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4500万円以上の求人一覧
全1,304件
エージェント求人 PEファンドからの案件｜早期から事業・経営の上流へ◢◤経営・DX・グローバルマーケティング支援
600~5000万
- 営業
- デューデリジェンス
- ファイナンス
- IR
- IPO支援
- 中期経営計画策定
- プロジェクト
- 取締役
- 財務
- 投資実行
- IPO
- 企業価値向上
- 会計
- IR戦略策定
- 部長/総括審議官
- コンサルティング業務
- バリューアップ/モニタリング
- マーケティング
- トラック
- 戦略立案
株式会社リヴァンプ東京都港区もっと見る
仕事内容
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅リヴァンプの祖業である「経営支援チーム」にて、クライアントの組織に所属しながら長期にわたり経営そのものを担う ✅戦略立案からファイナンス、マーケティング、IT、バックオフィスまで、経営に関わるあらゆる領域を制限なく支援する ✅投資検討フェーズから大手PEファンド等と伴走し、投資実行後は投資先に常駐して役職員を巻き込み企業価値の向上を目指す ✅財務モデリングやデューデリジェンス、100日プラン・中期経営計画の策定実行、上場準備支援（IPO支援）などを推進する ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・投資先企業に経営企画部長や取締役（CxO）として派遣されるケースもあり、将来的に経営者になりたい方にとって絶好の環境である ・「紙を書いて終わる」従来のコンサルティングとは異なり、実行と結果にコミットするため、生々しい事業経営の力が身につく ・自らの専門分野を磨きながら、投資活動を通じてガバナンスに参画し、企業価値向上に応じたリターンを享受する経験が積める ・事業会社自身や企業オーナー（株主、ファンド等）と直接対峙し、ビジネスを再建・成長させる圧倒的なトラックレコードを残せる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は600万円～5,000万円と非常に幅広く、アソシエイトクラス（535～665万円）から超ハイクラスまで実力次第で青天井の報酬が狙える ・案件は全てインバウンドであり新規開拓営業がないため、200％クライアントワーク（価値創造）にコミットできる環境が整っている ・コアタイムのないフレックスタイム制（フレキシブルタイム8:00～22:00）が導入されており、クライアントの状況に合わせた柔軟な働き方が可能である ・完全週休2日制（土日祝）や年末年始休暇、住宅手当（条件あり）など、ハードな業務を支える福利厚生が整備されている ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・徹底的な現場主義と「経営・DX・投資」の三位一体のサービスを用いて、クライアントの内部から変革を起こし実行まで導くダイナミズムがある ・正解のない状況や、現場が混乱している状況、経営と現場に溝がある組織など、難易度の高い「日々の真剣勝負」にワクワクしながら挑める ・特定のソリューションに縛られることなく、企業を芯から元気にするために必要な手段を自ら考え、ゼロベースで実行できる ・大手ファーム出身の経営陣を筆頭とする各領域のプロフェッショナル集団の中で、「やりきる」マインドを共有しながら切磋琢磨できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「企業を芯から元気にする」を経営理念に2005年に設立された、徹底的な現場主義を貫く経営支援会社である ・平均年齢32.0歳（2025年4月時点）と若く活気があり、社員が成長できるトレーニングや評価制度がしっかりと導入されている ・メンター制度による入社後フォローや、全社定例・オフサイトミーティングなど、チーム間の連携とコミュニケーションを重視する社風である ・公認会計士試験合格者から事業会社の企画経験者、金融機関出身者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが「企業経営」を軸に集まっている ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大手PEファンドやオーナー企業と並走した投資検討・実行、バリューアップ、エグジットの一連の支援 ✅投資先企業への経営企画部長や取締役CXOとしての常駐派遣を通じた、ハンズオンでの企業価値向上 ✅中期経営計画、IT中期経営計画、マーケティング戦略の企画・実行支援 ✅上場準備支援、上場申請プロセスの推進、エクイティストーリー/IR戦略策定
求める能力・経験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・正解のない状況や現場の混乱など「クライアントとの日々の真剣勝負」をワクワクしながら楽しめるマインドセット（必須） ・最低限の財務や会計知識があり「数字に明るい」という自信を持っていること（有資格者である必要はなし／必須） ・コンサルティングファーム、FAS、投資銀行、PEファンド等での実務経験、または事業会社での経営企画・事業開発・データ分析等の経験 ・スタートアップでのCxO経験など、企業経営に直接的または間接的に関わってきた経験や、経営に対する強い興味・熱意
事業内容
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・株式会社リヴァンプは2005年創業の経営支援会社 ・「企業を芯から元気にする」を理念に徹底的な現場主義を貫く ・経営実務、マーケティング、DX、投資などを三位一体で提供し、クライアントの内部から事業再生や変革を実行まで牽引 ・案件は全てインバウンドであり、伴走支援型で長期コミットする点を強みとしている
エージェント求人 PEファンドからの案件｜早期から事業・経営の上流へ◢◤経営・DX・グローバルマーケティング支援
600~5000万
- 営業
- デューデリジェンス
- ファイナンス
- IPO支援
- 中期経営計画策定
- プロジェクト
- IR
- 投資実行
- 財務
- 取締役
- 部長/総括審議官
- IR戦略策定
- コンサルティング業務
- バリューアップ/モニタリング
- マーケティング
- IPO
- 企業価値向上
- 会計
- トラック
- 戦略立案
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仕事内容
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅リヴァンプの祖業である「経営支援チーム」にて、クライアントの組織に所属しながら長期にわたり経営そのものを担う ✅戦略立案からファイナンス、マーケティング、IT、バックオフィスまで、経営に関わるあらゆる領域を制限なく支援する ✅投資検討フェーズから大手PEファンド等と伴走し、投資実行後は投資先に常駐して役職員を巻き込み企業価値の向上を目指す ✅財務モデリングやデューデリジェンス、100日プラン・中期経営計画の策定実行、上場準備支援（IPO支援）などを推進する ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・投資先企業に経営企画部長や取締役（CxO）として派遣されるケースもあり、将来的に経営者になりたい方にとって絶好の環境である ・「紙を書いて終わる」従来のコンサルティングとは異なり、実行と結果にコミットするため、生々しい事業経営の力が身につく ・自らの専門分野を磨きながら、投資活動を通じてガバナンスに参画し、企業価値向上に応じたリターンを享受する経験が積める ・事業会社自身や企業オーナー（株主、ファンド等）と直接対峙し、ビジネスを再建・成長させる圧倒的なトラックレコードを残せる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は600万円～5,000万円と非常に幅広く、アソシエイトクラス（535～665万円）から超ハイクラスまで実力次第で青天井の報酬が狙える ・案件は全てインバウンドであり新規開拓営業がないため、200％クライアントワーク（価値創造）にコミットできる環境が整っている ・コアタイムのないフレックスタイム制（フレキシブルタイム8:00～22:00）が導入されており、クライアントの状況に合わせた柔軟な働き方が可能である ・完全週休2日制（土日祝）や年末年始休暇、住宅手当（条件あり）など、ハードな業務を支える福利厚生が整備されている ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・徹底的な現場主義と「経営・DX・投資」の三位一体のサービスを用いて、クライアントの内部から変革を起こし実行まで導くダイナミズムがある ・正解のない状況や、現場が混乱している状況、経営と現場に溝がある組織など、難易度の高い「日々の真剣勝負」にワクワクしながら挑める ・特定のソリューションに縛られることなく、企業を芯から元気にするために必要な手段を自ら考え、ゼロベースで実行できる ・大手ファーム出身の経営陣を筆頭とする各領域のプロフェッショナル集団の中で、「やりきる」マインドを共有しながら切磋琢磨できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「企業を芯から元気にする」を経営理念に2005年に設立された、徹底的な現場主義を貫く経営支援会社である ・平均年齢32.0歳（2025年4月時点）と若く活気があり、社員が成長できるトレーニングや評価制度がしっかりと導入されている ・メンター制度による入社後フォローや、全社定例・オフサイトミーティングなど、チーム間の連携とコミュニケーションを重視する社風である ・公認会計士試験合格者から事業会社の企画経験者、金融機関出身者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが「企業経営」を軸に集まっている ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大手PEファンドやオーナー企業と並走した投資検討・実行、バリューアップ、エグジットの一連の支援 ✅投資先企業への経営企画部長や取締役CXOとしての常駐派遣を通じた、ハンズオンでの企業価値向上 ✅中期経営計画、IT中期経営計画、マーケティング戦略の企画・実行支援 ✅上場準備支援、上場申請プロセスの推進、エクイティストーリー/IR戦略策定
求める能力・経験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・正解のない状況や現場の混乱など「クライアントとの日々の真剣勝負」をワクワクしながら楽しめるマインドセット（必須） ・最低限の財務や会計知識があり「数字に明るい」という自信を持っていること（有資格者である必要はなし／必須） ・コンサルティングファーム、FAS、投資銀行、PEファンド等での実務経験、または事業会社での経営企画・事業開発・データ分析等の経験 ・スタートアップでのCxO経験など、企業経営に直接的または間接的に関わってきた経験や、経営に対する強い興味・熱意
事業内容
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・株式会社リヴァンプは2005年創業の経営支援会社 ・「企業を芯から元気にする」を理念に徹底的な現場主義を貫く ・経営実務、マーケティング、DX、投資などを三位一体で提供し、クライアントの内部から事業再生や変革を実行まで牽引 ・案件は全てインバウンドであり、伴走支援型で長期コミットする点を強みとしている
エージェント求人 DXコンサル◤ライズ◢戦略×生成AI×組織変革｜全社規模のSX推進で次代のビジネスを創出する
780~4850万
株式会社ライズ・コンサルティング・グループ東京都港区もっと見る
仕事内容
◆企業概要 ・「しあわせな未来を、共に拓く」をミッションに掲げる総合コンサル。 ・戦略策定から実行まで、顧客とワンチームで支援するスタイルが特徴。 ・外資・国内の大手ファーム出身者が集結し、互いに切磋琢磨する環境。 ・急成長中の上場企業で、組織作りにも携われるエキサイティングなフェーズ。 ・20代マネージャーも在籍し、年俸・昇進スピード共に業界トップクラス。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・「System Transformation（SX）」の専門家として活動。 ・デジタル、組織、人財を有機的に結合させた本質的な課題解決を推進。 ・DX戦略の立案から、生成AI活用、BPR、ITガバナンス構築を支援。 ・各メンバーの得意分野を活かした、新規事業・サービスの開発。 ・PMOにとどまらない、上流工程からのハンズオンによる価値提供。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手建設：AIを活用した設計業務自動化に向けた構想策定支援。 ・製造：生成AIソリューションの営業・エンドユーザー向け提案伴走。 ・IT：事業部門における組織・業務改革プロジェクトの実行支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 圧倒的な裁量と報酬：年俸最大5,000万円。フルフレックス・裁量労働制で自律した働き方を実現。 ✅ 専門性の深化：ユニット制により、特定のドメインや技術（生成AI、DX等）を深く追求可能。 ✅ 最高水準のWLB：平均残業約26時間。クオリティ維持のため、社員の活力を重視する文化。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・「ワンプール×ユニット制」で、幅広い経験と深い専門性を両立。 ・品質管理本部の後方支援により、高難度案件でも高い成果を創出可能。 ・経営陣とのアサイン面談を通じ、個人の志向性に最大限配慮したPJ選択。
求める能力・経験
コンサルティングファームまたは事業会社で、以下のいずれかの領域の経験を3年以上お持ちの方 ・全社DX ・組織・オペレーション改革 ・デジタル/IT戦略企画 ・システム化構想策定
事業内容
-
エージェント求人 【転勤なし×高待遇×平均残業16時間】💎ビジョンコンサルティングでの法人営業のご案内💎
350~5000万
ビジョンコンサルティング東京都港区もっと見る
仕事内容
創業10年でコンサル業界"世界一"の成長率を誇る企業を創った、有能なCEOや代表取締役副社長直下で、国内外最大手企業の未来を創るコンサルティングプロジェクト創出の最前線を担います。 戦略/業務/ITコンサルティングのアカウント責任者となり、国内外のリーディングカンパニーの経営層（CxO）に対して、経営課題の特定～PJ構想/体制検討～PJプライシング/提案～商談/成約～デリバリーチームとの連携/PJ完遂まで一気通貫で担当します。個人技で成果最大化を追求する一般的な営業職と異なり、社内外様々なステークホルダーを調整・統率し、コンサルタント/コンサルティング事業のマネジメント（経営業）を行います。 BPは大型案件を手掛け、1名あたりの年間売上は10億円超に上ります。 業界では最高職位のコンサルタントが行う、最高難度かつ極めて重要な役割を担う、数ある企業の中でも類を見ないポジションです。 ###################おすすめポイント##################### 1. ホワイト企業として認定 ビジョン・コンサルティングは、働きやすい職場環境を提供する「ホワイト企業認定」を取得。年2回の社員満足度アンケートに基づき、社員の声を反映させた施策を推進し、働きやすい職場作りに全力を尽くしています。 2. 『残業を良しとしない』文化 コンサルティング業界での過度な残業が問題視される中、ビジョン・コンサルティングは、平均残業時間「16.6時間」と業界内で異例の低水準を実現しています。決められた時間内で最大限のパフォーマンスを発揮し、仕事とプライベートの両立を可能にする環境を提供しています。 3. 海外法人の立ち上げに携われる 日本発のグローバルコンサルティング企業として、国内での急成長に加え、海外でも圧倒的なスピードで事業展開を進めています。あなたもその成長の一端を担い、グローバルな視野で活躍するチャンスがあります。毎年グローバル拠点を開設予定。（ロサンゼルス法人の代表は当時新卒２年目） ※海外拠点はロサンゼルス、シンガポール、オーストラリア ※海外事業部内の公用語は英語/日本語 4. 多様なキャリア形成を支援 経営戦略、事業戦略、ITソリューション、業務改善など、さまざまな領域で経験を積みながら、成長していける環境です。また、戦略立案から開発・運用まで一貫したサービスを提供し、クライアントの最も必要とする課題解決を目指します。 5. 設立時の想い：業界の常識を覆すファームを創る コンサルティング業界には、3つの悪しき習慣が存在しています。それは、「過度な労働時間」、「Up or Out・放任主義」、「属人的・非効率な組織運営」です。 これらはコンサルタントのパフォーマンスやモチベーションの低下を招き、結果として顧客が真に必要とする価値の提供を妨げている、そのように考えています。 このような状況が蔓延していることに疑問をもち、あるシンプルな結論に辿りつきました。 「無いものは、創り出せばいい」 コンサルティング業界の常識を覆すファームを創りたい、 そんな強い想いを持ったメンバーで設⽴した会社がビジョン・コンサルティングです。 ################################################
求める能力・経験
大卒以上 営業経験者
事業内容
-
エージェント求人 富士通(Uvance Wayfinders)コンサルタント
650~6000万
富士通株式会社神奈川県川崎市もっと見る
仕事内容
