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社内システムエンジニア・900万円以上の求人一覧
全3,725件
エージェント求人 シニアウェブアプリケーションエンジニア（従業員ポータル領域 フロントエンド） / SmartHR
875~1320万
- Kotlin
- デザイナー
- FastAPI
- 品質保証
- 担当者
- UXデザイン
- テスト
- CSS
- Ruby on Rails
- JavaScript
株式会社SmartHR東京都港区もっと見る
仕事内容
■募集背景: SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『人的資本経営プラットフォームへの成長』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大させ続けています。 ■ 従業員ポータル領域の特徴 従業員ポータル領域のプロダクトでは、バックオフィス業務における従業員と業務担当者のコミュニケーションや業務プロセスの効率化を推進するため機能を提供しています。 従業員が自分自身で知りたい情報、実施したい業務、使いたい機能にアクセスでき、処理できるようにすることで、従業員側も待たされることなく課題が解決でき、バックオフィス側も大量の問い合わせに追われる日々から解放される、そんな世界観を実現するために、仮説検証と改善を繰り返してプロダクトを開発しています。 ■ なぜ募集しているのか、どんな人が向いているか 既存機能の改善に加え、新しいプロダクトを立ち上げる機会も今後増えていきます。プロダクトの価値を一緒に作り、届けていく仲間を求めています。 特に以下の経験・志向を持つ方とは相性が良い環境です。 * 0→1 / 1→10のプロダクト開発の経験がある * 企画から運用までの一貫したWebアプリケーション開発や品質保証の経験がある * アジャイル開発や高速な仮説検証に興味がある * お客様の課題を深く理解し、より良い体験を自ら作りたい 不確実性に向き合いながら、ユーザー価値の最大化に熱中できる方にとっては、非常に楽しく働ける環境です。 ■ 得られる挑戦機会・成長機会 SmartHRの労務領域プロダクトをご利用いただいている数万名規模の企業へクロスセル導入されるケースもあり、早期からエンタープライズ要求を踏まえた設計・開発を経験できます。そのため、プロダクトとしての使い勝手はもちろん、権限設計、パフォーマンス最適化、大量データの一括操作、より高いセキュリティ要件への対応など、向き合うテーマは多岐にわたっています。これらを考慮しながら、仮説検証型のアジャイル開発を追求し、スピード感を落とさず価値を届ける工夫が求められます。 また、従業員への価値提供を軸に、「スマホアプリ」「ホーム画面」「メッセージ」「汎用申請」「AIアシスタント」などさまざまな切り口でプロダクト開発を進めていくため、技術的にも幅広い挑戦が可能です。 （例）Rails, Next.js, FastAPI, iOS(Swift), Android(Kotlin), LLM(Vertex, Azure AI Search, LangChain) 今回、SmartHRが人的資本経営プラットフォームとして成長するための開発に主体的に挑戦していただけるウェブアプリケーションエンジニアを募集しています。 ■職務内容: 【役割】 従業員ポータル領域におけるプロダクトの開発全般を担当していただきます。 【職務内容】 主に開発に取り組んでいるプロダクト群は以下の通りです。 * AI（LLM）を活用したプロダクト * 従業員からの問い合わせや申請を管理するための汎用機能 * 各機能を集約するためのポータル画面 * SmartHRのスマホアプリ 具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。 * プロダクトの開発 * 機能の設計、実装、運用 * パフォーマンス改善、スケーラビリティの担保 * バグの未然防止による信頼性の確保 * 不確実性の高い領域に対するアジャイル開発の実施、改善 * 問い合わせ対応 * 採用活動 * 面談・面接等の選考への参加 * テックブログや登壇などの発信活動 ■チームについて: ひとつのプロダクト開発チームは多くの場合3〜6名程度で構成され、そこにプロダクトエンジニア、PM、プロダクトデザイナー、状況に応じてQAエンジニア、UXライターといった多様な職能を有するメンバーが関わります。 各チームはプロダクトの着想からリリース、その後の運用までを一貫して担えるよう、職能横断的な構成を取っており、また職能を越えた協働も積極的に行われています。 チームにはプロダクトに関する幅広い責任・権限が与えられ、自律的、かつ主体的にプロダクトに関わっていける環境を作っています。
求める能力・経験
■応募資格（必須）: * フロントエンド * 言語 * HTML/CSS/JavaScriptを用いた開発経験が5年以上 * TypeScript を用いた開発の実務経験が3年以上 * 開発 * React、Vue.js、Web Componentsのいずれかを用いた開発の実務経験が3年以上 * SPA(Single-Page Application)構築の実装経験 * プロジェクトにおける設計・技術選定の経験 * 環境構築・テスト ■応募資格（歓迎）: * フロントエンド * レガシーな環境からモダンフロントエンドへのリプレイス経験 * パフォーマンスチューニングの知識・実務経験 * フロントエンドのセキュリティに関する知識 * バックエンド * Ruby on Railsによるウェブアプリケーション開発・運用経験 * 開発体制 * アジャイルな開発の経験 * 事業 * お客様からのフィードバックを受けながら継続的に機能改善を行った経験 * その他 * UI/UXデザインの実務経験 * デザインシステムの構築・運用の経験 * アクセシビリティに対する興味・関心・理解 * OSSの公開やコントリビュートの経験 * 特定領域に対する専門的な知識がある * WASM、TCP/IP、WebGL、etc
事業内容
-
エージェント求人 クラウドエンジニア / SmartHR
800~1120万
- 開発
- プロジェクト
- Google Cloud Pl...
- Terraform
- GitHub Actions
- Python
- ネットワーク
- AWS
- Ruby
- Git
SmartHR東京都港区もっと見る
仕事内容
■募集背景: SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。 SmartHRでのクラウド環境や開発ツールはこれまで各部門の個別最適に委ねていた部分もありましたが、現在は全社的なガバナンスと開発効率を高い次元で両立させることが求められるフェーズにあります。 そこで、情シス内に「IT基盤ユニット」を新設しました。本組織は、将来的には全社的なクラウド活用のベストプラクティスを策定・推進するCCoE（Cloud Center of Excellence）としての役割を担うことを見据えています。このチームをゼロから一緒に創り上げる立ち上げメンバーを募集します。 ■職務内容: **【ミッション】** 全社で利用するクラウド基盤環境やGitHub等の開発基盤の安定稼働と標準化・ガバナンス強化を担います。単なる運用に留まらず、Terraform等を用いた「インフラのコード化（IaC）」や「セルフサービス化」を推進し、SmartHRの組織成長と事業スピードを支える、効率的で利便性の高いIT基盤の構築・提供を目指します **【業務詳細】** ・IaC（Infrastructure as Code）の推進：Terraformを用いたGoogle Cloud等のIaaS/PaaS環境の構成管理・プロビジョニングの自動化 ・開発基盤（GitHub Enterprise Cloud）の運用・最適化：GHECへの移行に伴う、ベストプラクティスに基づいた権限設計の見直し、カスタムロールの活用、リポジトリ統合の推進 ・ガバナンスと自動化の両立：ユーザーやプロジェクト管理の自動化を推進し、管理者の負荷軽減とセキュリティ強化を同時に実現する ・アイデンティティ管理の高度化：SmartHR本体と連携し、入社から退職、異動までを見据えたシームレスなアイデンティティ管理（Lifecycle Management）の構築 ・他チームとの連携：プロダクトのSREチームやセキュリティ部門と連携し、全社的な基盤運用のルール整備やベストプラクティスの共有を行う **【参考情報】** - [SmartHR：Google Cloud へのフル マイグレーションを敢行し、モダンなサーバーレス環境を構築](https://cloud.google.com/blog/ja/topics/customers/smarthr-full-migration-to-google-cloud) ■ポジションの魅力: - 仕組みで解決する文化 - 定型的な管理作業を「手作業」で行うのではなく、TerraformやGitHub Actions、API連携などを駆使して「自動化・セルフサービス化」することに注力できます - 大規模かつ複雑な権限管理が必要な環境において、ガバナンスと利便性を両立させる高度な設計に携われます - Google Cloud × Terraform × GitHub Enterprise Cloud という、エンタープライズ領域で需要の高い技術セットの実務経験を深く積むことができます - 新設チームにおいて、運用ルールの策定から関わることができます ■求める人物像: ・スタートアップ企業のスピード感、変化を受け⼊れながら、柔軟に対応ができる方 ・待ちの姿勢ではなく、主体的に業務に取り組める方 ・課題の背景を深堀りし、根本的な解決策を考え、自律して計画的に行動できる方 ・当社の事業や成⻑性に興味を持ち、⾃⾝も着実に成⻑していきたい⽅ ・急成長する組織において、既存のやり方に固執せず、あるべき姿を追求できる方 ・他部署のエンジニアとも円滑にコミュニケーションを取り、信頼されるパートナーとして動ける方
求める能力・経験
■応募資格（必須）: 以下全て必須 ・IaaS/PaaS（Google Cloud, AWS等）の実務経験3年以上 ・Terraformを用いたIaCによるインフラ管理の実務経験3年以上 ・GitHubの管理・運用経験、およびGitを用いたチーム開発経験3年以上 ■応募資格（歓迎）: ・GitHub Enterprise Cloudでの大規模な運用や、権限設計に携わった経験 ・Google Cloudにおける組織管理、プロジェクト管理、SOC2対応などのガバナンス運用経験 ・GitHub Actions等を用いたCI/CDパイプラインの構築・改善経験 ・プログラミング言語（Python, Go, Ruby等）を用いた運用自動化ツールの開発経験 ・ネットワークに関する実務経験 ・ID管理（IDaaS連携など）やアクセス制御に関する基礎知識
事業内容
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エージェント求人 ウェブアプリケーションエンジニア（情シス領域_IdP・ID管理領域_バックエンド）
700~1000万
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仕事内容
