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キャリアアドバイザーの求人一覧
全7,599件
エージェント求人 【大阪勤務】両面型営業・プロジェクトエージェント【はたらいて笑おう、パーソル】
400~770万
- 転職支援
- ヒアリング
- 商談
- 提案
- 研修実施
- 人事
- 営業
- 法人営業
- 店長
- 施設長
パーソルキャリア株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【概要】 プロジェクトエージェントとして、法人の採用成功と個人の転職成功を両面から支援するポジションです。 【詳細】 ■法人向け ・採用要件のヒアリング ・転職市場動向を踏まえた提案 ・採用ターゲット／手法の提案 ・書類選考代行、面接調整 （商談はオンライン中心） ■個人向け ・キャリア希望の整理 ・求人情報の提供 ・面接対策、選考フォロー ・転職活動の成功まで伴走 【入社後】 ・2ヶ月間、人材開発部門に所属しOJT研修を実施 ・社内システム、提案手法、基礎知識を習得し、業務PDCAを習慣化 ・研修後、IT／製造／金融など業界別チームへ本配属
求める能力・経験
■必須条件 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・個人営業のご経験 ・法人営業のご経験 ・採用人事のご経験 ・施設責任者のご経験（SV・教室長・施設長・店長など）
事業内容
-
エージェント求人 【はたらいて笑おう、パーソル】両面型営業・プロジェクトエージェント（PA）
400~770万
- 転職支援
- 人事
- 法人営業
- 営業
- 店長
- 施設長
パーソルキャリア株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【概要】 プロジェクトエージェントとして、法人の採用成功と個人の転職成功を両面から支援するポジションです。 【詳細】 ■法人向け ・採用要件のヒアリング ・転職市場動向を踏まえた提案 ・採用ターゲット／手法の提案 ・書類選考代行、面接調整 （商談はオンライン中心） ■個人向け ・キャリア希望の整理 ・求人情報の提供 ・面接対策、選考フォロー ・転職活動の成功まで伴走 【入社後】 ・2ヶ月間、人材開発部門に所属しOJT研修を実施 ・社内システム、提案手法、基礎知識を習得し、業務PDCAを習慣化 ・研修後、IT／製造／金融など業界別チームへ本配属
求める能力・経験
■必須条件 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・個人営業のご経験 ・法人営業のご経験 ・採用人事のご経験 ・施設責任者のご経験（SV・教室長・施設長・店長など）
事業内容
-
エージェント求人 【福岡勤務】両面型営業・プロジェクトエージェント【はたらいて笑おう、パーソル】
400~770万
- 研修実施
- 転職支援
- プロジェクト
- ヒアリング
- 商談
- 提案
- 営業
- 法人営業
- 人事
- 店長
- 施設長
パーソルキャリア株式会社福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
【概要】 プロジェクトエージェントとして、法人の採用成功と個人の転職成功を両面から支援するポジションです。 【詳細】 ■法人向け ・採用要件のヒアリング ・転職市場動向を踏まえた提案 ・採用ターゲット／手法の提案 ・書類選考代行、面接調整 （商談はオンライン中心） ■個人向け ・キャリア希望の整理 ・求人情報の提供 ・面接対策、選考フォロー ・転職活動の成功まで伴走 【入社後】 ・2ヶ月間、人材開発部門に所属しOJT研修を実施 ・社内システム、提案手法、基礎知識を習得し、業務PDCAを習慣化 ・研修後、IT／製造／金融など業界別チームへ本配属
求める能力・経験
■必須条件 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・個人営業のご経験 ・法人営業のご経験 ・採用人事のご経験 ・施設責任者のご経験（SV・教室長・施設長・店長など）
事業内容
-
エージェント求人 【名古屋勤務】両面型営業・プロジェクトエージェント【はたらいて笑おう、パーソル】
400~770万
- 転職支援
- プロジェクト
- 商談
- 提案
- 研修実施
- ヒアリング
- 法人営業
- 営業
- 人事
- 店長
- 施設長
パーソルキャリア株式会社愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
【概要】 プロジェクトエージェントとして、法人の採用成功と個人の転職成功を両面から支援するポジションです。 【詳細】 ■法人向け ・採用要件のヒアリング ・転職市場動向を踏まえた提案 ・採用ターゲット／手法の提案 ・書類選考代行、面接調整 （商談はオンライン中心） ■個人向け ・キャリア希望の整理 ・求人情報の提供 ・面接対策、選考フォロー ・転職活動の成功まで伴走 【入社後】 ・2ヶ月間、人材開発部門に所属しOJT研修を実施 ・社内システム、提案手法、基礎知識を習得し、業務PDCAを習慣化 ・研修後、IT／製造／金融など業界別チームへ本配属
求める能力・経験
■必須条件 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・個人営業のご経験 ・法人営業のご経験 ・採用人事のご経験 ・施設責任者のご経験（SV・教室長・施設長・店長など）
事業内容
-
エージェント求人 【横浜勤務】両面型営業・プロジェクトエージェント【はたらいて笑おう、パーソル】
400~770万
- 研修実施
- 提案
- 転職支援
- プロジェクト
- 商談
- ヒアリング
- 営業
- 法人営業
- 人事
- 店長
- 施設長
パーソルキャリア株式会社神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
【概要】 プロジェクトエージェントとして、法人の採用成功と個人の転職成功を両面から支援するポジションです。 【詳細】 ■法人向け ・採用要件のヒアリング ・転職市場動向を踏まえた提案 ・採用ターゲット／手法の提案 ・書類選考代行、面接調整 （商談はオンライン中心） ■個人向け ・キャリア希望の整理 ・求人情報の提供 ・面接対策、選考フォロー ・転職活動の成功まで伴走 【入社後】 ・2ヶ月間、人材開発部門に所属しOJT研修を実施 ・社内システム、提案手法、基礎知識を習得し、業務PDCAを習慣化 ・研修後、IT／製造／金融など業界別チームへ本配属
求める能力・経験
■必須条件 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・個人営業のご経験 ・法人営業のご経験 ・採用人事のご経験 ・施設責任者のご経験（SV・教室長・施設長・店長など）
事業内容
-
エージェント求人 未経験大歓迎！人々のキャリアに寄り沿うキャリアアドバイザーにチャレンジしませんか？
420~600万
- 人材紹介/派遣
- 人事
- 法人営業
- 人材紹介
- 顧客折衝
- スタッフ
- 営業
