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採用・大阪府の求人一覧
全672件
エージェント求人 人事／人事施策立案、採用、昇格、任用、異動、再雇用、退職、出向、派遣など #930_99 c
550~950万
東証プライム上場 大企業向け総合物流アウトソーシング企業大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
主に総合職社員の以下に携わる業務に従事いただきます。 【業務内容】 ●同社グル-プの人事・労務戦略に基づく各種施策の立案 ●雇用・労働環境に関する調査、研究ならびに各種施策の立案 ●採用(新卒・キャリア)に関する事項ならびに支店採用活動の支援 ●昇格・任用・異動・出向・再雇用・退職等に関する事項 ●賞罰に関する事項 ●出向・派遣受入等の契約に関する事項
求める能力・経験
【必須】 ●経験：人事領域で、採用・教育、給与・社保、異動・昇格、報酬、タレントマネジメント、労務の中で2つ以上の経験を有する方 ●職歴：人事部門経験のある方、または人事業界経験者(人事コンサルやHRO、人事システムベンダーなど) 【歓迎】 ●経験：人事制度立案・タレントマネジメント・人事異動・昇格昇進等のオペレーションまたは設計・企画に関わった経験のある方 ●資格：キャリアコンサルタント、DS検定など 【求める人物像】 ●自分の考えを持ち、様々な人々の意見を傾聴できる方 ●能動的かつ状況に応じて、臨機応変な対応ができる方 ●クリエイティブに従来のやり方を越えた発想ができる方
事業内容
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エージェント求人 HRビジネスパートナー #6689_156 c
600~950万
東証プライム上場 菓子・食品メーカー大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【職務内容】 HRビジネスパートナーとして、各部門責任者や社員と連携し、組織の成長と社員のエンゲージメント向上を牽引頂きます。人事戦略をビジネス目標に合わせて調整し、効果的な人材開発、組織設計、パフォーマンス管理などのHR施策を展開します。 ・各部門の責任者との密な連携を通じ、組織戦略に寄与する人事施策の策定および実施 ・採用計画、オンボーディング、人材育成プログラムの推進 ・パフォーマンス管理プロセスのサポートおよび最適化 ・労務問題や社員エンゲージメントに関するコンサルティングとサポート ・ダイバーシティ&インクルージョン(D&I)推進の支援 ・組織変革やリーダーシップ開発に関する助言と実行支援
求める能力・経験
【応募条件】 [1] 第一種普通自動車運転免許 Glicoグループで勤務いただく社員には、業務上の使用有無に関わらず、免許を取得いただいております。現時点で免許を取得されていない場合は、入社までに取得いただきます。 [2] 大学卒業以上の学歴 【必須条件】 ・経営・組織課題に対して自身で課題設定を行い、解決まで実行した経験 ・人事経験、もしくはHR領域でのコンサルティング経験 【歓迎条件】 ・部門人事、HRBPとしての勤務経験 【求める人物像】 ・Glicoの企業理念に共感し、その実現のための組織と個人の成長にコミットできる方 ・社内外の環境変化へ対応し、スピード感のある本質的思考と行動ができる方 ・成長意欲が高く、オープンマインドで他部門に対してもリーダーシップを発揮できる方 ・未知の領域や大きな目標への挑戦を楽しめる方
事業内容
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エージェント求人 採用研修担当/MGR候補・シルバーケア(こ高齢者ケア)サービスの採用研修 #7113_278 c
400~600万
東証スタンダード上場グループ 創業約30年の子育て支援のリーディングカンパニー大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
・シルバーケア(高齢者)サービスの採用研修 ・稼働支援業務 ・チームの業務改善業務 具体的には ・採用計画の作成、実施 ・研修プログラムの開発、運営 ・成長支援制度の開発、実施 ・稼働支援の企画、実施 ・品質維持のための管理
求める能力・経験
必須経験・スキル ・定量／定性目標を持ち、現状から課題設定、打ち手設計、運用の一連の流れを実行し、一定の成果を出したご経験 (上記経験があれば人事経験、人材業界経験などは問わない。キャリアチェンジ歓迎) 歓迎要件 ・論理的思考力・企画力・数値分析能力 ・Excel中級以上(ピボットテーブル・vlookup) ・WEBツールやオフィスツール・チャットツールをスピード感もって使用できる方 求める人財像 ・お客様やスタッフの視点に立ち、ホスピタリティマインドを持って応対ができる方 ・目標達成に向けて、自発的に行動できる方 ・変化の多い環境で、創意工夫しながら行動できる方 ・属人的なスキルに依存しないしくみを作れる方
事業内容
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エージェント求人 本社人事担当者／管理職候補 #8772_20 c
700~1000万
東証プライム上場大手繊維グループの専門商社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
制度企画・労務管理・採用・人財育成など、人事関連業務をお任せします。将来的にはマネジメント領域またはスペシャリスト領域で活躍頂くことを想定しています。 [1] 人事考課、昇進制度 [2] 報酬制度(国内、海外) [3] 勤務管理、働き方に関する諸制度 [4] 人財育成、キャリア支援 [5] 新卒採用、中途採用、内定者フォロー [6] ダイバーシティ関連 [7] 福利厚生、社員の健康管理 [8] グループにおける労務管理支援等
求める能力・経験
【必須】 ・「仕事の内容」に記載の[1] ～[7] のうち、3項目以上の実務経験(主体的にかかわったご経験) ・人事労務管理上の諸問題に関する個別面談などに対応し、解決したご経験 【歓迎】 ・労働組合との折衝経験 ・人事関連制度の企画・設計や、関連システムの導入経験 【語学】 ・TOEIC 500点以上 【学歴】 ・大卒以上
事業内容
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エージェント求人 採用担当／大阪府大阪市 #6547_116 c
300~600万
東証スタンダード上場 IT系ビジネス総合支援サービス企業大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
