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財務責任者/CFO/Chief Financial Officer・1100万円以上の求人一覧

589

  • エージェント求人

    【CFO】《管理本部長候補》■美容・D2C事業のスケールを支える財務戦略ポジションをお任せします。

    800~1200

    • M&A支援
    • 新規事業
    • M&A対応
    • 資金調達
    • 財務
    • 事業責任者
    • 幹部
    • 管理会計
    • キャッシュフロー管理
    • 分析
    • マネジメント
    • マネージャー
    株式会社Lime東京都目黒区, 東京都目黒区
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    仕事内容

    【職務内容】 ▋ミッション・役割 まずは資金調達とキャッシュフロー管理を安定させ、事業成長を支える財務基盤を確立していただきます。また、部門別損益管理やコスト構造の見直しを通じて収益性を向上させるとともに、M&Aや新規事業投資の財務分析を行い、経営判断を支援する体制を整えていただきます。 ▋担当領域 ・資金調達・キャッシュフロー管理による財務基盤の確立 ・事業別損益管理・コスト構造の見直しによる収益性向上 ・M&Aや新規事業投資の財務分析と経営判断支援 ・KPI管理や管理会計体制の構築 ・株主・投資家・金融機関とのリレーション強化 ▋ポジションの魅力 ・財務戦略を通じて事業成長の中心で意思決定に関与できる ・既存事業の拡大や新規事業・M&Aなど、多角的な経験を積める ・CFOとしての経験が、将来的な経営幹部や事業責任者へのキャリアにつながる ・財務面から組織や仕組みづくりに影響を与えられる

    求める能力・経験

    <必須スキル> ・財務・経理・管理会計に関する実務経験 ・営業利益・キャッシュフロー管理など経営指標の分析経験 ・資金調達や投資判断、M&Aに関わった経験 ・経営陣と連携した財務戦略の策定・実行経験 <歓迎スキル> ・エステサロンでの店長・マネージャー・SV経験(目安1年) ・店舗運営とスタッフマネジメントを両立した経験(目安1年) <求める人物像> ・上場準備や投資家対応の経験 ・複数事業のPL・BS管理経験 ・スタートアップや成長企業でのCFO経験 ・高度な交渉力・プレゼンテーション力

    事業内容

    「Create Asia’s No.1 Beauty Company」をVisionに掲げ、サロン、FC、M&A、D2Cなど、多角的に事業を展開。 美容領域に参入して、3年で全国200店舗、売上高20億円、従業員数が350名規模へ急成長を遂げました。 肌状態を可視化するデジタル診断システム、マーケティングオートメーション、CRM基盤の高度化といったDXを推進し、顧客体験の最適化とブランド価値の最大化を実現し、美容大国・日本から、「アジアNo.1の美容企業」を目指しています。

  • エージェント求人

    Chief Financial Officer(CFO) / マツリカ

    1000~3000

    • 事業計画
    • M&A対応
    • 事業推進
    • 政治/政策
    • 予算策定
    • 財務
    • 予算計画
    • 戦略立案
    • 会計
    • ファイナンス
    • 資金調達
    • 内部統制
    マツリカ東京都中央区
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    仕事内容

    ■仕事についての詳細: 仕事内容 マツリカのCFO(最高財務責任者)として、財務戦略を通じて企業の非連続成長を牽引するポジションです。 資金調達・財務戦略の策定・リスク管理に加え、複数の事業をモニタリングなどにより事業推進を支援するなど、経営に深く参画いただきながら、会社の資本効率を高めて持続的な成長を財務面からさせていただくことを期待しております。 募集背景 マツリカはSFA/CRM市場の最後発として参入して以来、「誰でも使える・誰でも成果が出せる」を思想に掲げ、プロダクトを磨き続けてきました。その結果、多くの企業に次世代型営業DXプラットフォーム「Mazrica」を導入いただき、営業DXの推進に活用いただいています。 現在は、SFA/CRMにとどまらず、デジタルセールスルーム・AIエージェント・企業データベースなど複数のプロダクトを展開し、営業・マーケティングセクションを一気通貫で支援する世界を目指しています。 このような背景のもと、マツリカのCFO(最高財務責任者)として、財務戦略を通じて企業の非連続成長を牽引いただきたく、本ポジションを募集します。 資金調達・財務戦略の策定・リスク管理に加え、複数の事業をモニタリングなどにより事業推進を支援するなど、経営に深く参画いただきながら、会社の資本効率を高めて持続的な成長を財務面からさせていただくことを期待しております。 業務詳細 弊社代表の右腕として、管理部門・ファイナンスを統括するCFOをご担当いただきます。 資本効率を高めて持続的な成長を財務面から支えることによって企業価値の最大化 資本政策と複数事業の運営力を両輪で強化し、バリュエーションと成長率の両立を実現 具体的には以下のような業務詳細となります。 資本政策・ファイナンス :Equity/Dept調達戦略の立案・実行、投資家/銀行リレーション、Exitオプション検討、M&A対応 FP&A / 予実管理 :資本配分方針の設計、投資対効果レビュー、事業計画に基づく予算策定・モニタリング 事業オペレーション支援 :複数事業のモニタリング、推進サポート(COO的役割含む) ガバナンス・リスク管理 :監査法人・内部統制の監督、会計/開示/法務課題における経営判断 Culture Fit マツリカのVision / Valueに共感いただける方 Innovativeな方 世の中(働き方)に新しい価値を生み出したい方 意志・信念がある方 オーナーシップを持って会社(事業)を成長させたい方 Professionalな方 自ら考え・自ら行動できる方 学習意欲・学習能力が高い方 倫理観・責任感の強い方 ポジションの魅力 ①企業の飛躍的な成長を“財務戦略”で牽引するダイナミズム 弊社は、すでにPMF(プロダクト・マーケット・フィット)を達成したプロダクトを持ち、次なるステージへと本格的に踏み出しています。このポジションでは、企業の成長を加速させる財務戦略の立案から実行まで、経営の最前線に立ってリードしていただきます。 資金調達、M&A、IPO戦略の推進など、攻めの財務施策を自らの手で実現し、企業価値を飛躍的に高めるダイナミックな挑戦が可能です。 ②“経営の中枢”として、財務を超えて事業全体をリード 経営チームの一員として事業全体を見渡し、経営戦略の策定・実行に深く関与できます。 財務を軸に、複数の事業ポートフォリオをモニタリングし、各事業の成長を推進する重要なポジションです。経営戦略、事業計画、組織戦略など、あらゆる側面から企業の成長をけん引する「経営の推進役」として、ビジネスの未来をデザインする手応えを得られます。 ③CFOにとどまらない“マルチプレイヤー”としての活躍機会 弊社では、CFOという役職に縛られることなく、経営上必要な役割を柔軟に担っていただけます。 事業成長のフェーズや経営課題に応じて、COO的な役割や事業部門のリードポジションなど、多様なロールを積極的にお任せします。 ④創業メンバーと共に“次のステージ”を切り拓くコアメンバー 弊社はスタートアップとしての柔軟性と、すでに市場に認知されたプロダクトを持つ安定感を兼ね備えています。CFOとしての役割ではなく、創業メンバーと肩を並べて事業の方向性を決め、企業の未来を形作る「ビジネスクリエイター」としての活躍が期待されます。意思決定のスピードと実行力を武器に、自らのリーダーシップを発揮し、企業の成長を直接実現できるポジションです。 このCFOポジションは、単なる財務管理ではなく、企業成長のエンジンとなる役割です。 これまでの経験をフルに活かし、ダイナミックな挑戦をしたい方のご応募をお待ちしています!

    求める能力・経験

    必須スキル(MUST) 以下いずれか ▼経歴・バックグラウンド - 外資系PEファンド - 投資銀行もしくは戦略ファーム、かつ、海外MBA卒 - スタートアップでのCFO/CEO/COO ▼経験・スキル Equity/Dept調達を主担当として推進した経験(交渉・投資家/銀行対応含む) SaaS財務KPIを投資家・事業双方に翻訳できる力 予実管理・資本配分の設計運用と部門横断の合意形成力 経営会議/取締役会での意思決定推進 M&Aや事業提携、不採算事業売却、コスト削減など重要経営課題の実行経験 歓迎スキル(WANT) ベンチャー企業でのIPO経験 上場企業でのIR経験、投資家対応経験 財務経理マネジメント経験、または会計士資格 管理部門全般のマネジメント経験もしくは実務経験(特に経理・財務・法務・総務の領域) 海外拠点における管理部門マネジメント経験 求める人物像 経営陣の一員としてマツリカをリードされたい方 単なる財務管理ではなく、非連続な事業成長に実現したいという想いのある方 自ら手を動かし実行まで推進できる方 以下の考え方に共感いただける方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    CFO候補 / mento

    1300~2000

    • エクイティファイナンス
    • 株式
    • IPO
    • ファイナンス
    • マネジメント
    • 資金調達
    mento東京都渋谷区
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    仕事内容

    ■仕事概要: 最高財務責任者(CFO)候補として、資本政策の策定/実行および全社のファイナンス戦略の立案/推進をリードしていただきます。国内外の投資家対応や資金調達を含め、財務面から事業成長を支える体制を構築していただきます。

