RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT

求人検索

web/オープンプロジェクトマネージャーの求人一覧

全19,285件

  • 企業ダイレクト

    【システムエンジニア】上流工程特化/最先端技術/残業少/研修充実/年休125日

    600万~

    太陽グループ株式会社神奈川県横浜市
    もっと見る

    仕事内容

    チーム体制の構築と4～5名規模のプロジェクトマネジメントをお任せします。大規模投資信託システムや官公庁系プロジェクトに参画し、上流工程から製造まで幅広く担当。ハイブリッド勤務で柔軟な働き方が可能です。 【具体的には】大規模投資信託システムの設計・検証作業を担当していただきます。外部設計書の作成、総合テスト、ユーザテスト、リリースなどの案件対応をはじめ、システムへの問い合わせ対応、打鍵・性能テスト、ユーザフォローなどの検証作業、障害調査、環境構築フォローなどをお任せします。【ポジションの魅力】チームリーダーとして4～5名程度のメンバーをマネジメントしながら、プロジェクト全体を推進していただきます

    求める能力・経験

    【必須条件】■基本設計や外部設計などの設計経験がある方■開発経験がある方■Linux/SQLの基本スキルをお持ちの方■コミュニケーションを取ることが好きな方■マネジメント経験がある方 【魅力】■チームリーダーとして新たなチーム体制構築に携われる機会があります■大規模投資信託システムや官公庁系プロジェクトなど、社会的意義の高い案件に参画できます■月に1回の勉強会があり、最新技術を学ぶ機会が充実しています■独自の人事評価制度により、頑張りや成果が適正に評価され、昇給につながります■ハイブリッド勤務で、リモートワークと出社を組み合わせた柔軟な働き方が可能です

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ✨日系コンサル/上場企業/事業づくりできる/“人”にフォーカス✨～2500万

    1000~2000万

    • IT戦略策定
    • 購買/調達
    • IT戦略コンサルティング
    • IT戦略立案
    • プロジェクト
    • 新規事業立案
    • マネジメント
    • 新規事業
    • PMO
    • 業務設計
    • コスト削減
    • 分析
    • 戦略立案
    • コンサルタント
    • KGI/KPI設定
    • KGI/KPI策定
    • 要件定義
    • システム要件定義
    • 戦略提案
    • 戦略策定コンサルティング
    • コンサルティング業務
    • プロジェクトマネジメント
    • プロジェクトマネージャー
    • 提案書作成
    • 顧客折衝
    • データ分析
    • データ取得
    • IT戦略領域リサーチ
    • 課題設定
    • 課題分析
    • 課題仮説検証
    • 課題/ボトルネック特定
    ✨上場企業/事業づくりができる/“人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社✨東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    IT 戦略立案、IT コスト削減、IT システム調達、PMO 等プロジェクトマネジメント 業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/IT コンサルティング 大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント など 大手クライアントを中心に、業務改革からIT 戦略立案、IT 導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。

    求める能力・経験

    必須（MUST） ・プロジェクトマネジメント経験（3 年以上） 歓迎（WANT） ・コンサルティングファーム出身 ・ビジネスレベルの英語力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【インフラPM／名古屋】事業拡大の中核メンバー／顧客折衝・後進育成／役職定年無し／平均昇給率14%

    750~1000万

    【ALH株式会社】東証プライム上場グループ／独立系SIer／事業拡大に向けた第三創業期／130%以上の成長率・増収増益愛知県名古屋市, 静岡県浜松市, 岐阜県岐阜市
    もっと見る

    仕事内容

    ＜募集背景＞ 弊社は現在、脱SESを掲げており、独立系SIerとしての確立、およびコンサル業、プライム案件増加に向けて事業展開を行っております。 そのため、将来的に顧客折衝やマネジメント、プロジェクトリードを行う、弊社のコアとなり得るエンジニアを募集しております。 ＜職務内容＞ インフラプロジェクトのプロジェクトリーダーとして、ご経験と現在の技術力やキャリアの志向性に応じて最適なプロジェクトに参画いただき、社会課題解決に貢献するプロジェクトを支えるポジションをお任せします。 ■具体的な業務内容 ・プロジェクト推進 ・メンバー育成 ・メンバーへの業務指示／タスク概要説明 ・ドキュメントレビュー／コードレビュー ・会議体での顧客への報告・提案 ・顧客折衝（要件・スケジュール・工数調整） ・プロジェクト課題の把握・解消 ・要件定義～テストまで一貫した工程推進 ・商談同行 ■プロジェクト事例 ・大手金融システム 更改案件：要件定義～運用保守 ・金融システムのクラウド移行：詳細設計～テスト ・官公庁システム構築支援：詳細設計~テスト　等 ＜今後のキャリア＞ プロジェクトマネージャーの他、事業企画・推進やコンサルタントへのキャリアパスへのキャリア転換も可能です。 ◆テックリード 技術的な側面を担い、チームをリードしながら、品質向上や技術的な課題解決を担う役割 ◆ビジネスアーキテクト DX推進における目的を設定し、関係者の協力関係を構築、目的達成に向けてプロセスを推進する役割 ◆ITコンサルタント 技術分野に関する専門知識を持ち、企業に対して戦略的なアドバイス・企画提案を行い、成功の手助けを担う役割。 ◆トレーナー（メンター） 新しいPMや技術者を発掘・育成に向け、自身の経験・ノウハウを共有する役割 ◆事業部推進 事業部の戦略策定・実行、マーケットリサーチ、業績管理、内部統制とガバナンスを実行する役割 ＜当社の魅力＞ ■上場グループ企業の安定基盤 × ベンチャー第三創業期 12期連続150％成長のプライム上場企業であるSHIFTグループ企業で、30を超えるグループ会社の中でも、トップラインの成長スピードで急拡大し、年間採用数400名超え、年間昇給率14.3％を実現。 「今ないものは創ればいい」と挑戦や変化に対して前向きな企業でだからこそ、まだ見ぬキャリアを構築することが可能です。 ■ALHだから叶えられること ・規模の大小を問わず、幅広い業界で様々な案件の経験を積むことができる ・プロパー主義のため自社メンバー中心のチームをマネジメントし、育成などのコーチングスキルを磨くことができる ・スキル（技術×ビジネス）を可視化することでキャリアアップに繋がる案件に参画ができる ・エンジニア同士が技術を共有し合う場があり、1人で技術力を高めるのではなく仲間がいる環境でスキルアップできる ・SHIFTグループで技術イベントを開催しており様々な領域に強いエンジニアやAI活用など最新の技術に触れることができる ■IT業界の課題を解決するALH独自のアプローチ 現在のIT業界では、人材不足や多重下請け構造の問題から、適切なチーム編成をすることが難しく、プロジェクト遅延や人員ミスマッチが発生しています。 ALHはこの現状を打破するために「社員個々の能力と適正の可視化」と「自社社員による最適なチーム作り（プロパー主義）」に取り組んでおります。 これにより、適性と素養を兼ね備えたチーム編成が可能となり、お客様のニーズに応じた最適なチーム体制を実現しています。 エンジニアの能力を最大限に活かすことで、プロジェクトの成功を支援することで、事業の成功というお客様の利益、キャリアアップや年収アップという社員の利益、そして会社の成長という全体の利益を生み出すアプローチを体現しています。

    求める能力・経験

    ・プロジェクトマネージャー（リーダー）のご経験 ・インフラエンジニアのご経験 ・顧客折衝のご経験 ＜歓迎要件＞ ・要件定義、設計、構築、運用保守のご経験 ・コンサルティング業務のご経験 ・チームマネジメントのご経験 ・メンバー育成のご経験 ＜求める人物像＞ ・エンジニアの育成に力を入れ、共に会社を成長させていける方 ・チームの成功や課題を考え、周囲とコミュニケーションを取れる方 ・自身の成長に加え、チームメンバーの成長も支援できる方 ・社会課題解決に対する意欲がある方 ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・ITの力で社会課題解決に貢献したいという熱意を持つ方

    事業内容

    ◆ITソリューション事業 ◆ITコンサルティング事業 ◆セキュリティサービス事業 ◆Webマーケティング支援事業 ◆品質保証サービス事業

  • エージェント求人

    【開発PM／首都圏】事業拡大の中核メンバー／顧客折衝・メンバー育成／役職定年無し／平均昇給率14%

    750~1000万

    【ALH株式会社】東証プライム上場グループ／独立系SIer／事業拡大に向けた第三創業期／130%以上の成長率・増収増益東京都目黒区, 埼玉県さいたま市, 神奈川県横浜市
    もっと見る

