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社内システムエンジニア・900万円以上の求人一覧
全3,725件
エージェント求人 【✅インフラ・セキュリティ領域のマネージャー（候補）✅】従業員数7万人を超えるパーソルグループ
810~1200万
- 予算策定
- 運用保守
- 提案
- 戦略提案
- 中期経営計画策定
- アジャイル
- マネージャー
- 予算計画
- 管理職
- マネジメント
- 予算管理
- 戦略立案
- IT戦略策定
- 事業計画
- 本部長
パーソルホールディングス株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
■組織と募集背景 ・グループIT本部：グループ共通のITマネジメント・インフラ・セキュリティを担当する部門です。 本部内にはインフラ領域、セキュリティ・ガバナンス領域それぞれ3部あり、その下に機能別で構成される5～15名程度の室（課に該当）があります。 社員数は約150名ほどです。ガバナンスとサービス改善をスピーディ・継続的に実現する組織を目指しており、特に次世代の組織運営を担うマネージャーの採用を積極的に行っております。 ■パーソルグループのDI＆Eに関する取り組み ・「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに掲げるパーソルグループでは、「“はたらくWell-being”創造カンパニー」を目指し、DI＆Eの取り組みを通じて一人ひとりが活躍できる組織・社会を目指しています。そのうち重点テーマである女性活躍推進に関し、2030年までに女性管理職比率37％を目標として定め、さまざまな取り組みを推進しています。 ・パーソルホールディングスの男女比率は53：47、女性管理職比率は23年度34.5％、24年度は35.2％を目指しています。 ・全社平均残業時間は21.4時間、リモート比率約90％、育児介護や学びなおしなどで利用できる時短・休業制度、男性社員の育児休暇取得率（1日以上）61.5％（2026年までに100％を目標）など、ライフステージに合わせた多様なはたらき方を後押しする制度を推進しています。 ■概要 グループ全体のITインフラ、セキュリティを管掌する組織のマネージャとして、サービスの企画を立案、設計構築から運用保守、およびサービス改善といった一連の業務をマネジメントしていただきます。 グループIT本部は、グループ中期経営計画のテクノロジー方針に沿って、はたらく環境のデジタル化の推進、社員体験の向上に関連した重要施策を複数計画しております。 ホールディングス個社だけでなく、グループ国内40社に関わる大規模でチャレンジングな取り組みをリードする、大変ですが遣り甲斐のあるポジションです。 メンバーと共に自身や組織を成長させたい方、グループ全体に対して自分の活動により影響力を発揮することで事業に貢献していきたいという方には最適な仕事です。 ■詳細 ご担当いただく業務は下記の通りです。 複数の部門でマネジメント（候補）を募集しており、具体的な配属は選考を通じて決定します。 ・自組織における戦略立案、実行計画策定 ・組織マネジメント業務全般（プログラム管理、予算管理など） ・自組織における人材育成 ※当初はご経験などを加味しながら、徐々に担当範囲を拡大して頂くことを想定しております。 ■魅力 【グループの成長を支える積極的なテクノロジー投資】 国内・世界トップクラスの総合人材企業であるパーソルグループ。そのパーソルグループのビジョン「はたらいて、笑おう。」を実現するために、「テクノロジーを武器にする」を標榜し、生産性と競争力の向上に直結するITに会社として積極投資を決めています。特に、ITインフラ領域はその中核に位置しており、経営的にも優先度・注目度が高い領域です。 【変革を加速させるためのアジャイルへの挑戦】 VUCAの時代、弊グループを取り巻く環境も刻一刻と変化しています。そんな中、変革を加速させるためにアジャイルマインドを持って取り組む組織への移行に取り組んでいます。 【やりがいと成長】 ・メンバーとともに自組織におけるサービス領域の未来を描き、与えられた裁量の下、リーダーシップを発揮してチームメンバーとそれを実現させます。各社の経営者やマネジメントラインに建設的な議論を仕掛け、新しい価値を提案し、形作っていくことにやりがいがあります。 ・主体的で変化・挑戦を楽しむ社員が多く、人に惹かれて入社する方が多い点が一番の特徴です。
求める能力・経験
■必須要件： ・ 事業会社のIT部門における10名以上のピープルマネジメントのご経験 ※インフラ、セキュリティ領域のご経験は必須ではありません ■歓迎要件： ・上位層との折衝スキル（経営陣・本部長など） ・中期計画や事業計画の策定経験・スキル ■求める人物像： ・弊社の経営ビジョンに共感し、ITの力でその実現に貢献したい思いをお持ちの方 ・グループIT戦略を理解し、目指す姿に自らの意志・持論が出せる方 ・組織内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・顧客視点でニーズを捉え、解決する課題整理や解決を導ける方
事業内容
パーソルホールディングスは、**「はたらいて、笑おう。」**をビジョンに掲げる人材総合サービスグループの持株会社です。 グループ全体で、**人材派遣（テンプスタッフ）**を主軸に、転職サービス（doda）、ITアウトソーシング、BPO（業務受託）、エンジニアリングなど、人と組織に関わる幅広いサービスを国内外（アジア・パシフィック地域含む）で展開しています。ホールディングスは、グループの経営戦略・管理を担っています。
エージェント求人 【東京】社内SE（AWSインフラエンジニア）
1100~1800万
キーエンス東京都港区もっと見る
仕事内容
キーエンス全体のAWSインフラ運用および設計・構築をリードし、グローバル規模でのIT基盤の安定稼働とセキュリティ強化を実現するポジションです。 ■主な業務内容 ・AWSを活用したインフラの設計・構築、およびオンプレミスからのAWS移行 ・AWS環境の運用、監視、パフォーマンスチューニング ・Organizations, Control Towerなどを活用したAWS環境の管理、ガバナンスの強化 ・GuardDuty、Security Hub などのAWSセキュリティサービスを用いたセキュリティ監視、脅威検知、および対応 ・グローバルネットワークとAWS環境の連携に関する設計・構築・運用 ・海外の現地法人と協力し、AWSインフラの支援や運用業務を推進 扱う領域 ・AWS各種サービス（EC2, S3, VPC, RDS, Lambda,ELBなど） ・AWS環境におけるネットワーク（VPC, Direct Connect,Transit Gateway など） ・AWS環境におけるセキュリティ・ガバナンス（Organizations, Control Tower, IAM, WAF, GuardDuty, Security Hub など） ・AWS環境における自動化・構成管理（Ansible,Terraformなど）
求める能力・経験
・AWS環境の設計・構築・運用経験 ・AWS各種サービスに関する知識・経験 ・ネットワークに関する基礎知識（TCP/IP, VPNなど） ・CSPMやCNAPPなど、クラウドセキュリティに関する知識、関心 ・ビジネスシーンにおける英語利用に抵抗がないこと
事業内容
-
エージェント求人 ◎【フレックス／リモート可】PM（データ活用／業務改革・サービス改善）◎
800~1200万
UTグループ株式会社東京都品川区もっと見る
仕事内容
【募集背景】 UTグループは、はたらく人の”イキイキをつくる”をスローガンに掲げ、製造業向け派遣でトップシェアを維持しています。 今後更に、はたらく人に選ばれる企業となるため、はたらく人にとって利便性の高いアプリ・サービスの構築を進めています。 BtoBビジネスの中で、BtoC向けのサービス、システム構築を推進するというチャレンジングな環境に、プロジェクトマネージャー候補として参画いただける方を募集します。 【職務内容】 仕事内容としては、求職者や社員向けのアプリおよびシステム基盤の企画、 設計、ベンダーマネジメント、保守を行います。 ステークホルダーとの連携も重要であり、経営層やサービス企画組織、 事業会社などとの連携を行います。 データと現場分析の両面から業務課題やビジネス課題を抽出し、 対策設計やシステムアップデートの企画、推進も担当します。 【具体的には】 ・はたらく人（求職者、社員）向けアプリおよびシステム基盤の企画、設計、ベンダーマネジメント、保守 ・ステークホルダー（経営、サービス企画組織、事業会社等）との連携 ・データ、現場分析の両面からの業務課題・ビジネス課題の抽出、対策設計、システムアップデートの企画、推進(求人ID：427545)
求める能力・経験
【必須】 ・プロジェクトマネジメントのご経験（3年以上） ・ベンダーコントロール経験 【歓迎】 ・ 人材ビジネス、派遣ビジネスの業界におけるサービス開発のご経験 ・ 一定規模のシステム開発に従事したご経験
事業内容
大手企業を中心とした製造工場への人材派遣・請負等の人材サービスを提供しています。 半導体・電子部品、自動車関連など取引先の業界は多岐に渡ります。 業界トップクラスの「人材定着率」、最新の雇用環境に則した「コンプライアンス体制」も高く評価されています。 また同社は「マニュファクチャリング事業」「ソリューション事業」「エンジニアリング事業」の3つのセグメントで 事業展開をしております。
