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財務責任者/CFO/Chief Financial Officer・1300万円以上の求人一覧
全399件
エージェント求人 405863949／【東京：リモート】業務SAPコンサルタント（マネージャー）
1000~1500万
- モジュール
- SAP
- 導入支援
- チームリーダー
- 財務
- 会計
- 顧客折衝
- 管理会計
株式会社NTTデータグローバルソリューションズ東京都中央区もっと見る
仕事内容
【職務詳細】 主に売上1000億以上の組立系製造業や化学プロセス製造業のお客様に対して、SAPシステムや周辺系システムの導入支援を行います。 プロジェクト計画に基づき、該当モジュールチーム内での作業計画（WBS）立案と指示、メンバとのコミュニケーション、実施のリードなど、導入作業のチーム内リードを行っていただきます。 SAPシステム構築作業は自らも率先して行っていただきます。 対象とするシステムはSAPの基幹業務システムだけでなく、 周辺系システム（EPM、PSI、WM等の周辺機能領域）も同社では遂行しております。 1．プロジェクトの計画立案と調整… ※詳細は面談時にお伝えします
求める能力・経験
【必須】 ・会計領域（財務会計と管理会計、および業績管理）のシステム導入におけるチームリーダーとしての複数のプロジェクト経験 ・顧客折衝の経験 【尚可】 ・SAP FIおよびCOモジュール機能の知見 ・EPM（業績管理）などの周辺システムの知見や導入支援経験 ・英語でのコミュニケーション（社内海外拠点に対して）をチャレンジする意思がある方 （顧客向けの高度な英語力は不問）
事業内容
コンサルティング／PoC／インプリメンテーション／運用保守／ERP周辺アプリ導入
エージェント求人 経理部 責任者候補
1000~1500万
企業名非公開東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
経理部門の責任者候補 として、 経理業務全般を推進するための経理⽅針策定、業務のなかで頻出する会計論点の整理と対応策の実行、拡大するビジネスに対応した経理体制構築 、チームメンバーの育成も含めた 経理部門全体のラインマネジメントに携わっていただきます 。 また、経理業務の仕組み化をはじめとした業務効率化はもちろんのこと、グループ会社を含めたシェアードサービスの検討、M&Aによってジョインしたグループ会社の経理体制構築といった、 オペレーショナルエクセレンスの推進や連結決算業務を牽引 していただきます。 積極的なM&Aや組織再編を計画しているSHIFTでは、 幅広い経理業務の経験を積んでいただける だけでなく、 会計知識や経験を存分に発揮していただる環境があります 。また 急成⻑を遂げる会社の基盤や仕組みといった“あるべき形”を一緒につくり上げていける のも魅力の一つです。会計土資格をもつ他のメンバーと共に 複雑な会計論点の整理も短期間で数多く経験いただけます 。 ■具体的な仕事内容 ・経理業務全般、連結・単体決算業務（月次・四半期・年次決算） ・開示業務（決算短信、計算書類、有価証券報告書の作成など） ・経理企画（M＆A、組織再編を含む会計論点の整理、新基準・税制改正対応、システム導入などの業務改善） ・グループ会社も含めた経理体制の構築、グループ会社の決算のサポート ・税務関連業務 ・会計監査対応 ・次期経理・会計システムの検討、導入 ■働き方 リモートと出社のハイブリッド体制です。メンバー内のローテーション、または経営陣の会議体への参加のために月数日の出社を想定しています。
求める能力・経験
■必須要件 ・上場会社での経理、会計、決算、開示の実務経験（累計8年以上） ・課（10名以下程度の組織）のラインマネジメント経験（3年以上） ・（会計論点などの）事業部門や経営陣との折衝経験 ■歓迎要件 ・公認会計士資格 保有者 ・利害関係が対立するステークホルダーとの調整 ・ベンチャー企業またはIT企業での業務経験 ・会計システム、ERPシステムの導入・刷新経験 ・M&Aにおける財務DD（デューデリジェンス）経験 ・M&A実行後のPMIプロセスの経験 ・英文開示業務経験 ・監査対応経験 または 監査法人業務経験
事業内容
-
エージェント求人 【confidential】CSO（取締役候補）
800~2000万
- コンサルティング業務
- 社長
- 組織/人事コンサルティング
- 取締役
- M&A対応
- ファイナンス
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
「一人ひとりの可能性を切り拓き、自分らしく生きる社会をつくる」ことをビジョンに掲げ、企業と人のエンゲージメント向上に挑む組織開発・人材育成のプロフェッショナル集団が今後の一層の事業拡大（およびIPO）を見据え、CSO（取締役候補）を募集いたします。 同社は創業社長の想いを起点に、これまで人材開発・組織開発の領域にてクライアントの課題解決を行ってきました。一方で、総合型人事コンサルティング企業を目指しているものの、その理想とのギャップがまだまだあるのも事実です。また、IPOを2027年に計画をしており、事業の成長確度をより一層高めることも大切になっております。 （現在、年商約10億円。2032年には100億円を目指しております。） そのような中、経営陣の体制強化は重要な経営テーマであり、本ポジションの方にはCSOとして、同社の今後の未来を描いていただくことを期待しております。 本ポジションは経営者からのconfidential案件の為、詳細はお会いさせていただいた際にお伝えをさせていただきます。
求める能力・経験