■仕事概要 採用業務全般を行っていただきます。 ■業務内容 ・システム入力 ・データ管理 ・資料作成 ・応募者への連絡(メール、電話) ・面接対応 ・会社説明会登壇 ・採用戦略の立案 ■同社で身につくスキル ・採用業務を通じて、コミュニケーション能力やプレゼンテーションスキル、計画力など、あらゆるビジネスシーンで活かせるスキルを幅広く身につけることができます。 また、採用マーケティングや人材評価に関する知識も学べるため、キャリアの可能性を広げたい方には最適なお仕事です。 ■入社後の業務イメージ ・入社後は、先輩社員の指導のもとで新卒・既卒の採用オペレーション業務を習得していただきます。 約2ヶ月を目安に、オペレーション業務の独り立ちを目指します。その後、できる業務を少しずつ増やしながら、最終的には面接対応や採用施策のPDCAサイクルを回せるよう成長していただきます。
求める能力・経験
【必須要件】 学歴：問わない 経験： ◎採用担当としてご就業経験がある方 ◎人材業界でのご就業経験がある方 【歓迎要件】 ・面接応対のご経験、採用管理システム使用のご経験、求人広告作成のご経験
事業内容
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エージェント求人 人事採用メンバー(大阪)【タイズ出向】 #4322_612 c
450~600万
東証プライム上場 急成長中のインターネットメディア運営会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 日本経済を支える製造業界に特化し、多数の大手企業様で採用支援実績シェア1位等を獲得している同社にて、人事採用業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ●経営層と連携した戦略の採用企画立案(事業計画に沿った採用戦略検討、母集団形成施策・採用プロセス・採用チャネルの設計) ●説明会登壇、書類選考、面接対応、動機づけ、内定フォローまでの一連の新卒/中途採用実務 ●現場社員(営業部)と経営層と連携した選考フローカスタマイズ/選考実施/アトラクト面談設定/情報共有 ●エージェント対応/コントロール(ターゲット摺合せ、各紹介会社との目標設定) ＜仕事内容補足＞ ●業務委託など外部パートナーとの連携(スカウト代行・面接代行) ●外部スカウト媒体を使用したダイレクトリクルーティング ●経営層/現場社員と連携した新卒/中途社員の入社オンボーディング企画立案 (研修Goal設定～研修企画～講師選定～実行) ＜働き方＞ 「自由と責任」という考え(＝自由であり続けるためには、責任を果たすことが当然求められるが、裏返せば、責任を果たせば、常識的な自己判断/タイズの価値観に基づき、自由に働くことができる)が浸透しているため、コアタイム11時～16時以外は、1日の仕事の進め方を自由に、組み立てることができ、個人のライフスタイル・キャリアプランに応じた【自由度の高い】働き方が可能です。 【想定配属先】 以下での配属を想定しています。 ・雇用元はじげん、グループ会社であるタイズに出向予定となります。 【タイズ社について】 https://www.ee-ties.com/ 同社は、創業以来、優良メーカー(特に【機電系】)に特化した転職エージェントです。この領域では高い実績を誇り、実は関西大手メーカーの人事採用部門では圧倒的に知名度があります。 例えば、川崎重工社では、3年連続で年間採用シェアトップクラス。その他にもダイキン工業社、三菱電機社など、決定シェア3位以内の企業が多数あります。同社が、このように高い実績を残せているのは、戦う領域を絞り込み、そこで専門性・品質を徹底的に高めているためです。 ＜タイズは他のエージェントと何が違うのか＞ [1] 関西メーカーに特化 様々な業界を取り扱う「百貨店」のような総合型エージェントとは違い、タイズは「専門店」のようなエージェントです。この領域で10年、20年と経験を積んだベテランも在籍しており、知見・ノウハウの保有量には自信があります。 [2] アナログマッチング この「アナログマッチング」という言葉は、商標登録するほどタイズのこだわりです。 アナログマッチングとは、現在この業界で一般的に行われている「職種・給与・勤務地・年齢」といったデジタルな条件だけで企業と個人をマッチングするのではなく、デジタルな条件に加えて「社風・キャリアパス・大切にしている価値観・一緒に働く人」といったアナログな情報で企業と個人をマッチングすることを意味しています。 「当たり前じゃないの？」と思われるかもしれませんが、実はこのアナログマッチングは非常に難しく、会社としてこだわって実施している会社は少ないのです。
求める能力・経験
【必須要件】 ●四年制大学卒以上 ●新卒もしくは中途採用経験をお持ちの方 【求める人物像】 ●効果検証が好きな方 ●戦略を練りながら定量で数字を追いかけられる方
事業内容
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エージェント求人 408056980／【大阪】人事(管理職候補)〈土日祝日休み〉
550~650万
- 研修企画
- 研修実施
- マーケティング
- 人事
- 広報
- 教育
- 教育研修
- マネジメント
- 営業
株式会社MT-D大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【職務概要】 総合広告代理店の同社にて、人事採用をお任せいたします。採用からスタートしていただき、採用計画や、教育研修や一部労務、企画など幅広く業務経験が可能です。 グループ会社のＩｎｏｖｉｓの採用もお任せしたいと考えております。 【職務詳細】 ●採用業務 新卒・中途問わず採用業務全般をお任せいたします。 ・日程調整対応 ・面接対応 ・各種媒体やエージェントとの打ち合わせ ・人員策定 ・ダイレクトスカウト ・会社説明会実施 ・採用計画策定・企画 など ●教育研修 ・社外研修管理 ●採用マーケティング・広報 ・採用マーケティングチャネル策定・運営
求める能力・経験
【必須】 ・人事採用経験5年以上（新卒・中途問わず） ・人事戦略にまつわる業務 【尚可】 ・営業経験者 ・マネジメント経験 ・労務業務、就業規則の見直しなどの経験 ・会社説明会の実施経験 ・教育制度策定経験
事業内容
不動産業界向けに特化した総合広告代理店 広告・販売促進に伴う市場調査・各種マーケティング業務
エージェント求人 408015727／【大阪】キャリア採用メンバー〈従業員1000名以上〉
400~600万
- イベント運営運用
- 人材紹介/派遣
- 戦略提案
- 提案
- 人材紹介
- 採用面接
- Microsoft Excel
- Microsoft Power...
