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200万円以上の求人一覧
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エージェント求人 【伊藤忠テクノソリューションズ株式会社】クラウドエンジニア/ PM
750~1050万
- 要件定義
- プロジェクト
- オンプレミス
- クラウド
- 基本設計
- 開発
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
■ 業務概要 大手法人クライアント向けに、オンプレミスサーバー基盤からマルチクラウドまで、ハイブリッドなシステム基盤の提案・要件定義およびプロジェクト管理を担う業務 ■ 業務内容 ・オンプレミスおよびクラウドを組み合わせた最適かつ堅牢なサーバー・クラウド基盤のアーキテクチャ設計・構築 ・顧客へのソリューション提案から要件定義、サーバー構築、データ移行・運用引き渡しまでのフロントエンジニア業務 ・DevOps/IaC（Terraform/Ansible等）を取り入れた次世代サーバー基盤の自動化および構築プロセスの提供 ■ 代表的な導入・プロジェクト実績 ・サントリーホールディングス：グループ全体のデジタル基盤として、マルチクラウドを活用した大規模な基盤構築および運用自動化・最適化を支援 ・全日本空輸（ANA）：旅客システムを含む基幹システムのハイブリッドクラウド移行・インフラ基盤構築を支援 ・JCOM：クラウド活用を推進する次世代ITインフラ基盤の設計・構築およびシステム運用の高度化を支援
求める能力・経験
サーバー基盤の設計・構築経験（オンプレミス / クラウド問わず） プロジェクト推進経験
事業内容
-
エージェント求人 パーソルキャリア_東京／データサイエンティスト（エキスパート）
800~1200万
- 最新テクノロジー
- 制作
- 負荷分散/チューニング
- 提案
- 事業責任者
- チューニング
- 研究開発
- データ分析
- ソリューション開発
- 機械学習
- PoC
- 開発
- Python
- 自然言語処理
- 検証
- 分析
- 成約
- システム開発
- プロジェクト
- マネジメント
- PyTorch
- プロジェクトマネジメント
- TensorFlow
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仕事内容
■ポジション概要 国内最大級の転職サービス「doda」（会員登録数 約1,039万人／2025年12月末時点）を中心に、パーソルキャリア全社のAIモデル開発・機械学習モデルの設計／開発／チューニングをリードする、データサイエンティスト（エキスパート）ポジションです。 人材マッチングの高度化をコアテーマに、新規データや最新技術（大規模言語モデル、生成AI、各種ML手法等）を積極的に取り込みながら、全社で再利用できるマッチングロジック・AIモデル開発から本番導入・運用まで一貫して推進し、事業の非線形の成長に貢献していただきます。 ■募集背景／期待役割 AIプロダクトソリューション部は、会社全体を非線形に成長させるAIソリューション開発を担う部門です。 転職希望者と求人企業のマッチング精度向上や応募率・成約率の改善など、事業の根幹に関わるテーマを扱っており、その実現のために、将来的な社会変革も視野に入れた研究開発を行い、先進的な技術を調査・研究・応用することで社会に貢献していくことが求められています。 今回のポジションでは、データサイエンスのエキスパートとして、全社のAIモデルおよび機械学習モデルの設計・開発・チューニングを技術的にリードし、人材マッチングの高度化に向けた新規マッチングロジックを自ら企画・設計・実装したうえで、応募率や成約率などのKPI改善まで推進いただくことを期待しています。 また、ビジネス課題を自ら構造化し、事業責任者やPdM、エンジニアと密に連携しながら仮説検証を推進するとともに、新技術や新たなデータの活用を全社に展開し、標準モデルや共通コンポーネントとして浸透させていく役割も担っていただきます。 ■担当業務例 具体的には下記の様な業務を想定しております。 ・生成AI,機械学習における新規技術の検証・開発 ・Python/PySparkを用いたデータ分析とモデル開発 ・提案のためのデモ開発/PoCシステム開発 ・業務効率改善の検討/分析/自動化・AI化 ・分析のためのデータ検討、前処理開発・実装 ・インフラ・データ基盤部門との連携 ・社内外でのセミナー講演、資料や論文の制作 【主な技術テーマ例】 ・大規模言語モデル（API利用、ファインチューニング、MCP、エージェンティックAI 等） ・自然言語処理、画像・動画・音声処理 ・AIアプリケーションのプロトタイプ開発
求める能力・経験
■MUST要件 ・Pythonを用いたデータ分析・機械学習モデリングの実務経験（目安: 5年以上） ・Pythonを用いたデータ分析・機械学習の実務経験があり、情報収集や技術検証をしていること ・組織の中で技術情報提案や他のメンバーとのディスカッションを積極的に実施できるコミュニケーション能力 ・自然言語処理（NLP）の基礎知識（テキスト前処理、トークナイゼーション、評価指標 等） ・PyTorchまたはTensorFlowを用いたニューラルネットワーク実装経験 ・チーム開発でのリーダーシップ経験やプロジェクトマネジメント経験 ■歓迎スキル・経験 ・最新の研究動向にキャッチアップし、論文実装や学会発表した実績 ■求める人物像 ・急速に進化する生成AI技術への高い興味関心を持ち、自ら継続的に学習できる方 ・不確実な課題に対して主体的に仮説検証を行い、粘り強く解決策を追求できる方 ・他部署との協調や技術知見の共有を厭わず、チームとして成果を最大化できる方 ・技術的探究心を持ちつつ、社会貢献意識をもってビジネス課題に取り組める方
事業内容
経験者向け人材紹介（若手層・中堅層・ハイクラス層・エグゼクティブ層）、新卒向け人材紹介、転職メディア、ダイレクトソーシング、副業・兼業・フリーランス支援、キャリア自律支援、外国人材就労支援
エージェント求人 パーソルキャリア_東京／「doda」「doda X」のデータエンジニア／アナリティクスエンジニア
600~1000万
- プログラミング
- データマネジメント
- テスト
- データベース
- Python
- クラウド
- 開発
- 分析
- 要件定義
- dbt
- CD
- SQL
- プロジェクト
- チームリーダー
- Azure
- AWS
- 分析基盤構築
- Scala
- プロジェクト推進
- Tableau
- GCP
- PHP
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仕事内容
■組織概要： データ・AIソリューション本部は、全社的なAIの活用方針やアプローチの策定、AIを活用したビジネスやサービスの開発・支援を目的として、25年度上期に設立されました。ミッションは「データとAIで顧客の課題を解決し、業務効率化とビジネス価値の最大化を図る」ことです。これまで各サービス・プロダクトごとに定めていたデジタル・データ戦略を、全社的に統一し、データ・AI戦略の推進力を高めることを目指しています。 ■職務責任： 日々膨大な量のオンラインおよびオフラインのデータが生み出されており、蓄積されたデータの価値を適切に判断し、どのように事業を創造・変革・成長出来るかが重要テーマの一つになっています。データドリブン事業運営を構築するため、データでマッチングビジネスを動かす&創る組織を目指し、パーソルキャリアの膨大なデータを様々な視点から分析し、事業状況の見える化を推し進め、事業PDCAの高速化や新たな機能・サービスの創出を実現していきます。その実現に向け、データに関わる幅広いエンジニアリング業務に携わり、導くことが求められています。 ■職務内容： 「doda」は会員登録数約1,039万人(2025年12月末時点)となる国内最大級の転職サービス、「doda X」はハイクラス人材向け転職サービスです。今回は、転職サービス「doda」「doda X」において、データエンジニア・アナリティクスエンジニアとして下記の業務をお任せします。 ・データマート構築（要件定義、設計、実装、テスト） ・データエンジニアリング業務（システム間のデータETL/ELT） ・アナリティクスエンジニアリング業務（ビジネスニーズに合わせたデータ整備、加工、集計） ・バッチ基盤の運用保守 ・DMBOKを軸にしたデータマネジメント業務、及び利活用促進 ・dbtを用いたデータ変換とモデルの開発 ・データ利活用促進のためのメタデータ及びデータカタログ整備 ＜使用技術等＞ データベース: Databricks, BigQuery, Redshift, PostgreSQL ビジネスインテリジェンス(BI): Tableau 利用クラウド: AWS, GCP, Azure 計測ツール: Adobe Analytics, Google Analytics, Firebase バッチ処理: dbt, Airflow プログラミング言語: Python, Shell Script, SQL CI/CD: Azure DevOps データカタログ: dbt Docs, Unity Catalog ■キャリアパス： ・人材育成、組織作りなどマネジメントに興味がある方はマネジャーへ、専門性を極めたい人はエキスパートへと志向に沿わせたキャリアパスを用意しています。 ・階層別の研修や主体的な挑戦を後押しする公募型研修も多数あります。
求める能力・経験
