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コーポレートスタッフの求人一覧
全58,042件
エージェント求人 採用は、会社を成長させる一番の戦略だ。｜人事採用スペシャリスト
年収非公開
- 研修企画
- 戦略立案
- 戦略提案
- 提案
- 企画立案
- Wantedly
- リファラル/縁故採用
- 採用面接
- 人事
- 採用戦略立案
- 従業員採用
- 人事管理
- 人事マネジメント
- 人材紹介/派遣
- 人材紹介
- 人材キャスティング
- 人材派遣サービス取扱
- 人材開発コンサルティング
株式会社アズーム東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
＜PRポイント＞ 株式会社アズームは、業界で異例の成長を遂げる「月極駐車場の賃貸サービス」を展開しています。 事業拡大を加速させるため、即戦力として活躍いただける採用経験者を募集します！ ★アズームの魅力 ★ ーーーーーーーーーー ◎ 安定した事業基盤と成長性 ◎ 自分のアイデアや行動が、会社の成長に直結する実感 ◎ チームワーク抜群！互いに支え合い、高め合える環境 ーーーーーーーーーー ～ 経験者だからこそ、この環境が面白い！～ ◆ 自社の採用力を確立するというダイナミックなミッションに挑戦できる ◆ ダイレクトリクルーティングや採用広報を軸に、大規模採用を スピード感を持って推進できる、希少な経験 ◆ 組織拡大を自ら力強く牽引する、大きなやりがい ◆ 培ったスキルを最大限に活かし、HRのプロへと成長できる環境 ＜仕事内容＞ 即戦力として、当社の急成長を支える「インハウスリクルーティング体制の構築と最適化」をミッションとし、幅広い業務をお任せします。 これまでの紹介会社経由以外の採用実績（ダイレクトリクルーティング、リファラル、採用広報など）を最大限に活かし、企業にとって最適な人材を主体的に獲得し、組織の成長を牽引する重要な役割を担っていただきます。 成長が止まらない株式会社アズームだからこそ、これまでの経験を活かしつつ、人事領域全般の幅広い経験を積むことが可能です。 【業務詳細】 ▼コアミッション：自立した採用戦略の立案と実行 ・主要媒体（ビズリーチ、Wantedly、マイナビ等）の選定、運用、効果検証 ・ターゲット人材へのスカウト文作成、送信、歩留まり改善を主体的に実行 ・社員紹介（リファラル）を促進するための施策立案と、現場社員の巻き込み ・採用戦略の企画立案、実行、および各部門責任者との採用要件定義 ・求人媒体の選定・提案・運用（紹介会社以外のチャネルを優先） ▼選考・オペレーション業務 ・採用面接や社員面談・研修 ・求職者対応全般 ** 将来的なキャリアアップ ** 将来的には、採用領域のスペシャリストを極めていただきたいと考えています。 また、成長意欲や適性に合わせて、人事企画、人材開発（研修企画と運営の実務）など、人事領域全般と幅広い業務に挑戦いただくことが可能です。 ** 入社後 ** 即戦力として活躍できるよう、まずはOJT研修で当社の事業や採用方針を理解していただきます。経験に応じて、即戦力として活躍できる業務からお任せします。 困ったときには、すぐにサポートできる体制を整えていますので、安心して挑戦してください。
求める能力・経験
採用担当者ではなく、当社の成長を「人事の力」で加速させてくれる、採用のプロフェッショナルを求めています。以下のような志向をお持ちの方からのご応募をお待ちしています。 ・「守り」ではなく「攻め」の採用に強い意欲を持ち、自社の成長を 牽引することにやりがいを感じる方 ・経営課題を人事の力で解決したいという、当事者意識のある方 ・ダイレクトリクルーティングや採用広報など、人材紹介会社に依存しない 採用にこだわり、成果を追求できる方 ・自らの頭で採用戦略を構築し、粘り強く成果を追求できるプロフェッショナル志向の方 ・当社の事業内容とビジョンに共感し、チームワークを大切に、互いに支え合い高め合える方 ・変化の激しい環境を、自身の成長機会として心から楽しめる方 ・課題をスピーディーかつクリティカルに捉え、適切に解決策を提案できる方
事業内容
■インターネットを活用した事業開発 ■インターネットメディア開発及び運用 ■駐車場の管理運営並びにその紹介業務 ■不動産の売買、仲介、管理並びに賃貸 ■上記各号に附帯する一切の業務
エージェント求人 小山市｜将来の総務幹部候補｜年休121日｜社会貢献度の高い事業を支える中核メンバー募集
年収非公開
- 人事
- 固定資産管理
- 就業規則改定
- マネジメント
株式会社日東レンタル栃木県小山市もっと見る
仕事内容
・社員採用業務、人事面接の実施 ・就業規則の改定、労使協定の管理、人事制度・評価制度の運用、雇用契約および派遣契約の管理 ・行政対応、固定資産管理、業界関連法令への対応 など ※ご経験や得意分野に応じて、担当範囲は相談しながら決定します。
求める能力・経験
・人事総務の実務経験がある方 ・マネジメント経験がある方（職業・年数不問）
事業内容
-
エージェント求人 【株式会社オーシャンシステム】食品関連企業の労務【三条】
400~550万
- 管理職
- 事務
- 給与計算
- 食材
- 人事
- 担当者
- 保険
- 開発
- 社会保険
- 徴収
- 店舗
- 自動車/輸送機器
- 自動車/輸送機械
- マネジメント
- 自動車
- 普通自動車
株式会社オーシャンシステム新潟県三条市もっと見る
仕事内容
管理本部の人事総務担当者として主に労務業務をご担当いただきます。 ※将来的には管理職を想定しているポジションです。 ■給与計算 ■入退社管理 ■労働時間管理 ■社会保険手続き ■源泉徴収、住民税事務 ■それらに附帯する事務作業 【仕事のポイント】チームで協力して課題に挑戦する風土があり、プロセスも正当に評価されます。中途入社者が多く、異業種出身者も多数活躍中。上司や先輩に気軽に相談できるため、安心して専門性を磨けます。適性や経験に応じ、将来的にはより経営に近い立場での活躍も期待しています。 ◆おすすめポイント◆ ■チャレンジャーや業務スーパーの運営、ヨシケイなどの食材宅配など、食にまつわる多彩なサービスを展開しています。 ■『OceanDX』にて、リアルとネットを融合し、店舗のデジタル化、スマートレジ、宅配システム等を開発しています。 ■店舗型と宅配型両方の職サービスを展開しており、コロナ禍においても業績を伸ばしています。 ■年間休日120日(計画有給5日含む)、残業月平均25時間程度とワークライフバランスの取りやすい職場環境です。 ■有給は半日から利用可、残業は1分単位で支給、社食割りなど、社員の働きやすさにも力を入れています。
求める能力・経験
【必須要件】 ■普通自動車免許(AT限定可) ■人事における労務業務をお持ちの方(目安5年以上) 【歓迎要件】 ■人事労務でのマネジメント経験をお持ちの方 ■小売り業での労務経験をお持ちの方
事業内容
食品スーパーによる店舗展開、企業向け日配弁当等の製造・販売ならびに食堂運営の受託、夕食食材セットの宅配、割烹旅館「海風亭 寺泊 日本海」の経営等。 【事業詳細】 ■スーパーマーケット事業 ■業務スーパー事業 ■ランチサービス事業 ■コントラクトフードサービス事業 ■デリカフーズ事業 ■食材宅配事業 ■旅館、その他事業
