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コンプライアンス・900万円以上の求人一覧

1,091

  • エージェント求人

    【法務責任者】バイオAI×ヘルスケア/〜2000万円/社会貢献性◎/リモート相談可/福利厚生充実

    700~2000

    • 審査/回収
    • 審査
    • 契約書作成
    • 法務マネジメント
    • 顧客折衝
    Craif株式会社東京都新宿区
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    仕事内容

    【募集背景】 現在、HR・内部統制・経理財務・会計・法務など様々な分野を担当するメンバーが急速な成長に耐えうる組織づくり、将来的なNASDAQでのIPOに向け全力で取り組んでおります。 中でも法務部門は非常に重要なポジションであり、IPOに向けた幅広い項目をカバーし、米国事業の推進をリードする役割も担いつつ、周囲を巻き込んで上場申請まで一緒に走り抜けていただける方を募集しています。 私たちは研究開発を主な事業とする会社ですが、Corporateチームは脇役でもなければサポート役でもありません。 積極的に資金を調達し、制度を作り、仕組みを作りながら守るべきものを守るという攻守一体のチームで、それぞれの得意なことを生かしながら、紛れもない主役として1人1人が活躍してほしいと思っています。 【仕事内容】 法務業務全般をお任せいたします。 ・契約審査・起案 ・社内業務に関する法律相談 ・各種社内規程類の策定・改訂 ・その他法務業務に関連する管理業務及びサポート業務 適正に応じてその他の業務もお任せすることがあります。

    求める能力・経験

    ・法律専門家または事業会社における法務担当者としての経験(3年以上) ・契約書の作成および審査、取引先との折衝の経験(5年以上)

    事業内容

    Craifは、がん領域を中心とした疾患の早期発見や個別化医療の実現に向けた次世代検査の研究・開発を行っています。主な事業内容は以下の通りです。 ・尿がん検査「マイシグナル®︎シリーズ」の提供 ・がん早期発見技術の研究開発 ・難治性疾患の早期検出技術の開発 ・バイオAI技術の応用 ・臨床研究の実施 これらの取り組みにより、がんの超早期発見・早期治療・早期復帰を可能にする革新的な検査を開発し、社会に広く届けることを目指しています。

  • エージェント求人

    【内部監査】バイオAI×ヘルスケア/〜1200万円/社会貢献性◎/リモート相談可/福利厚生充実

    600~1200

    • IT統制
    • 内部統制
    • 内部監査
    • コンプライアンス監査
    • 監査
    Craif株式会社東京都新宿区
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    仕事内容

    【募集背景】 現在、HR・内部統制・経理財務・会計・法務など様々な分野を担当するメンバーが急速な成長に耐えうる組織づくり、将来的なNASDAQでのIPOに向け全力で取り組んでおります。 中でもIPO準備/内部監査部門は非常に重要なポジションであり、IPOに向けた幅広い項目をカバーし、周囲を巻き込んで上場申請まで一緒に走り抜けていただける方を募集しています。 社内に公認会計士資格を持っているものがおりますので、協力しながら体制を作っていただきます。 私たちは研究開発を主な事業とする会社ですが、Corporateチームは脇役でもなければサポート役でもありません。 積極的に資金を調達し、制度を作り、仕組みを作りながら守るべきものを守るという攻守一体のチームで、それぞれの得意なことを生かしながら、紛れもない主役として1人1人が活躍してほしいと思っています。 【仕事内容】 IPO準備部門の内部監査責任者候補として、内部統制業務全般をお任せいたします。 ・内部統制評価(計画策定・全社統制、業務プロセス、FCRP、IT統制評価) ・業務監査(監査内容検討、実施、報告) ・コンプライアンス評価

    求める能力・経験

    ・上場会社での内部統制評価の経験 ・IT統制評価の経験

    事業内容

    Craifは、がん領域を中心とした疾患の早期発見や個別化医療の実現に向けた次世代検査の研究・開発を行っています。主な事業内容は以下の通りです。 ・尿がん検査「マイシグナル®︎シリーズ」の提供 ・がん早期発見技術の研究開発 ・難治性疾患の早期検出技術の開発 ・バイオAI技術の応用 ・臨床研究の実施 これらの取り組みにより、がんの超早期発見・早期治療・早期復帰を可能にする革新的な検査を開発し、社会に広く届けることを目指しています。

  • エージェント求人

    🟨法務・コンプラ・リスクマネジメント🟨NTTデータ/コーポレート部門(法務オープン募集)

    750~1350

    • 法務論点解消
    • 法務マネジメント
    • 法務デューデリジェンス
    • 法務コンプラ領域リサーチ
    • 法務コンプラコンサルティング
    • 国際法務
    • 法務協業
    • コンプライアンス
    • コンプライアンス監査
    • コンプライアンスガイドライン作...
    • コンプライアンス/社内規定コン...
    • ビジネスコンプライアンス
    • リスク評価
    • リスクマネジメント
    • リスク管理マネジメント
    • リスクコンサルティング
    • コンプライアンスマニュアル作成
    • コンプライアンス社内規定作成
    • コンプライアンス違反対応
    • リスクマネジメントコンサルティ...
    • ITリスクマネジメント
    株式会社NTTデータグループ東京都江東区
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    仕事内容

    【職務内容】 ※ご応募いただきました書類・面接時の情報を基に、適していると考えられる業務をコーポレート人事にて選定いたします※ ■共通内容 NTTデータグループのグローバル本社として、法務・コンプライアンス・リスクマネジメント領域の戦略立案・マネジメントを担い、国内外グループ全体のガバナンス強化と組織変革をリードしていただきます。 ご経験・適性に応じて主担当領域を決定し、CROや経営層と連携しながら、下記の業務を推進していただきます。 ・国内外グループ会社との英語での戦略協議・交渉 ・グローバル全体を見据えた施策の策定・優先順位付け・展開 ・経営層への戦略的提言・意思決定支援 ・多文化マネジメント戦略の設計・現地責任者との関係構築 ・インシデント発生時の全社的な再発防止策の策定・定着に向けた運用・体制構築 ・各種研修・啓発活動のグローバルカリキュラム設計・推進 ・後任育成・チームマネジメント ■職種別:  下記の特定の職種に限定せず、横断的な職務設計も可能です。 【リスクマネジメント】 ・グループ全体(国内・海外)のリスクマネジメント統括・推進 ・当社事業に重要なリスクの選定・分析・統制 ・リスク統制状況のモニタリングと経営陣への報告・提言 ・リスクマネジメントフレームワークの見直し・改善 ・地政学リスクのモニタリング・分析 【法務】 ・複雑な国内外契約・取引の方針策定・推進 ・グループにおける新規ビジネス領域にかかる法規制/改正に伴うリスクの予測・全社対応策の策定 ・グループにおける内部通報制度(労務・内部通報案件の対応を含む)の運用・制度見直し・文化醸成 ・株主総会・取締役会等の運営・経営陣へのアドバイス ・グループ会社法務体制の統括・ガバナンス強化 【コンプライアンス】 ・グローバルコンプライアンス基準・倫理綱領の策定・推進 ・国内外グループ会社向けコンプライアンス体制の設計・展開 ・多国籍対応のコンプライアンス教育カリキュラムの開発・導入 ・企業倫理委員会等の運営・経営層への戦略提言 【アピールポイント(職務の魅力)】 <伸ばせるスキル> 〇グローバルプロフェッショナルとしての専門性 NTTデータグループ全体の法務・コンプライアンス・リスクマネジメント戦略の策定・推進を通じ、以下のスキルを深化することが可能です ・経営層への直接報告・提言による経営視点の意思決定支援力 ・海外グループ会社との英語での協働による国際調整能力 ・各種職種に応じリスク対応における専門性 〇戦略的推進力 CROと連携し「脅威に強いグループ」を実現する過程で、以下の力を養成できます ・経営方針をグローバル戦術に落とし込む企画立案力 ・多様なステークホルダー(国内外事業会社・経営層・外部機関)との高度な調整力 ・新規プログラム立ち上げにおけるゼロベースからの構築力 <働き方> 東京勤務:リモートワークと出社勤務の併用が可能です(※転勤無し) <チームの魅力> グローバルガバナンスの最前線で「誰も手がけていない課題」に挑戦する環境にて、以下のような機会が得られます ・新たな仕組み創りへの挑戦:従来の枠組みにとらわれない新規PJや制度設計への貢献 ・経営の意思決定プロセスのサポート:CRO直下のポジションとして、経営層と密に連携しながら、重要な意思決定プロセスに関与 ・多文化マネジメント経験の獲得:世界50ヶ国以上のグループ会社との協働によるグローバルなネットワークを活用した多文化マネジメントに携わることができます