■MUST要件 ・SQLによる大規模データ処理経験（目安：3年以上） ・Python,PHP,Java,Scala等での開発経験（目安：3年以上） ・クラウド（AWS,GCP,Azureなど）上での分析基盤構築・運用経験 ・データパイプラインの構築経験 ・チームリーダー経験もしくはプロジェクト推進経験 ■歓迎条件 ・Tableauの業務経験 ・DBのパフォーマンスチューニングスキル
事業内容
経験者向け人材紹介（若手層・中堅層・ハイクラス層・エグゼクティブ層）、新卒向け人材紹介、転職メディア、ダイレクトソーシング、副業・兼業・フリーランス支援、キャリア自律支援、外国人材就労支援
エージェント求人 パーソルキャリア_福岡／コンサルタント／プロ人材活用による経営支援サービス「HiPro Biz」
503~810万
- プロジェクト
- 戦略提案
- コンサルティング業務
- マネジメント
- テレマーケティング
- マーケティング
- 制度構築
- ヒアリング
- 課題設定
- 事業責任者
- 提案
- 人事
- 営業
- パートナー
- プレゼンテーション
- 開発
- コンサルタント
- 法人営業
パーソルキャリア株式会社福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
■ミッション／組織概要 HiProは「スキルを解放し、社会を多様にする」をブランドパーパスに、プロフェッショナル人材の活用を通じて企業の経営課題解決に向き合っています。少子高齢化や労働力不足が深刻化する中、雇用という枠組みにとらわれず、外部の高度な知見を経営に取り込むことが、企業成長の新たなスタンダードになりつつあります。HiPro Bizはその変革を最前線で支える存在です。 ■サービス／プロダクト概要 HiPro Bizは、経営経験者や各分野のプロ人材と企業をつなぎ、経営・事業課題を実働型で解決する経営支援サービスです。新規事業開発、人的資本経営、人事制度構築、マーケティング・営業戦略、DXなど、机上の提案に留まらず「実行」まで伴走する点が最大の特長です。 ■募集背景 エンタープライズ企業を中心に、経営課題そのものに踏み込んだ支援ニーズが増加しています。表面的な施策提案ではなく、課題の構造理解から解決までを担えるコンサルティング営業体制を強化するための採用です。 ■業務内容 経営コンサルタントとして、経営者・事業責任者との対話を通じて本質的な課題を抽出し、最適な支援テーマとプロジェクトを設計します。その上で、適切なプロ人材の選定・提案、稼働後のフォローまで一気通貫で担当。プロダクトありきな営業ではなく、「この会社の経営に何が必要か」を考え抜き、経営パートナーとして意思決定に寄り添います。入社後は研修・OJTを通じ、経営視点や課題設定力を段階的に身につけていきます。 ＜主要業務＞ ・(1)顧客開拓：顧客企業のターゲティングの上、テレマーケティング・メール・社内連携などを通じて、経営層へアポイントを獲得します。 ・(2)課題抽出：経営テーマや課題認識について、仮説をもとにヒアリングを行い、本質的な課題を特定します。 ・(3)プロ人材の選定：課題に対してどのような支援ができるか、プロジェクト設計を行います。また、適切なプロ人材を選定し、プロジェクトへの協力依頼を行います。 ・(4)面談ディスカッション：Hipro Biz×顧客企業×プロ人材の面談の場を設定し、具体的な支援イメージのプレゼンテーションを行います。 ・(5)プロジェクトフォロー：顧客企業・プロ人材それぞれと連携を取りながら、プロジェクトの進捗状況の確認や追加提案を行います。 ■魅力情報 ・ 【1】課題解決の幅の広さ：プロ活用を基点とし、新規事業/財務戦略/マーケティングなど、様々な経営課題にアプローチができます。企業の抱える課題ありきで経営課題の解決策を提案するため、商材やサービスに限界がありません。商材の枠に捉われず、お客様の課題に合わせたソリューション提案がしたい、という方には最適の環境です。 ・これまでの営業経験を活かしながら、より上流・高付加価値な提案へ挑戦できる環境です。 ・単なるサービス提案では得られない、経営視座・仮説構築力・課題解決力が身につきます。 ・将来的にはマネジメントだけでなく、マーケティング、営業企画、セールスイネーブルメントなど横断的なキャリア形成やグループ内公募制度による挑戦も可能です。
求める能力・経験
■MUST要件 ・法人営業経験を2年以上お持ちの方 ■求める人物像 ・プロシェアリングマーケット／HiPro Bizサービスのミッションに共感いただける方 ・企業の経営課題解決にご興味がある方 ・思考力／行動力／達成志向性／成長意欲に優れた方
事業内容
経験者向け人材紹介（若手層・中堅層・ハイクラス層・エグゼクティブ層）、新卒向け人材紹介、転職メディア、ダイレクトソーシング、副業・兼業・フリーランス支援、キャリア自律支援、外国人材就労支援
エージェント求人 パーソルキャリア_大阪／コンサルタント／IT・DX領域の経営支援コンサルティング
465~769万
- コンサルティング業務
- 課題設定
- 戦略提案
- プロジェクト
- ヒアリング
- データベース
- 提案
- マーケティング
- テレマーケティング
- 営業
- パートナー
- プレゼンテーション
- PMO
- 開発
- 要件定義
- PC/Web
- 新規事業
- 法人営業
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仕事内容
■募集背景・ミッション 当社のプロシェアリングサービス「Hipro Tech」にて、経営支援コンサルティング営業を募集します。豊富な経験・知見を有する、約2万名ほどのプロ人材データベースを活用し、企業のあらゆるIT・DXに関わる経営課題解決の支援を行っていただきます。2020年4月に立ち上がり、昨対売上143％成長と拡大中の新サービス「HiPro Tech」の事業拡大に伴う増員募集です。 ■HiPro（ハイプロ）ブランドについて HiProは、「スキルを解放し、社会を多様にする」をブランドパーパスとする、プロフェッショナル人材の活用支援サービスです。プロ人材による経営支援サービス「HiPro Biz」や、テクノロジー領域に特化した「HiPro Tech」を展開し、雇用によらない働き方の創出に取り組んでいます。副業・フリーランスの活用が当たり前となる社会を実現することで、企業が人材不足を理由にビジネスを止めることなく、迅速に課題解決できる世界を目指しています。少子高齢化や労働力不足といった日本の社会課題の解決に貢献したいという想いのもと、事業運営を行っています。今後も継続的な投資を予定しており、営業として新たなマーケットを切り拓ける成長環境があります。 ■業務詳細 IT・DXの経営課題を抱えている経営者、DX部門、情報システム部門等の責任者とお会いし、課題をヒアリング。テクノロジー領域の経営パートナーとして、課題解決のためのプロジェクト設計、適切なITフリーランスエンジニアのマッチング、プロジェクト運営を実施します。法人と個人双方を担当し、最適なフリーランスITエンジニアの紹介から課題解決までを伴走支援します。 (1)顧客開拓：顧客企業のターゲティングの上、テレマーケティング・メール・社内連携などを通じて、経営層・IT関連の部門責任者へアポイントを獲得します。 (2)課題抽出：テクノロジー領域の経営課題について、仮説をもとにヒアリングを行い、本質的な課題を特定します。 (3)ITフリーランスエンジニアの選定：課題に対してどのような支援ができるか、プロジェクト設計を行います。また、適切なITフリーランスエンジニアを選定し、プロジェクトへの協力依頼を行います。 (4)面談ディスカッション：HiPro Tech×顧客企業×ITフリーランスエンジニアの面談の場を設定し、具体的な支援イメージのプレゼンテーションを行います。 (5)プロジェクトフォロー：顧客企業・ITフリーランスエンジニア・当社の業務遂行責任者（※）それぞれと連携を取りながら、プロジェクトの進捗状況の確認や追加提案を行います。 ※支援テーマ例：基幹システム刷新PJTのPM・PMO支援、データ基盤構築及びデータ利活用の実行支援、AI戦略策定～要件定義・開発支援など ※業務遂行責任者：ITフリーランスエンジニアに対して、業務履行状況の確認、遵法性担保をミッションとする当社社員 ■組織の役割 高いスキルを持つITフリーランス人材と共に、企業のデジタル変革の推進や、新規サービスの創出を支援します。さらに、フリーランスという新しい働き方が当たり前になる世の中を創ります。
求める能力・経験
■MUST要件 ・法人営業経験2年以上 ・無形個人営業経験2年以上 ■歓迎条件 ・人材またはIT業界での就業経験 ・IT/Web領域の知識習得へご興味をお持ちの方 ・新しいマーケットや新規事業開発へのご興味をお持ちの方
事業内容
経験者向け人材紹介（若手層・中堅層・ハイクラス層・エグゼクティブ層）、新卒向け人材紹介、転職メディア、ダイレクトソーシング、副業・兼業・フリーランス支援、キャリア自律支援、外国人材就労支援
エージェント求人 【東京】企業と人材の成長に伴走するカスタマーサクセス｜東証グロース上場・ココナラグループ
550~650万
- カスタマーサクセス設計
- 提案
- モニタリング
- ヒアリング
- 開発
- オンボーディング
- SaaS
- 保険
- 人材紹介/派遣
- 営業
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仕事内容
