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企画/マーケティング/カスタマーサクセス/サポート・600万円以上の求人一覧

44,538

  • エージェント求人

    ⭐年収~600万⭐【業務プロセス改善】WLB◎/安定/大手企業🔵はたらいて、笑おう。パーソル🔵

    400~650

    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ■採用背景 技術の発展やサステナビリティによる変化を筆頭に、ビジネスや顧客内部での環境変化に合わせスピーディーに業務プロセスを構築することが求められます。 今まで、弊社は事業成長や組織文化の変革に向けて、顧客と共に業務プロセスの高度化という価値を提供し続けました。 一方、これまでのIT実装による業務自動化は、実務を熟知しているという当社の強みが活きる範囲でしたが、昨今のAI利活用については未知の領域です。そういった前例のない環境の中で、業務プロセスを設計、改善、再構築といったPDCAを細かく回し、トライ&エラーをしながらプロセスを再設計する必要があります。 今後は、顧客のありたい姿に向けて、顧客を先導するパートナーとして価値を提供する立場として期待されています。 顧客以上に顧客理解をする強みを活かしながら、業務可視化×業務構築×IT実装×継続的な改善と、プロセスの高度化を提供し、顧客のビジネス変革及び社会課題解決に貢献していきます。 ■業務内容 主に、通信、IT、金融、といった顧客の営業企画・マーケなど、企業の収益を生み出す部門に対して、実業務を担当する現場視点での業務設計・構築~改善をスピーディーに実現していきます。 昨今の環境変化が著しい中で、業務可視化を行いデジタル実装による改善だけでは効果が得られづらく設計をしっかりする必要があります。弊社は、顧客ビジネスや業務を深く理解している強みを活かしながら、最適な業務設計やPDCAを回しながら改善し続け、顧客をリードします。 ◆業務設計:  業務をBPNMを用いて可視化し、顧客が求める品質水準に向けた運用のKPI策定から、 業務フローの自動化可否や、生成AI・デジタルツール等の自動化手段の選定・実装を行います。 ◆業務構築: 運用設計に基づく、誰が行っても高品質、スピーディーに対応できるよう、業務手順、フロー図、業務マニュアルといったアウトプットを作成し業務の標準化を行います。 ◆業務改善: 順番や担当者を変更することでより効率化できないか、簡素化できないか、ENCRSのフレームワークに沿って継続的に課題設定と改善を行います。 また、VBA・RPA等のデジタルツールや生成AIを活用し、業務のデジタル化を推進します。 ■魅力 顧客の良きパートナーとして、顧客と共に前例のない中で最適解を導き出す経験を踏むことができます。ビジネス環境や内部環境といった様々な状況に対して、より良い仕事の進め方ができるための業務設計経験を積むことで、高度なプロセス改善力が身につきます。

    求める能力・経験

    ■必須条件 ※以下いずれかの経験がある方 ・業務設計や標準化に向けて、情報整理~可視化の経験がある方(ドキュメントアウトプットイメージ:業務フロー図/手順書 等) ・規模を問わず、ステークホルダーを巻き込みプロジェクトを推進されたご経験がある方 ■歓迎条件 ・BPOとしての経験がある方 ・コールセンターや事務センターのSV以上として、運営マネジメントやKPI管理、品質改善の経験がある方 =============================== 業界職種を問わず「プロジェクト推進・業務改善・標準化・効率化」のご経験がある方の内定実績がございます! 下記のようなご経験の方歓迎! コールセンターSV/物流管理/システムエンジニア/ECコンサルタント/業務プロセスコンサルタント/BPO/BPR/DX推進/官公庁・地方自治体での事務局・プロジェクト推進/自動化ツール作成(ExcelVBA、RPA)/プロジェクトマネジメント/PM/PMO/事業推進

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    DHH:事業開発(M&A・アライアンス推進)~CEO直下

    700~1000

    • 海外M&A
    • M&A対応
    • M&A関連業務
    • バリューアップ/モニタリング
    • プロジェクト
    • デューデリジェンス
    • モニタリング
    • 会計
    • ネットワーク
    • プロジェクト推進
    • 税務
    • 財務
    • 事業計画
    • アライアンス
    • 管理会計
    • 開発
    • 分析
    • ゲーム
    • コンサルティング業務
    • M&Aコンサルティング
    • 監査
    株式会社デジタルハーツホールディングス東京都新宿区
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    仕事内容

    ■仕事内容 本ポジションは、その成長戦略をCEO直下で牽引する事業開発本部の中核メンバーとしての募集です。 M&A(PMIを含む)および新規投資・アライアンス案件の検討・推進、提携先・投資先との協業推進、事業モニタリングなど、事業開発業務全般に関与していただきます。 財務・分析・プロジェクト推進に関する専門性を活かし、経営に近い立場で案件の意思決定プロセスに関わっていただくことを期待しています。 主な業務内容 ・買収企業におけるPMI推進および管理会計業務 1.買収後PMIに関するプロジェクト推進業務 2.管理会計業務 ・投資先企業との協業推進および業績モニタリング 1. 投資先企業の業績数値・KPIのモニタリングおよび分析 2. 投資先・提携先との協業推進に向けた検討・調整業務 3. ステアリングコミッティに関する事務局業務 ・進行中および新規M&A・投資案件に関する実務 1. 企業分析業務 2. Valuation(企業価値評価)業務 事業計画・財務モデルの構築およびレビュー DCF法、マルチプル法等を用いた企業価値評価 Valuation結果の整理および投資判断・条件検討への反映 3. 契約関連業務 4. Due Diligence(デューデリジェンス)企画・統括 Due Diligence(デューデリジェンス)の目的設定、スコープ策定、論点設計(財務/事業/税務/法務/HR/IT等を横断) 社内外の専門家を巻き込んだ Due Diligence(デューデリジェンス)プロセスの統括、タイムライン/タスクリスト管理 発見事項の統合、重要論点の抽出、意思決定に向けた示唆の整理 ※財務・分析を中心とした専門性をベースに、Valuation(企業価値評価)、 Due Diligence(デューデリジェンス)、PMIまで一気通貫で案件に関与できる点が本ポジションの特徴です。 【本ポジションの魅力】 ・ CEO直下で、経営意思決定に近い距離で案件を推進 ・ M&Aの“入口〜出口”まで一気通貫で経験できる ・「買収後に価値を出す」まで踏み込める ・投資先・提携先との協業推進まで担当(ディール後の成長ドライブ) ・エンタメ・ゲーム領域の強いネットワークを活かした案件に触れられる ・将来的に海外拠点での勤務機会もあります(英語力は入社時必須ではありません) ※変更の範囲:会社の定める業務

    求める能力・経験

    【必須】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 コンサルティングファームや金融機関でのM&A・企業投資関連業務経験 監査法人、FASでのM&Aにおける財務・税務DD、Valuation(企業価値評価)に関連する業務経験 事業会社での経営管理、事業管理、事業開発(M&A関連業務含む)実務経験 【歓迎】 公認会計士資格、簿記などの資格 海外駐在含めた英語を使った実務経験 【こんな方に向いています】 ・財務・会計の専門性を起点に、M&A・投資・事業開発へキャリアを広げたい方 ・Valuation、全領域DD、PMIまで一気通貫で関与したい方 ・事業会社側で、意思決定と成果に近い立場で働きたい方 ・CEO直下で経営視点を身につけたい方 ・エンタメ・ゲーム業界の成長をビジネスの側面から支えたい方

    事業内容

    当社は「SAVE the DIGITAL WORLD」という企業ミッションのもと、ゲームの不具合を検出するデバッグをはじめ、 カスタマーサポート、翻訳・LQAなどのローカライゼーションサービス、マーケティング支援まで、ゲーム・エンターテインメント業界に幅広いサービスを提供しています。 創業期より培ってきた実績と顧客基盤を強みに、当社は現在、国内外におけるM&Aおよび戦略的アライアンスを通じたグローバル展開と新規事業開発を加速させています。

  • エージェント求人

    DHH:【未経験可】事業開発(M&A・アライアンス推進)~CEO直下

    400~750

    • ゲーム
    • M&A対応
    • 海外M&A
    • M&A関連業務
    • バリューアップ/モニタリング
    • 進捗管理
    • 資料作成
    • モニタリング
    • 会計
    • ネットワーク
    • 財務
    • デューデリジェンス
    • アライアンス
    • アシスタント
    • 開発
    • 分析
    • コンサルティング業務
    • Microsoft Excel
    • M&Aコンサルティング
    • グローバルM&A
    • 経理
    • 監査
    株式会社デジタルハーツホールディングス東京都新宿区
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    仕事内容

