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エージェント求人

<上場企業>【北九州市/採用責任者】経営陣に近い立場で採用戦略立案~予算管理・マネジメントまでリード

500~700万

<上場企業>株式会社ライフクリエイト (東京証券・福岡証券上場企業/「御用聞き」のプロフェッショナルカンパニー)

福岡県北九州市

職務内容

職種

  • 採用人事

仕事内容

  • 中途採用
  • 戦略立案
  • クロージング
  • 採用戦略立案
  • マネジメント
  • 予算管理
  • 予算策定
  • 人事

【おすすめポイント】 ★東証および福証上場。2035年に向け社員500名体制を目指す成長フェーズ。 ★経常利益の30%を賞与へ還元する高還元体制。 ★スタッフ離職率はわずか6%、有給取得率はほぼ100%(昨年度実績)。 ★残業は月平均15時間程度と少なめ。メリハリをつけて働ける環境です。 ★月9日休み(シフト制・希望休100%/土日休み調整可)。 ★最寄りの平和通駅・旦過駅から徒歩4分、小倉駅から徒歩9分の好立地。原則転勤なし。 ■募集背景:2035年の社員500名体制構築に向けた事業拡大に伴う増員募集(採用部門の体制強化) ■雇用形態:正社員 ■配属部署:人事部門  ■業務内容: 採用責任者として、新卒・中途採用の戦略立案から 実行・マネジメントまで幅広くお任せします。 ・事業計画に基づく新卒・中途採用戦略および年間計画の立案 ・採用予算の策定・予実管理、費用対効果の最大化 ・採用チャネル(ダイレクト、エージェント、広報等)の選定・運用指揮 ・重要ポジションのスカウト・選考対応、現場を巻き込んだクロージング ・採用データの分析、KPI管理、選考プロセスの改善 ・採用チームのマネジメント、育成、採用オペレーションの標準化 ・入社後オンボーディング体制の構築・定着支援

求める能力・経験

  • 中途採用
  • 戦略立案
  • クロージング
  • オンボーディング
  • マネジメント
  • 予算管理
  • 予算策定
  • 予算計画

■経験 <必須条件> ・中途または新卒採用における戦略立案から母集団形成、クロージングまでの実務経験 ・採用計画の策定および採用予算の管理・運用経験 ・採用チームのマネジメントまたはリーダー経験(人数問わず) ・事業責任者や役員クラスを巻き込んだプロジェクト推進力 <歓迎条件> ・採用ブランディング・広報施策の立ち上げ・推進経験 ・人事制度・労務・オンボーディングなど採用周辺領域に関する知見 ■学歴:不問

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

500万円〜700万円

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:30〜18:30 ■残業:あり(月平均15時間程度/メリハリをつけて働ける環境です)

残業

有 平均残業時間: 15時間

休日・休暇

113日

有給休暇

年次有給休暇(取得率ほぼ100% ※昨年度実績)

その他

年間休日:113日以上 月9日(シフト制 ※希望休100%可、土日休み可)

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

■年収:想定年収 500万円~700万円(※経験・能力・前職等を最大限考慮の上決定) 賞与:年1回(業績による ※経常利益の30%を賞与原資に活用) 昇給:年2回(評価制度・能力に応じて改定)

勤務地

配属先

転勤

住所

福岡県北九州市

備考

■勤務地:福岡県北九州市小倉北区魚町3丁目1-10(本社)※原則転勤なし ※アクセス: ・北九州モノレール「平和通駅」「旦過駅」より徒歩4分 ・JR鹿児島本線「小倉駅」より徒歩9分

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

■保険:各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ■定年:あり ■諸手当/福利厚生: 通勤手当、住宅手当、残業手当(超過分全額支給)、 引越し手当(社内条件による)、キャリアクリエイト制度、 確定拠出年金制度、資格取得応援制度(最大50%の費用補助)、 研修支援制度、車・バイク通勤可、社員旅行(年1回)、食事交流会、誕生日プレゼント、 オンライン保健室・未病ヘルスチェック無料利用制度、社内情報確認AIシステム完備

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    【日清食品グループ】人事・法務/給食でおなじみのムース等のアイスメーカー