顧客に対する戦略立案、業務改革、IT活用やIT戦略の立案、新規ビジネスの立ち上げ等に関わっていただきます。富士通のもつ技術やソリューションを活用しながら、あなたの想像力と構想力を活かし、サービスを作っていく経験をしていただけます。グローバルで組織立ち上げを行いますので、日本企業のグローバル進出支援や外資顧客との連携もあり、顧客との強いリレーションをご活用いただけます。 また、組織立ち上げのためコンサルティング事業自体の推進など、自組織の事業経営活動や商談発掘、提案などの機会拡大にも貢献いただきます。
求める能力・経験
・顧客に対する戦略立案やIT導入などのプロジェクト対応経験 ・CxOクラスの方々との交渉やプレゼンテーション経験 ・ゼロベースでの企画・構想策定から技術調査・選定、ソリューション開発、拡大に至る経験
事業内容
-
エージェント求人 【売上5000万＋SO可能性あり、売上数千憶の製造・小売グループ企業のCFOポジション】
2000~5000万
- 財務
- 経理
- 事業推進
- M&A対応
非公開東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■企業名 confidentialにて現時点での情報開示は難しいのですが、面談時に詳細をお話しさせていただきます ■ポジション CFO：MAX5000万＋SO可能性あり（報酬は柔軟） ■事業内容 ・連結売上は数千億程、家電周辺アイテムの製造販売事業、小売・EC事業を展開（店舗は50店舗強） ・とある家電アイテムの製造から販売、周辺機器、さらにはエンターテインメント事業までを網羅する垂直統合型のビジネスモデルを展開 ・従業員1000名超 ■競合優位性と競合との明確な差 グローバルメーカーや国内大手家電メーカーとの最大の違いは、「究極の多品種少量生産」と「キャッシュ・コンバージョン・サイクル（CCC）の速さ」にあります。 独自の国内生産・直販体制により、在庫リスクを最小化しつつ、顧客の細かなニーズを即座に製品へ反映できる機動力は、他社の追随を許さない圧倒的な収益源となっています。 ■想定されるミッション ・単なる「財務責任者」ではなく、CEOの右腕としての「戦略的CFO」です。 ・グループ経営管理の高度化： 連結ベースでのKPI管理、予実精度の向上、キャッシュフローの最適化。 ・PMIおよびM&A戦略： 買収先のデューデリジェンスから統合プロセス、シナジー創出のリード。 ・資本政策・対外交渉： ステークホルダー（PEファンド、金融機関）との強固なリレーション構築。 ・ファイナンス組織の育成： 次世代のリーダー輩出を見据えた、組織のプロフェッショナル化。
求める能力・経験
経理、財務、M&A、コーポレート管理
事業内容
-
エージェント求人 【Geniee / JAPAN AI】コンサルティング部門 執行役員/本部長候補
2000~5000万
- プロジェクト
- 事業戦略策定
- 採用戦略立案
- 戦略提案
- 中期経営計画策定
- 執行役員
- 戦略立案
- マネジメント
- IPO
- SaaS
- 契約交渉
- 事業責任者
株式会社ジーニー東京都新宿区もっと見る
仕事内容
【ミッション】 JAPAN AI全プロダクト (JAPAN AI CHAT / STUDIO / AGENT / SPEECH / SALES / MARKETING / HR / CALL / CONSULTING) を武器に、大手企業のAX (AI Transformation) を戦略設計から実行まで統括し、DS事業部を0→1で立ち上げ、Geniee/JAPAN AIの次なる成長エンジンを創出する。 【所属・レポートライン】 所属：JAPAN AI DS事業部 (新設) / Geniee AI/DX統括本部 (兼務) レポート：CEO / CTO (JAPAN AI) 、取締役・執行役員 (Geniee) キャリアレベル：CxO / EVP (執行役員相当) 【協働関係】 社内：CEO / CTO、FDE、PdM、営業統括 社外：顧客CxO / 経営層、戦略コンサルファーム、クラウドベンダー、業界団体 【主要業務】 ■経営戦略・取締役会報告 ・DS事業部の事業戦略策定・P/L責任 (初年度売上 ¥3〜5億、3年後 ¥15〜20億) ・取締役会への定期報告・戦略提案 (月次 / 四半期) ・中期経営計画策定 (DS事業部の3〜5年ロードマップ、全社AX戦略への統合) ・全社横断のAX推進委員会の設置・運営 (プロダクト部門・営業・CS横断) ・・IR・投資家向けAX事業説明 (上場企業としてのDS事業の成長ストーリー発信) ■顧客開拓・AXコンサルティング ・大手企業CxO / 経営層への直接営業・AXコンサルティング提案 (業務プロセス再設計 × AIエージェント実装) ・JAPAN AIプロダクト群を活用したAXソリューション設計 (CHAT / STUDIO / AGENT / SPEECH 等の組合せ最適化) ・エスカレーション対応 (重大リスク案件のCxOレベル折衝・危機管理) ■組織マネジメント ・DS組織の0→1構築 (初年度5名→3年後30名規模のチーム組成) ・採用戦略立案・面接・オファー判断 (コンサル出身者・エンジニア・DS人材の獲得) ・等級・評価制度の設計 (コンサル型キャリアラダー：Analyst → Associate → Manager → Director → Partner) ・Director層の目標設定・評価・コーチング ・採用ブランディング戦略 (コンサルファーム・テック企業からの人材獲得チャネル構築) ■プロジェクトデリバリー統括 ・FDE / エンジニアチームとの協働によるプロジェクトデリバリー統括 ・ポートフォリオマネジメント (複数AXプロジェクトの優先順位付け・リソース配分最適化) ・プロジェクト標準化・方法論の確立(AXデリバリーフレームワーク、品質基準、ナレッジマネジメント体系の構築) ■事業開発・パートナーシップ ・プロダクトチームへの顧客フィードバック還元、新プロダクト / 機能の企画提案 ・新規事業領域の開拓 (業界特化型AXソリューション：金融AX、製造AX、小売AX等のバーティカル展開) ・戦略的アライアンス統括 (クラウドベンダー共同GTM、SIerパートナープログラム設計、コンサルファーム協業スキーム構築) ・ソートリーダーシップ (カンファレンス基調講演、書籍執筆、メディア露出を通じたプレゼンス向上) 【成果指標 (KR) 】 DS事業部の年間売上目標達成 (初年度 ¥3億〜¥5億、3年後 ¥15億〜¥20億) エンタープライズ顧客獲得数 (年間10社以上の大手企業AXプロジェクト受注) AXプロジェクト成功率 ≥ 80% (PoC → 本番化 → ROI実現) DS組織の構築 (初年度5名 → 3年後30名規模のチーム組成) 対外発信・ソートリーダーシップ (カンファレンス登壇、メディア寄稿、事例公開)
求める能力・経験
■必須条件 以下すべてを満たす方： ・戦略コンサルティングファームまたは事業会社での事業責任者経験 : 8年以上 ・エンタープライズ向けDX / AI導入プロジェクトの統括経験 ・年間売上 ¥5億以上の事業運営、または同等規模のインパクト創出 ・大手企業CxO / 経営層との直接折衝・提案・関係構築の実績 ・組織立ち上げ (0→1) またはスケール (1→10) の経験、20名以上のチームマネジメント ・技術トレンドに対する深い理解と、ビジネス課題への翻訳能力 ・RAG、AIエージェント等の概念を理解し、顧客経営層に価値を説明できるレベル ・日本語ネイティブレベル (経営層折衝・契約交渉・ガバナンス運用に必須) ■歓迎条件 ・SaaS事業の立ち上げ・グロース経験 (ARR ¥10億以上への成長実績) ・CTO / CPO / CDO等の技術経営経験 ・IPO準備・上場企業での執行役員 / 取締役経験 ・英語でのビジネスコミュニケーション能力 (グローバルパートナー連携) ・カンファレンス登壇、書籍執筆、メディア露出等のソートリーダーシップ実績 ・Palantir、Big4、McKinsey / BCG等の戦略コンサルでのパートナー / MD級経験
事業内容
・広告プラットフォーム事業 ・マーケティングSaaS事業 ・デジタルPR事業
エージェント求人 M&Aキャピタルパートナーズ株式会社
420~10000万
- エグゼキューション
- アウトバウンド営業
- 戦略提案
- M&A対応
- 提案
- 営業
- 事業承継
- クロージング
- ソーシング
- 飲料
- 会計
- 保険
M&Aキャピタルパートナーズ株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
上場企業・大手企業の成長戦略ニーズや、中堅・中小企業の潜在的な事業承継ニーズに対し、アウトバウンド営業を通じて譲渡検討 企業のソーシングを行っております。 その後、譲受企業とのマッチング～エグゼキューション～クロージングまで、M&Aのすべての工程を1人のアドバイザーで対応して います。 譲渡企業、譲受企業の双方をソーシングいたしますので、ご提案の幅は無限大といっても過言ではありません。 成長戦略／事業承継などM&Aで⽣み出せる価値は、一人ひとりのアドバイザーの裁量に委ねられています。
求める能力・経験
