求人検索
コーポレートスタッフの求人一覧
全58,244件
エージェント求人 【運営スタッフ：大数ゼミ】渋谷区広尾/面談業務なし/土日祝休/年間休125日/平均残業10時間◎
400~550万
- 教材管理
- シフト管理
- データ/文字入力
- 問い合わせ対応
- 事務
- 教育
- 受付
- 書類作成
- 書類管理
- PC
【株式会社東京出版】設立70周年/算数・数学分野で高い知名度！卒業生には著名人も多数輩出！東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
【企業について】 算数・数学の学習雑誌や参考書・問題集の発行で高い知名度と信頼を誇る、今年で設立70周年の老舗出版社。 “感動できる数学”の探求者として、学びたい人に向けた数学コンテンツを提供しています。 1957年創刊の『大学への数学』をはじめ、編集力と専門性の高さを強みとし、 その編集部の東大等卒編集者が講師陣として担当する独自のゼミナール『大数ゼミ』の運営も展開しています。 ★大数ゼミについて 『大学への数学』の執筆陣（東大/京大他出身者）による直接指導が受けられる、数学専門のゼミナール。 受講生の多くは、他にメインとする塾に通いながらも、東大・京大・医学部等を目指す生徒達です。 最難関大学入試に対応する高水準の講義に加え、本番形式の演習や添削で実戦力を鍛えられると好評。 対面授業に加えて映像配信もあり、学年にとらわれず受講しやすい柔軟さも魅力です。 また、卒業生には著名な研究者や宇宙飛行士を多く輩出しています。 【仕事内容】 入ゼミ説明や各種問い合わせ対応をはじめ、教室運営に関わる業務を担当いただきます。 申込み事務、講師シフト管理、教材管理、簡単なデータ入力など、受講生と講師の双方を支えるポジションです。 ※保護者・生徒面談は基本的に発生しません。 【PRポイント】 ◎知る人ぞ知る教育業界（算数・数学分野）の名門トップ企業で、日本の将来を担う人材育成に携われます。 ◎設立以降、毎年昇給・賞与支給を継続中！着実に年収アップしていきます。 ◎年間休日125日！ワークライフバランスも安定した環境です。
求める能力・経験
【必須要件】 ・大卒以上 ・丁寧なコミュニケーションが取れる方 ・チームワークを大切にし、周囲と協力しながら前向きに仕事に取り組める方 ・基本的なPC操作や簡単なデータ入力スキル ・教育業界への関心があり、受講生に親身に寄り添える方 ※業界経験は不問ですが、このマーケットや教育・人材育成に関心のある方を歓迎します。 【歓迎要件】 ・塾や教室での運営経験、教室長経験がある方 ・小規模な個人塾/教室での勤務経験 ・総務経験
事業内容
算数・数学の学習雑誌の発行、学習参考書・問題集の発行、大数ゼミの運営
エージェント求人 ユーザベース 経理（リーダー候補【Corporate】
660~820万
- 運営管理
- 提案
- 課題設定
- 税務
- 連結事業決算
- プロジェクト
- 監査対応
- 監査
- 経理
- M&A対応
- 会計
- IPO
- IFRS
- メディア
- 新規事業
- 税務申告
株式会社ユーザベース東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 国内外のグループ会社における決算業務全般の 運営・管理および改善を担当していただきます。 日々のオペレーションに加え、将来的にはガバナンス強化や業務改革を担う 中核メンバーとして、全社経理基盤の進化に貢献していただくことを期待しています。 【主なミッション】 ・ユーザベースグループ各社（海外子会社含む）の単体決算（税務含む）業務 ・日々のオペレーションの運営・管理〜各種決算（税務含む）業務 ・決算業務の改善の立案、実行 ・経理業務における課題抽出、業務フローの整備・再設計・DX化の推進 ・IFRSを踏まえた会計処理・方針検討 ・エンジニアや関連部門と連携したシステム導入・自動化プロジェクトへの参画 ＜スキル・経験により、以下の業務をお任せする場合があります＞ ・連結決算業務 ・開示業務（各種開示書類の作成、IPOに向けた開示書類の作成等） ・税務対応（法人税等の各種税金計算、申告対応および顧問税理士との連携） ・各種コーポレートプロジェクト対応 ・監査対応 ・経理DXプロジェクトや組織改善の企画・実行リード 【やりがい・ポジションの魅力】 非常にスピーディーに新しい商取引や新規投資／M&Aが行われる環境の中で 自ら会計・税務論点の洗い出しおよび検討を行い、自身が最適と考える スキームを提案し、実行することができます。 再上場を目指す中で、業務改善や業務フロー構築など、変化の激しい環境において その時々に応じた最善のあり方を自ら考え、実行することが求められます。 また、再上場に向けてIFRSを適用しているため、IFRSの知見を活用し 会社にとって最適な会計方針を選択・実行することができます。 このような環境で、生きた実務を通じてIFRSの経験を積むことが可能です。
求める能力・経験
【必須要件】 ■事業会社での月次〜年次決算業務経験（自ら一通りの決算を完結した経験）5年以上 ■上記経験の中で、当該条件に該当する期間のご経験を有する方 ・テクノロジー／メディア／通信業界かつ、従業員500名以上または売上300億円以上の企業 【歓迎要件】 ・収益認識・リース・減損・IFRS等の会計論点について 自らポジションペーパー（PP）を作成し、監査法人との協議を主導した経験 ・経理業務のムダや非効率を自ら特定し、改善・DX化を主導した経験 （ツール・規模は問わない） ・エンジニアや情報システム部門と連携し、システム導入・業務フローの 再設計を推進した経験 ・M&A・組織再編・新規事業立ち上げ・IPO準備など、変化の多い環境での経理対応経験 ・公認会計士や米国公認会計士資格 ・IFRSの導入経験 - 連結決算の実務経験 ・上場企業での経理実務経験 ・上場企業での開示実務経験 ・税金計算・税効果の計算経験（自ら実行した経験） ・税務申告書の作成経験 ・英語を活用した実務経験
事業内容
-
エージェント求人 【ROBOTPAYMENT】管理本部長(事業推進責任者)
700~1500万
- マネジメント
- 予算管理
- データ分析
- 事業推進
- 与信管理
- プロジェクト
- 経理
- 財務
- プロジェクト推進
- 幹部
株式会社ROBOTPAYMENT東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■募集背景 ROBOT PAYMENTは、「商取引を自由にする決済インフラで再び日本を強くする」というビジョンのもと、 東証グロース上場を果たしたFinTech×SaaS企業です。私たちは今、非連続な成長を目指す「第二創業期」にいます。 この重要なフェーズにおいて、私たちは「守り」の管理部門ではなく、事業の成長を戦略的に加速させる「攻めの管理部門」を共に創り上げていく仲間を求めています。 このポジションは、経営陣の最も重要なパートナーとして、全社の成長戦略と一体となった管理体制を構築する、非常に挑戦的でやりがいのある役割です。 ■業務概要 経理財務、業務推進、与信管理といった複数の領域を横断的に統括し、事業成長のボトルネックを特定して解決する。 単なる管理業務に留まらず、会社の売上・利益を最大化する経営戦略の「推進者」として、事業をドライブしていくことがミッションです。 ■具体的な業務内容 当社の事業構造と経営課題を深く理解し、経理財務、業務推進、与信管理の３つの領域を統括していただきます。 ●経理財務／業務推進の統括: ・月次・四半期・年度決算、予算管理・策定をリード。監査法人との折衝、適時・法定開示対応など、上場企業としての基盤を強固にするための業務を統括します。 ・業務プロセスをデータで可視化し、人員増に頼らない中長期的な効率化プロジェクトを推進 。 ●与信管理の統括と最適化: ・「請求まるなげロボ」「ファクタリングロボ」などの与信業務全般を統括し、信用調査・リスク管理を実行 。 ・属人的な運用から脱却し、AIを活用した与信モデルを構築。データドリブンな意思決定で、売上と損失の最適なバランスを追求 。 ●新規事業・プロダクトへの対応: ・新規サービスの立ち上げにおける会計処理の検討、オペレーション構築の指示・管理を行い、事業部との協業を推進します。 ■期待する具体的な成果 ・期日までに必要な適時・法定開示資料の確実な開示 。 ・人員増に頼らない中長期的な業務効率化プロジェクトの推進と達成 。 ・与信ロジックの構築とオペレーションの効率化により、与信コストの削減に貢献すること 。 ・将来的には、事業視点での与信戦略の「推進者」として活躍し、新たな事業の立ち上げ・推進をリードする「事業責任者」としての成長 。 ・毎年の予算策定とKPI管理の徹底 。 ■本ポジションの魅力 ●事業の「ど真ん中」で経営に直接貢献 →社長や役員陣と日常的にコミュニケーションを取りながら、会社の最も重要な意思決定に直接関与。 →自身の戦略が、会社の売上・利益、そして非連続な成長に直結する手触り感を日々感じられます 。 ●プレイングマネージャーとしての裁量 →マネジメントだけでなく、自ら手を動かし、事業成長のための仕組みを創り、組織を牽引できる圧倒的な裁量があります。 ●幅広い専門性の習得 →経理財務、与信管理、業務改善など、管理・事業推進領域の幅広い知識と実務経験、そして外部のスペシャリストとの連携を通じて新たな知識を吸収できます 。 ●データドリブンな事業成長の推進者 →与信ロジックの構築やオペレーションの自動化・効率化は、売上だけでなく、利益創出にも大いに貢献します。 →与信モデルの運用やデータ分析をエンジニアとゼロから構築する機会があります 。 ■キャリアイメージ 本ポジションでご活躍いただいた方には、以下のような多様なキャリアパスが用意されています。 ・執行役員: 管理本部長としての実績を基盤に、当社の経営ボードの一員として、全社戦略の策定・推進に直接関与。 ・事業責任者: 与信事業全体の統括や、新規事業の立ち上げ・グロースをリードするポジション。 ・CFO候補: 経理財務・管理業務の統括経験を活かし、最高財務責任者として資金戦略、IRなど、より高度な経営領域を担う。 ・データ戦略責任者: 与信領域に留まらず、全社のデータ戦略を牽引する専門家。 ROBOT PAYMENTでは、社員一人ひとりの成長を重視し、多様な挑戦機会を提供しています。
