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コンプライアンスの求人一覧
全2,078件
エージェント求人 楽天グループ 【戦略事業コンプライアンス支援部 RTS支援課】RTS法務担当
700~1100万
- 審査/回収
- 訴訟
- プロジェクト
- 訴訟対応
- BPO
- 分析
- 契約交渉
- 契約書作成
- コンプライアンス
- 情報処理
楽天グループ株式会社東京都世田谷区もっと見る
仕事内容
【部署・サービスについて】 楽天トータルソリューションズ株式会社は、主に日本で4番目の携帯キャリアである 楽天モバイル株式会社が提供する通信サービス及びこれに関連する 事業をBPOとしてサポートしています。 また、楽天グループのその他の事業についてもBPOとしてサポートを提供する傍ら 様々な独自サービスを楽天グループ外にも拡大しています。 法務部門では、楽天モバイル株式会社及びその他の様々な企業の多様な 事業・サービスのスキーム設計、実際の運用等に伴う法令調査・分析、契約審査・交渉サポート 紛争解決等を幅広くサポートする組織です。 事業部門や経営層との距離感も近く、B2C、B2Bいずれの経験も活かして活躍できる環境です。 多岐に亘る法律案件にスピード感とチャレンジ精神をもって 取り組みたいという意向をお持ちの方を募集します。 【募集背景】 事業分野の拡大やAI等の技術進歩等を背景に、法務案件が増加・複雑化する傾向にある中 契約法や事業関係法令に関する知見に基づく柔軟かつ 合理的な法務サポートがますます求められています。 法的リスクの低減と事業の発展を両立するにあたり、法務部門のリソース強化が 経営上の重要な課題となっていることから、企業法務又は弁護士経験のある 次世代マネージャー候補及び契約審査を迅速かつ正確にご対応いただける 法務スタッフを採用したいと考えています。 ＜魅力＞ ・事業／組織フェーズの魅力 電気通信分野に加えて多様な事業分野への進出を検討しており、経営層及び 事業部門と一体感をもって事業を推進することを実感できる環境です。 ・裁量権や組織カルチャーの魅力 経営層と現場の双方と距離感が近く、判断にスピード感があり、風通しもよい組織環境です。 ・キャリアステップ（得られるスキルやキャリアパス） 契約審査全般に加えて、紛争解決や電気通信分野特有の法律知識等を 全方位的に身につけることができます。 ・競合他社との差別化（本事業×楽天グループのリソースを活かした魅力） 電気通信分野のサポートで培った技術やノウハウを横展開して利益向上を図ることに加え 楽天グループの一員としてグループ内からの業務を安定的に受注することができます。 【業務内容】 契約審査、法令適合性の検討、紛争解決サポート、規約類の作成・改定等の 法務サポートを社内の各部門に提供し、法的リスクの低減と利益最大化の両立をサポートします。 ＜主な業務内容＞ ・取引先との契約書（委託／受託、販売／調達、秘密保持その他）審査 ・契約交渉サポート ・契約書雛形・契約約款の作成・改定 ・紛争解決サポート（B2B、B2C、訴訟手続含む） ・広告表示類審査 ・マニュアル・規定類作成サポート ・その他各種法律相談対応 ＜具体的なプロジェクト事例＞ クレーム起因の訴訟対応や、新規事業に必要な契約書類の雛形整備等 様々なプロジェクトが進行中です。 【働く環境】 ＜組織構成＞ ・人数 RTS支援課：約10名（増員予定） ・年齢層：20代～30代が中心 ・新卒中途割合：（5：5） ＜中途入社者のバックグラウンド＞ ・中途入社スタッフは、主にメーカーや通信関連事業で法務経験のあるメンバーが多く活躍しています。 ＜活躍をしている中途入社者のキャリアパス実例＞ ・法務で経験を積んだのち、他のグループ会社やコンプライアンス部門等に 異動して活躍されている例もございます。
求める能力・経験
【必須要件】 ・5年前後の企業法務勤務経験 ・3年前後の法律事務所勤務経験 のいずれか 【歓迎要件】 ・弁護士資格 ・通信業界／IT業界での企業法務経験 ・個人情報その他のプライバシー領域での企業法務経験 ・AIや情報処理技術の知識 ・ビジネスレベルの英語力
事業内容
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エージェント求人 楽天グループ 楽天シンフォニー株式会社【戦略事業コンプライアンス支援部 法務支援課】法務担当
900~1500万
- 審査
- プロジェクト
- コンサルティング業務
- 契約交渉
- 契約書作成
- 担当者
- ソフトウェア
楽天グループ株式会社東京都世田谷区もっと見る
仕事内容
【部署・サービスについて】 楽天シンフォニーは、楽天モバイルの成功を支えたオープンで仮想化された モバイルネットワーク技術を、世界中の通信事業者や企業に提供し デジタルトランスフォーメーションを推進するグローバルテクノロジー企業です。 法務部もグローバルな組織で、日本（7名・副部長拠点）以外にも、イギリス（1名・部長拠点） アメリカ（1名）、ドイツ（2名）、UAE（1名）、インド（2名）にメンバーが 所在し各国の事業を支援しています。 チームの一員として、複数の国々やクロスファンクショナルチームに所属する 同僚と連携し、様々な法域にわたる法務サポートを提供できる人材を募集します。 【募集背景】 複数の日本メンバーが社内異動したことによる欠員補充 ＜魅力＞ ・事業、組織フェーズの魅力 多様な国籍の法務部員及び事業部門と共に、グローバルな視点と専門性を磨きながら 通信業界の未来を法務面から創造するやりがいを実感できます。 ・キャリアステップ（得られるスキルやキャリアパス） 最先端テクノロジーと通信業界に特化した専門法務知識、グローバルビジネス法務と 国際契約交渉スキル、アジャイルな環境での問題解決能力と変化対応力 多様なステークホルダーとのコミュニケーション・調整能力 【業務内容】 ＜業務概要＞ 楽天シンフォニーのグローバルな事業を法務面から推進するため 契約交渉支援、法的審査、紛争対応等を行います。 ＜主な業務内容＞ ・契約書作成・交渉（日英） 楽天シンフォニーの事業全般（特に通信ソフトウェア・技術取引）に関わる複雑な 商業契約書の作成および交渉を主導 ・法的審査 楽天の製品・マーケティング・事業施策に関する法的審査を実施。他チームと連携し ローンチとイノベーションを促進するための実践的かつ解決志向の助言を提供する ・紛争解決 顧客やサプライヤーとの紛争対応 ・プロジェクト管理 複数のプロジェクトを同時に企画・管理・実行する 【働く環境】 ＜組織構成＞ ・人数（L2：1名、L2.5：1名、L3：3名、L4/L5：2名） ・年齢層：30代～40代が中心 ・新卒中途割合：新卒：中途（1：9） ＜中途入社者のバックグラウンド＞ ・法律事務所、IT、コンサル、メーカー等
求める能力・経験
【必須要件】 ・法学士号、法学修士号、法務博士号またはそれらと同等の学位を有すること ・法律事務所または企業内法務担当者としての実務経験が最低3～5年以上あること。 より豊富な経験を有する候補者も歓迎 ・日本語と英語に堪能であること 【歓迎要件】 ・海外または日本の弁護士資格を有すること ・多国籍かつ多様な環境での実務経験を有すること ・IT、ソフトウェア、または通信業界での実務経験を有すること
事業内容
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エージェント求人 「岡山」法務／平均残業15時間／年間休日122日／男女ともに育休復帰率100％
450~650万
- 審査
- 知財管理
- 教育
- 開発
- 契約交渉
- コンプライアンス
- 審査/回収
- 知財/特許
- 危機管理
- ライティング
- 法務協業
- 法務論点解消
- 法務部門協業
- 法務部門調整
- 社内法務相談
- 国際法務
- 戦略法務
- 法律記事作成
- 法律/法規制検索
株式会社 フジワラテクノアート岡山県岡山市もっと見る
仕事内容
契約審査や知財管理、コンプライアンス推進など、企業活動を法的側面から支える業務を担当します。 ※その他、法務とは直結しない管理部門業務を依頼する可能性あり ＜業務詳細＞ ・客先（取引先、仕入先、提携先etc.）との各種契約のリーガルチェック・助言・交渉 ・契約トラブル・紛争時の解決に向けた対応（法律事務所、特許事務所と連携あり） ・知財管理関係…共同開発案件のNDA＋その他締結契約内容のチェック・助言 ・コンプライアンスやガバナンスに関連する諸規則・仕組みなどの整備・見直し、社員へのリテラシー教育など ・危機管理、BCP/BCMの推進活動（危機管理委員会など）
求める能力・経験