エージェント求人 IHI【東京】経理・財務部門の変革推進（DX推進、AI活用、BPR）
600~1400万
株式会社IHI東京都江東区もっと見る
仕事内容
財務部を中心としたコーポレート業務のDXを専任で推進するポジションです。業務変革推進の中核として、業務プロセス改革やデータ活用、AI・IT施策の企画から実装まで一貫して担います。定常業務に追われることなく、変革に集中できる環境で、財務×デジタルの専門性を高められます。 【業務内容】 株式会社IHIの財務経理業務を担う財務部において、業務変革・DXを推進する専門組織（業務変革推進グループ）に所属し、財務・経理領域における業務プロセス改革、データ基盤整備、IT／AI活用の企画・推進を担当していただきます。 IHIおよびIHIグループでは、経営の高度化に向けてデータドリブン経営への転換を進めており、 全社の経営数値を担う財務部においても、業務プロセスの抜本的な見直し、定型・反復業務の自動化・AI活用、データの構造化・利活用の高度化を一体的に推進しています。 本ポジションでは、財務・経理の知見を軸に、グループ内のシステム担当者、情報システム部門、社外のITベンダーと連携しながら、現行業務・業務フローの整理・可視化や業務プロセスの再設計を進めていただきます。 あわせて、IT／AIソリューションの評価・導入・定着や、データ利活用を前提とした業務基盤の整備を、関係者と協働しつつ、企画から実行まで中心的な役割として推進していただきます。 【役割】 変革推進の中核メンバーとして、以下の業務を担当いただきます。 ・デジタル技術を活用した、財務部を中心とするコーポレート業務のトランスフォーメーション推進 ・経理・財務領域における業務プロセスの可視化、課題分析、再設計 ・データドリブン経営に向けたデータ集約・利活用施策の企画・展開 ・AIを活用した業務効率化・高度化の企画・実装 ・ITソリューション（ERP、業務支援ツール等）の導入・刷新に関する検討、企画、推進 ・財務・経理組織におけるIT／DX／AIリテラシー向上に向けた施策の企画・実行 ・全社的なデータ利活用・業務変革施策との連携 【アピールポイント】 業務変革推進グループは、財務部内においてDX推進を専任で担う専門組織です。 財務経理の定常的なオペレーション業務を担わない体制としており、業務変革やDX施策の企画・推進に注力できる点が特徴です。 グループ内には、財務・経理の実務経験者とシステム担当者が在籍しており、業務とITの両面から検討・実行できる体制を整えています。 これにより、構想検討から実装・定着までをスピード感をもって進めることが可能です。 また、変革やデータ利活用の中心となる財務経理組織の内部に位置しているため、現場と密接に連携しながら合意形成を進めやすく、実行力のある現実的な改革を推進できる役割となっています。 本ポジションでは、財務経理人財として今後不可欠となるデジタルリテラシーおよびプロジェクトマネジメント能力を、実務を通じて着実に高めることができ、自身の専門性と市場価値の向上につなげることが可能です。
求める能力・経験
・基本的なITスキル（ITパスポート合格レベル、Excel関数等）を有し、かつ同スキルおよび先端ソリューション（DX、AI関連スキル）の強化に意欲がある方 ・経理・財務の実務経験をお持ちの方（決算業務に関する経験歓迎）
事業内容
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企業ダイレクト 田町【社内SE】社内ネットワーク・サーバーなどの企画～運用_H2619
550~1210万
キオクシア株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
社内インフラ（ネットワーク、クラウド、データセンター、サーバ）の企画・設計・構築・運用を担っていただきます。クラウド活用やアーキテクチャ刷新、セキュリティ強化などの変革を推進できる環境です。 ■インフラの企画・設計・構築：企画立案。データセンター・ハードウェア等とクラウドを組み合わせた最適な構成を設計・実装■グローバル拠点の安定運用・高度化：インフラ基盤を安定稼働させつつ、最新技術を用いた性能向上（スケーラビリティの確保など）を図ります。■アーキテクチャ刷新とセキュリティ強化：クラウド活用（AWS/Azure/OCI等）の推進や、ゼロトラスト等の最新セキュリティ技術の実装など…
求める能力・経験
【必須要件】■ITインフラ分野（クラウド、ネットワーク、サーバ等）の経験■関係部署やベンダーと連携しながら業務を進めた経験■業務改善や効率化に問題意識を持ち、ITを活用した改善に取り組んだ経験 【業務のやりがい・魅力】 ■グローバル製造業を支えるミッションクリティカルなインフラに携わることができます。■企画から実装・運用まで一貫して関われる裁量の大きさがあります。自ら技術選定を行い、実装まで見届ける「手触り感」のあるエンジニアリングが可能です。■AI・DXを活用し、自らのアイデアを業務改善として形にできる環境です。
事業内容
メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業
企業ダイレクト 田町【社内SE(アプリ)】基幹システムの安定運用と刷新～最新技術の導入_H2618
550~1210万
キオクシア株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
急速に拡大するデジタル需要に応えるため、経営基盤のさらなる強化が急務となっています。経理・調達・販売・人事など、企業活動の根幹を支える基幹システムの安定運用と革新を担っていただける方の募集です。 【詳細】■業務分析・要件定義：経理や調達等の業務部門と密に連携し、経営課題や現場のニーズをヒアリング。ITを通じた解決策を立案します。 ■プロジェクト企画・設計：システム改修や刷新の計画を策定。既存のJavaやC言語環境から、最新のクラウド環境への移行設計等も含みます。■ベンダーコントロール・開発管理： ITベンダーや外部パートナーと協力し、開発工程の進捗・品質を管理。■導入・安定運用など…
求める能力・経験
【必須要件】■プロジェクトリード役としてチームまたはプロジェクトの進行管理を行ったご経験がある方■企業の基幹システム（ERP、業務システム等）の導入・運用・保守いずれかの経験がある方 【今後のキャリア】 入社後は当社の成長を支える基幹システム群の永続的かつ安定的な運用および、刷新対応のキーパーソンとして、社内外関係者と共に業務を推進いただけます。 中長期的には、スペシャリスト路線、またはプロジェクトマネジメント路線など様々な選択肢がございます。
事業内容
メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業
エージェント求人 ◎【フレックス／リモート可】PM（上流工程特化／SIerから事業会社へ）◎
800~1200万
UTグループ株式会社東京都品川区もっと見る
仕事内容
【募集背景】 UTグループは、はたらく人の”イキイキをつくる”をスローガンに掲げ、製造業向け派遣でトップシェアを維持しています。 今後更に、はたらく人に選ばれる企業となるため、はたらく人にとって利便性の高いアプリ・サービスの構築を進めています。 BtoBビジネスの中で、BtoC向けのサービス、システム構築を推進するというチャレンジングな環境に、プロジェクトマネージャー候補として参画いただける方を募集します。 【職務内容】 仕事内容としては、求職者や社員向けのアプリおよびシステム基盤の企画、 設計、ベンダーマネジメント、保守を行います。 ステークホルダーとの連携も重要であり、経営層やサービス企画組織、 事業会社などとの連携を行います。 データと現場分析の両面から業務課題やビジネス課題を抽出し、 対策設計やシステムアップデートの企画、推進も担当します。 【具体的には】 ・はたらく人（求職者、社員）向けアプリおよびシステム基盤の企画、設計、ベンダーマネジメント、保守 ・ステークホルダー（経営、サービス企画組織、事業会社等）との連携 ・データ、現場分析の両面からの業務課題・ビジネス課題の抽出、対策設計、システムアップデートの企画、推進(求人ID：427535)
求める能力・経験
【必須】 ・プロジェクトマネジメントのご経験（3年以上） ・ベンダーコントロール経験 【歓迎】 ・ 人材ビジネス、派遣ビジネスの業界におけるサービス開発のご経験 ・ 一定規模のシステム開発に従事したご経験
事業内容
大手企業を中心とした製造工場への人材派遣・請負等の人材サービスを提供しています。 半導体・電子部品、自動車関連など取引先の業界は多岐に渡ります。 業界トップクラスの「人材定着率」、最新の雇用環境に則した「コンプライアンス体制」も高く評価されています。 また同社は「マニュファクチャリング事業」「ソリューション事業」「エンジニアリング事業」の3つのセグメントで 事業展開をしております。
エージェント求人 【神戸市】潜水艦事業：部門内システム開発・管理業務及び社内デジタル化・ＤＸ推進／日本を代表する製造業
500~1000万
- 技術選定
- 運用保守
- 戦略立案
- 潜水艦
- Webアプリ
- 企画立案
- 開発
- システム設計
- システム開発
- システム計画策定
- アプリケーション設計
- デジタル化開発援助
- セキュリティ対策
- 社内インフラ整備
- IT戦略策定
- IT戦略立案
- IT統制
- Webアプリテスト
- Webアプリケーションセキュリ...