■大卒以上 ■社会人経験2年以上 以下いずれかのご経験 ■金融業界(銀行・証券・保険等)の営業経験(2年以上)で成績TOP10%程度 ■その他業界におけるトップセールスのご経験 ※金融以外で直近内定まで進んだ業種 メーカー（飲料、化粧品、製薬、住宅）、人材、会計士、キーエンス ■会計士/弁護士 資格保有で営業志向のある方
事業内容
売り手企業の開拓、マッチング、買い手企業への提案、条件交渉・スキーム設計・クロージングまで一気通貫で担当
エージェント求人 ベイカレントコンサルティング プロデュース部
500~5000万
- 営業
- 法人営業
- 案件営業
- 人事管理
- 事業責任者
- コンサルタント
ベイカレントコンサルティング東京都港区, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
＜ベイカレント プロデュース部＞ １）自らが采配を振るう「案件組成とコンサルタントの配置」 プロデューサーの役割は、単に案件を受注することではありません。クライアントである日本を代表する企業のCxOや本部長クラスから経営課題を引き出し、その解決のために「自らがプロジェクトを組成」します。 ベイカレントの強みである「One Pool制（部門の壁がない組織）」を最大限に活かし、約7,000名のコンサルタントの中から最適なメンバーを選定・配置し、プロジェクトの総指揮をとる、非常にダイナミックで裁量の大きいポジションです。 ２）コンサルファームの「中枢機能」としてのやりがい 多くのファームではパートナー（役員クラスのコンサルタント）が営業を兼務しますが、ベイカレントでは営業とコンサルタントが明確に分業されています。つまり、プロデュース部が案件を創り出さなければ、コンサルタントは動けません。会社の売上と成長をダイレクトに牽引する「心臓部」であり、社内でも極めてリスペクトされる存在です。 ３）成果がダイレクトに反映される「業績賞与」 現職でも高い評価を得られているかと存じますが、日系大手事業会社では年収の上がり幅に限界を感じることもあるのではないでしょうか。ベイカレントのプロデュース部では、ベース給与の高さに加え、個人の実績や組成したプロジェクトの規模が「業績賞与」としてダイレクトに還元されます。貴方様の実力が正当かつ最大限に評価される環境です。 ＜Key Values of ベイカレント＞ １）高い成長率と強固な顧客基盤 売上1,400億、営業利益350億（2026年2月期）。日本を代表するナショナルクライアントと直接取引を行っており、数億円から数十億円規模のダイナミックな案件を動かす醍醐味があります。 ２）より改善されるワークライフバランス 月間平均残業時間は21時間（2021年度）。産休・育休取得率は女性100％、男性87.7%。 オフィスも2024年1月より麻布台ヒルズの最新設備が揃う場所へ移転しております。 ３）給与イメージ（給与レンジ） アソシエイトプロデューサー：700万円～900万円＋業績賞与 プロデューサー：900万円～1200万円以上＋業績賞与 マネージャー：1200万円～1500万円以上＋業績賞与 役員クラス：1500万円～2000万円以上＋業績賞与
求める能力・経験
必須 ・社会人経験3年以上 ・日本語ビジネスレベル
事業内容
-
エージェント求人 アーサー・D・リトル
700~5000万
アーサー・D・リトル東京都港区もっと見る
仕事内容
「企業における経営と技術のありかた」にフォーカスしたコンサルティング
求める能力・経験
・チームワークを発揮して問題に取り組むことができる人 ・物事を深いレベルで考えることが出来る人 ・問題解決能力の高い人 ・経営コンサルタントを目指す志向がはっきりしている人
事業内容
-
エージェント求人 経営・戦略コンサルタント＜正社員_東京＞／20793
600~5000万
株式会社ライズ・コンサルティング・グループ東京都港区もっと見る
仕事内容
【ポジション】 ・パートナー ・アソシエイトパートナー ・シニアマネージャー ・マネージャー ・シニアコンサルタント ・コンサルタント ※ 経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】 クライアントの経営上の戦略や課題に対する下記のコンサルティングをご担当いただきます。 ・新規事業戦略策定～実行支援 ・組織構築支援 ・営業、マーケティング戦略策定 ・業務改革、IT構想策定支援 ・海外進出支援 ・M&A支援 ※ ご経験、ご志向に応じて以下の部門に配属されます。 ・行政機関、インフラ業界（省庁、自治体、建設） ・製造業界（自動車、素材、化学） ・通信、メディア、テクノロジー業界 ・ヘルスケア業界（製薬、医療機器、介護） ・サステナビリティ領域（GX、エネルギー） ＜プロジェクト例＞ ・自動車メーカーのスマートシティ事業戦略 ・大手通信事業者向けキャッシュレス事業推進 ・製薬会社の新規事業策定・本社営業組織改革 ＜詳細＞ ・クライアント業種は製造業界、通信業界、建設業界、医療業界など多岐に渡ります。 ・クライアント規模は大手企業が中心です。 ・担当件数は常時1件（年間2件～4件）です。 ※シニアマネージャー以上は常時平均2件～3件を担当 ・担当案件の期間は平均3ヵ月～1年です。 ・部門構成は人数270名です。 ・プロジェクトチームはアサイン型です。 ・残業時間は月平均29時間です。 ■ 企業特徴 【戦略から実行まで伴走するハンズオン型総合コンサルティング会社】 戦略から実行まで伴走するハンズオン型総合コンサルティング会社です。創業以来、「戦略の実行」と「成果の向上」に強くこだわり、企業の経営課題に対して調査や提言にとどまらない実行支援型のコンサルティングを提供しています。戦略・業務改革・IT／DXなど幅広いテーマを横断し、クライアント企業とワンチームとなって事業変革を推進するスタイルが特徴です。 【戦略・業務・ITを横断した一気通貫のコンサルティングサービス】 同社は戦略、業務、ITの各領域を横断した総合コンサルティングを展開しています。新規事業戦略や事業計画の策定といった上流の戦略コンサルティングから、業務改革（BPR）、DX推進、AIやIoTなど先端技術を活用した業務高度化、IT戦略立案やシステム導入PMOまでを一貫して支援します。また特に製造、エネルギー、通信、流通など幅広い業界に対してきめ細かなサービスを提供しています。 【創業から急成長を続けるコンサルティングファーム】 同社は創業から急速に成長を遂げており、従業員数は約388名に拡大しています。顧客企業は日本を代表する大企業からスタートアップまで数百社に及び、幅広い業界の企業変革を支援しています。近年は新規事業コンサルティングやDX支援の需要拡大を背景に組織拡大を続けており、コンサルティング業界において高い成長性を維持しています。 【「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」という企業理念】 同社は「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」というミッションを掲げ、企業や社会の持続的な発展に貢献することを目指しています。その実現のため、顧客企業と同じ目線で課題に向き合い、Hands-on、Scopeless、More than Reportsといった独自のアプローチにより、単なるレポート提出ではなく、成果創出までコミットする姿勢が同社に根付いています。 【充実した育成制度と働きやすい環境】 同社では人材育成に力を入れており、入社前の準備プログラム、入社後のOJTとOff-JT研修、マネージャー研修など段階的な教育制度が整備されています。加えて平均月間残業時間は約26時間と、コンサル業界の中でもワークライフバランスを重視した働き方が実現されています。
求める能力・経験
■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・経営・戦略コンサルタント ・企業再生・事業再生コンサルタント ・業務改革コンサルタント ・ITコンサルタント ・事業企画（製造、物流、ヘルスケア、テクノロジー、建設、エネルギー、行政機関等の各業界での新規事業開発） ■ 求める資格 資格不問
事業内容
【事業内容】 ・NewTechコンサルティング ・Digitalコンサルティング ・新規事業コンサルティング ・海外進出コンサルティング ・業務改革コンサルティング ・ITコンサルティング ・戦略コンサルティング ・Fintechコンサルティング ・M&A ・PMOコンサルティング 【沿革】 ・2012年02月 創業 ・2020年12月 CLSA社（株式仲介・リサーチ会社）との資本提携 ・2021年03月 新経営体制を構築 ・2022… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
エージェント求人 経営管理本部配属！／全社セキュリティの企画・推進【マネージャー候補 / 社内SE】情報セキュリティ
730~11000万
- インシデント対応
- 監査
- セキュリティ対策
- 開発
- 内部監査
- 情報セキュリティ
- AWS
- 教育
- クラウド
- SaaS