    求める能力・経験

    ■必須スキル: - ベンチャーキャピタルおよび海外の機関投資家との交渉経験 - エクイティファイナンス(株式による資金調達)の実務経験 ■歓迎スキル: - IPO準備に携わった経験 - 財務/経理/法務チームのマネジメント経験 ■求める人物像: - 数値に責任を負い、事業成長に資する解像度の高い事業計画やモデリングにコミットできる - 市場視点で魅力的なエクイティストーリーを構築し、実行に落とし込む力を持つ - 会社全体を横断的に把握し、適格な状況判断ができる - 中長期的な視野で企業価値の向上とビジョンの実現を議論できる - 柔軟な発想で社内ルールや仕組みを構築できる

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    CFO / A1A

    1400~1800

    • マネジメント
    • 経営会議
    • 財務
    • 経理
    • IPO
    • 資金調達
    A1A東京都千代田区
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    仕事内容

    □基本情報 ■仕事概要: ▍ポジションの位置づけ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ A1AのCFOは、 コーポレートの管理責任者ではなく、経営メンバーの一員です。 CEO(松原)/CTO(佐々木)/COO(西島)と並ぶ「第4のCxO」として、Financeの知見を起点に、 ・経営課題を定義し ・意思決定を前に進め ・事業成長をドライブする 役割を担っていただきます。 CFO候補というポジションではありますが、A1Aが求めているのは Financeの専門家にとどまらない、「Financeバックグラウンドの経営者」 です。 ※ 財務の正しさだけでなく、 ※ 事業の面白さ・難しさに踏み込み、 ※ 経営を“当事者として”考えられる方を想定しています。 ▍採用背景  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ― PMFを越え、スケール戦略を描くフェーズへ A1Aは、量産製造業に特化したエンタープライズ向け調達領域のバーティカルSaaSです。本事業の最大の特徴は、 価値を「感覚」ではなく「数字」で語れることにあります。 たとえば、 売上5,000億円規模の企業において、 調達コストが3,500億円の場合、 調達コストを1%削減するだけで35億円の価値が生まれます。 サービス利用料1億円に対して、35億円の削減効果。 A1Aは、こうした 明確なROIを提示できる事業 です。 現在A1Aは、 ・国内1,200社市場におけるシェア拡大 ・1社あたり年商1億円規模への単価向上 ・将来的な海外展開 といった スケール戦略を本格的に描き始めたフェーズにあります。 一方で、 ・経営アジェンダの増加 ・資金調達・投資家対応の高度化 ・経営と現場をつなぐ意思決定の複雑化 が進み、 経営の役割分担と推進力を拡張する必要性が明確になってきました。 これまで代表・松原が資金調達・投資家対応を担ってきましたが、今後の成長を見据え、Financeを軸に、経営課題の解決をリードするCFO候補を迎えたいと考えています。 ▍ミッション  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・Financeを武器に、A1Aの経営を前に進め続けること。 ・経営課題を定義し、優先順位をつけ、解決を推進する ・Corporate Groupをマネジメントし、経営が滞らない状態をつくる ・事業成長に必要な資金を確保し、投資家との信頼関係を築く ※ IPOや短期的なバリュエーションだけを目的とする役割ではありません。 ※ 事業の面白さ・難しさに向き合い続けることが前提となります。 ▍業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ① 経営課題の解決(経営メンバーとしての中核業務) ・経営課題の抽出・構造化・優先順位設計 ・経営会議/役員会の論点設計、意思決定の質向上 ・PL/BS/CFと連動した全社KPI設計・モニタリング ・シェア拡大/単価向上/海外展開など事業戦略の実行設計 ・全社横断テーマ(事業・組織・採用・PR等)の推進・PMO ② Corporate Groupの管掌(設計・マネジメント中心) ・経理/総務/法務/情シスを扱うCorporate Groupのマネジメント ・組織設計・役割分担・意思決定プロセスの整備 ・現運用メンバーとの連携 ・必要に応じた体制強化(管理部長採用等)の設計 ※ 実務のスペシャリストである必要はありません。 ※ 実務は体制で担い、CFOは経営・戦略に集中します。 ③ 資金調達/投資家対応(IPO含む) ・資本政策の立案・実行(次ラウンド含む) ・投資家コミュニケーション/DD対応 ・KPIロジック・エクイティストーリーの磨き込み ・将来的なIPOに向けた準備の布石 ▍業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 面白さ ・CFOで終わらないキャリア設計 ① 事業価値創造を担い、将来は事業責任者/CEOへ ② Finance/IRを尖らせたプロCFOへ ※ どちらの深掘りも許容されます ・ROIが明確な事業で、経営の「勝ち筋」を描きやすいこと ・役割が固定されておらず、強み次第で職務が拡張できること ・報酬・SOにおいて、価値に対して投資する意思があること 難しさ ・経営課題の定義から関わる必要があること ・経営陣3名はフラットで議論が活発(忖度は不要) ・金融商品として会社を見る視点だけではフィットしないこと

    求める能力・経験

    ■必須スキル: 以下すべてを満たす方を想定しています。 ・Finance領域における実務経験 (財務/資本政策/IR/M&A/投資家対応 いずれか) ・経営レイヤーでの意思決定・議論への参画経験 ・経営会議・役員会等において、論点設計や意思決定に関与した経験 ・PL/BS/CF・KPIを構造で理解し、言語化・説明できる力 ・部門横断の課題解決・プロジェクト推進経験 ・職能や立場を越えて、課題設定から推進まで担った経験 ・A1Aの事業・プロダクト・向き合っている産業(量産製造業/調達領域)に対して、強い興味関心と当事者意識を持てること ・会社を「金融商品」や「投資対象」としてではなく、事業そのものをどう成長させるか、という視点で経営に関われること 事業の成長が結果として企業価値につながると考えられること 経営陣とフラットに議論できる、ロジカルさと誠実さ ■歓迎スキル: ・スタートアップ/成長企業でのCFO・CFO室・経営企画・BizOpsいずれかの経験 ・資金調達(シリーズB以降)や投資家対応を主体的に担った経験 ・複数事業化/海外展開/新規事業の事業性評価に関わった経験 ・エンタープライズBtoBビジネス、製造業領域への理解・関心 ・コーポレート組織(経理・法務・労務等)の設計やマネジメント経験 ・戦略コンサル/PE/FAS等での構造化・優先順位設計の経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【CFO直下/~1,200万】資金調達/ AI×製造業の急成長スタートアップ

    800~1200

    キャディ株式会社東京都台東区
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    仕事内容

    ■業務内容: グローバル成長を実現するため、経営陣、特にCFOの右腕として、 経営の意思決定の質と実行精度を最大化させる役割を担っていただきます。 ご経験により、CFO室または経営企画室に配属させていただきます。 財務面/非財務の両面から事業をドライブさせ、 企業価値を最大化させる役割をお任せいたします。 ■業務詳細: ・全社計画策定・実行支援: 中期経営計画(中計)の策定、予算策定および予実管理体制の構築・運用 ・戦略実行支援: 全社・事業全体観点のKPI設計・PDCA・実行支援 ・全社会議体運営: 取締役会、経営会議等の重要会議体の設計・運営および意思決定の質を高める議案の企画・整理 ・資金調達・コーポレートアクション: エクイティでの資金調達戦略の立案・実行、およびM&A検討やPMO業務。 ・資金調達関連業務: エクイティでの資金調達戦略の立案および実行 CFO室: 上記に加えてCFO管掌案件の推進 (CFOの右腕となり、CFO管掌の全社案件を推進など) ■仕事のやりがい・魅力: ・経営層との距離が非常に近く、重要な意思決定に関わりながら、高い視座・視点の醸成機会が得られます。 ・グローバルかつ巨大な製造業におけるAIデータプラットフォームという壮大なビジョン実現に向けた全社計画策定業務をリードできます。 ・グローバルSaaSトップクラスの急成長を支える資金調達やキャピタル・アロケーション、投資効率を最大化させるための予実管理など、経営の核心に近いファイナンス実務を牽引できます。 ・投資銀行、戦略コンサル、ファンド、事業会社など、多様なバックグラウンドを持つメンバーと関わりながら様々な知見・業務経験を積むことが可能です。

    求める能力・経験

    資金調達(エクイティファイナンス)のご経験

    事業内容

    キャディ株式会社は、「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに掲げ、点在するデータ・経験を資産化し、新たな価値を創出する「製造業AIデータプラットフォームCADDi」を開発・提供するスタートアップ企業です。アプリケーションである「製造業データ活用クラウドCADDi Drawer」「製造業AI見積クラウド CADDi Quote」をはじめ、今後もプラットフォーム上に様々なアプリケーションを提供予定です。

  • エージェント求人

    ※30~40代が対象!キャッシュフロー予測からリスク管理まで!財務データ分析/生涯年収4億~

    1000~1500

    • 海外勤務
    • 戦略提案
    • コンサルティング業務
    • 親会社/子会社会計基準統一
    • 購買/調達
    • 監査
    • IFRS
    • 資金調達
    • 財務
    • データ分析
    • アドバイザリー
    • 内部監査
    • 提案
    • 内部統制
    • 分析
    • ネットワーク
    • 予算管理
    • 導入支援
    • 会計
    有限責任監査法人トーマツ 東京都千代田区
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    仕事内容