- 業務系アプリ
- Windows
- プログラミング
- ネットワーク
- DB設計
- 基本設計
- C#
- 要件定義
- アプリ製作
- ネットワーク設計
- ネットワーク分析
三菱重工業株式会社兵庫県神戸市もっと見る
仕事内容
神戸地区の製品事業環境におけるデジタル化・DX推進を背景に、システム運用や改善、企画立案を担う人員を募集致します。社内システムの効率化を通じて生産性向上や働きやすい環境づくりに貢献するメンバの増員ポジションとなります。 【募集背景】 配属先は、神戸地区の潜水艦事業環境におけるインフラ、システム、セキュリティの取りまとめを行っている部門です。現在、設計、製造環境におけるデジタル化・DX推進等の業務が拡大しており、システム人員の増強が急務となっているため、一緒に取り組んで頂く仲間を募集致します。 【仕事内容】 ■潜水艦部門内業務の効率化 各種システムやWEB、アプリの開発や導入を通して、業務の効率化の実現へ向けた取り組み。部内デジタル化・DXの推進。 ■既存システムの運用、保守、改善、サポート すでに導入しているシステムが適切に稼働するよう、インフラ整備・管理など日々の保守対応 ■新システムの企画立案・技術選定 【仕事の魅力・やりがい】 ・社内・部内システムのため、裁量をもって活躍できます。 ・開発そのものは外部委託のため不要ですが、情報システム戦略の策定やシステムの設計・開発・運用・保守など総合的に携われます。 ・業務環境を改善することで自社の生産性を高めるのみならず、働きやすい職場環境作りにも貢献できます。 ・部門内のユーザーから直接感謝の言葉を受けることもあり、役に立っていることを実感できます。 【働き方】 ・リモート：不可 ・残業時間：25Ｈ（平均） ・職場の雰囲気 ・コミュニケーションを大切にする職場なので、チームを超えて相談しやすい環境です。 ・若手のうちから主体的に物事を進められるチャンスが多いです。 ・管理職含め、フレンドリーな方が多いです。
求める能力・経験
＜必須＞ 【能力】 ・国内ビジネスパートナー及び社内関係者との連携・協業する機会が多いためコミュニケーション能力に長けた方 ・製品、IT技術に対して興味、関心、学習意欲がある方 ・広い視野をもって当社ビジネスへ貢献していただける方 ・セキュリティ意識の高い方 【経験】 ・システム開発経験あり ・要件定義書/基本設計書/DB設計書等の作成経験あり ・ネットワーク(TCP/IP)の基礎的な知識を有する ・Windowsアプリ、Webアプリ両方のプログラミング経験あり(.NET,C#だとなおよい) 【資格】 ・特になし 【求める人物像】 システム開発そのものではなく、システム開発やプロジェクトの要件を取りまとめたり、関係者間の調整や工程管理ができる人 ＜尚可＞ ITパスポート、基本情報技術者などIT関連資格があれば望ましい。
事業内容
三菱重工グループは、発電プラントなどの社会インフラ、船舶、航空機などの輸送機器、大型ロケットなどの宇宙機器に至るまで、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして、1884年の創立以来、社会課題に真摯に向き合い、人々の暮らしを支えてきました。 長い歴史の中で培われた高い技術力に最先端の知見を取り入れ、カーボンニュートラル社会の実現に向けたエナジートランジション、モビリティの電化・知能化、サイバー・セキュリティ分野 の発展に取り組み、人々の豊かな暮らしを実現します。
エージェント求人 株式会社プレサンス／社内SE（管理職候補）
1200万~
株式会社プレサンス大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
オリジナルブランドマンションを展開する総合デベロッパーにおいて、 全社DX推進の中核として、IT戦略・基盤整備・業務改革をリードしていただきます。 2025年10月に「デジタル推進委員会」を立ち上げ、 現在は“会社全体を変革していくフェーズ”にあります。 本ポジションでは、各部門から上がる課題に対し、 ツール選定・導入・運用までを一気通貫で推進する責任者としてご活躍いただきます。 ■業務内容 ・全社DXプロジェクトの推進（8部門横断） ・各部門課題に基づくIT施策の企画・ツール選定・導入 ・情報システム部門のマネジメント・意思決定 ・経営層との連携によるIT戦略立案・実行 ・ベンダーコントロール、プロジェクトマネジメント ・各種システムの運用保守（AWS／SaaS／Windowsサーバ／ネットワーク等） ・セキュリティ対策（EDR／UTMなど） ・アカウント／資産管理、キッティング、ベンダー管理 ・ヘルプデスク対応、トラブルシューティング ・コーポレートサイト運用 など ※上記には、管理職としては手を動かさない業務も含まれます ■組織構成 部門長、課長代理1名、主任2名のメンバーで業務にあたっておりますが、 体制の変更にともない部門長候補を募集しています。 ■これまでの取り組み例（直近半年） ・採用におけるAI活用（スカウト自動化） ・会計ソフト／経費精算システムの刷新 ・稟議システム導入による意思決定の効率化 ※現在も複数プロジェクトが並行して進行中 ※「紙文化からの脱却」をテーマに全社変革が進んでいます
求める能力・経験
必須（MUST） ■事業会社におけるシステム部門でのマネジメント経験3年以上 ■ステークホルダーを巻き込めるプロジェクトマネジメント経験 歓迎（WANT） ■宅地建物取引士資格をお持ちの方歓迎 その他（OTHER） ■チームやプロジェクトなど周囲との協調性を図り、円滑なコミュニケーションを行える方 ■トラブル時や緊急対応などスピード感をもって行動できる方 ■何事もチャレンジ精神を持って、自ら実行できる方
事業内容
近畿圏・東海圏・中京圏を中心に、全国でファミリー分譲マンションや投資用分譲マンションの企画・開発・分譲・管理までを、一貫してプロデュースする総合マンションデベロッパーです。 分譲マンション供給戸数において近畿・東海エリアで長年トップクラスを維持し、全国でも上位に位置する総合デベロッパー。用地仕入れから企画・開発・販売・管理までを一貫して手掛ける体制を構築しており、安定した収益基盤と高い事業再現性を実現しています。
エージェント求人 ◎生成AIを活用したグループ内DX企画・推進リード（マネージャー・経営直轄ポジション）◎
1200~1500万
auフィナンシャルホールディングス株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
当社のIT統括部にて、当フィナンシャルグループに対する生成AIを活用したDX推進にかかる業務全般にご従事いただきます。本ポジションはグループ内DX推進のために新設されたポジションであることから、ご入社後は『生成AIを活用して何を実現するか』といったあるべき姿を描くところから始まり、企画立案・実行～運用まで、経営層と近い距離で裁量を発揮した業務遂行を期待しております。グループ会社との接点も多く、様々な金融領域に対してバリューを発揮、また知見を獲得できる環境です。 ＜業務の具体例＞ ■他社・業界内等におけるAI活用・推進の情報収集・市場調査 ■グループベースの生成AI推進・活用に関する戦略企画・ロードマップ策定 ■各グループ会社への導入支援、PoC推進 ■AI関連ポリシーの制定、リスクベースの管理枠組整備 ■多数のステークホルダーとの調整・合意形成、経営へのレポーティング ■社内教育やガバナンス体制の構築 ※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。(求人ID：425779)
求める能力・経験
【必須】 以下いずれも必須 ■事業会社における全社的・組織横断的なプロジェクトのマネジメント経験 またはコンサルティングファーム等における全社的・組織横断的なPJのPMO経験（いずれもリーダー以上） ■生成AIを用いた業務適用やPoCの実務経験 ■経営層とのコミュニケーション・プレゼンテーション経験 【歓迎】 ■AIガバナンスやデータガバナンスに関する知識 ■金融事業における生成AIを用いた業務適用の実務経験 ■組織のマネジメント経験
事業内容
同社は、通信大手のKDDIグループが展開する金融事業の中核を担う会社です。スマートフォンを起点とした金融サービスの提供を目指す「スマートマネー構想」を推進し、日々の生活をもっと便利でお得にすることを使命としています。具体的には、キャッシュレス決済の「au PAY」を軸に、クレジットカードの「au PAY カード」、ネット銀行の「auじぶん銀行」、保険の「au損害保険」といった、多岐にわたる金融サービスをグループ一体となって展開しています。
エージェント求人 【事業会社DXエンジニア】最新技術のゼロトラスト導入｜年収950万/プライム上場/残業20h/在宅可
450~950万
- 戦略提案
- 課題設定
- ゼロトラスト
- ネットワーク
- 最新テクノロジー
- クラウド
- 情報セキュリティ
- 製品
- インシデント対応
- セキュリティ対策
株式会社パソナグループ東京都港区, 大阪府大阪市, 兵庫県淡路市もっと見る
仕事内容
【ミッション】 パソナグループは、創業以来「社会の問題点を解決する」という企業理念のもと、ダイバーシティを推進し、誰もが自由に好きな仕事を選択でき、それぞれのライフスタイルに合わせた働き方のできる社会の実現を目指し、事業活動を展開してきました。 時代の変化や多様化する企業ニーズに対応するソリューションの拡充と、人々がそれぞれの価値観に応じて活き活きと活躍できる働き方の提案や、キャリアアップの支援に取り組んでいます。 プラットフォームグループではミッションに「基本を守り、常に革新」を掲げています。このミッションには、事故を起こさないためにプロセスを順守すると同時に、効率化を追求し、常にデジタル基盤の強化を続けること。安心・安全・最新テクノロジーで構築されたデジタル基盤を進化させ続け、グループ全体のビジネス拡大に貢献できる環境を創り上げてゆく、というコミットメントを込めています。 今回、グループDX統括本部 デジタルプラットフォーム統括部 プラットフォームグループのネットワーク＆セキュリティエンジニアを募集します。 【具体的な仕事内容】 ■ネットワーク＆セキュリティチームは「次世代ネットワーク・インフラ基盤の構築とセキュリティ強化により、DX推進の基盤を整える」という目標を設定しており、この目標に紐付いた具体的な取り組みを、チームメンバー全員で協力し合いながら日々推進しています。 ■チームの一員として、次世代ネットワーク＆システムの設計や評価、選定に取り組み、パソナグループ内基幹システムやオフィス機器のためのITネットワークの構築・安定維持のための活動を行います。 【ご担当頂く対象システム】 各グループ会社および事業体すべてが利用する社内ITネットワーク、関連するクラウドシステム、業務利用デバイスが主な対象です。 【やりがい】 現在、私たちが取り組んでいる施策には「デバイスセキュリティ強化」や「クラウドセキュリティの高度化」、「ゼロトラストモデルネットワークの導入」といったものがあります。これらの戦略を決め、実現してゆくのは、他ならない自分達自身です。主体的に関わりながら大きな課題を解決し、優れたネットワークシステムを稼働させた時には、エンジニアとして変えがたい喜びがあります。 また、大規模組織に相応しく高いレベルのセキュリティガバナンスが求められます。それをスマートに実現するために、最先端の技術を活用したセキュリティ施策やネットワーク／システムの設計・構築にチャレンジして頂くことができます。 このプロセスに欠かせないのが、セキュリティ＆ネットワークエンジニアとしてのスキル向上です。ハイスキルなエンジニア同士、チームワークを大切に、業務活動と最新技術の学習を通じて日々研鑽と成長を続けています。