    求める能力・経験

    【必要条件】 ■共通条件 〇自律的実行力 ・経営視点で未顕在リスクを予見し、自ら情報収集・分析する能力(外部弁護士に依存せず、自ら法的リスクシナリオを構築できる) ・前例のない課題に対し、解決策を企画・実行できる力 ・複雑なリスク情報を論理的に整理し、経営判断を促す資料作成・説明力 〇協働調整力 ・海外グループ会社の経営層を含む多様なステークホルダーと信頼関係を構築し、合意形成できる能力 ・法務/ERM/コンプラの壁を越えた課題解決を主導できる調整力 ・現場スタッフの専門性向上を図る指導・教育設計力 ■専門性条件 グローバルに事業展開する企業にて、上記職務に関する業務に携わった経験を3年以上有する方(複数領域の経験がある場合は尚可) ※マネジメント職希望の方は「5年以上」の経験が目安です。 ※ご経験と適性に応じて配置を検討します。 【歓迎条件】 ■専門性要件 上記職務に関する業務以外でも、グローバル企業のガバナンスに資する以下のような経験を有する方  ・ グループ会社マネジメント  ・ BCP設計・実装  ・ 他、財務・人事・監査等のコーポレート業務 ■他言語力 〇言語要件 以下、ビジネス英語を用いた経験  ・ 海外グループ会社との会議ファシリテーションや、留学時の多文化コミュニケーション経験  ・ 英文契約書レビュー/コンプライアンス文書作成経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    GRCコンサルタント(ガバナンス/リスクマネジメント/コンプライアンス)

    700~3300

    • 戦略提案
    • コンサルティング業務
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • 提案
    • リスクマネジメント
    • 監査
    • 開発
    • コンプライアンス
    • 検証
    • 情報セキュリティ
    • 個人情報保護
    • 事業戦略立案
    • 内部監査
    • 戦略立案
    株式会社Re-gritPartners東京都千代田区
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    仕事内容

    新チームのコアメンバーとして、プライム上場企業をはじめとする大手エンタープライズ企業に対し、GRC(ガバナンス・リスク・コンプライアンス)分野におけるコンサルティングサービスの提供から、事業立ち上げの推進までを担っていただきます。 主な業務内容は以下の通りです。 ・GRCコンサルティング事業戦略の策定・実行 ・オファリングの企画・開発 ・経営層への個別案件の提案 ・現場における改善・改革施策の実施および検証 ・プロジェクトメンバーのマネジメントおよびデリバリー品質の担保 また、上記に加え、広報・マーケティング活動、採用活動、メンバー育成など、チーム運営に関わる幅広い役割も担える機会があります。 【プロジェクト事例】 ■ガバナンス支援 ・消費財メーカー:ガバナンス体制の構築・強化 ■リスク支援 ・消費財メーカー:クライシスに備えた体制整備・シミュレーション実施 ・公共インフラ企業 リスクマネジメント体制の構築・強化 ■コンプライアンス支援 ・自動車部品メーカー:コンプライアンス体制の構築・強化 ・エンタメ企業:リーガルテック・リーガルオペレーション導入 ・精密機器メーカー・グローバル内部通報制度の構築・見直し ・メーカー等:品質不正、贈収賄規制違反、情報漏洩、法令違反等の危機対応 ・電子機器メーカー:法務機能の強化支援 ■ESG ・コングロマリット:ESGリスク対応(人権DD、行動規範改定など) ・メーカー等:ESG開示高度化(SSBJ・統合報告書・TNFDなど) ■AI・データガバナンス支援 ・生命保険:AIガバナンス体制整備/運用支援 ・自動車メーカー:個人情報保護法(海外含む)対応、プライバシーガバナンス体制整備 ■情報セキュリティ支援 ・自動車メーカー:情報セキュリティマネジメント体制整備/運用支援 【ポジションの魅力】 ・他の弁護士法人グループや監査法人グループ企業と異なり、制約のない提案と実行支援が可能 ・弁護士・NGO・ベンダーなど多様な外部専門家と協業し、テーマごとに最適解を導ける ・100社以上のエンタープライズ企業と直接取引する環境下で、スピーディーに事業立上げ可能 ・プロフェッショナルファーム出身者が集結し、強い仲間とチームを拡大できる ・業務×テクノロジーの人材が多数在籍し、分野横断でコラボレーションできる環境 ・営業支援チーム・広報チームの協力を得て、新規顧客開拓に挑戦できる ・弁護士など外部専門家との2,000名以上のネットワークを活用し、最適なチーム編成が可能

    求める能力・経験

    【必須】 ・ガバナンス、法務・コンプライアンス、リスクマネジメント分野での経験 【歓迎】 ・弁護士資格保有者 ・MBA、法科大学院修了者 ・公認不正検査士(CFE)、公認内部監査人(CIA)、情報セキュリティスペシャリスト等の資格保有者 ・ビジネスレベルの英語力 ・その他経営・事業戦略立案及び実行、業務改革等の経験

    事業内容

    Re-grit Partners(リグリットパートナーズ)は、個が起点となり世界を変革する「プロフェッショナル」を輩出することを使命に、2017年に各業界のトッププロフェッショナルが集結して設立された総合コンサルティングファームです。Vision「CxO firm(1,000人のCxOを輩出する)」を掲げ、個の変革を通じて社会に価値を提供しています。

  • エージェント求人

    ♦️法務スペシャリストの募集♦️24年連続で売上成長|700~1000万円│大阪/東京│東証プライム

    700~1000

    • 審査
    • 契約書作成
    • 知財/特許
    • 親会社/子会社会計基準統一
    • 個人情報保護
    • コンプライアンス
    • 法務マネジメント
    • 契約書管理
    • 国内契約書チェック
    • 法的事務処理
    • コンプライアンス社内規定作成
    • コンプライアンス研修設計
    • コンプライアンス/社内規定コン...
    • コンプライアンスマニュアル作成
    • コンプライアンスガイドライン作...
    • 会計
    株式会社MonotaRO大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 MonotaROは、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を主に取り扱うオンラインストア(monotaro.com)を運営しています。2000年に会社設立以来(2009年東証一部上場)、現在は2000万点以上の商品を取り扱い、数百万ユーザーにご利用いただくWebサービスへと成長しています。 長期間にわたって前年比20%以上の成長を維持する中で、顧客、サプライヤー、ベンダーなど当社を取り巻くステークホルダーとの多種多様な契約業務が増えてきており、また事業の拡大や社員数増・物流倉庫などの拠点数増に伴い、案件発生時のM&A案件(海外を含む)への積極的な関与、様々なスキームの検討、ルール作り、対外的な紛争解決(予防を含む)、人事・労務問題の解決、海外子会社のコンプライアンス体制の構築等が今まで以上に必要になっています。 本ポジションでは、当社の法務チームの中核になって頂ける方を募集します。 当社のビジネスにかかわるあらゆる法的問題に対応し、多種多様な契約業務や案件を経験しながら、チームと協力してビジネス拡大を牽引することができます。 また、海外親会社や海外子会社のコンプライアンスに関する連携等、グローバルな業務にもかかわれることも特徴です。 事業の成長スピードが速く、多様な経験を積んで頂けると思いますので、是非成長意欲の高い方のご参加をお待ちしています。 【主な役割】 法務部門にて、ご本人のスキルやご経験を踏まえて、下記業務をお任せします。 また、将来的には上場企業法務業務を幅広く担っていただくことを期待しています。 ・契約書審査(日英)、審査業務の改善 ・必要なルールの調査・作成(規程の修正管理を含む) ・法的トラブル解決、スキーム検討等、各種法務問題への対応(外部法律事務所等との共働を含む) ・知的財産権管理(当社が展開する諸外国での知財を含む) ・取締役会対応(日英での取締役会議事録作成を含む) ・コンプライアンス等での親会社(Grainger社)との連携 ・子会社管理に関する業務  ・個人情報保護を中心としたリスク管理に関する方針策定・ルールと体制の整備および推進 ・トラブルや相談への対応

    求める能力・経験

    【求めるスキル】 ・以下いずれかのご経験  1.事業会社にて法務業務経験、もしくはそれに準ずる職務経験をお持ちの方  2.弁護士資格(海外含む司法試験合格で可)  3, 法学研究科(大学院)を卒業(修了)され、司法修習を受けられた方 ・チームワークの精神がある方 【求める人物像】 ・向上心高く、現状を是とせず、常に自分の能力を高める取り組みができる方 ・より良い方法、新しい方法を考えることのできる方 ・MonotaROの企業理念や行動規範に共感できる方  https://www.monotaro.com/main/cmpy/philosophy/ 【あると望ましいスキル・経験】 ・弁護士資格/海外含む司法試験合格 ・会計知識をお持ちの方(事業運営上は必須知識であり、取締役会での議論の理解等に必要であるため) ・ビジネスレベルの英語力(※TOEIC750点以上) 【こんな方に仲間になってほしい】 ・向上心高く、現状を是とせず、常に自分の能力を高める取り組みができる方 ・より良い方法、新しい方法を考えることのできる方 ・MonotaROの企業理念や行動規範に共感できる方  https://www.monotaro.com/main/cmpy/philosophy/

