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400万円以上・東京都の求人一覧
全280,976件
企業ダイレクト ★社内SE/海外店舗システム開発･導入【外食業界トップクラス/海外出張あり】
700~1000万
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仕事内容
■社内本部業務のシステム化･店舗業務のシステム化に向け業務効率改善をお任せします。★プライム上場/外食業界トップクラスの売上規模(1兆円超)/現場に近いDX/上流工程から関われる/大規模データ&システム★ 【詳細】既存システムの開発からシステム新規導入など様々な案件に対応。本部(売上計画･実績/食材管理/DWH等)、世界の店舗(ご案内/オーダー/提供/売上/在庫管理等)の新規システム起案や開発、運用･保守 【やりがい】社内の意見を吸い上げながら、現状の業務を楽に･効率的にするための新規システム導入提案等、社内の声を反映し実現していくやりがいがあります。その結果、会社の出店店舗数の増加に直接貢献できます。
求める能力・経験
【必須】システム開発経験(言語不問)、英語スキル初級以上 【歓迎】システム設計・開発経験、データベース設計の経験、システムリリース・展開経験 【ゼンショーのシステム開発の魅力】店舗型の外食事業を中心に原料を自社で栽培・養殖したり、強みの仕入れ力をてこに小売事業に参画したりと、お客様へより深く長く価値を届けようと進化をしています。ビジネスが大きく変わる中で、システムもこれまでのモノを使い続けるではなく、アジャイルに進化変化をしていく必要があり、システム開発を続けています。変化を楽しめる方にはぜひ応募いただきたいです。
事業内容
売上高構成比率：グローバルすき家 26.0%/グローバルはま寿司 21.9%/グローバルファストフード 27.6%/レストラン 13.7%/小売 6.7%/本社・サポート 0.4%/その他 3.6%
企業ダイレクト WEB面接可【東京】社内SE（業務改革システム）☆業務効率・ペーパーレス化へ
500~800万
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仕事内容
■社内本部業務におけるワークフローのシステム化・ペーパーレス化を進めることによって業務効率改善を目指すため、既存システムの保守・運用・開発からシステム新規導入など様々な案件をご対応いただきます。 【詳細】ワークフローシステムの新規申請の開発やその他の本部システムの開発、運用・保守など 【やりがい】社内の意見を吸い上げながら、効率的なワークフローや新規システム導入の提案など、社内の声を反映し実現していくやりがいを感じられます。
求める能力・経験
【必須】何らか言語の開発経験 【歓迎】JAVA、イントラマートの開発経験 ＜ゼンショーのシステム開発の魅力＞店舗型の外食事業を中心に原料を自社で栽培・養殖したり、強みの仕入れ力をてこに小売事業に参画したりと、お客様へより深く長く価値を届けようと進化をしています。ビジネスが大きく変わる中で、システムもこれまでのモノを使い続けるではなく、アジャイルに進化変化をしていく必要があり、システム開発を続けています。変化を楽しめる方にはぜひ応募いただきたいです。
事業内容
売上高構成比率：グローバルすき家 26.0%/グローバルはま寿司 21.9%/グローバルファストフード 27.6%/レストラン 13.7%/小売 6.7%/本社・サポート 0.4%/その他 3.6%
企業ダイレクト WEB面接可【東京】社内SE（クラウドエンジニア）☆クラウドでのサーバ設計
500~900万
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仕事内容
■様々な業態のM&Aを通じてグローバルで事業を拡大している当社では、オンプレサーバーのクラウド化(AWS)を行っています。その為、AWSへの移行に伴う企画・設計・構築・運用業務をお任せします。 クラウド移行を推進し、マルチクラウドの戦略をとっており、今後も益々推進していきます。クラウド基盤を利用したインフラアーキテクチャ設計やシステム/DB構築・DevOpsなどの自動化等に携われる可能性があります。新技術やトレンドの技術を身につけたい、自身で生み出したいという方にはおすすめの環境です。各クラウドベンダーとも定期的なミーティングを行っており、最新の情報を入手できる環境です。）
求める能力・経験
【必須】サーバーの設計/構築/運用のご経験をお持ちの方 【尚可】Azure/AWS/GCPなどを用いたパブリック/プライベートクラウド上でのインフラ設計・構築・運用経験 【当社のIT投資について】労働生産性向上や海外への事業拡大に向けてIT投資/DXの推進を積極的に行っており、現状投資費用の2～3割をIT投資が占めています。
事業内容
売上高構成比率：グローバルすき家 26.0%/グローバルはま寿司 21.9%/グローバルファストフード 27.6%/レストラン 13.7%/小売 6.7%/本社・サポート 0.4%/その他 3.6%
企業ダイレクト WEB面接可【東京】オープンポジション/社内SE ☆適性に合わせ配属/上流工程
500~900万
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仕事内容
■国内外で15,000店舗以上ある当社で社内SEをお任せします。 適性やご志向に合わせ、以下配属を決定いたします。 【配属例】◇ヘルプデスク・IT資産管理 ◇業務システム改革・ペーパーレス化 ◇店舗機器等の自動障害検知システムの開発・運用、障害分析 ◇次世代店舗DXの内製開発担当 ◇DX推進のためのシステム開発 ◇データサイエンティスト ◇基幹系システムの刷新 ◇スーパーマーケット（小売り事業）向けシステム刷新プロジェクト ◇ 本部システム/データウェアハウス/データ分析基盤構築 ◇セルフオーダー端末、来客受付システム、POSレジなどの外食店舗システム 等
求める能力・経験
【必須】何らかシステム開発のご経験 ※開発したシステムの内容や規模感など不問です。今後事業会社の社内SEとして 上流工程に携わりたい方はぜひ応募下さい。 【環境】当グループ全体で残業時間に関する管理を徹底しております。平均残業時間は月20時間程度です。残業時には必ず上司への申請が必要で、長時間残業は続く際には2段階上の上司まで巻き込み、組織として勤務時間削減に向けた働きかけを行っています。
事業内容
売上高構成比率：グローバルすき家 26.0%/グローバルはま寿司 21.9%/グローバルファストフード 27.6%/レストラン 13.7%/小売 6.7%/本社・サポート 0.4%/その他 3.6%
企業ダイレクト 【エンプラ向けCSリーダー】SFA導入支援/組織構築/AI活用環境
600~900万
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仕事内容
エンタープライズ顧客専門のCSチームリーダーとして、SFA/CRM導入・活用支援を主導。顧客のビジネス課題解決とチームマネジメントを担当し、属人化からの脱却と再現性ある組織基盤の構築を推進します。 【クライアント業務】SFA/CRMツールの導入・活用支援、アップセル/クロスセル推進によるMRR拡張、顧客ビジネス課題への最適フォローアップ、定期ミーティング主導、他部門連携・調整【マネジメント業務】メンバー採用・育成・チームビルディング、KPI設定とパフォーマンスモニタリング
求める能力・経験
【必須経験】B2B SaaSプロダクトにおけるカスタマーサクセス業務3年以上■エンタープライズ企業への顧客折衝・課題解決経験■チームマネジメントまたはプロジェクトリーダー経験 【魅力】■属人化からの脱却を主導し、再現性のあるサクセスの仕組み(解約防止・定着化)を構築。スケールし続ける強い組織基盤を創り上げる貴重な経験を積めます■AIエージェントを最大限活用した業務環境。ルーティン業務やデータ分析をAIで効率化し、エンタープライズ顧客の高度なビジネス課題解決や本質的なリレーション構築に集中できます