求める能力・経験
【必須条件】 ■パソナグループの使命と企業理念を理解し、組織のミッションに共感していただけること ■目的達成のために、時には自らの役割を越えて業務を遂行しようとするマインドがある方 ■セキュリティシステム関連の実務二年以上 ■セキュリティ製品の導入・運用経験 【歓迎条件】 ◆ITガバナンスや、ISMS等に関連した業務経験 ◆サイバーセキュリティ対策やインシデント対応の経験 ◆クラウドセキュリティ対策の経験 ◆多様性に対して寛容であり、文化、社会、業界、職業などが異なるメンバーとの協業を厭わない姿勢がある方
事業内容
■エキスパートサービス（人材派遣） ■BPOサービス（委託・請負） ■HRコンサルティング ■教育・研修 ■グローバルソーシング（海外人材サービス） ■キャリアソリューション（人材紹介、キャリア支援） ■アウトソーシング ■ライフソリューション ■地方創生ソリューション ○売上高：連結 3,726億円（2023年5月期実績） ○従業員数：23,918名（連結・契約社員含む） ○グループ会社：連結子会社: 69社／持分法適用会社: 5社
エージェント求人 【社内SE】マネジメントへ挑戦！年収1200万｜残業月20h/フルリモート/SaaS導入/情シス
600~1200万
- IT戦略策定
- IT戦略立案
- システム監視
- プロジェクト
- 戦略立案
- リーダー
- マネジメント
- メンテナンス
- 問い合わせ対応
- プロジェクト推進
- 開発
- ネットワーク機器
- クラウド
- 維持管理
- マネージャー
- Google Cloud Pl...
- ネットワーク
- 提案
- AWS
- Azure
- GCP
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仕事内容
▍本ポジションに関して 弊社ではここまでの企業規模拡大に伴い、業務プロセスが複雑化、社内ツールが乱立しており、以下のような課題が発生しています。 ・業務プロセスの分断 ・情報のサイロ化 ・リモートワーク・BYOD環境に最適化されていない端末管理 こうした現状で、オーナーシップをもってステークホルダーと調整しながら業務プロセス改善、システム構築・導入を推進していただける方を募集しています。 具体的には、以下のような業務を担っていただくことを期待しています。 ・部門横断での業務プロセス可視化と、改善に必要なシステムの導入 ・運用コストやデータ連携を意識した、データ設計・SaaS間のデータ連携強化による業務変革 ・リモートワーク・BYOD環境における適切な端末管理の実現 ▍具体的な業務内容 マネージャーとして組織をリードしながら、自らも技術的課題の解決に深く関与していただきます。今後マネージャーを目指していきたいという方も歓迎しています。 ・経営方針・事業戦略を踏まえたIT戦略の立案および中長期ITロードマップの策定 ・IT施策の企画から実行までの主導（技術的課題への直接的な対応を含む） ・情報システムグループにおけるメンバーマネジメント ・情報システムグループ全体の業務推進・改善 ＜情報システムグループの業務内容＞ ▼インフラ改善・プロジェクト推進 既存の技術負債を解消し、次世代のリブセンスを支える基盤を上流から実装までリードします。 ・アーキテクチャの刷新と新規導入 ・全社的な生産性向上のためのSaaS選定・導入 ・ゼロトラストネットワークへの完全移行に向けたセキュリティ基盤の強化 ・インシデント・マネジメント ・インフラ・ネットワークトラブル発生時の技術的な指揮および根本対策の立案・実行 ▼プラットフォームの安定稼働と効率化 日々の業務が円滑に進むよう、仕組みの設計者として社内基盤の維持・管理を行います。 ・監視・メンテナンス ・サーバーおよびネットワーク機器等の稼働監視、定期チェック ・デバイス管理 ・ID（アカウント・権限）およびデバイス（キッティング）の運用フロー管理 ・テクニカルサポート ・社内システム・PCに関する問い合わせ対応とナレッジ化 ・ITアセット管理 ・ライセンス更新管理、月次支払等の事務プロセスの遂行 ＜チーム構成・カルチャー＞ ・チーム体制：5名（リーダー1名、メンバー4名） ・コミュニケーション：バーチャルオフィスをフル活用し、夕礼や雑談も活発です ・働き方：原則フルリモート。固定の出社日はなく、対面でのワークショップや機材対応等で月1〜2回程度集まる、自律性の高いスタイルです ▍働く環境や開発文化について 基本的にリブセンスはリモートワークが主体であり、特にチャットによるコミュニケーションが盛んです。 メンテナブルな仕組みを作るために既存資産やフローにこだわらず、ドラスティックな変更をいとわない文化があります。 ・2022年夏：貸与PCのキッティング業務をアウトソースすることに成功 ・2023年春：全社ID基盤の多要素認証化を実現 ・2024年春：データセンターから撤退、完全クラウド化を実現 ・2025年春：ワークフロー/経費精算システムとしてバクラクを導入
求める能力・経験
■必要条件 ▍必要な経験・スキル ※すべて必須となります ・IaaS(AWS/GCP/Azure)におけるネットワーク構築経験 ・予算作成のご経験 ・マネージャーへのご志向 ・関連部門との調整、提案などの経験 ■内定の可能性が高い人 ▍歓迎する経験・スキル ・GAS、PowerShellなどのスクリプト実装経験 ・各種クラウドサービスの導入経験 ・オフィス移転に関わる業務経験 ▍求める人物像 ・自主的に行動できる方 ・ビジネスチームなど関係者と調整してタスク遂行できる方 ・技術負債を生み出さない、解決したい意識を持った方 ・リモートワーク環境においてコミュニケーションをとることが得意な方 ・物事を俯瞰的・客観的に見て、論拠をもって説明ができる方 ・自発的に課題点を見つけ、解決に向けた現実的な実行プランを立てられる方
事業内容
目指していること 株式会社リブセンスは、「あたりまえを、発明しよう。」をコーポレートビジョンとして、人生の時間に占める割合が高く大きな意思決定を伴う「仕事」や「住まい」にまつわる領域を中心に、インターネットメディア事業を展開しています。 未来のあたりまえを生み出し、社会に根付かせること。 その起点となるのは、世間の常識や⽇常生活の中に潜む「？」です。 手慣れた不便や業界の慣習を疑い、今の時代のあるべき形へと変えていく。
エージェント求人 【ビズリーチ】年収1200万｜フルリモート可｜フレックス｜残業少｜テックリードとして自社開発を牽引
700~1200万
- システム監視
- 課題設定
- 戦略立案
- チューニング
- テックリード
- コードレビュー
- 負荷分散/チューニング
- 開発
- 運用効率化
- コスト削減
- 分析
- 要件定義
- ServiceNow
- Java
- リーダー
- HTML/CSSマークアップ
- HTML
- JavaScript
- CSS
- システム開発
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仕事内容
弊社では事業拡大、人員の急拡大に伴い、複雑化する業務、細分化されていく組織で、いかに生産性を高めるかが重要な経営課題となっています。 そのような状況の中、コーポレートエンジニアは全社横断で組織の課題を抽出し、エンジニアリングで課題解決することでグループ全体の成長に寄与することをミッションとしています。 システムに対するリスクとコスト削減を重視した運用効率化に挑戦し続け、全社視点での戦略的なシステム変更を下支えしていく、非常に重要なポジションです。 現在、弊社の社内システムは、複数のSaaSシステムを組み合わせて拡張開発を続けてきましたが、将来求められる業務や組織に最適化されておりません。 そのため、技術負債の解消、リアーキテクトを通して既存システムの安定運用や改善を行い、将来的に従業員の生産性向上に寄与する新たなシステム導入、リプレイスなどに取り組んでいきたいと考えています。 そこで、弊社の中核として将来を見据えた社内開発チームの推進・改善・型化を進めていただけるテックリードを募集します。 【業務概要】 ・社内システムのリアーキテクトに向けた技術戦略の立案・推進 ・開発物のコードレビューや開発プロセスの改善 ・各種テクニカルドキュメントの作成・運用 ・SaaS等の社内システムの要件定義・設計・開発・運用 ・ノーコードツールや自社連携システムを利用したシステム間連携ツールの開発 ・システムのパフォーマンスの監視とチューニング ・トラブルシューティング、インシデントや問題の分析と予防策の立案 ・定期システムバージョンアップの実施
求める能力・経験
【必須条件】 ・Java, JavaScript, HTML, CSS, Apexなどの言語によるシステム開発経験5年以上 ・5人以上の開発チームの開発リーダー、リードエンジニア経験(開発チームの技術面をリードした経験) ・基幹システム、ServiceNowもしくはその他SaaS、PaaSにおけるアプリケーション開発・カスタマイズ経験 ・チームで協働する意識と対ユーザーに対するコミュニケーション・調整能力 【歓迎条件】 ・開発チームのプレーイングマネージャー、PM経験 ・開発チームメンバーの指導や育成経験 ・開発プロセスの改善推進、チームビルディング経験 ・外部ベンダー管理経験 ・ServiceNowやASTERIA Warp開発経験 【求める人物像】 ・積極的にシステムやプロセスの課題を発見して解決に導ける ・異なる考えや文化を受容した上で、建設的な議論ができる ・年齢／役職を問わず、新しいことを学び続ける姿勢 ・複雑な課題を楽しめる ・物事に対して他責にせず、自分のことととらえ主体的に動くことができる
