求人検索
コーポレートスタッフの求人一覧
全59,045件
エージェント求人 【東京／総務】未経験OK／電話応対・データ入力／土日＆水日休み／住宅手当あり／賞与2～3回
350~550万
- 労務管理
- 備品管理
- 請求
- データ/文字入力
- 電話応対
- 入金/支払処理
- 書類作成
- 備品/設備管理
- 来客対応
- PC
- PC/Web
- 事務
- 経費精算
- 書類確認
- 書類管理
- 現場スタッフ労務管理
- 請求書管理
- 備品調達管理
- 備品手配
- 備品調達
- スタッフ
- 設備管理
- 自動車運転
- 人事
- 自動車
- 普通自動車
ＳＨＯＷＡ ＧＲＯＵＰ株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
東京支店の総務担当として、電話応対やデータ入力といった日々の業務を中心にお任せします。 チームで業務を分担しており、一人に業務が集中することはありません。 ・電話・来客対応・小口精算・支払処理のサポート ・データ入力・書類作成・勤怠・労務管理のサポート ・請求書・納品書の管理・備品管理・庶務業務 など
求める能力・経験
未経験OK 普通自動車運転免許 ※社内SE・総務・労務・人事の経験がある方、大歓迎！
事業内容
分譲・注文住宅、分譲・賃貸マンション、アパート、ビルの企画・設計・施工・販売、不動産の売買、賃貸、仲介及び管理業務、リフォーム、リノベーション、リゾート開発、宿泊施設の管理業務、外食事業 他
エージェント求人 【東京丸の内】エネルギー企業の財務経理ポジション☆年収～800万円☆
550~800万
- 連結事業決算
- 税務
- 監査
- 固定資産管理
- 弥生会計
- 事業計画策定
- 事業計画
- 業務監査
- 会計
株式会社エネウィル東京都千代田区もっと見る
仕事内容
決算業務を中心にご担当いただきます。あわせて、周辺業務についてもご経験・スキルに応じて無理のない範囲で関与いただき、業務の幅を広げていただくことを想定しています。 ・月次・四半期・年次決算 ・連結決算業務 ・予実分析・管理 ・債権管理 ・固定資産管理 ・事業計画策定 ・税務業務 ・監査法人対応 ・経営管理業務全般 ・会計関連のシステム導入及び提案等 ※会計システムはOBIC7、弥生会計を使用しております。
求める能力・経験
※いずれも必須 ・月次決算の業務をお一人で完結できる方 ・事業会社での経理経験 ・会計基準に準じた会計処理に関する提案または監査法人との折衝経験がある方
事業内容
再生可能エネルギー発電施設の開発 ・EPC（設計・調達・建設） ・O&M（運営管理）及び関連するコンサルティング ・新電力事業
エージェント求人 ◆社内SE（メンバー／IPO準備中企業の社内業務のDX化／DWＨ構築／ノーコード開発）◆
450~600万
株式会社ベター・プレイス東京都新宿区もっと見る
仕事内容
【自社の生産性向上、業務レベル向上を目的とした社内情報システムの企画・開発】 社内SEとして、PLと連携しながら、社内業務のDX化プロジェクトの実務を担っていただきます。 【具体的には】 ・PLとともに現場課題のヒヤリング、抽出を行いドキュメント化と解決策の検討 ・Kintone、Hubspotなどのノーコードツールを活用したシステム構築・改修 ・データウェアハウス（データ活用基盤）の構築および運用業務 ・社内のWEBシステム（基幹システムの周辺システムなど）の改修 ・導入したツールやシステムの運用支援・ユーザーサポート 【将来的には】 ・業務改善プロジェクトにおけるシステムの構築やツール整備担当 ・新規ツール・システム導入の設計から実装、テストまで ・データ分析による業務改善ができる仕組みの構築 ・DX推進の実行 【募集背景】 マーケティング戦略部で見込み顧客を獲得し、営業部が提案・契約の獲得を行い、カスタマーサクセス部が導入の制度導入の支援や運用サポートを行っております。 弊社では基幹システムとしてkintone＋hubspotを利用しており、部分的なDX化は行っていますが、売上が拡大する中で横ぐしを通したデータフローの整備が急務となってきました。 プロジェクトの一員として、基幹システムとデータのDX化を進めていただけるエンジニアを募集します。 基幹システムにおけるデータの再整備やシステム的な見直しを行い、その後ツールの導入やシステムの開発といった流れを想定しています。 (求人ID：398022)