    423~475万

    株式会社セリア・ロイル福岡県朝倉市
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    仕事内容

    管理部門の体制強化を目的に新たに募集します。人事・法務の両方を入社時点で網羅している必要はありません。これまでの経験を活かし、業務の幅を広げていただけるポジションです。 経験・適性に応じ以下をお任せします。 ・採用、入社、異動等の人事手続き・運用 ・就業規則・人事規程の整備・改定・運用支援 ・人事制度、教育・研修、福利厚生の企画・改善 ・日清食品グループ法務と連携したリーガルチェック、総務業務・管理部門の改善 ※高度な判断を要する案件は、上司やグループ関係部署、外部専門家と連携対応します。

    求める能力・経験

    <いずれも必須> ■人事、法務、総務のいずれかに関する実務経験■社内外の関係者と連携し、調整・推進業務に取り組んだ経験■基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint) <求める人物像> ・正確性と責任感を持ち、着実に業務を進められる方 ・不明点を抱え込まず、周囲と連携しながら解決できる方 ・制度や業務の改善に前向きに取り組める方 ・人事または法務の専門性を高め、管理部門で長期的にキャリアを築きたい方

    事業内容

    ■アイスクリームやゼリー等、デザート類の製造及び販売 主要顧客:大手コンビニ、大手量販店、大手外食チェーン、学校給食 他 商品:ブラックサンダーアイス、給食でおなじみのムース

  • エージェント求人

    【博多】総務・人事/採用メインに幅広い業務に携われる/土日祝休み/残業15時間以内

    322~490万

    株式会社バージョングループ福岡県福岡市
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    仕事内容

    九州を代表する輸入車正規ディーラー、バージョングループで総務・採用人事職として、管理部門の業務をお任せいたします。 まずは、採用業務からスタート! <入社してすぐお任せする業務> ・採用(新卒・中途) ・研修関連のサポート ・会社説明会や学校説明会の実施 <慣れてきたら…> ・勤怠管理 ・入社手続き ・研修関連のサポート(新卒・中途等の対応をメイン) ・店舗・設備管理の補助サポート など 少しずつ業務の幅を広げていただきます! ■働く環境: プライベートも大切にしていただくために、働きやすい労働環境です。 また、入社直後はOJTベースで実務をしっかりキャッチアップしていただき、徐々に独り立ちして頂きます。

    求める能力・経験

    ■必須条件: ・採用業務や説明会実施の経験がある方 ■歓迎条件: ・給与・労務のご経験、知識がある方

    事業内容

    輸入新車販売、中古車販売・国産中古車販売・用品(エアロパーツ等)販売、中古車輸出業務 輸入販売・中古車一般買取り及び業販・車検整備・損害保険、生命保険代理業

  • エージェント求人

    【人事採用×マーケティング】経営をリードできる人事へ/昨対比400%成長の急成長ベンチャー

    324~396万

    株式会社Anymo福岡県福岡市
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    仕事内容

    多くの人事担当は、採用計画を立てても「事業側の数字」に触れる機会がありません。 Anymoでは、採用担当自身がマーケティング業務を担うことで、 「予算配分や採用単価などの考え方」 「数字をもとに仮説を立て、改善を回すPDCA」 「クリエイティブや訴求文言が成果にどう影響するか」 を実務として体得できます。 この経験は、求人の設計・エージェント折衝・候補者へのアトラクト・経営陣/現場社員との連携など、採用業務のあらゆる場面で武器になります。 「制度は知っているが、事業の数字は分からない人事」ではなく、 「現場の実態を知り、自身の言葉で語れる人事」に、ゆくゆくは「経営/事業を推進する人事」になれるポジションです。 【主な業務内容】 《人事採用》 採用の母集団形成から内定、入社、入社後活躍までの一連の戦略設計と実務 求人媒体・人材紹介会社との連携、求人票の企画・作成 応募者対応、面接、面談 入社後のオンボーディング設計・運用 《広告運用》 商品販売におけるWeb広告運用 広告クリエイティブの企画・分析・改善提案 CS・CRMデータを活用した施策立案 予算管理・レポーティング →Anymoの中枢となる事業を経験することで、会社を知るだけでなく、数字・マーケティング思考を身につけていただくため、研修の一環としご経験いただきます。