事業内容
インターネットを活用したサービス事業 ・即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 転職をお考えの方向け 採用を検討中の企業様向け ・人財活用システム HRMOSタレントマネジメント ・採用管理システム HRMOS採用 ・勤怠管理システム HRMOS勤怠 ・経費精算システム HRMOS経費 ・労務・給与システム HRMOS労務給与 ・OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ・キャンパス」
エージェント求人 【東証プライム上場】社内ITコンサル / プロジェクトマネージャー ※コーポレート領域（制度会計）
730~1100万
- 課題設定
- DB設計
- Python
- ベンダー選定
- 会計
- データベース
- テスト
- Tableau
- 経理/財務部門連携
- Amazon Aurora
- 開発
- AWS
- 要件定義
- SQL
- IT戦略立案
- IT戦略策定
- SCM/生産管理/購買/物流
- 管理会計
- Oracle
- 内部監査
- SmartHR
- 戦略立案
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仕事内容
◆具体業務例 入社後の当面の役割として、主に制度会計領域を担当いただきます。 私たちのチームでは、業務の視座・ビジョンの観点から期待する役割を4つのステップ（安定運用 ＞ 継続的改善 ＞ プロジェクト ＞ 戦略策定）で定義しています。 新しくご入社いただく方には、まずは日々の安定運用と改善を通じて業務理解を深めていただき、段階的に大きな価値創出へと役割を広げていただくことを期待しています。 システムの安定稼働と継続的改善（入社後のファーストステップ） まずは既存システムの安定運用と、日々のPDCAを回す過程で発生する改善要望（CR対応等）を、IT側の主担当としてリードしていただきます。 ・現場への入り込みとキャッチアップ：入社後しばらくは、経理部門（とくに販売管理、AR、O2Cの領域）の実務現場に直接入り込んでいただきます。IT側の人間として一歩引くのではなく、実際の業務フローや現場のリアルなペインを肌で感じ、深くキャッチアップしていただきます。 ・プロアクティブな課題発掘：日々の安定運用や小さな改善（CR対応等）を回す中で、単なる御用聞きやシステム保守に留まらず、後の「大きな業務変革プロジェクト」の起案に繋がるような本質的な課題を、ITのプロとしての視点から積極的に発掘してください。 ・既存システムの安定運用とガバナンス：制度会計システムの保守を担当するベンダーと適切に連携し、システムの安定稼働を維持します。同時に、IT全般統制（ITGC）監査対応などを主導し、上場企業に求められる守りのITも確実に担保します。 業務変革プロジェクトの起案・デリバリー 安定稼働の実現や業務部門との関係を深める中で見えてくる本質的な業務課題や、法改正などの外部要因から迫られる変化に対し、打ち手を自らプロジェクトとして起案し、より大きな価値をデリバリーしていただきます。 ・課題抽出とBPR/システム化提案：業務部門と連携し、業務課題の抽出からプロセスの再設計（BPR）、解決策の提案を行います。 ・プロジェクトマネジメント：要件定義からベンダー選定、設計、開発管理、テスト、リリースまでの一連のプロジェクト推進を担います。 （プロジェクト例） ・ERPリプレイス ・取引先向け支払方法拡充に伴う機能開発 ・請求書送付の電子化など個別領域に対するSaaSの導入・刷新など 中長期IT戦略の推進とアラインメント 業務とシステムへの理解が深まった段階で、より視座を上げ、マネージャーと共に中長期的な目線での戦略策定・推進にも参画していただきます。 ・ITロードマップの実行・推進：経営戦略や事業計画に基づき、制度会計領域における中長期的なIT戦略をマネージャーと共に考え、推進します。 ・ゴールのアラインメント：戦略の全体像を深く理解し、短期的な日々の目標を中長期のゴールとリンクさせ、全体最適化を見据えて自律的に行動していただきます。 チームマネジメント（※ご志向・ご経験に応じて） メンバーの目標設定、評価、育成を通して、チーム全体のパフォーマンス最大化を推進していただきます。 【開発環境・利用ツール】 ■ 既存システム ・SaaS: NetSuite, V-Oneクラウド, マネーフォワード, バクラク, SmartHR ・パッケージ: DIVA ・スクラッチ開発: 販売管理システム、購買（P2P）システム、得意先・ベンダーマスタ、管理会計システム、etc... ・開発言語: Python（Django, Flask）、Access ・データベース: RDB（Amazon Aurora, SQL Server）、BigQuery ・クラウド環境: AWS、GCP ・認証基盤: Google Workspace ・バージョン管理: GitHub ・その他: GAS、Tableau、RPAツール、生成系AI
求める能力・経験
■ 必須条件 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社またはコンサルティングファーム等での、コーポレート領域（会計、人事、購買など）におけるシステム導入・業務改善プロジェクトの経験 ・IT戦略立案、またはシステム企画・要件定義の経験 ・多様なステークホルダー（業務部門、エンジニア、ベンダー等）を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 ※特定の領域（例：人事システムのみ、会計システムのみ）の経験でも歓迎します。ご入社後に周辺領域への知見を広げていただくことを期待しています。 ■ 歓迎条件 ・SaaS ERP（Workday、NetSuite、Oracle Fusion Cloud）、その他コーポレート系SaaS（SmartHR, Coupa等）の導入・運用経験 ・制度会計、管理会計、人事労務、購買管理などの業務知識 ・BPR（業務改革）プロジェクトの実務経験 ・IT全般統制（ITGC）や内部監査への対応経験 ・チームマネジメントの経験 ■ 求める人物像等 ・自ら率先して役割を広げ、挑戦を通じてさらなる自己成長を追求できる方 ・環境や状況の変化に柔軟に対応し、前向きに考え行動できる方 ・他者に対して真摯で丁寧な対応ができ、社会的な責任を意識した行動が取れる方 ・不確実な状況でも自ら考え、意思決定を行いながら前進できる方
事業内容
《東証プライム上場企業》21期連続で増収増益を継続中 エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の⽣活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ、多様な事業・ビジネスモデルを展開しています 。
エージェント求人 【エンジニア必見】年収1200万/在宅可/グロース上場企業｜ReactとRailsで自社開発を牽引
700~1200万
- インシデント対応
- データベース
- Redux
- JavaScript
- AWS
- 要件定義
- 開発
- テスト
- React
- Ruby
- Redis
- Slack
- 提案
- Ruby on Rails
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仕事内容
【お仕事内容】 株主管理･経営管理プラットフォーム「FUNDOOR」の開発・運用をご担当いただきます。 主にFUNDOORの新機能開発または既存機能の改修、運用を担当していただくことになります。 ご経験に応じて開発・運用のみならず、開発の要件定義や顧客の問い合わせに対する対応をご担当いただきます。 客先常駐などは一切ありません。 【開発環境について】 アプリケーションのバックエンド側はRuby on Rails、フロントエンド側はRailsでのサーバーサイドレンダリング、もしくはReactで実装されております。 基本的にエンジニアにはフロントエンド・バックエンド側両方に触れる機会があり、幅広い範囲をご担当いただくことが可能です。 データの永続化はMySQLが主で、一部はRedisを利用しています。 サービスの性質上、高信頼性を求められるため、End-to-Endテストも含むCI/CDをCircleCIで実装しているほか、アプリケーション側のモニタリングをNew Relicで、エラー通知などをSentryで行っています。 ■ インフラ AWSをTerraformで構成管理して利用しています。 インフラ構成についてはそれぞれのエンジニアが比較的自由に提案・改善できる環境です。 ＜社内で使われている技術スタック＞ ・開発言語: Ruby, JavaScriptなど ・フレームワーク: Ruby on Rails, React + Reduxなど ・データベース: MySQL, Redisなど ・インフラ関連: AWS, TerraForm, New Relic, Sentryなど ・コミュニケーション: Slack, GitHub, Notion, Backlogなど ・その他: GitHub Copilot, CircleCIなど
求める能力・経験
【応募資格（必須）】 以下すべてのご経験をお持ちの方 ・Ruby on Railsでの実務経験（2年以上） ・Reactでの実務経験（1年以上） 【応募資格（歓迎）】 ・AWSでの実務経験 ・5人前後以上のエンジニアチームのリーダー経験 【求める人物像】 ・他職種などの異なるバックグラウンドを持つ社内のメンバーに対して、相手の立場に立ったコミュニケーションがとれる方 ・Slackなどのテキストを含め、誤解を生まないような丁寧なコミュニケーションが取れる方 ・機能・非機能問わず積極的に提案できる方 ・チームからアサインされたタスクに加え、今やるべきタスクを積極的に対応できる方
事業内容
当社は、国内非上場企業にとって「投資家が非上場企業に直接投資できる機会が少ない」という課題に着目し、株式投資型クラウドファンディングプラットフォームを運営しております。 2017年に株式投資型クラウドファンディングの投資募集を開始し、募集スタートから数分間で募集上限金額の応募を頂く企業様もあり、国内取引量はトップクラス(※)を誇ります。 ※登録ユーザー数は10 万人、累計成約プロジェクト数は250件、累計成約額がは80億円（2022年5月2⽇時点）
エージェント求人 【ITコンサル・PM】東証プライム｜年収1100万可｜管理会計領域のシステム企画・SaaS移行を担う
730~1100万
- Google Cloud Pl...