株式会社エス・エム・エス東京都港区もっと見る
仕事内容
①SMS国内、国外の情報セキュリティ戦略の策定 ②領域における情報セキュリティ対策の推進 2-1. Web領域 -アプリケーション（サービスのサイト）における脆弱性対策の推進 -サービスのサイトに紐づくIaaSなどのインフラ（OS・ミドルウェア）の脆弱性対策の推進 -開発エンジニアの教育 2-2. 事業領域 -CRMや各事業で必要なツール等自体のセキュリティ向上 -情報の流れと事業を理解したうえでの適切なシステム構築に向けた提案や、業務プロセスの改善 -各種ツールの運用見直しや、ツール自体の標準化の対応 2-3. 社内IT領域 -ゼロトラストネットワークの構築 -シャドーITの可視化と是正対応、基準の作成 -内部監査のための仕組み検討と構築 ③従業員に対する情報セキュリティの教育 ④インシデント対応 ⑤チーム運営、マネジメント
求める能力・経験
以下いずれにも該当する方 ・情報セキュリティに関するご経験、知見をお持ちの方 ・ITインフラに関する何らかのご経験 ・エンジニア/非エンジニアとのコミュニケーション力（論理的思考、抽象化/構造化力、言語化、ドキュメンテーション力） ＜歓迎＞ ・事業会社でのITインフラやセキュリティに関する経験 ・Webアプリケーションに関わるセキュリティ対策 -Webアプリケーションの診断経験（リリース前診断など含めて） -セキュアコーディング等のガイドライン作成や教育経験 ・IaaS（AWS）に関する知識 ・SaaSなどクラウドサービスの導入経験、運用経験 ・マネジメント経験
事業内容
《東証プライム上場企業》21期連続で増収を継続中 エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」 というミッションを掲げ、多様な事業・ビジネスモデルを展開しています 。 超高齢社会に突入したことで多くの社会課題が発生していますが、人々のニーズや関心の高まりをビジネスチャンスとして捉え、 「高齢社会×情報」を切り口に「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」領域で、40以上のサービスを運営しています。
企業ダイレクト 【ポテンシャル採用/投資用不動産営業】
600~5000万
株式会社アセットジャパン東京都中央区もっと見る
仕事内容
1契約2,000～3,000万円前後の投資用不動産の販売を担当いただきます。 資産運用を考える20代～50代のサラリーマンや公務員、医師などのアッパーミドル層を中心にリード獲得から申込までを一貫してお任せします。 新規顧客へのテレアポはなく、 紹介がメインなので自由に働けます。 ※顧客紹介をいただく基盤ができるまでは苦労します※ 不動産投資営業経験者から、他業種営業経験者まで、幅広く活躍しています。 営業7人中5人が年収1,000万円以上の、優秀なメンバーで構成されています。[業務内容の変更の範囲:当社業務全般]
求める能力・経験
【必須】下記いずれかのご経験がある方 ・不動産営業の経験のある方 ・営業として実績を挙げられた方（他業界可） ・新規事業や店舗など立ち上げのご経験がある方 ・個人で開業し、利益を上げた経験がある方（パーソナルジムの運営など）
事業内容
不動産分譲事業、賃貸管理事業
企業ダイレクト 【年収5000万円プレイヤーも活躍中/投資用不動産営業】
600~5000万
株式会社アセットジャパン東京都中央区もっと見る
仕事内容
1契約2,000～3,000万円前後の投資用不動産の販売を担当いただきます。 資産運用を考える20代～50代のサラリーマンや公務員、医師などのアッパーミドル層を中心にリード獲得から申込までを一貫してお任せします。 新規顧客へのテレアポはなく、 紹介がメインなので自由に働けます。 ※顧客紹介をいただく基盤ができるまでは苦労します※ 不動産投資営業経験者から、他業種営業経験者まで、幅広く活躍しています。 営業7人中5人が年収1,000万円以上の、優秀なメンバーで構成されています。 [業務内容の変更の範囲:当社業務全般]
求める能力・経験
【応募条件】(1)(2)どちらかと(3)を満たす方 (1)投資用ワンルーム不動産の営業経験者であり、平均して月1件以上の成約をアポインターではなくクローザーとして出されていた方 (2)アウトバウンド型の営業手法で明確な成果（営業成績上位20％） 、売上を出されている方（反響営業での優れた実績を出されている方も検討します） (3)現在の年収が800万円以上の方（実績により年収800万円未満でもご相談可能です）
事業内容
不動産分譲事業、賃貸管理事業
エージェント求人 【福岡市】グローバルSCM戦略企画・プロジェクト推進／係長／業界のリーディングカンパニー
700~10000万
- プロジェクトマネジメント
- SCM/生産管理/購買/物流
- マネジメント
- 貿易
- 戦略提案
- 工場
- 体制構築
- 生産計画
- コンプライアンス
- 取引リスク管理
- 物流
- 物流戦略立案
- 物流コンサルティング
- サプライチェーンへの関与
- 対象1,000SKU～9,99...
- 対象100SKU～999SKU...
- 対象10,000SKU以上のS...
- 輸出入手続
- ロジスティクスマネジメント
- グローバル事業展開
- プロジェクト
- コンサルティング業務
- 物流/生産管理職担当
- 戦略立案
- 分析
- 課題設定
- 企画立案
- 貿易実務
- BIツール
- PMO
- 管理レポート作成
i-PRO株式会社／セキュリティカメラ国内トップシェアメーカー＆グローバルメーカー福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
◎i-PRO株式会社は、長年にわたり日本におけるセキュリティカメラシステムのトップメーカーです。 セキュリティカメラ国内トップシェア、グローバル7位 ※国内：コンビニ、工場、官公庁、物流、鉄道、東京オリンピック等で採用 ※海外：ロンドン地下鉄、パリオリンピック等で採用（72ヶ国でビジネス展開） ◎i-PRO株式会社は、メディカルビジョン（医療用カメラ）世界トップシェアメーカー 【仕事内容】 グローバルSCM（サプライチェーンマネジメント）戦略部門にて、タイムベース競争*のリード役として、【レジリエントな体制構築】および【 Operation End-to-End（E2E）による全体最適オペレーション】の実現をミッションに、全社SCM戦略を推進していただきます。 具体的には、全社SCM戦略領域（ネットワーク統括・リスク管理・ESG/貿易コンプライアンス）における、全社共通の仕組み作りから適正な運用定着までを、上司からの適宜アドバイスを受けながら推進いただきます。 【職務詳細】 ・SCM分野におけるグローバルオペレーションの統括管理・全体最適の企画 ・組織横断的な課題解決、プロジェクトマネジメント ・各国SCM連携促進のためのグローバルコミュニティ運営 従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務 【配属部門】 Operations Management - HQ SCM - Global SCM Operations Managementの配下に、 ①ヘッドクォーターSCM、②ファクトリーSCM、③リージョンSCM（海外拠点）があり、 ①の組織内にはグローバルS&OP（営業・生産計画）、ジャパンSCM（日本市場担当）などのチームがある。 ⇒今回のポジションはグローバルSCMチームでの採用となります ディレクターの下に３名（内１名が退職） ディレクターの直下にマネジャー１名おり、その配下で募集をしたい ※対象製品はMVやNWカメラすべて対象となる 【レポートライン】 募集ポジション⇒Manager,⇒Director, ⇒CTVO（Chief Time Value Officer) 【働き方】 社内コミュニケーションが発生するので基本出社を想定。 ただしリモートも柔軟に活用可。 【仕事のやりがい】 ・立ち上げや改善プロジェクトを自ら推進し、仕組みを作り上げて軌道に乗せる達成感が得られる。 ・多様な関係者を巻き込みながら、全社規模の課題解決や業務改革をリードできるやり甲斐がある。 ・グローバルな環境で多国籍メンバーと協働し、会社全体の成長や変革に直接貢献できる。 ・変化の激しい事業環境で、柔軟に新しい課題へ挑戦し続ける経験が積める。 ・自分の提案や行動が、全社のサプライチェーン最適化や競争力強化に直結する実感を持てる。 【その他補足】 ・PJとしては貿易管理システム導入・輸出書類システム化が進行中、 今後も変化・新規立ち上げが多くなることを想定 ・製品SKU数約300点、 現地法人5か所（JP/Americas/EMEA/APAC/China）
求める能力・経験