エージェント求人 八王子市【安全衛生管理】環境保全事業で地域社会に貢献／100％優良性評価の適合認定◎：11451
450~600万
- 教育
- 衛生管理
- 安全衛生管理
- 安全管理
- 安全対策立案
- 不適合未然防止
- リスクマネジメント
- リスクコントロール
- リスク改善案検討
- 職場環境整備
- 改善施策立案
- 改善策実行
- 労働環境整備
- 生産性改善
- 生産性向上コンサルティング
- オペレーション効率化
- 地域連携
- トラブル対応
- 運行管理
- 運行管理者
- 普通自動車
環境への取り組み・ルールに則った社会貢献性の高い事業◎赤字経営なしの安定企業 ※社名非公開東京都八王子市もっと見る
仕事内容
一般廃棄物・産業廃棄物収集・運搬を行う会社における、安全衛生管理全般及びエコアクション21事務局業務 ※エコアクション21 環境省が策定した日本独自の環境マネジメントシステム（EMS）。 環境への取り組みの実施内容や方法が具体的に示され、業種や事業規模等を問わず、あらゆる事業者が無理なく取り組むことができます。 認証を取得すると環境経営の証としてアピールすることも可能です。 【仕事内容】 ・車両事故や労働災害の防止策の設計から運用 （リスクアセスメントの実施） ・職場環境の改善から生産性向上に向けた施策 ・教育訓練の実施 ・苦情トラブルや近隣対応 ・エコアクション21事務局 【ポジション・体制】 総務部の下部組織で、現在は課長1名で構成。 安全衛生の体制強化のための採用です。 【働き方】 有給休暇の消化率は90％以上で、残業は基本ありません。 社員の勤続年数は本社管理部門は15年以上となっています。 定年は63歳で、雇用延長あり。雇用延長になった場合も年収は下がりません。 【企業の特徴】 ■企業について 1980年創業、環境保全と衛生管理に関わる幅広い事業を展開。 環境への取り組みやルールに則った事業が認められ、東京都をはじめ申請先自治体から100％優良性評価の適合認定を受けています。 40年超にわたり社会貢献性の高い事業を担う、赤字経営なしの安定企業です ■主な事業内容 〈一般廃棄物・産業廃棄物収集・運搬〉 廃棄物を適正に収集/運搬し、環境負荷の少ない方法で処理を行ないます。 八王子市からの委託業務がメイン。 電子対応型マニフェスト管理システム導入、ICタグによる医療廃棄物追跡システムなども取り入れています。 〈管路・排水設備メンテナンス〉 排水管等の管路内部の異常箇所を調査し、報告書をお客様へ納品。 破損（陶管・コンクリート管）、脱却、接合部/管体の腐食などTVカメラ調査を行ない、下水道維持管理計画に貢献しています。 ていねいな作業と正確さが高評価を受けています。
求める能力・経験
【必須条件】 ・安全衛生に関わる業務経験 ・普通自動車免許 【歓迎】 ・運行管理者
事業内容
・一般家庭ごみの収集運搬 ・産業廃棄物/特別管理産業廃棄物の収集運搬 ・管路内TVカメラ調査 ・ピット清掃作業/強力吸引車 ・道路/管路/園池等の清掃 ＊1980年創業、環境保全と衛生管理に関わる幅広い事業を展開 ＊環境への取り組みやルールに則った事業が認められ、東京都をはじめ申請先自治体から100％優良性評価の適合認定を受けています。 ＊40年超にわたり社会貢献性の高い事業を担う、赤字経営なしの安定企業です
エージェント求人 【医療法人/総務職/札幌】/44509
300~430万
医療法人社団恵和会宮の森病院北海道札幌市もっと見る
仕事内容
【総務職】 社団恵和会組織全体を円滑に動かすため設備・備品の管理から福利厚生、労務管理、社会保険手続きなど、様々な業務を行います。 社員が働きやすい職場環境を提供することが、総務の大切な役割です。 オフィスワークとしては、PCを使用してデータを入力したり、必要な書類作成・処理・整理をしたり、郵便物の仕分け・発送や電話対応（外部からの電話は船員の受付が行います）など… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
求める能力・経験
総務・一般事務経験（経験年数不問） 普通自動車運転免許（AT限定可）
事業内容
医療施設… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
エージェント求人 【京都】人事（新卒採用）◆未経験歓迎／関西最大級カーディーラー／マイカー通勤可／家賃手当あり
285~350万
株式会社リバティ京都府京都市もっと見る
仕事内容
■業務内容： 関西最大級カーディーラーの当社にて、新卒採用業務をメインにお任せします。今後の大きな事業成長に向けた人材採用業務。「学生と話す」「学生に伝える」業務をお任せします。 まずは、会社、サービス、業界などの説明にて、会社や業界に理解を深めていただきます。その後、先輩2名のアシスタント業務を通じて、業務の知識や流れを学んでいただきます。1年の採用サイクルを体験してから、独り立ちを目指します。 <具体的に...> ・新卒採用における学生対応、面談 ・合同説明会、自社説明会の企画、運営 ・学生フォローアップ面談 ・インターンシップコンテンツ計画・運用 ・内定者研修の企画、実施 ・新入社員研修の企画、実施 ・新入社員へのフォロー面談 学生と距離の近い採用業務を実施。 学生と接する機会が多い業務です！ ■キャリアフロー：社員⇒リーダー⇒マネージャー⇒課長へキャリアアップすることができます。リーダーへの昇格は一般的に3年～5年かかります。配属部署の課長はリーダー昇格から1年でマネージャーに昇格しています。 ■働く環境： ◇中古車小売業界において、『売上高西日本NO1』『日本全国第6位』の実績を誇る、関西最大級のカーディーラーです。 ◇『中古車自動車業界 日本一！』という目標達成に向けて成長を続けています ◇資格取得のための講習費用等は会社が負担し、資格取得を支援しており充実した環境です。 ◇創業から黒字経営を続けている成長企業。今後も新規出店やM&Aを通し事業拡大を図る予定です。新規出店や、新しい部署を設置するなかで中核としてご活躍いただけることを期待しております。 変更の範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
■必須条件： ・接客販売・営業経験をお持ちの方
事業内容
■事業内容： ・商品は軽自動車の届出済未使用車…展示場にはオールメーカーの軽自動車が常に3,000台と、関西でも抜群の在庫数を誇ります。リバティは軽自動車業界では全国区です。 ・スズキ、ダイハツのサブディーラー…軽届出済未使用車だけでなく、新車販売も事業拡大しており、京都で有数の新車販売実績を上げています。 ・カーライフのトータルサービス…車検（「車検の速太郎」加盟）や修理、鈑金塗装（カーコンビニクラブ加盟）、自動車保険代理業、カー用品販売なども提供しています。
エージェント求人 【採用担当】小型SAR衛星の開発／宇宙業界未経験歓迎／Synspective社
500~600万
- イベント企画
- 事業計画
- クロージング
- 分析
- 中途採用
- マネージャー
- 生産技術