求める能力・経験
＜必須要件＞ ・経理・財務の知識を有し、年次決算業務の経験がある ・事業とビジネスを理解し、データ分析を進め、アウトプットができる ・企業与信における信用調査ができる ・マネジメント経験を有する ・業務プロセスの改善経験を有する ・プロジェクト推進力（現場視点を持ち、自ら動かせる） ＜歓迎要件＞ ・決済サービスまたは金融業界でのプロジェクト経験 ・データサイエンス環境の構築経験、またはデータサイエンスを用い、業務効率化・コスト削減を実現した経験 ・PythonまたはR言語を用いた開発経験 ・BigQueryなどのビッグデータ解析ツール、Hadoop・Sparkなどの分散処理フレームワークの使用経験 ・経営幹部、会社経営のご経験 ＜求める人物像＞ ・上場企業での経理・財務の実務経験があり、年次決算業務を完遂できる ・与信における信用調査の経験があり、リスクとリターンをバランス良く判断できる ・事業とビジネスを深く理解し、データに基づいて課題を分析、中長期的な視点で業務プロセスの改善やプロジェクトを推進した経験がある ・管掌領域に固執せず、事業を伸ばすために必要なことに自ら手を伸ばせる「事業推進のオールラウンダー」 ・チームや組織を率いたマネジメント経験があり、メンバーの成長を支援できる ・一人でやりきる胆力と強い責任感を持ち、結果にコミットできる
事業内容
（1）継続請求管理ロボット「請求管理ロボ」 請求・集金業務を管理・統合・自動化するRPA（ロボティック・プロセス・オートメーション）サービスです。 ※導入企業数：約300社／年間請求金額：約1,760億円／年間請求書作成枚数：約79万枚 （2）オンライン決済ロボット「サブスクペイ」 顧客のECサイト運営、ネット通販ビジネスをサポートする信頼と実績のあるオンライン決済サービスです。 ※導入企業数：約3,000社／年間取扱金額：約1400億円／年間決済処理件数：約300万回
エージェント求人 【東京】財務スタッフ・J-SOXスタッフ／東証プライム上場／福利厚生充実
550~700万
- 教育
- テスト
- 連結事業決算
- 予算管理
- 有価証券管理
- 財務
- 税務
- 食品
- 会計
- リスクコントロール
- ファイナンス
- 管理会計
- 経理
- 国際税務
- 海外出張
- 内部統制
- 移転価格
- 水処理
- 財務予測分析
- 財務会計指導
- 分析
- 自動車/輸送機械
- スタッフ
三浦工業株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
経理関連業務・財務関連業務を全般的にご担当いただきます。 ご経験に応じていずれかへの配属となります。 ■業務詳細： （1）財務の場合 三浦工業並びに国内外ミウラグループ会社の経理、財務業務（業務適性により、経理部もしくは財務部での業務となります） ・各種ファイナンス業務（金融機関対応…銀行・証券・生保など） ・国内外税務関連業務（法人税および消費税、移転価格税制、国際税務、グローバルミニマム課税等） ・単体、連結決算業務 ・有価証券報告書関連 ・予算等管理会計業務 ・資産、資産管理業務他 （2）J-SOXの場合 内部統制（J-SOX）のうち、主に全社的な内部統制及び業務プロセスに係る内部統制を担当していただきます。評価に必要となる、全社的な内部統制チェックリストや内部統制3点セット（業務フロー図、業務記述書、リスク・コントロール・マトリクス）などの作成および各種運用テストの実施、並びにそれらの結果に基づく整備・運用状況の評価をし、必要に応じて内部統制が有効に機能するよう内部統制の推進を行います。 また、評価範囲には海外現地法人も含まれますので、適宜、海外出張等もあります。 ■スーパーフレックスタイム制： 当社は、2016年からフレックスタイム制を導入しておりましたが、2019年より『スーパーフレックスタイム制（コアタイムなし）』へ変更して運用しています。個人の業務状況に合わせて就業時間が調整でき、さらなる業務の効率性向上と、残業削減に繋げています。 ■通信教育・資格取得支援： 専門性や人間力を高める通信教育講座など、約300種類のカリキュラムを年1回会社負担で受講することができます。さらに、専門性を高めるためのセミナーや資格取得も会社が費用を負担しており、意欲的に学べる環境が整っています。 ■企業詳細： 産業用小型貫流ボイラの国内トップクラスのメーカーですが、それだけではなく、熱・水・環境など多くの分野で省エネや環境保全の価値提供を行っております。小型貫流ボイラ・舶用機器・水処理装置・食品機械・メディカル機器など幅広い事業を展開しております。今後、同社も海外の市場も見据えながら更なる事業拡大を行っていきます。
求める能力・経験
■必須条件： ・普通自動車運転免許 ・金融機関経験者（財務スタッフの場合） ■歓迎条件： ・上場企業経理部経験者 ・経理関連資格保有者
事業内容
小型貫流ボイラ・舶用補助ボイラ・排ガス（廃熱）ボイラ・水処理機器・食品機器・滅菌器・薬品等の製造販売、メンテナンス、環境計量証明業 等
エージェント求人 IFRS導入、連結決算の中核を担う主計リーダー 株式会社ミスミグループ
800~1000万
ミスミ株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
・連結決算・開示書類作成（60％） ・IFRS適用に向けたプロセス設計（30％） ・M&A等のプロジェクト、グループ会社対応（10％）
求める能力・経験
＜経験＞ ・上場会社での連結決算業務経験、または監査法人での監査実務経験 ＜知識、スキル＞ ・日商簿記2級、または同等程度の経理知識
事業内容
ものづくり業界（自動車、電子・電子機器）を対象にしたメーカー事業と流通事業
エージェント求人 売上1000億突破へ！レバテックの成長を牽引する法務部リーダー・マネージャー候補募集
650~1200万
レバレジーズ株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓契約書のリーガルチェック（自社・他社書式、新書式作成、広告チェック、一部英語含む）および顧客折衝支援 ✓事業部で発生したトラブル・紛争の相談、ヒアリング、回答文書作成、行政機関対応、解決までの伴走 ✓事業部門と一体となった契約実務フロー・ルールの改善、取引機会最大化のためのフォーマット新設改廃の企画 ✓紛争トラブルや債権回収に関する法的手続きのディレクション、リスク情報の分析、および戦略の企画立案 ✓サポートグループの実行支援、他部門とのコミュニケーションデザイン、および法務部メンバーのマネジメント ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓「ビジネスパートナー」として事業部門のニーズを早期にキャッチアップし、新規事業を短期間で開始するための規約・契約書類の整備 ✓これまで外部法律事務所へ委託していた紛争・訴訟対応等の手続きを、オールインハウスで行うためのインハウス体制構築 ✓ビジネスプロセスをトランスフォーメーションする新システム導入に伴う、取引機会最大化のための迅速な法務フロー再構築
求める能力・経験
必須条件（MUST） ✓企業法務または弁護士として企業法務案件に関わってきた実務経験が3年以上ある方 歓迎条件（WANT） ✓弁護士資格をお持ちの方、またはインハウスでの訴訟・紛争対応の実務経験 ✓法務組織でのマネジメント経験（リーダーや主任など、メンバーの育成・管理経験）
事業内容
-
エージェント求人 【AI×教育】楽天モバイルの「育成・組織開発」担当
400~900万
- 研修実施
- 研修企画
- 分析
- SQL
- 課題設定
- 開発
- 提案
- 資料作成
- プロジェクト推進
- プロジェクト
楽天トータルソリューションズ株式会社東京都世田谷区もっと見る
仕事内容