    事業内容

    当社は、工場や建設現場向けの工具・消耗品・オフィス用品など間接資材を、事業者向けにインターネット通販で販売するBtoB ECサイト「monotaro.com」を運営しています。商品点数は2,400万点超、登録ユーザー数は1,000万件以上で、国内最大規模です。

  • エージェント求人

    【~1,400万円】SmartHR/想定時価総額1731億円/ 未上場 / ビジネス法務

    900~1400

    • 契約書作成
    • 新規事業
    • マネジメント
    • 体制構築
    • ProActive
    • 契約管理
    • 人事
    • 担当者
    • 労務管理
    • 事務
    • 開発
    • クラウド
    • コンプライアンス
    • SmartHR
    • 個人情報保護
    株式会社SmartHR東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■募集背景: SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、 クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、 労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。 SmartHRグループは、労働にまつわる課題の解決と誰もがその人らしく働ける社会の実現を目指し、人事労務分野に限らずこれからも事業を拡大していきます。 法務部門も、SmartHRグループが働く人すべてを支えるインフラとなる未来を目指し、会社の成長を先回りしてProactiveなサポートを行っていきます。 当社がより高みを目指すために、前例のないチャレンジを支えることのできる法務組織を整える必要があるため、法律相談の質を担保できる法務全般に精通した方や、リスク・コンプライアンスのスペシャリストとしてリスク・コンプライアンスに強く、将来的に組織の基盤を築けるビジネス法務担当者を募集いたします。 ■職務内容: **【ミッション】** SmartHRグループが急速な事業成長を続けるにあたって、リスク・コンプライアンス領域の対応の必要性はますます高まるとともに、日々増加し続ける法務への依頼に対しても期待を超え続ける必要があります。 リスク・コンプライアンス体制の構築、日々の法律相談への素早く正確な対応、といった様々な形で、SmartHRグループの中長期的な成長を実現することがビジネス法務部門の役割です。 **【業務詳細】** ビジネス部門をはじめとした各部署と連携しながら、以下のような業務を幅広く担い、サポートしていただきます。 - サービスに関する法的課題の解決 - 個人情報保護・データ利用に関するリーガルサポート及び体制構築 - リスク・コンプライアンス、ガバナンスに関する業務 - 法律相談対応、規約・契約書の作成・レビュー、契約管理 - 新規事業に関する法的論点の調査、スキーム構築 - 契約管理等の事務業務 ■ポジションの魅力: 【組織】 - 事業・組織の成長に伴い直面する法務課題が多岐にわたり、短期間で様々な経験ができます。 - リスク・コンプライアンスといった組織の立ち上げに関わる経験ができます。 - 事業部門を含む他部門の皆さんが法務に非常にリスペクトを持ってくれているため、法務として非常に働きやすい環境です。ともに手を取り合って事業を推進することができます。 【担当可能な業務やキャリア】 - 弊社法務部の機能は大きくビジネス法務・コーポレート法務に分類できるところ、各分野間の垣根が低く、ご経験やご希望に応じてビジネス法務以外の業務にも関与していただけるチャンスがあります。 - 各メンバーの裁量が大きいため、各自が責任者に近い経験ができます。 - ビジネス法務部門はまだ6名と小規模であるため、組織を拡大して作り上げていく経験ができます。 【外部との連携やリサーチ環境】 - 渉外事務所をはじめ複数の法律事務所と連携して案件を進めており、各分野の専門家と深く議論を尽くすことができます。 - 社内で法律書の勉強会を行ったり、法律書のサブスクや法律専門誌の購読などリサーチ環境も充実しているため、チームで研鑽を積むことができます。 ■求める人物像: - 法務に閉じない全社最適の視点を持っている方 - 部門横断的にオープンなコミュニケーションがとれる方 - 各部署の機能・分担が日々変化する状況に対応しつつ、そのとき組織に足りないファンクションを埋めにいける方 - 未整備な状況をストレスと捉えず、楽しみながら環境を整備・改善していける方 - 未経験の業務や未知の問題に対しても、自ら学習し、自らの頭で考え、臨機応変に対応ができる方 - ビジネス法務・コンプライアンス部の拡大・組織化を共に進めてくださる方 ■選考フロー: 選考フローは下記を予定しております。状況に応じて変更となる可能性がございますのでご了承ください。 - 書類選考 - 面接3回 - リファレンスチェック - [back check](https://backcheck.jp/case/smarthr/)を使用しております - 現職もしくは前職の業務で関わりがあった方から、候補者様に関する情報をアンケート形式でいただきます - back checkはオンライン上で完結し、SmartHRから対象者の方に直接連絡することはございませんのでご安心ください - オファー面談

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): - SmartHR のミッション、バリューへの共感 - 事業会社、または法律事務所における法務経験(3年以上) - 上記に加えて、以下いずれかのご経験をお持ちの方 - ビジネス法務関連業務に一通り対応できるスキル - リスク・コンプライアンス活動の業務経験 ■応募資格(歓迎): - 法学部、または法科大学院での法律を学んだ経験 - 上場会社での法務実務経験 - IT/ネット企業での就業経験 - リスク・コンプライアンス部門の立ち上げ等、体制構築の経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【~1,200万円】ヘルスケア / 戦略的M&A / IPO準備 / 法務スペシャリスト

    800~1200

    • M&Aアドバイザリー
    • 契約書作成
    • M&A支援
    • 審査/回収
    • M&A対応
    • 戦略提案
    • M&A関連業務
    • Slack
    • 審査
    • 新規事業
    • IPO
    • 法改正対応
    • 提案
    • 保険
    • 審査対応
    • 戦略法務
    • ジョブカン
    • アドバイザリー
    株式会社カケハシ東京都港区
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    仕事内容

    ■仕事についての詳細: 募集背景 事業拡大/新規事業の立ち上げ、また戦略的M&Aの加速に伴い法務業務も増えていく中、IPOを目指して事業成長を支援する当社の法務チームの一員として活躍いただける方を募集します。 業務概要 ご経験と意欲に応じて、以下の業務の全部または一部をお任せします。 新規ビジネスへの法律に関する相談対応・提案 個人情報に関する取扱いの法務的助言 戦略法務(M&A案件) 他、法務関連業務もチームで分担してお任せする予定です。 各種契約書、規約類の作成・審査対応(主にビジネス関連の契約書) 契約書のひな形の管理、契約書の捺印対応 社内各部署からの法律相談応対業務 紛争案件の管理 法改正対応 行政からの調査回答 保険の管理 など 求める人物像 ・当社ビジネスに興味関心を持ち、事業部と協働する意欲のある方 ・当社のバリューである高潔に共感し、体現いただける方 ・現状に満足せず、成果に貪欲で成長欲求が高い方

    求める能力・経験

    必須要件 ・企業法務に関連するご経験 5年以上 ・法学部卒業or法科大学院修了orビジネス実務法務検定2級取得以上 ※週1-2回程度、本社への出社が可能な距離在住であること ※業務状況により週に1-2回程度の本社への出社が必要となる可能性があります。 歓迎要件 ・スタートアップ企業での勤務経験 ・ジョブカン、Slackを用いた業務経験 ・新規事業の契約書のレビュー経験 ・個人情報関連の対応(個人情報の利活用及び当該新規事業の相談、契約書レビュー経験等)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    コンプライアンスチーム(マネージャー) コンプライアンス業務(企画推進・内部通報) / マネージャー

    1110~1300

    • 審査/回収
    • プロジェクト
    • 審査
    • モニタリング
    • 情報管理
    • スタッフ
    • 教育
    • 保険
    • チームリーダー
    • バリューアップ/モニタリング
    • マネージャー
    • コンプライアンス
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • 監査
    • 生命保険
    • PC/Web
    • PC
    • 内部統制
    • Microsoft Excel
    • コンプライアンス監査
    • 分析
    外資系生命保険会社東京都港区
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    仕事内容

    会社全体のコンプライアンス態勢の整備、強化を中心となって行うチームです。専門性を磨くことが出来るとともに、社内の多くの部署やグループ会社の業務に幅広く関わることが出来ます。 チームリーダーの補佐および他のマネージャー・スタッフと協働しながら、マネージャーとして自主自律的に遂行いただきます。 ※コンプライアンスに関する以下の業務のうち、適性・希望を踏まえ、いずれかの領域をご担当いただきます。 ※入社後は持株会社およびグループ保険会社に兼務出向し、グループ全体のコンプライアンス業務にも携わっていただきます。 リモート比率:原則週2回出社/業務繁閑期、部署業務状況に応ず 【職務内容】 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■具体的な業務 ・コンプライアンスリスク管理 ・コンプライアンス研修、教育 ・コンプライアンス委員会運営 ・各種コンディションレポート ・内部通報制度運営、通報対応 ・企業倫理に係る研修、教育、モニタリング コンプライアンスチームには上記業務の他に、下記領域の業務もございます。 ・業務管理領域:コンプライアンスチェック(案件相談)、募集資料審査/管理、利益相反管理/腐敗行為防止 ・個人情報管理領域:個人情報の取扱いに関する周知・教育、個人情報漏えい判断、個人情報漏えいの届出 ・金融犯罪領域:反社会的勢力対応、マネー・ローンダリング等対策の態勢整備       など ■魅力 ・専門性が求められる業務が多いことから、ご自身のスキルアップにつながります。 ・社内・グループ会社の様々なプロジェクトなどへの関りを求められるチームであることから、様々なチームおよび経営陣とも直接関わることが出来ます。 ・前向きで真摯に業務に取り組むメンバーが多く、雰囲気の良い職場です。 ■チームの機能、ミッション 全社員がコンプライアンスを意識しなくとも自然と顧客本位で業務が行える会社を目指し、チーム一丸となって取り組んでいます。