    このポジションは、企業の財務戦略をデータ分析を通じて最適化し、持続的な成長を支援する重要な役割です。具体的には、財務リスクの管理や予実管理、子会社の財務状況の可視化など、さまざまな領域でデータ分析を活用し、企業の価値向上に貢献します。 1. 財務リスク管理とアドバイザリー業務 企業が直面する財務リスクを分析し、適切なリスク管理策を提案します。これには、金利変動や為替リスク、資金調達の難易度など、企業の健全性に影響を及ぼす要因を特定・定量化することが含まれます。高度な分析手法を用いて、企業が直面するリスクを事前に察知し、迅速に対応する方法を提供します。 2. 予実管理の高度化支援 企業が目標達成のために必要な予算と実績を管理する予実管理の高度化も重要な業務です。予算と実績の差異を分析し、問題点を早期に発見。最適化を図り、企業の財務戦略が目標に向かって確実に進行するよう支援します。データ分析に基づいた予算管理は、企業にとって不可欠な要素です。 3. 子会社管理の支援 大企業では、親会社と子会社間での財務管理が重要です。この業務では、子会社ごとの財務データを集約し、親会社がそのデータを活用して一貫性のある戦略を取れるようサポートします。財務予測やキャッシュフローのモデリングを通じて、資金繰りを安定させ、リスクの最小化を図ります。 4. リスク定量化とモデル構築 リスク定量化は、企業が抱えるリスクを数値として捉え、的確な戦略を導くために不可欠です。金利リスクや為替リスクを数値化し、リスク定量化モデルを構築。データを駆使して企業が最適なリスク対策を選択できるよう支援します。 5. 内部監査の強化 内部監査の効率性を高めるため、アナリティクス手法を活用します。企業内で発生する可能性のある問題を早期に発見し、改善策を提示。内部統制の強化を支援し、企業の健全な運営を確保します。 6. IFRS導入支援 国際的な財務報告基準であるIFRSを導入する企業に対し、データ分析を通じてその適用を支援します。複雑な財務情報を整理・可視化し、企業の透明性を向上させることが求められます。これにより、グローバルな基準に基づいた報告が可能となり、企業の国際的な競争力を高めます。 7. グローバルなキャリアチャンス デロイト トーマツは、世界中に広がるネットワークを活かして、グローバルな視野でのキャリアアップの機会を提供します。入社後は様々な業務を経験し、ジェネラルなアドバイザリースキルを身につけながら、将来的には専門家として活躍する道も開かれています。研修や海外勤務の制度を通じて、グローバルな視点を養い、データ分析を活用した財務戦略のプロフェッショナルとして成長することができます。 このポジションでは、データ分析を駆使して企業の財務戦略を最適化し、企業価値の向上を目指します。高度な分析スキルを活かし、リアルタイムで企業の状況を把握し、リスクを最小限に抑えるための戦略を提供します。また、グローバルなキャリアパスも用意されており、海外勤務や高度な専門知識を習得しながら、成長し続けるチャンスがあります。 企業の成長を支えるためのデータ分析に特化したコンサルティング業務に興味がある方、最先端の技術を駆使してグローバルなビジネス環境で活躍したい方には最適なポジションです。

    求める能力・経験

    事業会社、コンサルティングファーム、金融機関等で財務データ分析や財務リスク管理の経験 財務会計、予実管理に関する理解

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    CFO/管理本部長候補

    800~1200

    • 財務
    • 管理会計
    • 会計
    • 経理
    株式会社Lime東京都目黒区
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    仕事内容

    ▋企業概要 Limeは「Create Asia’s No.1 Beauty Company」をVisionに掲げ、サロン、FC、M&A、D2Cなど、多角的に事業を展開する企業です。 美容領域に参入して、わずか3年で全国200店舗、売上高20億円、従業員数が350名規模へと急成長を遂げました。 次のステージでは、全国10万人超の顧客データを活用し、ブランド構造の再設計と店舗ネットワークの拡大を進めています。 具体的には、肌状態を可視化するデジタル診断システム、マーケティングオートメーション、CRM基盤の高度化といったDXを推進し、顧客体験の最適化とブランド価値の最大化を実現し、美容大国・日本から、「アジアNo.1の美容企業」を目指しています。 ▋ミッション・役割 まずは資金調達とキャッシュフロー管理を安定させ、事業成長を支える財務基盤を確立していただきます。また、部門別損益管理やコスト構造の見直しを通じて収益性を向上させるとともに、M&Aや新規事業投資の財務分析を行い、経営判断を支援する体制を整えていただきます。 ▋担当領域 ・資金調達・キャッシュフロー管理による財務基盤の確立 ・事業別損益管理・コスト構造の見直しによる収益性向上 ・M&Aや新規事業投資の財務分析と経営判断支援 ・KPI管理や管理会計体制の構築 ・株主・投資家・金融機関とのリレーション強化 ▋ポジションの魅力 ・財務戦略を通じて事業成長の中心で意思決定に関与できる ・既存事業の拡大や新規事業・M&Aなど、多角的な経験を積める ・CFOとしての経験が、将来的な経営幹部や事業責任者へのキャリアにつながる ・財務面から組織や仕組みづくりに影響を与えられる

    求める能力・経験

    ■必須 ・財務・経理・管理会計に関する実務経験 ・営業利益・キャッシュフロー管理など経営指標の分析経験 ・資金調達や投資判断、M&Aに関わった経験 ・経営陣と連携した財務戦略の策定・実行経験 ■歓迎スキル ・エステサロンでの店長・マネージャー・SV経験(目安1年) ・店舗運営とスタッフマネジメントを両立した経験(目安1年) ■求める人物像 ・上場準備や投資家対応の経験 ・複数事業のPL・BS管理経験 ・スタートアップや成長企業でのCFO経験 ・高度な交渉力・プレゼンテーション力

    事業内容

    ・美容・フィットネス事業 ・フランチャイズ(FC)事業 ・M&A仲介 ・その他

  • エージェント求人

    【CFO】東京都/急成長美容メーカー/IPO準備・組織構築をリードする管理責任者

    800~1200

    • 製品
    • マーケティング
    • 財務
    • IPO
    • 経理
    • 内部統制
    • マネジメント
    • 会計
    • 監査
    日系PEファンド投資先 美容製品メーカー東京都千代田区, 東京都目黒区, 東京都渋谷区
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    仕事内容

    【募集背景】 国内有力PEファンドの出資を受け、急成長を続ける美容製品メーカーでの募集です。 カリスマ性のある創業者と強力なマーケティング力により、特定カテゴリーで圧倒的なシェアとブランド力を確立しています。現在、ファンドメンバーが支援している管理部門の実務・体制を内製化し、数年後のIPOを実現するための組織強化が急務となっています。 【ミッション】 管理部門の責任者(CFO)として、経理財務を軸にバックオフィス全般を統括していただきます。 単なる「管理」に留まらず、経営陣と一体となって事業成長を加速させるための数値管理、IPOに向けた内部統制の構築、そしてカルチャーを体現する組織づくりをお任せします。ファンドのハンズオン支援から自立し、上場企業にふさわしい管理体制をゼロから創り上げるやりがいのあるフェーズです。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・事業会社での経理財務の実務経験(月次・年次決算の締め作業等) ・監査法人での実務経験、またはそれに準ずる会計・内部統制の知識 ・BtoCビジネス(特にトレンド変化の早い業界)への興味・関心 ・未整備な環境における業務フロー構築や組織マネジメントの経験

    事業内容

    【事業内容】 美容製品の企画・製造・販売、スクール運営等 売上規模:10億円規模 従業員数:数十名規模

  • エージェント求人

    【グループCFO(MAX2500万)案件のご相談】メーカー向けエンジニア派遣ホールディングス企業

    1500~2500

    • 中期経営計画策定
    • 予算管理
    • 監査対応
    • 管理会計
    • 監査
    非公開神奈川県横浜市
    もっと見る

    仕事内容

    ■社名 非公開(confidential案件のため、現時点で社名開示は難しいのですが、面談時にもう少し詳細をお話をさせていただきます) ■会社概要  ・売上100億円超、EBITDA30億弱、創業オーナーからの事業承継案件 ・勤務地は横浜エリア周辺の本社想定 ・主に機電領域のエンジニアを中心とした人材派遣をしており年率数%後半の高い市場成長をしている状況・ ・東証プライム上場企業グループの顧客多数 ■年収:~MAX2500万 ■競合優位性 ・営業に強い優秀なマネジメント陣が多く、自動車業界、防衛・航空業界の大企業との大きい取引が増えている状況 ・年間で100名強のエンジニア採用ができている採用に強みを持つ企業 ■課題や今後の方向性 ・事業会社複数を統括するホールディングスカンパニーとして、グループ戦略、グループ連結体制を推進予定(現在、子会社によって締めはバラバラ) ・成長性と顧客基盤それぞれを持っており、今後はロールアップ戦略も検討 ・連結対応、レンダー対応、IT投資など幅広なミッションをリードいただきます ■ミッション・期待値 ・グループ戦略・中期経営計画・単年度予算の策定、実行、進捗管理 ・連結・単体ベースの業績管理、及び資金繰り統括 ・財務会計業務(税務会計を含む)、管理会計業務(財務分析、財務予測) ・財務諸表、キャッシュフロー計算書、その他の財務報告書の作成指揮及び取締役会への報告 ・監査法人による連結監査対応 ・グループ会社の決算期統一 ・金融機関との交渉・既存借入のコベナンツ、各種報告対応 ・IT 投資の予算・進捗管理 ■採用キーファクター: ・労働集約ビジネスでの経験者(人材派遣に限らず、コンサルティング企業など幅広に募集)