■募集背景: SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。現在、プロダクト戦略として『マルチプロダクト戦略』を掲げ、「バックオフィスのあらゆる業務がSmartHRを中心に繋がっていくような世界」を目指して事業を拡大させています。 これまでSmartHRは、複雑でアナログな人事労務をシンプルにするサービスを提供してきました。 紙で行われていた社会保険・雇用保険の諸手続きを電子化し、効率化することからSmartHRは出発しています。その後、年末調整や雇用契約、人事データベース、分析レポート、従業員サーベイ、と提供するサービスの幅を広げ、人事労務領域のさらなる効率化を進めてきました。 一方で未だ着手できていなかったのが、入社後に発生する利用サービスのIDや資産管理など、いわゆる情シス領域の業務効率化です。 多様化する働き方への柔軟な対応や、デジタル技術やデータを活用した企業の競争優位性の確立のためには、クラウドサービスの導入は必要不可欠です。 ただ、そのアカウント発行や権限変更、利用停止などはかなりの工数をかけてやっているケースが多く、未だ改善の余地を多く残しています。 入社・異動・退職など従業員のライフサイクルを起点に作業が発生することが多いため、従業員データベースの機能を持つSmartHRであればこのイベントの際に自動で必要な作業を行うことが可能だと考えています。 現在は「IdP機能」により、SmartHRのIDを用いて他サービスにログインできるようになりました。また、「プロビジョニング機能」と呼ばれるクラウドサービスのアカウント作成や削除もSmartHRからできるようになりました。 一方で、従業員のライフサイクルに連動したプロビジョニングの自動化やアカウントの棚卸し業務の効率化など、まだまだ課題は山積みです。 現在はIdP機能により、SmartHRのIDを用いて他サービスにログインできるようになりました。一方でプロビジョニング機能と呼ばれるクラウドサービスのアカウント作成や削除の自動化、ID活用の幅が広がる事によるセキュリティの強化など、まだまだ課題は山積みです。 また、IDだけではなく、ソフトウェアやPC、モバイル端末などの資産管理も合わせて行っているケースも多く、そこまで含めて情シス領域の業務効率化を進めていきたいと考えています。 今後さらにプロダクトを拡充させていくことを予定しているため、プロダクトの開発を推進し、リーダーシップを発揮していただける仲間を募集しています。 \*参考情報： * [情シス領域参入の第一歩として、IdP機能をリリースしました](https://tech.smarthr.jp/entry/2024/08/28/144133) ■職務内容: 【役割】 ID管理チーム、または情シス領域新規プロダクトチームにて、プロダクト開発を担当していただきます。 ID管理は「IdP機能」や「プロビジョニング機能」を皮切りに、「SmartHR」に蓄積された従業員データの価値を最大限発揮するため、外部サービスとの連携強化を目指しています。今後は、SmartHRを各クラウドサービスのアカウントのマスターとして利用いただけるように、入社・異動・退職など従業員のライフサイクルを起点にクラウドサービスのアカウントの作成・削除が自動化される機能、アカウントの棚卸し機能などの展開を予定しています。 また、それとは別で情シス領域における業務効率化のための新規プロダクト開発も進めています。 具体的には以下のようなプロダクトを開発します。 * IdP機能の機能追加開発 * プロビジョニング機能（アカウント作成、削除自動化）の機能追加開発 * アカウント棚卸し機能の開発 * 新規プロダクト開発 これらすべてをやるのではなく、これらの中からいずれかを担当していただく形になります。 【具体的な業務】 * 既存プロダクトの機能追加 * 新規プロダクトの設計、実装、運用 * 外部サービス連携機能の設計、実装、つなぎ込み * 採用活動 * 面談・面接等の選考への参加 * テックブログや登壇などの発信活動 ■チームについて: 開発チームはプロダクトエンジニア3〜5名、PdM1名で構成され、デザイナーやUXライターもサポートとして関わっています。ひとつのチームが着想からリリース、運用まで幅広い責任と権限を持ちます。
求める能力・経験
■応募資格（必須）: * SmartHRのミッションとバリューに共感できる人 * フレームワークを使用したウェブアプリケーション開発の実務経験（フレームワークの種類は問いません） * 単体テストを用いた継続的な開発の経験 * RDBを用いた開発 ■応募資格（歓迎）: * Ruby on Railsを使用したウェブアプリケーション開発経験 * 認証基盤などの開発経験 * 情シス領域向けプロダクトの開発経験 * GitHubを用いた複数人での開発経験 * アジャイルな開発の経験 * React / Vue / Angularを用いたSPA開発経験（個人開発含む） * GCP / AWSによるインフラの運用・構築経験 * OSSの公開やコントリビュート経験 ■求める人物像: * つねにプロダクトとその先にいるユーザーを軸に考えられる方 * チームでなにかを成し遂げたい方 * 心理的安全性を意識した振る舞いができる方 * 情報の透明性を保ち続けられる方 * 変化に向き合い、経験から学んで前に進める方 * 社会的課題を技術で解決したい方
事業内容
-
企業ダイレクト 【総合職(S)】グループ横断IT企画プロジェクトマネージャー(企画・推進・管理)
608~1190万
野村不動産株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
野村不動産グループ役職員が使用するクラウド共通基盤(AWS)や社内業務システム、ネットワークインフラの企画・開発・運用管理を、プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトの中心メンバーとして担当頂きます。 【システム領域】インフラとアプリいずれかを担当。いずれも企画、開発、運用まで一気通貫で携わることができます。インフラ領域では共通基盤(AWS)の高度化、アプリ領域ではID管理・認証認可システムやワークフローシステムを軸とした、社内システムの企画、業務アプリケーション構築のPMを担当。 【ネットワーク領域】グループ全体のネットワークおよびセキュリティの企画から運用までを担います。
求める能力・経験
■次のいずれかの中心メンバーとして業務経験＜インフラ領域＞・AWSやインフラ領域の開発PM/開発リーダの経験・パブリッククラウド（主にAWS）の知識・アプリケーション領域の開発PM/開発リーダのご経験がある 方・Active Directory、Entra ID等、ID管理製品の知識 ・認証管理システム導入、運用のご経験 ・全社システム導入、運用のご経験・クラウドサービス導入、運用のご経験 ＜ネットワーク領域＞・企業ネットワークの設計・構築・運用（障害対応・変更対応）のご経験 ・クラウド（AWS/Azure等）とオンプレ混在環境の設計・構築・運用のご経験 ・ネットワーク機器実務（Config作成から検証、切替など一通り）のご経験
事業内容
■上質な住まいにこだわった『プラウド』ブランドのマンション・戸建分譲を行う住宅事業の他、オフィスビル事業、商業施設事業、物流施設事業、ホテル事業、資産運用事業、再開発・複合開発事業、海外事業等を展開しています。
エージェント求人 ◆【フルリモート勤務可】ゲオグループ_IT企画推進担当◆
600~1000万
株式会社ゲオホールディングス東京都豊島区もっと見る
仕事内容
現在、ゲオホールディングスでは、急速な事業拡大とグローバル化が進む中で、グループ全体の競争力強化と持続的な成長を実現するため、DX推進が最重要課題となっています。 グローバルIT企画部は、この変革の中核を担い、事業課題への取り組みの優先順位付けと、全社横断的なIT企画の立案・実行を引き受けています。 本ポジションは、ITに関するゲオグループ全体の課題に対し、経営層や事業部門と密に連携しながら、解決策を超上流工程から関与・提案していき、社内ITコンサルタントとしての役割を担います。 単なるシステム導入に留まらず、最新のテクノロジーを活用し、グループの未来を創造する戦略的なIT投資・企画・プロジェクト推進がミッションです。 仕事内容 IT企画部では、事業成長に貢献するITサービスの企画、プロジェクトの立上・プロジェクトの運営、AI等の先端技術およびデータの活用・推進を行っております。 ご入社後は、時期によって案件の状況は変わりますが、主にIT企画策定、業務分析・改善の施策立案、プロジェクトマネジメント（PM/PMO）を担っていただきます。 推進案件の一例：人事システム刷新、経理財務システム構想、グローバル対応EAIツール選定、Servicenow導入展開、BCP対応 等(求人ID：408379)
求める能力・経験
【必須】 下記いずれか ・事業会社、コンサルティングファーム、ITベンダー、いずれかの立場でプロジェクトマネージャ又はリーダー、それに準ずるご経験のある方 ・システム導入経験／業務分析、改善の施策立案経験のある方 【歓迎】 ・小売、リユース業関連のシステムに携わっていたご経験のある方 ・高度情報処理技術者試験や会計関連の試験合格者 ・PMP・ITベンダ・クラウド等の資格保持者
事業内容
【13年連続リユース業界売上高No.1／「2nd STREET」ブランドを主幹事業に増収増益】 「ゲオと言えばメディアショップ」というイメージは既に過去のものです。メディア事業からはじまり、時代の変化に即応してリユース事業・モバイル事業・アミューズメント事業と、次々と事業領域を広げてきました。リアル店舗を全国展開しているという強みはそのままに、テクノロジーの力でビジネスのアップデートを続けています。
エージェント求人 【神奈川×～1090万円×荏原製作所】PLMシステム活用による業務改革推進（ポンプの設計・開発領域）
710~1090万
- オペレーション効率化
- CAD指導
- 開発
- BIツール
株式会社荏原製作所神奈川県藤沢市, 神奈川県藤沢市もっと見る
仕事内容
【業務内容】 開発・設計業務へのPLM展開・運用に向けて、以下のような業務をお任せします。 ・開発、設計領域のシステム導入に伴う業務変革活動（3DCAD、PLMおよび設計・生産系周辺システム） ・3DCAD、PLMおよび設計・生産系周辺システム（E-M変換、M-BOM生成等）の要件定義、ベンダーコントロール、プロジェクトマネジメント ・構築したPLMおよび設計・生産系周辺システムのユーザートレーニング計画と指導および定着化 ・システム導入に向けたマスタ整備 ※変更の範囲：会社の定める業務 【募集部門について】 建築・産業カンパニー 開発統括部 設計情報革新部設計ReBORN推進課 【募集背景】 建築・産業カンパニーにおいては、ReBORNプロジェクトとして、業務再構築+SAP導入&周辺システム再構築を進めている中でERPの上流に位置するシステムとしてPLMが置かれており、PLM領域、マスタ管理領域について企画・構築/運用経験を持つ人材が必要なため採用活動を行っています。 【キャリアステップイメージ】 当部ではPLM導入だけでなく、ポンプ、装置の設計・見積りなど様々な業務を行っていますので、将来的な設計開発業務への転換や部内ローテーションが可能です。また、業務を通じて組織リーダとしての適正があれば、マネージャ候補者として基幹職試験へ推薦します。なお、本組織のミッションは長期にわたるため、少なくとも3年はローテーションを想定していません。 当面は現部署にて業務に従事頂きますが、業務上の都合により、転勤の可能性があります。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 カンパニーの基本方針・戦略の一つである「グローバルでの更なる成長に向け、ERP導入を通じた業務プロセスの標準化を行い、業務の高度化・効率化を図る」に基づき、当部では、設計業務の標準化と合わせ、設計情報の３Dデジタル化推進及び設計データのPLM運用管理を推進するという重要な役割を担っています。 また、開発や営業、生産部門等、ものづくりに関係する主要な部門と業務の関わりを持っており、非常に幅広い知識の習得が可能です。 弊社にて多くの業務を経験してきた方、新卒入社にて当該業務へチャレンジしている方、キャリア採用で参加された方がそれぞれの能力を発揮し、相互に協力しながら、活躍されています。目標達成に向け、今後も部員の育成と補強を継続していきます。
