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コーポレートスタッフの求人一覧
全57,950件
エージェント求人 【東北】【盛岡/転勤無】＜将来の管理部門の管理職候補＞総務・経理・人事 年間休日126日（土日祝休）
250~500万
昭栄建設株式会社岩手県盛岡市もっと見る
仕事内容
仕事内容 会社経理全般および総務、庶務業務をお任せいたします。 具体的には・・・ ■帳簿管理 ■請求書の発行・処理 ■経費精算 ■給与計算 ■財務計画 ■設備・備品の管理 幅が広いため、ご自身のキャリアを広げていただくことも可能です！ 【教育研修】 上司や先輩社員が丁寧に教えます。将来的には管理部内でのジョブローテーションも可能です。 ■当社について： 当社は1954年の創業以来、70余年にわたる歴史の中で育んだ信頼と堅固な技術をこれまで以上に皆様に提供できるよう 「人と自然にやさしい建設事業」を通し、伝えて参りたいと考えております。 また、地域社会の貢献活動(社会ニーズに応える取り組み)や「環境負荷ゼロ」を目指して、 環境計画を推進し、我が社の最終ビジョンとしたいと思います。 これから100年へ向かって進化する企業を目指し、「つくる」を「つづける」を継続していきたいと思います。 変更の範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
総務、もしくは経理の実務経験がある方
事業内容
岩手県盛岡市に本社を置き昨年70周年を迎えた総合建設業者です。土木部門では河川補修、圃場整備、土地造成などを主体に行っており、建築部門では盛岡給食センター、盛岡バスセンターのほか商業施設、ビル改修工事など多くの実績があります。 また近年では自治体と連携したPFIやDBO事業などにも実績を上げており地域に根差し貢献する企業を自負しています。
エージェント求人 外資系半導体製造装置メーカの会計業務(B3)
700~900万
- 財務
- 会計
- Microsoft Excel
- SAP
- 分析
- 日本会計基準
- 米国会計基準
- Excel VLOOKUP関数
- Excel SUMIF関数
- 固定資産管理
- 財務予測分析
- 財務戦略立案
- 社内財務実績レポート作成
- 財務/会計系システム新規導入
- 財務マネジメント
- 会計システム運用
- 会計レポート作成
- 会計システム導入
アプライドマテリアルズジャパン株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【業務概要】 売掛金、固定資産、リース、子会社会計管理、銀行関連業務、その他企業会計業務など、 財務会計の複数の分野を担当します。月次および四半期決算業務を行い、担当分野の 財務報告パッケージを作成し、社内外の関係者と連携して、正確かつタイムリーな 会計処理と報告を行います。
求める能力・経験
【知識、経験】 ➀会計および／または財務分析・報告業務において10年以上の経験。 -売上・売掛金管理、買掛金管理 -立替経費精算・取引先への支払業務 -固定資産管理・決済業務 ②多国籍企業での勤務経験があれば尚可。 【ビジネススキル】 ➀Excelスキル（VLOOKUP、ピボットテーブル、SUMIFなどの関数を高度に使いこなせること）。 ②ERPシステム（SAPが望ましい）の使用経験。 ③Blacklineなどの決算自動化プラットフォーム使用経験があれば尚可。 【語学力】 ➀日本語の読み書き、会話能力ともにネイティブレベル(日本語能力試験 N1以上) ②ビジネスレベルの英語での読み書きおよび口頭コミュニケーション能力 （TOEIC 800点以上を基準とする） 【望ましい人物像・能力】 ➀自発的に行動でき、協調性のあるチームプレイのできる方 ②複雑な概念やデリケートな事柄を明確に伝え、多様な視点を持つ方 ③データに基づいた意思決定と洞察力に富んだ財務分析能力 ④学習意欲がありAIを用いて会計プロセスの改善のために新しい技術の導入や 自動化に積極的である事 ⑤米国会計基準（US GAAP）および日本会計基準（株式会社会計基準）に関する確かな実務知識 及び多国籍企業環境において基準を適切に適用できる能力を有する方
事業内容
アプライド・マテリアルズ（AMAT）は、アメリカ合衆国カリフォルニア州シリコンバレー に本社を置く、世界最大の半導体製造装置メーカです。 世界25ヵ国、157都市に拠点を持つ多国籍企業でもあります。 半導体の製造プロセスではほぼ全てをカバーし、ディスプレイ製造の装置分野においても リーディングカンパニーです。 NASDAQ100指数、S&P500の構成銘柄の一つにも選ばれています。
エージェント求人 【総合エネルギーサービス事業/経理・財務/札幌】/43896
500~700万
北海道ガス株式会社北海道札幌市もっと見る
仕事内容
・月次/年次決算書業務 ・予算実績管理 ・資金計画 ・監査対応 ・経営戦略支援 将来的にはマネジメント業務もお任せする予定です 配属先 ：財務経理グループ13名… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
求める能力・経験
財務・税務・会計等の業務経験（5年程度）
事業内容
1.ガス事業 2.電気供給事業 3.熱供給事業 4.ガス機器の製作・販売およびこれに関連する建設工事 5.その他の関連事業… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
エージェント求人 リゾートトラスト／採用広報・マーケティング担当
361~450万
- 人事
- データ分析
- コンテンツ企画
- 資料作成
- イベント企画
- イベント運営運用
- 社内イベント企画
- Facebook
- マーケティング
- 広報
- Instagram
- インタビュー
- 分析
- Microsoft Power...