    仕事内容

    ＜募集背景＞ 弊社は現在、脱SESを掲げており、独立系SIerとしての確立、およびコンサル業、プライム案件増加に向けて事業展開を行っております。 そのため、将来的に顧客折衝やマネジメント、プロジェクトリードを行う、弊社のコアとなり得るエンジニアを募集しております。 ＜職務内容＞ 開発プロジェクトのプロジェクトリーダーとして、ご経験と現在の技術力やキャリアの志向性に応じて最適なプロジェクトに参画いただき、社会課題解決に貢献するプロジェクトを支えるポジションをお任せします。 ■具体的な業務内容 ・プロジェクト推進 ・メンバー育成 ・メンバーへの業務指示／タスク概要説明 ・ドキュメントレビュー／コードレビュー ・会議体での顧客への報告・提案 ・顧客折衝（要件・スケジュール・工数調整） ・プロジェクト課題の把握・解消 ・要件定義～テストまで一貫した工程推進 ・商談同行 ■プロジェクト事例 ・金融基幹システム移行 ・大手電力会社向けシステム開発 ・金融基幹システム統合 ・大手通信キャリア会社向け基幹システム開発 ・自動車メーカー向け製造・在庫管理システム開発 ・通信業界向け生産管理システム改修　等 ＜今後のキャリア＞ プロジェクトマネージャーの他、事業企画・推進やコンサルタントへのキャリアパスへのキャリア転換も可能です。 ◆テックリード 技術的な側面を担い、チームをリードしながら、品質向上や技術的な課題解決を担う役割 ◆ビジネスアーキテクト DX推進における目的を設定し、関係者の協力関係を構築、目的達成に向けてプロセスを推進する役割 ◆ITコンサルタント 技術分野に関する専門知識を持ち、企業に対して戦略的なアドバイス・企画提案を行い、成功の手助けを担う役割。 ◆トレーナー（メンター） 新しいPMや技術者を発掘・育成に向け、自身の経験・ノウハウを共有する役割 ◆事業部推進 事業部の戦略策定・実行、マーケットリサーチ、業績管理、内部統制とガバナンスを実行する役割 ＜当社の魅力＞ ■上場グループ企業の安定基盤 × ベンチャー第三創業期 12期連続150％成長のプライム上場企業であるSHIFTグループ企業で、30を超えるグループ会社の中でも、トップラインの成長スピードで急拡大し、年間採用数400名超え、年間昇給率14.3％を実現。 「今ないものは創ればいい」と挑戦や変化に対して前向きな企業でだからこそ、まだ見ぬキャリアを構築することが可能です。 ■ALHだから叶えられること ・規模の大小を問わず、幅広い業界で様々な案件の経験を積むことができる ・プロパー主義のため自社メンバー中心のチームをマネジメントし、育成などのコーチングスキルを磨くことができる ・スキル（技術×ビジネス）を可視化することでキャリアアップに繋がる案件に参画ができる ・エンジニア同士が技術を共有し合う場があり、1人で技術力を高めるのではなく仲間がいる環境でスキルアップできる ・SHIFTグループで技術イベントを開催しており様々な領域に強いエンジニアやAI活用など最新の技術に触れることができる ■IT業界の課題を解決するALH独自のアプローチ 現在のIT業界では、人材不足や多重下請け構造の問題から、適切なチーム編成をすることが難しく、プロジェクト遅延や人員ミスマッチが発生しています。 ALHはこの現状を打破するために「社員個々の能力と適正の可視化」と「自社社員による最適なチーム作り（プロパー主義）」に取り組んでおります。 これにより、適性と素養を兼ね備えたチーム編成が可能となり、お客様のニーズに応じた最適なチーム体制を実現しています。 エンジニアの能力を最大限に活かすことで、プロジェクトの成功を支援することで、事業の成功というお客様の利益、キャリアアップや年収アップという社員の利益、そして会社の成長という全体の利益を生み出すアプローチを体現しています。

    求める能力・経験

    ・プロジェクトマネージャー（リーダー）のご経験 ・システム開発のご経験 ・顧客折衝のご経験 ＜歓迎要件＞ ・要件定義、設計、開発、テスト、運用保守のご経験 ・コンサルティング業務のご経験 ・チームマネジメントのご経験 ・メンバー育成のご経験 ＜求める人物像＞ ・エンジニアの育成に力を入れ、共に会社を成長させていける方 ・チームの成功や課題を考え、周囲とコミュニケーションを取れる方 ・自身の成長に加え、チームメンバーの成長も支援できる方 ・社会課題解決に対する意欲がある方 ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・ITの力で社会課題解決に貢献したいという熱意を持つ方

    事業内容

    ◆ITソリューション事業 ◆ITコンサルティング事業 ◆セキュリティサービス事業 ◆Webマーケティング支援事業 ◆品質保証サービス事業

  • エージェント求人

    🔴限定求人🔴日本のシステム開発をアップデートしてDXを洗練させる/PMポジション

    700~1800万

    • PC/Web
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • 開発プロジェクト
    • 提案
    • 予算管理
    • 技術選定
    • 開発
    • 提案書作成
    • 要件定義
    • 基本設計
    • システム開発
    株式会社システムアイ神奈川県横浜市
    もっと見る

    仕事内容

    PMとして、さまざまな開発プロジェクトをリードしていただきます。 ■具体的な仕事内容[雇用直後] ・プロジェクト上流工程支援（システム企画、 技術選定、要件定義工程） ・提案書作成、提案活動 ・プロジェクト全体のマネジメント、チーム組成、予算管理 ・会社の定める業務 【PJ規模について】 小規模3~10名、中規模10~30名、大規模50名~ と様々ございます。 ご経験に合わせて検討いたします。 <特徴> ◎プライム案件多数！ グループ会社・SHIFTからの紹介等を通して案件を獲得。 数億円規模のビッグプロジェクトにも多数参画中。 やりがいを持って業務に取り組める環境です。 ◎多種多様な業界！ プライム案件増加により携わる業界は多種多様です。 ご経歴や知識を活かしていただく事はもちろん、チャレンジング可能です。 ◎ストリスフリーな環境をできる限り提供 ストレスを感じない環境を整えているのも当社の特徴の一つ。開発標準PCのメモリは最低32GB以上。 一人ひとりのエンジニアが求めるスペックを優先して環境面を整えます。 Macやデュアルモニタ、他にも必要なソフト、ツールなどあれば、柔軟に利用できる環境です。 品質・生産性の最大化確保はエンジニアにとって大切だと考えています。

    求める能力・経験

    必須要件 ■必須要件 ・Webシステム開発経験5年以上 ・5名程度のマネジメント経験 ・要件定義、基本設計工程の経験 ・常に技術研鑽を高めていらっしゃる方 歓迎要件 ■歓迎条件 ・先端技術領域の開発経験や知見 ・英語スキル（読める程度）

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    コンサルタントオープンポジション（年収UP確約／スピード昇給／業界最高水準の給与レンジ）

    700~3000万

    株式会社ベイカレント・コンサルティング東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 国内外のリーディングカンパニーを対象に、クライアントが抱える経営課題の解決に取り組んでいただきます。 主に、全社戦略、事業戦略及び、その実現に向けたオペレーション戦略、デジタル戦略の検討支援を通じて クライアントの経営課題の解決に取り組んでいただきます。 コンサルティングのご経験がない方でも、多岐にわたる社内研修とプロジェクトでの経験を通じて、 問題分析から課題抽出・解決策の立案から実行まで、一連の高度なコンサルタントスキルの習得が可能です。 【プロジェクト事例】 ・海外スマートシティ事業参入に向けた戦略策定 ・グローバル営業戦略立案支援 ・デジタルマーケティング業務改善支援 ・新規顧客開拓のためのマーケティング戦略立案 ・オペレーションセンターDX化推進 ・AI技術のPoC垂直立ち上げ支援 　など(求人ID：387722)

    求める能力・経験

    【必須】 ・社会人経験3年以上 【歓迎】 ・SIerや事業会社での要件定義・システム開発等の経験 ・ビジネス英語力がある方

    事業内容

    【IT・DXを中心に大手企業の本質的な課題を解決】 同社は、日本発の総合コンサルティングファームとして、政府や様々な業界を代表する企業が抱える課題を解決し、クライアントの持続的な発展に貢献し続けていくことをミッションとしております。 中でもIT領域においては、企画構想からシステム要件定義までを支援の中核としつつ、システム要件定義以降のフェーズにおいてもクライアントに伴走し、PM・PMOの立場として一気通貫で支援しております。

  • エージェント求人

    【開発PM／福岡】事業拡大の中核メンバー／顧客折衝・メンバー育成／役職定年無し／平均昇給率14%

    750~1000万

    【ALH株式会社】東証プライム上場グループ／独立系SIer／事業拡大に向けた第三創業期／130%以上の成長率・増収増益福岡県福岡市, 福岡県北九州市
    もっと見る

    仕事内容

    ＜募集背景＞ 弊社は現在、脱SESを掲げており、独立系SIerとしての確立、およびコンサル業、プライム案件増加に向けて事業展開を行っております。 そのため、将来的に顧客折衝やマネジメント、プロジェクトリードを行う、弊社のコアとなり得るエンジニアを募集しております。 ＜職務内容＞ 開発プロジェクトのプロジェクトリーダーとして、ご経験と現在の技術力やキャリアの志向性に応じて最適なプロジェクトに参画いただき、社会課題解決に貢献するプロジェクトを支えるポジションをお任せします。 ■具体的な業務内容 ・プロジェクト推進 ・メンバー育成 ・メンバーへの業務指示／タスク概要説明 ・ドキュメントレビュー／コードレビュー ・会議体での顧客への報告・提案 ・顧客折衝（要件・スケジュール・工数調整） ・プロジェクト課題の把握・解消 ・要件定義～テストまで一貫した工程推進 ・商談同行 ■プロジェクト事例 ・金融基幹システム移行 ・大手電力会社向けシステム開発 ・金融基幹システム統合 ・大手通信キャリア会社向け基幹システム開発 ・自動車メーカー向け製造・在庫管理システム開発 ・通信業界向け生産管理システム改修　等 ＜今後のキャリア＞ プロジェクトマネージャーの他、事業企画・推進やコンサルタントへのキャリアパスへのキャリア転換も可能です。 ◆テックリード 技術的な側面を担い、チームをリードしながら、品質向上や技術的な課題解決を担う役割 ◆ビジネスアーキテクト DX推進における目的を設定し、関係者の協力関係を構築、目的達成に向けてプロセスを推進する役割 ◆ITコンサルタント 技術分野に関する専門知識を持ち、企業に対して戦略的なアドバイス・企画提案を行い、成功の手助けを担う役割。 ◆トレーナー（メンター） 新しいPMや技術者を発掘・育成に向け、自身の経験・ノウハウを共有する役割 ◆事業部推進 事業部の戦略策定・実行、マーケットリサーチ、業績管理、内部統制とガバナンスを実行する役割 ＜当社の魅力＞ ■上場グループ企業の安定基盤 × ベンチャー第三創業期 12期連続150％成長のプライム上場企業であるSHIFTグループ企業で、30を超えるグループ会社の中でも、トップラインの成長スピードで急拡大し、年間採用数400名超え、年間昇給率14.3％を実現。 「今ないものは創ればいい」と挑戦や変化に対して前向きな企業でだからこそ、まだ見ぬキャリアを構築することが可能です。 ■ALHだから叶えられること ・規模の大小を問わず、幅広い業界で様々な案件の経験を積むことができる ・プロパー主義のため自社メンバー中心のチームをマネジメントし、育成などのコーチングスキルを磨くことができる ・スキル（技術×ビジネス）を可視化することでキャリアアップに繋がる案件に参画ができる ・エンジニア同士が技術を共有し合う場があり、1人で技術力を高めるのではなく仲間がいる環境でスキルアップできる ・SHIFTグループで技術イベントを開催しており様々な領域に強いエンジニアやAI活用など最新の技術に触れることができる ■IT業界の課題を解決するALH独自のアプローチ 現在のIT業界では、人材不足や多重下請け構造の問題から、適切なチーム編成をすることが難しく、プロジェクト遅延や人員ミスマッチが発生しています。 ALHはこの現状を打破するために「社員個々の能力と適正の可視化」と「自社社員による最適なチーム作り（プロパー主義）」に取り組んでおります。 これにより、適性と素養を兼ね備えたチーム編成が可能となり、お客様のニーズに応じた最適なチーム体制を実現しています。 エンジニアの能力を最大限に活かすことで、プロジェクトの成功を支援することで、事業の成功というお客様の利益、キャリアアップや年収アップという社員の利益、そして会社の成長という全体の利益を生み出すアプローチを体現しています。