求める能力・経験
□必須要件 ・製造業（非プロセス）の開発・設計・生産関連業務の実務経験が3年以上 ・3DCAD、PLMを扱った実務経験 □歓迎要件 ・業務変革活動の経験（リーダー以上） ・3DCAD、PLMおよび設計・生産系周辺システムの企画、導入（入替含む）、運用の経験 ・マスタメンテナンス業務（品目、BOM、BOP等）の経験 ・3DCAD、PLMおよび設計・生産系周辺システムを扱った実務経験 ・設計・生産系周辺システム（BIツール、RPA、Excelマクロ等による業務省力化ツール含む）の開発経験 □求める人物像 ・多くの関係者との折衝や調整が求められるため、コミュニケーション力が高くロジカルな思考とバランスのとれた行動がとれる方 ・また、自らを磨き新しいことにチャレンジできる方 ・既存メンバーとともに目標達成およびチーム力向上に貢献するマインドを有する方 □使用アプリケーション・資格 ・PLM製品（Windchillが理想）を扱った経験 ・3次元CAD利用技術者資格 ・Word、Excel、PowerPointの基礎的なスキル（資料作成、データ分析） ・計算力学技術者（CAE技術者）資格（Want） ・プロジェクトマネージャ資格（Want） ・SAP認定コンサルタント資格（Want） □語学 ※TOEICスコアに限定せず、同等の語学
事業内容
1912年に大田区で創業、東京大学発ベンチャー企業/多国籍コングロマリット企業/OpenWork「社員による会社評価スコア」上位5%企業/JPX日経インデックス400銘柄/平均年収948万円 【概要】 ポンプやコンプレッサー、ターボ機器などの設計・製造・販売を行う総合機械メーカーです。主力は建築・産業、エネルギー、インフラ、環境、精密・電子の5セグメントで、水処理・上下水道、空調設備、石油・ガスプラント、半導体製造装置など多岐にわたる分野へ製品を提供しています。国内外に生
エージェント求人 【神奈川×～1090万円×荏原製作所】生産領域のSAP導入推進＜システム導入経験者歓迎＞
610~1090万
- SCM/生産管理/購買/物流
- SAP
- ERP導入
- SAP導入
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仕事内容
【業務内容】 1.建築・産業カンパニーの生産領域（主に生産・調達・物流・品質管理）におけるERP導入準備プロジェクト活動［2025年末まで］ ・システム機能配置（SAPおよび生産系周辺システム） ・各種業務と対応予定システムとの間におけるドキュメントベースでの適合評価（ウォークスルー検証） ・新システム群への適合のための業務変革活動 2.ERP導入以降における生産領域の各種システムのDX推進・改廃・保守［2026年以降］ ・システムベンダーとの協働による構想策定・要件定義・予算策定・スケジュール管理・実施検証等 ※変更の範囲：会社の定める業務 【募集部門について】 建築・産業カンパニー SCM統括部藤沢工場生産ReBORN推進課 【募集背景】 弊社グループ会社全体（海外を含む）を対象にERP(SAP)・MES・EDI・PLM他の新規導入/更新の計画、ならびに既存の周辺システムの改修の計画が一斉に進められている中、コーポレートのIT部門のみによる各事業部門対応が今後は極めて困難となります。 このため、各事業部門独自のIT要員の配置またはIT部門の立上げが急務となっています。 【キャリアステップイメージ】 ・2025年末までのERP導入準備期間および2026年末頃までのERP稼働確認期間においては、各種システムの立上業務への参画と並行して対象業務自体のプロセス全般に関する知識を習得して頂きます。 ・その後、各種システムのDX推進・改廃・保守を担当して頂きます。 ・組織リーダとしての適性があれば、マネージャ候補者として基幹職試験へ推薦します。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 建築・産業カンパニーSCM統括部において、事業部門ならではの守りと攻めのDXを牽引する部門としていくために、カンパニーの基本方針・戦略の一つである「グローバルでの更なる成長に向け、ERP導入を通じた業務プロセスの標準化を行い、業務の高度化・効率化を図る」という重要な役割を担っていきます。 業務標準化とERP展開、設計生産改革、データ基盤整備・分析人材育成、DX人材育成と、幅広い活動を企画し、積極的な投資を行っています。
求める能力・経験
□必須要件 ・生産関連システムの企画・導入・運用の経験 □歓迎要件 ・システム導入のプロジェクトマネージャー経験 ・マスタ管理経験 ・MES、スケジューラの導入、運用の経験 ・工場系ネットワークインフラとシステム連携の保守経験 ・ERPの生産モジュールの導入・運用の経験 □求める人物像 現場人員を含む多くの関係者との折衝や調整が求められるため、コミュニケーション力が高くロジカルな思考とバランスのとれた行動がとれる方。また、自らを磨き新しいことにチャレンジできる方。既存メンバーとともに目標達成およびチーム力向上に貢献するマインドを有する方。 □使用アプリケーション・資格 ・MES/Apriso、Tablueau、Outsystems ・Word、Excel、PowerPointの基礎的なスキル（資料作成、データ分析） ・プロジェクトマネージャ資格（Want） □学歴 高専卒以上 □語学 ※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。 TOEIC 500点以上を歓迎 メール【殆どない】/資料・文書読解【まれにある】/電話会議・商談【殆どない】/駐在【全くない】
事業内容
1912年に大田区で創業、東京大学発ベンチャー企業/多国籍コングロマリット企業/OpenWork「社員による会社評価スコア」上位5%企業/JPX日経インデックス400銘柄/平均年収948万円 【概要】 ポンプやコンプレッサー、ターボ機器などの設計・製造・販売を行う総合機械メーカーです。主力は建築・産業、エネルギー、インフラ、環境、精密・電子の5セグメントで、水処理・上下水道、空調設備、石油・ガスプラント、半導体製造装置など多岐にわたる分野へ製品を提供しています。国内外に生
エージェント求人 【東京×～1280万円×荏原製作所】IT戦略企画・要件定義＆開発リード（販売領域）
710~1280万
- 要件定義
- AWS
- Azure
- 開発
- SaaS
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仕事内容
【業務内容】 建築・産業カンパニーの顧客体験（CX）向上と市場競争力維持のため、製品情報に関するWebサイトや顧客ポータル等の顧客接点強化に関するプロジェクトを企画・要件定義の段階から主導いただきます。実装時には、ベンダー管理・技術管理を担っていただき、運用含め一気通貫でプロジェクトを完遂していただきます。 ※変更の範囲：会社の定める業務 【募集部門】 建築・産業カンパニー 企画管理統括部業務プロセス改革部販売システム課 【募集背景】 建築・産業カンパニーが市場における競争力を維持し、顧客により良い体験を提供するために、Webサイトのリニューアルと機能強化を計画しています。これに伴い、専門的な知識と技術を持つ人材を募集することとなりました。 現在、オンラインショッピングの需要は高まっており、顧客の期待も日々変化しています。私たちは、ユーザーエクスペリエンスを向上させるための新しい機能やデザインの導入を目指しています。また、モバイル対応やセキュリティの強化、決済システムの最適化など、さまざまな課題に取り組む必要があります。 【キャリアステップイメージ】 ５年は各プロジェクト活動において、要件定義から運用までの各フェーズに参画し、業務知識習得や関連ITスキルアップを図っていただきます。その後は、本人の適正を見極めた上で、スペシャリスト又はマネージャー候補として基幹職へキャリアステップだけではなく、デジタルスキルをさらに高めたい場合はデジタルビジネス推進、海外に興味があれば、ERPの海外展開に入っていくなど、本人の希望に応じたキャリアステップも可能です。経験やスキルに応じて、様々な選択肢があります。 当面は現部署にて業務に従事頂きますが、業務上の都合により、転勤の可能性があります。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 建築・産業カンパニーにおいて、販売に関連するシステムの導入、運用、保守を行っています。Webサイトだけでなく見積りや案件管理など幅広いシステムに関わることができます。社内外のメンバーと連携しながら、事業部の売り上げや顧客満足度向上につながる業務を推進していく、やりがいのある業務です。 またキャリア入社や女性比率も高く多様性のあるメンバー構成となっています。
求める能力・経験
▼必須要件 Webサイト(できればEコマースサイト)構築において、以下の経験があること ・要件定義フェーズ プロジェクト関係者とコミュニケーションを行い、業務要件、機能要件、非機能要件を定義した経験 ・アプリケーション開発経験 (1)PHP、 Java、 その他のオブジェクト指向言語のいずれか 及び (2)HTML、 Java Scriptを使用した開発経験 ・製造業もしくはB2B業界での経験 ▼歓迎要件 ・Database(Oracle、PostgresSQLなど)のパフォーマンス・チューニング経験 ・クラウド環境の構築経験(AWS、 Azure、 Google Cloudのいづれか) ・Webサイトの運用保守経験 ・SaaSを利用したEコマース構築経験 ・セキュリティに関する知識 ・ローコード(Outsystems、 GAS、 Power Platformなど)ツールでの開発経験
事業内容
1912年に大田区で創業、東京大学発ベンチャー企業/多国籍コングロマリット企業/OpenWork「社員による会社評価スコア」上位5%企業/JPX日経インデックス400銘柄/平均年収948万円 【概要】 ポンプやコンプレッサー、ターボ機器などの設計・製造・販売を行う総合機械メーカーです。主力は建築・産業、エネルギー、インフラ、環境、精密・電子の5セグメントで、水処理・上下水道、空調設備、石油・ガスプラント、半導体製造装置など多岐にわたる分野へ製品を提供しています。国内外に生
エージェント求人 【東京×～1090万円×荏原製作所】BIデータエンジニア
930~1090万
- プロジェクト
- プロジェクト推進
- BIツール
- マネジメント
- SAP
- コンサルティング業務
- データ分析
- データモデリング
- プロジェクトマネージャー
- SQL
- ツール導入
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仕事内容