    求める能力・経験

    ■ミッション・期待値 ・グループ戦略・中期経営計画・単年度予算の策定、実行、進捗管理 ・連結・単体ベースの業績管理、及び資金繰り統括 ・財務会計業務(税務会計を含む)、管理会計業務(財務分析、財務予測) ・財務諸表、キャッシュフロー計算書、その他の財務報告書の作成指揮及び取締役会への報告 ・監査法人による連結監査対応 ・グループ会社の決算期統一 ・金融機関との交渉・既存借入のコベナンツ、各種報告対応 ・IT 投資の予算・進捗管理

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【財務責任者(将来のCFO候補)】GMOインターネットグループの新規事業会社立上げ

    1000~1200

    GMO天秤AI株式会社東京都渋谷区
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    仕事内容

    天秤AIの管理体制全般の立上げを行うことが最初の業務となります。GMOインターネットグループの注力成長事業として経営管理体制の確立により、急成長するAI事業の成長のご支援をお願いいたします。 【ミッション】 ■経営管理部門の立ち上げ(人員配置・規程整備・システム導入) ■取締役会/経営会議の設計・定例運用、ガバナンスおよび内部統制の整備 ■経営計画策定、資本政策等(事業計画モデルの運用) ※その他労働条件の備考も参照

    求める能力・経験

    【必須】■管理統括責任者やCFO経験 ■高いコミュニケーション能力 ■管理系全般の知識をお持ちであること ■ハンズオンでスピード感をもって仕組み化できる 【歓迎】 ■IPO 準備のご経験 ■公認会計士・税理士等、会計専門家の資格保有者 ■臨機応変な対応力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【コンフィデンシャル】【4000万円】【製造業】数字で経営を回すPE投資先メーカーの次期取締役CFO

    2000~4000

    • 財務
    • IPO
    • 予算管理
    • 購買/調達
    • 予算策定
    • 経理
    • マネジメント
    • 本部長
    • 企業価値向上
    • 取締役
    • 資金調達
    • 分析
    • 経営企画協業
    • 経営企画部門協業
    • 経営企画部門連携
    • システム利用対象 経営企画部門
    • 対象領域 経営企画
    • 営業先 経営企画部門
    • カスタマーサポート対象 経営企...
    • 経理基本方針
    • 自動車/輸送機械
    • 自動車
    • コンサルティング業務
    • 自動車/輸送機器
    • 管理会計
    • 管理会計指導
    • 管理会計コンサルティング
    • 海外国別管理会計
    • 国内地域別管理会計
    • 海外エリア別管理会計
    PEファンドが投資実行を行った世界でも有数の技術力を誇る製造メーカー東京都千代田区
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    仕事内容

    PEファンド投資先メーカーにおける次期CFO募集です。経営の連続性を重視し、FP&A・経営管理を軸にCEOと両輪で経営を回せる後任CFOを新たにお迎えする運びとなりました。IPOや資金調達を前提とした採用というよりは、日々の数字に深く入り込み、KPI・予実管理を通じて企業価値向上を実行できるCFOを求めています。 1. 経営管理の高度化 ・予算策定・予実管理・KPI分析などを通じて、経営判断に直結する情報基盤の整備・経営の見える化を推進する ・次期取締役として会社の収益成長に向けた経営全般の意思決定に貢献頂く 2. 財務戦略の最適化と企業価値向上への貢献 ・CFOとして、コスト管理、資本効率の最大化、コベナンツ管理などの財務戦略をリードし、企業価値向上に貢献頂く 3. 管理組織を中心に組織の安定化に向けたマネジメント ・経営企画部、財務経理部を直接管掌頂き、組織の安定化・強化をリード頂く ・管理本部長とも連携し、管理組織全般のモチベーション向上に向けて取り組んで頂く

    求める能力・経験

    - FP&A領域での深い知見(予算策定、財務モデリング、KPI分析など) (コンサルティングファームでの経験+事業会社での実務経験でも可) - 自動車関連業界や製造業でのCFOまたはそれに準ずる経験 -社員のモチベーション向上や組織の安定化に向けた組織マネジメントの経験

    事業内容

    コンフィデンシャルの為、お会いさせて頂いた方に詳細をお伝えさせていただきます。

  • エージェント求人

    CFO候補 / ヤプリ

    800~2000

    • M&A支援
    • KPI設定
    • M&Aアドバイザリー
    • 新規事業
    • マネジメント
    • 政治/政策
    • 購買/調達
    • 戦略立案
    • M&A対応
    • IR
    • 資金調達
    • 人事
    • 予算管理
    • マーケティング
    • 財務
    • 企画立案
    • 人事管理
    ヤプリ東京都港区
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    仕事内容

    ■募集背景: 株式会社ヤプリは、2020年にグロース市場に上場し、BtoBtoCのSaaS企業として着実な黒字化を実現しています。既存事業が安定した成長基盤として機能する中で、今後はさらなる企業価値の向上に向けて、M&Aや新規事業、IR・資本政策など多角的な成長戦略を加速していく重要なフェーズにあります。 こうした変革期において、CFOは単なる財務責任者ではなく、CEOと対等な経営パートナーとして、中長期的な経営ストーリーの設計と実行、社内外への発信を担うポジションです。財務・資本戦略の中核を担うと同時に、CEOと密に連携しながら経営の意思決定に貢献していただくことを期待しています。中長期的な成長ストーリーを描き、社内外にその価値を伝えながら、ヤプリの未来を共に創っていける方を募集します。 ■ミッション: CFOとして、経営と一体となり、企業の未来を“財務戦略”で支えていただきます。特に、M&A・資本政策・IRといった攻めの財務を軸に、経営の意思決定とその実行をリードしていただきます。 ■職務内容: - 財務戦略の立案・実行(借入・増資などの資金調達、キャッシュマネジメント) - IR戦略の設計と実行(資本政策、エクイティストーリー、投資家/株主対応、決算説明など) - M&A戦略の立案・実行、および統合プロセスの設計・支援 - 経営KPI設計、予実管理体制の構築・高度化 - 経営企画部門・経営管理部門との連携による経営意思決定支援 ■本ポジションの魅力: - 上場企業の経営に携わることができる - 成長企業における、M&Aなどのコア戦略を主導できる - 上場直後の新興企業として、株式市場での認知拡大と魅力を啓蒙していく重要な役割を担うことができる

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): - 成長企業におけるCFO経験、またはそれに準ずるポジションでの組織リード経験 - 財務戦略や資本政策を自ら立案し、経営判断に基づき実行した経験 - M&A戦略に関する企画立案・実行・統合フェーズへの関与経験 - 財務・IRに関する業務遂行に支障のない英語力 ■応募資格(歓迎): - 上場企業におけるCFOのご経験 - SaaS、デジタルマーケティング、DX領域に対する深い理解と実務経験 - 経営企画や新規事業に関する戦略立案・予算設計の経験 - 人事・管理・経営企画など、コーポレート機能を横断したマネジメント経験 ■求める人物像: - CEOと対等な視座で経営に向き合い、信頼関係を構築できる方 - 財務を軸に中長期の成長シナリオを描き、戦略的に実行できる方 - 外部環境の変化を捉え、非連続な成長を推進する意思と行動力を持つ方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    CFO候補 / Craif

    700~1500

    • IPO
    • 財務
    • IR
    • 資金調達
    • マネジメント
    • 購買/調達
    • 戦略立案
    • 経理
    • 事業計画
    • リスクマネジメント
    • 監査
    • 内部統制
    • M&A対応
    • M&Aアドバイザリー
    • グローバルM&A
    • M&A支援
    • CPA/cost per ac...
    • IPO支援
    • 会計
    • ファイナンス
    • ディレクター
    Craif東京都新宿区
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    仕事内容