- Microsoft Excel
- Microsoft Word
- PC/Web
- デザイン
- SNS運用
- 制作
- 販促企画
- 採用戦略立案
株式会社リゾートトラスト愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
リゾートトラストの採用広報・採用マーケティング担当として、企業の魅力や働く環境を社内外に発信し、応募者の獲得につなげる業務をお任せします。 採用サイトやSNSの運営、コンテンツ制作、社員インタビューなどを通じて、企業ブランドの魅力を伝え、採用活動を広報・マーケティングの視点から推進するポジションです。 《具体的には》 ■採用広報コンテンツの企画・制作 ・採用フライヤーや採用資料の企画・制作 ・採用サイト掲載記事の企画および原稿作成 ・社員インタビュー記事の制作 ・社内イベントや取り組みの紹介コンテンツ制作 ■採用サイト・SNSの企画運営 ・採用サイトのコンテンツ企画および更新 ・SNS（X、Instagram、Facebook等）を活用した採用情報発信 ・投稿内容の企画、制作、運用管理 ■採用マーケティング業務 ・求人媒体の掲載管理および更新 ・応募状況や媒体効果のデータ分析 ・採用施策の改善提案 ■社内取材・情報発信 ・社員インタビューの実施 ・社内イベントや取り組みの取材（※月2回程度出張あり） ・社内外への情報発信 ■社内外との連携 ・人事部および各部門との連携 ・採用広報に関する企画や情報共有 ・採用活動を支える広報施策の推進 《このポジションの特徴》 ・人事領域でありながら、広報・マーケティングの視点で採用活動に関われる ・企業の魅力をコンテンツとして発信するクリエイティブな業務 ・採用サイト、SNS、記事制作など幅広い広報活動に携われる
求める能力・経験
《必須》 ・学歴／大卒・院卒（修士・博士）のいずれか ・広報業務に携わった経験がある方。（例：広報、販促企画など） ・Word/Excel/PowerPoint（またはGoogle Workspace）の基本操作スキルがある方。 ・SNS運用（X, Instagram, Facebookなど）の経験がある方。 《歓迎》 ・マーケティングの知見や経験がある方。 ・コンテンツ制作の経験がある方。（例：Web記事、ブログ、SNS投稿、動画、採用資料、デザインなど、制作物の種類は不問） ・採用広報、採用活動に関する知識または経験がある方。
事業内容
プライム市場上場の会員制リゾートホテル業界のリーディングカンパニー。会員権事業を中心に、ホテル・レストラン、ゴルフ、メディカルなど多角的に事業を展開し、安定した事業基盤を確立しています。特にメディカル事業では、検診やアンチエイジング、先進がん治療など健康支援サービスを提供。好調な業績を背景に海外展開やM&Aなど事業拡大を進めており、ダイバーシティ推進や女性活躍支援にも積極的に取り組んでいます。
エージェント求人 【人事（採用担当）/M&A総研/東京】
400~700万
- 広報
- ブランディング
- コンサルティング業務
- 新卒採用
- 戦略立案
- 人材紹介/派遣
- 予算管理
- 人事
- 人材紹介
- 採用数
- 採用戦略立案
- 採用面接
- SNS運用
- 中途採用
- 新卒社員面接
- 組織/人事コンサルティング
株式会社M&A総合研究所東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【会社の特徴】 ・当社にはメガバンク、大手証券、五大商社、大手メーカーや外資系コンサル会社など様々な業界で活躍してきた優秀なメンバーが数多く在籍しており、そういったメンバーと切磋琢磨できる環境がございます。また、社員は20代～30代のためエネルギッシュで風通しの良い環境です。 【当社採用業務の特徴】 ■採用数が多く、短期間で多くの経験ができ、早く成長できる ■会社として採用に力を入れているため予算も多く、できることが多い ■採用業務全般に携われるため、幅広く経験を積むことができる 【仕事内容】 ・採用業務全般をお任せいたします。 ・当社の事業拡大において中枢を担うポジションです。 ・長期的には新卒採用業務や人事全般の業務に携わっていただきたく考えております。 ・採用戦略を策定し、採用広報も含めあらゆるチャネルを使い実行していただきます。 ・採用目標を数字で管理、日々の業務に落とし込むようなデータドリブンな採用手法を用いているため、雰囲気や感覚で業務を進めるというよりは数字ロジックを元に考えることが必要です。 ・経営層と意見交換をしながら業務を遂行するため、人事としての経験値の向上だけでなく、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。 ・当社では採用目標数が百名単位と多いため、短期間で採用担当者として多くの経験を積むことができます。 【具体的なお仕事内容】 ・採用計画の立案とその計画を達成するための戦略策定と企画実行 ・あらゆる採用チャネルを使い、施策導入と実行 ・人材紹介会社との折衝・ダイレクトリクルーティングの運用 ・候補者との面談 ・内定者との折衝 ・採用広報施策の企画と採用ブランディング ・SNSの運用
求める能力・経験
①採用業務経験者の場合 【必須】 ・社会人経験3年以上 ・採用業務の経験1年以上 ②採用業務未経験者の場合 【必須】 ・社会人経験3年以上 ・下記いずれか -人材紹介会社や人事コンサルでの業務経験 -営業経験があり優秀な成績を残された方 ＜共通：求める人物像＞ ・地頭がよく論理的思考力がある方 ・数値を元にPDCAを回せる方 ・モチベーションが高く、バイタリティーのある方 ・対人コミュニケーションが得意で柔軟に対応できる方 ・新しい組織・仕組み・風土を創っていきたいというマインドの方
事業内容
テクノロジーを活用したM&A仲介、完全成功報酬制
エージェント求人 経理部長（マネージャー）／上場準備中IT企業の経理部門責任者
1000万~
株式会社FLUX東京都港区もっと見る
仕事内容
■業務内容 - 月次・四半期・年次決算業務の統括およびレビュー - 監査法人・証券会社対応、上場準備に関する経理領域の主導 - 開示資料（有価証券報告書、決算短信等）の作成・チェック - 税務申告、税理士対応、税務調査対応 - キャッシュフロー管理・資金繰り計画の策定・モニタリング - 経営層・各部門への財務報告・アドバイスおよび経営課題の抽出・解決推進 - 経理業務プロセスの改善・効率化、内部統制の強化 - 経理チームのマネジメント・育成 - 会計システムの運用・改善、DX推進 - 部門横断的なコミュニケーションによる経理ルールの浸透・改善 - その他財務会計領域で必要となる業務全般 ■企業・ポジションの魅力 - 上場準備フェーズの中核メンバーとして、経理部門の体制構築・業務高度化をリードできる - 公認会計士2名在籍（本部長・監査役）で、サポートを受けながら専門性の高い環境で成長可能 - 経営層と近い距離で、経営判断に直結する業務に携われる - IT企業ならではの柔軟な働き方（リモート・フレックス等）と、成長機会が豊富 - 組織拡大・上場という大きなチャレンジを経験できる希少なポジション - 専門家集団との協働や、DX推進による業務効率化も主導可能 ■業務の変更の範囲 会社の定める業務 ※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。
求める能力・経験
必須スキル -上場企業または上場準備企業での経理実務経験 - 経理部門でのマネジメント経験 - 上場企業もしくは上場準備企業での経理経験3年以上 歓迎スキル - 公認会計士、税理士等の有資格者 - IPOプロジェクトの実務経験 - IT/SaaS業界での経理経験 - 英語によるコミュニケーション力 - マネーフォワード、バクラク等の業務利用経験 - DX・AI活用による業務改善経験 求める人物像 - 変化を楽しみ、主体的に課題解決・業務改善に取り組める方 - 部門横断的にオープンなコミュニケーションができる方 - 経営視点を持ち、スピード感を持って意思決定・実行できる方 - 未整備な状況を楽しみながら環境を整備・改善できる方 - チーム育成や後進指導に熱意を持てる方
