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500万円以上の求人一覧

全447,440件

  • エージェント求人

    【東京・愛知】資格持ち歓迎！　<土木施工管理>橋梁・トンネル補修の施工管理/安定企業で働く!

    750~950万

    • 施工管理技士
    • 施工管理
    • 施工管理支援
    • 建設土木職担当
    • 採用対象 建設土木職
    • 面談相手 建設土木職
    エバーストラクション株式会社東京都新宿区, 愛知県清須市
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    仕事内容

    仕事内容 【仕事内容】 橋梁保全・補修・補強工事における施工管理業務をお任せします。 主に公共工事(官公庁案件)が中心です。 ■具体的な業務内容 ・安全管理・品質管理・工程管理・原価管理などの現場管理業務 ・安全書類・材料承諾書等の必要書類の作成や手配 ・元請会社と現場スタッフとの調整・打合せ ・原価管理や資材の手配 【施工実績例】 当社は、全国各地で多数の施工実績を持ち、 橋梁・トンネル・建築物など幅広い構造物の補修・補強工事に対応しています。 橋梁については、メタル橋・PC橋を含め、上部工下部工問わず高度な技術を駆使し、安全で高品質な施工を実現しています。 ＜34期(2023.7~2024.6)＞ ・東名高速道路 春日井IC~岐阜羽島IC間： 　コンクリート構造物補修/はく落防止工・断面修復工 ・中央自動車道 諏訪南IC〜伊北IC間 　橋梁耐震補強工/支承取替工・変位制限装置工・落橋防止構造工 ・浜松河川国道事務所：管内橋梁補強補修工事/橋梁付属物工・橋梁補修工 ・東海環状自動車道:御望高架橋(PC上部工) 表面保護工・はく落防止工 ・国土交通省・地方自治体・NEXCO・民間の工事など多数 【先輩の声】 ・休みが多く、自分の時間をしっかり確保できるため、プライベートも充実できる ・人事評価制度により、努力や成果がきちんと評価され、成長が給与や昇進に反映される ・子育て世代の社員も多く、家庭と仕事を両立しやすい職場環境がある ・補修工事が進む様子や、工事完了の達成感をチーム全員で共有できる ・社員集会や交流の機会もあり、明るくパワフルで仲の良い雰囲気の会社 【会社の魅力】 『誰からも支持され当てにされる会社』 安全面、品質面、技術面等全てにおいてどこにも負けない会社であること。 当社がプロジェクトに関わる上で、大事にしている方針です。 施工不良や不正行為は一切なく、堅実で健全な会社として、 大きな橋梁工事など社会に貢献できるプロジェクトに携わることで、達成感ややりがいを感じながら働くことができます。 結果として、御客様からも高い評価をいただいています。 『みんなからうらやましがられる会社』 当社は「社員の幸せが一番。他社よりも待遇が良く、気持ちよく働ける会社にする」という目標を掲げ、 誰もが「ここで働きたい」と思える、働きやすい環境づくりに力を入れています。 「安定して働ける」「休暇が確実に取れる」「仲間同士の親睦が深い」 働きたいと思えるポイントは人それぞれですが、それら全てを叶えるのが当社の目標です。 やりがいを感じながら、一人一人のやりたいことを実現していただきます。 ■年間休日120日以上 完全週休二日制(土日祝休み)で、年間休日は120日以上となっております。 まれに休日作業が発生しますが、希望する方を優先して対応しているため、 ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 ■残業少なめ・有給取得率80%以上 残業は少なめで、有給休暇の取得率は80%以上となります。 「しっかり休んで、しっかり働く」環境を整えており、プライベートも充実させられます。 ■各種手当が充実 社会保険完備に加え、残業手当・家族手当・役職手当・退職金制度など、 安心して働き続けられる手当制度があります。 ■資格取得支援制度 業務に関わる資格の受験費用や講習費用は全額会社が負担いたします。 未経験からでもスキルアップしながら働ける環境です。 ■評価制度あり 社員一人ひとりの頑張りや成長を評価する制度を導入しております。 年1回の査定で給与に反映されるほか、年齢給による昇給も毎年実施しています。 【企業の取り組み】 エバーストラクション株式会社は、橋・トンネル・建築物など、 あらゆるコンクリート構造物や鋼構造物の長寿命化に取り組む会社です。 構造物の補修・補強工事には、専門性が高く難易度の高い作業が多いため、 深い知識・高い技能・豊富な経験が求められます。 また、社員一人ひとりが安心して長く働ける環境づくりを大切にしており、 働きやすさの改善や待遇の向上にも力を入れています。 エバーストラクション株式会社は、社会に欠かせないインフラを、 安心して永く利用していただけるよう、これからも誠心誠意取り組んでまいります。 仕事内容（変更の範囲） 原則なし

    求める能力・経験

    応募条件 【必須条件】 2級土木施工管理技士以上の資格をお持ちの方 もしくは 10年以上の現場経験または施工管理経験をお持ちの方 【必要な免許】 普通自動車運転免許(AT限定可) 【必要なPCスキル】 ・Excel ・Word

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【新潟/完全反響型営業】転勤無/完全週休2日制/キャリアアップ補助制度◎

    300~560万

    株式会社フォーラムムラタ新潟県柏崎市
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    仕事内容

    ■ご来店いただいたお客様に、目的やライフプランをお伺いし、お客様ライフスタイルに最適なクルマをご提案します。飛び込み営業は一切なく、100％来店型の接客スタイルです。販売/営業ノルマも存在しません。 通常時の残業時間は約10H/月、繁忙期（2,3月）に関しては30～40時間ほど残業がございます。また、(月)(火)に関しては店舗定休日としておりますので休日出勤もございません。 【集客方法】店舗型の100%反響営業。飛び込み訪問など一切ありません。問い合わせからの対応がメイン業務となります。 大量仕入れとシステム化を通じた、安さと短納期が強みです。

    求める能力・経験

    未経験者歓迎！お人柄を重要視した採用となります！自動車業界経験のない方も問題ございません。 【尚可】■自動車業界でのご経験のある方】■営業職や接客販売職など、顧客折衝経験のある方 【入社後サポート】OJT研修の体制をとっております。未経験の方でも、最初は商談や書類処理など先輩社員に同行しながら業務を覚えていっていただきます。一人立ちまでの期間に関しては、一律に定めておらずその方のレベルによって決定しています。 【営業目標の考え方】個人実績と店舗来客数によって、達成可能な範囲で設定しています。

    事業内容

    新車および中古車の販売、自動車の査定および買い取り業務 損害保険　生命保険の代理業務 自動車用品およびパーツの販売

  • 企業ダイレクト

    【新潟/板金職】年間休日115日/完全週休2日制/車通勤可能/未経験者歓迎

    300~560万

    株式会社フォーラムムラタ新潟県柏崎市
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    仕事内容

    ■当社にて、自動車の板金・塗装業務をお任せします。 当社は社内のレクリエーションが豊富で社員通しのコミュニケーションが豊富な環境です。未経験の方も聞きやすい環境ですのでご安心ください。 【具体的には】 ■板金：キズ・ヘコミの修復、パーツの取り外し、交換等 ■塗装：下地処理、パテ研ぎ、マスキング、塗装、磨き等

    求める能力・経験

    未経験者歓迎！入社後丁寧にサポートしますのでご安心ください！ 【必須】普通自動車運転免許 【尚可】自動車整備士のご経験、もしくは趣味で車いじりが好きな方 【入社後サポート】 OJT研修の体制をとっております。未経験の方でも、最初は先輩社員と一緒に作業をし業務内容、技術を身につけて頂きます。独り立ちの期間に関しては、一律に定めておらずその方のレベルによって決定しています。

    事業内容

    新車および中古車の販売、自動車の査定および買い取り業務 損害保険　生命保険の代理業務 自動車用品およびパーツの販売

  • 企業ダイレクト

    【新潟/自動車整備士】年間休日115日/完全週休2日制/車通勤可能/

    300~560万

    株式会社フォーラムムラタ新潟県柏崎市
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    仕事内容

    ■当社にて、自動車整備士の業務を行っていただきます。車検・点検整備をはじめ、軽整備から重整備まで整備全般をお任せいたします。整備を通してお客様に安心・安全をお届けする仕事です。 【具体的には】 ・お客様から依頼された自動車の点検整備　　 (車検、定期点検、一般整備、故障の整備、タイヤの脱着作業等) ・電話による入庫促進　 ・車の洗車、室内の清掃作業等

