【関東/マネジメントスタッフ】正社員/安定収入/年休120日~/月残業2H未満
339万~
アンダーツリー株式会社
東京都23区内, 神奈川県, 茨城県
339万~
アンダーツリー株式会社
東京都23区内, 神奈川県, 茨城県
その他アミューズメントスタッフ
■まずはホールスタッフとして接客やオペレーションの基礎を学んでいただきます。お客様の一瞬の体験を戦略的にデザインし、ワクワクを届ける重要な役割です。 店舗ごとにニーズやステークホルダーは異なるため、多様な経験を積むことが可能です。具体的には、お客様対応、後方業務、マーケティング、プランニング、広告戦略、売上・損益管理、人材育成など、仕事内容は多岐にわたります。どこに配属されてもベースとなるのは店舗での経験。その後は自分の適性や志向に応じて、キャリア形成の機会を広げることができます。
★未経験・第二新卒歓迎!学歴不問です★ 【歓迎】■接客サービスや販売などのご経験 ■人と接することが好きな方 【働き方の魅力】★昇進チャンスは年12回★ 「経験を活かしたい」「ライフワークバランスを整えたい」「正社員として働きたい」など、あなたの求める働き方がかなえられる環境です。 キャリアパスに基づく研修制度が充実しているので、自分に合ったペースでスキルアップをしていくことができます。社員がライフステージに合わせて柔軟に働きながらキャリアを築ける環境を提供しています。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 1ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
339万円~ 月給制 月給 265,000円~ 月給¥265,000~ 基本給¥230,000~、諸手当¥35,000~を含む/月 ■賞与実績年2回(7月・12月)、決算賞与(3月) 賞与1回分290,000円~ ※入社日・業績により変動あり
会社規定に基づき支給 上限10万円まで
08時間00分 休憩60分
1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間40時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:2時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(休日内訳:月10日以上(シフト制))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※通勤区分によりに給与が異なります。 ※深夜手当35,000円は、条件に関わらず一律支給されます。 ●社宅利用(通勤可能エリア外) *月給265,000円 <内訳> ・基本給:月給230,000円 ・深夜手当:35,000円 ●自宅通勤(通勤可能エリア内) *月給275,000円 <内訳> ・基本給:月給230,000円 ・深夜手当:35,000円 ・住宅手当:10,000円 【業務内容の変更範囲】当社が定める範囲 【勤務地の変更範囲】当社が定める範囲
関東関西「キコーナKICONA」「アプリイUPLY」各店舗 ※詳細は、HPをご覧ください。
有 ※3年間異動・転勤可否選択制度あり
東京都23区内
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
23区内に3店舗、府中市に1店舗有
神奈川県
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
17店舗
茨城県
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
8店舗
※配属先はご本人の希望・適性・キャリア志向を複合的に考慮し決定いたします。自宅から通えない方は、社宅をご準備いたします。
出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
有
有
【社内サポート・スキルアップ制度】 ・メンター制度/キャリア面談/MBO目標設定/社内検定制度 ・社内交流イベント、勉強会、情報共有/資格取得支援制度で専門知識を強化 【健康管理サポート】 ・インフルエンザ予防接種/外部委託による健康相談窓口/ストレスチェック実施 【制度・福利厚生】 ・退職金制度(勤続3年以上)/確定拠出年金制度(選択制DC) ・関東百貨店保険組合(様々な給付やサービス、契約施設の利用補助、その他)
20名
1~2回
筆記試験:無
【業界TOP3】「自分らしく働く」を応援するのが私たちの働き方。41年連続黒字経営を支える原動力は「人」。 昇進チャンス年12回!ご経験社歴に関係なく成果で評価される明確な制度を完備しています。
【やりがい・魅力】 上場を見据える成長企業を内部から見て、支えていけることがやりがいであると感じます。健全な財務体質が評価され、金融機関からも信頼を頂けております。成長著しい企業となると、業務負荷が多く、過酷な労働環境を強いられると想像されるやもしれませんが、当社では、そのような働き方は絶対にありません。業務効率の上がる仕組みづくりを常に工夫し、残業ゼロの社内体制を作り上げていきます。また、少人数大勢だからこそ、担うことのできる業務の幅が広く、裁量権もあり、キャリアアップを目指して仕事をすることが出来ます。 【企業理念】 『街の灯り。心の灯り。』我が社は、街の一角に明かりを灯し、地域の人々に寄り添い、パチンコを通じて「にぎわい、温もり」をつくり出します。私達の店では 期待、興奮、驚き、泣き笑い の感情を味わってもらい「心の解放区」を目ざします。
〒550-0005 大阪府大阪市西区西本町1-2-8
■東京支社 東京都中央区八重洲1-8-17新槇町ビル10F ■『KICONA』『UPLY』店舗
『キコーナKICONA』『アプリイUPLY』のブランド力・安定基盤を背景に関西・関東を中心に展開するアミューズメント企業です!
