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エージェント求人 ラクス_社内SE／業務系｜AI活用推進担当（大阪）
500~600万
- 最新テクノロジー
- 開発
- 問い合わせ対応
- Gemini
- リーダー
- マネジメント
- ChatGPT
- 提案
- ヒアリング
- 事業推進
- クラウド
- 情報セキュリティ
- プログラミング
- プロジェクトマネジメント
- プロジェクト
株式会社ラクス大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
■募集背景 全社における様々なAIサービスの企画・導入・運用をよりプロアクティブに推進し、グループ全体の生産性向上を高めるべく組織の強化を図り、このたび募集を行います。 ■組織ミッション 情報システム部門は「IT技術とサービスでラクスグループを強くします！」をミッションとし、AIドリブンで売上生産性とセキュリティを高め、人員増に頼らず成長できる仕組みを目指しています。今回募集しているIT企画推進課は、ラクスグループの生産性向上を目的に、最新のAIサービスの提供を通じて業務負荷の低減を進めています。 ■仕事内容 社内情報システム部門にて、最新のAIサービスの導入・企画・利活用推進の対応を行っていただきます。 ■担当業務 社内情報システム部門にて、AIサービスの利活用推進メンバーとして社内システムに幅広く携わって頂きます。着実にステップを踏んでいただき、入社直後は既存システムの運用・問い合わせ対応などの経験を積んだ後、将来的はグループ全体の事業推進・業務効率化を目的とした、システム導入・改善のリードを担って頂くことを想定してます。 ＜主な業務内容＞ ・ChatGPT, Gemini, Claudeを中心としたAIサービスの導入・運用 ・現場主導開発案件のヒアリング・伴走・実装支援 ・最新のAIサービス及び社外の技術動向をキャッチアップし、ビジネス推進に繋がる情報や事例の全社情報発信 ■配属組織 コーポレートIT統括部 ・IT企画推進課★こちらでの配属予定です 情報セキュリティ部 ・セキュリティシステム課 ・セキュリティマネジメント課 情報システム部（大阪） ・クラウドサービス課 ・IT基盤課※東京エリア ・ITデバイス管理課 業務システム部（東京） ・業務システム推進1課 ・業務システム推進2課 ・AX推進課 ・データ活用推進課 ■ポジションの魅力 ＜経営層の技術理解に基づく意思決定体制＞ 技術的背景を持つ経営陣が意思決定をリードするため、システム投資に理解のある会社です。 各事業部のニーズを汲み取ったうえで、最新技術とアイデアで効果的な社内システム提案を実現できる環境です。 ＜成長を支えるシステム実装に挑戦できる環境＞ 組織拡大と事業推進に合わせたシステム導入を自ら推進することができ、全社の成長への貢献を実感できます。 ＜社内SEとしてのキャリア構築＞ 社内SEとしてのキャリアアップを目指す方を歓迎します。入社直後から、マネジメント・リーダー層による個別支援（1on1面談、定期的な業務・目標の振り返りなど）を受けながら、着実にスキルと経験を積める環境です。
求める能力・経験
■MUST要件 ・生成AIツール（ChatGPT, Gemini等）を活用した開発経験 ・プログラミング・スクリプティングの基礎知識 ・新しい技術への強い探求心 ■歓迎条件 ・業務自動化ツールの利用経験 ・社内勉強会や技術ブログの執筆経験 ・プロジェクトマネジメントの基礎知識 ■求める人物像 ・論理的にものごとを考え、構造化する力のある方 ・常により良い方法を探求し、業務の改善や見直しを実行できる方 ・主体的に行動し、関係者との合意形成を図りながら業務を着実に進められる方
事業内容
楽楽シリーズをはじめとした企業の業務効率化、付加価値化に貢献するさまざまなクラウドサービス（SaaS）の企画・開発・運用。
エージェント求人 ラクス_カスタマーサクセス／管理職（大阪）
950~1250万
- KPI設定
- 目標設定
- オンボーディング
- アップセル
- 管理職
- マネジメント
- 提案
- 事業計画
- KGI/KPI設定
- 課題設定
- 戦略立案
- 戦略提案
- 中期経営計画策定
- カスタマーサクセス設計
- 法人営業
- 営業マネジメント
- 検証
- 分析
- 導入支援
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仕事内容
■ミッション 「ITサービスで企業の成長を継続的に支援します」をミッションとし、顧客への価値提供にこだわった事業展開を行っております。また、顧客やマーケットからの評価指標の一つとして「日本を代表する企業になる」というビジョンを掲げ、その達成に向けて日々活動をしており、具体的には、日本の全上場企業で「時価総額トップ100」に入るような、誰もが知っている企業になることを目指しております。そういった中で、直近5年間では、CAGR（年平均成長率）30％以上を継続し、急成長を遂げております。また、現在進行中の中期経営計画の最終年度である2026年3月期には、当期純利益で100億円、純資産で200億円の実現という高い成長戦略を描いています。既存の延長で達成できる簡単な挑戦ではないため、新たに加わってくださる管理職の方には、大きな裁量を持って、実現に向けた積極的な戦術立案、実行改善、メンバー育成など、組織マネジメント全般の主導を期待しております。 ■本ポジションの魅力 ＜(1) 経営層とのコミュニケーションの円滑さ＞ 管理職として日々やりとりをする事業責任者や役員は、現場の意見も尊重し、建設的な議論を持って合理的な意思決定をする方が多いです。意思決定のスピード感、判断軸など、ストレスの少ないコミュニケーションが特徴です。誠実に相手と向き合い、合理的な判断がなされる為、管理職として心理的安全性を保ちつつ、納得感を持って業務に取り組むことができます。 ＜(2) 取り組む課題の面白味・やりがい＞ 法改正などの影響でマーケット（市場）の変化が激しい中、先見性をもった組織運営が必要となります。また、会社全体としても年間500名の中途採用を行っており、組織の拡大スピードも早いため、取り組む課題の種類・難易度も多岐に渡ります。常に優先順位をつけ、スピード感をもって課題に取り組む必要があるため、管理職としてチャレンジする課題の面白味、やりがいが大きいです。 ＜(3) 期待する役割と裁量＞ 大きな裁量を持ち、課単位の課題解決はもちろんのこと、事業全体を俯瞰した課題発見・解決にも取り組むことができます。プレイング業務ではなくマネジメントに集中し、事業計画達成に向けた戦術の立案・実行、KPI設定・管理、メンバーマネジメントに時間を使い、目の前のミッションに取り組むことができます。定量的な戦略ゴール・定性的な状態目標などからご自身でストーリー設計をしていただき、メンバーと共に成果に繋げることで着実にキャリアを積むことができる点も魅力の一つです。組織拡大に伴い、管理職として更なるキャリアアップを目指しやすい環境がここにあります。 ■業務内容 ＜メンバー育成と生産性の高い組織の仕組みづくり＞ ・数値/コンピテンシー（行動特性）の両面からメンバー育成（目標設定／1on1等による期中管理／考課） ・イネーブルメント組織と連携した教育プログラムの改善 ・年間数十名単位の採用活動・フィールドセールス組織 ＜顧客価値最大化をミッションとしたCS戦略の戦術立案・実行＞ ・オンボーディング活動の効率化（既存オペレーションの改善） ・解約理由の分析による離脱ポイントの可視化とそれに対する対応策の実行 ・顧客課題を解決するオプション機能の提案によるアップセル
求める能力・経験
■MUST要件 ・大学卒以上 ・法人営業（新規・既存問わず）もしくは、カスタマーサクセスの管理職経験3年以上（メンバーの課題設定・目標設定・評価経験） ・組織目標達成の為の戦術立案・実施・検証などの経験（現状分析→仮説→戦術の立案・実行） ■歓迎条件 ・SaaSサービスやITサービスの営業マネジメント経験 ・基幹業務に絡む製品/サービスの導入支援（オンボーディング）のご経験 ■求める人物像 ・自社商品を扱う企業での就業を希望される方 ・ピープルマネジメント、育成にやりがいを感じられる方 ・自ら成果を出すのではなく、成果創出に対する再現性を持った仕組みづくりが得意な方／チャレンジしたい方
事業内容
楽楽シリーズをはじめとした企業の業務効率化、付加価値化に貢献するさまざまなクラウドサービス（SaaS）の企画・開発・運用。
エージェント求人 ラクス_営業／管理職（大阪）
950~1250万
- KPI設定
- 分析
- 戦略立案
- 目標設定
- 営業
- アライアンス
- 法人営業
- マネジメント
- 管理職
- 課長/マネージャー
- KGI/KPI設定
- コンサルティング業務
- 課題設定
- 営業マネジメント
- 検証
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仕事内容
