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コンプライアンス・900万円以上の求人一覧
全1,096件
エージェント求人 法務(企業法務経験) #6169_554 c
700~1200万
急成長中の東証プライム上場 不動産ディベロッパー東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 法務業務全般 [1] 会社法対応(機関運営) ・取締役会/監査役会/株主総会の運営/コーポレートガバナンス関連 [2] リスクマネジメント関連(事業部対応) ・現場社員から寄せられる相談の対応、付随する契約書の作成・チェック ・訴訟/行政/トラブル対応 ・ネット系対応 [3] コンプライアンス関連(仕組みづくり) ・現場指導(コンプライアンス研修の企画・実施等) ・ホットラインの運営 ・法改正対応の業務 [4] 契約・文書作成及びチェック [5] 新規事業・M&A関連業務 【同社の企業ステージ】 ・結果や成果に対する正当な評価が得られる ・自らが意見し、組織に反映させる事ができる ・急成長中の企業で会社の成長と共に自らも成長できる職場環境や社内風土がある
求める能力・経験
【必須】 ・企業法務経験がある方 【求める人材像】 ・事業会社にて企業法務全般に携わった経験をお持ちの方 ・不動産業界1位を見据えた組織体制の強化、構築を一緒に取り組んでいただける方 ・組織の抜本的な改革や組織をゼロベースから作り上げてきたご経験のある方 ・自ら考え行動できる方 ・大幅な裁量権を持って業務を遂行したい方 ・企業法務のスペシャリストを目指している方 ・法務の立場から企業の変革に取り組みたい方 ・ベンチャースピリッツを持って結果を追求できる方
事業内容
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エージェント求人 法務リーダー #8123_340 c
700~1200万
ロボアドバイザーによる資産運用サービスを提供する、急成長FinTech企業東京都品川区もっと見る
仕事内容
<募集背景> 同社は全自動で「長期・積立・分散」の資産運用を行う『ウェルスナビ』を開発・運営しています。国内No.1ロボアドバイザーとして成長を続け、25年1月に預かり資産は1兆4,000億円を突破しました。資産運用への関心が高まる中、20～30兆円規模と推計する潜在市場の開拓と「老後2,000万円問題」をはじめとする「働く世代」の課題の解決を進めていきます。 複数事業展開で成長を加速させる新たな展開も始まっています。資産運用に留まらず生命保険・年金などの領域にも新規プロダクトを順次リリースしていくことに加え、各プロダクトを横串でつなぎ、お金の悩みを総合的に解決するアドバイザリープラットフォーム「Money Advisory Platform(MAP)」を立ち上げる計画です。 25年3月には三菱UFJ銀行の完全子会社となりました。三菱UFJ銀行/MUFGグループとの一体的なプロダクト開発を進め、同行が抱える1,000万人規模のデジタル顧客基盤にもアプローチしながらサービスの拡大を進めていきます。 『ウェルスナビ』の成長に向けた取り組みの加速や事業領域の拡大に対応するべく、法務・コンプライアンス体制の強化を目指して新たな人材を募集いたします。 ＜期待する役割＞ 社内法務・コンプライアンスの運営・推進に関する業務をお任せします。 ・契約書、利用規約等の作成、審査及び管理等 ・業務に関連する各種法令遵守に関する対応制度 ・新規サービス立ち上げのへの関与を含む ・法令に関連する社内研修・教育等 ・知的財産権の管理 ・社内規程の作成・整備等 ・法務・コンプライアンス関連の相談窓口 ・弁護士等外部専門家との調整 ●ウェルスナビは「働く世代に豊かさを」というミッションのもと、世界水準の資産運用を誰もが安心して実践できる全自動資産運用ロボアドバイザー『WealthNavi』を開発・提供しています。 正式リリースから9年目を迎え、今ではユーザー数40万人・預かり資産1兆3,000億円(2024年7月時点)を突破し、国内No.1のロボアドバイザーとして多くのお客様からご支持をいただけるようになりました。 しかしながら、今後10年間のロボアドバイザーの潜在市場は数十兆円規模になると見込んでおり、私たちの挑戦は始まったばかりです。ロボアドバイザーのさらなる飛躍に向けた取り組みに加え、新規サービスの立ち上げも始まり、会社としても新たな展開を迎えています。 金融機関出身者、IT企業出身者等、多様なバックグラウンドのメンバーが集う「ものづくりする金融機関」として、今後もチーム一丸でミッションの実現に邁進していきます。
求める能力・経験
【必須要件】 ・金融機関での法務・コンプライアンス経験 【歓迎要件】 ・Fintech業界での法務・コンプライアンス経験 ・ベンチャー企業での就業経験
事業内容
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エージェント求人 コンプライアンス情報セキュリティ管理／異業界からの転身も歓迎です #3852_1234 c
600~1200万
メガバンク東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【ポジション概要(募集の背景・目的)】 デジタル化の進展により、企業や個人がオンライン上でやり取りする情報がますます増加しています。特に、SNSの普及によって個人情報が瞬く間に拡散されるなど、個人情報保護に対する意識の高まりがあり、不正アクセスやシステム不備による情報漏洩事故による賠償請求や社会的評判の失墜は企業にとって大きなリスクとなっています。 また、各国当局でも情報セキュリティ管理に関する法令改正が進められ、例えば国外への情報持出を厳しく管理・制限することを企業側に求めなどの動きも出てきています。 当行の情報セキュリティ管理では、こうした法規制動向の変化だけでなく、ビジネス環境の変化をフォワードルックに捉え、リスクに応じた実効的かつ効率的に統制の最適化を模索しており、金融業界に留まらず、異なるカルチャー・業界でのキャリア経験を有する高スキルの方の新しい発想・視点を必要としています。 【業務内容(以下の業務のうちいずれかを、ご希望や適性を踏まえて担っていただきます)】 ・個人情報保護法(含む海外個人情報保護法令)への対応(法令の分析、国内情報セキュリティ管理関連手続への反映、照会対応などの法令改正にともなう対応) ・当行のDX戦略で進める新ビジネスへの情報セキュリティ管理の観点でのサポート、社内インフラのDX化に伴う情報セキュリティ管理態勢の整備 【配属部署】 三菱UFJ銀行コンプライアンス統括部情報セキュリティ管理Gr 【主な関係者】 業務管理部署、経営管理部署、システム開発部署、海外拠点コンプライアンス部署、法務部など 【想定キャリアパス】 内外環境・法規制動向の変化に応じた、実効的かつ効率的な情報セキュリティ管理統制の実現に向けて、個人情報保護法(含む海外個人情報保護法令)への対応や、新ビジネス推進サポート、社内インフラのDX化に伴う情報セキュリティ管理態勢構築などの業務領域で中核的な役割を担っていただきます。 キャリアを重ねていくことで、将来的にはチームヘッド等のマネジメントとして当行の情報セキュリティ管理をリードしていただくポジションへの登用も期待しています。
求める能力・経験
【必須要件】 ・銀行、証券等の金融機関や弁護士事務所、コンサルティング会社、一般事業会社における情報セキュリティ管理業務、コンサルティング経験のうち、特に以下の何れかの経験がある方 〇個人情報保護法(含む海外個人情報保護法令)への対応 (例) -関係法令の情報収集・分析 -社内の法令遵守態勢の構築(手続整備、照会対応、モニタリング態勢構築など) 〇DX化に対応した情報セキュリティ管理態勢の整備 (例) -新ビジネスの情報セキュリティ管理態勢の構築 -社内インフラの情報セキュリティ管理態勢の整備 【歓迎要件】 ・弁護士(特に本邦個人情報保護法や、海外個人情報保護法令の対応経験のある方) ・情報セキュリティ管理プロジェクト・チームのリーダー経験 【人物面】 ・高いコミュニケーション能力・リーダーシップ -システム面・法令面それぞれの観点で、情報セキュリティに関するリスクを理解したうえで、関係者との説明・折衝など行内の管理態勢構築に向けてリーダーシップを取れる方 【学歴】 ・大学院(MBA、法科大学院含む)/大学 【語学】 ・推奨(ビジネス英語レベル(TOEIC860点以上)
