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企業ダイレクト

【業界経験不問／ブロックマネージャー候補募集】資格取得サポート・研修充実

600~800万

ユースタイルラボラトリー株式会社

東京都中野区

職務内容

職種

  • その他エリアマネージャー

仕事内容

「すべての必要な人に、必要なケアを届ける」というミッションのもと、重度障害のある方や高齢者の方などに、医療的ケアサービスを行う訪問介護事業を提供する事業部でのマネジメントポジションです。 【業務内容】■営業活動 ■部門の運営、売上管理 ■サービス提供管理・保守 ■ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ ■ケアマネージャーや医療機関、福祉事業所、行政等との調整 ■スタッフの採用・指導・育成 ■各種プロジェクトへの参加 ■介護現場での実務研修 ※研修後は現場での業務はございません。 （就寝時の着替え等介助・睡眠時の見守り、体位交換　等）

求める能力・経験

【必須】■複数拠点（施設/店舗）のマネジメント経験（業界問わず大規模拠点の責任者、スーパーバイザーやエリアマネージャー、統括マネージャーなど）【歓迎】・店舗拡大へ貢献（営業や業務の仕組み化など） ・教育のための研修など人材育成のご経験・営業職において常に目標達成されてきた実績◎初年度年収600万以上可能◎1000万円以上目指せる◎今注目の業界◎障害福祉分野で未経験からマネージャー◎過去の異業種採用実績：飲食、販売、営業、介護など

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

契約社員（期間の定め： 有）

契約期間

6ヶ月～12ヶ月 更新：無

試用期間

有 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更有） ※入社後半年の養成期間中は首都圏（東京・神奈川・埼玉）で行います。 ※こちらのポジションは、入社後6～12か月間（研修期間を含む）は有期雇用となります。その後、職務遂行能力を鑑みて無期雇用に切り替えをさせて頂きます。

給与

600万円～800万円 月給制 月給 451,000円～570,000円 月給￥451,000～￥570,000 基本給￥331,000～￥450,000 固定残業代￥120,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回　■昇給：随時

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間40時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：26.0時間/月

休日・休暇

年間107日 内訳：完全週休二日制

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他（バースデイ休暇(年1回)/補足下記参照）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

概ね地方区分ごとのブロック内に配属。全国の複数事業で募集中 【事業所所在都道府県】 北海道、青森県、岩手県、宮城県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県 上記以外の都道府県でも、転勤可能な方は大歓迎です。 入社後半年の養成期間中は首都圏（東京・神奈川・埼玉）で行い、その後はIターン/Uターンも可能です。 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般 【就業場所の変更の範囲】本社および全国の支社、営業所

勤務地

配属先

※本ポジションは全国で複数名募集しております。備考欄をご確認ください。

転勤

無

ユースタイルケア

住所

東京都中野区中央1-35-6　レッチフィールド中野坂上ビル3F

喫煙環境

敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

備考

※就業場所の変更の範囲：全国の当社拠点（概ね地方区分ごとのブロック内に配属。全国の複数事業で募集中）

制度・福利厚生

制度

在宅勤務（一部従業員利用可） リモートワーク可（一部従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（一部従業員利用可） 資格取得支援制度（一部従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

無

その他制度

有給休暇/慶弔休暇/産前産後休暇（取得実績有）/育児休暇（取得実績有）/介護休暇

制度備考

★育休実績多数※うち男性育休取得2024年12名実績　★7日以上の連続休暇OK ■定期健康診断実施　　■インフルエンザ予防接種の補助 ■必要デバイスの貸与　■引越費用補助(規定有) ■給与日払い可(前払い、振込手数料全額会社負担) ■研修期間中及び新規事業所立上げ時の借上げ社宅(家具付き・家賃無料/規定有) ■引っ越し費用補助あり(規定有) ■その他、各種手当　■カンファレンス等参加費補助 ■社内勉強会　■結婚・出産祝い金 ■資格取得制度　■若手教育サポート、Eラーニング ■イントレプレナー（社内起業）制度　■キャリアチャレンジ制度 ■一部リモート相談可 ★「マネージャー養成コース」について 業界未経験でも、マネジメントのキャリアを歩みたい方を募集します。入社後はマネージャーを目指すための特設コースをご用意しています。

