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キャリアアドバイザーの求人一覧
全7,709件
エージェント求人 👑👔働きがいのある会社👔👑5年連続受賞！【キャリアコンサルタント／営業オープンポジション】
400~600万
- 人材紹介/派遣
- コンサルティング業務
- マネジメント
- 新規事業
- 医療/ヘルスケア
- 提案
- 顧客対応
- 営業
- 人材紹介
- コンサルタント
- 講師
- 販売
企業名非公開東京都渋谷区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
以下いずれかの部署（もしくは新規事業）にて、人材事業に纏わる営業職として就業していただきます。 メンバーとしての業務にとどまらずマネジメントにも早期から携わっていただきたいと考えています。 ※募集状況は変動いたしますので、ご了承ください。 🔷IT領域🔷 エンジニアやデザイナーのキャリアカウンセリングを行い、大手インターネット企業を中心としたIT企業の案件をご提案いただきます。 🔷医療介護領域🔷 看護師や介護士などのメディカル領域に関わる求職者と、医療機関・介護施設とのマッチングサポートを行なっています。 具体的には「医療・介護業界のイメージ」と「介護職の方々の働く環境」を変えるべく、単に人材紹介や派遣だけではなく、人材の定着支援や介護住宅情報など新しい事業にも参入しています。 ✨PRポイント✨ ✅CM放映中の急成長中ベンチャー企業！ ✅創業15年にて年商500億円の安定基盤！ ✅当ポジションの魅力 ・早期で責任あるポジションをお任せできる可能性があります。 ・マネジメント職への昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。 ・事業部間交換留学制度や社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、 自らのビジネススキルを磨くことができます。 ・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。 ✅キャリアパス事例 ・スモールチームのため、ミッション内であれば業務内容や役割を相談して柔軟に決めることができます。 ・既存の方法に囚われずに移り変わる市場の中で新たな方法を検討する余地が大きく、 主体的に動けば動くほど多くの経験が積めます。 ・顧客対応以外に、希望によっては非正規メンバーの人員計画/採用/マネジメントもしくは 生産性向上施策のPMを立案からお任せします。 「働きがいのある会社ランキング」 https://leverages.jp/news/2022/0302/2950/
求める能力・経験
・大卒以上 正社員として営業もしくは販売経験1年以上 (初等教諭、中学校教諭、高校教諭の免許状を保有し実務経験を有する方や塾などの講師職経験の方も可。経験年数は上記詳細基準に応じる）
事業内容
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エージェント求人 ◢◤【未経験・第二新卒歓迎】人材紹介アドバイザー ◢◤※リモート可・フルフレックス／月残業約10時間
450~800万
- 顧客対応
- ヒアリング
- マネージャー
- 教育
- 人材紹介/派遣
- 研修実施
- 開発
- リーダー
- 人材紹介
- 営業
- 販売
企業名非公開東京都目黒区もっと見る
仕事内容
【児童福祉・保育領域の「LITALICOキャリア」／業界未経験者が多数活躍中／充実した教育体制】 ■職務内容： 児童福祉・保育領域における採用支援を人材紹介アドバイザーとして担っていただきます。toB/toC共に担当する両面型スタイルとなり、法人側の採用ニーズのヒアリングから、個人側の入社後のサポートまで一気通貫でおこなうことができ、双方の想いを汲んだ本質的な課題解決が可能です。 具体的には、 ・求職者との電話やオンラインでの面談、キャリアアドバイス ・希望にマッチする求人紹介 ・履歴書や職務経歴書の作成サポート、添削、面接練習 ・ご本人の魅力やアセスメント内容を盛り込んだ推薦状の作成 ・法人側への推薦業務、面接日程調整、双方への入社前後のフォロー等 ■配属組織 グループには20名程度在籍しており、部全体では50名程度と現場の声や意見が組織を動かしていく事業開発フェーズです。 ■入社後の教育体制 ・育成担当が1名つき、一人立ちするまでフォローしていく体制を整えています ・導入研修：福祉業界における知識やCA業務のインプットと、ロールプレイングでの顧客対応練習を2～3週間程度おこないます ・デイリーMTG：入社後1～2ヶ月間、育成担当と1対1で毎日ミーティングを実施。日々の業務の中での不安や疑問をすぐに解決出来る環境です ・一人立ち目安：経験に応じて2～5ヶ月目などを想定しています ■ポジションの魅力 ・技術的な側面はもちろん、専門的知識も身につけ、市場価値を高めることが可能 一般的な人材紹介サービスと異なり、顧客属性がサービス管理責任者や児童発達管理責任者、精神保健福祉士などの世の中になくてはならない専門的な資格を有する方ばかりです。業務上必要となる知識は入社後に習得いただきますが、その後も一般的な人材紹介業のノウハウやナレッジ習得だけでなく、自己学習が欠かせない領域にもなるため、常にご自身をアップデートいただく必要があります。 ・働く環境について チームで目標達成に向けて協力、教え合う組織風土で、達成感やチーム連携のやりがいがあります。また、年齢や勤続年数に関係なく実績や成果に応じてリーダーやマネージャーなどに昇進や昇格が可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
＜応募資格/応募条件＞ <業界未経験歓迎><職種未経験歓迎> ■必須条件： ・営業や販売などの対人折衝業務のご経験をお持ちの方 ※業界知識や経験は一切不問、入社後の研修で補っていただきます。
事業内容
-
エージェント求人 ◢◤キャリアアドバイザー◢◤CM放映中レバテック◢◤社会課題を軸に年商千億規模に成長メガベンチャー
500~1000万
- コンサルティング業務
- 購買/調達
- 転職支援
- マーケティングコンサルティング
- 法人営業
- クリエイター
- 新規事業
- 資金調達
- 医療/ヘルスケア
- 教育
- 営業
- 目標設定
- マネジメント
- リーダー
- 販売
企業名非公開東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