事業内容
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エージェント求人 リスクマネジメント推進室(事業リスクの管理、システム品質管理マネジメント #6015_244 c
850~1200万
IT×地域振興の事業会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
グループ会社7社のリスクマネジメントのリードをお任せします 同社は「地方創生」をテーマとした事業会社を複数展開しており、『さとふる』や『オッズパーク』などを運営するグループ全体をさらに強化すべく、全社的なリスクマネジメントに係る企画運営及び組織マネジメント、役員陣への提案や全社の推進が出来る方求めております。 その中でも、リスクマネジメントグループのマネジメントをお任せ致します。将来的にはリスクマネジメント推進室全体のマネジメントもお任せしたいと考えております。 ●リスクマネジメント推進室業務内容 【リスクマネジメントグループ】 ※募集ポディション ・SBプレイヤーズグループ全体におけるシステム開発の品質リスク(QA)、アカウント管理を担当。 【データガバナスグループ】 ・SBプレイヤーズグループ全体の機密情報管理、情報セキュリティ、PMSの管理、ISOの運用などを担当。 ●具体的には下記の業務を期待しております。 ・組織のあるべき姿を描き、組織作りを行う(組織設計や企画) ・メンバーマネジメント(目標設計・評価) ・リスクマネジメント戦略の企画 などの業務内容を想定しています。 ●組織構成 リスクマネジメント推進室 約11名
求める能力・経験
【必須要件】 下記いずれかのご経験 ・管理部門でマネジメント経験がある方(部門を超えてプロジェクトを推進されてこられた方) ・リスク管理(個人情報管理等)もしくはIT関連のリスク、品質管理経験
事業内容
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エージェント求人 コンプライアンス業務 #7757_9 c
800~1200万
東証プライム上場 大手総合リース会社東京都港区もっと見る
仕事内容
法務コンプライアンス部所属の総合職として、法人向けコンプライアンス業務の企画・管理・運営に従事。 法務コンプライアンス部の具体的は業務は次の通り ・規程やルールの策定・見直し ・営業部店・本部やグループ会社からの個別相談対応 ・コンプライアンス・モニタリング実施による部店指導や全店向け注意喚起 ・新設・既往グループ会社等の体制整備 ・当局対応 ・社員教育のためのコンプライアンス研修の講師・資料作成 ・情報管理全般 ・政策決定委員会や取締役会でのコンプライアンス報告資料の作成 ・マネロン・インサイダー・利益相反などの個別管理 ・外部ベンダーを利用した経済制裁対象者チェック管理や法令改廃動向のチェック ・ホットライン受付・実態調査 ・対外発信文書等のコンプラチェック など 上述の業務内容は、法務コンプライアンス部全体の業務内容を記載したもので、入社時に、本人の業務経験等を鑑み、担当する業務を決定する。
求める能力・経験
法人向けのコンプライアンス業務に従事した経験のある方(あるいは、法人営業担当としてコンプライアンスルールを遵守した経験を有する方)で、コンプライアンスという業務に関心が高く、様々なコンプライアンス課題に取組んでみたいというチャレンジ精神をお持ちで、課題達成のために関係する方々と協調性をもって対応頂ける方。 【語学力】 TOEIC等のスコアは問わないが、英文のCDD書類や同社の統合報告書、あるいは、英文規程やルールの内容を理解し、必要な対応ができれば、尚良い
事業内容
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エージェント求人 コンプライアンス推進またはコンプライアンス企画 #3456_678 c
600~1200万
外資系商業銀行東京都港区もっと見る
仕事内容
コンプライアンス統括部 コンプライアンス推進またはコンプライアンス企画において 1コンプライアンス全般にかかる態勢整備、相談対応、コンプライアンスチェック 2「顧客本位の業務運営」の推進、態勢整備 3コンプライアンスプログラムの立案・実施 4ハラスメント防止・職場環境維持にかかる各種施策の立案・実施 5コンプライアンス事案の調査、関係部署への指導等 6当局(金融庁、日銀、協会等)や親会社とのコミュニケーション
求める能力・経験
【経歴】 ・銀行業務全般 ・金融法務やコンプライアンス関連業務に係る経験 ・種々の企画・立案業務の経験 【学歴】 大学卒以上 【語学】 英語ができれば尚可 【求めるスキル】 ・銀行業務の基本的知識、関係法令・監督指針・各種ガイドライン等の知識 ・一般的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) ・シニアコンプライアンスオフィサー、外務員資格、内部管理責任者資格などあれば尚可 【その他】 ・高い倫理観とコミュニケーション能力を備えた人 ・あるべき姿を見据え、自ら企画し、周囲を巻き込み組織を動かす行動力のある人 ・論理的思考に優れ文章力のある人
事業内容
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エージェント求人 プロジェクトの業務支援・部門共通機能の企画運営 #125_248 c
700~1200万
日系大手シンクタンク東京都品川区もっと見る
仕事内容
仕事内容 1コンサルティング部門内の業務支援系スタッフとして、事業法人・官公庁向けに営業するコンサルタントのプロジェクト遂行に際して発生する、契約事務等の間接付帯業務をサポートする業務や、社内ルール・手続き・法令等の遵守を確認・指導する業務を、総合職・一般職のアシスタントとともに担当して頂きます。 入社後、サポートや判断に必要なルール・手続き・法令等を習得して頂く機会があるので、応募時点で法律に関する専門的な知識は求めておりません。 2本人の能力／経験／希望／適性に応じて、管理系スタッフとして、部門全体にわたる共通機能や制度の設計／運用展開等の他、本部施策の企画・運営・推進、DX化推進等を行っていただくこともあります。 <コア業務＞ ●コンサルティングプロジェクト推進における間接事務支援 ●コンサルティングプロジェクト推進におけるコンサルタントの営業管理、内部管理、指導 ●間接業務、並びに部門共通機能に関する改善企画・推進 ●共に業務を推進する総合職・一般職のマネジメント・育成指導 ●本部組織の企画・運営・推進 ＜具体的な業務内容＞ ●プロジェクトの契約内容に応じた特殊事務発生時の社内関係部門との調整 ●担当グループのマネジメントに関するコンサルタントの支援(労務管理・経費承認など) ●部門全体の本部機能として、ルール/手続きの整理・見直し、各種情報の整理、分掌に応じた業務整理/集中化による効率化推進、各種企画・施策推進、手続き漏れや紛失等の事態発生抑止、本社各部署との交渉・相談 ＜今後のキャリア＞ 将来的には、コンサルティング部門内の管理系の他領域(人事・会計・マーケティング・OA企画・推進など)への活躍の機会もあり得ます。 ※自身の希望しないジョブローテーションは発生しないため、自身の究めたい分野・自身が持つ問題意識をテーマとして追い続けることが出来ます。 ※転勤なし、永い就労意志をもって取り組むことが出来ます。
求める能力・経験