【業務内容】 当カンパニーにおけるデータ活用による事業促進のため、以下の業務をお任せします。 データ活用を通じた事業促進をミッションとし、以下の業務およびチームマネジメントを担当いただきます。 ・プロジェクト推進: データ活用施策の実装（要件定義から導入までのPM業務） ・基盤整備: SAP等の基幹システムを含む社内データの抽出・加工・環境構築のリード ・BI構築: Tableauを活用したダッシュボード構築およびエンジニアリング業務 ・戦略立案・提案: 事業課題に対するデータ分析を軸としたコンサルティングおよび改善提案 ※変更の範囲：会社の定める業務 【募集部門】 建築・産業カンパニー 企画管理統括部 業務プロセス改革部 デジタルイノベーションラボ課 【募集背景】 当課は、以下の重要なミッションを担っています。 〇データ分析基盤の整備とデータ活用施策の推進 データ分析基盤の整備とデータ解析による業務改善提案を行なえる人材が不足しています。データ基盤整備については、2名のスタッフが事業部側の依頼を受けたデータを情報通信部門とやり取りしてシステムからTableauへ接続する環境を整えています。今後データ活用を推進していくためには、ビジネス課題から必要なデータを特定し、システムデータ抽出とデータウェアハウスの定義によるデータ基盤の構築、データマートへの分解とBIツールによるデータ分析を通じて業務改善提案や新たなビジネスモデル提案を推進していくことが課題となっています。 【キャリアステップイメージ】 当課の上位組織部門ではERP展開、販売領域のIT施策推進、DX人材育成、データ分析支援など様々な業務を行っていますので、部内ローテーションが可能です。 また、業務を通じて組織リーダーとしての適正があれば、マネージャ候補者として基幹職試験へ推薦します。 なお、本組織のミッションは長期にわたるため、少なくとも５年はローテーションを想定していません。 ※当面は現部署にて業務に従事頂きますが、業務上の都合により、転勤の可能性があります。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 当部は、建築・産業カンパニーの守りと攻めのDXを牽引する部門で、カンパニーの基本方針・戦略の一つである「グローバルでの更なる成長に向け、ERP導入を通じた業務プロセスの標準化を行い、業務の高度化・効率化を図る」という重要な役割を担っています。 業務標準化とERP展開、販売DX推進、設計生産改革、データ基盤整備・分析人材育成、DX人材育成と、非常に幅広い活動を企画し、積極的な投資を行っています。 弊社にて多くの業務を経験してきた方、新卒入社にて当該業務へチャレンジしている方、キャリア採用で参加された方がそれぞれの能力を発揮し、相互に協力しながら、活躍されています。目標達成に向け、今後も部員の育成と補強を継続していきます。
求める能力・経験
▼必須要件 実績 ・データ関連プロジェクトのPMまたはリーダー経験：2年以上 ・データウェアハウスを用いた基盤構築経験：3年以上 ・データパイプライン開発：3年以上 ・BIツール（Tableau）の導入経験：2年以上 ・BIツール導入における要件定義経験：2年以上 ▼歓迎要件 実績 ・事業会社でのデータ活用推進、またはコンサルティングファームでの実務経験：2年以上 ・クラウドデータウェアハウスを用いた基盤構築経験：3年以上 ・データモデリングツールの導入・運用経験 ・アジャイル開発の実践経験 ▼求める人物像 多くの関係者との折衝や調整が求められるため、コミュニケーション力が高くロジカルな思考とバランスのとれた行動がとれる方。また、自らを磨き新しいことにチャレンジできる方。既存メンバーとともに目標達成およびチーム力向上に貢献するマインドを有する方。 ▼使用アプリケーション・資格 ・Denodo、Tableau、SQL、python ・GWS各種ツール（もしくはWord、Excel、PowerPoint）の基礎的なスキル（資料作成、データ分析） ・プロジェクトマネージャ資格（Want） ※使用経験は必須ではありません ▼学歴 大学卒以上 ▼語学 ※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。 TOEIC5
事業内容
1912年に大田区で創業、東京大学発ベンチャー企業/多国籍コングロマリット企業/OpenWork「社員による会社評価スコア」上位5%企業/JPX日経インデックス400銘柄/平均年収948万円 【概要】 ポンプやコンプレッサー、ターボ機器などの設計・製造・販売を行う総合機械メーカーです。主力は建築・産業、エネルギー、インフラ、環境、精密・電子の5セグメントで、水処理・上下水道、空調設備、石油・ガスプラント、半導体製造装置など多岐にわたる分野へ製品を提供しています。国内外に生
エージェント求人 【神奈川×～980万円×荏原製作所】半導体製造装置のWindowsアプリケーション開発
710~980万
- アプリケーション設計
- ソフトウェア
- 要件定義
- C#
- Windows
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仕事内容
【業務内容】 半導体製造装置のアプリケーション設計・開発を担っていただきます。 ・顧客ニーズへの対応：柔軟性と拡張性を備えた設計を通じて、個別の要求に応じた最適なサービスを提供します。 ・生産性（スループット）の向上：アルゴリズムによる最適化を行い、装置の時間当たりの処理枚数を引き上げることで、生産性を高めます。 ・プロセス品質の追求（均一化の実現）：高度なフィードバック制御を実装し、製品処理結果のさらなる均一化・高精度化を目指します。 ・付加価値の向上：ユーザビリティの改善やセキュリティ強化を推進し、さらなる顧客満足度の向上を図ります。 まずは、これまでの経験を活かせる部分から担当していただき、将来的には新たな開発課題にも一緒に取り組んでいただきたいと考えています。 ※変更の範囲：会社の定める業務 【募集部門】 精密・電子カンパニー 技術統括部 制御技術部 アプリケーション開発課 【募集背景】 当部門は半導体製造装置であるCMP装置を中心とした各種装置向けアプリケーションおよびプラットフォームの開発を行っています。半導体の製造プロセス全体を効率的かつ持続可能なものとするために、装置のインテリジェント化を進めることが当部門のミッションです。今まで培かわれた経験や能力を活かしつつ、顧客のニーズを理解し、プロジェクトを管理・推進するリーダー的な人材を求めています。 【キャリアステップイメージ】 1-2年間はアプリケーションソフトウェアの設計および管理業務を通して、プロジェクトの推進に携わっていただきます。リーダとしての適性が見られれば、2年目で基幹職試験へ推薦を想定。また、2年目以降には拠点や客先との打合せの場にも出ていただき、コーディネーターとしての役割を務めてもらいます。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 半導体製造装置の分野は、新しい製造プロセスが継続的に開発され、高度な技術が求められるため、エンジニアにとって魅力的な課題に取り組むことができます。アプリケーション開発を通して、ユーザーのニーズを把握しながら、新たなサービスを生み出していく経験があります。そして、様々な課題に対して、アイデアを出し合い主体的に取り組める環境にあり、業務を通して自身の成長を強く実感することができます。
求める能力・経験
▼必須要件 ソフトウェアのプロジェクトリーダー業務経験 C＃などWindows系でのプログラミング業務経験 要件定義経験 ▼歓迎要件 情報セキュリティの知識 SEMI規格の知見 ▼求める人物像 客先の要求や現状の課題を認識し、具体的にどうすればニーズを満たすことができるかを考えて行動に移すことができる方。 ▼使用アプリケーション・資格 プログラミング言語（C#、VB）、データベース言語（PostgreSQL、SQLite） ※使用経験は必須ではありません ▼語学 ※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。 TOEIC600点以上を歓迎 業務での英語使用…メール【まれにある】／資料・文書読解【まれにある】／電話会議・商談【まれにある】／駐在【まれにある】 特にありません。
事業内容
1912年に大田区で創業、東京大学発ベンチャー企業/多国籍コングロマリット企業/OpenWork「社員による会社評価スコア」上位5%企業/JPX日経インデックス400銘柄/平均年収948万円 【概要】 ポンプやコンプレッサー、ターボ機器などの設計・製造・販売を行う総合機械メーカーです。主力は建築・産業、エネルギー、インフラ、環境、精密・電子の5セグメントで、水処理・上下水道、空調設備、石油・ガスプラント、半導体製造装置など多岐にわたる分野へ製品を提供しています。国内外に生
エージェント求人 【東京×～1090万円×荏原製作所】国内外の購買領域（MM）のSAP導入 ※在宅勤務可能
710~1090万
- SAP
- ERP導入
- SAP導入
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仕事内容
【業務内容】 ◆業務 当社の経営計画の中心となる全社ERP導入プロジェクトにおいて、購買領域（MM）のエキスパートとして、「ビジネス変革」と「システム導入」の推進を担っていただきます。 ◆業務内容と期待する役割 ・MM領域の専門家としての導入推進： SAP MM領域を軸に、標準テンプレートを用いた国内外関連会社への展開プロジェクトをリードしていただきます。 ・真のビジネスアナリスト業務： 拠点ごとのAs-Is業務を深く理解し、単なるシステムの設定変更ではなく、標準化の推進と業務改善を目的としたGAP対応策を立案・実行していただきます。現場の要件を汲み取りながら、最適なソリューションをシステム設計に反映させます。 ・SAP展開プロジェクトへの参画： 国内外約30拠点への展開計画のうち、20％が完了しております。まずは国内拠点へのSAP展開プロジェクトを通じて、システム・業務プロセスを理解していただき、その後海外拠点へのSAP展開の主軸メンバーとして活動いただきます。複数のSAP導入（業務分析、業務設計・改善、システム展開、教育、Go-Live支援）を一貫して経験できます。 ※変更の範囲：会社の定める業務 【募集部門】 建築・産業カンパニー 企画管理統括部業務プロセス改革部ＩＴ戦略・業務標準課 【募集背景】 IT戦略・業務標準課は作成した荏原SAPテンプレート（業務プロセス、業務ルール、SAP S//4 HANAシステム）の日本および海外の関連会社へ展開するプロジェクトを実施しております。 今回、SAPの国内および海外関連会社へ展開するプロジェクトのチームメンバーの退職に備えて、購買（PP）領域の業務変革、システム導入を実施する人員の増員を行うものです。 【働き方について】 在宅勤務：週4日程度 【キャリアステップイメージ】 複数の国内外関連会社へのSAP展開を遂行・計画しており、１，２年にてプロジェクトの購買（MM）領域のリーダを担って頂くことを期待しております。 このプロジェクトを通じて、購買領域の知識の習得、ビジネス変革の経験、SAP導入スキルに加え、グローバルなビジネスコミュニケーション能力、異文化理解力を養うことができます。また、経験や適性により他関連領域（SD/PP/WM）も兼任することで、広範なサプライチェーン領域の知見を持つ、市場価値の高いIT人材へと成長できる環境です。 5年以上に渡る多拠点へのSAP導入プロジェクトへの投資を計画しており、導入プロジェクト全体のプロジェクトマネージャのキャリアや、購買領域のグローバル全体での最適化設計および業務改善指導を実施するビジネスアーキテクトのキャリアなど、適正に合わせたキャリアプランを描いて行くことが可能です。 