求める能力・経験
【必須】 ・SaaS系ノーコードツールのカスタマイズ経験 ・javaScriptやGoogle Apps Scriptを用いた開発・カスタマイズ経験 ・社内システムや基幹システム、社内の業務効率化に関わるシステム開発・実装の経験 ・情報処理の基礎知識 【歓迎】 ・GCP（Google Cloud Platform）を利用した開発経験 ・BigQueryを用いたデータ分析・データウェアハウス構築経験 ・ETL/データパイプライン構築経験 ・API連携・開発経験
事業内容
■事業概要 既存の仕組みに頼らず、新しい発想で、効率的に資産形成が叶う、革新的なコンサルティングサービスを展開しています。 ・退職金および企業年金制度（ＤＢ・ＤＣ）の導入支援・設計：「福祉はぐくみ企業年金基金（2018年4月に共同設立）」、保育や介護など社会の発展を下支えするエッセンシャルワーカーの皆様が、安心して働けるようにサービス展開しています。 ・ITシステム「はぐＯＮＥ」開発・提供
エージェント求人 【丸の内/財務経理】年収～800万円/リモートOK/所定労働時間7.5h/フレックスタイム制
550~800万
株式会社エネウィル東京都千代田区もっと見る
仕事内容
決算業務を中心にご担当いただきます。あわせて、周辺業務についてもご経験・スキルに応じて無理のない範囲で関与いただき、業務の幅を広げていただくことを想定しています。 ・月次・四半期・年次決算 ・連結決算業務 ・予実分析・管理 ・債権管理 ・固定資産管理 ・事業計画策定 ・税務業務 ・監査法人対応 ・経営管理業務全般 ・会計関連のシステム導入及び提案等 会計システムはOBIC7、弥生会計を使用しております。 ※担当として様々な実務を担った上で、将来的にはグループ長として、財務経理組織のマネジメントや経営管理領域の推進を担っていただけるような成長を期待しています。
求める能力・経験
必須要件 ※いずれも必須 ■月次決算の業務をお一人で完結できる方 ■事業会社での経理経験 ■会計基準に準じた会計処理に関する提案または監査法人との折衝経験がある方 歓迎要件 ■再生可能エネルギーまたは新電力業界での経理業務の経験 ■会計基準および税法に関する知見 ■連結決算の業務経験 ■SPC関連実務経験 ■税務申告書作成実務
事業内容
再生可能エネルギー発電施設の開発、EPC（設計・調達・建設）、O&M（運営管理）及び関連するコンサルティング、新電力事業
エージェント求人 経理担当者／第二新卒歓迎(中国新聞グループ／地域密着総合メディア企業）
350~450万
- 現金管理
- 経理
- 月次決算取りまとめ
- 普通自動車
株式会社ちゅピＣＯＭ広島県広島市もっと見る
仕事内容
■業務内容： 経理担当業務をお任せ致します。 ■業務詳細： ・日常業務：売掛金・買掛金、出納管理、小口現金管理、伝票整理 等 ・月次業務：月次決算書の作成、修正仕訳 等 ・年次業務：決算整理 ※使用ソフトはMJS、楽楽精算、楽楽販売等です。 ■当社の魅力： ・会社の安定性：中国新聞グループであり、中国地方の大手企業がバックボーンに地域の新たな魅力を発掘する企業です。 ・安定したワークライフバランス：残業は月20時間以内／年間休日121日以上◎／広島に根差して腰を据えて働いていただける環境です。 ・キャリア、役職に応じてしっかりと昇給出来ます◎ ■当社の特徴： 当社はケーブルテレビ、インターネット、固定電話等のサービスを幅広く提供しています。現在は映画、音楽、アニメ、スポーツ等70を超える専門チャンネルや、無線インターネット、格安スマホのサービスを提供するなど、お客様のライフスタイルの変化に応じて事業を拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
■必須条件： ・経理実務経験者（月次決算レベル） ・部署内外の方と円滑に業務を進めるためのコミュニケーション能力 ・高等学校卒業以上 ■歓迎条件： ・普通自動車運転免許（AT限定可）
事業内容
放送サービス、通信サービス、法人サービス、コミュニティチャンネル、広告事業
企業ダイレクト 【大阪/人事部長】◆創業120年超・多角的な事業展開／残業ほぼなし＆年休129日
700~800万
小浦石油株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