≪自分のスキルupや努力が誰かの『転機』につながる仕事≫キャリア幅◎入社後2～3年で事業や営業企画、マネジメント登用事例多数！◆平均年齢27歳≫ ■業務内容 エンジニアの方々が最適な企業に出会えるよう、人材のプロとして様々な選択肢を与え、人生の幅を広げるためのコンサルティングを行っていただきます。 ■業務内容詳細： ◎エンジニアの方に対するキャリアカウンセリング ◎希望しているキャリアに合致する企業の紹介 ◎入社前条件の確認や事前書類準備 ◎リクルーティングアドバイザー（法人営業）との連携 【変更の範囲】会社の定める業務 ■評価制度： コンピテンシーが10項目（チームワーク、貢献度等）明文化されています。それぞれの項目に対し細かく目標設定し、実際にできたかどうか振り返り、上長と摺合せのうえ評価会議にかけられます。非常に納得感があり、実際に納得感がないという意見はほとんどあません。 ■当社の魅力： ≪独立資本経営≫ 事業創造の自由とスピードの実現、若手を重要なポジション抜擢する為にあえて未上場を選択し、資金調達無しで経営。 ≪インハウス型組織≫ 事業開発・運用に必要な職種が全て社内に揃っているインハウス型組織を採用しています。トップレベルの専門性を内部に保有しており、社内ではそれぞれの職種を育てるナレッジが蓄積されています。 また、本人の意思があり、仕事の責務を果たしていれば、1つの仕事を極めることも仕事の幅を広げることも様々なチャレンジができます。 ≪事業展開≫ IT・医療/ヘルスケア・M&A・海外・若年層・HRtech業界で、40以上の事業を展開。年間100億円規模の投資の元、10以上もの新規事業を立ち上げているため、様々な業界を経験することができます。（22年度31事業→23年度43事業） ≪キャリア・身につくスキル≫ リーダー抜擢平均2.2年。また、営業＋aのスキルセットが叶う環境で組織改善や営業フロー改善、教育、など企画系業務や、マーケ、採用、システム系の業務の経験も可能です。 ■レバテックについて： レバテックは、フリーランス・派遣・就転職を支援するITエンジニア・クリエイター専門エージェントです。ITエンジニアの育成や技術向上にも積極的に取り組み、IT人材不足が深刻化する業界全体への貢献に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれかの経験 ・営業もしくは販売サービススもしくは教員経験1年以上 ・エンジニアの就業経験1年以上 ■歓迎条件： リーダー、マネジメント経験
事業内容
-
エージェント求人 年収600～1,000万円！キャリアアドバイザーMGR★年間休日124日以上＆土日祝休み／副業OK◎
600~1000万
- カスタマーサクセス設計
- 人材紹介/派遣
- 戦略提案
- 新規事業
- マネジメント
- マーケティング
- 営業
- ヒアリング
- 事業計画
- クロスセル
- 提案
- 人事
- 開発
- SaaS
- デザイナー
- 人材紹介
- 戦略立案
- オペレーション構築
- マネージャー
- SMB
企業名非公開大阪府大阪市, 北海道札幌市, 愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
～地方拠点におけるHR事業とIT事業の両事業の立ち上げと地方拠点組織のマネジメント～ 同社の最も大きな組織となるHR事業におけるCAチームの組織作り、マネジメントからSaaS事業を始めとするノンデスク業界のDX Platformの推進までお任せします。両事業ともに事業計画・戦略立案からCA／RA・セールス（IS・FS）・カスタマーサクセス・プロダクトチームのオペレーション構築・組織設計など業務内容は多岐に渡ります。 ・人材紹介、SaaSを商材とする営業・CS体制整備（人材紹介のリボン型組織とSaaSのThe Model型の組織の立ち上げとOPS設計） ・顧客の開発要望のヒアリングと開発チーム（エンジニア、デザイナー、PdM）との共創 ・事業の業務プロセスや組織体制、KGI／KPI、ツールの構築を始めとした仕組み化／組織化の推進 ・HR事業／SaaS事業におけるPlatform事業戦略の立案、推進 ・地方拠点における採用業務 など 仕事は幅広いので、キャッチアップの進捗を見ながら徐々に幅を広げて業務をお任せします。まずは事業開発の起点となる顧客獲得のため、営業効率の高い人材紹介やスカウト媒体の営業からその後同一クライアントにSaaS、MarketPlaceサービスなどクロスセル提案の戦術立案・実行を担っていただきます。 ※無期雇用 ※変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般
求める能力・経験
＜求める人物像＞ ・CA／RA経験3年以上 ・2名以上のマネジメント経験2年以上 ＜尚可＞ ・人材業界での業務経験 ・IT／デジタル領域においての新規事業立ち上げ責任者もしくはマネージャーのご経験 ・IT／デジタル領域においてのサービスプロダクトのオーナーのご経験 ・レガシー産業など重厚長大な顧客への営業経験 ・SMB向けB2B SaaSの営業経験
事業内容
-
エージェント求人 🔶キャリアコーチング🔶【世界第2位の大手人材会社の安定基盤】WLB◎/年収500万円～800万円
504~789万
- 自動車/輸送機器
- 自動車/輸送機械
- 営業担当
- 顧客担当
- 担当者
- クレーム対応
- 営業
- 既存顧客
- コーチング研修設計
- 外勤
- 接客
- 販売
- 保険
企業名非公開東京都千代田区, 愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
既存顧客担当として、派遣社員のフォロー・クライアント担当者へのFB、職場課題解決等を行います。 キャリアコーチは派遣社員の 「パフォーマンス向上」 をサポートします。 □派遣先職場へのコリーグの定着を促進する。 □コリーグの価値観や仕事へのスタンスを深く理解して寄り添うとともに、スキルUPなどのアドバイスを行う。 □派遣先職場での役割や期待成果を理解し、適切なコミュニケーションを通じて目標達成へのモチベーションの維持を図る。 □クライアント担当者の評価を取得し、フィードバックを通じてコリーグ本人の気づきを引き出し、更なる成長に繋げる。 □コリーグの契約更新への意思確認を行い、営業担当者と連携しクライアント対応を行う □職場課題など営業担当者と連携し、クライアント対応を行い解決・改善を図る □終了者の希望に沿った支援を行い、より多くのリピート就業を実現する。 □コリーグの職場環境改善への働きかけおよびクレーム対応 ---------------------------------- キャリアコーチは以下を重要指標として活動していただきます。 □対面での担当コリーグフォロー、クライアント担当者へのFB □担当コリーグの満足度 □担当コリーグのリピート率 ※自動車免許：必須
求める能力・経験
■必須要件 ・営業職、接客業、外勤職経験 ・顧客と長期的な関係性を築くことを求められるサービス関連職 ※ウエディングプランナー、保険営業、販売職の方はご活躍されています ■歓迎要件： ・人財サービスの営業職、コーディネーター、マッチンガ－、キャリアプランナーなど ・キャリアカウンセラー 等
事業内容
-
エージェント求人 ◢◤残り1名！【平均年収1820万円/残業30H未満のコンサル向け人材紹介】◢◤
420~4000万
- M&A対応
- M&Aコンサルティング
- コンサルティング業務
- ヒアリング
- M&A支援
- コンサルタント
- M&Aアドバイザリー
- 転職支援
- 人材紹介/派遣
- 人材紹介
企業名非公開東京都千代田区もっと見る
仕事内容