    ■仕事内容 入社後は、M&A案件(買収後のPMIや新規案件の検討)、提携先・投資先との協業推進、事業モニタリングなど、事業開発に関わるアシスタント業務を中心に担当いただきます。 実務を通じて経験を積みながら、段階的により主体的な業務へとステップアップしていただく想定です。 当初想定業務内容(アシスタント業務) ・買収企業におけるPMI推進に関する事務局業務および管理会計業務 1. PMI進捗管理、課題整理、各種資料作成 2. 管理会計データの収集・整理、予実管理 ・投資先企業との協業推進および業績モニタリング業務 1.業績数値・KPIのモニタリング 2.ステアリングコミッティに関する事務局業務(資料作成・進行管理等) ・進行中および新規M&A・投資案件に関する実務サポート 1. 企業分析(事業・財務・市場リサーチ) 2. Valuation(企業価値評価)関連業務 3. 契約関連業務 4. Due Diligence(デューデリジェンス)業務 入社後はアシスタント業務からスタートしますが、 習熟度や意欲に応じて、将来的には主体的に案件を担い、事業開発の中核メンバーとしての活躍を期待しています。 【本ポジションの魅力】 ・未経験からM&A・事業開発に挑戦できるポジション  育成を前提としたポテンシャル採用のため、実務経験がなくても事業開発領域にチャレンジできます。 ・CEO直下組織で、経営に近い視点・意思決定プロセスを学べる  経営層と近い距離で業務に携わることで、事業・財務・戦略を横断した視点を身につけることができます。 ・エンターテインメント・ゲーム業界に強いネットワークを活かした多様な案件  業界における豊富な実績と幅広いネットワークを背景に、M&A、アライアンス、投資など多様な案件に関わる機会があります。  SONYをはじめとする業界大手企業出身者が多数在籍しており、長年にわたり築かれてきた信頼関係や人脈を活かした、実践的かつ質の高い案件に携わることができます。 ・将来的に海外拠点での勤務機会もあります(英語力は入社時必須ではありません) ※変更の範囲:会社の定める業務

    求める能力・経験

    【必須】 Excel等を用いた数値集計・分析、資料作成のご経験 会計・財務・ビジネス全般への興味関心、学習意欲 (例:経理、経営管理、事業管理のアシスタント業務等) 【歓迎】 経理・財務・経営企画等の実務経験 コンサルティングファーム、監査法人、FASでの業務経験 公認会計士・簿記などの資格 英語を使った業務経験(必須ではありません) 【こんな方に向いています】 ・財務数値を扱う業務経験を活かし、事業づくりや経営に近い領域に挑戦したい方 ・未経験でも、M&A・事業開発・投資といった領域に強い関心と成長意欲をお持ちの方 ・CEO直下の環境で、経営に近い視点や意思決定プロセスを身につけたい方 ・ゲーム・エンターテインメント業界に関心があり、その成長や変化をビジネスの視点で捉えたい方 ・将来的にグローバルな案件や海外での活躍にチャレンジしたいとお考えの方

    事業内容

    当社は「SAVE the DIGITAL WORLD」という企業ミッションのもと、ゲームの不具合を検出するデバッグをはじめ、 カスタマーサポート、翻訳・LQAなどのローカライゼーションサービス、マーケティング支援まで、ゲーム・エンターテインメント業界に幅広いサービスを提供しています。 創業期より培ってきた実績と顧客基盤を強みに、当社は現在、国内外におけるM&Aおよび戦略的アライアンスを通じたグローバル展開と新規事業開発を加速させています。

  • エージェント求人

    《マーケティングプランナー》“お金の課題解決”をマーケから推進/金融×新規事業×CRM/フレックス制

    600~1100

    • DB設計
    • 新規事業
    • 検証
    • 新規顧客
    • 提案
    • 開発
    • 効果検証
    • マーケティング
    • MA/CRM
    • MA/CRM施策
    • プロジェクト
    • プロジェクト推進
    • データベース
    • 分析
    • 新規顧客獲得
    • Microsoft Word
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    ウェルスナビ株式会社東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 創業以来、ロボアドバイザー『WealthNavi』の開発・運営を通じて成長を続ける同社では、新NISA制度を追い風に事業が拡大しています。現在は保険・年金・住宅ローンなどを含む新規プロダクトを展開し、総合アドバイザリープラットフォーム「Money Advisory Platform(MAP)」の立ち上げフェーズにあります。マーケティング領域では、複数プロダクト横断での新規顧客獲得やCRM強化を進めており、ナーチャリング施策の企画・実行・改善を担う人材を募集しています。 【業務内容】 ダイレクトマーケティングを中心に、顧客の獲得から育成・定着までを一気通貫で担っていただくポジションです。データを活用しながら、オンライン・オフラインを組み合わせた施策の企画・実行・改善を推進します。 ・プロジェクト推進(マーケティング施策のPM業務) ・データベースを活用したマーケティング施策の企画・運用 ・新規顧客獲得を目的としたオフライン施策の企画・実行 ・獲得後顧客に対するCRM施策(メール・DM等)の企画・運用 ・各種施策の実行結果の分析・検証および改善提案 【ポジションの魅力】 ●日本の社会課題に向き合い、長期的な視点でお客様の人生設計に関わるプロダクトに携われる ●スタートアップのスピード感や裁量の大きさと、金融機関としての堅実性・安定性を両立した環境 ●約200名規模の少数精鋭組織で、企画〜施策実行〜効果検証まで一貫して担当できる ●既存手法にとらわれず、新しいマーケティング施策を企画・実行できる環境 ●新規事業の立ち上げフェーズに関与でき、業務範囲やスキルの幅を広げられる環境

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・ダイレクトマーケティング施策の実行経験 ・プロジェクトの推進経験 ・高い問題解決能力、数値分析能力 ・自ら施策のPDCAを実行した経験

    事業内容

    ・ロボアドバイザー「WealthNavi」の運営 ・金融・保険関連サービス ・Webメディア「ウェルスガイド」の運営

  • エージェント求人

    《営業戦略/企画》HRTechのトップ企業でキャリアインフラ構想を支える事業戦略/フレックスタイム制

    1000~1300

    • 営業活動
    • 営業
    • 企画立案
    • 市場分析
    • 予算策定
    • 戦略立案
    • 予算管理
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • 分析
    • 営業推進
    • PL管理
    • Microsoft Word
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    • マネージャー
    株式会社ビズリーチ東京都渋谷区
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    仕事内容

    【募集背景】 少子高齢化や市場環境の変化を背景に、「キャリア」と「人材活用」の重要性が高まる中、当社は「キャリアインフラ」としてビズリーチ・HRMOSを中心に事業を拡大しています。今後の非連続な成長を見据え、営業戦略・事業企画を担い、事業成長を牽引いただける中核人材を募集しています。 【業務概要】 「キャリアインフラ」の実現に向け、ビズリーチおよびHRMOSを中心とした事業成長を加速させるため、営業戦略・事業企画・組織マネジメントを担うポジションです。中長期の事業戦略を踏まえ、営業戦略の立案から実行推進、組織マネジメントまで幅広くご担当いただきます。事業の中核として、部長の右腕となりながら非連続な成長をリードいただきます。 ・市場分析および顧客ニーズを基にした営業戦略の立案、管理実行支援 ・営業課題の解決策を考案し、実施を推進 ・チャネル戦略の企画立案 ・予算策定・管理・執行マネジメント ・営業活動の効果測定および改善施策の実施 ・重要プロジェクトの推進やPM ・メンバーのマネジメント全般業務 等

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・事業会社での営業企画経験 【歓迎要件】 ・マネジメント経験 ・大規模/組織横断Pjtの推進 ・組織変革の推進等の経験

    事業内容

    即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 社内スカウトで人材流出を防ぐ「社内版ビズリーチbyHRMOS」 人財活用システム「HRMOSタレントマネジメント」 採用管理システム「HRMOS採用」 勤怠管理システム「HRMOS勤怠」 経費精算システム「HRMOS経費」 労務・給与システム「HRMOS労務給与」

  • エージェント求人

    《カスタマーサポート》HRTechの進化を支える/「HRMOS」シリーズ/フレックスタイム制◆

    600~750

    • コンサルティング業務
    • サービス改善提案
    • 人事
    • マネジメント
    • マニュアル作成
    • 提案
    • 問い合わせ対応
    • データ分析
    • クラウド
    • 分析
    • プロジェクト
    • SaaS
    • Microsoft Word
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    • メール対応
    • メール問い合わせ対応
    • メール/チャット応対
    • 電話問い合わせ対応
    • FAQ作成
    株式会社ビズリーチ東京都渋谷区
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    仕事内容

    【業務内容】 「HRMOS」シリーズの中で複数のサービスをご利用いただいているお客様に対して、ご活用のサポートを行って頂きます。 最初はHRMOS勤怠、HRMOS労務給与のサポートを中心にご担当いただきますが、立ち上げフェーズの組織となるため、ご経験やスキルに応じてご活躍いただけるポジションが多数ございます。 ・顧客からの問い合わせ対応(チャット、メール中心)とトラブルシューティング ・勤怠管理システムに関する法改正や制度変更に伴う顧客への情報提供とアドバイス ・FAQ、マニュアルの作成と更新 ・顧客からのフィードバックを基にしたサービス改善提案 ・お客様の利用状況分析と利用促進コンサルティング ・データ分析に基づいた顧客課題の特定と解決策の提案 【HRMOSについて】 「HRMOS」シリーズは、採用から入社後の活躍までを一気通貫で支援し、従業員情報を一元管理・可視化することでデータに基づいた人材活用を実現する人事向けクラウドサービスです。採用管理、タレントマネジメント、勤怠、経費、労務・給与など複数の領域をカバーしています。 【役割と期待内容】 2024年に「HRMOS労務給与」や「社内版ビズリーチ by HRMOS」をリリースし、HRMOSシリーズは提供できる領域を拡大しています。複数プロダクトの導入も進む中で、各サービスの活用促進を支援するカスタマーサポート組織を新たに立ち上げることとなりました。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・Visionalのミッション・バリュー、株式会社ビズリーチのビジョン・ミッションへの共感 ・チャット、メールを活用した、法人向けテクニカルサポート経験、およびFAQ・マニュアル作成経験 【歓迎要件】 以下のスキルやご経験をお持ちの方 ・HR領域やSaaSプロダクトのカスタマーサポートのご経験 ・事業成長を牽引するための仕組みづくり、業務改善あるいは社内プロジェクトの推進経験 ・チームマネジメントの経験 ・採用、経費、労務給与、勤怠いずれかに関する知識・経験

