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全2,107件
エージェント求人 【法務/IPO】東大発ビッグデータ分析/契約法務から企業法務まで/フルフレックス・リモート
年収非公開
- IPO
- Notion
- 経営会議
- 株主総会対応
- M&Aアドバイザリー
- M&A支援
- グローバルM&A
- M&A対応
- 知財/特許
- 自動車/輸送機械
- 海外M&A
- 取締役
- 開発
- ライセンス契約
- 下請法
- 船舶
- コンプライアンス
- 分析
LocationMind株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
法務部長直下で、契約法務を中心に、知財戦略の運用・実装、コーポレート法務、コンプライアンス、グローバル案件、IPO準備など、事業成長を支える法務業務を幅広く担っていただきます。 【想定業務例】 ・契約法務 - NDA、業務委託契約、データ提供／ライセンス契約、IPライセンス契約、共同研究開発契約、業務提携契約、代理店契約などの作成・レビュー - 契約ひな型の整備、レビュー基準の標準化 - CLMやAIツールを活用した契約業務の効率化、リードタイム短縮 ・知財戦略の運用、実装 - 知財保護ポリシー、職務発明規程等の運用 - 出願、登録、権利管理プロセスの運用 - 弁理士事務所との連携 - R&D部門と連携したIP資産化の推進 - 技術・ノウハウ・営業秘密等の管理体制整備 ・コーポレート法務 - 取締役会、株主総会、経営会議等の機関運営サポート - 登記、株主対応、コーポレートドキュメント管理 - 国内外子会社のガバナンス支援 ・グローバル案件、コンプライアンス - 海外プロジェクト、海外子会社支援、海外M&A等への法務面からの参画 - 反社チェック、コンプライアンスチェックの運用 - 輸出管理、贈賄防止、下請法等に関する相談対応 - 規程整備、社内研修の企画・実施サポート - リスクマッピングやリスク管理体制の運用補助 ・法務ナレッジ・業務基盤の整備 - 契約ひな型、マニュアル、Notion等を活用した法務ナレッジの整備 - 法律事務所、弁理士事務所等の外部専門家との連携・進行管理 - リーガルテック、AIツールを活用した法務業務の効率化 ～LocationMindについて～ 東京大学発のReal World AI / 位置情報AIスタートアップです。 世界最大の位置情報銀行を目指し、位置情報にまつわるAI事業と宇宙事業の2事業を展開しています。 AI事業では人・自動車・船舶・衛星画像などの様々な様式の位置情報ビックデータを取り扱い、世界規模の高度な分析を提供しています。また、宇宙事業では測位衛星システムを用いた次世代のGNSSセキュリティサービスを提供しています。
求める能力・経験
・企業間取引契約またはIP周辺契約いずれかの作成、レビュー経験 ほか
事業内容
位置情報ビックデータの分析サービス、GNSSセキュリティーサービスの提供
エージェント求人 業務検証部（AI・DXを活用した内部管理企画）【業界4位の働きやすい会社】
500~800万
- モニタリング
大手グループの生命保険会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
１．AI（機械学習）を活用した金銭事故等の予兆検知モデルの構築 ２．AI（機械学習）による契約モニタリングの実施 ３．AI（機械学習）による予兆検知、契約モニタリングの精度向上 ４．RPAを活用した業務の効率化 ５．企画・DX所管部署と連携した各種AI、RPAの導入 ※上記各プロジェクトメンバーの一員となって企画段階から参加していただきます
求める能力・経験
◆大卒以上 ・AIやDXに興味がある方 ・企画から施策の実行まで情熱をもって取り組める方 ・本社部門での企画・管理業務経験がある方
事業内容
-
エージェント求人 業務検証部（内部管理企画・推進） 【業界4位の働きやすい会社】
400~800万
- モニタリング
- 検証
- 分析
- 保険
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仕事内容
・営業拠点（支社・代理店拠点）および募集代理店における内部管理業務の適切な遂行の徹底、ならびに内部管理業務の高度化を目指した分析、検証・評価、指導、支援。 ＜具体的な職務内容例＞ ・営業拠点および募集代理店への訪問臨店の実施（営業拠点長、営業職員、募集代理店の業務管理責任者等へのヒアリング） ・営業拠点および委託先代理店の統制環境の評価と改善に向けた指導、支援の実施 ・オフサイトでの営業拠点の内部管理態勢のモニタリングおよび営業拠点への確認、指導の実施 ・本社他部署、コンプライアンスオフィサーと連携した、営業拠点や募集代理店の課題解決に向けた取組の実施
求める能力・経験
◆大卒以上 ◆金融機関（銀行、信用金庫、生命保険会社、損害保険会社等）での実務経験5年以上 ・企画から施策の実行まで情熱をもって取り組める方 ・本社部門での企画・管理業務経験がある方
事業内容
-
エージェント求人 業務調査【業界4位の働きやすい会社】
600~1000万
- 再発防止
- 保険
- 分析
- 生命保険
大手グループの生命保険会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
◆保険事故発生防止に向けた業務態勢の構築・情報収集・調査 ◆事故発生時の調査・解明・対応策の指導 ◆事故再発防止・未然防止に向けた改善指導・命令 等
求める能力・経験
◆大卒以上 ◆生命保険会社における営業所長・マネジメント経験者 ◆生命保険に関しての十分な知識・経験を有する方 ◆情報分析力・対人折衝能力の高い方
事業内容
-
エージェント求人 静岡県裾野市／コーポレートガバナンス／内部統制(海外法人対応)の推進・運用支援／矢崎総業株式会社
400~600万
- PC
- Microsoft Excel
- Microsoft Power...