また、将来はデジタル化やDXを加速する組織／IT企画部門などへの異動を検討する他、業務とシステムの両方に知見を持ったスペシャリストあるいはマネジャーとなるよう支援していきます。 現部署での転勤を想定していませんが、将来のキャリアによっては業務上の都合により転勤の可能性があります。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 当建築・産業カンパニーはグローバルに展開している製造拠点、販売拠点へのSAPの導入を予定しており、SAP導入プロジェクトを通じて、「ビジネス変革」と「システム導入」を推進する役割を担っております。 ABAPプログラム開発、BASISのシステム環境構築などは別チームでの実施となり担当していません。 各業務領域の専門家としての導入推進： SAPのSD、MM、PP、CO、FIの領域に構築されたSAPグローバル標準テンプレートを、国内外の関連会社へ展開するプロジェクトをリードしています。 ビジネスアナリスト業務： 拠点ごとのAs-Is業務を深く理解し、単なるシステムの設定変更ではなく、標準化の推進と業務改善を目的としたGAP対応策を立案・実行しています。現場の要件を汲み取りながら、最適なソリューションを選定、適用していきます。 国内外の拠点へのSAP展開： 約30拠点への展開計画のうち、20％が完了しております。今後も引き続き多数の拠点へSAPの展開を推進していきます。 現在の部門の体制は弊社にて業務を長期間経験してきた方、新卒入社にて当該業務へチャレンジしている方、キャリア採用で参加された方がそれぞれの能力を発揮し、プロジェクトにて活躍しております。チームは17名のメンバーで構成しており、内9名がキャリア採用メンバーで構成されております。数か月でプロジェクトの一端を担えるような環境を整えています。
求める能力・経験
▼必須要件 ・SAP ERP(S/4 HANA、ECC6.0)の購買の機能を説明できる ・SAP ERP(S/4 HANA、ECC6.0)の購買（MM）領域の導入プロジェクト経験を有する ・購買(MM)のFit&GAP分析ができる ・日本語と英語でMM領域の意思疎通が可能 ▼歓迎要件 ・製造業における調達業務の実務経験 ・SAPのMM機能を利用しての実務経験 ・MMのSAP認定資格を有している ・海外でのSAP導入のPJ経験を有する ・SD/PP/CO/FIのSAP認定資格を有している
事業内容
1912年に大田区で創業、東京大学発ベンチャー企業/多国籍コングロマリット企業/OpenWork「社員による会社評価スコア」上位5%企業/JPX日経インデックス400銘柄/平均年収948万円 【概要】 ポンプやコンプレッサー、ターボ機器などの設計・製造・販売を行う総合機械メーカーです。主力は建築・産業、エネルギー、インフラ、環境、精密・電子の5セグメントで、水処理・上下水道、空調設備、石油・ガスプラント、半導体製造装置など多岐にわたる分野へ製品を提供しています。国内外に生
エージェント求人 【東京×～910万円×荏原製作所】インフラカンパニーのDX推進・新規事業開発
660~910万
- 開発
- システム開発
- 要件定義
- ツール導入
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仕事内容
【募集部門】 インフラカンパニー 企画管理統括部 ビジネス革新推進部 ｄＸ戦略・新事業推進課 インフラカンパニーは誰もが安心して暮らせる社会インフラ構築の一翼を担い、時代とともに変化する社会課題に取り組んでいるカンパニーです。 インフラカンパニーの事業は、荏原の祖業と言える事業であり、社会課題に向き合うものと言えますが、今後の成長の為に当課の業務は非常に重要です。コーポレート経営企画部門と連携し、中・長期経営計画を実現のため、インフラカンパニーのあるべき姿を一緒に描いていきましょう！ ▼ビジネス革新推進部 ｄＸ戦略・新事業推進課 ビジネス革新推進部は業務改革企画課と当課（ｄX 戦略・新事業推進課）があります。2つの課は部の両輪です。当課が「攻めのＤＸ」を担い、業務改革企画課は「守りのＤＸ」のポジションです。 その中でも当課（ｄＸ戦略・新事業推進課）は「攻めのＤＸ」として下記役割があります。 １．現在、未来の世界、日本のメガトレンド（社会、環境の変化等々）の把握 インフラカンパニーのメガトレンドを分析し、社会が直面する課題を抽出してマインドマップを作成します。地球温暖化・気候変動、人口構造の変化、水問題、デジタル技術の革新等、といったトレンド毎に整理分析を行い、当課の資料とします。これをカンパニー内、各シーンで活用します。他カンパニーと意見交換・技術交流会も定期的に実施して市場の情報収集をしています。 ２．インフラカンパニーのあるべき姿を描く メガトレンドと会社の方針を踏まえたインフラカンパニーのあるべき姿を描き経営層に進言をします。インフラカンパニーの市場を分析し、顧客のニーズを捉える。E-Vision2030、E-Plan2025といった荏原グループ経営方針を深く理解する必要があります。 ３．カンパニーのあるべき姿を実現するための戦略を描き、ツールを選定し実行していく ・デジタルツインを用いた建設生産・管理システムの業務効率化・高度化 ・営業活動サポート ・研究開発チームのサポート ・新システム開発 機場情報の一元管理等 ほか、やるべき施策は多数あります 企画であり、ITシステム開発であり、多岐にわたる業務内容を実行する部署となります。 【業務内容】 下記2つの業務に従事していただきます。 ・「攻めのDX」業務 デジタルで顧客と繋がることを目的とし、社内システムのDX化を進めていただきます。 現在はインフラカンパニーの事業における営業活動の変革させるプロジェクトが動いています。まずは国内公共案件の「受注前活動の前処理化」を実現させるため、新たなシステム開発を企画開発し、稼働から維持についても一貫して携わり、システムの改善改良にも従事いただきます。 ・「新規事業開発」業務 将来に向けてインフラカンパニーの事業を継続させるため『あるべき姿』を描くことが重要となります。社会・環境価値、経済価値それぞれの観点で可能性を見出して、新たなビジネスモデルを構築するといった重要なミッションとなります。その実現のため、現在未来の世界日本のメガトレンド（社会、環境の変化等々）を広く情報収集していく業務に従事してもらいます。 社内経営層含め、事業部門関係者を巻き込み、プロジェクトを最後（GOAL）まで、粘り強く熱意をもってやり遂げる情熱のある方を募集しています！ インフラカンパニーのメンバーとして、水と空気と環境の分野で製品とサービスのイノベーションを通じ社会インフラを効率的で強靭なものにすることで、世界の人々が快適で豊かにくらせる持続可能な社会の実現を一緒に目指していきましょう！ ※変更の範囲：会社の定める業務 【募集背景】 当課は2024年1月に新設された課です。1年間活動した結果、具体的な施策と課としての基礎ができてきたという状況です。2025年度から具体的な施策を実行するべく、増員での募集です。 【キャリアステップイメージ】 入社後OJT研修を実施し、OJTリーダーのもと実践的に学んでいただきます。数年後にはマネージャーを担っていただく素養を身に付けていただきたいと考えています また当課の上位部門にあたる「企画管理統括」は職種が広く、企画や人事、調達部門等もあり、各部ローテーションの可能性もございます。 【配属予定部署】 インフ
求める能力・経験
▼必須要件 下記両方のご経験がある方 1．新事業企画の事業化または経営企画に携わった経験がある方 ２．ITツール導入またはシステムの要件定義のご経験がある方 ※開発経験は不問 ▼歓迎要件 １． システム開発におけるプロジェクトマネージャーの経験がある方 ２． 業務改革部門での勤務経験がある方 ３． プラントメーカー、ゼネコン、コンサル事業部門の勤務経験がある方 ▼求める人物像 １．社内外の関係者と柔和に円滑なコミュニケーションが取れる方 ２．社会・顧客の課題解決に挑戦し続ける意思と気概のある方 ３．熱意と成長意欲があり、自律して考え、動き、周囲によい影響を与える方 ４．業務・行動に対し論理的な思考と共感力をもって建設的に解決策を提示できる方 ５．安全・コンプライアンス意識の高い方 ▼使用アプリケーション・資格 Word、Excel、PowerPointの基礎的なスキル（資料作成、データ分析）、Salesforce ※使用経験は必須ではありません
事業内容
1912年に大田区で創業、東京大学発ベンチャー企業/多国籍コングロマリット企業/OpenWork「社員による会社評価スコア」上位5%企業/JPX日経インデックス400銘柄/平均年収948万円 【概要】 ポンプやコンプレッサー、ターボ機器などの設計・製造・販売を行う総合機械メーカーです。主力は建築・産業、エネルギー、インフラ、環境、精密・電子の5セグメントで、水処理・上下水道、空調設備、石油・ガスプラント、半導体製造装置など多岐にわたる分野へ製品を提供しています。国内外に生
エージェント求人 【東京×～910万円×荏原製作所】インフラカンパニーの業務DX推進
510~910万
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仕事内容
【業務内容】 インフラカンパニーにおける業務DX推進とITシステム企画・運用業務をお任せいたします。 ＜業務内容詳細＞ ・グローバル基幹システムの導入、推進（SAP、GLOVIA、EnterpriseCommerce等） ・カンパニー全体の業務規程、業務フロー、業務マニュアルの刷新 ・カンパニー管下の情報投資案件の審査・調整・管理 ・ITリソース（ポータルサイトなど）の企画・運用・管理 など ※変更の範囲：会社の定める業務 【募集背景】 当社は2023年に対面市場に向かってそれぞれの事業がパフォーマンスを最大限に発揮する体制となるよう対面市場別カンパニー制へと組織改変させました。 当課の業務もカンパニー制以前は全体を包括的に見ておりましたが、カンパニー制になったことにより各カンパニーにDX推進業務を移管しより細部まで業務が行き届くようになりました。 現在の業務はコーポレートの情報通信統括部と一緒に案件を進めています。今後はコーポレートの情報通信統括部とより一層円滑なコミュニケーションを図り、当課主体で進めていきたいと考えています。 その中で現体制ではメンバーが不足しているため増員での募集です。 【部門詳細・魅力】 インフラカンパニー 企画管理統括部 ビジネス革新推進部 業務改革企画課 インフラカンパニーは誰もが安心して暮らせる社会インフラ構築の一翼を担い、時代とともに変化する社会課題に取り組んでいるカンパニーです。その中でIT・DXの側面から、社会を支える社会貢献性の高い業務です。 ▼企画管理統括部 ビジネス革新推進部 業務改革企画課 ビジネス革新推進部には、当課（業務改革企画課）とｄX 戦略・新事業推進課があります。2つの課は部の両輪です。当課は主に「守りのＤＸ」を担い、ｄX 戦略・新事業推進課が「攻めのＤＸ」のポジションです。 募集背景に記載している通り、コーポレート情報通信統括部と一緒に仕事を進めていくため、カンパニーとコーポレート（G全体）の両視点での経験を積むことができます。 【キャリアステップイメージ】 入社後OJT研修を実施し、OJTリーダーのもと実践的に学んでいただきます。 2～3年目を目安にカンパニー及びコーポ情報通信統括部へのローテーションを計画しており、ITスキルを育成するとともに、部門のリーダーとしての役割を担っていただきたいと考えています