株式会社ワークポート東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■ワークポートとは？ 「ワークポート」は、人材紹介専業の総合型転職エージェントです。 『「社会」という名の大海原に羽ばたくお手伝いをし、キャリアを見直すときにまた戻ってきていただける。そんなキャリアの港のようなインフラを創りたい』という想いを社名に込め、2003年に設立しました。 これまで多くの転職希望者様、企業様の転職、採用に寄り添い、ときに支えられながら歩んでまいりました。 昨今、あらゆる領域において深刻な人材不足が課題として浮かび上がり、多くの企業は人材獲得に苦戦を強いられています。 私たちは人材紹介事業に携わる者として、社会や企業のニーズを的確に捉え、経済発展に貢献できる人材を適所にマッチングさせていくという大きな使命を与えられていると感じております。 都市圏における人材紹介会社の認知度や利用率は徐々に上昇傾向にあるものの、地方においてはまだまだ低い現状です。 弊社では、雇用面の地域格差を生むことなく、どのエリアにおいても隈なく雇用機会を創出していくために、全国に拠点を展開しております。 さらに大きな『日本中の隅々まで雇用機会を創出する』という使命を達成するために、一緒に働いてくれる仲間を現在様々なエリアで募集しています。 ■具体的なお仕事内容 個人営業(キャリアアドバイザー)、 法人営業 (リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ・個人営業 (キャリアアドバイザー) 求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。 キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、 求職者の転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。 ≪具体的には≫ ◇面談(ヒアリング･求人企業紹介) ◇応募書類の添削 ◇応募企業への書類推薦 ◇書類選考の結果連絡 ◇面接の日程調整 ◇面接終了後のフォロー(感想のヒアリングなど) ◇面接後の感想をリクルーティングアドバイザーに共有 ◇求人の再提案 ◇進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇各種雇用条件の交渉 ・法人営業 (リクルーティングアドバイザー) 採用に取り組む法人顧客に対し、採用成功に向けた包括的なサポートを行います。 経営者や人事担当者に対する営業です。 担当顧客の事業を「人」の側面から支援できる面白みのある仕事です。 ≪具体的には≫ ◇企業訪問 ◇募集要件のヒアリング ◇応募書類の添削 ◇面接対策 ◇転職に向けた進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇入社条件の確認、入社日を調整 ※従事すべき仕事内容の変更の範囲：入社後、適性に応じてその他当社業務全般に変更の可能性があります。 ■PRポイント 🔶ワークポートはここが安心！ ①研修・サポート体制が手厚い ②透明な評価制度＆インセンティブ ③長期就業しやすい環境 🔶ワークポートで安心して働ける理由はこちら！ ・急成長企業 売上高前年比109.4%（2024年度）。急速に成長を続けており、役職やポジションのチャンスが豊富です。 ・若手が活躍できる社風 役職者の60.2%が20代（2025年4月時点）。入社歴や年齢に関わらず昇進可能で、称賛し合うカルチャーや「5つのバリューズ」に基づいた行動指針で切磋琢磨できる環境です。 ・地元勤務を実現可能 全国転勤あり／なしのコース選択制。UIターン歓迎で、地元に根ざしたキャリア形成も可能です。 ・長期就業に最適な環境 年間休日123日（2025年度）。育休復帰率95.8%（2024年度、男性取得実績もあり）。ライフステージが変わっても安心して働き続けられます。 ・教育研修が充実 研修専門部門による入社研修を全国同時に実施。同期と一緒に座学やロールプレイングを行い、テストや振り返りを通じてスムーズに現場へキャッチアップできます。 ・透明な評価制度と高水準のインセンティブ 年齢や経験に依存しないフェアな評価制度。社員の約7割が昇給（2025年4月の給与改定時）。 インセンティブ実績例：年間153万円（上位5名平均／2024年度）、月次最大6万円、四半期・友人紹介インセンティブは上限なし、グレード定額手当最大7万円。
求める能力・経験
・社会人経験 1年以上 ・顧客折衝経験（販売・接客・営業など） 教員、塾講師、ホテルフロントスタッフなど、マルチタスクのご経験のある方は相性◎ そのほか、エリアによっては、このような経歴お持ちの方も歓迎いたします！
事業内容
人材紹介業
エージェント求人 【キャリアアドバイザー】IT業界へのキャリアチェンジ！／グロース上場グループ／完全週休2日制◎
400~500万
株式会社ココナラテック東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
ITエンジニア専門の案件情報サイト「ココナラテック」等を運営する当社にて、フリーランスエンジニアの良きパートナーとなる「キャリアアドバイザー」をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・面談・カウンセリング： 登録されているフリーランスエンジニアと面談を行い、これまでの経歴、得意なスキル、今後のキャリアビジョン、希望する案件条件（報酬・働き方・技術スタック等）を丁寧にヒアリングします。 ・案件のご提案： 15,000件以上の豊富な案件データベースから、エンジニアの希望に合致する最適なプロジェクトをマッチング・提案します。 ・企業への推薦・交渉： 候補者の強みを整理し、クライアント企業へ提案。面談の調整から同席、条件交渉まで一貫してサポートします。 ・稼働後のフォロー： 参画後も定期的に連絡を取り、現場での悩みや次のキャリアに向けた相談に乗ることで、長期的な信頼関係を構築します。 ・組織づくり： 事業の急成長に伴い、新人育成や社内の教育体制構築など、組織運営に関わる業務にも携わっていただきます。 【入社後の流れとキャリアパス】 ・入社～1年： まずはエンジニア側のアドバイザー業務に特化し、業界知識やマッチングのノウハウを習得します。「AI時代にどう生き残るか」といったエンジニア特有の不安に寄り添い、導く力を養います。 ・1年後～： エンジニアの声を直接知っている強みを活かし、法人営業（リレーション構築）へも領域を広げ、両面型のアドバイザーとして活躍の幅を広げられます。 ・2～3年後： リーダー候補としてマネジメントへの挑戦も可能です。20代の役職登用実績も多数あり、早期のステップアップが叶う環境です。 【本ポジションの魅力】 ココナラグループ参画により「第二創業期」を迎えている今、100万人超のデータベースを活用したダイナミックなマッチングが可能です。未経験からIT業界の専門知識を身につけ、個人の人生に深く関わるやりがいを感じながら、会社と共に成長できるフェーズです。
求める能力・経験
【応募必須条件】 ・24歳～32歳（※長期勤続によるキャリア形成を図るため） ・社会人3年目以上 ・顧客折衝経験or営業経験1年以上（法人個人不問） ・数値目標を追って業務を進めたご経験 ・短期離職が続いていない方 ・コミュニケーションに自信がある、周りから褒められたことのある方 【内定の可能性が高い人】 ・会話のキャッチボールがスムーズで、人に愛されるコミュニケーションができる方 ・相手の懐に入り込むのが得意な方 ・クイックレスポンスで会話のスピードが良い方 【書類でお見送りになる人】 ・過去に2年未満の短期離職がある方、短期離職が続いている方 ・求職から復職できていない方 【面接でお見送りになる人】 ・転職理由が他責の方 ・コミュニケーションが円滑でない方（会話のキャッチボールが成立しない等） ・目標数値を追うことに抵抗（アレルギー）がある方 ・カルチャーフィットしない方、変化を楽しめない方
事業内容
「新しい はたらくを創る」を理念に、ITエンジニアと企業を繋ぐマッチングサービスを展開。業界最大級のITフリーランス専門サイト「ココナラテック」、直取引支援サービス「チョクフリ」、正社員転職支援「フリエン転職」を運営しています。2023年にココナラグループへ参画。100万人超のデータベースとグループの安定した経営基盤を強みに、個人の多様な働き方の実現と、企業の技術発展に貢献しています。