株式会社Synspective東京都江東区もっと見る
仕事内容
HRユニットは、経営戦略に合わせて資質を備えた人材の供給と、事業拡大に伴う効率的な組織設計と運用に向けて課題解決の役割を担っています。 現在急速に事業と組織が拡大していく中で、断続的に事業成長を支えるため、人事チームの一員として人材の採用をメインに各部門を担当する人事としての役割を担っていただける方を探しています。 < 担当業務 > Synspectiveの事業成長を加速させるため、採用担当として裁量を持って業務を推進いただきます。特に、事業の根幹を支える衛星製造拠点で働く人材の中途採用をメインに、その他多様なエンジニア職の中途・新卒採用を担当いただきます。 具体的には： ・各部門のマネージャーやGMと密に連携し、採用要件の策定からクロージングまでの一連のプロセスを主導・やりきること ・事業計画に基づいた人員計画・採用計画の立案に参画し、採用戦略を通じて事業成長に貢献 ・採用パイプラインの分析・管理を通じて、データドリブンな採用活動の改善を推進 ・ダイレクトリクルーティング、リファラル、イベント企画など、攻めの採用活動全般 < 仕事の魅力 > ・発展が予想される宇宙産業に身を置き、「衛星の量産化」という類を見ない挑戦に人事の立場から貢献できます。 ・経営・事業戦略に近いところで仕事ができます。 ・裁量が大きいポジションであり、主体的に見つけた課題解決を自らリードして進められることで、やりがいを実感できます。 ・将来的には、TAの専門性を極めるだけでなく、General HR（労務・制度・育成なども経験）やHRBPなど、HR内でのジョブローテーションの道も開かれています。 ※長期的目線での業務変更の範囲：会社の定める範囲
求める能力・経験
< 必須要件 > ・事業会社での中途採用および新卒採用経験（合わせて3年以上） ・製造・生産技術職の採用経験 ・採用パイプライン分析など、データに基づいた採用活動の改善経験 ・経営層や現場マネージャー、候補者、エージェントなど、多様なステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力 < 歓迎要件 > ・エンジニア採用の実務経験 ・高専卒の実務経験 ・ビジネスレベルの英語力
事業内容
・SAR画像データ販売 ・衛星データを利用したソリューションサービス ・小型SAR衛星の開発・運用
エージェント求人 人事企画（人事制度・研修制度設計等）＊経営陣と近いポジションで業務いただきます。
600~800万
- 研修企画
- 研修実施
- 制度企画
- 制度構築
- 人事
- 評価制度企画
- 評価制度構築
- 評価制度運用
- 社内規定整備
- 制度運用
アーキジャパン東京都品川区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 人事企画グループにおいて、人事制度・企画に関する業務をお任せします。 ＜業務内容＞ 【人事企画】 ・人事制度（等級/報酬/評価/福利厚生）の企画および導入・運用、 人事データの分析やシミュレーション、制度変更に伴う就業規則/規程の改定 ・人材育成制度、研修制度の設計・運用 ・人事周りの規定やガイドラインの新設・改廃 ・異動手続き、社内発令に関する業務 ・社内サーベイの企画・実施 ・会議体の運営管理、上程資料作成 等 ◇魅力 ・評価制度や報酬体系の刷新など、会社の成長スピードに合わせた「生きた制度」を 自らの手で作り上げる醍醐味があります ・経営及び人事戦略に基づき評価・給与・教育などの仕組みを自ら設計し、組織と社員の成長を直接的に関わることができます。働き方改革や多様性に対応する柔軟な制度構築で従業員のモチベーション向上や企業文化の醸成に 寄与し、会社全体のパフォーマンスを最大化できる仕事です。 〇勤務時間 09:00～18:00 所定労働時間：8時間 休憩1時間 フレックスタイム制：有 （コアタイム11:00～14:00） 残業：有 平均20時間程度 〇給与 年収600万円～800万円 〇待遇・福利厚生 健康保険：有 厚生年⾦：有 雇⽤保険：有 労災保険：有 通勤手当：通勤交通費支給（上限：3万円） ＜その他補足＞ ■結婚・出産祝金／最大3万円 ■福利厚生倶楽部／レジャー施設などの利用割引など ■リファラル採用制度 └1人につき未経験10万円・経験者最大20万円 ■退職金制度 ■服装自由（規定あり） ■勤怠ツール導入 休暇を取得する場合は紙での申請は不要。申請が簡単にできます。 ■社内チャットの導入 会社からの発信はもちろん、個人間の質問もしやすいです。 ＊社員同士でのコミュニケーションを大切にしています ■フリーアドレスオフィス（東京本社のみ） 〇休日休暇 年間120日 完全週休二日制、土日祝 有給休暇（入社半年経過時点10日最高付与日数20日） その他（GW・夏季・年末年始休暇） 〇選考プロセス ■面接回数2回 ■選考筆記試験：無
求める能力・経験
・人事実務経験 5年以上 ・従業員数200名以上の企業で評価制度の設計、改定の経験がある方 ・規定やガイドラインの新設や改廃の経験がある方 ・ExcelやPowerPointの実務経験
事業内容
建築業界に特化しています。 施工管理技士としての一流キャリアを築く教育と人材派遣事業を展開。 建設業界で新たなスタートを切るための研修から実際のプロジェクトへの派遣、さらに派遣先での定着サポートまで、キャリア形成に一貫して伴走します。
エージェント求人 【HR本部】新卒採用担当（メンバー）
400~500万
- 資料作成
- マーケティング
- 研修企画
- イベント運営運用
- SCM/生産管理/購買/物流
- 購買/調達
- 知財/特許
- 株式
- Slack
- ADS
- 人事
- 新卒採用
- Notion
- リーダー
- 分析設計
- ネットワーク
- freee
- HERP
- 分析
- プレスリリース
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- Microsoft Word
- プロジェクト
- Microsoft Excel
- PC/Web
- PC
- 提案
- 営業
- 中途採用
株式会社フェズ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