【必須】 ・一般的な管理系業務の経験。 ・対外営業を行うコンサルタントとのコミュニケーション能力。 ・社会的なコンプライアンス遵守に対する理解・感度。 ・社内関係各部との調整能力、自身の仕事に壁を作らず積極的に取組み出来る方 ・マルチタスクで業務をこなせる処理能力、 ・リモートワーク比率の高い就業環境で自律的に業務を進め、各種ツールによりコミュニケーションを図れる素養(業務上の必要性がある場合には、出社での執務を前提としていますので、その点ご留意願います) 【歓迎】 ・総務・管理系業務の実務経験。(特に対外営業を行う営業職の業務管理に携わった経験がある方) ・IT/OA系スキル(Excelマクロなどは駆使できるレベル)、DX化推進の経験。 ・管理系業務以外に、計数管理・人事管理などの領域にも活動の幅を広げたい意欲。 【求める人物像】 ・問題解決意識：非定型のコンサルティング業務もある中で、部門共通の諸課題としてこれをとらえることが出来、自らの担当分野以外の問題に関しても積極的に関わり、包括的な解決を自律的に志向出来る意欲のある方。 ・社内調整：社内の関係部署とも、円滑な相談・調整能力を発揮できる方。 ・OA環境の導入・更改に際して、過去の職歴においてこうしたプロジェクトのPMあるいはPMO等を担った経験のある方。 【語学】不問 【資格】不問 ...詳細は面談でお伝えいたします。
事業内容
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エージェント求人 法務／東京本社 #7760_35 c
600~1200万
大手鉄鋼メーカー東京都千代田区もっと見る
仕事内容
●法務部において、以下の業務を担当していただきます。 ●法務では国内外の法務案件全般を取り扱っていますが、入社後は国内案件を中心に担当していただき、将来的に海外案件にも徐々に携わっていただく可能性があります。 【具体的には・・・】 ●契約法務(全体の約50％程度/国内を中心に、海外案件もあります。) ●コンプライアンス(全体の約40％程度/事案対応や社内教育等) ●M&A、グループ会社の統廃合、訴訟対応(全体の約10％程度)
求める能力・経験
●製造業/プラント/商社/法律事務所、いずれかでの法務経験 ●業務において英語の使用に抵抗がない方 ●マネジメント経験 ●大卒以上 【歓迎要件】 ●法学を専攻された方
事業内容
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エージェント求人 法務／管理職候補【東京】 #8290_7 c
600~1200万
東証プライム上場 大手化学メーカー東京都千代田区もっと見る
仕事内容
●管理職候補として契約法務業務全般をお任せいたします。 【具体的には】 ・国内外の契約業務(英文契約含む) ・社内各部門から受ける法律相談対応 ※新規事業を展開する際に、経営陣から法務面のアドバイスを求められることもあります。 ・契約交渉 ・コンプライアンス業務 ・後輩社員の育成・指導 【キャリアパス】 ●管理職候補としてご入社頂き、入社1～2年後に管理職に昇進頂区ことを想定しております。 ※経験・スキルに応じて、管理職採用も検討致します。ご相談下さいませ。
求める能力・経験
●以下、いずれかに当てはまる方 ・メーカー、もしくは商社での法務実務経験をお持ちの方 ※化成品、素材、電子材料、半導体、医療分野のメーカー・商社出身者、歓迎。 ・法律事務所でメーカーを担当した経験をお持ちの方 ●読み書きレベルの英語力(英文契約書の確認・作成業務が発生致します) 【歓迎要件】 ●海外案件の法務実務経験をお持ちの方 ●中国語や、中国の商習慣について知見をお持ちの方
事業内容
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エージェント求人 システムリスク管理/リードメンバー #8123_291 c
700~1200万
ロボアドバイザーによる資産運用サービスを提供する、急成長FinTech企業東京都品川区もっと見る
仕事内容
ウェルスナビは創業以来、「働く世代に豊かさを」というミッションのもと、世界水準の資産運用を誰もが安心して実践できる全自動資産運用ロボアドバイザー『WealthNavi』の開発・運営を通じて成長を続けてきました。 2024年から始まった新NISA制度を追い風に『WealthNavi』をさらに強化・改善していくと同時に、資産運用だけではなく、個人が利用するさまざまな金融サービスについて総合的なアドバイスを提供し、一人ひとりのお金の悩みを解決していく総合金融プラットフォーム、マルチプロダクト化を本格的に推進する第二創業期を迎えています。 『WealthNavi』がより安全で、お客様が安心してお使いいただけるサービスとなれるようプロダクトの改善を行うとともに、そのシステム開発・運用の仕組みも継続的に改善しています。 日々変わり続ける内外のリスクに対応するため、リスクマネジメントの視点からシステムや開発組織を支える「システムリスク管理」部門のリーダーを募集します。 ＜チームが大事にしていること＞ ウェルスナビのミッション「働く世代に豊かさを」、ビジョン「『ものづくり』する金融機関」の実現を目指すために、システムリスク管理を担当する組織がどうありたいか、チームミッション・ビジョンを定めています。 リスクマネジメントにおいて形式的で過剰な統制はビジネスのスピードを落とし、ときには停滞させてしまう可能性があります。ウェルスナビが「『ものづくり』する金融機関」として挑戦し続けられるよう、システムリスクの専門家として支えていきたいと考えています。 Mission 「想定外」を「想定内」にする リスクマネジメントの仕組みとセキュリティ・プライバシー・IT統制に関する専門的知見を元に、「まさか」の事態に備えられるようあらゆる手を尽くして全社を支援する Vision 情報と技術のリスクマネジメントを通じ、挑戦を支える基盤となる -「ものづくりをする金融機関」としての挑戦を守りの視点から支える -プロダクトや業務プロセス、組織文化へ貢献する ＜期待する役割＞ FISC安全対策基準等を始めとしたベストプラクティス・フレームワークを元に、ウェルスナビのシステムリスク管理を推進いただきます。 リスク可視化のためのアセスメントにとどまらず、必要となるリスク対応を主導・支援するほか、開発部門が円滑な業務を行えるよう共通のルール策定とその運用を通じ、より健全なシステム開発・運用への貢献も期待します。 また、システムリスク管理担当部門のリーダーとしてチーム課題対応を牽引するとともに、メンバーの育成・支援にも期待しています。 ＜主な業務内容＞ ・リスク管理部門や監査部門と連携したシステムリスクアセスメントの実施 ・自部門のリスク対応推進、他部門のリスク対応支援 ・開発管理／インシデント管理に関わる業務プロセス・手続の整備と運用 ・開発部門への各種ルール及びプロセスの浸透、継続教育 ・システム障害等に関わる当局報告対応 ＜当ポジションの魅力＞ ・社内全部門と関わりを持ちながら仕事ができる ・開発チームとの距離が非常に近く、システムリスク管理が組織の成功にどのように貢献しているかをリアルタイムで体感できる ・未成熟な領域での業務も多く、自らの手で新しい仕組みを構築する「手触り感」を感じられる
求める能力・経験
【必須要件】 ・システムリスク管理、ITガバナンス体勢構築に関わる以下のいずれかの経験があること ・金融分野におけるシステムリスク管理(アセスメント・リスク対応等)に関わった経験 ・IT内部統制、システム監査に関する経験 ・プロジェクトマネジメントorチームマネジメントの経験があること ・複数部門にまたがるプロジェクトの企画・推進 ・小規模チームのマネジメント 【歓迎要件】 ・システムライフサイクル管理プロセスの構築・維持・改善に携わった経験 ・システムリスク・ITガバナンスに関わるフレームワークの知見・利活用した経験 ・経済産業省システム管理基準・監査基準 ・金融機関等コンピュータシステムの安全対策基準 ・金融機関等のシステム監査基準 ・COBIT ・システム開発もしくは運用の経験 ・システム障害・重大インシデントの対応(監督官庁への報告含む)経験 ・業務監査、システム監査の経験 ・金融分野の慣習・風土に関わった経験 ・IT統制・プロジェクトに関する資格保有 ・CISA ・システム監査技術者 ・PMP ・プロジェクトマネージャー 【求める人物像】 ・ウェルスナビのビジネスやシステム開発の方向性に対して、守るべき要点を押さえつつ、現場に寄り添いながらリスク管理を推進・支援することができる方 ・部門と部門の間に落ちそうな事案を拾い、組織間で連 ...詳細は面談でお伝えいたします。