事業内容
■広告プラットフォーム事業■マーケティングSaaS事業■海外事業■デジタルPR事業
企業ダイレクト 【M&Aスペシャリスト】一気通貫の経験/経営層直結/週1在宅可
800~1800万
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仕事内容
M&A専任チームの一員として、戦略立案から条件交渉、実行、PMIまでを一貫して担当。アドテクノロジーとマーケティングSaaS両領域での投資経験を通じて、経営人材としての視点を養えます。 【具体的には】買収案件のソーシングと投資ストラクチャーの整理、資本業務提携及びM&Aアドバイザリー業務、事業計画の策定と投資後のPMI実施、投資対象に関するデューデリジェンス・バリュエーションの策定、契約締結に関する業務、投資委員会及び取締役会の上程資料の作成などを担当いただきます。
求める能力・経験
【必須経験】M&A関連業務経験3年以上■【歓迎する経験】中期経営計画、予算策定及び予実管理の実務経験■マネジメント経験 【魅力】 ■戦略立案から実行、PMIまで一気通貫のM&A経験を積むことができ、単一フェーズの専門家ではなく、M&A全体を俯瞰できる経営人材へのキャリアアップが可能です ■2020年以降、既に10件以上のM&Aを実行してきた急成長企業で、事業成長を牽引するM&A戦略の立案・実行に携わることができます ■経営層の意思決定プロセスに関わり、経営人材としての視点を養えます
事業内容
■広告プラットフォーム事業■マーケティングSaaS事業■海外事業■デジタルPR事業
企業ダイレクト 【東京】社内SE/メンバー(入社管理・契約管理システム) ☆再構築/保守開発
500~800万
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仕事内容
■ゼンショーホールディングスの社内SE担当として、国内外18万人の従業員(パート・アルバイト)を対象にした、入社管理・契約管理システムの保守開発・運用を担当していただき、将来的に再構築するプロジェクトに 参画していただきます。 入社管理・契約管理システムについて、単純化/標準化の検討を始めるとともに保守開発を実施します。 入社管理・契約管理システムの開発・運用に従事していただき、ゆくゆくはPMレベルを目指していただく方を募集します。
求める能力・経験
【必須】◇要件定義のご経験（様々な業態の人事部門の方々と一緒に要件定義をすすめていただきます。） ◇自らが製造工程やテスト工程の作業ができること（開発工程のほとんど は外部委託しますが、開発経験は必須です。） ＜望ましいスキル＞ JavaでのWebシステム開発経験（SpringBoot、Bootstrap など） SQLServer、OracleなどのRDBを利用した開発経験、且つストアドプロシージャ開発経験 クラウド（AWS）での開発経験
事業内容
売上高構成比率：グローバルすき家 26.0%/グローバルはま寿司 21.9%/グローバルファストフード 27.6%/レストラン 13.7%/小売 6.7%/本社・サポート 0.4%/その他 3.6%
企業ダイレクト WEB面接可【東京】社内SE(勤怠管理システム)メンバー☆再構築/保守開発
500~700万
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仕事内容
■ゼンショーホールディングスの社内SEとして、国内外18万人以上の従業員を対象にした、勤怠管理システムを再構築するプロジェクトに参画していただきます。 新しい勤怠管理システムについて、単純化/標準化の検討を始めるとともに現状稼働している勤怠管理システムの保守開発も必要になっています。 当面は、現行の勤怠管理システムの開発・運用に従事していただき、徐々に新しい勤怠管理システムの導入にシフトして、ゆくゆくは新勤怠管理システム導入プロジェクトのPMレベルを目指していただく方を募集します。
求める能力・経験
【必須】 ■何らかのシステム開発経験 ■自らが製造工程やテスト工程の作業ができること ＜望ましいスキル＞ ・Visual Basic.NET（バージョン12以降） ・SQL（SQL Server） ・ストアドプロシージャ（Transact-SQL） ・ASP.NET ・クラウド（AWS）での開発経験・知識 ・WindowsServer2012サポート切れに伴うリプレース経験（あれば尚良し）
事業内容
売上高構成比率：グローバルすき家 26.0%/グローバルはま寿司 21.9%/グローバルファストフード 27.6%/レストラン 13.7%/小売 6.7%/本社・サポート 0.4%/その他 3.6%
企業ダイレクト 【東京】社内SE/メンバー(人事給与システム「COMPANY」/Webワークフロー開発）
500~600万
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仕事内容
■当社では紙の申請書を電子化することで従業員の手続き負担を軽減すると共に、グループ全体の申請プロセスを統一するため、ノーコードで開発ができる人事給与パッケージ「COMPANY」のWeb申請ワークフロー(CWS) 導入を進めており、そのWeb画面開発・展開プロジェクトを推進できる作業担当者を募集します。 開発フェーズでは要件定義・設計・テスト・移行の各種レビュー、運用設計を行います。導入後は機能改善に向けた要件整理、品質確認、グループ会社への利用拡大推進を行います。人事DXを推進し、社内の業務効率化に貢献するやりがいあるポジションとなります。
求める能力・経験
【いずれか必須】◇アプリケーションシステム開発において上流工程を現場(顧客・ユーザー部門)と調整・折衝されたご経験または、◇Webワークフローシステム開発・導入において、プロジェクトを推進されたご経験 【歓迎】◇人事給与システム開発・導入のご経験、またはCOMPANY(CWS、CJK)のご経験
事業内容
売上高構成比率：グローバルすき家 26.0%/グローバルはま寿司 21.9%/グローバルファストフード 27.6%/レストラン 13.7%/小売 6.7%/本社・サポート 0.4%/その他 3.6%
企業ダイレクト 【東京】社内SE/PM・PL(入社管理・契約管理システム) ☆再構築/保守開発
500~800万
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仕事内容
■社内SE担当として、国内外18万人の従業員（パート・アルバイト）を対象にした、入社管理・契約管理システムの保守開発・運用を担当していただき、将来的に再構築するプロジェクトに参画していただきます。 入社管理・契約管理システムについて、単純化/標準化の検討を始めるとともに保守開発を実施します。 入社管理・契約管理システムの開発・運用に従事していただき、ゆくゆくはPMレベルを目指していただく方を募集します。
求める能力・経験
【必須】◇要件定義のご経験（様々な業態の人事部門の方々と一緒に要件定義をすすめていただきます。） ◇自らが製造工程やテスト工程の作業ができること（開発工程のほとんど は外部委託しますが、開発経験は必須です。） ＜望ましいスキル＞ JavaでのWebシステム開発経験（SpringBoot、Bootstrap など） SQLServer、OracleなどのRDBを利用した開発経験、且つストアドプロシージャ開発経験 クラウド（AWS）での開発経験
事業内容
売上高構成比率：グローバルすき家 26.0%/グローバルはま寿司 21.9%/グローバルファストフード 27.6%/レストラン 13.7%/小売 6.7%/本社・サポート 0.4%/その他 3.6%
企業ダイレクト 【医療機関・介護施設向け経営コンサルタント】社会課題解決プロジェクト
599~1100万
有限責任監査法人トーマツ東京都千代田区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