- Microsoft Word
- PC/Web
- マネジメント
- 取締役
- 取締役会運営
- チームリーダー
- 提案
- リスクマネジメント
- 監査
- 企業価値向上
- 制度運用
- コンプライアンス
- 内部統制
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
矢崎総業株式会社（矢崎グループ） https://www.yazaki-group.com/静岡県裾野市もっと見る
仕事内容
求人カテゴリー 企画・管理系 雇用形態 正社員 業務内容 【募集背景】 グローバルに事業を展開するYAZAKIグループでは、経営環境の変化や各国における規制強化を踏まえ、コーポレートガバナンスおよび内部統制体制の継続的な強化が求められています。本ポジションは、国内外の関係部門やグループの各社と連携しながら、内部統制、コーポレートガバナンスを担う人材を確保することを目的とした募集です。実務を通じて専門性を高め、YAZAKIグループの持続的な成長と企業価値向上に貢献していただける方を求めています。 【部・チームのミッション・業務概要】 コーポレートガバナンス部は、グローバルで矢崎グループの内部統制体制の整備と運用、コーポレートガバナンスの推進を担当する部署です。業務内容は以下の通りです。国内外法人からの報告・承認手続きの受付と取りまとめ、グループ法人におけるガバナンス体制の整備と運用支援、・グローバルリスクマネジメントを含む内部統制活動の推進、各種規程・ルールの整備および運用支援 【今回の求人の具体的なミッション・仕事内容・職務の魅力】 ◆具体的なミッション・仕事内容 主に海外法人に対して ・報告、承認案件の受付と処理などの内部統制活動の推進・運用支援 ・今後強化が必要となる地域・国に対する内部統制活動およびガバナンス体制導入の推進 ・株主総会、取締役会運営、定款管理等を通じた経営支援 ・リスクマネジメントおよび内部統制委員会等の内部統制活動の企画・推進 ・各法人との連携によるガバナンス、内部統制上の課題整理および改善支援 ◆職務の魅力 ・グローバルに展開する矢崎グループ全体のガバナンス・内部統制強化に携わり、経営基盤を支える重要な役割を担うことができます ・国内外の関係部門や子会社と連携しながら、各地域の実情に応じた制度・運用構築を推進する経験を積むことができます ・リスクマネジメント、内部統制、グループガバナンス等、幅広い領域の実務を通じて専門性を高めることができます ・経営に近い立場で、グループ全体の健全かつ持続的な成長に貢献できる環境です 【部・チームの人数や雰囲気】 コーポレートガバナンス部は総勢23名で構成されており、そのうちコーポレートガバナンスチームは、チームリーダー、中途入社社員8名、派遣社員2名を含む11名体制で活動しています。国内外の関係部門・子会社と連携しながら、グループ全体のガバナンス・内部統制強化に取り組んでおり、海外拠点とのやり取りも多いことから、グローバルな視点を持って業務に携わることができます。チーム内では、ガバナンス・内部統制に関する課題や改善提案について活発に意見交換を行いながら、互いに協力して業務を進めています。また、本人の希望や適性に応じて、将来的には海外出向等を通じてグローバルに活躍いただける可能性もあります。 配属先企業名 矢崎総業株式会社 勤務地 静岡県裾野市御宿1500 勤務時間 08:30～17:15（休憩45分） ◆平均残業時間：20時間 ◆フレックスタイム制：あり（コアタイム：なし） ◆在宅勤務：あり(原則、入社後1年間は在宅勤務不可。2年目以降、週2回まで可能) 待遇 受動喫煙対策情報 屋内全面禁煙
求める能力・経験
◆必須条件 ・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC700点以上レベル） ・国内外の関係部門・子会社と円滑にコミュニケーションをとりながら業務を推進できる方 ・基本的なPCスキル（Word,Excel,PowerPoint) ◆歓迎条件 ・管理部門（法務、内部統制、コンプライアンス、経営企画、監査等）における業務経験 ・コーポレートガバナンス、内部統制、リスクマネジメントに関する業務経験 ・英語を使用した業務経験 ◆その他要望 腰を据えて成長・貢献していきたい方を希望します。
事業内容
自動車用ワイヤーハーネスで世界トップクラスを誇る独立系メーカーで日本を含む46カ国・従業員約24万人で展開するグローバル企業。 YAZAKIの開発コンセプトは「つなぐ」。独自の視点と技術からヒトとモノ、またはモノとモノをつなぐことで、社会に役立つさまざまな製品を生み出しています。中でも主力商品は、自動車に必要な電線や情報回路をコンパクトに束ねた、いわばクルマの神経・血管にあたるワイヤーハーネス。国内は基より各国の主要カーメーカーから高い評価を受け、世界トップクラスを誇ります。
エージェント求人 【住商エアロシステム株式会社】キャリア採用（内部統制推進部・主任級総合or職管理職）/テレワーク可
610~875万
- 契約管理
- リスクマネジメント
- 監査
- コンプライアンス
- 内部監査
- 内部統制
- モニタリング
住商エアロシステム株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
主な業務は下記です。 １．内部統制、内部監査業務（J-SOX監査） ２．リスクマネジメント業務（商取引申請審査、信用供与審査、契約管理、債権債務・在庫管理 等） ３．ビジネスに係わるコンプライアンス・法令等の管理統括業務 ＊業務を通じて、営業部門での各案件の進捗状況を把握でき、管理部門内でも営業活動に密接に係わる事のできる部署です。 管理職の場合、部下管理1名以上、２年以上の経験者を求めます。 【業務内容変更範囲】 会社の指示する業務
求める能力・経験
下記①②いずれかの経験をお持ちで管理部門の知識をお持ちの方（目安：管理部門の経験5年以上） ①部統制、リスク管理（商取引審査・信用供与審査 等）、内部監査 ②経理関係（営業経理、債権債務管理、在庫管理）等 ■マネジメント経験：目安として部下3名以上のマネジメント経験を3年以上 ■スキル・技能： ビジネス英語読解力（中級レベル以上）、業務管理システム習熟（SAP 等） 商取引の状況や債権債務等の状況等、社内の営業担当者にモニタリングする機会も多いため、現場との円滑な関係構築に自信のある方。 ※管理職の場合、部下管理1名以上、２年以上の経験者を求めます。
事業内容
住友商事100％出資会社として、航空機器、航空機用及び船舶用エンジン、宇宙衛星機器、車両、通信電子機器、レーダー、特機等の貿易、国内販売及び保守整備業務他を行っています。
エージェント求人 企業内弁護士 法務担当者【東京】
700~900万
- リスクマネジメント
- M&Aコンサルティング
- 内部統制
- コンプライアンス
- グローバルM&A
- M&A対応
- アライアンス
- Web/ITサービス
株式会社タナベコンサルティンググループ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【法務部のミッションについて】 タナベコンサルティンググループは、東証プライム市場上場の日本における経営コンサルティングのパイオニアです。「企業を救い、元気にする」ことを使命とし、クライアントに真の価値を提供し続けています。 そのなかで、法務部（メンバー4名、うち企業内弁護士1名）は、各メンバーが専門領域における法務プロフェッショナルとして、経営と現場の両視点から企業価値向上を行い、経営コンサルティンググループの法務、コンプライアンス部門としての機能を発揮して組織の発展に貢献しています。 法務：グループ全体におけるリーガル業務およびグループ全体を対象にしたグループ戦略法務業務への対応 コンプライアンス：コンプライアンス委員会との連携を前提にしたグループ全体におけるコンプライアンス業務への対応。 【募集背景と業務内容】 １．募集背景 業績好調・事業拡大を背景とした増員募集です。グループ経営方針である TCG Future Vision 2030 の実現に向け、新たな業務資本提携やアライアンス拡大等、積極的な事業戦略を推進しています。 ◆事例紹介◆ ・株式会社Surpass社との資本業務提携 ・TCG×リコージャパン 連携施策 ・NetSuite社との連携開発パッケージ「ERP スタートパック」の提供開始 事業拡大に伴い法務部の重要性も高まり、より複雑で高度な案件への対応を可能とする強い組織体制の構築を目指しています。これまでの実務経験や資格を活かしながら、主体的にミッションに取り組むことで会社の成長にも寄与できるポジションです。ぜひ積極的にご応募ください。 ２．業務内容 企業内弁護士として、ご自身の強みを活かしながら法務部業務全般をお任せします。 臨床法務業務や予防法務業務だけでなく、戦略法務業務にも携わっていただきます。 幅広く法務業務の経験を積んでいただけるので、色々な経験をしながら企業内弁護士としてのキャリアを広げたいと考えている方に最適です。 【具体的な仕事内容】 （１）臨床法務業務 ①法務相談：部門などから法務見解を求められた場合の調査や取りまとめ。事案の適切な分析及び 解決案の検討（取引先への説明や交渉を自ら行う場合もあります）。 ②紛争案件対応 （２）予防法務業務 ①契約書リーガルチェック：契約書のレビューや作成。取引や契約のために必要になる相談対応や アドバイスなど。 ②知的財産・登記管理 ③リスクマネジメント（コンプライアンス、BCP）対応 ④法務・コンプライアンス教育 （３）戦略法務業務 ①プロジェクト対応：新規事業やM&A、グループ会社含む他社とのアライアンス、グローバル法務対応などのプロジェクトにおける法務担当としての対応（取引全体の法的整理、契約作成と交渉、弁護士など外部関係者との意見形成など）。 ②コーポレートガバナンス、内部統制を前提にした社内規程整備、取締役会等への上程 ③コンプライアンス委員会の運営 ④法務特化AIの活用等法務DX導入・活用によるグループ全体の契約・法務相談業務の合理化・効率化対応
求める能力・経験
【求める経験・スキルと人物像】 １．求めるスキルと経験 ■必要要件 弁護士登録者（有資格者・司法修習生含む） ■歓迎要件 （１）事業会社での企業法務に関する実務経験2〜3年以上又は弁護士事務所に関する実務経験2〜3年以上（いずれも他の業務との兼務でもかまいません）。 （２）グループ経営、M＆A・アライアンス実務、ＷＥＢサービスに関する実務経験があること。 （３）グローバル・渉外法務に関する実務経験があること。 ２．求める人物像 （１）多様な業務経験・知見をもったプロフェッショナルメンバーと連携しながら、クライアント企業の発展に貢献したい方。 （２）プロフェッショナルとして入社後も自身の専門性を高め続けられる方。 （３）ポジティブ思考、柔軟な発想で創意工夫をもって業務に取り組める方。 （４）社内外との調整力や円滑なコミュニケーション力をお持ちの方。 （５）アドバイザーではなく主体的に業務を進めることができる方。
事業内容
タナベコンサルティンググループは、1957年に創業した日本の経営コンサルティングのパイオニアです。 「企業を愛し、企業とともに歩み、企業繫栄に奉仕する」という経営理念のもと、戦略策定から実装・オペレーション支援まで、一気通貫で支援しています。 現在は純粋持株会社の「株式会社タナベコンサルティンググループ」と事業会社6社のグループで構成されています。
エージェント求人 《総務MGR候補》LINEヤフーG/上場×急成長フェーズ｜PMI・株主総会を含む経営基盤構築◆◆
600~900万
- M&A対応
- 衛生管理
- 経営会議
- マネージャー
- マネジメント
- 備品/設備管理
- 事務
- 備品管理
- 安全衛生管理
- 目標設定
- 危機管理
- 防災
- プロジェクト
- プロジェクトマネジメント
- オフィス移転
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
- Microsoft Power...