エージェント求人 【職種不問／オープンポジション】年休125日◎医療・介護業界向け採用コンサルタント｜20代中心の組織
370~700万
株式会社For A-career東京都目黒区もっと見る
仕事内容
【募集の背景とミッション】 当社は「挑戦を当たり前にする」を掲げ、設立以来200％以上の成長を続けるHRテック・コンサルティング企業です。現在、日本の重要インフラである医療・介護・福祉業界は深刻な人手不足に直面しています。この社会課題を解決するため、サブスクリプション型採用支援サービス「medica」を牽引する新たなメンバーを募集します。 本ポジションは「オープンポジション」としての採用です。入社前の選考を通じ、ご自身の適性やキャリアビジョンに合わせ、以下のいずれかの役割をお任せします。 【具体的な配属職種と業務内容】 1.フィールドセールス（新規開拓・提案） ・医療・介護施設の経営層や採用担当者へのアプローチ。 ・採用課題のヒアリングから、自社サービス「medica」を用いた解決策の提案、受注までを担当。 2.採用コンサルタント／カスタマーサクセス（運用・伴走支援） ・受注後のクライアントに対し、求人票の作成・改善、媒体運用、スカウト代行などを実施。 ・データに基づいた歩留まり改善提案や、中長期的な採用戦略の立案を行い、顧客の採用成功を支援。 3.キャリアアドバイザー（求職者支援） ・求職者との面談、キャリアカウンセリング、求人紹介から入社までの伴走。 【medica（メディカ）とは】 単なる求人広告の販売ではなく、月額制（RPO）で顧客の採用業務を根本から支援するサービスです。スカウト運用や面接同席、内定フォロー、さらにはMEOやDX支援など、周辺領域まで踏み込んで顧客の「採用力」を強化します。 【この仕事で得られるもの】 ・圧倒的な成長スピード： 平均年齢26.7歳。年次に関係なく、成果を出せば半年でリーダー、2〜3年でマネージャーへの昇格が可能です。 ・多角的なスキル： セールススキルに加え、WEBマーケティング、採用マーケティング、経営層へのコンサルティング能力が身につきます。 ・社会貢献性： 待機児童や介護離職といった社会課題の根源である「人手不足」にダイレクトにアプローチする、意義の大きな仕事です。 【働く環境・社風】 「自燃型人材」が集まる、明るく前向きな組織です。失敗を恐れず挑戦する文化があり、役職に関わらず意見を出し合えるフラットな関係性が特徴。20代のうちに事業責任者や新規事業立ち上げに携わりたいという野心を持つ方に最適な環境が整っています。
求める能力・経験
【応募必須条件】 ・高卒以上 ・正社員経験1年以上（※高校、大学でスポーツ等で結果を出していれば既卒も可） ・職種未経験OK／業種未経験OK 【内定の可能性が高い人】 ・法人・個人問わず、営業経験で実績を出してきた方 ・リーダーやマネジメントの経験がある方（規模不問） ・「成長したい」「稼ぎたい」「市場価値を上げたい」という強い動機がある方 【書類でお見送りになる人】 ・「指示待ち」の姿勢が強く、自ら考えて動くことが苦手な方 ・転職回数が極端に多く、一貫性が見られない方（短期離職が続くなど） 【面接でお見送りになる人】 ・身だしなみ（清潔感・TPO）に配慮が欠ける方 ・他責思考の方（現職の不満のみを話し、改善の努力が見えないなど） ・目標達成に対する執着心が低いと感じられる方
事業内容
「挑戦を当たり前にする」をビジョンに、人材紹介、採用コンサルティング、広告代理、AI・DX事業など多角的に展開。主力サービス「medica」は、深刻な人手不足に悩む医療・介護・福祉業界に対し、月額制のRPO（採用アウトソーシング）モデルで根本的な解決を提供しています。20代が中心となり、毎年200％以上の成長を遂げるメガベンチャー候補企業です。
企業ダイレクト 医療業界特化のキャリア支援│YouTubeから転職相談が集まる人材紹介
450~750万
にしまファーマ株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
医療・製薬業界に特化した人材紹介エージェントとして、キャリアアドバイザー業務とリクルーティングアドバイザー業務の両面を担当します。 習熟度に合わせて段階的に、自身の専門領域における求人開拓や企業折衝、採用課題を深く理解した上での最適な人材提案や広報ブランディング支援の提案も行っていただきます。 ※詳細は面接にてご説明いたします。 業務内容の変更範囲：会社の定める範囲
求める能力・経験
【必須】 下記のいずれか1点以上の経験 ■人材紹介経験者：医療・製薬業界おける3年以上の両面型、もしくはCA/RA経験 ■治験業界で3年以上の実務経験 ■MR、医療機器営業で3年以上の実務経験
事業内容
-
エージェント求人 【大阪】営業職（キャリアアドバイザー職）未経験歓迎×土日祝休み／インセンティブあり
450~1000万
株式会社ＥＬワーク大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
仕事内容 【「人手不足に悩む企業様」と「お仕事を探している方」をつなげる架け橋となる営業職（キャリアアドバイザー）】 ＜主な業務内容＞ キャリアアドバイザーとして求職者の転職支援を主に行っていただきます。 ・求職者と電話等で面談設定 ・オンライン面談（初回カウンセリング、企業紹介、面接対策 等） ・紹介企業検索 ・書類作成（履歴書、職務経歴書 等） ・内定後フォロー、入社後フォロー 求職者の本当に望む未来（ニーズ）を引き出して、紹介企業とのマッチングを図っていただきます。 営業職として売り上げをたてることはもちろん、キャリアアドバイザーとして求職者に満足していただくことも重要なため、高度なコミュニケーションスキルと提案力が身につきます。
求める能力・経験
【応募条件】 完全未経験可能！ 意欲重視のポテンシャル採用です。 【歓迎条件】 ・数字を追う営業経験 ・折衝経験、商談経験 【NG対象】 他責で責任感がない方 給料を自ら稼ぐという意欲がない方 【内定の可能性が高い人】 稼ぐ意欲が高い方 主体性があり積極的に自ら考えて営業ができる方 自責思考でPDCAを回せる方
事業内容
-
企業ダイレクト 札幌市【コンサルタント/人材紹介事業】世界最大級の人材企業/
500~700万
ランスタッド株式会社北海道札幌市もっと見る
仕事内容
世界最大級規模の人材サービスを展開する当社にて、顧客の組織課題に対して、人材紹介を中心としたサービスを提供することで採用課題を解決するポジションです。下記が業務内容詳細となります。 (1)顧客開拓（既存メンバーから引き継いだクライアントや自身のエリアの新規クライアントへアプローチしていきます） (2)クライアントとの商談（人的課題のヒアリング、要件のヒアリング、契約書締結） (3)候補者サーチ（求職者のサーチ、面談） (4)選考サポート（候補者推薦、面接調整、面接対策を通して企業と求職者と伴走します） (5)クロージング（内定承諾に向けた候補者の意思決定を支援します）
求める能力・経験
【必須】■人材業界でのご経験（RA・CA、両面コンサルタント、人材派遣営業経験、スカウティング担当など）■メーカー（製造業）、IT業界での営業経験（SES等） 【魅力】★服装自由かつコアタイム無しのスーパーフレックスのため、働きやすい環境です。 【評価制度】■給与：想定年収はベース級であり、売上げに応じて明確なインセンティブ制度がございます。 ■能力開発・評価制度：勤続年数に関わらず、成果に対してフェアな評価とフィードバックを受け、ステップアップいただけます
事業内容