＜必須条件＞ ・大学法学部卒、または法科大学院修了レベルの法律知識をお持ちの方 ・英語スキル（リーディングはマスト、ライティングは入社後に習得でもOK） ＜歓迎条件＞ ・弁護士資格、左記に準ずる資格・経験（司法試験受験者、弁理士、司法書士など） ・企業法務に必要な法律的な知見を有している
事業内容
醸造機械・食品機械・バイオ関連機器の開発、設計、製造、据付、販売およびプラントエンジニアリング
エージェント求人 ⭐法務部長候補⭐年収～1200万⭐週2日リモート可🔵「はたらいて、笑おう。」パーソルグループ🔵
900~1200万
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都江東区もっと見る
仕事内容
■当社について： 当社は「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げる、総合人材サービスを手掛ける東証プライム上場企業のパーソルホールディングスの子会社として、 AIやIoTを代表するようなテクノロジーの活用や、コンサルティング・システム開発・アウトソーシングを通じて、お客様の生産性向上を徹底的に推進することを使 命としております。 当社はBPO SBU（BPO事業に特化した戦略ビジネスユニット）の主要会社と位置付けられています。 ■募集背景： 当社が展開しているBPO市場は今後も高い成長が予測されることから、パーソルグループでは2023年4月にBPO SBUを新設しました。 2030年には国内BPO市場におけるトップクラスに位置することを目標として掲げています。 それを目指していくにあたって、法務部門の更なる強化のために、企業での法務経験をお持ちの方に今後の部長候補としてジョインいただきたいと考えております。 ■業務内容： ・各事業に対しての法的見地からの支援 事業部門が直面する法的課題に対し、契約・規制・知的財産などの観点から助言・対応を行い、事業の円滑な遂行を支援します。 ・新規サービス・事業に関する法的・リスク視点での支援 新たなサービスやビジネスモデルの立ち上げに際し、関連法規の確認、リスクアセスメント、社内外ステークホルダーとの調整を通じて、法的な実現可能性とリスク管理を担保します。 ・提携、組織再編などの法的サポート 企画立案段階から参画し、スキームの検討や契約書のドラフトの他、経営視点での法的助言などを行います。 ※入社後適性に応じて、法務部門のマネジャー（戦略法務業務を担当）に着任、その後は部門全体を見ていただく部長に着任いただければと思います。 ■マネジャー着任後のイメージ 弊社の事業内容に精通し、ビジネスのオポチュニティも考慮しながら、法律・契約上のリスクをミニマイズするよう、 メンバーを指導するとともに、各事業部やコーポレート部門の役職者やトップマネジメントに対して、各種説明・提案を行っていただきます。 また、コーポレート部門の他の部署やホールディングスの法務部門と連携しながら、業務提携、組織再編など戦略提携に向けて契約内容の審査・交渉など、法的問題点の検討・解決などをお願いします ■人数構成： 全体人数：14名（マネージャー:2名、メンバー12名）男女比：男性5名／女性9名 ※中途入社12名 ■ポジションの魅力： （１）企業の中期計画や事業戦略を把握・理解し、これまで培って来た法律知識や法務業務経験を活かして、事業や提携を成功に導くように、法的・契約面でアドバイスするとともに、SBU（戦略的事業体）全体を俯瞰し、グループ内各社に共通のルールを浸透させて、ガバナンス体制を確立することにより、企業の成長を支えていただきます。 （２）高度な法律知識とビジネススキルが求められる分野ですが、複雑な契約のドラフト・交渉や様々な法的課題の解決などを通じて、専門性とスキルを磨くことができます。 （３）企業の成長戦略やビジネス目標に沿った法的アドバイスを提供するため、戦略的思考の発揮により企業の将来に影響を与える重要な意思決定に関与することができます。
求める能力・経験
■必須条件： ①法務専門部門（総務などとの兼務業務は除く）での業務経験が、7年以上あること。 または、弁護士としての実務経験が、5年以上あること ②部長職や課長職として、複数名（5名程度以上）の部下を持ち、指導・育成した経験が2年以上あること。 ③業務提携や戦略法務に関わった経験があること ■歓迎条件： ①法学部卒(または法学修士・法務修士) ②TOEIC730点以上 ③大企業＝資本金２億以上もしくは上場企業での法務経験があること
事業内容
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エージェント求人 【コーポレート】法務担当◆リモート可◆東証グロース上場◆生成AIで社会課題解決◆
552~900万
- 商法
- 株主総会準備/運営
- M&A関連業務
- 株主総会対応
- コンプライアンス
- 訴訟対応
- 契約実務
- 契約管理
- 契約書作成
- 会社法
- SaaS
- 著作権法
- 個人情報保護
株式会社エクサウィザーズ東京都港区もっと見る
仕事内容
■企業概要 同社は「AIを用いた社会課題解決を通じて幸せな社会を実現する」というミッションを掲げ、2016年に創業したAIベンチャーです。 「介護」「金融」「ヘルスケア」「エネルギー」「人事」「ロボティクス」「AIカメラ」等、幅広い領域でAIを駆使した社会課題解決の実現を目指し、2021年12月にはグロース市場への上場を果たしまして、現在も成長を続けています。（直近では連結で約500名超の組織です） ■法務部の特徴 法務部では、金商法対応、コーポレートガバナンス、上場会社株主総会対応などの上場企業ならではの業務、M&A、グループ再編、新規事業開始や新サービスのリリースなどのベンチャー企業のような会社成長フェーズで生じる業務、内部通報対応をはじめとするグループ全社のコンプライアンス業務を取り扱っています。 また、法務部は現在4人いるため、知見や経験のない業務であっても、部内で必要なサポートを受けながら実務経験を積むことができます。 そのため、企業法務で生じる業務を一通り幅広く経験して法務人材としての能力の幅を広げたいようなジェネラリスト志向のある方や、変化の大きい成長フェーズにある事業の間近で法務に携わりたい方にとっては、非常にやりがいと成長を感じられる環境です。 ■業務内容 ・事業法務（契約法務、自社サービス関連業務、法律相談対応など） ・商事法務（株主総会、取締役会、監査役会等の各種機関運営、金商法対応など） ・組織再編等（M&A、グループ組織再編、JV、提携など） ・リスク管理・コンプライアンス（各種委員会事務局、リーガルリスクアセスメント実施、コンプライアンス・ホットライン窓口対応など） ・訴訟その他の係争の対応 ・許認可対応 ・外部専門家（弁護士・司法書士事務所など）とのやり取り 実際の2023年度の組織再編等の業務では、以下のようなものがありました。また、2024年から2025年4月時点にかけても複数のM&A、提携、グループ再編、より良いガバナンス体制について等、多くの案件が検討され、進行中のものもあります。 ・グループ外とのM&A 2件（100％株式取得、子会社の事業譲渡） ・分社化 2件（既存事業の切り出し） ・子会社の増資 ・業績連動役員報酬の導入 ・ESOP信託の導入 ・臨時株主総会の実施 ■メンバーバックグラウンド メンバー①：建設会社で2年半法務含むコーポレート業務に従事した後、一から事業や会社を成長させていくことができるベンチャー法務に可能性を感じ、スタートアップ（後の子会社）に転職。子会社化により転籍。 メンバー②：情報関連機器メーカーやシステム開発受託企業で合計18年程度の法務経験を経て、より効果的な経営判断・効率的な働き方の実現にAIの可能性を感じて当社に転職。 メンバー③：ベンチャー企業2社で合計4年程度の法務経験などを経て、今後さらに発展するAI分野で法務として事業に関わりたく転職。 メンバー④：法科大学院修了後、IT関連グロース上場企業2社で合計4年程度の法務経験などを経て、最先端の技術を支える法務チームに魅力を感じ当社に転職。 メンバーは全員中途入社で、現在新たに組織のあり方から見直し、作り変えようとしているところです。一緒に作っていっていただける方を探しています！ ■業務の進め方 法務部内の業務の分担としては、事業法務については全員が対応しており、事業部門ごとや子会社ごと、サービスごとなどに応じて大まかな担当領域を設けて、各自が自走しています。もっとも、担当領域を厳密に線引きしているわけではないので、契約案件であれば案件の個別内容、過去案件などの経緯、その時の手元の業務状況などによって担当者を変えたりサポートをするなど、柔軟な運用が可能です。自社サービスについても、主担当は決めているものの、同様に個別の相談内容次第で別の担当者が対応したり、新たなサービスをつくるときは、複数名で対応することがあります。 事業法務は会社への基本的な理解を深めるという観点からも、部内の全員が関与することが望ましいと考えています。 その他の定常的な業務（取締役会・監査役会の事務局、コンプライアンス事案への個別対応など）は主担当が存在し、柔軟に変更することはしていませんが、実務経験を積みたいなどの理由で希望があれば随時変更したり、まずは一連の流れを知るために会議に出たいといった場合も対応可能です。（主担当としても、一定期間以上続けていると新たに得られる知見などが少なくなるため、担当を変えないことはモチベーションの観点から望ましくないと考えます。） 株主総会準備やM&A案件など、頻度が少なかったり突発的に生じたりする重い案件については、その時々に応じて複数人のチームを組んで担当します。