【必須要件】 ・①または②のご経験がある方 ①グローバルに事業展開する製造業でのSCM（特にLogisticsや物流）の企画・運用経験 または ②（戦略系・会計系）コンサルティングファームでのSCM領域における戦略企画、SCM数値管理の業務経験 ・グローバルでの物流業務経験 ・プロジェクトへの参画経験（PM、PMO、大型プロジェクトのPL経験） ・ビジネスレベルの英語スキル 【歓迎要件】 ・貿易実務・貿易コンプライアンスの知識をお持ちの方 ・プロジェクトの管理、推進ができる方 ・多国籍のステークホルダーの多様性、個人の強みを活かしたマネジメントができる（異文化マネジメント、英語運用力） ・SPI数値などのファクトを分析し自ら課題設定を行い企画立案とその実行ができる ・数字の背景にあるビジネスストーリーやメッセージを伝えることができる ・Excel、BIツール等の活用により、業績管理レポート作成のような定型業務の効率化・高質化を実現できる
事業内容
i-PROは、パナソニックから独立したセキュリティ、セーフティ、医療用エッジコンピューティングカメラの世界的リーディングカンパニーです。60年超におよび培われた高品質で信頼性の高いハードウェアを用い、画像を意思決定の現場で活用する最先端技術を開発しています。i-PRO製品は、容易にカスタマイズおよび統合ができるよう設計されており、お客様のあらゆる用途に柔軟に対応します。 AIを倫理的に責任をもって活用し、堅固なサイバーセキュリティを備え、持続可能なテクノロジーを提供します。
エージェント求人 ビジネスコンサル◤ライズ・コンサルティング◢戦略実行×Digital×WLB｜最速昇格
1200~5000万
- M&Aアドバイザリー
- アライアンス
- PMO
- プロジェクト
- M&A対応
- 戦略立案
- コンサルティング業務
- M&A支援
- M&Aコンサルティング
- 新規事業
- IoT
- マネジメント
- ブロックチェーン
- マネージャー
- コンサルタント
株式会社ライズ・コンサルティング・グループ東京都港区もっと見る
仕事内容
◆企業概要 ・「戦略の実行」と「成果」に拘る国内有数の総合コンサルティングファーム ・東証グロース上場、2025年11月時点で従業員数388名の急成長企業 ・外資・国内大手出身の精鋭が集結し、顧客満足度が非常に高い組織 ・日本を代表する大企業からスタートアップまで累計数百社の支援実績 ・平均残業26時間。コンサル業界随一のワークライフバランスを誇る ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・「Strategic Business Unit 1」での専属コンサルタント業務 ・大手企業の経営層に対する戦略策定から実行までのハンズオン支援 ・NewTech、Digital、新規事業、業務改革、ITの各領域における推進 ・自社の組織作りや仕組み構築など、ファーム運営への参画 ・クライアントとワンチームになり、報告書に留まらない成果の創出 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・AI、IoT、ブロックチェーンを活用した業務改革の立案・実行支援 ・新規事業戦略の立案からM&A、アライアンス締結までの伴走支援 ・大規模プロジェクトのマネジメントを支援するPMOサービスの提供 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 年収1,200万～5,000万円。業界トップクラスの給与水準と昇給率 ✅ 最短1年での昇格も可能。20代マネージャーが多数活躍する環境 ✅ 志向性に合わせたプロジェクトアサイン。中長期のキャリア形成を重視 ✅ 充実の研修制度。未経験からでも専門性を磨ける手厚いフォロー体制 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・「ワンプール制」×「ユニット制」で幅広い経験と専門特化を両立 ・スコープに縛られず、真に顧客が必要な支援を行う「Scopeless」 ・全社を挙げてWell-being経営を実践し、高い生産性を維持 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
求める能力・経験
・大学卒以上/社会人3年目以上 ▼下記のいずれかに該当する方 -コンサルティング会社経験 -IT関連企業（SIer/Web系企業等）におけるシステム開発経験 -事業会社でのシステム開発·営業·マーケティング·企画等の経験
事業内容
-
エージェント求人 🔴Confidential案件（パートナークラス向け）🔴｜定年65歳｜コンサルティングファーム
2000~10000万
【Confidencial案件】東京都港区もっと見る
仕事内容
戦略/経営コンサルタント システムコンサルタント M&Aアドバイザリー ...等
求める能力・経験
ご連絡をお待ちしております。
事業内容
-
エージェント求人 【5年以上在籍者平均年収約1億円！】～M＆Aキャピタルパートナーズ～／Ｍ＆Ａ出身者が選考内容を解説
750~9999万
- 戦略提案
- M&A対応
- アウトバウンド営業
- エグゼキューション
- QA/Quality Assu...
- 提案
- 営業
- 事業承継
- クロージング
- ソーシング
- 保険
M&Aキャピタルパートナーズ株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
上場企業・大手企業の成長戦略ニーズや、中堅・中小企業の潜在的な事業承継ニーズに対し、アウトバウンド営業を通じて譲渡検討企業のソーシングを行っております。 その後、譲受企業とのマッチング～エグゼキューション～クロージングまで、M＆Aのすべての工程を1人のアドバイザーで対応しています。 譲渡企業、譲受企業の双方をソーシングいたしますので、ご提案の幅は無限大といっても過言ではありません。 成長戦略／事業承継などM＆Aで生み出せる価値は、一人ひとりのアドバイザーの裁量に委ねられています。 ■具体的な業務内容 中堅・中小企業のM＆Aに関する一連の業務 （ソーシング業務・相談受付・提案・企業評価・マッチング・契約書案作成・条件調整・クロージング等の全てのステージ） ・譲渡企業の発掘（ソーシング） DMの送付、テレアポ、譲渡企業との選任契約の締結、企業概要書の作成…など ・譲受企業とのマッチング（エグゼキューション） 譲受企業への打診、Top面談の開催、QA対応…など ・譲渡契約の締結（クロージング） 交渉条件の調整、契約書の作成、調印式の実施…など
求める能力・経験
◇必須要件/経験・スキル ■大卒以上 ■社会人経験2年以上 以下いずれかのご経験 ■金融業界（銀行・証券・保険等）の営業経験（2年以上）で成績TOP10％程度 ■その他業界におけるトップセールスのご経験 ■会計士/弁護士 資格保有で営業志向のある方
事業内容
「クライアントへの最大貢献と全従業員の幸せを求め世界最高峰の投資銀行を目指す」を企業理念にM＆Aアドバイザリー及び仲介を行っている。 案件規模（譲渡企業）は売上ベースで数億以上〜上は数百億円規模の企業まで幅広く手掛けており、 買収側企業は大手、事業拡大を検討中の企業等が多い。
エージェント求人 マッキンゼー/BCG/ベイン＆カンパニー
800~5000万
マッキンゼー/BCG/ベイン＆カンパニー東京都港区もっと見る
仕事内容
あくまで一例 ・企業戦略の策定:クライアントの競争優位性を強化するための企業戦略やビジネス戦略を設計。 ・成長戦略の策定:新市場進出、製品・サービスの多角化、新規事業開発など、クライアントが持続的な成長を実現できる戦略を立案。 ・市場調査:業界トレンドや消費者動向を調査し、クライアントに対して有益なインサイトを提供。 ・組織改革とオペレーションの最適化 ・組織の効率化:クライアントの組織構造、業務フロー、リーダーシップなどの改革を行い、効率的で成果を上げる組織作りをサポート。 ・IT戦略とテクノロジー活用:クライアントのデジタル化を推進し、ITインフラの整備やテクノロジーの活用法をアドバイス。特に、AIやビッグデータ、IoTなどの先端技術を活用した戦略的変革をサポート。 ・コスト削減: 企業のオペレーションを見直し、コスト削減や生産性向上を目指す改革案を策定。
求める能力・経験
選考の中で地頭をアピールできる方であれば未経験可。
事業内容
-
エージェント求人 【業界未経験歓迎】M&Aコンサルタント／恵比寿／平均年収1000万円以上／稼ぎたい・成長したい方歓迎
420~4999万
- M&Aアドバイザリー
- M&A支援
- M&A対応
- M&Aコンサルティング
- クロージング
- コンサルティング業務
- 営業
- 提案
株式会社ＨＣフィナンシャル・アドバイザー東京都渋谷区, 大阪府大阪市, 北海道札幌市もっと見る
仕事内容