    求める能力・経験

    ・プロジェクトマネージャー（リーダー）のご経験 ・システム開発のご経験 ・顧客折衝のご経験 ＜歓迎要件＞ ・要件定義、設計、開発、テスト、運用保守のご経験 ・コンサルティング業務のご経験 ・チームマネジメントのご経験 ・メンバー育成のご経験 ＜求める人物像＞ ・エンジニアの育成に力を入れ、共に会社を成長させていける方 ・チームの成功や課題を考え、周囲とコミュニケーションを取れる方 ・自身の成長に加え、チームメンバーの成長も支援できる方 ・社会課題解決に対する意欲がある方 ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・ITの力で社会課題解決に貢献したいという熱意を持つ方

    事業内容

    ◆ITソリューション事業 ◆ITコンサルティング事業 ◆セキュリティサービス事業 ◆Webマーケティング支援事業 ◆品質保証サービス事業

  • エージェント求人

    【開発PM／名古屋】事業拡大の中核メンバー／顧客折衝・メンバー育成／役職定年無し／平均昇給率14%

    750~1000万

    【ALH株式会社】東証プライム上場グループ／独立系SIer／事業拡大に向けた第三創業期／130%以上の成長率・増収増益愛知県名古屋市, 静岡県浜松市, 岐阜県岐阜市
    もっと見る

    仕事内容

    ＜募集背景＞ 弊社は現在、脱SESを掲げており、独立系SIerとしての確立、およびコンサル業、プライム案件増加に向けて事業展開を行っております。 そのため、将来的に顧客折衝やマネジメント、プロジェクトリードを行う、弊社のコアとなり得るエンジニアを募集しております。 ＜職務内容＞ 開発プロジェクトのプロジェクトリーダーとして、ご経験と現在の技術力やキャリアの志向性に応じて最適なプロジェクトに参画いただき、社会課題解決に貢献するプロジェクトを支えるポジションをお任せします。 ■具体的な業務内容 ・プロジェクト推進 ・メンバー育成 ・メンバーへの業務指示／タスク概要説明 ・ドキュメントレビュー／コードレビュー ・会議体での顧客への報告・提案 ・顧客折衝（要件・スケジュール・工数調整） ・プロジェクト課題の把握・解消 ・要件定義～テストまで一貫した工程推進 ・商談同行 ■プロジェクト事例 ・金融基幹システム移行 ・大手電力会社向けシステム開発 ・金融基幹システム統合 ・大手通信キャリア会社向け基幹システム開発 ・自動車メーカー向け製造・在庫管理システム開発 ・通信業界向け生産管理システム改修　等 ＜今後のキャリア＞ プロジェクトマネージャーの他、事業企画・推進やコンサルタントへのキャリアパスへのキャリア転換も可能です。 ◆テックリード 技術的な側面を担い、チームをリードしながら、品質向上や技術的な課題解決を担う役割 ◆ビジネスアーキテクト DX推進における目的を設定し、関係者の協力関係を構築、目的達成に向けてプロセスを推進する役割 ◆ITコンサルタント 技術分野に関する専門知識を持ち、企業に対して戦略的なアドバイス・企画提案を行い、成功の手助けを担う役割。 ◆トレーナー（メンター） 新しいPMや技術者を発掘・育成に向け、自身の経験・ノウハウを共有する役割 ◆事業部推進 事業部の戦略策定・実行、マーケットリサーチ、業績管理、内部統制とガバナンスを実行する役割 ＜当社の魅力＞ ■上場グループ企業の安定基盤 × ベンチャー第三創業期 12期連続150％成長のプライム上場企業であるSHIFTグループ企業で、30を超えるグループ会社の中でも、トップラインの成長スピードで急拡大し、年間採用数400名超え、年間昇給率14.3％を実現。 「今ないものは創ればいい」と挑戦や変化に対して前向きな企業でだからこそ、まだ見ぬキャリアを構築することが可能です。 ■ALHだから叶えられること ・規模の大小を問わず、幅広い業界で様々な案件の経験を積むことができる ・プロパー主義のため自社メンバー中心のチームをマネジメントし、育成などのコーチングスキルを磨くことができる ・スキル（技術×ビジネス）を可視化することでキャリアアップに繋がる案件に参画ができる ・エンジニア同士が技術を共有し合う場があり、1人で技術力を高めるのではなく仲間がいる環境でスキルアップできる ・SHIFTグループで技術イベントを開催しており様々な領域に強いエンジニアやAI活用など最新の技術に触れることができる ■IT業界の課題を解決するALH独自のアプローチ 現在のIT業界では、人材不足や多重下請け構造の問題から、適切なチーム編成をすることが難しく、プロジェクト遅延や人員ミスマッチが発生しています。 ALHはこの現状を打破するために「社員個々の能力と適正の可視化」と「自社社員による最適なチーム作り（プロパー主義）」に取り組んでおります。 これにより、適性と素養を兼ね備えたチーム編成が可能となり、お客様のニーズに応じた最適なチーム体制を実現しています。 エンジニアの能力を最大限に活かすことで、プロジェクトの成功を支援することで、事業の成功というお客様の利益、キャリアアップや年収アップという社員の利益、そして会社の成長という全体の利益を生み出すアプローチを体現しています。

    求める能力・経験

    ・プロジェクトマネージャー（リーダー）のご経験 ・システム開発のご経験 ・顧客折衝のご経験 ＜歓迎要件＞ ・要件定義、設計、開発、テスト、運用保守のご経験 ・コンサルティング業務のご経験 ・チームマネジメントのご経験 ・メンバー育成のご経験 ＜求める人物像＞ ・エンジニアの育成に力を入れ、共に会社を成長させていける方 ・チームの成功や課題を考え、周囲とコミュニケーションを取れる方 ・自身の成長に加え、チームメンバーの成長も支援できる方 ・社会課題解決に対する意欲がある方 ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・ITの力で社会課題解決に貢献したいという熱意を持つ方

    事業内容

    ◆ITソリューション事業 ◆ITコンサルティング事業 ◆セキュリティサービス事業 ◆Webマーケティング支援事業 ◆品質保証サービス事業

  • エージェント求人

    🔴履歴書に「NTTデータ」の文字を。（ポテンシャル採用）

    550~700万

    • プロジェクト
    • プロジェクトマネジメント
    • プロジェクトリーダー
    • マネジメント
    • 開発
    • 育成指導
    • システム設計
    • システム開発
    • 要件定義
    • アーキテクト
    • コンサルタント
    • IT戦略立案
    株式会社NTTデータ東京都江東区
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 ・金融分野におけるいずれかの領域（メガバンク、地域金融機関、証券、保険、クレジット、決済インフラ、政府系金融機関等）におけるシステム開発（アプリケーション開発エンジニア、もしくはインフラエンジニア）をご担当いただきます。 ・お客様の業務の根幹を担うシステムにおける開発業務が主たる配属となりますが、次世代システム開発プロジェクトや新技術を活用したクラウドベースでのプロジェクトを担当いただく場合もあります。 NTTデータの金融分野でITを通じて何を実現したいか、といったご志向や適性に合わせて配属先を決定し、丁寧に育成します。 同期とのコミュニティ形成、育成施策実施の観点から、入社日は4/1、7/1、10/1、1/1となります。 ※金融分野内での具体的な配属部署・担当する職務内容は、内定承諾後入社までの間に決定します。 ※本求人は「応募・入社時社会人2年目～3年目」の方を対象とした集約求人となります。 ※IT開発経験、金融業務経験有無は問いません。 【アピールポイント（職務の魅力）】 ・IT経験の浅い方でも、OJT、Off-JTを通じてIT・デジタル領域でキャリアの基礎を形成することができます。また、将来はアプリケーションスペシャリスト、プロジェクトマネージャ、ITスペシャリスト、ITアーキテクト、コンサルタント、企画・営業など、多様なキャリアを目指すことが可能です。 ・社会貢献性や成長性の高い金融機関様向けのサービス提供・開発プロジェクトに、プライムベンダーの立場で関わることができます。 ・企画・要件定義といった上流工程から、設計、開発、保守まで、システム開発全体の経験を積み、技術や知識を習得することができます。 ・大規模でミッションクリティカルなシステムの開発・運用プロジェクトから、小規模・短期なデジタルPoC案件まで幅広く経験するチャンスがあります。また、当社のプロジェクトマネジメントを学ぶことができます。 ・社内の研究開発チームなど、社内外の各種専門家との連携・協業を通じた知見を得ることができます。

    求める能力・経験

    必須要件 ■求める経験・スキル・知識 ・当社のGroup Visionである「Trusted Global Innovator」に一緒に向かっていける、以下の要件を持った方 　　社会のために自律的に考え、自ら動き周りを巻き込む「考導力」 　　最新の技術や仕組みに興味を持ち、変化を起こすことを楽しむ「変革力」 　　多様な仲間と共通の目標を創り成し遂げる「共創力」 　　そして、それらを突き動かす強い意志と情熱。 ・社会人としての基本的なビジネススキル（ビジネスマナー、コミュニケーション力等）を身につけていること。当社システム開発エンジニアはお客様、協力会社、自チームなど多くのステークホルダーとコミュニケーションを取って仕事を進めていきます。そのため関係者と能動的にコミュニケーションを取る姿勢、周囲と良好な関係を築いていくスキルが必要となります。 ・お客様の課題・技術が日々変化するビジネスの中で、未知の領域や新しいスキルを積極的に学ぶ力。 ・IT業界と金融業界に対する興味、関心。 ※IT開発経験、金融業務経験の有無は問いません。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【開発PM／大阪】事業拡大の中核メンバー／顧客折衝・メンバー育成／役職定年無し／平均昇給率14%