業務内容 □基本情報 ■仕事概要: 【事業内容／企業紹介】 株式会社フェズは、「メーカー／小売／消費者」すべてにとって価値ある体験を生み出すことを目指し、 リテール領域に特化した購買データの活用による広告支援・小売支援を行う会社です。 主力サービスである《Urumo Ads》は、小売の実購買データと連携した広告配信を可能にするプロダクトです。 「この広告は実際に購買につながったのか？」というこれまで見えなかった問いに対し、 購買データを基に「広告の効果をリアルに可視化できる」価値を提供しています。 オンライン広告とオフライン購買の垣根をなくし、本当に商品を求めている人に、最適なタイミング・チャネルで届ける。 そんな購買体験のアップデートを、国内最大級の小売ネットワークとデータ基盤を活用して実現しています。 ----------------------------- ▼プレスリリース ・Urumo BI(2024年): https://www.fez-inc.jp/news/240731 専門スキルなしで購買データの分析設計や実行、分析結果の解釈が可能なツール（「Urumo Ads」のセグメントファインダー、 「Urumo Explorer」に続き3件目の特許取得） ----------------------------- 【募集背景】 持続的な事業成長 / 組織成長に向けて、新卒採用を再開・強化していくこととしました。 それにあたり新卒採用および研修に係る各種業務の推進を担っていただく方を募集します。 具体的には以下の業務をお任せする予定です。 ▍具体的な業務内容 【新卒採用】 ・新卒採用活動における業務 ・対象学生へのスカウトおよびメール送付 (内定後フォロー含む) ・面談 / 面接の日程調整 ・採用管理システム、各種採用媒体やツールの管理 ・新卒採用に係る各種イベントの準備と運営 ・学生向け説明資料および社内説明資料の作成 ・新卒社員向け研修の企画 / 運営 ▍現在採用している技術やツール 社内共通：Google Workspace、Slack、notion、freee 業務利用：HERP 【配属先情報】 CSO室 新卒採用グループ 【キャリアパス例】 このポジションは、今後当社における人材の根幹となる新卒採用をメインにご担当いただきます。 現任のリーダーの下で学生に対し当社の魅力を正しく伝え・人生の選択をサポートし、入社後の立ち上がりまで伴走していただきます。 また採用・人事領域における付随した幅広い業務にも関わる機会を持つチャンスもあり、新卒採用/研修を中心に人事領域の知見を深めることができます。 --- [業務内容：変更の範囲] 会社の定める業務 (※ただし、業務の都合により変更する場合がある) ---
求める能力・経験
■必須スキル: ・新卒採用業務、もしくは営業のご経験をお持ちの方 ・基本的なPC操作スキルをお持ちの方（Excel、word、PPT等） ・基礎的な社会人スキルのある方 ■歓迎スキル: 以下いずれかに1つでも当てはまる方は尚歓迎いたします。 ・IT企業やベンチャー企業での、新卒採用業務経験がある方 ・RPOのご経験がある方 ・ベンチャー企業での中途採用領域での企画/立ち上げ経験がある方 ■求める人物像: フェズの【Mission・Vision・Value】に共感いただける方で、以下の方は、より本ポジションでは歓迎いたします。 ・責任感を持って前向きに業務を遂行し、成果にコミットできる方 ：各種プロジェクトの結果に強い責任を持ち、達成に向けて工夫し努力を惜しまない方を歓迎します。 周囲のサポートを活用しながら、最後まで粘り強く取り組む姿勢を大切にできる方をお待ちしています。 ・柔軟かつ主体的に問題解決を行う姿勢がある方 ：変化が多く関与範囲が広い環境の中で、課題と優先順位を見極め、適切な解決策を自ら計画・提案し実行できる方がマッチします。 また、自分の役割を限定せず、知らない領域についても楽しんで取り組むことができる方を歓迎します。
事業内容
-
エージェント求人 HR/Talent Acquisition Specialist/宇宙業界／Synspective社
500~600万
- データ分析
- クロージング
- 分析
- ソーシング
- KPI設定
- 戦略立案
- ブランディング
- 営業
- 人材紹介
- 中途採用
株式会社Synspective東京都江東区もっと見る
仕事内容
HRユニットは、経営戦略実現のための人材の供給・育成、および、課題解決のための組織・制度設計と運用を担っています。 現在、急速に事業と組織が拡大していく中で、継続的に事業成長を支えるため、人事チームの一員として人材の採用をメインに、データドリブンで採用戦略を策定する役割を担っていただける方を探しています。 < 担当業務 > Synspectiveのグローバルな事業拡大を牽引するため、全社事業戦略、人事戦略に基づく採用戦略の策定から実行、そして採用全体の仕組み化までを担うTalent Acquisition（採用)スペシャリストを募集します。単に採用目標を達成するだけでなく、スケーラブルで効率的な採用の仕組みを構築し、未来のSynspectiveを創る仲間集めをしていただきます。 具体的には： 様々なステークホルダー（経営、現場、外部パートナー）及びHRのDeputy Managerおよびチームメンバーと連携しながら、 ・重要ポジションにおけるハンズオンでの採用活動（ソーシングからクロージングまで） ・事業戦略と連携したグローバル採用戦略の策定、実行、および効果測定 ・採用プロセスの全体最適化と、採用KPIの設計・運用 ・海外拠点（立ち上げ含む）の現地採用の実行支援 ・経営陣や各部門の責任者を巻き込み、全社的な採用力の向上を推進 ・ATS（採用管理システム）を活用したデータ分析と、それに基づく採用戦略・活動の改善 < 仕事の魅力 > ・採用の「やり方」を自らデザインし変革できる大きな裁量があり、自身が構築した仕組みが組織の採用力を高める過程を肌で感じられます。 ・経営陣や事業戦略と非常に近い距離で仕事ができます。 ・グローバル環境で採用プロフェッショナルとしてのキャリアを築き、市場価値を高めることが可能です。 ※長期的目線での業務変更の範囲：会社の定める範囲
求める能力・経験
< 必須要件 > ・事業会社での中途採用実務経験（3年以上） ・ビジネスレベル以上の日本語および英語力（会議のファシリテーション、資料作成、交渉が両言語で可能なレベル）もしくは、英語での採用経験 ・事業会社または人材紹介会社でのIT・テクノロジー領域における採用経験 ・採用プロセスの改善・仕組み化をリードし成功した経験 ・ATS（採用管理システム）を活用したデータ分析に基づく採用活動の実務経験 < 歓迎要件 > ・採用戦略の立案・KPI設計経験 ・海外（特に北米、欧州、APAC）での採用実務経験 ・急成長フェーズのスタートアップやテクノロジー企業での採用経験 ・採用ブランディングや採用広報の企画・実行経験 ・営業、マーケティング領域での業務経験
事業内容
・SAR画像データ販売 ・衛星データを利用したソリューションサービス ・小型SAR衛星の開発・運用
企業ダイレクト 【赤坂/広告代理店の人事総務】リモート可能(週1-2日)/フレックス
324~400万
株式会社ＣＹＡＮｄ東京都港区もっと見る
仕事内容
当社のバックオフィス担当として、総務・労務・営業サポートなど、会社運営を支える幅広い業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ■バックオフィス業務：勤怠管理、請求書、契約書や社内資料の管理、備品管理、各種データ入力、社内メンバーからの問い合わせ対応 ■カスタマー対応：お客様からの問い合わせ対応 ■営業サポート業務：営業資料や会社資料の修正、スケジュール調整、顧客情報の管理、簡単なリサーチ業務、各種SaaSツールのアカウント管理
求める能力・経験
【必須】■総務業務またはそれに類する業務経験のある方（1年以上） ■出社が可能な方 ■指示待ちではなく、自ら動ける方 ★当社では、バックオフィスも「会社を成長させる重要なポジション」だと考えています。 「バックオフィスとして成長したい」「会社づくりにも関わってみたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎しています！
事業内容
マーケティング支援・代理事業 教育・スクール事業 ソーシャルマーケティング事業
企業ダイレクト 【コンプライアンス部課長】クラウドファンディング/法令遵守/事業拡大フェーズ
800~1000万
ミラリタ株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
クラウドファンディングサービスにおけるコンプライアンス業務全般を担当。広告審査、法定書面チェック、当局対応、社内規程整備、研修企画・実施に加え、契約書のリーガルチェックや新規スキームの法的検討も実施 【コンプライアンス関連業務】ファンドページを含む広告審査、契約締結前交付書面等の法定書面チェック、当局（関財、二種業協会）への届出、社内規程等の整備、コンプライアンス研修の企画・実施を担当します。 【法務関連業務】各種契約書のリーガルチェック、新規スキーム等における法的問題の検討及び弁護士等への照会も行っていただきます。
求める能力・経験
【いずれか必須経験】■不動産特定共同事業や不動産クラウドファンディングのコンプライアンス・リスク管理・監査（内部管理業務）のいずれかの業務の１年以上の経験■金融商品取引業(1種・2種問わず)や金融機関 でのコンプライアンス業務の経験3年以上 【歓迎経験】■第二種金融商品取引業者における内部管理業務の１年以上の経験■金融商品取引業者での当局対応の経験 【魅力】■事業拡大期の重要ポジションとして、新規事業の立ち上げに携われる
事業内容
第二種金融商品取引業
エージェント求人 【年間休日128日】すべての人に安心安全を「防災・ギフト事業を展開する老舗メーカー」管理部総合職求人
343~470万
- 購買/調達
- 施設/設備管理
- SCM/生産管理/購買/物流
- 労務管理
- 備品/設備管理
- 戦略立案
- 人事
- 契約書管理
- 発注
- コスト削減
- 設備管理
- EC
岸田産業株式会社福井県小浜市もっと見る
仕事内容
管理部門のスペシャリストとして、実務からマネジメント、さらにはITによる組織変革までを幅広く、かつ段階的にお任せいたします。 将来的には、管理部チームのマネジメントや経営への参画も視野に入るやりがいの大きいポジションです。 具体的な業務は以下の通りとなります。 ■ 人事・労務管理 採用戦略の立案・実行、評価制度の構築・運用、労務管理全般。 ■ 総務・ファシリティ 社内規程の整備、設備管理、法務・契約書管理。 ■ 在庫・購買管理 発注業務、適正在庫のコントロール、仕入先との折衝、コスト削減の実行。 ■ 組織マネジメント・DX推進 各部署との連携、業務フローの抜本的な改善提案。 ECシステムや基幹システムの導入・刷新を通じた、アナログ業務のデジタル化。
求める能力・経験
・社会人経験（3年以上目安） ※業界経験は問いません。 ・基本的なPCスキル（Word, Excel, PowerPoint） ・円滑なコミュニケーション能力と、主体的に動ける行動力 ●歓迎するマインド ・「ゆくゆくは経営の根幹に携わりたい」という強い成長意欲。 ・現場の状況を深く把握し、泥臭い業務もいとわず取り組める。 ・論理的思考に基づき、課題解決を「楽しめる」。
事業内容
シリーズ累計100万セット販売の防災セットをはじめとする製品を企画・開発する防災事業、ギフトカタログ掲載商品を中心に、企画・開発・販売を行うギフト事業を展開しています。
エージェント求人 【株式会社オーシャンシステム】食品関連企業の経理（経験者のみ）【三条】
400~550万
- 資料作成
- 食材
- 経理
- 監査
- 開発
- 店舗
株式会社オーシャンシステム新潟県三条市もっと見る
仕事内容
同社の経理担当として経理業務全般をご担当いただきます。 ■日次処理 ■月次処理 ■経理ルールの作成および改善 ■決算（年4回） ■監査法人および税理士対応 ■会議資料作成 【求人の魅力】 ■上場企業での経理業務を経験することができます。 ■ームで課題に挑戦する文化があり、他部門との接点も多く刺激的な環境です。プロセスも正当に評価される体制が整っています。 ◆おすすめポイント◆ ■同社は、チャレンジャーや業務スーパーの運営、ヨシケイなどの食材宅配など、食にまつわる多彩なサービスを展開しています。 ■「食」身近で必ず必要な分野において、活躍することができます。 ■『OceanDX』にて、リアルとネットを融合し、店舗のデジタル化、スマートレジ、宅配システム等を開発しています。 ■店舗型と宅配型両方の職サービスを展開しており、コロナ禍においても業績を伸ばしています。 ■年間休日120日（計画有給5日含む）、残業月平均25時間程度とワークライフバランスの取りやすい職場環境です。 ■有給は半日から利用可、残業は1分単位で支給、社食割りなど、社員の働きやすさにも力を入れています。
求める能力・経験
【必須要件】 ■経理の実務経験をお持ちの方（目安3年以上） 【歓迎要件】 ■上場企業での経理経験をお持ちの方 ■経理業務全般の経験をお持ちの方
事業内容
食品スーパーによる店舗展開、企業向け日配弁当等の製造・販売ならびに食堂運営の受託、夕食食材セットの宅配、割烹旅館「海風亭 寺泊 日本海」の経営等。 【事業詳細】 ■スーパーマーケット事業 ■業務スーパー事業 ■ランチサービス事業 ■コントラクトフードサービス事業 ■デリカフーズ事業 ■食材宅配事業 ■旅館、その他事業
エージェント求人 【五霞町】総務・管理部門/工場の運営を支えるポジション/12023
300~360万
- 備品管理
- 事務
- 備品/設備管理
- 経理
- スタッフ
- 工場
- 建機
- 荷物運搬
- 書類作成
- 電話対応
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- PC/Web
- PC
日東電気株式会社茨城県五霞町もっと見る
仕事内容
農機・建機・発電機向け燃料ポンプの組立を行う茨城工場の管理部門にて、総務・庶務・経理を中心としたバックオフィス業務をお任せします。 当工場では、技能実習生・派遣社員を含む多国籍メンバーが働いており、現場と密接に関わりながら工場運営を支える役割を担っています。 一般的な事務業務だけではなく、「工場が円滑に回るために必要なことを柔軟に対応する」ポジションです。 決まった仕事だけでなく、工場運営に必要な業務をお任せしたいと考えています。 ■具体的な業務例 ・総務・庶務業務 ・経理業務 ・備品管理 ・来客・電話対応 ・勤怠管理補助 ・外国籍スタッフ対応補助 ・派遣会社とのやり取り ・社内書類作成 ・工場内サポート業務 ・荷物運搬や現場フォロー
求める能力・経験
■必須要件 ・基本的なPCスキル ・周囲とコミュニケーションをとりながら業務を進められる方 ■歓迎要件 ・総務、庶務経験 ・工場での事務経験 ・多国籍環境での勤務経験
事業内容
・電子機器関連製品の製造 ・事務機器パネルの組立て ・自動車用空気流量計等エンジン機器周辺部品の加工 ・大型水処理プラント、小型・中型水処理プラント、その他ゲルコート製品等のFRP成形品の製造 ・各種精密切削部品の製造 ・小型燃料ポンプの製造