■ミッション 「ITサービスで企業の成長を継続的に支援します」をミッションとし、顧客への価値提供にこだわった事業展開を行っております。2021年4月〜2026年3月期まで実施した5カ年計画では売上高CAGR（年平均成長率）31%という高い目標を達成し、クラウド事業の売上は約167億円から約516億円へと大きく伸長しました。今年スタートした中計の3か年計画（2026年4月〜2029年3月）においても、持続的な成長と高収益体制への転換を図るための更なる野心的な目標を掲げています。 ・サービスの成長： 3年間のCAGR 15%～20%程度維持 ・生産性の向上： 「売上成長率＋営業利益率」の合計50%以上(Rule of 50)の実現 ・積極的なM&A： 持続的な成長の実現に向け、M&Aを優先的に検討し資源を配分 成長率こそ緩やかに見えますが、積上額は過去最大且つ、業界内でもトップクラスの売上規模であり、日本のDXを更に加速させる為の極めて挑戦的な目標です。既存の延長で達成できる簡単な挑戦ではないため、新たに加わってくれる管理職のみなさんには大きな裁量を持って、実現に向けた積極的な戦術立案、実行改善、メンバー育成など、組織マネジメント全般の主導を期待しています。 ■本ポジションの魅力 ＜(1) 経営層とのコミュニケーションの円滑さ＞ 管理職として日々やりとりをする事業責任者や役員は、現場の意見も尊重し、建設的な議論を持って合理的な意思決定をする方が多いです。意思決定のスピード感、判断軸など、ストレスの少ないコミュニケーションが特徴です。誠実に相手と向き合い、合理的な判断がなされる為、管理職として心理的安全性を保ちつつ、納得感を持って業務に取り組むことができます。 ＜(2) 取り組む課題の面白味・やりがい＞ 法改正などの影響でマーケット（市場）の変化が激しい中、先見性をもった組織運営が必要となります。また、会社全体としても年間500名の中途採用を行っており、組織の拡大スピードも早いため、取り組む課題の種類・難易度も多岐に渡ります。 常に優先順位をつけ、スピード感をもって課題に取り組む必要があるため、管理職としてチャレンジする課題の面白味、やりがいが大きいです。 ＜(3) 期待する役割と裁量＞ 大きな裁量を持ち、課単位の課題解決はもちろんのこと、事業全体を俯瞰した課題発見・解決にも取り組むことができます。プレイング業務ではなくマネジメントに集中し、事業計画達成に向けた戦術の立案・実行、KPI設定・管理、メンバーマネジメントに時間を使い、目の前のミッションに取り組むことができます。定量的な戦略ゴール・定性的な状態目標などからご自身でストーリー設計をしていただき、メンバーと共に成果に繋げることで着実にキャリアを積むことができる点も魅力の一つです。組織拡大に伴い、管理職として更なるキャリアアップを目指しやすい環境がここにあります。 ＜活躍人材事例＞ ・(1) 楽楽精算事業統括部営業統括部長40代男性大卒後、大手住宅設備機器メーカーに新卒入社し、営業／企画／マーケティング、海外事業統括など、幅広い職能とマネジメント経験を身に着けたのち、2022年にラクスへ入社。営業課長として入社後、業界は異なるものの、前職での戦略立案経験や定量／定性的な分析力、マネジメント経験を生かして活躍後、営業統括部長に昇格。 ・(2) 楽楽精算事業統括部カスタマーサクセス副部長40代男性大卒後、大手保険会社に新卒入社し、個人／法人営業に従事。その後、BPO事業を運営する企業にて事業立ち上げ等に従事したのち、自社プロダクトの導入支援コンサルティングやDXコンサルティングの経験を経て、ラクスへ入社。カスタマーサクセス課長職として入社後、前職での課題発見／解決能力を生かして活躍後、6カ月で副部長に昇格。 ■業務内容 ＜メンバー育成と生産性の高い組織の仕組みづくり＞ ・数値/コンピテンシー（行動特性）の両面からメンバー育成（目標設定／1on1等による期中管理／考課） ・イネーブルメント組織と連携した教育プログラムの改善 ・年間数十名単位の採用活動 ・フィールドセールス組織 ＜新たな営業の勝ち筋の模索／戦略を踏まえた戦術の立案・実行＞ ・市場におけるポジショニングや競合相手の動きを踏まえたベースとなる営業戦術の立案 ・新たなアライアンスの構築 ・リサイクル顧客へのアプローチの強化 ・クロスセルの推進 ・上記のような取り組みの推進を通じた、高効率な営業組織の在り方の模索
求める能力・経験
■MUST要件 ・大学卒以上 ・法人営業（新規・既存問わず）もしくは、カスタマーサクセスの管理職経験3年以上（メンバーの課題設定・目標設定・評価経験） ・組織目標達成の為の戦術立案・実施・検証などの経験（現状分析→仮説→戦術の立案・実行） ■歓迎条件 ・SaaSサービスやITサービスの営業マネジメント経験 ・基幹業務に絡む製品/サービスの導入支援（オンボーディング）のご経験 ■求める人物像 ・自社商品を扱う企業での就業を希望される方 ・ピープルマネジメント、育成にやりがいを感じられる方 ・自ら成果を出すのではなく、成果創出に対する再現性を持った仕組みづくりが得意な方／チャレンジしたい方
事業内容
楽楽シリーズをはじめとした企業の業務効率化、付加価値化に貢献するさまざまなクラウドサービス（SaaS）の企画・開発・運用。
エージェント求人 ラクス_カスタマーサクセス／管理職（東京/大阪）
1000~1300万
- 中途採用
- 営業
- 事業計画
- 事業責任者
- マネジメント
- 教育
- カスタマーサクセス設計
- 課題設定
- 戦略提案
- 課長/マネージャー
- KGI/KPI設定
- 管理職
- 提案
- KPI設定
- アップセル
- 目標設定
- オンボーディング
- 分析
- 導入支援
- 戦略立案
- 法人営業
- 営業マネジメント
- 検証
株式会社ラクス東京都渋谷区, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
■ミッション 「ITサービスで企業の成長を継続的に支援します」をミッションとし、顧客への価値提供にこだわった事業展開を行っております。2021年4月〜2026年3月期まで実施した5カ年計画では売上高CAGR（年平均成長率）31%という高い目標を達成し、クラウド事業の売上は約167億円から約516億円へと大きく伸長しました。今年スタートした中計の3か年計画（2026年4月〜2029年3月）においても、持続的な成長と高収益体制への転換を図るための更なる野心的な目標を掲げています。 ・サービスの成長： 3年間のCAGR 15%～20%程度維持 ・生産性の向上： 「売上成長率＋営業利益率」の合計50%以上(Rule of 50)の実現 ・積極的なM&A： 持続的な成長の実現に向け、M&Aを優先的に検討し資源を配分 成長率こそ緩やかに見えますが、積上額は過去最大且つ、業界内でもトップクラスの売上規模であり、日本のDXを更に加速させる為の極めて挑戦的な目標です。既存の延長で達成できる簡単な挑戦ではないため、新たに加わってくれる管理職のみなさんには大きな裁量を持って、実現に向けた積極的な戦術立案、実行改善、メンバー育成など、組織マネジメント全般の主導を期待しています。 ■本ポジションの魅力 ＜経営層とのコミュニケーションの円滑さ＞ 管理職として日々やりとりをする事業責任者や役員は、現場の意見も尊重し、建設的な議論を持って合理的な意思決定をする方が多いです。意思決定のスピード感、判断軸など、ストレスの少ないコミュニケーションが特徴です。誠実に相手と向き合い、合理的な判断がなされる為、管理職として心理的安全性を保ちつつ、納得感を持って業務に取り組むことができます。 ＜取り組む課題の面白味・やりがい＞ 法改正などの影響でマーケット（市場）の変化が激しい中、先見性をもった組織運営が必要となります。また、会社全体としても年間500名の中途採用を行っており、組織の拡大スピードも早いため、取り組む課題の種類・難易度も多岐に渡ります。 常に優先順位をつけ、スピード感をもって課題に取り組む必要があるため、管理職としてチャレンジする課題の面白味、やりがいが大きいです。 ＜期待する役割と裁量＞ 大きな裁量を持ち、課単位の課題解決はもちろんのこと、事業全体を俯瞰した課題発見・解決にも取り組むことができます。プレイング業務ではなくマネジメントに集中し、事業計画達成に向けた戦術の立案・実行、KPI設定・管理、メンバーマネジメントに時間を使い、目の前のミッションに取り組むことができます。定量的な戦略ゴール・定性的な状態目標などからご自身でストーリー設計をしていただき、メンバーと共に成果に繋げることで着実にキャリアを積むことができる点も魅力の一つです。組織拡大に伴い、管理職として更なるキャリアアップを目指しやすい環境がここにあります。 ■業務内容 ＜顧客価値最大化をミッションとしたCS戦略の戦術立案・実行＞ ・オンボーディング活動の効率化（既存オペレーションの改善） ・解約理由の分析による離脱ポイントの可視化とそれに対する対応策の実行 ・顧客課題を解決するオプション機能の提案によるアップセル ＜メンバー育成と生産性の高い組織の仕組みづくり＞ ・数値／コンピテンシー（行動特性）の両面からメンバー育成（目標設定／1on1等による期中管理／考課） ・イネーブルメント組織と連携した教育プログラムの改善 ・年間数十名単位の採用活動 いずれの組織についてもピープルマネジメントが重要となります為、「人に向き合う」ことが好きな方が活躍しやすい特徴がございますので、ご意向や適性を踏まえて、選考を通してご相談させていただきます。