■人材派遣サービス（派13-010538） ■テクノロジーサービス ■人材紹介サービス（13-ユ-010554） ■アウトソーシング事業 ■人事サービス
エージェント求人 ＜パーソルグループ＞東京／両面型営業・プロジェクトエージェント（PA）
406~769万
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- 研修実施
- PC/Web
- プロジェクト
- 商談
- 提案
- ヒアリング
- 転職支援
- 施設長
- 店長
- 人事
- 法人営業
- 営業
パーソルキャリア株式会社東京都港区, 神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
① ミッション／組織概要 パーソルキャリアの主軸事業である採用・転職支援の中でも、非対面型サービスを提供する「dodaプラス事業部」での募集です。 個人・法人双方に対し、電話・メール・求人情報を用いた“非対面エージェントサービス”を行い、「機会の最大化」をキーワードに、社会のすみずみに機会を届けることを目指しています。 自分らしい「はたらく」が選べる世界をつくるため、両手形エージェントとして500名規模で事業を推進しています。 ② サービス／プロダクト概要 本事業部は「doda」会員に向け、オンライン・電話を中心としたエージェントサービスを提供し、全国の法人・個人へ網羅的にアプローチできる点が特徴です。 非対面型でありながら、採用課題解決からキャリア支援まで一貫して伴走することで、企業と個人双方の成功を支えます。 ※サービスURL：https://www.saiyo-doda.jp/service/recruitment/plus ③ 募集背景 事業成長とサービス品質向上を目的とした増員募集です。 非対面型サービスへの需要拡大を背景に、法人・個人両面での支援品質をさらに高め、多様な地域・業界の採用課題に応えていくため、新たな戦力を求めています。 ④ 業務内容（概要→詳細→入社後） 【概要】 プロジェクトエージェントとして、法人の採用成功と個人の転職成功を両面から支援するポジションです。 【詳細】 ■法人向け ・採用要件のヒアリング ・転職市場動向を踏まえた提案 ・採用ターゲット／手法の提案 ・書類選考代行、面接調整 （商談はオンライン中心） ■個人向け ・キャリア希望の整理 ・求人情報の提供 ・面接対策、選考フォロー ・転職活動の成功まで伴走 【入社後】 ・2ヶ月間、人材開発部門に所属しOJT研修を実施 ・社内システム、提案手法、基礎知識を習得し、業務PDCAを習慣化 ・研修後、IT／製造／金融など業界別チームへ本配属 ⑤ 身につくスキル・やりがい ・両手型のため、法人・個人双方に深く関わり、課題解決力・推進力が磨かれます ・非対面型だからこそ、全国の企業・個人にアプローチでき、多様なキャリアや経営課題に向き合えます ・企業の採用成功と個人のキャリア選択にダイレクトな貢献ができ、成長実感と社会的意義を感じることができます ⑥ 配属部署／働き方 ・全国で約500名が在籍しており、首都圏には約330名が所属しています ・「週3日在宅・週2日出社×フレックス」となっており、働きやすい環境です ・残業は15～20時間程となっており、21時にPC自動シャットダウンとなるため、メリハリをつけて働くことが可能です
求める能力・経験
※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・個人営業のご経験 ・法人営業のご経験 ・採用人事のご経験 ・施設責任者のご経験（SV・教室長・施設長・店長など） ■求める人物像 ・顧客志向が高い方 ・企業の経営課題解決にご興味がある方 ・思考力／行動力／達成志向性／成長意欲に優れた方
事業内容
人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援、副業・兼業・フリーランス支援サービスの提供
エージェント求人 【UT東芝】人材紹介事業／マネージャー候補（川崎）
500~720万
- 事業計画
- 人材紹介/派遣
- ブランディング
- 条件交渉
- 求人票作成
- 契約交渉
- 人材紹介
- キャリアプランニング指導
- 転職支援
- 既存顧客
- 新規顧客獲得
- 営業
- 戦略立案
- 事業推進
- マネジメント
- 労務管理
- 求人広告
- 求人メディア出稿
- 事業戦略立案
- 営業戦略策定
UT東芝株式会社神奈川県川崎市もっと見る
仕事内容
（募集背景） 事業拡大のため増員 ★2020年に東芝グループからM&Aし経営統合した「UT東芝」での募集です。 UT東芝では、派遣サービス大手のUTグループの採用ノウハウと、東芝グループの関係性や知見を活かして、東芝グループ各社向けに派遣サービスをはじめとする幅広い人材サービスを展開しています。 東芝グループの需要が旺盛な人材紹介サービスについても今後強化するため、経験者を積極募集しています。 最先端技術に携わる技術系人材・エンジニアを中心とした東芝グループの採用ニーズは求職者様にも魅力的な案件が多く、人材採用パーソンとしてのやり甲斐もたいへん大きいです。ご経験者様の積極的なご応募をお待ちしています！ ＜仕事内容＞ 両面型人材紹介事業に関する以下の業務を実行頂きます。 1）RA対応（顧客との協議による要件具体化、求人票作成支援、進捗報告と提案、等） 2）CA対応（キャリアカウンセリング、求人提案、面接対策、条件交渉、等） 3）採用企画（新規手法や協力会社の選定、契約交渉、社内稟議対応、等） 4）オウンドメディア等によるブランディング向上施策の企画／実行 5）事業計画策定（募集費計画、採用手法選定、各種KPI目標、等）
求める能力・経験
■必須条件 ・人材紹介エージェントでのRA/CAのご経験 ■歓迎経験・スキル ・マネジメントのご経験（人数不問、タスク管理／品質管理／労務管理等） ・オウンドメディアの構築／運用のご経験 ・KGI/KPI（売上・粗利・稼働人数 等）を追う営業経験をお持ちの方
事業内容
人材派遣、有料職業紹介等 情報処理サービス 印刷、封入封緘、配送代行 その他オフィス業務の代行
エージェント求人 パーソルキャリア／東京／両面型営業・プロジェクトエージェント（PA）
406~769万
- 商談
- 提案
- プロジェクト
- PC/Web
- 転職支援
- 法人営業
- 個人顧客営業
- 人材紹介
- 人材紹介/派遣
- キャリアプランニング指導
- オンライン営業
- 採用面接
- 採用活動指導
- 施設長
- 人事
- スーパーバイザー
- 統括マネージャー
- 施設運営
パーソルキャリア株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