    求める能力・経験

    【応募条件】 ▼下記いずれかの経験 ・人事採用業務の実務経験(アシスタント業務も可) ・人材会社での採用業務の経験 ・Web広告運用の実務経験 【歓迎条件】 ・Web広告運用の実務経験 ・ベンチャー/成長企業での就業経験 ・ヘルスケア/D2C/EC業界での就業経験 ・面接等人事採用業務に携わった経験 ・ベンチャー/成長企業での就業経験 ・ヘルスケア/D2C/EC業界での経験

    事業内容

    ・Web広告の代理店事業 ・老人ホームの紹介エージェント事業

  • エージェント求人

    人事係長|人事・労務の統括と業務改善を推進/東証プライム上場センコーグループ

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    株式会社ランテック福岡県福岡市
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    仕事内容

    ■仕事内容 九州本社の人事係長として、人事・労務業務全般の統括をお任せします。 給与計算・社会保険手続き・勤怠管理といった基幹業務を正確かつ安定的に運用しながら、業務フローの見直しや効率化を推進し、約2,900名の社員が安心して働ける環境を人事の立場から支えるポジションです。 ■具体的な業務 ・人事・労務業務全般の統括、係内メンバーの業務管理・育成 ・給与計算・賞与計算の管理、チェック ・社会保険・労働保険の各種手続き ・勤怠管理(変形労働時間制の運用を含む) ・入退社手続き、労務関連の社内問い合わせ対応 ・人事・労務業務のフロー見直し、業務改善の企画・推進 ■このポジションの魅力 ・東証プライム上場「センコーグループ」の安定基盤のもと、腰を据えて人事・労務のキャリアを築けます ・全国規模・約2,900名の組織で、定型業務の統括と業務改善の両面に携われます ・係長として裁量を持って改善を推進でき、人事部門の中核としてキャリアアップを目指せます ■会社について 東証プライム上場「センコーグループ」の一員として、食品物流を中心に全国規模で事業を展開するランテック。1953年の設立以来70年以上にわたり築いてきた安定基盤を持ち、近年は人材育成・採用強化にも注力しています。 組織の成長を「人」の面から支える人事・労務の要として、会社の基盤づくりに携わるやりがいを感じられる環境です。 ■働く環境 ・年間休日112日、土日休み(会社カレンダーによる) ・退職金、確定拠出年金、社員持株制度、全国21ヶ所の保養所など福利厚生が充実 ・各種研修制度、資格取得補助、通信教育受講費用補助など学びを後押しする制度あり

    求める能力・経験

    【求める人物像】 ・論理的に課題を整理し、業務改善を推進できる方 ・社内の関係部署と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・メンバーをまとめ、チームで成果を出すマネジメント力をお持ちの方 【歓迎】 ・人事・労務業務の実務経験(給与計算・社会保険手続き・勤怠管理など)

    事業内容

    貨物自動車運送事業、貨物利用運送事業、貨物運送取次業、倉庫業、損害保険代理業、自動車整備業、乳製品の製造加工業、自動車車体改造業、自動車機械工具及び部品販売業、自動車等輸送用機械機器具製造業及び販売業、産業廃棄物収集運搬業、石油製品販売業

  • エージェント求人

    【福岡】バックオフィス担当 ※管理部門のゼネラリストを目指せる/転勤なし/働き方◎/月残業20時間

    350~450万

    三友機器株式会社福岡県福岡市
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    仕事内容

    【業務概要】 当社の管理部門にて、経理・総務・人事などバックオフィス業務全般を幅広くご担当いただきます。管理部門全体の円滑な運営を目指していただきます。入社時はメンバーとして実務を行い、ご経験や意欲に応じて段階的に業務領域を広げていきます。 【業務詳細】 <経理業務> 入出金や仕分管理、請求書発行・支払、出納管理、小口現金管理、仕訳業務、買掛金・売掛金の管理、月次・年次決算業務などを担当します。 <総務業務> 給与計算、勤怠管理、年末調整、社会保険関連(社労士と連携しながら進行)など幅広い業務に携わります。 <人事業務> 新卒・中途採用業務も段階的にお任せします。業務の割合は経理約6割、総務約2割、人事約2割を想定しています。 ■業務の魅力 経理・総務・人事とバックオフィス全般を経験できるため、幅広いスキルと知識を身につけられます。 ■教育体制 入社後は段階的に業務を引き継ぎ、社内外の研修やOJTを通じて着実にスキルアップできます。 ■就業環境 平均残業時間は20時間前後で、働きやすい職場環境を整えています。リモートワークはありませんが、各所と連携しながらチームで業務を進める風土があります。 ■企業の特徴/魅力 当社は国内95%以上の高いシェアと、グローバル展開・技術力を誇る安定企業です。有機廃棄物リサイクルなど環境関連事業にも注力しています。