- 課題設定
- Google BigQuery
- プロジェクト
- マネジメント
- プロジェクトマネジメント
- プロジェクト推進
- テスト
- データベース
- ベンダー選定
- 管理会計
- GCP
- AWS
- Python
- 開発
- SaaS
- Amazon Aurora
- 要件定義
- Django
- SQL
- SCM/生産管理/購買/物流
- IT戦略策定
- IT戦略立案
- 会計
- 内部監査
- 戦略立案
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仕事内容
◆具体業務例 入社後の当面の役割として、主に管理会計（経営管理）領域を担当いただきます。 私たちのチームでは、業務の視座・ビジョンの観点から期待する役割を4つのステップ（安定運用 ＞ 継続的改善 ＞ プロジェクト ＞ 戦略策定）で定義しています。 新しくご入社いただく方には、まずは日々の安定運用と改善を通じて業務理解を深めていただき、段階的に大きな価値創出へと役割を広けていただくことを期待しています。 1．システムの安定稼働と継続的改善（入社後のファーストステップ） まずは既存システム（自社開発の予算管理ポータル等）の安定運用と、日々の改善要望をIT側の主担当としてリードしていただきます。 ・現場への入り込みとキャッチアップ：入社後しばらくは、ユーザーである経営企画部門の実務現場に直接入り込んでいただきます。 ・既存システムの安定稼働と属人化の解消：当領域のシステムは、長年開発・保守を担ってきた業務委託エンジニア1名が支えている状態です。 ・プロアクティブな課題発掘：日々の運用を回す中で、単なる御用聞きに留まらず、次フェーズの最大ミッションである現行システムからの脱却に向けた現状課題を、ITのプロとしての視点から積極的に発掘してください。 2．業務変革プロジェクトの起案・デリバリー ・「脱・自社開発」とSaaS移行プロジェクトのリード：既存の予算管理ポータルの解体・SaaSへの移行を推進していただきます。 ・課題抽出とBPR/システム化提案：経営企画部門と連携し、経営管理の高度化に向けたプロセスの再設計（BPR）、および最適なSaaS/ソリューションの選定・提案を行います。 ・プロジェクトマネジメント：要件定義からベンダー選定、設計、開発管理、テスト、リリースまでの一連のプロジェクト推進を担います。 3．中長期IT戦略の推進とアラインメント ・コーポレートITアーキテクチャの全体最適化（ITロードマップ推進） ・ゴールのアラインメント 4．チームマネジメント（※ご志向・ご経験に応じて） ・メンバーの目標設定、評価、育成を通して、チーム全体のパフォーマンス最大化を推進していただきます。 【開発環境・利用ツール】 ■既存システム： ・Saas：NetSuite, V-Oneクラウド, マネーフォワード、バクラク, SmartHR ・パッケージ：DIVA ・スクラッチ開発：販売管理システム、購買（P2P）システム、得意先・ベンダーマスタ、管理会計システム、etc... ・開発言語：Python（Django, Flask）、Access ・データベース：RDB（Amazon Aurora, SQL Server）、BigQuery ・クラウド環境：AWS、GCP ・認証基盤：Google Workspace ・バージョン管理：GitHub ・その他：GAS、Tableau、RPAツール、生成系AI
求める能力・経験
■必要条件 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社またはコンサルティングファーム等での、コーポレート領域（会計、人事、購買など）におけるシステム導入・業務改善プロジェクトの経験 ・IT戦略立案、またはシステム企画・要件定義の経験 ・多様なステークホルダー（業務部門、エンジニア、ベンダー等）を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 ■歓迎条件 ・ERPパッケージ（SAP, Oracle等）や、コーポレート系SaaS（Workday, SmartHR, Coupa等）の導入・運用経験 ・制度会計、管理会計、人事労務、購買管理などの業務知識 ・BPR（業務改革）プロジェクトの実務経験 ・IT全般統制（ITGC）や内部監査への対応経験 ・チームマネジメントの経験 ■求める人物像等 ・自ら率先して役割を広げ、挑戦を通じてさらなる自己成長を追求できる方 ・環境や状況の変化に柔軟に対応し、前向きに考え行動できる方 ・他者に対して真摯で丁寧な対応ができ、社会的な責任を意識した行動が取れる方 ・不確実な状況でも自ら考え、意思決定を行いながら前進できる方
事業内容
《東証プライム上場企業》21期連続で増収増益を継続中 エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の⽣活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ、多様な事業・ビジネスモデルを展開しています。
企業ダイレクト 【ERP導入プロジェクトマネージャー/管理職候補】リアルタイム経営プロジェクト
800~1100万
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仕事内容
データに基づくリアルタイム経営を目指しており、デジタル・IT部門としてソリューションの企画、データ分析、システム開発プロジェクトに携わっていただきます。 【社内マネジメント】■ライン組織の管理■予算、人事、管理などマネジメント業務全般 【企画・提案】■ユーザー部門と連携し新たなビジネスプロセスの定義■ビジネス改革とIT施策に紐づけた企画立案・提案■システム導入プロジェクトの計画立案 【プロジェクトマネジメント】■プロジェクトの管理・推進（PMBに基づくQCD管理）■課題・リスク管理と解決手段の検討■要件定義・仕様設計の推進■開発ベンダーコントロール
求める能力・経験
【必須】コンサルティング会社、SIer、事業会社などの立場で、小売システム全般の業務アプリケーション企画・開発・運用経験、または小売業界における業務経験(5年以上) ■(ライン)マネジメント経験、管理職経験 ■業務改革等の業務設計/ユーザ部署との折衝/プロジェクト管理経験 【歓迎】■大規模プロジェクトのマネジメント経験■クラウド（IaaS/PaaS）を利用したシステム構築経験■小売業界に対するコンサルティング（ビジネス、IT関わらず） 【求める人物像】イオングループの各企業に寄り添い、ITベンダーと協業してグループの課題解決を行っていくことができる方
事業内容
■「iAEON」アプリの開発 ■店舗システムのDX化 ■グループ全体のITソリューション・基幹システムの開発 ■従業員向けシステムの開発 ■購買・会員データ活用のための基盤構築
エージェント求人 現在急成長中な人気コンサルファーム案件★‶人”にフォーカスを当てた唯一のIT/DX×コンサル会社🌈
600~1500万
現在急成長中な人気コンサルファーム案件★‶人”にフォーカスを当てた唯一のIT/DX×コンサル会社🌈東京都中央区もっと見る
仕事内容
沢山のスカウトメールの中からご開封いただき誠にありがとうございます。 お世話になります。Hays Japanの田村と申します。 私はITのポジションに特化した案件でご支援させていただいております。 早速ですが今回ご紹介する企業は、IT・デジタル領域を中心に業務改革やDX推進、PMO支援などを手がける総合コンサルティングファームです。戦略立案にとどまらず、現場に入り込み実行・定着まで伴走するスタイルを強みとしています。急成長フェーズにあり、ベンチャーのスピード感と大手水準の案件規模を併せ持つ点が特徴です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ‶人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社💚 業界・業種に偏ることなく150社以上のお客様との取引実績があります！ チャレンジと共に成果を挙げたコンサルタントは様々な案件に挑戦できるチャンス！！ 【ポジション：ITコンサルタント/PM・PMO】 ★カルチャーに共感いただいた方のみ採用！人柄を最も重視しております ⭐魅力⭐ ◇社員数1000名以上・業績100億以上 現在急成長中な人気コンサルファーム ◆SIer・事業会社・コンサル出身者が混在し、多角的な視点で案件に取り組める ◇1人1人の裁量が大きく、意思決定が早いスピード感のある働き方が可能です。とにかく楽しくやりがいのある働き方をモットーとしています！ ◆コンサル未経験でも大歓迎！幅広い知識を身につけて自信をつけたい方募集中★ ◇業界不問でIT領域だけでなく経営戦略まで、一気通貫で担当可能 ◆有休制度が充実！(産休育休・夏季冬季休暇・誕生日休暇・リフレッシュ休暇など） 【年収】～1500万円（ご経歴や面接のご評価で決定します。） 【勤務地】東京都 【雇用形態】正社員 【仕事内容】 IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント 業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング 大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント など 大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当いただきます。 ★一般的に大手ファームにおけるITコンサルタントの業務やミッションは、縦割りになりがちですが、当社では基本構想の企画や課題抽出、要件定義、改善策の立案設計まで一気通貫で顧客に向き合うことができます。 【歓迎スキル】 ・設計～開発のご経験（アプリ/インフラ不問） ・PL/PM/PMOなど、何かしらのマネジメント経験 【求める人物像】 ★大切にしていることは「愛嬌」「素直さ」「しつこさ」→「人間らしく、人懐っこい人」が合う会社 ↓こんな方は大歓迎です！ ・チームワーク重視で、上下関係がフラットかつウェットな社風/コミュニケーションが好きな方 ・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる方 ・クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現在、こちらの企業様で🔷１DAY選考会実施中🔷 弊社のみ独占で開催されるため、特別選考ルートでございます★※通常選考も受け付けております。 弊社より内定実績多数ある企業様ですので、是非この機会にご検討ください！ （※１DAY選考会は書類審査通過後、実施ととなります） 求人の詳細内容については、Confidentialな内容も多く含まれている為、ご面談時にお話をさせて頂けますと幸いです。勿論、お話を聞いた後にイメージと違った場合、考辞退も可能ですので、ご安心くださいませ。 ご興味ございましたら早めのご連絡をお待ちしております。 田村 栞/Shiori Tamura コンサルタント・IT・エキスパート部門
求める能力・経験
・設計～開発のご経験（アプリ/インフラ不問） ・PL/PM/PMOなど、何かしらのマネジメント経験
事業内容
-
エージェント求人 🛠情シスからCIO候補へ🛠急成長企業IT基盤を担う情シスリーダー ～1200万円
700~1200万
- トラブル対応
- セキュリティ対策
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- SaaS
- 情報セキュリティ
- PC/Web
- PC
- ツール導入
- Windows
- ネットワーク
- Mac
- 問い合わせ対応
- マネジメント
- クラウド
🔷多角的に事業を展開する急成長企業で、全社IT基盤を支える情シス中核🔷東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
情報システム室への配属 グループ全体で利用する情報システムの担当 社内インフラ設計～運用管理 新規オフィスのインフラ構築 グループ全体のセキュリティ対策 社内ユーザーからのIT・セキュリティに関する問合せ・トラブル対応 全社利用ツールの導入・運用 各種アカウント管理 PC管理・キッティング システム間のAPI連携等による業務効率化 ベンダーコントロール
求める能力・経験
情報システム部門での実務経験2年以上 ベンダーコントロールの経験 社内／社外ユーザーからの問い合わせ対応経験 【歓迎要件】 Mac／Windows混在環境での運用経験 キッティング、PCサポート経験 ネットワーク構築・運用経験 セキュリティ実装・運用経験 DX等によるバックオフィス業務改善経験 新規拠点立ち上げ対応経験 API連携、bot活用による業務改善 オンプレ／クラウド環境構築経験 ベンチャー企業での情シス経験 一人情シス経験 求める人物像 社内ユーザー視点でIT課題を解決できる方 幅広いIT領域に挑戦したい方 将来的にマネジメント／CIOを目指したい方
事業内容
-
エージェント求人 🔥社長直下×DX刷新🔥基幹システム統括PM候補｜～年収1500万
700~1500万
- 品質管理
- ベンダー選定
- 外部ベンダー選定
- プロジェクト
- マネジメント
- 取締役
- 開発
- 提案
- ERP導入
- リーダー
- プロジェクトマネジメント
🔶複数事業を展開する急成長企業で、全社基幹システム刷新を社長直下で担うDX中核ポジション🔶東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
代表取締役直下、経営企画支援の元、プロジェクトを主導 社内の経営課題、ビジネス課題の解決のための企画・実行 基幹システムの企画構想 変革プロジェクトのマネジメント 業務プロセスのToBe像の具体化 ユーザー部門の課題に対する改善提案、システムの利活用の提案 社外の開発ベンダーの選定、及びマネジメント
求める能力・経験
必要な能力・経験 事業会社における基幹システムの導入／開発／運用のリーダー経験 ベンダー側での基幹システム、ERPシステム等の導入経験 歓迎要件 プロジェクトマネジメント経験 ベンダーマネジメント経験 求める人物像 経営・事業視点でITを捉えられる方 自ら課題を整理し、企画〜実行まで完遂できる方 部門横断での調整・推進ができる方 「提案して終わり」ではなく成果にこだわれる方
事業内容
-
エージェント求人 🌐大手製造業グループ横断DX🌐次期グローバルNW構築Mgr｜～1500万
1000~1500万
- ゼロトラスト
- PC/Web
- プロジェクト
- マネジメント
- PC
- 進捗管理
- ネットワーク
- マネージャー
- 検証
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- 要件定義
- クラウド
🔶グローバル製造業グループで、全社横断ITインフラDXを中核から担うポジション🔶東京都港区もっと見る
仕事内容
マネージャーとして、グループ横断の次期グローバルネットワーク構築および国内外拠点ネットワークの最適化、チームの取りまとめ 部署メンバーの進捗管理・活動管理を行い、自らも実務に携わりながら業務を推進 グローバルネットワーク構築の企画・設計、新技術検証・導入 各グループ会社・拠点のビジネス要件に基づくネットワーク要件定義・構築 国内拠点ネットワーク見直しPJ推進（通信遅延改善、無線LAN、クリーンルーム対応等） ネットワーク構築ベンダーとの交渉・管理 ITプラットフォーム全般の企画・統括（PC、サーバー、ヘルプデスク含む）
求める能力・経験
ネットワークに関する基礎知識 ITインフラプラットフォーム領域（NW／サーバー／クラウド／ストレージ／セキュリティ等）の経験 ネットワーク構築プロジェクトに参画し、プロジェクトリードを行った経験 【歓迎要件】 プロジェクトを完遂した経験 英語でのコミュニケーション経験（TOEIC650点程度） 求める人物像 グローバル視点でITインフラを企画できる方 技術だけでなく、組織・人・ベンダーを動かせる方 安定基盤で中長期DXに取り組みたい方
事業内容
-
エージェント求人 🔥全社DX中核🔥製造業EA統括Mgr｜標準化×全社最適｜～1300万
1000~1300万
- アーキテクチャ設計
- 要件定義
- 品質管理
- 最新テクノロジー
- ヒアリング
- クラウド
- 中期経営計画策定
- SaaS
- IoT
- 分析
- 構成設計
- IT戦略策定
- IT戦略立案
- ネットワーク
- 戦略立案
- マネジメント
- 情報処理
- AWS
- 技術評価
🔷住宅・ビル向け建材をグローバル展開し、全社DXとIT最適化を推進する製造業🔷東京都千代田区もっと見る
仕事内容
職務概要 事業拡大・中期経営計画に向けた、全社社内システムの機能強化・最適化を牽引 チームをリードし、組織全体のDX推進に貢献 業務内容 技術標準／管理 全社システムの品質・セキュリティ・拡張性・運用効率を高めるため、ハード、ソフト、アプリ、サーバー、OS、ネットワーク、セキュリティ、IT技術標準、業務プロセスフロー等の標準策定 標準遵守状況の確認、見直し・更新 技術ベストプラクティスの展開・定着 IT技術標準ガバナンス強化、技術負債抑制 ソリューションアーキテクト ビジネス課題に基づく最適なソリューション全体設計 クラウド、パッケージ、SaaS等を含む構成設計 複数システムの統合計画・実行 最新技術（製造業DX、IoT、AI、クラウド等）の調査・評価 アナリスト 業務部門との要件ヒアリング・分析 IT戦略に基づく要件整理 ビジネスとITの橋渡し 配属部門 エンタープライズアーキテクチャCoEの戦略立案・運営を統括するチーム 働き方 フレックス、テレワーク活用（週1回出社目安）
求める能力・経験
必須 エンタープライズ環境での構築・運用経験10年以上 他部門・ベンダーとの協業経験10年以上 TOEIC600以上相当 製造業経験 歓迎 英語での業務対応 情報処理技術者（SA/ST/PM） AWS Certified Solutions Architect TOGAF IT社内標準策定、IT技術評価、業務要件分析経験
事業内容
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エージェント求人 コーポレートIT 物流×ITの成長拡大中のジョイントベンチャー/ハコベル株式会社
600~1000万
ハコベル株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