事業内容
同社はAI技術を活用したマーケティング支援や企業向けAI活用支援、人材紹介サービスを展開し、経営課題の解決やDX推進を行っています。
エージェント求人 【レストランテックSaaS】HR Head◎人事責任者◎年休120日◎フレックス
600~900万
株式会社TableCheck東京都中央区もっと見る
仕事内容
【ミッション・役割】 TableCheckは「Dining Connected〜世界中のレストランとゲストをつなぐプラットフォーム〜」をミッションに掲げる日本発のレストランテックカンパニーです。本ポジションでは、HRBP/HRジェネラリスト、人材獲得、人材育成のHRチーム全体を直接管理するHR担当シニアマネージャーを募集します。日本の経営陣の戦略的パートナーとして、複数の分野にわたる人事イニシアチブを主導し、人事部長の信頼できるアドバイザーおよび将来の後継者としての役割を担います。 【主な仕事内容】 ■戦略的人事リーダーシップ ・経営陣と連携した人事戦略の策定・実行 ・組織開発、人材計画、タレントマネジメント、リーダーシップ育成イニシアチブの主導 ・文化・エンゲージメントイニシアチブの推進 ■人材管理とチームリーダーシップ ・HRBP/HRジェネラリスト：戦略的HRサポートの整合性確保 ・人材獲得(TA)：日本およびグローバルでの採用戦略と実行の監督 ・人材育成(TD)：学習、キャリア開発、リーダーシッププログラムの主導 ■日本事業担当HRBP（従業員数約200名以上） ・組織設計、後継者育成計画、リーダーシップ支援 ・従業員関係、業績管理、キャリア開発に関するガイダンス提供 ・組織の有効性と従業員エンゲージメント向上 ■人事運営およびコンプライアンス ・雇用契約、給与調整、福利厚生、休暇管理を含む人事管理全般の監督 ・日本の労働法および雇用規制の遵守 ・人事ポリシー、システム、プロセスの継続的改善 【企業の魅力・特徴】 28か国・地域から優秀な人材が集う多様性に富む組織。「ベストモチベーションカンパニーアワード 2024」受賞。「送客手数料0円」で飲食店の利益最大化を支援するテクノロジーカンパニーです。 【このポジションの魅力】 戦略的な変革（「攻めのHR」）と業務上の信頼性（「守りのHR」）の両方をバランスよく推進できるポジション。人事部長への後継者としてのキャリアパスが明確です。社内公募制度も導入されており、キャリア志向を尊重する文化があります。
求める能力・経験
【必須要件】 ・人事、経営管理、法律、または関連分野の学士号 ・人事経験10年以上（うちHRBPまたは戦略的人事リーダーシップ職で5年以上） ・HRBP、人材獲得、または人材育成チームを率いた実績のある管理経験 ・日本の労働法および人事オペレーションに関する高度な専門知識（労務実務経験必須） ・上級管理職と関わり、影響を与え、建設的に異議を唱える能力 ・日本語ネイティブレベル、英語ビジネスレベル
事業内容
飲食店向け予約・顧客管理システム「TableCheck for Restaurants」の開発・運営。24時間リアルタイムでのネット予約受付、顧客情報のデータ化、座席の自動割り当て等、店舗運営の効率化を支援。「送客手数料0円」を特徴とし飲食店の利益最大化をサポート。ユーザー向け予約ポータルサイト「TableCheck for Diners」、決済サービス「TableCheck Pay」も展開。
エージェント求人 HR領域のCoEポジション
700~1200万
株式会社FLUX東京都港区もっと見る
仕事内容
■業務内容 以下はあくまで一例であり、組織の成長フェーズや課題に応じて柔軟に役割を持っていただきます - 人事制度（評価・等級・報酬）や育成仕組みの企画・改善 - タレントマネジメント、組織開発施策の企画運営 - マネジメント層との連携による人材戦略の立案 - 必要に応じた HR 業務全般の支援（オンボーディング、採用プロセス改善等） ■業務の変更の範囲 会社の定める業務 ※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。 ■ポジションの魅力 / やりがい - 経営への近さ — 経営陣や事業責任者と密に連携し、人・組織の観点から会社の成長を支える重要ポジション - 自律性と裁量の大きさ — 既存の枠組みにとらわれず、本質的な課題を自分で設定し、施策を企画→実行できる - 組織の成長フェーズを自ら設計できる — スタートアップ〜成長期にかけてのフェーズにおいて、人事の土台づくりから携わることができる
求める能力・経験
必須スキル - いずれかの人事領域において、プロジェクトリーダーまたはマネージャーとして制度設計・導入経験があること - 人事制度、タレントマネジメント、組織設計、ワークフォースプランニングなど、いずれかの領域で専門性・実務経験を持っていること 歓迎スキル - 社内外のステークホルダーを巻き込むコミュニケーション能力 - スタートアップ企業での一人目人事経験 求める人物像 - FLUXのMission / Valueに共感できる方 - オーナーシップを持ち、自ら課題を定義・解決に導ける方 - スピード感と変化を楽しみ、柔軟に対応できる方 - 論理的に物事を整理し、実行に落とし込める方 - 正解のない中でも最適解を模索しながら走れる方
事業内容
同社はAIやSaaSなどの先端技術と専門人材を活用し、DXやメディア、HR領域で企業の業務効率化を支援するサービスを展開しています。
エージェント求人 クロスエイジ 総務職
300~348万
- 事務
- 人事
- 内部監査
- 内部統制
株式会社クロスエイジ福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
管理部門のメンバーとして、以下のような総務労務業務を幅広くお任せします。 将来的なIPOを見据え、内部統制・ガバナンス強化に関わる業務にも携わっていただきます。 【具体的な業務イメージ】 総務業務：車両管理、リース物品管理、基礎的な社内IT情報管理、庶務業務、社内、社外イベント準備等 労務業務：給料計算、勤怠管理、入退社管理、労働契約管理、人事考課に関わる事務等 ※社労士との顧問契約有 内部統制・ガバナンス強化：内部監査補助、規程整備に関わる事務、各種契約書等の整備・整理等 ※弁護士との顧問契約有 業務範囲は多岐にわたりますが、専門家のサポートも得られる体制で、入社時に専門的な知識は必要ありません。適性を見ながら少しずつお任せしていきます。将来的なＩＰＯに向けて、会社の成長に直接貢献できるポジションです。
求める能力・経験
・基本的なPCスキル（Excel、ワード） ・総務（労務）の実務経験
事業内容
・青果の中規模流通を創造する「流通プロデュース」 ・コスト競争力のあるスペシャル農産物を創出する「商品プロデュース」 ・農業経営全般を支援する「生産者プロデュース」 の3要素で構成するスター農家を生み出すプロデュース事業
エージェント求人 人事企画マネージャー / カケハシ
800~1300万
- M&A対応
- 医療/ヘルスケア
- マネジメント
- 新規事業
- 人事
- 市場調査
- レポーティング
- 開発
- SaaS
- 組織開発
- 分析
- 市場/地域実勢調査
- 企画立案
株式会社カケハシ東京都港区もっと見る
仕事内容