① ミッション／組織概要 パーソルキャリアの主軸事業である採用・転職支援の中でも、非対面型サービスを提供する「dodaプラス事業部」での募集です。 個人・法人双方に対し、電話・メール・求人情報を用いた“非対面エージェントサービス”を行い、「機会の最大化」をキーワードに、社会のすみずみに機会を届けることを目指しています。 自分らしい「はたらく」が選べる世界をつくるため、両手形エージェントとして500名規模で事業を推進しています。 ② サービス／プロダクト概要 本事業部は「doda」会員に向け、オンライン・電話を中心としたエージェントサービスを提供し、全国の法人・個人へ網羅的にアプローチできる点が特徴です。 非対面型でありながら、採用課題解決からキャリア支援まで一貫して伴走することで、企業と個人双方の成功を支えます。 ※サービスURL：https://www.saiyo-doda.jp/service/recruitment/plus ③ 募集背景 事業成長とサービス品質向上を目的とした増員募集です。 非対面型サービスへの需要拡大を背景に、法人・個人両面での支援品質をさらに高め、多様な地域・業界の採用課題に応えていくため、新たな戦力を求めています。 ④ 業務内容（概要→詳細→入社後） 【概要】 プロジェクトエージェントとして、法人の採用成功と個人の転職成功を両面から支援するポジションです。 【詳細】 ■法人向け ・採用要件のヒアリング ・転職市場動向を踏まえた提案 ・採用ターゲット／手法の提案 ・書類選考代行、面接調整 （商談はオンライン中心） ■個人向け ・キャリア希望の整理 ・求人情報の提供 ・面接対策、選考フォロー ・転職活動の成功まで伴走 【入社後】 ・2ヶ月間、人材開発部門に所属しOJT研修を実施 ・社内システム、提案手法、基礎知識を習得し、業務PDCAを習慣化 ・研修後、IT／製造／金融など業界別チームへ本配属 ⑤ 身につくスキル・やりがい ・両手型のため、法人・個人双方に深く関わり、課題解決力・推進力が磨かれます ・非対面型だからこそ、全国の企業・個人にアプローチでき、多様なキャリアや経営課題に向き合えます ・企業の採用成功と個人のキャリア選択にダイレクトな貢献ができ、成長実感と社会的意義を感じることができます ⑥ 配属部署／働き方 ・全国で約500名が在籍しており、首都圏には約330名が所属しています ・「週3日在宅・週2日出社×フレックス」となっており、働きやすい環境です ・残業は15～20時間程となっており、21時にPC自動シャットダウンとなるため、メリハリをつけて働くことが可能です
求める能力・経験
■必須条件 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・個人営業のご経験 ・法人営業のご経験 ・採用人事のご経験 ・施設責任者のご経験（SV・教室長・施設長・店長など） ■求める人物像 ・顧客志向が高い方 ・企業の経営課題解決にご興味がある方 ・思考力／行動力／達成志向性／成長意欲に優れた方
事業内容
★はたらきがいのある会社ランキング 2024年度版では大企業部門で7位 ■人材紹介サービス ■求人メディアの運営、転職・就職支援 ■採用・経営支援 ■副業・兼業・フリーランス支援サービスの提供
エージェント求人 パーソルキャリア／神奈川／両面型営業・プロジェクトエージェント（PA）
406~769万
- 提案
- 商談
- プロジェクト
- PC/Web
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- ヒアリング
- 転職支援
- 法人営業
- 個人顧客営業
- キャリアプランニング指導
- 採用代行
- 採用面接
- 人事
- 人材紹介
- 人材紹介/派遣
- 求人広告
- 施設長
- スーパーバイザー
パーソルキャリア株式会社神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
① ミッション／組織概要 パーソルキャリアの主軸事業である採用・転職支援の中でも、非対面型サービスを提供する「dodaプラス事業部」での募集です。 個人・法人双方に対し、電話・メール・求人情報を用いた“非対面エージェントサービス”を行い、「機会の最大化」をキーワードに、社会のすみずみに機会を届けることを目指しています。 自分らしい「はたらく」が選べる世界をつくるため、両手形エージェントとして500名規模で事業を推進しています。 ② サービス／プロダクト概要 本事業部は「doda」会員に向け、オンライン・電話を中心としたエージェントサービスを提供し、全国の法人・個人へ網羅的にアプローチできる点が特徴です。 非対面型でありながら、採用課題解決からキャリア支援まで一貫して伴走することで、企業と個人双方の成功を支えます。 ※サービスURL：https://www.saiyo-doda.jp/service/recruitment/plus ③ 募集背景 事業成長とサービス品質向上を目的とした増員募集です。 非対面型サービスへの需要拡大を背景に、法人・個人両面での支援品質をさらに高め、多様な地域・業界の採用課題に応えていくため、新たな戦力を求めています。 ④ 業務内容（概要→詳細→入社後） 【概要】 プロジェクトエージェントとして、法人の採用成功と個人の転職成功を両面から支援するポジションです。 【詳細】 ■法人向け ・採用要件のヒアリング ・転職市場動向を踏まえた提案 ・採用ターゲット／手法の提案 ・書類選考代行、面接調整 （商談はオンライン中心） ■個人向け ・キャリア希望の整理 ・求人情報の提供 ・面接対策、選考フォロー ・転職活動の成功まで伴走 【入社後】 ・2ヶ月間、人材開発部門に所属しOJT研修を実施 ・社内システム、提案手法、基礎知識を習得し、業務PDCAを習慣化 ・研修後、IT／製造／金融など業界別チームへ本配属 ⑤ 身につくスキル・やりがい ・両手型のため、法人・個人双方に深く関わり、課題解決力・推進力が磨かれます ・非対面型だからこそ、全国の企業・個人にアプローチでき、多様なキャリアや経営課題に向き合えます ・企業の採用成功と個人のキャリア選択にダイレクトな貢献ができ、成長実感と社会的意義を感じることができます ⑥ 配属部署／働き方 ・全国で約500名が在籍しており、首都圏には約330名が所属しています ・「週3日在宅・週2日出社×フレックス」となっており、働きやすい環境です ・残業は15～20時間程となっており、21時にPC自動シャットダウンとなるため、メリハリをつけて働くことが可能です
求める能力・経験
■必須条件 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・個人営業のご経験 ・法人営業のご経験 ・採用人事のご経験 ・施設責任者のご経験（SV・教室長・施設長・店長など） ■求める人物像 ・顧客志向が高い方 ・企業の経営課題解決にご興味がある方 ・思考力／行動力／達成志向性／成長意欲に優れた方
事業内容
★はたらきがいのある会社ランキング 2024年度版では大企業部門で7位 ■人材紹介サービス ■求人メディアの運営、転職・就職支援 ■採用・経営支援 ■副業・兼業・フリーランス支援サービスの提供
エージェント求人 🔴玉木宏CMでおなじみ｜上場企業×未経験からキャリアアドバイザーへ｜研修制度◎｜平均年収600万円
459~684万
株式会社ギークリー東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ポジション名：IT領域特化のキャリアアドバイザー ✅初年度想定年収：459万円～684万円 ✅休日：年間125日／週休2日制ベース ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅このポジションの特徴 TOP3 ・IT特化の転職支援で、業界知見を武器に候補者へ高精度な提案ができる環境 ・集客は専任部門が担うため、面談・提案・選考フォローに集中しやすい体制 ・未経験からでも仕組み化された研修があり、最短半年でマネジメント昇格も狙える成長環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅職務内容 ・求職者との面談、キャリアカウンセリング ・面接対策、日程調整、意向整理などの選考フォロー ・将来的にはチームマネジメントや、他職種へのキャリア展開も可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅得られるスキルセット ・IT業界と採用市場に関する専門知識 ・候補者の強みや志向を言語化する面談力 ・提案精度を高める仮説思考、マッチング力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅得られるやりがい ・求職者自身も気づいていない強みや可能性を引き出し、転職成功につなげられる ・成果が評価や報酬に反映されやすく、頑張りが見えやすい ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅どのようなメンバーがいるのか ・人材業界未経験から入り、営業力を武器に早期立ち上がりしているメンバー ・販売、ブライダル、金融、不動産など、対人折衝経験を活かして転職してきたメンバー ・プレイヤー志向だけでなく、早期にチームを持ちたいマネジメント志向のメンバー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅企業概要 ・2011年設立、従業員数410名規模 ・IT人材領域に特化した人材紹介を主軸に、メディアや口コミサイトも展開 ・累計支援人数17万名以上、入社後活躍率86％と実績がある成長企業 ・2025年に上場 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