- Microsoft Word
- 事務
- 営業
株式会社ノースサンド大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【職務概要】 採用をメインとした、幅広い業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・選考（カジュアル面談／採用面接など） ・人材紹介会社とのリレーション構築 ・経営戦略を鑑みた、採用計画の策定と実行推進 ・社内イベントの運営 ◎どんな『提案』でも大歓迎です。 【魅力】 ★まだまだ成長期にあたる同社では、個人が会社に与える影響力が大きいため、 裁量の大きい環境で、責任をもって働いていただきます。 ★社員1人1人の多様性を尊重し、風通しがよく、意思決定が早い社風です。 ★同社では『はたらく一人ひとりの想いを大事する』ことを重視しているため、 仕事の進め方も、個人の自由をできるだけ尊重できるようにしています。 ★自分で考え、本当に「良い」と思った方法で、一緒に会社を創っていきませんか？
求める能力・経験
【必須】 ・社会人経験が3年以上ある方 ・当事者意識を持って、仕事をやり抜いた経験がある方 ・対人コミュニケーションに自信のある方 ・同社の企業カルチャーに共感いただき、熱い思いで業務に取り組める方 【尚可】 ・営業職にて、高い成果を残したことがある方 ・基本的な事務スキル（パソコン操作、Microsoft Office利用経験） ・英会話スキル
事業内容
■ビジネスコンサルティング■ITコンサルティング■新規事業立ち上げ
エージェント求人 採用 00313081-e5dbd
350~600万
- 人事
- 中途採用
- 新卒採用
ＭＥＴＡＴＥＡＭ株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
仕事内容 ■会社紹介 当社は「チームワーク×テクノロジーで笑顔あふれる社会を創る」をミッションとし、 自社サービスを用いてチームワーク向上させることで仲間や家族の素晴らしさを感じ、イキイキ・ワクワク生きる人たちを増やしていくことを目指している企業です。 東京を本社として会社全体で社員数が450名を超える中で、 西日本側では大阪・名古屋に拠点を構え、チームワーク×ITの力でクライアントのサービスのグロースに貢献しています。 現在は約30名の組織で個性豊かなエンジニア、営業、採用担当が在籍しておりますが、 今年2024年には新たに福岡拠点の立ち上げも検討しており、更に組織拡大していく必要があるため、 大阪支社にて採用を担当してくださる人事の募集を行っています！ ◆お任せしたい業務 ・求人票の作成及び更新 ・人材エージェントとのリレーション構築 ・ダイレクトリクルーティングの企画と実行 ・リファラル採用の推進 ・採用候補者との面談、クロージング・フォロー ・採用計画/予算計画策定及び実行 ・社内制度の提案 ・採用イベントの企画、実施 ◆組織構成 採用ユニット2名 リーダー：1名 Lメンバー：1名 ※将来的にはユニットリーダーや人事部長を目指していただくことも可能です！ 2023年10月に未経験で入社し、現在活躍している採用メンバーも在籍していますので、 経験<<<<<お人柄の採用となります。 ◆やりがい 1人ひとりの候補者に対してしっかり向き合いながらキャリア形成のお手伝いをしていくことができます。 未経験の領域でもどんどん挑戦できる環境があり、採用に留まらず会社を良くしていくための提案や コミュニケーション活性化のための企画など、人事として幅広くキャリアを積んでいくことが可能です！ まだまだ小さな組織である大阪支社だからこそ一人一人の繋がりが非常に重視され、 エンジニア、営業、採用としての枠組みを超えた仲間としてお互いに刺激をし合いながら成長しています。 大阪支社の「顔」として会社の魅力を伝えながら組織の成長にお力をお貸しいただけませんか？
求める能力・経験
応募条件 【応募条件】 ・基本的なパソコンスキル（Word、Excel等） ・採用に挑戦したいマインド ・コミュニケーション力
事業内容
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エージェント求人 中途採用担当 00278492-928de
590~950万
- マネジメント
- 人事
- 採用戦略立案
- 戦略立案
- 中途採用
- 新卒採用
株式会社どうとんぼり神座大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 中途採用担当として、下記業務をご担当いただきます。 実業務だけでなく、メンバーのマネジメントも想定しています。 ※課長～次長クラスでの採用を想定 ・中途採用戦略立案及び実行 ・採用における課題抽出及び解決へ向けたPDCAサイクル強化 ・採用計画達成へ向けて経営や受け入れ部門及び社内関係各所に対する提言や交渉 メイン事業である「どうとんぼり神座」にとどまらず 理想実業を含めたグループ会社全ての採用に携わっていただくことを想定しております。 【どうとんぼり神座】 主力事業である、 “再現不可能な唯一無二のスープ”が強みのラーメンレストランチェーン「どうとんぼり神座」 25年度から本格的なマーケティング展開により、売上は前年比140％を超え、年商200億円超え、国内120店舗え超の見込み。 直近3年間でおおよそ3倍の成長を実現しています。 創業以来黒字続きで、厳しい業界の中でも屈指の利益率の高さを誇る。 2034年までに全国700店舗、売上1000億円達成を目指します。 【当社の強み】 USJの史上最高収益を生み出したマーケティング＆人事責任者が講師を務める「全社トレーニング」を定期的に開催し、 ビジネススキルやキャリアアップ法などを専門的に学べる環境が充実しています。
求める能力・経験
【応募条件】 ■必須 ・中途採用業務のご経験 ・中途採用目標に対してコミットし続けてきた方 →目安となる年間採用人数：50名以上程度 →飲食業の採用業務経験者であればこの限りではありません ・同領域でのマネジメント経験 →プレイングマネージャー的な動きを求めています 歓迎条件 【歓迎条件】 ■歓迎 ・店舗等のスタッフの採用の経験 ・新卒採用業務のご経験 →次長クラスでの採用の場合、中途と新卒両方のマネジメントをしていただきます 【求める人物像】 ・主体的に行動できる方 ・目標達成に向けて粘り強く努力できる方 ・人を喜ばせることにやりがいを感じる方
事業内容
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エージェント求人 東証スタンダード上場の老舗工具メーカーで人事総務・管理職候補【堺市・車通勤可】/04323241
500~700万
株式会社スーパーツール大阪府堺市もっと見る
仕事内容