求める能力・経験
■MUST要件 ・大学卒以上 ・法人営業（新規・既存問わず）もしくは、カスタマーサクセスの管理職経験3年以上（メンバーの課題設定・目標設定・評価経験） ・組織目標達成の為の戦術立案・実施・検証などの経験（現状分析→仮説→戦術の立案・実行） ■歓迎条件 ・SaaSサービスやITサービスの営業マネジメント経験 ・基幹業務に絡む製品/サービスの導入支援（オンボーディング）のご経験 ■求める人物像 ・自社商品を扱う企業での就業を希望される方 ・ピープルマネジメント、育成にやりがいを感じられる方 ・自ら成果を出すのではなく、成果創出に対する再現性を持った仕組みづくりが得意な方／チャレンジしたい方
事業内容
楽楽シリーズをはじめとした企業の業務効率化、付加価値化に貢献するさまざまなクラウドサービス（SaaS）の企画・開発・運用。
エージェント求人 ◆【大阪】AI-CoE（センター・オブ・エクセレンス）◆
780~1000万
大和ハウス工業株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【職務内容】 ■企画統括室のAI-CoE（センター・オブ・エクセレンス）チームに所属頂き、以下の役割を担い、全社、及び各部門でのAI推進活用による生産性向上を推進頂きます。 ・社内AI利用ルール・ガイドラインの遵守を前提とした導入・運用（生成AI含む） ・共通AI環境（Copilot/全社AIchat/Agent 等）の評価・展開・定着支援 ・社内部門の伴走（要件整理、PoC設計、ROI評価、リリース/展開） ・セキュリティ／データガバナンス適合の確認、証跡管理、評価対応 ・社員教育（プロンプト・ガバナンス・ユースケース）と啓発コンテンツの整備 ■今までのご経験やご志向に応じ、以下いずれかの業務でのメンバー～主任クラス（管理職手前）までの採用を想定しています。 ①生成AIアプリケーションアーキテクト／エージェント開発：業務エージェント/アプリの設計～実装～運用移管を推進 ②AIプラットフォーム／MLOpsエンジニア：Copilot・全社AIchat・Agent等の共通AI環境の設計・構築・運用を推進 ③AIビジネスパートナー：社内部門の課題に対するユースケース創出・PoC・本番化伴走、効果の定量化 ④AIガバナンス／ポリシー担当：生成AI含むAI利用の社内ルール整備・改訂、適合性評価、リスク管理の実装 ⑤AI教育・チェンジマネジメント担当：社員教育（プロンプト／ガバナンス／ユースケース）と定着化の設計・運用 ★キャリア採用の方に担って頂きたい業務の優先順位としては、まずは①を想定しています。(求人ID：439758)
求める能力・経験
【必須】 ・事業会社のシステム部門、ITコンサルティングファーム、SIer等でのAI活用推進、生成AIアプリケーション開発等のご経験者 ※営業、設計、生産、現場施工管理、コーポレート等、多様な業務システムを活用しているため、今までのご経験は幅広く検討させて頂きます。 ※自分自身での簡単なコーディングや、外部パートナーへの開発委託・管理可能な程度のスキル ・F2Fでのコミュニケーションを重視し、顧客（社外・社内）志向をお持ちの方 ・未経験分野の業務知識、技術知識に対しての好奇心や挑戦意欲が高い方 ・チームや自身の役割を認識したうえで「挑戦としての越境」をすることも厭わない方 【歓迎】 ・建設・不動産、または製造業関連の業務知識
事業内容
【住宅から都市開発、環境エネルギーまで多角的に展開する総合建設企業です。】 ■建築事業 ・住宅系：戸建住宅（注文住宅・分譲住宅）、賃貸住宅（アパート・寮・社宅）分譲マンション、等の企画・設計・施工・販売、別荘地の販売 ・建築系：商業施設（店舗・ショッピングセンター）、物流施設(物流センター・配送センター)、医療・介護施設、食品工場、法人施設（事務所・ショールーム）の企画・設計・施工・リフォーム
エージェント求人 ラクス_営業／管理職（大阪）
950~1250万
- KPI設定
- 分析
- 戦略立案
- 目標設定
- パートナー
- 営業
- アライアンス
- 事業計画
- 法人営業
- 管理職
- インサイドセールス/電話営業
- 課長/マネージャー
- コンサルティング業務
- 検証
- 営業マネジメント
- 課題設定
- マネジメント
株式会社ラクス大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
■ミッション 「ITサービスで企業の成長を継続的に支援します」をミッションとし、顧客への価値提供にこだわった事業展開を行っております。2021年4月〜2026年3月期まで実施した5カ年計画では売上高CAGR（年平均成長率）31%という高い目標を達成し、クラウド事業の売上は約167億円から約516億円へと大きく伸長しました。今年スタートした中計の3か年計画（2026年4月〜2029年3月）においても、持続的な成長と高収益体制への転換を図るための更なる野心的な目標を掲げています。 ・サービスの成長：3年間のCAGR 15%～20%程度維持 ・生産性の向上：「売上成長率＋営業利益率」の合計50%以上(Rule of 50)の実現 ・積極的なM&A：持続的な成長の実現に向け、M&Aを優先的に検討し資源を配分 成長率こそ緩やかに見えますが、積上額は過去最大且つ、業界内でもトップクラスの売上規模であり、日本のDXを更に加速させる為の極めて挑戦的な目標です。既存の延長で達成できる簡単な挑戦ではないため、新たに加わってくれる管理職のみなさんには大きな裁量を持って、実現に向けた積極的な戦術立案、実行改善、メンバー育成など、組織マネジメント全般の主導を期待しています。 ■本ポジションの魅力 ＜経営層とのコミュニケーションの円滑さ＞ 管理職として日々やりとりをする事業責任者や役員は、現場の意見も尊重し、建設的な議論を持って合理的な意思決定をします。意思決定のスピード感、判断軸など、ストレスの少ないコミュニケーションが特徴です。誠実に相手と向き合い、合理的な判断がなされる為、管理職として心理的安全性を保ちつつ、納得感を持って業務に取り組むことができます。 ＜取り組む課題の面白味・やりがい＞ 法改正などの影響でマーケット（市場）の変化が激しい中、先見性をもった組織運営が必要となります。また会社全体としても大規模な中途採用を行っており、組織の拡大スピードも早いため、取り組む課題の種類・難易度も多岐に渡ります。常に優先順位をつけ、スピード感をもって課題に取り組む必要があるため、管理職としてチャレンジする課題の面白味、やりがいが大きいです。 ＜期待する役割と裁量＞ 大きな裁量を持ち、課単位の課題解決はもちろんのこと、事業全体を俯瞰した課題発見・解決にも取り組むことができます。プレイング業務ではなくマネジメントに集中し、事業計画達成に向けた戦術の立案・実行、KPI設定・管理、メンバーマネジメントに時間を使い、目の前のミッションに取り組むことができます。定量的な戦略ゴール・定性的な状態目標などからご自身でストーリー設計をしていただき、メンバーと共に成果に繋げることで着実にキャリアを積むことができる点も魅力の一つです。組織拡大に伴い、管理職として更なるキャリアアップを目指しやすい環境がここにあります。 ■活躍人材事例 ＜楽楽精算事業統括部営業統括部長＞ 40代男性大卒後、大手住宅設備機器メーカーに新卒入社し、営業／企画／マーケティング、海外事業統括など、幅広い職能とマネジメント経験を身に着けたのち、2022年にラクスへ入社。営業課長として入社後、業界は異なるものの、前職での戦略立案経験や定量／定性的な分析力、マネジメント経験を生かして活躍後、営業統括部長に昇格。 ＜楽楽精算事業統括部カスタマーサクセス副部長＞ 40代男性大卒後、大手保険会社に新卒入社し、個人／法人営業に従事。その後、BPO事業を運営する企業にて事業立ち上げ等に従事したのち、自社プロダクトの導入支援コンサルティングやDXコンサルティングの経験を経て、ラクスへ入社。カスタマーサクセス課長職として入社後、前職での課題発見／解決能力を生かして活躍後、6カ月で副部長に昇格。 ■具体的な業務内容 セールス組織のマネジメント、戦略推進をお任せするポジションです。マネジメント人数は配属組織によって異なりますが、10名程度を想定しております。※当社はThe Model型の組織運営を行なっており、インサイドセールス・フィールドセールス、パートナーセールスなどセールス組織についても機能毎に分かれております。最終的な配属は選考過程にてご希望と適正を踏まえて決定いたします。 ・新たな営業の勝ち筋を模索し、戦略を踏まえた戦術立案・実行 ・市場におけるポジショニングや競合相手の動きを踏まえたベースとなる営業戦術の立案 ・新たなアライアンスの構築 ・リサイクル顧客へのアプローチの強化 ・クロスセルの推進 ・上記のような取り組みを推進する上で、効率の良い営業組織の在り方の模索 ・数値/コンピテンシーの両面からメンバー育成（目標設定・1on1等による期中管理・考課）