求める能力・経験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅求める人物像 ・営業や販売などで数字目標を追い、成果にこだわってきた方 ・対人折衝の中で、相手のニーズを整理し提案につなげてきた方 ・人材紹介に興味はあるが、感覚論ではなく仕組みや再現性のある環境で力をつけたい方 ・将来的にプレイヤーだけでなく、チームリードやマネジメントも視野に入れたい方 ・IT業界未経験でも、知識をキャッチアップしながら専門性を身につけたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅合わない方 ・候補者対応だけでなく、意向整理や面接対策、退職交渉フォローまで伴走するスタイルに魅力を感じない方 ・仕組み化された運用よりも、かなり自由度の高い個人裁量だけで動きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
事業内容
-
エージェント求人 営業事務 兼 リサーチャー｜人材紹介事業部（フルリモート勤務可）
300~350万
- 人材紹介/派遣
- 事務
- 求人票作成
- 営業
- アシスタント
- 人材紹介
- コンサルタント
- データ/文字入力
- 契約内容データ入力
- 転職支援
- スカウトサービス利用
- 面接数
- 営業支援
- 営業協業
- 人材派遣サービス
- 採用代行
- 電話対応
- 電話問い合わせ対応
- メール対応
- メール問い合わせ対応
- PC/Web
- PC
- データ集計
- 契約締結
ヴォケイション・コンサルティング株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
人材紹介事業部における営業事務担当として下記の業務をお任せ。 ・求職者と同社コンサルタントとの面談設定 ・企業と求職者の面接日程調整 ・各種契約している転職サイトのスカウトメール送信 ・求人票作成〜掲載（一部RPA導入済み） 人材紹介事業部は「次元の違うトップエージェント集団」をビジョンに掲げ、最高水準のエージェントサービスを提供しています。 アシスタントは1名あたり1名～2名のコンサルタントを担当しています。
求める能力・経験
・人材ビジネス/HRビジネス業界での就業経験者で、「仕事内容」を行える方 ・営業事務など支援/サポート業務経験者で、人材ビジネス/HRビジネスに興味関心のある方 ・PCスキル ・コミュニケーション力
事業内容
人財紹介事業 （厚生労働大臣許可 有料職業紹介許可番号 13-ユ-306373） 教育・研修コンサルティング事業 インターンシップコンサルティング事業
エージェント求人 両面型人財紹介コンサルタント（エグゼクティブコンサルタントレベル）｜フルリモート勤務
1500~3000万
- 人材紹介
- 成約
- 人材紹介/派遣
- コンサルタント
- 対象年収帯2000万円以上の人...
- 対象年収帯600万円～800万...
- 対象年収帯800万円～1000...
- 対象年収帯1000万円～150...
- 対象年収帯1500万円～200...
ヴォケイション・コンサルティング株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
両面型人財紹介/人材紹介コンサルタントとして一連の業務。 ■同社の魅力 ・1日6時間勤務も可、フルリモートワーク、KPI至上主義ではなく、無駄を省く本質的な自身の仕事に真剣に向き合えます ・一般的な人材紹介会社では取り扱わない経営者直エクスクルーシブ求人もお任せします ・アシスタントが面談日程調整などをサポートします ・RPAを導入し、単純作業を自動化しています ・事業拡大期（毎年増益増収）、資金的にも安定しています ・給与タイプ（インセンティブ重視型給与、月額重視型給与）、キャリアパス（マネジメントコース、スペシャリストコース）が選択可 ・インセンティブは成約毎に発生（企業からの入金翌月に支給） ・インセンティブに上限は設けておらず、高い還元率 ・コンサルタントはハイパフォーマーのみ在籍。コラボレーション決定率も高く、学ぶ機会も多い環境 ・自宅で就業環境が整いにくい方には希望のコワーキングスペースと法人契約可能 ・自己成長/人脈構築支援（研修、経営者交流会への参加費用負担、会食費用負担、書籍購入費用補助）有り
求める能力・経験
【必須】 ・両面型人材紹介経験者 ・複数年の業績達成者 ・ご自身の得意領域をお持ちの方
事業内容
人財紹介事業 （厚生労働大臣許可 有料職業紹介許可番号 13-ユ-306373） 教育・研修コンサルティング事業 インターンシップコンサルティング事業 ●人財紹介事業 ・コンサルタントがコンサルタント業務だけに集中して最大成果を挙げられるように会社として様々なバックアップをしているエージェント ・少数精鋭のハイパフォーマーが集結 ・どのエージェントで働くより最高の就業環境を提供できる自信があります ・今後も「日本で一番働きやすいエージェント」を目指します
エージェント求人 全部署/福岡/営業/ポジションサーチ
500~600万
- 人材紹介/派遣
- マネジメント
- リーダー
- 新規事業
- 介護
- 医療/ヘルスケア
- 人事
- 提案
- マネージャー
- 営業
- デザイナー
- 人材紹介
- 販売
レバレジーズ株式会社福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
◎詳細 以下いずれかの部署（もしくは新規事業）にて、人材事業に纏わる営業職として就業していただきます。 メンバーとしての業務にとどまらずマネジメントにも早期から携わっていただきたいと考えています。 ※募集状況は変動いたしますので、ご了承ください。 ・IT領域（レバテック） エンジニアやデザイナーのキャリアカウンセリングを行い、大手インターネット企業を中心としたIT企業の案件をご提案いただきます。 ・医療介護領域（レバウェル） 看護師や介護士などのメディカル領域に関わる求職者と、医療機関・介護施設とのマッチングサポートを行なっています。 具体的には「医療・介護業界のイメージ」と「介護職の方々の働く環境」を変えるべく、単に人材紹介や派遣だけではなく、人材の定着支援や介護住宅情報など新しい事業にも参入しています。 ◎キャリアパス ・営業リーダー、マネージャーへの昇進 ・別支店や新拠点の立ち上げ ・新規プロダクトの企画営業職へのキャリアチェンジ ・エンジニアや人事へのキャリアチェンジ 同社では本人希望と適性・タイミングをもとに柔軟なキャリアを歩むことが可能です。また３か月毎に上長との面談を実施し、ご自身のキャリアについて考える機会を設けています。
求める能力・経験