事業内容
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エージェント求人 国内危機管理分野/リスクコンサルタント／SOMPOグループ／健康経営優良 #8715_186 c
500~1200万
日系大手損保系 リスク・セキュリティコンサルティング会社東京都新宿区もっと見る
仕事内容
●当チームのミッション/サービスについて 【危機管理・コンプライアンスグループのミッション】 昨今、企業や自治体等において、様々な不祥事、製品事故等が連続して発生しています。また、事案発覚後の危機対応を誤ったため、組織信頼を著しく低下させる例も散見されます。 不正やコンプライアンス違反を未然に防止し、早期に予兆を発見、さらには事故・事件が発生した際に迅速かつ的確な危機対応を支援することが求められています。 ●具体的な業務内容 ■危機管理の取組支援 ・危機管理体制構築／マニュアル作成 ・危機管理研修・訓練実施 ・実際の危機に見舞われた企業・団体等へのアドバイザリー ■コンプライアンスの取組支援 ・コンプライアンス意識調査 ・階層別研修 ・社風改善や再発防止策検討 ■平時全社的リスクマネジメント ・平時全社的リスクマネジメント体制構築(ERM) ・リスクアセスメント ■新たなサービスメニューの開発 ■省庁調査案件の受託 ●取引先/プロジェクト例 ・プライム市場上場企業を中心とした、日本を代表する大手グローバル企業への支援実績が多数あります。 ・SOMPOグループ各社に加え、提携する国内金融機関等からのご紹介による案件も多く、多様な業界と関われる点が特徴です。 ・業界は、製造業、金融、インフラ、サービス業など多岐にわたり、支援内容もガバナンス体制の構築からリスク管理の運用・定着化まで、企業に寄り添う「伴走型」の支援スタイルが中心です。 ・経営層/リスクマネジメント部門/事業部門と対話を重ねながら、リスクマネジメントの定着・高度化に継続的に貢献していきます。 ・昨今では学校や自治体へのご支援も増えています。 ●入社後の流れ 求める役割：業務案件のチームメンバーやプロジェクトリーダーとして業務に携わっていただきます。 ■入社後のステップ(コンサル未経験者の場合) 当グループでは、未経験の方でも段階的に成長できる育成体制を整えています。 ・入社～半年 2～3名のプロジェクトチームの一員として実案件に参画。OJTを通じて調査・資料作成などの業務に携わり、コンサルティングの全体像を学びます。 ・半年～1年 業務範囲を広げ、ヒアリング同席や提案資料作成など、より中核業務にも挑戦。一定のタスクは単独で担当します。 ・1年以降 主担当として案件を持ち、顧客対応やプロジェクト推進を担います(上位職のサポートあり)。 ・2～3年以降 複数案件のプロジェクト管理行う、対応テーマを拡大するなど、コンサルタントとしての自立を図ります。 ・将来的には マネージャーまたは専門領域のスペシャリストとして、上位職を目指すキャリアも選択可能です。 ●当ポジションの強みや魅力 ・大企業の意思決定をサポートできます 特に不祥事や事故・事件発生時の重大な意思決定をサポート。あなたのコンサルティングがその企業の信頼を左右するかもしれません。 ・興味あるリスクテーマを開拓できます コンプライアンスや製品事故のほか、SNSリスクやAI等、新たな社会リスクへの解決策を自ら考え、メニュー化し、お客様に提案することができます。 ・先進企業と連携してシナジーを発揮したソリューション提供ができます SNS分析やAI活用等の技術力を持つ企業とともに、連携して先進的ソリューションを提供できます。 ●得られる経験・スキル ・経営視点でリスクを捉える力 ガバナンスやERM、内部統制、情報開示など、経営中枢に関わるテーマを通じて、企業価値向上を意識した戦略的な思考力が養われます。 ・社会潮流に対応する分析力 サステナビリティ、ESG、人的資本、生成AIなど、変化の大きい社会テーマを扱う中で、先進的なリスクに対する理解と分析力が深まります。 ・幅広い業界に対応する課題解決力 製造業、金融、インフラ、サービス業など、多様な業界の企業と関わることで、業種横断的な知見と対応力を実践の中で習得できます。 ・クライアント企業との信頼関係を築く対人スキル 経営層やリスクマネジメント部門、事業部門との対話を通じて、ヒアリングやファシリテーション、提案といったコミュニケーション力やコンサルタントの実践力を高めていけます。 ・成果につなげる“伴走型”支援力 体制構築だけでなく運用・定着まで関わることで、単なる提案にとどまらない実行力・推進力が身につきます。 ・自らの専門性を社会に発信する力 希望に応じて、書籍執筆やレポート発行、セミナー登壇などを通じて、自身の知見を外部に発信することも可能です。 ●スキルアップについて ・コンサルティングを通した力量向上 文章作成力、表現力、折衝力、危機管理・コンプライアンスに関わる知見向上等の力量アップが可能です。 ・ベストプラクティ ...詳細は面談でお伝えいたします。
求める能力・経験
●必須 下記のいずれかを必須としますが、直接該当する経験がなくともポテンシャル面も評価します。 ■無形商材の法人営業経験 ■経営企画・総務・法務・人事等において、リスクマネジメント(危機管理)・コンプライアンスやその関連分野での業務経験 ■コンサルティングやシンクタンク等でのご経験( ※担当業界不問) ●歓迎 ■大学や実務で政治・法律・経済・国際関係・社会学などの社会的リスクに関連する知見 ■リスクマネジメント(危機管理)・コンプライアンスを通じて企業や組織の発展を支援することにやりがいを感じられること ■AIやビックデータなどデジタル技術の知見、DXに関する関連知識 ■社内外での研修講師経験(資料作成含む) ■組織やプロジェクトのマネジメント経験 ■一定程度の英語力(目安：TOEIC650点程度) ●求める人物像 ■幅広い知識を収集できる知的好奇心の旺盛な方 ■専門分野でない話でも素早く適応できる理解力、問題解決能力のある方 ■チームで業務を進め、ともに社会に貢献することに対して喜びを感じられる方
事業内容
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エージェント求人 ITガバナンスに関わるガイドライン制定や運営管理 #158_4771 c
600~1200万
東証プライム上場 大手インターネットサービス企業東京都世田谷区もっと見る
仕事内容