株式会社アプリイ
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年09月 | 314,600百万円 | 8,704百万円 |
| 前期 | 2024年09月 | 355,500百万円 | 8,854百万円 |
| 今期予測 | 2025年09月 | 379,256百万円 | 6,749百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
441~560万
北関東を中心にアミューズメント施設「ZENT」を運営しております。右肩上がりで成長中となり今後も更なるエリア拡大を目指してフレッシュな人財を求めています。 今回の採用ポジションでは接客、スタッフ育成など、パチンコホール「ZENT」の店舗運営に関する業務をお任せします。 <具体的には> ・スタッフの採用や育成 ・店舗の売上管理 ・競合店や業界の市場調査 ・販促活動・運営 ・広告戦略の立案 など ■入社後のキャリア形成 <経験を活かして、店舗責任者へ> 接客・店内レイアウト、カウンター業務、ホール等の仕事に慣れていただき、ゆくゆくは”貴方らしい”店舗を作っていただくことが可能です。工夫ひとつでお客様が動く。遊技機の性能で大きな差を出すことは難しいですが、その他の演出や接客の面で、他店に無い魅力を自分たちで創り出せることはたくさんあります。ひとつのアイデアを実現することで、目に見えて成果が跳ね上がることもございます。現場からの発信や提案を大切にしています。 ■企業魅力ポイント ・北関東を中心に15店舗展開 ・選べる配属店|希望を考慮で通勤可能 ・中途入社2年で店長、1年で店舗管理職などの実績有 ・発展途上だから活躍している人に見合うポストを新設 ・研修制度も充実で、成長をサポートあり ・長く安心して働ける職場環境ならびに各種制度がございます。
<必須要件> ■資格 第一種普通自動車運転免許(AT限定可) ■経験 遊技機店舗での上記職務経験者(目安1年以上) <人物性> 人の声に耳を傾け気持ちを汲み取れる方 広告やマーケティングの知識をこれから学びたい方 発想力が発揮できる職場で働きたい方 <選考ステップ> 書類選考(写真付き履歴書・職務経歴書)~面接2回(人事面接・役員面接)~内定
■企業HP https://www.zent-heisei.co.jp/ ■事業内容 遊技場の運営および関連事業 商業店舗開発、ショッピングセンター運営管理 不動産賃貸 他 北関東を中心にパチンコホールZENT(ゼント)を16店舗展開しています。 パチンコホール運営だけでなく地域全体の活性化のために商業施設や土地の開発も行っています。 ■本社 茨城県ひたちなか市馬渡2736番地 ■グループ会社 (株)平成興業ホールディングス (株)HEISEI (株)北関東エステート
365~536万
仕事内容 【仕事内容】 ■お客さま対応 ■店舗巡回 ■店舗清掃 ■カウンター業務(景品交換やレジ) 【ゆくゆくは以下の業務もお任せ】 ■景品交換企画 ■アルバイト採用・教育 ■景品の発注・在庫管理 ■店舗スタッフの管理 など 【お仕事の魅力】 ■あなたのアイデアがカタチに 店舗運営は各店舗に任せており、 自由な発想からユニークな企画が多数生まれています。 ■負担のかかる作業はなし 難しい作業はなく、パチンコ玉は全てデジタル管理。 重たい玉を運ぶことはないのでご安心ください。 ■タバコやお酒が苦手な方も心配無用 遊技中の喫煙、飲酒は法律で禁止されています。 専用の喫煙スペースがあるため、 普段の業務でタバコの煙を浴びることはありません。 