    ■仕事についての詳細: 募集背景・キャリアパス 真に社会課題を解決する事業の拡大と、企業価値の最大化を両立するフェーズにおいて、CFO候補を募集しています。財務・資本戦略の立案と実行を通じて、NASDAQ上場準備を主導すると同時に、Craifのコアメンバーとして社会に深いインパクトを残す基盤を築く重要なポジションです。将来的にはグローバル経営を見据えた経営陣の一角としての活躍を期待します。 仕事内容 CraifのCFO候補として、以下のような業務・責任を担っていただきます。 ■ 経営戦略・財務戦略の立案と実行 ・CEO/COO/CTOと連携し、経営視点から中長期の事業計画を策定 ・戦略に基づく財務計画・資金調達の推進 ・ボトルネックの特定と構造改善に向けた仮説検証・施策実行 ■ グローバル資本市場における資金調達・投資家対応 ・エクイティストーリーの策定とアップデート ・国内外の投資家とのコミュニケーションを主導し、信頼関係を構築 ・資金調達(エクイティ/デット)およびバリュエーション交渉 ■ IPO準備およびガバナンス強化 ・US GAAPベースでの財務報告体制の構築・運用 ・監査法人・証券会社・弁護士などとの連携によるIPOプロセス管理 ・SOX法対応含む内部統制・リスクマネジメント体制の確立 ■ 組織設計とチームマネジメント ・財務・経理・IRチームの組成・マネジメント ・ERP・業務システムの整備による経営管理の高度化 ・米国上場企業に相応しいガバナンス水準の実装

    求める能力・経験

    応募要件(MUST) 以下のいずれかの経験を有する方 ・成長企業でのCFO、または企業コントローラー/ファイナンスディレクター経験 ・投資銀行・PEファンドでのIPO支援・M&A・資金調達等の実務経験 ・上場企業でのIR/財務戦略経験、および監査法人等と連携した会計実務経験 加えて以下も必須とします ・グローバル投資家との交渉・対話ができる高い英語力 ・急成長環境で自ら手を動かしながら経営レベルの判断ができるリーダーシップ ・ファイナンスを超えた全社視点で、事業を前に進める実行力と意思決定能力 歓迎要件(WANT) ・バイオ・医療・ヘルスケア領域でのファイナンス・IR経験 ・米国公認会計士資格(CPA)、またはBig4監査法人での実務経験 ・US GAAPベースでの財務報告・IPO準備の実務経験 ・米国上場企業でのCFOまたはそれに準ずる役職の経験 求める人物像 ・社会課題解決への強い意志と、CraifのVMVへの共感 ・高い倫理観と責任感を持ち、自らの行動で組織に信頼を築ける方 ・不確実性の高い環境においても、自ら仮説を立て、実行と改善を繰り返せる方 ・チームワークを大切にしつつも、自ら率先して手を動かせるオーナーシップ ・企業価値最大化に対する執着と、経営に対する強い当事者意識を持つ方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【経理責任者】CMで話題『買取大吉』/急成長企業の"先を見据えた仕組みづくり"

    855~1200

    株式会社エンパワー東京都新宿区
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    仕事内容

    【組織の型作りと若手育成】 経理、法務の各チームに対し、実務の標準化とメンバーのスキルアップを主導。個の力に頼らない「組織としての管理体制」を構築いただきます。 【経営陣への意思決定支援】各部門の状況を的確に言語化し、リスクや課題を経営陣へレポート。管理側視点から事業成長を支える提言を行います。 【ガバナンスの最適化】約1800店舗の規模に耐えうるコンプライアンス体制や財務フローの再構築。 【主な業務内容】■マネジメント ■月次・年次決算業務 ■経営陣への管理会計レポート作成 ■業務フローの課題発見・改善 ■DX推進による業務効率化 ■ERPシステム導入検討 等

    求める能力・経験

    【必須】■財務会計業務のご経験     ■決算締め業務のご経験     ■経理部門でのマネジメント経験

    事業内容

    ■『買取大吉』の運営、FC事業開発、独立開業支援サポート、コンサルティング ■アクセサリー・ブランド品・地金・切手・商品券など、貴金属を中心とした古物の買取 ■BtoBオークション「大吉オークション」の運営

  • エージェント求人

    CFOアドバイザリー

    800~1200

    • 連結事業決算
    • 財務
    • コンサルティング業務
    • アドバイザリー
    • マネージャー
    • 会計
    • 経理
    • シニアマネージャー
    • ファイナンス
    • フォレンジック
    • 内部監査
    • 内部統制
    • プロジェクト
    • 管理会計
    • 業務監査
    太陽グラントソントン・アドバイザーズ株式会社東京都港区
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    仕事内容

    仕事内容 【職務内容】 ■経営企画/CFOを対象としたハイエンド支援 ■財務・経理業務の実行支援 ■海外子会社コミュニケーション、連結レポーティング ■連結会計システムを使用しての月次、四半期、年度末連結決算業務 ■業務改善コンサルティング 下記サービスラインおよびグループのナレッジを活用した、一気通貫の伴走型コンサルティング業務となります。 ■M&A ■IT/オペレーションコンサル ■フォレンジック ■リスクアドバイザリー(コーポレートガバナンス/国内外内部統制内部監査) 【特徴】 ■グローバルに展開する中堅上場企業、外資企業の日本子会社などに対し、 CFO領域(会計実務のみではなく、ガバナンス、ファイナンス、リストラクチャリング、M&A、PMI、ITに至る領域)の 様々な課題について、個人が有する知見及び、社内の他のサービスラインと協業し解決策を検討していただきます。 さらに、施策を検討するだけではなく、クライアントに常駐/半常駐し共に改善活動を実行いただだきます。 ■クライアントに深く入り込み、クライアントとまさに一体となって課題を解決していきますので、 感謝されることが多く、やりがいを強く感じる業務です。 【組織構成】 パートナー:3名 ディレクター:2名 シニアマネージャー:5名 マネージャー:6名 シニアアソシエイト:6名 アソシエイト:6名 【業務の変更の範囲】会社の定める業務(詳細は面接時にご確認ください)

    求める能力・経験

    必須要件 ■コンサルティングファーム、事業会社の経理部門、  もしくは経営企画部門における5年以上の実務経験または同等の経験 ■論理的思考力、問題検知力、問題解決能力 ■経理・財務業務の一連の知識 ■管理会計の知識 ■2年以上のプロジェクト管理経験(マネジャー以上の候補者の場合) 歓迎要件 ■公認会計士、USCPA、公認内部監査人 ■海外への事業進出、海外M&A・PMI ■海外駐在または海外事業の管理 ■内部監査、内部統制やガバナンスに関する業務 ■監査法人での監査業務 ※目安3年以上 ■ビジネスレベルの英語(TOEIC L&R 800点相当)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    フォレンジック&サイバー

    600~1200

    • 会計
    • プロジェクト
    • マネージャー
    • シニアマネージャー
    • ディレクター
    • フォレンジック
    • 資料作成
    • プレゼンテーション
    太陽グラントソントン・アドバイザーズ株式会社東京都港区
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    仕事内容

    仕事内容 【職務内容】 ■会計不正調査 ・国内及び海外における会計不正調査 ・不正リスク診断 【特徴】 ■幅広いプロジェクトへの関与 不正調査が主要業務ですが、不正を予防・発見するための不正リスク診断や、不正調査後の再発防止策の整備など、 常にクライアントに対して価値あるサービスを提供しています。 ■クライアントへの国境を越えたサポート クライアントは上場企業やグローバル企業が中心です。 その為、海外子会社関連などのクロスボーダー案件が多く、国際的な経験を積むチャンスがあります。 世界各国のメンバーファームや他のサービスラインとの協力を通じて、専門知識を高め、 グループ内外での評価を築くことができます。 ■チームでの業務 有力なタレントの揃う少数精鋭の組織ですが、部門全体が協力し合って業務に取り組み、 個人の力だけでなく、チームとしての力を最大限に発揮する環境です。 専門スキルだけでなく、ソフトスキルも幅広く発展させる機会があります。 ■市場優位性 デジタルフォレンジックと会計不正調査の両方にワンストップ対応できる数少ない組織の一つです。 その為市場での優位性が高く、他にはない特別なポジションに身を置くことができます。 ■ワークライフバランス 業務の特性上忙しい時期もあります。 一方で、所属メンバーの意向もあり仕事とプライベートのバランスを非常に取りやすい環境です。 また、リモートと出社を合わせたハイブリット勤務体制なのでフレキシブルに働いていただく事が可能です。 【組織構成】 パートナー1名 ディレクター1名 シニアマネージャー1名 マネージャー★名(今回の募集ポジション) シニアアソシエイト3名 アソシエイト1名 【業務の変更の範囲】会社の定める業務(詳細は面接時にご確認ください)

    求める能力・経験

    必須要件 ■公認会計士 ■英語力(メールのやりとりができることは必須) 歓迎要件 ■PowerPoint等を用いたプレゼンテーション資料の作成 ■ビジネスレベルの英語(TOEIC L&R 800点相当)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【子会社CFO代行/グループCFO室】管理職候補ポジション/60事業を展開する大手IT関連企業

    700~1800

    • ソーシング
    • M&A支援
    • M&A対応
    • 戦略提案
    • 財務
    • 税務
    • 提案
    • 事業責任者
    • 会計
    • 経理
    • 管理会計
    • プロジェクト
    • アドバイザリー
    合同会社DMMホールディングス東京都港区
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    仕事内容