医療機関・介護施設が抱える様々な経営課題の解決支援や医療介護分野において政策を立案する国（主に厚生労働省）・政策の執行を所管する地方公共団体に対する調査・実行支援に係るアドバイザリー業務をお任せ。 ■医療機関や介護施設の収益改善、コスト削減、業務見直し ■医療機関等向け経営戦略策定・実行支援 ■組織再編（地域医療再編、合併、ガバナンス構築） ■医療機関等の人事制度構築・改訂 ■国（厚労省）や地方公共団体による医療介護政策に係る各種調査・分析、立案・実行支援
求める能力・経験
【いずれか必須】■国・地方公共団体の医療介護政策に対するコンサルティング/調査業務経験3年以上■医療機関・介護施設等に対する経営改善/計画策定/人事関連のコンサルティング経験3年以上 ■病院等医療施設において医事課・企画課での実務経験5年以上 【求める人物像】■地域の医療介護の諸課題、医療介護施設のデジタル化、社会保障制度等に関する社会課題の解決に向けた案件に強い関心を抱き、今後業務に携わることに強い意欲をお持ちであること■様々な地域に拠点を持つ多数のメンバーと協力し合える協調性をお持ちであること■未経験分野へのチャレンジ精神をお持ちであること
事業内容
【監査・保証業務】・会計監査・Audit Innovation・IPO（株式上場）・IFRS（国際会計基準）・監査アドバイザリー【リスクアドバイザリー】・アカウンティング＆インターナルコントロール・サイバー・ストラテジックリスク・レギュラトリー
企業ダイレクト 【保険会社向け会計監査・アドバイザリー】アクチュアリーの専門性を活かす
650~1450万
有限責任監査法人トーマツ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
保険会社に対する各種監査・アドバイザリー業務をお任せするポジションです。■業務内容：【監査】（70%以上）・責任準備金の会計監査業務（金融商品取引法、会社法等に基づく監査業務） ・ESR監査業務・IFRS監査業務 【アドバイザリー】（30%以下）・IFRSアドバイザリー業務 ■特徴 ・アクチュアリーの専門性を基にした上で、一般的なアクチュアリーとは異なる（追加の）経験を積むことが可能です
求める能力・経験
【必須要件】 ・日本アクチュアリー会 準会員or正会員
事業内容
【監査・保証業務】・会計監査・Audit Innovation・IPO（株式上場）・IFRS（国際会計基準）・監査アドバイザリー【リスクアドバイザリー】・アカウンティング＆インターナルコントロール・サイバー・ストラテジックリスク・レギュラトリー
企業ダイレクト 【会計監査職／金融事業部】保険会社向け
650~1450万
有限責任監査法人トーマツ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
保険会社に対する各種監査業務をお任せするポジションです。 ■業務内容：保険会社に対する各種監査業務 ・会計監査業務（金融商品取引法、会社法等に基づく監査業務） ・ESR監査業務 ・IFRS監査業務 他 ■特徴 ・所定労働時間/日 7時間0分 ・多様な業界、規模の企業の会計監査案件への配属を想定しています ・会計監査の知見を基に、将来的に、アドバイザリー/コンサルティング業務に軸足を移すことも可能です
求める能力・経験
【いずれか必須】 ■日本公認会計士資格 ■日本公認会計士論文式試験合格 ■「米国公認会計士（USCPA） もしくは 米国公認会計士（USCPA）試験全科目合格」かつ「経理領域の経験（3年以上） もしくは 日商簿記2級」 ■「日本・米国以外の公認会計士 もしくは 当該公認会計士試験全科目合格」かつ「経理領域の経験（3年以上） もしくは 日商簿記2級」
事業内容
【監査・保証業務】・会計監査・Audit Innovation・IPO（株式上場）・IFRS（国際会計基準）・監査アドバイザリー【リスクアドバイザリー】・アカウンティング＆インターナルコントロール・サイバー・ストラテジックリスク・レギュラトリー
企業ダイレクト 【東京】パブリックセクター・非営利組織向け人事コンサルタント
650~1100万
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仕事内容
パブリックセクター・非営利組織向けに各種人事コンサルティングをお任せ。■人材戦略（人員計画・職種構成・スキルマップ 等）の策定支援■人的資本経営/人的資本開示、ガバナンス・リスク視点を踏まえた人事・ 組織戦略立案■等級・評価・報酬制度、退職金・年金制度、福利厚生制度等の設計・改定支援■人事制度の運用設計、評価運用・賃金決定プロセスの定着支援■組織構造の見直し、組織・ポスト設計、権限・役割設計の支援■自治体合併、公営企業の再編、医療法人・大学法人統合等におけるPMI(人事制度統合/人員配置/組織文化統合)支援■組織風土改革、エンゲージメント向上施策の企画・実行支援 ※その他労働条件の備考に続く
求める能力・経験
【いずれか必須】■コンサルティングファーム/シンクタンク/監査法人等での人事・組織コンサルティング経験（3年以上） ■パブリックセクター向けアドバイザリー/コンサルティング経験（3年以上） ■人事部門における人事企画/人材開発/組織開発領域の経験（3年以上）＋プロジェクト推進経験（1プロジェクト以上、目安1年以上） 【求める人物像】 公共性・社会的意義の高い領域（自治体、医療、教育、JA 等）の人事・組織課題に関心を持ち、人々の働き方の変革を通じて社会に貢献したいといった思考をお持ちである
事業内容
【監査・保証業務】・会計監査・Audit Innovation・IPO（株式上場）・IFRS（国際会計基準）・監査アドバイザリー【リスクアドバイザリー】・アカウンティング＆インターナルコントロール・サイバー・ストラテジックリスク・レギュラトリー
エージェント求人 【週1-2在宅可！】電力市場を創る情報制御システム営業
1000~1250万
- 営業
- 分析
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仕事内容
◤仕事内容◢ - エネルギー情報制御システム分野における新規事業開拓、大規模システム開発プロジェクトの営業を担当。 - 電力会社向けの情報システムおよび制御システムの新規提案、開発、保守を一貫して遂行。 - 日立エナジーが海外で導入している商材の国内拡販を推進。 - 日本のエネルギー業界動向を深く理解し、顧客の課題解決に向けた提案・企画を実施。 - 広域機関システム、需給調整市場システム、次期中給システムなど、重要社会インフラシステムの開発・機能改良・維持保守において、営業としてプロジェクトを伴走し、見積・契約、仕様変更・納期管理、収益確保、顧客との信頼関係維持を担う。 - 日本のエネルギー政策に合致する新規システムの提案推進、企画立案を行う。 ◤会社の特徴◢ - 日立製作所のパワーグリッドビジネスユニットに属し、エネルギー分野のサプライサイドからデママンドサイドまで、社会課題解決、経済価値、環境価値の3つの価値提供を目指す。 - 関東圏の送配電事業者・発電事業者を主要顧客とし、カーボンニュートラル社会の実現に貢献。 - 広域機関システム、次期中央給電指令所システム、需給調整市場、容量市場など、日本の重要社会インフラシステム開発・維持に深く関与。 - 再エネ電源の主力化と安定供給のため、同時市場や分散エネルギー市場の検討・システム構築にも貢献。 - IT（情報技術）とOT（制御技術）を融合した独自の技術力を持ち、大規模なエネルギー情報制御システムを手掛ける。 - 日立エナジーのGridAutomation分野の製品も取り扱い、国内外の技術を融合したソリューションを提供。 ◤仕事の魅力◢ - 自身の業務が日本のエネルギー課題解決に直結し、社会貢献を実感できる。 - 社会インフラを担う大規模システムの開発に携わり、稼働後の大きな達成感を得られる。 - 大規模プロジェクトを通じて、他に類を見ない貴重な経験と幅広い人脈を築き、自己成長を促進できる。 - 受動的な「御用聞き」ではなく、顧客の課題を共に解決する「提案型営業」として活躍できる。 - 電力業界の変革期において、DXやAIを活用した技術革新を通じて社会インフラの未来を創るやりがいがある。 ◤描けるキャリア◢ - 日本のエネルギー情報制御分野における最先端かつ大規模なプロジェクトに携わることで、他に類を見ない貴重な経験を積める。 - 大規模システム開発を通じて、高度な専門知識と幅広い人脈を構築し、自身の市場価値を高めることができる。 - 主任クラスとして、将来的に課長、部長、本部長クラスへのキャリアアップを目指せる。 - 電力業界の変革期において、市場動向の分析や新規事業開拓に積極的に関わることで、業界のキーパーソンとしての専門性を確立できる。 - 顧客と社内製造部門間の調整業務を通じて、高い交渉力と柔軟な対応力を習得できる。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ エネルギー情報制御 / 新規事業開拓 / 大規模システム / 電力インフラ / カーボンニュートラル / 広域機関システム / 次期中給システム / 需給調整市場 / 分散エネルギー市場 / 再エネ / ITシステム / OTシステム / GridAutomation / 社会貢献 / DX推進 / 提案営業 / アカウント営業 / プロジェクト伴走 / システム企画 / 日立エナジー