総務部長として経営に近いポジションで、グループ会社全体の総務管理(人事・労務・総務)をお任せいたします。比重としては労務がメインとなります。 【具体的には】◎経営層の決定に基づいた、現場の実態に即した社内ルールの策定と調整 ◎総務部が担当する以下業務のマネジメント ■労務：就業規則・福利厚生見直し等 ■法務：コンプライアンス、紛争対応 ■総務：社内行事の運営、社内調整業務 ■人事：人事制度（等級・評価・処遇等）、採用業務（面接実務等）、異動
求める能力・経験
【必須】■労務のご経験(目安：5年以上) ■管理部門でのマネジメント経験 ■経営層や他部門と連携した経験 【ミッション】経営層の決定や方針を深く理解し、現場の状況に合わせて正しく翻訳・調整しながら、円滑な合意形成と実務への落とし込みを支える役割です。経営層の1を100にしていただく、非常に重要なポジションです。 【魅力】創業120年以上の歴史ある企業にて、今後の更なる成長を支えるやりがいがあります。経営層の「最良の理解者」として強固な信頼関係を築き、組織の要として手腕を発揮できる環境です。
事業内容
【OURAグループ全事業内容】石油製品販売、自動車販売、自動車部品・用品販売、損害・生命保険代理業、食品・日用品販売、飲食業、DVD・CD書籍の販売及びレンタル、化粧品販売、環境改善機器販売、3Dデータ技術関連機器販売、LPガス販売
エージェント求人 業界未経験歓迎！SNSマーケティング・広告運用★次世代マーケティング会社の《オープンポジション》
392~600万
- マーケティング
- 人事
- SNS広告
- インフルエンサーマーケティング
- 広告運用
株式会社ナハト東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
【ポジション概要】 特定のポジションに限らず、ナハトで働きたいという方を募集しています！ ナハトは、クライアント企業が持つ事業のプロモーション戦略の策定・実行を担う支援会社と、自社で商品開発・運営を行う事業会社といった二つの側面を持つ次世代マーケティングカンパニーです。 【主な3つの事業内容】 1.インフルエンサーマーケティング インフルエンサーのPR投稿を活用した事業です。 2.SNS広告 SNSで配信される広告の作成・運用を行う事業です。 3.広告領域以外の事業 広告代理業で培った「売る力」「伸ばす力」を活かし、事業会社としてナハトのさらなる成長を支えるプロダクトを自社で開発、推進する事業です。 上記の事業を推進するために、以下のポジションを募集しています。 ▼職種一覧 ※これ以外の職種もございます ・マーケター ・プランナー ・バックオフィス ・人事 ・社長室 ・エンジニア ご経験・ご希望・適性に応じて、最適なポジションを一緒に検討します。
求める能力・経験
必須スキル ＜業種未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞＜第二卒歓迎＞ ■必須条件： ・学業・スポーツ・ビジネス等で、何かしらの成果を残した経験のある方 求める人物像 ・次の仕事に対して何かしらの強い思いをお持ちの方
事業内容
広告代理事業（インフルエンサー広告、AD広告、リスティング広告、SEO事業 etc） 広告コンサルタント事業 （キャスティング、動画制作、LTV改善 etc） プロダクション事業（クリエイターマネジメント、コンテンツ企画運用 etc） Webメディア制作事業 （オウンドメディア制作運用・システム開発 etc） D2C事業（商品開発、D2Cコンサルタント etc）
企業ダイレクト 東京都千代田区【総務事務（次長・課長クラス）】年休120日/週1日在宅可
550~650万
株式会社ホシカワ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
多角的な事業展開を行っている当社にて、バックオフィス全般を統括する総務事務管理職をお任せいたします。これまでの総務や労務・経理の幅広い実務経験を活かし、次長・課長クラスとして組織を牽引してください。 ■バックオフィスの中核として以下の業務をお任せいたします。・総務事務全般（社内規程の整備や備品管理、各種手続きの対応など）・ＩＳＯやプライバシーマークに関する運用と各種申請手続き・障害者雇用申請や女性活躍推進法に基づく各種手続き等の社内推進対応・労務管理や経理のサポート、および各種関連業務の遂行 ■次長・課長クラスとして部門を力強く牽引してください。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