    求める能力・経験

    【必須】■普通自動車運転免許 【尚可】■自動車整備士のご経験、もしくは趣味で車いじりが好きな方 【入社後サポート】OJT研修の体制をとっております。未経験の方でも、最初は商談や書類処理など先輩社員に同行しながら業務を覚えていっていただきます。一人立ちまでの期間に関しては、一律に定めておらずその方のレベルによって決定しています

    事業内容

    新車および中古車の販売、自動車の査定および買い取り業務 損害保険　生命保険の代理業務 自動車用品およびパーツの販売

  • エージェント求人

    【人事課長/部長候補】採用企画・人事制度の構築、運用のマネジメント◆IPO準備中／業績好調◎

    800~1300万

    • 戦略提案
    • マネジメント
    • 人事
    • 提案
    • 広報
    • 部長
    • 組織開発
    • 戦略立案
    株式会社NEXT ONE東京都渋谷区
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    仕事内容

    当社は、「サービスとテクノロジーで社会課題を解決する」をミッションに掲げ、電気や通信といったライフラインを一人ひとりのユーザー様へ提供しております。今後は、さらなる付加価値を創出し、生活に欠かせないサービスや情報を幅広く提供するプラットフォーマーとして成長していくことを目指しております。 事業の成長に伴い、未来を見据えた採用戦略・育成・組織開発・タレントマネジメントを通じて、組織の成長を支える人事部長を募集します。 【業務内容】 ■採用戦略・実行 ・採用計画の策定、計画を実現するための戦略立案 ・多様な採用手法の活用と改善 ・採用広報戦略の策定・実行 ・採用オペレーションの設計・実行 <今後、お任せしたい業務> ■育成・組織開発・タレントマネジメント ・育成プログラムの企画・運用 ・タレントマネジメントの設計・推進（社員の能力を最大限に発揮させる施策の策定） ・人材配置の最適化（事業成長に貢献できる適材適所の配置戦略の立案・実行） ・組織課題の特定と改善策の提案・推進 ・人事制度の改善・運用

    求める能力・経験

    【応募必須条件】 ・事業会社にて、人事業務に携わったご経験 （採用実務、組織開発、人事制度、タレントマネジメント、エンゲージメント強化の領域における業務経験） 【内定の可能性が高い人】 ・経営戦略・事業戦略と連動した人事戦略の立案・推進及び組織設計・構築のご経験がある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    デロイトトーマツコンサルティング合同会社（DTC）_M&A（M&Aコンサルタント）

    800~2000万

    • M&A支援
    • コンサルティング業務
    • M&A対応
    • パートナー
    • クロージング
    • プロジェクト
    • M&Aアドバイザリー
    • 開発
    • 中期経営計画策定
    • 新規事業
    • M&Aコンサルティング
    • 戦略立案
    • 監査
    • リーダー
    • マネジメント
    • 財務
    • 提案
    • VC++
    デロイトトーマツコンサルティング合同会社東京都千代田区
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    仕事内容

    【ポジションの魅力】 「点」の支援ではなく、企業の未来を創る「線」の支援を。 デロイトのM&Aユニットは、国内最大規模を誇る組織再編・M&Aコンサルティングのプロフェッショナル集団です。私たちのミッションは、単なるディールの実行支援に留まりません。 CXO（経営層）の真のパートナーとして、戦略立案から実行、そして成果創出まで一気通貫で伴走し、日本企業の価値を根本から引き上げる「企業変革」をリードします。 多様なバックグラウンドが、最強の武器になる。 コンサル、事業会社、金融、IT、官公庁。多様な知見が交差するこの場所では、あなたのこれまでの経験がM&Aというレバレッジを通じて、社会に巨大なインパクトを与える力へと変わります。 【5つのスペシャリティ（オファリング領域）】 あなたの専門性と志向に合わせて、5つの最先端領域からキャリアをスタートできます。 ※希望領域は選考時にお伺いしますが、入社後は領域を跨いだプロジェクト参画も可能。キャリアの幅を限定せず、多角的なプロフェッショナルを目指せます。 １．M&A Strategy 経営の舵取りを担う。M&A戦略の立案から、M&Aを起点としたダイナミックな新規事業開発を牽引。 ２．Strategic-Centric M&A Deal Execution 戦略を「現実」に変える。中期経営計画の達成に向けた、核心的なディール推進。 ３．Merger for Growth 1+1を3以上にする。クロージング前後から統合プロセスを統括し、シナジーを最大化。 ４．Strategic Reorganization 組織のOSを書き換える。持株会社化や分社化を通じ、グループ全体の事業構造を抜本的に改革。 ５．Technology-based M&A テクノロジーで勝機を創る。ITイシューの解決から、M&Aを契機としたDX（デジタル・トランスフォーメーション）を実現。

    求める能力・経験

    ■ Manager以上（リーダー・マネジメント層） ＜スキル＞ ・卓越したコンサルティングスキル（論理的思考、経営層への提言力） ・強固なクライアントリレーション構築力、および案件獲得に繋がる提案力 ・多様なタレントを活かし、成果へ導くチームマネジメント力 ※ビジネスレベルの英語力（歓迎） ＜経験（いずれか必須）＞ ・コンサルティングファームでの実務・マネジメント経験 ・事業会社： 経営企画、事業企画、海外駐在、子会社・経営管理、新規事業、財務等 ・金融・投資： 投資ファンド、VC、証券、IB、銀行等での実務・マネジメント経験 ・専門職： 商社、ITベンダー、SIer、FAS、監査法人等での実務・マネジメント経験 ■ Consultant / Senior Consultant（ポテンシャル・実行層） ＜スキル＞ ・高い論理的思考力とコミュニケーション力（未経験の方はそのポテンシャル） ・未知の領域を短期間で習得する圧倒的なキャッチアップ能力 ※英語への抵抗がない方（海外留学・駐在経験、TOEIC 830点以上の方は尚良）

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【住宅ローン事務】

    400~700万

    株式会社IEGAO東京都渋谷区
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    仕事内容

    ■担当業務 注文住宅のご契約～お引渡しまで、住宅ローン手続きを“正確に・スムーズに”進める事務ポジションです。 株式会社IEGAOでは、注文住宅事業「IEGAO」の成長に伴い、住宅ローン関連の事務業務を担う新ポジションを立ち上げます。 営業・設計・施工・お客様・金融機関の間に立ち、必要書類の案内や申込手続きの進行管理を行い、契約・決済が滞りなく進むよう 支える役割です。 「難しそう」と感じるかもしれませんが、最初は“定型業務＋チェックリスト”からスタート。先輩と一緒に案件を持ちながら、段階 的に専門性を身につけていけます。 ■業務内容 1）住宅ローン手続きの事務・進行管理 住宅ローン申込に必要な書類のご案内（お客様・営業への連絡） 提出書類の受領、内容チェック、不備確認（不足のリカバリー含む） 金融機関への提出・取次（郵送／オンライン／窓口対応 等） 審査進捗の確認、スケジュール調整（契約～決済までの段取り） 金消契約・つなぎ融資・決済に向けた準備サポート 2）営業・社内メンバーのサポート 営業からの問い合わせ対応（手続きフロー、提出物、期限など） 案内文の作成・送付（テンプレートあり／内容の正確性重視） 社内共有（案件ステータス更新、関係者への連絡、タスク管理） 月1～2回程度の外出対応（金融機関への書類提出など）※発?する場合のみ ■業務の特徴 　?若手活躍中の職場 当社では20代30代の若手社員が中心となって活躍しており、活躍次第で裁量権を持って仕事を進めることができます。 「若いうちから裁量権を持って活躍したい！」「主体的に楽しく仕事がしたい！」という思いを持った社員が多い環境で、前向きに 業務に取り組むことができます。 　? 急成長中の事業に携わるチャンス 「IEGAO」は2019年にスタートさせた事業ですが、年々受注数を増やし続けています。 本サービスの契約業務に携わることで、事業の成長を数字の面からも身近にで感じられ、やりがいをもって業務を行うことができま す！ ■研修制度： 入社後、1か月間のOJT指導あり