求める能力・経験
▼必須要件 ・業務プロセス改善経験とそれにかかわるITシステム企画・運用のご経験 ・複数の関係者を巻き込んでプロジェクトを遂行したご経験 ▼歓迎要件 ・データ分析力 ・企画力 ・システム設計スキル ・プログラミングスキル ・SAPに携わったご経験 ▼求める人物像 課題・問題点を抽出し、企画・実行できる人材 周囲と連携しながらタスクに取り組み、最後まで粘り強く取り組む人材 自らの知識・経験を生かし、相手の状況を理解しながら対応・サポートができる人物 ▼語学 ※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。 TOEIC500点以上を歓迎するが選考では不問 業務での英語使用…メール【まれにある】／資料・文書読解【まれにある】／電話会議・商談【まれにある】／駐在【殆どない】
事業内容
1912年に大田区で創業、東京大学発ベンチャー企業/多国籍コングロマリット企業/OpenWork「社員による会社評価スコア」上位5%企業/JPX日経インデックス400銘柄/平均年収948万円 【概要】 ポンプやコンプレッサー、ターボ機器などの設計・製造・販売を行う総合機械メーカーです。主力は建築・産業、エネルギー、インフラ、環境、精密・電子の5セグメントで、水処理・上下水道、空調設備、石油・ガスプラント、半導体製造装置など多岐にわたる分野へ製品を提供しています。国内外に生
エージェント求人 【東京・大阪・滋賀】ＤＸプロジェクトリーダー
700~1200万
- プロジェクト
- 業務プロセスデジタル化推進
- データベース設計
- データベース
- 在庫管理システム運用
- AWS
- Snowflake
- 在庫管理
- コンサルティング業務
- プロジェクトリーダー
- PMO
- Informatica
- システム開発
- 運用保守
東レ株式会社東京都中央区, 大阪府大阪市, 滋賀県大津市もっと見る
仕事内容
当社グループでは事業、生産、研究など様々な分野でＤＸに力を入れており、続々と関連プロジェクトを立ち上げています。 ユーザー部署とシステムが一緒に業務やビジネスの視点で、当社グループにおける課題の真因を把握し、新たな価値を生み出すデジタル化やデータ利活用の企画・実行することで利用者にとって価値の高いＤＸを進めてもらいます。 本案件では、それらを実行していくための中核人財（もしくはグループリーダ（課長相当））としてリーダシップを発揮して対象業務を進めていただくと同時に後進の育成を行っていただきます。 直近のテーマとしては、繊維関連のプロジェクトが進行中であり、本PJへのアサインを想定しています。 「繊維×DX＝日本の繊維・ファッション産業を、世界で勝てるフィールドへ。」 — 伝統と革新の融合。日本の強みを、デジタルで世界に通用する力へと変える挑戦に、一緒に挑んでみませんか？
求める能力・経験
【必須】 ・学部卒以上 ・社内情報システムの企画、開発、運用もしくは導入経験 ・社内コンサルもしくはコンサルファームでの1年以上の経験 のいずれか ・データベース構築・管理：社内外のデータを統合し、PSI（生産・販売・在庫）管理が可能なデータベースの設計・構築経験 ・ETL設計：業務ロジックに基づいたETLプロセスの設計・実装スキル 【望ましい】 ・ＴＯＥＩＣ７００点以上 ・ＩＴを活用した業務改革プロジェクトリーダ以上の役割を経験している ・クラウドデータ基盤：AWSおよびSnowflakeを用いたデータ基盤の構築・運用経験 ・API連携・管理：InformaticaおよびKongなどのAPIツールを活用したデータ連携・管理スキル ・業務のビジネス分析、PMOスキル ・SnowPro® Advanced: Data Engineer 認定 ・AWS Certified Data Analytics – Specialty ・AWS Certified Solutions Architect – Associate/Professional ・Cloud Data and Application Integration R36 認定（Informatica Certified Professional） ・Kong Gateway Certified Associate
事業内容
-
エージェント求人 【東京】ABAPエンジニア
400~1149万
楽天グループ株式会社東京都世田谷区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 SAPのABAP開発において高度なスキルを持つアプリケーションエンジニアを募集しています。 ビジネス要件を理解し、それを効果的かつ運用可能な新しいIT計画に落とし込むことが求められます。 クラウドネイティブ技術と連携基盤を活用し、社内業務アプリケーションの開発、機能拡張、保守を担っていただきます。 ＜職務＞ ・SAP S／4 HANA上でABAP言語を用いてアプリケーションの設計、開発、および保守を行う。 ・他の開発者、アーキテクト、および関係者と協力して、プロジェクトの成功を確実にする。 ・要件定義、設計、開発、テスト、およびデプロイメントを含む、ソフトウェア開発ライフサイクルの全フェーズに参加する。 ・自動化されたビルド、テスト、およびデプロイメントプロセスを実現するためのCI／CDパイプラインを実装および保守する。 ・アプリケーションのパフォーマンス、スケーラビリティ、およびセキュリティに関連する技術的な問題のトラブルシューティングと解決を行う。 ・高度なABAPプログラムの分析を行う。 ・クラウドコンピューティングおよび連携プラットフォームにおける最新トレンド及び技術を常に把握する。 ・アプリケーション開発および連携に関するベストプラクティスと標準の開発に貢献する。 【部署・サービスについて】 当チームは、国内外市場において以下の製品を担当しています。 ・自社ECプラットフォームにおける社内業務支援システム ・加盟店売上分析システム ・新規戦略のパフォーマンス予測システム ・会計管理システムおよび請求データ
求める能力・経験
・SAP S／4HANA導入プロジェクトの経験。 ・ソフトウェア開発（SAP ABAP）における3年以上の経験。 ・SAPを用いた詳細設計の経験。 ・SAP Fiori画面の開発経験。 ・優れたコミュニケーション能力と協調性。 ・高い問題解決能力と分析力。
事業内容
-
エージェント求人 【東京】コーポレート情報技術部：シニアSalesforceアーキテクト
900~1149万
楽天グループ株式会社東京都世田谷区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 ・Salesforce の COE として、楽天グループで行われている社内向けの Salesforce 導入及びカスタマイズ案件について、製品機能の活用や、Best practice の適用などの観点から支援すること ・社内外の Salesforce 関係者と連携して、重要なビジネスニーズを解決するための Salesforce システム機能の活用、拡張、およびカスタマイズに向けた技術情報の収集と、社内への展開のリードを行う ・CoE チームが運用している SalesCloud 環境の拡張や運用改善のための開発プロジェクトのサポート ・特に、Salesforce の AI 機能を活用した、業務プロセスの効率化のための技術戦略の検討や、導入に向けたビジネス側とのコミュニケーションや技術検証のリード、全社的な AI 導入戦略の検討リード 【楽天・事業について】 テクノロジーマネジメントディビジョン（TMD）は、楽天グループの各カンパニーに対しコーポレート IT、サイバーセキュリティおよびプライバシーガバナンスを提供しています。また、開発組織の中核となる事業マネジメントを担っており、イノベーションの実現と技術基盤の強化を推進しています。TMD に所属するコーポレート情報技術統括部（CITD）は楽天のグローバルなコーポレート IT サービスとインフラを統括しています。私たちのミッションは、効率性と生産性向上を実現する革新的かつ安全な IT ソリューションを通じて、楽天の成長を支えることです。 【部署・サービスについて】 コーポレート情報技術サービス 部（CITSD）は、効率性を促進し生産性を高めるイノベーティブで安全な IT ソリューションを通じて楽天グループを支えています。CITSD は、コアビジネス向けのエンタープライズアプリケーション管理、IT プラットフォームを通じた業務プロセスの自動化とデジタルトランスフォーメーションの推進、包括的なエンドユーザーサポートと運用サポート、そして多様な重要サービスやプラットフォームを支える IT プロセスの最適化を担当しています。
求める能力・経験
・Salesforce テクニカルアーキテクトとして、Salesforce(特に SalesCloud／ServiceCloud)の導入プロジェクトにおける技術検討や、プロジェクト推進のリード経験(5 年以上) ・Salesforce(特に SalesCloud／ServiceCloud)の開発プロジェクトにおけるハンズオンでのエンジニアリング経験(5 年以上) ・Salesforce に関連したビジネスやシステム上の問題を解決するための、C 職を含むビジネスリーダーやテクノロジーリーダーとのコラボレーション経験 ・Salesforce.com Developer、Sales Cloud Developer、Service Cloud Consultant などの公的資格の所有 ・優れた組織力と対人スキル ・言語スキル：日本語（ビジネスレベル）英語（日常会話レベル）
事業内容
-
企業ダイレクト 【社内SE】金融システムリスク管理/システム管理部門長(候補)募集
770~1190万
トレイダーズ証券株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
システム管理部門の部門長または部門長候補を募集します。金融業界でのシステム管理部にて、マネジメントおよびシステムリスク管理の推進を行っていただきます。 【業務内容】システム管理部にて下記業務の推進およびマネジメントをお任せします。■システム管理に係る組織運営業務■システムリスクに係る業務■情報資産管理に係る業務■アカウント管理に係る業務■システム企画・導入・運用に係る業務■外部委託管理に係る業務■プロジェクト(案件)管理に係る業務■システム障害管理に係る業務※ 経験と能力に応じて、業務内容を決定
求める能力・経験
【必須】金融業界における下記業務のマネジメント経験（５年以上）■システムリスク管理■情報資産管理■アカウント管理■システム企画・導入・運用管理■外部委託管理■プロジェクト(案件)管理■システム障害管理 【歓迎】■チームビルディング経験（5年以上）【求める人物像】■主体的に取り組み、システム管理態勢を高水準で牽引できる方■組織内外で円滑にやり取りできるコミュニケーションスキル■複雑な金融システム管理に挑戦し、経営視点でキャリアを築きたい方
事業内容
■第一種金融商品取引業■第二種金融商品取引業■投資助言・代理業 ■デリバティブ取引（FX、暗号資産CFD）、証券取引（私募の取扱）
エージェント求人 テクニカルサポートアナリスト
800~1000万
- 課題設定
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- MFA
- テスト
- PC/Web
- PC
- 障害対応
- メンテナンス
- ハードウェア
- Microsoft Excel
- Microsoft Power...