＜会社紹介＞ 複数のシリアルアントレプレナー、戦略ファーム出身者、業界トップのキャリアアドバイザーがタッグを組んで設立した、急成長中のHR企業です。現在は、転職領域にフォーカスして事業運営しています。 日本の転職市場は、転職環境の変化や企業の採用ニーズ増加に伴い、急速に拡大しています。 一方で、既存事業者のサービス品質には構造的な課題が存在し、求職者のユーザー体験の悪さは長年放置されてきました。 そうした現状に対し、弊社では「 徹底したシステム化と仕組み化により、質/量ともに、圧倒的に高水準な転職支援を提供する」 という事業ビジョンを掲げ、業界全体の課題解決を志しています。 旧態依然とした人材業界の非効率的なプロセスや、前時代的な業界慣習を一新し、キャリアアドバイザーが求職者に向き合う時間を最大化することで、満足度と納得感のある質の高い転職支援を提供できる仕組みを整えています。 創業以降、現在まで急速な事業拡大を続けてきた弊社は、1つのマイルストーンとして2028年の上場を計画しており、その目標に向け、今後ますます成長スピードを加速させていきます。 そのため、弊社にとって、 優秀な人材の採用は経営上の最重要テーマ となっており、一緒に働いていただける仲間を積極的に募集しております。 ＜業務内容＞ キャリアコンサルタントとして、求職者様の転職活動、ひいては理想のキャリアアップの実現を支援していただきます。 コンサル業界のみならず、求職者様の志向性に合わせてスタートアップ、M&A仲介、Sler、大手事業会社など幅広い企業が支援対象となります。 ＜具体的な業務内容＞ 求職者様とのキャリア面談 キャリアに関する理想や悩みをヒアリングし、転職のプロとしてアドバイス 時には「転職しないほうが良い」というお伝えすることも 求人の紹介及びマッチング ヒアリング内容をもとに、経歴やキャリアの志向性とマッチする求人を紹介 定量的な情報だけではなく雰囲気やカルチャーなど、エージェントならではの情報を提供 選考対策 (書類添削・面接対策) ハイクラス転職ではとにかく選考対策が重要 対策次第で選考通過率が倍以上変わってくる、非常に重要な役割 内定後・入社後のフォロー 内定後の意思決定サポートや入社前後のフォローを実施 転職はキャリア支援の始まり。長期的なキャリアアップ支援に向けて継続的にコンタクト
求める能力・経験
大卒以上 これまでの業務でPDCAを重視し、高い成果を残してきた方 人材紹介・コンサルタントなどの経験は一切不問です
事業内容
-
エージェント求人 ◢◤株式会社ビズリーチ【両面エージェント】新規事業・サービスの立ち上げ◢◤キャリアの幅広がります
500~900万
- ヒアリング
- 新規事業
- 営業
- 営業活動
- マネジメント
- 開発
- 法人営業
- 人材紹介
- コンサルタント
- コンサルティング業務
- 人材紹介/派遣
- マーケティング
- 戦略立案
企業名非公開東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
～ビジネスパーソンと企業をつなぐ転職プラットフォーム『ビズリーチ』提供／土日祝休み・フレックス・年休120日～ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 コンサルタントとして法人営業・キャリアコンサルティング、サービス企画や業務フロー設計・構築、営業戦略立案から実際の営業活動まで、立ち上げ期は全方位、様々な業務に携わっていただきます。 また事業・組織拡大に伴い、ゆくゆくは部署のマネジメント等もお任せしていく可能性がございます。 ※経験に応じて、下記全てをお任せいたします。まずは面接の中で擦り合わせさせてください。 ▼リクルーティングコンサルタント業務 ・担当領域の戦略策定 ・企業様の採用要件のヒアリング、採用活動のコンサルティング ・求職者様の集客に向けた施策立案・推進 ・企業様への求職者様のご推薦～内定承諾までの一連のフォロー ・入社前後のフォローアップ ▼キャリアコンサルタント業務 ・条件に合致する人材のサーチ業務、面談 ・求職者様に対するキャリア診断を通じて、適切な求人の提示 ・求職者様の選考過程でのフォローアップ ▼新規サービス開発 ・新しい「人材紹介のあり方」を実現するための、新規事業開発 ・チームビルティング/マネジメント ・マーケティング企画 ■サービス背景： クライアントの採用決定数を最大化するためには、デジタルだけではなく「人」が介在する必要があると考え、当社では新しい「人材紹介のあり方」を実現するための、新規事業・サービスの開発を行なっております。 ■今後のキャリアパス： キャリアの選択の幅が豊富にございます。将来的にはRA業務や両面の業務、マネジメントへの挑戦も可能。 また、事業部外への異動になることも可能性もございます。 （例：ビズリーチ、HRMOS、新卒、コーポレートへの異動） ■業務の魅力： ・経営戦略の重要項目となる本事業への経営からの注目は高く、成長を期待されるポジションの中で自由度高く新しいチャレンジが出来ます。 ・ビズリーチの安定した基盤の中で、新規の事業を作り上げていく1→10のフェーズを経験できます。 ・立ち上げフェーズの事業の為、役割に捉われず、手を挙げれば全方位的に様々な業務に携われます。
求める能力・経験
■必須条件：下記どちらか ・法人向けの営業経験 2年以上 ・人材紹介の実務経験と実績
事業内容
-
エージェント求人 【年収2000万円以上＋インセン！フレックス×リモート】急成長SaaS企業のキャリアコンサルタント
450~2250万
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仕事内容
■仕事概要 人材という切り口で経営課題の解決に向けて、案件発掘からクロージングまでの流れを担っていただき、その過程の中で解決案の策定、プロ人材のアサイン、実行支援まで一気通貫で行います。また、企業のCEOや経営層にまで入り込み、必要不可欠なパートナーとして伴走していただきます。 ■具体的な業務内容 ・経営者や決裁者との接点発掘・獲得・案件化 └ 対象層が経営層のため飛び込みなどではなく、より戦略的なアプローチを想定 ・顧客との打ち合わせ └ 経営状況や将来の成長戦略をお伺いして、理想から逆算した課題の特定と優先順位付け・解決案の策定 ・プロ人材とのマッチング └ 自社データベースから顧客の経営課題を解決できるプロ人材のご提案とマッチング面談を実施 ・顧客とプロ人材との取り組みをプロジェクト化・成功に向けた伴走 └ プロジェクト成功に向けた体制、管理方法、観測指標の策定 └ 密な情報連携、進捗管理・効果検証の支援伴走を行い、プロジェクト成功に導く
求める能力・経験
人材紹介会社における リクルーティングアドバイザーもしくはキャリアアドバイザー
事業内容
-
エージェント求人 ◢◤キャリアパートナー◢◤土日祝休／医療・介護業界の人材紹介のパイオニア企業
500~800万
- 医療/ヘルスケア
- 介護
- 提案
- マネージャー
- マネジメント
- 営業
- 病院
- 所長
- マーケティング
- 人材紹介/派遣
- チームリーダー
- 人材紹介
- 接客
- 顧客折衝
- 販売
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仕事内容