    750~1000万

    【ALH株式会社】東証プライム上場グループ／独立系SIer／事業拡大に向けた第三創業期／130%以上の成長率・増収増益大阪府大阪市, 兵庫県神戸市, 京都府京都市
    もっと見る

    仕事内容

    ＜募集背景＞ 弊社は現在、脱SESを掲げており、独立系SIerとしての確立、およびコンサル業、プライム案件増加に向けて事業展開を行っております。 そのため、将来的に顧客折衝やマネジメント、プロジェクトリードを行う、弊社のコアとなり得るエンジニアを募集しております。 ＜職務内容＞ 開発プロジェクトのプロジェクトリーダーとして、ご経験と現在の技術力やキャリアの志向性に応じて最適なプロジェクトに参画いただき、社会課題解決に貢献するプロジェクトを支えるポジションをお任せします。 ■具体的な業務内容 ・プロジェクト推進 ・メンバー育成 ・メンバーへの業務指示／タスク概要説明 ・ドキュメントレビュー／コードレビュー ・会議体での顧客への報告・提案 ・顧客折衝（要件・スケジュール・工数調整） ・プロジェクト課題の把握・解消 ・要件定義～テストまで一貫した工程推進 ・商談同行 ■プロジェクト事例 ・金融基幹システム移行 ・大手電力会社向けシステム開発 ・金融基幹システム統合 ・大手通信キャリア会社向け基幹システム開発 ・自動車メーカー向け製造・在庫管理システム開発 ・通信業界向け生産管理システム改修　等 ＜今後のキャリア＞ プロジェクトマネージャーの他、事業企画・推進やコンサルタントへのキャリアパスへのキャリア転換も可能です。 ◆テックリード 技術的な側面を担い、チームをリードしながら、品質向上や技術的な課題解決を担う役割 ◆ビジネスアーキテクト DX推進における目的を設定し、関係者の協力関係を構築、目的達成に向けてプロセスを推進する役割 ◆ITコンサルタント 技術分野に関する専門知識を持ち、企業に対して戦略的なアドバイス・企画提案を行い、成功の手助けを担う役割。 ◆トレーナー（メンター） 新しいPMや技術者を発掘・育成に向け、自身の経験・ノウハウを共有する役割 ◆事業部推進 事業部の戦略策定・実行、マーケットリサーチ、業績管理、内部統制とガバナンスを実行する役割 ＜当社の魅力＞ ■上場グループ企業の安定基盤 × ベンチャー第三創業期 12期連続150％成長のプライム上場企業であるSHIFTグループ企業で、30を超えるグループ会社の中でも、トップラインの成長スピードで急拡大し、年間採用数400名超え、年間昇給率14.3％を実現。 「今ないものは創ればいい」と挑戦や変化に対して前向きな企業でだからこそ、まだ見ぬキャリアを構築することが可能です。 ■ALHだから叶えられること ・規模の大小を問わず、幅広い業界で様々な案件の経験を積むことができる ・プロパー主義のため自社メンバー中心のチームをマネジメントし、育成などのコーチングスキルを磨くことができる ・スキル（技術×ビジネス）を可視化することでキャリアアップに繋がる案件に参画ができる ・エンジニア同士が技術を共有し合う場があり、1人で技術力を高めるのではなく仲間がいる環境でスキルアップできる ・SHIFTグループで技術イベントを開催しており様々な領域に強いエンジニアやAI活用など最新の技術に触れることができる ■IT業界の課題を解決するALH独自のアプローチ 現在のIT業界では、人材不足や多重下請け構造の問題から、適切なチーム編成をすることが難しく、プロジェクト遅延や人員ミスマッチが発生しています。 ALHはこの現状を打破するために「社員個々の能力と適正の可視化」と「自社社員による最適なチーム作り（プロパー主義）」に取り組んでおります。 これにより、適性と素養を兼ね備えたチーム編成が可能となり、お客様のニーズに応じた最適なチーム体制を実現しています。 エンジニアの能力を最大限に活かすことで、プロジェクトの成功を支援することで、事業の成功というお客様の利益、キャリアアップや年収アップという社員の利益、そして会社の成長という全体の利益を生み出すアプローチを体現しています。

    求める能力・経験

    ・プロジェクトマネージャー（リーダー）のご経験 ・システム開発のご経験 ・顧客折衝のご経験 ＜歓迎要件＞ ・要件定義、設計、開発、テスト、運用保守のご経験 ・コンサルティング業務のご経験 ・チームマネジメントのご経験 ・メンバー育成のご経験 ＜求める人物像＞ ・エンジニアの育成に力を入れ、共に会社を成長させていける方 ・チームの成功や課題を考え、周囲とコミュニケーションを取れる方 ・自身の成長に加え、チームメンバーの成長も支援できる方 ・社会課題解決に対する意欲がある方 ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・ITの力で社会課題解決に貢献したいという熱意を持つ方

    事業内容

    ◆ITソリューション事業 ◆ITコンサルティング事業 ◆セキュリティサービス事業 ◆Webマーケティング支援事業 ◆品質保証サービス事業

  • エージェント求人

    【インフラPM／首都圏】事業拡大の中核メンバー／顧客折衝・後進育成／役職定年無し／平均昇給率14%

    750~1000万

    【ALH株式会社】東証プライム上場グループ／独立系SIer／事業拡大に向けた第三創業期／130%以上の成長率・増収増益東京都目黒区, 埼玉県さいたま市, 神奈川県横浜市
    もっと見る

    仕事内容

    ＜募集背景＞ 弊社は現在、脱SESを掲げており、独立系SIerとしての確立、およびコンサル業、プライム案件増加に向けて事業展開を行っております。 そのため、将来的に顧客折衝やマネジメント、プロジェクトリードを行う、弊社のコアとなり得るエンジニアを募集しております。 ＜職務内容＞ インフラプロジェクトのプロジェクトリーダーとして、ご経験と現在の技術力やキャリアの志向性に応じて最適なプロジェクトに参画いただき、社会課題解決に貢献するプロジェクトを支えるポジションをお任せします。 ■具体的な業務内容 ・プロジェクト推進 ・メンバー育成 ・メンバーへの業務指示／タスク概要説明 ・ドキュメントレビュー／コードレビュー ・会議体での顧客への報告・提案 ・顧客折衝（要件・スケジュール・工数調整） ・プロジェクト課題の把握・解消 ・要件定義～テストまで一貫した工程推進 ・商談同行 ■プロジェクト事例 ・大手金融システム 更改案件：要件定義～運用保守 ・金融システムのクラウド移行：詳細設計～テスト ・官公庁システム構築支援：詳細設計~テスト　等 ＜今後のキャリア＞ プロジェクトマネージャーの他、事業企画・推進やコンサルタントへのキャリアパスへのキャリア転換も可能です。 ◆テックリード 技術的な側面を担い、チームをリードしながら、品質向上や技術的な課題解決を担う役割 ◆ビジネスアーキテクト DX推進における目的を設定し、関係者の協力関係を構築、目的達成に向けてプロセスを推進する役割 ◆ITコンサルタント 技術分野に関する専門知識を持ち、企業に対して戦略的なアドバイス・企画提案を行い、成功の手助けを担う役割。 ◆トレーナー（メンター） 新しいPMや技術者を発掘・育成に向け、自身の経験・ノウハウを共有する役割 ◆事業部推進 事業部の戦略策定・実行、マーケットリサーチ、業績管理、内部統制とガバナンスを実行する役割 ＜当社の魅力＞ ■上場グループ企業の安定基盤 × ベンチャー第三創業期 12期連続150％成長のプライム上場企業であるSHIFTグループ企業で、30を超えるグループ会社の中でも、トップラインの成長スピードで急拡大し、年間採用数400名超え、年間昇給率14.3％を実現。 「今ないものは創ればいい」と挑戦や変化に対して前向きな企業でだからこそ、まだ見ぬキャリアを構築することが可能です。 ■ALHだから叶えられること ・規模の大小を問わず、幅広い業界で様々な案件の経験を積むことができる ・プロパー主義のため自社メンバー中心のチームをマネジメントし、育成などのコーチングスキルを磨くことができる ・スキル（技術×ビジネス）を可視化することでキャリアアップに繋がる案件に参画ができる ・エンジニア同士が技術を共有し合う場があり、1人で技術力を高めるのではなく仲間がいる環境でスキルアップできる ・SHIFTグループで技術イベントを開催しており様々な領域に強いエンジニアやAI活用など最新の技術に触れることができる ■IT業界の課題を解決するALH独自のアプローチ 現在のIT業界では、人材不足や多重下請け構造の問題から、適切なチーム編成をすることが難しく、プロジェクト遅延や人員ミスマッチが発生しています。 ALHはこの現状を打破するために「社員個々の能力と適正の可視化」と「自社社員による最適なチーム作り（プロパー主義）」に取り組んでおります。 これにより、適性と素養を兼ね備えたチーム編成が可能となり、お客様のニーズに応じた最適なチーム体制を実現しています。 エンジニアの能力を最大限に活かすことで、プロジェクトの成功を支援することで、事業の成功というお客様の利益、キャリアアップや年収アップという社員の利益、そして会社の成長という全体の利益を生み出すアプローチを体現しています。

    求める能力・経験

    ・プロジェクトマネージャー（リーダー）のご経験 ・インフラエンジニアのご経験 ・顧客折衝のご経験 ＜歓迎要件＞ ・要件定義、設計、構築、運用保守のご経験 ・コンサルティング業務のご経験 ・チームマネジメントのご経験 ・メンバー育成のご経験 ＜求める人物像＞ ・エンジニアの育成に力を入れ、共に会社を成長させていける方 ・チームの成功や課題を考え、周囲とコミュニケーションを取れる方 ・自身の成長に加え、チームメンバーの成長も支援できる方 ・社会課題解決に対する意欲がある方 ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・ITの力で社会課題解決に貢献したいという熱意を持つ方