【入社後の流れ】 ■入社初日・2日目/本部で座学研修 会社のルールや基本的な業務内容、業界知識、 福利厚生など、丁寧にご説明します。 ■3日目以降/OJT研修 配属先でのOJTを通じて仕事を覚えていきます。 先輩がしっかりとサポートするので、着実に成長できる環境です。 また毎月、店長やマネジャーとの振り返りの時間を用意。 分からないことはその場ですぐに解決できます。 ■3カ月~半年/独り立ち 3カ月ごとに具体的な目標を設定。 進捗度合いを確認しながら着実にステップアップできます 【業務の変更の範囲】変更の可能性なし 詳細は面接時にお伝えします。
必須要件 ■人物重視となります。 歓迎要件 【求める人物像】 ■ワークライフバランスを大切にしたい方 ■接客経験がある方 ■人と関わる仕事に就きたい方 ■仲間と一緒に何かをやり遂げたい方 ■英語や中国語など語学を活かしたい方 ■パチンコやスロットが好きな方
-
360~850万
パチンコ店運営スタッフコスト管理、人事管理、部下教育、ホール管理 首都圏に約30店舗を展開。独特の視点で立地を選び、店舗の土地・建物の大半を自社保有する「不動産戦略」により圧倒的な安定基盤を築いています。また、現場の店長に営業戦略や人事権までを任せる「分権制度」と、年4回の昇進機会がある最大24段階の等級制度に基づく「完全実力主義」によって、意欲ある社員に早期キャリアアップの機会を提供します。特に労働環境では、パチンコ業界では珍しい完全週休2日制を導入し、年間休日110日超、残業月平均5時間程度という業界屈指の好待遇を実現しています。
・パチンコホールでの正社員経験 ・ホール運営全般 ・人材管理全般 入社時の役職は上記の経験年数やスキルなどを総合的に適正判断して最終決定します。
アミューズメント施設の運営・経営
370~800万
パチンコ店運営スタッフ営業管理全般、人材育成、管理職業務習得など。 東京の稼働率ランキングTOP10常連の営業力、圧倒的な集客力で「地域一番店」を次々と生み出し、10年以上にわたり赤字なしという強固な経営基盤を築き上げている企業です。 ■ 【家賃補助7割】「日本で最も働きがいのある企業」に選出 待遇面も非常に魅力的です。同社は「ベストモチベーションカンパニーアワード」において、「日本で最も働きがいのある企業」として2021年から3年連続1位を獲得し、殿堂入りを果たしています。 この実績を支えるのが、業界トップクラスの待遇です。給与は店長クラスで年収750万円超という高水準に加えて、家賃の7割を会社が負担する借上社宅制度により、額面の年収以上にゆとりのある生活が手に入ります。 ■ 東京で腰を据えて働きたい方にオススメ 現在、店舗展開が都内に限定されているため、都内で腰を据えてキャリアを築きたい方には特におすすめの環境です。 「高い営業力」「高収入」「充実の福利厚生」が揃った人気企業のため、採用枠が埋まってしまう前に、ぜひ一度話を聞いてみてはいかがでしょうか。
キャリア採用に関しては ・パチンコホールでの正社員経験 ・ホール運営全般 ・人材管理全般 入社時の役職は上記の経験年数やスキルなどを総合的に適正判断して最終決定します。
エンターテイメント事業
250~500万