■業務内容： 介護・医療など福祉人材業界においてシェアNo1の当社にて両手形の人材紹介営業（RA/CA）業務をお任せします。 企業や医療機関（病院、クリニック、介護施設など）と、仕事を探している求職者（看護師、介護職、ケアマネージャー、栄養士 等）を結び、架け橋となる仕事です。 ＜具体的には...＞ ▽キャリアアドバイザー業務 キャリアアップのご希望やご家庭の環境変化等により発生した転職ニーズに対して、求職者の方が満足のいく転職ができるように、ご登録後～入職まで一貫してサポートを行います。 ・登録者との面談・カウンセリング ・マッチングするクライアント企業、医療機関の選定 ・候補者の方の面接、職場見学のフォロー ・面接アドバイス・入社サポート ▽RA業務 欠員や増員等によって発生した介護・医療事業所の採用ニーズに対して、指定された期日までに求職者を提案できるように一貫してサポートを行います。 ・ターゲット企業のマーケティング、開拓 ・医療、介護機関に対してのサービス提案 ・ニーズに合った人材のマッチング ※基本的に非対面の営業になります。 ■キャリアパスについて 人材紹介未経験で中途入社した方は最短6カ月でチームリーダー、3年目で所長（年収730万円～）になった事例がございます。 年功序列ではなく評価を受けている人材にどんどんチャンスを与えていく社風です。また、自身がどうなりたいか、叶えたい未来に伴走する上司がいるため、例えばプレイヤーとして活躍し年収を上げていきたい方にはその道を叶えるためのマネジメントを頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■＜業種未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞ ■必須条件：※下記いずれかに該当する方 ・顧客折衝経験 ・営業経験がある方 ■過去中途入社者 メーカーや商社営業経験者／金融・不動産業界経験者／医療・介護系従事者 ケータイ販売やブライダルなどの接客経験者
事業内容
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エージェント求人 ◢◤【リモート週3】人材コンサルタント◢◤若手特化の採用支援◢◤3年目平均年収1,000万円以上
600~1000万
- コンサルティング業務
- 新規事業
- デザイン
- 教育
- SaaS
- 転職支援
- 営業
企業名非公開東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【リモート週3×フルフレックス／メンバー平均年齢26歳！若手優秀層が活躍するHRTech企業／年３回の高額インセンティブ制度・育成体制◎／サブミッション制度で様々なポジションへの挑戦が可能！】 コンサルやSaasなど幅広い業種に強みを持ち、若手ハイキャリア人材のキャリア支援を展開する同社にて、キャリアエージェントとして、若手優秀層の価値観に基づき、中長期的なキャリアデザインを策定、転職のサポートを行っていただきます。 ＜業務詳細＞ ・スカウト媒体などを用いた求職者の募集 ・全10回程度の面談での転職支援 └最初の3回は価値観の深堀りを行い、中長期のキャリアプラン策定を実施、その後の面談では求人紹介や面接対策を実施いたします ・意思決定フォロー／入社後の活躍サポート └求職者様の希望年収に関する企業様との交渉や入社日調整など ※月平均20～30名程度のカウンセリングを実施 ※1エージェントあたり毎月2～3名程度のご支援実績があります。 ■教育制度 社内勉強ツールに格納された豊富なコンテンツや毎日行われるベテランとの1on1により、1年後の独り立ちを目指します。 ・社内勉強ツール：同社のビジョンやエージェントの心構えなどから、レベル別面談の進め方、面接対策の方法、トップエージェントの面談音声など ・ベテランとの1on1：毎朝30分程度でベテランとペアになって求職者面談の事前準備（転職理由の仮設建てやキャリアプランの伝え方など）を行います。 ・候補者MTG：担当転職者一人ひとりへの全体相談会 ※上記以外にも様々な勉強会を実施しています。 ■インセンティブ制度 自身のご支援した方の報酬がが給与に反映される環境となっており、年3回のタイミングで支給されます。成果主義の方が集まっており、実績を上げるためのフォロー体制や文化が根付いています。 ＜入社後の平均年収＞ ・入社2年目：747万円 ・入社3年目：976万円 ・入社4年目：1,773万円 ■サブミッション制度 エージェント業務以外にも、新規事業、企画、経営に関わる業務、コーポレート業務等、様々な業務に挑戦できる機会があり、実際に兼務をしている社員も多いです。抜擢や挑戦に肯定的な文化も持っており、メンバー層が新規事業の責任者などを務めている事例もあります。 変更の範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※業種未経験歓迎！ ・営業経験2年以上（法人・個人問わず）
事業内容
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エージェント求人 マネージャー候補！CA／RA◆年収600万円～800万円／年休124日以上＆土日祝休み／副業OK
600~800万
- コンサルティング業務
- 人事
- 提案
- 転職支援
- 営業
- 新規事業
- ヒアリング
- 開発
- マネジメント
- マーケティング
- コンサルタント
- タイピング
- PC
- Microsoft Excel
- Microsoft Word
企業名非公開大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
1人のコンサルタントがクライアント（ノンデスク業界の事業者）と求職者の双方と直接コミュニケーションをとり、よりベストなマッチングを導いています。弊社の最も大きな組織となるCAチームのマネジメントをお任せいたします。経営者と同じ視点で提案し、人生の大きな岐路を迎える求職者の支援をする影響力の大きな仕事です。 ■法人対応業務 ・ノンデスク業界の事業者の求人状況や欲しい人材像をヒアリング：時にはご紹介いただく場合も ・月に約20件程度、求職者との面接設定を実施 ■求職者対応業務 ・給与や待遇、転職先の希望をヒアリング：1日平均5～6名 ・内定に繋がるまでアドバイスしながら企業や求職者と信頼関係を構築 ・1日100件の電話アプローチ：より多くの方とコンタクトをとるために電話を活用 既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など活躍できるフィールドは沢山あります。気軽に経営陣にご相談してください。 ※無期雇用 ※変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般
求める能力・経験
＜尚可＞ ・CA／RA経験3年以上 ・PCスキル(タイピング／Word／Excelなど) ・2名以上のマネジメント経験1年以上（条件を満たしていない方でもご相談ください）
事業内容
-
エージェント求人 ◢◤総合職（人材紹介・CA）◢◤未経験歓迎◢◤土日祝休み【インセンティブ制度など充実】
450~700万
- 法人営業
- 人事
- 提案
- コンサルティング業務
- ヒアリング
- 人材紹介/派遣
- 営業
- 販売
- 戦略提案
- 転職支援
- 人材紹介
- 講師
企業名非公開東京都品川区もっと見る
仕事内容