クラシル株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【募集背景】 クラシル株式会社は、国内No.1サービス「クラシル」「レシチャレ」の強固な基盤を軸に、新規事業やM&Aを重ねて多角化を加速させています。 事業の拡大・複雑化に伴い、さらなる成長を支えるバックオフィス部門の強化が最重要テーマとなっています。上場後の強固なコーポレート基盤を構築し、仕組み化を牽引していただく総務領域のセクションマネージャーを募集します。 【業務内容】 コーポレート部門をはじめとした各部署と連携しながら、下記業務を中心に総務・経営管理領域を幅広くリードしていただくポジションです。 *実際にどの業務をご担当いただくかは、ご経験やご希望もお伺いしながら決定します。 ・ファシリティ管理：オフィスレイアウトや各備品管理 ・PMIを進める上での、稟議プロセスやバックオフィスの整備 ・防災・危機管理：BCPの見直し、防災・安全衛生管理 ・株主総会の進行管理、取締役会・経営会議などの事務局運営 ・総務部門のチームマネジメント（目標設定~評価） 【クラシルの強み】 ◎月間4,100万ユーザーの強固な基盤を持ち、「クラシル」「レシチャレ」を中心に独自のマーケティング・販促支援事業を展開しています。 ◎低コストでのユーザー獲得を実現する事業構造によりクラシル経済圏を拡張し、15兆円規模の販促市場のDX化にも取り組んでいます。 ◎また、売上高成長率32.4％・営業利益率20.3％と高成長と高収益を両立しつつ、M&Aも活用しながら事業拡大を継続しています。
求める能力・経験
【必須要件】 ・事業会社における総務部門での実務経験 ・社内外の多様なステークホルダーとの折衝経験 【歓迎要件】 ・IT業界、または成長スピードの速いベンチャー・スタートアップでの就業経験 ・M&Aに伴うPMI（経営統合）における、バックオフィス業務や社内規程の統合・整備経験 ・BCP（事業継続計画）の策定、見直し、および運用経験 ・オフィス移転、増床、大幅なレイアウト変更などのプロジェクトマネジメント経験 ・チームメンバーのマネジメント経験（目標設定、評価、育成など）
事業内容
レシピ動画プラットフォーム「クラシル」 節約アプリ「クラシルリワード」 商品比較サービス「クラシル比較」 ライフスタイルメディア「TRILL」 クリエイターマネジメント事務所「LIVEwith」
エージェント求人 【法務】LINEヤフーG×上場フェーズ | クラシルの主要サービス法務から新規事業・M&Aまで担う◇
500~800万
- 株主総会対応
- デューデリジェンス
- 取締役会運営
- 審査
- 株主総会準備/運営
- 契約書作成
- 契約交渉
- M&A対応
- 法務デューデリジェンス
- 訴訟対応
- 株主総会運営
- メディア
- マネジメント
- 景品表示法
- 下請法
- 個人情報保護
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
- Microsoft Power...
- Excel VLOOKUP関数
- Excel ピボットテーブル
クラシル株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 入社後は、まず当社の主要サービスである、クラシル、TRILL、レシチャレ by クラシル、LIVEwithに関わる基本的な法務業務からご担当いただきます。具体的には、以下の業務を想定しています。 - 各種契約書（NDA、業務委託契約、広告代理店契約など）の作成、審査、交渉 - サービス提供に関する利用規約、プライバシーポリシーの作成・レビュー - 事業部門からの日常的な法務相談対応 将来的には、ご自身の志向性と能力に応じて、以下のような幅広い法務業務に携わり、専門性を高めていくことが可能です。 - 新規事業・サービスの法的検討および立ち上げ支援 - 商事法務（取締役会運営、株主総会運営支援など） - 紛争・訴訟対応 - M&A・組織再編に関する法務デューデリジェンスおよび実行支援 - 開示、東証関連業務 等 【クラシルの強み】 ◎月間4,100万ユーザーの強固な基盤を持ち、「クラシル」「レシチャレ」を中心に独自のマーケティング・販促支援事業を展開しています。 ◎低コストでのユーザー獲得を実現する事業構造によりクラシル経済圏を拡張し、15兆円規模の販促市場のDX化にも取り組んでいます。 ◎また、売上高成長率32.4％・営業利益率20.3％と高成長と高収益を両立しつつ、M&Aも活用しながら事業拡大を継続しています。
求める能力・経験
【必須要件】 ・弁護士資格保有者、または企業法務の実務経験 ・契約書の作成・レビュー経験（NDA、業務委託契約、各種個別契約、覚書など） ・基礎的な法務知識（個人情報保護法、知的財産関連法〈商標・著作権〉、景品表示法、下請法など） ・事業部門との折衝・調整を含むコミュニケーション能力
事業内容
レシピ動画プラットフォーム「クラシル」 節約アプリ「クラシルリワード」 商品比較サービス「クラシル比較」 ライフスタイルメディア「TRILL」 クリエイターマネジメント事務所「LIVEwith」
エージェント求人 【働く人を支えるインフラ】コーポレート法務/SmartHR
800~1200万
- 契約交渉
- 労務管理
- 取締役
- ファイナンス
- 開発
- 人事
- 企業価値向上
- リング
- 契約書作成
- M&A対応
- 株式
- クラウド
- 内部統制
- 担当者
- マネジメント
- 事務
- 商業登記
- SmartHR
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仕事内容
業務内容 ■募集背景: SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、 クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、 労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。 前例のないチャレンジを可能にするためにコーポレート機能の強化が必須であることから、コーポレート法務の担当者を募集します。 経営に近い立ち位置でSmartHRの事業目標達成・企業価値向上にダイレクトに寄与できる法務ポジションです。 ■職務内容: **【ミッション】** 当社のマルチプロダクト戦略を実現するためには、既存事業のオーガニックな成長のみならず、積極的なM&Aの推進が重要になります。 当社の重要戦略の一つであるM&A領域に関する法的サポートをはじめ、コーポレート法務やコーポレートガバナンス業務に幅広く携わっていただきます。 **【業務詳細】** 1）M&A・ファイナンスに関する業務 - M&A・ファイナンスに関するストラクチャリング、デュー・ディリジェンス、交渉等の法務サポート - 契約書の作成・レビュー、外部専門家との連携 - 法務をはじめとする各バックオフィス領域のPMIに関する企画とマネジメント 2）コーポレートガバナンスやコーポレートアクションに関する業務 - 取締役会・株主総会の運営 - SO等のインセンティブ報酬の企画・発行・管理 - 株式関連事務 - 組織再編や会社設立に関する事務 - 商業登記や外為法に関する事務 3）内部統制システムに関する業務 - グループ企業管理 - 社内規程等の整備・管理 - その他内部統制システムの構築と運用 ■ポジションの魅力: - ARR200億円から1,000億円へのグロースフェーズにおいて生じる各種経営アジェンダ（M&Aやコーポレートガバナンスの充実等）を自ら推進する経験を積むことができます。 - 経営メンバーと密に連携しながら会社の重要アクション遂行する役割であるため、業務を通じて経営視点を身につけることができます。 - 日々の取締役会・株主総会の運営を通じて、社外取締役の皆様と連携する機会も非常に多く、コーポレートガバナンスに関するハイレベルな実務経験が得られます。 - 事業と組織の急成長に伴って会社が直面する課題もめまぐるしく変化するため、短期間で様々な経験ができます。 - 事業部門を含む他部門の皆さんが法務に非常にリスペクトを持ってくれているため、法務として非常に働きやすい環境です。ともに手を取り合って事業を推進することができます。