    求める能力・経験

    【応募必須要件】 ※下記①②のいずれかに該当する方 ①3年以上金融業界での就業経験がある方、  または業務上コンプライアンス関連業務と親和性が高い業務を担当していた経験 ②金融以外他業界で3年以上コンプライアンス部門または内部統制部門等での業務の経験(コンプライアンス・監査等に係る資格の保有等)、 ※なお、厳密に上記①②を全て満たさない場合についてもご応募可(書類選考にて判断のため) 【歓迎要件】 ■コンプライアンス部門または内部統制部門等での業務の経験、コンプライアンス・監査等に係る資格の保有 ■生命保険業界での勤務経験 【求める人物像】 ■コミュニケーション力・表現力(口頭・ビジネス文書) ■チームワークを大切にして柔軟なコミュニケーションが取れる方、周囲と協力しながら業務を遂行できる方、社内外の関係部署と円滑な関係を構築できる方 ■自ら考えて(判断すべきところは判断して)責任感を持って前向きに取り組んでいただける方 ■論理的思考力があり、客観的な視点で分析をしつつ、目標や目的の達成に向けて積極的に働きかけられる方 ■企業理念に共感できる方 ■メンバーの成長に興味をもち寄与できる方 【PCスキル】 Word、Excel、Power point:通常業務に支障のない範囲 Access:尚可 ■学歴:大卒以上 ■英語力:不問

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    支社検査チーム(スタッフ) 営業拠点(支社)検査業務担当 / スタッフ採用

    620~960

    • 管理職
    • 担当者
    • 営業
    • インタビュー
    • コンプライアンス
    • 資料作成
    • 検査機器調整/検査
    • 内部統制
    • Microsoft Excel
    • PC
    • 監査
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • PC/Web
    • 内部監査
    外資系生命保険会社東京都港区
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    仕事内容

    職務内容 支社検査チームは、全国の営業拠点(支社)を訪問し、営業拠点における内部統制やコンプライアンス推進状況の確認および評価を行っています。 また、支社での企業文化の浸透が重要であることから、統制環境(組織の風土)についても評価を実施しています。 今回の募集では、支社検査担当者(※)として、支社検査の事前準備、現地での実査、事後対応など、支社検査に関連する全般的な業務をサポートしていただく方を求めています。 ※担当者とは、実施責任者の指示のもと、支社検査の実務を行う立場です。数年後には、管理職として実施責任者を担っていただくことを期待しています。 【職務内容】 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■具体的な業務 (1)営業拠点(支社)検査 ・全国の支社を実際に訪問し、インタビューや資料査閲等を通じて支社の内部統制・コンプライアンス推進状況の確認および評価の実施 ※全国出張有(月1〜2回、1回につき3日程度) (2)検査結果および発見事項に関する報告 ・社内会議体への報告資料の作成および発表 ・検査での発見事項を踏まえた本社関連部門への改善提言 ■魅力 ・支社のコンプライアンス状況を適正化することによりライフプランナー制度の発展に寄与できること ・個別の支社の改善のみならず、営業拠点で共通する課題に対しても会議体へ提言を行い、会社全体の課題解決に取り組めること ・経営戦略の最重要項目であるコンプライアンス態勢の確立に寄与できること ■チーム(ユニット)の機能、ミッション 営業戦略の根幹はライフプランナー制度です。そのライフプランナー制度をコンプライアンスの側面から支える重要な職務です。 営業拠点のコンプライアンス状況の改善・適正化だけでなく、多くの支社で起こっている課題などを各種会議体に報告・提言することで、会社全体に影響を与えることが出来るような職務です。 そのため、日々重要性が高まっている業務でもあります。

    求める能力・経験

    【応募必須要件】 ■下記記載の基本的なPC操作スキル ■金融機関等での内部管理部門経験、または生保での営業部門での管理業務経験 ■必須資格:特になし 【歓迎要件】 ■金融機関等での営業経験 ■歓迎資格:公認内部監査人(CIA)、公認不正検査士(CFE) 【求める人物像】 ■対人コミュニケーションが得意な方 ■コンプライアンス意識の高い方 ■物事に柔軟に取組み、前向きな方 ■課題を発見し、解決に自律的に取り組める方 【PCスキル】 Word:必須・通常業務に支障のない範囲 Excel:必須・通常業務に支障のない範囲 Power point:必須・通常業務に支障のない範囲 Access:尚可・初級程度 ■学歴 大卒 or 大学院 ■英語力 不問

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    🔵~1,000万|大企業グループ×法務|リモート&フレックス🔵

    700~1000

    • 内部統制
    • 会社法
    • 株主総会対応
    • 情報セキュリティ
    • リスクマネジメント
    Ridgelinez株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ・契約審査、法務相談対応(英文契約書含む) ・産業財産権の侵害回避調査・出願・維持管理 ・株主総会等の会社法対応 ・社内規程の新規策定および改定 ・内部統制、内部監査体制の構築および改善 ・情報セキュリティのリスクマネジメント ■組織としてのミッション ・契約審査、法務相談を通じた法的リスクの軽減およびビジネス上の法的課題の解決支援 ・会社法、金融商品取引法、個人情報保護法、下請法、電帳法その他の各種法令対応 ・中期的な視点に立ったうえでの、あるべき内部統制・内部監査の体制検討および構築 ・社内決裁プロセスの継続的な基準策定、プロセス整備、システム構築 ■個人に期待する役割やミッション ・社外弁護士事務所や社内の各チームと連携して、定常的なビジネス法務業務をリードすること ・法改正等に伴う法令対応を期限内に確実に遂行すること ・会社の現状および将来像を踏まえ、全体像を把握したうえで、内部統制、内部監査の具体的なプロセスを整備・運用すること ・社内外のコンプライアンス遵守意識の醸成・向上のために必要な施策を立案し、実行すること

    求める能力・経験

    以下4つについては全て当てはまること ・常に学びを続け、正解のない問題に熱意をもって取り組む姿勢をお持ちの方 ・自ら率先して行動し、周囲と連携しながら課題解決に向けて業務遂行できる方 ・PPT資料作成、会議のファシリテーション、議事録作成経験がある方 ・3年以上の法務業務の実務経験またはビジネス法務検定2級相当のスキルをお持ちの方 以下についてはいずれか1つ以上当てはまること ・株主総会対応、社内規程の新規策定および改定等のコーポレート法務の実務経験がある方 ・社内決裁プロセスの事務局または体制構築・改善に関する実務経験がある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【田村】黒田グループ/法務課長

    780~1065

    • 審査
    • 株主総会対応
    • 株式事務
    • コンプライアンス
    • 商法
    • 契約書作成
    黒田グループ株式会社東京都品川区
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    仕事内容

    【業務内容】 黒田グループ(グローバルベース約2,500名、子会社29社)での法務分野におけるコーポレート機能を担う部門で、商事法務(会社法、金商法分野)、グループベースでのコンプライアンス・ガバナンスなどの業務を担当していただきます。 国内外に商社・製造関連企業を持ち、経営に近いところで、グループ全体を俯瞰して様々な事業体を支えていただくことにより、幅広く知識や実力をつけることができます。ご自身の専門性や知識をアウトプットしていただきご活躍いただきます。 【業務詳細】 ・株主総会、株式事務、情報開示などの会社法、インサイダー規制対応を含む金融商品取引法に関連する業務 ・海外現法を含めたグループガバナンスの強化に関する実務(具体的には、会社規則整備、コンプライアンス教育、意思決定(決裁基準)など) ・契約書審査基準の平準化

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・株主総会、株式事務の実務経験をお持ちの方 ・契約書(和文)の検討、作成ができる方 【歓迎要件】 ・法学部又は法科大学院出身方 ・英語力(TOEIC750点程度であれば尚可)

    事業内容

    製造事業、商社事業

  • 企業ダイレクト

    【総合職G】法務・コンプライアンス

    671~1500

    野村不動産株式会社東京都港区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    野村不動産および野村不動産ホールディングスの事業法務・海外法務担当として下記業務をお任せ致します。 ご経験に応じて以下の業務をお任せする予定です。 【具体的な業務内容】 ■知的財産関連業務:DXを含み、建築における知財戦略の企画立案 ■海外案件(特に現地企業とのJV関連):現地企業との合弁事業創成業務 ■戦略投資分野(M&A):戦略法務としての戦略提案等業務 ■SR/IR分野: ガバナンスや株主対応関連業務