    求める能力・経験

    【必須】 ■資格：貸金業務取扱主任者 ■経験：貸付業務経験（住宅ローン以外も可）を1年以上 【キャリアプラン】 個々の希望に合わせたキャリアステップを用意しています。 管理部内でマネジメントや新規事業立ち上げへのチャレンジ、 他職種へのキャリアチェンジなど、自分次第でキャリアを拡げていける環境があります。 【社風】 20代～30代が多く、活気に溢れています！ ■求める人物像 ・環境や優先順位の変化に対して適応能力を発揮できる方 ・突発対応や例外処理など、イレギュラー対応を前向きに捌ける方 ・関係者に気持ちよく依頼・確認ができるコミュニケーションが取れる方

    事業内容

    IEGAOは、「株式会社ジーエステート」として、2013年6月に創業しました。 創業後は、賃貸事業や売買仲介事業、不動産投資事業などの不動産業界にて挑戦し続けてきました。 2019年からは注文住宅事業をメインにして、自社サービスの「IEGAO」を展開しております。

  • エージェント求人

    【WOTA社★労務リーダー候補★】独自の最先端技術を保有/人類の水問題を解決/リモート/フレックス

    500~1100万

    • 情報管理
    • マネジメント
    • 安全衛生管理
    • 給与計算
    • 保険
    • 衛生管理
    • 社会保険
    • IPO
    • コンプライアンス
    WOTA株式会社東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ■業務内容 ・組織拡大を支える労務基盤の構築： 従業員数100名を超えるスタートアップの変革フェーズにおいて、会社と従業員を守る強固な労務・組織体制を構築し、給与・勤怠・安全衛生など、社員からアルバイトまでの労務実務全般をマネジメントする。 ・助成金対応およびコンプライアンス強化： 会社の事業成長をサポートするための各種助成金への対応や、IPO準備に向けた労務コンプライアンスの推進を担う。 ■想定業務例 ・社労士事務所への委託業務のフロント対応・品質管理（給与計算、社会保険手続き、年末調整など） ・勤怠管理、社員情報管理、入退社手続き ・過重労働管理・指導 ・安全衛生管理（安全衛生委員会の運営など） ・助成金申請対応、およびIPO準備における各種労務対応業務

    求める能力・経験

    事業会社または社労士事務所等での労務実務経験3年以上

    事業内容

    小規模分散型水循環システムの開発 水処理自律制御システムの開発

  • エージェント求人

    航空機ビジネス◤オリックス◢グローバル×英語×資産運用｜未経験・第二新卒歓迎

    496~1048万

    • 海外M&A
    • 契約交渉
    • M&A対応
    • プロジェクト
    • 航空機リース
    • 運航整備
    • 提案
    • 購買/調達
    • M&A支援
    • モニタリング
    • アセットマネジメント
    • 営業
    • リース/レンタル
    • グローバルM&A
    • 導入支援
    • ファイナンス
    • M&Aアドバイザリー
    • バリューアップ/モニタリング
    • 航空機
    • ソーシング
    オリックス株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ◆企業概要 ・1978年から航空機ファイナンスに参入した、業界の草分け的パイオニア。 ・アイルランドやドバイに拠点を構え、世界規模でリース事業を展開。 ・格付会社S&Pから最上位の航空機サービシング格付を得る高い信頼性。 ・「失敗とチャレンジ」を評価し、若手にも大胆な裁量を与える組織風土。 ・多様性を重んじ、20代〜30代が中心となって活躍する活気ある職場。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・機体の購入、リース契約、売却、M&Aなど案件全体のソーシング業務。 ・アイルランドやドバイの現地法人と連携したアセットマネジメント。 ・国内の法人や機関投資家に対する、航空機リース投資の営業・提案。 ・国際的な航空機カンファレンスへの参加および海外関係者との交渉。 ・機体の運航・整備状況のモニタリングやリース終了後の再販支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・数十億円規模の航空機調達およびグローバルエアラインへのリース実行。 ・多国籍チームで挑む、航空機ビジネスにおけるクロスボーダーM&A。 ・最新鋭機体の導入支援と、投資家向けカスタマイズファンドの組成。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 圧倒的なスケール感：1機数十億円の資産を動かすダイナミックな仕事。 ✅ グローバルキャリア：英語を駆使し、世界中のエアラインと交渉可能。 ✅ 未経験から専門家へ：金融知識・航空機知識をゼロから磨ける育成環境。 ✅ 柔軟な働き方：在宅中心の勤務が可能で、ワークライフバランスも充実。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・機体調達から再販まで全ての機能を内製化しており、専門ノウハウが凝縮。 ・30年以上の実績による強固な顧客基盤と、圧倒的な情報収集力を保有。 ・部署の壁を超え「One Team」で難易度の高い課題を解決する文化。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

    求める能力・経験

    ・英語力（目安はTOEIC700点程度） ・多国籍な方々とコミュニケーションできる能力 ・金融知識 ・航空機ビジネスに関する知見があれば尚可

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    HR責任者(候補)

    900~1300万

    • マネジメント
    • 人事
    • 事業責任者
    • 事業計画
    モノグサ株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ■採用背景 現在、国内の大手塾・自治体・企業、さらにはグローバルへと事業領域を急速に拡大しています。 一方で事業の成長スピードに対して組織の規模・体制の拡充が追いついておらず、 組織のキャパシティが事業進捗の直接的な制約条件になりつつあります。 事業計画から逆算し、どの領域に、どのような資質を持つ人材を、どの優先順位で採用・配置すべきか。 そして、その人材が長期的に高いパフォーマンスを発揮するための制度をどう設計すべきか。 これらを事業基点で思考し、経営陣や各事業部責任者を巻き込みながらモノグサとしてあるべき組織のあり方を定義すること。 そして、その指針をHR組織のマネジメントを通じて遂行へと接続し、変革を牽引できるリーダーを必要としています。 ■職務内容 HRグループ（採用・人事企画）の責任者として、戦略設計と組織マネジメントの双方を統括していただきます。 ・全社採用戦略の策定・設計： 　事業・組織戦略に紐づく採用戦略の策定と推進（現場実務は既存メンバーが担当） ・事業戦略に連動した人事企画： 　評価制度、等級定義、報酬設計などを、現在の事業規模と成長スピードに合わせて最適化。 　制度の「運用」だけでなく、事業成果を最大化させるための見直しと改善を主導していただきます。 ・HR組織マネジメント： 　個々のピープルマネジメントに留まらず、HR組織としてなすべき指針の打ち出しや、 　戦略遂行のための組織設計、リソース配分の意思決定を担っていただきます。 ・経営陣・事業側とのアラインメント： 　各事業領域の課題に深く入り込み、事業進捗を阻害している組織・採用課題を特定。 　経営陣や事業責任者との合意形成を図り、組織としての方針を推進していただきます。 ■本ポジションへの期待 ・事業基点での組織設計： 　一般的な人事の定石に捉われるのではなく、モノグサが掲げる事業目標を達成するために 　「今、どのような組織であるべきか」という逆算の視点で組織戦略を設計すること ・戦略の具体化と推進： 　抽象度の高い方針を、HRチームが迷いなく動けるレベルの戦略・指針へと落とし、 　実効性の高いHR組織としてマネジメントすること ・全社横断的な連携のリード： 　各事業の責任者および経営陣のパートナーとして、部門の壁を越えた全体最適の視点から、 　組織の柔軟な組み換えや強化を主導すること

    求める能力・経験

    ■必須スキル ・IT/SaaS企業、または急成長期の事業会社におけるHRマネジメント経験 ・事業計画に連動した採用戦略の策定、または人事制度の見直し・実装を主導した経験 ・経営層や事業責任者に対する、組織課題の提起と合意形成の実績 ・未整備な環境において、自ら仕組みを構築することを楽しむマインドセットと意欲 ■歓迎スキル ・事業責任者や経営企画など、ビジネスサイドの立場から組織を動かした経験 ・複数の事業ドメインを持つ組織での、複雑なアロケーション調整や制度設計の経験 ・人事制度の抜本的な改定を主導した経験