求める能力・経験
■応募資格（必須） 以下のいずれかのご経験（年数はあくまでも目安です） ・企業又は法律事務所での企業法務経験 3年以上 法律事務や手続書類の作成ではなく、契約書レビューや法律相談対応、新規事業や新サービス立上げに関する法的検討など、法的判断を要する業務の経験 ・企業のコンプライアンス関連業務 3年以上 社内教育だけではなく、全社・子会社を含むグループの規程管理、法改正やガイドライン改定時のルール整備、通報事案や懲戒対象事案への対応を含むの経験 ・上場会社の機関運営や株式関連業務経験 3年以上 上場規則や会社法、金商法その他法令の規制に関する検討、各種ガイドラインをふまえた企業のガバナンスの在り方に関する改善・実行の経験 ■応募資格（歓迎） ・SaaS系企業の企業法務経験 SaaSビジネスで論点となる法令知識や、利用規約の作成を経験された方 ・ベンチャー企業での企業法務経験 短期間での経営判断に資する貢献をされた方 ・著作権法・個人情報保護法に関する実務経験 特に「生成AI×著作権」「生成AI×個人情報保護法」に知見や企業内における何らかの実務経験がある方 ・SaaSの海外展開に関する法務実務経験 海外展開のために必要となる知見や実務経験がある方 ・内部通報事務局その他のコンプライアンス窓口対応や、グループ全社のコンプライアンス体制構築、継続的な改善・向上の実務経験がある方
事業内容
AIを利活用したサービス開発による産業革新と社会課題の解決
エージェント求人 【栗田工業(株)/水処理業界トップ】企業法務担当（契約、コンプライアンス、M&A 担当）｜在宅勤務可
671~1162万
- 海外M&A
- M&Aアドバイザリー
- M&A支援
- 審査
- M&A対応
- マネジメント
- リスクマネジメント
- M&A関連業務
- 法務マネジメント
栗田工業株式会社東京都中野区もっと見る
仕事内容
・契約書の審査、起案（英文含む） ・各種法務相談対応 ・新規ビジネス推進支援、契約書起案、法令対応 ・子会社における法務業務の支援 ・法務教育（各種法令、契約に関する法務研修の立案、実施） 〇配属先 経営管理本部 総務・リスクマネジメント部 法務・契約審査課 〇部門、チームのミッション ・事業活動上の法的リスク低減、法的トラブルの発生防止 ・グループ法務機能の強化 〇やりがい ・国内外問わず、新規ビジネス、M&A等を含む多様な業務に携わることができます。 ・当社は水資源の問題を中心とした環境問題の解決に繋がる事業が中心であるため、自身の知見を世界の環境改善に活かすことができます。 〇期待すること 企業法務担当の即戦力としての活躍 〇英語使用の状況 (場面/頻度) 英文契約レビュー（週2～3回程度）、海外子会社とのメールのやり取りや打ち合わせ（年に2～３回程度）
求める能力・経験
〇 必須 ・事業会社での法務経験（目安として8年程度以上） ・契約レビュー経験 8年以上（日英） ・M&A経験 5件程度以上（国内外） ・英語を使用しての業務経験（契約レビュー関連） 〇 歓迎 ・海外子会社ガバナンス関連業務の経験 ・規程管理、審査経験 ・独占禁止法、取適法等の法令対応経験 〇 尚可 ・海外紛争対応経験 ・社内研修講師経験 ・サイバーセキュリティ対応経験 ・法務以外の職種経験 ・法曹関連資格保有
事業内容
「水処理薬品、水処理装置、メンテナンス・サービスという他社にない事業構成」「“技術立社”を掲げた高度な研究開発力」「日本全国および世界に広がるネットワーク」といった経営資源を活かし、幅広く水処理のソリューションを提供することで、さまざまな業種のお客様に対して“生産性向上”、“環境負荷低減”、“省エネルギー”といった価値を提供しています。
エージェント求人 【法務】法務職、リーガルスタッフ、コンプライアンス★急成長家電・日用品メーカー★年休120日
520~700万
- 審査
- 契約交渉
- 審査/回収
- 契約書作成
- コンプライアンス
アイリスオーヤマ株式会社宮城県仙台市, 東京都大田区もっと見る
仕事内容
ユーザーイン経営の理念のもと、多事業展開により 成長を続けるアイリスグループ全体の法務部として 下記の業務をお任せいたします。 ■主な仕事内容 ・契約書の作成、審査、交渉支援 リーガルチェック ・法令調査 ・社内相談窓口の対応 ・顧問弁護士との連携 ・社内のコンプライアンス教育 など ※海外展開も行っているため、英語が得意な方は 海外の案件に携わるチャンスもあります。
求める能力・経験
必須： 法務の基礎知識をお持ちの方 歓迎： ・法務部門のご経験 ・弁護士資格をお持ちの方 ・法科大学院卒業の方 ・外国語の契約書の作成、チェックのご経験 ※司法修習生の方もご応募歓迎いたします。
事業内容
生活用品の企画、製造、販売
エージェント求人 【法務マネージャー／リモート可】IPOを目指す物流テックベンチャー／リスクコンプライアンス体制を作る
900~1400万
- マネジメント
- 契約交渉
- 内部統制
ハコベル株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
本ポジションでは、スタートアップならではのスピード感と柔軟性を大切にしながら、 非連続成長を支えるための法務体制の構築をミッションとしています。 事業のスケールに伴って生じるさまざまなリスクを適切にマネジメントし、 ビジネスチームと密に連携しながら、攻めと守りのバランスが取れた法務機能の推進を 実現していただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ・各種契約書・NDAのレビュー ・取引先との契約交渉 ・従業員からの法務相談対応（法務的リスクの指摘、交渉の論点出しなど） ・契約書のひな型対応 ・顧問弁護士とのブリッジング ・上場準備における法務課題への対応（内部統制やガバナンス強化、証券会社・東証対応など） ・法務組織のマネジメント ※これまでのご経験や適性に応じてお任せする領域を調整いたします。
求める能力・経験
【応募必須条件】 ・弁護士資格をお持ちの方 【歓迎条件】 ・スタートアップやベンチャー企業での法務経験 【求める人物像】 ・事業と法律のバランス感覚を持っている方 ・攻めの視点で戦略的に考えられる方 ・法務領域に自分なりの基準を持っている方 ・スタートアップ特有のスピード感・カオスな環境で急成長したい方
事業内容
-
エージェント求人 ♦️新体制「攻めの知財」を創る。♦️モビリティの未来をデザインする知財管理の募集│横浜/大阪
500~1000万
- 知財/特許
- 知財管理
- 課題設定
パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