    【ポジションの説明】 グループの成長を支える「成長事業やベンチャー企業のCFO」ポジションです。経営層への戦略アドバイスから、管理体制の構築・運用実務まで、事業の成長フェーズに応じて一貫してお任せします。 ーーーーーーーーーーーーー 【業務内容】 担当する事業本部・各事業・グループ各社の状況に応じた課題解決に向け、計画・構築・改善を段階的に実施いただきます。 1. 事業成長を加速させる「経営管理」  (1) 経営戦略への参画とアドバイス   ・事業本部/事業責任者に対し、成長戦略の作成・検証、実現可能性の検証、改善提案を実施。   ・管理会計やKPIを中心とした、本部全体の経営管理基盤の設計、構築を通じて、意思決定の高度化を支援。  (2) 事業のフェーズに応じた関与   ・シード/アーリーフェーズ:CFO代行として、財務業務を中心に経営・管理業務全般の環境構築に主体的に関与。   ・ミドル/レイターフェーズ:FP&Aの高度化やM&A(ソーシング/検討)を通じ、事業のスケール・収益性向上策を検討。 2. 事業基盤を確立する「管理体制の構築・強化」  (1) 管理業務全般の体制構築・運営支援   ・担当事業の状況に応じ、財務・経理・税務をコアとしつつ、法務・労務・システム・BPM・内部統制など、管理部門の全領域をカバー。  (2) 管理業務の高度化(DX・AI活用)   ・各社・各事業の業務プロセスを横断的に把握し、DX化・AI活用による業務の標準化や高度化を企画・推進。  (3) ガバナンスと効率化の推進   ・M&A(各種調査、バリュエーション、DD、ストラクチャリング、PMI等)の専門的な支援を実施。   ・グループ横断での業務標準化や高度化に取り組み、情報・ノウハウをパッケージ化し共有。 ーーーーーーーーーーーーー 【ポジションの魅力】 1.事業成長へのダイレクトな貢献  ・持株会社の中でも最も事業運営の現場に近い立場で業務を推進します。  ・あなたの助言や施策が、成長途上の事業・経営者に目に見える形で貢献し、変革を実感できます。 2.幅広い知見とキャリア形成  ・複数の企業や事業を同時に担当することが多く、多様なビジネスモデル、課題解決、管理体制の構築を通じて、圧倒的なスピードで幅広い知見や経験を積むことができます。 3.変化を歓迎する環境  ・変化に柔軟な社風で、提案や施策の飲み込みが早く、新しいチャレンジをしやすい環境です。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・財務関連業務(財務・会計・税務)もしくは各種アドバイザリー業務の経験(3年以上) ・日商簿記2級相当、または同等の会計知識 ・大卒以上 【歓迎条件】 1.特に歓迎するスキル  ・事業会社での経営企画業務もしくは経営管理業務の経験  ・業務改善、経営改革、事業立て直しなどのプロジェクト経験  ・持株会社において、複数のグループ会社管理業務に携わった経験  上記のいずれか1つ、または複数 2.そのほか歓迎するスキル  ・日商簿記1級、税理士試験科目(簿記論)合格、公認会計士資格保有者など、高度な会計知識  ・中規模以上の企業で一通りの年次決算業務を行った経験  ・語学力(英語)

    事業内容

    「DMM.com」グループ全体の本社部門業務 グループ全体では、動画配信や電子書籍、オンラインゲーム、英会話サービス、FX・仮想通貨取引などのデジタルコンテンツ・金融サービスから、3Dプリント、AI・Web3技術、EV充電インフラ、生活関連サービスまで多岐にわたる約60以上の事業を展開しています。

  • エージェント求人

    財務会計・決算領域の改革経験を活かし、デロイトの財務・会計ユニットへ

    650~1500

    • コンサルティング業務
    • プロジェクト
    • 財務
    • SAP
    • 会計
    • IFRS
    • 経理
    • 管理会計
    • ファイナンス
    • 税務
    • 会計システム導入
    • 中期経営計画策定
    合同会社デロイトトーマツ東京都千代田区
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    仕事内容

    【このポジションの魅力】 ⭕財務・会計領域における多様なプロジェクトを通じて、スキルの幅を広げられる環境 ⭕大手クライアントとの案件が多く、グローバルかつ先進的な経営課題に携われる ⭕将来的にはCFOクラスと対等に議論できる知見を身につけるキャリア形成が可能 【配属先について】 Finance Transformation(財務・会計)ユニット 当ユニットは、単なる決算効率化や制度対応にとどまらず、 経営・事業の意思決定に耐えうるファイナンス機能を、構想から実装まで設計し直します。 【業務内容】 以下に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます ① Finance Strategy(上流構想・戦略) ・CFO機能/財務経理組織の将来像・役割定義 ・経理財務組織変革(組織設計、人材・タレントマネジメント) ・M&Aや事業再編に伴う財務機能設計 ・グローバルトレジャリーマネジメント構想・ポリシー策定 ② Business Finance(経営管理・管理会計) ・連結経営管理の将来構想策定 ・KPI体系・管理会計制度の再設計 ・原価計算制度・利益/コスト管理の高度化 ・財務・非財務情報を統合した経営管理基盤構想 ③ Operational Finance(業務改革・BPR) ・財務経理業務の業務改革(BPR) ・決算期統一、決算早期化 ・制度対応(IFRS、J-SOX 等) ・会計システム構想策定、要件定義 ※SAP等の導入・カスタマイズ自体は専門部署と連携 ④ Global Business Services(GBS/SSC) ・グローバル・シェアードサービス構想策定 ・Service Delivery Model設計 ・国内外SSCの再構築・統合 ・BPO活用を含めた機能配置最適化 【入社後のキャリア形成】 ・入社後は「できるオファリング」からスタート ・複数オファリングを経験しながら、徐々に専門領域を確立 ・約半数が事業会社の経理・財務経験者 ・ITの専門家でなくても、業務×ファイナンス軸で価値発揮可能 【組織・カルチャーについて】 ・組織規模:約200名 ・中途比率:約50%/女性比率35%/外国籍15% ・コラボレーション重視・インクルーシブな文化 ・Flexible Working Program利用者 約10% ・FT内での教育・育成(基礎〜オファリング別研修)も充実

    求める能力・経験

    ●コンサルファーム出身者 ―――――――――――――――――――――――――――――――― ・【専門領域】  (必須)経理・財務部門における改革プロジェクト経験      ないしはIT経験のいずれか ・【経験業務】  (必須)財務会計、管理会計、中期経営計画策定、資金・税務関連のオペレーション改革、会計システム導入、IFRS、J-SOXなど  (なお良)CRM,SCM,及び,これらに付随する統計分析,利益・コスト管      理系プロジェクトの経験 ・【英語力】  (必須)英語の読み書き  (なお良)Oralもできること/海外とのやり取りをしつつ業務遂行      できること  (TOEIC目安)850点以上 ・【資格/導入システム】  簿記2級、中小企業診断士、ITコーディネータ、会計士・税理士、など  SAP FI/CO, Concur, Workday Finance, Anaplan, Tagetik, Workday AdaptiveのCertificate

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【未経験歓迎】財務会計の実務知見が活かせる「コンサルタント」

    650~1500

    • プロジェクト
    • 会計
    • SAP
    • コンサルティング業務
    • 財務
    • 経理
    • 管理会計
    • ファイナンス
    • IFRS
    • 税務
    合同会社デロイトトーマツ東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    【このポジションの魅力】 ⭕財務・会計領域における多様なプロジェクトを通じて、スキルの幅を広げられる環境 ⭕大手クライアントとの案件が多く、グローバルかつ先進的な経営課題に携われる ⭕将来的にはCFOクラスと対等に議論できる知見を身につけるキャリア形成が可能 【配属先について】 Finance Transformation(財務・会計)ユニット 当ユニットは、単なる決算効率化や制度対応にとどまらず、 経営・事業の意思決定に耐えうるファイナンス機能を、構想から実装まで設計し直します。 【業務内容】 以下に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます ① Finance Strategy(上流構想・戦略) ・CFO機能/財務経理組織の将来像・役割定義 ・経理財務組織変革(組織設計、人材・タレントマネジメント) ・M&Aや事業再編に伴う財務機能設計 ・グローバルトレジャリーマネジメント構想・ポリシー策定 ② Business Finance(経営管理・管理会計) ・連結経営管理の将来構想策定 ・KPI体系・管理会計制度の再設計 ・原価計算制度・利益/コスト管理の高度化 ・財務・非財務情報を統合した経営管理基盤構想 ③ Operational Finance(業務改革・BPR) ・財務経理業務の業務改革(BPR) ・決算期統一、決算早期化 ・制度対応(IFRS、J-SOX 等) ・会計システム構想策定、要件定義 ※SAP等の導入・カスタマイズ自体は専門部署と連携 ④ Global Business Services(GBS/SSC) ・グローバル・シェアードサービス構想策定 ・Service Delivery Model設計 ・国内外SSCの再構築・統合 ・BPO活用を含めた機能配置最適化 【入社後のキャリア形成】 ・入社後は「できるオファリング」からスタート ・複数オファリングを経験しながら、徐々に専門領域を確立 ・約半数が事業会社の経理・財務経験者 ・ITの専門家でなくても、業務×ファイナンス軸で価値発揮可能 【組織・カルチャーについて】 ・組織規模:約200名 ・中途比率:約50%/女性比率35%/外国籍15% ・コラボレーション重視・インクルーシブな文化 ・Flexible Working Program利用者 約10% ・FT内での教育・育成(基礎〜オファリング別研修)も充実