    事業内容

    ◆ITソリューション事業 ◆ITコンサルティング事業 ◆セキュリティサービス事業 ◆Webマーケティング支援事業 ◆品質保証サービス事業

  • エージェント求人

    【インフラPM／福岡】事業拡大の中核メンバー／顧客折衝・後進育成／役職定年無し／平均昇給率14%

    750~1000万

    【ALH株式会社】東証プライム上場グループ／独立系SIer／事業拡大に向けた第三創業期／130%以上の成長率・増収増益福岡県福岡市, 福岡県北九州市
    もっと見る

    仕事内容

    ＜募集背景＞ 弊社は現在、脱SESを掲げており、独立系SIerとしての確立、およびコンサル業、プライム案件増加に向けて事業展開を行っております。 そのため、将来的に顧客折衝やマネジメント、プロジェクトリードを行う、弊社のコアとなり得るエンジニアを募集しております。 ＜職務内容＞ インフラプロジェクトのプロジェクトリーダーとして、ご経験と現在の技術力やキャリアの志向性に応じて最適なプロジェクトに参画いただき、社会課題解決に貢献するプロジェクトを支えるポジションをお任せします。 ■具体的な業務内容 ・プロジェクト推進 ・メンバー育成 ・メンバーへの業務指示／タスク概要説明 ・ドキュメントレビュー／コードレビュー ・会議体での顧客への報告・提案 ・顧客折衝（要件・スケジュール・工数調整） ・プロジェクト課題の把握・解消 ・要件定義～テストまで一貫した工程推進 ・商談同行 ■プロジェクト事例 ・大手金融システム 更改案件：要件定義～運用保守 ・金融システムのクラウド移行：詳細設計～テスト ・官公庁システム構築支援：詳細設計~テスト　等 ＜今後のキャリア＞ プロジェクトマネージャーの他、事業企画・推進やコンサルタントへのキャリアパスへのキャリア転換も可能です。 ◆テックリード 技術的な側面を担い、チームをリードしながら、品質向上や技術的な課題解決を担う役割 ◆ビジネスアーキテクト DX推進における目的を設定し、関係者の協力関係を構築、目的達成に向けてプロセスを推進する役割 ◆ITコンサルタント 技術分野に関する専門知識を持ち、企業に対して戦略的なアドバイス・企画提案を行い、成功の手助けを担う役割。 ◆トレーナー（メンター） 新しいPMや技術者を発掘・育成に向け、自身の経験・ノウハウを共有する役割 ◆事業部推進 事業部の戦略策定・実行、マーケットリサーチ、業績管理、内部統制とガバナンスを実行する役割 ＜当社の魅力＞ ■上場グループ企業の安定基盤 × ベンチャー第三創業期 12期連続150％成長のプライム上場企業であるSHIFTグループ企業で、30を超えるグループ会社の中でも、トップラインの成長スピードで急拡大し、年間採用数400名超え、年間昇給率14.3％を実現。 「今ないものは創ればいい」と挑戦や変化に対して前向きな企業でだからこそ、まだ見ぬキャリアを構築することが可能です。 ■ALHだから叶えられること ・規模の大小を問わず、幅広い業界で様々な案件の経験を積むことができる ・プロパー主義のため自社メンバー中心のチームをマネジメントし、育成などのコーチングスキルを磨くことができる ・スキル（技術×ビジネス）を可視化することでキャリアアップに繋がる案件に参画ができる ・エンジニア同士が技術を共有し合う場があり、1人で技術力を高めるのではなく仲間がいる環境でスキルアップできる ・SHIFTグループで技術イベントを開催しており様々な領域に強いエンジニアやAI活用など最新の技術に触れることができる ■IT業界の課題を解決するALH独自のアプローチ 現在のIT業界では、人材不足や多重下請け構造の問題から、適切なチーム編成をすることが難しく、プロジェクト遅延や人員ミスマッチが発生しています。 ALHはこの現状を打破するために「社員個々の能力と適正の可視化」と「自社社員による最適なチーム作り（プロパー主義）」に取り組んでおります。 これにより、適性と素養を兼ね備えたチーム編成が可能となり、お客様のニーズに応じた最適なチーム体制を実現しています。 エンジニアの能力を最大限に活かすことで、プロジェクトの成功を支援することで、事業の成功というお客様の利益、キャリアアップや年収アップという社員の利益、そして会社の成長という全体の利益を生み出すアプローチを体現しています。

    求める能力・経験

    ・プロジェクトマネージャー（リーダー）のご経験 ・インフラエンジニアのご経験 ・顧客折衝のご経験 ＜歓迎要件＞ ・要件定義、設計、構築、運用保守のご経験 ・コンサルティング業務のご経験 ・チームマネジメントのご経験 ・メンバー育成のご経験 ＜求める人物像＞ ・エンジニアの育成に力を入れ、共に会社を成長させていける方 ・チームの成功や課題を考え、周囲とコミュニケーションを取れる方 ・自身の成長に加え、チームメンバーの成長も支援できる方 ・社会課題解決に対する意欲がある方 ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・ITの力で社会課題解決に貢献したいという熱意を持つ方

    事業内容

    ◆ITソリューション事業 ◆ITコンサルティング事業 ◆セキュリティサービス事業 ◆Webマーケティング支援事業 ◆品質保証サービス事業

  • エージェント求人

    【インフラPM／大阪】事業拡大の中核メンバー／顧客折衝・後進育成／役職定年無し／平均昇給率14%

    750~1000万

    【ALH株式会社】東証プライム上場グループ／独立系SIer／事業拡大に向けた第三創業期／130%以上の成長率・増収増益大阪府大阪市, 兵庫県神戸市, 京都府京都市
    もっと見る

    仕事内容

    ＜募集背景＞ 弊社は現在、脱SESを掲げており、独立系SIerとしての確立、およびコンサル業、プライム案件増加に向けて事業展開を行っております。 そのため、将来的に顧客折衝やマネジメント、プロジェクトリードを行う、弊社のコアとなり得るエンジニアを募集しております。 ＜職務内容＞ インフラプロジェクトのプロジェクトリーダーとして、ご経験と現在の技術力やキャリアの志向性に応じて最適なプロジェクトに参画いただき、社会課題解決に貢献するプロジェクトを支えるポジションをお任せします。 ■具体的な業務内容 ・プロジェクト推進 ・メンバー育成 ・メンバーへの業務指示／タスク概要説明 ・ドキュメントレビュー／コードレビュー ・会議体での顧客への報告・提案 ・顧客折衝（要件・スケジュール・工数調整） ・プロジェクト課題の把握・解消 ・要件定義～テストまで一貫した工程推進 ・商談同行 ■プロジェクト事例 ・大手金融システム 更改案件：要件定義～運用保守 ・金融システムのクラウド移行：詳細設計～テスト ・官公庁システム構築支援：詳細設計~テスト　等 ＜今後のキャリア＞ プロジェクトマネージャーの他、事業企画・推進やコンサルタントへのキャリアパスへのキャリア転換も可能です。 ◆テックリード 技術的な側面を担い、チームをリードしながら、品質向上や技術的な課題解決を担う役割 ◆ビジネスアーキテクト DX推進における目的を設定し、関係者の協力関係を構築、目的達成に向けてプロセスを推進する役割 ◆ITコンサルタント 技術分野に関する専門知識を持ち、企業に対して戦略的なアドバイス・企画提案を行い、成功の手助けを担う役割。 ◆トレーナー（メンター） 新しいPMや技術者を発掘・育成に向け、自身の経験・ノウハウを共有する役割 ◆事業部推進 事業部の戦略策定・実行、マーケットリサーチ、業績管理、内部統制とガバナンスを実行する役割 ＜当社の魅力＞ ■上場グループ企業の安定基盤 × ベンチャー第三創業期 12期連続150％成長のプライム上場企業であるSHIFTグループ企業で、30を超えるグループ会社の中でも、トップラインの成長スピードで急拡大し、年間採用数400名超え、年間昇給率14.3％を実現。 「今ないものは創ればいい」と挑戦や変化に対して前向きな企業でだからこそ、まだ見ぬキャリアを構築することが可能です。 ■ALHだから叶えられること ・規模の大小を問わず、幅広い業界で様々な案件の経験を積むことができる ・プロパー主義のため自社メンバー中心のチームをマネジメントし、育成などのコーチングスキルを磨くことができる ・スキル（技術×ビジネス）を可視化することでキャリアアップに繋がる案件に参画ができる ・エンジニア同士が技術を共有し合う場があり、1人で技術力を高めるのではなく仲間がいる環境でスキルアップできる ・SHIFTグループで技術イベントを開催しており様々な領域に強いエンジニアやAI活用など最新の技術に触れることができる ■IT業界の課題を解決するALH独自のアプローチ 現在のIT業界では、人材不足や多重下請け構造の問題から、適切なチーム編成をすることが難しく、プロジェクト遅延や人員ミスマッチが発生しています。 ALHはこの現状を打破するために「社員個々の能力と適正の可視化」と「自社社員による最適なチーム作り（プロパー主義）」に取り組んでおります。 これにより、適性と素養を兼ね備えたチーム編成が可能となり、お客様のニーズに応じた最適なチーム体制を実現しています。 エンジニアの能力を最大限に活かすことで、プロジェクトの成功を支援することで、事業の成功というお客様の利益、キャリアアップや年収アップという社員の利益、そして会社の成長という全体の利益を生み出すアプローチを体現しています。

    求める能力・経験

    ・プロジェクトマネージャー（リーダー）のご経験 ・インフラエンジニアのご経験 ・顧客折衝のご経験 ＜歓迎要件＞ ・要件定義、設計、構築、運用保守のご経験 ・コンサルティング業務のご経験 ・チームマネジメントのご経験 ・メンバー育成のご経験 ＜求める人物像＞ ・エンジニアの育成に力を入れ、共に会社を成長させていける方 ・チームの成功や課題を考え、周囲とコミュニケーションを取れる方 ・自身の成長に加え、チームメンバーの成長も支援できる方 ・社会課題解決に対する意欲がある方 ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・ITの力で社会課題解決に貢献したいという熱意を持つ方