～【スタッフサービス・オー人事キャリア】からのご案内～ 数あるオファーの中から弊社メッセージをご覧いただきありがとうございます。 「オー人事オー人事♪」でお馴染みの総合人材サービス／スタッフサービスです。 ご登録いただいているレジュメやご希望条件を拝見し、ぜひご一読いただきたい求人がありメールをお送りさせていただきました。 応募に必要なご経験をお持ちで、求人にご興味がございましたらご返信お待ちしております。 ●○●○求人詳細●○●○●○●○●○●○● 【求人PRポイント】 ・創業100年以上の伝統を誇り、プロフェッショナル向けの作業工具や特殊クレーンなど多彩な製品を展開しています。 ・国内外での豊富な販売実績を持ち、アジアやヨーロッパなど多様な市場で活躍しています。 ・経営陣との距離が近く、企画から実行まで幅広い業務に携わるチャンスがある環境です。 ◆応募に必要な経験 人事（採用業務は必須）の経験3年＋リーダーかマネージャーの経験 【企業名】 株式会社スーパーツール （04323241） ◆勤務地：大阪府堺市中区見野山 ◆最寄り駅：泉北高速鉄道 泉ヶ丘駅・南海高野線 金剛駅より 南海バス「堺東高校前」下車 徒歩4分（バス：約10～12分） ※車通勤：可／従業員専用駐車場あり ※自転車通勤：可 【担当業務】 人事総務（係長～管理職候補） 【業務詳細】 管理職候補として人事総務業務全般をお任せします。 ご入社後、まずは中途・新卒採用を加速させるべく、ご経験を活かしてお力を発揮いただくことを期待しております。ゆくゆくは規定改定や制度構築などにも携わっていただきます。 ◆具体的には… ・人事業務をメインに、庶務・工場の備品管理・安全衛生関連業務 ・採用説明会、株主総会の準備 ◆環境について 経営陣との距離が近く、企画を固めることが多い環境で、将来的には企画から実行まで総務に関わる幅広い仕事のスキルを積むことができます。 ◆お仕事に慣れてきたら 人事総務業務全般において、より高度な業務や制度構築に関与し、リーダーシップを発揮することが期待されます。 【給与条件】 ◆年収：500万～700万円／月給：416,666～583,333円 ※年齢・経験を考慮し、面接にて決定 ◆通勤手当：有／会社規定に基づき支給 ◆残業手当：全額支給 ◆賞与：年2回（7月、12月） ※賞与補足：年俸を16分割し4ヶ月分を賞与とすることは可 ◆昇給：年1回（4月） 【勤務条件】 ◆雇用形態：正社員 ◆勤務時間：8:15～17:00（休憩65分） ※1年単位の変形労働時間制 ◆残業：有 ◆休み：土日祝（年間休日：117日） ※休日出勤：年10回程土曜出勤あり ※会社カレンダーに準じ祝日のある週 ◆休暇詳細：GW／夏季休暇／年末年始 ◆有給休暇：10日～20日／下限日数は入社半年経過後の付与日数 ◆その他手当：家族手当：会社規定による ◆福利厚生：各種保険完備、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、時短制度（部分従業員利用可）、出産・育児支援制度（全従業員利用可）、社員食堂・食事補助（全従業員利用可）、従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）、財形制度、従業員持株会、借上社宅住宅資金融資制度、退職金制度：有（勤続3年以上） ◆受動喫煙防止措置：屋内全面禁煙 ●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●
求める能力・経験
人事（採用業務は必須）の経験3年＋リーダーかマネージャーの経験
事業内容
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エージェント求人 東証プライム上場企業で安定就業★各線本町駅★福利厚生充実◎年間休日123日♪/04323782
336~504万
株式会社日本管財環境サービス大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
この度は、数あるオファーの中から弊社メッセージをご覧いただきありがとうございます。 「オー人事オー人事♪」でお馴染みの総合人材サービス会社スタッフサービスです。 ご登録いただいているレジュメやご希望条件を拝見し、弊社よりご紹介したい求人の一部を記載いたします。 本求人以外にも非公開求人を多数保有しておりますので、転職をご希望・ご検討されているようでしたら是非サポートさせてください！ ●○●○求人一例●○●○●○●○●○●○● 【求人PRポイント】 ・創業以来、売上が右肩上がりで安定◎ ・キャリアアップが目指しやすく、能力によっては早期の昇格も可能。2年で係長になった例あり！ ・業務はチームで対応していくので何かあれば相談しやすい環境です。 ◆応募に必要な経験 給与計算＋社会保険手続きのご経験（2年以上）／Excel（VLOOKUP/SUM/IF）、Wordの基本操作 【企業名】 株式会社日本管財環境サービス （04323782） ◆勤務地：大阪府大阪市中央区淡路町 ◆最寄り駅：大阪メトロ御堂筋線・四ツ橋線・中央線 本町駅 徒歩5分／京阪本線・大阪メトロ御堂筋線 淀屋橋駅 徒歩5分 【担当業務】 人事労務業務（給与計算、社会保険）をお任せします！ 【業務詳細】 ◆具体的には… ・社保手続き ・社内電話対応（支店からの電話） ・給与（登録程度）→作業としては登録程度ですが、チェックの時に社会保険や税金の知識が必要となります。 ・労働保険 ・住民税 ・入退社処理（20名/月程度） ※出張有り⇒説明会（コンプライアンス研修等）やヒアリングを現場で行うことが年に数回可能性あります。 【給与条件】 ◆年収：336万～504万円／月給：240,000～360,000円 ※年齢・経験を考慮し、面接にて決定 ◆通勤手当：上限あり（50,000円／月まで） ◆残業手当：全額支給 ◆賞与：年2回（6月・12月）昨年実績 基本給×2ヶ月分 ◆昇給：年1回（4月） 【勤務条件】 ◆雇用形態：正社員 ◆勤務時間：9:00～18:00（休憩60分） ◆残業：月10～20時間程度 ◆休み：土日祝（年間休日：123日）完全週休二日制 ※休日出勤：ほぼ無し（出勤した場合は、休日出勤の割増賃金） ◆転勤：総合職と地域総合職の2つのコースがあり、地域総合職であれば転勤なし ●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●
求める能力・経験
給与計算＋社会保険手続きのご経験（2年以上）／Excel（VLOOKUP/SUM/IF）、Wordの基本操作
事業内容
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エージェント求人 408024288／【大阪】採用〈土日祝日休み〉
350~600万
- イベント企画
- 予算策定
- 部長/総括審議官
- リファラル/縁故採用
- リーダー
- 人事
- 提案
- 予算計画
- 営業
- 部長
- クロージング
- Microsoft Excel
- Microsoft Word
METATEAM株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【職務概要】 現在、約30名の組織で個性豊かなエンジニア、営業、採用担当が在籍しておりますが、福岡拠点の立ち上げも検討しており、更に組織拡大していく必要があるため、大阪支社にて採用を担当してくださる人事の募集を行っています。 【職務詳細】 ・求人票の作成及び更新 ・人材エージェントとのリレーション構築 ・ダイレクトリクルーティングの企画と実行 ・リファラル採用の推進 ・採用候補者との面談、クロージング・フォロー ・採用計画／予算計画策定及び実行 ・社内制度の提案 ・採用イベントの企画、実施 ◆組織構成 採用ユニット2名 リーダー：1名 Lメンバー：1名 ※将来的にはユニットリーダーや人事部長を目指していただくことも可能です！