社内のITシステムの企画・運用、クラウドサービスの活用やセキュリティ管理、社員からの問い合わせ対応、改善活動を通して、業務効率化と企業成長を技術面から力強く支えるポジションです。 ＜業務内容＞ 今後ますます事業や組織を拡大していくスタートアップ企業において、業務IT基盤の企画・管理運営とその継続的な改善を通じて、経営・事業運営をバックアップし、当社の「業績・業容拡大」と「より良い従業員体験の提供」にチームで貢献していくポジションです。 ＜具体的な職務＞ ・クラウドネイティブなSaaSサービスを基盤とした社内システムの設計、構築、運用 ・情報セキュリティ管理体制も考慮したガイドライン策定 ・上記の各種運用業務に対する実行、運用課題のエンジニアリング観点を含めた改善 ・主に従業員からの関連問合せや申請への対応 ・テクノロジー動向の情報収集, 社業への適用に関する企画検討・実行 など ＜配属部門＞ IT戦略部 ＜ポジションの魅力＞ 猛烈に成長していく企業において情報セキュリティも踏まえた社内システム環境を構築するチームの一翼を担うことは、貴重な経験を積む絶好の機会であり、今後のキャリア形成において大きな強みになり、組織のIT戦略を担うリーダーを目指すチャンスと言えます。また、ラクスルグループのカルチャーを色濃く引き継いだ社内環境や開発エンジニアも多数存在しているため、相互に技術を活かして生産性の高い社内環境を構築・提供していく条件が整っています。情報セキュリティに関してもISMS認証を取得し、今後はこれを土台として次なる成長フェーズに向けた、より高度で先進的な情報セキュリティ体制を構築・リードしていく挑戦ができることも大きなアドバンテージといえます。 ＜働き方＞ ・オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク ※出社頻度：週3回程度 ・フレックスタイム制 ※コアタイム 11～16時 ※週初めに限りコアタイム10～16時
求める能力・経験
＜必須＞ ・過去5年以内でSaaS製品を中心としたコーポレートIT環境の企画導入、運用経験 （3年以上目安） ・GoogleWorkspace, Slack いずれか1つ以上の導入・設計、運用管理経験がある方 ・セキュリティ/インフラツールを用いたユーザー・デバイス管理の実装経験 ※IdP（Entra ID, Okta等）、MDM（Intune, Jamf等）、EDR（Defender for Endpoint等）などの導入・設定・運用経験を想定しています。 以下のいずれかの情報セキュリティ関連業務の実務経験（1年以上目安） ・IT統制または内部統制（ISMS, Pマーク, 監査対応等）の運用、審査対応経験 ・セキュリティガイドラインや社内規程の策定・改定経験 ＜歓迎＞ ・創立5年未満の企業でのコーポレートIT業務 ・Webシステム開発に関する知識や経験および使用されるツールや技術に関する知識 ・社内ネットワーク環境構築経験 ・IPO準備期〜上場直後の企業での情報セキュリティ対応経験 ・セキュリティエンジニアリングの知識（情報処理安全確保支援士相当）と業務経験 ・ISMS認証取得および運用経験 ・内部監査やシステム統制対応に関する経験 ・セキュリティインシデント対応経験
事業内容
設立2022年8月1日 資本金1億円 事業概要 物流のプラットフォーム 「ハコベル」の運営 【株主】 セイノーホールディングス株式会社、ラクスル株式会社、山九株式会社、株式会社環境エネルギー投資、福山通運株式会社、SOMPO Growth Partners株式会社、日本ロジテム株式会社、日本郵政キャピタル株式会社、JA三井リース株式会社
エージェント求人 【NSSOL｜ITコンサル】大手SIの実行力を武器に経営課題を解決。戦略から実装までを一貫して描く
500~1500万
- ゼロトラスト
- 戦略提案
- 課題設定
- プロジェクト
- 鉄
- IT戦略立案
- コンサルティング業務
- IT戦略策定
- IT戦略コンサルティング
- 戦略立案
- デザイン
- 提案
- 株式
- ネットワーク
- クラウド
- 分析
- コンサルタント
日鉄ソリューションズ株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
◇◆日本を代表するSIerで描く、経営課題を解決するIT戦略のグランドデザイン◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手SIerの実行力を武器に、絵に描いた餅ではない「実現可能なIT戦略」を上流から構想できる ✓20代・30代が中心の活気ある新設組織。立ち上げ期の中核メンバーとして組織作りにも携われる ✓コンサルスキル×高度なIT技術の両面を磨き、市場価値の高いハイブリッドな人材へ成長可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名： ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日鉄ソリューションズ株式会社 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日本製鉄グループのシステムインテグレーターであり、国内屈指の技術力を誇るITソリューションプロバイダーです。製造、金融、流通、公共など幅広い業界に対し、経営戦略に直結するITコンサルティングからシステムの構築・運用までを一気通貫で提供。独自のクラウドサービスや高度なセキュリティソリューションを強みに、企業のDXを牽引しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓顧客の経営課題をIT戦略へ変換するための現状分析および課題抽出 ✓将来像の策定、IT戦略の立案・企画、およびIT案件の要件整理 ✓クラウド、セキュリティ、ITアウトソース等に繋がる上流フェーズ（プリセ・基本構想）の実行 ✓各事業部との連携を通じた施策の推進支援 ✓ITコンサルティングにおける提案メニューの企画・作成 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手製造業における次世代IT基盤の構想策定およびロードマップ構築 ✓企業の競争力を高めるためのゼロトラストネットワーク・セキュリティ戦略の立案 ✓ハイブリッドクラウド環境への移行に伴うITガバナンスおよび運用プロセスの最適化 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓エンジニアから、より経営に近い「上流工程」へキャリアを広げたい方 ✓構想策定だけで終わらず、実効性のあるIT施策を世に送り出したい方 ✓新設組織の立ち上げメンバーとして、裁量を持って働きたい方 ✓ITインフラの知識を軸に、コンサルティング能力を体系的に身につけたい方
求める能力・経験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件（MUST） ✓ITコンサルタント または ITエンジニアとしての実務経験 ✓基盤/クラウド、OA、ネットワーク、セキュリティ、IT運用のいずれかの知見 歓迎条件（WANT） ✓PMまたはPLとしてのプロジェクト管理経験 ✓IT/DX領域における企画・構想策定の経験
事業内容
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エージェント求人 ◆【フルフレックス制／リモート可】社内SE（AI推進）◆
360~1020万
ソニーフィナンシャルグループ株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【職務内容】 ソニーフィナンシャルグループ株式会社は、生命保険、損害保険、銀行、 ライフケア事業などを展開する総合金融サービスグループです。 同社はAIを経営戦略の中核テーマと位置づけ、グループ全体のAI推進を統括するリード組織「AICoE（Center of Excellence）」を新設しました。 この組織では、グループ全体のAI活用戦略やロードマップの策定、 各社のAI施策方針の整理・優先順位付け、横断テーマの構想立案・推進を行います。 さらに、SFGI内のAI導入推進として、業務効率化・生産性向上に向けたCopilot等の活用推進、 AI導入後のKPI設計、ROI効果測定、全社展開に向けたベストプラクティス創出も担当します。 外部連携としては、外部アドバイザーの探索、共創プロジェクトの企画・推進、産学連携、 業界団体・行政とのパートナーシップ、コミュニティ形成なども行います。 【具体的には】 ・ グループAI戦略推進 (全体方針・構想設計) ・ グループ全体のAI活用戦略・ロードマップ策定 ・ 各社 (生命・損保・銀行・ライフケア等) のAI施策方針の整理と優先順位付け ・ 横断テーマの構想立案と推進 ・ SFGI内のAI導入推進 (AI実装・業務改革) ・ 業務効率化・生産性向上に向けたCopilot等の活用推進 ・ AI導入後のKPI設計、ROI効果測定、全社展開に向けたベストプラクティス創出(求人ID：427592)
求める能力・経験
【必須】 ・ 事業開発/事業企画/サービス企画など、事業創出・推進の実務経験(3年以上)(AIを活用した事業・サービス企画やPoC推進の経験があれば尚可) ・ 複数ステークホルダーと連携し、合意形成・プロジェクト推進ができるコミュニケーション力 ・ 自ら課題を設定し、仮説構築・実証・改善までを自走できる実行力 【歓迎】 ・ AIによるビジネス変革に情熱を持つ方 ・ 仮説と実行を往復しながら、構想から事業化までをリードできる方 ・ 現場課題を自ら発見し、仕組み・プロセスに落とし込める方 ・ 「Biz×Tech」両視点で考えられる方(PM/PO志向歓迎)
事業内容
【ソニーグループの金融持株会社】 同社グループは、ソニーがつくった金融サービスグループです。 「人のやらないことをやる」というソニースピリットを原動力に、既存の金融機関が満たしきれていないニーズに応える新しいビジネスモデルで、業界の常識に挑んできました。 そして、同社はソニーグループの金融持株会社として、 ソニー生命、ソニー損保、ソニー銀行などの子会社の経営管理等を通じて、 ソニーの金融サービスグループの価値の最大化を目指しています。