・ファイナンスに一定程度の知見があり、経営陣（あるいはそれに近い立場）にて全社戦略策定を行う経験を有する方 ※AIを始めとするテクノロジ―への知見が豊かな方、M&Aのご経験をお持ちの方だと尚良い。 ■求める人物像 ・経営レイヤーでクライアントの課題を捉えて解決策を考えることのできる方 ・論理的思考力、戦略的思考力の高い方 ・ベンチャーマインド（当事者意識・スピード感・あいまい耐性力・やり切る力）の強い方 ・他責ではなく自責のスタンスで物事を捉えることのできる方 ・走りながら考えることのできる方 ・率先して周囲を巻き込んでいくことのできるリーダーシップをお持ちの方 ・泥臭いことも厭わずに実行できる方 ・清潔感のある身だしなみの方 ・アサーティブなコミュニケーションスタイルの方 ・チームや仲間を大切にする方
事業内容
・人事、組織コンサルティング事業 ・人材開発・組織開発事業 ・人事、組織運営及び組織診断のためのHRテック事業
エージェント求人 【外資系医療機器メーカー】ファイナンスディレクター
1500~2500万
- 財務
- 財務戦略立案
- 財務マネジメント
- 財務予測分析
- マネジメント
- 税務
- コスト分析
- コスト計画
- 原価管理
- 原価計算
- 決算処理
- 年次決算取りまとめ
- 月次決算取りまとめ
- 米国会計基準
- 日本会計基準
- 管理会計
- 会計
- US-GAAP英文会計
- 連結事業決算
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仕事内容
ファイナンスチームのトップの役割ではあるものの、実務としてはFP&Aやコントローラー業務、ならびにマネジメント／コーポレートレポーティングの比重が高くなります。 ・財務の統括およびレポーティング ・コストアカウンティング ・税務 ・プロセス改善およびコンプライアンス ・チーム育成およびコラボレーション ・IT部門の統括
求める能力・経験
・会計、財務、または関連分野の学士号（CPAまたはCMA資格必須）。 ・会計／財務分野で最低10年以上の実務経験（製造業および米国上場企業の子会社での経験が望ましい）。 ・管理職として少なくとも10年以上の経験があり、チームを率い育成してきた実績を有すること。 ・原価計算、法人税および間接税、ならびに財務システムに関する豊富な実務経験。 ・優れた分析力、論理的思考力、および問題解決能力を有し、細部まで踏み込んだ業務を行いながら期限を遵守できること。 ・英語および日本語の双方において、卓越した口頭および文書によるコミュニケーション能力。 ・上級レベルのExcel（ピボットテーブルやXLOOKUPを含む）および財務システムの活用スキル；ERPシステムの経験があれば尚可。 ・米国会計基準（US GAAP）、グローバル会計基準、ならびに国内の法人税および間接税申告に関する深い知識。 ・ヘルスケア業界におけるファイナンスディレクターまたはファイナンスコントローラーの経験優遇。
事業内容
-
エージェント求人 ◇CFO候補募集！年収～1,500万＋SO/古い建物や空間を活かす、不動産再生カンパニー
1000~1500万
- 購買/調達
- 新規事業
- 資金調達
- 事業計画
- SPC
企業名非公開東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【役割】 2025年に東京プロマーケットへ上場。事業を着実に拡大するなか、今後更なる既存事業の拡大や新規事業展開のための資金調達や投資戦略、資金繰り、事業スキームについて経営層としてご活躍いただける方をお待ちしております。 【業務内容】 ・資金計画の策定、調達および運用管理 ・金融機関取引の方針策定および管理 ・SPCの設立、運用管理 ・債権債務の管理 ・営業部門、案件組成部門との連携・調整 ・各種内規類の策定 ・事業計画の策定 ・開示態勢の検討 ・監督官庁との折衝 ※上記は想定される業務例となります。
求める能力・経験
学歴不問 【必須（MUST）】 資金調達経験 【歓迎（WANT）】 金融機関や不動産業界でのご経験
事業内容
・築古ビルをはじめとした場の再生事業 ・リノベーション物件の売買、賃貸仲介等 ・オフィス店舗・店舗・住宅デザイン・設計・施工各種専門工事
エージェント求人 【グローバルAI企業×CFO】上場準備！T2D3が現実的になってきているAI企業のCFO
1000~2000万
- マネジメント
- 資金調達
- バリューアップ/モニタリング
- IPO
- 内部統制
- J-SOX対応
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仕事内容
・IPO準備・会計・ガバナンス ・IPO準備全般のリード（証券会社・監査法人・取引所対応の窓口） ・J-GAAPに基づく決算体制および開示体制の構築・運用 ・J-SOX対応を含む内部統制、各種規程、ガバナンス体制の設計 ・資本政策・資金調達 ・エクイティ/デット両面での最適な資金調達戦略の立案・実行 ・ストックオプション設計および資本政策の最適化 ・高精度なキャッシュフロー予測に基づいたバーンレート・ランウェイ管理 ・事業計画・予実管理 ・SaaS KPI（ARR, LTV/CAC, NRR等）と財務三表を連動させた中長期計画の策定 ・月次予実レビューおよびKPIモニタリングの仕組み化とファシリテーション ・新規投資案や特殊取引における財務・税務・法務微的な観点からのリスク評価 ・コーポレート部門のマネジメント ・経理・財務・法務を中心としたコーポレート機能の統括 ・組織規模の拡大に応じたマネジメント体制の構築および採用のリード
求める能力・経験