企業ダイレクト 人事（採用担当）｜採用から組織づくりまで担当/2桁成長中企業
350~420万
Ｓｙｎｏｌｏｇｙ Ｊａｐａｎ株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
日本拠点の立ち上げフェーズにあり、採用から組織づくりまで幅広い業務を担っています。少人数体制のため、経営陣や海外拠点と連携しながら、主体的に業務を推進していただくことを期待しています。 【業務内容】■勤怠管理、休暇管理等の人事オペレーション業務 ■採用業務全般（ソーシング、面接、入社手続きまで一貫して担当） ■給与関連データの作成および経理部門との連携 ■労働法令の確認およびコンプライアンス対応 ■オンボーディングおよびエンゲージメント施策の企画・運用サポート ■人事データの管理および、経理・総務との連携によるオフィス運営支援
求める能力・経験
【必須】 ■IT/テック/スタートアップ/外資系企業における人事経験をお持ちの方 ■ダイレクトソーシング（LinkedIn、求人媒体等）実務経験をお持ちの方 ■円滑なコミュニケーション能力をお持ちの方 └ 日本語：ネイティブレベル └ 英語または中国語：ビジネスレベル ■主体的に行動でき、小規模チームでの業務に抵抗がない方 【歓迎】 ■人事立ち上げ（1人目人事）のご経験／海外人事チームとの連携経験
事業内容
・自社製品NAS（Network Attached Storage）の製造、販売、サポート ・自社製品Router（ルーター）の製造、販売、サポート ・監視カメラ統合システムの開発、販売、サポート
エージェント求人 （設計開発の経験者）ホースの製造会社で知的財産業務／56期連続黒字／ホワイト企業[5195]
400~550万
- 知財/特許
株式会社トヨックス 富山本社富山県黒部市もっと見る
仕事内容
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 募集内容 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 知的財産関連職（特許・知財戦略） ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 仕事詳細 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 事業会社における 知的財産業務全般を担当していただきます。 営業機密を除く知財領域において、 開発部門と連携しながら発明の創出から権利化、 活用まで幅広く携わるポジションです。 ①開発部門と連携した発明の発掘・具体化 ②特許事務所への出願指示および内容レビュー ③先行技術調査・分析業務 ④開発テーマに基づく特許戦略の立案・提案 ⑤知的財産に関する係争対応業務 知財の観点から事業成長を支える、 やりがいのあるポジションです。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 会社情報 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー トヨックスのホースは、 国内で70％以上のシェアを誇り、 その高い技術力から海外の工場や企業にも 広く採用されています。 これまで培ってきた技術を活かし、 新たな製品開発や 用途展開にも積極的に取り組んでおり、 今後は海外トップシェアの獲得を目指して、 国内外で事業を拡大しています。 ◎ニッチトップ戦略 ものづくり分野のトップ企業から 高い評価を受けており、 国内のシャワーホースでは 約8割のシェアを占めています。 年間の総生産量は約4万kmと、 地球1周分を超える規模を誇ります。 ◎あたたかくフラットな社風 社員同士が「～さん」と呼び合う風土が 根付いており、相談しやすく 風通しの良い職場です。 社内イベントも充実しており、 世代を超えてコミュニケーションが 取りやすい環境です。 ◎成長を実感できる環境 若手社員の成長が そのまま会社の成長につながる環境です。 一人ひとりの挑戦を 後押しする体制が整っており、 自身の成長を実感しながら働くことができます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 最後に・・・ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ～まずはお気軽にお問い合わせください～ 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です！ 皆様からのご応募お待ちしております。
求める能力・経験
【必須】 ・理系分野における研究開発または設計開発の実務経験 ・技術内容を論理的に理解し、言語化できる能力 【必須】 普通自動車運転免許
事業内容
耐圧樹脂ホースの生産、販売／OA機器商品の販売、サポート
企業ダイレクト 【コンプライアンス部(メンバー)】クラウドファンディング/事業拡大フェーズ
500~550万
ミラリタ株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
クラウドファンディングサービスにおけるコンプライアンス業務全般を担当。金融や不動産での経験を活かし、市場価値の高い人材へと成長できます。 【コンプライアンス関連業務】ファンドページを含む広告審査、契約締結前交付書面等の法定書面チェック、当局（関財、二種業協会）への届出、社内規程等の整備、コンプライアンス研修の企画・実施を担当します。 【法務関連業務】各種契約書のリーガルチェック、新規スキーム等における法的問題の検討及び弁護士等への照会も行っていただきます。
求める能力・経験
【必須要件】金融機関又は不動産会社での業務経験 【歓迎経験】 ■宅地建物取引士資格 ■不動産コンサルティングマスター ■ビル経営管理士 ■不動産証券化協会認定マスター資格 ■一種外務員 ■内部管理責任者資格
事業内容
第二種金融商品取引業
エージェント求人 【株式会社D＆Dホールディングス】コンプライアンス/新設部門の専任メンバー/年間休日127日
450~630万
- コンプライアンス
- リスクマネジメント
- 内部統制
- 内部通報対応
株式会社D＆Dホールディングス東京都中央区もっと見る
仕事内容
コンプライアンス担当として、グループ全体のコンプライアンス推進業務を担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・コンプライアンス相談や報告案件への対応 ・ハラスメント、不正等に関する調査対応 ・是正対応や再発防止の実行、進捗管理 ・社内委員会の運営や資料作成 ・内部通報制度の運用、社内研修、規程整備に関する業務 ・関係部署やグループ各社との連携 ・その他関連業務 ■仕事内容変更の範囲：同社業務全般
求める能力・経験
■必須 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社におけるバックオフィスの実務経験（コンプライアンス、法務、人事労務、総務など） ・法律事務所での就業経験 ■歓迎 ・コンプライアンス関連業務の実務経験 ・社内規程整備や研修運用のご経験 ・ハラスメント対応や内部通報対応のご経験 ・内部統制やリスクマネジメントに関する知識やご経験