①ソーシング（新規案件の開拓） ②初回訪問（財務診断、契約書作成） ③アドバイザリー契約の締結 ④マッチング ⑤最終契約・クロージング（条件調整） 当社では業務を一気通貫で行うため、多くの経験を積みキャリアをより磨くことが可能な環境をご用意しております。財務諸表はもちろん、企業のビジネスモデルや税務、法務、規定などあらゆる情報を調査、分析する能力が身につけることが可能です。 一般的にＭ＆Ａ業界は、成約までに⾧い期間を要するため、弊社では資料作成のチームや買手開拓チームへ業務を依頼可能な分業体制を構築しているため、効率よく顧客対応に励むことが可能です。 また、初月から役員同行可能な環境がございます。成約実績が豊富な役員との同席し経験値を積むことにより、業界未経験者でも安心して業務に取り組むことができる環境であるため、成⾧速度が非常に早いことが特徴です。 譲渡企業は中堅企業・中小企業が中心です。今後の経営ビジョンにお悩みを持つ企業の代表と「未来の設計図」を描く仕事です。 お悩みをお持ちの企業様をより深く理解することが重要です。 ビジネスモデルを知り、「どんな会社にしたいか」はもちろん、そこを目指す計画を立てるため、財務・法務・税務など資金やコスト面も丁寧にヒアリングし、最適なＭ＆Ａの提案を行います。 ■当社の特徴 ・業界最大規模のインセンティブ率 30％から最大50％という業界トップクラスのインセンティブを誇ります。 ・建設・製造・ITなどの業界特化の支援を体制を確立しているため、豊富な知見を基に成約までの期間が短縮化されております。 また、資料作成や、契約書の確認などを専門チームへ依頼し効率化を図っております。 ■入社後の流れ 教育についてはリーダーとのペア制を採用しております。 OJTを中心に業務を覚えていただきます。入社後初めは企業様へのテレアポ業務をお任せ致します。 徐々にお一人での業務もお任せ致しますが、法務、財務、税務等幅広い知見を求められるお仕事であるためどの案件も2～3名程度での担当となりますので、未経験の方もご安心ください。 実際に異業界、営業未経験の方も多数入社し活躍中です。 営業未経験で売り上げトップクラスの方や入社4ヵ月でチームリーダーに抜擢される方もいらっしゃいます。 ■同社について 「地球上で最も良いM＆A会社を創る」というビジョンを掲げており、平均勤続年数＆平均年収1位の企業を目指しています。 ■会社概要 『後継者不足』――これは多くの企業が抱える深刻な課題であり、実際に廃業を選択する企業も数多く存在します。 私たちは、一社でも多くの企業が「M&A」を通じて事業を存続させ、さらなる成⾧・発展へとつなげていくためのお手伝いをしている会社です。 社会に向けてM&Aというサービスの価値を広めるとともに、お客様や従業員にとって高い満足度を提供できる企業像を体現してまいります。 そして、より高品質なサービス提供を実現するため、2025年4月には資本提携を通じてヒューマンクリエーションホールディングスのグループ会社となりました。今後は、M&Aの成約をゴールとする従来型の仲介モデルを超え、M&A後の「経営統合（PMI）支援」や「バリューアップ・コンサルティング」にも注力してまいります。 売り手・買い手の双方にとって真に価値ある成果を創出する『企業価値協創型コンサルティング』の提供を通じて、私たちは持続可能な成⾧と企業価値向上に貢献してまいります。
求める能力・経験
【必須条件】 ・提案型営業やコンサルティング系業務経験者 ・前職2～3年以上の勤続年数をお持ちの方で且つ転職経験が多すぎない方 ・営業職として業界問わず圧倒的な成績を残されている方 （社内表彰経験や、毎期の予算達成率100％を越えている等） ・大卒以上 【求める人物像】 ・素直な対応ができ、成⾧意欲の強い方 ・情熱と論理的思考を兼ね備え、かつ一定の事務能力を持つ方 ・マネーモチベーションの高い方
事業内容
-
エージェント求人 ☪️現年収以上のオファー100%◆フルリモート勤務アリ☪️ITコン/PMO/PMポジション4選
500~5000万
- コンサルティングプロジェクト
- コンサルティング業務
- PC/Web
- サービス提供
- パートナー
- コモディティ
- プロジェクト
- 新規事業
- プロジェクトリーダー
- プロジェクト全体PMO
- プロジェクトマネージャー
- プロジェクトマネジメント
- プロジェクト推進
- IT戦略策定
- IT戦略立案
- IT戦略領域リサーチ
- IT戦略コンサルティング
- マーケティング
- 開発
- プロジェクト企画提案
- 戦略策定コンサルティング
- 経営/戦略コンサルティング
⭐現年収以上のオファー100%◆東京/愛知/大阪/福岡/フルリモート勤務◆転勤無し⭐ITコン/PMO/PMポジション4選東京都港区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
**下記ご紹介求人の一例の業務内容となります** 今期から新設されたチームへの配属になります。 同社のみならず、グループ全体の成長に向けた新領域拡大をミッションとした組織です。 コンサルティングの定義・サービスラインは時代とともに変容していますが、伝統的なコンサルティングスタイルである専門性・思考力に基づいた価値提供、コモディティではなく少数精鋭のオーダーメイドなサービス提供に敢えてこだわり続けます。 【具体的な活動テーマ】 ◆非金融領域を中心とした新規クライアントの開拓 ◇生成AI、Web3等の先端技術を活用した新規事業案件の創出 ◆スタートアップ等との連携を通じた次世代コンサルティングプロジェクトの創出 等 【主な業務内容】 ◆先端技術や特定業界等に関するリサーチと同社としての論考 ◇ポテンシャルクライアントとのディスカッション・ディール組成 ◆新規性の高いプロジェクトのデリバリー ◇外部パートナーと連携した新しいデリバリーモデルの探索 等 ※グループにとって意義があり、新しいテーマであれば何でもチャレンジするという性質のため業務内容は多岐に渡ることが前提です
求める能力・経験
■必須： 下記いずれかのご経験 ・成長戦略、新規事業開発、IT戦略等においてゼロベースであるべきの構想策定・実行支援におけるコンサルティング経験 ・上記に資する事業会社での事業開発等の経験 ■歓迎： 特定業界、特定テーマ（マーケティング戦略、組織戦略、データサイエンス）等に関する専門性
事業内容
-
エージェント求人 【上場企業年収ランキング連続1位／年収1億円】M＆Aキャピタルパートナーズ
750~9999万
- 契約書作成
- 契約交渉
- QA/Quality Assu...
- 戦略提案
- 提案
- エグゼキューション
- M&A対応
- アウトバウンド営業
- 営業
- 事業承継
- クロージング
- ソーシング
- 会計
- 保険
M&Aキャピタルパートナーズ株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
上場企業・大手企業の成長戦略ニーズや、中堅・中小企業の潜在的な事業承継ニーズに対し、アウトバウンド営業を通じて譲渡検討企業のソーシングを行っております。 その後、譲受企業とのマッチング～エグゼキューション～クロージングまで、M＆Aのすべての工程を1人のアドバイザーで対応しています。 譲渡企業、譲受企業の双方をソーシングいたしますので、ご提案の幅は無限大といっても過言ではありません。 成長戦略／事業承継などM＆Aで生み出せる価値は、一人ひとりのアドバイザーの裁量に委ねられています。 ■具体的な業務内容 中堅・中小企業のM＆Aに関する一連の業務 （ソーシング業務・相談受付・提案・企業評価・マッチング・契約書案作成・条件調整・クロージング等の全てのステージ） ・譲渡企業の発掘（ソーシング） DMの送付、テレアポ、譲渡企業との選任契約の締結、企業概要書の作成…など ・譲受企業とのマッチング（エグゼキューション） 譲受企業への打診、Top面談の開催、QA対応…など ・譲渡契約の締結（クロージング） 交渉条件の調整、契約書の作成、調印式の実施…など
求める能力・経験
◇必須要件/経験・スキル ■大卒以上 ■社会人経験2年以上 以下いずれかのご経験 ■金融業界（銀行・証券・保険等）の営業経験（2年以上）で成績TOP10％程度 ■その他業界におけるトップセールスのご経験 ■会計士/弁護士 資格保有で営業志向のある方
事業内容
「クライアントへの最大貢献と全従業員の幸せを求め世界最高峰の投資銀行を目指す」を企業理念にM＆Aアドバイザリー及び仲介を行っている。 案件規模（譲渡企業）は売上ベースで数億以上〜上は数百億円規模の企業まで幅広く手掛けており、 買収側企業は大手、事業拡大を検討中の企業等が多い。
エージェント求人 ＜＜【五大商社×外資コンサル出身】「内定獲得」伴走プログラム＞＞
600~5000万
- コンサルティング業務
- コンサルタント
フォルトナ株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