求める能力・経験
- SmartHR のミッション、バリュー、事業方針への共感 - 事業会社または法律事務所における法務経験が3年以上あること - コーポレート法務実務の経験があること - 他部門や社外関係者とのコミュニケーションが円滑にでき、ホスピタリティを持った動きができること - 自ら手を動かして業務を推進できること
事業内容
-
エージェント求人 コンプライアンス室長候補／自動車関連支援サービス展開／株式会社D&Dマネージメント／東京／退職金有り
700~1000万
- 進捗管理
- リスクマネジメント
- 再発防止
- 室長/調査官
- 体制構築
- コンプライアンス
- 教育
- 内部監査
- 教育研修
株式会社D&Dマネージメント東京都中央区もっと見る
仕事内容
【募集背景：1名】 グループの事業拡大に伴い、コンプライアンス・ガバナンス体制の強化が重要な経営課題となっています。 当社では2026年4月にコンプライアンス室を新設し、各社との連携、通報・相談対応、調査・是正、再発防止をグループ横断で推進する体制を整備しています。 今後、同室の運営をより実効性あるものとするため、コンプライアンス室長として、 体制構築と運用定着をリードいただける方を募集します。 【仕事内容】 コンプライアンス室長として、グループ全体のコンプライアンス推進および体制構築を担っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・コンプライアンス相談・報告案件の一次対応および方針検討 ・ハラスメント・不正等の各種案件に関する調査設計・事実確認支援 ・顧問弁護士等の外部専門家と連携した重大案件対応 ・是正措置・再発防止策の策定および進捗管理 ・コンプライアンス委員会の資料作成・運営支援 ・内部通報制度や教育・規程整備の企画・運用 ・グループ各社との連携および現場支援 ＜ポジションに期待されること＞ ・グループ全体のコンプライアンス戦略をリードし、体制構築および企業価値向上に貢献する ・リスクの未然防止から発生時対応まで、一貫したリスクマネジメント体制を構築・運用する ・経営層への助言や組織浸透を通じて、コンプライアンス意識の向上と全社的なガバナンス強化を推進する
求める能力・経験
【必須条件】 ・大学卒以上 ・事業会社におけるコンプライアンス、法務、リスク管理、内部監査等のいずれかの実務経験 ・経営層、事業部門、外部専門家と連携し、課題解決を推進した経験 ・規程、教育・研修、再発防止策等の整備・運用経験 【歓迎条件】 ・グループ企業における統括コンプライアンス経験 【想定年齢】 40～60歳まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
事業内容
全国自動車ディーラーへのコンサルタント並びにプラットホーム構築・支援事業 各種自動車の小売・卸・紹介業務 各種自動車の買取・車検・整備・パーツ販売等 ファイナンスの企画・運用業務等 リース支援事業 車両残価構築並びに買取保証業務 保険代理店業務等 中古車販売事業 BYD正規ディーラー事業（北海道・沖縄県） 不動産活用事業 オリジナルカスタムカーの販売・パーツ開発 自動車の賃貸借事業 社内外のクリーニング・写真撮影等の自動車価値向上事業
企業ダイレクト 恵比寿【法務】高成長スタートアップ/契約審査-ガバナンス体制-内部統制構築等
378~800万
株式会社ブリッジワン東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
人材不足/業務効率化/協力業者紹介/M&Aなどクライアント企業(建設/製造業界メイン)が抱える様々な経営課題にまとめて応えられることを強みとする当社にて、務およびコーポレート業務をお任せします。各種契約書の 作成・審査、株主総会・取締役会運営、内部統制整備まで幅広く担い、ガバナンスを強化します。【具体的には】■日常法務:売買や業務委託等の契約書作成/レビュー/交渉、知的財産権の管理や商標戦略立案、トラブル対応、法改正への対応 ■コーポレート:株主総会/取締役会の運営、J-SOX法等に基づく内部統制システムの整備/運用、適時開示資料の作成サポート ■その他：M&Aや新規事業開発における法的デューデリジェンス
求める能力・経験
【必須要件】■当社のミッション「人の力で、世界最高峰を再興する」への共感 【歓迎要件】■企業法務の実務経験(契約書審査、機関運営など)■目標達成意欲が高く、成長環境で素直に業務に取り組める方 【当社の風土、雰囲気もぜひ知っていただきたいです】 ■当社VALUE https://bridge-one.co.jp/corporate/corporate-about/ ■面接では、準備してきた模範解答よりも、あなたの素直な気持ちや夢を教えてください
事業内容
人材紹介からM&A・DX等の経営コンサル、保険・資産運用等の金融まで展開。 企業と個人の多様な課題解決をワンストップで支援します。
企業ダイレクト 【丸の内/労務マネージャー候補】IPO・海外労務に挑戦できる/時短勤務相談可
700~900万
エイターリンク株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
コーポレート責任者、現労務担当（1名）や顧問社労士と連携し、2～3年後の上場を見据えた労務ガバナンスの構築やグローバル労務体制の整備、労務実務のリード、安全衛生の推進を主体的に担っていただきます。 ■上場審査を見据えた労務ポリシー策定・コンプライアンス是正など ■海外子会社出向者に関する実務（ビザ、社保等）や海外出向規程の整備 ■給与計算・勤怠・社保・住民税等の各種手続き内容のレビューと運用 ■衛生委員会の活性化、ストレスチェック等の安全衛生・健康経営の推進 ミッションは「組織の守りを固め、上場への攻めを支えること」です。現場を大切にする対面コミュニケーションを重視しています。
求める能力・経験
【必須】事業会社での労務実務経験3年以上、給与計算・社保・住民税手続きを一連の流れで自己完結できる方 【歓迎】安全衛生管理、海外労務、ベンチャーでの実務経験、社労士など 【魅力・やりがい】 単なるルーチンワークに留まらず、上場審査に耐えうる強固なガバナンス構築やグローバル労務の仕組み設計など、実務家として一生モノのキャリアを築ける点が最大の魅力です。裁量を持って「攻めの労務管理」を推進でき、組織の成長と自身の市場価値向上をダイレクトに実感できます。
事業内容
マイクロ波ワイヤレス給電機の開発販売等 ※現在、FA、ビルマネジメント、メディカルなどの業界企業とプロジェクトを進行中。
エージェント求人 本136正（東京）内部監査
700~1200万
- 監査
- 内部監査