楽天・事業について 楽天は日本最大のマーケットプレイスであり、eコマース、旅行、銀行、フィンテック、フードデリバリー、ゴルフ、保険、インスタントメッセージング、モバイルネットワークなど、70以上の幅広いサービスを提供するインターネットエコシステムです。楽天は世界で140以上のサービスを展開していますが、その中でもコミュニケーションズ&エナジーカンパニーは、携帯電話事業をはじめとする情報通信と電力エネルギー関連事業を展開している事業部となります。 ※コミュニケーションズ&エナジーカンパニーのサービスは下記よりご確認ください※ https://corp.rakuten.co.jp/about/company/communications_energy.html 部署・サービスについて ITガバナンス統括部では、楽天モバイルの戦略目標を達成するため、IT戦略とガバナンスを策定し、全社的な社内ITに関するポリシー、プロセス、システム、および企業を強化する社内IT環境を最適化する事をミッションにしています。 ITガバナンス課では、楽天モバイルにおける社内IT環境に関して、事業戦略や市場動向を考慮したガイドラインや規程を制定・社内展開することで、現状の課題や将来リスクの最小化が目標です。 業務内容 楽天グループ株式会社に所属し、楽天モバイル株式会社の最適な社内IT環境を実現し、維持するため、ガイドラインや規程の制定を担当いただきます。 ミッションや課題の策定、ガイドラインや規定の作成、関係者への周知や教育の実施、遵守体制の構築、その後の管理運営など。 具体的には ［ガイドラインや規程に関する業務］ ・企画、調査、調整、作成 ・社内手続き、リリース ・周知、教育 ［データ分析・レポート作成］ ・BIツールやExcelを活用したデータ分析 ・経営陣向けのレポートやプレゼン資料の作成 ［部門間調整・コミュニケーション］ ・関連部門との連携や交渉、調整 ・ガイドラインや規程を現場に落とし込むサポート ［その他］ ・ガイドラインや規程に関する管理・運営 ・AI推進 ・DX推進 働く環境 ITガバナンス統括部全体では20名弱、ITガバナンス課では現状、社員3名。 組織全体で中途入社者が多く、通信事業経験者だけでなく、業界未経験の方も多数。その為、中途社員の受け入れなどもスムーズです。
求める能力・経験
必須要件： ・認証、規程などガイドラインに関わる実務経験(ガイドラインの作成、ガイドラインに関わる何かしらの実務経験など) ・複数の関係者との協業経験 ・ビジネスレベルの英語力 歓迎要件： ・認証や規程などのガイドラインに関する実務経験 ・IT、通信業界経験 ・データ分析、ツール導入経験 ・経営層との協業経験
事業内容
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エージェント求人 情報セキュリティエンジニア／Risk Management(リスク管理) #9303_42 c
600~1200万
大手総合電機メーカー神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
情報セキュリティ関連業務(リスク管理業務)をご担当いただきます。 ■組織の役割 情報セキュリティ体制、プロセスの構築・改善を通して、情報セキュリティリスクの低減を図ります。 ■担当予定の業務内容 ＜職務内容＞ 主に、グループ内の情報システム、サービスに対するリスクの評価、管理業務を行います。この際、技術的な観点のみではなく、ステークホルダと効果的に連携し、ビジネスインパクトを踏まえた対応を行います。 また、グループ内子会社、関連会社の情報セキュリティ体制構築・強化の支援など、その他の情報セキュリティ関連業務にも参画していただきます。 ＜主な業務内容＞ ・システムリスク評価の実施(システム環境レビュー) ・リスク低減措置の検討・提案 ・評価結果の管理・フォローアップ ・ポリシー、ルールへの例外申請の対応 ・グループ内からの情報セキュリティに関する質問、相談への対応 ・グループ内の子会社、関連会社の情報セキュリティ体制構築、強化の支援 など ■ポジションの役割 担当者としてチームリーダーのもと業務を行います。 ■職場の環境 チーム人数は17名プラス業務委託メンバ 職場は落ち着いた雰囲気です。メンバがそれぞれの担当領域をもちつつ、相互連携しながら業務を行っています。新しいチームなので、既存のしきたり、ルールなどに縛られることがなく、年齢、経験などを問わず率直な意見交換を図ることができ、またその意見がフェアに尊重される環境です。現在は週2日程度はオフィス、残りはテレワークによる業務を実施していますが、メンバー間のコミュニケーションを促進する機会を積極的に設定しています。 ■描けるキャリアパス 現在、チームの立ち上げ期にあり、将来はリーダーとしてのキャリアを想定しています。 リスク管理全般のスキルを身に着けていただくのとともに、情報セキュリティガバナンス体制の構築に関わる機会があるため、より幅広い業務にチャレンジいただけます。 まずは、リスク評価の実務を担当いただきますが、チーム内にインシデント対応・管理、脆弱性管理業務など、エンジニアとして挑戦いただける環境があります。ご本人の希望、適正にもとづき担当業務を広げていきます。 求人部署からのメッセージ 同社の情報資産を守る仕組みを一緒に構築・強化していける仲間を募集します。情報セキュリティ組織の立ち上げメンバーとして、ほかのチームメンバーとともに学び、成長していただける方に参画いただきたいと考えています。 入社後は、業務を通じて、エンタープライズ環境におけるリスク評価、管理のスキルを身に着けていただけます。また、情報セキュリティに関する研修や勉強を継続的に行える機会も用意しています。 今後、ますます重要性が高まり、拡大が見込まれる情報セキュリティの分野において、主体的に考え、自組織の情報セキュリティ体制の構築にやりがいを感じられる方を歓迎します。
求める能力・経験
必要となるスキル/経験 ■必須 ・情報セキュリティに関する業務経験があること ・異なる文化を持ったメンバとの連携、協業が可能なコミュニケーションスキルを持っていること ■尚可 ・情報セキュリティリスクアセスメントの経験 ・優れたドキュメンテーションスキルおよびプロセス作成スキルを有すること ・情報セキュリティ関連資格を保有していること(CISSP, CISA, GIAC,情報処理安全確保支援士など) 求める語学力 ■必須 TOEIC700点以上 海外のチームと英語でのコミュニケーションを図りながら業務を進めていけるレベル(読み・書き・聞き取り) ■尚可 860点以上 英語でミーティングを進行できるレベル
事業内容
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エージェント求人 コンプライアンス業務担当者 #7287_49 c
700~1150万
不動産ファンドの運用会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
法務・コンプライアンス部にて、法令遵守等に関わるコンプライアンス業務を中心とした以下の業務をお任せします。 具体的な業務内容は以下の通り： ■同社が進める国内外のプライベート・エクイティ・ファンド、インフラファンド、不動産ファンド、私募リートなどの各種案件に関するフロント部門サポートや法令対応(金商法、犯収法など) ■同社におけるコンプライアンス統括業務(金融庁による監督指針・マネロンガイドライン等を踏まえた社内態勢整備、コンプラプログラム・コンプラマニュアル等によるPDCA対応、など) ■当局・協会対応(苦情対応、金商事故対応等 ※金融庁、国交省、顧問協、投信協、二種協など) ■規程等管理(法令情報の収集、規程及び社内様式改定、社内周知など) ■研修対応(各種コンプライアンス関連研修の企画、運営など) ■経営陣への報告(取締役会資料、苦情対応など) ■その他業務標準化、効率化の為の企画業務など ご経験及び本人のご意向等を勘案の上、上記の中から徐々に業務をお任せいたします。 将来的には法務・コンプラ制度の企画・構築などへのチャレンジを期待します。 【仕事の魅力】 ■専門知識をもつメンバーで構成されておりますので、コンプライアンス業務の経験、知識を追及し研鑽いただける環境です。 ■資格取得補助制度を利用して、外部研修の受講や資格取得なども可能です。積極的にスキルアップ、知識を習得いただける環境です。
求める能力・経験
≪必要要件≫ ■上記記載の業務経験があり、それを活かして組織に貢献したい意欲がある方 ■高いコンプライアンス意識をもって業務遂行いただける方 ■MS Office(Word / Excel / Power Point)のスキル ≪歓迎要件≫ ■資産運用会社、銀行等の金融業界(特に法人向け)での就業経験をお持ちの方 ■英語での契約書、文書読解等に抵抗感のない方 ≪歓迎される資格≫ ■貸金業務取扱主任者 ■ARESマスター ■宅地建物取引士 ■その他法務・コンプライアンス関連資格