    事業内容

    ◆ITソリューション事業 ◆ITコンサルティング事業 ◆セキュリティサービス事業 ◆Webマーケティング支援事業 ◆品質保証サービス事業

  • エージェント求人

    【大規模顧客×内製化】顧客1.5万社×安定基盤で進める内製開発推進PM

    600~1000万

    • PC/Web
    • 提案
    • Swift
    • Java
    • Webアプリ
    • PostgreSQL
    • システム要件定義
    • データ分析
    • Azure
    • Linux
    • AWS
    • Kotlin
    • AWS CodeCommit
    • SaaS
    • Python
    • 開発
    • EAI
    • 分析
    • 要件定義
    • CD
    • C
    • プロジェクト
    • 構成設計
    • プロジェクトマネージャー
    • C#
    • マイクロ
    • マネージャー
    • Vue.js
    • システム開発
    • 個人情報保護
    • SQL
    • EC
    顧客基盤1000万超大規模事業会社東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    業務内容 ・宿泊予約、物販、ライフサポート、レジャー、エンターテイメントなどの各種サービスに対応した利用者向けWebプラットフォーム・業務システムの企画・要求分析・システム要件定義 ・サービスごとの業務フローに応じたシステム設計・改善 ・社内外ステークホルダーとの調整・進行管理 ・プロジェクトのスケジュール・予算・品質管理、リソース調整、サービスリリース調整 ・サービス改善に向けたデータ分析・提案 ・内製開発推進とベンダー開発の仕分け、管理、契約交渉 ・サービス改善に向けたデータ分析・提案 ・ユーザー体験（UX）向上のための施策立案 【開発・運用環境】 ・インフラ：AWS（メイン）、Azure（一部）、GCP（将来的に） ・OS：AmazonLinux2 /red hat enterprise linux、他 ・コンテナ：AWS ECS Fargate ・DB：Amazon Aurora(PostgreSQL)/Amazon RDS他 ・WS・AS：Apache2.x / Nginx1.x、JBoss EAP、他 ・CI/CD：AWS CodeCommit/CodeBuild/CodeDeploy/CodePipeline、GitHub他 ・言語/FW：Java/Kotlin/Springframework/SpringBoot/Thymeleaf/Vue.js/Node.js/Python、他 ・モバイルアプリ： ReactNative,Swift,Objective-C等（サーバサイドはWebアプリと同様） ・IDE：Eclipse、VSCode、IntelliJ ・認証基盤：製品系基盤 ・帳票：SVFCloud(SaaS) ・SMS：EXLINK-SMS(SaaS) ・メール配信：SendGrid(SaaS) ・ローコード開発ツール：楽々Framework3 ・EAI/ESB：ASTERIA Warp ・DAST：Vulnerability Explorer (Vex) ※上記に記載がないものも含めモダンな開発手法を積極的に取り入れています

    求める能力・経験

    【以下該当者】 ・web／オープン系のシステム開発経験　20年以上 ・自社、プライム（一次受け）でのプロジェクトマネージャー経験5年以上 ・宿泊予約、物販、ライフサポート、レジャー、エンターテイメントなどのシステムの企画・運用経験 ・複数サービスを横断的に扱うプロジェクト経験 ・宿泊・旅行業界またはEC領域、ライフサポートの業務理解 ・ユーザー体験に基づいた企画・改善の実績 ・社内外ステークホルダーとの調整力 ・セキュリティ・個人情報保護対応（ISMS、ISMAP等） ・商用Webシステムとしての開発経験（10年以上）もしくは事業会社のWeb・アプリケーション保守・運用管理業務従事経験（10年以上） ・Java、C♯、Vue.jsによる開発経験（C#のみはNG） ・厚生労働省、総務省、経済産業省の 3 省が定めた医療情報システムに関する各ガイドラインへの対応案件の経験がある方 ・AWS等を用いたシステム開発・運用経験 ・認証関連技術(OAuth2等)、オープンAPI、REST APIなどの開発・運用経験 ・SQLやRDBの業務経験 ・フロントエンドシステムの開発経験 ・マイクロサービスの構成設計、社外システムとのインターフェース設計、開発経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【AI活用推進】プロジェクトマネジャー

    643~894万

    • プロジェクト
    • ChatGPT
    • デザイン
    • バリューアップ/モニタリング
    • 教育
    • 体制構築
    • 戦略立案
    • 最新テクノロジー
    • Google Cloud Pl...
    • Azure
    • AWS
    • クラウド
    • BIツール
    • データ分析
    • Python
    • SQL
    株式会社LIFULL東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    生成AIでLIFULLグループを次のステージへ。全社のAI活用を推進するプロジェクトマネジャーを募集します。社内のAI活用をリードし、全社の業務をアップデートする重要なポジションです。AIを活用したツールや業務プロセスが現場で"当たり前"に使われる未来を、私たちと一緒に創っていきませんか？ 【具体的な仕事内容】 ご経験や今後のキャリア展望に応じて、下記の仕事を担当いただきます。 1.全社的なAI推進の戦略立案と実行 AIツールの導入、業務刷新、社員教育など会社全体のAIX戦略を描き、関係者と協力しながらプロジェクトを推進します。 2.社員のAIスキルアップ支援 社員一人ひとりがAIを使いこなせるようになるための育成プログラムをデザインします。 3.AI活用のガバナンス体制構築 セキュリティやプライバシーに配慮し、全社で統一されたAI利用のルールやガイドラインを作成・整備します。 4.AIツールの選定・運用/モニタリング・評価 ChatGPT/Dify/Opalをはじめ、業務効率を上げるための最適なAIツールを選定し、導入計画を立てます。導入後も、より良く活用していくための運用体制を構築・改善していきます。 5.AI導入の成果を経営陣へ報告 AI導入によって「どれだけ業務が効率化されたか」「どんな成果が出たか」を定量・定性データで示し、経営層に報告します。

    求める能力・経験

    必須要件 以下すべてに該当する方 ・事業会社における、AI/DX関連プロジェクトの企画・推進経験 　または、コンサルティングファーム等でのAI/DX関連プロジェクトのリード経験 ・複数の部署や関係者を巻き込み、プロジェクトを推進した経験 ・生成AIや最新テクノロジーの動向を常に学習し、実務に活かそうとする知的好奇心 歓迎/尚可 ・業務改革や組織変革を目的としたチェンジマネジメントの経験・生成AI、ノーコード/ローコードツールを活用した業務効率改善の経験 ・クラウドプラットフォーム（AWS, Azure, Google Cloud等）に関する基礎知識 ・データ分析や可視化に関するスキル（SQL, Python, BIツール等の利用経験）

    事業内容

    ・不動産情報サービス事業 日本最大級の不動産・住宅情報サイト「LIFULL HOME’S」

  • エージェント求人

    【フルリモート可】業界トップ5の急成長リテール企業でDX 0→1を担うPM募集

    800~1500万

    • 物流/生産管理職担当
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • 物流
    • 開発
    • 店舗
    • プロジェクト
    • アーキテクト
    売り上げ一兆円を超えるリテールカンパニー東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【業務詳細】 ・グループ共通ミッションとして、流通業界における変革の実現(ムリ・ムラ・ムダの削減) ・特に物流分野で庫内オペレーションの生産性向上や配送計画の最適化などの課題を受け持って頂きます ・小売業のDX化を推し進め店舗や本部、グループ企業全体の作業効率化に役立つ企画開発ができます

    求める能力・経験

    下記のようなご経験をお持ちの方 ・Product Management経験 or関連の経験 ・プロダクト達成のための信念をもって取り組んだ経験 ・社内外のステークホルダーと円滑に調整を進めてきた経験・プロジェクト管理/アーキテクト設計/チームビルディング等

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【株式会社CCIグループ】デジタルプロダクト企画・開発

    500~1000万

    • ローン/融資
    • プロジェクト
    • サービス提供
    • 融資
    • M&A対応
    • M&Aアドバイザリー
    • M&A支援
    • 問い合わせ対応
    • M&Aコンサルティング
    • 開発
    • アジャイル
    • パートナー
    • クラウド
    • 進捗管理
    • システム開発
    • 要件定義
    • コンサルティング業務
    • 法人営業
    • 開発プロジェクト
    • 営業
    • アジャイル開発
    株式会社CCIグループ石川県金沢市
    もっと見る

    仕事内容

    グループ会社であるデジタルバリューや、そのパートナー会社のシステム開発者（エンジニア）と共に、アジャイルでプロダクト（インターネットバンキングなどの非対面チャネル）の企画・開発を行っていただきます。 ■プロダクトにおける各々のプロジェクト単位でリリース計画、進捗管理、仕様調整などをチームや部署を横断して行います。 ■プロダクトに関する社内での問い合わせに対応します。 ※主にサービス企画、要件定義、サービス運用検討などに従事 【仕事の魅力】 ■プロダクトに長期的に関与することで、そのプロダクトの発展や改善による、お客さま含むステークホルダー（関係者）および当社への貢献を実感することができます。 ■自身が企画、検討したウェブ（非対面）サービスが実際に世に出て、ユーザーに利用してもらえる形となり、目に見える成果として長く残り続けます。 ◆おすすめポイント◆ ◎クラウド基盤を活用したサービス 個人・法人向け金融サービスをクラウドへ移行し、新しい取り組みを続ける金融機関。独自のプラットフォームを活用した独特なサービス提供が可能になっています。 ◎多様なコンサルティングメニュー 融資だけを目的とせず顧客の経営課題に向き合うコンサルティングサービス・部署を作っています。人材育成・M&A・ICT導入などの課題を解決し取引先企業の成長を支援しています。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ■システム開発プロジェクト経験（3年程度） 【歓迎要件】 ■金融業務経験（個人営業・法人営業・非対面チャネル企画、開発であればなおよし） ■プロダクト企画・開発業務経験 ■アジャイル開発に携わった経験