アズビル株式会社 （プライム市場上場） 東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■下記、経験やスキルに応じてご担当いただきます ①内部監査業務（事業所監査、テーマ監査、グループ子会社監査、海外現法監査、 情報システム/セキュリティ監査他） ②J-SOX評価業務 ③内部通報に基づくリスク調査業務 ④ガバナンス・業務プロセスに関する改善提言
求める能力・経験
・事業会社等での内部監査部門やコンプライアンス部門等での業務経験者
事業内容
1906年の創業以来、計測と制御の技術で大規模な建物やプラント、工場の自動化を実現し社会に貢献してきた総合オートメーションメーカーです。 近年ではより人々の生活に身近なライフオートメーション事業を展開するなど、ますます事業の幅を広げています。 2022年に指名委員会等設置会社に移行し、サステナビリティ経営の方針の元、ガバナンス、内部統制、内部監査を強化するとともに、女性活躍支援を推進しています。
エージェント求人 【株式会社MyVision】法務マネージャー/年収800~1500万/フレックス＆在宅勤務可で柔軟◎
800~1500万
- 審査/回収
- 契約書作成
- マネジメント
- 株主総会対応
- IPO
- コンプライアンス
- 個人情報保護
- 契約交渉
- 審査
- 職業安定法
株式会社MyVision東京都港区もっと見る
仕事内容
コーポレート本部・法務チームにて、以下の法務・コンプライアンス業務およびマネジメント業務をお任せします。 ・契約法務全般:各種契約書(人材紹介基本契約、NDA、業務委託契約、システム利用規約等)の作成、審査、リーガルチェック、および電子契約システム(クラウドサイン等)による管理 ・IPO準備・ガバナンス構築:上場審査に向けた社内規程の整備・新設・改定、各種コンプライアンス体制の構築・運用、インサイダー取引防止体制の整備 機関法務サポート:取締役会や株主総会の招集、議事録作成等の運営サポート(総務・経営企画等と連携) ・事業法務・リーガル相談:事業部からの法律相談への対応(職業安定法、個人情報保護法、労働法等)、 ・新規事業立ち上げにおける法的リスクの洗い出しとスキーム検討 ・外部専門家連携:顧問弁護士への相談、弁護士費用の管理・調整 ・チームマネジメント:法務プロセスの仕組み化・効率化の推進、将来的な法務メンバーの育成・管理
求める能力・経験
■必須 ・企業法務の実務経験(3年以上)、または法律事務所での実務経験 ・各種契約書の審査・起案・交渉が単独で完結できるスキル ・職業安定法、個人情報保護法、労働法などのビジネス関連法務の基礎知識 ■歓迎 ・スタートアップ・ベンチャー企業での勤務経験 ・事業会社におけるIPO準備(規程整備、ガバナンス構築など)の実務経験 ・弁護士の資格保有者
事業内容
〇人材紹介サービス 祖業のコンサル転職を皮切りにホワイトカラー×高年収帯を軸に新領域の転職支援も積極的に展開しています。 ＜詳細＞ MyVision事業部（コンサルを中心としたハイクラス転職支援） ビルドジョブ事業部（建設業界向け転職支援） ツインプロ事業部（経理・財務領域の転職支援） テックゴー事業部（ITエンジニアの転職支援） メーカーズジョブ事業部（メーカー企業への転職支援） ベストウィン事業部（営業職特化 SaaS、人材、M&A仲介等）
エージェント求人 株式会社エス・エム・エス 法務 / リスクマネジメントオープンポジション
500~810万
- コンプライアンス
- リスクマネジメント
- グローバルM&A
- 株主総会対応
- 海外業務
- 契約交渉
株式会社エス・エム・エス 東証プライム上場 / 国内外で40以上の事業展開】 法務 東京都港区もっと見る
仕事内容
募集背景 エス・エム・エスでは海外事業を含め40以上の事業を展開し継続的な成長を実現しています。 事業成長に伴い、各部門の組織規模も拡張する中、事業としても組織としても、直面するリスクの形や規模は日々変化しています。 それらの変化に対応し、今後も適切にリスクをマネジメントしながら継続的な事業成長を実現するため、リスクマネジメント部としての提供価値も高め続ける必要があります。 上記の実現に向けて、一緒に働いてくださる方の採用を継続的に実施しています。 配属部署 ■経営管理本部について エス･エム･エスグループにおいては、多様なビジネスモデルの事業が次々と加速度的に増加・拡大し、各国・各地域においてシナジーを形成し続けています。 経営管理本部では、このような変化に富んだ環境の中で、①グローバル化するグループ企業としての全社最適②多種多様な事業に寄り添った個別最適という2つの観点から、 経営および事業の意思決定およびその実行支援を行い、事業の創造・拡大を加速していくことをミッションとしています。 ■リスクマネジメント部について リスクマネジメント部は、経営管理本部の一部門として、エス･エム･エスグループ全体のリスクの最適化を図ることをミッションとして、リスクマネジメントに関わる幅広い領域（法務・コンプライアンス・情報セキュリティ・内部統制等）の業務を担当しています。 法務をはじめとする高い専門性をコアスキルとしつつ、事業理解を深め、コーポレート横断の広い視野を持つことで、エス･エム･エスグループ全体のリスクの最適化を図り、エス・エム・エスグループのミッションの実現に寄与しています。 現在は正社員18名（兼務や産休中のメンバーを含む。）の体制ですが、事業の拡張に合わせて常時数名の増員を図っています。 部門長は四大法律事務所出身の弁護士資格保有者で、他にも弁護士や行政書士といった資格の保有者がおり、各自が法律および周辺分野の専門性の向上を図っています。 ■リスクマネジメント部の取材記事です。是非ご覧ください。 https://legal-agent.jp/attorneys/workfront/workfront_vol82-2/?index_03 仕事内容 本求人はポジションサーチを前提としたオープンポジション求人となります。 どのような業務・役割にてオファーさせていただくかは、選考過程において、候補者様のご経験・ご志向を踏まえ柔軟に調整させていただきます。 以下がリスクマネジメント部の業務例です。 【リスクマネジメント部の業務】 ・グローバルで4000名を超えるエス･エム･エスグループの本社において、国内または海外におけるいずれかの事業領域を担当領域（※１「縦領域」と呼称。）として受け持つグループ/チームと、全社横断的なリスクマネジメント業務や会社運営に関わる業務について、業務の親和性や類似性を考慮して領域化（※２「横領域」と呼称。）して受け持つグループ/チームに分かれ、各縦領域⇔各横領域間でマトリックス的に相互に連携しつつ、各自が担当する領域におけるリスクマネジメント業務について設計/運用/管理を担当していただくほか、適性に応じてM＆A案件などのプロジェクトメンバーとしても参画いただく場合もあります。 ※１縦領域の具体的なイメージとしては、「キャリア事業（国内）」「介護事業者経営支援事業」「シニアライフ事業」「ウェルビーイング支援事業」「海外事業（キャリア事業他）」といったものが想定されます。部門内ではこれを縦領域と位置付けています。縦領域は事業の成長・拡大に伴って変更されていくものであり、担当する縦領域の事業責任者・担当者等とも連携し、当該縦領域の自律的なリスクコントロールを支援していただきます。 ※２横領域の具体的なイメージとしては、「契約法務」「紛争対応」「許認可/規制法対応」「情報セキュリティ体制の整備（Pマーク対応を含む）」「機関法務（株主総会/取締役会/監査等委員会）」「子会社管理」「内部統制」といったものが挙げられ、全社または部門横断的なプロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーとしての主体的な関与や法務・リスクマネジメントの観点からのサポートを担当していただく場合もあります。 ・（海外業務を希望する場合）海外責任者または責任者候補として、海外案件への関与が多くなる見込みです。