事業内容
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エージェント求人 グループの内部統制全般に係る業務／東京・兵庫 #3058_1338 c
550~1100万
東証プライム上場 大手鉄鋼メーカー東京都品川区もっと見る
仕事内容
入社直後は同社グループの全社リスクマネジメント・コンプライアンスの実務又は内部監査の実務を行っていただき、半年～1年後には同社グループの事業や内部統制制度への理解を深めた上で、取り組みの企画・立案を担っていただきたいと考えております。 【キャリアパス】 同社グループの内部統制人材としての育成プラン ・事業部門の企画・管理部門への異動 ・本社の管理部門(財務経理部、法務部、総務CSR部など)への異動 【魅力・やりがい】 ・内部統制強化の取り組みを通じて、同社グループの素材・機械・電力といった幅広い業務に携わることができ、グループ全体を俯瞰できること。 ・部の要員構成として中堅層が不足しており、将来の同社グループの内部統制の中核を担う役割が期待されること。 ・当部での業務経験を経て、本社各部や海外統括会社、事業部門の企画・管理部門などでの活躍も期待されること。
求める能力・経験
【必須の経験・スキル】 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社(メーカーなど)での営業や調達、生産などの業務経験(管理部門も可) ・財務・財務経理や法務の実務経験、経営企画や企画管理などの管理業務の経験 ・グループ会社管理やグローバル事業管理の業務経験 【あると好ましい経験・スキル】 ・事業経験や管理業務の経験に加えて、コミュニケーション能力に長けている人材を歓迎いたします。
事業内容
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エージェント求人 コンプライアンス部門／新横浜 #424_237 c
800~1100万
東証プライム上場 専門商社神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
●具体的な職務内容 ・本社および国内・海外グループ会社を含むリスクマネジメント事務局業務 ・コンプライアンス教育・研修(各種重要法令含む) ・コンプライアンス情報発信 ・各種コンプライアンス相談対応 ・会社規程の制定・改廃および管理 ・内部通報対応 ●キャリアパス コンプライアンス部門での経験を積むだけでなく、法務部門、貿易法務部門、コーポレート法務(商事法務)部門とのローテーションにより法務・コンプライアンスの専門性を延ばすことができます。ご活躍次第では部長職以上を目指すこともできます。 ●働き方： 在宅勤務を取り入れています。 ●特徴・魅力： 役職、年次にかかわりなく積極的な意見や提案が歓迎されます。前例や既存の概念にとらわれず、幅広い分野を扱うため、成長につながる経験ができます。ダイバーシティを推進する職場として、性別、国籍、年齢等、様々なバックグラウンドを持つメンバーが多方面にて活躍しています。
求める能力・経験
●応募条件/資格 ・法務、コンプライアンス部門での業務経験(業界不問) ・学歴：大学卒以上 ●歓迎/経験・能力 ・ビジネスレベルの英語力 ・日常会話レベルの中国語 ・民法、刑法、労働法、会社法、独禁法など基本法の知識 ・法科大学院を卒業された方 ・日本や海外の弁護士資格をお持ちの方 ●求める人物像 ・好奇心が旺盛な方 ・積極性、能動性、自律性のある方 ・物事に柔軟に取り組める方、チームワークを重んじる方 ・チャレンジ精神のある方
事業内容
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エージェント求人 法務《英語力を活かしたい方歓迎！弁護士資格は不要です》／神奈川 #1125_129 c
650~1100万
東証プライム上場 電子部品・器具専業メーカー神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
ご経験や能力を勘案し、以下の業務をご担当いただきます。 ・契約関連業務(国内外の契約書作成・審査・交渉・手続き) ・法務体制構築、維持及び統制 ・法務相談 ・訴訟案件対応(訴訟・係争対応) ・弁護士、官公庁への対応 ・立法、判例動向の調査、分析と社内および事業への展開 ・コンプライアンス体制推進業務(維持・改善・教育・監査等) ※契約件数は月30件程度となります。 ●会社の特徴 ・少数精鋭主義を掲げ、積極的に仕事を任せていく方針です。一つひとつのプロジェクト・仕事に一気通貫に携わっていただきます。 ・社員同士の距離の近さも魅力です。社員同士のコミュニケーションは良く(創立記念式典・パーティー、運動会、社内旅行はじめ各種行事あり)、それが円滑な日常業務の運営にも少なからず寄与しております。社員同士の距離が近い方だと言うのは、同僚同輩の関係だけではなく、上司や役員との関係にも同じことが言えると思います。
求める能力・経験
【必須】 ・企業法務経験 【歓迎】 ・法務スペシャリスト ・法科大学院修了者 ・英文契約審査のご経験のある方 ・英語力(読解レベル) *英語力について： 海外向けの販売比率が上昇を続けており、特に海外の新規顧客との契約締結は増加の一途です。そのため、英文契約書の対応も発生します。英語(特にreading)に抵抗がなく、継続して学ぶ意欲をお持ちの方を求めています。
事業内容
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エージェント求人 新法規対応および社内統制企画／栃木・埼玉 #1081_1889 c
550~1100万
東証プライム上場 完成車メーカー栃木県芳賀町もっと見る
仕事内容
職務内容 Hondaのグローバル事業に関わる法規制に対し、法規情報の収集・分析・周知・渉外を一貫してリードするポジションです。特に、EVを中心とした技術の進化、グリーンディールをはじめとする環境政策の加速、そしてグローバリゼーションの進展に伴い、従来の安全・環境法規にとどまらず、法規業務のカバレッジをより広範囲に拡大する必要があります。事業戦略や設計・開発業務と連動した法規対応を通じて、社内の適法性を高めるとともに、安全・安心な商品をお客様へ届ける役割を担っていただきます。 【具体的には】 ●法規対応・渉外活動 ・国内外の法規情報・業界動向のタイムリーかつ網羅的な収集 ・設計・開発・認証・物流・リサイクル等の関連部門への法規情報の分析・共有 ・将来を見据えた法規渉外活動・法規予測とその事業への影響分析 ・国や業界団体等との渉外を通じた法規制の方向性への働きかけ ●社内統制・DX推進 ・システムを軸とした業務統制・情報連携プロセスの構築と対外調整 ・部署横断での業務改善・DX視点での業務変革の推進 ・バックキャスト思考による「あるべき姿」からの業務再設計 ・課内の若手管理職やメンバーと連携した目標達成へのマネジメント ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合がございます。 【やりがい・魅力】 変革にともなうコンプライアンス基幹業務の構築に携わることで、適法性品質の考え方を学ぶことができます。 品質軸の考え方はAll Hondaのいずれの業務でも必要とされるものであり、新機能や新事業、ビジネス検討の場面と様々な部門と協調の上での業務推進が可能です。
求める能力・経験