経営戦略や組織・人事のプロフェッショナルとして、あなたの「市場価値を最大化させるための壁打ち」と、 コンサルティングファームの内定獲得に向けた「徹底的な実戦対策」を担います。 住友商事（人事・HRBP）やマーサージャパンのコンサルタントとして 採用の実情を知り、 現場を経験した私だからこそできる、「採用側のロジック」と「コンサルタントの素養」の 両面を押さえた伴走を提供します。 【どのような「並走」か？】 「面接対策」の枠を超え、あなたのキャリアを一つの「事業」と捉えた戦略立案を行います。 住友商事（人事・HRBP）で培った「組織が人をどう評価するか」という評価側の視点と、 マーサージャパン（組織・人事コンサル）で培った「コンサルタントとしてのアウトプットの質」 の実務側の視点。 この2つを掛け合わせ、あなたが狙うべきポジションへの「最短ルート」と 「勝てるロジック」を構築します。 【「評価のブラックボックス」を解読する、「内側」を知り尽くした選考対策】 採用側（人事）と現場（コンサル）の両面を経験したからこそ見える、 合格・不合格を分ける 「言語化されない評価軸」を共有します。 書類・面接を、採用担当者のニーズに刺さる形へ 翻訳・プロデュースします！ 【各ファームの「言語化されないリアル」を共有】 働き方、 評価のシビアさ、カルチャーの細かな違いなど、求人票やネットには載らないような 各ファームのリアルな情報を惜しみなくお伝えします！ 【5年・10年先を見据えた「Will/Can」の整理】 目先の一社に受かることだけを目的とせず、中長期的な市場価値向上をベースとした 「負けないキャリア設計」を支援します！出口戦略を見据え、今どの経験を積むのが 最も「武器」になるかを壁打ちします。 ＝＝＝＝＝ ＜支援・対策のプロセス＞ 1. 書類準備・エピソードの再構築 ・職務経歴書の添削だけでなく、これまでの経験から「再現性のある強み」を壁打ちを行います ・上記を通じて重要なエピソードを抽出し、コンサルティングファームに響くビジネスストーリーとして 再定義します 2. ケース面接対策（完全カスタマイズ制） ・模擬面接を実施し、思考の癖（論理性や構造化等）を特定します ・評価される項目に沿って、思考の深さと幅を週1-2回ペースで磨き上げます ・弱点に合わせ、論理思考やフェルミ推定、ビジネス感度を最短で引き上げるための 教材・進め方を個別にカスタマイズします 3. 通常面接（ビヘイビア）対策 ・想定質問リストに基づき、採用側の意図を汲み取った回答の練習を行います ・「なぜコンサルか」「なぜそのファームか」という問いに、一貫性と納得感を持たせる チューニングを徹底します ・深堀質問に対して、あなたの本質的な価値観（Will）と、企業の求める人材像（Must）が 重なる接点を論理的に構築。ストレス耐性も含めた徹底的なロールプレイングを行います
求める能力・経験
特になし 歓迎するスキル・経験 ・社会人歴1年以上の方 ・大手事業会社で経営企画・事業企画 ・人事企画等のご経験をされた方 ・現役コンサルタントで、さらなるステップアップを目指す方 ★まずはお話させていただく時間、考える時間を楽しんでいただけたらと思います！
事業内容
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エージェント求人 ☪️自己資本100億円超安定・経営基盤☪️大手コンサルファーム常務出身者が創業した独立系総合ファーム
500~5000万
- IT戦略コンサルティング
- プロジェクト
- コンサルティング業務
- 戦略策定コンサルティング
- IT戦略策定
- 経営/戦略コンサルティング
- 戦略立案
- システム開発
- プロジェクトリーダー
- プロジェクト全体PMO
- プロジェクトマネージャー
- プロジェクト推進
- プロジェクトマネジメント
- PMO
- コンサルタント
- コンサルティングプロジェクト
- マネジメント
- 顧客折衝
- 営業
- 業務設計
- 経営企画協業
- 経営ヒアリング
- 企画立案
⭐大手コンサルファーム常務出身者創業⭐2031年に1,500名体制を目指す業界最速の成長環境⭐安定した経営基盤⭐東京都港区もっと見る
仕事内容
大手ファーム出身者の経営陣の下で幅広いコンサルティング業務に従事いただきます。 【業務内容】 ・戦略案件～業務、ITまで幅広いコンサルティングに携わっていただきます。 業界横断で戦略・業務改革・IT戦略・SI等、全サービスラインを網羅したコンサルティングファームを目指しており、事業グロースに向けて様々なプロジェクトに携わることが可能です。
求める能力・経験
■必須： ・経営コンサルティングにご興味のある方 ・以下のいずれかに該当する方 →大手企業を対象とするコンサルティング経験 →ITプロジェクトにおけるマネジメント経験、または顧客折衝経験 →事業会社にて経営企画、事業企画、営業等の業務経験
事業内容
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エージェント求人 🎉EYパートナー特別求人🎉SI/SE経験を上流IT×経営戦略に/決済Pと強固なリレーション
600~5000万
- 要件定義
- システム要件定義
- リサーチ要件定義
- 機能要件定義
EY Japan株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
はじめまして。ラフロジックの松井と申します。 突然のご連絡、失礼いたします。 今回は、EYの中でもテクノロジー×経営の最上流を担う「Technology Strategy & Transformation」にて、SI/SEご出身の方を対象とした積極採用が進んでおり、ご連絡いたしました。 弊社は、EY TSTを率いる忽那パートナーと直接連携しており、組織の内情や採用背景、面接で実際に見られているポイントまで、踏み込んだ情報を把握しています。 そのため、EY TSTに特化した選考対策や、通過確度を高めるための具体的なご支援が可能です。 ▼EY TSTの魅力▼ ① SI／SE経験が「上流IT×経営テーマ」に接続されるプロジェクト設計 TSTでは、SI／SE経験を開発バックグラウンドとして一括りにせず、業界知見・業務理解・システム構造理解を前提に、上流テーマへ接続する案件設計がなされています。 プロジェクト事例①｜自動車業界向け 顧客・販売系システム刷新構想 大手自動車メーカー向けに、顧客・販売系システムの刷新構想／要件定義を支援 日系SIerで金融・物流系システムの開発／保守運用を経験したメンバーが参画 システム構造・業務理解を活かし、実装前の意思決定フェーズを担当 プロジェクト事例②｜公的保険領域 超大型国家プロジェクト（統括PMO） 公的保険領域における国家規模プロジェクトにて、構想～実行まで一貫支援 SIer出身メンバーが、PJ全体設計・進捗／品質管理を担う統括PMOとして参画 このようにTSTでは、SI／SEとして培った経験を、要件整理・構想策定・PJ全体設計といった上流役割へ転換し、ITの延長ではなく、経営・事業判断に直結するテーマに関与できる点が大きな特徴です。 ② 技術領域における役割が「実装」から「設計・選定」に広がる TSTでは、これまで培ってきた実装・開発の知見を前提に、技術を踏まえた構想・設計・選定フェーズに関与する役割を担います。 具体的には、 ・クラウド／モダンITを前提とした次世代アーキテクチャ検討 ・データ基盤やAI活用を見据えた全体設計 ・セキュリティやガバナンスを含めたIT統制・標準化の整理 といったテーマにおいて、これまでの技術的な経験を活かしながら、選択肢を整理し、方針を定める立場で関与します。 プロジェクトでは、 ・最新の技術動向を踏まえた情報収集・技術整理 ・ベンダーやパートナーとの技術検討 ・中長期ITロードマップへの反映 といったプロセスを通じて、技術理解を深めながら、上位設計や判断に関わる経験を積むことができます。これまでの実装・開発経験を土台に、技術への関与範囲を上流側へ徐々に広げていける点が、TSTの特徴です。 ③ リモート併用が前提となっている、柔軟な働き方 EY TSTでは、案件特性やチームにもよりますが、コンサルファームでは希少なリモート併用での稼働が前提となっているプロジェクトが多い点が特徴です。 実際に、週2〜3日以上をリモートで稼働しているメンバーが多数在籍しており、常時出社を前提とした働き方ではありません。 また、TSTの採用においては、SIer・事業会社出身者や、コンサル未経験で入社しているメンバーも一定割合を占めています。 これまでの業務経験や、 ・どのような領域・工程に関わってきたか ・その経験をどのように上流や全体設計に接続できるか といった点が重視されるため、 過度に身構える必要はありません。上流案件に関与しながら、働き方についても一定の柔軟性が確保されている点は、TSTの実態に即した特徴の一つです。 ▼想定ポジション・年収イメージ▼ ・コンサルタント（C）：〜900万円前後 ・シニアコンサルタント（SC）：1,000〜1,200万円前後 ※PM／PL経験をお持ちの方は、SC採用となる事例多数あり ▼選考について（事前対策が重要です）▼ ・面接は原則2回 弊社では、 ・どの観点で評価が分かれるのか ・面接で特に見られているポイント ・推薦時に補足すると評価が上がりやすい内容 まで把握しており、EY TSTに特化した選考対策が可能であり、内定実績が豊富です。 ※EY以外にも、Big4内のIT／DX系ポジションなど、ご志向に応じた選択肢のご提案も可能です。
求める能力・経験
少しでもSIer・エンジニアとしての経験を活かし、より上流・経営に関わりたい とお考えでしたら、情報交換ベースでも問題ありません。 ご興味があれば、お気軽にご返信ください。
事業内容
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