求める能力・経験
【必須】 ・社会人経験1年以上 ・基本的なパソコンスキル（Word、Excel等） 【尚可】 ・採用経験
事業内容
◆ITコンサルティング◆システムインテグレーション◆自社サービス企画、販売、構築◆ミャンマーオフショア開発
エージェント求人 工業用製品の専門商社で人事業務◎阿波座駅チカ◆各種手当＆福利厚生も充実♪/04323011
400~550万
株式会社内村大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
この度は、数あるオファーの中から弊社メッセージをご覧いただきありがとうございます。 「オー人事オー人事♪」でお馴染みの総合人材サービス／スタッフサービスです。 ご登録いただいているレジュメやご希望条件を拝見し、弊社よりご紹介したい求人の一部を記載いたします。 本求人以外にも非公開求人を多数保有しておりますので、転職をご希望・ご検討されているようでしたら是非サポートさせてください！ ●○●○求人一例●○●○●○●○●○●○● 【求人PRポイント】 ・人事・労務・総務の業務を中心に、採用活動をリードしながら社内制度の整備やルールの策定に貢献できる貴重な機会があります。 ・新卒採用の振り返りを通じて、次年度の採用活動に向けた準備を行い、面接官としての役割も担っていただきます。 ・年間休日125日で、快適に働ける環境が整っています。 ◆応募に必要な経験 採用の企画立案・面接業務の経験2年以上 【企業名】 株式会社内村 （04323011） ◆勤務地：大阪府大阪市西区立売堀 ◆最寄り駅：大阪メトロ中央線 阿波座駅 徒歩5分／大阪メトロ千日前線 阿波座駅 徒歩5分 【担当業務】 当社は大手メーカー向けのゴム・樹脂製品を扱う専門商社であり、人事・採用担当としてご活躍いただきます。 【業務詳細】 主に人事（採用や教育）、労務や総務といった業務をお任せしますが、特に採用業務をメインに担当いただきます。 ◆具体的には… ・新卒採用の振り返りから、来期の採用業務に向けての準備 ・面接官への説明、面接官の日程調整 ・エージェントとの打ち合わせ、説明資料の作成 ・学生の進捗管理、面接官としての参加 ・内定者フォローや内定者研修、新入社員研修の企画立案、育成業務 ◆仕事の進め方 ・現在主任の社員によるOJTに沿って業務を覚えていただきます。採用業務のメイン担当者として業務を実施していただく予定です。 ※業務に慣れましたら、在宅勤務も可能です。 【給与条件】 ◆年収：400万～550万円／月給：237,000～294,000円 ※年齢・経験を考慮し、面接にて決定 ＜モデル年収＞40歳（副部長クラス）750万／ 48歳（部長クラス）900～1,000万 ◆通勤手当：有（6ヶ月定期代支給） ◆残業手当：全額支給 ◆賞与：年2回（7月、12月）昨年実績 計5ヶ月 ◆昇給：年1回（9月） 【勤務条件】 ◆雇用形態：正社員 ◆勤務時間：9:00～18:00（休憩60分）※時差出勤制度あり（早出：7:45～16:45、遅出：10:15～19:15） ◆残業：月10～20時間程度 ◆休み：土日祝（年間休日：125日）※休日出勤：有／年1日、全社会議で土曜出勤あり（振替休日：無） ●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●
求める能力・経験
採用の企画立案・面接業務の経験2年以上
事業内容
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エージェント求人 新卒採用担当 00278427-4eca5
400~600万
- マーケティング
- イベント運営運用
- 新卒採用
- 高卒採用
- リーダー
株式会社どうとんぼり神座大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 新卒(大卒)採用担当として、下記業務をご担当いただきます。 【新卒】 ・応募者対応(媒体対応/学生対応/面接、面談対応) ・紹介会社、媒体業者とのリレーション構築及び媒体運用 ・内定式、入社式等の各種イベントの運営、対応 組織の拡大にあたり業務が増加しており、その為の増員募集となります。 バックオフィス全体的に社歴も年代も様々。 新しくご入社いただいた方もなじみやすい環境です。 ※新卒採用課は5名(うち2名が他部門との兼任)。 高卒採用係が1名、大卒採用係が4名の組織です。 大卒採用をご担当いただく為、大卒採用係への配属を想定しています。 【どうとんぼり神座】 主力事業である、 “再現不可能な唯一無二のスープ”が強みのラーメンレストランチェーン「どうとんぼり神座」 25年度から本格的なマーケティング展開により、 売上は前年比140％を超え、年商200億円超え、国内120店舗え超の見込み。 直近3年間でおおよそ3倍の成長を実現しています。 創業以来黒字続きで、厳しい業界の中でも屈指の利益率の高さを誇る。 2034年までに全国700店舗、売上1000億円達成を目指します。
求める能力・経験
応募条件 【応募条件】 ■必須 新卒採用業務のご経験をお持ちの方 もしくは、大卒領域のエージェント出身の方 歓迎条件 【歓迎条件】 ・飲食業の採用業務経験者 ・リーダー等の経験がある方(小規模チームでも◎) 【求める人物像】 ・主体的に行動できる方 ・目標達成に向けて粘り強く努力できる方 ・人を喜ばせることにやりがいを感じる方
事業内容
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エージェント求人 408007830／【大阪】人事総務（バックオフィス全般）〈土日祝日休み〉
500~700万
- 研修企画
- 事務
- 給与計算
- 労務管理
- 人事
- 財務
- 提案
- 経理
- 教育
- 奉行シリーズ
- 教育研修
- 経理事務
大忠株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【職務概要】 創業108年を誇る鞄の企画・卸売業社の同社にて、 これまで経験された業務を入口に、最終的には経理・財務、人事、 採用などバックオフィス全般を適性を見て幅広くお任せします。 【職務詳細】 人事労務・採用・人事評価制度の運用・経理事務など (奉行シリーズを使用) ・従業員の給与計算や労務管理 ・社保関係業務 ・採用、人員計画立案 ・社員教育・研修 ・人事制度の構築 など 過去最高売り上げ更新中です。 ゼネラリストとしてキャリアを築くことが可能です！ まずは、これまでのご経験を活かせる業務からスタートし、 徐々に業務領域を広げ、ゼネラリストとして活躍できます。 ご自身のアイデアや改善案を、積極的に提案できる環境があります！
求める能力・経験
【必須】 人事採用・労務のいずれか3年以上ご経験 【歓迎要件】 経理業務のご経験のある方
事業内容
鞄の企画・卸売
エージェント求人 408011352／【大阪】人事総務（教育推進・人材開発）〈従業員1000名以上〉
550~800万
- 研修企画
- 研修実施
- 離職率/定着率
- プロジェクト
- リーダー
- スケジュール管理
- 進捗管理
- 人事
- プロジェクト推進
- 講師
- 教育
- Microsoft Excel
- Microsoft Power...