    求める能力・経験

    【必須】具体的な業務内容に記載のいずれかのご経験 ■知財戦略関連のご経験 ■海外法務関連のご経験 ■戦略投資(M&A):戦略法務としてのご経験 ■SR/IR分野でのガバナンス関連のご経験 【本ポジションの魅力】■野村不動産グループならではの多彩な事業に関わり、幅広い経験を積めること■自分が関わったプロジェクトが成果として見えること■事業に関与する当事者意識を感じることができること ■不動産事業と法律は非常に密接であり、事業を成立させるために必ず必要なセクションであること ■野村不動産の中でのキャリアの広がりも見込めること

    事業内容

    ■上質な住まいにこだわった『プラウド』ブランドのマンション・戸建分譲を行う住宅事業の他、オフィスビル事業、商業施設事業、物流施設事業、ホテル事業、資産運用事業、再開発・複合開発事業、海外事業等を展開しています。

  • 企業ダイレクト

    【総合職(S)】法務・コンプライアンス

    608~1190

    野村不動産株式会社東京都港区
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    仕事内容

    野村不動産および野村不動産ホールディングスの事業法務・海外法務担当として下記業務をお任せ致します。 ご経験に応じて以下の業務をお任せする予定です。 【具体的な業務内容】 ■知的財産関連業務:DXを含み、建築における知財戦略の企画立案 ■海外案件(特に現地企業とのJV関連):現地企業との合弁事業創成業務 ■戦略投資分野(M&A):戦略法務としての戦略提案等業務 ■SR/IR分野: ガバナンスや株主対応関連業務

    求める能力・経験

    【必須】具体的な業務内容に記載のいずれかのご経験 ■知財戦略関連のご経験 ■海外法務関連のご経験 ■戦略投資(M&A):戦略法務としてのご経験 ■SR/IR分野でのガバナンス関連のご経験 【本ポジションの魅力】■野村不動産グループならではの多彩な事業に関わり、幅広い経験を積めること■自分が関わったプロジェクトが成果として見えること■事業に関与する当事者意識を感じることができること ■不動産事業と法律は非常に密接であり、事業を成立させるために必ず必要なセクションであること ■野村不動産の中でのキャリアの広がりも見込めること

    事業内容

    ■上質な住まいにこだわった『プラウド』ブランドのマンション・戸建分譲を行う住宅事業の他、オフィスビル事業、商業施設事業、物流施設事業、ホテル事業、資産運用事業、再開発・複合開発事業、海外事業等を展開しています。

  • エージェント求人

    【リモートワーク】業界最大手メーカーにおけるコンプライアンス調査チームリーダー

    700~1300

    • 研修企画
    • 運営管理
    • 報告書作成
    • 教育
    • 独占禁止法
    • チームリーダー
    • リスク評価
    • 管理職
    • コンプライアンス
    • 不正行為調査
    • 不正行為防止対策
    • 内部通報対応
    • データ分析
    • プロジェクトマネジメント
    株式会社LIXIL東京都品川区
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    仕事内容

    【組織概要】 Compliance & Ethics部 Compliance Investigation Team , Leader(コンプライアンス調査チームリーダー/管理職)として、日本におけるコンプライアンス調査を統率し、会社の規程、手順、関連法規の遵守を徹底する重要な役割を担います。この職務には、高度な調査手法に関する深い知識、揺るぎない倫理観、そして卓越したリーダーシップとチームマネジメント能力が求められます。同じCompliance & Ethics部のCompliance Promotion Teamチームと密接に連携し、一貫性のある包括的なコンプライアンス活動を推進することで、組織全体の健全性を確保します。 このリーダーは、法務、監査、財務、人事、事業部門、その他関連部署の主要なステークホルダーと緊密に連携し、強固なコンプライアンス体制の構築と強化において中心的な役割を果たします。貴方の手腕が、会社の信頼性と持続的な成長に直接貢献する、やりがいのあるポジションです。 【業務概要】 ・不正調査の実施、内部通報(懸念報告)への対応、通報システム(Speak Up!)の運営・管理、調査担当者への教育などを通じた当社調査対応の質の維持、向上 ・コンプライアンス、不正に関する他事業部からの相談対応 ・公的調査への対応(下請法等) 【その他部門担当業務 ※入社後に経験・スキル・能力・興味関心などに応じて担当を広げることが可能な領域】 ・コンプライアンス研修の企画、実施、管理 ・コンプライアンスに関する各種基本規程、細則等の策定、改定と実施 ・本社コンプライアンス委員会運営 ・コンプライアンスリスク評価(全従業員向けコンプライアンスアンケートやリスク評価の実施など) ・高リスク分野(腐敗防止、ハラスメント、利益相反、人権等)における施策の企画、実施 ・従業員向けコミュニケーション施策の検討、実施(コンプライアンスイベント実施等) ・主要なコンプライアンスリスク分野における手続の簡素化・デジタル化等 【役割と責任】 (専門知識・調査能力) ・会社方針に違反する可能性のある不正行為、汚職、贈収賄、独占禁止法違反、利益相反、データプライバシーなどの問題に対し、調査チームを指揮し、客観的な調査を通じて、会社の倫理と健全性を守ります。 ・証拠収集、関係者への聞き取り、データ分析、詳細な報告書作成等、調査計画を策定・実行し、複雑な事案の真相を究明します。 ・コンプライアンスに関する懸念申し立ての受付、追跡、解決を監督し、迅速かつ適切に対応することで、信頼される組織運営を支えます。 ・「Speak Up!」システムなどを通じて報告された不正行為を適切に管理・調査し、必要に応じて是正措置を講じることで、透明性と説明責任を追求します。 ・すべての調査は、関連する規制を遵守し、迅速、効率的、かつ法的に適切な方法で実施されることを保証し、高いプロフェッショナリズムを発揮します。 ・特に会計不正に関する事柄については、関連部署と協力し、全社的な不正防止策を策定・実施することで、リスク管理体制を強化します。 ・監査法人や監査委員会との円滑な連携を含め、主要な不正案件に対して迅速かつ適切に対応することで、会社の財務報告への影響を最小限に抑え、企業の信頼性を高めます。 ・調査手順とプロトコルを策定・維持し、一貫性とベストプラクティスの遵守を確実にするためのフレームワークを構築します。 ・最新のコンプライアンス規制を把握し、チームの知識が最新であることを保証することで、組織の競争力を維持します。 ・従業員に対し、コンプライアンス関連事項に関するトレーニングとガイダンスを提供し、倫理的な文化を醸成することで、組織全体の意識向上に貢献します。 (リーダーシップ・チームマネジメント) ・指導、育成、専門的成長の機会を通じて、高いパフォーマンスを誇るCompliance Investigation Teamを率います。 ・チームの予算とリソースを効率的に管理し、部門目標達成への貢献を最大化します。 ・調査状況、新たなコンプライアンスリスク、チームのパフォーマンスについて、定期的にSenior Managementチームに明確に報告します。 ・調査結果から傾向を特定し、コンプライアンス対策を策定するため、Compliance Promotion Teamと緊密に連携します。 ・法務、監査、財務、人事、事業部門、その他関連部署の主要な関係者と協力し、組織全体のコンプライアンス体制を継続的に強化します。

    求める能力・経験

    【求められる経験・スキル(MUST)】 (技術スキル/経験) ・法律、経営学、または関連分野の学士号 ・コンプライアンス、調査、または関連分野における8年以上の実務経験 ・面接、証拠収集、データ分析などの調査手法に関する深い知識 ・複雑な状況を評価し、効果的な解決策を導き出す優れた分析力、問題解決能力、批判的思考スキル ・贈収賄防止、腐敗防止、データプライバシー法など、関連する法律や規制に関する知識 (リーダーシップ) ・調査チームを率い、管理した経験。強力なリーダーシップと、他者を動機付け、育成する能力 ・優れたコミュニケーション能力(口頭および書面)と、上級管理職や外部の利害関係者を含む ・組織内のあらゆるレベルと効果的に対話する能力 ・複数の調査を同時に管理し、効果的に優先順位をつけるプロジェクト管理スキル ・機密性を維持し、慎重かつプロ意識をもって機密情報を扱う能力 【その他の条件(WANT)】 ・弁護士資格 ・グローバル企業でのご経験 ・日本語およびビジネスレベルの英語力(グローバルとの連携などで使用)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    🔶大手食品メーカーグループ会社/~1,000万円🔶【グループ全体の法務・M&Aを牽引】

    500~1000

    株式会社日清製粉グループ本社東京都千代田区
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    仕事内容