最終更新日： 

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    仕事内容

    医療グループ『IMSグループ』関連会社で、病院・介護施設内の売店・カフェの運営管理を担当いただきます。 ■入職時にまず取り組んでいただく内容 店舗スタッフや顧客（病院の総務課）との顔合わせ/店舗スタッフの業務内容の把握/店舗内の売上や仕入管理（請求書の内容確認や売上指示書等の資料作成等）/店舗で使用する消耗品等の発注や発送 ■中長期的にお任せしたい内容 複数店舗のスタッフ管理（採用・シフト・労務管理等）/企画立案/新店オープンや業態変更等の店舗開発や現場サポート/自動販売機手数料管理

    求める能力・経験

    【必須】店長経験（業界不問） 医療業界の経験がなくとも、飲食/コンビニ/スーパー/その他サービス業などの店長経験があれば、大歓迎のポジションです！ 【魅力】 ■医療・福祉業界最大級のIMSグループの関連会社で安定したキャリア◎ ■2027年度に年休120日へ増加予定/月平均5時間以内と働きやすさ◎ ■有給休暇取得率90%、時間単位での取得も可能でプライベートとの両立がしやすい環境 ■産休・育休取得実績多数、復職後の時短勤務も可能で長く働ける職場

    事業内容

    病院、施設におけるリネンサプライ、カーテンメンテナンスリース、清掃管理事業、テレビリース、売店等の入院環境整備事業の運営※医療業界屈指の規模と伝統を誇るＩＭＳ（イムス）グループの関連会社

  • 企業ダイレクト

    【訪問看護事業所のエリアマネージャー】25拠点→50拠点拡大/経営直下/高裁量

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    仕事内容

    訪問看護事業の急成長フェーズにおいて、担当エリアの複数拠点を統括するエリアマネージャーです。既存拠点の業績最大化と新規拠点の立ち上げを推進し、人・数字・仕組みを通じた経営マネジメントを担います。 【具体的には】■担当エリア内の複数拠点におけるPL管理とKPI進捗のモニタリング■新規拠点の開所準備から黒字化までのハンズオン支援■管理者・所長クラスのコーチングと育成■拡大に伴う運営上のボトルネック特定と仕組み化による課題解決■経営層へのレポーティングと戦略提言 現場実務ではなく、経営マネジメントがメインミッションです。

    求める能力・経験

    【歓迎する経験】看護・介護・医療領域での実務またはマネジメント経験■複数名・複数拠点のチームをまとめた経験■新規拠点立ち上げや組織拡大フェーズの経験者優遇■未経験者も意欲とポテンシャル重視で歓迎 【魅力】■25拠点から50拠点への倍増という、ダイナミックな拡大フェーズを当事者として経験できます。仕組みが整いすぎる前のカオスを仕組みへと変えていく、最もエキサイティングなステージです。■経営陣とダイレクトに連携し、自身の意思決定が事業成長に直結する手応えを感じられる高い裁量権があります。■成果に応じて事業部長や執行役員など、より上位のマネジメントポジションへの早期登用が可能なキャリアパス

    事業内容

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  • 企業ダイレクト

    【東京/医療施設内コンビニ・カフェ店舗管理】バイトリーダー経験歓迎/残業5h

    350万~

    株式会社アークランド東京都板橋区
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    仕事内容

    医療グループ『IMSグループ』関連会社で、病院・介護施設内の売店・カフェの運営管理を担当いただきます。 ■入職時にまず取り組んでいただく内容 店舗スタッフや顧客（病院の総務課）との顔合わせ/店舗スタッフの業務内容の把握/店舗内の売上や仕入管理（請求書の内容確認や売上指示書等の資料作成等）/店舗で使用する消耗品等の発注や発送 ■中長期的にお任せしたい内容 複数店舗のスタッフ管理（採用・シフト・労務管理等）/企画立案/新店オープンや業態変更等の店舗開発や現場サポート/自動販売機手数料管理

    求める能力・経験

    【必須】対人折衝経験2年以上（例：バイトリーダーなど）■PCの基本操作スキル（メール対応やExcelの簡単な入力など） ★アルバイトから正社員へ挑戦したい方も大歓迎！★ 【魅力】 ■医療・福祉業界最大級のIMSグループの関連会社で安定したキャリア◎ ■2027年度に年休120日へ増加予定/残業月平均5時間以内と働きやすさ◎ ■有給休暇取得率90%、時間単位での取得も可能でプライベートとの両立がしやすい環境 ■産休・育休取得実績多数、復職後の時短勤務も可能で長く働ける職場

    事業内容

    病院、施設におけるリネンサプライ、カーテンメンテナンスリース、清掃管理事業、テレビリース、売店等の入院環境整備事業の運営※医療業界屈指の規模と伝統を誇るＩＭＳ（イムス）グループの関連会社