求める能力・経験
◤必須スキル・経験◢ - ITまたはOTシステムに関する5年以上の営業経験 - 法人顧客とのアカウント営業経験5年以上（業界不問） - 大学卒業以上の学歴 ◤歓迎スキル・経験◢ - TOEIC650点程度の英語力（読み書き・メール利用に支障のないレベル） ◤求める人物像◢ - 多様な人財を尊重し、チームのパフォーマンスを最大化できる「People Champion」の精神を持つ方。 - 社会課題を起点に考え、顧客や社会に貢献することに責任感を持つ「Customer & Society Focus」の姿勢を持つ方。 - 新しい価値創造に情熱を持ち、常に学び、現状に挑戦し、イノベーションを加速できる方。 - 社会インフラを担う責任感を持ち、有事の際に的確な状況把握と情報伝達ができる高いコミュニケーション能力を持つ方。 - 電力業界の変革期において、市場動向に強い好奇心を持ち、自ら情報収集・分析ができる方。 - 顧客と社内製造部門間の調整において、双方のニーズを的確に把握し、柔軟かつ高い交渉力で合意形成ができる方。
事業内容
-
エージェント求人 【製鉄DX営業】日立のIT/OT/プロダクトで未来を創る！
1000~1250万
- コンサルティング業務
- 海外営業
- 企画立案
- ネットワーク
- 営業
- 分析
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仕事内容
◤仕事内容◢ - 国内外の製鉄業界顧客の課題・ニーズを収集し、最適なソリューションを提案 - 日立グループのIT/OT/Productを組み合わせた価値創出、提案 - 顧客の投資計画やDXソリューション展開に向けた現場・経営課題の情報収集 - 社内関係者を巻き込み、ソリューション展開のシナリオ作成、アクションプラン策定 - 顧客への提案、ビジネス交渉、取引条件の合意形成 - 顧客組織の意思決定者や影響力のある人物との関係構築、情報共有、問題解決 ◤会社の特徴◢ - 日立製作所および日立グループとして、IT/OT/Productを組み合わせたソリューションを提供 - 国内外の製鉄業界を主要顧客とし、課題解決と価値創出をミッションとする - 自動車や家電製品の外板に使われる鉄鋼製品の生産装置をミクロン・ミリ秒単位で制御する技術を持つ - DXを組み合わせた生産性向上、製品不良率低減、リモートメンテナンスを実現 - カーボンニュートラル対応など、多様化する経営課題に協創で対応 - Lumada事業としてデジタルグリッド、スマートファクトリー、故障予兆診断などのDXソリューションを展開 - 配属部署は20代～50代の25名で構成され、海外営業チームは英語・中国語に長けた好奇心旺盛な5名体制 - 出社と在宅勤務を組み合わせたハイブリッドな働き方を採用 ◤仕事の魅力◢ - 各製造業のサプライチェーンを支える重要な素材産業である鉄鋼業界に貢献できる - 国内大手（日本製鉄、JFEスチール等）から海外リーダカンパニー（中国 宝武集団、台湾 CSC等）まで、グローバルな営業領域で広域かつ大規模な活動が可能 - プロダクト・OTに加え、IT（DX）を組み合わせた提案で、鉄鋼業界のDX推進に貢献できる - 日立が掲げる「社会イノベーション事業を通じてデータトテクノロジーで社会インフラを革新する」経営指針を現場で実践できる - 英語、中国語に長けた好奇心旺盛なメンバーと共に、アグレッシブなチームで働ける ◤描けるキャリア◢ - 日立の社会イノベーション事業を現場で実践し、社会インフラ革新に貢献 - IT・OT・プロダクトを組み合わせた最適なソリューション企画・立案を通じて、顧客の課題解決とビジネス拡大に貢献 - 全社的な幅広いネットワークを構築し、事業部門で実用性が見込めるユースケースを探索・活用 - 市場動向、技術動向、業界トレンド、ニーズを把握し、価値起点での情報収集・分析を通じて事業拡大に貢献 - 主任クラスとして、将来的に上位ポジションへのキャリアアップも可能 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 製鉄業界 / 制御システム / ソリューション営業 / 海外営業 / DX / IT / OT / Lumada / カーボンニュートラル / 生産性向上 / リモートメンテナンス / 故障予兆診断 / スマートファクトリー / グローバルビジネス / 顧客課題解決 / ビジネス交渉 / 関係構築 / 鉄鋼プラント / デジタルグリッド / 社会イノベーション
求める能力・経験
◤必須スキル・経験◢ - 海外営業の経験者（製鉄業界の経験は不問） - 製鉄業界に関する業務経験があり、将来的に英語を使用したい方 - 制御システムの営業経験があり、将来的に英語を使用したい方 ◤歓迎スキル・経験◢ - 中規模以上（目安従業員1000人以上）の顧客を担当した経験のある営業 - TOEIC750点程度の英語力 - ビジネスシナリオ立案のためのコンサルマインドと実践経験 ◤求める人物像◢ - People Champion：多様な人財を活かし、信頼し合い、パフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場づくりに貢献できる方 - Customer & Society Focus：社会を起点に課題を捉え、誠実に行動し、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献できる方 - Innovation：情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えてイノベーションを加速できる方 - アカウントの課題やニーズを把握するために必要な情報を主体的に収集・分析できる方 - 自・他事業部門の幅広い視点から顧客に最適なソリューション（IT・OT・プロダクト）を企画・立案し、受注に繋げられる方 - 全社的に幅広くネットワークを構築し、ユースケースを探索・活用しながら既存ビジネスの事業拡大に貢献できる方
事業内容
-
エージェント求人 【ハイブリッド勤務】製薬DXを支援するアカウント営業
1000~1250万
- 医療/ヘルスケア
- 営業
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仕事内容