【求める経験・スキル】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ※経験や専門技術よりも、業務を推進するうえでの基礎的な能力を重視します。 ●課題を自ら設定し、状況を変えるために主体的に行動できる力 ●業務の仕組み化・ルール化を通じて再現性ある運用を構築できる力 ●新しい技術や変化に対する高い関心・好奇心 【歓迎する経験・スキル】 以下に該当される方は、特に歓迎いたします。 ●品質関連業務のご経験 ●自動車業界での業務経験 【求める人物像】 ●Hondaフィロソフィーに共感いただける方 ●変化を前向きに捉え、柔軟に適応できる方 ●自ら課題を見つけ、解決に向けて主体的に動ける方 ●決まった業務をこなすのではなく、現状を疑い、改善や変革のアクションを起こせる方 ●複数の関係者と円滑にコミュニケーションがとれる方 ●論理的思考力を持ち、物事を仕組みとして捉えることができる方 ●社会や技術の動向に対してアンテナを張り、自ら学び続けられる方
事業内容
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エージェント求人 コンプライアンスの企画立案・推進・部店サポート #4333_97 c
600~1100万
政府系金融機関東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【業務概要／ミッション】 同機関の国内・海外拠点・グループ会社におけるコンプライアンス活動の企画・推進・サポート、規制・当局対応等 【業務詳細】 [1] 組織全体のコンプライアンスプログラムの企画、推進、運営 [2] ミスコンダクト・コンプライアンス規定・法令違反・ハラスメント等のモニタリング・評価・報告 [3] 各種コンプライアンス施策(研修、啓発活動、意識調査等)の立案・推進・運営 [4] 各部署・グループ会社からのコンプライアンスに関する相談対応、サポート [5] マネロン・テロ資金供与防止対策の企画全般 [5] 国内外のコンプラ関連規制動向の調査・分析と社内規定・施策への反映 [6] 海外支店コンプラ関連課題の把握、支店サポート [7] 他非財務リスク管理(オペレーショナルリスク等)の企画・推進・運営 [8] 上記にかかる各種当局対応 【魅力・やりがい】 ・大きな金融機関のコンプライアンス態勢の中核を担う重要ポジションです。 ・各部門と連携しながら幅広くコンプライアンス関連の各種活動に関与し、組織カルチャーの変革に直接携わることができます。 ・コンプライアンスエリアの専門的なスキルを磨きながら、コンプライアンス以外の非財務リスク管理(オペレーショナルリスク、法務リスク等)にも幅広く携わることができ、将来的なキャリアップも期待できるポジションです。 ・部署としては心理的安全性がとても高く、担当・管理職分け隔てなく自由闊達な意見交換が行われています。 【キャリアパス】 法務・コンプライアンス部門に配属(処遇は、年次・経験に応じて相談)。その後は、関連部署を中心にローテーションしながらキャリア形成。ジョブポスティング制度を通じ、希望する部署へチャレンジすることが可能なほか、希望者には海外支店や海外現地法人への異動もありえます。 【働き方】 在宅勤務可能
求める能力・経験
【必須要件】 ・大卒以上 ・金融機関、コンサルティング会社でコンプライアンス関連の業務経験のある方 【歓迎要件】 ・コンプラ関連の規制及び金融検査対応(銀行出身者歓迎) ・会議体(経営会議、コンプラ関連の会議等)における運営・報告資料作成等の実務経験 ・基本的な資料作成やデータ分析に必要なPPT・Excelスキル ・語学：英語 【求める志向性・マインド】 ・高い職業倫理を持ち誠実・公正に業務に取り組める方。 ・論理的思考力・説明力を有し、コンプライアンス関連の課題解決を、周囲と助け合いながら主体的に進めることができる方 ・専門性をベースとした多様性・集合知の発揮に貢献できる方
事業内容
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エージェント求人 企業法務／東京 #9134_23 c
900~1100万
東証プライム上場 油脂・加工食品を中心に生活を支える総合食品メーカー東京都中央区もっと見る
仕事内容
●仕事の概要 法務スタッフとして日清オイリオグループの企業法務全般を幅広く担当していただきます。 ご経験に応じて、以下の業務をお任せ致します。 ・コーポレートガバナンス、リスクマネジメント、内部統制の強化 ・グローバルコンプライアンス体制の強化を含めたコンプライアンス推進全般 ・国内外のM&A案件の対応 ・紛争、トラブル対応 【組織・風土について】 同社は、社員一人ひとりの動きがオープンで、おのずと責任感のある働き方が身につく環境です。幅広い業務を経験しながら、自らが主役となって能力を高め続けられる環境があります。また、上司との定期的なキャリア面談を通じて一人ひとりが目標を定め、着実に成長できるようサポートをしていきます。 【働く環境について】 新卒採用がメインでプロパー社員の多い会社ではありますが、過去の合併や、近年中途採用にも力を入れていることから、多様性を受け入れる風土があります。 基本的に定年まで勤めあげる方が多く、腰を据えて長く働きたい方を歓迎いたします。 また、会社の成長には個人の成長が必須との考えのもと、人財への投資は随時行っております。 特に、自己研鑽(通信教育や語学スクーリング、資格取得)にかかる費用の補助制度が充実しており、向学心の高い方は、会社の制度を大いに活用して学んでいただくことができます。
求める能力・経験
必須： [1] 上場企業(業界不問)において、ガバナンス、内部統制、リスクマネジメント、M＆A案件の各分野のうち、いずれかの分野での実務経験があること。 [2] 英文および和文契約の読解力、ドラフト力 歓迎： [1] 企業法務全般で経験があること [2] 共同研究、営業秘密等、研究分野の法律関係である程度の経験があること。 (出願実務は不要) [3] 社内研修の講師を務めるなど、コンプライアンスを主導した経験があること。 [4] 海外駐在し、英語でのコミュニケーションの経験があること 人物像： ・法律とビジネスの観点を持ち合わせ、他の人とのコミュニケーションが得意であり、専門家と対等に話せる方 ・前向きで向学心を持ち、業務に取り組める方
事業内容
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エージェント求人 リーガル業務≪カジュアル面談可能≫ #4333_59 c
600~1100万
政府系金融機関東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【業務詳細】 国内の法務相談対応、国内外の投融資・資金調達・業務提携等に関連する契約レビュー・交渉、国内外の法規制調査、国内外の訴訟、国内の金融商品の組成やストラクチャリング、社内研修等 【魅力・やりがい】 ・日本の農林水産業の発展に寄与できます。 ・3つのビジネスラインを有するため、扱う法令や規制の幅が広く、実務を通した経験値の獲得機会が多くあります。また、自らの知見を直接ビジネスに反映することができます。 ・海外ロースクール派遣制度あり(社内公募制)。希望者には短期の農業経験の機会も提供できます。 【職員の声】 「国内外の幅広い投融資案件に携わりつつ、第一次産業への貢献という重要な目的を持ちながら仕事のできる、非常にユニークな環境であり、リーガルとしてのやりがいを見出すことのできる職場だと思います。」「本体のビジネスだけでなく、グループの信託銀行、アセットマネジメント会社、PE投資会社などのビジネスに関与する機会があり、リーガルとしての経験を大きく広げる機会に恵まれています。」「農協・漁協系統金融機関ならではのビジネスに触れる機会もあり、リーガルジョブの幅を広げることが期待できます。」 【キャリアパス】 ・入庫時は法務コンプライアンス部または投資契約部への配属となります。その後は、リーガル中核部署で継続して役割発揮するパスや、食農ファイナンス部門・JAバンク・JFマリンバンク部門・グローバル投資部門・コーポレート部門・海外支店やアセットマネジメントグループ会社の現場に溶け込みながら、プレイヤーとしてリーガル機能を直接発揮するパス、コンプライアンスに業務領域を広げるパスもあります。 ・一定のグレード以上の職員を対象にジョブグループ(中長期的なキャリア形成の単位(本籍地))を登録する制度を導入しています。リーガルジョブグループに登録した場合は、リーガル関連部署が異動ローテーションのベースとなります。 【働き方】 フレックスタイム制度・テレワーク制度を採用しており、個々のワークライフバランスに合わせた柔軟な働き方が可能です。