- ソフトウェア
グローバル法律事務所東京都千代田区もっと見る
仕事内容
主な職務内容（Essential Functions） 東京オフィスの主要なオンサイトIT担当として、一次および二次対応のITサポートを提供する。 香港・北京・上海を含むアジア各拠点に対し、タイムゾーンを考慮したリモートITサポートを提供する。 プロジェクト支援、カバレッジ確保、地域イニシアチブ対応のため、アジア各オフィスへの出張（約25%）が発生する。 地域内の複雑、または影響度の高い技術的課題に対するエスカレーションポイントとして対応する。 会社のチケッティングシステムを使用し、担当チケットおよび自主的に発生したチケットの管理・記録・解決を行う。 会社標準のノートPC、周辺機器、モバイルデバイスの構築・設定・展開・サポートを行う。 正確なハードウェア在庫を維持し、貸出機やホットスワップ機器の管理を行う。 Intuneを用いたモバイルデバイス管理（MDM）のサポートを行う。 リモートアクセスソリューションおよび多要素認証（MFA）の設定・サポートを提供する。 ビデオ会議システムを含むオーディオ・ビジュアルおよび会議室設備のサポートを行う。 会社標準に基づき、ハードウェアおよびソフトウェアのインストール、テスト、メンテナンスを実施する。 新入社員および来訪者向けのワークステーションセットアップを行い、必要に応じて機器移設にも対応する。一対一のユーザーサポートおよび基本的なエンドユーザートレーニングを提供する。 地域およびグローバルITチームの会議や改善活動に参加する。 引っ越し、メンテナンス、アップグレード、障害対応などに伴う必要に応じて、時間外サポートを提供する。 地域ITマネージャーへ週次レポートを提出する。 地域ITマネージャーまたは上長から指示されたその他の業務を遂行する。
求める能力・経験
必要な学歴・知識・経験（Required Education, Knowledge and Experience） 法律事務所、プロフェッショナルサービス企業、もしくは一般企業オフィス環境でのITサポート経験。 複数オフィスまたは地域にまたがるユーザーサポートの経験。 デスクトップ、ノートPC、ソフトウェア、モバイルデバイスのサポートに関する深い理解。 必要なスキル・能力（Required Skills and Abilities） Microsoft Office（Word、Outlook、Excel、PowerPoint）に関する高い習熟度。 複数の業務を並行して管理できる優れた組織力。 日本語および英語での明確でプロフェッショナルな口頭・書面コミュニケーション能力。 ※中国語（北京語）でのコミュニケーションができれば尚可。 論理的な問題解決力と高い注意力。 拠点や文化を超えて、チームと協力して業務を遂行できる能力。 高いプロフェッショナリズム、守秘義務意識、そして強いカスタマーサービス志向。 柔軟性と信頼性を持ち、必要に応じて自立して業務を遂行できること。
事業内容
国際案件に特化した外資系法律事務所の日本拠点 エネルギー・不動産ファイナンスに特に強み 複数法域（米・英・日本）に対応できる多国籍チーム クロスボーダー案件が中心で英語利用が多い 再エネ・投資領域のビジネスが拡大している 外資系らしく柔軟・国際的な職場文化
エージェント求人 ◆情報システム開発（東京ミッドタウン・あべのハルカス等の実績多数のスーパーゼネコン）◆
700~1100万
株式会社竹中工務店東京都江東区もっと見る
仕事内容
同社は、東京ミッドタウンやあべのハルカス等の実績多数のスーパーゼネコンであり、 建設を支える技術分野のシステム開発・維持に関する一連の業務を実施しております。 IoT、AR/VR、AIの活用による先進的な生産性向上を推進し、 建設産業におけるデジタル革命を推進しております。 ICTを適用した生産性向上のため業務プロセスとワークスタイルの変革を、 関係部門と連携し実施し、本取り組みを将来的に建設業界の標準として組み入れる予定です。 また、業界に先駆けてBIM活用を進め、BIM連携建設ロボットの開発や、 それらを管理するプラットフォームの開発も行っております。 経営理念を大切にしながら、デジタル技術を駆使した 新しい価値の提供や建設業界全体の生産性向上への取組み、 柔軟な働き方ができる制度や職場づくりを全社的に進めております。 (求人ID：399486)
求める能力・経験
【必須】 ・基幹業務システムの企画・開発・再構築のいずれかのご経験者 【歓迎】 ・従業員7000名以上の企業規模の企画・開発・再構築のご経験 ・ビッグデータ、AI、ICT先進技術知識を有する方 ・Java、SQL等のICT知識 ・応用情報技術者、ITストラテジスト、システムアーキテクト、プロジェクトマネージャ、ネットワークスペシャリスト、データベーススペシャリスト、システム監査技術者などの資格保有
事業内容
【建設業のリーディングカンパニーとして、各地のランドマークになるような建築物を創出】 日本の大手ゼネコン5社中、非上場で最高の財務基盤を確立している優良企業です。 江戸時代から、公共工事の類を受けることで自社のビジョンを曲げる圧力が掛かる事を嫌い、 民需を中心に設計施工一貫をモットーとして質の高い堅実な仕事を続け、その姿勢が評価されています。 携わった建築物を「作品」と呼び、社員は「最良の作品を世に遺し、社会に貢献する」という理念に基づき行動しています。
エージェント求人 【デジタル企画推進部】デジタル企画推進／即戦力
800~1050万
- IT戦略立案
- 戦略立案
- IT戦略策定
- 社内インフラ整備
- 社内IT教育
- 社内ネットワーク整備
- ネットワーク
- 社内ヘルプデスク
三菱商事都市開発東京都千代田区もっと見る
仕事内容
情報システム担当者として、社内システムの運用・管理、新規システム導入に加え、IT戦略の策定や最新技術を活用した業務改善・新規事業開発を担っていただきます。 単なる保守運用にとどまらず、DX推進や生成AIなどの先端技術を用いた課題解決にも積極的に取り組んでいただけるポジションです。 具体的な業務内容 生成AIを含むDX施策の検討・推進 社内インフラ障害時の復旧対応、ベンダーへの指示・調整 現行システムの課題抽出と改善策の立案・実行 新システム導入に伴う要件定義、テスト、運用設計 関係部署との調整・コミュニケーション 社内システム全般に関する運用改善提案 問い合わせ対応、申請書・各種書類作成 主要利用システム Microsoft 365/Box/Kintone/Sansan/MA-EYESなど 特徴 少数精鋭で、スピード感を持って意思決定・実行が可能 ベンダーや社内関係者との連携を通じて、IT戦略から現場運用まで幅広く経験できる環境
求める能力・経験
＜MUST条件＞ ・上流SE（社内SE、ユーザー系SI）やITコンサルタントの実務経験3年以上 ・システム提案書（RFP）や企画書の作成、ベンダー管理、ヘルプデスク業務指示、ネットワーク・インフラの設計、構築、運用、プロジェクト計画策定・進捗管理、社内やユーザーとの調整・コミュニケーション、情報セキュリティ、IT内部統制などの御経験 ＜WANT条件＞ DX推進や生成AIなど最新技術の活用経験 クラウドサービス（Microsoft 365、Box、Kintone、Sansan等）の導入・運用経験
事業内容
-
エージェント求人 ✨【社内DX×Mgr候補】基幹/業務システム刷新＆AI活用を“攻め”で推進✨～1200万
800~1200万
- プロジェクト
- マネジメント
- ChatGPT
- 予算計画
- 予算策定
- 予算管理
- 企画立案
- 戦略立案
- Gemini
- 販売
- Microsoft Acces...
- プロジェクトマネジメント
- 開発
- 最新テクノロジー
- kintone
【～1200万】🔥新設「グループAI/DX推進部」×情シスMgr｜標準化と自動化を一気に主導🔥東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
当組織は、全社のDX 推進をリードする部門として、基幹システムの刷新、業務プロセスの 改善、そしてAI やデータ活用による業務効率化を推進しています。 ご入社後は、まずプレイングマネージャーとして実務経験を積みながらシステムや業務プロ セスを把握いただき、次いで各組織の戦略達成に向けたプロジェクトの企画・推進およびプ ロジェクトマネージャーとしての役割を担っていただきます。 さらに、将来的には組織戦略の企画立案やメンバー育成など、より広い領域でマネジメント 業務へも携わっていただきます。 【担当業務】 ＜組織マネジメント＞ ・各DX プロジェクトの進捗、リソース、予算管理を通じ、全社業務改革を推進 ・定期的な1on1 ミーティングによる部下のパフォーマンス評価とキャリア育成 ・チームメンバーへの技術面および行動面の指導、育成計画の策定と実施 ・必要に応じた人材採用活動および組織体制の最適化 ＜担当プロジェクト＞ ★業務システム推進1,2 課 ・社内基幹システム（例：案件管理システム）の刷新・再構築、および新規機能の企画・実 装 ・利用部門との連携強化を通じ、ユーザーの要望を反映したシステム運用・改善活動 ・DX 推進に資する各種ツールや自社保有システム（例：楽楽販売【ワークフローシステ ム】、システム連携基盤）の効果的な運用・管理 ★AI 推進課 ・ChatGPT やGemini などの生成AI ツールの導入と利活用の推進 ・業務プロセスへのAI 活用による業務効率化・業務改善の実現 ・AI エージェントの構築を通じた業務自動化の推進 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 配属組織 コーポレートIT 統括部 業務システム部 業務システム推進課1課 業務システム推進課2課 AI推進課 のいずれかの課
求める能力・経験
【必須要件】 ・DX 推進に関わるシステム企画、プロジェクトマネジメント経験（領域は問いません） ・生成AI などの最新技術を活用した業務改善のご経験 ※AI 推進課のみ 【歓迎経験】 ・ノーコード/ローコード（Access、楽楽販売、Kintone、Filemaker 等）での開発経験・知見 ※ SES、SIer など事業会社以外でのご経験も歓迎いたします 求める人物像 ・あるべき姿から逆算思考（バックキャスティング思考）で考え、行動できる方
事業内容
-
エージェント求人 情報システム課長候補/850～1100万円/長野県/UIJターン歓迎/年間休日120日以上/東証P
850~1100万
- 課長
- 課長/マネージャー
- 社内インフラ整備
- マネジメント
- 情報管理
- 体制構築
- 開発
- ネットワーク
- システム開発
- 生産管理システム開発
- プロジェクト全体PMO
- PMO
- AWS
- 製造オペレーション
- プロジェクト統括/責任者
株式会社鈴木長野県須坂市もっと見る
仕事内容
当社は経験者採用の社員も多数在籍しています。風通し良く即戦力として活躍いただける環境で、 多様な経験を持つ仲間と共に柔軟な働き方を実現しています。 U・I・Jターン大歓迎！ 移住地としても大人気の長野県で一緒に働いてみませんか！ 情報管理課は現在総務部に所属し、課長以下6名のメンバーで社内業務システムの設計や開発、社内インフラ整備を構築しています。今後さらに全社的な情報管理制を強化し、部門横断的な課題解決を進めるため、社内各部門、社外との調整を担いリーダーシップを発揮していただける課長候補を増員いたします。 ・基幹・業務システム構築、設計、開発、ベンダーコントロール ・社内インフラ整備、ネットワーク・IT機器の保守メンテナンス業務の管理 ・メンバーの育成、牽引 【具体的には】 ・各部署からのシステム開発・改善依頼の整理、優先順位付け、進行管理 ・社内の開発・運用体制の見直しおよび最適化 ・情報管理課のマネジメント（体制構築・メンバー育成を含む） ・部署間の調整や全社課題の解決推進 【求める人物像】 ・明るく活気ある組織づくりを推進できる方 ・各部署との連携を取り、課題を整理・解決に導ける方 ・推進力とリーダーシップを持ち、自ら率先して行動できる方