◤仕事内容◢ - 医薬品・医療機器・ヘルスケア業界のお客様に対する営業戦略（アカウントプラン）の策定と実行 - お客様ニーズ、課題の把握と解決策の提案 - お客様のキーパーソンとの関係構築 - 社内関係者（上長、エンジニア部隊など）と連携した提案活動の取りまとめ - 既存顧客の各部門（情報システム部門が中心）との長期的な関係性構築 - 既設システムの維持および新規IT/DXソリューションの提案活動（引合～提案～契約～納品～請求までの一連の営業業務） - 新規ソリューション、サービス向けのマーケティング（解決が必要な課題の調査）、プロモーション活動 - 個々のお客様への提案活動 - 提供ソリューション例：医薬品製造管理/品質管理ソリューション、創薬・開発向けAIサービス、データ利活用ソリューション ◤会社の特徴◢ - 日立グループのインダストリアルデジタルビジネスユニットに属し、医薬・ヘルスケア業界のアカウント責任部門 - 日立グループのIT/OT/Productを活用し、お客様のDX推進を支援し、業務効率化、売上・利益拡大に貢献 - 医薬・ヘルスケア業界は日立製作所において注力領域であり、事業拡大が期待されている - 医薬品製造業だけでなく、医薬品卸売業、医療機器・医療材料製造業、調剤薬局、血液事業などへ担当業務範囲を拡大中 - 組織は本部（約35名）が2つの部で構成され、全体で5つのグループ（課）に分かれている ◤仕事の魅力◢ - お客様の課題を直接伺い、自社やパートナーのサービスを組み合わせて解決、またはお客様と一緒にソリューションを創り出すことができる - 人々のQoL向上に間接的に関わり、社会的な貢献ができる - 医療・医薬の高度化・効率化・生産性向上といった社会価値の創造に貢献できる - 病気で困られている方々への貢献を通じて、日立の社会イノベーション事業を体現できる ◤描けるキャリア◢ - ヘルスケア・ライフサイエンス業界での深い知見と経験を積むことができる - 営業戦略の策定から実行まで一貫して担当し、DX推進の最前線でキャリアを形成できる - 経験を活かして、弊社海外拠点への異動・活躍の実績も有する ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ ITソリューション営業 / DX推進 / 製薬業界 / ヘルスケア業界 / ライフサイエンス / アカウント営業 / AIサービス / データ利活用 / 医薬品製造管理 / 品質管理 / 創薬・開発 / バリューチェーン / QoL向上 / 社会貢献 / ハイブリッド勤務 / 法人営業 / 顧客関係構築 / 営業戦略 / システム提案 / プロモーション
求める能力・経験
◤必須スキル・経験◢ - 国内での中規模以上の法人に対するITソリューション営業またはSE経験（3年以上） ◤歓迎スキル・経験◢ - 医薬品製造業およびヘルスケア業界に関わる実務経験（2年以上） - TOEIC650点程度の英語力（読み書き・メール利用に支障のないレベル） ◤求める人物像◢ - 多様な人財を活かし、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場づくりに貢献できる方（People Champion） - 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動し、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献できる方（Customer & Society Focus） - 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速できる方（Innovation） - 向上心のある方 - 前向きに仕事に向き合える方 - 新しいことに積極的に取り組める方
事業内容
-
エージェント求人 【日立製作所】英語力を活かして活躍！クロスボーダー案件を通じて、高度なHRプロジェクトに挑戦。
780~1030万
- 人事
- M&A支援
- プロジェクト
- 契約交渉
- リーダー
- M&Aアドバイザリー
- アライアンス
- グローバルM&A
- マネジメント
- M&A対応
- コンサルティング業務
- 海外M&A
- M&Aコンサルティング
- デューデリジェンス
- 制度統合
- 財務
株式会社日立製作所東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓クロスボーダーM＆AプロジェクトにHR専門メンバーとして参画し、ビジネスユニットと協力して案件を推進。 ✓買収後のPMI（ポスト・マージ・インテグレーション）を念頭に置いたリスクの明確化と、契約交渉への参画。 ✓実際の案件から得た経験を形式知化し、グループ内での利活用を推進するためのプレイブック作成・改訂。 ✓グループ内のHR部門に向けた、M＆Aのナレッジ共有を目的とする各種セミナーの企画・運営。 ✓各部門のHRBPや海外拠点のHRメンバーと連携し、グローバル視点での横断的な調整・支援活動。 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓日立グループの各ビジネスユニットが展開する、海外企業の買収に伴う人事デューデリジェンス。 ✓買収後のガバナンス構築、報酬制度、タレントマネジメント等の制度統合および組織文化の融合支援。 ✓グローバル戦略アライアンス部が主導する、全社向け「HR M＆Aプレイブック」の最新化プロジェクト。 ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓事業会社の人事、または人事コンサルとして培った経験を、グローバルM＆Aという高度な領域で深化させたい方。 ✓経営に直結するHRの役割を追求し、将来的にグローバルHRリーダーとしてのキャリアを築きたい方。 ✓決められたオペレーションの遂行だけでなく、ナレッジの形式知化や仕組み作りに主体的に取り組みたい方。 ✓小規模かつフレキシブルなチームで、自らの裁量を持ちながらハイレベルな課題解決に挑みたい方。
求める能力・経験
必須条件（MUST） ✓企業でのHR業務経験5年程度、または人事領域のコンサルティング経験3年程度以上 ✓クロスボーダーM＆Aおよび人事業務（報酬・組織・制度等）に関する広範な基礎知識 ✓TOEIC 650点以上の英語力（読み書きに支障がないレベル） 歓迎条件（WANT） ✓クロスボーダーM＆Aプロジェクトの実務経験 ✓他部門（財務・法務等）や諸外国の労働法令、雇用慣行に関する知識
事業内容
-
エージェント求人 【海外出張有】製鉄プラントの生産性向上を担うソリューション営業
800~1000万
- コンサルティング業務
- 海外営業
- ネットワーク
- 企画立案
- 営業
- 分析
株式会社日立製作所東京都千代田区もっと見る
仕事内容
◤仕事内容◢ - 国内外の製鉄業界顧客の課題・ニーズを収集し、最適なソリューションを提案 - 日立グループのIT/OT/Productを組み合わせた価値創出、提案 - 顧客の投資計画やDXソリューション展開に向けた現場・経営課題の情報収集 - 社内関係者を巻き込み、ソリューション展開のシナリオ作成、アクションプラン策定 - 顧客への提案、ビジネス交渉、取引条件の合意形成 - 顧客組織の意思決定者や影響力のある人物との関係構築、情報共有、問題解決 ◤会社の特徴◢ - 日立製作所および日立グループとして、IT/OT/Productを組み合わせたソリューションを提供 - 国内外の製鉄業界を主要顧客とし、課題解決と価値創出をミッションとする - 自動車や家電製品の外板に使われる鉄鋼製品の生産装置をミクロン・ミリ秒単位で制御する技術を持つ - DXを組み合わせた生産性向上、製品不良率低減、リモートメンテナンスを実現 - カーボンニュートラル対応など、多様化する経営課題に協創で対応 - Lumada事業としてデジタルグリッド、スマートファクトリー、故障予兆診断などのDXソリューションを展開 - 配属部署は20代～50代の25名で構成され、海外営業チームは英語・中国語に長けた好奇心旺盛な5名体制 - 出社と在宅勤務を組み合わせたハイブリッドな働き方を採用 ◤仕事の魅力◢ - 各製造業のサプライチェーンを支える重要な素材産業である鉄鋼業界に貢献できる - 国内大手（日本製鉄、JFEスチール等）から海外リーダカンパニー（中国 宝武集団、台湾 CSC等）まで、グローバルな営業領域で広域かつ大規模な活動が可能 - プロダクト・OTに加え、IT（DX）を組み合わせた提案で、鉄鋼業界のDX推進に貢献できる - 日立が掲げる「社会イノベーション事業を通じてデータトテクノロジーで社会インフラを革新する」経営指針を現場で実践できる - 英語、中国語に長けた好奇心旺盛なメンバーと共に、アグレッシブなチームで働ける ◤描けるキャリア◢ - 日立の社会イノベーション事業を現場で実践し、社会インフラ革新に貢献 - IT・OT・プロダクトを組み合わせた最適なソリューション企画・立案を通じて、顧客の課題解決とビジネス拡大に貢献 - 全社的な幅広いネットワークを構築し、事業部門で実用性が見込めるユースケースを探索・活用 - 市場動向、技術動向、業界トレンド、ニーズを把握し、価値起点での情報収集・分析を通じて事業拡大に貢献 - 主任クラスとして、将来的に上位ポジションへのキャリアアップも可能 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 製鉄業界 / 制御システム / ソリューション営業 / 海外営業 / DX / IT / OT / Lumada / カーボンニュートラル / 生産性向上 / リモートメンテナンス / 故障予兆診断 / スマートファクトリー / グローバルビジネス / 顧客課題解決 / ビジネス交渉 / 関係構築 / 鉄鋼プラント / デジタルグリッド / 社会イノベーション