～企業の人手不足解決と、フリーランスの活躍支援を両立するカスタマーサクセス職。成長中の新規事業で、顧客支援から提案まで幅広く経験できます。～ ■組織・チームのミッション 5名体制の立ち上げフェーズのカスタマーサクセスチームで、企業とフリーランス人材の双方に伴走しながら事業成長を支援します。 マッチング後の活躍支援や課題解決を通じて、顧客の成功と継続利用を実現するポジションです。 ■具体的な業務内容 【稼働後のカスタマーサクセス（中核業務）】 ・稼働開始後のオンボーディング・立ち上がり支援 ・定期的な状況ヒアリングと稼働状況のモニタリング ・企業／稼働人材双方の課題・不満・トラブルの早期検知と一次対応 ・契約の継続・更新に向けたリレーション構築（解約の予兆察知と防止） 【稼働人材（個人）側のフォロー】 ・稼働人材との定期的な面談・コミュニケーション（コンディション・稼働満足度の把握） ・稼働上の不安・トラブルのヒアリングと、企業側との橋渡し・調整 ・継続稼働や次の案件に向けた、稼働人材のキャリア・志向のフォロー 【追加ニーズの発掘と拡販（エクスパンション）】 ・企業の事業・人材ニーズの深掘りヒアリング ・追加マッチングのご提案・商談対応 ・紹介候補者の提案、企業と稼働人材をつなぐ三者面談 ■入社後のキャリアパス 入社後は担当顧客を持ち、企業とフリーランス人材双方の成功支援や追加提案を担当。研修・OJTを通じて早期に独り立ちを目指せる環境です。 その後はトッププレイヤーとして活躍するだけでなく、立ち上げフェーズならではの環境でマネジメントにも挑戦可能。将来的にはカスタマーサクセス責任者や営業企画、事業開発、新規事業立ち上げなど幅広いキャリアパスが用意されています
求める能力・経験
【必須要件】 ■ 無形商材の営業、または法人顧客との折衝経験1年以上 ・人材（派遣CA/RA・紹介）、SaaS/IT、広告、金融・保険、通信、不動産など 【歓迎/尚可】 ■ 人材派遣業界での営業（CA/RA両面）、またはコーディネーター経験 ■ SFA/CRM・各種ツールを使って自分のタスクを管理していた経験 ■ 学生時代を含む、何かをゼロから立ち上げた経験
事業内容
スキルマーケット「ココナラ」の運営·開発 「ココナラ法律相談」の運営·開発 「ココナラプロ」「ココナラコンサル」「ココナラアシスト」「ココナラテック」の運営·開発
エージェント求人 【東京・法人営業】インサイドセールス／新規開拓や商談創出を担当／東証グロース上場・ココナラグループ
500~650万
- インサイドセールス/電話営業
- 新規事業
- 商談
- マーケティング
- ヒアリング
- 問い合わせ対応
- 営業
- 開発
- メール問い合わせ対応
- クロージング
- 検証
- スケジュール管理
- 法人営業
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仕事内容
～10名規模の成長組織で活躍するインサイドセールス職。企業の人材ニーズを掘り起こし、商談化から事業拡大の起点をつくる重要な役割を担います。～ ■組織・チームのミッション 10名規模の拡大フェーズのチームで、事業成長にコミットいただきます。 この仕事を一言でいうと「まだ顕在化していない企業の『人手不足』を、大量のアプローチの中から自ら掘り起こし、確度の高い商談に変えてフィールドセールス（FS）に届ける」仕事です。 人材マッチングビジネスに『一次接点』を担うポジションです。 電話・メールを中心としたアウトバウンドと問い合わせ対応から企業の潜在ニーズを引き出し、FSにパスする『商談化（トスアップ）』までがミッションの中心。契約・クロージングはFSが担い、ISはその手前の『入口の量と質』に責任を持ちます。 ■職務内容 【法人顧客の新規開拓・商談化（中核業務）】 ・新規リードの創出・掘り起こし（架電・メール・問い合わせ対応など複数チャネルを活用） ・一次ヒアリングを通じた、企業が抱える潜在ニーズの見極め ・確度の高い商談の創出と、フィールドセールス（FS）への連携（商談化） ・市場・ターゲットの検証とアプローチ先リストの精度向上（マーケティングと連携） ■キャリアパス 入社後はインサイドセールスとして新規開拓や商談創出を担当し、無形商材営業の基礎を習得。成果に応じてフィールドセールスやチームマネジャー、営業企画、事業開発、新規事業立ち上げなど幅広いキャリアを目指せます。
求める能力・経験
【必須要件】 ・法人営業もしくはアウトバウンド（架電・メール開拓）の経験（目安1年以上） ・KPIから逆算した自律的なスケジュール管理能力 【歓迎/尚可】 ・無形商材の営業経験（2年以上） インサイドセールス／アウトバウンドコール（アポインター等）での成果経験 ・架電を中心に、商談化・アポ獲得の数字を作ってきた経験。 ・ 人材業界での営業経験
事業内容
スキルマーケット「ココナラ」の運営·開発 「ココナラ法律相談」の運営·開発 「ココナラプロ」「ココナラコンサル」「ココナラアシスト」「ココナラテック」の運営·開発
エージェント求人 【再生可能エネルギー企業/グリーンパワー】 総務企画／経営層に近い立場で会社運営に関われるポジション
700~900万
- マネジメント
- 企画担当
- 予算管理
- 事務
- 取締役
- 担当者
- リスクマネジメント
- 内部統制
- 分析
- 株主総会運営
- 株主総会対応
- 株主総会サポート
- 株主総会準備/運営
- 文書作成
株式会社グリーンパワーインベストメント東京都港区もっと見る
仕事内容
■職種 総務企画担当者 経営層に近い立場で、会社運営に関わることができるポジションです。 総務企画グループは、当社の総務本部における企画・統括機能を担う組織です。 株主総会・取締役会の運営、ERM（全社リスクマネジメント）推進委員会事務局、規程制度・組織主管（定款、取締役会規程、組織規程等）、内部統制、緊急情報連絡など、全社横断的なコーポレート業務を担当しています。 本ポジションでは、経営層や各部署と密接に連携しながら、会社運営の基盤となる制度・仕組みづくりや会議体運営、リスクマネジメント業務等を担当していただきます。 【入社当初に主として担当いただく業務】 ・株主総会および取締役会の運営 ・ERM推進委員会事務局（全社リスクの把握） ・主要規程の制定・改廃・管理 ・内部統制・緊急情報連絡事務局 ・総務本部予算の管理・分析 ・総務本部横断課題の整理および改善施策の推進 ・その他コーポレートガバナンスに関する各種業務
求める能力・経験
【必須要件】 コーポレート部門での業務経験（総務、経営企画、法務、リスク管理等）3年以上 ※以下いずれかの業務経験3年以上 ・取締役会・委員会等の事務局 ・規程管理・内部統制関連業務 ・リスクマネジメント業務 【歓迎要件】 ・社内外関係者との調整能力 ・論理的な文書作成能力 ・再生可能エネルギー業界での業務経験
事業内容
再生可能エネルギーによる発電を含む発電事業全般（風力発電、太陽光発電など）
エージェント求人 【新規事業】RevOps/業務プロセス構築 推進担当
750~1500万
- 業務改善企画
- 業務改善策立案
- 業務プロセス構築
- 業務設計
- オペレーション改善
- オペレーション構築
- オペレーション設計
株式会社ビズリーチ東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
同社では、AIを基盤とした全く新しい人材系事業を、ゼロから創造するフェーズにあります。 従来の「勘と経験」に依存した属人的なコンサルティングでも、単なる業務プロセスのデジタルトランスフォーメーションでもなく、全プロセスを再構築し、1人の支援者がより多くの候補者を丁寧に支援できる仕組みを構築中です。人員拡大によって売上を伸ばす従来モデルから、テクノロジーによる価値創出モデルへの転換を目指しています。 現在は役員直下・少数精鋭で事業運営をしており、マッチング機会最大化AIエージェント、候補者支援AIエージェントをはじめとした10以上の独自技術を並行開発しています。いずれもビズリーチ史上初の挑戦です。 本ポジションは、事業推進の立場からRevOpsの実務を担い、事業の型づくりにも伴走していただく募集です。 【職務内容】 「AIエージェントをベースとした候補者支援システム」の成長を、データとオペレーションの力で加速させることがミッションです。単なる数値管理に留まらず、技術の可能性や先端技術の動向を追いながら、戦略・戦術を立てていくポジションです。常に事業・お客様・市場を見ながら、事業価値にレバレッジをかけられる課題を見極め、横断的に解決していただきます。また、事業拡大フェーズにおいては、ご自身の知見をもとにチームの育成や組織づくりに関わっていただく場面も想定しています。 AIと人間が協業する全く新しいビジネスモデルだからこそ、その収益化プロセスやKPIはまだ誰も定義できていません。この事業の「成長の羅針盤」そのものをゼロから創り出していただくことから期待しております。 ■メイン業務：事業や市場を構造的に捉え、事業上のボトルネックの特定と課題解決の推進 事業全体のデータと業務プロセスを横断的に分析し、事業成長を阻害している根本的なボトルネックを特定。業務プロセスの再構築、データ基盤の整備、部門間連携の強化といった実効性のある打ち手を設計し、チームメンバーと共に実行をリードすることで、事業全体の収益性を最大化します。 その過程で得たインサイトをベースに「どの市場・お客様セグメントに注力すべきか」「どのようなポジショニングにすべきか」といった事業の根幹となる戦略を立案します。 ■テクノロジースタック全体の設計・最適化 事業成長を支えるCRM / SFA（顧客・営業管理システム）、マーケティングオートメーション（MA）、ビジネスインテリジェンス（BI）ツール、そして自社開発のAIシステムといった技術スタック全体のグランドデザインを描き、導入・連携・運用をリードします。各ツールが持つ価値を最大化し、データがシームレスに連携する「戦える」技術基盤を構築します。 ■未来の事業モデルの構想・検証 日々のオペレーションから得られるインサイトと、最新のAI技術動向や市場の変化を踏まえ、現在の事業モデルの進化や、新たなマネタイズポイントを常に模索します。プライシング戦略の高度化や未開拓領域への展開可能性の調査など、3年後の事業の柱となるような、より長期的かつインパクトの大きなテーマにも挑戦していただきます。 ■チームの育成・組織づくり チームの採用計画立案、メンバーの育成・評価制度の設計など、組織としての機能拡張にも携わっていただきます。 本ポジションは「RevOps」ですが、その役割に留まりません。新規事業特有の多様な課題に対応するため、職務領域を越えて柔軟に役割を広げていただく予定です。