求める能力・経験
■MUST要件 ・大学卒以上 ・法人営業（新規・既存問わず）もしくは、カスタマーサクセスの管理職経験3年以上（メンバーの課題設定・目標設定・評価経験） ・組織目標達成の為の戦術立案・実施・検証などの経験（現状分析→仮説→戦術の立案・実行） ■歓迎条件 ・SaaSサービスやITサービスの営業マネジメント経験 ・基幹業務に絡む製品/サービスの導入支援（オンボーディング）のご経験 ■求める人物像 ・ラクスのミッション、バリューへの共感できる方 ・ラクスのリーダシッププリンシプルを体現できる方 ・自社商品を扱う企業での就業を希望される方 ・ピープルマネジメント、育成にやりがいを感じられる方 ・自ら成果を出すのではなく、成果創出に対する再現性を持った仕組みづくりが得意な方／チャレンジしたい方
事業内容
楽楽シリーズをはじめとした企業の業務効率化、付加価値化に貢献するさまざまなクラウドサービス（SaaS）の企画・開発・運用。
エージェント求人 ラクス_フィールドセールス（大阪）
450~600万
- コンサルティング業務
- 研修企画
- イベント企画
- 課題設定
- 研修実施
- 戦略提案
- 戦略立案
- インサイドセールス/電話営業
- 商談
- 進捗管理
- 提案
- 事業計画
- 営業
- パートナー
- クロージング
- Web/ITサービス
株式会社ラクス大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
■募集背景 ラクスは「ITサービスで企業の成長を継続的に支援します」をミッションに、企業の業務効率化、付加価値化に貢献するさまざまなクラウドサービスを、自社で企画・開発・運用しています。ビジョンに「日本を代表する企業になる」掲げ、3ヵ年計画である売上高CAGR17％を目指し、事業を拡大・成長させるために組織を強化していきます。今回はサービスも増え、今後事業拡大をしていく上で重要なポジションとなる、セールスでの募集となります。 ■ポジションの魅力 ・幅広い業種や規模のお客さまへ提案をするため、広く知見が身につきます。 ・お客さまのありたい姿を描き、ゴールに向かって踏み込んで解決策を探るポジションのため、課題を特定する力が磨かれます。 ・代理店チームの場合は、代理店に対するコンサルティング営業のみではなく、エンドユーザー向けの直販も行う組織でアグレッシブに業務に取り組めます。 ・事業拡大フェーズにつき、個々人の成果が会社の成長に直結します。また、自ら積極的に組織づくりに関わっていただける方を歓迎しています。 ・セールス業務だけでなく、企画マーケティングやカスタマーサクセスなどの他部門に業務の幅を広げていくことが可能です。 ■仕事内容 自社開発のクラウドシステムを提供している当社にて、法人企業向けの提案営業をするポジションです。インサイドセールスより商談化されたアポイントへのWeb商談、または訪問による提案を実施。商談を前に進め、受注までをフォローしていきます。マーケティングやインサイドセールス、カスタマーサクセス部門と連携することで、ビジネス領域の戦略や営業企画の視点を学ぶことができます。 ＜ダイレクトセールス（直販担当）＞ 各製品ののイベントやWebサイト、その他のメディアからのお問合せへの反響営業がメインで、Web商談、または訪問して提案を行います。並行してお客様の声を収集し、製品開発、企画へのフィードバックを行いながら、企画・マーケティング部門と連携して製品の成長にも貢献いただきます。 ＜営業先＞ 製品の導入先は、社員数1000名以下の規模の法人企業が中心で、業種には制限はありません。商談の窓口となる方は、経理担当者や情報システム担当になります。 ＜営業手法＞ ダイレクト新規営業、パートナーへの販売支援とクロージングなど ※1日あたりの訪問件数：2〜3件/人 ※個人目標受注数：4〜5件/月 ■教育体制 ＜オンボーディング＞ 入社オリエンテーション：自社理解（ラクスについて）、人事制度説明（等級,評価,報酬など）、社内システムの使い方などを学んでいただきます。 商材基礎知識の学習：商材関連業務に関する内容や商材に関しての研修・他商材勉強会などインプットの機会が定期的に実施されます。 デモ練習・Q&A知識集の習得をし、全体的な提案の流れを学びます。 ロープレ：先輩社員とともに複数の題材でロープレを行います。最後に上長によるチェックを行い、問題無ければ顧客のアサインがスタートします。 ※独り立ちまで約2～3カ月程度を想定 ＜成長・キャリア支援＞ 振り返りミーティング/進捗管理：顧客アサイン直後は先輩にサポート同行をしてもらい、商談後に課題抽出の仕方・商談の進め方などフィードバックをもらいます。 目標管理面談：月1で上長との振り返り面談の場が設けられています。現状スキルの把握/課題抽出/改善策の立案を行います。 ＜研修制度＞ 共通研修：オンボーディング、リーダー基礎研修、情報セキュリティ研修、ハラスメント防止研修、メンタルヘルスケア研修、ロジカルシンキング MECE編、人事制度の理解と実施、インサイダー取引規制について、OJTトレーナー研修、事業部門ごとの専門スキル向上研修 階層別研修：新任管理職研修、等級理解研修（中途入社者向け/内部昇格者向け）、新卒社員研修（導入研修・ビジネスマナー研修・職種別研修）、コンピテンシー強化プログラム、意思決定力強化研修 ネクストリーダー育成プログラム（通称：NLP）：半年間にわたり、マネジメントに必要な知識や事業計画を立案するスキルを学び、組織の課題を解決するプログラムです。この経験を通して、リーダーとしての視座を獲得します。最終的には役員にプレゼンテーションを行うなど、次世代のリーダーを育成する本格的な内容です。
求める能力・経験
■MUST要件 ・大学卒業以上 ・法人向け商材の営業経験またはそれに準ずる業務経験 ■歓迎条件 ・無形商材を用いたソリューション提案経験 ・IT/WEBサービスに関する専門的な知識をお持ちの方 ・顧客獲得に向けたコミュニケーションの全体設計経験をお持ちの方 ■求める人物像 ・ラクスのミッション、バリューへの共感できる方 ・ストレッチな目標を設定し、ゴールに向かって着実に実行できる方 ・失敗や課題に向き合って、PDCAをまわし続けられる方 ・相手の立場に立って物事を考えられる方 ・生産性を意識して、属人性よりも再現性を重視する方
事業内容
楽楽シリーズをはじめとした企業の業務効率化、付加価値化に貢献するさまざまなクラウドサービス（SaaS）の企画・開発・運用。
エージェント求人 ラクス_営業／管理職｜楽楽クラウド（大阪）
950~1250万
- 販売
- 目標設定
- KPI設定
- 営業
- アライアンス
- クロスセル
- 提案
- マネジメント
- 管理職
- KGI/KPI設定
- 戦略立案
- 戦略提案
- 課題設定
- 営業マネジメント
- 検証
- 分析
- 法人営業
株式会社ラクス大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
■ミッション 「ITサービスで企業の成長を継続的に支援します」をミッションとし、顧客への価値提供にこだわった事業展開を行っております。直近の2022年3月期から2026年3月期までの5カ年計画では売上高CAGR（年平均成長率）31%を達成し、売上を約206億円から約602億円へと大きく伸長させてきました。今年スタートした中計の3か年計画（2026年4月〜2029年3月）においても、持続的な成長と高収益体制への転換を図るための更なる野心的な目標を掲げています。 ・サービスの成長： 3年間のCAGR 15%～20%程度維持 ・生産性の向上： 「売上成長率＋営業利益率」の合計50%以上(Rule of 50)の実現 ・積極的なM&A： 持続的な成長の実現に向け、M&Aを優先的に検討し資源を配分 ■本ポジションの魅力 ＜経営層とのコミュニケーションの円滑さ＞ 管理職として日々やりとりをする事業責任者や役員は、現場の意見も尊重し、建設的な議論を持って合理的な意思決定をする方が多いです。意思決定のスピード感、判断軸など、ストレスの少ないコミュニケーションが特徴です。誠実に相手と向き合い、合理的な判断がなされる為、管理職として心理的安全性を保ちつつ、納得感を持って業務に取り組むことができます。 ＜取り組む課題の面白味・やりがい＞ 法改正などの影響でマーケット（市場）の変化が激しい中、先見性をもった組織運営が必要となります。また、会社全体としても年間500名の中途採用を行っており、組織の拡大スピードも早いため、取り組む課題の種類・難易度も多岐に渡ります。 