    会社の組織及び事業活動に関わる法務(契約、株式、登記、文書管理、債権管理、損害保険等の業務の他、コンプライアンス、 M&A、海外法務、組織再編、各種法律相談等)、コーポレート・ガバナンス関連業務を担当していただきます。 1.ガバナンス、コンプライアンス ・国内外子会社の組織再編、ガバナンス関連 ・コンプライアンス ・株式事務 2.契約、法令調査、訴訟対応 ・契約審査 ・各種法律相談 ・法令調査 ・訴訟対応 3.株主総会 ・株主総会全般 4.M&A ・国内外M&A  #製粉業界のリーディングカンパニー #東証プライム上場 #持株会社 #グループ横断のPJT多数でスキルアップ ■業務の魅力 最近ますます重要性を増している法務セクションにあって、持株会社の立場から専門スタッフとしてグループ全体の事業活動及びM&A等に関する支援を行う職務です。 ■将来、ローテーションの可能性のある部署 グループ本社・各部署(IR・GSなど) ■同社について 小麦を中心に幅広いビジネスを展開させているグループ企業の100%持株会社です。グループ経営の観点に立脚した経営戦略の立案と遂行を担います。グループとしての共通課題(物流、情報化、品質保証、国際化)、企業としての社会的課題(環境管理等)への対応に取り組み、グループ各社の円滑な運営、発展や企業経営をめぐり、あらゆる角度から支援・統括をしています。また、事業会社に対する戦略的・効率的な業務サービスを通じて、グループ各社を支援する役割や、グループ共通のテクノロジーに関する研究機能を持ちます。

    求める能力・経験

    ■必須条件: ・法務実務の経験 ・チャレンジ精神旺盛な方 ■歓迎条件: ・マネージメント経験 ※管理職かは不問ですが、日常業務やプロジェクト等で複数名のスタッフを管理した経験は尚可 ・国際法務の関与経験 ・法学部専攻 ・英語力(TOEIC800点以上、日常会話、メールの読み書き、英文契約書の審査に問題ないレベルの英語力等) ・弁護士資格

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【東京/法務マネージャー】食×ITのサービスを展開/第二創業期/月残業10時間程

    700~1000

    株式会社くるめし東京都渋谷区
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    仕事内容

    お弁当やケータリングの予約サイトなど、食に関する事業を展開する当社にて、契約法務を中心に、ECサービス及びプラットフォーム事業における法的リスク管理、コンプライアンス体制の構築・運用をお任せします。 ■契約法務と法務相談(契約レビュー/交渉、社内相談への助言)■EC・プラットフォーム関連法令の対応とコンプライアンス体制の構築■利用規約・プライバシーポリシーの策定/改定、新規サービス・機能開発時の法的リスク検知■加盟店やパートナー企業との契約管理、広告表示・プロモーション施策の法令チェック■株主総会・取締役会運営などの会社法対応■法務部門運営とメンバー育成、ナレッジ共有の仕組みづくり

    求める能力・経験

    【必須】■企業法務経験3年以上(契約法務、法務相談、会社法対応を含む)■EC関連法務(特商法・景表法・個人情報保護法など)の知識と実務経験 ※事業成長を法務の力で後押しできる方からのご応募歓迎です! ※いずれか1つでもご経験あれば歓迎※ ■マネジメント経験(部下指導・育成、進捗管理)■出店者管理、業務委託・ライセンス契約の運用経験■広告表示やキャンペーン施策に関する法令チェック(景表法等)■個人情報の取扱いに関する運用ルール構築・運用経験■SaaS、ECプラットフォーム業界での法務経験■監督官庁対応(消費者庁、個人情報保護委員会等)の実務経験

    事業内容

    法人向けのケータリング、お弁当の宅配などの「食×法人」サービスのポータルサイトを運営。

  • 企業ダイレクト

    【ビジネス法務・コンプライアンス担当】産業のデジタル化を法務から支える

    500~1000

    ラクスル株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ビジネス法務(契約書作成・トラブル対応)を基本業務として担い、ご自身のスキルや志向に応じて、情報セキュリティ・個人情報保護体制の整備推進、M&A等の戦略・経営法務にも携わっていただきます。 【詳細】■契約書、利用規約等の作成及び審査 ■紛争・訴訟等のトラブル対応 ■新規サービス立ち上げのための各種法令調査、適法性確認等 ■法令に関連する社内研修・教育等 ■社内規程の作成・整備等 ■各事業における最適な契約構成を初期段階から検討する業務 また、スキル・ご志向により、 情報セキュリティ・個人情報保護体制整備、M&A、海外法務案件なども携わっていただきます。

    求める能力・経験

    【必須】■事業会社又は法律事務所等での法務実務経験 目安2年以上 ■会社を守るための法務の観点に加えて、事業を推進する観点を持って法的支援を行うというマインドセットを有している方 ■事業部と一体となって法的支援を行う業務推進力・コミュニケーション力を有している 【歓迎】個人情報保護体制、情報セキュリティ体制の構築・維持にかかわった経験(社内規程整備等)、ISMS・プライバシーマークの取得、継続審査対応経験 【働きやすさ】フレックスタイム制やリモート制度などライフステージに合わせた働き方が可能/年間休日125日/福利厚生充実

    事業内容

    ■印刷事業…ラクスル:印刷・集客支援のプラットフォーム ■広告事業…ノバセル:広告代理店事業・マーケティングDXを展開するマーケティングプラットフォーム

  • エージェント求人

    日東電工株式会社|コンプライアンス推進・内部通報対応(大阪)

    600~1000

    日東電工株式会社大阪府大阪市
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    仕事内容

    【所属組織】 法務・コンプライアンス本部 コンプライアンス推進部 【所属組織のミッション】 ・内部通報制度の運用や改善を含む各種コンプライアンス推進活動を通じて、Nittoグループ全体のコンプライアンス水準の向上を実現すること 【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】 ・Nittoは会社全体としてコンプライアンスを重要視しており、当部署はコンプライアンス専門の組織として数年前に発足しました。メンバーは20代から50代で構成されています。 ・新しい組織であり継続的に増員を進めており、現在ではキャリア入社者が過半数を占めています。 ・様々な経歴の人がおり、部署内で都度打合せをしながら業務を進めています。 ・部署内は質問・相談しやすい環境です。 ・新たなことへのチャレンジは大歓迎で、担当者の考えを尊重しつつ皆で議論し業務を進めています。 【募集背景】 ・近年、コンプライアンスに関する世の中の意識が高まっており、社会的状況としてコンプライアンス推進業務の重要性は増しています。会社としてコンプライアンスに特に力を入れており、専門組織として設置した当部署への期待や評価は高まっており、内部通報制度をはじめとする各種取組みの水準を向上させるため、組織強化の増員採用です。 <担当業務> 【職務内容】 ・内部通報制度をはじめとするコンプライアンス推進業務 〔主な業務内容〕 ・内部通報制度(個別案件への対応/体制の改善/経営層への報告 など) ・従業員行動規範の浸透活動や改訂 ・コンプライアンスサーベイ(従業員意識調査) ・グローバルでのコンプライアンス体制の推進 ・コンプライアンスグローバル会議の開催 ・贈賄防止などの法令遵守活動 ・社外向けHPなどの各種開示など 【入社後まずお任せしたい業務】 ・当面は内部通報対応業務を中心に取り組んでいただきます。 〔中心業務〕  ・日本国内の通報案件への対応 (通報の受付、通報者へのヒアリング、拠点との連携など) 〔関連業務〕 ・各拠点の通報従事者への教育 ・経営層への報告 ・公益通報者保護法改正などを踏まえた体制改善 ・海外エリアの地域統括会社との連携 ・内部通報以外のルートで届いたコンプライアンス事案への対応など 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ・上記業務などを通じて経験を積んでいただき、Nittoグループの内部通報関連業務の中心メンバーとなることを期待しています。 ・また、将来的には当部署の他の業務も担当頂き、当部署の中心メンバーになっていただきたいと考えています。 ・当部署にはキャリア入社者の管理職もおり、同様に将来的には管理職としてマネジメントに携わっていただくことも期待しています。 【業務のやりがい/アピールポイント】 ・当部署はコンプライアンス専門の独立組織であり、契約審査など他の業務との兼任ではなく、コンプライアンス専任で業務に取り組むことができます。 ・会社としてもコンプライアンスを重視しており、役員層からの支援も得ながら取り組むことができます。 ・経営層への報告も月1回おこなっており、経営に関わる一員として、会社の健全な成長に貢献できている実感を得られます。 <働き方> 【出張(国内/海外)】 ・海外出張/国内出張あり (各事業所、現地法人への訪問など) 【テレワーク】 ・平均週2日ほど在宅勤務するメンバーが多い。 【フレックス勤務】 ・コアレスフレックス制を導入しており、柔軟な働き方を支援している。 【残業時間】 ・繁忙期(4月〜5月)は一時的に増加しますが、平均10時間以内程度

    求める能力・経験

    【必須(MUST)】 ・事業会社での内部通報関連業務のご経験 ※内部通報対応以外でも、関連する業務(人事部門での従業員ヒアリングなど)のご経験も歓迎 【歓迎(WANT)】 ・内部通報以外のコンプライアンス業務のご経験 ・一定の英語力(目安:TOEICスコア 600以上) <求める人物像> ・チャレンジを楽しめる方。 ・誠実さ、多様性などオープン・フェア・ベストの精神で物事に取り組める方 ・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方 ・チームワークを重視して仕事に取り組める方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    日東電工株式会社|グローバルコンプライアンス推進(大阪)