- Microsoft Word
- 戦略立案
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- PC/Web
- マネジメント
- PC
- ブランディング
- プロジェクトマネジメント
- 分析
- 教育研修
株式会社松井製作所大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【職務概要】 同社にて、以下のような人事総務業務をお任せします。 【職務詳細】 ・各部門責任者との交渉・合意形成を通じた教育推進のリーダー役 ・年間教育計画・実行カレンダーの策定と着実な運営 ・教育効果測定と改善サイクルの構築 ・採用・部下育成にも携わり、総合的な人事リーダーを担う ・スケジュール管理・進捗管理を含むプロジェクト推進 ・社員研修の企画・運営（新入社員・階層別・専門研修など） ・外部研修会社や講師との折衝・調整 ・eラーニングや社内研修システムの運用 ★同社の魅力★ ・グローバル展開のはやさ、社員同士の横のつながり、自ら考えてチャレンジすることに対する評価とサポートをしてくれる風土、若い社員でもアイデアを具現化するチャンスが与えられる環境があります。 ・従業員の定着率が高く、長く勤められる環境が特徴です。その為、離職率も4%の低水準を維持しています。 ・部署毎に教育体系を設定。先進技術の情報や業界情報の講習、リーダー育成に向けた勉強会を実施しています。
求める能力・経験
【必須】 ・教育研修の企画・運営またはファシリテーション経験（目安：3年以上） ・教育に消極的な組織風土の中でも、粘り強く推進できるリーダーシップ ・他部門責任者とわたりあえる交渉力・影響力 ・複数案件を同時進行で管理できるプロジェクトマネジメント力 ・採用や部下育成を含め、人事部門の幅広い実務経験 ・月2回程度の東京出張（日帰り可）が可能であること ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） 【尚可】 ・全社的な教育施策の企画・推進経験 ・データを活用した教育効果測定やROI分析の経験 ・採用戦略の立案や採用ブランディングに関与した経験
事業内容
プラスチック成形用合理化機器、システムの製造販売 (金型温度調節機、樹脂乾燥機、輸送機、配合機、粉砕機＆リサイクル機器 他)
エージェント求人 408004837／【大阪】総務〈設立50年以上〉
380~450万
- 運営管理
- 給与計算
- 販売
- 保険
- 社会保険
- 書類作成
- 中途採用
泉陽興業株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【職務概要】 同社にて、本社総務として幅広い仕事をお任せいたします。 任される業務の幅が広い為、特定分野への習熟というよりも、新しいことや経験のないことへ進んで取り組みたい方へお勧めのポジションです。 【職務詳細】 ・社会保険手続き ・入退社手続き ・給与計算及び勤怠管理 ・官公庁申請書類作成 ・営繕対応（本社ビル）等 将来的には、新卒、中途採用の応募者対応などの対外業務にも携わっていただきます。 「泉陽興業（SENYO）」の魅力： ◎同社は、世界中の観覧車を手掛けている遊園施設のトップクラスシェア企業です。遊園機械、遊戯施設の企画、設計、製造、施工、販売、経営を一貫して行っている企業です。国際博覧会、地方博覧会などの企画から運営管理まで高い実績があります。 ◎日本国内だけでなく中国、韓国、台湾などにおいて、これまでに数多くの大規模遊園地の企画・建設を手掛けています。
求める能力・経験
【必須】 ・本求人の職務詳細のいずれかのご経験がある方（目安3年以上）
事業内容
遊園地、各種レジャー施設応援等の総合企画開発、建設経営
エージェント求人 408004691／【大阪】人事・総務〈土日祝日休み〉
350~600万
- 研修企画
- 人事
- 経理
- 営業
- 請求
- 経費精算
- 発注
- 保険
- 社会保険
- Microsoft Excel
- Microsoft Word
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- PC/Web
- PC
スーパー工業株式会社大阪府摂津市もっと見る
仕事内容
【職務概要】 同社にて、人事・総務業務をお任せします。 【職務詳細】 ・採用・人事業務（求人対応、入退社手続き、社員情報の管理、社員研修準備 など） ・労務・法務関連業務（勤怠管理、社会保険対応、規程の整備 など） ・社宅・車両・備品の管理（社宅手配・契約・入退去、営業車手配および管理、保険対応、備品発注など） ・社内行事の企画・運営（社員大会・懇親会 など） ・経理補助業務（請求書処理、経費精算、仕訳 など） 【入社後のイメージ】 入社後は、経理補助業務や備品発注などの基本的な内容から少しずつ覚えていただきます。 これまでの経験や適性を考慮し、できる業務から段階的にお任せします。 総務の仕事は多岐にわたりますが、未経験の業務についても丁寧にサポートしますので安心して就業可能です。 ★本ポジションの魅力★ 幅広い業務に関わることができ、会社全体を支えるやりがいのあるポジションです。 社内外の多くの関係者と関わりながら、組織全体の円滑な運営を支える仕事であり、 会社の成長や働きやすい環境づくりに直接貢献できる点が大きな魅力です。
求める能力・経験
★未経験歓迎！★ 【必須】 ・基本的なPCスキル（メール送受信、Word・Excelなど） ・2026年6月に移転予定の大阪府箕面市森町西3-2-3へ通勤することが可能な方 【尚可】 ・企業における総務業務の実務経験 ・総務や労務・経理などの実務経験がある方もしくは本業務に興味がありチャレンジしてみたい方
事業内容
■ポンプ、高圧洗浄機等の製造
エージェント求人 人事のお仕事☆キャリアアップも目指せます【大阪市中央区】年休126日・福利厚生充実/04321261
506~564万
木村工機株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