求める能力・経験
【必須】総務（労務管理や経理など）の実務経験をお持ちの方。【尚可】ＩＳＯ運用、改正個人情報保護法、プライバシーマークの運用、障害者雇用申請等の業務経験をお持ちの方。管理職として組織を牽引できる方。 【必須要件】■労務管理や経理のサポートを含む、総務部門での幅広い実務経験【尚可要件】■ＩＳＯの運用実務経験、または改正個人情報保護法に関する知識■プライバシーマーク運用や、障害者雇用申請など各種手続きの実務経験【求める人物像】■次長・課長クラスの管理職として、強い責任感で部門全体を力強く牽引できる方■周囲と円滑な連携を取りながら、多岐にわたる業務へ柔軟かつ的確に対応し組織の発展に貢献できる方
事業内容
-
エージェント求人 財務担当（資金調達）
600~1000万
株式会社トランスビジョン東京都新宿区もっと見る
仕事内容
1.銀行対応（融資交渉、契約締結） 2.資金繰り管理・キャッシュフロー管理 3.資金調達戦略の企画・実行 4.金融機関とのリレーション構築 5.事業計画・財務モデルの作成 6.M&A・投資案件のサポート
求める能力・経験
必須条件 1.財務または経理の実務経験2年以上 2.資金繰り管理または銀行折衝の経験 3.財務三表（PL / BS / CF）に関する理解 歓迎条件 1.銀行・証券会社など金融機関での勤務経験 2.ビジネスレベルの英語力 3.上場企業またはスタートアップ企業での勤務経験
事業内容
-
エージェント求人 【新宿｜家賃保証事業】採用人事／未経験歓迎 ■年休130日／土日祝休／賞与年4回／プライム上場Gr
400~500万
株式会社セーフティーイノベーション東京都新宿区もっと見る
仕事内容
◆◇◆新設部署の立ち上げフェーズ／年休130日・土日祝休みでプライベート充実／プライム上場企業で安定性バツグン◆◇◆ ■業務内容： 新設の人事課にて、採用事務からスタートし、採用実務（面接・選考管理）をお任せします。ATS導入による採用DX、採用ブランディング、入社後のオンボーディング設計など、「採用の標準化」はじめとする人事課の土台作りにも参画していただきます。 実務を回しながら、チーム全員で試行錯誤して新しいスタンダードを創り出す。人事のプロとして、成長を目指せるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・ATSを使用した面接・面談日時の調整 ・各種社内申請や内定通知書などの文書作成 ・Google スプレッドシートを用いた進捗管理 ・年間50名規模の中途採用実務（母集団形成〜選考〜内定承諾） ・DX推進（ATSの導入・最適化によるオペレーション効率化） 大企業とは異なり成長途上の企業である為、臨機応変に柔軟な対応が必要な場面もあります。 少人数で業務を行っているので、中途採用業務における色々な経験を積むことが可能なポジションです。 ■就業環境について： ・年間休日130日／完全週休2日制（土日祝休み） ・オフィスは西新宿駅直結！10時出社！実働7時間30分 ・賞与は年4回の支給（初年度のみ2回） ■入社後について： 新設部門のため、将来的には裁量持ってご活躍いただくことを期待しております。 ■当社について： 当社はイノベーションHD（東証プライム上場）のグループ会社として、現在は30名程度の組織ですが、3年後に10支店の展開を目指して、事業拡大中です！これから入社される方は事業立ち上げメンバーとして成長いただくことができます！ 変更の範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
＼業種・職種未経験歓迎／ 【必須条件】 ・大卒以上 ・社会人経験3年以上 ・PCスキル（スプレッドシート/表作成程度）
事業内容
【事業用家賃保証事業】 ＜Biz保証について＞ Biz保証は、店舗・事務所・倉庫といった「事業用不動産」に特化した家賃保証サービスです。 グループ企業は事業用物件の転貸借事業を展開しているため、グループの豊富なノウハウを活かして、貸主様・借主様の双方にとって魅力あるサービスを提供しています。 ＜組織について＞ 現在は役員3名と社員47名の50名です。（2026年5月現在） 事業拡大に伴う、増員募集となります。