求める能力・経験
事業会社において、以下のいずれかの実務経験をお持ちの方 ・法務部門での実務経験2年以上 ・事業法務の担当者として、契約交渉、契約書の起案・検討、または許認可や法令調査などの実務に携わったご経験 （例：法人営業での基本契約調整、新規事業企画での法規制確認、公的機関との折衝など内容は問いません） 歓迎条件 以下のようなご経験・ご志向がある方はご活躍いただける可能性が高く、歓迎いたします。 ・事業法務（契約法務や許認可・規制対応、紛争対応）を所管する部門における経験を有している方 ・法務観点だけでなく、潜在的な事業成果を捉えた上で、ビジネスとしての落としどころを作り上げていくことに興味・思考がある方 ・他のコーポレート部門や事業部門を跨ぐプロジェクトにおいて、関係者の利害を具体的に捉え、調整し、主導した経験のある方 ・業務改善に関するプロジェクトを主導・推進した経験のある方
事業内容
-
エージェント求人 楽天モバイル領域でグローバルに活躍する「労務コンプライアンス担当」
500~800万
- 問い合わせ対応
- 顧客対応
- 労務管理
- 人事
- Microsoft Excel
楽天モバイル株式会社東京都世田谷区もっと見る
仕事内容
楽天モバイルにて、諸規定改定や安全衛生・健康管理などの労務管理、および業務プロセスの改善・自動化を推進。 楽天モバイルにて、諸規定の改定や安全衛生・健康管理などの労務管理全般、および業務プロセスの改善・高度化をお任せします。 【業務内容】 下記業務の遂行、業務・プロセス改善をご担当いただきます。 ・諸規定の改定 ・労働基準監督署への届け出業務 ・安全衛生関連業務 ・健康管理関連業務（健康診断、ストレスチェック、感染予防、 予防接種、等） ・従業員からの問い合わせ対応 ・その他関連業務 その他、定常業務はオートメーション化を進めており、社内の顧客対応力の強化に努めています。 これまでの経験以上に付加価値の高い専門性を身に着けることが可能です。 最初は英語力に自信がなくとも他メンバーがサポートに入る中で徐々に 慣れていただければ問題ありません。 単なるルーティンワークにとどまらず、定常業務の自動化やプロジェクトリードに挑戦できる環境です。外国籍社員も多く、グローバルな専門性を磨けます。
求める能力・経験
・人事・労務関連領域での経験が複数年あり、 労働基準法 や労働契約法の基礎知識がある方 ・エクセル（ Pivot table、Vlookup関数、四則演算関数など） ・ビジネスレベルの日本語力・英語力（TOEIC600点以上または同等） ※業界は問いません
事業内容
電気通信事業法に基づく電気通信事業その他通信に関する事業
エージェント求人 大手金融機関ホールディングスでのAML/CFTオフィサー（ホールセール・制裁・ABC）
年収非公開
- マネーロンダリング対策/AML
- テロ資金供与対策/CFT
- コンプライアンス
- 顧客管理
- コンサルティング業務
国内TOPクラスの大手金融機関。国内外で投資銀行業務やリテール、リサーチなど総合的な金融サービスを個人・法人に提供。東京都江東区もっと見る
仕事内容
AML/CFT・反社排除・詐欺被害対策などの業務を行っています。 今回は、AML/CFT業務を担うポジションの募集となります。 コンプライアンスまたはAML/CFTの専門的業務経験がなくても、 下記に記載する必須要件・資格に該当するご経験があれば応募可能です。 【具体的な仕事】 ■主な担当業務は、次の通りです。この中から、経験・希望に応じてご担当いただきます。 ・制裁（Sanction）コンプライアンス ・ホールセール顧客のAML/CFTに係る管理態勢強化、顧客管理支援、照会・相談対応 ・贈収賄・汚職防止（ABC） 等
求める能力・経験
＜必須要件＞ ■金融機関勤務経験あるいはコンサルティング・ファーム等でのAML/CFT関連業務経験 ＜尚可要件＞ ・金融機関における以下の業務経験 ①制裁コンプライアンス業務、②ホールセールビジネス業務、③KYC業務、③贈収賄・汚職防止業務 ・海外と電話・メールでのスムーズなコミュニケーションができる英語力 ※証券外務員資格・内部管理責任者資格・AML/CFTスタンダード証券コース資格 要 （資格がない場合は入社後に取得して頂きます）
事業内容
国内TOPクラスの独立系総合証券会社。個人・法人顧客に対して、国内外のネットワークを活かしたウェルス・マネジメントをはじめ、企業の資金調達やM&Aを支援する投資銀行業務、マーケット（市場）業務、高度なリサーチなど、包括的な金融サービスを展開。 メガバンクに属さない独立系ならではの迅速な経営判断と、圧倒的な顧客資産残高、日本関連M&AやIPO（新規公開株）で首位級の実績を誇る市場支配力が強みです。強固な財務基盤と高い専門性で市場を牽引しています。
エージェント求人 【株式会社リーディングマーク】法務マネージャー/事業と伴走し上場も見据えながら経営課題を解決する
600~1000万
- 審査/回収
- 契約書作成
- 株主総会対応
- マネジメント
- マネージャー
- リスクマネジメント
- SaaS
- コンプライアンス
- 内部統制
- 個人情報保護
- プロジェクト
- プロジェクトマネジメント
株式会社リーディングマーク東京都港区もっと見る
仕事内容
取締役直下の法務チームのマネージャーとして、法務機能全体をリードし、「攻めと守りを両立する体制」をさらに強化することが、あなたのミッションです。 ■法務業務（中心的な役割） 〇マネジメント ・法務チームの戦略策定・実行 ・チームメンバーの育成・成長支援 ・業務分担の最適化、法務プロセスの改善 〇契約法務 ・顧客契約(SaaS利用規約、個別契約書)の審査・作成 ・業務委託契約、NDA、パートナー契約などの契約業務 ・契約書テンプレートの改善、契約審査フローの最適化 〇企業法務 ・株主総会、取締役会の運営支援(招集通知作成、議事録作成など) ・社内規程の整備・更新(就業規則、各種社内規程) ・コンプライアンス体制の強化、法令遵守の推進 〇事業法務 ・新規事業・新プロダクトの法的論点整理 ・知的財産(商標、著作権など)の管理 ・個人情報保護法、取適法など各種法令への対応 〇その他 ・外部弁護士との連携、法律事務所の選定・管理 ・経営層への法務的助言、意思決定支援 ・組織全体の法的リスク管理 ■ガバナンス強化（将来的に） ・リスクマネジメント体制の構築：全社的な法的リスクの洗い出しと評価、予防策・対応策の整備 ・内部統制との連携：ガバナンス＆コンプライアンス担当者と協働し、法務の観点から内部統制の強化を支援 ・コンプライアンス体制の高度化：コンプライアンス研修の企画・実施、社内ルールの浸透推進 ・組織の成長に応じたガバナンス体制の構築：将来的な組織の成長を見据えた、より高度な内部統制体制の整備 重要なこと このポジションは、「法務機能の要」として、チームをリードしながら経営と事業の架け橋となることが求められます。「全部自分ごと」として主体的に取り組む──その姿勢が、最も重要です。 （変更の範囲）同社業務全般 ▼期待する役割 入社後は、取締役直下の法務チームのマネージャーとして、法務機能全体をリードしていただきます。 法務チームの戦略策定・実行、メンバーの育成、法務プロセスの改善、経営層との連携──法務の専門性を発揮しながら、組織全体の健全性と成長を支えてください。 「全部自分ごと」として、法務チームを牽引し、組織全体の健全性と成長にコミットすることを期待しています。あなたのリーダーシップと専門性が、急成長する組織を守り、次のステージへの扉を開きます。 ▼キャリアイメージ 〇半年後 法務チームを率い、契約法務・企業法務を推進し、日々増加する契約業務に対応する体制を構築します。経営層と緊密に連携し、法務の観点から事業判断をサポート。「法務の要」として組織全体から信頼される存在へ。 〇1年後 法務チームの戦略を主導し、組織全体の法的リスク管理体制を強化します。経営層の信頼を得て、重要な意思決定に法務の観点から深く関与。将来的な組織の成長も見据え、より高度なガバナンス体制の構築を推進します。