求める能力・経験
■事業企画、営業企画、経営企画、またはプロダクト企画などにおける実務経験（3年以上） ┗部署を横断して課題を特定し、解決を行った経験が複数おありの方 ■数値に基づいた課題特定の経験（SQL、Tableau、Looker、BigQueryなど）
事業内容
-
エージェント求人 【カスタマーサクセス（導入オペレーション統制担当）／フレックス＆週2～3日在宅】パーソルG23592
400~600万
ポスタス株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
同社は東証プライム上場グループ企業であり、店舗DXを実現するクラウドPOSレジサービスを企画・開発・販売しています。 カスタマーサクセス部門では、『POS+（ポスタス）』（クラウド型POSサービス）を導入いただく企業様向けのカスタマーサクセス/カスタマーサポート/導入オペレーションを担っています。 当該部門において、オペレーション業務の統制を担当していただきます。 リテンションモデルの事業展開をするポスタスにとって、カスタマーサクセスを追求しお客様との関係性を構築し続けることは重要なミッションになります。 ポスタスでは契約締結後、サービスを提供するまでに様々な運用工程が存在します。 この工程を滞りなく管理・進行し、エフォートレスな体験を提供することもカスタマーサクセスにおいて重要な役割となります。 そのようなオペレーション業務の品質とスピードの最大化を通じてより快適な社会作りに貢献いただけます。 【業務内容詳細】 自社プロダクトの導入工程（受注受付、設置日程調整、業者手配、初期設定、設置作業 等の一連の工程）における運用進行管理業務と付随する業務設計 ・Salesforceやkintoneを活用した、各運用工程の進行管理やチェック業務 ・運用課題の可視化と業務改善施策の立案、実行 ・データ分析を前提とした案件管理方法の設計、改善 ・新規サービスの運用フローの構築、仕組み作り ・各種ベンダー（設置、保守業者や機材メーカー）の品質向上、維持とコスト交渉・管理
求める能力・経験
【必須】以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・toBのビジネスにおいて運用進行管理の実務経験がある方 ・業務フロー設計・構築の実務経験がある方
事業内容
飲食店、小売店、美容・サロン向けにクラウドPOSレジ「POS+」を提供しています。
エージェント求人 【企画営業】戸建住宅の用地仕入れ～企画販売戦略まで一貫担当｜年収400～1,000万円 年休125日
406~1000万
- 契約交渉
- 戦略立案
- 営業
- 戸建
- アフターフォロー
- 商品企画
- 開発
- 販売企画
- 支店長
- 販売
- 用地
- 用地仕入れ
- 不動産企画
- 不動産売買
- 施工管理
- マネジメント
- 不動産開発
- 不動産営業
株式会社ホーク・ワン東京都新宿区, 神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市もっと見る
仕事内容
戸建住宅の企画営業として、用地仕入れから住宅企画、販売促進、契約・引渡し、アフターフォローまで一貫して担当します。 完成した住宅を販売する営業ではなく、不動産仲介会社から土地情報を収集し、その土地の特性や周辺環境を踏まえて住宅プランを企画し、販売戦略まで組み立てるポジションです。 【主な業務】 不動産仲介会社から土地情報を収集 用地候補の現地確認 周辺環境・法的制限等の調査 仲介会社との仕入れ交渉 土地の区割り・住宅プランの企画 間取り・デザイン等の方向性検討 販売戦略の立案 仲介会社への物件情報提供 買主決定後の契約・引渡し対応 引渡し後のアフターフォロー・修繕対応 営業でありながら、用地仕入れ・商品企画・販売企画まで住宅開発全体に関われることが大きな特徴です。 ＜この求人の魅力＞ 用地仕入れから住宅企画まで一貫して経験できる 平均年収696万円 インセンティブあり 実績を賞与・昇進昇格に反映 20代最高年収943万円 30代最高年収1,827万円 30代支店長モデル年収900万円 40代ブロック長モデル年収1,200万円 最年少役職者23歳 20代で係長・支店長への昇格実績あり 年間休日125日火曜・水曜休み 夏季・年末年始は各8連休 実働7.5時間 離職率9.82％ オープンハウスグループの成長基盤
求める能力・経験
普通自動車第一種運転免許（AT限定可） 高卒以上 正社員経験 ※30歳以上は不動産売買営業経験が必須 ＜歓迎＞ 不動産売買営業経験 戸建住宅営業経験 住宅メーカーでの営業経験 用地仕入れ経験 不動産仲介営業経験 投資用不動産営業経験 宅地建物取引士 一級・二級建築士 1級・2級建築施工管理技士 ＜求める人物像＞ 住宅・不動産に興味がある方 営業だけでなく企画・開発にも携わりたい方 数字で正当に評価されたい方 上昇志向・成長意欲がある方 若いうちから役職・マネジメントを目指したい方 土地や住宅の価値を自分で考えられる方 スピード感を持って業務を進められる方
事業内容
戸建住宅の企画開発、設計、販売戦略立案、施工管理、引渡、アフターフォロー。「建売住宅」と「注文住宅」のメリットを取り入れた企画提案型住宅を展開。オープンハウスグループの戸建住宅ディベロッパー。
エージェント求人 【施工管理経験をITへ】IPO準備中パーソルGで店舗DXを推進する導入進行管理に挑む23593
400~600万
- 受付
- カスタマーサクセス設計
- 品質管理
- データ分析
- 開発
- 販売
- 業務設計
- 店舗
- 分析
- クラウド
- Salesforce
- kintone
- 改善施策立案
- 改善策実行
- 進捗管理
- プロセスフロー作成
- 顧客対応
- 施工管理
- 運用効率化
- 運用課題分析
- 運用課題改善
ポスタス株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
同社は東証プライム上場グループ企業であり、店舗DXを実現する クラウドPOSレジサービスを企画・開発・販売しています。 カスタマーサクセス部門では、『POS+（ポスタス）』（クラウド型POSサービス）を 導入いただく企業様向けのカスタマーサクセス/カスタマーサポート/導入オペレーションを担っています。 当該部門において、オペレーション業務の統制を担当していただきます。 リテンションモデルの事業展開をするポスタスにとって、カスタマーサクセスを追求し お客様との関係性を構築し続けることは重要なミッションになります。 ポスタスでは契約締結後、サービスを提供するまでに様々な運用工程が存在します。 この工程を滞りなく管理・進行し、エフォートレスな体験を提供することも カスタマーサクセスにおいて重要な役割となります。 そのようなオペレーション業務の品質とスピードの最大化を通じてより快適な 社会作りに貢献いただけます。 【業務内容詳細】 自社プロダクトの導入工程（受注受付、設置日程調整、業者手配、初期設定、設置作業などの一連の工程）における運用進行管理業務と付随する業務設計を行います。 ・Salesforceやkintoneを活用した、各運用工程の進行管理やチェック業務 ・運用課題の可視化と業務改善施策の立案、実行 ・データ分析を前提とした案件管理方法の設計、改善 ・新規サービスの運用フローの構築、仕組み作り
求める能力・経験
【必須】以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・toBのビジネスにおいて運用進行管理の実務経験がある方 ・業務フロー設計・構築の実務経験がある方 ・建築分野等での施工管理経験がある方
事業内容
ポスタス株式会社は、パーソルグループ発のベンチャー企業として、 飲食店や小売店等のDXを推進するクラウド型POSサービスを展開しています。 サービス業が抱える人手不足などの社会課題解決に直結する事業であり、 IPOを目指すスピード感とグループの安定基盤を兼ね備えた魅力的な環境です。 フレックス制やハイブリッド勤務など柔軟な働き方がしっかりと整備されており、 自身の経験を活かして企画職へキャリアを拡張し、中長期的に活躍できます。
エージェント求人 【東京】アプリケーションエンジニア（技術営業・オートケム製品担当）
500~800万
- 分析
- FTIR
- ワークショップ開催
- 解析結果評価
- 戦略提案
- 有機合成/無機合成
- 製品
- 提案
- HPLC
- 熱解析
- 研究開発
- プレゼンテーション
- 海外出張
- 顧客対応
- 開発
- 物理
- 新薬
- 普通自動車
メトラー・トレド株式会社東京都台東区もっと見る
仕事内容