    求める能力・経験

    ●事業会社出身者 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 【職種・部署/経験業務】  (必須)経理・財務部、経営企画部などの計数管理、計画立案を遂行する部門。  (なお良)何らかの社内プロジェクトをリードした経験       資金・税務関連、マーケティング・商品企画等、ファイナンス部門外の経験 ・【資格】   簿記2級、中小企業診断士、ITコーディネータ、会計士・税理士、など

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【会計業務スタッフ】公認会計士

    650~1200

    • IPO支援
    • アドバイザリー
    • IPO
    • 会計
    • IFRS
    • 監査
    • 内部監査
    • 導入支援
    株式会社インターナレッジ・パートナーズ東京都中央区
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    仕事内容

    仕事内容 【業務内容】 本件募集は、会計業務に従事したい公認会計士です。業務内容は以下になります。 【具体的には】 ■会計業務 ・J-SOX支援(アウトソーシング、構築、改善) ・内部監査支援 ・IPO支援 ・バリュエーション ・IFRS導入支援 ・開示支援 ・業務改善支援 業務内容は会計全般の多岐に渡ります。 【おすすめポイント】 上場企業からファンドやスタートアップ企業等、幅広いクライアントをもち、幅広いサービスラインナップを展開する同社で会計業務を行いたい公認会計士の募集です。 会計士として監査業務等から得た知見を基礎として、クライアントに対してさらに付加価値を提供していく業務になります。今後、さらにマーケットが伸長することが予想されるガバナンス領域のアドバイザリー・アウトソーシングに加え、IPO支援、バリュエーション、DD、開示支援業務、業務改善支援等、IKPは幅広く会計業務を展開しています。 パートナー全員が40代の会計士であり、直接多くの案件にも関わっておりますので、パートナーの持つ技術・知見を吸収することができます。クライアント・リレーションの構築の仕方だけでなく、社内スタッフのマネージメント、案件の進め方なども間近で見ることで専門家として成長する環境があります。 【組織構成】 従業員数:49名(2025/11/13時点) 採用実績:15名/年  ※業績拡大に伴い今年も大幅増員予定! 【業務の変更の範囲】会社の定める業務(詳細は面接時にご確認ください)

    求める能力・経験

    必須要件 ■公認会計士試験合格者 ※実務経験は問いません。社会人経験者、実務経験者は優遇します。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    株式会社U-Factor/財務経理部長候補(CFO候補)_366

    800~1200

    • 医療/ヘルスケア
    • IPO
    • 予算策定
    • 監査
    • 資金調達
    • 内部統制
    • 国際税務
    • キャッシュフロー管理
    • 税務申告
    • 税務
    • 会計
    • 経理
    • 財務
    • グローバル税務ガバナンス
    • グローバルM&A
    • グローバル事業展開
    • 海外進出対応
    • 資金調達支援
    • Microsoft Excel
    • マネジメント
    • IFRS
    • 監査対応
    • 分析
    • 経理/財務部門協業
    • 経理/財務部門連携
    • 対象領域 経理
    • 財務戦略立案
    • 財務マネジメント
    • 財務予測分析
    • 財務会計指導
    • 財務部門調整
    • 財務モデル構築
    株式会社U-Factor東京都千代田区
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    仕事内容

    ◆経営陣と密に連携し、財務・経理の責任者として以下の業務を担っていただきます。 <財務・会計業務> ・月次・四半期・年次決算業務の統括 ・会計処理・税務申告対応の管理 ・監査法人、税理士、会計士との折衝 <資金管理・財務戦略> ・資金繰り・キャッシュフロー管理 ・銀行対応、資金調達(デット・エクイティ)支援 ・予算策定、予実管理、経営層向けレポーティング <IPO・ガバナンス対応> ・内部統制(J-SOXを見据えた体制含む)の構築・運用 ・業務プロセスの整備・改善 ・上場準備に向けた財務・管理体制の高度化 <グローバル対応> ・海外進出に伴う財務・会計スキームの検討 ・グローバル会計基準・国際税務対財務・会計業務応の検討 <マネジメント> ・財務・経理チームのマネジメント、育成 ーーーーーー 【会社の特徴・ビジョン】 同社は「再生医療を身近なものにする」をビジョンに掲げています。 従来、限られた環境でしか提供されてこなかった再生医療を、 幹細胞そのものではなく、培養過程で生じる上澄み液である **「幹細胞培養上清液」**を通じて、より多くの患者・社会に届けることを目指しています。 Valueとして 「研究・医療・ビジネスの垣根を超えたワンチーム」 を掲げ、研究者・医療関係者・ビジネスサイドが一体となり、 社会実装と事業成長を同時に追求しています。 ※将来的にはCFOとして、経営の中核を担っていただくポジションです。

    求める能力・経験

    ■必須(MUST) ・公認会計士資格を保有している方 ・経理・財務分野での実務経験(目安:5年以上) ・月次・年次決算の実務経験および監査対応経験 ・Excelなどを用いた財務分析・予実管理スキル ■歓迎(WANT) ・ビジネスレベル以上の英語力(海外拠点や海外監査法人とのコミュニケーションが可能な方) ・上場企業またはIPO準備企業での経理・財務経験 ・国際会計基準(IFRS)対応や海外子会社管理の経験 ・資金調達や銀行折衝の経験 ・マネジメント経験(メンバー指導・育成)

    事業内容

    U-Factor®液によるアルツハイマー型認知症などの難治性疾患を対象とした治療薬の製剤化を目指しています。世の中には有効な治療方法が確立されていない疾患が多数存在し、そのような疾患に対して、当社が開発したU-Factor®液を用いてアンメットメディカルニーズにこたえる新薬開発に取り組んでいます。

  • エージェント求人

    ※CFO候補/年収1800万以上可※ グループ全体の企業価値最大化する財務・資本戦略の最高責任者

    1200~1800

    「2036年までに100事業展開」という壮大なビジョンを掲げる、チャンスと事業創出に溢れたホールディングス企業東京都新宿区
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    仕事内容

    ▍業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆全社財務戦略・資本政策の立案と実行  ・事業計画に基づく最適な資金調達戦略(デット/エクイティ)の策定と実行  ・将来のIPOを見据えた資本政策、株主構成の検討 ◆資金調達・金融機関/投資家対応  ・大規模な資金調達における金融機関・投資家との折衝、リレーション構築  ・格付け機関、監査法人との対応統括 ◆M&A・投資戦略の推進  ・M&A戦略立案、ソーシング、財務デューデリジェンス(DD)からPMIまでのプロセス統括  ・新規事業への投資判断、リスク分析、リターン評価 ◆経営管理体制の高度化とガバナンス構築  ・経営陣に対する財務分析と戦略的提言  ・グループ全体の予実管理、KPI管理体制の再構築  ・内部統制、財務ガバナンス体制の強化 ◆財務組織の構築とマネジメント  ・財務部門全体の戦略立案、メンバーの採用・育成、組織力強化 ▍CFOのミッション  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ グループ全体の企業価値最大化に向け、財務・資本戦略の最高責任者として以下のミッションを担っていただきます。30期までに100事業の創出を形成の最前線で担う、重要ポジションです。 ▍CFOの魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆経営の中心での意思決定 グループ全体の経営戦略・投資判断に深く関与。単なる管理担当ではなく、事業を創造する責任者としてご活躍いただきます。 ◆100事業構想の実現をリード 今後のM&A、新規事業投資、資本政策の策定など、グループの未来を設計するダイナミックな挑戦をしていただきます。 ◆ゼロベースでの組織構築 CFOとして、財務戦略の立案から実行、そしてそれを支える組織の構築まで、すべてをゼロからデザインできる裁量があります。 ◆個人と組織の圧倒的成長体験 18事業から100事業へ。会社の姿が劇的に変わる変革期の中核を担うことで、他では得られない圧倒的な成長と実績を手にすることができます。

    求める能力・経験

    ▼必須スキル ・事業会社での財務・経営企画部門におけるマネジメント経験 ・数億円以上の資金調達(エクイティ・デット双方)の実績 ・M&A(DD・交渉・PMI等)に関する一連の経験 ・経営陣として、代表や事業責任者と対等に議論し、事業を推進した経験 ▼歓迎スキル ・公認会計士資格をお持ちの方 ・ベンチャー企業でのCFO、CFO補佐、またはそれに準ずるポジションの経験 ・複数子会社を持つグループ企業での財務統括経験

    事業内容

    創業20年目を迎えた、過去の学歴・経歴に関係なく、【あきらめずに挑戦し続けることで、「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる】という理念を掲げ、4つの事業領域、18事業にて異業種多角展開しているグループ企業です。 異業種×多角化経営を進めており、自社からのインキュベーション(新規事業の立ち上げ)や、M&Aを行い、30期までに100事業の創出を目指しています! ▼事業領域 ・通販事業 ・金融事業 ・エンターテインメント事業 ・福祉事業 等