必須経験： ・公認会計⼠資格をお持ちの⽅ ・上場企業の監査現場責任者(主査)としての実務経験 ・決算、開⽰、内部統制（J-SOX）に関する深い知⾒ ・連結決算、適時開⽰、有価証券報告書等の実務経験またはレビュー経験 ・PL/BS/CFを連動させた、⾼度な財務モデリングスキル ・変化の激しい環境において、⾃ら⼿を動かし現場のオペレーション構築 を完遂できる実⾏⼒ 歓迎要件： ・USCPA、税理士、MBA等の専門資格 ・スタートアップにおけるCFO・経営企画・事業企画いずれかの実務経験 ・IPO準備企業におけるファイナンスまたは経営管理の実務経験 ・J-GAAPおよびSaaSビジネスにおける収益認識に関する専門知識 ・グローバルオファリングや海外投資家対応（英語）の実務経験 ・コーポレートマネジメント経験
事業内容
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エージェント求人 CFO/宝飾品企画・製造・販売/バイアウトファンド案件(VUP2381)
2000~3000万
- 中期経営計画策定
- 財務
- LBO
- 資金調達
- マネジメント
- レポーティング
- 体制構築
- KPI設定
- 財務戦略立案
- 予算管理
- 予算策定
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仕事内容
1.財務戦略立案・実行 2.資本政策策定、資金調達(ローン)、銀行との良好な関係の構築 3.LBOローン対応 4.中期経営計画立案、予実管理 5.バイアウト・ファンドへのレポーティング 6.取締役会への報告 7.KPI設定、モニタリング体制構築、管理 8.部下のマネジメント
求める能力・経験
【必須】 １．次の何れかの経験がある人 ・PEファンド投資先企業でLBOローンを含む金融機関対応をCFO、CSO、管理本部長、財務部長、 経営企画部長等のポジションで担当した経験 ・PEファンドでの投資経験（ないしはメガバンクでのLBO融資の経験）を有し、事業会社において CFO／CSO／管理本部長／財務部長／経営企画部長等のポジションを務めた経験 ２．ビジネスレベルの英語力 ３．強いリーダーシップを有する人 【歓迎】 ・ラグジュアリー、消費財、店舗ビジネス業界経験
事業内容
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エージェント求人 （東証上場企業CFO）日本最大のスキルマッチングプラットホーム運営会社のCFO
2500~2800万
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仕事内容
470万人の参加者を持つ日本最大のスキルマッチングプラットホーム事業を展開する弊社がCFOを募集します。 プロからアマチュアまで全てのスキル提供者を、プライベート利用からビジネス利用まで全てのスキルの享受者と繋ぎ企業の課題解決に貢献しています。 人材領域における経済圏を創りあげつつある弊社でCFOとして経営を共に推進する人材を募集します。
求める能力・経験
事業会社においてCFOまたはそれに準ずるポジションの経験者を募集します。
事業内容
-
エージェント求人 経理1853
1400~1600万
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仕事内容
財務会計／部長候補として、下記をお願いします。 [具体的には] ●当社グループ月次連結財務諸表の管理 ・IFRSに基づいたグループ各社の連結パッケージの精査および連結決算プロセスの統括 ・グループ内会計ポリシーの策定・更新およびメンバーへの教育・浸透 ・IFRS特有の会計処理（収益認識、リース、金融商品等）の適切な運用と管理 ●月次予実分析と経営報告 ・IFRSベースの決算数値に基づいた予算対実績の差異分析、および経営上のリスク・機会の特定 ・KPI分析（EBITDA等）を含む、経営会議資料の作成・報告 ●四半期・年次報告と監査対応 ・IFRSに基づく四半期・年次連結財務諸表および開示書類（有価証券報告書等）、経営報告資料の作成・報告 ・監査法人とのIFRS解釈や会計上の見積りに関する論議・交渉、および監査プロセスの円滑な進行 ●高度会計論点の主導（重点項目） ・企業結合会計: M&A案件発生時における取得関連処理（Purchase Price Allocation）の実行・レビュー ・のれんの減損テスト: IFRS基準に基づくキャッシュ生成単位（CGU）のグルーピング、将来CFの見積り、減損損失の測定プロセスの主導 ・税効果会計: IFRSベースの一時差異（特にPPAや評価性引当金由来）の識別と、繰延税金資産の回収可能性に関する慎重な検討・判断 ・税務申告書のレビュー ●管理会計部門・事業部門との連携 ・IFRSベースの業績管理指標を用いた管理会計部門との密な連携 ・新会計基準の導入や組織再編時における、財務・税務・管理上のシミュレーションと実行支援
求める能力・経験
学歴：大学卒以上 [必須] ・IFRSを採用している企業での連結決算実務経験（5年以上） ・監査法人でのIFRS監査経験（マネージャー以上） ・上場企業における有価証券報告書等の開示業務経験 ・企業結合会計または税効果会計の実務経験 ・M&A関連業務への関与経験 ・IFRSに関する高度な専門知識（特に企業結合、税効果会計、減損会計） ・公認会計士等の資格の保持者 ・論理的思考に基づき、複雑な会計処理を監査法人や経営層へ説明できる力 ・会計上の見積りや判断が必要な領域における、文書化能力と交渉力
事業内容
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エージェント求人 TAZAKI/CFO
2000~3000万