  • エージェント求人

    【マネージャー候補】希少！久々の中途採用！惣菜事業部の管理職候補

    550~820万

    • 店舗MD/仕入
    • マネジメント
    • マーケティング
    • 商品企画
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    • 商品企画開発
    • 惣菜
    • 教育
    • 開発
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    • 店舗
    • 食品
    • 食品製造
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    • 普通自動車
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    株式会社ジャンプ東京都練馬区
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    仕事内容

    【仕事内容】 精肉加工販売を行っている当社。お肉を中心に置いた総菜部門の強化がミッションとなり、部門マネジメント業務を行っていただきます。 肉惣菜を扱う各現場店舗のサポートや商品企画開発、企画した商品の販売戦略立案と実行、店舗販促、設備・人材・職場環境を含む部門管理まで部門全体をお任せいたします。 【具体的には】 ■商品企画：惣菜部門の商品企画をお任せします。お客様や現場の声を元に新商品の企画・レシピづくり・各店舗への展開を行っていただきます。 ■店舗MD：開発した商品の販売管理を行っていただきます。惣菜調理の指導・販売接客や人材教育・育成に携わっていただきます。 ■店舗プロモーション：新商品や季節限定商品など店舗で販売するうえでの売り場づくりや店舗マーケティングに携わっていただきます。 【職務特徴・魅力】 ■惣菜部門の立て直しと中期経営計画実現のための総菜部門の施策を企画実行がメインのミッションとなります。 　商品企画だけではなく、売れる仕組みづくりや次世代メンバーの育成、店舗スタッフへの教育もお任せいたします。 ■1都7県に店舗を展開しておりますが、現在惣菜併設店舗は東京・神奈川・群馬・埼玉の６店舗に展開しており、１泊から２泊の出張が発生します。 ■自分で企画した商品を店舗で販売するまで一連に携われることが魅力ではないかと思います。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ■惣菜部門でのマネジメント経験及びMDのご経験がある方 ■買い回り品などの商品企画のご経験がある方 ■普通自動車免許所持（AT 限定可） 【尚可要件】 ■スーパーマーケットなどでの惣菜経験をお持ちの方 ■食品衛生管理に精通している方 ■新店舗OPENのご経験をお持ちの方 ■店舗巡回など機動力のある方

    事業内容

    東京都に位置し、1976年6月1日に設立された日本の肉を専門に扱う販売店を運営する企業です。同社は、肉加工事業、豚肉流通事業、鶏肉販売業、そして牛肉流通事業に従事しています。株式会社ジャンプは食品および食肉業界において活動し、高品質の日本の肉製品を提供しています。

  • エージェント求人

    エステサロン - エリアマネージャー

    780~1140万

    • 接客
    • 店舗運営
    • 店舗/施設運営
    • スタッフ育成
    株式会社Lime東京都目黒区
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    仕事内容

    ▋企業概要 Limeは、美容サロンを「投資型フランチャイズ」として提供する企業です。オーナーは投資家として参画し、店舗運営は当社が一括で担当。わずか3年で全国200店舗を突破し、肌サロン『Belle』『Lime』、アイサロン『most eyes』『SSIN STUDIO』などを展開しています。 最新の肌診断機や顧客データを活用した美容DXにより、2022年以降も前年比200％超の成長を継続。 現在はフェイシャルサロンの新ブランドやD2C事業など新規領域にも拡大し、「Asia’s No.1 Beauty Company」を目指しています。 ▋仕事概要 複数店舗の統括責任者として、現場での施術・接客、およびスタッフの育成と店舗管理を一貫して担当いただきます。 単なる数値管理だけでなく、自ら現場の最前線に立ち、背中を見せながら組織を牽引するプレイングマネージャーとしての役割を期待しています。 ▋具体的な業務 エリア内の複数店舗（2〜4店舗）のリーダーとして、自らも現場で接客・販売の手本を見せながら、スタッフの育成と店舗の売上最大化を担っていただきます。 具体的には 現場でのプレイング： 自らも店舗に立ち、回数券やコース販売の手本を見せる スタッフ育成： 現場のスタッフへ、売れるカウンセリングや技術のフィードバックを行う チームビルディング： 担当エリアのスタッフが迷わず動けるよう、目標を共有し鼓舞する 店舗の活性化： どうすればもっと売れるかを考え、新しい施策を現場で即実行する ※希望・適性により、D2C商品開発や美容機器販売など、新規事業にも参画可能です。 ▋この仕事の魅力 ＜圧倒的なスピード感＞ 　いいなと思ったアイデアは、その日のうちに現場で試せます ＜正当な評価＞ 　担当エリアの成果は、ダイレクトにあなたの評価に直結します ＜起業家精神が身につく＞ 　決められたルーティンをこなすのではなく、自ら考えて店舗を動かす面白さがあります