◼︎募集背景 株式会社カケハシは「日本の医療体験を、しなやかに。」をミッションとして、薬局向けSaaS「Musubi」を皮切りに、医療の受け手と担い手の両者の体験をアップデートするプロダクトを次々と生み出しています。また、非連続な成長を実現するために更なる新規事業の立ち上げやM&Aにも継続的な投資を行っており、グループ会社も含めた社員数は350名程度まで伸長してきております。 今後さらなる成長を続けるための組織の基盤をつくる「人事企画」を強化するため、新たな仲間を募集します。 ◼︎業務概要 CoEメンバーとして、事業の急成長を支える強靭な組織づくりのため、データとテクノロジーを駆使した人事機能の変革を推進していただきます。 具体的には、人事データ（採用・退職分析など）の収集・分析・レポーティングを主軸に、その結果に基づいた人事制度（等級・評価・報酬）の企画立案・運用サポート、人材開発・組織開発に関する施策の企画・推進、各種人事規程やルールの整備に携わっていただきます。 このポジションでは、人事としての経験は必須ではありません。高い分析力や論理的思考力を発揮し、データドリブンな仕組みづくりを通して、事業成長に直結する課題解決に挑戦できる方を求めています。 企画から運用に一貫して携わることで、急成長中の組織を支える全社的な貢献を実感しやすく、経営陣・マネジメント層との密な連携を通じて、会社へのインパクトをダイレクトに感じられる点が魅力です。 主な業務内容 ・採用/異動/退職などの人事データを活用した分析、市場調査、および業務に必要なデータ基盤の設計/整理/管理 ・分析結果に基づく、組織・人事課題の特定と改善施策（特に人事制度領域）の提言 ・人事制度（等級・評価・報酬）のデータに基づいた企画立案・運用サポート・組織課題の特定および改善施策の企画・推進 ・各種人事規程やルールの整備 ・経営陣・マネジメント層との連携による人事施策の推進 ・M&Aにともなる人事PMI業務 ・経営企画チームや労務チームとの連携
求める能力・経験
・採用/異動/退職などの人事データを活用した分析、市場調査、および業務に必要なデータ基盤の設計/整理/管理 ・分析結果に基づく、組織・人事課題の特定と改善施策（特に人事制度領域）の提言 ・人事制度（等級・評価・報酬）のデータに基づいた企画立案・運用サポート・組織課題の特定および改善施策の企画・推進 ・各種人事規程やルールの整備 ・経営陣・マネジメント層との連携による人事施策の推進 ・M&Aにともなる人事PMI業務 ・経営企画チームや労務チームとの連携
事業内容
-
エージェント求人 経理（マネージャー候補） / HENNGE
800~1200万
- 連結事業決算
- M&A支援
- M&Aアドバイザリー
- M&A対応
- リーダー
- IR
- 会計
- 経理
- 監査対応
- 管理会計
- 監査
- 経費精算
- 会計監査
- 内部統制
- J-SOX対応
HENNGE株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
【業務について】 ご入社後、ご自身の経験や将来のキャリアプランも踏まえながら、まずは当社の業務を知ってもらうことを目的に財務会計業務から担当して頂きます。 具体的には、以下の業務を想定しています。 連結決算や税金計算の実務担当 各業務の取りまとめ 経費精算、請求書の債務計上等の確認・承認担当 開示資料（決算短信、有価証券報告書等）の作成 会計監査対応、J-SOX対応 予算見込管理 クラウドサービスを活用した業務改善 各種規程の改定 チームメンバーの育成指導 ゆくゆくは管理会計業務（SaaS KPI管理、事業別損益計算等）も担当して頂き、成長企業の将来を担える存在としてのご活躍を期待しています。 また、ご自身の適性やご志向、能力次第でさまざまなキャリアパスを描いていける環境のため、将来的に財務やIR、投資・M&A等の領域にも携わって頂ける可能性もございます。 【募集背景】 2019年東証マザーズ（現グロース）上場後も、主力事業であるHENNGE Oneも堅調に成長を続けています。現在の主力事業であるHENNGE Oneの拡大は勿論のこと、今後新規事業の開発にも一層取り組んでいく中で、事業のさらなる成長を支援していける体制を財務経理部門としても構築していことが急務となっています。 チーム一丸となって組織体制を強化していくために、経営視点で物事を捉えながら組織のあるべき姿を描き、若手メンバーの育成も含めてチームを牽引していただけるリーダー候補を募集しています。 【やりがい／魅力】 経営層やマネジメントメンバーとの距離も近く会社全体を見渡せる規模感 HENNGEの「変化」と「チャレンジ」を体現するチームメンバとの協働 自ら考えた提案の実行により、会社の成長に寄与することができる 業務システムはクラウドサービスを活用してるため、ペーパーレス化を実現している 多様な働き方を大切にしており、フレックスタイム等を利用しながらワークライフバランスを実現できる ▼チームのリアルがわかる記事もぜひ読んでみてください！ 業務の幅広さと現場との距離の近さが強み。HENNGEのFinance & Accountingチーム 【応募資格：必須】 以下1あるいは2いずれかのご経験が合計3年以上ある方 1. 上場会社における経理実務経験 2. 監査法人における上場企業の会計監査経験 ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC LR 600点以上） チームマネジメント経験あるいはメンバーの育成、指導経験 【応募資格：歓迎】 監査法人対応経験 連結決算、海外子会社管理経験 税務申告書作成経験（主に法人税及び消費税） 内部統制対応経験 社内規程新設、改定経験 【求める人物像】 自ら課題を見つけ、当事者意識をもって行動・調整し、解決に動くことのできる方 現状を疑い、新しい仕組みを作ることが好きな方 常に新しいものを積極的に取り入れ、学ぶことが好きな方 チーム単位で働くことが好きな方 人を巻き込むリーダーシップがある方 メンバーのマネジメント、育成指導をパッションを持って取り組みたい方 全社最適の視点を持ち、チームの総合力を上げていきたい方 クラウドサービスなどを活用して生産性向上を推進することが好きな方 仕事やタスクにスピード感を持って取り組める方
求める能力・経験
以下1あるいは2いずれかのご経験が合計3年以上ある方 1. 上場会社における経理実務経験 2. 監査法人における上場企業の会計監査経験 ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC LR 600点以上） チームマネジメント経験あるいはメンバーの育成、指導経験
事業内容
-
エージェント求人 【岐阜】世界シェアNo.1◆東証プライム上場◆残業0◆～900万◆年休125日以上
520~820万
- 衛生管理
- 工場
- IoT
- 社内監査
- 安全衛生管理
- 労働安全衛生法
MARUWAグループ岐阜県土岐市もっと見る
仕事内容
製造現場の高度化・省人化を見据え、 安全衛生×IoT×システム化による「スマートファクトリー化」を推進しています。 従来の紙・属人管理にとどまらず、データ活用・DX視点で安全衛生を進化させていくことに共感いただける方を求めています。 ・工場内の安全衛生管理業務全般、規定制定・改訂業務 ・労働安全衛生法をはじめとする各種法令対応、行政対応 ・安全衛生委員会の運営、資料・議事録作成 ・リスクアセスメントの実施、災害・ヒヤリハットの分析と再発防止策の立案 ・化学物質管理（改訂法案に基づく対応） ・作業環境管理・作業環境測定結果の確認及び改善提案 ・保健衛生（定期・特殊健康診断、産業医の意見徴収対応など） ・安全衛生教育（新入社員・作業者向け教育、特別教育等）の企画・実施 ・社内監査、内部点検、是正・予防処置の推進 ・関係部署（製造、設備、総務等）との連携・調整 ・各種帳票・規定類の電子化（ポータルサイト構築、DX対応等） 仕事のやりがい・魅力 現場に深く入り込み、災害防止に直接貢献していただけます。 安全衛生分野において、IoT・DXを活用した新しい仕組み作りに関わり、工場の安全文化を支える中核メンバーとしてご活躍いただけます。 期待する役割 安全衛生業務を即戦力として自走できること 現場課題を把握し、改善提案・実行をリードすること DX・システム化推進において実務面を支える役割