企業名非公開東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■ポジション概要 ファンド投資先であるラグジュアリージュエリーブランドを展開する企業の執行役CFOポジションです。 （TASAKIは委員会設置会社であり、取締役ではなく執行役がオペレーションを担う役員となります）。 本ポジションでは、ファイナンス・財務経理・アドミニストレーション（人事を除く）および経営企画機能を統括し、経営陣の一員として財務戦略の策定および実行を担っていただきます。 PEファンド投資先企業としてのガバナンス体制のもと、LBOローン対応や資本政策、経営数値管理などを通じて企業価値向上を推進いただく重要なポジションとなります。 ■具体的な業務内容 ・ファイナンス、財務経理、アドミニストレーション（人事を除く）および経営企画機能の統括 ・LBOローンを含む金融機関対応および資金調達戦略の立案・実行 ・経営数値管理およびKPIモニタリング体制の構築 ・中期経営計画の策定および経営意思決定のサポート ・PEファンドおよび取締役会へのレポーティング対応
求める能力・経験
■応募資格 【MUST】 ・PEファンド投資先企業において、LBOローンを含む金融機関対応をCFO、CSO、管理本部長、財務部長、経営企画部長等のポジションで担当した経験 または ・PEファンドでの投資経験（ないしはメガバンクでのLBO融資の経験）を有し、事業会社においてCFO／CSO／管理本部長／財務部長／経営企画部長等のポジションを務めた経験 ・ビジネスレベル以上の英語力 【歓迎】 ・ラグジュアリー、コンシューマーグッズ、リテールビジネス等の業界経験
事業内容
-
エージェント求人 [経営管理部長] 関東エリア/建設業/PEファンド投資先の優良企業
1500~2000万
- 中期経営計画策定
- 部長/総括審議官
- 人事
- 部長
- 事業承継
- 購買/調達
- マネジメント
- 資金調達
- 財務
- 経理
企業名非公開神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
日系PEファンドが資本参加し、事業承継と組織体制の強化を進めている安定経営の建設会社にて、経営管理部長（CFO候補）を募集いたします。 現在、実質的な専任の管理部門責任者が不在であり、今後の更なる事業成長に向けた計数管理体制の構築や人事労務制度の整備、中期経営計画の策定が急務となっています。 ご入社後は、経理・財務・人事・総務・法務・システムなど、バックオフィス全般を統括していただきます。外部コンサルタントとも協業しながら、会計監査の導入準備や資金繰り管理、LBOの返済対応など、ファンド傘下における高度な経営管理体制をゼロから立ち上げ、プレイングマネージャーとして牽引していただく非常に裁量の大きなポジションです。
求める能力・経験
・事業会社における経理・財務の実務経験、および管理部門のマネジメント経験 ・金融機関（銀行等）との折衝や資金調達・資金繰り管理の経験 ・経営陣に対する月次業績報告や予実管理、経営企画業務の経験 ・ゼロベースからの業務フロー構築や制度設計に主体的に取り組める方
事業内容
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エージェント求人 CFO1841
1800~3000万
企業名非公開大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
グローバルCFOとして、下記をお願いします。 [具体的には] ・グローバルな経営戦略と連動した、中長期の財務戦略の策定と実行 ・海外投資家からの資金調達 [当ポジションについて] ・経営へのインパクト 経営ボードの一員として、事業戦略そのものから関わっていただきます。 あなたの意思決定が、会社の未来を直接左右する、ダイナミックな環境です。 ・稀有な成長フェーズ 前年比800%成長という、再現性の難しい急成長フェーズを、経営幹部として牽引する経験が得られます。
求める能力・経験
学歴：大学卒以上 [必須] ・シード〜アーリーフェーズにおいて、海外投資家から資金調達をしたことがある方
事業内容
-
エージェント求人 【AI技術スタートアップ/CFO候補求人】
900~1800万
- クロージング
- 経理
- 購買/調達
- ローン/融資
- 融資
- 資金調達
- M&A対応
- IR
- 会計
- コンプライアンス
- 内部統制
- IPO
- ネットワーク
- 監査
企業名非公開東京都中央区もっと見る
仕事内容
①上場に向けた管理体制の構築 ・ガバナンス・内部統制体制の整備 ・経理・会計システムの構築・運用 ・コンプライアンス・法務体制の整備 ②M&Aの実行およびPMI ・M&Aの実行管理（DD対応、契約、クロージング） ・統合計画の策定・実行（PMI） ③資金調達の実務 ・銀行融資・資本性借入の実務 ・投資家対応・IR活動
求める能力・経験
応募資格（必須） ・事業会社において管理部門全体をリードした経験（責任者でなくても可） ・バイサイドM&Aの経験３案件以上 応募資格（歓迎） ・公認会計士の資格 ・監査法人での実務経験 ・上場企業におけるIR実務、またはIPO準備の実務経験 ・クロスボーダーM&Aの経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・海外投資家との強固なネットワーク
事業内容
2018年創業の東京に拠点を置く「製造業×AI」のスタートアップです。産業用機械へのAI搭載（切削工具・射出成形・研削加工の異常検知・自動調整）と、製造設備の設計・開発サービスをグローバルに展開し、強い工場造りを支援しています。 事業内容:AIシステム開発: 切削加工、射出成形、研削加工の異常検知・最適化AI（Zシリーズ） エンジニアリングサービス: 機械・電気・制御・ソフトの設計・開発アウトソーシング OEM提供: 製造設備/機器メーカーへのAI/ソフトウェア提供
エージェント求人 ■年収～1,500万円/IPO準備/コーポレート部長■経営陣と共に会社の管理体制構築～IPOを目指す
800~1500万
- 部長
- 経理
- IPO
- 財務マネジメント
- 財務部門調整
- 体制構築
- 年次決算取りまとめ
- 連結事業決算
- コーポレートガバナンス整備
- 財務
- 予算管理