【 未経験からIT業界へ 】 ――――――――――――――――――――――――――――――――――― ■お仕事のポイント ――――――――――――――――――――――――――――――――――― ◎【未経験OK・スクール学習歓迎】98%以上が他業界・他職種からの転職! ◎【研修充実】Excel・IT基礎知識からスタート、マクロやVBA、さらにエンジニアとして必要なスキルまで学べます! ◎【ワンランク上の事務スキル】プロ集団のノウハウを習得し、業務効率化のプロになれる ◎【フルリモート案件あり】働き方は柔軟!出社とリモートを選べる案件も多数 ◎【安心の就業環境】大手クライアント先&年間休日120日以上 ――――――――――――――――――――――――――――――――――― ■具体的なお仕事内容 ――――――――――――――――――――――――――――――――――― まずは【IT事務】としてご活躍いただきます。 <IT事務業務例> ・データ入力(数値や文字情報など) ・Excelでの関数や数式の入力、グラフ作成 ・電話・メール対応、システムのチェック業務 ・会議や研修で使用する資料の作成、議事録作成 ・PCやソフトウェアの簡単な問い合わせ対応 など ▼STEP1:基礎業務&サポートからスタート └ 研修でExcelの基本操作やITの基礎知識を学んだ後、 データ入力や問い合わせ対応など簡単なお仕事を担当。 ▼STEP2:エンジニアやプロジェクトを支えるサポート業務 └ 複数名のチームで進める案件に加わり、スケジュール管理補助や議事録作成、 資料・報告書の作成などのサポート業務を経験。 ▼STEP3:希望に応じて、テクニカルサポート・システム開発・ITインフラ運用へ └ スキルが身についてきたら、より専門的な業務にチャレンジ! システムやWebサイトを自ら開発・管理し、さらにキャリアアップを目指せます。 ――――――――――――――――――――――――――――――――――― ■充実の研修&資格取得支援 ――――――――――――――――――――――――――――――――――― ◎入社後は1カ月~半年間の研修で着実にスキルアップ ・ビジネスマナー、PC操作、Excel基礎、IT基礎知識からスタート ・マクロ、VBA、Accessなど高度なExcel技術も学べる ・未経験でも理解しやすいカリキュラム&専任講師が徹底サポート ◎70種類以上の資格取得をサポート ・受験費用は会社負担、勉強会や研修も豊富 ・「この資格を取るのが近道だよ」とアドバイスがもらえるから、目標が立てやすい ・奨励資格合格時にはお祝い金支給!
【学歴不問・職種未経験/第二新卒歓迎】 ★ITやオフィスワークが初めての方でも問題ありません。 ★接客・販売・飲食など異業種からの転職者が多数在籍し活躍中になります。 ※ITに関しての学習を進められている方は、進捗応じて面接確約でご案内が可能です。 <こんな方にピッタリ!> □AIに代替されないスキルを身につけたい □手厚い研修制度のある職場で安心して働きたい □ゆくゆくはエンジニアやIT職にチャレンジしてみたい □Excelや事務スキルをもっと活かしつつ、スキルアップしたい
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280~380万
キャラクターグッズ等を販売しているお店のスタッフ教育、店舗運営
・元気で明るく接客できる方 ・人と会話するのが好きな方 ・人をまとめる仕事をしたことがある方 ・研修経験◎ ・店長、SV経験◎
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700万~
店舗を出店する為のマーケティングリサーチ業務、用地取得業務をお任せします。 ※事務所への出勤は週一日(月曜日)で、他の日は現地へ直行直帰のスタイルです。 国内出店予定は年間約10~15店舗で、内半数を関東で担います。 ・くら寿司の出店基準理解と契約内容の把握 ・物件情報取得(担当エリア内の出店可能路線や地理の把握) ・物件リサーチ、賃料~建設費用等諸条件交渉