求める能力・経験
■必須 ・製造業・工場での安全衛生に関する実務経験 ・労働安全衛生法への理解 ・関係部署（製造、設備、総務等）との連携・調整 ・現場と円滑に調整できるコミュニケーション力 ■歓迎 ・安全衛生管理者 ・第一種衛生管理者 ・衛生工学衛生管理者 ・各種インストラクター講習修了者 ・英語スキル（実習生、派遣社員とのコミュニケーションを図るため） ・インドネシア語（実習生、派遣社員とのコミュニケーションを図るため）
事業内容
-
エージェント求人 【外資系素材メーカー】人事労務担当／将来的に人事マネージャーを目指せる環境／英語力を活かす
450~650万
- プロジェクト
- 人事
- 給与計算
- レポーティング
- 社会保険
- 労務管理
- 福利厚生管理
- Microsoft Excel
【外資系／鉄鋼向け素材メーカー】東京都中央区もっと見る
仕事内容
＜ポジション概要＞ 総務部に所属し、労務を中心に総務部のオペレーションをご担当いただきます。 国内の給与・社保実務や総務全般を幅広く担うとともに、海外シェアードサービス（GBS）とのブリッジ役を担っていただきます。 具体的には、APAC拠点の会計報告チームと連携し、給与データの照合および整合性の確認、人員報告、グローバルインセンティブの算出、さらには業務合理化プロジェクトへの参画など、海外拠点と密に連携しながら実務を遂行していただきます。 ＜業務内容＞ 【1】労務・人事業務 〈月次業務〉 ・給与計算に関連した各種作業（勤怠チェック、税金計算、扶養異動、社保計算、社宅費用計算など） ※給与計算は作業結果に基づいて外注先にて実施し、成果物を当社に還元する ・人件費の仕訳伝票起票 ・米国本社向け勤務時間報告 〈年次業務〉 ・賞与計算（3月・6月・12月） ・労働保険手続き（年次更新データ確認、按分計算など） ・定期昇給の人事通知書の作成 ・年休更新確認 ・年末調整 ・源泉徴収票、支払調書の作成および送付 ・法定調書合計表作成および提出 ・年次決算資料の作成（残業代・手当・役員報酬・不動産使用料） ・グループ保険年次更新資料の作成（法定外福利費） 〈随時業務〉 ・入社・退社処理（書類のやり取り、貸与品の手配、勤怠管理システムへの入力など） ・ 社会保険関係書類作成（資格取得・資格喪失・月変・算定・賞与など） ※行政機関向け手続きは社労士による代理 ・労働保険関係書類作成（労災申請・資格取得・資格喪失など） ※行政機関向け手続きは社労士による代理 ・住民税特別徴収関連業務（異動手続き依頼など） 〈グローバル連携業務〉 ・給与データの照合および整合性確認・報告 ・月次の人員動態データの作成、およびAPAC拠点への英語によるレポーティング ・グローバルインセンティブ金額の算出 ・業務合理化に向けたグローバルプロジェクトへの参画 ・GBSチームとの英語によるコミュニケーション（メール、チャット、web会議を通じた日常的な調整・報告） 〈採用業務〉 ・求人媒体・人材紹介会社・求職者とのやり取り ・募集要項 (Job Description) の作成・更新 ・面接日程の調整 ・交通費の支給 【2】総務業務 ・リース車両の伝票の起票 ・社宅家賃・営業車駐車場賃料の伝票起票 ・ファイリング ・書類発送（郵便・宅配便） ・その他庶務業務 【3】経理業務 ・経費精算（申請書のチェックなど） ・買掛金関連業務（システムへの入力など） ＜魅力ポイント＞ ◎労務を軸に人事領域を広げ、将来的に人事マネージャーを目指せるポジション 国内の人事労務（給与・社保・勤怠）を主担当として担いながら、APACや海外シェアードサービスと連携したグローバル業務にも関与いただきます。少数精鋭の環境のため、採用・総務など幅広い経験を積むことができ、中長期的には人事マネージャーへのステップアップが可能です。 ◎英語を使用するグローバルな業務環境 海外チームとのメール・チャット・オンライン会議など、日常的に英語を使用する機会があります。英語を活かしたい方、また実務を通じて英語力を高めたい方にも適した環境です。
求める能力・経験
＜必須＞ ・給与計算、勤怠管理、社会保険、年末調整などの労務実務経験1年以上 ・労務関連法令・制度（労基法、安全衛生法、社会保険、労働保険、所得税）に関する実務レベルの知識 ・英語力（読み書き・会話）※海外チームとの連携業務があるため、英語を使用する機会があります。英語でのコミュニケーションに抵抗がない方を想定しており、流暢な英語力は必須ではありません。業務を通じて英語力を高めていきたい方、また英語を活かして業務に取り組みたい方を歓迎します。 ・Excel関数（SUM、ROUND、VLOOKUP、IFなど） ・周りとのコミュニケーションを大切にできる方 ・臨機応変に対応できる柔軟性のある方 ＜尚可＞ ・Excelのピボットテーブルを用いた集計・管理の経験 ＜このような方にオススメ＞ ・労務実務の経験を活かしながら、英語を用いたグローバル環境で採用・総務など人事領域全般へとキャリアを広げていきたい方 ・分業制ではなく、給与・社会保険・勤怠管理など、労務業務を一通り経験しながら専門性を高めていきたい方 ・少人数の組織で裁量を持ち、主体的に業務を進める働き方にやりがいを感じる方 ・業務をこなすだけでなく、業務プロセスの改善や効率化にも前向きに取り組める方
事業内容
-
エージェント求人 【労務（リーダー）/M&A総研/東京】
450~700万
- M&A関連業務
- 法改正対応
- 給与計算
- M&Aコンサルティング
- リース/レンタル
- 労務管理
- 契約管理
- 健康診断
- 労働安全衛生法
- 労働基準法
- 労働訴訟
- 入退社手続
- 労務問題対応
- 労務コンサルティング
- 社会保険手続
- 雇用保険手続
- マネジメント
- 人事
- 人事給与システム分析
- 人事マネジメント
株式会社M&A総合研究所東京都千代田区, 東京都港区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 ・所属はM&A総合研究所ですが、リーダーとしてホールディングス全体の労務業務を担当をいただきます。 ・メイン担当はクオンツ・コンサルティング及び総研リースの2社を想定しております。 ・初めのうちはOJT等で教えていきながら、ホールディングス全体の労務実務の理解を深めていただき、子会社の主担当としてお任せしていく予定です。 ＜具体的には＞ ・労働時間・休暇管理 ・給与計算チェック ・労働安全衛生法に基づく労働環境管理、健康診断の実施の準備 ・労務管理（雇用契約管理・入退社・傷病休復職・産育休などの手続き） ・社員からの問合せ対応等・その他関連業務 ・法改正対応 など 【ポジションの特徴】 ・子会社の主担当としてお任せしていく予定のため、一労務担当者としてのスキルアップと同時に、複数の事業が創業期だからこその業務改善や組織構築等にも関与でき、労務領域を幅広に経験する事が可能です。業務に取り組む上で社内コミュニケーションも多く、ビジネスマンとしての成長機会も多い環境です。 ・会社全体が業務効率化への意識が高く、無駄な残業や不要な業務を減らすべきという合理的な考えを持っています。 ・ワークライフバランスが整えやすく、有給取得は業務調整の上であればもちろん可能、必要に応じ時差出勤制度を利用し勤務開始/退勤時間の調整も柔軟に可能であり、メリハリをつけて働ける環境です。 【社風】 ・年齢の若い社員が多く、社内コミュニケーションが活発 ・合理的な考えの人が多く、短時間で成果を出すことにフォーカスしていて残業が少ない ・中途入社者が多く、大手出身や過去在籍企業で実績を出してきている優秀なメンバーが多い ・時価総額1兆円規模の会社を作るビジョンに向け、一丸となって取り組んでいる ・創業期～第二創業期の子会社が複数あり、変化に対し柔軟な環境