- 統括マネージャー
- マネジメント
企業名非公開京都府京都市, 愛知県岡崎市もっと見る
仕事内容
〇成長期にある当社の管理部門全体を統括し、上場に耐えうる管理基盤を構築する管理部長候補を募集します。 ・経理財務機能の統括および予算管理体制の構築 ・IPOを逆算した管理体制設計および内部統制の整備 ・監査対応を見据えたガバナンス体制の構築 ・補助金関連業務の体制強化および仕組み化 ・購買システムや部品管理といった管理オペレーションの設計 ・法務機能の整備および外部専門家との連携 ・COOからの業務の段階的移管および管理部門の組織構築 など
求める能力・経験
・経理財務実務 ・法務・ガバナンス領域を外部人材を使いながら横断的に統括した経験 ・IPOを見据えた管理体制構築またはそれに準ずる内部統制設計経験 ※IPO準備まででOK ・予算管理体制の構築・運用経験 ・経営陣と密に連携しながら組織構築を推進できる能力
事業内容
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エージェント求人 経理1824
1000~1500万
企業名非公開東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
本ポジションは、通常の経理業務に留まらず、経理組織の再設計および改善推進を担っていただく役割です。 [具体的には] 【現在の課題】 ◎業務過多により改善施策が停滞 ◎業務の属人化 ◎メンバー育成途上 ◎ノンコア業務の切り分け未整理 ◎組織を牽引する役割の不在 【ミッション】 ◎組織体制の再構築 ◎業務プロセスの整理・標準化 ◎コア業務への集中体制の確立 ◎メンバー育成・評価設計 ◎改善施策の優先順位付けおよび実行推進 【期待するスタンス】 ◎現場と対話しながら改善を進められる方 ◎段階的な改革設計ができる方 ◎組織を牽引する意思決定力をお持ちの方 [当ポジションについて] ◎組織再建フェーズを担えます。 ◎改善余地が大きく裁量が大きいです。 ◎経理組織を構造から設計できます。 [部署について] 部長、マネージャー、スタッフ（2名）の4名で構成されております。
求める能力・経験
[必須] ・上場会社を含む経理業務のご経験（5年以上） ・マネジメント経験のある方（5名以上） [歓迎] ・システム導入のご経験がある方 ・業務改善のご経験がある方
事業内容
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エージェント求人 IR／経営企画本部長（CFO候補）
1500~2400万
- バリューアップ/モニタリング
- 資金調達
- M&A対応
- グローバルM&A
- M&Aアドバイザリー
- IR
- 財務
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
「企業価値の最大化」をミッションに、CEOのパートナーとして資本市場の論理と事業戦略を接続し、非連続成長を実現するための戦略立案・実行を統括するポジション。 【主な業務内容】 ■中長期エクイティストーリーの構築および戦略IR ・グローバル投資家とのコミュニケーション戦略の設計 ・投資家視点を踏まえた資本市場戦略の推進 ・CEOと連携した投資家コミュニケーションの推進 ■キャピタルアロケーションおよび事業ポートフォリオマネジメント ・WACC、ROIC等の指標を活用した経営管理モデルの設計 ・既存事業の収益性分析および再定義 ・成長領域への資本配分戦略の設計 ■グローバルM＆A戦略の推進 ・海外市場を含むM＆A戦略の立案 ・ソーシングからエグゼキューションまでの統括 ・PMI基本方針の策定 ■経営意思決定の高度化 ・資本市場視点からの経営提言 ・経営戦略と財務戦略の接続 ・企業価値向上に向けた経営議論への参画
求める能力・経験
以下いずれかの経験 ・PEファンドにおける投資およびバリューアップ経験 ・投資銀行における大型M＆A、資金調達、事業ポートフォリオ再編アドバイザリー経験 ・グローバル機関投資家またはアナリストとしての実績 ・時価総額1,000億円以上の事業会社におけるIR・経営企画・財務戦略の責任者経験 加えて以下必須 ・ビジネスレベル以上の英語力
事業内容
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エージェント求人 経理1822
1000~1500万
企業名非公開東京都新宿区もっと見る
仕事内容
経理・財務取締役候補として下記をお願いします。 [具体的には] ・経理財務部門の運営管理及びマネジメント ・CEOなど経営陣との折衝 ※部下（部長）の業務内容 ① グループ27社、連結決算の統括 • 各子会社の月次・年次決算取りまとめ • 連結パッケージ作成・回収 • 連結仕訳（内部取引消去・未実現利益消去など） • 連結財務諸表の作成 • 子会社の会計方針統一 ② 単体決算の統括 • 本社の月次・四半期・年次決算 • 税務申告資料のレビュー • 顧問税理士との折衝 • 決算早期化の推進 ③ 税務戦略 • グループ内取引価格の妥当性 • 役務提供料・ロイヤルティ設計 • グループ通算制度の検討 • 組織再編税制の活用（合併・分社など） ※税理士と連携 ④ 資金管理 • グループ全体の資金繰り管理 • 子会社への貸付・資金移動 • 金融機関対応 • 銀行向け連結資料作成 ⑤ 子会社管理（管理会計） • 子会社のKPI管理 • 月次レポート整備 • 予実管理 • 不採算事業の早期把握 • 社長・オーナーへの報告 [部署について] 経理財務グループ30名 取締役1名、部長4名、課長・一般など25名 ※担当業界ごとに４つのグループに分かれております。
求める能力・経験
[必須] ※下記いずれにも該当する方 ・取締役クラスのご経験 ・経理財務マネジメント経験
事業内容