楽天モバイルショップ事業の拡大に伴い、全国のショップスタッフが最高のサービスを提供できる「育成基盤」の強化が急務となっています。 単なる研修の運営にとどまらず、「楽天モバイルショップで働く全国の仲間が、最高のサービスをお客様に提供できる状態」を創り出す、育成のプロフェッショナルをお任せします。 【具体的な業務内容】 1. 研修プログラムの企画・運営（体験の設計） 新人から役職者まで、キャリア段階に応じた研修の企画および実施。 現場のニーズを汲み取り、「明日から使える」実践的な研修コンテンツへの改善・アップデート。 2. 学習プラットフォームの構築（環境の整備） オンライン学習システム（例：CREW大学）の運用管理。 AIツール等を活用した、研修・業務プロセスの効率化・最適化。 3. 組織課題へのアプローチ（データと分析） 現場や組織の課題をデータから分析し、研修の質を高めるための改善提案。 研修の実施で終わりではなく、その後の定着やパフォーマンス向上までを見据えたプロジェクト推進。 【ポジションの魅力】 影響力の大きさ： あなたが企画・改善した研修が、全国の楽天モバイルショップで働くスタッフのスキルとなり、直接的にお客様の体験価値向上につながります。自分の仕事が現場にどう活かされているかを実感できるポジションです。 変革を主導する裁量： 「研修をやる」だけでなく、AIを活用した業務効率化など、既存の枠にとらわれない新しい学習体験の設計に挑戦できます。少数精鋭チームだからこそ、あなたの提案が研修の在り方を変える大きなインパクトになります。 成長をサポートする悦び： 未経験のスタッフが成長し、やがて店舗のリーダーへと成長していく過程を支えることで、人の成長に寄り添う喜びを日々感じることができます。
求める能力・経験
【必須要件】 ・プロジェクト推進・運営経験 ・企画から改善までの一気通貫の経験 ・高い調整力と進行管理能力 ・実務での資料作成スキル ・課題解決のための改善提案力 ・主体的なリーダーシップ 【歓迎要件】 ・「人の成長」に対する深い共感とサポート経験 ・研修プログラムの企画・設計に関する専門的知見 ・組織や受講者の課題を分析し、学習効果を最大化させるための研修カリキュラムの設計・開発経験 ・データドリブンな分析と改善の実行力 ・SQLを用いたデータ抽出・分析から、具体的な改善アクションを導き出し、実行に移した経験 ・グローバル環境での円滑なコミュニケーション能力
事業内容
会社運営に関連するサービスの、企画や立ち上げ、コンサルティング、現場オペレーションのマネジメントと実行、システムやインフラの準備・運営を含めたトータルパッケージの提供 企業のサービス立ち上げから現場の運用までをトータルに支える事業を展開しています。現在は、契約数1,000万回線を突破し急成長を続ける「楽天モバイル」の直営店運営をはじめとする主要プロジェクトや、通信インフラを支える現場マネジメントなどを中心に、グループの成長を現場から牽引しています。
エージェント求人 【東京】プライムGの立ち上げ人事として「自ら組織を創る」圧倒的裁量を掴む◆在宅可・年収〜800万円
400~800万
- 進捗管理
- ブランディング
- ヒアリング
- イベント運営運用
- イベント企画
- 分析
- オペレーション改善
- 人材紹介/派遣
- コンサルティング業務
- 人材紹介
- 営業
株式会社クオンツ・コンサルティング 東京都千代田区もっと見る
仕事内容
・書類選考、面談、面接、進捗管理対応 ・人材要件のヒアリング、求人票の作成 ・ダイレクトリクルーティングの戦略策定及び実行 ・新規採用チャンネル開拓 ・エージェントとの連携 ・採用イベントの参加や運営 ・採用データの分析 ・採用ブランディングの企画、実行推進 ・採用オペレーション改善など
求める能力・経験
【必須】 ・採用業務、大手企業向けのコンサルティング業務、営業職のいずれかで2年以上の経験 【歓迎】 ・人材紹介会社での業務経験 ・エンタープライズ企業へのコンサルティング経験 ・ITエンジニアの採用業務経験 ＜求める人物像＞ ・高い論理的思考力がある方 ・対人コミュニケーションが得意な方 ・立ち上げメンバーとして組織・仕組みを創っていきたいマインドの方
事業内容
戦略、IT・DX、業務改善など幅広い領域をカバーする総合コンサルティングファームです。 ■事業内容： 総合コンサルティング事業
エージェント求人 ITセキュリティマネジメント＆グローバルガバナンス強化 (管理職）
1000~1400万
- IT戦略策定
- IT戦略立案
- 情報セキュリティ
- バリューアップ/モニタリング
- マネジメント
- マネージャー
- ネットワーク
- 生産管理
- 情報処理
- ネットワーク設計
- SoC
- モニタリング
- リスクマネジメント
- インシデント対応
- プロジェクトマネージャー
- セキュリティ対策
- クラウド
- 分析
- 個人情報保護
- 戦略立案
- プロジェクト
- 監査対応
- 教育
- 監査
ヤマハ株式会社 https://www.yamaha.com/ja/静岡県浜松市, 神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
業務内容 現在ヤマハでは、各ビジネス部門の戦略とDX／IT戦略を連動させるとともに、グローバルでのITガバナンスの最適化・強化を目的として、戦略的なセキュリティ対策に取り組んでいます。 この戦略的なセキュリティ対策は、グループIT規程遵守状況のモニタリング、階層別のセキュリティ教育、インシデントの迅速な把握と速やかで円滑な対応など、多岐にわたる取り組みとして企画・推進する必要があります。 本ポジションは、これらの施策を中核となって牽引するリーダーとして、戦略立案から実行推進までを担う重要な役割です。こうした役割を通じて、グローバル全体でのセキュリティレベルの底上げとガバナンス強化を実現していただくことを期待しています。 このような背景から、当該施策の高度化および着実な推進に向けて、外部からの知見や経験を積極的に取り入れるべく、リーダーシップを発揮し即戦力として活躍できる人材を採用することとしました。 【業務内容】 サイバーセキュリティリスクを戦略的に下げるため、セキュリティマネジメント領域において、以下の業務をリーダーとして実施頂くことを想定しています。 ・グローバルセキュリティマネジメントの統括・推進 ー国内外のグループ会社を対象としたセキュリティマネジメント体制を統括し、関連組織をリードしながら、グローバル横断での施策の整合性確保および実行推進。 ・グループ全体のIT規程遵守状況のモニタリングおよびリスクマネジメント ー情報システム部が定めるグループIT規程を基準として、グループ各社の遵守状況を確認・分析を行い、潜在的なセキュリティリスクの特定および評価の実施。あわせて、リスク低減に向けた改善方針の策定および各社への是正指示・フォローの実施。 ・グローバルでのセキュリティ教育の企画・実行 ー従業員のITセキュリティリテラシー向上を目的に、階層や役割に応じた教育プログラムを企画・設計し、グローバルでの展開および定着化の推進。 【役割】 ・リーダシップを発揮して業務を推進しつつ、チームメンバーの育成にも貢献すること 【募集人数】 1名 【転勤の可能性】 あり（可能性低い） 【海外出張の可能性】 あり ヤマハでは、誠実で信頼関係を大切にし、自発的に行動できる方を求めています。挑戦を恐れず、新しいことに積極的に取り組み、執着を持って最後までやり抜く姿勢が重要です。さらに、常に高い志を持ち、自己成長と社会貢献に情熱を注げる方を歓迎します。 求人部門からのメッセージ グローバルに事業を展開する当社において、セキュリティマネジメントは経営を支える重要な役割を担います。各拠点と連携しながらリスクを可視化し、最適な対策を推進することで、事業継続と成長に直接貢献できます。高度なセキュリティの専門性を発揮しつつ、各国と多文化環境での協働を通じて視野を広げ、次世代のセキュリティリーダーとして成長できる機会があります。
求める能力・経験
【必須のもの】 ・戦略的セキュリティ対策の実務/導入経験 -システム、ネットワーク、エンドポイントに対する組織的なセキュリティ対策の導入 -IT規程順守状況モニタリング、脆弱性攻撃訓練、 ・セキュリティ管理業務の実務経験 -セキュリティインシデント対応 -セキュリティ教育の企画と実行 -システム利用部門のセキュリティ監査対応 ・プロジェクトマネージャー、もしくは同等役割での5年以上、あるいは複数のプロジェクト管理経験 ・グローバルレベルでの製造業のプロセス、とそれを支える情報システムの理解 ・グローバルでのITガバナンス構築や推進に関する知見と協業経験 ・ビジネスレベルの日本語と英語での円滑なコミュニケーション能力 ・個人情報保護法の理解と保護施策の実行経験 【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】 ・組織マネジメントの経験 ・グローバルでのSoC導入・運用経験 ・グローバルでのCSIRT立ち上げ・運用経験 ・サイバーセキュリティアセスメントの実施経験 ・サーバー/ネットワーク設計・運用時のセキュリティ要件立案の実務経験 ・セキュリティ認証取得の実務経験 ・パブリッククラウド設計・運用時のセキュリティ要件立案の実務経験
事業内容
主要事業 ・楽器事業 ピアノ、電子楽器、管・弦・打楽器等の製造販売等 楽器の製造・販売をはじめ、音楽教室等の運営、音楽・映像ソフトの制作・販売など多彩な事業を展開しています ・音響機器事業 オーディオ、業務用音響機器、情報通信機器等の製造販売 「音・音楽」をコアとして培ったデジタルとアコースティックの両技術を生かし、業務用からコンシューマー向けまで多彩なソリューションを提供しています ・その他 電子部品事業、自動車用内装部品事業、FA機器事業、ゴルフ用品事業、リゾート事業等
エージェント求人 【レバレジーズ】年商1762億のメガベンチャーで税務チームを創設！将来のリーダー候補を募集
750~1200万