人材紹介会社の中で国内外に圧倒的な拠点数を誇る当社において、個人営業(求職者への転職活動サポート)、法人営業(企業に対して採用戦略の提案など採用活動支援)のいずれかの業務をお任せします。 （変更の範囲：会社の定める業務） ■業務詳細： ◇RA：リクルーティングアドバイザー◇ 経営者、人事に対して採用戦略を提案。人材要件ヒアリング、ベストマッチな人材紹介、面接調整等採用成功に向けたコンサルティング全般 ※ご経験・希望によっては、下記をお任せする可能性もあります。 ◇CC：キャリアコンシェルジュ◇ キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、希望条件確認や面接対策など、転職活動のあらゆる不安を解消。 試用期間終了後に下記より選択が可能です。 ※こちらの求人票は地域限定職になりますが、選択が出来る環境もある柔軟に対応することが可能です！ ・全国(転居を伴う転勤の可能性がある) ・地域(転居を伴う転勤の可能性が無い) ■当社の魅力： （1）社風：入社歴関係なく活躍可能で役職者のうち20代が57％！互いを称賛する文化があり、風通し◎ （2）制度:フェアでクリア/ガラス張りの評価制度/全社の約8割が昇給(2023年10月実績) （3）働き方：年間休日121日・育休復帰率100％（2022年度実績）で長期的に働ける環境 ■中途入社者多数！！ 入社者事例：携帯販売・ブライダル経験者等、業界職種問わず 【人物面】 ≪他者の意見を素直に聞ける方≫様々な業界の方の転職相談に乗るので、最初は分からないことが多いと思います。知らないことを恐れずに聞くこと、人の意見を参考にして実践できる方が成長しやすい環境です！ 変更の範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞ 【必須要件】 ■社会人経験１年半以上 ■数字を追った経験 ※販売など折衝業務のご経験（携帯販売、ウェディングプランナー、教師講師や公務員などあらゆる業界の折衝経験をお持ちの方が活躍しています！
事業内容
-
エージェント求人 ◢◤HRコンサルタント（スペシャリスト）◢◤AI×人材紹介"による経営課題解決◢◤インセンティブ有
500~700万
- 開発
- ヘッドハンティング
- コンサルティング業務
- 人材紹介/派遣
- 商談
- マネジメント
- リファラル/縁故採用
- 戦略提案
- マーケティング
- ヒアリング
- 営業
- 人材紹介
- コンサルタント
- 法人営業
企業名非公開東京都渋谷区, 東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
【週2在宅可・フレックス勤務可／大手ブティック、外資系出身のHRコンサルタントが多数在籍／高水準のインセンティブ支給制度あり／DX・マーケティング・HR等複数展開による安定性あり／国内スタートアップとして最速クラスでARR10億円まで事業成長／累計資金調達56億円の安定基盤】 ■仕事概要 弊社ではマネジメントとスペシャリストのキャリアをどちらか選択する事が可能です。 本ポジションではスペシャリストとして、コンサルタント業務に従事して頂きます。 ミドル・ハイレイヤー層向けの人材紹介において、顧客企業とプロ人材の双方を担当する「両面型」の営業ポジションです。業界や職種を限定せず、多様な経営課題に対して最適な人材を提案・マッチングします。 また、企業のCEOや経営層にまで入り込み、必要不可欠なパートナーとして伴走していただきます。 ■具体的な業務内容 ・経営層との商談・案件化 全社横断型セールスチームによる企業開拓に加え、リファラルや企業からの問い合わせ経由で企業を開拓。経営層や決裁者との対話を通じて経営課題を深掘りし、ニーズを案件化していきます。他事業部との連携によるシナジー提案も可能です。 ・経営課題のヒアリングと提案設計 企業の成長戦略や組織課題を丁寧にヒアリングし、理想の姿から逆算して必要な人材像を定義。経営視点での人材活用戦略を提案します。 ・人材のサーチ・マッチング 自社DBに限らず、業界ネットワークや外部チャネル、リファラル等を活用して人材をサーチ・ヘッドハンティング。企業の課題に最適なプロフェッショナル人材とのマッチングを実施します。 ■ポジションの魅力： ・総合型エージェントとしてコンサルタント毎の支援領域も明確にセグメント分けをしていないため、求職者と企業の幅広いマッチング提案が可能です。 ・自社ナレッジやAI活用によるマッチングや業務効率化を推進しており、HRコンサルタントとしての本質的な課題解決に注力できる環境です。 ・ブティック型と大企業のいいとこ取りをしており、ベースとインセンティブ共に最高基準の支給をいたします。 ・当社は事業会社と一緒に人材ビジネス以外の事業を展開しているため、事業開発やPdM、組織コンサルなどのキャリアパスもご用意しております。 変更の範囲：会社の定める業務 ※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。
求める能力・経験
学歴不問 ■必須条件： ・法人営業のご経験2年以上 ■歓迎条件： ・エンタープライズやコンサルを担当領域とする方（※その他の領域をご担当されている方も歓迎です）
事業内容
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エージェント求人 【大阪支社立ち上げ】キャリアアドバイザー◆年収400～550万円／年休124日以上＆土日祝／副業◎
400~550万
- 人事
- 提案
- コンサルティング業務
- ヒアリング
- 転職支援
- 営業
- 開発
- 新規事業
- マーケティング
- コンサルタント
- タイピング
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
- PC
企業名非公開大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
＜大阪支社の立ち上げをお任せします＞ 大阪支社立ち上げに伴い、組織づくりや体制づくりを0→1でお任せできる方を探しています。1人のコンサルタントがクライアント（ノンデスク業界の事業者）と求職者の双方と直接コミュニケーションをとり、よりベストなマッチングを導いています。経営者と同じ視点で提案し、人生の大きな岐路を迎える求職者の支援をする影響力の大きなお仕事です。 ■法人対応業務 ・ノンデスク業界の事業者の求人状況や欲しい人材像をヒアリング（時にはご紹介いただく場合も） ・月に約20件程度、求職者との面接設定を実施 ■求職者対応業務 ・給与や待遇、転職先の希望をヒアリング（1日平均5～6名） ・内定に繋がるまでアドバイスしながら企業や求職者と信頼関係を構築 ・1日100件の電話アプローチ（より多くの方とコンタクトをとるために電話を活用） 既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など活躍できるフィールドは沢山あります。気軽に経営陣にご相談してください。 ※無期雇用 ※変更の範囲：営業、管理、企画、新規事業開発、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般
求める能力・経験
＜尚可＞ ・数字を追った経験2年以上 ・正社員としての就業経験2年以上 ・PCスキル（タイピング／Word／Excelなど） ※上記条件を満たさない方も相談可
事業内容
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エージェント求人 【平均年収1820万円！前職のベース給与保証】圧倒的成長環境でハイクラス転職のキャリアコンサルタント
700~4000万
企業名非公開東京都千代田区もっと見る
仕事内容