    事業内容

    即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 社内スカウトで人材流出を防ぐ「社内版ビズリーチbyHRMOS」 人財活用システム「HRMOSタレントマネジメント」 採用管理システム「HRMOS採用」 勤怠管理システム「HRMOS勤怠」 経費精算システム「HRMOS経費」 労務・給与システム「HRMOS労務給与」

  • エージェント求人

    企画・マーケリーダー募集!年収〜850万円+賞与年2回×フレックス×ハイブリッド勤務|ビズリーチ|

    600~850

    • 課題設定
    • 戦略立案
    • 戦略提案
    • イベント企画
    • イベント運営運用
    • バリューアップ/モニタリング
    • 提案
    • マーケティング
    • 新卒採用
    • SNS広告
    • 競合分析
    • 市場調査
    • 企画立案
    • 制作
    • データ分析
    • アクティブ率
    • Google広告
    • インタビュー
    • 広告運用
    • 分析
    • プロジェクト
    • 所属部門
    • マネジメント
    • プロダクト開発
    • プロジェクトマネジメント
    • 営業
    • 開発
    • SQL
    株式会社ビズリーチ東京都渋谷区
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    仕事内容

    ■仕事についての詳細: 募集背景 我々は、新卒採用領域で就職活動を行う学生様・採用活動を行う企業様を支援する「ビズリーチ・キャンパス」というサービスを運営しております。 これまでマーケットに慣習のなかったサービスを世に送り出し、新たな慣習・文化を作る道のりを辿っているサービスです。 ビズリーチ・キャンパス:https://br-campus.jp/ 「ビズリーチ・キャンパス」はサービス開始から8年が立ち、事業立ち上げフェーズから次のフェーズへの移行期を迎えています。 さらなるアクセルを踏み、加速度的な事業成長を実現するためにも、各部門が高い機動力を持ち質の高い意思決定ができる組織への進化が求められています。 取り組むべきチャレンジや課題はたくさんありますが、それぞれに対して戦略を策定し周囲を巻き込みながら実行していただける、未来の事業担う企画人材を募集しております。 業務内容 「ビズリーチ・キャンパス」のマーケティング企画チームにおいて、学生の集客・アクティベート を目的としたマーケティング活動全般を担っていただきます。具体的な業務は以下の通りです。 面談・面接を通して相互理解を深め、これまでのご経験とご興味を踏まえて、入社後はご自身の経験やスキルを活かせる業務から始めていただき、徐々に業務の幅を広げていただきます。 定型的な業務をこなすのではなく、事業の状況に応じて必要なマーケティング施策を立案・実行していただく形となります。 将来的には、事業ドメイン横断の戦略選定・企画立案、他部署を巻き込んだプロジェクトの推進を担えるを方を募集しております。 ▼マーケティング戦略の立案と実行 ・学生の行動データやニーズ分析をもとにしたマーケティング戦略の策定 ・目標設定から施策の実行、効果測定、改善までのPDCAを一貫して担当 ・市場調査や競合分析を行い、差別化された集客戦略の提案 ・学生と企業双方にとって魅力的なプラットフォームとなるためのブランド価値向上施策 ・コンテンツ設計と制作   ▼学生が「知りたい」と思える情報を届けるコンテンツの企画、制作、発信 ・記事、インタビュー、動画コンテンツなど、多様な形式での情報提供を設計 ・学生の就職活動をサポートするイベントやセミナーの企画立案および運営サポート ・過去の施策の成果やトレンドを踏まえた新しいコンテンツテーマの提案 ・広告運用およびベンダーとのアライアンス   ▼Google広告やSNS広告など、デジタル広告運用の戦略設計と実施 ・広告予算の管理、成果のモニタリング、KPI達成に向けた最適化 ・外部ベンダーや広告代理店との協業による効果的なプロモーションの推進 ・他部門やパートナー企業との連携を通じて、新しいマーケティングチャネルの開拓 ・ユーザーエンゲージメントの向上   ▼サービスを利用する学生のロイヤルティを高める施策の設計と実行 ・継続的なコミュニケーションを通じて、学生ユーザーのアクティブ率を向上 ・学生の声を反映した新規サービス・機能の提案 ・データ分析とレポーティング   ▼マーケティング活動の効果をデータで分析し、次の施策に活かす仕組みの構築 ・KPIの進捗管理、課題抽出、改善提案を行い、施策の質を向上

    求める能力・経験

    応募資格(必須) ・営業・プロダクト開発・マーケティングのいずれかの職種経験が3年以上あること(合算でも可) ・困難な課題も深く思考し、粘り強く取り組みながら、スピード感を持って対応できる方 ・本質的に解くべき課題を追求し、オーナーシップを持って課題解決できる方 ・チーム・部門という括りにとらわれず、目的達成のために周囲を巻き込みながら課題解決をできる方 ・机上ではなく実際のユーザーを想像し、ユーザーファーストに考える姿勢をお持ちの方 応募資格(歓迎) ・マーケティング戦略の策定の経験 ・BtoCのコンテンツ設計の経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・SQLの実装経験、データ分析の経験 ・企画の実務の経験 ■業務内容備考 【業務内容】 所属部門での業務及びこれに付随する業務全般 【業務内容の変更範囲】 会社の定める業務

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    《事業戦略・企画》非連続成長の立役者 / 8兆円市場で事業成長をリード / ハイブリット勤務◆◆

    900~1500

    • 営業
    • バリューアップ/モニタリング
    • インサイドセールス/電話営業
    • マネジメント
    • モニタリング
    • 企画立案
    • 事業責任者
    • カオナビ
    • マーケティング
    • 事業戦略策定
    • アライアンス
    • プライシング
    • 分析
    • 戦略立案
    • データ分析
    • コンサルティング業務
    • プロジェクトマネジメント
    • プロジェクト
    • 課題設定
    • Microsoft Word
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    • 事業戦略立案
    株式会社カオナビ東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    特定の部門に留まらず、マーケティング、インサイドセールス、アライアンスなどフロント組織全体を俯瞰し、カオナビ全体の事業成長に向けた戦略立案から実行までを一気通貫で牽引していただきます。 経営層と現場のハブとなり、抽象度の高い課題の整理から、現場が動けるレベルへの落とし込み、そして定着化までの主導を期待します。 【具体的には】 ・中長期の事業戦略策定および実行計画の立案 ・戦略実現に向けたプライシング戦略、プロモーション戦略等の重要テーマの企画・推進 ・収益最大化のためのパイプラインマネジメントの設計と実行支援 ・営業組織の生産性向上に向けた育成フレームワークの構築と展開 ・営業データおよび顧客データの分析・活用による意思決定支援 ・レベニューマネジメント(全収益プロセスの統括と最適化)の推進 ・短期業績のモニタリングとKPI分析に基づく戦術調整 ・全社横断的な営業戦略の策定、企画立案、実行管理 【ポジションの魅力】 ●人材データプラットフォームという約8.4兆円規模の成長市場において、企業の成長戦略の中核を担うことができます。 ●営業組織や市場環境の変化に対応しながら、事業の再設計・仕組みづくりを通じて売上インパクトを直接生み出せるフェーズです。 ●経営陣や事業責任者と連携しながら、企画立案から実行・改善までを一気通貫で推進できる環境です。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ※①②以下いずれかの経験 ①事業会社の事業企画または営業企画としての、企画立案・プロジェクトマネジメント経験 ②コンサルティング業界での企画立案および現場への実行支援・定着化の経験 ・経営層および複数の部署を横断した合意形成力とプロジェクトマネジメント経験 ・複雑な課題に対する定性・定量データ分析を通じた仮説立案および課題設定力 ・戦略を描くだけでなく、自ら泥臭く手を動かし現場と共に実行までコミットできる推進力

    事業内容

    タレントマネジメントシステム『カオナビ』の開発・販売・サポート 予実管理システム『ヨジツティクス』の開発・販売・サポート

  • エージェント求人

    《カスタマーサクセス》HRTech×導入PM/“使える状態まで導く”/年130%の売上成長/リモート

    500~800

    • 人事
    • 課題設定
    • 提案
    • 進捗管理
    • マネジメント
    • プロジェクト
    • 戦略提案
    • カオナビ
    • プロジェクトマネジメント
    • ヒアリング
    • 分析
    • 戦略立案
    • カスタマーサクセス設計
    • コンサルティング業務
    • オンボーディング
    • SaaS
    • Microsoft Word
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    株式会社カオナビ東京都渋谷区
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    仕事内容