    求める能力・経験

    【応募条件】 管理部門(総務、人事、経理など)での経験をお持ちの方

    事業内容

    ■事業内容: 1.食品製造機械、産業機械、化学機械、建設機械、環境機械、窯業機械、プラント設備、搬送装置、省力化設備の設計制作据付・修理・販売 2.上記各種機械に用いる機械用部品の制作・販売 3.受配電盤、制御盤、操作盤、発電機、充電器の製作・修理・販売 4.工場、倉庫、畜舎などの建設・設計・施工 5.全各号に関連する一切の業務・トータルエンジニアリング

  • エージェント求人

    【採用業務(メイン担当)】残業月平均5〜10時間程度|年間休日123日(土日祝休み)

    330~420万

    • 人事
    • 戦略提案
    • コンプライアンス
    • 中途採用
    • 新卒採用
    • PC
    • PC/Web
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Word
    株式会社オートウェイ福岡県北九州市, 福岡県苅田町
    もっと見る

    仕事内容

    株式会社オートウェイ 北九州支社にて、人事・総務部の業務をお任せします。 ■採用業務 ・中途採用:求人企画、媒体・エージェント対応、面接調整・同席、入社フォロー ・新卒採用:説明会企画、選考運営、内定者フォロー ※採用戦略や施策提案にも積極的に関わっていただけます。 ■総務・労務・ガバナンス業務 ・勤怠管理、社内規程の整備 ・コンプライアンス推進、社内体制の構築支援 ・その他、組織運営に関わるバックオフィス業務全般 入社後は先輩社員のOJTのもと基礎から学び、成長度合いに応じて担当領域を広げていきます。 ■入社後: 入社後まずは、先輩社員の指導のもと、当社の事業や業務フローについて理解していただきます。 周りのフォロー体制があるので、初めての方も安心して働けます。 個人目標設定後、半期に一度の人事考課面談で評価します。 仕事を通じ成長意欲ある方を求めています。 【変更の範囲】適性に応じた会社の指示する業務

    求める能力・経験

    【必須条件】 ▼すべて満たす方 ・基本的なPCスキル(Word、Excel) ・普通自動車免許第一種 ▼いずれかを満たす方 ・新卒採用業務の実務経験をお持ちの方(2-3年以上) ・人材紹介会社でRA/CAのご経験(2-3年以上) ・採用代行のご経験(2-3年以上) 【求める人物像】 ・採用業務を幅広く自走して行ってきた方 ・会社規定に則り業務を遂行できる方

    事業内容

    ▮ 輸入タイヤ・ホイールの販売 ▮ タイヤピットの運営 ▮ ガレナビの運営

  • エージェント求人

    【福岡/朝倉市】総務人事※管理職候補◆組織全体を支える/安定した経営基盤/基本土日祝休み

    337~480万

    シバタ精機株式会社福岡県朝倉市
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    仕事内容

    ■業務概要: 総務・人事労務業務をご担当いただきます。現場管理職と連携を取りながら、組織全体が円滑に進むよう、バックオフィスからサポートしていただきます。 ■業務詳細: ◇人事・労務業務 ←メインでお任せしたい業務 ◇安全衛生管理 ◇パソコンによる各種会議資料の作成 ◇各官庁等への外出用務 ◇法務 ◇リスクマネジメント ◇各組織の会議参加 ■入社後の流れ: 当社のモノづくりをしっかりと理解いただくため、まず現場研修を行います。他部門の仕事内容を把握した上で業務スタートとなります。 ■業務の魅力: ◇これまでの経験を活かせるポジションです。 ◇バックオフィスの司令塔として、会社組織を支えるやりがいがあります。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ■下記いずれかに当てはまる方 ・人事、労務の実務経験 ・経営企画での実務経験 ・チームや部下のマネジメント経験 ■普通自動車運転免許(AT可) ■基本的なPCスキル(Word、Excel)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    総務人事課長(部長候補)/伸和