    求める能力・経験

    ■必須 ▽以下全てが当てはまる方を募集します ・エステサロンでの回数券・コースの販売実務経験 ・新人スタッフの育成経験 ・週5日フルタイムでの勤務が可能な ■歓迎スキル ▽こんな方は大歓迎です！ ・後輩や新人への指導経験がある方（人数不問） ・自分が一番売ってきたという自負があり、そのノウハウを人に教えるのが好きな方 ・環境や人間関係に左右されず、常に高いモチベーションで仕事に打ち込める方 ・目標達成のために、泥臭く改善を繰り返すことが苦ではない方

    事業内容

    ・美容・フィットネス事業 ・フランチャイズ（FC）事業 ・M&A仲介 ・その他

  • エージェント求人

    東京/東日本エリアをまとめるSV職～人気べーカリーショップ運営企業

    450~650万

    • マネジメント
    • スタッフ
    • 店長
    • 店舗
    株式会社ドレステーブル東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ■店舗運営管理業務として ＊目標設定・数値管理 ・店舗ごとの売り上げ進捗管理や工場との製造計画にも携わり、運営の最適化をお願いいたします。 ＊育成 ・各店長やスタッフの育成 ・衛生管理、チームマネジメントなど店長として必要なマネジメント能力や店舗運営に携わる管理業務の落とし込みなど ＊その他 ・店舗運営における改善点を見つけて他部署との調整をしながら変えていく(システムなども含め) ※東日本は大きく3ブロックに担当が分かれています！今回はそのうちの1ブロックをお任せいたします。 ※1ブロック5店舗程度です。今後も追加出店をしますので、徐々に対応店舗が増えていきます。

    求める能力・経験

    ・店舗運営をしている、飲食、食品業界、小売業でのSVやマネージャーとして複数店舗のマネジメント経験 ・戦略的思考を持ち、課題解決に主体的に取り組める方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【全国】エリアマネージャー職

    500~700万

    • 企画立案
    • 分析
    • マネージャー
    • Microsoft Word
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    株式会社中央コンタクト東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    ・売上数値管理、コスト管理 ・目標達成に向けた施策の立案、分析、実行 ・店舗運営のサポート（人材育成、イベント打ち出し、在庫管理の調整等） ・担当エリアのマーケット調査（競合店・立地・客層等の調査） ・各店舗状況のキャッチアップと本部へのフィードバック

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・専門学校・短大卒以上 ・小売業界経験者 【あれば尚可】 ・小売業界でのSV、マネージャー経験者 ・Word、Excel、PowerPointの操作ができる方 ・眼鏡、コンタクトレンズ業界経験者

    事業内容

    国内外全メーカーのコンタクトレンズを取り扱い、消費者の方に豊富な種類の中から最適なコンタクトレンズを選択していただいており、専門店としてあらゆるご要望にお応えできるようなサービスに努めております。 また、主要都市を中心に全国展開を進めております。

  • 企業ダイレクト

    【エリアマネージャー(SV)】創業50年の安定企業/第二創業期/土日祝休

    450~700万

    株式会社ニック東京都板橋区
    もっと見る

    仕事内容

    ビルメンテナンス事業における現場運営とサービス品質向上を担うポジションです。 【具体的には】担当エリア(病院・大学など)の巡回や日々の運営フォロー、現場クルーの育成やサポート、日常清掃業務や導線の改善提案、クライアントとの打ち合わせを行います。【一日の流れ】朝は本社出社後、メール確認や緊急案件の確認。その後、複数現場を訪問し、品質チェックやスタッフフォロー。午後は本社に戻り、勤怠確認やシフト調整、採用面接などの事務処理を行います。■職務内容の変更範囲：当社業務全般

    求める能力・経験

    【歓迎する経験】■営業経験■PCスキル(計数管理・ドキュメント作成)■複数拠点の管理や人材マネジメント経験■改善提案や業務フロー構築経験■複数ステークホルダー(現場責任者・クライアントなど)との折衝経験 【魅力】 ■創業50年の安定基盤を持ちながら「第二創業期」として新たな挑戦を続ける企業で、変革の最前線に立てるポジションです ■現場の課題から経営視点まで幅広い視野が身につき、将来的には営業マネージャーや大型案件統括など、キャリアの選択肢が広がります ■自分の判断と提案が会社の成長に直結する、やりがいを感じられる環境です