    【業務内容】 タレントマネジメントシステム「カオナビ」の導入初期の専任担当として、導入プロジェクトを主導していただきます。 顧客の早期の業務インパクト(Time-to-Value短縮・主要KPIの早期運用開始)の実現をミッションに、導入から短期間で“使える状態”を作っていただく重要なポジションです。 またサポート対応のみならず、お客様の声を収集・分析し、機能やサービス改善に活かす役割も担っています。 【具体的には】 ・導入初期におけるセットアップ支援、進捗管理などのプロジェクトマネジメント ・導入初年度のゴール設定、長期活用に向けた活用提案 ・機能および各種サービス改善のための、VOCの収集と分析 ・VOCマネージメントの中長期的な戦略立案と仕組み化 【ポジションの魅力】 ●労働人口減少や生産性向上といった社会課題に対し、HRTechを通じて企業の戦略人事・DX推進を支援できる環境です。 ●顧客ごとに異なる課題に向き合いながら、ヒアリングから解決提案までを通じて高い課題解決力・提案力を磨くことができます。 ●導入フェーズの専任として顧客と密接に関わり、現場の声をプロダクト改善に直接反映できるポジションです。

    求める能力・経験

    【必須要件】 以下のいずれを満たす方 ・ITソリューションの導入コンサルティング、またはカスタマーサクセス(オンボーディング領域)の経験 ・顧客へのヒアリングを通じた業務要件整理、およびITシステムの活用推進支援を主導した経験 【歓迎要件】 ・顧客の課題解決に向けて、実行支援(設定代行やデータ整備等)まで踏み込みプロジェクトを完遂させた経験 ・BtoB/SaaS領域における顧客の課題解決に向けた折衝経験 ・人事部門を対象とした折衝経験

    事業内容

    タレントマネジメントシステム『カオナビ』の開発・販売・サポート 予実管理システム『ヨジツティクス』の開発・販売・サポート

  • 企業ダイレクト

    【大府/経営企画・管理会計】年休121日/土日休み/創業78年の自動車部品メーカー

    500~728

    株式会社松尾製作所愛知県大府市
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    仕事内容

    事業統括部所属となり、管理会計を担当いただきます。役員との密なコミュニケーションを取りながら当社の現状把握や今後の動きについて議論を行うやりがいのあるポジションです。 【業務例】 ・管理会計業務全般 ・原価計算 ・予算策定および予算実績管理 ・財務分析およびレポート作成 ・各種経営資料の作成および経営陣への報告など

    求める能力・経験

    【必須】経営企画として専門性をつけ、キャリアを形成していきたい方、日商簿記3級以上の資格をお持ちの方 【歓迎】日商簿記2級以上の資格をお持ちの方、経営企画、経理、営業のご経験がある方 【魅力】■高い技術力(一貫生産体制):当社は、製品の企画開発から生産までをグループ内で一貫して行える体制を整えています。■強固なパートナーシップ:高い技術力や優れた生産体制から大手自動車メーカーとのの深い関係を築いており、デンソーからは信頼賞を受賞しております。■積極的な事業拡大やグローバル展開:積極的なM&Aを行い、今まで持っていなかった設備や技術を取り入れることで競争力を強化しています。

    事業内容

    ■精密線ばね品の製造販売 ■精密薄板ばね品の製造販売 ■温度センサー品の製造販売(バイメタル・形状記憶合金ばね) ■小物深絞り品の製造販売 ■精密組み付け品の製造販売 他

  • 企業ダイレクト

    【カスタマーサポート 】業務改善/効率化支援《建築×DX/IT》

    500~700

    株式会社リバスタ東京都江東区
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    仕事内容

    当社顧客向けWebサービスにおいて、カスタマーサポート業務を担当していただきます。電話等のお客様対応をしていただきつつ、経験を踏まえ、将来的にはサービスの改善に繋がる企画/提案を行っていただきたいです。 まずは建設現場施工管理サービス「Buildee」や、建設技能者向けポイントサービス「ビルダーズポイント」を担当いただき、次第に他サービスも担当いただく予定です。【具体的な主業務】■電話やメール/フォーム等を用いたお客様対応■お客様要望の集約/サービスの機能改善提案■サービスの利用拡大やお客様課題解決に向けた企画/提案/進行■外部委託先コールセンターの品質改善活動■お客様向けマニュアルやヘルプサイトの更新

    求める能力・経験

    【必須】■企業理念/経営理念/ミッション/行動規範への共感 ■コールセンターでの受電業務/メール/フォーム対応業務または近しい業務経験 【歓迎】■ITサービスにおけるBtoBカスタマーサポート経験 ■お客様向けマニュアルやヘルプサイトの作成/更新業務 ■コールセンターの新規立上/構築経験 ■法人相手に関係構築を行い、顧客課題を正しく把握し解決した経験 ■業務を定量的に分析し改善施策を検討・立案し、プロジェクトを主体的に進行させ完遂した経験 ■現場監督の経験等で、建設現場への知見 ※ 建設業界や産廃業界に関する知識は必須ではありません。入社後に必要に応じて身につけられる環境のためご安心ください。

    事業内容

    ■電子マニフェストサービス「e-reverse.com」の提供■産廃処理委託契約サービス「er-contract」の提供■建設現場施工管理サービス「Buildee」の提供 ■産業廃棄物に関するコンサルティング業務■上記または建設業界に関連するサービス・物品の販売

  • 企業ダイレクト

    【自社M&AのPMI責任者】買収・合併後の統合プロセスを企画/運営

    600~1500

    株式会社ブリッジワン東京都渋谷区
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    仕事内容

    人材不足/業務効率化/協力業者紹介/M&Aなどクライアント企業(建設/製造業界メイン)が抱える様々な経営課題にまとめて応えられることを強みとする当社にて、自社PMI責任者M&A後のPMI(組織統合)をお任せします。 代表直下で戦略策定から人事制度、AI導入、文化融合まで一貫して統括し、グループシナジーの最大化をリードする役割です。 【具体的には】■M&A案件ごとの統合戦略・100日プランの策定 ■人事制度(給与・評価・等級)や組織構造の再設計・統合 ■自社AIノウハウの展開による業務プロセスの変革・効率化 ■買収先との文化融合施策の企画(1on1、意思疎通設計等) ■DD段階からの助言や代表とのM&A戦略策定

    求める能力・経験

    【必須】■PMI、M&A、経営企画、コンサル、人事企画いずれかの経験3年以上 【歓迎】■人事制度設計の経験■AI・DX推進の経験■PEファンドでの勤務経験■ステークホルダーを巻き込む推進力 【当社の風土、雰囲気もぜひ知っていただきたいです】 ■当社VALUE https://bridge-one.co.jp/corporate/corporate-about/ ■面接では、準備してきた模範解答よりも、あなたの素直な気持ちや夢を教えてください ■様々な方とお話したいと思っていますが、お客様の対応をする仕事ですので、清潔感や身だしなみに気を使えることも選考基準としています。

    事業内容

    人材紹介からM&A・DX等の経営コンサル、保険・資産運用等の金融まで展開。 企業と個人の多様な課題解決をワンストップで支援します。

  • エージェント求人

    事業企画・事業開発(BPO事業)

    700~1000

    株式会社電脳交通徳島県徳島市
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    仕事内容

    業務管理システム「Cabriolet(カブリオレ)」を通じ、タクシー会社の労務管理・請求管理・車両管理等の業務管理を支援しています。今回、新たに立ち上げるバックオフィスのBPOサービスの事業企画・事業推進を主導する人材を募集します。タクシー会社の労務・請求・車両管理等の業務代行サービスをゼロから設計・立ち上げする役割を担い、事業企画・事業開発・プロジェクト推進をリードする重要なポジションを担って頂きます。 【具体的には】 ・バックオフィスBPOサービスの業務設計、商品化、料金体系の策定 ・社労士・税理士等の士業パートナーを巻き込んだビジネススキームの構築 ・タクシー会社への営業活動、提案書作成・商談、クロージング ・導入時の業務フロー設計、オペレーション体制の構築 ・事業KPI、PLの設定と管理 ・サービス改善、拡張の企画立案 ・社内関係部署(CC事業・システム)との連携、調整 等 ※「Cabriolet(カブリオレ)」 は、タクシー事業者の運行管理から給与計算まで、業務全体を1つで完結できるクラウド型業務管理システムです。全国の事業者で利用が拡大しており、業界のDXを推進するプロダクトです。 <電脳交通について> 「地域交通の課題解決」に取り組む成長著しい徳島本社のITスタートアップです。衰退する地域交通の課題解決など社会的な問題を解決する企業であり、タクシー業界のDX推進を通じて、ユニバーサルな移動体験を提供しようとしています。タクシー業界向けの配車システム(B2B領域)がメインとなりますが、2025年1月にはB2CプラットフォーマーであるUber社との提携をスタート。タクシー業界の生産性向上に寄与するアクションの一歩となり、業界をディスラプトではなくアップデートする志ある企業です。 現在は全国47都道府県・600社超のタクシー事業者へサービス提供しており、鉄道事業者や大手タクシー事業者、総合商社なども地域交通課題に対する期待もあり株主として経営参画されています。 ※当社からのご紹介で15名超の方が株式会社電脳交通へご入社・ご活躍されています。 【ポイント】 ・「地域交通の課題解決」に取り組む、成長著しい徳島本社のスタートアップ。 ・2025年4月にシリーズDにて総額25億円(累計52億円)を調達し、事業成長を加速させるフェーズ。 ・第二創業期を迎え、事業成長と自身の成長を重ねてチャレンジできるタイミング。 ・能力開発を重視した人事評価制度を運営。年齢や社歴は関係なく、フラットに意見を伝えられる風通しの良い環境。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・労務系SaaSまたはBPOサービスの設計、運用、推進経験(3年以上) ・社労士、税理士等の士業を外部パートナーとして巻き込み、ビジネススキームを組み立てた実務経験 ・事業戦略の立案や事業企画から実行まで主体的に事業推進した実務経験 ・提案資料、業務フロー、事業計画書の作成および社内外の合意形成経験 ・事業管理(PL・KPI・コスト試算)の実務経験 【歓迎条件】 ・既存事業のアセットを活用し事業をスケールさせた経験 ・社会保険労務士資格の保有(取得に向けた学習経験) ・中小企業、地方企業向けB2Bサービスの営業、事業経験 ・交通、物流、インフラ業界の業務知識 ・士業事務所、BPO会社、HR系SaaS企業での就業経験