●知的財産部のミッション PASの車載事業は、安全・快適・持続可能なモビリティ社会の実現に向け、革新的な技術と商品・サービスを通じて社会課題の解決に貢献しています。知的財産部は、これらの技術やアイデアを無形資産として保護・活用し、事業競争力の強化と企業価値の最大化を担います。 ●募集背景 SDV化が進む業界の中で、PASグループの知的財産権を戦略的に活用し、事業競争力・企業価値を向上させていくことが重要課題となっています。知財部門では事業競争力・企業価値の向上を目指し、管理プロセス可視化・体質強化を実施しているところです。そのような組織目標に共感し、積極的に貢献してくれるチームメンバーを募集中です。 ●担当する業務と期待する役割 知的財産部門において、産業財産権に関わる知財管理・運営の基盤づくりと推進を担当していただきます。 まずは、知財管理システムや社内ルールに基づいた正確かつ確実な運用・管理を担い、知財業務全体を下支えする役割を期待しています。 ●具体的な仕事内容 1.知財管理・運営の基盤構築 ・知財管理システムや社内ルールに基づいた正確かつ確実な運用・管理 ・知財業務プロセスの改善を管理視点で検討・推進 2.知財部門の企画業務への関与 ・知財運営に関する各種データの可視化 ・年間費用計画の策定および見届け ・報奨金支給に関わる業務プロセスの構築・推進 ・知財ポートフォリオ構築に向けたデータ管理・統制 ●この仕事を通じて得られること 1.知財管理業務の“全体像”を俯瞰できる力 知財管理から知財運営の基盤構築まで関わることで、企業の知的財産部門の全体の仕組み・動き・戦略の流れを理解する力を習得できます。 2.企画・運営を“仕組みで動かす”スキル 年間費用計画、データ管理・統制など、企画 × データ × オペレーション × DXを組合せた実務経験を習得できます。 3.業務効率化・高度化の推進スキル “知財部門の効率化・高度化をリードする役割”を通じて、業務改善、ツール活用、DX化などの推進経験が得られます。 ●職場の雰囲気 テレワークやフレックス制度により、一人ひとりが働く場所や時間を柔軟に選べる環境が整っています。職場は上下関係にとらわれず意見交換が活発で、互いの考えを尊重しながら議論できる風通しの良さがあります。また、自ら課題を見つけ行動する姿勢を大切にしており、挑戦を歓迎し応援する前向きな風土が根づいています。自律性と協働が両立した働きやすい職場です。 ●キャリアパス 本人の希望に応じて、知財業務の幅を段階的に広げていけるキャリアパスがあります。入社後は、これまで培ってきた知財管理実務の経験を活かし、まずは管理プロセスの可視化に取り組んでいただくことも可能です。その後は、管理業務の対象を著作権へと広げたり、知財情報を活用した対外発信などの新たな活動に参画したりすることも可能です。将来的には、知財を通じて事業成長を支える中核人材として、マネージメントとしての活躍も期待されています。
求める能力・経験
＜必須＞ ・企業または特許事務所において、知財管理業務の実務経験（経験年数３年以上） ・社内外との円滑なコミュニケーション能力 ・年間費用計画の策定および見届けに関心があること ＜歓迎＞ ・知財管理システムの設定および運用経験があることが望ましい 【人柄・コンピテンシー】 知財部門及び発明者や特許事務所とスピード感をもって調整し前に進めるコミュニケーション力を発揮し、知財管理業務を推進いただく方を求めています。また、物事を論理的に整理しながら課題に向き合える思考力を持ち、自ら工夫し主体的に行動できる一方で、チームワークを大切にし、周囲と協力しながら業務を進められる人材を期待しています。
事業内容
車載コックピットシステム、ADAS*関連システムおよびデバイス、xEV向けシステム・デバイスなどの開発・製造・販売
エージェント求人 ♦️新体制「攻めの知財」を創る。♦️モビリティの未来をデザインする特許エキスパートの募集│横浜/大阪
500~1000万
- 製品
- 研究開発
- ソフトウェア
- 開発
- ポートフォリオ管理
- 戦略立案
- 新規事業
- 知財/特許
- 分析
- 特許出願
- 明細書作成
- 情報処理
- 事業推進
- 知財戦略立案
- ヒアリング
パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
●知的財産部のミッション PASの車載事業は、安全・快適・持続可能なモビリティ社会の実現に向け、革新的な技術と商品・サービスを通じて社会課題の解決に貢献しています。知的財産部は、これらの技術やアイデアを無形資産として保護・活用し、事業競争力の強化と企業価値の最大化を担います。 ●募集背景 SDV化が進む業界の中で、PASグループの知的財産権を戦略的に活用し、事業競争力・企業価値を向上させていくことが重要課題となっています。知財部門では事業競争力・企業価値の向上を目指し、知財ポートフォリオ強化に取組んでいるところです。そのような組織目標に共感し、積極的に貢献してくれるチームメンバーを募集中です。 ●担当する業務と期待する役割 担当する技術分野または事業分野（主にソフトウェア関連技術）において、 ・グローバル競争力のある特許の出願、権利化・ポートフォリオ構築、権利活用、維持及びポートフォリオ管理 ・自社・他社の特許および技術動向の調査・分析 ・上記分析に基づく、事業戦略と連動した知財戦略の策定・推進 を担っていただきます。 グローバル競争力のあるポートフォリオ構築を通じて、PASの車載事業の成長および新規事業の創出に、知財面から貢献することを期待します。 ●具体的な仕事内容 1. グローバル競争力のある特許ポートフォリオの構築 ・発明の発掘、出願方針の検討 ・各国特許庁からの拒絶理由に対する対応 ・他社への権利活用 2. 自社・他社の特許および技術動向の調査・分析 ・調査方針の検討、調査の実施、他社権利の評価・対策 3. 事業戦略と連動した知財戦略の策定・推進 ・研究開発・事業部と連携し、製品・事業ロードマップを踏まえた知財戦略の立案・実行 ●この仕事を通じて得られること １．成長分野での専門性の確立 SDV（Software Defined Vehicle）をはじめとする車載ソフトウェア領域において、将来性の高い技術分野の知財経験を蓄積できます。 ２．事業戦略と直結した知財業務への関与 研究開発・事業部と連携し、製品・事業ロードマップを踏まえた知財戦略の立案・実行に関与でき、自身のアウトプットが事業に与えるインパクトを実感できます。 ３．グローバル視点での知財ポートフォリオ構築経験 国内にとどまらず、海外競合やグローバル市場を意識した強い知財ポートフォリオの構築・活用に携わり、国際的に通用する経験を得られます。 ●職場の雰囲気 テレワークやフレックス制度により、一人ひとりが働く場所や時間を柔軟に選べる環境が整っています。 職場は上下関係にとらわれず意見交換が活発で、互いの考えを尊重しながら議論できる風通しの良さがあります。 また、自ら課題を見つけ行動する姿勢を大切にしており、挑戦を歓迎し応援する前向きな風土が根づいています。自律性と協働が両立した働きやすい職場です。 ●キャリアパス 本人の希望に応じて、知財業務の幅を段階的に広げていくキャリアパスがあります。 入社後は、これまで培った特許実務の経験を活かしながら、自ら関与した特許ポートフォリオの活用や、他社特許への対応・紛争解決にも挑戦していただけます。 将来的には、中長期の知財戦略に参画し、知財を通じて事業成長を支える中核人材としての活躍が期待されます。
求める能力・経験
＜必須＞ ・企業または特許事務所において、国内外特許出願・権利化業務の実務経験（経験年数３年以上） ・社内外との円滑なコミュニケーション能力 ＜歓迎＞ ・電気、機械、情報処理（特にソフトウェア関連）分野での知財実務経験や事業推進・研究開発経験 ・英語文書の読み書きに抵抗がない方が望ましい ・調査経験、知財戦略立案経験が望ましい 【人柄・コンピテンシー】 発明者へのヒアリングを通じて技術内容を正確に理解し、特許事務所への明細書作成指示や特許庁対応についても的確にコミュニケーションを取れる方を求めています。 また、物事を論理的に整理しながら課題に向き合える思考力を持ち、自ら工夫し主体的に行動できる一方で、チームワークを大切にし、周囲と協力しながら業務を進められる人材を期待しています。
事業内容
車載コックピットシステム、ADAS*関連システムおよびデバイス、xEV向けシステム・デバイスなどの開発・製造・販売
エージェント求人 ♦️新体制「攻めの知財」を創る。♦️モビリティの未来をデザインする渉外エキスパートの募集│横浜/大阪
500~1000万
- 訴訟
- 契約実務
- 契約交渉
- 自動車/輸送機器
- 自動車
- 契約締結
- 営業
- 分析
- 戦略立案
- 自動車/輸送機械
- 知財/特許
- 特許出願
パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