【必須】 不動産契約業務や土地有効活用などの知識をお持ちの方 戸建住宅、マンション、商業施設等の用地仕入れ経験がおありの方 宅地建物取引士 普通自動車運転免許 【歓迎】 ・店舗開発業務実務(用地入れ)経験 ・特に都心部(東京23区など)のビルイン物件やロードサイド物件の用地仕入れ経験がおありの方 ・東京23区内ロードサイド物件の用地仕入れ経験がおありの方 ・入社後3ヶ月以内に起案候補物件を1件(ご年収800万円以上の場合は2~3件)起案する(※商談、契約は責任者が行います)。 ・一都三県(東京・埼玉・千葉・神奈川)に強い方
■「2025年大阪・関西万博」協賛決定!■2020年を第二創業期とし、2030年中に、売上3,600億円、全世界店舗数1,000店舗(国内700店舗)を目指します!!クリエイティブディレクター・佐藤可士和氏デザインの、世界共有新ロゴを導入し、今後益々のグローバル展開を目指して参ります。
400万~
●当社にてグローバル向け(特に中国)商品の品質管理業務を主とし、縫製・加工工場/第三者検品所の監査・認定、国際品質標準の改修・制定など、QC業務全般をご担当いただきます。 <具体的業務> ●企画やMD、生産からの問い合わせに対する回答、指示 ●外部検査機関への検査依頼 ●事故品の原因追究 ●B級品のチェックと改善、再発防止対応 ●品質表示の決定等 <備考> ●週2?4日リモートワーク可能 ●個々の自己裁量権が高いため、積極的に仕事に携わり、自己成長意欲が高い方にはぴったりです。
●TES(繊維製品品質管理士)資格をお持ちの方。 ●中国内販品質基準(GB基準)に基づく助言・判定の経験を2年以上お持ちの方。
●同社は「10~20代のファッション志向の強い男女」をターゲットに、アメリカンテイストの最新ファッションを発信する衣料品・雑貨品企画販売会社です。
300万~
●バイヤー(レディース担当)として下記業務を担当していただきます。 <具体的業務> ●展示会訪問 ●商材の仕入れ ●新規ブランド開拓 ●既存取引先とのリレーション強化 ●店舗でのイベント/POP UPの情報収集・企画・実行 ●商品開発(オリジナル、コラボレーション商品の企画) <備考> ●カルチャーやライフスタイルを発信していくため、Styles代官山店内にてポップアップストアやイベント企画を強化しています。ネタ集めから店舗VMDなど、裁量をもってご自身で取り組んでいただくことが可能です。 ●週3?4日リモートワーク可能
●アパレル業界でのバイヤー経験を3年以上お持ちの方。
●同社は「10~20代のファッション志向の強い男女」をターゲットに、アメリカンテイストの最新ファッションを発信する衣料品・雑貨品企画販売会社です。
300万~
●販売職として下記業務をお任せいたします。 <具体的業務> ●スタイリング提案、レジ操作 ●店舗ティスプレイの作成 ●店頭での商品管理 ●店内の清掃 ●商品の陳列、荷捌き <備考> ●関東内店舗への配属となります。 ●個々の自己裁量権が高いため、積極的に仕事に携わり、自己成長意欲が高い方にはぴったりです。 ●各種トレーナー(接客/VMD/マネジメント等)として単店だけでなく、全国店舗にも波及できるポジションへのステップアップや適性をみて本部スタッフへのキャリアチェンジの可能性があります。
●正社員での接客販売経験2年以上、または、アパレル店舗での接客経験2年以上をお持ちの方。
●同社は「10~20代のファッション志向の強い男女」をターゲットに、アメリカンテイストの最新ファッションを発信する衣料品・雑貨品企画販売会社です。