求める能力・経験
◤必須スキル・経験◢ - 海外営業の経験者（製鉄業界の経験は不問） - 製鉄業界に関する業務経験があり、将来的に英語を使用したい方 - 制御システムの営業経験があり、将来的に英語を使用したい方 ◤歓迎スキル・経験◢ - 中規模以上（目安従業員1000人以上）の顧客を担当した経験のある営業 - TOEIC750点程度の英語力 - ビジネスシナリオ立案のためのコンサルマインドと実践経験 ◤求める人物像◢ - People Champion：多様な人財を活かし、信頼し合い、パフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場づくりに貢献できる方 - Customer & Society Focus：社会を起点に課題を捉え、誠実に行動し、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献できる方 - Innovation：情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えてイノベーションを加速できる方 - アカウントの課題やニーズを把握するために必要な情報を主体的に収集・分析できる方 - 自・他事業部門の幅広い視点から顧客に最適なソリューション（IT・OT・プロダクト）を企画・立案し、受注に繋げられる方 - 全社的に幅広くネットワークを構築し、ユースケースを探索・活用しながら既存ビジネスの事業拡大に貢献できる方
事業内容
-
エージェント求人 【プライム上場/一都三県】大谷翔平やアイドルのCMで話題の広告営業職
400~600万
- コンサルティング業務
- 管理職
- 商談
- 提案
- 課題設定
- 営業
- 分析
- 求人広告
- 販売
ディップ株式会社東京都港区, 神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市もっと見る
仕事内容
▼dipのミッション 企業成⻑の根幹を担う優秀な人材の採用は、企業にとって重要な経営課題です。 加えて、労働力不足、テクノロジーの進歩など、労働市場の変化はめまぐるしく、企業の人材採用や人材活用の悩みは増加の一途にあります。 ディップの採用コンサルタントは、単に商品を販売するプロダクト営業ではなく、顧客満足を追求し、顧客の利益最大化の為の提案を行い、人材の採用‧活用を通して企業成⻑を支援することがミッションです。 ▼採用コンサルタントの仕事 アルバイト‧パート、派遣、正社員まで雇用形態を問わず、人材募集を行っている企業に対して、当社の求人メディア「バイトル」「はたらこねっと」「バイトルNEXT」、DXサービスの「コボット」で、 人材採用支援から定着‧活躍の支援まで、人材に関する課題解決に向けたコンサルティングを行う仕事です。 ▼具体的な業務 ・顧客創出 新規顧客の創出は、主に電話によるアプローチ（テレアポ）を中心に行います。業界や企業の情報を事前にリサーチした上で、採用課題を抱えている可能性のある企業に対して、ニーズを喚起するようなトーク設計を行い、商談の機会を創出します。 ・課題設定 顧客との対話を通じて、表面的なニーズだけでなく、根本的な課題や背景を深掘りします。 採用活動における本質的な問題を明確にすることで、的確な提案につながる土台を築きます。 ・商談 課題に対して最適なサービスやソリューションを提案するフェーズです。 複数の商材を組み合わせながら、顧客ごとの状況に応じた柔軟な提案を行います。 ・原稿作成／取材 契約後は、企業の魅力や募集背景を正確に伝えるため、原稿作成や取材を行います。 企業の言葉になっていない想いや特徴を丁寧に言語化し、求職者に伝わる形で表現する重要な工程です。 ・効果検証／フォロー 掲載後の反響を分析し、必要に応じて改善提案を行うフェーズです。 応募数や質、採用までのプロセスを振り返り、次回以降の施策に活かすことで、顧客との継続的な関係構築につながります。 ▼採用コンサルタント」という仕事のやりがい ・効果が保証されないからこそ、商品力ではなく人間力、提案力で信頼を得られる ・多くの採用課題を解決し、沢山の求職者の就業機会を創りだせる ・採用のみならず人材活用(定着・育成など)にまで、踏み込んだ提案ができる ・求人広告のみならず、DX商材でも業務効率の課題解決できる ▼働く人・社風 ・年功序列ではなく、若手から活躍できる環境 →20代・30代の社員が9割を占める当社。自由闊達な組織風土で気兼ねなく話しかけられる環境です。 【性別を問わず、働きやすい環境】 女性の育休取得‧復職率はほぼ100%を維持。 2022年には「男性育休100%」に賛同し、男性育休も推進中です。 また、女性管理職比率は全産業平均と比較して26.4ポイント増の36.2%。 これからもさらに女性活躍を推進していきます。 【dipのカルチャーを表す3つのキーワード】 ①成⻑スピードの速さ 社員の成⻑スピードを加速させるための研修、 日常でのコミュニケーションの場、評価制度を用意しています。 ②褒め合い、称え合う文化 頑張りを互いに褒め、称え合う風土が、 一人ひとりの成⻑、目標達成への好循環に。 ③タテ‧ヨコ‧ナナメの繋がり ⻑期的に成⻑し続けることができる強くしなやかな会社を創るため、 従業員同士が“豊かに考え、対話し、新たな価値を生み出す” 組織風土づくりを推進します。
求める能力・経験
■必須のご経験（MUST） ・高校卒業以上 ・法人または個人向けの営業経験2年以上、または接客・販売経験3年以上 ・変化の激しい環境下で、1つの組織において粘り強く成果を積み上げてきた方 ・新規開拓営業における、自ら商談機会を創出してきた経験（テレアポ等） ・顧客との最初の接点作りを厭わず、目標達成に向けて高い行動量を維持できる方 ■あると望ましい経験（WANT） ・無形商材（広告・人材・IT等）の提案営業経験 ・複数の商材を組み合わせたソリューション提案の経験
事業内容
人材サービスとDXサービスの提供。「バイトル」「はたらこねっと」などの求人情報プラットフォームの運営に加え、AI・RPAを活用した業務効率化サービス「コボット」を展開し、企業の労働力不足という社会課題の解決に取り組んでいます。
エージェント求人 【主任】IT×OTで電力DX推進！大規模システム提案営業
800~1000万
- 営業
- 分析
株式会社日立製作所東京都千代田区もっと見る
仕事内容