    500~600万

    株式会社伸和福岡県福岡市
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    仕事内容

    総務課長として、総務・人事・労務業務全般のマネジメントおよび組織構築をお任せします。 これまでの経験を活かして実務を行うだけではなく、経営層と近い距離で組織課題を捉え、管理部門を統括していただくポジションです。 採用・人材育成・労務管理・社内制度の整備などを通じて、会社の成長を支えていただきます。 ・社用車、営業車の車両管理および駐車場管理 ・自動車保険・火災保険などの各種保険の契約・更新・事故等の対応窓口 ・従業員向け福利厚生制度の運用・各種問い合わせ対応 ・自社所有物件・賃貸物件の契約管理、社屋等の改修・設備管理 ・電力会社や保安協会との調整など電気関連の窓口業務 ・オフィス家具・備品の選定、見積取得、発注・配置調整

    求める能力・経験

    ・総務・人事・労務の経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ~歓迎要件~ ・管理部門(総務・人事・労務など)業務の幅広い経験 ・第一種衛生管理者、防火管理者の資格

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    福岡【人事(採用・広報)】組織拡大/英語・教育事業/経営層に近いポジション

    400~600万

    株式会社Morrow World福岡県福岡市
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    仕事内容

    事業拡大に伴う中途採用業務を担当します。採用データを分析し、継続的な改善を行いながら、現場責任者と募集要件を定め、求人作成から選考、入社後フォローまで一貫担当いただきます。 <具体的な業務内容> 現場責任者との募集要件・選考基準の整理、求人原稿の作成・更新・媒体運用、人材紹介会社との連携やダイレクトリクルーティング、応募者対応・日程調整・面接面談、候補者への情報提供と選考中フォロー、応募数・通過率・辞退率等の分析、採用広報・社員インタビュー・採用コンテンツの企画実行、ATS・選考フローの改善 など

    求める能力・経験

    【必須】中途採用経験(事業会社、RPO、人材会社 等) 【魅力】 ■事業と拠点が拡大する成長フェーズで、採用する職種と求める専門性が広がる中、次の組織をつくる採用に携われます ■求人作成から選考、データ分析、採用広報まで一貫して担当し、採用業務の幅広いスキルを磨けます

    事業内容

    英語コーチング事業/ 留学事業 / オーストラリアGAKKEN FC本部

  • エージェント求人

    人事・総務マネージャー※福岡県l/11484

    700~1000万

    株式会社ゆうか福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 ■アリナミン製薬グループに加入後、変革と事業拡大のフェーズにある当社において、中戦略的な人事施策や組織の成長に合わせた人事労務課題に対応し、組織・従業員の成長に貢献いただける方を募集します。 【業務概要】 ■人事業務を中心とする管理部門のプレイングマネージャーとして以下業務に従事いただきます。 【業務詳細】 ■人事戦略・施策、人事・評価・報酬制度の企画立案・運用 ■雇用・労務関係業務 ■タレントマネジメント ■人事関連規定の改廃・管理 ■人件費計画の策定/人員管理表作成 ■コーポレート関連業務 ■ファシリティマネジメント業務

    求める能力・経験

    【必須要件】 <学歴>大卒以上 <実務経験> ■事業会社での人事/労務業務経験 7年以上(含 労務分野業務経験) ※以下すべての業務の経験を原則必須とします。   ■採用・タレントマネジメント業務経験   ■人事関連制度の企画立案・運用経験   ■人事計画立案・人件費予算策定経験 【歓迎する実務経験】 ■コーポレート関連業務経験 ■ファシリティマネジメント経験 【求める能力・スキル・資格等】 ■組織の課題を見つけ、人事的な手法で解決する力 ■関連法規の知識を持ち、法令改定等に際して適切にキャッチアップする力 ■ファクトに基づき分析する力 ■相手の主張を正しく理解し、自分の考えを適切に言語化する力 ■基本的なPCスキル  (PPT:レポート資料作成、Word:社内外向け文書作成、Excel:人事関連データ取扱い・予算策定)

    事業内容

    -