    600~1000

    日東電工株式会社大阪府大阪市
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    仕事内容

    【所属組織】 法務・コンプライアンス本部 コンプライアンス推進部 【所属組織のミッション】 各種コンプライアンス推進活動を通じて、Nittoグループ全体のコンプライアンス水準の向上を実現すること 【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】 ・Nittoは会社全体としてコンプライアンスを重要視しており、当部署はコンプライアンス専門の組織として数年前に発足しました。 ・新しい組織であり継続的に増員を進めており、現在ではキャリア入社者が過半数を占めています。 ・様々な経歴の人がおり、部署内で都度打合せをしながら業務を進めています。 ・部署内は質問・相談しやすい環境です。 ・新たなことへのチャレンジは大歓迎で、担当者の考えを尊重しつつ皆で議論し業務を進めています。 【募集背景】 近年、コンプライアンスに関する世の中の意識が高まっており、社会的状況としてコンプライアンス推進業務の重要性は増しています。 その中でもNittoは会社としてコンプライアンスに特に力を入れており、専門組織として設置した当部署への期待や評価は高まっています。 コンプライアンスへの取組みをさらに推進すべく、体制強化(人員増強)としての募集です。 <担当業務> 【職務内容】 ・コンプライアンス推進業務 〔主な業務内容〕   ・従業員行動規範の浸透活動や改訂   ・コンプライアンスサーベイ(従業員意識調査)   ・グローバルでのコンプライアンス体制の推進   ・コンプライアンスグローバル会議の開催   ・内部通報制度   ・贈賄防止などの法令遵守活動   ・社外向けHPなどの各種開示 など 【入社後まずお任せしたい業務】 上記の中から、ご本人の経験や志向に合わせて業務を担当いただきます。 例えば従業員行動規範に関する業務としては、計18言語の翻訳版の作成、E-Learningの動画研修資料の作成、4コマ漫画のイントラネットへの掲載、国内外各拠点との連携などの各種業務があり、複数名で協力しながら取り組んでいます。 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ・上記各業務などを通じて経験を積んでいただき、ゆくゆくは当部署の業務の中心メンバーとなることを期待しています。 ・当部署にはキャリア入社者の管理職もおり、同様に将来的には管理職としてマネジメントに携わっていただくことも期待しています。 ・コンプライアンス分野は業務の幅が広く、また、比較的新しい成長中の分野のためキャリアとして魅力的で、業務内容も時代に合わせて今後も変わっていくことが予想されます。 ・将来的には、ジェネラリストとスペシャリストのどちらの進路もあります。 【業務のやりがい/アピールポイント】 ・当部署はコンプライアンス専門の独立組織であり、契約審査など他の業務との兼任ではなく、コンプライアンス専任で業務に取り組むことができます。 ・会社としてもコンプライアンスを重視しており、役員層からの支援も得ながら取り組むことができます。 ・会社の健全な成長に貢献できている実感を得られます。 ・グローバル全体でのコンプライアンス体制構築は簡単ではありませんが、取り組む価値があります。                                                                              <働き方> 【出張(国内/海外)】 ・海外出張/国内出張あり 基本は各事業所、現地法人への訪問 【テレワーク】 ・平均週2ほど宅勤務するメンバーが多い。 【フレックス勤務】 ・コアレスフレックス制を導入しており、柔軟な働き方を支援している。 【残業時間】 ・繁忙期(4月〜5月)は、一時的に増加しますが、平均10時間以内程度

    求める能力・経験

    【必須(MUST)】 ・事業会社でのコンプライアンス関連業務のご経験者 ※コンプライアンス専任部門や法務部門だけでなく、総務、事業部や事業所・工場運営など、コンプライアンスに関わった業務経験があれば幅広く歓迎します。 【歓迎(WANT)】 ・ビジネスレベルの英語力(目安:TOEICスコア 700以上) ・グローバル対応経験者 <求める人物像> ・チャレンジを楽しめる方 ・誠実さ、多様性などオープン・フェア・ベストの精神で物事に取り組める方 ・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方 ・チームワークを重視して仕事に取り組める方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    事業管理(欧米・アジア)/内部統制・コンプライアンス管理

    700~1108

    • 事業計画
    • スタッフ
    • 本部長
    • コンプライアンス
    • 内部統制
    • 事業計画策定
    栗田工業株式会社東京都中野区
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    仕事内容

    ○ 業務内容 1.担当する海外・国内事業会社の内部統制の活動計画作成、管理 2.担当する海外・国内事業会社の内部統制の仕組みの整備 3.担当する海外・国内事業会社のリスク・コンプライアンス管理の推進 4.その他本部長スタッフ・リージョン長スタッフとしての特命事項推進 ○やりがい ・経営者の至近なポジションで内部統制のグローバル展開方策について自分の考えを反映し、実現させることができる。 ・当社の変革を実現するとともに、自身の経験値を高めることができる。 ○ 配属先 アジアリージョン統括本部 事業管理部門 事業管理部 事業管理一課 ○ 部門、チームのミッション 欧米リージョン統括本部、アジアリージョン統括本部における事業計画策定・業績管理、サステナビリティ活動・インテグリティ活動の推進、ビジネスリスク管理・内部統制の統括、投資案件対応

    求める能力・経験

    ○必須要件 1.法律事務所、コンサルタントファーム、金融機関または事業会社における内部統制関連業務経験(業務フロー・Risk Control Matrixの整備・評価) 2.J-SOX対応、内部監査の知識・経験 3. 海外出張経験、または海外拠点とのコミュニケーションが必要な業務の経験 4.海外子会社とのコミュニケーションがとれるレベルの英語力 ○必要な経験 ・困難な問題に、自分で責任を持ち、解決まで粘り強く取り組んだ経験 ・クライアントまたは社内の様々な部署との調整・提案を行うなど、案件のコーディネートを行ってきた経験 ○ 尚可 ・管理職経験 ・弁護士等の法曹資格保持者 ・公認内部監査人等の監査資格保持者 ・公認会計士等の会計資格保持者 ・海外駐在経験

    事業内容

    企業理念「"水"を究め、自然と人間が調和した豊かな環境を創造する」のもと、一貫して水処理に関する技術とノウハウを蓄積してきました。 「水処理薬品、水処理装置、メンテナンス・サービスという他社にない事業構成」「“技術立社”を掲げた高度な研究開発力」「日本全国および世界に広がるネットワーク」といった経営資源を活かし、幅広く水処理のソリューションを提供することで、さまざまな業種のお客様に対して“生産性向上”、“環境負荷低減”、“省エネルギー”といった価値を提供しています。

  • エージェント求人

    Legal・法務:〜1,200万円

    800~1200

    • 法務部門協業
    • 法務マネジメント
    • 社内法務相談
    • コンプライアンス
    • 規定管理
    • コンプライアンス社内規定作成
    • 社内規定整備
    • 知的財産案件
    • 株式
    • 契約実務
    • 契約管理
    • 契約書類確認
    • 契約交渉
    • 内部統制
    • 内部統制監査
    • 知財/特許
    • 知財管理
    • 知財/特許戦略策定
    • 契約書管理
    • 契約書作成
    • 契約書締結
    • M&A対応
    • M&A関連業務
    株式会社RightTouch東京都港区
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    仕事内容

    ■仕事概要: RightTouchは、カスタマーサポート領域の変革に取り組むコンパウンドスタートアップとして、複数プロダクトを展開しており、今後も更なるプロダクトリリースなどの事業展開を予定しています。 Legal担当は、新規プロダクトリリースや新規事業立ち上げに関する法的対応や、エンタープライズ顧客との折衝における個別論点の解消など、当社の事業成長を支える大きな役割を担っています。 また、当社は上場会社である株式会社プレイドのグループ会社ではありながら、親会社から独立した企業運営を目指しており、現時点でも多くの事業/管理領域において独立性を保っております。 今般、外部からのエクイティによる資金調達を実現したため、今後は外部の目が入る中で、健全かつ独立した企業運営のための体制構築やガバナンスの強化など、事業/組織の発展を支える土台作りにも取り組んでいただきます。 RightTouchでは、法務、会計、総務、人事、広報などを『バックオフィス』ではなく、事業を加速させるために必要なことを考え実行する『アクセラレーター』と呼んでいます。 法務という専門領域の特性上、会社の体制構築やガバナンス強化と、アクセラレーターとしての事業の加速とを両立させることは簡単なことではありませんが、専門知識やスキルをクリエイティブに活用いただき、時には業務の枠にとらわれずに幅広い行動や他チームとの連携を推進いただくことで、事業成長や社会に大きなインパクトを与える実感を感じていただけるポジションです。 ■業務内容: - 事業法務 - 新規事業・新規プロダクトの適法性検討、許認可対応 - 金融やインフラ業界等のエンタープライズ顧客との契約交渉・質問対応 - その他契約法務(NDA、業務委託契約、外部ツール利用規約など)、個別相談対応など - 機関法務 - 株主総会・取締役会の運営、事務局 - コンプライアンス - 社内規程の整備・管理 - 研修の企画・実施 - 知的財産対応 - 他社権利調査、発明発掘、出願などの専門性の高い業務は外部弁理士に委託しますが、その前捌きのための初期検討や情報収集・整理など - 資金調達関連の法務対応(法務DD、契約などの対応) - 株式・新株予約権管理 ■チームについて: 現在、アクセラレーターチームにLegal担当は1名です。 その1名は弁護士資格があり、法律事務所や企業において企業法務に10年以上携わっており、IPO準備、M&A、上場会社の機関法務、AIを活用したサービスに関する事業法務などの経験を有しています。 業務については、プロダクトや業務分野で切り分けて完全独立で分担するイメージではなく、基本的には全てのプロダクト・全ての業務を全員が担当できる状態を作ることを考えています。 そのため、企業法務の業務を幅広く取り扱える方やそのようなスキル志向(ジェネラリスト志向)のある方にとっては、非常にやりがいを感じながら経験を積めるポジションです。