    事業内容

    ・銀行、その他銀行法により子会社とすることができる会社の経営管理及びこれに附帯する業務 ・上記の業務のほか、銀行法により銀行持株会社が行うことができる業務 ■銀行業 105店（うち出張所1店）、2海外駐在員事務所（上海、バンコク）、マネープラザ9店

  • エージェント求人

    プロダクトマネージャー / テイラー

    1200~2000万

    • プロジェクト
    • マネジメント
    • 新規事業
    • アジャイル開発
    • アジャイル
    • SaaS
    テイラー東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◼︎会社について 『あらゆるアイデアをデプロイする』　 プロダクトづくりの難しい部分を簡単に、誰もがプロダクトの作り手に手に入る。これがテイラーが実現したい世界です。誰しもが自分のアイデアを簡単に具現化でき、ビジネスとエンジニアリングの境界線を取り込み、多様な専門知識と技術を統合できる世界を目指しています。 「プロダクトづくりを民主化する」このミッションに共感してくださる方をお待ちしています。 ◼︎事業について 私たちは、業務システムを高速に構築できるプラットフォーム「Tailor Platform」を提供することで、より多くの人がプロダクトの作り手になることを支援しています。 Tailor Platformを一歩でいう「Headless ERP for Enterprises」、エンタープライズ企業（当社では3,000人以上の大企業と定義しています）で使える基幹システムをヘッドレス形式で提供するプロダクトです。 一方ERPシステム（基幹システム。受注や在庫、会計、組織などを統合的に管理するビジネスアプリケーション群）において、システムの柔軟性・拡張性を飛躍的に高めた「ヘッドレスERP」を世界展示ローンチし、日本の大企業および米国堅〜大企業へ向けて展開しています。 ◼︎ポジション概要 中堅〜大企業において、世界的に、「オールインワン型」のパッケージシステムから、何十もの「特定のユースケースに秀でたBest of」その中で、全社的な基盤を考え基幹システムの役割が大きく変化しており、目まぐるしく変化するビジネス環境・テクノロジー環境に合わせてしっかりと変更できることと、外部のソフトウェアと簡単に深くインテグレーションできる、API化されたシステムであることが必要とされています。 当社は、ヘッドレスERPというコンセプトのパイオニアとして、企業活動を革新する次世代のビジネスアプリケーション基盤を構築していきます。 ◼︎本ポジションの役割 ・当社のプロダクトの企画・開発・運用において「プロダクトのCEO」として技術・UX・ビジネスを統合した製品マネジメントを行う ・特定のユースケースを持つ業務アプリケーション、または、アプリケーションの共通基盤となるTailor コアプラットフォームのいずれかの製品を担当していただきます ・CEO、CTO、Tech Lead、エンジニアデザイナーと協業し、プロダクトおよびマイクロサービスの権利定義を行い、さらに開発プロジェクト全体に責任を持って推進する ・移行障害となりそうなリスクを予見し、プロジェクトが会議に進行するよう先回りして課題を整理しプロジェクトメンバーの力を使って解決する ・「良いモノを計画」→「開発・リリース」→「お客さまの反応を得て学習」→「さらに良いモノを」というサイクルを作るための計画、プロダクト管理面で組織とプロセスを改善する

    求める能力・経験

    ◼︎必須必須 -プロダクト開発を推進した経験 -プロダクト開発の優先度を設定するスキル -関係者を巻き込む・動かすためのコミュニケーションスキル ◼︎歓迎条件 -ソフトウェアエンジニアの経験 -新規事業、プロジェクトの立ち上げなどをリードした経験がある方 -アジャイル開発の経験、ソフトウェア開発サイクルの理解 -マイクロサービスアーキテクチャでのプロジェクト進行の経験 -B2Bソフトウェア（パッケージ、SaaS）の開発経験 -外部のベンダーやパートナー企業を巻き込んだプロダクト開発の経験 -データモデル、Web APIの設計、開発経験 -顧客の課題を発見・分析するスキル（データ分析、ユーザーインタビューなど） -カスタマージャーニーマップ、UXデザイン、顧客視点に立ったプロダクトの設計、開発をした経験 -ビジネス以上の英語力 ◼︎ソフト面 -知的な好奇心を高めることが好きな方 -当事者意識を持ち、セルフスターター志向で物事を進めていける方 -オープンマインドで建設的なフィードバックができる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    🔴【デロイトトーマツ】大規模ITプロジェクトPＭ・PL候補🔴

    550~1300万

    • マネジメント
    • プロジェクトマネジメント
    • 品質管理
    • 提案
    • プロジェクト
    • Web/ITサービス
    • 営業
    • 開発
    • 要件定義
    • システム開発
    合同会社デロイトトーマツ東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ⼤規模ITプロジェクトのソリューション設計、プロジェクトマネジメント、品質管理まで一気通貫でご担当いただきます。

    求める能力・経験

    ［必須要件］ ・プロジェクトマネジメント経験(補佐も可) ・システム開発経験(要件定義からリリースまでのシステム開発の一連の工程の経験) ・システム開発の知識（開発標準など） ［あると望ましい要件］ ・ITプロジェクト企画 ・ITサービスの提案/営業経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    法人ビジネスにおけるデジタル×決済を起点とした戦略立案並びに施策推進

    800~1200万

    株式会社三菱UFJ銀行東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    【業務内容】 ■法人顧客向けのデジタル×決済を起点とした戦略立案並びに施策推進 法人領域の決済・デジタルサービスの改善や新規創出並びに非対面ビジネスの強化含めて、戦略立案から商品・サービス企画・開発～推進・運営・管理までを一気通貫で担っています。取組みの例として、新たなセールスモデルとして注力している非対面ビジネスを支える基盤戦略（人材戦略・組織強化・センター業務改革）、MUFGグループベースでのビジネス戦略、等に取り組んでいます。 【組織構成】 本ポストは、法人デジタル戦略部企画Gr戦略企画チームに配属予定です。 同部企画Grは次長（マネジメント）＋チームリーダー5名・メンバー約45名で構成されており、うち戦略企画チームはチームリーダー2名＋メンバー約15名です。 幅広いメンバーが在籍しており、これまでのキャリアや経験、年齢・性別も様々、キャリア採用者も活躍している多様性に富んだチームです。 【部署概要】 ・法人デジタル戦略部は、世の中の社会課題解決や法人顧客の生産性向上に資するような幅広いビジネスに従事しており、特に、個人領域と比して遅れがちな法人領域のデジタル化・デジタル戦略の強化を図っています ・2025年7月に決済企画部から法人デジタル戦略部に組織改編し、お客さまのデジタルシフト、決済手段の多様化等のニーズ変化への対応をとらえるべく、法人領域におけるデジタル戦略を担っています 【募集背景】 MUFGが有する信頼感・安心感を武器としつつ、お客さまの生産性向上や満足頂く体験に資するような、新たなビジネス・戦略を構築することがミッションです。外部環境変化の激しい領域でスピード感ある戦略立案・実行が求められており、ともに進める仲間を募集しています。 【魅力】 ご経験やスキルを活かしながら多様性に富んだメンバーと切磋琢磨しながらご活躍いただきます。経営に近い領域でダイナミック且つスケールの大きいビジネスに携わることができます 【キャリアパス】 ご本人の意向に合わせて、キャリア形成することも可能（キャリア申告の制度あり） 戦略立案を通じて、銀行内部の知見も蓄えて頂くことで幅広いキャリア選択が可能です 【働き方】 残業時間：月平均40時間程度です。（状況により変動します） 業務に慣れていただくまでは出社がベースとなりますが、その後は業務状況やご都合に応じて週1～2回ほど在宅勤務も利用することが可能です。 【育成・研修体制】 配属部署にて先輩社員によるOJT体制（約3か月） 各種行内研修（カテゴリー別研修、eラーニング）も充実してお

    求める能力・経験

    ■必須要件 ・銀行業界での業務経験（出向、常駐、支援等含む） ・システム開発やコンサルティング業務等において銀行業務に何らか携わった経験がある方 ■歓迎要件 ・コンサルティング業界での戦略・企画立案の経験 ・デジタル・DXプロジェクト・サービスの企画・立案経験 ・決済サービス、ビジネスの企画、立案経験 ・法人営業（ホールセールビジネス）の経験 ■求める人物像 ・新たな発想を持ちながら経営戦略として定量・定性の両面からアウトプットできる方 ・多角的に物事を捉えられるジェネラリスト ・多くの関係者と円滑な関係を構築出来る優れた人間性を有する方

    事業内容

    設立：1919年8月 資本金：17,119億円(単体) 従業員：32,786名(2023年3月末、単体) 事業概要：融業及びその他付帯業務 三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)の中核企業としてグローバルな競争を勝ち抜く『世界屈指の総合金融グループ』を創造しお客様に最高水準の商品・サービスを提供しています。

  • エージェント求人

    ◤多国籍チームの「総指揮」◢ 文化の壁を越え、プロジェクトを完遂させる実行支援

    440~1300万

    • プロジェクトマネジメント
    • コンサルティング業務
    • マネジメント
    • プロジェクト
    • マネージャー
    • プロジェクトマネージャー
    • PMO
    • コンサルタント
    • コンサルティングプロジェクト
    • 開発プロジェクト
    • 進捗管理
    • 開発
    • システム開発
    株式会社マネジメントソリューションズ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    仕事内容 ・プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務 ・プロジェクト管理プロセスの導入定着業務 ・プロジェクトの全体計画立案の支援、および推進業務 グローバルプロジェクトの特徴は、複雑性にあります。組織のグローバル化が目的となるグローバルプロジェクトは、複数の国をまたがることになるため、一筋縄ではいかない調整が多発します。私たちPMOがしっかりとした規律を設けるとともに、柔軟に対応することが求められます。 ※グローバル人財として入社の場合、グローバルプロジェクトを実行している部署への配属なります。 (変更の範囲：当社及び出向（転籍）先における各種業務全般) 【具体的なミッション】 ・プロジェクト全体会議等での議事進行支援 ・プロジェクトマネジメントプロセスの実行支援 （進捗・課題・変更管理等） ・プロジェクトマネジメントプロセスの計画・導入・定着化 （進捗・課題・変更管理等） ・ステアリングコミッティへのマネジメントレポート ・プロジェクトマネージャの意思決定支援 ※その他、プロジェクトの進行や工程をよりスムーズに行う為のサポートを当社プロジェクトマネジメントコンサルタントのもとで幅広く行っていただきます。