求める能力・経験
■必須 ・リーディングマークのミッション、バリューへの共感 ・ベンチャー企業の環境に対応可能な柔軟性や能動性 ・事業会社での法務実務経験(3年程度) ■歓迎 ・スタートアップ・ベンチャー企業での法務経験 ・HR Tech、SaaS企業での法務経験 ・プロジェクトマネジメント経験（大小問わず）
事業内容
Personality Techを活用したHR事業 ミキワメ適性検査 ミキワメウェルビーイングサーベイ ミキワメ就活 ネクスベル ミキワメラボ
エージェント求人 【法務マネージャー◆リモート可】経営直結の裁量権／国内最大級シェアのHRテック企業21880
718~1138万
- M&A対応
- マネジメント
- 法務デューデリジェンス
- アライアンス
- クラウド
- コンプライアンス
- 戦略法務
- デューデリジェンス
- リスクマネジメント
- オペレーション改善
ポーターズ 株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
同社はHR特化型クラウドシステムのリーディングカンパニーです。 本ポジションは法務部門のマネージャー候補となります。 実務の実行はメンバーが行うため、マネージャーとして「法務ガバナンスの再構築」・「経営判断に資する意思決定」・「中長期を見据えた組織体制の提案」を中心にお任せします。 【業務内容詳細】 ▼入社直後にお任せしたい業務 ・契約法務：メンバーが起案した契約書のレビュー・最終判断が中心 ・法務基盤の再構築：既存の法務フローの課題の言語化/フローの再構築 ・経営の意思決定支援：コーポレート領域におけるリスクマネジメント及び最終判断の提示(経営層へのダイレクトなレポート含む) ・商事法務のリード：株主総会、取締役会、コンプライアンス委員会の企画/運営 ・グループ統括・管理：国内外の子会社（国内1社（KIKAN）、国外2社（ベトナム、バングラデシュ））における法務リスク管理。現地の法律事務所等と連携し、ビジネスの慣習や法規制を踏まえた最終的な意思決定を担っていただきます。 ・組織運営の最適化：労務/総務領域のオペレーション改善、及びコーポレートグループメンバーフォロー ・戦略法務：生成AI活用におけるガバナンス構築、新規事業のリスクアセスメント、大手企業とのアライアンスにおける契約スキーム構築など -※目安：契約法務6割 / 戦略法務2割（グループ統括含む） / 商事法務：2割 ▼希望/適性に応じてお任せしたい業務 ・M&A・事業投資・海外案件：案件発生時の法務デューデリジェンス(DD)の実行・リード(弁護士や現地コンサルと連携) -管理対象：国内1社(KIKAN)、国外2社(ベトナム、バングラデシュ) -役割：現地の法律事務所等と連携し、ビジネスの慣習や法規制を踏まえた最終的な意思決定を担っていただきます。 -頻度：海外DDなどは年に1件程度を想定していますが、今後の事業投資スピードにより変動の可能性があります。
求める能力・経験
以下いずれの経験も必須。 ・法務領域において、仕組み/フローの構築、改善をリードしたご経験 ・メンバーマネジメント/外部専門家との連携のご経験
事業内容
東証グロース市場に上場し、国内最大級のシェアを誇るHR特化型クラウドシステムのリーディングカンパニーです。 全社77名と経営の意思決定が極めてスピーディーな組織フェーズでありながら、国内1社・海外2社（ベトナム、バングラデシュ）の子会社を展開。 2032年の売上100億円達成に向け、グローバル展開やM&Aを加速させている成長企業です。
エージェント求人 【法務マネージャー候補/裁量権あふれる自由な風土】リーディングカンパニー 21879
600~800万
ポーターズ 株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
同社はHR特化型クラウドシステムのリーディングカンパニーです。 本ポジションは法務部門のマネージャー候補となります。 実務の実行はメンバーが行うため、マネージャーとして「法務ガバナンスの再構築」・「経営判断に資する意思決定」・「中長期を見据えた組織体制の提案」を中心にお任せします。 【業務内容詳細】 ▼入社直後にお任せしたい業務 ・契約法務：メンバーが起案した契約書のレビュー・最終判断が中心 ・法務基盤の再構築：既存の法務フローの課題の言語化/フローの再構築 ・経営の意思決定支援：コーポレート領域におけるリスクマネジメント及び最終判断の提示(経営層へのダイレクトなレポート含む) ・商事法務のリード：株主総会、取締役会、コンプライアンス委員会の企画/運営 ・グループ統括・管理：国内外の子会社（国内1社（KIKAN）、国外2社（ベトナム、バングラデシュ））における法務リスク管理。現地の法律事務所等と連携し、ビジネスの慣習や法規制を踏まえた最終的な意思決定を担っていただきます。 ・組織運営の最適化：労務/総務領域のオペレーション改善、及びコーポレートグループメンバーフォロー ・戦略法務：生成AI活用におけるガバナンス構築、新規事業のリスクアセスメント、大手企業とのアライアンスにおける契約スキーム構築など -※目安：契約法務6割 / 戦略法務2割（グループ統括含む） / 商事法務：割 ▼希望/適性に応じてお任せしたい業務 ・M&A・事業投資・海外案件：案件発生時の法務デューデリジェンス(DD)の実行・リード(弁護士や現地コンサルと連携) -管理対象：国内1社(KIKAN)、国外2社(ベトナム、バングラデシュ) -役割：現地の法律事務所等と連携し、ビジネスの慣習や法規制を踏まえた最終的な意思決定を担っていただきます。 -頻度：海外DDなどは年に1件程度を想定していますが、今後の事業投資スピードにより変動の可能性があります。
求める能力・経験
【必須】 ・法務領域において、仕組み/フローの構築、改善をリードしたご経験 ・外部専門家との連携のご経験
事業内容
人材ビジネス向けクラウドサービスの開発・提供及び導入支援コンサルティング、ポーターズマガジン発行
エージェント求人 【人事労務MGR候補】3,400名規模の組織変革を牽引｜急成長グループの体制強化◆◆
570~780万
- 社会保険
- マネージャー
- 人事
- マネジメント
- 問い合わせ対応
- 労災保険
- 給与計算
- 労務管理
- 分析
- 労働基準法
- Microsoft Excel
- データ集計
- Microsoft Word
- Microsoft Power...