    求める能力・経験

    ■必須スキル: - 企業法務の実務経験4年以上 - 同僚や上司を巻き込んだ何らかのプロジェクトのリード・マネジメントの経験 ■歓迎スキル: - IT関連事業(特にSaaS事業)に関する企業法務経験 - 上場準備会社における法務経験 - 上場準備をリードした経験 - 弁護士 - ISMS認証やPマークの取得に関する実務経験 - 以下の業務領域に関する知見 - 内部統制 - 内部監査 - 知財 - M&A - プライバシー - 情報セキュリティ - Web技術 - 財務経理 ■求める人物像: - 事業を加速させる『アクセラレーター』という立場に共感し、そのために必要なことを自ら考えて実行できる方 - 他部門や事業、会社全体の情報を自ら取得し、高い視座でコトに向かえる方 - フットワークが軽く、積極的にチームの垣根を超えて他のメンバーと連携できる方 - 事業目的の達成や自らの職責を果たすために、自ら成長をしていき、また時には法務という業務の枠にとらわれずに動ける方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    AML/CFT・金融犯罪対策の企画・管理スペシャリスト

    800~1400

    • テロ資金供与対策/CFT
    • マネーロンダリング対策/AML
    • インシデント対応
    • 顧客管理
    • プロジェクトマネジメント
    • コンプライアンス
    株式会社メルカリ東京都港区
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    仕事内容

    【ミッション】 スマホ決済サービスをはじめ、当社の決済事業・与信事業・暗号資産交換事業等におけるAML/CFTおよび経済制裁対応業務全般をリードしていただくスペシャリストを募集しています。 AMLR&Cチームは「持続的な事業の成長を可能にするために、柔軟性を兼ね備えた効果的なAML/CFTを推進する」というミッションを掲げ、事業部や組織の垣根を超えながら、日々業務を推進しています。 同社の金融事業にとって、マネー・ロンダリングやテロ資金供与等に不正利用されないよう、それぞれのビジネスにおけるリスクに応じた軽減策を施し、管理態勢を更に高度化していくことは必要不可欠です。 第2線としてAML/CFTや経済制裁規制に関する様々な対策や企画を推進し、 経営や事業部門に対して実効的な牽制及びサポートを実施していただきます。 【業務内容】 具体的な業務は以下の通りです。 ・AML/CFT態勢および経済制裁対応における方針決定・対策実行 ・疑わしい取引の分析および対策検討 ・経営層への報告事項のとりまとめ ・反社会的勢力の排除に関する対策・方針決定 ・監視ルール/運用フローの方針決定 ・CDD/KYCにおける基準の方針決定 ・AML/CFT関連システムに関する業務・システム要件定義 ・法改正に伴う態勢・運用の変更 ・インシデント発生時における調査・対応方針決定・他部署との連携・報告

    求める能力・経験

    【MUST】 ・当社グループのミッションとバリューへの強い共感 ・銀行・証券・FX業者・暗号資産交換業者等でのAML/CFT、金融犯罪対策や、経済制裁対応に関する業務経験(5年以上) ・AML/CFT、金融犯罪対策、経済制裁対応に関する深い知識と理解 ・特にFintech事業を含む金融ビジネスへの強い関心と理解  【WANT】 ・ベンチャー企業やスタートアップでの業務経験 ・当局コミュニケーション・当局検査の実施経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・AMや不正検知に関連するシステム・業務要件定義の業務経験 ・生成AIに係る知見や、生成AIを組み込んだ業務の実施経験

    事業内容

    ◆フリマアプリ「メルカリ」の企画・開発・運営 子会社を通じて、以下のような事業も展開しています。 ・メルペイ: スマートフォン決済サービス ・メルコイン: 暗号資産(仮想通貨)関連事業 ・メルカリShops: 事業者向けのEコマースプラットフォーム ・鹿島アントラーズ・エフ・シー: プロサッカークラブの運営

  • エージェント求人

    【法務】トヨタGのTier1企業!

    600~1000

    • プロジェクト
    • 審査
    • 訴訟
    • 株主総会対応
    • コンプライアンス
    • 法務部門連携
    • 社内法務相談
    • 法務マネジメント
    豊田合成株式会社愛知県清須市
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    仕事内容

    ・国内/海外契約作成・審査業務 ・国内/海外プロジェクト対応や法律問題対応 ・国内/海外訴訟・紛争対応 ・全社コンプライアンス活動の推進 ・国内/海外グループ会社の法務支援やコンプライアンス活動支援 ・株主総会対応 など

    求める能力・経験

    ▼以下いずれかの経験をお持ちの方 ・企業法務部門にて国内・海外法務案件の経験 ・法律事務所にて国内・海外契約、プロジェクト等の法務サポートの経験

    事業内容

    自動車部品の製造、販売、研究開発 【製品例】 ウェザストリップ製品(自動車ドアの周辺ゴム) 内外装部品(ダッシュボード) 機能部品(給油のための配管パイプ) セーフティシステム部品(エアバック)

  • エージェント求人

    🔵~1,400万|リモート&フルフレックス×法務|株式会社SmartHR🔵

    900~1400

    • SmartHR
    • コンプライアンス
    • 社内法務相談
    • 法務部門連携
    • リスク改善案検討
    株式会社SmartHR東京都港区
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    仕事内容

    ビジネス部門をはじめとした各部署と連携しながら、以下のような業務を幅広く担い、サポートしていただきます。 ・サービスに関する法的課題の解決 ・個人情報保護・データ利用に関するリーガルサポート及び体制構築 ・リスク・コンプライアンス、ガバナンスに関する業務 ・法律相談対応、規約・契約書の作成・レビュー、契約管理 ・新規事業に関する法的論点の調査、スキーム構築 ・契約管理等の事務業務

    求める能力・経験

    ・SmartHRのミッション、バリューへの共感 ・事業会社、または法律事務所における法務経験(3年以上) 上記に加えて、以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・ビジネス法務関連業務に一通り対応できるスキル ・リスク/コンプライアンス活動の業務経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    日系大手生保 コンプライアンスオフィサー

    600~1100

    • コンプライアンス監査
    • コンプライアンス
    • モニタリング
    • モニタリング活動
    • 金融商材
    • 金融商材営業
    ソニー生命株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    本社社員として全国の営業拠点に常駐し、内部管理のモニタリング、指導・牽制など の業務に従事いただきます。 具体的な職務内容例 ・営業拠点の健全な成長に貢献するため、指導・牽制を通じ、営業拠点の統制水準全般や 募集品質の向上を図る ・営業拠点の統制環境(コミュニケーション、営業拠点経営、ガバナンス、ファシリティ等) の改善(向上)への関与 ・営業管理職や営業職員との面談 ・新契約のチェック、契約管理(無効、解約、失効など)の確認 ・営業拠点が作成する各種報告書等の確認、指導 ・不適切事象の再発防止策の策定指導、定着状況確認 ・社内監査、検証対応 ・各種業務報告 ・経営への提言を含め、会社全体の内部管理態勢強化やリスクカルチャーの醸成に貢献する 配属可能地 北海道(札幌、旭川) 茨城(水戸) 千葉(千葉、柏) 東京 神奈川 愛知 兵庫 大阪 中四国 九州 希望勤務地を考慮し決定いたします。 ※全国転勤あり ★入社後の転勤については、ご家庭の状況なども考慮し、一定のエリア内での転勤となっているのが実態です。(九州地方内、関東地方内など)

    求める能力・経験

    ◆大卒以上 ◆金融機関での実務経験10年以上 4年制大学卒業後(新卒換算)で7,8年から25年程度までの方を対象とした求人です 万一それ以外の方にAI自動スカウトなどでスカウトがお手元にとどいた場合は本職以外の可能性などを改めて別途ご相談させて頂きますので悪しからずご容赦いただければ幸いです

    事業内容

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