    事業内容

    <事業内容> ・全国のタクシー事業者向けSaaS配車システム「クラウド型タクシー配車システム【DS】」の開発・提供 ・タクシー事業者がバックオフィス業務(主に配車業務)をアウトソーシングできるサービス「クラウド型タクシー配車センター【Taxi CC】」の運営 ・タクシー事業者向け業務管理システム「Cabriolet(カブリオレ)」の開発・提供 ・各種交通会社や配車アプリ企業と連携した新しいサービスの企画や開発 等

  • 企業ダイレクト

    【東京/カスタマーサクセス部長】歯科医院DX/年休128日★TVCM放映!

    800~1000

    株式会社SCOグループ東京都千代田区, 東京都千代田区
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    仕事内容

    歯科業界向け決済・DX支援事業を展開する当社にて、カスタマーサクセス組織の統括をご担当。急拡大に伴う組織の型作りをリードし、データ活用を通じた業務フロー再設計をお任せします。 誰がやっても同じ成果が出る仕組みを構築し、本部長直下で500件超の案件を安定稼働いただきます。 【具体的には】■カスタマーサクセス部門の業務構造設計およびSLA・役割分担の再定義 ■Notion等のツールを用いたデータ活用の仕組み化 ■既存ルール外案件の意思決定・交通整理 ■オンボーディング完了率等の定量的KPI管理と育成 ■営業・開発部との責任分解点の維持・折衝 など

    求める能力・経験

    【必須】■組織の業務フロー設計および実装を完遂した経験 ■KPI設計とツール活用による業務効率化の実績 属人化を排除し、仕組みで勝てる組織を創りたい方を求めています。 【当社の魅力】 全国2万件超の歯科医院との取引基盤があり、歯科医療DXを牽引。決済やSaaS等のマルチプロダクトを展開し、業界トップクラスのシェアを誇ります。 Jリーグクラブとの協働プロジェクトを進めるなど、地域密着でビジネスも展開するなど地域貢献性が高いことも魅力です!

    事業内容

    メディカルテック事業 ※従業員数:グループ会社含む、2025年6月現在 ※平均年齢:2024年6月時点

  • 企業ダイレクト

    【大阪】BizDevセールス|新規SaaS事業の直販・パートナー営業を担うセールス

    500~700

    株式会社SceneLive大阪府大阪市
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    仕事内容

    法人向けSaaSプロダクトの営業活動を中心に、直販商談・パートナー経由商談・パートナー支援・営業オペレーション整備をお任せします。将来的にはメンバー育成、営業戦略、オペレーション改善にも携わります。 【業務詳細】まずは、直販・パートナー経由の商談に入り、顧客課題のヒアリングから提案、クロージングまでを担います。あわせて現在の事業推進メンバーとともに、営業の型、顧客理解、提案ノウハウ、パートナー支援の進め方、受注後のオペレーションを作り、営業活動を再現可能な形に整えていくことも期待しています。事業を伸ばすために必要なことを見つけ、実行し、形にしていただくことを求めています。

    求める能力・経験

    【必須】■SaaSまたはITサービスにおける法人営業経験3年以上 ■フィールドセールスとして、提案からクロージングまで主体的に担った経験 【歓迎要件】■HR Tech、採用支援、人材業界、CA/RA領域への知見 ■パートナー営業、代理店営業、アライアンス業務の経験 ■スタートアップや新規事業フェーズでの勤務経験 ■営業資料、トークスクリプト、業務フローなどを整備した経験 【求める人物像】■ 決まった役割の中だけでなく、事業に必要なことを自分で考えて動ける方 ■泥臭い実行と、仕組み化・型化の両方を大切にできる方

    事業内容

    Sales TechおよびHR Tech領域におけるSaaSプロダクトの開発・運営

  • 企業ダイレクト

    【Enterprise Sales Lead】プレイングマネジャー

    800~1200

    株式会社Pie Systems Japan東京都中央区
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    仕事内容

    免税DXソリューションを提供している当社にて、日本市場における加盟店開拓およびパートナーシップ開発の全体戦略を担い、大手リテール・観光業界を対象としたGTM戦略をリードしていただきます。 ■日本市場の営業戦略策定と成長目標に沿った実行 ■大手小売・観光グループを中心とした新規加盟店開拓・交渉 ■主要顧客との長期的・高付加価値なパートナーシップ構築 ■プレイングマネージャーとして小規模チームのリード・育成 ■営業KPIの設計・モニタリングおよびプロセスの最適化 ■海外チームと連携した価格戦略・製品開発・提携方針への反映

    求める能力・経験

    【必須】■B2Bエンタープライズ営業経験5年以上■大手取引の実績■チームリードまたはメンター経験 【尚可】■スタートアップ等で仕組みを構築した経験 【求める人物像】 ■プレイングマネージャーとして自ら成果を出しつつ、チームを鼓舞できる方 ■不確実性の高い環境を楽しみ、戦略と実行の両輪を回せる方 ■データ分析に基づき、論理的なプレゼンテーションができる方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    市ヶ谷【業務改善】歯科グループ26院の運営標準化/土日祝休

    500~900

    株式会社AGNES東京都新宿区
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    仕事内容

    歯科クリニックを全国展開するグループの管理会社にて、全拠点を横断した業務改善と仕組みづくりをお任せいたします。再現性の高い運営体制を構築し、質の高い医療提供に寄与します。 全クリニックの受付・診療・会計等の業務を標準化し、非効率を解消します。 ■現場課題の抽出:各院の運用調査、KPI把握 ■業務標準化:改善フローや施策の策定 ■マニュアル整備:運用フローの文書化 ■実行支援:研修実施や現場フォローによる運用定着支援 ■数値モニタリング:KPI指標に基づく継続的な改善・ブラッシュアップ 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

    求める能力・経験

    【必須】■複数拠点を横断したマネジメント経験(業界不問)■業務改善や仕組みづくりの実務経験【尚可】■KPI設計、数値管理の経験■マニュアル作成、運用定着の支援経験■歯科・医療業界での実務経験 歯科業界の知識は不問です。多様なステークホルダーとの調整が発生するため、明るい対応と円滑なコミュニケーション能力を重視します。現場の課題を論理的に分析し、粘り強く改善を推進できる方を歓迎します。現在は異業界出身者も多数在籍しており、裁量を持って「再現性の高い組織創り」に挑戦できる環境です。これまでのマネジメント経験を活かし、グループ成長の核となる活躍を期待しています。

    事業内容

    ■歯科クリニックを手掛ける医療法人社団誓栄会グループの運営・バックオフィス業務全般

  • エージェント求人

    【広告プランナー】デジタル運用型広告で自社及びクライアントの課題解決を推進

    590~1040

    NTT東日本株式会社東京都新宿区
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    仕事内容

    業務詳細 ■SMB・SOHO向けデジタルマーケティング推進、デジタル広告施策の立案、コンテンツ制作 ・デジタル広告戦略・ロードマップの策定 自社の課題(ブランド認知向上・自社商材拡販等)に応じた、リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告の活用戦略・運用プランの立案と実行 ・デジタル広告の運用 出稿キーワード・属性・エリア選定、リスティング広告の入札等の運用方針の策定 ・広告効果のデータ分析および改善提案 各種分析ツールを用いCPA、ROAS、ROIなどのデータ算出、データに基づいた改善案の立案 ・広告バナー等の企画・制作ディレクション ユーザー調査に基づき、広告バナー企画から制作管理、効果検証まで一連のディレクション ・外部パートナーのマネジメント 外部の広告代理店と連携し、売り上げ最大化、コスト最適化等 ポジションの魅力 NTT東日本の広告グループで、アドテクやデータを活用しながら、事業創出と広告効率の最適化に本気で取り組んでみませんか?単なる運用担当ではなく、施策設計から改善、新規ビジネス創出までスピード感と裁量を持って関われることが本ポジションの魅力です。自らの意思を反映しながら仕事を進められるため、成長実感とやりがいを強く感じられます。また、メンバー同士がフラットに意見を交わし、楽しく前向きに働ける風土と、働きやすい環境が整っている点も特長です。広告運用を通じて事業・自己成長に本気で向き合いたい方の挑戦をお待ちしています。