求める能力・経験
【必須条件】 ・四大卒以上 ・事業会社/シェアドサービス/社労士事務所いずれかでの労務業務経験（3年以上） ※勤怠管理・給与計算経験必須 ・基礎的なPCスキル（Excel・word・Googleスプレッドシート） 【歓迎条件】 ・社労士の資格保有または資格取得を目指している方 ・幅広く新しいことにチャレンジしていける方 ・受け身ではなく、自分から率先して動ける方 ・社内外と円滑にコミュニケーションが取れる方
事業内容
テクノロジーを活用したM&A仲介、完全成功報酬制
エージェント求人 【経理（リーダー）/M&A総研/東京】
500~600万
- M&A支援
- コンサルティング業務
- 予算管理
- 有価証券管理
- 入金/支払処理
- 財務
- 新規事業
- M&Aコンサルティング
- 予算策定
- 会計
- 経理
- 月次営業報告書作成
- 連結事業決算
- 連結損益計算書作成
- 企業情報開示
- 有価証券報告書作成
- 取締役会運営
- 親会社/子会社会計基準統一
- 決算短信作成
- マネジメント
株式会社M&A総合研究所東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【当社における経理職の特徴】 ■CFOや部長陣との距離の近さ ・CFO、管理本部長、財務経理部部長と特に距離が近く、コミュニケーションを取りながら業務を推進できる環境です。 ・会社としてもチームで協力して仕事をする志向性のメンバーが多いため、相談しやすいです。 ■財務経理のプロフェッショナルを目指せる環境 ・グループ内各社の単体決算や連結グループ全体の数値管理、上場企業として作成する有価証券報告書や決算短信も全てM&A総合研究所の財務経理部が担当しております。 ・また、M&A仲介事業に加え、コンサルティングやオペレーティングリースなど、新規事業開発が活発なため、様々な会計処理の論点に触れる機会が多く、幅広い業務経験を積むことができ、M&Aや経理の専門性を短期間で高めることができます。 ■急成長中企業の経理体制構築に携わることができる ・当社は意思決定のスピードが早く、変化に柔軟な環境のため、大手とベンチャーのハイブリッドのような社風です。 ・日常業務での気づきや意見の発信、改善提案を歓迎いたします。 【業務内容】 ・経理部長やマネージャーの元、以下の経理業務全般をお任せ致します。 ・慣れてきてからは、新設子会社のうち１社を担当者としてお任せしていく予定です。 【具体的な仕事内容】 ・月次決算チェック(経費確認、支払処理) ・四半期、年次決算、開示資料作成 ・子会社経理支援（経理規定整備、業務フロー構築、決算支援） ・予算策定 ・実績管理(予算実績差異分析、増減分析) ・取締役会資料作成 【組織体制】 ・CFO (取締役・M&Aアドバイザー経験者/40代) ・管理本部長(上場企業経理経験者/40代) ・経理部長(上場企業経理経験者/40代) ・経理マネージャー1名（30代） ・スタッフ3名（20～40代）
求める能力・経験
■必須条件 ・事業会社で3年以上の経理経験 ■歓迎条件 ・上場企業もしくは上場準備企業での経理経験 ・監査対応 ・連結決算の経験 ・法定開示書類作成の経験(有価証券報告書/決算短信) ・税務申告書作成の経験
事業内容
テクノロジーを活用したM&A仲介、完全成功報酬制
エージェント求人 ◎【リモート可】セキュリティーエンジニア（フレックス／NTTデータ×日本総合研究所）◎
1000~1200万
株式会社JSOL東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【募集背景】 会社の最注力事業であるセキュリティ領域の組織強化に向けて、上流から構築までを牽引する人財を募集します。 【職務内容】 セキュリティコンサルタントとして、お客様の経営陣から社員までを対象としたセキュリティロードマップの立案や、サイバーセキュリティ対策に関わるプロジェクトの推進、新ソリューションの企画・開発を担います。 【具体的には】 ・セキュリティリスクアセスメントおよび対策ロードマップの策定 ・マルウェア対策やネットワークセキュリティ対策の提案および構築 ・お客様CSIRTの構築支援や運用支援 ・アライアンスパートナーとの共同商品開発や販売支援 ・ゼロトラスト型ネットワーク(SASE)やMSS等の最先端ソリューションの提供(求人ID：411410)
求める能力・経験
【必須要件】 ・サイバーセキュリティ領域のコンサルティング、導入のご経験 ・ネットワークの基本的知識およびサイバー攻撃の手段を理解し、その対策を業務で実施したご経験 【歓迎要件】 ・セキュリティリスクアセスメント業務の経験 ・ゲートウェイセキュリティの経験 ・エントポイントセキュリティの経験 ・CSIRT業務の経験 ・ネットワーク全般の経験 ・パブリッククラウドネイティブなセキュリティ機能の経験 ・上記製品、業務を中心とした案件の提案からPMなどの実施経験または商品企画業務経験
事業内容
同社はNTTデータおよび日本総研のグループ企業です。日本総研時代より金融・公共・産業といった、幅広いフィールドで培ってきた高度な技術と業務ノウハウを基軸に、NTTデータグループの総合力を加えることで、機動性、専門性をさらに高めたソリューションを提供しています。
エージェント求人 法務メンバー◤FLUX◢AI×SaaS×IPO体制構築｜リーガルチェック×法務フロー設計×裁量権
490~700万
株式会社FLUX東京都港区もっと見る
仕事内容
◆企業概要 ・「日本経済に流れを」をミッションに掲げる、急成長中のAI×SaaS企業です。 ・DX、メディア、HRの3領域で、大手企業の課題を解決するサービスを展開。 ・設立以来、圧倒的なスピード感で事業を拡大し、将来的なIPOを目指しています。 ・専門人材の知見と最先端テクノロジーを掛け合わせ、社会の仕組みをアップデート。 ・多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが集う、刺激的な環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・多種多様な契約書の審査・作成・交渉など、各事業部のリーガル支援を遂行。 ・新規事業立ち上げや新プラン策定時における、法的リスク検討と代替案の提示。 ・IPOを見据えた社内規程の整備や、バクラク等を活用したフローの構築・運用。 ・部長（弁護士）と共に、上場に耐えうる強固な法務ガバナンス体制を構築。 ・現場と連携し、単なる実務対応に留まらない「仕組み作り」そのものを主導。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・IPO準備に伴う、全社的な法務コンプライアンス体制のゼロからの再構築。 ・AIやSaaSの新サービスリリースに合わせた、契約スキームの設計と法規対応。 ・業務効率化を目指した、リーガルテック導入や法務相談ワークフローの最適化。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅圧倒的な裁量権：既存の枠組みに縛られず、自らの提案で法務フローを改善。 ✅キャリアの加速：急成長中の多角化事業に触れ、短期間で幅広い経験を積める。 ✅高水準な環境：弁護士資格を持つ上長や優秀な層と、高い視座で切磋琢磨。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・「AI×専門人材」という独自の武器で、既存産業のオペレーションを劇的に改善。 ・ハイブリッド勤務や各種手当など、個人のパフォーマンスを最大化する柔軟な風土。 ・IPOを本気で目指す「今」だからこそ味わえる、組織の急成長と変化のダイナミズム。