    求める能力・経験

    ●以下項目について、3年以上の経験が目安 ・プロジェクト管理経験（PM、PL、TL） →進捗管理・課題管理・リスク管理・変更管理・障害管理等の導入・定着化の経験 ・PMO業務経験 ・コンサルティングプロジェクトの経験 ・メンバー10名以上のプロジェクト経験 ・システム開発プロジェクトにおけるチームリード業務

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    導入コンサルタント｜従業員エンゲージメント特化プロダクトを運営する急成長スタートアップ

    600~1200万

    従業員エンゲージメント特化のプロダクトを展開する成長スタートアップ東京都千代田区, 東京都千代田区, 東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ■会社概要 同社は「働き甲斐のある会社ランキング」で、国内史上最長の7年連続1位を獲得した経営者が起業したスタートアップとなり、 そのノウハウを持って、従業員エンゲージメントの向上に悩む企業とその経営者をサポートするサービスを運営しております。 「Unhappyな働く人をゼロにする」、「Unengagedな人材をゼロにする」、「Uncertainな未来をゼロにする」といった、 企業と組織におけるネガティブな要素をゼロにすることを通じて、 すべての働く人が幸せでやりがいのあるコーポレートカルチャーへの変革を支えることをミッションとし、 AIを組み込んだSaaS提供、コンサルティング、エンゲージメントを高める打ち手など総合的なサービスを通じた、 従業員エンゲージメントの低迷に悩む企業の組織改革を支援するプロダクトを提供しています。 ■具体的な業務内容 - 同社のベストプラクティスを踏まえ、AS IS と To Be を定義 - クライアントの業務要件をヒアリングし、最適なSaaS導入計画を策定 - 各社ごとの設定（マスタ設定、表示設定、権限設定、データインテグレーションなど）を実施 - 人事システムや他の業務システムとのデータインテグレーションの設計・実行 - 導入後のテスト計画の策定および実行、品質保証の確立 - データ移行計画の立案および実行、データクレンジングやマッピングの管理 - 導入後の活用促進および定着化支援 - プロダクトチームやエンジニアと連携し、クライアントのフィードバックを製品改善に反映

    求める能力・経験

    ■必須 - SaaS製品の導入・カスタマイズ経験（3年以上） - AS IS / To Be の業務設計経験 - データインテグレーションや権限設定などのシステム設定経験 - テスト計画の策定および品質保証プロセスの実施経験 - データ移行・クレンジング・マッピングの実務経験 ■歓迎 - ERPやHRテクノロジーの導入経験 - クライアントワークでのプロジェクトマネジメント経験 - BtoB SaaSの構築・カスタマイズに関する知識 - データエンジニアリングやETLツールの利用経験 - 大手企業向けシステム導入プロジェクトの経験

    事業内容

    従業員エンゲージメントを改善・改革するための、クラウドサービス、コンサルティングサービス、エンパワーメント（人的）サービスの提供

  • エージェント求人

    ー生成AIコンサルタントーAIエージェント/RAG開発等のプロジェクトマネージャー

    1000~2000万

    • コンサルティング業務
    • マネジメント
    • プロジェクトリーダー
    • プロジェクトマネジメント
    • プロジェクト推進
    • 要件定義
    • AWS
    • Azure
    • プロジェクト
    • Google Vertex A...
    • Google Cloud Pl...
    • 導入支援
    リブ・コンサルティング東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事についての詳細: 募集背景 リブ・コンサルティングは、スタートアップ、中小・中堅、エンタープライズの3つの事業ドメインにコンサルティングサービスを提供する、国内唯一のビジネスモデルを展開するコンサルファームです。3つのドメインのクライアントへ価値提供を行うことでそれぞれのクライアント層へ新たな価値を生み出すシナジー効果を創出しています。 当社は、戦略の立案を行うだけでなく、仮説検証活動や初期マーケットの探索活動を担う等、現場に深く入り込み”結果の出る成果創出型コンサルティング”を強みとして成長を続けてきました。 生成AIを活用した、事業開発やBPR、事業変革支援に関する支援領域を強化すべく、これまでの経験を活かしつつ、キャリアアップ・スキルアップを目指される方を増員募集いたします。 仕事内容 AIエージェント/RAG開発等のプロジェクトマネジメント ビジネス側の要求整理／要件定義、顧客提案／コミュニケーション 【具体的な業務イメージ】 １．構想策定 クライアントの各部署のニーズをヒアリングし、生成AIおよびデータ活用プラットフォームの構想を策定。 技術的な実現可能性を考慮した上で、机上の提案に留まらない、実用的なソリューションを設計。 プロジェクト推進 構想策定段階におけるプロジェクトリーダーとして、計画の立案、タスク管理、メンバーの進捗管理などを担当。 構想に基づいた具体的な開発・導入プロセスを推進。 ドキュメンテーション 構想内容や設計、プロジェクトの進捗状況などを分かりやすく整理し、ドキュメントとして作成。 （変更の範囲）会社の定める業務

    求める能力・経験

    求める経験・スキル 【必須】 ・SIerやITコンサルティング会社における上流工程側（要求／要件定義）の実務経験5年以上 ・エンタープライズ企業におけるDXプロジェクトのプロジェクトリード経験 ・顧客折衝や経営層への提案の実務経験 ・IT導入支援のプロジェクト経験 ・システム要求／要件定義／基本設計の経験 ・クライアントを巻き込みプロジェクトを推進できるコミュニケーション力 【歓迎】 ・Azure OpenAI, AWS Bedrock, GCP Vertex AIなどの環境構築経験 ・セキュリティ/ガバナンスを考慮したシステム設計の経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ▼非公開/アプリエンジニア（上流メイン）/三菱商事、丸紅など大手商社と直取引の優良企業

    380~400万

    • システム設計
    • システム開発
    • システム要件定義
    • アプリケーション設計
    • 業務系アプリ
    ▼非公開/アプリエンジニア（上流メイン）/三菱商事、丸紅など大手商社と直取引の優良企業東京都豊島区
    もっと見る

    仕事内容

    ■大手メーカーや大手商社といったプライム（一次請け）案件を中心としたシステム開発をご担当いただきます。 業種は製造、流通、金融、通信など多岐にわたり、要件定義などの上流工程から関わる案件が豊富です。 また、開発だけでなく、お客様の課題や悩みをどのように解決するか、といった業務改善のコンサルティングも実施。将来的には自ら積極的に業務改善・効率化を実現するシステムの提案や、自社サービスの開発にも挑戦いただくことを期待しています。 《入社後について》 「半年〜4、5年かけてじっくり新人を育てる」環境があります。 入社後は、基礎研修2ヶ月、OJT研修6ヶ月の合計8ヶ月間の研修期間からスタート。 OJT研修の講師役は同じく未経験から入社した先輩社員が務めるため、未経験者がつまずきやすい箇所を親身にフォローします。その後も4〜5年かけて一人前のコンサルタントへ育成する教育体制があり、未経験の方でも安心してスキルアップできる環境です。 また、週2回、基本情報技術者試験などの資格取得に向けた社内模擬試験に参加可能で、資格を持つ先輩社員が講師役となり丁寧に解説します 。Udemy Businessのeラーニングが受講し放題の制度もあります。 《企業カルチャー》 2022年5月に人事・給与制度の大きな改革を実施し、年功序列型から実績と人間的成長を評価するJOB型評価へと移行しました。これにより、リーダー・マネージャー等への昇進基準が明確になり、年次に関わらずキャリアアップのチャンスが豊富です。 ■働きやすい環境 ・上司が仕事量を調整し、業務過多にならないよう管理しています。社員全員の出退勤時間を管理部がチェックしており、月間平均残業時間は20時間以下、平均残業時間約15時間/月と安定しています。 ・ノー残業デー：毎週水曜日は定時退社推奨日で、18時までには全員が退社します。 ・オフィス環境: 駅直結（最寄り駅から徒歩1分）のオフィスで、雨に濡れずに出勤できます 。

    求める能力・経験

    ■職種未経験OK、業種未経験OK 《こんな方を歓迎いたします》 ・学業において優れた成績を収めた方 ・論理的思考力 ・受験勉強に真摯に取り組まれた方 ・効率化意識 ・高い目標設定力 ・自己管理能力 などをお持ちの方

    事業内容

    ・ICTソリューション事業 ・自社サービス開発事業 ■ップパートナー・認定パートナー実績 AWS Advanced Tier Partner GRANDIT/ServiceNow公式パートナー

  • 企業ダイレクト

    【ソフトウェア開発技術者】上流～下流までを一貫して担当/すべて大手企業案件

    481~764万

    インフォテック株式会社東京都府中市
    もっと見る

    仕事内容

    ＜上流から下流まで一貫して担当するカスタムソフトウェア開発技術者＞ ヒアリングから保守までの全ての開発プロセスを担当します。 お客様は著名な外資コンサルタント会社をはじめ一流大手企業です。 すべての開発業務は大手企業との直接一括請負契約で実施しています。 開発は全て当社オフィスで行い、客先への派遣、下請け業務はありません。段階的なジョブアサインなど自立して業務が遂行できるまでの過程を 会社が全面的に支援します。 希望される方にはAI関連ビジネス開拓を担当してもらいます。 ■業務内容の変更の範囲：当社業務全般

    求める能力・経験

    【必須】 ■ソフトウエア開発の実務に3年以上の経験のある方。 ■開発技術者になることに強い意欲を持ちスキルアップに取り組む方 【歓迎】 ■プログラムが好きな方。IT関連技術の調査・評価が好きな方。 ■英語が得意な方。マーケティングに興味がある方。 【指導】 一緒に作成したスキルアッププランに基づき先輩技術者による個別指導、 段階的なOJT、外部講習などにより業務遂行のためのスキルアップを支援

    事業内容

    ■事業：大手企業向け受託開発及びソフトウェア製品販売