    求める能力・経験

    応募資格(必須) コンサル企業、広告代理店(デジタル広告含む)、事業会社等において、 ①及び②の経験を有する方 ①デジタル広告に関する業務経験(3年以上) ②以下の分野における業務経験、スキル、実績をお持ちの方(1つ以上)   ・デジタルマーケティング業務経験   ・SEOに関わるコンテンツやサイト制作の経験    ・GAやサーチコンソールによるデータ分析から課題抽出、施策の立案 応募資格(歓迎) ・生成AIツール導入、活用経験 ・MA・CRMなどデジタルマーケティング領域への理解 ・分析ツールを使った改善経験(Google Analytics,Adobe Analytics,Google Search Consoleなど) 求める人物像 ・データを基に課題を設定できる方 ・現状の課題を分析し改善や変革をもたらすためにアクティブに活動ができる方 ・成果を重視しつつも、目的や状況に応じて柔軟な判断ができるバランス感覚をお持ちの方

    事業内容

    東日本地域における地域電気通信業務及びこれに附帯する業務、目的達成業務、活用業務

  • エージェント求人

    ⭐グローバル比率50%以上⭐世界でも類を見ない事業モデルを武器に、国内外で成長し続けている商社 🔥

    600~2000

    • マネジメント
    • 部品/原料品質監査
    • 契約交渉
    • 購買/調達
    • プロジェクト
    • 新規事業
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • マーケティング
    • 工程改善
    • プロジェクトリーダー
    • 企画立案
    • 品質管理
    • プロダクトオーナー
    • 分析
    • 要件定義
    • 納期調整
    • システム開発
    • 生産技術
    • サプライヤー開拓
    • 事業戦略策定
    • 製品開発
    • プレゼンテーション
    • 事業戦略立案
    • 事業計画策定
    • 事業再生コンサルティング
    • コンサルタント
    • コンサルタント職担当
    • コンサルティング業務
    • プロジェクトマネジメント
    • プロジェクトマネージャー
    • サプライヤー評価/選定
    • 海外事業立ち上げ
    • 海外赴任
    confidential ※ご面談の際に直接お伝え致します東京都千代田区
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    仕事内容

    「ものづくりに”創造”と”笑顔”」をミッション事業スタート 国内シェアNo.1へと成長したデジタル部品調達サービスの更なる進化を追求し製造業界に貢献する事を目指しています。 商売の基本サイクルを「創って、作って、売る」と表現しています。 「『創って」= 創造する 」 、「『作って』= 実際に形にする」 、「『売る』= 販売する」 です。 事業開発職では一人一人が担当商品を持ち、この「創って、作って、売る」一連のプロセスに一気通貫で取り組むことに挑戦できます。商品の企画・開発や商品構成の決定、販売・サービスの計画立案、価格設定、予算管理などを担い、マーチャンダイザー(MD)と形容されることもあります。 一般には商品開発(マーケティング・研究・開発)・製造(生産技術・原価管理・品質管理)・販売(営業企画・販促・営業)といった機能は専門部署にて役割分担されることが多いのですが、ミスミの事業開発職ではその役割を一手に担っていただくことになります。もちろん、事業を回していく上で協力メーカーや社内の関連部署との連携は欠かすことができません。 商売(事業)における幅広い知識を蓄積しながら、担当商品の売上や利益、納期や品質の管理に対する責任を持ち、各々の数値目標に対して必要な打ち手を自ら企画、実行していただくポジションです。 【担当業務内容】 ■生産委託を行っているパートナー工場に対する調達改善業務:60% 発注いただいた製品は自社工場に加え、パートナー工場でも生産を行っています。今回のポジションではパートナー工場に対する品質指導、生産改善とそれに伴う交渉窓口を担当いただきます。 これまで培われた開発・生産に関わる知識を活かしていただきながら、生産ノウハウを吸収し、バイヤー担当としてパートナー工場との品質や価格などの取引契約から生産立上げまで実行いただきます。 発注を受ける協力工場の中には直近5年で売上を倍増させるなど大きな成果を上げているところもあり、一緒に生産を改善するパートナーとして伴走していくイメージが近いです。 ■新商品および新機能の企画立案:30% 発展途上のサービスであり、より多くのユーザーに利用いただくためのサービス改善が必要です。 購買分析と利用ユーザーのご意見をもとにどのような機能を追加していくべきか、より良いサービスになるには何が必要か、開発アイテムを選定、企画立案していただきます。 パートナー工場との技術的すり合わせやシステム開発部門への要求仕様定義などを推進し、機能のリリースまで実行いただくことでプロダクトオーナーとしての役割を果たしていきます。(システム開発自体は専任の別チームが担当しております。システム開発の深い知識は必須ではありませんが、活動する中で自然と理解が深まります) ■自己啓発(知の探索):10% 希望するセミナーや研修参加、資格取得など積極的な自己研鑽を奨励しています。 組織に必要だと思うことを能動的に発信いただき、チーム全体の底上げを図っていただきたいと考えています。 <仕事のやりがい> 製造業の部品調達に革命をもたらす事業開発(Biz Dev)を通じて、日本をはじめグローバルに製造業の生産性向上に貢献していきます。 担当する商材によってチームが編成されており、各チームは商品のマーケティングおよび企画、システムへ実装するための要件定義、サプライヤー開拓および工程改善指導、生産納期調整・品質管理、販売促進に至るサプライチェーンのほぼ全機能を有しており、1つの商品の経営者となって事業運営を実行頂きます。 <3~5年後の想定されるキャリアパス> 組織マネジメント・プロジェクトリーダーなど、志向に応じて色々なマネジメントに挑戦頂くことが可能です。また日本国外でのグローバル拠点での活躍や、マーケット起点のゼロイチ新規事業立ち上げに挑戦頂く機会もあります。 <働き方> ①勤務制度区分:フレックスタイム制 ②リモートワーク勤務:リモート可 ③出社頻度:週2~3日 ④土日祝出勤:無し (3ケ月に1回程 土祝当番業務あり ※ 代休取得必須 リモート可) ⑤出張情報(有無/場所/頻度) ・有無<有り> ・場所<国内&海外> ・頻度<国内 月1~2回、海外 年1~2回 >

    求める能力・経験

    <必要スキル・経験> ・製品開発もしくはそれに類するモノ/サービスの開発業務経験 ・原価管理/外注管理/品質管理といったサプライヤーもしくは社内の製造組織の管理/調整の経験 ・ものづくりに関わる設計および製造方法に関する知識 ・数字への強さ(高い分析能力) ・論理的に物事を考えられる方 ・顧客・取引先との折衝力(高いコミュニケーション能力) ※パートナー工場の経営層とのコミュニケーションが発生します <歓迎スキル・経験> ・Eコマース事業に携わられた経験 ・DXを通じた業務改善、事業開発の経験 ・分析スキル(エクセル マクロ、Pyson等) ・プレゼンテーションスキル(パワーポイント作成) ・語学力(ビジネス英語) <求める人物像> ・指示待ちではなく、自ら情報を探索し、発想と発信ができる方 ・新しい技術を常にキャッチアップし、学び続けることができる方 ・事業/ビジネス上の課題を先端技術で解決する事にやりがいを感じる方 ・モチベーション高く自走できる方、マーケティング思考を持っている方、交渉が得意な方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【未経験歓迎】新規事業企画/立ち上げ特化⭐ハンズオン型コンサルティングファーム🔥支援実績多数🔥

    500~1500

    • コンサルティング業務
    • マーケティング
    • 提案
    • 事業計画
    • 事業推進
    • 新規事業
    • コンサルタント
    • 新規事業立案
    • 新規事業創造推進
    • 創業期新規事業
    • 成長期新規事業
    • 成熟期新規事業
    • 衰退期新規事業
    • コンサルタント職担当
    • コンサルティングプロジェクト
    • 分析コンサルティング
    • 新規業務プロセス構築
    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • マーケティング戦略策定
    • プロジェクト推進
    • プロジェクト
    • 営業
    • 法人営業
    • 事業戦略立案
    • 事業戦略策定
    • 事業計画策定
    • 戦略策定コンサルティング
    confidential ※ご面談の際に直接お伝え致します東京都港区
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    仕事内容