事業内容
・プライシング事業（自動車買取査定、残価保証） ・自動車賃貸借事業（レンタカー、カーシェアリング） ・ディーラー事業（三菱自動車、BYD） ・海外事業（自動車輸出、輸出代行） ・物流事業（商用車販売、軽貨物配送、配送ドライバー派遣） ・車両修理事業（自動車板金、塗装、修理）・宿泊（民泊）事業 ・ツアーガイド事業 ・未来の種（新規事業）
エージェント求人 【グローバルトレード株式会社】財務経理/ブランド専門店を展開/10時始業で朝はゆっくり
400~500万
- 財務
- 経理
グローバルトレード株式会社東京都品川区もっと見る
仕事内容
ブランドリユース、ECサイト運営、ブランド品の卸売業を営む同社にて、 財務業務を中心に、総務・経理補助業務まで幅広くお任せします。 ■業務内容 【財務業務】 資金繰り、資金管理、支払業務 【経理業務】 日常経理 月次、四半期、年次決算等のサポート業務 【総務業務】 カードキー管理・備品・消耗品の管理および発注 社内規程・各種書類の管理 ■変更の範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
■必須 ・日商簿記2級程度の経理知識をお持ちの方
事業内容
ブランド品買取・販売事業、質屋業、時計修理事業、オークション事業など様々な事業の柱も持つ同グループ。 年商350億円超え更なる上を目標にグローバルトレード株式会社は店頭販売（東京ぶらんど、ORANGE BOUTIQUE、BLACK BOUTIQUE）、ネット通販、卸事業など様々なお仕事を手掛けております！
エージェント求人 【グローバルトレード株式会社】管理部（経理）/ブランド専門店を展開/10時始業で朝はゆっくり
400~500万
- 会計
- 経理
- ECサイト運営
- 問い合わせ対応
グローバルトレード株式会社東京都品川区もっと見る
仕事内容
ブランドリユース、ECサイト運営、ブランド品の卸売業を営む同社にて、 経理業務を中心に、総務補助業務まで幅広くお任せします。 ■業務内容 【経理業務】 日常経理 月次、四半期、年次決算 資金繰り、資金管理、支払業務 他部門からの数値・会計に関する問い合わせ対応 ※親会社（GTホールディングス株式会社）との連携あり。 【総務業務】 カードキー管理・備品・消耗品の管理および発注 社内規程・各種書類の管理 ■変更の範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
・日商簿記2級程度の経理知識をお持ちの方
事業内容
ブランド品買取・販売事業、質屋業、時計修理事業、オークション事業など様々な事業の柱も持つ同グループ。 年商350億円超え更なる上を目標にグローバルトレード株式会社は店頭販売（東京ぶらんど、ORANGE BOUTIQUE、BLACK BOUTIQUE）、ネット通販、卸事業など様々なお仕事を手掛けております！
企業ダイレクト ▽税務マネージャー候補（TAX）/グループ税務戦略・M&Aにも関与/1033853
800~1500万
楽天グループ株式会社東京都世田谷区もっと見る
仕事内容
税務課では、1.タックスコンプライアンスの遵守 2.タックスプランニングの企画・実行 3.タックスガバナンスの強化をミッションとしており、事業部、コーポレート部門と密に連携し、以下のような業務を行います。 ＜コンプライアンス＞・各税務申告書のレビュー(作成は顧問税理士が担当) ・顧問税理士への情報提供、コミュニケーション ・グループ通算制度の通算親法人として通算子法人の取り纏め ・法人税等、事業税、控除対象外消費税等、事業所税の計上 ・源泉所得税の取り纏め、法定調書の作成 ・AIを活用した効率性、正確性の向上 ※その他フリーコメント欄に記載
求める能力・経験
【必須】■税理士法人、会計事務所、事業会社等でおおむね7年以上の法人税その他税金関連業務の経験 ■グループ通算制度、税効果会計の実務経験 ■TOEIC 800点以上（もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること） 内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で弊社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。
事業内容
■インターネット・FinTech(金融)など、多岐にわたる分野でのサービス提供 ※楽天会員を中心としたメンバーシップを軸にサービスと有機的に結びつける事で、独自の「楽天エコシステム(経済圏)」を形成しています。
エージェント求人 三菱重工業/愛知/HR（航空宇宙）/450～1000万
450~1000万
- 企画立案
- 戦略立案
- マネジメント
- 人事
- 航空機
- 組織開発
- プロジェクト
- 教育
三菱重工業株式会社愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
【ポジション】 HRビジネスパートナー（HRBP） 人事戦略スタッフ ――――――――――――――――――― 【業務内容】 日本の防衛・宇宙ビジネスの中核である「名古屋地区」にて、事業部門の戦略パートナーとして組織・人財面の課題解決をリードしていただきます。 国際情勢の変化や防衛予算の増額に伴い、売上高が数年で倍増、組織も大幅な増員を迎える非常にダイナミックなフェーズです。 ・事業戦略に連動した採用施策の策定・実行（新卒・中途） ・タレントマネジメントの推進、人財開発・育成施策の策定 ・組織開発、エンゲージメント向上に向けたコンサルティング ・労働組合との労使協議、調整業務 ※将来的にはHR領域のスペシャリストやマネジメント層としての活躍を期待しています。 <募集背景> 航空宇宙・防衛事業の急拡大に伴い、人財の獲得と組織のエンゲージメント強化が急務となっています。体制強化に向けた増員募集です。 ＜ポジションの魅力＞ 最先端のロケットや防衛航空機といった、国家レベルのスケールを持つものづくりの現場に寄り添い、HRの側面から事業の成長をリードできる非常にやりがいの大きなポジションです。 裁量が大きく、自らの企画立案や業務改善が組織の発展にダイレクトに繋がります。 ＜組織・働き方＞ ・在宅勤務制度あり ・フレックスタイム制（コアタイムなし）を導入しており、柔軟で自律的な働き方が可能です。 ・周囲と密に連携・相談しながら進められる、チームワークを重視した温かい組織です。
求める能力・経験
【マッチする方】 ◆主体的に課題を見出し、プロジェクトを推進・やり抜いた経験のある方 ◆多様な関係者を巻き込む高いコミュニケーション力をお持ちの方 ※以下のご経験をお持ちの方は、 よりご活躍いただけます ・大企業（1,000名以上）での 人事、労務、採用、教育いずれかの実務経験
事業内容
-
エージェント求人 【経営企画】本社・経営企画管理部CFOスタッフ
年収非公開
ソニーグループ株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