■担当業務 オートケムチームのアプリケーションエンジニアとして、製薬企業および化学メーカーの研究開発部門に対し、当社製品のデモンストレーションや技術提案を担当していただきます。 当社の製品は、有機合成や晶析プロセスの理解・最適化を大きく向上させる高付加価値ソリューションです。単なる価格競争ではなく、Value Selling（価値提案型営業）の考え方に基づき、お客様の課題を深く理解し、最適なソリューションを提案することが求められます。 今回募集するポジションでは、反応熱解析関連製品のアプリケーションサポートに加え、近年急速に市場での認知度が高まっている当社モデリングソフトウェアについて、販売前の技術プレゼンテーションおよび販売後のユーザーサポートを担っていただきます。 専門的なアプリケーション知識を活かしながらお客様と強固な信頼関係を構築し、研究開発やプロセス開発における課題解決を支援していただきます。また、新規導入提案だけでなく、既存ユーザーに対する技術サポートやトレーニングセミナーの実施、製品活用促進、追加導入・増設提案などにも携わっていただきます。 将来的には、当該分野のスペシャリストとして学会発表や外部講演、技術情報の発信などにも携わっていただくことを期待しています。 主要な製品 オートケムチームの主要な製品 ※★印製品を主にご担当いただきます。 ★パーソナル自動有機合成装置 ★反応熱量測定装置 ★モデリングソフトウェア ・インライン粒度分布測定装置 ・インライン粒子画像測定装置 ・In-situ中赤外分光分析装置 FT-IR ・In-situラマン分光装置 ・自動サンプリング装置 ・HPLCを用いたPATツール ■業務詳細 ・プロダクトマネージャーへレポートし、オートケム組織全体のアプリケーションを担当。 ・営業担当と連携し、顧客先での製品デモンストレーションおよび技術セミナーを実施 ・導入後のトレーニング、アプリケーションサポート ・導入後の継続的な技術支援を通じた顧客との長期的な信頼関係構築 ・ユーザー向けセミナーやワークショップの企画・運営 ・関連学会および展示会への参加 ・海外の製造拠点への技術的問い合わせおよび情報提供 ※国内・海外出張を伴います。 ■魅力 ・世界的に高い評価を受ける業界トップクラスの製品を担当できます。 ・製薬・化学業界の最先端研究やプロセス開発を支援し、社会に貢献する実感を得られます。 ・高度なアプリケーション知識を活かし、お客様の課題解決に直接貢献できるため、高い信頼を得られるポジションです。 ・成長戦略が明確な事業・チームの中で、優秀なメンバーと切磋琢磨しながら成長できます。 ・海外でのトレーニングや日常的なグローバルコミュニケーションを通じて、英語力と国際的なビジネススキルを磨くことができます。 ・技術・アプリケーション分野のスペシャリストとして、学会発表や外部講演など活躍の場を広げることができます。 同社では社内からの昇進を強くサポートしております。製品およびアプリケーショントレーニングの他、ポジションに応じてコーチング、マネジメント等のトレーニングを数多くご用意しておりますので、必要な知識は必要なタイミングで身に着けることができます。 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務
求める能力・経験
《必須》 ・有機合成の経験または知見を有すること ・化学、化学工学、物理化学のいずれかの修士以上 ・業務経験3年以上 ・B to Bでの顧客対応経験 ・普通自動車運転免許 《歓迎》 ・新薬開発プロセスの知識 ・製薬・化学メーカーでの化学者または化学エンジニアの経験 ・熱分析の知識・熱分析装置の使用経験 ・有機合成、晶析プロセス開発の実務経験 ・化学、化学工学、物理化学のいずれかの博士 ・研究室向け製品のテクニカルサポートまたはフィールドサポートの経験 ・CRM使用経験 ・EasyMaxやDynoChemの使用経験
事業内容
■計量器及び分析機器の輸入並びに販売(電子天びん/産業用台はかり/OIML分銅/研究室用pH計/ピペット/チップ/工業用プロセス計測システム/その他周辺機器類 等) ■ソフトウェアの輸入並びに販売
エージェント求人 【大阪勤務・転勤選択可】非住宅物件の設備施工管理担当【パナソニック建設エンジニアリング株式会社】
500~750万
- 工場
- 品質管理
- 商業施設
- 安全管理
- 機械設備
- 施工管理
- 工程管理
- 電気設備
パナソニック建設エンジニアリング株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
非住宅物件（ビル・商業施設・学校・工場・メガソーラー等）の電気・機械設備の新築・改修工事の施工管理をお任せします。 ※案件の約80％は元請け。トヨタグループやパナソニックグループ関連の工事も多数受注しております。 【具体的には……】 ・安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・出来高管理 ・現場スタッフ・施工業者との打合せ・調整 など 【働き方について】 ・有給取得数12日、平均残業時間27時間／月、育児休暇取得率75%（いずれも2024年実績）、20時以降の残業は事前申請・上司承認が必須など、全社を挙げてメリハリをつけて就業しやすい環境作りに取り組んでいます。
求める能力・経験
下記いずれか、もしくは双方を満たす方 ・電気工事施工管理技士または管工事施工管理技士資格保有者（職種や工事種別不問） ・電気設備・空調・管工事等の施工管理の経験者（資格不問）
事業内容
建築資材、建築用装飾資材の販売並びに付帯工事、保守サービスの提供／業務及び家庭用電気、通信、ガス、冷暖房、換気、給排水、給湯、消防、衛生及び厨房等の器具並びにその他の住宅設備機器の販売並びに付帯工事、保守サービスの提供／前号に関連する販売ツール(販売手段、方法、形態等のノウハウ)及び研修、指導ノウハウ等の開発、販売及び開発請負
エージェント求人 【ベネッセ｜Udemy】ハイブリッド勤務★大手企業の経営層へ挑む！人・組織課題のソリューション営業
830~1030万
- プロジェクト
- 介護
- 戦略立案
- 戦略提案
- 課題設定
- 人事
- 提案
- 株式
- パートナー
- 教育
- アップセル
- 導入支援
- コンサルティング業務
- 商談
- 営業活動
- 組織/人事コンサルティング
- 部長/総括審議官
- MA/CRM
- 法人営業
- Salesforce
- 営業
- 部長
- 分析
株式会社ベネッセコーポレーション東京都新宿区もっと見る
仕事内容
◇◆【社会人領域】アカウントエグゼクティブ（エンタープライズ担当）◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ベネッセの最重要投資領域！「Udemy Business」を中心に大手企業の人・組織課題を解決 ✓役員・経営層への直接提案＆数千万円〜億円規模の大型ソリューション提案に携われる ✓年収830万円〜1,030万円＋週1日程度の出社＆スーパーフレックスで柔軟な働き方が可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名： ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社ベネッセコーポレーション ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 教育・介護・生活領域で多様な事業を展開するベネッセグループの中核企業。社会人教育領域においては、世界最大級のオンライン学習プラットフォーム「Udemy」の日本における独占的事業パートナーとして「Udemy Business」を展開。人的資本経営や生成AI時代の新たな働き方・組織変革を支援する最重要事業として急成長を遂げています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手企業（エンタープライズ領域）の課題抽出およびボトルネックの特定 ✓人的資本経営・人材育成に向けた最適なソリューションの企画・提案 ✓複雑な意思決定プロセスに応じたWin Strategyの構築および導入支援 ✓顧客の経営層・役員・人事トップに対する直接の提案活動およびリレーション構築 ✓継続契約・アップセル提案による担当アカウントの売上最大化とチームの牽引 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手製造・IT・金融企業等に対する全社規模のデジタル・DX人材育成プロジェクト ✓生成AI活用を前提とした新たな業務プロセス・組織変革に合わせた学習環境の構築 ✓Udemy Businessを軸とした複合的なソリューションによる人的資本課題の解決支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手企業や経営レイヤーに対して本質的な人・組織課題のソリューション提案をしたい方 ✓社会人の学びと実践の文化を根付かせ、日本の労働生産性向上や社会変革に貢献したい方 ✓裁量権の高い環境で自ら戦略を立案し、数千万円〜億円規模の大型案件をリードしたい方 ✓ハイブリッドワークやスーパーフレックス制を活用し、メリハリのある働き方を実現したい方
求める能力・経験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件（MUST） ✓法人営業経験5年以上（従業員3,000名以上または売上数千億円規模への戦略営業経験歓迎） ✓複雑な意思決定構造を分析し、数千万円〜1億円規模の大型案件を受注した経験 ✓顧客課題の特定・提案から成果共有まで一貫して携わった経験、または顧客起点で前例のない提案シナリオを構築し役員クラスへ導入した経験 歓迎条件（WANT） ✓人材育成・HR領域、研修事業、経営・人事コンサルティング業界での提案営業経験 ✓役員・部長クラス等の決裁者と自ら対峙し、商談を形成した経験 ✓Salesforce等のCRM/CS/MAツールを活用した戦略的な営業活動経験