常に優先順位をつけ、スピード感をもって課題に取り組む必要があるため、管理職としてチャレンジする課題の面白味、やりがいが大きいです。 ＜期待する役割と裁量＞ 大きな裁量を持ち、課単位の課題解決はもちろんのこと、事業全体を俯瞰した課題発見・解決にも取り組むことができます。プレイング業務ではなくマネジメントに集中し、事業計画達成に向けた戦術の立案・実行、KPI設定・管理、メンバーマネジメントに時間を使い、目の前のミッションに取り組むことができます。定量的な戦略ゴール・定性的な状態目標などからご自身でストーリー設計をしていただき、メンバーと共に成果に繋げることで着実にキャリアを積むことができる点も魅力の一つです。組織拡大に伴い、管理職として更なるキャリアアップを目指しやすい環境がここにあります。 ■業務内容 ＜フィールドセールス/カスタマーサクセス職共通＞ ・数値/コンピテンシー（行動特性）の両面からメンバー育成（目標設定／1on1等による期中管理／考課） ・イネーブルメント組織と連携した教育プログラムの改善 ・年間数十名単位の採用活動 ＜フィールドセールス組織＞ ・市場におけるポジショニングや競合相手の動きを踏まえたベースとなる営業戦術の立案 ・新たなアライアンスの構築 ・リサイクル顧客へのアプローチの強化 ・クロスセルの推進 ・上記のような取り組みの推進を通じた、高効率な営業組織の在り方の模索 ＜カスタマーサクセス組織＞ ・オンボーディング活動の効率化（既存オペレーションの改善） ・解約理由の分析による離脱ポイントの可視化とそれに対する対応策の実行 ・顧客課題を解決するオプション機能の提案によるアップセル ■配属部署 楽楽クラウド事業本部 楽楽精算事業統括部 ・営業統括部フィールドセールス部（55名前後の組織） フィールドセールス課（10名前後のメンバーマネジメントを想定） ・カスタマーサクセス統括部東日本カスタマーサクセス部（90名前後の組織） カスタマーサクセス課（10名前後のメンバーマネジメントを想定） ■扱うサービス ・楽楽精算：交通費などの経費申請・精算をする申請者や、会計システムへの取り込みや立替費用の銀行振込などを行う経理担当の業務を効率化できるシステムです。 ・楽楽明細：請求書、納品書、支払明細などの帳票をWEB上で発行するクラウド型のシステムで、経理業務の効率化をすすめる企業様に多くご利用いただいており、売上シェアNo.1の製品となります。 ・楽楽販売：販売管理業務における複雑な金額計算や請求・売上計上を自動化し、手間とミスを解消することができるクラウド型の販売管理システムです。
求める能力・経験
■MUST要件 ・大学卒以上 ・法人営業（新規・既存問わず）もしくは、カスタマーサクセスの管理職経験3年以上（メンバーの課題設定・目標設定・評価経験） ・組織目標達成の為の戦術立案・実施・検証などの経験（現状分析→仮説→戦術の立案・実行） ■歓迎条件 ・SaaSサービスやITサービスの営業マネジメント経験 ・基幹業務に絡む製品/サービスの導入支援（オンボーディング）のご経験 ■求める人物像 ・自社商品を扱う企業での就業を希望される方 ・ピープルマネジメント、育成にやりがいを感じられる方 ・自ら成果を出すのではなく、成果創出に対する再現性を持った仕組みづくりが得意な方／チャレンジしたい方
事業内容
楽楽シリーズをはじめとした企業の業務効率化、付加価値化に貢献するさまざまなクラウドサービス（SaaS）の企画・開発・運用。
エージェント求人 旭化成不動産レジデンス株式会社 PM 東京・大阪・名古屋
530~750万
- 賃貸マンション管理
- プロパティマネジメント
旭化成不動産レジデンス株式会社東京都目黒区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
賃貸マンション「ヘーベルメゾン」の管理業務をお任せします。 入居者対応は主に別の窓口が担当するため、空室低減に向けたリーシング業務や建物価値向上のためのリフォーム・リノベーション業務等に専念できます。 【具体的には】 賃貸経営システム「AMSA（30年一括借上げシステム・総合管理システム）」により、入居者募集・良好な住環境の維持・トラブル対応などを代行し、長期安定経営をバックアップしています。総管理戸数は12万戸を突破。時代に合わせた賃貸経営で、入居者とオーナーに豊かで安定した暮らしを提供しています。 【役割】 新規開拓などは行わず、現顧客（オーナー）との長期的な信頼関係構築が最重要ミッションとなります。
求める能力・経験
【必須】賃貸マンション管理・プロパティマネジメントのご経験 【歓迎】PM業務の本質である物件の資産価値向上に専念したい方
事業内容
-
エージェント求人 🟦500～750万円/パーソルグループ🟦BPRコンサルタント（PM候補）【大阪/堂島オフィス】
年収非公開
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
■ ポジション概要 業務可視化・業務改善（BPR）を中心としたコンサルティング業務。 将来のPM候補として、顧客課題の整理〜改善提案〜成果物作成〜報告会まで一連を担当。 ■ 業務内容（要点整理） ① 課題ヒアリング・成果物定義 営業同行し、対象業務の課題・可視化範囲・成果物を事前すり合わせ ② 現状業務のヒアリング 顧客企業へ訪問し、業務プロセス・入出力・頻度・課題を詳細ヒアリング ③ 業務整理・可視化資料作成 業務一覧 ・As-Is / To-Be フロー ・マニュアル・手順書 ・課題管理表・工数管理表 ④ 定期報告会 ・スケジュール・予算実績 ・成果物ドラフトのレビュー ⑤ 最終報告会 成果物納品（業務一覧・フロー・マニュアル等） ⑥ その他（付加価値領域） ・自動化・デジタル化ツールの選定 ・業務効率化に向けた改善案策定 ・kintone 等の導入提案 ■ このポジションの魅力 ◎ 多様な業界の改善に携われる 官公庁／メーカー／エネルギー／人材派遣など幅広い案件に参画可能。 ◎ 成長スピードが速い PMとの壁打ちが週数回あり、資料精度・ヒアリング力が短期間で向上。 ◎ アイデア歓迎の組織 立ち上げ4年目の組織で、業務フロー整備・自動化・新サービス企画など裁量大。 ◎ 組織拡大フェーズ 2026年度よりクラウド・デジタルサービスチームと統合し、提供価値が拡大。 ■ 勤務地・働き方 堂島オフィス（大阪市北区堂島浜1-4-19） ※出張・常駐の可能性あり ※フレックス（コアタイムなし） ※平均残業：15h/月
求める能力・経験
■ 必須要件 以下すべて必須： ・ビジネスメール・電話対応経験（2年以上） ・Excel／PowerPointでの資料作成経験 （業務マニュアル、業務フロー図など） ・業務改善企画をオーナーとして推進した経験 例：- 作業手順の見直し・簡素化 - 業務可視化 ・VBA／RPA／ペーパーレス化推進 ・DX事務局での推進担当 ■ 歓迎要件 ・PM／PM補佐経験 ・社内プロジェクトのリーダー経験 ・業務コンサル経験（社内外問わず） ・金融／建設／物流／エネルギー／製造などの業務フロー知識 ■ 求める人物像 ・コンサルタントとしてキャリアを築きたい方 ・業務改善・業務可視化に興味がある方 ・他部署を巻き込み推進できる方 ・組織づくりに関わりたい方
事業内容
-
企業ダイレクト 大阪【新卒採用担当】新卒採用数日本一を誇る採用企業/年間数千名規模
400~500万
株式会社ＢＲＥＸＡ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
《新卒採用数日本一を誇る採用チームの、メンバークラスを募集いたします。本部長直下の部門 で、今後のBREXAグループ及び当該部門を次なるステージに導くための課題解決に対応頂きます》大阪での勤務となります。 自 チームの予算達成に向け、母集団形成施策～入社承諾までのプロセスマネジメントを課長とともに実行頂きます。 【詳細】・あらゆるチャネルの母集団形成の実行・イベント出展や学校訪問、媒体掲載などの実務・エージェントコントロールや事業部門との折衝、レポーティング・面談/面接の実務対応・その他、入社承諾までのプロセスマネジメント
求める能力・経験
【いずれか必須】■採用領域の実務経験 ■営業会社での営業経験 【魅力】2025年7月、私たちは「すべての『はたらく』に境界をなくし、より多くの人に、より多くの可能性を」というパーパスのもと、アウトソーシングテクノロジーからBREXA Technologyへと社名変更しました。そんな変革の中心にいるのが、新卒採用担当です。年間数千名規模の採用を通じて、未来のエンジニアの「最初の一歩」を支える仕事です。数字の大きさだけでなく、社会的インパクトのあるミッションです。
事業内容
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
企業ダイレクト 【大阪】ネットワークソリューション営業(Cisco Gold認定Partner)
500~600万
ＮＴＴデータ ルウィーブ株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