株式会社ネオキャリア東京都新宿区もっと見る
仕事内容
【募集背景】 ネオキャリアグループはさらなる事業拡大を見据え、成長フェーズにあります。今後も社員数が増加する中で、人事制度や労務体制の強化・最適化が急務です。人的資本経営の視点から、制度設計の高度化や業務改善を牽引し、生産性と働きがいの両立を実現するマネージャーを募集します。 【業務内容】 当社従業員が安心して業務に取り組めるよう、適正かつ円滑な給与計算と労務管理を統括していただきます。 最新の法改正にも対応し、社内規程の整備・運用、従業員からの問い合わせ対応を通じて、健全な労務環境の構築に貢献していただきます。 ●給与計算業務の統括 月次給与、賞与、退職金計算、年末調整、 社会保険料の計算・納付業務全般の管理と最終確認。 ●社会保険・労働保険手続き 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険に関する各種手続きの管理と実務対応。 ●勤怠管理の運用・改善 勤怠データの集計・確認、勤怠管理システムの運用・改善提案。 ●就業規則・社内規程の整備 法改正や事業状況の変化に応じた就業規則、各種規程の改定・運用。 ●労務相談・対応 従業員からの労務に関する相談対応、ハラスメント、休職・復職対応など。 ●労働基準監督署等への対応 行政機関への各種届出、調査対応など。 ●人事データ管理 給与・労務関連データの正確な管理と分析。 ●法改正への対応 労働基準法、社会保険関連法規などの最新動向を常に把握し、社内体制への反映。 ●チームマネジメント 給与・労務チームのマネジメント、メンバーの育成、業務効率化の推進。 【部門について】 ネオキャリアグループは、人材・ヘルスケア・HR Techなど幅広く事業を展開しています。本部門のミッションは、約3,400名の従業員が働きやすい環境を整え、企業成長を促進すること。『社会やお客様から選ばれ続ける会社』を目指し、組織の改革・整備を行う重要なポジションです。
求める能力・経験
【必須要件】 ・企業において人事労務問題の担当者として実務経験がある方 ・労働基準法、健康保険法、厚生年金保険法、雇用保険法など、諸法令に関する深い知識と実務対応能力をお持ちの方 ・PCスキル（Excelを用いたデータ集計・分析、給与計算システム・勤怠管理システムの使用経験） ・マネジメント経験がある方（年数/人数問わず）
事業内容
■採用支援 ・新卒、中途、アルバイト、派遣の採用支援 ・専門職の採用支援（介護、エンジニア等） ■就労支援 ・就職活動支援 ・転職活動支援 ・各種専門職への就労支援 ■業務支援 ・営業代行、コールセンター代行、集客支援 ・システム受託開発 ・保育所、学童保育室 など
企業ダイレクト 【コンプライアンス担当】売上680億超の急成長企業/年休127日/17のグループ横断
420~630万
株式会社Ｄ＆Ｄマネージメント東京都中央区もっと見る
仕事内容
売上1,000億円を目指す当社では、グループ会社も含めた事業拡大に伴いコンプライアンス・ガバナンス体制の強化が急務となっております。そこで、今年度よりコンプライアンス室を新設し、今回、メンバーとして、 案件相談・報告・調査対応をいただける方を募集いたします。【詳細】■コンプライアンス相談や報告案件への対応■ハラスメント、不正等に関する調査対応■是正対応や再発防止の実行、進捗管理■社内委員会の運営や資料作成■内部通報制度の運用、社内研修、規程整備に関する業務■関係部署やグループ各社との連携■その他関連業務 等
求める能力・経験
【必須】■事業会社におけるコンプライアンス、法務、労務、内部監査等のいずれかの実務経験をお持ちの方 【魅力】■売上680億円を超えるD&Dグループ。安定した基盤を築きながらも急成長を遂げる当社では、今後も新規事業や海外展開・年に複数件のM&A実施等、更なる成長が見込まれています。安定×成長といった両軸を経営の意思決定に関与しながら、リスクマネジメントから主導し支えていただけるポジションです■新設間もないポジションのため、これまでのご経験を活かし、体制構築・制度設計・運用の高度化をリードいただけます
事業内容
【グループ会社事業】■モビリティ関連事業(プライシング/レンタル・リース/買取・販売/ディーラー/保険/整備/輸出・輸出サポ―ト/カスタムカー事業/EV) ■ラストワンマイル物流総合サービス ■電気事業 ■不動産活用事業 ■アクティビティ事業 等
エージェント求人 【内部監査へキャリアチェンジ】一生モノの「監査・リスク管理スキル」を身につける/資格取得支援等充実
500~700万
- 報告書作成
- コンプライアンス
- 提案
- 研修実施
- 監査
- 監査計画策定
- リスク評価
- 内部監査
- CPA/cost per ac...
- プロジェクト
- 担当者
- ERP導入
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
- Microsoft Power...
株式会社DMM.com証券東京都中央区もっと見る
仕事内容
当社事業（FX、CFD、株式及び競走用馬ファンド事業）に係る業務全般を対象として、リスク ベースでの監査を実施します。 経営を取り巻く環境が急激に変化している中、新たなリスクへの対応も取り入れ、実効性ある 監査活動を行っていきます。 【主な業務内容】 ・内部監査一連の手続（内部監査計画策定、個別監査計画・事前調査、監査実施、監査調書及 び報告書作成、改善提案、報告、フォローアップ） ・監査役、監査法人との三様監査 ・コンプライアンス、リスク管理部門等との連携業務 ・日常的なオフサイトモニタリング活動を通じてのリスク評価の実施 ・内部監査の高度化における改善活動の推進 【株式会社DMM.com証券について】 当社はDMMグループの金融分野において中核的な役割を担っています。 DMMグループとして常に新しい商品・サービスの開拓を行っているため、新しいサービスの デリバリーに向け、常に新しい取り組みを行っています。 このため、全社的に社員研修機会の増加や、各種資格補助制度の充実を図っており、学びなが ら成長できる環境が整っています。
求める能力・経験
【必須要件】 ・金融業界での業務経験 【歓迎要件】 ・事業会社管理部門での業務経験 ・事業会社での内部監査業務経験 ・被監査部門担当者及び部内メンバーと良好なコミュニケーションを構築できる方 ・内部監査関連資格（CIA・CISA・CFE・US-CPA等）保有の方 ・コンプライアンス、リスク管理等の業務経験のある方 ・業務改善プロジェクト、ERP導入プロジェクト経験のある方
事業内容
金融商品取引業務 店頭デリバティブ取引業務（FX・CFD) 店頭商品デリバティブ業務 商品投資関連業務（競走用馬）
エージェント求人 保険業界（代理店）コンプライアンス
500~800万
- 保険
- コンプライアンス
飯田保険サービス株式会社（飯田グループ／プライム上場）東京都武蔵野市もっと見る
仕事内容
プライム上場グループ内の保険部門（代理店業）のコンプライアンスの整備をお願いします。 飯田グループホールディングス（グループ企業約50社、売上1兆5000億円）では、 2017年にグループ内の各種損害保険と、住宅ご購入者様向け保険サービスを取り扱う 総合代理店として、飯田保険サービスを設立しました。 安定した経営基盤を元に、着実な組織成長を進めており、 年間４万棟を超える新築戸建住宅販売（グループALL）への火災保険契約の獲得も順調に 伸びてきており、組織の拡大に合わせた組織基盤の構築を進めております。 そこで、コンプライアンス体制の強化も同時に進めてまいります。 現在の2名体制に、もう一名の採用を行います。 ①損害保険代理店の態勢整備 ②生命保険外訪営業のコンプライアンスチェック ・勤務地：東京都武蔵野市境南町3-13-14 IDSビル 1階 ・休日：土日休み（原則固定） ・勤務時間：9：00～18：00 ・出張：有、年数回、当社拠点への臨店チェック 【ポジション】 ・役職：リーダーもしくは管理職候補 ・給与：５００万円～８００万円 ※インセンティブなし ・求める人物：保険代理店コンプラ経験１年以上 営業担当への指摘をおこなうため、生命保険営業経験があるとなおよし
求める能力・経験
保険業界でのコンプライアンス実務経験 もしくは代理店への指導経験
事業内容
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