レバレジーズ株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓国内および国際税務の申告、税効果会計、通算税制・単体納税への対応業務 ✓税理士法人や税務調査への対応、および各取引に係る税務相談への対応 ✓M&Aやグループ内組織再編に対する税務面からの検討、助言、および体制構築 ✓海外進出に伴う税務検討、海外税務申告対応、BEPS対応（グローバルミニマム課税等）や移転価格対応 ✓単体・連結財務諸表作成、個別・連結決算、開示業務、監査法人対応などの財務会計業務全般 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓グループ全体の規模拡大に伴う「財務・会計の管理体制の再構築」および全社的な予算管理体制の明確化プロジェクト ✓新規会社設立、M&A案件、海外子会社設立の頻発に伴う、各事業責任者と連携した「ゼロからの会計税務体制構築プロジェクト」 ✓税務チームの新設に伴う、国内・国際税務申告の内製化、および業務プロセスの整備・構築・DX推進プロジェクト
求める能力・経験
必須条件（MUST） ✓税理士事務所または事業会社での税務業務経験4年以上目安をお持ちの方 ✓法人税、消費税、地方税に関する実務的な知識と経験をお持ちの方 歓迎条件（WANT） ✓税理士資格（科目合格含む）、公認会計士、日商簿記1級等の会計に関する資格をお持ちの方 ✓グループ通算制度にかかる税務論点の検討経験、または国際税務関連業務、プロジェクトマネジメントのご経験
事業内容
-
企業ダイレクト 神田【労務・総務】土日祝休み/都内中心に30店舗以上の鍼灸整骨院を展開中
350~550万
株式会社マーサメディカル東京都千代田区もっと見る
仕事内容
鍼灸整骨院事業を中心に事業展開を進める当社にて、労務総務業務をお任せします。現状の組織状況から少数精鋭で業務を支えているため、裁量をもって働きたい方、幅広い業務をご対応いただける方におすすめ！ 【具体的な業務内容】 ■勤怠管理 ■入退社手続き ■給与計算補助 ■役所への書類提出など
求める能力・経験
【必須】労務経験（中小企業など少人数での労務総務経験3年以上） 【働き方】年休120日以上/土日祝休/残業月20h以下など長期的に働きやすい環境 【採用背景】増員採用 【事業状況】「ベスト治療院100選」選出の整骨院等を運営。都内中心に店舗を多数展開。スポーツトレーナーとして50以上の中学・高校・大学とも提携するなど、店舗事業に閉じない事業の柱を持つ。今後もM&Aなども視野に入れ、事業拡大を予定しております。
事業内容
鍼灸整骨院 スポーツトレーナー業 他
エージェント求人 【渋谷】未経験から20代で人事マネージャーへ！採用上流から戦略人事へ最速で駆け上がる◆年収〜500万
360~500万
株式会社ミギナナメウエ 東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
人事業務全般を担当していただきます。 また、将来的には人事分野での責任者候補としてご活躍いただきたいと思っております。 最初は、人事業務の中でも採用領域を中心にお任せします。 将来的に、各事業責任者（採用支援事業部、人材紹介事業部など）と協力し、人事の面から事業成長をサポートしていくなど、HRBPとしても活躍していただけます。 ■採用業務 年間100名採用を目標に採用戦略の策定など採用の上流工程から携わっていただきます。 ミギナナメウエでは新卒採用〜中途採用（キャリアアドバイザー、コンサルタント、マーケ、コーポレートなど）まで幅広く採用しているため、業界や職種に関する広い知見を身につけることができます。 採用広報（募集記事・動画など）の作成・投稿 求人票の作成 ダイレクトリクルーティング 会社説明会の実施 エージェントコントロール 面接対応 内定者のフォローアップ など ■その他コーポレート業務 全社会議などの社内イベントの企画・運営 ■将来的に HRBPとしてメンバーと組織のパフォーマンスを最大化させるため、事業責任者や経営陣と協力して、様々な面から戦略人事を実行していただきます（事業戦略に沿った採用・配置・評価など必要な人事施策を策定・実行など）。
求める能力・経験
業界・業種未経験OK ■MUST｜必須要件 目標に対して自走してコミットメントできる方 諦めずに泥臭いことにも粘り強く取り組める方 コミュニケーションを取れる方 ■ 求める人物像 チームで何かを達成するのが好きな方 とりあえずやってみよう精神のある方 すごいやつになりたいという思いをお持ちの方 20代は何かに注ぎたいと考えている方
事業内容
採用支援事業 人材紹介事業 システム開発支援事業
エージェント求人 RightTouch_Talent Experience（人事）
600~1200万
- ツール選定
- 新卒採用
- 広報
- 進捗管理
- 開発
- マーケティング
- 検証
- 目標設計
- 人事
- Wantedly
- 中途採用
- 事業推進
株式会社RightTouch東京都品川区もっと見る
仕事内容
■仕事概要 RightTouchでは、法務、会計、総務、人事、広報などを『バックオフィス』ではなく、事業を加速させるために必要なことを考え実行する『アクセラレーター』と呼んでいます。 Talent Experience（≒人事）は、RightTouchのMissionである あらゆる人を負の体験から解放することで、人と企業の可能性を引き出す ことの実現において、最も重要である仲間を集め、メンバーのパフォーマンスを最大化させるための仕組みを作る役割を担います。 ■役割とミッション 中途採用（Biz/Dev/Accerelator）を軸に、まだまだ未整備な環境ではありますので、採用マーケティングや採用に関するツール選定・運用のほか、組織設計などのHRBP領域も含めてTalent Experience全体をスコープに業務を推進していただきます。 なお、RightTouchでは「採用担当率100%」の考え方を大事にしているため、Talent Experienceチームだけが採用を進めるのではなく、全社で活動を維持継続することを前提にした動き方を大事にしています。 ■業務例 ・リクルーティング ・目標設計/進捗管理 ・採用エージェントとのリレーション構築 ・採用媒体運用（YOUTRUST, Wantedly, ビズリーチ..） ・その他ツール選定や導入・整備 ・グループ新卒採用 ・全社で採用する意識を維持向上のための施策の立案、実行および検証 ・Talent Onboardingの設計、実行および検証 ・組織活性化/開発 ・人事制度の構築および運用
求める能力・経験
■MUST要件 ・中途採用業務の経験 ■歓迎条件 ・SalesやMarketing、Successなど事業サイドの経験 ・スタートアップでの業務経験 ・事業開発・事業推進の経験 ■求める人物像 ・アクセラレーターの意義に共感できる方 ・人事ではなく、事業や会社全体のあるべきから組織戦略を考えられる、考えたい方 ・事業理解を進めるための業務も枠に捉われず実行できる方 ・数の採用ではなくいい人をしっかり採用するファネル構築や採用戦術にチャレンジしたい方 ・マイナスの改善ではなくプラスを生み出す仕組み化が好きな方 ・過去の経験を活かしつつ、成功体験に縛られずにゼロベースで考えられる方 ・事実に対して誠実かつ客観的に向き合い、自律的に仕事を生み出し進められる方 ・経営視点のもと、オーナーシップを持って業務を構築し推進できる方 ・新しい環境を楽しめる / スタートアップ特有のスピード感や変化の多い環境を前向きに捉え、柔軟に対応できる方
事業内容
・カスタマーサポートプラットフォーム「QANT」の開発・運営 ・カスタマーサポートに特化したメディア「CS Mag」の企画・運営
エージェント求人 【パーソルデジタルベンチャーズ】経営管理エキスパート（経営企画室）
681~1143万
- 財務
- レポーティング
- 分析
- M&A支援
- プロジェクト
- M&A対応
- 予算管理
- 管理会計
- プロジェクトマネジメント
パーソルデジタルベンチャーズ株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
＜経営企画室について＞ 経営企画室ではR&D FUに所属するグループ会社の経営を支え、事業拡大に向けた各種サポートを行っています。 具体的には中期経営計画の策定やユニット全体の経営管理、各事業の成長にむけた事業支援、M&A及びPMIの推進など多岐に渡ります。 ＜業務内容＞ 経営管理の専任担当として、財務面を中心に戦略実行のモニタリングを通して子会社各社の事業成長支援を行っていただきます。 具体的には当社の業績管理に加え、子会社の事業戦略を深く理解いただき、子会社の経営企画担当と協力しながら業績管理、予実分析、予算策定の実行や、経営層へのレポーティングを行っていただきます。 その他、各種プロジェクトの推進やユニットの組織体制構築に関する業務など、経営管理周辺業務にも従事頂きます。 ご興味・関心、今後のキャリア志向等も考慮の上、ユニットの永続的な成長のためのM&A業務や経営企画室で主導するプロジェクトへの参画、マネジメント業務を担っていただくなど、様々なキャリアを選択することが可能です。 ＜具体的な業務＞ まずはパーソルデジタルベンチャーズの業績管理から参画いただき、徐々に各個社の業績管理にも携わっていただきます。将来的にはR&D FU全体の予算とりまとめを担っていただく想定です。 ■業績管理：月次予算とりまとめ、予実分析/KPI分析、業績報告資料の作成、経営陣や各社企画担当者とのディスカッション等 ■予算編成：中期経営計画や年度予算計画の策定 ■プロジェクト推進：経営管理高度化、システム刷新/DX化、法規制対応等のプロジェクトの推進 ■ユニットの組織体制構築：組織再編/分割、ホールディングスやユニット各社部門間との調整など ■そのほか周辺業務：IRや経営報告資料等の作成など ＜配属先＞ 経営企画室（室長１名、エキスパート１名、メンバー１名） ＜本ポジションの魅力＞ ・ご本人の志向や興味に合わせて様々なキャリアをご検討いただけます。将来的なキャリアとして、M&A業務に参画いただくことやマネジメントを担うことも可能です。 ・グループの中でも新事業創出をミッションに掲げる組織であるため、事業成長を支援し、育っていく過程を体感することができます。 ・経営層と日常的に接点があり、経営に近いポジションで関与・提言をすることができます。一方で、事業側やユニット内の他部署との関わりも多く、さまざまなカウンターパートを巻き込みながら主導をする非常に重要な役割です。 ・M&Aや組織再編等、毎年変化をしながら組織が成長をしているため、良い意味で安定せず経営管理としての役割や醍醐味を味わうことができます。 ・はたらき方はリモート勤務＋フルフレックス制度を導入しており、プライベートと仕事を両立させながら自由度高くはたらく事が可能です。