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エージェント求人 CFO／東京都・ITソフトウェア／連続的M&Aと大型IPOを牽引するSaaSグループ
1400~2000万
- M&Aアドバイザリー
- M&A対応
- 財務
- IPO
- ソフトウェア
- M&A支援
- 戦略立案
- プロジェクト
- エグゼキューション
- 人事
- 社長
- 企画立案
- 経理
企業名非公開東京都千代田区もっと見る
仕事内容
国内有力ファンドの支援を受け、特定の業界に特化したソフトウェア企業を連続的にM&Aによりグループ化し、急成長を遂げているホールディングス企業です。今後の更なるグループ拡大と、数年後の大型IPOを見据え、グループ全体の財務戦略とM&Aを強力に推進するCFOを募集します。
求める能力・経験
・グループ全体の経営企画および管理部門全般（経理・財務、人事・労務等）の統括。 ・ホールディングス主導でのM&A戦略策定、エグゼキューション、PMIの推進。 ・バックオフィス業務の効率化およびグループ全体での一括管理体制の構築。 ・社長の右腕として、全社横断的な収益性改善や業務効率化プロジェクトの企画・立案から実行支援。
事業内容
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エージェント求人 【CFO/経営管理本部長】千葉/医療福祉｜ファンド投資先のガバナンス再構築を牽引する経営幹部候補
1200~1500万
- 経理
- 事業計画
- 本部長
- 企業価値向上
企業名非公開千葉県千葉市もっと見る
仕事内容
日系PEファンドの資本参加に伴い、従来のオーナー経営から組織的な経営体制へ移行するフェーズでの募集となります。 対象企業は千葉県内で複数の福祉サービスを展開し、売上数十億円規模で安定的な黒字経営を継続していますが、事業成長に管理体制が追いついておらず、ガバナンスの強化と管理部門の自走化が急務となっています。 CFO・経営管理本部長として、管理体制のゼロベースからの構築と経営基盤の強化を主導していただきます。具体的には、現在外部に依存している経理・決算業務の自走化（内製化）に向けた組織作りや、複数事業にまたがる複雑な計数管理、それに基づく出店計画・事業計画の策定をお任せします。 また、現場出身で事業に強い新社長の参謀として、密にコミュニケーションを取りながら事業成長をサポートし、企業価値向上を牽引していただく重要なミッションです。
求める能力・経験
・事業会社におけるCFO、または管理部門責任者としての実務経験 ・売上数十億円規模の企業において、管理部門全体を統括した経験 ・アウトソースに依存した経理体制から、自社で決算を完結できる組織（内製化）をゼロから構築し、スタッフを育成した経験 ・複数事業や複数拠点における複雑な計数管理、およびそれに基づく事業計画の策定経験
事業内容
-
エージェント求人 【CFO】東京都/Webマーケティング業界/EXITへ向けた管理部門統括と新体制構築の要となる右腕
1200~1500万
- 財務
- 人事
- 社長
- 経理
- マネジメント
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仕事内容
国内有数の日系PEファンドが投資を実行し、事業の黒字化および安定成長フェーズにあるデジタルマーケティング企業のCFO案件です。 過去の課題を乗り越え、現在は自社内製化による安定した収益基盤と強力なインバウンド集客力を確立しています。この度、事業サイド出身の40代新社長が就任し、新たな経営体制へと移行します。これに伴い、新社長とタッグを組み、攻めの経営を支える「守りの要」として、管理部門全般を統括していただくCFOを募集いたします。 入社後のミッションとしては、経理・財務・法務・人事・総務などの管理部門全体を牽引し、タイトなキャッシュ管理や資金繰り表の精緻化、ファンドへの報告・コミュニケーションなどを担っていただきます。現場の実務メンバーは揃っており日々のオペレーションは機能していますが、より強固なガバナンス体制を構築し、2〜3年後のEXIT（トレードセール）に向けた経営管理の高度化を実現していただくことが最大の目標です。
求める能力・経験
・管理部門（経理、財務、法務、人事総務など）の幅広いマネジメント経験をお持ちの方 ・資金繰り管理の実務スキルがあり、タイトなキャッシュ管理や精緻な数値管理を完遂できる方 ・経営陣や外部ステークホルダー（ファンド等）との円滑な調整・コミュニケーション能力 ・プレイングマネージャーとして実務を厭わず、柔軟に守りの体制を構築・維持できる方
事業内容
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エージェント求人 CFO候補/自動応答サービス提供/ベンチャー/上場予定(VUP2379)
1500~2000万
- M&A対応
- 予算計画
- 予算策定
- 予算管理
- IPO
- 資金調達
- 資本政策立案
- コンプライアンス
- 内部統制
- 中期経営計画策定
- ソーシング
- マネジメント
- ファイナンス
- 財務
- 企業価値向上
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仕事内容
1. 経営管理体制の高度化 2. 資本政策立案、エクイティストーリー作成 3. 資金調達(エクイティ、デッド) 4. 中期経営計画策定 5. 予算作成、予実管理 6. 国内外投資家(VC、機関投資家等)対応 7. IPO準備全般 8. 監査法人、主幹事証券会社対応 9. 内部統制システム、コンプライアンス体制の構築・運用 10. M&A 11. 管理部門マネジメント・メンバー育成
求める能力・経験