●知的財産部のミッション PASの車載事業は、安全・快適・持続可能なモビリティ社会の実現に向け、革新的な技術と商品・サービスを通じて社会課題の解決に貢献しています。知的財産部は、これらの技術やアイデアを無形資産として保護・活用し、事業競争力の強化と企業価値の最大化を担います。 ●募集背景 SDV化が進む業界の中で、PASグループの知的財産権を戦略的に活用し、事業競争力・企業価値を向上させていくことが重要課題となっています。渉外課では、自社特許を戦略的に活用し、第三者特許リスクを最小化し、環境変化を見据えた最適なソリューションを創り、提供することが求められています。そのような組織目標に共感し、積極的に貢献してくれるチームメンバーを募集中です。 ●担当する業務と期待する役割 ・他社とのライセンス交渉や知財係争・訴訟（主に米国）対応など知財渉外業務 ・事業環境の変化や知財ポートフォリオの多様化により業務が複雑化する中で、社内外のステークホルダーをつなぎ、関係者との対話や専門性を活かし、担当案件を主体的に推進いただくことを期待しています。また、個々の専門性・知識・経験・DXを掛け合わせ、チームとしての成果創出や組織の成長にも貢献いただきます。 ●具体的な仕事内容 社内関連部門（技術・営業）・米国代理人、顧客・サプライヤ等の社内外のステークホルダーと連携し、知財渉外業務を推進 (1) 自社特許の活用戦略検討およびライセンス交渉の推進 （戦略立案～交渉・契約締結） (2) 権利侵害主張や特許侵害訴訟などの知財係争対応 （他社特許評価・分析、無効化/回避策の検討、対応方針策定、交渉推進、契約締結） ●この仕事を通じて得られること ・経営層や事業部門と密に連携し、知財の立場で意思決定に関与し、事業への貢献を実感できる ・知財・技術に関する専門性を活かし、戦略立案から実行まで一貫して関与できる ・SDV化が進む自動車業界において、より複雑化する知財交渉・係争対応など、グローバルな実務対応経験を積む機会がある ・国内外の社内外ステークホルダー/プロフェッショナルとの連携・協働・折衝を通じて、幅広い国際的人脈形成と、より高度なコミュニケーション能力・交渉力を身につけることができる ●職場の雰囲気 テレワークやフレックス制度により、一人ひとりが働く場所や時間を柔軟に選べる環境が整っています。 職場は上下関係にとらわれず意見交換が活発で、互いの考えを尊重しながら議論できる風通しの良さがあります。 また、自ら課題を見つけ行動する姿勢を大切にしており、挑戦を歓迎し応援する前向きな風土が根づいています。自律性と協働が両立した働きやすい職場です。 ●キャリアパス 本人の希望に応じて、知財業務の幅を段階的に広げていけるキャリアパスがあります。 入社後は、これまで培ってきた知財渉外実務の経験を活かし、特許ライセンス交渉・係争対応に即戦力としてご活躍いただき、その後は、知財・技術戦略の検討やコンソーシアム活動への参画、特許に限らず商標や著作権ライセンスへの業務領域の拡大、契約実務や法的専門スキルの深化など、専門性を広げていくことも可能です。 将来的には、知財を通じて事業成長を支える中核人材としても期待されています。
求める能力・経験
＜必須＞ ・知財渉外業務経験あり（経験年数3年以上） ・英語でのコミュニケーションスキル（最低限のビジネス英会話能力以上） ＜歓迎＞ ・米国特許訴訟経験あり ・国内外特許出願・権利化・権利評価業務(例えば、通信標準化技術)の実務経験あり 【人柄・コンピテンシー】 社内外の関係者と迅速かつ的確にコミュニケーションを取り、環境変化をチャンスと捉えながら、難題に対してもも積極果敢に挑戦できる方を求めています。 また、物事を論理的に整理しながら課題に向き合える思考力を持ち、自ら工夫し主体的に行動できる一方で、チームワークを大切にし、周囲と協力しながら業務を進められる人材を期待しています。
事業内容
車載コックピットシステム、ADAS*関連システムおよびデバイス、xEV向けシステム・デバイスなどの開発・製造・販売
エージェント求人 【財産サポート所属】コンプライアンス担当
400~600万
株式会社コーポレート・アドバイザーズ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
・毎月のコンプライアンス研修実施 ・契約管理 ・法令改正への対応、社内体制の構築 ・保全業務 ・保険募集に係る社内規程の整備 ・支店のコンプライアンス管理も含む（現在は東京本社の他に支店1つあり）
求める能力・経験
・保険代理店支援、代理店管理の経験 ・法令・ガイドラインを理解し、文書を正確に読み解ける能力
事業内容
会計コンサルティング ・デューデリジェンス ・企業再編コンサルティング ・株価算定 ・PPA支援 ・IFRS支援 ・決算開示（ディスクローズ） ・内部統制（J-SOX） ・内部監査 ・海外現地法人サポート
エージェント求人 NEC HRコンプライアンススペシャリスト（労務、人事関連コンプライアンス）4332
930~1400万
- 人事
- 労務管理
- コンプライアンス
- 労務問題対応
日本電気株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【事業・組織構成の概要】 NECグループの人事・労務問題全般（個別労務問題を解決・アドバイスしながら、問題の本質を探り、各種施策に結び付けること）をカバーする組織です。人事・労務問題について、法改正や世の中の動向を鑑み、会社として必要な対策を先手を打って企画・実行し準備をするとともに、コンプライアンス＆インテグリティカルチャーを醸成するための施策を関係者とともにリードいただきます。 【職務内容】 ＜個別労務対応＞ ・人事・労務問題について法的な知見を持ち、その個別問題の解決にあたる。 ・カバー範囲は広く、社員や雇用に関する労務全般についての対応。ハラスメント相談（ホットライン窓口）や不正行為をはじめとする各種労務リスク対応、組合関連対応等。 ・社内で解決すべき業務と外部弁護士等へ相談・委託するべき業務を効果的に切り分け、法的根拠をもった判断・対処を行う。 ＜社内コンプライアンス教育＞ ・グループ会社人事を含む、ホットラインに関わる人事関係者への教育・アドバイスの実施。 ・人事関連のコンプライアンスリスクについて、経営者、ビジネスサイドのリーダーへの教育。 ・全社員向けのハラスメント研修の実施 ＜組織風土改革＞ ・NECがPrinciples(行動原則)で掲げる「インテグリティ」精神を根付かせ、ハラスメントが起こらない組織風土の醸成を目指し、各種施策の企画～実行をおこなう。※「インテグリティ」とは、高い倫理観と誠実さのこと 【ポジションのアピールポイント】 HRコンプライアンスのチームは、職場の労務管理上で表面化した問題に対して、当該問題を解決に導く対応方法を提言し実行していくとともに、それと並行して、従業員意識調査や組織診断の結果から、特定の組織が抱えやすい労務的な課題を分析したり、それらに対して改善に向けた提言、施策の実行を担っていきます。まさに、従業員一人ひとりの働きやすさを高め、ひいては組織のパフォーマンスを上げていくためになくてはならない重要なFunctionと言えるものです。 また、コンプライアンスに対する世間の常識も絶えず変化していく中で、組織風土も変化していかなければなりません。人事コンプライアンスという立場だからこそ気づき、提言できることがあります。 社内の組織風土変革に貢献したい、という高い意欲をお持ちの方のご応募をお待ちしています。 【職場環境】 リモートワーク：個別相談 入社3ヶ月程度は出社メインを予定していますが、自律的に業務を遂行できるようになれば、リモートワークと在宅勤務の併用可（現メンバーの実績：週１～2日程度リモート勤務活用）
求める能力・経験
シニアプロフェッショナル（部長相当）の場合 【MUST】 ＜経験＞下記全てまたは同等の経験を有すること ①1,000名以上の企業で労務問題対応の経験（5年以上） ②人事領域全般の知識を有していること（労働関係法制含む） ③労務問題の根本的な改善の為の仕組み作りをリード、構築した経験 【WANT】 ＜経験＞ ①人事領域における部下育成経験 ②従業員へ向けたHRコンプライアンス教育を企画・実施した経験 【業務遂行スキル】 ・英語力（海外事業体とのメールでのコミュニケーションレベル） プロフェッショナル（課長相当）の場合 【MUST】 ＜経験＞下記全てまたは同等の経験を有すること ①1,000名以上の企業で労務問題対応の経験（3年以上） ②人事領域全般の知識を有していること（労働関係法制含む） ③労務問題の根本的な改善の為の仕組みの運用をした経験 【WANT】 ＜経験＞ ①従業員へ向けたHRコンプライアンス教育を実施した経験 ＜業務遂行スキル＞ ・英語力（海外事業体とのメールでのコミュニケーションレベル） 【求める人物像・ソフトスキル】 ・複数のステークホルダーを巻き込んで、本質的な解決を図ることができる（対人コミュニケーション力、粘り強さ） ・本質的な課題がどこにあるのかを掘り下げ、解決策や再発防止策を提案することができる（論理的思考力、問題解決力）
事業内容
-
エージェント求人 【法務（弁護士資格保有者）】OHG／首都圏｜不動産業界日本一を目指す｜年間休日120日以上◎
1000~1400万
- 文書作成
- 研修企画
- 契約書作成
- 株主総会対応
- 訴訟
- 取締役
- 法改正対応
- 会社法
- M&A関連業務
- リスクマネジメント
- 監査
- トラブル対応
- コンプライアンス