求める能力・経験
・システム開発、インフラ構築を経験された方 ・基幹システム企画、導入の経験がある方 ・PL/PMとしてシステム開発を行ったご経験をお持ちの方 ・社外、他部門とも良好なコミュニケーションが取れる方 ・「指導力・先導力・統率力」のある方 （尚可） ・PMOスペシャリスト認定資格所有者 ・応用情報技術者 ・ＡＷＳ認定資格所有者 ・製造業システム経験者
事業内容
当社の製品は、デジタル機器や自動車など身近な暮らしの中で活躍しています。スマートフォンやタブレット、デジタルカメラ、パソコンなどのデジタル機器、自動車の電装部品など生活に密着した製品に使われています。金型事業 精密プレス金型、精密モールド金型 部品事業 コネクタコンタクト、コネクタハウジング、自動車電装部品 機械器具事業 SMT関連装置、半導体関連装置、専用機、医療器具組立 その他事業 賃貸事業、売電事業設計製造まで行っています。
エージェント求人 ◎【リモート可】基幹システムエンジニア（フレックス可／若手歓迎／上流工程）◎
800~1000万
NECキャピタルソリューション株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【職務内容】 情報システム部において、基幹システムを中心に、社内SEとして社員が利用するシステムの保守開発をお任せします。 大小含めた複数のシステム開発プロジェクトの牽引及びシステムの安定稼働に向けてご活躍いただける方を求めています。 【具体的には】 ■次期基幹システム開発 ・今後リリース予定の次期基幹システム開発プロジェクトへの参画 ・リリース後の運用に向けたアプリケーション個別業務領域の担当 ■各種システム開発プロジェクト ・2027年4月施行の新リース会計基準対応 ・サーバOSのサポート切れに向けた基盤更改対応 ■基幹及び稼働中システムのアプリケーション保守 ・ユーザー部門からの要求事項に応じた上流工程(要求事項の整理、要件定義)の実施 ※製造はシステム開発委託先にて実施 ・システム開発委託先製造物の検査及びユーザー部門の受け入れ評価支援 ・システム障害発生時の復旧対応やデータ修正作業等の定常/非定常業務 ・その他システム安定稼働を目的とした施策の検討と実行 【業務割合】 全社基幹システム開発50％＋担当システムの保守管理50％(求人ID：399770)
求める能力・経験
【必須】 下記いずれかにおける業務アプリケーションシステム開発のご経験 ・SIer ・金融業界（リース／ファイナンス業等）での社内SE 【歓迎】 ・ システム開発のプロジェクトマネジメントのご経験 ・ AWS(AmazonWebService)に関する知見、データ検索のためのSQL作成スキル ・ 会計システム(Oracle、SAP等)保守開発のご経験
事業内容
■ ファイナンス・アセットソリューション領域 リース・資産活用事業 企業がパソコンなどの新しい機器や設備を導入する際、初期費用を抑えられるリースやローンを提供します。 導入後の資産管理や、古い設備の入れ替えまでサポートし、業務効率化を支援します。 ■ 社会インフラ・戦略投資ソリューション領域 PFI・PPP・官民連携事業 公共施設を整備・運営する際、民間の資金やノウハウを活用する事業を支援します。 自治体向けの機器調達や、官民連携事業の計画・実行までをサポートします。
エージェント求人 Forward Deployed Engineer（エキスパート） / ナレッジワーク
910~1890万
- MA/CRM
- プロジェクト
- 営業
- 開発
- Python
- SaaS
- 検証
- DB設計
- 最新テクノロジー
- Azure
- 監査
- AWS
- テスト
- IAM
- ネットワーク
- Google Vertex A...
- クラウド
- コンプライアンス
- 要件定義
株式会社ナレッジワーク東京都港区もっと見る
仕事内容
■仕事概要： 顧客プロジェクトの現場に深く入り込み、生成AI／RAGを中心とした機能を短いサイクルで実装するための、プロダクト・システムとして成立させるポジションです。 要件が流動的な環境で、設計〜実装〜検証〜改善までを高速に回し、顧客価値を最短で立ち上げます。 ・営業領域における AIエージェント／AIワークフロー の設計・実装 ・RAG構成の設計・実装 ・ノーコード／ローコードツール＋必要に応じたコード実装（Python等）による拡張開発 ・外部SaaS/CRM/社内データとのAPIやMCPを用いた連携実装、プラグイン等の開発 ・品質・安全性・運用性の担保 ・異なるお客さまの業務理解に基づき、ニーズを抽象・共通化したプロダクト化の検討 ■業務の変更の範囲 会社の定める業務 ※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。
求める能力・経験
■必須スキル： ・エンジニアとしての開発経験（設計・実装・テスト・運用の一連） ・AIエージェント／AIワークフロー／RPA等の 実装経験 または同等の自動化実装経験 ・LLM／生成AIの知識と高い興味 ・MCP／APIを用いた開発経験 ・顧客または社内ユーザーと連携した 要件定義〜プロトタイプ開発 の経験 ■歓迎スキル： ・Dify、n8nなどの活用経験（加えて“限界をコードで補う”実装経験） ・Azure OpenAI／AWS Bedrock／Google Vertex AI の利用・運用経験（権限/IAM、コスト、レート制限等） ・インフラ／アーキテクチャの知見（サーバ、DB、ネットワーク、クラウド設計） ・データ基盤や検索基盤の設計経験（ETL／ELT、ベクトルDB、検索評価） ・セキュリティやコンプライアンス要件下での実装経験（PII、監査、データ境界） ・生成AI最新技術への強い関心と、実装への落とし込み力 ■求める人物像： ・ナレッジワークのミッション・ビジョンに共感できる方 ・ナレッジワークのスタイルを体現できる方
事業内容
-
エージェント求人 コーポレートエンジニア
878~1387万
- 要件定義
- Sansan
- アーキテクト
- システム開発
- ネットワーク
- 開発
Sansan株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
事業成長に向けた社内ITにおける開発・運用業務体制の強化、ならびに社内へのIT活用と業務標準化の促進をご担当いただきます。 ご経験や志向に応じて、以下のいずれか、または複数領域を中心に担当 ◆1. コーポレート/バックオフィス領域におけるシステム開発、それら技術全般を統括するテックリード、システムアーキテクト ・Identityライフサイクル管理：人事システム連携による入退社業務自動化、プロビジョニング、権限変更の完全自動化 ・SSO/認証基盤：OktaでのSAML/OIDC連携、条件付きアクセス、多要素認証、PIMなどのポリシー設計と運用 ・権限ガバナンス（IGA）：ロール/RBAC/ABAC/PBAC設計、SoD（職務分掌）と監査ログ整備 ・内製開発/自動化：Slack/Workday/各種SaaSでの申請・承認・棚卸の自動化、問い合わせ自動応答ボット、SaaS設定の標準化・ドリフト検知 ・IaC/標準化：Terraform/GitHubでIdP・SaaS連携のコード化、開発環境、開発手順の確立 ・セキュリティ協業：ゼロトラスト方針・検知/対応・監査要求に合致する運用をセキュリティ・監査・法務と合意形成 ・チーム技術リード：技術選定、アーキテクチャー設計、レビュー、課題優先度付け、ステークホルダー調整、SLO/運用KPI設計 ◆2. インフラ担当 ・Okta（IdP）の導入、連携、および管理 ・Jamf Pro、Microsoft Intuneを利用したゼロタッチキッティング環境の構築 ・SaaSサービスの設定・変更管理 ◆3. オフィスネットワーク ・新オフィスネットワークの設計・構築 ・フロア増床、レイアウト変更に伴うネットワークの設計・構築 ・ゼロトラストネットワークなどの新規ソリューションの検討・PoC ◆4. 業務アプリケーション ・「Sansan」事業の基幹システムであるSalesforce/Gainsightのプロジェクト推進・開発・運用 ・「Eight」事業における顧客・請求管理基盤システムのプロジェクト推進・開発・運用 ・業務改革プロジェクトにおける開発プロジェクトリードと技術的負債解消 《募集要件詳細》 以下（1）〜（4）のいずれか一つ以上の実務経験をお持ちの方 ◆（1）バックエンド開発/クラウド利用/システムアーキテクトとしてシステム開発/技術選定を行った経験 ・Java、Python、Goなどのモダンなプログラミング言語、またはTypeScriptを用いたソフトウェア開発において5年以上の実務経験があり、Unix系OS に精通し、エンジニアチームを率いた実績を有していること ・大規模ソフトウェアシステムの構築および運用に携わった確かな経験を持っていること ・リレーショナルまたは非リレーショナルデータベースを実務で扱った経験があること ・技術・非技術双方のステークホルダーと、文書および口頭の両面で効果的にコミュニケーションできる能力を備えていること ・コンピュータサイエンスまたは工学系の学士号、または同等の学歴を有していること ◆（2）インフラ領域の経験 ・インフラエンジニアとしてAWS、Azure、GCPなどのクラウドサービスの設計や構築および運用の経験（3年以上） ・IDaaS、Active Directoryなどの認証の経験、ID管理に関して設計・構築した経験 ・各種OSに関する知識およびデバイス管理の経験 ・スクリプト言語を用いた開発、自動化などの経験 ・GitHubなどのソースコード管理ツールを用いた、チームでの開発経験 ・小規模（3～5名）以上のチームでリーダーとして技術品質を管理した経験 ◆（3）ネットワーク領域の経験 ・エンタープライズネットワークの設計、構築、運用の業務経験（3年以上） ・無線設計・運用業務経験 ・Cisco Merakiを用いたネットワーク設計、構築、運用経験 ・目安として、ネットワーク運用に最低限必要な「AD/RADIUS/DHCP/DNSサーバ」（サービス）の知識を有すること ◆（4）業務アプリケーション開発領域の経験 ・業務システムの導入・開発・保守経験。WebアプリケーションやWeb API実装経験（5年以上） ・要件定義・設計・運用保守に必要なドキュメント（仕様書や運用手順書など）の作成およびレビュー経験 ・日常的に技術関連の情報を収集し、業務に取り入れたり、関係者に展開したりする力 ・Gitでのコード管理とレビュー・テスト自動化を用いたチーム開発経験 ※上記に加えて、以下のいずれか一つ以上必須 ・Salesforceエンジニア（3年以上） ・顧客・請求管理基盤システムエンジニア
求める能力・経験
《必須》 以下（1）〜（4）のいずれか一つ以上の実務経験をお持ちの方 （1）バックエンド開発/クラウド利用/システムアーキテクトとしてシステム （2）インフラ領域の経験 （3）ネットワーク領域の経験 （4）業務アプリケーション開発領域の経験 ※詳細は募集要件詳細をご参照ください。
事業内容
■働き方を変えるDXサービスの企画・開発・販売 ・ビジネスデータベース「Sansan」 ・名刺アプリ「Eight」 ・経理AXサービス「Bill One」 ・取引管理サービス「Contract One」 ・データクオリティマネジメント「Sansan Data Intelligence」