◤仕事内容◢ - エネルギー情報制御システム分野における新規事業開拓、大規模システム開発プロジェクトの営業を担当。 - 電力会社向けの情報システムおよび制御システムの新規提案、開発、保守を一貫して遂行。 - 日立エナジーが海外で導入している商材の国内拡販を推進。 - 日本のエネルギー業界動向を深く理解し、顧客の課題解決に向けた提案・企画を実施。 - 広域機関システム、需給調整市場システム、次期中給システムなど、重要社会インフラシステムの開発・機能改良・維持保守において、営業としてプロジェクトを伴走し、見積・契約、仕様変更・納期管理、収益確保、顧客との信頼関係維持を担う。 - 日本のエネルギー政策に合致する新規システムの提案推進、企画立案を行う。 ◤会社の特徴◢ - 日立製作所のパワーグリッドビジネスユニットに属し、エネルギー分野のサプライサイドからデママンドサイドまで、社会課題解決、経済価値、環境価値の3つの価値提供を目指す。 - 関東圏の送配電事業者・発電事業者を主要顧客とし、カーボンニュートラル社会の実現に貢献。 - 広域機関システム、次期中央給電指令所システム、需給調整市場、容量市場など、日本の重要社会インフラシステム開発・維持に深く関与。 - 再エネ電源の主力化と安定供給のため、同時市場や分散エネルギー市場の検討・システム構築にも貢献。 - IT（情報技術）とOT（制御技術）を融合した独自の技術力を持ち、大規模なエネルギー情報制御システムを手掛ける。 - 日立エナジーのGridAutomation分野の製品も取り扱い、国内外の技術を融合したソリューションを提供。 ◤仕事の魅力◢ - 自身の業務が日本のエネルギー課題解決に直結し、社会貢献を実感できる。 - 社会インフラを担う大規模システムの開発に携わり、稼働後の大きな達成感を得られる。 - 大規模プロジェクトを通じて、他に類を見ない貴重な経験と幅広い人脈を築き、自己成長を促進できる。 - 受動的な「御用聞き」ではなく、顧客の課題を共に解決する「提案型営業」として活躍できる。 - 電力業界の変革期において、DXやAIを活用した技術革新を通じて社会インフラの未来を創るやりがいがある。 ◤描けるキャリア◢ - 日本のエネルギー情報制御分野における最先端かつ大規模なプロジェクトに携わることで、他に類を見ない貴重な経験を積める。 - 大規模システム開発を通じて、高度な専門知識と幅広い人脈を構築し、自身の市場価値を高めることができる。 - 主任クラスとして、将来的に課長、部長、本部長クラスへのキャリアアップを目指せる。 - 電力業界の変革期において、市場動向の分析や新規事業開拓に積極的に関わることで、業界のキーパーソンとしての専門性を確立できる。 - 顧客と社内製造部門間の調整業務を通じて、高い交渉力と柔軟な対応力を習得できる。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ エネルギー情報制御 / 新規事業開拓 / 大規模システム / 電力インフラ / カーボンニュートラル / 広域機関システム / 次期中給システム / 需給調整市場 / 分散エネルギー市場 / 再エネ / ITシステム / OTシステム / GridAutomation / 社会貢献 / DX推進 / 提案営業 / アカウント営業 / プロジェクト伴走 / システム企画 / 日立エナジー
求める能力・経験
◤必須スキル・経験◢ - ITまたはOTシステムに関する5年以上の営業経験 - 法人顧客とのアカウント営業経験5年以上（業界不問） - 大学卒業以上の学歴 ◤歓迎スキル・経験◢ - TOEIC650点程度の英語力（読み書き・メール利用に支障のないレベル） ◤求める人物像◢ - 多様な人財を尊重し、チームのパフォーマンスを最大化できる「People Champion」の精神を持つ方。 - 社会課題を起点に考え、顧客や社会に貢献することに責任感を持つ「Customer & Society Focus」の姿勢を持つ方。 - 新しい価値創造に情熱を持ち、常に学び、現状に挑戦し、イノベーションを加速できる方。 - 社会インフラを担う責任感を持ち、有事の際に的確な状況把握と情報伝達ができる高いコミュニケーション能力を持つ方。 - 電力業界の変革期において、市場動向に強い好奇心を持ち、自ら情報収集・分析ができる方。 - 顧客と社内製造部門間の調整において、双方のニーズを的確に把握し、柔軟かつ高い交渉力で合意形成ができる方。
事業内容
-
エージェント求人 株式会社ラクス/フィールドセールス
500~660万
株式会社ラクス東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
仕事内容 自社開発のクラウドシステムを提供している当社にて、法人企業向けの提案営業をするポジションです。 インサイドセールスより商談化されたアポイントへのWeb商談、または訪問による提案を実施。商談を前に進め、受注までをフォローしていきます。 マーケティングやインサイドセールス、カスタマーサクセス部門と連携することで、ビジネス領域の戦略や営業企画の視点を学ぶことができます。 ダイレクトセールス（直販担当） 各製品ののイベントやWebサイト、その他のメディアからのお問合せへの反響営業がメインで、Web商談、または訪問して提案を行います。 並行してお客様の声を収集し、製品開発、企画へのフィードバックを行いながら、企画・マーケティング部門と連携して製品の成長にも貢献いただきます。 【営業先】 製品の導入先は、社員数1000名以下の規模の法人企業が中心で、業種には制限はありません。 商談の窓口となる方は、経理担当者や情報システム担当になります。 【営業手法】 ダイレクト新規営業、パートナーへの販売支援とクロージングなど ※1日あたりの訪問件数：2〜3件/人 ※個人目標受注数：4〜5件/月
求める能力・経験
・大学卒業以上 ・法人向け商材の営業経験またはそれに準ずる業務経験 ・無形商材を用いたソリューション提案経験 ・IT/WEBサービスに関する専門的な知識をお持ちの方 ・顧客獲得に向けたコミュニケーションの全体設計経験をお持ちの方
事業内容
-
企業ダイレクト 【東京/国内・海外税務（管理職）】グローバル対応/プライム上場/創業90年
1000万~
東プレ株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
1935年創業のプレス加工/金型設計において高い技術力を持つプライム上場の独立系メーカーで国内税務申告と国際税務を担う税務Gの管理職としてメンバー育成から移転価格/税制改正対応/海外子会社支援までお任せ。 【具体的な業務内容】 ■国内税務申告業務の進捗管理、品質向上、実務支援 ■移転価格文書（MF・LF）の作成、更新、運用管理 ■税制改正対応、税務リスクの抽出、改善提案の推進 ■親子会社間取引管理、海外子会社の税務支援対応 ■税務Gメンバーの育成、役員報告、経営提言の実施
求める能力・経験
【必須】■管理職としてのマネジメント経験■日本の移転価格文書（MF、LF）の作成、各種親子・子会社間取引の管理、指導、並びに税制改正対応 ■国内法人税の税務申告 【企業の魅力】1935年に自動車用プレス部品の製造開発メーカーとしてスタート。現在は新興国の工場稼働や海外生産など海外進出も順調。2025年度連結売上高3,735億円と、事業を更に拡大中。【部門に関して】顧問税理士に依存せず、国内・国際税務を内製で高水準に回す組織で、実務とマネジメントの両面を発揮できます。税務に留まらず、役員向け報告や提言を通じて経営判断にも踏み込める、希少性の高い管理職ポジションです。
事業内容
■プレス関連製品・定温物流関連製品・空調機器・電子機器などを製造・販売
エージェント求人 ◤INNOVATE◢ 製薬・ヘルスケアDX推進アカウント営業
800~1000万
- 医療/ヘルスケア
- 営業
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仕事内容