    事業内容

    記憶のプラットフォーム「Monoxer」の開発と運営

  • エージェント求人

    広報責任者（候補）

    600~1000万

    株式会社TERASS東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    TERASSはDXで不動産売買体験を進化させ、家を買う?、売る?、働く?すべての?個?をエンパワーメントするテクノロジー企業です。 「いい不動産取引は、いいエージェントから」を実現する次世代不動産エージェントファーム「TERASS」をはじめ、様々なサービスを開発しています。 これまで、徹底的な仲介業務のDXにより優秀な不動産エージェントを支援することで不動産売買体験を“働き方”から変え、顧客のよりよい不動産取引体験を増やして参りました。 本求人では急成長不動産スタートアップの事業拡大を支える広報・PRマネージャーを募集いたします。 ▼募集背景 TERASSは、日本の住宅売買の課題は働き方をはじめとした業界構造と、ライフプランを考えないまま物件から探してしまう慣習にあると考えています。新築住宅の建築が年々減っている住宅市場で今後重要な役割を担う不動産仲介領域において、業界構造と住宅売買の当たり前を変え、「いい不動産取引は、いいエージェントから」を社会に浸透させるための戦略PRの推進役として、本ポジションの募集を決めました。 ▼ 仕事内容 ・PR戦略策定と推進 ・プレスリリース作成と発信 ・自社メディア（SNS、note等）での記事作成と発信 ・メディアリレーション ・取材対応 ・レピュテーションマネジメント（Googleレビュー等の対応） ▼働く魅力 ・経営直下で現場を巻き込みながら裁量をもって働くことができる環境。 ・「対外のコミュニケーションに優れメディア露出にも積極的な代表」という武器を持ちながら広報活動に取り組める。 ・不動産という国内最大級の市場規模に向けた挑戦ができる。 ・フルリモート・フルフレックスで柔軟な働き方を実現できる。

    求める能力・経験

    必須スキル ・未上場企業での広報・PRのご経験（3年以上） ・企業発信での文章作成スキル、またはコンテンツのディレクション経験 ※出社できる場所にお住まいである必要があります 歓迎スキル - toB商材または無形商材でのPRのご経験 - 未上場企業（スタートアップ等）での広報・PRのご経験 - 大手新聞社等のメディアリレーション開拓、掲載実績 - 雑誌やwebメディア等での編集、ライター経験 - SNS・オウンドメディア・YouTube運用経験 - リスク・クライシス広報経験 - 登壇資料作成経験 - マネジメント経験

    事業内容

    不動産情報サイトの運営 不動産の売買・賃貸・仲介に関わる業務 不動産エージェントのサポート業務

  • エージェント求人

    Sansan　インハウスマーケティング・クリエイティブ人材

    750~1200万

    • 企画立案
    • デザイン
    • Webデザイン
    • イベント企画
    • UI/UX設計
    • ブランディング
    • ディレクター
    • 制作
    • 制作ディレクション
    Sansan株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    代理店からも事業会社からも戦略から実現まで見届けたい方が参画中！ ブランドやクリエイティブは経営資源の１つと捉えており 40名という大規模のインハウスクリエイティブ組織を有する企業です。 Sansan株式会社が展開するサービスやイベントなどに関する各媒体（Webサイト・Webコンテンツ・紙媒体など）の企画・制作・運用を担当します。また、中長期的な事業活動の拡大を見据えて、全体の設計や技術選定なども担います。なお、希望するキャリアによっては、さまざまな幅広い種類の制作物のディレクション・進行管理業務などに関わることもできるポジションです。 以下ポジションで幅広く人材を募集しています。 ※ご経験に応じて提案させて頂きます ・Webディレクター 　サービスに関するWebサイト・Webコンテンツの企画・制作・運用を担当。 ・Web・グラフィックデザイナー［Eight］ 　「Eight」に関連するWebデザイン、紙媒体など多様なデザイン業務を担当。 ・エディター・ライター 　サービスやブランドに関するコンテンツの企画立案〜執筆・編集まで制作全般を担当。 ・コピーライター 　サービスやブランドに関するコピーライティングとその他コンテンツ制作全般を担当。 ・ブランドエクスペリエンスデザイナー 　会社全体のクリエイティブ制作を幅広く担当し、体験設計も含めたビジュアルデザインを実施。 ・ブランドエディター 　Sansan社内の各種コンテンツの編集・企画・制作を担当。 ・プロダクションマネジャー 　サービスやイベントなど幅広い制作物の企画・ディレクション・進行管理を担当。 ・プロダクトデザイナー 　Web/スマホアプリの機能設計・UI/UX設計全般を担当。 ・プロデューサー［クリエイティブ領域担当］ 　イベントやプロジェクトにおけるブランド体験設計・クリエイティブ企画・制作・品質管理を担当。 ・制作ディレクター 　各種制作物の企画・制作ディレクション・進行管理を担当。 ・制作ディレクター［コーポレート領域］ 　企業ブランディング関連の制作物企画・制作ディレクション・進行管理を担当。

    求める能力・経験

    上記業務のいずれかのご経験が5年程度以上ある方 ※デジタルのみではなくオフラインでの経験もある方を歓迎します

    事業内容

    Sansan株式会社は、「出会いからイノベーションを生み出す」をミッションに掲げ、 営業DXサービス「Sansan」や名刺アプリ「Eight」など、 働き方を変えるDXサービスを提供する東証プライム上場企業です。

  • エージェント求人

    【経理財務部門長【東京】（経理部門の立ち上げ）】/賃貸マンション建築完工数ランキング全国１位

    900~1200万

    • マネジメント
    • 資料作成
    • 税務申告
    • 財務
    • 税務
    • 会計
    • 経理
    • 管理会計
    • 監査
    • 税効果会計
    • 管理職
    生和コーポレーション株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ■募集背景 「建築完工数ランキング全国1位」の当社がグループ3,000億を目指すにあたり、経理部門強化を行います。 これまで経理部門は西日本本社が一任しておりましたが、東日本本社でも立ち上げることになりました。 経理部門の立ち上げ業務やマネジメントをお任せします。 ■業務の詳細： 経理財務の部門長として、経理全般の業務統括をお任せ致します。 ・経理（決算）フローの構築 ・税務申告業務 ・税効果会計 ・管理会計 ・税理士法人、監査法人対応 ・各種経営資料作成 ・月次、年次決算

    求める能力・経験

    ■必須条件 ・事業会社の経理部門での管理職のご経験をお持ちの方 ■尚可条件 ・公認会計士もしくは税理士資格をお持ちの方 ・決算業務経験をお持ちの方 ・不動産に関わる税金の基礎知識(固定資産税など)をお持ちの方 ■歓迎資格 ・宅地建物取引主任者歓迎 ・公認会計士歓迎 ・税理士歓迎

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【外資系素材メーカー】購買（間接材購買）

    600~850万

    • SCM/生産管理/購買/物流
    • 納期管理
    • 部品
    • 機械設備
    • サプライヤー評価/選定
    • 購買/調達
    • レポーティング
    • 工場
    • 発注
    • サプライヤー評価
    • コスト削減
    • サービス/間接材担当
    • 購買調達
    • 部品発注
    • 納期調整
    • 機械部品
    【世界トップクラスのシェアを誇るグローバル素材メーカー】東京都港区, 千葉県市原市
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    仕事内容