求める能力・経験
＜必須要件＞ ■下記いずれかの経験を通して、事業をグロースさせてきた方 ・経営管理/経営企画の経験 ・事業企画のご経験 ・管理会計の経験 ・コンサルティングファームでや監査法人等での財務分析経験 ＜歓迎要件＞ ■子会社含めたグループ全体の管理会計の経験 ■プロジェクトマネジメント経験 ■経営層向けのプレゼンテーション経験（資料作成含む） ＜担当者より＞ 中間管理会社の経営管理担当として、ユニット全体の事業成長や業績を俯瞰してみることができます。その分担当いただく範囲は広いですが、サポート体制が整っているため、着実に業務習得ができる環境です。 業績や数値の分析を通して経営課題を解決したい方のご応募をお待ちしております。
事業内容
パーソルデジタルベンチャーズは、パーソルホールディングスのR&D FU の統括会社（中間持株会社）として、2023年5月に設立されました。 現在、R&D FUには、パーソルイノベーション株式会社（0→1段階の事業開発）、シェアフル株式会社（スキマバイトアプリ）、ミイダス株式会社（アセスメントリクルーティングプラットフォーム）、ポスタス株式会社（モバイルPOS）が属しており、当社は、これらの企業に対する投資マネジメント並びにそれに付帯する業務を担っています。
エージェント求人 コーポレートアドバイザー（司法書士）
1290~10000万
- M&A支援
- M&A対応
- M&Aアドバイザリー
- クロージング
- 会社法
M＆Aキャピタルパートナーズ東京都中央区もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 M&Aのクロージングを専門知識で支える、社内司法書士ポジション。これまで外部専門家に委託してきた組織再編・M&A関連の登記実務を内製化し、ディールクオリティの向上を図るポジション。 ■あなたが担う仕事 M&Aアドバイザーがフロント業務に専念できるよう、司法書士としての専門知識を持ってクロージング全体の品質を支えます。 ・ディールにおける論点整理と相談対応 ・クロージングドキュメントの作成支援とクオリティマネジメント ・外部専門家チームとの連携、調整 【ポジションの魅力】 ■司法書士事務所を超えた、ビジネスに直結する実務経験 ディールのクロージング全体に深く関与できます。 ■内製化チームの立ち上げメンバーとして、組織をゼロから作る醍醐味 ■大型案件のクロージングに専門家として関与できる（数十億〜数百億円規模）
求める能力・経験
【応募条件】 ・司法書士資格保有 ・司法書士として組織再編またはM&A関連の登記実務経験2年以上 ・会社法についての知見 ・クライアントおよび社内との円滑なコミュニケーション能力 ※一般的な登記実務のみの経験では不足となります。
事業内容
2005年創業。中堅・中小企業のオーナー経営者の事業承継・会社売却を支援するM&A仲介のリーディングカンパニー。「着手金無料・売り手買い手同一の株価レーマン方式」という業界でも透明性の高い手数料体系を一貫して維持。 2025年現在、累計成約件数1,000組以上、国内M&Aリーグテーブル（LSEG調べ）で案件数ベース3部門1位を獲得。アドバイザー1人あたりの売上・経常利益を含む10部門で業界トップ水準。
エージェント求人 【信和HD】広報（担当者） ※N
400~700万
- 宣伝
- マーケティング
- 広報
- PC/Web
- Web広告
- メディア
信和ホールディングス株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
信和ホールディングスの経営企画部広報課に所属し、グループ全体の広報・広告宣伝全般の業務を行っていただきます。 主に、不動産・建設事業の広報を中心にご担当いただきます。
求める能力・経験
【必須スキル】 ・代表と直接コミュニケーションを図り会社や代表の意向をくみ取り、体現することが出来る。 ・メディア媒体関係者との関係構築ができている人 ・3年以上、500億円規模の事業会社での広報経験（広告代理店でも可） 【歓迎スキル】 ・SNSやWEB広告を通してマーケティングの経験 ・不動産・建設業界経験 ・会社・各部署とコミュニケーションを取り、広報に活かす事ができる。 ・チームワークも大事にしつつ、自ら意思決定し、行動できる方 【求める人物像】 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ・初心を忘れずに”成長したい”という想いがある方 ・プラス思考で諦めない志がある方 ・当たり前のことを、当たり前にする方
事業内容
信和グループのコンサルティング、業務支援 ■土木、建築工事請負業 ■土木、建築工事の計画及び設計監理の請負業 ■宅地建物の取引業 ■不動産管理業務 ■生命保険募集業務・損害保険代理店業務 ■温泉浴場施設及び飲食店の経営 ■貸し会議室の運営 ■スポーツ施設の運営及び企画
エージェント求人 【未経験歓迎／第二新卒歓迎／東京】労務スタッフ／土日祝日休／株式会社ギフトホールディングス
380~420万
- 保険
- 人事
- 給与計算
- 社会保険
株式会社ギフトホールディングス東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■グループ全社の給与計算業務や社会保険手続き、勤怠管理等の業務。 ⇒アルバイトスタッフ、社員合わせてグループ全体で5,000名を超える規模です。 もちろん、すべてを一人で対応していただくことはありません。 課内のスタッフ、各事業会社（店舗、工場など）とコミュニケーションをとりながら進めます。 ※まずは、月次のルーティン業務を覚えることから始めていただき、徐々に担当領域や会社を持っていただきます。将来的には、海外事業担当、制度企画、戦略人事としてのキャリアも可能で す。 【ビジネスモデルの特徴】 ・直営店の運営だけでなく約600店舗のプロデュースも行っております。 従来のビジネスモデルの保証金／加盟料／プロデュース料から収益を得るのではなく食材を提供し毎月代金を頂くというビジネスモデルを採用している為、経常利益10％を超える飲食業界では脅威の高収益モデルを実現しております。 【企業について】 国内・海外で900店舗以上を出店している飲食チェーン店になります。 ラーメン店を運営しており、出店数は日本トップクラスですが、店舗での営業だけではなく、メーカーとしての側面も持ち、国内の直営工場（現在8か所）では、取引先飲食店の製品開発～製造、納品まで行っています。 さらには個人・法人向けに出店コンサルティングも行っており、これまでに日本国内で600店舗 以上のラーメン店をプロデュースしています。 2024年には本社を渋谷サクラステージ・SHIBUYAタワーの36階に移転し、更なる成長の為、 組織強化の為の採用を行っています。 ■プロデュース・コンサルティング事業 これまでの直営店経営の知見・ノウハウを生かし、ラーメン店のプロデュースを行っています。 食材の提供から店舗デザインや従業員研修、コンサルティングなど、店舗経営をサポートしてい ます。 ■海外事業 海外に店舗を出店し、「RAMEN」の浸透・普及を図っています。今後も様々な国への出店を予 定しています。 ■製造事業 自社工場でラーメンに欠かせない麺やスープ、チャーシューを製造。プロデュース店への販売も しています。
求める能力・経験
【必須】 ・給与計算等、労務業務に興味がある方 ※人事労務に関する業務経験と合わせて、資格取得に向けて勉強中の方など、広く可能性を検討いたします。 【歓迎】 ・コミュニケーションをとり、仲間と協力して業務を進められる方 ・ホスピタリティ高く、責任感を持って業務に取り組める方 ・給与計算にかかわる業務の経験者 ・社会保険にかかわる業務の経験者 ・上場企業での実務経験 ・社会保険労務士事務所での実務経験
事業内容
飲食店の経営
エージェント求人 《新卒採用の立ち上げ》未経験可｜採用戦略〜仕組みづくりまで一気通貫で担う◇フレックス制◇
400~700万
- 採用コスト
- 新卒採用
- 学校管理
- イベント運営運用
- 広報
- イベント企画
- ブランディング
- 中途採用
- インタビュー
- オペレーション構築
- 資料作成
- Google Spreadsh...