◤仕事内容◢ - 医薬品・医療機器・ヘルスケア業界のお客様に対する営業戦略の策定と実行 - お客様のニーズや課題を把握し、解決策を提案 - お客様のキーパーソンとの関係構築、社内関係者（上長、エンジニア部隊など）と連携した提案活動の取りまとめ - 既存顧客の各部門（情報システム部門が中心）との長期的な関係性構築 - 既設システムの維持および新規IT/DXソリューションの提案活動（引合～契約～納品～請求までの一連の営業業務） - 新規ソリューション・サービス向けのマーケティング（課題調査）、プロモーション活動、個別のお客様への提案活動 - **ソリューション具体例:** - 医薬品製造管理/品質管理ソリューション - 創薬・開発向けAIサービス - データ利活用ソリューション ◤会社の特徴◢ - インダストリアルデジタルビジネスユニット 産業・流通営業統括本部 産業第五営業本部 医薬・ヘルスケア第一/第二営業部への配属 - 医薬品製造業を始めとするヘルスケア・ライフサイエンス業界のアカウント責任部門 - 日立グループのIT/OT/Productを活用し、お客様のDX推進を支援し、業務効率化、売上・利益拡大に貢献 - 医薬・ヘルスケア業界は日立製作所の注力領域であり、事業拡大が期待される - 医薬品卸売業、医療機器・医療材料製造業、調剤薬局、血液事業など、担当業務範囲を拡大中 - お客様のIT基盤安定運用に加え、DX推進パートナーとしての日立グループへの期待が増大 ◤仕事の魅力◢ - お客様の課題を直接伺い、自社やパートナーのサービスを組み合わせて解決できる - お客様と一緒にソリューションを創り上げていくことができる - 人々のQoL向上に間接的に関わり、社会的な貢献ができる - 医療・医薬の高度化・効率化・生産性向上といった社会価値の創造に貢献できる - 病気で困っている方々への貢献を通じて、日立の社会イノベーション事業を体現できる ◤描けるキャリア◢ - ヘルスケア・ライフサイエンス業界での経験を活かし、お客様の経済価値向上と社会価値創造に貢献 - 弊社海外拠点への異動・活躍の実績あり - 主任クラスから課長、部長、本部長クラスへのキャリアアップが可能 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 製薬業界 / ヘルスケア業界 / DX推進 / アカウント営業 / ITソリューション / OTソリューション / 営業戦略 / 顧客関係構築 / 医薬品製造管理 / 品質管理ソリューション / 創薬・開発AI / データ利活用 / 社会貢献 / QoL向上 / 社会イノベーション / 在宅勤務 / ハイブリッドワーク / 主任クラス / 法人営業 / システムインテグレーション
求める能力・経験
◤必須スキル・経験◢ - 国内での中規模以上の法人に対するITソリューション営業またはSE経験（3年以上） ◤歓迎スキル・経験◢ - 医薬品製造業およびヘルスケア業界に関わる実務経験（2年以上） - TOEIC650点程度の英語力（読み書き・メール利用に支障のないレベル） ◤求める人物像◢ - **People Champion（一人ひとりを活かす）:** 多様な人財を活かし、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場をつくり、積極的な発言と成長を支援できる方 - **Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）:** 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献できる方 - **Innovation（イノベーションを起こす）:** 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速できる方 - 向上心のある方 - 前向きに仕事に向き合える方 - 新しいことに積極的に取り組める方
事業内容
-
エージェント求人 【新規市場開拓×社会貢献営業】再エネ主力化に貢献！
600~800万
- 営業
- 分析
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仕事内容
◤仕事内容◢ - エネルギー情報制御システム分野における新規事業開拓、大規模システム開発プロジェクトの営業を担当。 - 電力会社向けの情報システムおよび制御システムの新規提案、開発、保守を一貫して遂行。 - 日立エナジーが海外で導入している商材の国内拡販を推進。 - 日本のエネルギー業界動向を深く理解し、顧客の課題解決に向けた提案・企画を実施。 - 広域機関システム、需給調整市場システム、次期中給システムなど、重要社会インフラシステムの開発・機能改良・維持保守において、営業としてプロジェクトを伴走し、見積・契約、仕様変更・納期管理、収益確保、顧客との信頼関係維持を担う。 - 日本のエネルギー政策に合致する新規システムの提案推進、企画立案を行う。 ◤会社の特徴◢ - 日立製作所のパワーグリッドビジネスユニットに属し、エネルギー分野のサプライサイドからデママンドサイドまで、社会課題解決、経済価値、環境価値の3つの価値提供を目指す。 - 関東圏の送配電事業者・発電事業者を主要顧客とし、カーボンニュートラル社会の実現に貢献。 - 広域機関システム、次期中央給電指令所システム、需給調整市場、容量市場など、日本の重要社会インフラシステム開発・維持に深く関与。 - 再エネ電源の主力化と安定供給のため、同時市場や分散エネルギー市場の検討・システム構築にも貢献。 - IT（情報技術）とOT（制御技術）を融合した独自の技術力を持ち、大規模なエネルギー情報制御システムを手掛ける。 - 日立エナジーのGridAutomation分野の製品も取り扱い、国内外の技術を融合したソリューションを提供。 ◤仕事の魅力◢ - 自身の業務が日本のエネルギー課題解決に直結し、社会貢献を実感できる。 - 社会インフラを担う大規模システムの開発に携わり、稼働後の大きな達成感を得られる。 - 大規模プロジェクトを通じて、他に類を見ない貴重な経験と幅広い人脈を築き、自己成長を促進できる。 - 受動的な「御用聞き」ではなく、顧客の課題を共に解決する「提案型営業」として活躍できる。 - 電力業界の変革期において、DXやAIを活用した技術革新を通じて社会インフラの未来を創るやりがいがある。 ◤描けるキャリア◢ - 日本のエネルギー情報制御分野における最先端かつ大規模なプロジェクトに携わることで、他に類を見ない貴重な経験を積める。 - 大規模システム開発を通じて、高度な専門知識と幅広い人脈を構築し、自身の市場価値を高めることができる。 - 主任クラスとして、将来的に課長、部長、本部長クラスへのキャリアアップを目指せる。 - 電力業界の変革期において、市場動向の分析や新規事業開拓に積極的に関わることで、業界のキーパーソンとしての専門性を確立できる。 - 顧客と社内製造部門間の調整業務を通じて、高い交渉力と柔軟な対応力を習得できる。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ エネルギー情報制御 / 新規事業開拓 / 大規模システム / 電力インフラ / カーボンニュートラル / 広域機関システム / 次期中給システム / 需給調整市場 / 分散エネルギー市場 / 再エネ / ITシステム / OTシステム / GridAutomation / 社会貢献 / DX推進 / 提案営業 / アカウント営業 / プロジェクト伴走 / システム企画 / 日立エナジー
求める能力・経験
◤必須スキル・経験◢ - ITまたはOTシステムに関する5年以上の営業経験 - 法人顧客とのアカウント営業経験5年以上（業界不問） - 大学卒業以上の学歴 ◤歓迎スキル・経験◢ - TOEIC650点程度の英語力（読み書き・メール利用に支障のないレベル） ◤求める人物像◢ - 多様な人財を尊重し、チームのパフォーマンスを最大化できる「People Champion」の精神を持つ方。 - 社会課題を起点に考え、顧客や社会に貢献することに責任感を持つ「Customer & Society Focus」の姿勢を持つ方。 - 新しい価値創造に情熱を持ち、常に学び、現状に挑戦し、イノベーションを加速できる方。 - 社会インフラを担う責任感を持ち、有事の際に的確な状況把握と情報伝達ができる高いコミュニケーション能力を持つ方。 - 電力業界の変革期において、市場動向に強い好奇心を持ち、自ら情報収集・分析ができる方。 - 顧客と社内製造部門間の調整において、双方のニーズを的確に把握し、柔軟かつ高い交渉力で合意形成ができる方。
事業内容
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