事業内容
-
エージェント求人 【エンタープライズ営業マネージャー】プレイングマネージャー/スーパーフレックス（中抜け可能）
800~1500万
株式会社カオナビ東京都港区, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【業務内容】 まずはプレイングマネージャーとして、自らもエグゼクティブへのアプローチを行いながら、組織全体の戦略立案とマネジメントを担っていただきます。 【具体的には】 ●ソリューション提案 ・人的資本経営、DX、組織開発といった経営課題に対し、顧客の既存システムや業務フローを俯瞰した上で「あるべき姿」から逆算したソリューションを提案。 ・人事部門のみならず、経営層（CxO）や情報システム部門など、複雑な意思決定プロセスをリードし合意形成を推進。 ●アカウント戦略（ABM）の立案・実行 ・有価証券報告書、中期経営計画、PL等の分析に基づき、ターゲット企業の潜在的課題を特定。 ・組織図や決裁フローを精査し、戦略的なアカウントプラン（攻略シナリオ）を策定。 ・BDR（アウトバウンド）やマーケティング部門と密に連携し、ターゲットへの接点を創出。 ●組織マネジメント・戦略統括 ・KPI設定、パイプライン管理、勝率向上のためのプロセス改善のための戦略の策定。 ・メンバーの育成、評価、モチベーション管理。更なるプロフェッショナルなセールス組織への引き上げ。
求める能力・経験
【応募必須要件】 大手企業（従業員数1,000名以上）に対する下記いずれかの経験（3年以上） ・ITコンサルティングの経験 ・組織人事コンサルティングの経験 ・無形商材の営業経験 ・顧客の組織課題や事業課題に対し、解決策を提案・実行支援した経験 ・決裁権者（役員・部長級）を含む複数のステークホルダーの合意形成を行った経験 ・メンバーマネジメント経験 ・営業戦略の立案・実行経験 【歓迎要件】 ・事業会社における営業部門のマネジメント経験 ・事業戦略に基づいた売上計画の策定、およびPL（損益計算書）の管理・分析経験 ・営業企画・経営企画・事業開発などの経験 ・ABM（アカウント・ベースド・マーケティング）を用いた戦略的なターゲット攻略経験 ・人事・HR領域に関する知見、または人事部門への課題解決提案の経験 ・SaaS、ERP、基幹システム、タレントマネジメントシステムなどに関する知見 【求める人物像】 ・当社のパーパス/ビジョン/バリューに共感できる方 ・自身で工夫し、再現性の高い取り組みや仕組み作りなどを行える方 ・素直さ、誠実さ、謙虚さをお持ちの方 ・最後まで責任をもってやり抜く実行力のある方
事業内容
タレントマネジメントシステム『カオナビ』の開発・販売・サポート。多角的な人材データを一元化するプラットフォームの構築のほか、蓄積された個のデータをAIと掛け合わせた「タレントインテリジェンス」を推進し、HRSaaS事業とHRソリューション事業を展開しています。
エージェント求人 ■物流センター運営管理における「ハブ・マネジメント能力」へのキャリア転換_物埼_物千
480~550万
- 品質管理
- SCM/生産管理/購買/物流
- 物流/生産管理職担当
- PC/Web
- 食品/飲料物流
- 物流
- マネジメント
- 進捗管理
- 食品
- 夜勤
- 在庫管理
- データ分析
- PC
- 伝票管理
- 運営管理
- 物流戦略立案
- 物流拠点新設
- 物流業者評価
- 物流部門連携
- 物流拠点統廃合
- 物流業者見直し
- 物流業者新規開拓
- 物流系システム新規導入
株式会社ロジスティクス・ネットワーク埼玉県川越市, 千葉県浦安市もっと見る
仕事内容
0. 職務内容 大手食品物流拠点の運営において、物流センター内の事務所を拠点とし、現場業務の円滑化を推進する「ハブ・マネジメント」を担います。 主たるミッションは、親会社（大手食品企業）と作業実務を請け負う企業双方の橋渡し役として、入荷情報の伝達、現場課題の集約、調整を行うことです。 また、PCを用いた進捗管理、生産性向上に向けたデータ分析、センター内での定例会議・打合せのファシリテーションを行い、センター全体の生産性を最大化することが求められます。 ■業務詳細：（作業は請負企業が行うのでご自身が行う事はありません） ・入庫管理、出庫管理、在庫管理、構内作業等の進捗管理 ・配送手配、配送の進捗管理 ・業務に付随するPC入力、データ管理、伝票管理 ・コンサルティング（データ分析、お客様への最適な物流提案） ・お客様（量販店、店舗、卸など）とのやりとり・調整・折衝 ・庫内スタッフ・運送会社・ドライバーとのやりとり・調整・折衝 1. エグゼクティブ・サマリー 食品物流の高度化・複雑化により、現場作業者の人員確保以上に、情報の「翻訳者」としての管理者の重要性が増しています。 物理的な作業は実務層に委ねつつ、論理的なデータ分析と強固なコミュニケーションで物流品質を担保する本ポジションは、現代のサプライチェーンにおける「戦略的機能」へとアップデートされています。 2. 能力コンバージョン（翻訳）モデル 現在の経験は、単なる「管理者」の枠を超え、以下の能力にコンバージョン可能です。 ■マルチステークホルダー・マネジメント: 親会社という上位クライアントの要望を的確に咀嚼し、下請企業の現場へと実装可能な言語へ翻訳するスキル。 ■データ・ドリブン・ロジスティクス: 現場の勘と経験を、PC上の数値データへと置き換え、生産性向上を目的としたボトルネック分析を継続的に行う思考プロセス。 ■コンフリクト・レゾリューション: 現場で発生する情報のラグや解釈の相違を、会議を通じて合意形成に導く調整力。 これらは、どの業界のPMOや事業企画においても極めて希少な「実務密着型の調整力」として変換可能です。 3. ポジション構造解剖と獲得できる「Exitの哲学」 本ポジションは、物流拠点という「事業の心臓部」を統制する経験を提供します。 3〜5年後には、現場の生データを戦略へ昇華させるロジスティクス・アナリスト、あるいはサプライチェーンの再構築を担う事業企画職へのキャリアパスが開かれます。 「現場を知り、数字で語れるビジネスパーソン」としての市場価値は、業界を問わず高い稀少性を誇ります。 4. 勤務環境・働き方の構造的アドバンテージ 物流現場という特性上、夜勤やマイカー通勤の利便性が確保されています。 混雑を避けた通勤時間帯の活用や、デスクワーク（管理業務）と現場管理が高度に融合されており、自身のタスク管理が完結していれば、メリハリのある働き方が可能です。 5. 客観的エビデンス・参考情報 [https://www.mlit.go.jp/seisakutokatsu/freight/sosei_index.html](国土交通省 物流施策の現状と課題)
求める能力・経験
■必須条件: ・基本的なPCスキル（Excel等での集計経験） ・夜勤対応およびマイカー通勤が可能な方。 ■アドバイザー分析: 条件の「夜勤・マイカー」は制約ではなく、特定領域への参画パスポートです。 ここでの管理経験は、製造業やインフラ領域でのオペレーションマネジメント能力と同義です。 ■比較分析: 現場作業から管理業務に（ブルー領域からホワイトカラーへの）キャリアチェンジに成功した人物の共通点は「現場の人間関係を構築しつつ、数字で進捗を説明できる」点でした。 アルバイトでの店長経験者などが、コミュニケーション力やマネジメント力の証左となり、強力なアドバンテージとなっています。
事業内容
冷凍食品大手ニチレイのグループ 低温物流における国内トップクラスのシェアを誇る。 食品物流のトータルコーディネーターとして、高度な温度管理・品質管理技術と全国的なネットワークで市場を圧倒しています。
エージェント求人 【大阪／施設管理】年収450万〜880万・残業少・年休128日◆リガク大阪工場の設備保全
450~880万
株式会社リガク大阪府高槻市もっと見る
仕事内容
本ポジションでは、大阪工場における営繕業務全般を担っていただきます。具体的には、受変電設備をはじめとする日常・法定点検などの電気設備管理や簡易電気工事および工場内ユーティリティ設備の管理、点検をする中で老朽化やリスクを見据えた更新、改善計画を立案し、生産に影響が出ないよう予防保全を努め、操業の安定化に貢献して頂きます。 その他、総務庶務関係の業務にも関連頂き、現場部門や関係部門と密に連携し、業者との調整なども含め、生産性と安全性の向上を支えることが求められます。 【仕事内容】 ・大阪工場ユーティリティ(電気設備、冷却循環水装置、給排水、ガス、エアー等)全般の維持管理業務(定期点検、中長期修繕計画の策定や日常点検、法令点検の実施・管理および老朽化設備の更新対応等) ・社内の軽微な電気工事(コンセント増設、移設、照明器具設置、スイッチ調整等) ・ISO14001業務(定期測定、廃棄物置き場2S管理等) ・その他庶務業務全般 【変更の範囲】 会社の定める業務(※) (※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
求める能力・経験
・電気工事の経験(コンセント設置、移設、照明器具取付など)※サポート含む ・工場・事業所等におけるユーティリティ設備の維持管理の業務経験 (受変電設備、分電盤、動力設備、照明設備、循環水、給排水、エアー、ガスなど) ・基本的なPCスキル(メール、報告書作成など) 【学歴】 不問