- 採用戦略立案
- 人材紹介
- 人材紹介/派遣
- 人事
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
- Microsoft Power...
株式会社ミツモア東京都中央区もっと見る
仕事内容
【募集背景】 当社は急速に事業成長しており、採用計画も拡大しています。 現在は中途採用が中心かつ紹介会社経由の比率が高い状況のため、今後の成長を支える人材基盤を強化すべく、新卒採用の企画・運用を担える採用担当を募集します。 【ポジションのミッション】 ・新卒採用の立ち上げ・運用 ・採用体制およびオペレーションの構築 【具体的な業務内容】 ■ 新卒採用の立ち上げ・運用 ・ターゲットペルソナ設計および採用ブランディング方針の策定 ・母集団形成施策の企画・実行（ナビ媒体、ダイレクトリクルーティング、学校連携、イベント等） ・会社説明会、面談、面接の企画・運営 ・内定者フォローの設計・実行（内定承諾率向上、入社前コミュニケーション施策） ■ 採用体制・オペレーション構築 ・ATSおよび採用データ管理の設計 ・選考プロセスの標準化および運用改善 ・面接官トレーニングおよび評価基準の整備 ・エージェント依存度の最適化および採用コストの可視化・改善 ・採用広報コンテンツの企画（採用ページ、社員インタビュー等）
求める能力・経験
【必須要件】 ・基本的なリサーチ能力（Web検索・生成AI等を活用した情報収集） ・スプレッドシートやプレゼン資料の作成スキル ・関係者（経営・現場・候補者）との調整力 ・指示待ちではなく自ら課題を捉えて行動できる力 ・人（候補者・社員）と業務課題の双方に向き合える姿勢 ※ポテンシャル重視のためすべてを満たさない場合も応募歓迎
事業内容
「ミツモア」「プロワン」の開発と運営
エージェント求人 RightTouch_PR Specialist
600~1200万
- アライアンス
- レポーティング
- ブランディング
- デザイン
- イベント企画
- プロダクト開発
- 危機管理
- 広報
- コンテンツ企画
- マーケティング
- パートナー
- プレスリリース
- SaaS
株式会社RightTouch東京都品川区もっと見る
仕事内容
■PR/広報業務 ■戦略策定・実行 ・事業戦略を踏まえたPRの戦略作り、具体アクションの実行リード ・プロダクトマーケティング全体方針におけるPR観点からの連動、プランニング ・Agencyとのパートナー関係構築、プロジェクト作り ■プレスリリース ・プロダクト全体・各プロダクトのリリースやアップデート、アライアンスの発信 ・顧客事例の発信 ■メディアリレーション ・一般・CS専門メディアとのコンタクト、関係構築・強化 ・定期的なメディア向けイベントやブリーフィングセッションの企画・実施 ■コーポレートブランディング・採用マーケティング ・コーポレートブランド作りにまつわる活動やメッセージ発信の設計・実行 ・採用強化のためのコンテンツ企画・実施 ■その他 ・各PR活動の効果分析、レポーティング ・危機管理等の窓口対応 ■募集背景 創業以来、2年間プロダクト開発と事業立ち上げに奔走してきましたが、私たちが開拓している「Webサポート」領域やカスタマーサポート市場全体におけるデータやテクノロジーの活用はまだまだ黎明期にあります。構造的な大きな負の解消を進めるため、非連続な事業成長を成し遂げるためにはカテゴリーの啓蒙とモメンタムある空気感の醸成が不可欠であり、PR活動の強化は必須と考えています。そのため、事業戦略と連動したPR戦略の設計・実行をリードし、さまざまなメディアとの関係を築き、会社の魅力を社会へ効果的に発信できる初のPR Specialistを募集することとなりました。 ■このポジションの魅力 ＜コンパウンドスタートアップにおけるPR戦略設計・実行経験が得られる＞ コンパウンドスタートアップという概念はまだ新しいものですが、共通事業基盤xプロダクト群の全体価値をPRできるフィールドは限られていると思います。また、カスタマーサポートという領域には働き方や企業と生活者の関係などについて、いくつかの顕在的な社会課題に紐づく側面があります。社会課題をどう解くか？という当社⇄お客様の関係に留まらない価値の発信をデザインすることができます。 ＜PR領域の立ち上げができる＞ 現状はBizOpenというコンセプトに基づき、プレスリリースやメディアリレーションも兼任のメンバーが一部業務として行っています。本質的にどうPRがあるべきか、その時にどういう体制が必要か、など理想から考えチームの立ち上げを1人目のPR専属担当として経営陣や既存メンバーと共に行うことができます。 ＜全員プロダクト担当、全員顧客担当の空気感がある＞ 当社のMind（Valueのようなものです）に入っている項目です。PRを軸足としつつも、顧客と接したりプロダクトを触ることで、自らもプロダクトの機能や世の中にどういう価値を作るかのユースケースを考える機会に溢れています。自身の専門領域だけに閉じずに、様々な部門・職種のメンバーと関わって業務を進めたい方には相性がとても良い環境と考えています。 ※変更の範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
■MUST要件 ・PR/広報経験 ■歓迎条件 ・BtoB SaaSスタートアップでのPR/広報経験（事業サイド、コーポレートサイド問わず） ・1人目PR/広報、またはスタートアップでのPR/広報経験 ・カスタマーサポート領域の事業経験・業務経験 ・PRエージェンシー、または大手広告代理店のPRプランナー経験
事業内容
・カスタマーサポートプラットフォーム「QANT」の開発・運営 ・カスタマーサポートに特化したメディア「CS Mag」の企画・運営
エージェント求人 Accounting Manager Shizuoka
800~1000万
Hire Pundit Japan KK 静岡県静岡市もっと見る
仕事内容
The Accounting Manager will oversee day-to-day accounting operations and support financial management activities for Motherson’s manufacturing facility in Shizuoka, Japan. The role will ensure accurate financial reporting, compliance with Japanese accounting and tax regulations, smooth month-end closing, and strong coordination with plant operations and regional finance teams.
求める能力・経験
Education Bachelor’s degree in accounting, Finance, Commerce, or related field. CPA, Nissho Boki Level 2+, or equivalent qualification preferred. Experience 7–12 years of accounting experience in manufacturing or automotive industries. Experience in factory accounting or plant finance environment preferred. Experience working in multinational companies is an advantage. Understanding of Japanese accounting and tax practices required. Technical Skills Strong knowledge of: o General accounting o Month-end closing o Inventory accounting o Manufacturing accounting o JGAAP
事業内容
-
エージェント求人 《法務》◇未経験可◇リモート | eギフト業界シェアトップ企業で事業成長の仕組みをつくる
500~700万
- 審査/回収
- 契約書作成
- M&A対応
- リスクマネジメント
- M&A関連業務
- 知財/特許
- 海外M&A
- 審査
- コンプライアンス
- マネジメント
- 個人情報保護
- 会社法
- 決済サービス
- 知財管理
- 民法
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
- Microsoft Power...