    工場運営に必要な機械・設備・部品、およびそれらに付随する工事サービス（交換・据付工事等）といった間接材の購買業務をご担当いただきます（※原料は対象外）。 主に、国内外サプライヤーへの発注および納期管理を中心に、価格・納期・品質に関する各種調整や、仕入先との関係構築を担っていただきます。 また、関係部門と連携しながら、継続的なコスト削減活動の推進にも取り組んでいただきます。 ＜主な業務内容＞ ・工場運営に必要となる物品やサービスを調達するとともに、契約の管理を行う ・社内の関係者と連携してニーズを把握し、購買要件に落とし込む。発注書の作成や承認など、定められた権限範囲内で購買業務を行う。 ・必要な物品やサービスを、効率的かつコスト効果の高い方法で調達する。 ・サプライヤーや社内の利用部門と良好な関係を築き、維持する。また、詳細を調整し、スムーズな購買活動を推進する。 ・品質、納期、価格の条件を満たす物品やサービスを確実に納入できるよう調整・整備する。 ・アジアパシフィック地域やグローバルとの サプライヤー評価ミーティングに参加する。コスト削減や効率化の成果、その他の関連指標を報告し、改善の機会を特定する。 ・購買倫理規範、Sarbanes-Oxley 法404条、ISO、企業の基準や価値観、監査ルール、関連法規を遵守する。 ＜組織構成＞ 部門長1名、正社員2名、当ポジション ＜魅力ポイント＞ ◎若手のうちから“購買の全体像”を担える裁量の広さ 発注・納期管理に加え、価格・品質・納期の調整、サプライヤーとの関係構築、コスト削減まで一気通貫で担当。コンパクトな組織体制のため、早期から主体的に業務をリードできる環境です。 ◎グローバル基準の購買スキルが身につく APAC・グローバルとのサプライヤー評価ミーティングへの参加や、コスト削減・KPIのレポーティングなどを通じて、ローカルに閉じない、グローバル標準の購買プロセス・視点を習得可能です。将来的にも通用する、再現性の高いスキルを身につけていただけるポジションです。 ◎グローバルメンバーと主体的にコミュニケーションを図る環境 海外メンバーとの意見交換・調整を主体的に担っていただきます。英語を実務で活用しながら、ビジネスレベルのコミュニケーション力を高めていただけます。

    求める能力・経験

    ＜必須＞ ・大卒以上 ・購買業務の実務経験（設備・機械・工事関連など、製造現場における間接材購買のご経験をお持ちの方は尚可） ・ビジネスレベルの英語力（海外との会議において、発言・意見交換が行えるレベル。目安：TOEIC800点以上） ＜歓迎＞ ・化学業界に関する知識をお持ちの方 ・調達対象となる物品・サービスに関する市場動向への理解 ・契約書を業務で取り扱ったことがあり、契約条項・条件・契約設計について理解のある方 ・ビジネス上の課題や財務原則について、基礎的な理解をお持ちの方 ＜このような方にオススメ＞ ・購買として、発注業務にとどまらず、価格・納期・品質の調整やサプライヤーとの関係構築まで担えるレベルへステップアップしたい方 ・グローバル基準の購買スキルを身につけ、今後のキャリアの幅を広げたい方 ・落ち着いた環境のもと、主体的に専門性を磨きながら長期的に成長していきたい方 ・外資経験者はもちろん、日系企業から外資系メーカーで新たなキャリアに挑戦したい方 ・今後さらに実務を通じて英語力を高めていきたい方 ・関係各所を巻き込みながら、主体的に業務を推進することが得意な方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    内部監査室 第二監査グループ 課長

    600~800万

    日本住宅株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    日本住宅株式会社 内部監査室では「不正を未然に防ぐための抑止力」をコンセプトに更なる組織の発展を目指しております。 各組織の従業員の支えとなり、経営陣とのリレーションを実施し組織発展を担っていただけるメンバーをこの度募集を致します。 【業務内容】 建築請負業における経営視点の業務監査 大枠で営業職、企画職、技術職の中で技術職の監査をメインで対応いただきます。 ・工事予算の承認フローの監査 ・工事台帳の適切性の監査 ・原価、工程管理に関する監査 ・その他、経営層が求める業務監査 ※当社地方支店への出張が発生致します。 【内部監査室の組織構成】 次長1名 課長1名　合計2名

    求める能力・経験

    当社の業務フローおよび社内ルールが遵守されるよう、監査していただきます。 建設請負業では。特に工事原価が質的及び金額的に重要な位置づけを占めており、 工事原価に関する業務監査に興味がある方を募集しています。 事業部が抱える課題へ入り込み、部門側目線での改善提案からフォローアップ等、 幅広いフィールドでか活躍してみたいという方をお待ちしております。 【必須】 ・内部監査業務経験（実務経験3年以上） 【優遇】 ・建設・不動産業界　経験者 【人物像】 ・関係各所との適切なコミュニケーションが取れる方 ・物事を柔軟に捉え、何事にも前向きにチャレンジできる方 ・フットワークが軽く、行動力のある方

    事業内容

    賃貸住宅、アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企画・立案・設計・施工、住宅の販売 商業ビル、社会福祉施設、医療施設の設計・施工・管理並びに公共工事の施工、PM事業

  • エージェント求人

    総務／須山建設株式会社／浜松市／創業110年の須山G／教育制度充実／経験者歓迎／業績安定

    550~700万

    • 予算管理
    • リーダー
    • スケジュール管理
    • 人事
    • 幹部
    • 教育
    • 対象領域 総務
    須山建設株式会社　https://www.suyama-group.co.jp/静岡県浜松市
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    仕事内容

    未経験可／創業110年の須山グループ安定企業／浜松市内の数々の大型案件の施工実績あり／業績安定／働きやすい環境で高定着率 ■業務内容： 浜松市内の数々の大型案件の施工実績を持つ当社にて、総務を中心とした業務、庶務等の業務をお任せします。 ※入社後は経験に応じて担当業務を決定します。その後、様々な業務を順に習得していただきます。 ■本ポジションの魅力： 管理部門における様々な仕事を経験していただけるため、総務／人事全般の知識が身につき、大きくスキルアップを図って頂き、経営幹部へとステップアップする事が出来ます。 ■組織構成： 総務ブロック総務グループ：10名 ■教育制度： 階層別教育や部門別及び部門共通教育や社外セミナーへの参加促進など、社員教育制度を充実させ、将来を担う人材育成を行っています。 ■当社の特徴： 当社は静岡県西部で地域密着型経営を行い、設計部門を自社に持つ総合建設会社として、「設計施工一貫方式」で建設を行っています。企画段階から全体を見通したコストコントロール、スケジュール管理が可能なため、お客様が満足できる品質の建物を希望の予算内で設計し、適切な工期で完成できます。 「お客様に喜ばれる仕事」を経営理念に掲げ、より質の高いものをお届けする事が出来るよう、技術重視の姿勢で独自の施工及び建設技術を蓄積し、県西部の建設業界でトップの地位を維持し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

    求める能力・経験

    ■必須条件： ・総務部での業務経験 ・リーダーの経験 浜松市内の数々の大型案件の施工実績を持つ当社にて、総務を中心とした業務、庶務等の業務をお任せします。 ※入社後は経験に応じて担当業務を決定します。その後、様々な業務を順に習得していただきます。

    事業内容

    総合建設業（建築・土木・マンション）、不動産、設計 建設業許可番号 国土交通大臣許可（特-4）2624号 同社は1905年の創業以来110年以上にわたって、地元浜松の土木・建設工事に携わる総合建設会社です。公共施設をはじめ、商業施設、工場施設、環境整備まで幅広く手がけ、静岡県西部地域ではトップクラスの実績を誇っています。常に技術重視の姿勢を貫き、免震建築の設計・施工も自ら手がけるなど、安心・安全を第一に考えた建築物を提供し続けています。

  • エージェント求人

    総務人事部｜総務

    350~600万

    アイディホーム株式会社東京都杉並区
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    仕事内容

    ■職務概要 同社拠点（44拠点）に関わる管理業務をメインにお任せします。 ■職務詳細 ・各種規程整備、改変 ・帳票管理、契約書管理 ・電子化対応に関する業務、運営 ・社内イントラ、システムの運営管理サポート ・オフィス運営、施設管理、備品発注 など ・OA機器入れ替え、管理対応 ・各種届出関係（宅建業法、建築業法などに関わる）業務 ・店舗移転、出店に伴う業務全般（店舗開発） ・社内問い合わせ対応、電話応対 ・入退社に伴う、オフィスレイアウト対応 ・郵便物発送、仕分け ・車両管理 ・その他

    求める能力・経験

    ■必須条件 ・総務に関連する業務を2年以上経験されている方 ■歓迎条件 ・不動産業の総務業務を経験されている方 ・DXやシステム導入を経験されている方 ■求める人物像 ・会社の根幹を支える管理部門で長期にわたり働きたい方 ・変化と成長を実感し、積極的に新しいことに挑戦する方 ・管理部門での専門性やスキルアップ、自己成長を目指す方 ・コミュニケーションを大切にする方