求める能力・経験
【学歴】 ・大卒以上 【必要業務経験】 ■必須：法務もしくはコンプライアンス部門(金融業・商社等)での業務経験または弁護士実務経験(企業法務) ■歓迎：上記の経験、海外関連の法務またはコンプライアンスの経験、弁護士の場合は金融分野の経験 ※弁護士資格がない方でもリーガル業務経験者は歓迎 【語学】 ■歓迎：TOEIC800点相当、英文契約書類の業務経験 ●歓迎：英文契約書類の業務経験 【求める志向性・マインド】 ・未経験の法的課題にも探求心をもって挑戦し、解決策を考え、最後までビジネスの現場に寄り添える人 ・自ら積極的に足を運んで関係者とコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる人 ・協調性が高く、壁を作らず、周囲に能動的な働きかけができる人。交渉の現場に踏み込んでいくことを厭わない人
事業内容
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エージェント求人 コンプライアンス企画業務／次期マネージャー候補／転勤無し・望まない部署異 #5845_177 c
650~1100万
東証プライム上場 日系大手銀行東京都千代田区もっと見る
仕事内容
コンプライアンス統括部における企画業務をお任せします。 【仕事の内容】 ・法令等遵守に関する基本的事項(コンプライアンス・プログラム、各種研修・啓蒙活動等)の企画・立案・推進 ・行内規定の統括管理 ・インサイダー取引規制に係る統括・態勢整備 ・外部委託管理に関する企画、立案、推進
求める能力・経験
【必須】 ・チームワークで仕事ができ、コミュニケーション能力が高い人 ・金融機関での法務/コンプライアンス業務経験の方 【歓迎】 ・銀行業務経験があれば尚可
事業内容
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エージェント求人 法務担当者 #7831_204 c
650~1100万
自動車関連のアプリ・ハードウェア開発企業東京都港区もっと見る
仕事内容
同社は「移動で人を幸せに。」というミッションの下、アプリ配車サービスから自動運転支援まで、モビリティ領域での革新的な技術とサービス展開で社会に貢献しながら大きな成長を遂げてきました。 会社の規模の拡大に加え、今後はこの領域のLeading Company＆社会課題に取り組むPublic Companyとして、ステークホルダーからのさらなる視線を浴びるフェーズに差し掛かっていることを踏まえ、部門として同社の経営を支え、拡大する事業や国内外の投資案件にコミットし続けるための体制強化の一環として、法務人材を募集いたします。 同社には、自社の先端技術を活用し、他社に先駆けて創出・拡大を行っている事業分野が多数揃っています。安定した事業基盤の下、次世代のトレンドを先取りしたチャレンジが展開される環境で、一般的な企業法務スキルに加えて、様々な先端領域の法分野に挑戦することで、その領域のパイオニアになれるチャンスは確実に存在します。 また、同社には、法務部門がサービスの新規立ち上げの企画段階から関与し、リリースされてお客様に提供されるまで一貫して伴走できる環境も整っていますので、社内プロジェクトへの参加を通じて社内外の様々な分野の専門家と共に汗をかき、刺激を受ける体験には事欠きません。 同社の法務部門は、各事業に伴走するチームのほか、機関法務、コンプライアンス、知財といった担当に分かれた複数のチームによって構成されている10名規模の組織であり、各メンバーが相互に連携しつつ、各自の個性を生かして得意な分野を伸ばしていく、というスタイルを採用しています。 今回の募集は、主に、各事業に伴走する法務業務やリスク管理業務をメインに行う方の採用を想定して行っていますが、将来的には意欲や適性に応じて、法務担当者としての幅を広げたり、コーポレート・ガバナンスの担い手としてより経営に近い領域で活躍したりする機会も広がっています。ともにこれからの会社の未来を担う仲間を募集します。 ＜仕事内容＞ 法務担当者としての経験の多寡にかかわらず、同社のバリューである「全方よし」の実現に向けて知恵を出せるバランス感覚と、落としどころを見据えた柔軟な思考力を備えた方を求めています。 【具体的な業務内容】 ・事業立ち上げやサービスの大幅見直し場面での法的観点からの指摘、検討 ・重要な契約書や利用規約の作成・レビュー、契約協議の支援 ・弁護士などの外部専門家への依頼・指示及びそのアウトプットの反映 ・サービスをめぐって生じたトラブルや訴訟等への対応 ・各事業等で生じるリスク情報の収集、分析及びリスクインシデント抑制のための仕組みの構築 ・法務的観点からのM&A・各種投資案件のストラクチャー構築、外部専門家のアレンジ、SPA等の主要ドキュメントの作成・レビュー
求める能力・経験
【必須スキル】 ・事業会社での法務経験 ・法務以外の業務を含む事業会社での職務経験 【歓迎スキル】 ・社内横断的なプロジェクトのとりまとめ役・推進役として活動した経験 ・役職等にかかわらず、一定人数以上のチームをマネジメントした経験 ・外部の法律事務所等への相談事項の設計や、回答内容の適切な社内”翻訳”ができること ・自社が提供するサービスの条件を契約書や利用規約に的確に落とし込めること ・事業等に関するリスクインシデント情報の収集、整理、分析及び再発防止策の策定を行った経験があり、一定の知見を有していること 【求める人物像】 ・自ら課題を発見し、解決に向けて主体的に動くマインドと対応力のある方 ・上司や同僚に建設的な助言や提言を積極的に行える方 ・柔軟な思考と筋の通った論理性をバランス良く業務で発揮できる方 ・自らの専門分野や仕事領域に固執せず、周囲の知見や考え方を傾聴して貪欲に吸収できる方 ・知識の有無や経験の多寡にかかわらず、同僚や社内のカウンターパートに敬意の念をもって接することができる方 ・すぐには結果が出ないミッションでも、飽きずに粘り強く取り組める方
事業内容
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エージェント求人 法務(契約書の作成、審査など) #5134_13 c
800~1100万
専門商社東京都港区もっと見る
仕事内容
・契約書の作成、審査(英文・和文契約書) ・ファイナンス契約(航空機・航空機エンジンリース等) ・各部門における法的問題のアドバイス、教育 ・M＆A及びPMIの法務サポート
求める能力・経験
必須 ・法務の実務経験 ・英文契約を自走して見れる人/TOEIC800点以上 ・大卒以上 歓迎 ・商社、メーカー経験、弁護士や司法書士資格ある方
事業内容
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エージェント求人 法務企画業務／次期マネージャー候補／転勤無し・望まない部署異動なし／東京 #5845_239 c
650~1100万
東証プライム上場 日系大手銀行東京都千代田区もっと見る
仕事内容
法務部における企画業務 【仕事の内容】 ・各種法務相談対応(契約書レビューも含む) ・訴訟対応 ・リーガルナレッジマネジメントの高度化に向けた仕組みづくり (リーガルテック導入に向けた企画・推進を含む)
求める能力・経験
【必須】 ・チームワークで仕事ができ、コミュニケーション能力が高い人 ・以下に該当する方 法務/コンプライアンス業務経験 【歓迎】 ・弁護士資格、金融機関での業務経験があれば尚可
事業内容
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