エンドユーザ企業様、またはパートナー企業様に対し、Cisco製品を中心としたネットワークインテグレーションの営業活動を担っていただきます。 ■専門性の高い営業力：当社ネットワークビジネスは、毎年伸長しており、引き続き成長させていきたい分野です。最新最適なソリューション提案のためにエンジニアに近い知識を習得し、お客様現場部門の方との会話が可能なレベルで商談を進めています。 ■先進的な領域にも積極的なチャレンジ：旧来型のIT提案だけではなく、「ゼロトラスト」「ネットワーククラウド」といった先進的な領域についても積極的な提案をしています。
求める能力・経験
【いずれか必須】■法人向け営業としてIT業界経験3年以上 ■IT領域およびソリューション営業に対する興味、熱意 【歓迎】■新規エンドユーザ開拓、新規パートナー開拓（直接販売／間接販売）の営業経験 ■国内ITサービス大手への営業経験（間接販売） ■Ciscoをはじめとしたネットワークソリューションの営業経験 ■サーバインフラ分野におけるソリューションの営業経験
事業内容
■金融機関向けソリューション ■エネルギー取引ソリューション ■ITインフラソリューション ■農協向けソリューション ■DXソリューション
企業ダイレクト 【大阪市北区/金融系コールセンター運営(リーダー候補)】ATM監視事業シェアNO.1
390~408万
ＳｏｃｉｏＦｕｔｕｒｅ株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
・ATMコールセンター受電業務 ・コンタクトセンター／事務センター／自治体業務の運営・管理業務 ■ATM横のオートフォンからのお客様対応■カード、通帳等の紛失、盗難の利用停止業務■ATM故障対応に伴い、各業者(警備、現装、保守、局舎)への連絡■業者手配後の復旧作業、作業内容確認(到着、中間、終了)■ATM復旧迄の出動確認(各業者への催促等)■ゆうちょPayコールセンター受電業■外貨両替機のオートフォンからのお客様対応■SVやOPの教育／育成 ■SVやOPの労務管理(勤怠管理、シフト作成など)
求める能力・経験
【必須】■コンタクトセンター事業におけるセンターマネジメント(10名以上)品質管理や研修を担当されてきた方、KPI管理をしてきた方■業界問わず業務改善等の経験を有している方■社外向け調整を行ってきた方 【社風】多くの金融機関と取引があり『安定さ』がある一方で、社員がどんどん新しいアイデアを出し、カタチにしていくオープンな社風も兼ね備えている点が当社の魅力です。 【当社の事業について】ATM関連サービス/コールセンターサービス/事務効率化サービス/健康サービス/システム開発など、社会インフラ会社として、幅広くソリューションを提供しています。
事業内容
■システム開発(金融機関や行政機関を中心としたシステム開発)■DX推進事業(DX推進に課題を持つ顧客へ積極的に提案を実施)■BPO事業(顧客の課題やニーズに基づき、企画～運用まで業務を一貫して実施)■海外事業(ASEAN向けに積極的に事業を展開/推進)
エージェント求人 ▼【大阪府】IT営業 リーダー候補（IT営業経験者）▼
440~719万
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【募集背景】 ・ 「自社のサービスにあった営業戦略を考えたい」 ・ 「リソースが不足しているので補いたい」 【職務内容】 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社は、IT・通信業界の大手クライアントに対し、 営業課題の解決を支援するセールスアウトソーシング事業を展開しております。 インサイドセールス、フィールドセールス、テクニカルセールス、セールスサポート、 カスタマーサクセスといった多岐にわたるIT営業業務を提供し、 クライアントの営業戦略立案や組織課題の解決をサポートいたします。 インフラ、セキュリティ、クラウド、WEBサービスなどの法人向けITソリューションを取り扱い、 クライアントのビジネス成長に貢献することで、共に成長を目指すビジネスパートナーとしての役割を担ってお ります。 ・ 業務内容 ・ IT営業業務 ・ インサイドセールス：見込み顧客との関係構築、ニーズ発掘 ・ フィールドセールス：アポイント獲得からクロージングまで一気通貫 ・ テクニカルセールス：IT系サービスにおける技術支援、専門知識を用いた説明(求人ID：447193)
求める能力・経験
【必須】 ・経験職種: 5年以上の営業経験、2年以上のIT営業経験 【歓迎】 ・リーダー、マネジメント経験 ・SaaS営業でのソリューション提案経験
事業内容
【売上1兆円規模を誇るパーソルグループの中核企業／同グループのIT投資は年間数百億】 国内第2位、世界第7位の時価総額を誇るパーソルグループの中核企業です。 ヒト・プロセス・テクノロジーの3軸で、企業の課題に対して、様々なソリューションを提供しています。
企業ダイレクト 【大阪/官公庁・電力会社向けインフラ/ルート営業】働き方を大事したい方向け
546~719万
日本無線株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
創立100年以上、無線通信技術を軸に、官公庁など社会インフラを支える顧客と取引のある当社にて官公庁、自治体、電力会社、高速道路会社、放送局に電気通信システム/無線機器/防災インフラ設備の営業をお任せ。 主な役割は、既存顧客の窓口として、顧客ニーズの把握、提案、見積、入札、受注、納品、アフターフォローまでを一貫して進めることです。単に製品を販売するだけではなく、お客様、コンサル会社、社内設計部門、社内設備設置部門、技術部門とのパイプ役となり、案件全体を前に進めていくポジションです。有形商材の法人営業を経験されてきた方は、顧客折衝や社内調整経験を活かしやすい環境です。
求める能力・経験
【必須】何らかの法人営業経験【歓迎】製造業・技術営業経験、官公庁向け電気通信設備の営業経験【働き方】事前申請あれば在宅可。平均残業月20H。直行直帰も可能で働きやすい環境。 【魅力】官公庁・電力会社・高速道路会社など、公共性の高い顧客をお任せ。短期的な売上だけでなく長期的な信頼関係を築き地域インフラを支える案件に関与。関わった仕事がニュースに出たり、地図に残ったりする社会貢献性の高い営業。新規開拓中心ではなく、既存顧客との関係構築・案件推進が中心で法人営業経験を活かしつつより公共性・安定性の高い領域へキャリアを広げたい方に適しています。
事業内容
情報通信機械器具製造業 国土交通省、総務省、防衛省、地方自治体、日本放送協会、道路管理会社、電力会社、通信事業者、電機メーカー 他
エージェント求人 【本田技術研究所】【1091】_TE_【大阪勤務】BSP開発（SoC領域）
450~1000万
株式会社本田技術研究所大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【具体的には】 ソフトウェア・デファインド・ビークル(ＳＤＶ)の実現に向けた、世界トップレベルのAI性能、省電力を有するカスタムSoCの性能を引き出すために専用BSPをSoC開発と協調して行います。 ●SoCのBSP（Board Support Package）開発および検証 ●デバイスドライバの設計・実装・テスト ●ハードウェアとソフトウェアのインターフェース設計および最適化 ●AI関連ツールの開発および最適化 ●SoC性能を最大限に引き出すための解析、パフォーマンスチューニング ●車載カメラにおける最適なデータパスの設計および最適化 ●他部門と連携した仕様検討、システム全体の最適化と問題解決 【魅力・やりがい】 お客様に最新のサービスを最速で届けるSDVを実現するために必要な、”AIを省電力で実行できるカスタムSoC専用のBSP“を開発します。 HondaのAIアルゴリズムを理解し、将来調査・予測もしながら最適なSoCハードウェアの支えるAI関連ツールを含むBSPの仕様・設計・検証を行います。 最適なSoCの実現に向けて業務に取り組む中で、最新のSoCに触れ画像・AIアルゴリズムの組込み、AIソフト開発環境等、様々な技術習得ができることも魅力の一つです。 また、設計/開発したSoCが実際の車に適用されることが、お客様の体験や喜びに直結することになるため大きな責任と共に、やりがいを感じることができます。 Hondaとしては初の取り組み・OEMとして大きなチャレンジとなる、SoC開発体制を共につくりあげていきましょう！
求める能力・経験
【求める経験・スキル】 以下のいずれかに該当すること ・組込みソフトウェア開発経験（車載/民生 問わず） ・エッジAIソフトウェア開発経験（車載/民生 問わず） ・カメラシステム等の制御ソフトウェア開発経験（車載/民生 問わず） ・オペレーティングシステム開発経験（車載/民生 問わず） 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ・SoCに関する知識・開発経験（車載/民生 問わず） ・画像認識に関する知識・開発経験 （認識モデル学習～評価、カメラ画質調整、評価環境構築など） ・機械学習・ディープラーニングに関する研究・開発経験 ・Linux、QNX等のOSに関する知識・開発経験 ・暗号・セキュリティに関する知識・開発経験 ・コンパイラに関する知識・開発経験