株式会社オープンハウスグループ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループの法務部にて 組織体制強化のための法務対応をお任せします。 弁護士資格を活かし企業法務としてスピード感のあるキャリアアップを目指しませんか？ ＜法務業務全般＞ ■リスクマネジメント関連（事業部対応） ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟／行政／トラブル対応 ・ネット系対応 ■契約・文書作成及びチェック ■コンプライアンス関連（仕組みづくり） ・現場指導（コンプライアンス研修の企画・実施等） ・ホットラインの運営 ・法改正対応の業務 ■会社法対応（機関運営） ・取締役会／監査役会／株主総会の運営／コーポレートガバナンス関連 ■新規事業・M&A関連業務
求める能力・経験
【応募条件】 ・弁護士資格 ※弁護士経験年数不問 【求める人材像】 ・不動産業界1位を見据えた組織体制の強化、構築を一緒に取り組んでいただける方 ・組織の抜本的な改革や組織をゼロベースから作り上げてきたご経験のある方 ・自ら考え行動できる方 ・大幅な裁量権を持って業務を遂行したい方 ・企業法務のスペシャリストを目指している方 ・法務の立場から企業の変革に取り組みたい方 ・ベンチャースピリッツを持って結果を追求できる方
事業内容
-
エージェント求人 輸出管理規制マネージャー
800~1200万
- 提案
- 見積もり
- 監査
- 輸出通関手配
- 輸出取引信用保険
- 内部監査
- 内部監査対応
- 内部監査コンサルティング
- 内部監査系システム新規導入
- 輸出入手続
- 内部統制監査
- 内部監査人材育成
- 規制当局交渉
- 規制当局対応
- 法律/法規制検索
ボッシュ株式会社神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
グローバル輸出管理責任者チームの一員として、グループ会社の住宅および軽商用ビル向けグローバルHVAC（暖房、換気、空調）ソリューション事業における事業活動に関連する輸出管理リスクのチェック、評価、管理を担当いただきます。 ■グローバルおよび各国の輸出管理規制およびポリシーの遵守に関する責任 提案されている規則/規制変更の積極的な監視と追跡、組織への影響の伝達、および輸出コンプライアンスリスクを軽減するためのソリューションの提供 ■担当分野におけるボッシュのグローバル標準および手順の要件の実装と監視、および国内プロセスへの落とし込み 事業活動の継続的な監視、ならびにビジネスモデルまたは個々の取引のレビューとリリース ■内部および外部監査の指揮と支援 ■ライセンス要件の決定、申請準備、ライセンスの監視を含む輸出ライセンスプロセスに関する責任 ■日本の輸出管理分類のレビューと監査 ■各国の輸出管理法の変更の監視、およびグローバル輸出管理ガバナンスチームとの継続的な連携 ■みなし輸出取引の評価に関する責任 ■契約書、NDA、見積もりにおける輸出管理条項/文言のレビューと更新
求める能力・経験
グローバル輸出管理責任者チームの一員として、グループ会社の住宅および軽商用ビル向けグローバルHVAC（暖房、換気、空調）ソリューション事業における事業活動に関連する輸出管理リスクのチェック、評価、管理を担当いただきます。 ■グローバルおよび各国の輸出管理規制およびポリシーの遵守に関する責任 提案されている規則/規制変更の積極的な監視と追跡、組織への影響の伝達、および輸出コンプライアンスリスクを軽減するためのソリューションの提供 ■担当分野におけるボッシュのグローバル標準および手順の要件の実装と監視、および国内プロセスへの落とし込み 事業活動の継続的な監視、ならびにビジネスモデルまたは個々の取引のレビューとリリース ■内部および外部監査の指揮と支援 ■ライセンス要件の決定、申請準備、ライセンスの監視を含む輸出ライセンスプロセスに関する責任 ■日本の輸出管理分類のレビューと監査 ■各国の輸出管理法の変更の監視、およびグローバル輸出管理ガバナンスチームとの継続的な連携 ■みなし輸出取引の評価に関する責任 ■契約書、NDA、見積もりにおける輸出管理条項/文言のレビューと更新
事業内容
ボッシュは、1911年（明治44年）に日本で事業を開始し、2024年で113周年を迎えました。それ以来、ボッシュ・グループは4つの事業領域（モビリティ、産業機器テクノロジー、エネルギー・ビルディングテクノロジー、消費財）において、強固な基盤を築き上げ、日本のお客さまのニーズに応じたサービスや製品を提供してきました。 中核となるモビリティ事業は7つの事業部で編成されています。
エージェント求人 特許情報プロフェッショナル
850~1200万
- システム開発
- 開発
- マネジメント
- ネットワーク
- 知財/特許
- ネットワーク分析
- プロジェクトマネジメント
- データ分析
- ソフトウェア
- 知財/特許戦略策定
- 競合特許調査
- 特許調査
- 特許代理人
- 特許申請
- Azure
- クラウド
- AWS
- PC/Web
- Tableau
- matplotlib
- Python
- 審査
- 審査/回収
- データベース
ボッシュ株式会社神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
ボッシュ・ジャパンは、ボッシュグループの中でも独自のR&D機能を持つ、数少な い拠点の一つです。これにより、ドイツ本社へのサービス提供のみならず、日本発 のIP創出をサポートする機会も豊富にあります。グローバルなIPチームと連携 し、知的財産の専門知識を深めることで、グローバルかつ実践的なIPソリューショ ンを提供しています。 知的財産戦略を推進するため、最先端の技術を活用したデータ分析とツール開 発を通じて、以下の業務をお任せします。 【業務内容】 ツール＆システム開発・強化: - IPデータマイニング、特許検索、ランドスケーピング、分析、可視化、レポート作成のためのソフトウェアツールおよびプラットフォームの設計、開発、カスタマイズ、実装。 - IPインテリジェンスのための新しい手法、概念、ツールの開発および評価。これには、自然言語処理（NLP）、機械学習（ML）モデル、ネットワーク分析、高度なデータ可視化およびレポート作成技術の活用が含まれる可能性があります。 - 先行技術調査、特許監視、FTO分析サポート、競合情報収集など、IP関連ワークフローおよびプロセスの自動化機会を特定し、実装。 データ分析＆インサイト提供: - 特許文献および非特許文献に対する複雑なデータ分析を実施し、実用的な洞察を抽出し、トレンドを特定し、IP戦略をサポートし、ビジネス関連の意思決定を準備。 テクノロジースカウティング＆導入: - IP関連の新しい技術、AIツール、データソース、分析手法を継続的に調査、評価、ベンチマークし、推奨。 - 新しいIPテクノロジーソリューションの導入および統合をサポート。 協業＆技術サポート: - IP弁護士、特許技術者、R&Dチーム、データサイエンティスト、IT部門と密接に連携し、彼らのニーズを理解し、効果的な技術ソリューションを提供。 - IPツールおよびシステムの利用者に対し、技術サポート、トレーニング、ベストプラクティスに関するガイダンスを提供。 プロジェクトマネジメント: - IP技術システムおよびツールの導入または強化に関連するプロジェクトを管理し、タイムリーな提供と戦略的目標との整合性を確保。
求める能力・経験
【必須スキル】 ◆経験: テクノロジーに特化した役割で3～5年以上の経験。IP、R&D、またはリーガルテックの環境での経験があれば尚可。 ◆ソフトウェア開発: ソフトウェアソリューション、データ分析ツール、または自動化スクリプトの開発および実装における実証された経験。 ◆プログラミングスキル: 特にPythonにおけるプログラミング能力。NLP、ML、データ分析関連のライブラリに関する知識も必須。 ◆データベース知識: データベース技術およびデータウェアハウジングの概念に関する強い知識。 ◆データ可視化ツール: Tableau、Power BI、またはD3.js、Matplotlib、Seabornなどのプログラマティックライブラリを用いたデータ可視化ツールの経験。 ◆API/Webスクレイピング: API統合およびWebスクレイピング技術に関する知識。 ◆クラウドプラットフォーム: クラウドプラットフォーム（AWS, Azure, GCP）およびそれらのAI/MLサービスの知識があれば尚可。 ◆JPOに関する知識: 日本特許庁（JPO）における特許および商標の審査手続き（出願から登録、維持まで）について、深く実践的な理解をお持ちの方。 ◆ソフトウェア習熟度: IP管理ソフトウェアの習熟度および実務経験は必須。データ移行の経験尚可。Power BI、Tableauの使用経験。
事業内容
ボッシュは、1911年（明治44年）に日本で事業を開始し、2024年で113周年を迎えました。それ以来、ボッシュ・グループは4つの事業領域（モビリティ、産業機器テクノロジー、エネルギー・ビルディングテクノロジー、消費財）において、強固な基盤を築き上げ、日本のお客さまのニーズに応じたサービスや製品を提供してきました。 中核となるモビリティ事業は7つの事業部で編成されています。