事業内容
-
企業ダイレクト 【イオングループ/在宅勤務可】家電販売管理システムの企画開発及び運用保守
800~1050万
イオンスマートテクノロジー株式会社千葉県千葉市もっと見る
仕事内容
全国のイオングループ店舗で利用される「家電販売管理システム」の企画・運用統括。管理職として開発ベンダーや関連部署をリードし、AIを活用した自動化や業務改善、安定運営を強力に推進します。 ・システム運用における課題の抽出および改善施策の企画・推進 ・AIを活用した定期作業の自動化・効率化の推進 ・システム開発における開発ベンダー管理、スケジュール管理 ・進捗報告の資料作成や説明等、クライアントとの連携 ・テスト計画、テストシナリオの作成、進捗管理 ・リリーススケジュール作成、管理
求める能力・経験
【必須】■システム開発またはシステム運用・保守の経験 ■ベンダーコントロール、外部パートナー管理の経験 ■社内外の関係者との折衝・調整・企画提案の経験 ■ピープルマネジメント経験（目安5年以上） ■システム開発工程または運用工程を理解し、適切な判断・指示・承認ができる方 【歓迎】 ■販売管理システムの開発・運用経験 ■小売・流通業界の業務システムに携わった経験
事業内容
■「iAEON」アプリの開発 ■店舗システムのDX化 ■グループ全体のITソリューション・基幹システムの開発 ■従業員向けシステムの開発 ■購買・会員データ活用のための基盤構築
エージェント求人 建築プロジェクトマネジメント ※ザイマックスグループ
550~700万
株式会社ザイマックス関西大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
◇概要 技術統括では、不動産のプロジェクトマネジメントや修繕計画の策定、工事差配等を担っています。 建物は築年数の経過によって、メンテナンスや更新工事が必要になるため、 建物の特徴とお客さま（オーナー）の要望に合わせ、最適な修繕計画／工事内容の提案が必要です。 その他にも法令遵守の確認、工事内容の確認と調整なども技術統括部の仕事です。 ◇具体的な業務 ■プロジェクトマネジメント業務 管理物件のリニューアル・コンバージョン・建替工事において、 スケジュールや予算の管理、機能性や品質の確保、法令順守などのマネジメント。 ■当社管理物件の長期修繕計画の策定＆オーナー提案 ■オフィスビル、商業施設、物流施設等の改修工事の手配（施工管理は工事事業部が担当） ■サブPMを受託している一棟貸しの物件の工事差配等 ■管理物件における技術的サポート（法改正への対応、省エネ・ESG等の提案支援） ◇魅力 ■「幅広いアセット」における知見を深められる 自社で不動産を保有しているわけではなく、不動産を保有・利用する全ての方がお客様です。 多種多様なお客様の課題・ニーズを踏まえた提案を重ねることで経験の深さと幅の両方を身に着けることが可能です。 ■「年次に関わらず」裁量や自身の意見を持って仕事が出来る 若手から自身の意見を持って主体的な業務の取り組みを歓迎する社風です。 困ったときには周囲のサポートを得ながら早くからオーナーシップを発揮して頂けます。 ■子育て世代も働きやすい環境 フレックスやリモート勤務を活用しながら柔軟に働ける環境のため、子育て世代も男女共に活躍しています。
求める能力・経験
施工管理もしくは設計のご経験
事業内容
不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング及び鑑定 オフィスビル・商業施設などの不動産に関する運営業務の受託 建物及び関連設備に関する総合管理、メンテナンス業務 建物の管理運営に付随する物品の販売、その代理及び仲介 総合警備保障業務 建築工事等の企画・請負・施工・設計・工事監理・コンサルティング業 ファシリティマネジメント
エージェント求人 営業店舗運営経験を活かす｜業務請負サービスの所長候補｜全国拠点あり 月給38.5万円～年休121日
450~700万
- 物流
- 品質管理
- 既存顧客
- SCM/生産管理/購買/物流
- イベント運営運用
- 店舗/施設運営
- シフト管理
- 教育
- スタッフ
- スタッフ採用
- 人員配置
- 店舗運営
- 事業計画
- マネジメント
- 営業活動
- BPO
- 支店長
- 所長
- 運営スタッフ採用
- 事業計画策定
- 人材紹介/派遣
- マネージャー
- 営業
- 管理職
- 店長
- スタッフ管理
- 事業責任者
- 現場責任者
- 売上管理
- 法人営業
- 営業マネジメント
株式会社ハンデックス東京都千代田区もっと見る
仕事内容
この求人は、**全国40拠点を展開する業務請負(BPO)会社で、営業・採用・人員配置・売上利益管理まで営業所全体を経営する「営業所長候補」**です。 業務請負サービスを展開する各営業所にて、将来の営業所長候補として拠点運営全般をお任せします。 入社後は約6ヶ月間の研修を通じて、業務請負の基礎、営業、現場運営、スタッフ採用、見積作成、計数管理などを学びます。研修修了後は営業所責任者として、営業活動から人員配置、売上・利益管理まで拠点全体をマネジメントします。 【主な業務】 建築・物流・イベント関連企業への新規営業 既存顧客の案件対応 新規案件の受注・見積作成 内勤スタッフのシフト管理 メンバーの教育・育成 現場スタッフの採用計画立案 現場スタッフの手配・配置管理 現場ラウンド・業務品質管理 売上・利益の予実管理 経費コントロール 営業所の事業計画策定 営業所運営全般 営業所ごとに、どの業界・案件を伸ばすか、何名体制で運営するかなど大きな裁量があり、営業所をひとつの事業として動かす感覚を身につけられるポジションです。 〈勤務地〉 ※希望勤務地がある方は考慮致します。ご応募時にご相談ください 転勤の可能性：可能性はあるが、最大限考慮 ーーー北海道・東北事業本部ーーー 【札幌オフィス】 北海道札幌市中央区北4条西14丁目1-2 3第二北美マンション1階 【青森営業所】 青森県青森市堤町1-12-2 尾崎ビル1F 【秋田営業所】 秋田県秋田市中通6-19-2 中通テナント1号室 【盛岡支店】 岩手県盛岡市みたけ5-20-34 【仙台支店】 宮城県仙台市宮城野区鶴ケ谷東2-23-10 【郡山支店】 福島県郡山市島2-38-9 ーーー首都圏事業本部ーーー 【前橋営業所】 群馬県前橋市大渡町1-11-10 【高崎サテライト】 群馬県高崎市栄町26-21 【宇都宮営業所】 栃木県宇都宮市東簗瀬1-13-18 【水戸営業所】 茨城県水戸市元吉田町3189 【つくば営業所】 茨城県つくば市東新井17-3 1-G 【川越支店】 埼玉県川越市脇田本町11-30 アリエッタ101 【さいたま支店】 埼玉県さいたま市北区吉野町2-198-4 【柏支店】 千葉県柏市あけぼの1-1-9 伊東平⽥共同ビル102 【千葉サテライト】 千葉県千葉市中央区弁天1-15-1 細川ビル2F-B 【東京支店】 東京都墨田区緑4-20-7 アステ21 1F 【秋葉原サテライト】 東京都千代田区神田和泉町1-13-13 鈴木ビル1F 【北千住サテライト】 東京都足立区千住3-6-12 ツオード千住壱番館1F 【葛西支店】 東京都江戸川区中葛西5-20-19 ローヤルマンション葛西1F102号室 【八王子営業所】 東京都八王子市旭町12-13 旭町ステイタスビルヂング1F 【立川支店】 東京都立川市曙町2-18-4芳賀ビル2F 【横浜支店】 神奈川県横浜市神奈川区東神奈川1-8-7 メゾン東和1F 【甲府支店】 山梨県甲斐市富竹新田2092 ーーー中日本事業本部ーーー 【新潟支店】 新潟県新潟市中央区山二ツ4-2-27 【松本支店】 長野県松本市大字島内3008-1 【長野営業所】 長野県長野市川合新田1040 【浜松営業所】 静岡県浜松市中区中島1-11-3 【沼津支店】 静岡県沼津市杉崎町1-25 【静岡営業所】 静岡県静岡市駿河区八幡2丁目15-28 八幡川島事務所1F 【中部営業所】 愛知県一宮市花池4-9-1 丸沢協和ビル 【名古屋営業所】 愛知県名古屋市中区千代田2丁目24-16 伊勢通ビル北棟1,2階 ーーー関西事業本部ーーー 【大阪営業所】 大阪府大阪市北区天神西町6-4 FLANKER NANMORI.BLD 【神戸営業所】 兵庫県神戸市中央区熊内橋通り1丁目2-8マンションキシモト熊内橋1F ーー中四国・九州事業本部ーーー 【岡山営業所】 岡山県岡山市北区平田101-102 【広島営業所】 広島県広島市西区三篠町1-1-32 ファーストステージ横川 1・2階 【高松営業所】 香川県高松市室新町4番地12 樋口テナント西棟 【福岡営業所】 福岡県福岡市東区松島3-8-11 2F 【天神サテライト】 福岡県福岡市中央区天神3丁目4番10号 天神西茂ビルオフィスハミングバード401B 【鹿児島営業所】 鹿児島県鹿児島市荒田1丁目30-6 ＜この求人の魅力＞ 営業・店舗運営など現場経験を活かせる 約6ヶ月の体系的な研修あり 7ヶ月目から営業所長就任を目指せる 入社1年目営業所長の年収例550万円 入社3年目支店長の年収例600万円 営業所の売上・利益で評価 大きな裁量を持って拠点運営できる 年間休日121日原則土日祝休み
求める能力・経験