    【新規事業企画/立ち上げに特化をしたハンズオン型コンサルティング業務】 新規事業を「考えるだけ」で終わらせず 実際に世の中に出し、継続出来る形にしていく仕事です。 クライアント企業の一員のような立場で、通信・IT・メーカー・広告・エンタメ・医療など 幅広い業界の大手企業を中心に新規事業の中心メンバーとして、企画から立ち上げ、成長フェーズまでを一貫して支援します。 【主な業務内容】 ⭐新規事業アイデアの整理・仮説づくり ⭐市場・ユーザーの調査、課題の特定 ⭐ビジネスモデル・事業計画の検討 ⭐商品・サービス企画、検証の推進 ⭐見込み顧客への提案・テストセールス ⭐社内外の関係者を巻き込んだ事業推進 コンサルタントとして提案するだけでなく <自分自身も手を動かし> <当事者として事業を前に進める> <ハンズオン型>の新規事業づくりです! 【 💡おすすめポイント💡】 ① 未経験からでも「新規事業が形になるまで」を体験できる ・新規事業・コンサル未経験からスタートしたメンバーも在籍 ・アイデアを考えるだけでなく、試し、形にし、世に出すところまで関われます ・実践を通じて、新規事業の進め方を学べる環境です ② 0→1で終わらない「事業づくりの全体」を経験できる ・アイデアを出して終わり、ではありません。 ・アイデアをどう形にするか ・どうすれば事業として成立するか ・実際にどう売り、どう広げていくか 新規事業の一部分ではなく、全体の流れに関われるのが特徴です。 「事業が動いていく感覚」を、当事者として味わえます。 ③簡単じゃないからこそ、成長の実感が大きい ・新規事業は想定通りに進まないのが当たり前 ・何度も壁にぶつかりながら、思考と行動を磨く ・その過程で、自分の引き出しが圧倒的に増えていく 「ちゃんと考え抜ける人」ほど面白くなる仕事です。 ④ 将来は「CxO」を目指せるキャリア 自分の強みを軸に CEO/COO/CMO などの役割を担う人材へ 新規事業の経験が、そのままキャリアの武器になる! <これまで立ち上がった自社新規事業> eスポーツ事業、フィンテック事業、ポケットWi-Fiレンタル事業、医療ツーリズム事業 AWS 研修事業、新規事業研修事業、RPAコンサルティング事業 など 様々なキャリアパスがあるだけではなく「いつか自分で何かをつくりたい」そんな想いを持つ方や、将来どんなことをやりたいかをつきつめたい人にもフィットする将来設計が可能です! 【 💡こんな環境です 💡】 ・失敗を責める文化ではありません ・試し、学び、改善するプロセスを大切にしています ・年次や役職に関係なく、意見を出し、行動できます 「少し興味がある」 「話を聞いてみたい」 「成長できる環境に身を置きたい」 そんな気持ちがあれば、十分スタートラインに立っています! 「まずはやってみる」「うまくいかなければ、また考える」 そんな姿勢を歓迎するチームです。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・新しいことに本気で挑戦したい方 ・うまくいかない状況でも、粘り強く考え続けられる方 ・自分の成長に対して貪欲な方 【歓迎条件】 ・営業、企画、マーケティング、プロジェクト推進経験 ・新規事業・スタートアップへの関心 ・「いつか事業をつくる側に立ちたい」という想い ※未経験歓迎 ※スキルよりも 意欲・スタンス重視 の採用です

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    新規事業開発 / BizDev

    800~1500

    • マネジメント
    • 新規事業
    • パートナー
    • コンサルタント
    タイミー東京都港区
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    仕事内容

    ■仕事についての詳細: 募集背景 タイミーは、「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げる」というミッションのもと、スポットワークという新しい働き方を社会に根づかせてきました。 現在、私たちはこの領域でトップクラスのシェアを誇りますが、ミッションの実現に対しては、まだ道半ばです。 日本全体の労働市場には、いまだ活かされていないタイミーの活用ポテンシャルが数多く眠っています。 ミッションの実現に向けては、既存の枠にとらわれることなく、さらなる事業拡大と多面的な価値創造が不可欠です。 そのために、タイミーが培ってきた膨大なユーザー基盤やデータ、プロダクトなど、様々なアセットを土台に、非連続な事業成長を仕掛けていきます。 社会課題と正面から向き合い、スピード感とオーナーシップをもって新たな価値を生み出していくべく中核を担う新規事業開発メンバー を募集しています。 ミッション 私たちのミッションは、日本の構造的な社会課題を、事業の力で解決することです。 このポジションでは、数十億円規模を狙う新規事業を自らの手で生み出すプロジェクトマネージャーとして、課題探索から戦略設計、PoC検証、そしてスケールに至るまでのプロセスを一気通貫でリードしていただきます。 社内外の多様なパートナーと連携しながら、新サービスの企画・開発や既存サービスとの連動を通じて、社会に新しい価値を届ける事業を構築していくことがミッションです。 役割 自社のアセットを存分に活用した戦略・新規事業の構想と実装 新規事業立ち上げにおけるアライアンス及びプロジェクトのリード PoC〜新規事業におけるPL・KPIの設計及び可視化と達成に向けたディレクション 具体業務 マーケット分析/戦略立案/ビジネスインパクト創出のシナリオ策定 課題設定/定量定性分析/仮説に基づいた事業検討のリード 外部パートナーとの提携スキーム設計及び交渉のリード 営業/プロダクト/マーケティング/コーポレート等の役割が異なるメンバーを統率したプロジェクトマネジメント 立ち上げ後の初期フェーズにおける企画立案・施策の実行およびディレクション 経営チームとの継続的な議論及び支援・アラインメント獲得 ポジションの魅力 立ち上げ間もない新規事業開発専任チーム 当社のVision/Missionおよび中長期戦略の実現に向けた専任チームとして、2025年に立ち上がったばかりの部署で、大きな裁量と責任感を持って働くことができます。 スケールが大きい0→1 将来的に数十億〜数百億円の事業規模に成長させる事を視野に、パートナーアライアンスやプロジェクトマネジメント、事業グロースまで、新規事業立ち上げにまつわるの全工程を手触り感を持ってリードいただく事ができます。 社会的意義が大きい領域 働くという社会的意義が大きいテーマを扱い、大きなインパクトと事業規模を同時に追求できる新規事業開発にとってはこの上ない環境です。

    求める能力・経験

    必須要件 事業会社における事業開発経験(5年以上) 外部パートナーとのハイレベルなアライアンスをリードした経験 事業立ち上げ〜推進フェーズで数十億レベルまでグロースをリードした経験 部門横断的なプロジェクトマネジメントの役割でご活躍された経験 歓迎要件 事業企画、経営企画経験 全社/事業戦略の策定/実行経験 M&Aプロセスに携わった経験 コンサルタントとしてクライアントの新規事業立ち上げに携わった経験 求める人物像 カオスな環境下でも、コトを成すために胆力を持って着実に業務を推進できる方 自身が描く理想や大義の実現に向けて、様々な社内外のステークホルダーとのコミュニケーションを粘り強く重ね、巻き込むことができる方 自身のアウトプットが全社の意思決定やオペレーションに直結することを自覚し、責任を持って業務を遂行する方 チームメンバーや仲間の考えを尊重し敬意を忘れず、適切なコミュニケーションが取れる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    グロース戦略◤PwCコンサルティング◢新規事業×エコシステム形成×CxO対峙|戦略コンサル

    698~2198

    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ◆企業概要 ・国内最大規模を誇る、世界屈指の総合コンサルティングファームです。 ・PwCのグローバルネットワークを駆使し、高度な経営課題を解決します。 ・戦略策定から実行まで、一気通貫でクライアントの競争力を高めます。 ・多様な専門性を持つプロが集い、社会にポジティブな変化を与えます。 ・フルフレックスやリモートワークを導入し、柔軟な働き方を推進します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・激変する社会環境を先取りし、企業の成長戦略や新規事業を立案します。 ・既存の業界構造を再定義し、新たなエコシステム戦略の策定を支援します。 ・事業ポートフォリオの最適化や、戦略的提携による組織改革を導きます。 ・グローバル市場への進出や、海外事業の強化に向けた伴走支援を行います。 ・CxOクラスとの対話を通じ、企業の根幹に関わる上流工程を担います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手企業における、中長期経営計画の策定および実行フェーズの支援。 ・スマートシティ関連事業の立ち上げから、持続的な成長までの伴走支援。 ・文化創造産業の海外需要獲得に向けた、戦略策定および政策検討の支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅圧倒的な裁量権:CxOクラスと大局的な対話を行い、経営を動かす醍醐味。 ✅多様なキャリアパス:戦略スキルに加え、人を動かすソフトスキルも磨ける環境。 ✅高水準の報酬体系:年収最大2200万円。経験と能力を正当に評価する報酬制度。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・X-Value(価値の掛け合わせ)により、従来の戦略コンサルの枠を超えます。 ・官民を跨ぐ大規模プロジェクトなど、社会貢献度の高い案件が豊富です。 ・開拓者精神を重んじ、未踏の領域に挑む「オーケストレーター」を育成します。

    求める能力・経験

    ・大卒以上 ・社会人経験5年以上 ・経営戦略・企画領域、事業開発における経験を有する(コンサルティングファームもしくは事業会社)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    事業企画・統括(事業企画)