＜必須＞ １．社長の右腕としてファイナンス視点から企業価値向上に向けた戦略的意思決定をサポートできる人 ２．次の何れかの経験がある人 ・投資銀行、PEファンド、VCにおけるファイナンス実務経験がある人 ・事業会社（特にIT/SaaS系、スタートアップ）でのCFO・財務責任者経験がある人 ３．資本政策の立案や資金調達をリードした経験のある人 ４．投資家とのリレーション構築経験を有する人 ５．AIやSaaSビジネスに対して知見、経験を有する人 ６．ビジネスレベル以上の英語力を有する人 ＜歓迎＞ ・SaaSビジネスにおけるKPIマネジメントの深い知見がある人 ・スタートアップにおけるCFO経験やIPO経験 ・公認会計士（CPA）資格（日本、米国問わず） ・M&AのソーシングからPMIまでの実行経験がある人 ・エンジニアリングやAI技術に対する知的好奇心・理解 ＜求める人物像＞ ・組織と個人の共進化を志向できる方 ・財務・法務・コンプライアンス等の観点から冷静にリスクを見極められる方 ・AI等移り変わりが早いマーケットにおいて状況に合わせて柔軟に最適解を導き出せる方。 ・会社と事業の成長を純粋な目的として行動できる方。 ・自らの価値観を客観視しながら全体最適を導ける方。
事業内容
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エージェント求人 【confidential】 珍しいメーカーIPO準備企業の経理財務部長求人/年間休日130日
1000~1450万
- 予算管理
- マネジメント
- 税務
- 監査
- 経理
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仕事内容
・単体および連結（海外／国内子会社）決算業務 ・海外／国内連結対象会社における経理指導および管理業務 ・グループ全体の経理責任者として適切な決算プロセスのリード ・税務に関わるグローバルなコンプライアンスや規制への対応 ・メンバーマネジメント（海外拠点経理メンバーとのコミュニケーション含む） ・証券会社、監査法人、税理士事務所、金融機関との連携／交渉 ・経営企画室（予算作成・予実分析・ＩＲ の担当部署）との積極的な連携 ＜従事すべき業務の変更の範囲＞ ■募集背景 ファンドが入っており、今後新規上場を目指した組織体制の強化のため
求める能力・経験
・チームマネジメントおよび育成の実績 ・上場企業における経理責任者の経験 ・英語力（ビジネス会話レベル）目安 TOEIC800点以上 ・海外子会社を含めた連結決算経験 ・事業会社での業務経験（10年以上） 歓迎経験 ・公認会計士、税理士資格保有者 ・開示業務の経験 ・IPO準備の経験 ・監査法人での勤務経験 （但し、事業会社での経験優先） ・海外勤務経験
事業内容
■製品「産業用光学レンズ」に関して： 同社の産業用光学レンズは、世界トップシェアを誇ります！ 生産ライン上の検査や、品質管理に使用するマシンビジョンレンズおよび、監視カメラ等に用いるセキュリティレンズ等に使われております。 お客様としては、半導体・食品検査、セキュリティ関連等、業界多岐に渡ります。工場の自動化、IoT化、AI化などのトレンドと深く結びついている成長分野です。
エージェント求人 コーポレート戦略室長候補 ※Confidential※
1200~2000万
- 資金調達
- 経理
- 取締役
- M&A対応
- 中期経営計画策定
- M&A支援
- 戦略立案
- 執行役員
- 事業計画策定
- ファイナンス
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仕事内容
【組織・チームのミッション】 グロース市場上場企業でありながら、スタートアップ的なスピード感と挑戦を大切にするカルチャーを持ちます。この変化と挑戦が連続する環境のなかで、経営基盤の強化と事業成長の両立を支えるために、「コーポレート戦略室長」を新たに募集します。 本ポジションは、経営陣と密に連携しながら、経営戦略やM&A、PL・財務管理、子会社管理をはじめとした各種経営管理業務など、会社の根幹に関わる幅広い業務を担っていただく非常に重要な役割です。攻めと守りのバランスを取りつつ、全社の意思決定と実行を支える“経営の屋台骨”としてのご活躍を期待しています。 【職務内容】 企業経営の中枢として、管理部門（IR・M&A・財務・経理・法務・内部統制など）の統括と推進をしていただきながら、100億規模までの事業成長を担っていただきます。 一例 ・IR・M&A・経理・財務・法務などコーポレート部門の統括とマネジメント ・M&A戦略の立案・実行（ソーシング〜PMI） ・財務戦略、資金調達、資本政策の策定と実行（エクイティ／デット問わず） ・ガバナンス・内部統制・リスクマネジメントの強化 ・子会社管理および経営支援 ・中期経営計画、年度予算の策定および進捗管理 ・取締役会・株主総会の運営 ・各種コーポレートアクションの推進 【このポジションで働く魅力】 ・経営陣とともに、経営の中核として経営管理の意思決定に直接関与できるポジション ・スタートアップ的なスピード感と意思決定力が求められる環境で、裁量を持って推進できる ・新規事業やM&A、有事対応など、非連続な経営課題に向き合う経験を積むことができる ・急成長企業の経営管理機能を再構築・アップグレードしていくフェーズに携われる 【キャリアパス】 将来的には経営管理部門の責任者として全社の戦略実行を支え、将来的には執行役員・取締役として経営の意思決定にも携わっていただく可能性があります。
求める能力・経験
■応募資格（必須）: ・上場企業またはスタートアップでのCFO／CAO／経営管理責任者としての経験 ・M&A、PMI、ファイナンス、事業計画策定、事業提携の実務経験 ・ステークホルダーを巻き込んだ高い推進力とチームマネジメント経験 ・変化が激しくスピード感のある環境への高い適応力 ■応募資格（歓迎）: ・上場企業またはスタートアップ企業での成長フェーズにおけるマネジメント経験 ・経理財務、管理会計等の実務経験 ・新規事業開発または経営再建のプロジェクトへの参画経験