この度は、数あるオファーの中から弊社メッセージをご覧いただきありがとうございます。 「オー人事オー人事♪」でお馴染みの総合人材サービス／スタッフサービスです。 ご登録いただいているレジュメやご希望条件を拝見し、弊社よりご紹介したい求人の一部を記載いたします。 本求人以外にも非公開求人を多数保有しておりますので、転職をご希望・ご検討されているようでしたら是非サポートさせてください！ ●○●○求人一例●○●○●○●○●○●○● 【求人PRポイント】 ・業務用空調機器の国内ニッチトップクラス企業！ 工場・学校・病院・オフィスビル・商業施設を中心に外調機や空調機、省エネ空調システムを提供しております。 ・有名な大型テーマパークや、高層ビル、大手製造業の工場などにも多数採用されております。 ・完全週休二日制！年休126日／福利厚生充実◎ ◆応募に必要な経験 人事業務（中途採用）＋労務(給与計算・勤怠)のご経験2年以上 【企業名】 木村工機株式会社 （04321261） ◆勤務地：大阪府大阪市中央区上本町西 ◆最寄り駅：近鉄大阪線 大阪上本町駅 徒歩1分／ 大阪メトロ谷町線・千日前線 谷町九丁目駅 徒歩5分 【担当業務】 人事業務をお任せします。 主に勤怠管理や新卒採用業務、研修の企画・運営をお任せします。業務の一部はアウトソーシングを進めており、ITスキルを活かしながら効率的な業務運営を目指しています。 【業務詳細】 ◆具体的には… ご入社後は、労務管理・新卒採用（中途採用）・研修企画・運営を担っていただき、適性やキャリアに応じて評価制度設計、人事制度の立案等、その他人事業務もお任せいたします。 ＜業務例＞ 労務管理(勤怠管理や給与計算) ※約400名分 ※OBCシステムを使用（人事奉行、就業奉行、給与奉行） 採用：マイナビなどの媒体を活用し、コンテンツ作成やオープンカンパニーの運営→中途採用の割合が多いです。 研修：社員向けの研修プログラムの企画・運営など ◆仕事の進め方 ルーティン業務はアウトソーシングやITを積極的に活用して業務の効率化を目指しております。 ◆お仕事に慣れてきたら 本ポジションでは人事としてのキャリアアップを目指せることに加え、適性に応じて評価制度設計や人事制度の立案などにも携わることができるポジションです。 【給与条件】 ◆年収：506万～564万円／月給：281,200～313,400円 ※年齢・経験を考慮し、面接にて決定 ◆通勤手当：全額支給 ◆残業手当：全額支給 ◆賞与：年2回（7月、12月）昨年実績 月給×6ヶ月分 ◆昇給：年1回（4月） 【勤務条件】 ◆雇用形態：正社員 ◆勤務時間：8:45～17:30／所定労働時間：8時間0分（休憩45分） ※時短勤務相談可 ◆残業：月15時間程度 ◆休み：土日祝（年間休日：126日）完全週休二日制 ●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●
求める能力・経験
人事業務（中途採用）＋労務(給与計算・勤怠)のご経験2年以上
事業内容
-
エージェント求人 JOB37538【大阪市中央区／本町】有名老舗飲食店が人事課長を募集！！
550~700万
- 課長
- 師長/課長
- 教育
- 課長/参事官
- 保険
- マネジメント
- 社会保険
- 店舗
- 給与計算
- 教育研修
- 労務管理
- 課長/マネージャー
- 人事
- 中途採用
- スタッフ
株式会社美々卯大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
「"うどんすき"でお馴染みの料亭美々卯を運営する当社にて、人事労務の課長候補として業務をお任せします。」 「雇用契約／給与計算／社会保険手続き／勤怠管理などの労務管理中心に人事全般業務に加え、本格的なマネジメント業務もお任せします。」 【具体的業務内容】 ■新卒・中途採用 ■人事制度の運用・改善 ■教育研修 ■福利厚生制度の運用 ■社内制度の見直し ■その他（事業所の営繕、労務相談、お客さまの問いあわせエスカレーション対応）など 【雇入れ直後】人事全般 【変更の範囲】会社の指示する業務 【ポジションの魅力】 ■大阪を中心に数多くの店舗を展開中の当社にて人事部門のコア人材として活躍いただけます。 【組織構成】 ■人事部４名
求める能力・経験
【必須要件】 ■大卒以上 ■人事課長業務の経験者 ■労務管理の経験 【歓迎要件】 ■傾聴力や寄り添う姿勢をお持ちの方 （社員や店舗スタッフの声を、評価や新しい制度に反映させたいと考えています）
事業内容
飲食業(うどん料理、日本料理、てんぷら、懐石料理)
エージェント求人 407999817／【大阪】人事〈土日祝日休み〉
450~550万
- 研修企画
- 研修実施
- マーケティング
- 人事
- 広報
- 教育
- 教育研修
- 労務管理
株式会社MT-D大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【職務概要】 総合広告代理店の同社にて、人事採用をお任せいたします。採用からスタートしていただき、採用計画や、教育研修や一部労務、企画など幅広く業務経験が可能です。 グループ会社のＩｎｏｖｉｓの採用もお任せしたいと考えております。 【職務詳細】 ■採用業務 新卒・中途問わず採用業務全般をお任せいたします。 ・日程調整対応 ・面接対応 ・各種媒体やエージェントとの打ち合わせ ・人員策定 ・ダイレクトスカウト ・会社説明会実施 など ■教育研修 ・社外研修管理 ■採用マーケティング・広報 ・採用マーケティングチャネル策定・運営
求める能力・経験
【必須】 ・人事採用経験3年以上（新卒・中途問わず） 【尚可】 ・会社説明会の実施経験 ・労務管理経験 ・教育制度策定経験
事業内容
不動産業界向けに特化した総合広告代理店 広告・販売促進に伴う市場調査・各種マーケティング業務
エージェント求人 人事部 00303979-0440c
400~600万
- 戦略立案
- 戦略提案
- 人材紹介/派遣
- 人材紹介
- コンサルタント
- 採用面接
- 中途採用
- 新卒採用