事業内容
-
エージェント求人 野村不動産パートナーズ株式会社 マンション管理
500~850万
- マンション管理
- 営業
野村不動産パートナーズ株式会社東京都新宿区, 大阪府大阪市, 宮城県仙台市もっと見る
仕事内容
野村不動産のマンション「PROUD」を中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。新築マンションの組合立上から携わる事もございます。 ■職務詳細： ・マンション管理組合の運営サポート ・居住者間のコミュニティ形成のお手伝い ・共用部分の修繕提案 ・計画修繕の提案 ・長期修繕計画の見直し ・管理費収支改善の提案 等
求める能力・経験
■必須条件： ・何かしらの営業またはサービス業の経験がある方 ■歓迎条件： ・不動産業界で何かしらのご経験がある方 ・宅建、管理業務主任者
事業内容
-
エージェント求人 【東証プライム上場グループ】採用コンサルタント／年収550万〜＆コアタイムなしフルフレックス◎
500~900万
- コンサルティング業務
- ターゲット設定
- パートナー
- 提案
- 人事
- カスタマーサクセス設計
- 課題設定
- 事業責任者
- オンボーディング
- コンサルタント
- ヒアリング
- 戦略提案
- マネジメント
- 営業
- 法人営業
株式会社ビズリーチ大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
面接を通じてご経験やキャリアを考慮し、以下のいずれかのポジション、および最適な組織（エンタープライズ／SMB／業界特化など）へ配属を決定します。 ① ダイレクトリクルーティングコンサルタント（DRC） マーケットシェアの拡大と、ダイレクトリクルーティング文化の啓蒙をミッションとする、ソリューション型のフロント営業職です。 ▷ 企業経営者や人事責任者に対し、事業・組織課題を起点とした採用課題のヒアリング。 ▷ 課題解決に向けた「ビズリーチ」の活用方法、選考プロセスの設計提案。 ▷ 採用成功への障壁（ターゲット設定、要件、選考スピードなど）をあらかじめ取り除き、企業が確信を持って能動的採用へ踏み出せるよう導くまでのアプローチ。 ② カスタマーサクセス（CS） 導入された顧客企業に伴走し、実際の「採用成功」を通じて事業成長へ貢献することをミッションとするコンサルティング職です。 ▷ 企業が自自らの業務プロセスの中にダイレクトリクルーティングを定着させるための支援。 ▷ 導入フェーズのオンボーディングから、システム稼働、スカウト文面の改善提案、実際の採用成功、そして契約継続に至る全工程のマネジメント。 ▷ 顧客と強固な関係性を築き、採用の「成功体験」を再現性のある仕組みへと昇華させる支援。 ✨ このポジションの魅力・得られる経験 💎 経営者・事業責任者と対峙する高い視座： 扱うテーマが「採用」だからこそ、企業の経営課題や事業戦略の核心に深く入り込む提案が求められます。単なるツールの販売ではなく、経営のパートナーとしての介在価値を実感できます。 💎 関西マーケットの変革を牽引する手応え： 進出当初は無名だったダイレクトリクルーティングも、今や関西の主要企業に浸透しつつあります。しかし、まだまだ開拓・支援のポテンシャルは巨大です。特に製造業や建設不動産業が盛んな関西において、特化型チームの設立など、組織・事業作りの当事者として関われるチャンスがあります。 💎 洗練された「売れる・成果が出る仕組み」を学ぶ： 急成長を遂げてきたビズリーチ独自の営業ナレッジ、データ活用、仕組み化された組織運営を間近で吸収できるため、ビジネスパーソンとしての市場価値を圧倒的なスピードで引き上げることができます。
求める能力・経験
■ 以下のいずれかの実務経験をお持ちの方（目安：3年以上） ▷ 法人営業経験（業界不問） ▷ 課題解決型・提案型の営業経験 ▷ 新規開拓営業の経験 ▷ 法人顧客向けのカスタマーサクセス経験
事業内容
即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」の運営、人財活用プラットフォーム「HRMOS（ハーモス）」シリーズ（採用管理・タレントマネジメント・勤怠管理・経費精算・労務給与）の運営・開発、OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ・キャンパス」の運営など、HR Techを中心とした各種SaaS事業
エージェント求人 パナソニックＧ／吹田市・転勤当面なし★570～900万★引越代支給＋住宅補助／設備保全
570~900万
- 集塵
- 水処理
- メンテナンス
- 空調設備
- 点検
- 工場
- 施工管理
- 水処理プラント
- 空調設備メンテナンス
- 施工管理技士
パナソニック環境エンジニアリング株式会社大阪府吹田市もっと見る
仕事内容
▼工場顧客を中心とした空調設備、排水処理設備、その他設備等に関するメンテナンス管理業務をお任せいたします ※実際の作業は、協力会社の技術者様に行っていただきますので調整業務がメインになります。 〇業務詳細 ・メンテナンス管理（保守・点検・修理修繕・運転管理・小工事等） ※作業は協力業者が対応 ・作業手順書、作業届等の書類作成 ・見積積算、図面作成及び修正、提案資料作成、実行予算策定、 協力会社手配、件名収支処理等 ・サブコン、施主など、様々な関係者との折衝 ・施工管理(工程・コスト・品質・安全・環境) 【担当案件について】 ・保守メンテ・修理修繕 1日～1週間 ・工期 6か月以下（1～2か月程度中心） ・受注規模 3億円以下（3,000万円以下がメイン） ・工事案件 元請9割、下請1割 【対応設備】 ・空調設備：空調設備（一般空調／暑熱空調／クリーンルーム等）、熱源設備、給排気設備（集塵設備、排ガス処理設備） ・水処理設備：高圧エアー、機械冷却水、造排水処理設備、純水設備、薬液供給設備、太陽光設備 【担当物件】 ・工場（車載電池・半導体・食品・製薬・電子機器 等）、ビル、病院、商業施設、住宅など 【補足】 ・夜勤 担当案件により月0～1回程度 ・出張 原則なし（基本的に通える範囲） ※遠方出張が発生した場合には宿泊あり ※年１、２回程度（1カ月～6カ月程度） ・休日出勤 担当案件によるが月2～４回程度 ※代休取得率は繁忙期を除くと、ほぼ100%近く取得可能
求める能力・経験
＜歓迎条件＞ ★下記いずれかのご経験のある方 ・ユーティリティ設備に関するご経験をお持ちの方（空調設備、給排気設備、純水、造排水、工場付帯設備等など） ・ビル、工場設備のメンテナンスや施工管理の経験をお持ちの方 ・あれば尚可の歓迎資格：管工事施工管理技士（1級or2級）※必須ではありません
事業内容
▼事業内容： ■空調設備事業、環境設備事業、サービス・メンテ事業、建築設備更新事 ■上記に関わる調査・提案・コンサル・設計・施工メンテナンス
エージェント求人 パナソニックＧ／吹田市・転勤当面なし★500～800万★住宅補助+引越代支給／設備保全
500~800万
- 工場
- 空調設備
- メンテナンス
- 定期点検
- 半導体プラント
- 施工管理技士
- 施工管理
パナソニック環境エンジニアリング株式会社大阪府吹田市もっと見る
仕事内容
▼工場顧客を中心とした空調設備、排水処理設備、その他設備等に関するメンテナンス管理業務をお任せいたします ※実際の作業は、協力会社の技術者様に行っていただきますので調整業務がメインになります。 〇業務詳細 ・メンテナンス管理（保守・点検・修理修繕・運転管理・小工事等） ※作業は協力業者が対応 ・作業手順書、作業届等の書類作成 ・見積積算、図面作成及び修正、提案資料作成、実行予算策定、 協力会社手配、件名収支処理等 ・サブコン、施主など、様々な関係者との折衝 ・施工管理(工程・コスト・品質・安全・環境) 【担当案件について】 ・保守メンテ・修理修繕 1日～1週間 ・工期 6か月以下（1～2か月程度中心） ・受注規模 3億円以下（3,000万円以下がメイン） ・工事案件 元請9割、下請1割 【補足】 ・夜勤 担当案件により月0～1回程度 ・出張 原則なし（基本的に通える範囲） ※遠方出張が発生した場合には宿泊あり ※年１、２回程度（1カ月～6カ月程度） ・休日出勤 担当案件によるが月2～４回程度 ※代休取得率は繁忙期を除くと、ほぼ100%近く取得可能
求める能力・経験
＜歓迎条件＞ ★下記いずれかのご経験のある方 ・ユーティリティ設備に関するご経験をお持ちの方（空調設備、給排気設備、純水、造排水、工場付帯設備等など） ・ビル、工場設備のメンテナンスや施工管理の経験をお持ちの方 ・あれば尚可の歓迎資格：管工事施工管理技士（1級or2級）※必須ではありません