    事業内容

    ビルメンテナンス、清掃サービスの提供

  • エージェント求人

    Operations & Facilities（支配人/ホテルエリアマネージャー）

    400~1500万

    • マネジメント
    • ホテル
    • スタッフ採用
    • シフト管理
    • エリアマネージャー
    • 店舗
    霞ヶ関キャピタル株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ◇業務内容 【支配人候補】 ・ホテル運営業務全般 ・スタッフ採用・教育・シフト管理 ・宿泊部門・料飲部門の統括マネジメント ・収支・KPI管理（RevPAR・GOP・ADR等） ・サービス品質・CS向上の推進 ・地域との関係構築・ブランディング活動 【エリアマネージャー候補】 ・複数ホテルの運営サポート・収支管理 ・各支配人とのマネジメント連携・ガイドライン策定 ・人材配置・採用戦略支援 ・品質管理（サービス・施設・運営指標） ・新規開業ホテルへの運営導入支援 ◇当社ホテル事業について 霞ヶ関キャピタルは、不動産の投資・開発を専門とする総合ディベロッパーとして、全国でホテル事業を展開しています。 私たちは2025年以降、全国で複数の新規ホテル開業を予定しています。 開業前の立ち上げから携わるメンバーを多数募集中です。 「裁量を持って現場を任されたい」「仕組みづくりから関わってみたい」そんな想いを持つ方には、まさに最適な環境です。 ◇運営のスタイル 【省人化×テクノロジーで、効率的に良いサービスを】 チェックイン・アウトの自動化や清掃業務の外注化、クラウド型の宿泊管理システム（PMS）などを導入し、少ない人数でも高品質な運営ができる仕組みを構築しています。 【“人”にしかできない部分に集中できる環境】 お客様との対話や、サービス品質の磨き込み、スタッフ教育など、「人だからこそできること」にフォーカスできる環境です。 ◇ホテルブランド ・fav ・FAV LUX ・seven x seven ・BASE LAYER HOTEL ・edit x seven

    求める能力・経験

    【必須】 ホテル支配人or副支配人経験 または ２店舗以上（ホテル・宿泊・飲食）を統括した経験 【歓迎】 ・新規開業ホテルの立ち上げ経験 ・ホテルオペレーション経験＋本部運営経験

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    福岡UIターン歓迎◎福岡・山口エリア【エリアマネージャー候補】コスメ食品等

    400~600万

    株式会社アエナ東京都世田谷区, 福岡県内, 山口県内
    もっと見る

    仕事内容

    福岡へのUIターン転職歓迎！SDGs意識の高まりもあり、需要拡大中のオフプライス事業で、福岡初出店エリアの3～8店舗を統括。新規事業立ち上げに携わり、社会貢献と事業成長を両立します。 まずは店長としてご入社いただき、その後福岡・山口エリアの3～8店舗のオペレーション統括責任者として、リアルタイムで店舗ごとの売上や商品ランキングが確認できるシステムを活用したデータに基づく店舗改善、新卒店長へのコーチング、QSCおよび利益向上、顧客体験向上を担当。SDGs意識の高まりもあり、需要拡大中の事業で裁量を持って理想の店舗づくりを推進いただきます。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

    求める能力・経験

    【必須】■店舗マネジメント経験■小売（物販）でのご経験 【キャリアアップ】地区マネージャー/エリア責任者/部長等 成果が評価されキャリアアップにつながる環境がございます。 【魅力】■SDGs意識の高まりで需要拡大中のオフプライス事業で社会貢献しながら事業成長に貢献■リアルタイムで店舗データが確認できるシステムで他社にはない効率的な店舗管理が可能■5年で従業員数10倍の急成長企業で裁量を持って理想の店舗づくりができる環境■福岡エリア初出店のため成果や活躍のインパクトが大きく今後のキャリアアップに直結■定量評価によるグレード制で明確なキャリアステップが用意されている

    事業内容

    化粧品・食品領域を中心に、「医療や介護に頼らず、誰でも健康で美しくいられる社会を実現する」をビジョンに掲げ、低価格かつ高品質な商品により、全ての方に豊かな人生の選択肢を提供する「ロープライスプラットフォームの構築」に取り組んでいます。