普通自動車第一種運転免許（AT限定可） 高卒以上 以下いずれかの経験 個人または法人営業経験 営業所・店舗等の運営経験 マネジメント経験 建築現場での実務経験 物流・運送現場での実務経験 イベント設営・運営の実務経験 ※北海道・東北エリアは、建築・物流・運送・イベント設営運営いずれかの現場実務経験に加え、営業・店舗運営・マネジメント経験等が求められます。 ＜歓迎＞ 人材業界での経験 業務請負業界での経験 人材派遣・スタッフ管理経験 営業マネジメント経験 店長・SV・エリアマネージャー経験 物流・倉庫・運送業界経験 建築・内装業界経験 現場責任者経験 売上・利益管理経験 ＜求める人物像＞ 裁量ある仕事に挑戦したい方 将来的に拠点責任者を目指したい方 売上・利益に責任を持って働きたい方 成果を報酬に反映される環境で働きたい方 新しいことへの挑戦を楽しめる方 現場と経営の両方に関わりたい方 自分の経験を活かして組織を成長させたい方 将来的に独立・経営を視野に入れている方
事業内容
業務請負事業を中心に、建築内装現場作業、各種組立・納品・施工作業、物流関連、イベント設営・運営等を展開。全国約40営業所を展開し、営業所単位で法人向け業務請負サービスを提供。
企業ダイレクト 会計システム開発プロジェクトマネージャー（管理職）/リモート併用
800~1050万
イオンスマートテクノロジー株式会社千葉県千葉市もっと見る
仕事内容
イオングループ各社の共通会計システムや経営層・財務部門向けシステムの企画・開発・DX推進を担当。ベンダーコントロールやリスク管理を行い、中長期プロジェクトをPMとして主導していただきます。 ・ 会計システム開発のプロジェクトマネジメント業務 ・システム・サービスの運用・保守(開発は外注となります) ・現場や経営層を巻き込んだソリューション提案 ・プロジェクトの設計・推進(ステークホルダーとのコミュニケーション、スケジュール、コスト、リソース、リスクなど全体のマネジメント) ・システム・サービスの運用・保守のベンダーコントロール
求める能力・経験
【必須】 ■組織マネジメントのご経験 ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ◇会計システムの開発・導入プロジェクトに携わったご経験 ◇事業会社の経理として、会計システムの改修・導入・業務改善・要件整理等に携わったご経験 ※経験年数は問いません。 【歓迎】 ■小売業に関する業務知識 ■会計業務に関する知識・経験 ■会計業務プロセス改善・BPRのご経験
事業内容
■「iAEON」アプリの開発 ■店舗システムのDX化 ■グループ全体のITソリューション・基幹システムの開発 ■従業員向けシステムの開発 ■購買・会員データ活用のための基盤構築
エージェント求人 【滋賀／設備保全】年収450〜800万・年休120日◆アイリスオーヤマ米原工場でユーティリティ管理
450~800万
アイリスオーヤマ株式会社滋賀県米原市もっと見る
仕事内容
アイリスオーヤマでは、飲料やパックごはん、マスク、紙おむつなど食品・日用品の新事業に注力しています。 昨今では工場機能の維持強化・設備トラブルの未然防止とロス低減を目的に、保全体制を強化している最中です。 当社は設備の幅も広いため、新たな技術を学びながら保全エンジニアとして勤務していただきます。 下記いずれかの業務を経験に応じて担当いただきます。 【設備・インフラ系】 ・受配電設備、高圧設備、分電盤等の管理・点検・更新対応 ・工場ユーティリティ設備の維持管理 (電気、空調、給排水、圧空 等) ・設備トラブル発生時の一次対応、原因確認、業者手配・調整 ・老朽設備の更新、修繕計画の検討・立案 【建屋・ファシリティ関連】 ・工場建屋の修繕、改修、更新案件への関与 (屋根、外壁、床、シャッター等) ・建屋付帯設備(照明、空調、給排水等)の改善・更新検討 ・建屋/設備工事の仕様検討、工事立会い、安全確認 ・建屋・設備に関わる業者および社内関係部署との調整 【共通・横断業務】 ・修繕・工事に関する社内外調整 ・設備に関する法令・届出業務のサポート ・安全面に配慮した設備・建屋改修
求める能力・経験
【必須条件】 ・工場/設備/建物いずれかに関する技術的な実務経験(業種・業界不問) 【歓迎資格】(下記いずれかの資格一つ以上) ・電気主任技術者(第三種以上) ・電気工事士(第二種/第一種) ・ボイラー技士 ・エネルギー管理士 ・危険物取扱者(乙4 等) 【歓迎経験・スキル】(下記いずれかの経験一つ以上) ・工場設備管理、保全業務の経験 ・高圧電気設備の管理、更新、点検経験 ・ユーティリティ設備の実務経験 ・建屋修繕、改修、工事対応の経験 ・修繕・工事案件での業者調整や仕様検討経験
事業内容
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エージェント求人 【仙台】輸入関連業務／イオン・やまや共同出資の専門輸入商社／有休5日連続取得推奨など福利厚生◎
475~542万
- 食品
- データベース
- 品質管理
- 部長/総括審議官
- 工場
- 商談
- 酒類
- 開発
- 販売
- 提案
- 貿易
- 貿易部門協業
- 貿易実務
- Microsoft Power...
- Microsoft Excel
- Microsoft Word
コルドンヴェール株式会社宮城県仙台市もっと見る
仕事内容
食品関連輸入商社にて、酒類（ワイン・ビール・洋酒）部門の輸入関連業務を担当していただきます。 【具体的には】 ◆入社～半年程度 ・品質管理：メーカーからの情報収集を元に商品のデータベース構築・入力 ・商品データ作成：システムから販売データ抽出、メーカーごとに集計 ・展示会、試飲会の補助：ウイスキーが多く、やまやでのワインも年に数回、東京、大阪、福岡、仙台 出張有り ◆業務に慣れてきたら ・サプライヤーから新商品を紹介していただき、取引先に提案 ・通関対応：輸入可能かどうかの確認等 ・工場訪問：受け入れの立ち合い、ボトル詰め製造ラインの立ち合いなど） ・海外工場訪問：設備、品質問題ないかの確認 ・イオン、やまやとの商談：折衝・提案等は月2回定期的に社内にて実施 ※折衝業務は主にメールが中心となります。 電話（口頭）での折衝は、急ぎの場合のみではありませんが、海外サプライヤーは年に2～3回位来社し、直近の実績や問題点等を英語で話し合います（日本に支社や代理店がある会社は、日本語で商談）。 【組織について】 商品開発部：部長＋8名（30代～50代） オフィス全体：30名 【企業の特徴】 日本を代表する総合リテイラー（小売業）であるイオンと酒類販売のトップリテイラーであるやまやの共同出資による、ワインを基軸商品とした専門輸入商社です。 ご存知の通り、イオンは、「お客さま第一」という不変の理念のもと、外部環境やお客さまニーズの変化に迅速かつ的確に対応し、絶えず革新し続けながらグループ一丸となって継続的かつ長期的な企業成長を果たすことを経営ビジョンとしてきました。現在では、日本国内に留まらないアジアを代表するリーディングリテイラーのひとつです。 やまやは、「流通、販売の合理化を実践し、消費生活を豊かにすることで社会に貢献する」ことを経営理念とし、酒類を中心とする嗜好品をお客様へ小売販売することを軸として事業を展開してきました。ワインなど酒類販売における、日本国内でのパイオニア的なリテイラーです。 【変更の範囲】 会社の求める業務
求める能力・経験
＜必須条件＞ ・TOEIC 800点以上（目安）もしくは英語使用の実務経験者 ・Word、Excel（VLOOK UP程度）、PowerPoint 使用可能な方 ＜歓迎条件＞ ・企業との折衝経験ある方 ・貿易、商品間発、品質管理等の経験のある方
事業内容
酒類及び食料品等の輸入・海外開発業務
エージェント求人 【品川】コンサルタント（障害者雇用に取り組む法人向けソリューション営業）23513
400~600万
パーソルダイバース株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
同社は障害者雇用に関わる有料職業紹介事業・コンサルティング事業、就労移行支援事業、事務アウトソーシング、食品の製造および販売、農業及び農産物の販売、繭・生糸及び絹糸の加工並びにその製品・加工品の開発及び販売を展開している企業です。 本ポジションでは、障害者雇用に取り組む法人向けのソリューション営業を担当するコンサルタントとして業務をお任せ致します。 【業務内容詳細】 ・障害者雇用に携わる企業向け・障害者向けの研修の構築 経営層、部門管理者、人事、一般社員などターゲットごとに、自社での2,000名を超える雇用ノウハウを用いて、ともにはたらく上で必要な知識やポイントをわかりやすく解説していきます。研修実施を通して企業内の障害者雇用促進風土の醸成を行っていきます。まずは研修の運営からスタートし、ゆくゆくは研修講師として登壇いただく機会もあります。 ・障害者雇用受け入れ時の制度設計、業務構築 障害のある方がはたらきやすい業務の構築や評価制度などの設計についてアドバイザリーを実施します。企業内に深く入り込んで業務を行うことができるため、通常の仕事では中々知ることができない企業の内情や業界の理解にも繋がります。 ・障害のある方の集合配置部門、特例子会社の立ち上げ 障害のある方のはたらき方の1つの選択肢として、チームを作って就業いただく方法があります。企業の障害者雇用コンセプトの設計から、業務や制度の構築、採用の支援までワンストップでご支援をすることができ、障害のある方のはたらく場をイチから立ち上げていく経験を積むことが可能です。 【体制】 各担当の企業はありますが、課題解決のご提案はチームみんなで協力して取り組んでいます。チーム間での協力体制があるので、安心して業務に取り組むことが可能です。また、新規開拓などは専門チームが対応しておりますので、担当案件に集中して取り組むことができる環境です。
求める能力・経験
【必須経験】 ・法人営業経験：3年以上
事業内容
障害者専門の人材紹介、コンサルティング、就労移行支援、委託訓練、教育・アセスメント、公共事業受託、事務アウトソーシング