事業内容
▼事業内容： ■空調設備事業、環境設備事業、サービス・メンテ事業、建築設備更新事 ■上記に関わる調査・提案・コンサル・設計・施工メンテナンス
エージェント求人 株式会社大京穴吹不動産 リフォーム営業
501~793万
- ヒアリング
- 提案
- デザイナー
- マンション
- 営業
株式会社大京穴吹不動産東京都渋谷区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
いま大切にしたいこと、理想として抱いている想い、まだ輪郭を持たない未来の希望。リノエラは、お客さまが語る一つ一つの言葉を丁寧に汲み取りながら感性豊かなデザイナーが人生の節目に寄り添ったリノベーションをご提案します。（デザインオーダーリノベーション “リノエラ”：https://renoera.jp） 当社では、分譲マンションをメインに、年間1,965件（※1）のリノベーション売上実績があります。新規架電による顧客獲得はなく、Webからのお問い合わせが中心です。グループ会社（※2）の「大京アステージ」の管理物件にお住まいの方や、当社を通して物件をご購入いただいた方などからもご相談をいただけることが、当社の強みです。 ■ 業務詳細 ヒアリング・プランニング・仕様決め・受発注・現場管理（施工管理担当との連携あり）など一連の流れをご担当いただきます。 ・お客さまとの打ち合わせ（ヒアリング・現地調査） 家族構成やライフステージの変化を見据えながら、ご要望の細部までヒアリングします。 ・プランニング提案、見積もり作成 ヒアリング内容を踏まえ、自由な発想でお客さまの“理想の暮らし”に近づけるご提案を行います。 ・工事進行や工事品質の管理 工事の進行状況を確認し、施工品質を維持するために、施工管理担当や工事協力会社と連携しながら管理を行います。
求める能力・経験
■必須スキル 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・提案要素のある営業、販売経験 ・住宅リフォームの設計、プランニング経験
事業内容
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企業ダイレクト 【大阪･兵庫】レゴ教室インストラクター/正社員 子どもの発想力を育む★
350~400万
株式会社アップ兵庫県内, 大阪府内もっと見る
仕事内容
「レゴ教室」にてレゴ社認定インストラクター兼教室運営を担当。2才～小学5年までの子ども達を対象に教育用レゴ(R)ブロック教材を使用し子ども達の「考える力」や「豊かな想像力」を伸ばします。 ■レゴのインストラクター業務 ■教室運営管理業務：生徒管理、アルバイトスタッフ管理等 【レゴ教室とは】こどもカレッジの講座の一つで、子ども達が複雑な世界を生きていくために必要な「知的好奇心・探求心」「問題解決力」「発想力」「集中力」等をレゴを通じて育みます。小学生にはプログラミングやロボットに関する教材を使用し、科学技術の素養も育みます。
求める能力・経験
【歓迎】業界職種問わず、リーダーやマネジメント経験のある方 ※現在活躍しているスタッフの前職は教師、保育士、接客業等様々ですが、人と接する事、子どもと接する事が好きな人間の集まりです！ 【やりがい】子ども達と接することができ、子どもが遊びながら学んでいく手助けができる事。自身の成長こそが、子ども達の成長につながります。 【採用背景】組織強化のため 【OJT】配属先にて3ヶ月～6ヶ月を目安にOJTを行います。未経験でもご安心ください。
事業内容
★阪神間を中心に関西エリアにおいて、幼児から成人まで幅広い教育サービスを展開 「研伸館」「進学館」「開進館」「個別館」「こどもカレッジ」「サイエンスラボ」「レゴ スクール」「ＣＵＰＳ」「Ａｎｕｐ」を展開
エージェント求人 積水ハウスリフォーム株式会社 リフォーム施工管理
450~700万
- 品質管理
- 戸建
- 安全管理
- 原価管理
- 施工管理
- 工程管理
- タブレット
- 自動車運転
- 自動車
- 普通自動車
- 施工管理技士
積水ハウスリフォーム株式会社東京都中野区, 大阪府堺市, 福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
積水ハウスが施工した戸建住宅のリフォーム施工管理業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・現場の施工管理（品質管理、工程管理、原価管理、安全管理） ・施工を担当する現場の職人さんの技術指導、安全教育 ・オーナー様への配慮(進捗状況のご報告、近隣対応) 等 ■魅力： ・完全週休2日制、年間休日最大129日、残業平均約20ｈ程度とワークライフバランスの整った 環境です。 ・会社支給のタブレットの社内アプリにより、図面や資料をすぐに確認でき、業務効率化が図 れます。 ・オーナー様の想いを形にすることで、たくさんの「ありがとう」がいただけるお仕事です。 ■当社について： 当社は積水ハウスにお住いのオーナー様にリフォ—ムの企画、設計、施工管理を通して、「い つもいまが快適」に暮らしていただくためのお手伝いをする積水ハウスグループのリフォーム 会社です。 積水ハウスならではの強靭な構造体をそのまま生かし、積水ハウスのノウハウを駆使した「純 正」リフォームや省エネ・創エネリフォームにより、20年、30年、100年先も「住み継がれて いく」住まいづくりを目指します。
求める能力・経験
必須条件： ①普通自動車運転免許要(AT可) ②下記いずれかの資格をお持ちの方 ・一級建築士 ・二級建築士 ・1級建築施工管理技士 ・2級建築施工管理技士 ・1級建築施工管理技士補 ・2級建築施工管理技士補 歓迎条件: ・戸建住宅の施工管理のご経験 ・ゼネコンの現場監督のご経験 ・工務店の施工管理の経験のある方
事業内容
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企業ダイレクト 【サーバ・ネットワーク運用管理業務】大阪/転勤転居無し/無期雇用派遣
400~650万
株式会社ＢＲＥＸＡ Ｃｏｍｍｕｎｉｃａｔｉｏｎｓ大阪府内もっと見る
仕事内容
主に通信インフラ関連の顧客先にて、サーバメンテナンスやセキュリティ対策、ストレージ管理など業務をお任せします。社内インフラの安定運用を支えるお仕事です。 【具体的な業務内容】・サーバメンテナンス（稼働監視、ログ調査、障害対応）・セキュリティ対策（不正アクセス監視、インシデント対応） ・ネットワーク管理（設定管理、監視） ・ストレージ管理 ・IBMホストのインフラ構築 ・Falcon（セキュリティプラットフォーム）操作
求める能力・経験
【必須】・ネットワーク、セキュリティ関係の実務経験が2～3年以上 ・顧客とのコミュニケーションにも抵抗ない方 【魅力】NTT・KDDI・ソフトバンク・楽天など日本を代表する大手通信キャリアのインフラを支える技術専門企業です。携帯基地局や5Gネットワークの設計・構築・保守といった社会の“つながる”を支える最前線で活躍できるのが魅力です。また、未経験からでも手厚い研修制度があり、キャリアアップも可能。資格取得支援や現場サポート体制も整っており、着実に成長できる環境です。
事業内容
■携帯電話基地局構築及び保全 ■インフラ構築 ■運用管理 ■保守サービス
企業ダイレクト 【エリア品質(調査・機器設置など)】大阪/研修あり◎/正社員/無期雇用派遣
291万~
株式会社ＢＲＥＸＡ Ｃｏｍｍｕｎｉｃａｔｉｏｎｓ大阪府内もっと見る
仕事内容
通信キャリア関連企業向けにサービス提供を行う当社にて、エリア品質に関するお仕事をお任せします。具体的には、お客様からのエリア申告に対する電話応対/訪問調査/通信機器設置業務などを担っていただきます。 ※建物の改変を伴う業務（工事実務は）は含まれません。 【魅力】先輩社員を含め複数名で体制が組まれているため、働きやすい環境となっております。未経験の方でも安心して就業が出来ます。 【案件例】上記のほかに、施工管理業務、ITサポート業務、NW企画・設計・構築・運用業務、営業事務業務、積算、見積もり対応業務、内訳書作成業務、ヘルプデスク業務など、様々な案件がございます。
求める能力・経験
【必須】■社会人経験1年（契約・派遣社員も含む） 【選考内容】基本的には≪面接1回≫で内定までお出しいたします。 ご希望に応じて条件面談や社員面談なども実施可能です！ ＝＝社会に不可欠なインフラを担う会社だからこそ市場価値UPを実現＝＝ 設立以来、IT通信業界を牽引し、移動体通信の開発、ITソリューションの提供等、もっと便利な世の中を実現するために事業を展開。「スマホや携帯電話がいつでもどこでも繋がる」という生活に不可欠なインフラを扱っていることに加え、今後も拡大していく市場！だからこそ専門スキルも習得でき、あなたの市場価値を高め今後のキャリアを支えていきます！
事業内容
■携帯電話基地局構築及び保全 ■インフラ構築 ■運用管理 ■保守サービス