    事業内容

    私たちアイディホームは、ご家族の暮らしや幸せを何より大切に想う家をつくりたいと考えています。そのために知恵を振り絞り、マイホームの実現するため事業を展開しています！！ 主な事業は以下となります。 ■戸建分譲事業「リナージュ」 ■注文住宅「リナージュ・プラス」 ■リフォーム事業

  • エージェント求人

    総務・インターナルコミュニケーション／小型SAR衛星の開発／宇宙業界／Synspective社

    600~900万

    • 社内イベント企画
    • 備品管理
    • 備品/設備管理
    株式会社Synspective東京都江東区
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    仕事内容

    ■担当業務 Internal Communication & Cultureユニットの一員として、総務・オフィス運営を中心とした組織基盤の構築を担っていただきます。 あわせて、社内イベントやコミュニケーション施策の企画・運営を通じて、組織全体の活性化に幅広く携わっていただきます。 ■具体的には： 【総務・オフィス運営】 ・オフィス管理・日常オペレーションの運営（備品管理・発注、ファシリティ管理 など） ・オフィス環境改善に関する企画・調整 ・組織フェーズの変化に伴う新しいオペレーションの設計と運用 ・ベンダー対応や社内調整業務 【インターナルコミュニケーション】 ・全社イベント・会議の企画・運営サポート ・社内報の企画・編集・発行サポート ・社内向けコミュニケーション施策の企画・実行 ■仕事の魅力 ・経営戦略に基づいた仕組みづくりができる 経営全体の優先順位を理解した上で、運用の枠を超えた改善提案や仕組みづくりに関わることができます。 ・自発的なアイデアをプロジェクト化できる 裁量が大きく挑戦が歓迎される環境で、自らのアイデアを制度やプロジェクトとして形にできます。 ・総務の枠を超えた組織づくりができる 社内コミュニケーションやイベント運営など、領域に縛られず幅広く組織活性化に携わることができます。 ・宇宙・防災事業を土台から支える経験ができる 社会的意義の高い事業をバックオフィスから支え、組織基盤を強化する手応えを実感できます。 ■変更の範囲 会社の定める範囲

    求める能力・経験

    ■必須要件 ・2年以上の総務・オフィス管理などの実務経験 ・社内外の関係者と円滑に調整・連携できる高いコミュニケーション能力 ・定型業務だけでなく、ゼロベースでのルール構築や、既存運用の改善を主導した経験 ・週3～4日のオフィス出社が可能な方 ・言語力： 　日本語：ネイティブレベル 　英語：社内での基本的な会話が可能なレベル 　※スピーキングに自信がなくても、チャットや資料作成で英語を使用することに抵抗がなく、多国籍なメンバーと物怖じせずに関係を築けるマインドを重視します ■歓迎要件 ・オフィス移転やレイアウト変更など、ワークプレイスの変革や改善に関わった経験 ・多国籍な環境において、英語と日本語を併用して業務を進めた経験 ・経営陣のメッセージ発信支援や、社内イベントの企画・運営経験

    事業内容

    ・SAR画像データ販売 ・衛星データを利用したソリューションサービス ・小型SAR衛星の開発・運用

  • エージェント求人

    事業戦略推進／小型SAR衛星の開発／宇宙業界／Synspective社

    600~900万

    • 技術開発
    • 戦略立案
    株式会社Synspective東京都江東区
    もっと見る

    仕事内容

    ■担当業務 事業戦略の企画・実行に係る、社内および政府機関・民間事業者等の社外関係者との調整業務全般をお任せします。 ■具体的には： 現行事業の円滑な推進、及び、中長期戦略に基づいた事業の企画・実行のために必要な社内関係部署間の調整をStrategy & Implementation unitの担当メンバーと共に行っていただきます。また、必要に応じて、政府機関、他民間事業者、コンサルタント等との連絡調整もご担当いただきます。 ・戦略の企画・実行支援： 中長期戦略に基づいた事業企画および、現行事業の円滑な推進 ・社内横断調整： Strategy & Implementation unitのメンバーと共に、関連部署間の意思疎通や課題解決の調整 ・外部ステークホルダー対応： 政府機関、地方自治体、民間事業者、コンサルタント等との連絡・業務調整 ・プロジェクト管理： 技術開発マネジメント・公的機関からの補助金を得た技術開発・実証事業の推進、および財務計画・管理 ※業務の重要性や緊急度に応じて、担当案件を柔軟に調整します。 ■仕事の魅力 上記のとおり、Strategy & Implementation unitの業務を幅広く経験していただくことができるため、事業戦略に関わる技術・事務・財務の知識を高め、実績を積むことが可能です。各業務での経験を経た上で、ご自身の興味・関心に沿ったキャリアプランを選択していただけます。 ・宇宙業界の最先端の情報に触れることが出来る ・事業戦略に関わる知識を幅広く習得し、実績を積むことができる ・幅広い業務を経験した上で、自身の興味・関心に沿ったキャリアプランを描ける ・宇宙業界の最先端の情報に触れながら、企業の中長期的な成長に直接寄与できる ・経営陣や部門長に近い距離で、主体性を持ってプロジェクトを推進できる ■変更の範囲 会社の定める範囲 ■部門・ユニット： Corporate Strategy & Enablement Departmentは、経営戦略の立案から、その戦略に基づいた技術開発マネジメント、財務計画・管理まで、会社の成長に必要なあらゆる戦略的実行を担う部門です。各部門と横断的に連携し、経営陣の描く将来像を現場の意思決定や実行支援へと落とし込む役割を担います。 その中で、Strategy & Implementation unitは、事業戦略の立案、及びその戦略に基づいた、技術開発マネジメント、公的機関からの補助金を得た技術開発・実証事業、財務計画・管理等幅広い領域を担っています。

    求める能力・経験

    ■必須要件 ・事業の企画・運営（社内外調整）の実務経験 ・国および地方自治体等の公的機関との業務調整経験 ・英語を用いた実務経験（会議運営、資料作成等に抵抗がないレベル） ・ネイティブレベルの日本語運用能力 ■歓迎要件 ・通信・機械・情報等の技術に関する知識や実務経験 ・財務の基礎知識（P/L、C/F等の理解）

    事業内容

    ・SAR画像データ販売 ・衛星データを利用したソリューションサービス ・小型SAR衛星の開発・運用

  • エージェント求人

    【治験薬サプライチェーンに特化した外資系企業】QAスペシャリスト（薬剤師）

    700~970万

    • 維持管理
    • 品質管理
    • QA/Quality Assu...
    • プロジェクト
    • GMP
    • 監査対応
    • 文書管理
    • チームリーダー
    • QMS
    • 監査
    • 品質保証
    • 医薬品包装
    • 医薬品物流
    • 物流
    • リーダー
    【治験薬サプライチェーンに特化した外資系企業】東京都江東区
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    仕事内容