事業内容
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エージェント求人 【スキルEC×グロース上場｜戦略室長｜~2000万】個人の可能性を最大化するコーポレート戦略室長
1200~2000万
- 予算計画
- 予算策定
- 予算管理
- 株主総会対応
- M&A対応
- 中期経営計画策定
- 戦略立案
- 室長/調査官
- IR
- 資金調達
- マネジメント
- 進捗管理
- 取締役
- 新規事業
- 財務
- 経理
- リスクマネジメント
- 内部統制
- 執行役員
- ソーシング
- 会計
- プロジェクト
- 管理会計
- 事業計画
- ファイナンス
- 事業提携
- 開発
- 事業計画策定
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仕事内容
同社はグロース市場上場企業でありながら、スタートアップ的なスピード感と挑戦を大切にするカルチャーを持ちます。この変化と挑戦が連続する環境のなかで、経営基盤の強化と事業成長の両立を支えるために、「コーポレート戦略室長」を新たに募集します。 本ポジションは、経営陣と密に連携しながら、経営戦略やM&A、PL・財務管理、子会社管理をはじめとした各種経営管理業務など、会社の根幹に関わる幅広い業務を担っていただく非常に重要な役割です。攻めと守りのバランスを取りつつ、全社の意思決定と実行を支える“経営の屋台骨”としてのご活躍を期待しています。 ■職務内容： 企業経営の中枢として、管理部門（IR・M&A・財務・経理・法務・内部統制など）の統括と推進をしていただきながら、100億規模までの事業成長を担っていただきます。 一例 ・IR・M&A・経理・財務・法務などコーポレート部門の統括とマネジメント ・M&A戦略の立案・実行（ソーシング〜PMI） ・財務戦略、資金調達、資本政策の策定と実行（エクイティ／デット問わず） ・ガバナンス・内部統制・リスクマネジメントの強化 ・子会社管理および経営支援 ・中期経営計画、年度予算の策定および進捗管理 ・取締役会・株主総会の運営 ・各種コーポレートアクションの推進 ■このポジションで働く魅力 ・経営陣とともに、経営の中核として経営管理の意思決定に直接関与できるポジション ・スタートアップ的なスピード感と意思決定力が求められる環境で、裁量を持って推進できる ・新規事業やM&A、有事対応など、非連続な経営課題に向き合う経験を積むことができる ・急成長企業の経営管理機能を再構築・アップグレードしていくフェーズに携われる ■キャリアパス 将来的には経営管理部門の責任者として全社の戦略実行を支え、将来的には執行役員・取締役として経営の意思決定にも携わっていただく可能性があります。
求める能力・経験
＜応募資格（必須）＞ ・上場企業またはスタートアップでのCFO／CAO／経営管理責任者としての経験 ・M&A、PMI、ファイナンス、事業計画策定、事業提携の実務経験 ・ステークホルダーを巻き込んだ高い推進力とチームマネジメント経験 ・変化が激しくスピード感のある環境への高い適応力 ＜応募資格（歓迎）＞ ・上場企業またはスタートアップ企業での成長フェーズにおけるマネジメント経験 ・経理財務、管理会計等の実務経験 ・新規事業開発または経営再建のプロジェクトへの参画経験 ＜求める人物像＞ ・VISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・事業目標（数値目標）にコミットし、目標達成をリードできる人 ・自身が携わるプロダクト/プロジェクトへの情熱を持てる方 ・ポジティブな心配性。最悪のケースを想定した上で、チャレンジを諦めない方 ・自らの役割を限定せず、経営視点で広い範囲にオーナーシップを持てる方 ・必要に応じて自ら手を動かして現場を推進できる方 ・不確実性に向き合いながらも、粘り強く経営課題を前に進められる方
事業内容
スキルマーケット、エージェント事業、新規事業（SaaS）の運営・開発
エージェント求人 【大阪府勤務/CFO】国内大手ファンド出資・グローバルニッチトップ企業の経営体制強化
1500~1800万
- 人事
- 原価計算
- 財務
- 半導体
- 企業価値向上
- 事業承継
- バリューアップ/モニタリング
- KGI/KPI設定
- 予算管理
- マネジメント
- リーダー
- 予算策定
- 経理
- モニタリング
- KPI設定
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仕事内容
大阪府（北東部エリア）に拠点を置く、グローバルニッチトップの精密機器メーカーにおけるCFOポジションです。 最先端の半導体や蓄電池分野で最高水準のシェアを誇る同社は、現在、国内大手PEファンドの資本を受け、第二の創業期とも言える変革期にあります。 現代表の事業承継を見据えた経営体制の整備、および将来的なエグジットに向けた企業価値向上を、財務・管理の両面から牽引いただく重要なミッションを期待しております。 CFO（最高財務責任者） ・原価計算の仕組み構築および経営数字の見える化 ・人事労務体制の整備を含むバックオフィス組織の構築 ・PEファンドと連携した企業価値向上施策の推進
求める能力・経験
・中小企業の経験 ・事業会社における財務・経理部門での実務リーダーのご経験3年以上（連結対応） ・原価計算管理の実務経験、又はクオリティチェックし実務メンバーをコントロールできる経験 ・予算策定及び達成モニタリングの実務経験 ・KPI設定・モニタリングの実務経験 ・製造業事業会社における実務経験 ・5名以上の人事評価を含む組織マネジメント責任者の経験 募集年齢限定理由
事業内容
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