企業ダイレクト 【コンプラ責任者/IPO準備】次世代金融のルールメイキングをあなたの手で
600~960万
ＪＰＹＣ株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
国内初の日本円ステーブルコイン発行体として、事業の信頼性と持続的成長を支えるコンプライアンス体制の構築・運用をお任せします。 仕事内容：（変更の範囲）当社業務全般 【具体的には】コンプライアンス体制の構築・運用(反社会的勢力対策含む)、社内規程の整備・改定およびモニタリング、コンプライアンス委員会の運営、新サービス・新規事業における法的・コンプライアンス面からのサポート、リスク管理・内部統制の強化、プロジェクト管理、各部門への指導及び研修、電子決済手段関係情報等の管理、当局対応を含む外部機関との折衝業務などを担当していただきます。
求める能力・経験
【必須経験】金融業界でのAML業務経験、事業会社・金融機関でのコンプライアンスオフィサーまたは法務部門での3年以上の経験、プロフェッショナルチームのマネジメント経験 【魅力】■ステーブルコインという新たな金融領域において、コンプライアンスのプロフェッショナルとして事業の中核を担い、業界の発展に貢献できます■スタートアップ企業ならではの環境で、経営層や各部門と密接に連携し、全社的な視点で事業の成長を推進することができます■新規事業の立ち上げから事業拡大まで、コンプライアンスの観点から深く関わり、事業の信頼性と成長に直接貢献する大きなやりがいがあります
事業内容
電子決済手段の発行及び償還、ステーブルコイン等ブロックチェーンに関するコンサルティング、他
エージェント求人 フレックス＆在宅あり【法務部マネージャー候補】金融教育スクール運営会社 21088
600~1000万
- 審査/回収
- コンプライアンス
- 審査対応
- 契約書作成
- 審査
株式会社 Copia東京都港区もっと見る
仕事内容
当社は、メイン事業としてオンライン金融教育スクール「GFS」を運営し、正しい投資知識を身につける金融教育を提供している会社です。 生徒数も急拡大しており、徹底的なサービス改善で満足度の高い講義を運営しています。 また、マルチスタートアップ戦略を掲げ、2024年までに100の事業展開を目指しており、IPOも数年を目途に取り組んでいます。 本ポジションでは法務部マネージャー候補として、 まずは実務を担っていただきながら早期昇格を目指していただきます。 【業務内容詳細】 ・上場準備に関連する法務実務（証券審査・引受審査対応等） ・事業部からの法律相談対応（スピード感のある意思決定支援） ・リーガルチェック（契約書の作成・審査・管理） ・社内規程の作成・整備・運用 ・コンプライアンス体制の構築・強化 ・その他、総務・リーガルに関わる業務全般
求める能力・経験
【必須】どちらも満たす方 ・事業会社での法務実務経験 ・契約書審査、規程作成の実務経験
事業内容
「お金でやりたいことを諦めない」をパーパスに掲げ、金融教育を通じて人生の選択肢を広げることを目指す成長企業です。累計5万人以上が受講し、毎月1,000名超が新たに学ぶ金融教育プラットフォーム「GFS」を運営。「老後2,000万円問題」などの社会課題に対し、本質的な解決策を提供しています。業界No.1の地位を確立し、2030年に向けて10以上の新規事業立ち上げも決定。2024年1月設立ながら、設立1年半で従業員232名へと急拡大を遂げています。
エージェント求人 法務スタッフ
550~750万
IT／ウェブ東京都品川区もっと見る
仕事内容
■ 主な業務内容 ● 企業法務全般への対応 ● 契約書の作成・レビュー（主に日本語／必要に応じて英語・中国語） ● 契約管理および法的確認業務 ● 社内各部署からの法律相談対応 ● 株主総会・取締役会関連を含む商事法務対応 ● コンプライアンス推進およびコンプライアンス委員会運営サポート ● 外部専門家（顧問弁護士、弁理士等）との連携 ● 知的財産管理、債権回収、各種登記・許認可管理 ● 一部総務業務（例：ファシリティ管理）
求める能力・経験
少なくとも1年間の法務経験（企業または法律事務所）、またはロースクール課程の修了 法務キャリアに対する強い意欲 ネイティブレベルの日本語能力
事業内容
-
エージェント求人 ☆外資運用会社におけるCompliance Officer☆
1000~1400万
- 内部統制
- コンプライアンス
- ビジネスコンプライアンス
- コンプライアンス社内規定作成
- 上場投信/ETF
外資運用会社東京都港区もっと見る
仕事内容
Responsibilities: Regulatory/business compliance officer who will monitor and advise on whether the firm is acting in line with the rules and regulations. To do so: ・Review related documents (sales materials, agreements, etc) and advertisement for on-shore funds, off-shore funds, and ETFs ・Provide regulatory advice on all compliance related issues ・Communicate these issues and maintain/build relationships with internal clients ・Support the head of compliance with the implementation of fin-crime related frameworks and controls ・Implement internal controls relating to code of ethics ・Deal and maintain a good relationship with self-regulatory bodies (JSDA, JITA, JIAA) ・Revise the firms’ internal rules and policies for publication and ensuring that the firms’ employees are complying with the rules and regulations of the firm ⊛Assist the Investment Compliance Officer and the support IC Officer when needed
求める能力・経験
Required: ・Experience in either compliance at a securities firm OR ETF compliance at an asset management firm (either foreign or domestic) ・Native level Japanese and conversational English
事業内容
-
エージェント求人 【東証プライム上場×法務／年収～1000万】日本最大級の経営コンサルティング会社21046
700~1000万
- M&Aコンサルティング
- 海外M&A
- 株主総会対応
- 訴訟
- 提案
- 新規事業
- M&A対応
- コンサルティング業務
- 経営/戦略コンサルティング
- コンプライアンス
株式会社 船井総研ホールディングス東京都中央区もっと見る
仕事内容
同社は中堅・中小企業を主な対象とした、日本最大級の独立系経営コンサルティング会社です。 本ポジションではグループ各社の企業法務を担当します。 【業務内容詳細】 ・グループ企業各社の取引に関する契約書の確認業務 ・新規事業、施策、ビジネスモデル提案等に関する法務相談 ・受注フロー、同意取得フローなど業務フローの法務的視点からの構築、改善相談 ・グループのM&A、組織再編業務（毎年複数実行しております） ・訴訟等の紛争対応・管理 ・不正調査その他コンプライアンス事案対応 ・株主総会業務など ・海外案件に関するリサーチ・リスク検討 ※上記の中からご経験に合わせてご担当いただく業務を調整します。
求める能力・経験
【必須】下記いずれかにあてはまる方 ・企業法務系法律事務所 もしくは インハウスでの弁護士経験2年程度（有資格者） ・企業の法務部門での勤務経験3年程度（資格不問）
事業内容