  • エージェント求人

    ※グループ本部 管理責任者候補※ 専務直下で「100事業展開」の経営インフラを作る

    800~1200

    「2036年までに100事業展開」という壮大なビジョンを掲げる、チャンスと事業創出に溢れたホールディングス企業東京都新宿区
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    仕事内容

    ■ミッション グループ全体の経営基盤を盤石にし、未来の100事業展開を支えるインフラを構築する。 2025年で創業20年目を迎え、18事業を展開するまでに成長したホールティングス会社。 次なる目標は「2036年の100事業展開」です。この壮大なビジョンを実現するためには、グループ全体の成長を支える強固な経営インフラが不可欠です。 あなたには管理責任者候補として、専務や部長と共に、経営の土台そのものを創り上げていただくことを期待しています。 ■具体的な業務内容 ※経験やスキルに応じて、できる範囲からお任せします。一人で抱え込むことはありませんのでご安心ください。 《まずはここから:守りの強化と標準化》 経営管理の仕組み化: 月次資料や経営数値のフォーマット統一、子会社からの情報収集ルールの策定 Excelやスプレッドシートを用いたデータの集計・可視化 管理本部の業務整理: 経理、人事労務、総務など各業務の進捗管理、役割分担の最適化 業務フローを可視化し、属人化を解消 子会社のサポート: 現場からの「勤怠管理を整備したい」「請求処理が煩雑」といった相談の一次窓口となり、課題解決を支援 《将来的には:攻めの仕組みづくりとグループ統括》 グループ共通制度の設計・導入: 全社で運用可能な就業規則や契約書雛形の整備 勤怠管理や経費精算システムの統一プロジェクトの推進 管理本部の組織デザイン: 各部門の役割を再定義し、チーム全体の生産性を最大化する組織づくり 子会社経営支援のモデル構築: 新規子会社設立時の支援テンプレートやチェックリストを作成し、立ち上げをスムーズに 経営者と伴走し、グループ全体の管理レベルを標準化

    求める能力・経験

    ▼必須スキル 下記以下いずれかのご経験(3年以上)をお持ちの方 ・経理・財務・経営企画領域の実務経験 ・コーポレート部門でのリーダー/マネジメント経験 ▼歓迎スキル ・弊社のグループ理念に共感いただける方 ・ベンチャー企業・成長企業において、管理部門の一通りの業務の経験あるいは知見を保有している方 ・仕事に情熱をもって、メンバーと協力しながら良い仕事ができる方 ・現場の細かな声もしっかり聞き役となることができ、適切なアドバイス、指示ができる人間性の高い方

    事業内容

    創業20年目を迎えた、過去の学歴・経歴に関係なく、【あきらめずに挑戦し続けることで、「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる】という理念を掲げ、4つの事業領域、18事業にて異業種多角展開しているグループ企業です。 異業種×多角化経営を進めており、自社からのインキュベーション(新規事業の立ち上げ)や、M&Aを行い、30期までに100事業の創出を目指しています! ▼事業領域 ・通販事業 ・金融事業 ・エンターテインメント事業 ・福祉事業 等

  • エージェント求人

    【年収~1650万】CFOストラテジーコンサルタント

    895~1650

    • 海外M&A
    • 予算策定
    • 予算計画
    • M&A対応
    • プロジェクト
    • M&A支援
    • 新規事業
    • 人事
    • IPO支援
    • パートナー
    • 経理
    • 予算管理
    • IPO
    • 新規事業立案
    • 財務
    • レポーティング
    • 体制構築
    • 投資実行
    • 中期経営計画策定
    • 戦略立案
    • マネージャー
    • 会計
    • コンサルティング業務
    • プロジェクトマネージャー
    株式会社エスネットワークス東京都千代田区
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    仕事内容

    <主な支援内容> 経営企画機能の強化、経理・財務管理・予算管理体制の構築、組織・人事制度の構築などの経営基盤の整備支援 中期経営計画の策定支援 投資実行後の100日プランの策定・実行支援 戦略立案から取引実行に至るまでのM&Aに関する総合支援 M&A実行後のPMI支援 IPO支援 <直近のプロジェクト事例> 大手通信企業のシェアード構想の実行支援 大手総合商社の人事部業務BPR支援 大手製造業の海外子会社人事評価/賃金制度設計 PEファンド投資先企業の財務レポーティング体制構築支援 PEファンド投資先企業の中期経営計画策定 PEファンド投資先企業の新規事業立案支援 弊社は、部分的な経営課題へのアプローチは行わず、複合的な経営課題に取り組みます。 そのためご自身の専門外の分野での課題解決が求められますが、元投資ファンド投資担当・元上場企業CFO・元ベンチャー企業CFO・元IT系ブティックファームパートナーなどの経験豊富なメンバーがチームにジョインし、常にチームで課題解決に取り組みます。

    求める能力・経験

    必須要件 国内外の大学・大学院を卒業していること 以下に記載する条件いずれかを満たす方からのご応募をお待ちしております。 会計系コンサルティングファームでのプロジェクトマネージャー経験を1年以上有する方 総合商社にて3年以上の勤務経験を有する方 ベンチャー企業等で経営管理を3年以上リードした経験を有する方 歓迎要件 いずれかの資格をお持ちの方からの応募を歓迎いたします。 公認会計士(短答式試験合格者含む)/簿記1級/税理士試験科目合格(簿記論/財務諸表論)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【長野県北信・財務経理】財務経理統括マネージャー/将来CFO候補/長野市

    1350~1450

    • 内部統制
    • 予算計画
    • 予算管理
    • グローバルM&A
    • M&A対応
    • 戦略立案
    • 資金調達
    • 財務
    • 経理
    • 事業計画
    • リスクマネジメント
    • ファイナンス
    • 体制構築
    • 執行役員
    • マネジメント
    • 管理職
    • 税務
    • 会計
    • コンプライアンス
    新光電気工業株式会社長野県長野市
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    仕事内容

    【職種概要】 本ポジションは、経理本部の中核を担い、現CFO直下で経営・財務戦略を推進する本部長代理ポジションです。AIアクセラレータをはじめとした半導体需要の急拡大を背景に、同社は事業成長と企業価値向上を同時に進める重要な転換期にあります。政府系ファンドを中心とした新たな資本構成のもと、将来の再上場を見据えたグローバル水準の財務管理体制構築が求められており、その中核人材として経営に深く関与いただきます。専務執行役員直下という立場から、経営陣や事業部責任者、株主など主要ステークホルダーと連携しながら、将来的にはCFO候補としての活躍が期待されるポジションです。 【主な仕事内容】 経営および資金管理の高度化に向けた施策立案と実行 中期事業計画および年度予算に基づく資本政策と資金調達の企画推進 グローバル財務経理部門の副統括およびガバナンス体制の強化 M&Aや事業再編、投資判断に関する分析と経営陣への提言 IR戦略の立案実行および株主や投資家とのコミュニケーション 内部統制およびリスクマネジメント体制の構築推進 【この仕事のやりがい】 企業の成長フェーズと再上場を見据えた重要な局面に、経営中枢として関われる点が大きな魅力です。単なる管理業務に留まらず、資本政策や投資判断を通じて会社の将来像を描き、実行に移していくダイナミズムを体感できます。経営陣と近い距離で議論を重ねながら、自身の判断や提言が企業価値向上に直結する実感を得られる環境です。 【キャリアステップ】 本部長代理として財務経理領域全体を俯瞰しながら経験を積み、将来的にはCFOとして経営全体を牽引するポジションを目指すことが可能です。グローバル経営やIR、M&Aなど高度なファイナンス領域に関与することで、経営人材としての専門性と視座を大きく広げていくことができます。 【この求人の魅力】 専務執行役員およびCFO直下で経営に深く関与できる体制 再上場を目指す成長フェーズでの中核ポジション 年収1300万円超の処遇と役員報酬制度への接続可能性 在宅勤務制度や充実した福利厚生による働きやすさ 長野市勤務で腰を据えながらグローバル経営に携われる環境 【変更の範囲】 会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む)

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・上場企業または大手企業での財務・経理部門での管理職経験(5年以上) ・財務戦略、資金調達、M&Aに関する実務経験 ・会計・税務・金融に関する高度な知識(公認会計士、税理士、MBA歓迎) ・経営陣との折衝・意思決定に関わった経験 ・高いリーダーシップとチームマネジメント能力 【歓迎条件】 ・グローバル企業での財務経験 ・英語ビジネスレベル ・DX推進や財務システム導入の経験 【求める人物像】 ・戦略的思考と実行力を兼ね備えた方 ・経営視点で意思決定できる方 ・高い倫理観とコンプライアンス意識を持つ方 ・ステークホルダーとの信頼関係構築に長けた方

    事業内容

    プラスチックラミネートパッケージ/リードフレーム/ガラス端子/ヒートスプレッダー/セラミック静電チャックなどの製造・販売 ICアセンブリ