求める能力・経験
・企業法務経験が1年以上ある方
事業内容
-
エージェント求人 ◆スマートファクトリー推進【東証プライム上場】安全衛生担当/賞与ランキングTOP10/～570万円
520~820万
株式会社MARUWA岐阜県土岐市もっと見る
仕事内容
■業務内容： 製造現場の高度化・省人化を見据え、安全衛生×IoT×システム化による「スマートファクトリー化」を推進しています。 従来の紙・属人管理にとどまらず、データ活用・DX視点で安全衛生を進化させていくことに共感いただける方を求めています。 ・工場内の安全衛生管理業務全般、規定制定・改訂業務 ・労働安全衛生法をはじめとする各種法令対応、行政対応 ・安全衛生委員会の運営、資料・議事録作成 ・リスクアセスメントの実施、災害・ヒヤリハットの分析と再発防止策の立案 ・化学物質管理（改訂法案に基づく対応） ・作業環境管理・作業環境測定結果の確認及び改善提案 ・保健衛生（定期・特殊健康診断、産業医の意見徴収対応など） ・安全衛生教育（新入社員・作業者向け教育、特別教育等）の企画・実施 ・社内監査、内部点検、是正・予防処置の推進 ・関係部署（製造、設備、総務等）との連携・調整 ・各種帳票・規定類の電子化（ポータルサイト構築、DX対応等） ■仕事のやりがい・魅力： 現場に深く入り込み、災害防止に直接貢献していただけます。 安全衛生分野において、IoT・DXを活用した新しい仕組み作りに関わり、工場の安全文化を支える中核メンバーとしてご活躍いただけます。 ■期待する役割： 安全衛生業務を遂行できること 現場課題を把握し、改善提案・実行をリードすること DX・システム化推進において実務面を支える役割
求める能力・経験
・製造業における安全衛生に関する実務経験
事業内容
半導体・車載・情報通信等セラミックスの開発・製造・販売
エージェント求人 【新卒採用担当募集】営業経験が活かせる人事職/東証グロース上場！業界シェアNo.1！
375~500万
- イベント企画
- 企画立案
- ツール選定
- 新卒採用
- 人事
- 採用面接
- 採用戦略立案
- 新卒社員面接
- 営業
- 人材紹介
- 求人広告
- 中途採用
- マネジメント
- 人事異動立案
株式会社ティーケーピー東京都新宿区もっと見る
仕事内容
本社人事部新卒採用課において、新卒採用に関わる幅広い業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・採用イベントや説明会での登壇 ・募集部門との採用要件のすり合わせ、採用ターゲットの設定 ・募集手法の企画立案・面談、面接対応 ・母集団形成から具体的な選考プロセスなどの設計・運用・改善 ・その他選考プロセスや採用活動の改善 ※スキルに応じて段階的に業務をお任せします。
求める能力・経験
【必須条件】 ・営業経験3年以上(toB,toC不問) ・PCスキル中級以上の方 【歓迎条件】 ・採用実務経験者(新卒中途不問) ・人材業界での営業経験(RA・RPO・CA) ・求人広告代理店での営業経験 ・マネジメント経験 ・第二新卒の方 ～求める人物像～ 「ビジネスを楽しみながら挑戦し続ける人材」 ・新しいことにも前向きに挑戦できる方 ・目の前の方と誠心誠意向き合うことが出来る方 などなど…
事業内容
・フレキシブルスペース事業 ・イベントプロデュース事業 ・ホテル・宿泊研修事業 ・料飲・バンケット事業 ・BPO事業
エージェント求人 法務メンバー
500~700万
株式会社FLUX東京都港区もっと見る
仕事内容
■業務内容 - 契約審査・リーガルチェック： - 各事業部門から寄せられる多種多様な契約書の審査・作成・交渉 - 事業部の法務相談対応： - 新規事業の立ち上げや新プラン策定時の法的リスク検討、および法的観点からの代替案提示 - 規程・ワークフロー整備： - 総務と連携した社内規程の管理、およびワークフロー（バクラク等）の設計・運用 ## ポジションの魅力 / やりがい - 「仕組みを変える」手応え： - 既存のやり方を踏襲するのではなく、自らの提案で法務のフロー自体をアップデートできる裁量があります - 圧倒的な事業スピードへの対応： - 急成長スタートアップならではの新規案件に次々と触れることができ、短期間で幅広いリーガルスキルの習得が可能です - プロフェッショナルなチーム環境： - 弁護士資格を持つ経験豊富な上長や、自律してプロジェクトを推進する優秀なメンバーと共に業務に当たります
求める能力・経験
必須スキル 企業法務経験が1年以上ある方 歓迎スキル - AdTech・IT・人材紹介・コンサルティング事業に関わったご経験 - 上場企業の法務経験 - 個人情報保護法についての知見、経験 求める人物像 - 弊社のMission/Valueに共感できる方 - 部内/他部署のメンバーに専門的な説明をかみ砕いて話せる、アウトプットとして代替策を常に模索できる方 - セルフスターターであり、自ら課題設定を行い、業務に取り組める方 - 困難に直面しても、解決策を導き出しやり遂げる力をお持ちの方 - 変化を楽しみながら柔軟性のある対応ができる方
事業内容
同社はAIやSaaSなどの先端技術と専門人材を活用し、DXやメディア、HR領域でオペレーション効率化サービスを提供しています。
エージェント求人 【地場の総合コンサルティングファーム/経理BPO顧客サポート/札幌市中央区】/43888
350~550万
株式会社北海道共創パートナーズ北海道札幌市もっと見る
仕事内容
【業務概要】 経理BPOサービスにおける実務担当メンバーの業務量や進捗の確認・調整などを中心にオペレーションに関するマネジメント業務を担っていただく想定です。 【主な想定業務】 ・経理の伝票仕訳・入力作業などの事務作業などの実務を担当するメンバーの配置 ・メンバー育成やオペレーション工数、進捗の管理 ・実務担当メンバーが入力したデータの最終チェック ・クライアント企業からの経理業務の相談対応（社外経理的な立ち位置で関わります） … ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
求める能力・経験
・事業会社または会計事務所やBPO事業者などでの経理実務または支援経験（決算までの業務の流れを理解されている想定）
事業内容
■北海道内では希少な本格的なコンサルティングファーム 北海道共創パートナーズは、道内リーディングバンクである北洋銀行の100%子会社です。 北洋銀行は北海道最大の地方銀行であり、道内に169店舗を展開しています。北洋銀行の取引先は26,000社以上あり、各支店との連携によって経営者が抱える課題解決に向けて対話をするところからスタートします。一から関係構築をする必要がなく、顧客と向き合って課題解決の議論に集… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
エージェント求人 大手金融機関ホールディングス内カンパニーでのTechPM/テクニカルプロダクトマネージャー
年収非公開
- ブロックチェーン
- 企画立案
- パートナー
- 予算策定
- 戦略提案
- 戦略立案
- マネジメント
- プロダクト開発
- 提案
- スクラムマスター
- マネージャー
- プロダクトマネージャー
- 予算管理
- 開発
- アセットマネジメント
- 負荷分散/チューニング
- Confluence
- Jira
- マーケティング
- デザイン
- UI/UX設計
- パフォーマンスチューニング
- チューニング
- マイクロ
- ヒアリング
- セキュリティ対策
- Figma
- ソフトウェア
- UX設計