＜組織としての業務内容＞ グループ全体の事業戦略立案、他社とのM&A、本社（HQ）の経営管理などにまつわる業務を中心に、経営方針説明会・決算発表などのコーポレートイベントなども担当しています。 ＜担当としての業務内容＞ ご本人の適性や希望を踏まえ、下記のうちから複数の業務をアサインします。 ・グループ中長期戦略立案 ・推進スタッフ業務 ・HQ / グループ組織横断の各種プロジェクトを社内外と連携し企画・推進 ・ゲーム&ネットワークサービス事業(G&NS)、エンタテインメント・テクノロジー＆サービス事業（ET&S）およびイメージング＆センシング・ソリューション事業（I&SS）の特定事業について本社側の経営企画担当として、事業側の経営企画担当と連携し中長期戦略を立案、推進 ・ ET&SおよびI&SSにおける特定事業について本社経営管理担当として、事業側の経営管理担当とともに事業計画立案/承認、年度内における見通しのアップデートおよび四半期決算サポート、月次実績のフォローアップを実施 ・ ET&SおよびI&SSの投資案件について分析・報告・社内審議の取纏めをとおした意思決定の支援 ＜ポジションの役割＞ リーダーもしくは担当として、特定の事業領域における中長期戦略立案もしくは経営管理、加えて投資案件の分析、各種プロジェクトの企画・推進に携わります ＜職場の環境＞ グループの内外で多様な経歴を持つメンバーで構成されており、各自がチャレンジしたい領域とこれまでの経歴を活かせる領域の両面を踏まえ業務をアサイメントしています。 幅広い領域をスモールなチームで担当していることから、各メンバーは事業とプロジェクトを幅広く担当しています。 各自のプロジェクトやイベントの時期により業務量は変動しますが、テレワークも活用し、各自フレキシブルに業務を調整して行っています。 ＜描けるキャリアパス＞ グループ横断的に活動しますので経営企画の領域でキャリアを積んでいくことはもちろん、事業の経営企画や経営管理、本社の他部門など幅広い選択肢につながる経験ができます ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。 合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。
求める能力・経験
・中長期の戦略立案に関連する業務経験のある方（事業会社、コンサルティングファーム、投資銀行など） ・管理、会計、コーポレートファイナンスの知識がありそれを基にした職務の経験のある方 【歓迎要件】 ・経営企画、経営戦略部門などでの執務経験：3年以上 ・事業計画や予算管理、財務分析などのご経験：3年以上 ・テクノロジーに関係する業界(半導体/デバイス領域含む)における経営企画領域での業務経験
事業内容
・日本を代表するグローバルコングロマリットの持株会社 ・ゲーム&ネットワークサービス・音楽・映画・エレクトロニクス・イメージング&センシング・金融など多岐にわたる事業を展開 ・世界トップクラスのイメージセンサー技術を保有する半導体事業を擁す ・PlayStationを中心とするゲームプラットフォーム・グローバル音楽レーベル・ハリウッド系映画スタジオを展開 ・生命保険・損害保険・銀行などグループ金融事業も大規模に展開 ・東証プライム上場、首都圏中心部本社、連結売上高
エージェント求人 労務・評価・報酬・等級制度の企画・実行を担うリーダーまたは担当者
年収非公開
ソニーグループ株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
＜組織の役割＞ グループの各種人事企画を担う組織として主に以下の役割を担います。 ・人事制度の企画・導入・運用に向けて、現状分析・課題抽出、経営層への提案、社員への展開、展開後のレビューまでを一気通貫で対応 ・労務問題への個別対応、労働組合対応など組織的な労政領域を担当 ・グローバルな経済、労働市場や競合他社の動向などを踏まえ、等級・評価・報酬制度を中心とした制度のポリシー策定、制度設計を担当 ・経営層、HRBPと綿密に連携をしながら、グル―プ各社で制度の浸透・定着に向けた各事業のサポートを実施 ＜担当予定の業務内容＞ 主に労務・報酬・処遇制度企画・運用担当として、グループとしてあるべき制度の企画・運用を担当いただきます。具体的に担当頂く領域はこれまでのご経験・ご希望などを伺ったうえで決定させて頂きます。 【労務領域】 ・人事制度・施策の企画立案（テレワーク制度、両立支援制度、年金制度等） ・労働組合対応、法令・行政対応、個別案件、構造改革・事業再編・M&A対応等 【報酬】 ・評価・報酬・等級制度の企画（賞与、賃金改定、株式報酬、評価・報酬・等級制度、ベンチマーク等） ・制度運用（評価、賞与支給、等級改定等オペレーションメンバーと協力した運用推進等） 【共通】 ・グローバルな政治・経済、労働市場や競合他社の動向を認識し、人事制度のポリシー策定、制度設計を担当 ・人事の各種制度等の導入/企画に向けて、現状分析・課題抽出、経営層への提案、社員への展開、展開後のレビューまでを一気通貫で対応 ・経営層、HRBPとも綿密に連携をしながら、グル―プ各社で制度の浸透・定着に向けた各事業のサポートを実施 ＜想定ポジション＞ 統括課長の直下でのリーダー又は担当者 ＜描けるキャリアパス＞ ・3～5年スパンのジョブローテーション等を通じて、幅広い経験を積みながら人事スペシャリストとして成長（人事制度企画：報酬・労政・国際人事、DE&I、人材組織開発、HRオペレーション、HRビジネスパートナー等） ・将来的に、海外赴任や関連会社へ出向・転籍等の可能性もあり ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため、将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。
求める能力・経験
・事業会社における人事経験、又は戦略・人事コンサル等での人事関連プロジェクトでの経験があること ・スピード感のある業務環境へ対応出来ること 【歓迎要件】 ・人事諸制度の企画・立案・運用などの経験 ・プロジェクトマネジメント経験、または相応する経験があること（自身が主導して、ジョブ管理や判断、メンバー育成等を行った経験など） ・グローバルに臆せずコミュニケーションが出来ること ・ディスカッション、ドキュメンテーション、プレゼンテーション等において、質の高い言語表現ができる ・業務をゼロベースで見直し、改善または再構築を実行した経験がある ・データを分析し、傾向や課題を抽出、打ち手に落とし込んだ経験がある 求める語学力 ■尚可 TOEIC:750点以上
事業内容
・日本を代表するグローバルコングロマリットの持株会社 ・ゲーム&ネットワークサービス・音楽・映画・エレクトロニクス・イメージング&センシング・金融など多岐にわたる事業を展開 ・世界トップクラスのイメージセンサー技術を保有する半導体事業を擁す ・PlayStationを中心とするゲームプラットフォーム・グローバル音楽レーベル・ハリウッド系映画スタジオを展開 ・生命保険・損害保険・銀行などグループ金融事業も大規模に展開 ・東証プライム上場、首都圏中心部本社、連結売上高