    700~2000

    • カスタマーサクセス設計
    • 課題設定
    • 資料作成
    • マネジメント
    • 管理職
    • 新規事業
    • プロジェクト
    • M&A対応
    • 提案
    • 担当者
    • プロジェクト推進
    • 顧客折衝
    • 開発
    • SaaS
    • KGI/KPI設定
    • 営業
    • KPI設定
    カケハシ東京都港区
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    仕事内容

    ◼︎業務概要 導入プロジェクトのPMとして、お客様の経営にとってありたい姿をリードし、顧客への価値提供を考える姿勢を軸に、プロジェクト全体の管理から顧客折衝、今後を見据えての資料作成や、プロセス標準化の推進などを担っていただきます。 顧客への価値提供を考える姿勢と、過程におけるKPIなど適切な各種指標の設定、課題の解決のスキルや経験のある方を求めております。担当案件は規模の大きい導入プロジェクトであると同時に、今後も継続的に顧客の成功に伴奏する必要があります。 中長期的に円滑なプロジェクト推進を実現することを目指しており、複数関係者との利害調整や高い頻度でのコミュニケーションが発生するため、リーダーシップスキルに加えて、創造的思考力や意思決定力、交渉力、ファシリテーション力など、様々なスキルを高めることができるポジションとなります。 具体的な業務 ・自社プロダクトの顧客導入プロジェクトのマネジメント業務 ・自社および顧客の組織事情を踏まえた関係者とのコミュニケーション業務 ・経営層から管理職、現場担当者まで幅広い顧客層との折衝 ・導入プロセスの継続的な改善、標準化 ・顧客からの意見や要望などの社内へフィードバック ◼︎ポジションの魅力 ・導入フェーズにとどまらず、カスタマーサクセスとして裁量を持って試行錯誤できるフェーズ。 業界トップ法人のサクセスにど真ん中で関わるため、自身やチームの成果が業界変革にダイレクトに貢献でき、業界への影響力も非常に大きい。 ・SaaS事業のPMだけでなく、事業拡大に伴うCSとしてのキャリアの積み上げの実現や事業開発など新たに挑戦することができる ・顧客にも解がない中でCS担当として主導し、顧客を牽引することで手触り感や貢献実感を持つことができる環境がある ・新規事業やM&Aへの投資も積極的であり、既存プロダクトの導入や保守に留まらない提案幅があることで、導入後のカスタマーサクセスとしての提案を裁量を持って実行できる余地がある

    求める能力・経験

    ◼︎必須スキル 基幹システムもしくはSaaS型業務管理システムにおいて、以下いづれかの経験をお持ちであること  ①営業や導入プロジェクトなど複数関係者との対顧客折衝の経験  ②導入やオンボーティングの経験  ③カスタマーサクセスの経験 ◼︎歓迎スキル ・顧客からの信頼を得られる関係構築能力 ・顧客の経営/現場課題の把握~自社で提供可能な価値の提案 ・社内向け部署横断型のプロジェクト推進経験 ・システム導入における成果指標を測るKPI設定~課題設定・提案

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    事業推進・企画(パートナービジネス事業本部)

    770~1120

    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • データ分析
    • パートナー
    • 企画立案
    • 提案
    • 人事
    • 労務管理
    • 開発
    • 販売
    • クラウド
    • SaaS
    • 事業推進
    • 分析
    • SmartHR
    • プロジェクト
    • プロジェクト推進
    • 課題設定
    株式会社SmartHR東京都港区
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    仕事内容

    ■募集背景: SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しており、これまで直販(企業へ直接提案・導入)を中心に事業展開・成長を遂げてきました。 当社のビジネス組織は「The Model型の直販組織」と「パートナー様経由での間接販売を行うパートナービジネス組織」があり、白地の多いのパートナービジネス組織を強化していくことを方針の一つとして掲げております。 そこで、パートナービジネス領域の拡大・成長を中心として牽引してくださる方に新たにジョインしていただたく、新設のポジションを募集することになりました。事業・サービスの開発やグロースの経験がある方からのご応募をお待ちしております。 ■職務内容: 【ミッション】 パートナービジネス領域の更なる拡大、成長の実現に向けて事業全体を俯瞰して戦略を構築し、社内外のステークホルダーを巻き込みながら企画を推進していくことで事業成長を牽引するポジションです。 【具体的には】 (1) 新規パートナーの開拓 新規パートナー開拓の戦略設計をお任せします (2) 既存パートナーとの関係構築 既存パートナーとの更なる関係構築の戦略設計をお任せします (3) パートナービジネス領域の戦略、企画立案 事業全体を俯瞰して事業貢献度の高いテーマに対して中心となって取り組んでいただきます 既存の課題解決に留まらず、ゼロベースでの企画立案も含まれます (4) 数字分析、改善に向けた施策検討・実施 定性的・定量的なデータ分析により事業推進のためのボトルネックを特定し、関係者と連携しながら改善策の実行までを担っていただきます ■ポジションの魅力: - SmartHRは2025年にARR200億円に到達し、労務管理クラウド市場で7年連続シェアNo.1といった事業状況で、2030年までにARR1,000億円を目指して急成長・急拡大を続けており、企画職としてより大きなビジネス・成果に接することができる環境だと自負しています。 - 当社のパートナービジネス領域は既存のビジネスモデルを変えていく・より成長できるビジネスに変化させていくフェーズにあり、そういった新しいチャレンジをご自身が中心となって推進していく経験が積めるのが本ポジションの醍醐味です。パートナービジネス領域にとどまらず、SmartHR全体の成長に大きく貢献できる役割です。 - パートナービジネスにおける事業推進・企画のポジションの特徴は、自身の企画がより大きな成果・影響となっていく点にあります。自社はもちろん、パートナー企業様とそのさきのエンドユーザー様への価値貢献に波及させることができ、非常に大きなやりがいを得られるはずです。 - 様々な規模・ビジネスモデルのパートナー企業様と接することで、SaaS以外の業界やビジネスに関する知見も貯まりやすいです。 - 業務特性上、経営者など企業のトップ層と相対する機会が多いので、そういった方たちの考えに頻繁に触れることでご自身のビジネスパーソンとしての経験値が磨かれますし、人脈形成にもつながります。

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): - SmartHRのミッション、バリューへの共感 - 以下のいずれかのご経験がある方(目安3年程度) - 事業・サービスを立ち上げた経験 - 事業・サービスを推進、グロースさせた経験 ■応募資格(歓迎): - IT/SaaS企業での企画業務の経験をお持ちの方 - パートナービジネス領域の経験・知見をお持ちの方 - データを収集・分析し、課題設定・施策立案・実行までをリードした経験をお持ちの方 ■求める人物像: - 小さく試しスピーディにPDCAサイクルを回しながら、業務を推進できる方 - 様々なステークホルダーを横断してプロジェクト推進を行える方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【CFO・VP直下/経営企画】〜1800万/リモート◎/駅直結|マルチ事業経営を設計する経営企画プロ

    1200~1800

    • デューデリジェンス
    • M&A対応
    • 人事
    • 会計
    • 中期経営計画策定
    • 管理会計
    • クラウド
    • リーダー
    • M&Aアドバイザリー
    • M&A支援
    • マネジメント
    • SmartHR
    • M&Aコンサルティング
    • コンサルティング業務
    • プロジェクト
    • 資金調達
    • 購買/調達
    株式会社SmartHR東京都港区
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    仕事内容

    ■ ミッション クラウド人事労務ソフトの枠を超え、バックオフィス全体へと事業領域を拡大するSmartHR。2030年の売上目標1,000億円を実現するため、複数の事業ポートフォリオを経営するための「仕組み」を構築し、グループ全体の企業価値を最大化させることがミッションです。 ■ 具体的な業務内容 ・CFOやコーポレート組織のリーダー陣と密に連携し、以下の重要アジェンダを推進します。 ・中期経営計画の策定および重要テーマの実行リード。 ・連続的なM&AにおけるDD(デューデリジェンス)への参画と、PMI(ポスト・マージ・インテグレーション)の推進。 ・高成長と高収益を両立させるための「管理会計制度」の構築。 ・事業部制・ホールディングス化を見据えた組織制度や権限規定の整備。 ・グループ会社へのマネジメント支援(管理部門責任者としての派遣等)。 ■ 本ポジションの魅力 ・「第二創業期」への参画:単一プロダクトからポートフォリオ経営へ舵を切るダイナミックな瞬間に立ち会えます。 ・経営陣との強固な連携:CxO直下のポジションであり、経営の意思決定に直接的なインパクトを与えることができます。 ・多種多様な経営課題:M&A、上場準備、組織設計、管理会計など、経営企画としてのキャリアを全方位に広げられる環境です。 ■ 働き方 ・コアタイムなしのフレックス制(5:00〜22:00):自律的で柔軟な働き方を尊重。 ・ハイブリッドワーク:リモートワークと出社を組み合わせ、生産性を最大化するスタイルです。

    求める能力・経験

    以下のいずれかの経験を3年以上お持ちの方 ・上場企業(またはそれに準ずる企業)での経営企画・経営管理実務 ・証券会社の投資銀行部門(M&A、資金調達プロジェクト等) ・コンサルティングファーム(中期経営計画策定、DD、PMIプロジェクト等)

    事業内容

    クラウド人事労務ソフト「SmartHR」の企画・開発・運営・販売