    同社は、グローバル製薬企業を主要クライアントとし、治験薬の保管・配送サービスを提供しています。 本ポジションでは、QAチームリーダーとしてチームをリードしながら、製品品質および規制遵守の維持・向上に積極的に貢献していただきます。 なお、本ポジションは管理職（Manager）ポジションではありませんが、チーム内でリーダーシップを発揮し、必要に応じてマネージャーをサポートする役割を担います。 ＜主な業務内容＞ ・チームメンバーに対するリーダーシップ、指導、日常業務のサポートを行いながら、部門横断的な協働関係および良好な職場関係の構築を促進する ・経営方針および品質方針をよく理解し、品質手順および記録管理を適切に運用することで、製品・サービスが安全基準および国内の関連法規制を満たしていることを確保する ・製造記録（バッチレコード）のレビュー、逸脱管理、変更管理、文書管理、品質調査などの主要な品質システムの維持および向上に貢献し、継続的改善の文化を推進する ・顧客監査への対応を主導・支援する（監査スケジュール調整、社内調整、当日対応、指摘事項へのフォローアップおよび進捗管理を含む） ・QMSおよびGMPに関連する業務の遂行（文書・記録の作成および維持管理、社内への周知・啓発活動の推進など） ・国内外の関係者と効果的にコミュニケーションを取りながら品質関連情報を収集・分析し、リスクベースの是正措置の提案・実行・支援を行う ・規制当局（主に都道府県薬務課および保健所）との折衝・連携を行い、事業許可の申請および更新手続きに対応する ＜魅力ポイント＞ ◎薬剤師としての専門性を、グローバル品質体制の中で発揮できるポジション 国内の薬機法対応に加え、グローバル製薬企業をクライアントとする品質保証業務に携わります。海外本社から派遣される監査員への対応や英語文書の取り扱い、アジアリージョンやグローバルチームとの連携を通じて、国際的な品質体制の中で実務経験を積むことができます。 ◎チームリーダー的な役割として、次のキャリアステップにつながる経験を積めるポジション マネージャー職ではないものの、チーム内でのリーダーシップ発揮が期待されるポジションです。メンバーの支援や業務推進を担いながら、将来的なステップアップに直結する経験を積むことができます。 ◎グローバル環境で通用するQAスキルを強化 海外からの顧客監査対応や規制当局との折衝を通じて、グローバル品質体制の中で求められる品質判断や対外対応力を実務を通じて高めることができます。 ◎新倉庫立ち上げにも関与可能／運用に加え“仕組みづくり”に携われる 新倉庫の立ち上げプロジェクトに関与いただく可能性があり、監査対応や文書整備、行政申請など、立ち上げに伴う一連の業務を経験できます。既存業務に加え、組織や仕組みづくりに関わる経験を積める点も魅力です。

    求める能力・経験

    ＜必須＞ ・薬剤師資格 ・円滑なコミュニケーション能力（社内外関係者との調整・折衝ができる方） ・チームを牽引できるリーダーシップ ・物事を正確に理解し、根拠に基づき適切な対応を判断する能力 ・QMS、GMP、薬機法に関する知識 ・複数の作業を計画し、計画的に業務を遂行できる能力 ・英語を用いた業務に対応できる方（主に読み書き） 　∟海外担当者とのメールでのコミュニケーション 　∟英語で作成された手順書・規制文書の読解 　∟英語での報告書、品質関連文書の作成 ※ビジネスレベルの英会話は必須ではありませんが、英語環境での業務に抵抗がない方 ＜歓迎＞ ・製薬／バイオテクノロジー／医薬品物流分野での品質保証または製造における2年以上の実務経験 ・cGMP規制、FDA、EMA、ICHガイドラインに関する高度な知識 ・品質マネジメントシステムおよびリスクベースアプローチに関する深い理解 ・顧客監査／規制当局監査対応の経験があれば尚可 ・海外メンバーとの会議等での英語によるコミュニケーション経験 ＜このような方にオススメ＞ ・英語を用いた業務や海外からの監査対応など、グローバル環境で通用するQAとして経験の幅を広げたい方 ・いきなりマネジメントではなく、QAマネージャーのもとでチーム内のリーダー的役割を担いながら、業務推進やメンバー支援に関わり、段階的にステップアップしていきたい方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    人事（東京）

    400~800万

    オーガニックグループ株式会社東京都渋谷区
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    仕事内容

    急成長中のD2C企業で会社の成長の鍵を握る採用人事を募集中。 採用戦略の立案から面接対応まで、採用業務全般を責任をもって担当していただきます。 【具体的には】 ◆採用計画について、グループ代表／子会社代表／事業責任者と協議 ◆採用ニーズの分析と要件定義 ◆選考設計 ◆母集団形成のための採用手法選定・施策検討・実行 ◆候補者との各種折衝 ◆求人広告や人材紹介等サービスに関する社外打ち合わせや社内調整 ◆書類選考～面接まですべての選考フローの対応 ◆各種採用関連数値のレポート・分析・およびそれに基づいた改善 【入社後について】 人事業務の習熟度に応じて人事担当によるOJT形式での指導をおこないます。

    求める能力・経験

    ＜必須＞ ・大卒以上 ・人材業界でCA／RA（もしくは両方）のご経験があわせて2年以上ある方 ※上記当てはまらない方も相談可能です。 ＜歓迎＞ ・複数の採用手法（リファラル採用、ダイレクトリクルーティングなど）の活用経験 ・ベンチャー・スタートアップでの就業経験 ・急成長企業での採用経験 ＜求める人物像＞ ・ベンチャー思考で成果を追求する方 ―― 成果を出すためにとことん努力でき、スピード感を持って挑戦できる ・頭脳を活かして仕事をする方 ―― データに基づく戦略立案と実行ができ、常に改善を考えられる ・主体性と責任感を持つ方 ―― 与えられた仕事をこなすのではなく、自ら課題を見つけ解決に導ける ・成長意欲の高い方 ―― 素直に学ぶ姿勢があり、常に自己研鑽を怠らない ・目標へのコミットメント ―― 設定した目標に対して諦めず、達成するまでやり抜く力がある

    事業内容

    メーカー事業 コンサルティング事業 医療DX事業 インキュベーション事業

  • エージェント求人

    【土日祝休み！フレックス制！福利厚生充実！】大人気企業Smart HRにて品質保証エンジニア

    546~798万

    • 提案
    • プロジェクトマネージャー
    • 開発
    • SaaS
    • 分析
    • SmartHR
    • プロジェクト
    • アライアンス
    • 戦略提案
    • 審査/回収
    • 品質管理
    • 審査
    • 審査対応
    • 規程審査
    • セキュリティログ分析
    • セキュリティシステム監視
    • 情報セキュリティ
    • 情報セキュリティ監査
    • セキュリティ対策
    • コンプライアンスガイドライン作...
    • 外注管理
    • マネジメント
    • 情報処理
    • プロジェクトマネジメント
    • テスト
    • 検証
    • 脆弱性テスト
    株式会社SmartHR東京都港区
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    仕事内容

    ──募集背景 SmartHRは、労務管理・タレントマネジメントを中核とするSaaS事業に加え、外部SaaSとの連携を通じてユーザー企業の課題解決を広げるプラットフォーム事業 「SmartHR Plus」 を推進しています。 SmartHR Plusでは、他社のSaaSパートナーや開発パートナーと連携し、SmartHRとシームレスにつながるSaaSアプリや、SmartHRの機能を拡張するオリジナルアプリをアプリストアを通じて提供しています。 ──現状（2026年1月時点） 2026年1月現在、約80社のSaaSパートナー・開発パートナーとアライアンスを結び、SmartHRを中心に業務がつながる体験は着実に広がりつつあります。 ユーザー企業にとって「SmartHRを起点に業務システムを組み立てられる」状態が、少しずつ現実のものになっています。 ──課題 アプリストアに掲載されるすべてのアプリは、SmartHRの審査を通過する必要があります。 アプリ数の増加に伴い、新規リリース時だけでなく、既存アプリのアップデート時においても審査対象が増え、判断コストや運用負荷が年々高まっています。 これまでは、現行チームが開発と運用を並行しながら、案件ごとに最適な判断を積み重ねることで事業を前進させてきました。しかし、連携が増えるにつれて対応のばらつきが顕在化し、「都度対応」の延長では、今後のスケールに耐えきれない状況が見え始めています。 事業の成長スピードを維持しながら、セキュリティと品質を継続的に担保し続けることが、現在の大きな課題です。 ──今後の方向性 SmartHRは、バックオフィスSaaS領域における No.1プラットフォーム を目指し、2026年に アプリストア専任のセキュリティチーム を新たに立ち上げます。 連携を後追いでチェックするのではなく、成長を前提に「先回りして設計する」セキュリティ体制へと進化させ、より安心・安全なプラットフォームを提供することで、事業のさらなる拡大を推進していきます。 ──組織体制と本ポジションの役割 現在、プラットフォーム事業部内では、テクニカルサポートやプロジェクトマネージャーがパートナーの開発支援を担い、アプリストア掲載に関する審査業務は別の専任チームが担当しています。 本ポジションでは、これらの業務フローを セキュリティの視点で横断的に捉え、外部パートナーアプリの新規掲載時およびアップデート時の審査を推進するとともに、成長スケールに耐えうる審査・運用の仕組みづくりをリードします。 SmartHR Plusの成長とともに拡大する責任を引き受け、連携拡大と信頼性を両立させる。その中核を担うポジションです。 【役割】 SmartHRのアプリケーションプラットフォーム「SmartHR Plus」における掲載アプリ審査業務の実施と推進をお任せします。 【具体的な業務の例】 アプリストア審査業務の実行 アプリストア審査結果の分析と改善提案 開発者へのセキュリティリスク、改善点のフィードバック セキュリティに関する最新動向の調査 審査ガイドラインの改善、修正 2026年度中に実行したい取り組み 新しい審査体制の構築 審査業務の前任者からの引き継ぎ 審査業務プロセスの改善 【参考資料】 プラットフォーム事業部 紹介資料 https://speakerdeck.com/smarthr/puratutohuomushi-ye-bu-shao-jie-zi-liao 【配属先について】 プラットフォーム事業部は、SmartHRのプラットフォーム戦略を担う部署です。アプリケーションを開発するのはアプリストアにアプリケーションを掲載する外部パートナーとなります。