・大卒以上 ・正社員として販売・営業経験1年以上 or ITエンジニア経験1年以上 (初等教諭、中学校教諭、高校教諭の免許状を保有し実務経験1年以上も可)
事業内容
現在、IT・ヘルスケア・M&A・SaaS・海外などの領域で40以上の事業を展開。 新規事業にも積極的に投資しており、年間100億円規模の投資の元、10以上もの新規事業を立ち上げているため、様々な業界を経験することができます。
エージェント求人 中途採用事業本部(若年層領域)/大阪/営業/CAorRA
500~600万
- コンサルティング業務
- 研修企画
- 提案
- チームリーダー
- 法人営業
- マネジメント
- 人材紹介/派遣
- 営業
- 教育
- 人材紹介
- 教育研修
- コンサルタント
- 転職支援
- 講師
- 販売
レバレジーズ株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
業務内容について ◎詳細 若者の就職支援を行う「ハタラクティブ」で、キャリアアドバイザーもしくはリクルーティングアドバイザーを担当するチームへの配属となります。当ポジションは、下記業務をお任せします。 ①企業の採用支援（リクルーティングアドバイザー） ②求職者の転職支援（キャリアアドバイザー） ※①②どちらかのポジションでの配属となります。 ●法人営業（リクルーティングアドバイザー） 求職者とクライアント企業双方の希望が叶う、最適なマッチングを行っていただきます。 ・新規取引先の拡大（テレアポ／訪問） ・求人作成 ・人材のご提案等・キャリアアドバイザー（個人営業）へ求人勉強会等の連携 ●個人営業（キャリアアドバイザー） 求職者の方々が最適な企業に出会えるよう、人材のプロとして様々な選択肢を与え、人生の幅を広げるためのコンサルティングを行っていただきます。 ・キャリアカウンセリング ・希望しているキャリアに合致する企業の紹介 ・入社前条件の確認や事前書類準備 ・リクルーティングアドバイザー（法人営業）との連携 ◎当ポジションの魅力 ・マネジメント職への昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。 ・社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます。 ・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。 ◎キャリアパス ・ブライダル業界出身 入社6年目 キャリアアドバイザーと法人営業を担当した後に、アパレル業界の人材紹介事業の立ち上げに従事。 出産を機に産休育休を取得し、現場復帰後はチームリーダーとして事業部の教育研修を担当。
求める能力・経験
・大卒以上 ・正社員として営業もしくは販売サービス、もしくは塾などの講師経験1年以上 (初等教諭、中学校教諭、高校教諭の免許状を保有し実務経験1年以上も可)
事業内容
-
エージェント求人 両面型人財紹介コンサルタント（シニアコンサルタントレベル）｜フルリモート勤務
800~1500万
- 人材紹介/派遣
- 成約
- 人材紹介
- コンサルタント
- 対象年収帯2000万円以上の人...
- 対象年収帯600万円～800万...
- 対象年収帯400万円～600万...
- 対象年収帯800万円～1000...
- 対象年収帯1000万円～150...
- 対象年収帯1500万円～200...
ヴォケイション・コンサルティング株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
両面型人財紹介/人材紹介コンサルタントとして一連の業務。 ■同社の魅力 ・1日6時間勤務も可、フルリモートワーク、KPI至上主義ではなく、無駄を省く本質的な自身の仕事に真剣に向き合えます ・一般的な人材紹介会社では取り扱わない経営者直エクスクルーシブ求人もお任せします ・アシスタントが面談日程調整などをサポートします ・RPAを導入し、単純作業を自動化しています ・事業拡大期（毎年増益増収）、資金的にも安定しています ・給与タイプ（インセンティブ重視型給与、月額重視型給与）、キャリアパス（マネジメントコース、スペシャリストコース）が選択可 ・インセンティブは成約毎に発生（企業からの入金翌月に支給） ・インセンティブに上限は設けておらず、高い還元率 ・コンサルタントはハイパフォーマーのみ在籍。コラボレーション決定率も高く、学ぶ機会も多い環境 ・自宅で就業環境が整いにくい方には希望のコワーキングスペースと法人契約可能 ・自己成長/人脈構築支援（研修、経営者交流会への参加費用負担、会食費用負担、書籍購入費用補助）有り
求める能力・経験
【必須】 ・両面型人材紹介経験者 ・複数年の業績達成者 ・ご自身の得意領域をお持ちの方
事業内容
人財紹介事業 （厚生労働大臣許可 有料職業紹介許可番号 13-ユ-306373） 教育・研修コンサルティング事業 インターンシップコンサルティング事業 ●人財紹介事業 ・コンサルタントがコンサルタント業務だけに集中して最大成果を挙げられるように会社として様々なバックアップをしているエージェント ・少数精鋭のハイパフォーマーが集結 ・どのエージェントで働くより最高の就業環境を提供できる自信があります ・今後も「日本で一番働きやすいエージェント」を目指します
エージェント求人 中途採用事業本部(若年層領域)/渋谷/営業/CAorRA
500~600万
- コンサルティング業務
- 研修企画
- 提案
- チームリーダー
- 法人営業
- マネジメント
- 営業
- 人材紹介/派遣
- 教育
- 人材紹介
- 教育研修
- コンサルタント
- 転職支援
- 講師
- 販売
レバレジーズ株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
◎詳細 若者の就職支援を行う「ハタラクティブ」で、キャリアアドバイザーもしくはリクルーティングアドバイザーを担当するチームへの配属となります。当ポジションは、下記業務をお任せします。 ①企業の採用支援（リクルーティングアドバイザー） ②求職者の転職支援（キャリアアドバイザー） ※①②どちらかのポジションでの配属となります。 ●法人営業（リクルーティングアドバイザー） 求職者とクライアント企業双方の希望が叶う、最適なマッチングを行っていただきます。 ・新規取引先の拡大（テレアポ／訪問） ・求人作成 ・人材のご提案等・キャリアアドバイザー（個人営業）へ求人勉強会等の連携 ●個人営業（キャリアアドバイザー） 求職者の方々が最適な企業に出会えるよう、人材のプロとして様々な選択肢を与え、人生の幅を広げるためのコンサルティングを行っていただきます。 ・キャリアカウンセリング ・希望しているキャリアに合致する企業の紹介 ・入社前条件の確認や事前書類準備 ・リクルーティングアドバイザー（法人営業）との連携 ◎当ポジションの魅力 ・マネジメント職への昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。 ・社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます。 ・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。 ◎キャリアパス ・ブライダル業界出身 入社6年目 キャリアアドバイザーと法人営業を担当した後に、アパレル業界の人材紹介事業の立ち上げに従事。 出産を機に産休育休を取得し、現場復帰後はチームリーダーとして事業部の教育研修を担当。
求める能力・経験
・大卒以上 ・正社員として営業、もしくは販売サービス、もしくは塾などの講師経験1年以上 (初等教諭、中学校教諭、高校教諭の免許状を保有し実務経験1年以上も可)
事業内容
-
エージェント求人 ☆HRコンサル／戦略型RPO企業／時短×フルリモート