国内TOPクラスの大手金融機関ホールディング直下のDX推進・新規事業開発部門東京都江東区もっと見る
仕事内容
■プロダクトマネージャーと強く連携しながらビジネスとエンジニアリングの間をつなぎ、プロダクト開発をテックの領域から支えるテクニカルプロダクトマネージャーの存在も重要なものとなってきています。テックの素養を持ちながらプロダクトマネジメントに関わるような形でキャリアの幅を広げていただけるチャレンジングなポジションです。 ＜担当サービス例＞ ・資産運用アプリ ＜業務詳細＞ ■担当するプロダクトにおける開発に関わるスケジュールや予算管理 ■担当するプロダクトのスクラムマスター ■外部開発パートナー（社外のプラットフォームのAPIを利用する場合等を想定）との情報連携やスケジュール・稼働調整 ■開発/プロダクション環境構築のための各種社内調整 【採用背景】 ■所属グループに口座を保有いただいている富裕層を中心とした530万口座の方々と潜在的な顧客に対して、プライベート（個別の顧客）にカスタマイズされたサービス/ソリューションを提供していくことがミッションであり、具体的には以下３つの役割を担っています。 ①所属グループの主にデジタル活用や新しい事業領域の企画立案・ビジネス開発 ②所属グループ以外との提携・出資を含む戦略策定・調査 ③グループ内で上記実行にあたって必要となるリソースマネジメント（主にIT専門領域の人材） 今後、取り組みを更に加速させるため、上記役割を主体的にリードしていただくことを期待します。 所属グループでは、主に個人のお客様向けのサービスをデジタル化しています。最終的に一般提供されるサービスは堅牢で金融サービスにふさわしい信頼性を持つ必要がありますが、一方でお客様にとって本当に使いやすい金融体験を提供するためには、実際のソフトウエアを使いながら素早くブラッシュアップさせていく必要もあります。 所属グループの横断組織でエンジニア組織の内製化を目指しており、現在は貢献可能な事業領域を広げていこうというステージを目前としており、拡大に向けた一歩を踏み出そうというタイミングです。 直接部長・役員とコミュニケーションできる風通しのよさ、ボトムアップのカルチャーがある組織、関わることが出来る事業領域の幅の広さ、任される仕事の裁量を持って取り組んでいただくことが出来ます。 ミッション遂行に当たって最適となる働き方をご自身で考えてご提案いただける、非常に柔軟性の高い職場です。
求める能力・経験
＜必須要件＞ ■一定規模（5-10人）以上の開発チームでの2年以上のスクラムマスター経験のある方 ■分野の異なる社内他部門との調整のご経験 ■JIRA、Confluenceの使用経験 ＜尚可条件＞ ■Figmaなどデザインツールの知識 ■グロースハックなど技術マーケティング知識 ■ソフトウェアエンジニアとしての業務における2年以上の開発経験と知識 ■業務にて他部門と英語にて調整を行われたご経験 ■マイクロサービスに関する開発に関わられたご経験 ■セキュリティ対策の知識 ■パフォーマンスチューニングの知識 ■ユーザヒアリングやUX設計の知識
事業内容
日本を代表する証券会社のホールディングス企業です。国内外の個人・法人の顧客に対し資産運用や資金調達に関する幅広いソリューションを提供。 主な事業内容は、大きく分けて以下の3つの主要部門で構成。 1. ウェルス・マネジメント部門（個人・法人向け） 2. ホールセール部門（機関投資家・企業向け） 3. インベストメント・マネジメント部門（資産運用） 上記の他にデジタル関連の新規事業、信託銀行、アセットマネジメント会社を運営。
企業ダイレクト 【マーケティング/PR】ラグジュアリーバッグブランド/ファッション専門商社
600~750万
株式会社ウエニ貿易東京都台東区もっと見る
仕事内容
有名インポートブランド品の輸入・卸売を軸としたビジネスで業界トップシェアを誇る弊社にて、【PELLE MORBIDA】等の自社プライベートブランド商品(バッグ/革小物他)のブランドマーケティング・RPをお任せします。 【詳細】■ブランド価値向上に向けた施策の企画・実行(イベント企画、キャンペーン、コラボ施策 等)■PR施策(プレスリリース、メディア連携)の企画～実行■デジタル広告の戦略設計・運用・効果測定■リアル店舗と連携したSNS、EC施策(ブランドトーン設計・投稿企画など)※メイン担当者と協働のイメージ【期待】売り上げ強化につながる様々な施策等を、マーケティング視点をもって提案実行していただけることを期待します。
求める能力・経験
【必須】■ライフスタイル消費財領域でのマーケティング経験3年以上（代理店経験も可）【歓迎】■アパレル、服飾雑貨業界での就業経験、またはPRマーケ経験 ■自社ブランドのPR・マーケティング経験 ■Web広告運用のご経験（自社ECの広告運用経験であれば尚可）■レディースアパレルに関わったご経験（ブランドの売上向上に向けた施策の企画実行経験尚可）【魅力・やりがい】プライベートブランドのため、やりたいことや自身の思いを仕事に反映頂きながら「自らの手でブランドを育てていく」感覚を実感頂けます。手を挙げれば企画後の実行フェーズなど、裁量をもって幅広く携わっていただけます。
事業内容
■海外ブランド時計/ファッション雑貨/靴/ジュエリー/フレグランス等の輸入・卸売業 ■オリジナルブランドの企画、製造、卸売業
エージェント求人 ☆コーポレートPR（部長・副部長候補）/東証プライム上場企業/勤務地：虎ノ門駅直結ビル
1200~2100万
- ブランディング
- マネジメント
- KPI設定
- 広報
- メディア
- 体制構築
- 危機管理
- プレスリリース
- 戦略立案
霞ヶ関キャピタル株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 1. 全社PR戦略の統括 ・中長期PR戦略の策定および実行責任 ・企業ブランド戦略の設計、再構築 ・事業成長と連動したストーリー設計 2. コーポレートブランディング ・オウンドメディア戦略の企画、統括 ・経営メッセージの設計、発信 ・ブランドガイドラインの整備 3. メディアリレーション／発信戦略 ・主要メディアとの関係構築 ・プレスリリース戦略の高度化 ・危機管理広報の体制構築 4. 採用広報／インナーブランディング ・採用市場におけるブランド確立 ・社内外へのカルチャー浸透施策 ・経営層、各部門を巻き込んだ広報体制構築 5. 組織マネジメント ・PRチームの戦略統括 ・KPI設計および成果マネジメント ・将来的なPR組織拡大の設計
求める能力・経験
・上場企業またはそれに準ずる企業での広報戦略責任経験 ・経営層との戦略ディスカッション経験 ・メディアリレーションの実績 ・マネジメント経験
事業内容
-
エージェント求人 【経理(課長補佐候補)】◆ジェネリック医薬品メーカー
600~750万
高田製薬株式会社埼玉県さいたま市もっと見る
仕事内容
月次〜年次決算、資金管理、請求処理など財務・経理の幅広い経験を活かし、部門運営を支えていただくポジションです。 【業務詳細】 （１）財務関連業務 小口現金・売上債権回収資産の管理 資金調達および資金運用の計画と実行 （２）会計処理業務 会計帳簿への入力・整理・法定保管 買掛金／経費請求書の照合・計上・入力・支払処理 営業経費の計上・入力 営業仮払金の金額管理・支払 法定書類の保管管理 電子帳票関連の届出対応 （３）課長補佐候補として期待する役割 月次／四半期／年次決算の主担当 内部統制の強化・運用 経理財務プロセスの改善（省力化・標準化） 業務メンバーの指導・育成（管理職経験必須ではないが望ましい） ※即戦力ポジションにつき、「一連の財務会計フローを自走できる方」を想定しております。
求める能力・経験
・財務または経理部門での実務経験 5年以上 ・月次／四半期／年次決算の主担当経験
事業内容
医薬品の製造・販売、清涼飲料水・健康食品の製造