株式会社ノースサンド大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 採用をメインとした幅広い業務をお任せいたします。 具体的には・・・ ・選考（カジュアル面談／採用面接など） ・人材紹介会社とのリレーション構築 ・経営戦略を鑑みた採用計画の策定と実行推進 ・社内イベントの運営 ◎どんな『提案』でも大歓迎です。 【当社について】 ノースサンドは、“人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社です。 スキルだけでなく、コンサルタントの“人らしさ”を大切にすることで、 人間力を強みとしたコンサルティングサービスを提供し、 ビジネス・デジタル・ITの分野で幅広い業界のお客様をご支援しています。 私たちは、コンサルティングを「お客様の実現したいことをデザインする仕事」と捉え、 一社でも多くの会社、一人でも多くの方の力となることで、カッコいい会社を増やし、 世界をデザインする会社となることを目指しています。 ⇒ 当社のカルチャーについてはこちら https://www.northsand.co.jp/culture 今回はさらなる採用強化のため、人事を募集いたします。 この先10年、20年と、ノースサンドと共に成長していただける方にお会いできればと思っています。 【FAQ】 面接時によく頂戴するご質問や、会社のHPだけでは伝えきれないノースサンドならではの魅力をお伝えするページをご用意しております。 https://www.northsand.co.jp/recruit-faq 【磨ける能力・経験・仕事のやりがい】 一般的に大手ファームにおけるITコンサルタントの業務やミッションは、縦割りになりがちですが、 当社では少数精鋭の環境であるため基本構想の企画や課題抽出、要件定義、改善策の立案設計まで 一気通貫で顧客に向き合うことができます。 【働く環境】 まだまだ成長期にあたる当社では、個人が会社に与える影響力が大きいため 裁量の大きい環境で責任をもって働いていただきます。 社員1人1人の多様性を尊重し、風通しがよく、意思決定が早い社風です ★当社はGPTW社が主催する2024年度「働きがいのある会社」調査にて7年連続働きがいのある会社に選出いただきました！ 当社では『はたらく一人ひとりの想いを大事する』ことを重視しているため、 仕事の進め方も、個人の自由をできるだけ尊重できるようにしています。 自分で考え、本当に「良い」と思った方法で、一緒に会社を創っていきませんか？
求める能力・経験
応募条件 ・社会人経験が3年以上ある方 ・当事者意識を持って仕事をやり抜いた経験がある方 ・対人コミュニケーションに自信のある方 ・弊社の企業カルチャーに共感いただき、熱い思いで業務に取り組める方 歓迎条件 ・営業職にて高い成果を残されてこられた方 ・基本的な事務スキル（パソコン操作、マイクロソフトオフィス利用経験） ・英会話スキル
事業内容
-
エージェント求人 アミューズメント商品のメーカーで総務全般をお任せ☆【東大阪市】駅チカ徒歩3分♪/04320598
356~496万
株式会社ピーナッツクラブホールディングス大阪府東大阪市もっと見る
仕事内容
この度は、数あるオファーの中から弊社メッセージをご覧いただきありがとうございます。 「オー人事オー人事♪」でお馴染みの総合人材サービス／スタッフサービスです。 ご登録いただいているレジュメやご希望条件を拝見し、弊社よりご紹介したい求人の一部を記載いたします。 本求人以外にも非公開求人を多数保有しておりますので、転職をご希望・ご検討されているようでしたら是非サポートさせてください！ ●○●○求人一例●○●○●○●○●○●○● 【求人PRポイント】 ・残業は月10時間程度であり、年間休日125日、ワークライフバランスが整っております◎ ・コミュニケーションスキル、マルチタスクスキル、事務処理スキル、問題解決スキルなどさまざまなスキルアップが可能♪ ◆応募に必要な経験 人事もしくは総務経験3年以上 【企業名】 株式会社ピーナッツクラブホールディングス （04320598） ◆勤務地：大阪府東大阪市御厨南 ◆最寄り駅：近鉄奈良線 八戸ノ里駅 徒歩3分 自転車通勤：可 ※駐輪場：有 【担当業務】 総務業務全般（総務、労務、人事）をお任せします！ 【業務詳細】 ・ピーナッツグループ全体（5社）で総務業務全般 ◆具体的には ・採用業務 ・人事業務 ・給与計算 ・労務管理、勤怠管理 ・備品管理 ・社内の営繕活動 ・社外仕入先との折衝 ・経験やスキルに応じて業務の振り分けを実施(法務や役員の秘書業務も仕事内容に含む) 【給与条件】 ◆年収：356万～496万円／月給：230,300～320,600円 ※年齢・経験を考慮し、面接にて決定 ＜入社後モデル年収＞入社3年目：450万円／ 入社9年目：550万円 ※経験によって異なります。 ◆通勤手当：全額支給 ◆固定残業手当：（20時間分）32,900～45,800円／月 （残業の有無にかかわらず支給、時間超過分は別途支給） ◆賞与：年2回（6月、12月） ◆昇給：年1回（12月） 【勤務条件】 ◆雇用形態：正社員 ◆勤務時間：9:00～17:30（休憩60分） ◆残業：月10時間程度 ◆休み：土日祝（年間休日：125日）完全週休二日制 ●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●
求める能力・経験
人事もしくは総務経験3年以上
事業内容
-
エージェント求人 407993248／【大阪】採用（新卒採用）〈従業員1000名以上〉
456~513万
- イベント企画
- イベント運営運用
- 人材紹介/派遣
- 研修実施
- 戦略提案
- 戦略立案
- 新卒採用
- スケジュール管理
- 研修企画
- 受付
- 提案
- 問い合わせ対応
- 人材紹介
- 分析
- 中途採用
- 人事
株式会社ZUND大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【職務概要】 新卒採用の専任担当（責任者候補）として、採用活動の企画・実行から組織づくりまで幅広くご活躍いただきます。 中途採用にも一部携わりながら、会社の未来を支える人材獲得の中核を担っていただきます。 【職務詳細】 ■採用戦略の立案・実行 ・新卒採用の全体計画策定とスケジュール管理 ・採用イベントの企画・運営（会社説明会、合同企業説明会など） ・求人媒体の選定・効果分析、改善提案 ・人材紹介会社や大学とのリレーション構築 ■選考・フォロー業務 ・応募者対応（エントリー受付、問い合わせ対応など） ・面接・面談対応（一次面接の実施が中心） ・内定者フォロー、入社式や研修企画のサポート ■その他 ・中途採用業務の一部サポート ・採用フローの改善、効率化の推進 ・将来的な採用チームの組織運営、メンバー育成
求める能力・経験
【必須】 ・事業会社での新卒採用の経験 (イベントの立案～実施までの一通りの経験) ・面談・面接実施経験 【尚可】 以下いずれかの経験(2～3年程度)がある方は特に優遇 ・人材紹介でエージェントの経験 ・事業会社で人事採用の経験 ・求人関連企業で採用支援の経験
事業内容
■ラーメン事業の運営・管理 ■テイクアウト商品の販売 ■飲食事業（飲食店の経営） ■飲食事業に関するコンサルティング ■商品開発（飲食商品の開発および販売） ■食材、食品製造および販売