・キャリア面談：志向性や悩みを丁寧にヒアリングし、転職の可否も含めたアドバイスを実施 ・求人紹介・マッチング：経歴や志向に合致した求人を紹介、企業文化や成長性も共有 ・選考対策：応募書類の添削、面接練習を通じて合格可能性を高める支援 ・内定後・入社後フォロー：意思決定のサポート、キャリアアップに向けた長期的な伴走
求める能力・経験
人材紹介やコンサルティングの経験は不問！ 成果を出すためにPDCAを徹底できる方を歓迎しています。 挑戦する意欲と成長志向をお持ちであれば、必ず成果を出していただける環境です。
事業内容
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エージェント求人 ※【現年収＋100万円以上】未経験歓迎●寄り添うサポートが自慢のキャリアアドバイザー募集●
350~500万
- マネジメント
- 新規事業立案
- 提案
- ヒアリング
- PC/Web
- 教育
- 新規事業
- 転職支援
企業名非公開東京都足立区もっと見る
仕事内容
● 主な業務 ・求職者様の対応：対面、WEB、お電話にてご面談 ※複数回面談を重ねて互いの信頼関係を高めていただきます ・新規企業開拓及び既存の企業様との連携やコミュニケーション強化、取引拡大 ・スカウティング業務及び企業様でのインハウス採用業務 ・事業拡大と支店立ち上げ業務 ・新規事業の運用や立案 ・自社の採用及び採用者の教育業務 ● CA/RAを兼任してご就業いただきますので、 企業案件を深く理解した状態で求職者さまにご提案可能。 求職者様に寄り添った丁寧なヒアリングとキャリア形成のご支援で、求職者さまからご好評いただいています。 人材業界１０年以上の経験者を筆頭に、未経験から活躍している２０代メンバーや主婦の時短など幅広く在籍しています。 経営層と距離が近いので、自分の意見がダイレクトに伝わります。 【人と会社をつなぐ架け橋に。誰かの役に立つ仕事を。】 あなた様のこれまでのご活躍経験・人脈、 弊社の人材企業としての機能をフルにご活用いただけます。 そして結果にコミットしていただき、目標の達成率、結果はしっかりと評価。 年４回のインセンティブあり。 正当な評価を受けたい！ 結果は給与に反映してほしい！と思われる方にはぴったりです。 ●キャリアステップ 若手向けのキャリア支援からスタートし、その後はミドル/ハイクラス向けの転職支援や、支店立ち上げ、マネジメント、新規事業立案実行など、幅広いキャリアステップをご用意。 ベンチャーだからこそ出来る視野の広げ方が可能です！
求める能力・経験
▼必須 スキル・経験 いずれか 社会人経験3年以上（パート・アルバイト・派遣は除く） ▼人物面（歓迎） ・仕事に対して都度、変化、改善ができる方 ・責任感が強く、チャレンジすることが好きな方 ・仲間と共に成長し、コミュニティを拡大することが好きな方 ・向上心があり、大きな目標に立ち向かえる気持ちのある方 ・やればやっただけの成果を得ることが好きな方
事業内容
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エージェント求人 🔴ｚ世代をターゲットとしたＡＩ活用の上場企業/キャリアアドバイザー職/平均年収700万超
360~1000万
- 提案
- クロージング
- 営業
企業名非公開東京都新宿区もっと見る
仕事内容
【具体的な業務の流れ】 同社のメインターゲットである求職者に対する面談を実施、入社決定までフォローいただきます。 ▼業務内容 ・複数の集客リストにある求職者への架電 ・求職者との面談 ・求人提案、必要書類の作成 ・面接対策の実施 ・内定後クロージング ・決定者フォロー ・目標達成に向けたKGI/KPI管理 ※社内の8割は業界未経験者のため育成には力を入れています。 疑問点などがあれば上長や周囲のメンバーにいつでも相談できる環境を用意しています。
求める能力・経験
・話す/説明するだけではなく、営業の中で相手を動かすためのコミュニケーションの工夫をされてきた方 ・相手の理解力に合わせた分かりやすい説明ができる、かつ相手の感情に働きかける話し方が得意な方 ・愛嬌があり、ターゲットとなる若年者の求職者層の持つ様々な価値観を受けとめて信頼関係を構築できる方 ・目標達成意欲が強く、達成に向けて出来ることを考え抜き行動に移せる方 ・目標達成のために自分の型を捨てる素直さと貪欲さをお持ちの方 ・仕事を通じて成し遂げたい目標や叶えたいことがあり、その目的を達成するための強い覚悟をお持ちの方
事業内容
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エージェント求人 リモート×フレックス×高還元！！！ 未経験から迎成長ベンチャーで年収500万円以上のキャリアを実現！
420~1000万
- コンサルティング業務
- 営業
- 人材紹介
企業名非公開東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【未経験大歓迎！成長ベンチャーでキャリアを加速】 急成長中の当社では、各部署で超増員中。 経験の有無に関わらず、新しい挑戦を歓迎しています。 「成長したい」「市場価値を高めたい」方に最適な環境です。 【高還元 × 成長環境】 業界でも稀な高還元制度（還元率70％）を導入。 努力がダイレクトに収入へ反映され、20代後半で年収1,000万円超えの実績もあります。 【挑戦できる多彩なフィールド】 新規事業立ち上げ、営業、人事採用、コンサルティング、エンジニアなど、幅広い領域で活躍可能。 あなたの希望や適性に合わせ、最適なポジションでキャリアをスタートできます。 勤務地：東京都（成果次第でリモート勤務・フルフレックス制度利用可） 【働きやすさ × 成長環境の両立】 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・勤務時間 10:00～19:00（柔軟な働き方を推奨） ・年間休日130日以上 ・オンオフメリハリのある働き方で、プライベートも充実 【当社ならではの特典】 ・完全非公開求人：ここでしか出会えない特別なキャリアチャンス ・高還元×実力主義：成果がそのまま年収に反映 ・全ポジション積極採用中：今だからこそ多くのポジションで活躍可能 【最後に】 「未経験からでも成長できる環境で、市場価値を最大化したい」 その挑戦を、私たちは全力で応援します。
求める能力・経験
・コミュニケーションを大切にできる方（人と話すことが好き、チームで動くのが得意 など） ・新しいことにチャレンジする意欲がある方 ・PCやスマホを使った基本的な操作ができる方（メール、チャット、簡単な入力など） ・変化のある環境や多様な業務を楽しめる方 ・相手の立場を考えて行動できる方 ・学歴・職歴不問、社会人経験が浅い方も歓迎 ・20代〜30代が活躍中、同世代と切磋琢磨しながら成長したい方
事業内容
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エージェント求人 製造業特化のHRコンサルタント（東京勤務／年収1,000万円超も可能）
500~1000万
- 顧客 メーカー
- 人材紹介
- 人材派遣サービス
- 人材紹介/派遣
- 営業
企業名非公開東京都中央区もっと見る
仕事内容