320~500万
- データ/文字入力
- 事務
- コンサルティング業務
- 人材紹介
- 営業
- マネジメント
- プロジェクト
- 人事
- プロジェクトマネジメント
株式会社uloqo東京都港区もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 コンサルティングメンバーとして、以下の業務をお任せします。 ①ダイレクトリクルーティング支援 候補者のリストアップ スカウト文面の送付・管理 カジュアル面談等の日程調整 ②エージェントアプローチ 人材紹介会社への求人情報の展開・共有 推薦案件の1次チェック（書類の不備確認など） 選考進捗の管理・リマインド連絡 ③採用事務・管理 採用管理システムのデータ入力・更新 求人票の軽微な修正・アップロード 数値集計の補助
求める能力・経験
【必須スキル】 ・論理的思考力・・・コンサルティングやプロジェクトマネジメントの核となる、物事を整理し課題の芯を捉える力。 ・リーダーシップ・・・クライアントやチームメンバーを巻き込み、問題把握から解決までを主体的にリードできる力。 【歓迎スキル】 ・無形商材の営業経験 ・規模問わず人事の経験（採用、育成など）
事業内容
-
エージェント求人 全部署/東京/営業/ポジションサーチ
500~700万
- 転職支援
- コンサルティング業務
- 医療/ヘルスケア
- 部長/総括審議官
- 介護
- 新規事業
- リーダー
- 事業責任者
- プログラミング
- 人事
- マネジメント
- 人材紹介/派遣
- マネージャー
- 担当者
- 広報
- 営業
- 部長
- SaaS
- 人材紹介
- 販売
レバレジーズ株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
業務内容について ◎詳細 以下いずれかの部署にて、ビジネス職として就業していただきます。 メンバーとしての業務にとどまらず、マネジメントにも早期から携わっていただきたいと考えています。 ※配属予定のポジションは、選考段階で確定いたします。 ・レバテック（IT領域） 「日本をIT先進国に」といったビジョンをもとに人口減少に伴うエンジニア不足への解消や、プログラミング時に抱える問題を解決するITエンジニア特化型問題解決プラットフォームなどを提供しています。 ミッションとして、「IT人材と企業を増やし、伸ばし、つなげる」を掲げています。 日本のエンジニアやIT企業の働く環境を改善して、日本で生まれたエンジニアが将来的には世界全体の課題を解決していくような、そんな未来を目指しています。 ・レバウェル（ヘルスケア領域） 医療・介護などのヘルスケア業界における課題に対するソリューション提供を包括的に行っています。 職場の経営効率を改善し「人手不足と偏在の解消」を目指しています。 また各専門職種のキャリアを最適にすることでワークエンゲージメントが改善し、受け手側のエンドユーザーも安心して暮らせる社会を創造していきます。 人材紹介・派遣サービスの他、技術についての疑問を解消できるプラットフォームや生活に役立つリアルイベントの開催等、ライフステージに合わせて人生に寄り添ったサービスを展開しています。 ・ハタラクティブ（若年層領域） 主に若年層転職サービスを展開している事業部です。 時代のニーズに合わせ対応する業界や職種も変化していきます。 エージェントとしての役割だけでなく、市場に合わせてイベント開催など、様々な角度から1人1人の人生の転機に関わっています。 ・HRTech事業 HRtech領域のSaaS事業、人材領域(HR)において存在する課題を技術の力(Tech)によって変えるサービスを展開しています。 昨今の潮流として、企業は労働者の価値観やワークスタイルニーズの多様化などにより、以前よりもパーソナライズされた労働環境の提供が求められています。人事業務で蓄積された従業員の志向性やエンゲージメント、実績や評価などの情報を元に適切な配置転換や離職対策に活用することで人事の価値創出に寄与していきます。 ・コンサルティング事業 事業会社発のITコンサルティングファームとして業界No.1を目指しています。 現在の日本においては、IT人材が不足しているのみならず、顧客価値の創出やビジネスモデルの変革が求められるDXに課題を抱える企業が多く存在します。そのため様々なニーズにお答えできる体制を構築し、デジタルトランスフォーメーションを必要とする日本企業を包括的にサポート、支援していきます。 ◎キャリアパス ・縦（マネジメント）と横（職域を広げる）に広がるキャリア 自分のキャリアは自分で決める文化があり、本人の意思を尊重する風土です。 事業拡大フェーズのため絶えずポジションが生まれており、その分マネジメントポジションも生まれていますので、年齢や年次に関係なくマネジメント経験を積む機会が多くあります。また定期的に自身のキャリアについて上司と話す機会を設けており、目指す方向性や取り組むべき課題がより明確になります。 ・社内スカウト制度 社員のキャリア形成支援に関する取り組みとして、他部署(部門長や部長)から直接スカウトを送り、異動を打診をする制度です。自分では気づいていなかった潜在的な適性や強みを活かしてキャリアを歩むきっかけになっています。 ・社内公募制度 会社が必要とするポストや職種などの条件を社員にあらかじめ公開し、希望者を公募し、応募者と担当者との面談により人事配置が決定される制度です。応募に際して、上長許可などの手続きを踏まずに自由に活用することが可能です。 ・キャリアパス事例 〇営業メンバー → 営業リーダー（5名のマネジメント） → 営業マネージャー（30名のマネジメント） → 事業部長（200名のマネジメント） 〇営業メンバー → 営業リーダー → 採用人事 → 育休産休を経て広報担当 〇営業メンバー → マーケター → 新規事業責任者（SaaS領域） 同社では本人希望と適性・タイミングをもとに柔軟なキャリアを歩むことが可能です。
求める能力・経験
・大卒以上 ・正社員として営業もしくは販売経験もしくはITエンジニア経験1年以上 (初等教諭、中学校教諭、高校教諭の免許状を保有し実務経験1年以上も可)
事業内容
自社メディア事業 人材関連事業 システムエンジニアリング事業 システムコンサルティング事業 M&Aアドバイザリー事業 DX事業 メディカル関連事業 教育関連事業
エージェント求人 【契約】LT各部署/東京/営業/toB向けインサイドセールス
年収非公開
- 転職支援
- インサイドセールス/電話営業
- クリエイター
- 法人営業
- 株式
- 営業
レバレジーズ株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
レバテックに関するインサイドセールス業務をご担当いただきます。 新規法人営業ポジションです。 ◎当ポジションの魅力 ・営業未経験でも営業職へのチャレンジが可能 ・IT業界の知見や専門性が身につく ・組織立ち上げメンバーとなるため、1人あたりの裁量が大きい ・日本のエンジニア不足という社会課題の解決に寄与できる ◎レバテックについて フリーランス・派遣・就転職を支援する、ITエンジニア・クリエイター専門エージェントです。 ITエンジニアの育成や技術向上にも積極的に取り組み、 IT人材の不足が深刻化している業界全体への貢献に取り組んでいます。 レバレジーズオフィスサポート株式会社 （雇用元であるレバレジーズオフィスサポート株式会社から、レバテック株式会社へ出向いただきます）
求める能力・経験
・高卒以上
事業内容
現在、IT・ヘルスケア・M&A・SaaS・海外などの領域で40以上の事業を展開。 新規事業にも積極的に投資しており、年間100億円規模の投資の元、10以上もの新規事業を立ち上げているため、様々な業界を経験することができます。