株式会社ギフティ東京都品川区もっと見る
仕事内容
【求人概要】 ご経験やご志向に応じて、契約書審査や法務相談対応などの基礎実務からスタート。段階的に業務範囲を広げていただける環境です。 ※法務実務が未経験の方でも、OJTを通じてしっかりとキャッチアップいただける育成体制を整えています。 【業務内容】 ・契約書関連業務： 契約書の審査（レビュー）、ドラフト作成（※一部ゼロからの起草あり） ・規約関連業務： 新規サービスの規約作成、既存サービスの規約改定 ・相談対応： ビジネス部門やグループ会社からの法務相談への対応 ・コンプライアンス・法令対応： 資金決済法・景表法などの法令対応 ・知財関連： 知財関連業務（主に商標・特許） ・個人情報： 個人情報保護法への対応（Pマーク対応を含む） 【将来的に挑戦できる業務】 ・M&A・投資関連の法務対応 ・グループガバナンス体制の整備・運用 ・海外展開に伴うリーガル対応 ・コンプライアンス・リスクマネジメント体制の構築 【ポジションの魅力】 ◎事業を前に進める法務 契約審査や法務相談にとどまらず、新規事業やM&A、海外展開など、事業成長を支える法務として活躍できます。経営や事業部門と近い距離で、仕組みづくりにも携われる環境です。 ◎成長フェーズならではの挑戦機会 急成長を続ける事業の中で、幅広い法務経験を積むことができます。eギフト市場の拡大を支えながら、自身の専門性とキャリアの幅を広げられるポジションです。
求める能力・経験
【必須要件】 以下のいずれかに当てはまる方 ・法務業務に関わるご経験（企業側、事務所問わず） ・法学部または法科大学院を卒業され、企業法務キャリアを検討されている方 【歓迎要件】 ・民法・会社法に関する法務相談対応経験 ・IT分野の事業に関する知識・法務経験 ・決済サービス、ToC企業における法務経験 ・知財管理経験
事業内容
eギフトの生成から流通、販売までを一気通貫で提供する「eギフトプラットフォーム事業」
エージェント求人 未経験歓迎【制作ディレクター／企業統合報告書等】通訳・翻訳＋IR・企業ブランディング支援：11462
333~444万
- 提案
- 編集
- 資料作成
- 進捗管理
- プロジェクト
- スケジュール管理
- ブランディング
- ディレクター
- 制作
- 制作ディレクション
- コーポレートブランド企画
- 担当者との定例ミーティング
- 外部パートナー連携
- プロジェクト推進
- 企業情報開示
- 顧客ニーズヒアリング
- 構成設計
- スケジュール調整
- 制作物ディレクション
- IR資料作成
- PC/Web
- Microsoft Excel
- Microsoft Power...
- Microsoft Word
- 広告制作
- 外部折衝
- 顧客折衝
- 顧客ニーズ把握
- 全体進行管理
語学に関するトータルサービス／国際会議等プロデュースで国内トップクラス企業のグループ会社 ※社名非公開東京都中央区もっと見る
仕事内容
【業務の全体概要】 ■国際会議や学会の企画/運営において国内トップクラス企業のグループ会社。 通訳・翻訳・語学人材派遣に加え、IR支援や企業ブランディング支援事業を展開しています。 ■本ポジションでは、日本を代表するグローバル企業が発行する「統合報告書（※）」や「サステナビリティレポート」、企業PR冊子やコーポレートサイトなどの制作ディレクションを担当いただきます。 編集ディレクターは、部長と共に顧客との打ち合わせへ参加しながら、ライターやデザイナー、制作会社などの外部パートナーと連携し、約9か月にわたるプロジェクトを完成まで導いていきます。 「企業の魅力や価値をどのように伝えるか」を考えながら、顧客と制作パートナーの橋渡し役として活躍いただくポジションです。 ※統合報告書 企業の経営戦略や事業内容、財務情報、ESG（環境・社会・ガバナンス）への取り組みなどを、投資家や株主へ分かりやすく伝えるための重要な情報開示資料です 【主な仕事内容】 ・部長と共に顧客との打ち合わせへ参加 ・顧客の経営層や経営企画部門からの要望ヒアリング ・統合報告書、サステナビリティレポート等の企画/構成検討 ・企業PR冊子、コーポレートサイト、PR映像制作に関する企画支援 ・ライター、デザイナー、制作会社への制作依頼およびディレクション ・制作スケジュール管理および進捗管理 ・顧客との修正内容の調整 ・提案資料や各種ドキュメント作成 【得られる経験・キャリア】 ・日本を代表するグローバル企業の経営層や経営企画部門との折衝経験 ・統合報告書、サステナビリティレポート、ESG開示に関する専門知識 ・企業ブランディングやコーポレートコミュニケーション領域の知見 ・企業価値を可視化し、発信する企画提案力 ・将来的な制作ディレクター、プロジェクトマネージャーとしてのキャリア形成 ・企業経営やサステナビリティに関する知識 【業務の魅力】 ・IR支援、統合報告書、ESGレポート、企業ブランディングなど専門性の高い事業領域 ・企業価値向上に直接関わることができる社会的意義の高い仕事 ・顧客の経営層と直接対話しながらプロジェクトを推進できる環境 ・企画立案から制作ディレクション、納品まで一貫して携われる ・未経験からIR/企業ブランディング領域の専門知識を習得できる教育体制 【企業の特徴】 ・通訳や翻訳、語学人材派遣／紹介、IR支援、イベント運営等、語学に関するトータルサービスを提供 ・国際会議や学会の企画/運営において国内トップクラス企業のグループ会社です ・特にISO17100認証を取得した高品質な翻訳サービス、業界屈指の通訳者層、語学人材の採用・評価のノウハウを活かし、グローバル企業を中心としたクライアントに対して多様な語学・コミュニケーション支援を行なっています ・語学サービスに留まらず、IR支援やブランディング支援など事業領域を拡大中です
求める能力・経験
【必須条件】 ※編集・IR業界の経験は不問です ※第二新卒の方も歓迎します ・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方 ・相手の意図や背景を理解しようとする想像力をお持ちの方 ・自ら考え、主体的に行動できる方 ・新しい知識を学ぶことに前向きな方 ・Excel、Word、PowerPointを用いた基本的な事務処理ができる方 【歓迎】 ・編集、制作に関する業務経験 ・編集ディレクターや制作進行管理の経験 ・広告、出版、Web制作業界での就業経験 ・法人顧客との折衝経験 ・TOEIC700点以上、または同等の英語力をお持ちの方 ※業務上必須ではありません
事業内容
・通訳サービス ・翻訳サービス ・人材派遣、紹介サービス ・イベントメディアサービス ・IR、企業ブランディング支援 ・ISO17100認証を取得した高品質な翻訳サービス、業界屈指の通訳者層、語学人材の採用・評価のノウハウを活かし、グローバル企業を中心としたクライアントに対して多様な語学・コミュニケーション支援を行なっています ・国際会議や学会の企画/運営において国内トップクラス企業のグループ会社 ・語学サービスに留まらず、IR支援やブランディング支援など事業領域を拡大中
エージェント求人 ITセキュリティマネジメント＆グローバルガバナンス強化 （メンバー）／ヤマハ株式会社
600~843万
- SCM/生産管理/購買/物流
- 情報セキュリティ
- 戦略立案
- SoC
- 購買/調達
- 物流/生産管理職担当
- バリューアップ/モニタリング
- 物流
- ネットワーク
- 情報処理
- ネットワーク設計
- マネジメント
- モニタリング
- 監査対応
- インシデント対応
- セキュリティ対策
- クラウド
- 海外出張
- 分析
- 個人情報保護
- 生産管理
- 教育
- 監査
- 販売
ヤマハ株式会社 https://www.yamaha.com/ja/静岡県浜松市, 神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