顧客は製造業に特化する形で取り組んでいるため、大手企業から地方の中小企業の製造業まで幅広く対応。過去の実績からの信頼により顧客紹介もありますので、既存顧客の引継ぎをしながら、新規の顧客を含めてお任せしていく予定です。 ※基本的には企業と転職希望者の双方を担当する両面型の対応を頂く予定。 ＜現組織について＞ 現在、コンサルタントは社長・副社長の他に5名。（※そのうち4名が私の方でご支援させて頂いた方です。）ほとんどの方は未経験で入社をしており、自分の強みを活かしたスタイルで活躍しています。入社して半年～1年程はある程度修業期間として捉えて頂き、自身の成長機会へと繋げてください。 ※各コンサルの人柄などは別途お伝えします。
求める能力・経験
◎顧客に真摯に向き合ってきたご経験 ◎自分のキャリアを変えたい、製造業に貢献したい…など信念や秘めたる想いを持っている方
事業内容
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エージェント求人 🔴テレビCM放映！🔴キャリアエージェント【在籍2年で平均年収1,100万円】
400~1000万
企業名非公開東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 若手ハイエンド層に特化したキャリア支援のプロフェッショナルとして、個人と法人の両面に向き合うキャリアエージェントを担っていただきます。足元の転職支援にとどまらず、中長期的なキャリア支援の実現と、企業の成長を見据えた本質的な採用コンサルティングを両立する、高難度かつ意義あるポジションです。 法人支援：経営・事業・採用課題に対するコンサルティングおよび採用戦略の設計・実行 個人支援：価値観に基づくキャリア戦略の策定、中長期的なキャリアパートナーとしての伴走支援 【業務の流れ】 (1)転職希望者との面談（価値観・志向の深掘り、キャリア戦略の設計） (2)オーダーメイド型の選考対策および企業への推薦 (3)人事責任者層・採用担当者との連携による選考設計およびフォローアップ (4)意思決定サポート〜入社後の定着・活躍支援 ※1人あたり10回前後の密な面談を実施し、短期的な成果よりも「中長期的なキャリア選択」に徹底的に向き合います。 【ポジションの魅力】 ①事業を“創る”人材としての参画 創業フェーズから急成長を続ける当社では、単なるエージェントにとどまらず、事業拡大を共に牽引するメンバーを募集しています。自分の提案やアクションが、組織と事業の未来を形作る瞬間を体感できます。 ②圧倒的な裁量とキャリア機会 当社ではマーケティング、事業開発、アライアンス、広報など多様なミッションに挑戦可能な「サブミッション制度」を導入しています。入社1年以内に新規事業責任者に抜擢されるメンバーも多く、自身の強みを活かし、エージェントの枠を超えた成長が可能です。 ③意志ある若手ハイエンド層との対話 支援対象は、20代〜30代の優秀な若手ハイエンド層。真剣にキャリアと向き合う彼らとともに「人生の意思決定」に寄り添う経験は、あなた自身の視座を広げ、圧倒的な市場価値をもたらします。 【研修・成長環境】 ■多様性に富んだプロフェッショナルなチーム 当社には、大手戦略ファームや投資銀行、総合商社、メーカーなど、様々なバックグラウンドを持つ高いスキルを持つメンバーが集まっています。異なる視点や専門性を持つメンバーと切磋琢磨できる環境は、個々の成長を加速させます。 ■本質的な成長を支援する充実の育成体制 未経験でも活躍できるように、実践的な学習機会を提供しています。 ・知見勉強会：キャリア戦略論や業界研究など、事業理解を深める座学形式のセッション ・ロールプレイング：独自のシステムを活用した実践型トレーニングで即戦力を育成 ・候補者ミーティング：チームで一人ひとりの支援方針を議論し、最適な支援戦略を構築する文化が根付いています
求める能力・経験
【必須要件】 ・営業経験1年以上（法人・個人問わず） 【歓迎要件】 ・現職で高い実績を出されている方 ・新規開拓営業のご経験がある方 ・経営企画、商品企画、マーケティング、新規事業開発などの経営課題に取り組んだご経験 【求める人物像】 ・顧客のキャリアに対して誠実さであり、顧客志向の強い方 ・目標や数字に対するコミットメントカの高い方 ・失敗を恐れず、まずやってみようとするチャレンジ精神のある方 ・早期から組織マネジメントや経営に携わりたい方
事業内容
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エージェント求人 🌸人材コンサル×女性積極採用🌸急成長人材ベンチャー両面型エージェント
400~600万
企業名非公開東京都中央区もっと見る
仕事内容
キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザーの両面を担っていただきます。 ■キャリアパートナーの役割 弊社のキャリアパートナーは、建設領域(施工管理技士を中心)に特化した人材紹介事業で、採用したい建設企業様（以下、企業）と仕事を探している求職者様（以下、求職者）をマッチングする役割を担当しています。 仕事を探している求職者様のキャリアプランや、現職での悩みなどをヒアリングし、セールスが契約した企業の中でマッチする求人を見つけ、求職者に求人を、企業に求職者の提案を行い、採用・入社までサポートします。 ■キャリアパートナーの業務全体の流れ キャリアパートナーが、1名の求職者の入社までに関わる業務の流れは下記になります。 1．初回面談 2．求職者に求人の提案 3．企業に求職者の打診 4．日程調整・選考対策 5．入社までのフォロー ■特徴 ・リードタイムが長い(平均3ヶ月)中、属人的なマッチングを行うことで他社との差別化を図り、且つじっくり信頼関係を構築したうえで求職者様が本当に納得できる転職支援ができる ・2022年10月にできたばかりのアーリーフェーズだからこそ、検証要素が多く関われる業務幅が大きい。 ・事業拡大・売上拡大に本気になって取り組むメンバーが多いので一体感が強い。 ・新規開拓の法人営業担当は別でいるため、マッチングに集中できる環境がある
求める能力・経験
・目標達成意欲が高い ・素直さがある ・新規事業フェーズで変化が多い環境も楽しめる
事業内容
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エージェント求人 【海外｜スタートアップ｜新規事業立ち上げ】業界特化ヘッドハンティング事業のヘッドハンターを募集！
~420万
企業名非公開東京都品川区もっと見る
仕事内容
人材事業部の総合職として、キャリアアドバイザーを担当していただきます。 営業兼キャリアアドバイザーとして求職者(新卒や第二新卒)に対し、企業とのマッチングをお任せします。 企業の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就職先の紹介、キャリアアドバイスを行っていただきます。 【具体的な業務】 ・求職者との面談/ヒアリング(1日平均5～8件) ・求職者と企業のマッチングおよび求人の紹介 ・履歴書の作成指導や採用面接への同行等、求職者のフォロー ・企業に対して、採用に関する改善の提案やコンサルタント ■キャリアパス 優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 以下はその一例です。 ・ニューヨーク支社長/商社出身、入社当時 社会人経験3年目 中途入社後、法人向けコンサルティング営業部門配属→入社6ヶ月後、係長に昇進→入社6年後、課長職に昇格後、ニューヨーク支社の責任者に抜擢。 ・取締役（入社12年目）/小売出身、入社当時 社会人経験2年目 中途入社後、人材営業配属→人材営業部課長・RC課課長兼任→新規事業部（M&A）立ち上げ、責任者に抜擢→取締役に就任。 ・主査代理（入社4年目）/小売出身、入社当時 社会人経験5年目 中途入社後、人材事業部にてCA・RAを両面経験→入社6ヶ月後、係長に昇進→法人営業部署に異動→入社2年後主査代理に昇格、現在は新規事業のハイクラス転職事業に従事。