中堅・中小企業を主対象とした日本最大級の経営コンサルティンググループです。 「月次支援×経営研究会」という独自の支援モデルで現場密着型の実行支援に強みを持ち 、DX支援や人的資本経営など社会的ニーズの高い領域で事業を拡大し続けています。 東証プライム上場企業として、成長性と安定性を兼ね備えた盤石な経営基盤を誇ります。
エージェント求人 【渋谷】金融コンプライアンス担当◆暗号資産×ブロックチェーンの最前線でAML・当局対応を担う
500~600万
株式会社デジタルガレージ【(DD)hl-ap-274291】東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■業務詳細： ◎社内文書（規程・規則・マニュアル・利用者交付書面など）の整備 ・基本的に全て発行済みですが、定期的にメンテナンス・更新を行なっております ◎マネー・ローンダリング、テロ資金供与、制裁対応といった金融コンプライアンス業務 ・日々の取引モニタリング・シナリオのチューニング・取引時確認（KYC業務）・勧誘審査や広告審査など ◎対当局（金融庁・関東財務局・自主規制団体）対応 ・検査・監査・ヒアリングなどの対応 ◎社内教育・研修の実施
求める能力・経験
スキル・ご経験を基にポテンシャルも含め選考いたします※詳しくはご面談時にお伝えします
事業内容
-
エージェント求人 🟨700万～【キャリアパス充実】日本を代表するグローバル企業の法務募集｜リモート可🟨
700~900万
- 審査/回収
- 審査
- 訴訟
- 再発防止
- 海外M&A
- 契約交渉
- グローバルM&A
- 訴訟対応
- M&Aコンサルティング
- 戦略立案
- M&A対応
- コンプライアンス
- 戦略法務
- 個人情報保護
コニカミノルタ株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
当社グループに関連する以下のようなコンプライアンス業務を担当いただきます。 ・グローバルコンプライアンス体制の企画、構築、運用 ・ 国内外のグループ会社との連携によるコンプライアンス施策の展開 ・ 特定リスク領域（競争法、贈収賄、個人情報保護など）に関するプログラムの策定、導入、改善 ・ 社内教育体系の設計と研修の実施 ・ コンプライアンス違反事案の調査／対応／再発防止策の立案（海外弁護士との連携含む） ・ 社内規程／ガイドライン／マニュアルの整備、改定 ※戦略法務の業務：契約審査・交渉、事業部門への法務コンサルテーション、M&A・訴訟対応など
求める能力・経験
・企業法務または法律事務所での実務経験（5年以上） ・読み書きレベルの英語力
事業内容
コニカミノルタは、培った光学・画像技術を核に、現在は「デジタルワークプレイス」「プロフェッショナルプリント」「インダストリー」「画像ソリューション」の4事業を軸に展開しています。 主力は複合機とITを組み合わせて企業のDXを支援するオフィス事業ですが、液晶用フィルムなどの高機能材料や、高精度な計測機器、ヘルスケア分野のX線画像診断など、産業・医療界でも強みを持っています。かつてのカメラ・フィルム事業から脱却し、現在は社会の課題をデジタル技術で解決する企業へと進化しています。
エージェント求人 マツモトキヨシグループ 法務部法務課 実務担当（正社員）
430~600万
- 審査
- 訴訟対応
株式会社マツモトキヨシ千葉県松戸市, 東京都千代田区もっと見る
仕事内容
・各種契約審査業務 ・ビジネス案件やトラブル等事案における法的リスク抽出と関係部門との連携（助言等） ・外部弁護士との連携（訴訟対応、意見照会等） 法務部は法務課とコンプライアンス推進課の２課から成り、10名が在籍しております 求める人物像 ・時間管理を重視し、計画・期限と業務品質とのバランスを念頭に置いて動く方 ・上席者等に対する業務報告を適時・的確に実施する方 ・事実の正確な把握に熱心であり、かつその事実を法的な視点から評価することが習慣となっている方 ・前例踏襲に終始しせず、自ら検証し、改善（効率化・高度化等）を図ることに前向きな方 ・相手方の立場でコミュニケーションを取り、関係部署と連携しながら組織としての問題解決に取り組む方 ・謙虚な姿勢と学習意欲、強い当事者意識と責任感により共に成長し、信頼関係を築いていく方
求める能力・経験
＜必須＞ ・企業法務の実務経験、または弁護士その他法律資格をお持ちの方 ・勤務地へ通える範囲にお住まいの方 ＜歓迎＞ 英語力のある方
事業内容
ドラッグストア・調剤薬局運営等
エージェント求人 General Counsel（法務・リスクマネジメント責任者） / Luup
1000~1800万
- 契約交渉
- マネジメント
- リスクマネジメント
- マイクロ
- アジャイル
- 株式
- 取締役
- 事業戦略策定
- 鉄道
- ファイナンス
- 開発
- ハードウェア
株式会社Luup東京都品川区もっと見る
仕事内容
■仕事概要: 株式会社Luupは、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、 電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティシェア「LUUP（ループ）」を日本各地で展開しています。 街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、 LUUPのポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。LUUPを通して、移動におけるさまざまな問題を解決し 、新たな街の未来を創造します。 現在は、東京・横浜・大阪・京都・神戸・宇都宮・名古屋・広島・仙台・福岡など全国34エリア、15,500ポート、車両40,000台でサービスを展開しています。 将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、 すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。（会社HP：https://luup.sc/ ） Luupでは、新しいインフラづくりを支える法務の実務家を募集します。 当社は、表面的にはtoCのビジネスでありながら、数万か所のポートをベースに事業を展開しており、これらポートのオーナーや地域の事業者、自治体や国など、 多くのステークホルダーとの関係を持っています。これらステークホルダーとの関係を法的側面から戦略的に構築・維持・改善するとともに、 交通インフラの運営者としてのリスクマネジメントや、更には上場準備への法的側面からの関与も含む、幅広い役割が期待されるポジションとなります。 具体的に今回のポジションの方には、コーポレート部門を統括する取締役CFOとともに、以下のような法務・リスクマネジメント業務の実務を担って頂きます。 【具体的な 業務内容（例）】 ・法的側面からの事業戦略策定への関与 ・ポートオーナーをはじめとするステークホルダーとの契約作成、レビュー、交渉（含、対行政） ・車両の保安基準や交通法規上の制約を踏まえたハードウェア開発、サービス運営戦略の策定・リスク管理 ・上場準備への法的側面からの関与、ドキュメント作成 ・ファイナンスや会社運営全般に際しての機関法務業務 【仕事の魅力】 ・社会インフラになることを目指している、日本でも数少ないプロダクトの成長に、法務・リスクマネジメント業務を通じて重要な役割を果たすことができる ・スタートアップとしてアジャイルかつ合理的な意思決定ができる環境でありながらも、新しいインフラづくりを目指すという社会的意義も大きい事業に携わることができる
求める能力・経験
■必須スキル: ＜経験＞ ・法律事務所又は事業会社の法務部門で企業法務に少なくとも2年以上携わっていること ＜スキル＞ ・ビジネスの構造とその法的位置づけを適切に理解し、リスクを低減しつつ事業成長を実現するために戦略的な観点から法的アドバイスができること ・事業や取引に応じた契約書を戦略的にドラフティングし、相手方と交渉ができること ＜資格・学歴＞ ・弁護士資格（日米いずれか） ■歓迎スキル: ＜経験＞ ・不動産関連法務の経験 ・新規上場関連法務の経験（グローバルオファリングであれば尚よし） ・行政との折衝経験もしくは行政での業務経験 ・事業会社、特にスタートアップでの業務経験 ＜資格・学歴＞ ・MBA ・LLM, JD ・証券アナリスト ■求める人物像: ・Luupの事業・ミッションに共感できる方 ・オーナーシップを持って案件・プロジェクトをドライブする熱意を持った方 ・未経験の領域でもミッションのために積極的に学んで推進するチャレンジ精神を持った方
事業内容
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