職種 IT・デジタル ＞ セキュリティと個人情報保護 勤務地 静岡県 ＞ 浜松市（本社地区） 神奈川県 ＞ 横浜市（みなとみらい） 勤務形態 正社員 業務内容 現在ヤマハでは、各ビジネス部門の戦略とDX／IT戦略を連動させるとともに、グローバルでのITガバナンスの最適化・強化を目的として、戦略的なセキュリティ対策に取り組んでいます。この戦略的なセキュリティ対策は、グループIT規程遵守状況のモニタリング、階層別のセキュリティ教育、インシデントの迅速な把握と速やかで円滑な対応など、多岐にわたる取り組みとして企画・推進する必要があります。 本ポジションは、これらの施策の推進メンバーとして、戦略に基づく各種施策の企画・実行に主体的に関与し、グループ 全体のセキュリティレベル向上とガバナンス強化に貢献いただく役割です。 このような背景から、当該施策の高度化および着実な推進に向けて、外部からの知見や経験を積極的に取り入れるべく、実務推進力を備え、即戦力として活躍できる人材を社外よりキャリア採用することとしました。 【業務内容】 サイバーセキュリティリスクを戦略的に低減するため、セキュリティマネジメント領域において、以下の業務にメンバーとして携わって頂くことを想定しています。 ・グローバルセキュリティマネジメントの推進 -国内外のグループ会社を対象としたセキュリティマネジメントに関する各種施策について、関係部門と連携しながら、グローバル横断での整合性を意識した推進。 ・グループ全体のIT規程遵守状況のモニタリングおよびリスク対応 -情報システム部が定めるグループIT規程を基準として、グループ各社の遵守状況の確認・分析を行い、潜在的なセキュリティリスクの特定および評価の実施。あわせて、リスク低減に向けた改善施策の検討・実行支援およびフォローの実施。 ・グローバルでのセキュリティ教育の企画・実施 -従業員のITセキュリティリテラシー向上を目的に、階層や役割に応じた教育プログラムの企画・設計からグローバルでの展開および定着化の実施。 【役割】 ・チームの業務に関する全体観を養いつつ、幅の広い専門性を獲得し、自らの強みを活かしてチームワークに貢献する 【募集人数】 1名 【転勤の可能性】 あり（可能性低い） 【海外出張の可能性】 あり 【業務遂行に求められる姿勢・人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、周囲の協力を仰ぎながら業務を推進できる方 ・論理的思考で仕事ができる方 ・チームを導き、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮できる方 ・上司からの指示を待つのではなく、自主性をもって積極的に提案し行動することができること。 ヤマハでは、誠実で信頼関係を大切にし、自発的に行動できる方を求めています。挑戦を恐れず、新しいことに積極的に取り組み、執着を持って最後までやり抜く姿勢が重要です。さらに、常に高い志を持ち、自己成長と社会貢献に情熱を注げる方を歓迎します。 求人部門からのメッセージ グローバルに事業を展開する当社において、セキュリティマネジメントは事業継続を支える重要な機能です。各国拠点と連携し、脅威分析やリスク評価を通じて課題を可視化し、実効性のある対策を推進していただきます。インシデント対応やガバナンス強化など、専門性を活かしながら実務レベルで重要な役割を担える点が魅力です。多文化環境での実践を通じて、セキュリティのプロフェッショナルとしてさらなる成長が期待できます。
求める能力・経験
【必須のもの】 ・戦略的セキュリティ対策の実務/導入経験 -システム、ネットワーク、エンドポイントに対する組織的なセキュリティ対策の導入 -IT規程順守状況モニタリング、脆弱性攻撃訓練、 ・セキュリティ管理業務の実務経験 -セキュリティインシデント対応 -セキュリティ教育の企画と実行 -システム利用部門のセキュリティ監査対応 ・グローバルレベルでの製造業のプロセス、とそれを支える情報システムの理解 ・グローバルでのITガバナンス構築や推進に関する知見と協業経験 ・ビジネスレベルの日本語と英語での円滑なコミュニケーション能力 ・個人情報保護法の理解と保護施策の実行経験 【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】 ・グローバルでのSoC導入・運用経験 ・グローバルでのCSIRT立ち上げ・運用経験 ・サイバーセキュリティアセスメントの実施経験 ・サーバー/ネットワーク設計・運用時のセキュリティ要件立案の実務経験 ・セキュリティ認証取得の実務経験 ・パブリッククラウド設計・運用時のセキュリティ要件立案の実務経験 ・製造業のビジネス部門（販売、生産管理、購買、物流、経営管理等）、もしくは情報システム部門での実務経験
事業内容
主要事業 ・楽器事業 ピアノ、電子楽器、管・弦・打楽器等の製造販売等 楽器の製造・販売をはじめ、音楽教室等の運営、音楽・映像ソフトの制作・販売など多彩な事業を展開しています ・音響機器事業 オーディオ、業務用音響機器、情報通信機器等の製造販売 「音・音楽」をコアとして培ったデジタルとアコースティックの両技術を生かし、業務用からコンシューマー向けまで多彩なソリューションを提供しています ・その他 電子部品事業、自動車用内装部品事業、FA機器事業、ゴルフ用品事業、リゾート事業等
エージェント求人 【人事】 株式会社フルスピード/～550万円/未経験者歓迎/東証プライム上場グループ企業
400~550万
株式会社フルスピード東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
※株式会社フルスピード雇用後、完全子会社の株式会社クライド(同一フロア内)に出向となります。 ■ ミッション 貴方にお任せしたいのは、単なる「手続き」や「調整」だけの人事ではありません。新卒・中途・アルバイトなど多様な雇用の採用を成功させ、入社後の研修やインナーブランディング（社内活性化）を通じて、社員がエンゲージメント高く働ける組織を創り出すことがミッションです。 経営陣や現場と近い距離で伴走しながら、組織の課題を見つけ、自ら解決策をカタチにしていけるポジションです！ ■具体的な業務内容 ①採用業務（メイン業務） ※新卒・中途・パート・契約社員・業務委託まで、すべての雇用形態の採用に携わります。（対象職種：全般） ・ダイレクトリクルーティング（スカウト文章の作成・送付） ・応募者対応、面接日程調整、会社説明の実施 ・面接官（現場・役員）との連携、エージェント（人材紹介会社）との折衝 ・採用広報（記事の作成・発信）、内定者フォロー ・請求書対応などの事務処理 ②研修対応・企画 ・入社研修の実施（全雇用形態対象）および研修資料の更新 ・研修の企画/立案 ・昇格者研修の運用（外部研修会社との窓口・連携） ③インナーブランディング業務 ・社内活性化のための施策企画・運営・実施 ・社内イベント（総会、懇親会など）の企画・運営 ④その他人事関連業務 ・グループ会社間での連携、組織図など会社情報の更新対応 ・社員からの窓口対応（労務・制度・社内ツールに関する質問対応がメイン） ・その他業務 変更の範囲：当社が定める業務全般 現在の組織構成 部署の人数：5 【配属部署構成】 経営企画本部 本部長 1名 メンバー 2名 アルバイト 2名
求める能力・経験
［必要条件］ 以下のいずれか1つの経験（目安：2年以上）をお持ちの方 ・事業会社での営業経験（個人・法人不問） ・人材紹介会社でのRA（リクルーティングアドバイザー）またはCA（キャリアアドバイザー）経験 ・IT・Webなどの開発領域における実務経験（エンジニア、PMなど） ・人事・採用アシスタントの実務経験（年数不問、サポート経験を重視） ［歓迎条件］ ・人事経験がある方（採用・労務） ・人材紹介会社での経験がある方
事業内容
・インターネットマーケティング事業 ・アドテクノロジー事業 ・その他
エージェント求人 レジリア_HRBP（人事企画）
700~1100万
- 課題設定
- 人事
- 事業責任者
- パートナー
- 開発
- オンボーディング
- リーダー
- 企画立案
- SaaS
- SQL
株式会社Resilire（レジリア）東京都港区もっと見る
仕事内容
事業成長を加速させるための「組織戦略」をリードするHRBPポジションです。単なる人事運用ではなく、事業責任者のパートナーとして組織課題の特定から解決までを一気通貫で担っていただきます。制度・組織ともに未完成だからこそ、急成長フェーズの中で自ら設計・トライを繰り返しながら、事業成長のために組織の最適な姿を更新し続ける役割です。 【業務内容】 事業部門と連携した組織課題の抽出および解決施策の企画・実行 オンボーディング施策の設計・運用 評価制度の運用・改善（評価・報酬・等級） 人材開発・育成施策の企画・実行 データを活用したエンゲージメント向上施策の企画・実行 カルチャー浸透施策の企画・実行 ※上記を中心としながらも事業状況・組織状況に合わせて採用等管理部門の重要課題に広く向き合っていただきます
求める能力・経験
■MUST要件 スタートアップ、ベンチャー企業での人事経験（3年以上） 人事制度、組織・人材開発、カルチャー浸透施策、育成等のゼロからの企画立案、フロー構築、および運用定着までの実務経験 人事業務においてAIを活用した実務経験 ■歓迎条件 採用実務経験 3名以上のチームでのリーダー経験 100名規模のスタートアップでのHR経験 SaaS企業の在籍経験 AIやSQL、GASなどを活用した業務効率化の経験 人事以外の職種経験 ■求める人物像 ミッション「人類に希望ある未来を。」に共感し、社会に大きなインパクトを生む挑戦に関わりたい方 ミッション実現のために自ら意志を持ってリーダーシップを発揮できる方 事業成長を目的に柔軟に役割を変えながら、取り組むことができる方 部門を越えて積極的にコミュニケーションを取り、チームで成果を最大化できる方 難しい課題に対しても前向きに解決策を探り、失敗から学び次に活かせる方 柔軟かつ謙虚に新しい環境に適応し、他者の意見を取り入れながら最適解を導ける方 知的好奇心が高く、自ら事例をつくっていける方
事業内容
代表者：代表取締役CEO 津田裕大 Resilireサプライチェーンの上流の構造を可視化し、見えない経営リスクを最小化する「サプライチェーンリスク管理SaaS」を開発・運営