求める能力・経験
◇必須要件/経験・スキル ■大卒以上 ■成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方 ■初転職の方 ◇歓迎要件/経験・スキル ■営業・接客販売の経験 ■明るい方 ■仕事だけではなくプライベートも充実させたい方 ■経営者向けの課題解決型営業がしたい ■新規事業にチャレンジしたい ■スピード感をもって自身も成長したい
事業内容
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エージェント求人 【海外｜スタートアップ｜新規事業立ち上げ】
年収非公開
企業名非公開東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■業務内容 キャリアコンサルタントとして求職者様の建設業界への転職活動、ひいては理想のキャリアアップの実現を支援していただきます。 それに加え、各種企画業務やマーケティングなど事業成長に向けた業務もサポートとして担っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・求職者様とのキャリア面談 - キャリアに関する理想や悩みをヒアリングし、転職のプロとしてアドバイス - 時には「転職しないほうが良い」というお伝えすることも ・求人の紹介及びマッチング - ヒアリング内容をもとに、経歴やキャリアの志向性とマッチする求人を紹介 - 定量的な情報だけではなく雰囲気やカルチャーなど、エージェントならではの情報を提供 ・選考対策 (書類添削・面接対策) - ハイクラス転職ではとにかく選考対策が重要 対策次第で選考通過率が倍以上変わってくる、非常に重要な役割 ・内定後・入社後のフォロー - 内定後の意思決定サポートや入社前後のフォローを実施 - 転職はキャリア支援の始まり。長期的なキャリアアップ支援に向けて継続的にコンタクト
求める能力・経験
◇必須要件/経験・スキル ・1年以上の社会人経験 ・基本的なPCスキル ◇歓迎要件/経験・スキル ・営業経験 ・人材紹介業でのご経験 ・業務改善のご経験 ・その他、営業や企画業務で実績を残してきた方 ◇求める人物像 ・素直で真面目な方 ・目標達成へのコミットメント思考が高い方 ・チームワークを大切にする方
事業内容
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エージェント求人 RA：リクルーティングアドバイザー/CA：キャリアアドバイザー（企業系領域）の募集が開始されました
430~600万
企業名非公開東京都中央区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
＜仕事概要＞ 中途採用を行っている企業のニーズと、転職したい求職者のニーズをマッチングするサービスを行っており、RAが企業を、CAが求職者を担当しています。ご希望と適性に応じて、RAもしくはCAの業務をお任せします。 ＜業務詳細＞ 【RA(リクルーティングアドバイザー)】 ■新規営業:テレアポ、他事業部からの紹介、HP問い合わせ、インサイドセールス部門の獲得リードへ対応(初回商談でサービス・契約内容説明、契約締結・求人票作成) ■応募獲得:求人票ブラッシュアップ、CAへの情報共有、マッチした求職者を見つけてCAと連携して担当求人をプッシュ ■選考対応・フォロー:応募手続きや結果回収・日程調整、候補者の転職軸や志望度を踏まえた訴求ポイントの明確化、求職者との面接対策、人事と連携してクロージング ■深耕営業:定期的なMTGでのプロセス・課題の分析や振り返り、改善策の検討・提案、役員や部門責任者とのアポを通じての深い企業・求人理解 【CA(キャリアアドバイザー)】 ■新規面談:求職者の転職軸や希望条件、経歴の詳細をヒアリング ■求人紹介:ヒアリングした内容を踏まえて、RAとも連携してマッチする求人を探し、ご紹介 ■選考対応・フォロー:応募手続きや結果回収・日程調整、求職者との面接対策、面接で求職者が知りたい情報がしっかり伝わるようにRAと連携して企業フォロー ■面談獲得:スカウト、知人紹介の獲得
求める能力・経験
【必須条件】 ※下記いずれかを満たしている方※ ・社会人経験1年以上かつ下記いづれかを満たす方 営業職や販売職の経験をお持ちの方 （個人・法人・業界は不問） 業界・職種未経験で営業職にチャレンジしたいとお考えの方 【歓迎条件】 ・無形商材での営業経験者 ・ご自身で戦略やプロセスを策定の上実行してきたご経験のある方
事業内容
社会や人々に有益なサービスの提供を目指して、幅広い事業を展開しています。 HR領域（就職・転職・人材紹介・アルバイト）に加え、ニュース、ウエディング、農業などの生活情報分野においても、多彩なサービスを展開しています。
エージェント求人 【東京】IT領域キャリアアドバイザー※IT未経験者歓迎／営業からキャリアチェンジ
470~650万
- 提案
- プロジェクト
- データベース
- ヒアリング
- コンサルティング業務
- 審査/回収
- コンサルタント
- 営業
企業名非公開東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■業務内容：以下2つのフェーズの何れかの業務に携わっていただきます。（ご志向性やご経験に応じて選考を通じてすり合わせさせていただきます。） 1．サービスご登録時 ・カウンセリングを通じて、これまでのご経験やスキルの把握と共に、ご希望条件をヒアリング。カウンセリング内容のデータベース入力。 ・ご経験やスキル、ご希望を踏まえた上で、ご参画いただけそうなプロジェクトのご提案。 ・市場観や最新トレンドを踏まえた、お強みやご経験の打ち出しをアドバイスし、ご経歴書の修正フォロー。プロジェクト先との面談時のアドバイス・フォロー。 2．プロジェクト参画時 ・定期的な接点を通じてプロ人材のニーズ変化を早期に把握し、ニーズに応じたプロジェクトフォローや新規プロジェクトの提案を行う。 ・ご提案できるプロジェクトが不足している際は、法人企業担当であるコンサルタントと連携し、プロ人材のご経験を軸にしたプロジェクトの開拓を促進。 ・プロジェクト中や終了時点で、プロ人材の貢献内容を可視化。法人顧客からプロジェクトにおけるユーザー評価を回収し蓄積。
求める能力・経験
・営業経験を1年以上お持ちの方 ※法人/個人・業界/業種・商材不問
事業内容
当社は「世界中の経験・知見が循環する社会の創造」をビジョンに掲げ、「知のめぐりをよくする。」をコンセプトに、プロシェアリング事業を提供しています。 プロシェアリングとは、ビジネスや経営に関する専門性の高い知見を持つ外部のプロの経験・知見を複数の企業でシェアし、経営課題を解決する新しいコンサルティングサービスです。