    求める能力・経験

    【必須スキル】 SmartHRのミッションとバリューに共感できる人 webアプリケーションの品質管理、テスト、検証業務経験のある方（テストシナリオの作成経験、実施経験がある方） プロジェクトマネジメント経験（進行管理、外注管理、業務管理） 脆弱性診断テストを実行マネジメントできる方 【歓迎スキル】 情報処理安全確保支援士試験合格相当の知識 Webアプリケーション開発の実務経験 ツールを活用した脆弱性診断テストの実施経験がある方 【求める人物像】 日々成長し進化するSmartHRで、様々なSaaS、オリジナルアプリなどをユーザーに安心して届けるために、いわゆるセキュリティー基準という枠にはまらない柔軟な発想で業務を行なっていただける方 社内外の関係者に対して自ら働きかけ、巻き込んで実行できる方。新しいサービスを作っていくことが好きな方 情報セキュリティに高い意識を持ち、常に最新情報にアンテナを張っている人 問題解決能力が高く、積極的に課題に取り組める人 チームワークを重視し、周囲と協力して業務を進められる人 リーダーシップを発揮し、業務を牽引できる人 新しい技術やツールへの学習意欲が高い人

    事業内容

    クラウド人事労務ソフト「SmartHR」企画・開発

  • エージェント求人

    【PwC Consulting×ポジションマッチング】企業命運を握る「意思決定」と「実行」の軍師募集

    500~1150万

    PwC コンサルティング東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【主な業務領域】 🔹 戦略コンサルティング ・事業戦略・成長戦略の策定 ・M&A・PMI（Post-Merger Integration）支援 ・新規事業開発・市場参入戦略の立案 ・デジタル戦略の策定 🔹 オペレーション改革 ・業務プロセス改善・BPR（Business Process Reengineering） ・サプライチェーンマネジメント（SCM）最適化 ・調達・購買戦略の立案 🔹 テクノロジーコンサルティング ・DX（デジタルトランスフォーメーション）推進 ・ERP導入支援（SAP、Oracleなど） ・IT戦略・システムアーキテクチャの設計 ・AI・データ分析活用支援 🔹 リスク・コンプライアンスコンサルティング ・内部統制・ガバナンス強化支援 ・サイバーセキュリティ対策 ・ESG・サステナビリティ対応支援 ・金融規制対応・リスク管理 🔹 人事・組織コンサルティング ・人材戦略・タレントマネジメント ・組織変革・チェンジマネジメント ・報酬・評価制度の最適化 【ポジションの魅力】 ✔ 世界最大級のプロフェッショナルファームでのキャリア形成 ✔ 多種多様な業界・テーマに関われるプロジェクト機会 ✔ 非公開・新規求人含む最適マッチング支援 ✔ デジタル・サステナビリティ・人材領域など多面的に成長可能

    求める能力・経験

    4年制大学卒業以上

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    人事企画・労務／小型SAR衛星の開発／宇宙業界／Synspective社

    600~900万

    • 給与計算
    • 労務管理
    • 技術開発
    • 制度企画
    • 人事
    • 社会保険
    • 企画立案
    • 経理
    株式会社Synspective東京都江東区
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    仕事内容

    本ポジションでは、200名を超える組織に急成長し、海外出身者も3割を超える多国籍チームを支える採用、労務、組織開発に関わるHRチームにおいて、下記のような業務に携わっていただきます。 ■担当業務 人事制度企画業務・労務関連業務全般 ■具体的には： ・給与計算、社会保険関連手続、社労士等の関連窓口対応 ・労務の仕組み改善と組織文化形成に資する人事制度/福利厚生の拡充 ・上記仕組みや制度を導入するにあたり必要な各従業員とのコミュニケーション（英語を含む） ・各種人事制度の改定（等級、評価、処遇など） ・グローバル展開に伴う人事ポリシー設計・発信 ・人事戦略に基づく制度の実行・運用 ・その他労務もしくは人事制度関連業務全般 ■仕事の魅力 一昨年の上場を経て更に成長する現在のフェーズにおいて、組織や人をサポートするための労務管理や制度作りは非常に重要です。既存の枠にとらわれず、うまく機能する制度や仕組みを構築することで、会社の成長をダイレクトに支える手ごたえを感じることができます。希望すれば、労務や制度作りだけでなく、他の人事業務に幅広く携わることも可能です。 ■変更の範囲 会社の定める範囲 ■部門、ユニット紹介 Synspectiveは独自の人工衛星の開発、製造および、自社衛星データと他のデータを組み合わせたソリューションサービスを提供しています。 Corporate Strategy & Enablement Departmentは、経営戦略の立案から、その戦略に基づいた技術開発マネジメント、財務計画・管理まで、会社の成長に必要なあらゆる戦略的実行を担う部門です。各部門と横断的に連携し、経営陣の描く将来像を現場の意思決定や実行支援へと落とし込む役割を担います。

    求める能力・経験

    ■必須要件 ・3年以上の労務と人事制度企画に関する実務経験 ・労務もしくは人事制度企画業務を自ら推進した経験 ・規程変更、給与計算、社会保険関連手続を最初から最後まで自らが行った経験 ・複数のHRシステム運用経験 ・英語の読み書きに抵抗のない方　 ・必要に応じて本社への出社が可能な方（出社日数は応相談） ■歓迎要件 ・上場企業での労務実務経験 ・グローバル展開や経営の複雑化に対応した人事制度企画の実務経験 ・ストックオプションの運用経験 ・人事制度/福利厚生の設計、運用経験 ・生産性向上に資する企画立案～実行の経験 ・経理経験

    事業内容

    ・SAR画像データ販売 ・衛星データを利用したソリューションサービス ・小型SAR衛星の開発・運用

  • エージェント求人

    サイバーエージェントグループ／クリエイティブディレクター／ゲームの広告画像・動画ディレクション／在宅

    408~700万

    • デザイン
    • ディレクター
    • 制作
    • 制作ディレクション
    • ゲーム
    • マーケティング
    • クリエイティブディレクター
    • 戦略立案
    株式会社CyberZ（サイバーエージェントグループ）東京都渋谷区
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    仕事内容

    担当領域としては、ゲーム・非ゲーム（ニュース・マッチング・医療系・美容系など）を想定しております。 ◎上記領域におけるクリエイティブ（広告画像や動画）のディレクション業務 ◎クリエイティブディレクターとして、社外定例に参加 ◎クライアント課題解決のためのコミュニケーション戦略立案・クリエイティブ品質管理 ◎クリエイティブ構成案・デザインの制作／ディレクション ◎プロモーションテキストの制作／ディレクション （例）期間限定イベント開催中！／今なら○○特典もらえる　等のプロモーション要素のあるテキスト制作 ◎上記に付随する業務

    求める能力・経験

    いずれかのご経験がある方。 （1）：クリエイティブディレクターとしての業務経験 （2）：何かしらのディレクションのご経験（目安2年）

    事業内容

    2009年に設立し、スマートフォンに特化した広告マーケティング会社としてスマートフォン広告における運用・効果検証、交通広告やウェブCMの制作など、幅広いマーケティング事業を展開しております。 日本に加え、アメリカ、韓国、台湾など、国内広告主の海外進出および海外広告主の日本展開支援も行っております。