エージェント求人 税務担当
500~900万
株式会社トランスビジョン東京都新宿区もっと見る
仕事内容
1.法人税・消費税・源泉税等の申告業務 2.税務申告書の作成およびレビュー 3.税務調査対応 4.国際税務対応（移転価格税制、海外子会社対応 等） 5.会計チームとの連携および決算サポート 6.税務リスク分析および改善提案
求める能力・経験
必須条件 1.日本国内における税務実務経験3年以上 2.法人税・消費税に関する知識 3.日商簿記2級以上、または同等の知識を有する方 歓迎条件 1.税理士資格保有者、または科目合格者が優先 2.Big4監査法人・税理士法人での勤務経験 3.英語力（メール対応可能レベル）
事業内容
-
エージェント求人 「広島／中区」経理／経験者歓迎★／残業少なめ／年休120日／ワークライフバランス重視した働き方が可能
322~436万
- 入金/支払処理
- 会計
- 経理
- 監査対応
- 請求
- 監査
- 経費精算
- 内部統制
- 固定資産管理
- 業務監査
- 経理事務
- 年次決算取りまとめ
- 月次決算取りまとめ
- 決算作成
- 決算書作成
- 決算処理
- Microsoft Excel
- データ集計
- データ/文字入力
- 支払対応
- Microsoft Word
- 資料作成
- 文書作成
- Excel SUM関数
- 会計監査
株式会社みどりホールディングス広島県広島市もっと見る
仕事内容
▼お仕事内容 グループ会社22社で構成される「みどりグループ」の持株企業、みどりホールディングス内での経理職です。 グループ会社の日常経理業務、年次決算業務などの必須手続きを担当していただきます。 これまでのご経験を踏まえ、担当業務は決定いたしますが、主に以下の業務を想定しています。 ・月次、年次決算業務 ・仕訳入力・伝票処理（会計システム） ・経費精算・支払処理（楽楽精算 等） ・売掛金・買掛金管理 ・固定資産管理（資産台帳整備・減価償却計算） ・グループ会社との調整・支援業務 ・監査対応・証憑管理（内部統制） ・業務フローの見直し・標準化・電子化推進（DX） ・その他、経理業務全般 【就業環境】 グループ会社を横断した経理体制のもと、単体業務にとどまらず、統括・支援・業務改善まで幅広く関われる環境です。 DX推進（ペーパーレス化、会計システム活用、AI活用 等）を積極的に進めており、効率的かつ付加価値の高い業務へシフトしています。 また、業務の標準化・仕組化を重視しており、属人化を排除しながらチームで業務を進める体制を構築しています。 グループ会社との連携により、調整力・コミュニケーション力を高めることができるほか、スキルマップに基づいた教育体制により段階的な成長が可能です。 残業はほぼ発生せず、メリハリのある働き方を実現しています。 構成：部長１名(50代)、次長1名(40代)、課長１名(40代)、メンバー7名(20～50代) ▼求人の特徴 ～経理としての専門性を高めながら、“作業者”ではなく “仕組みをつくる側”として活躍できるポジションです。～ ・グループ会社を横断した経理体制のもと、単体・統括・支援といった 幅広い経験を積むことができます。 ・日常業務に加え、業務プロセスの改善・標準化・DX推進に 主体的に関わることができる環境です。 ・経費精算・請求書処理などの電子化を進めており、効率的かつ 付加価値の高い業務に注力できます。 ・グループの拡大（M&A・事業成長）に伴い、経理としての役割・ 裁量も広がっています。 ・属人化を排除した業務体制により、チームで協力しながら 安定して働ける環境です。 ・残業は必要最小限に抑えており、ワークライフバランスを重視した 働き方が可能です。 ・資格取得支援制度もあり、中長期的なキャリア形成が可能です。
求める能力・経験
■必須条件： ・企業や会計事務所等での経理経験(5年以上) ・基本的なPC操作(エクセル・ワード) ・日商簿記検定3級 ■歓迎条件 ・日商簿記検定2級以上 ・グループ会社経理の経験
事業内容
グループ企業19社で構成されており、60年もの実績を誇るビル・マンション・公営住宅などの建物管理を中心に、介護、病院給食・院内レストラン、商業施設運営などを行っています。
企業ダイレクト セールスオープンポジション/本田圭佑氏参画のベンチャー/プロ人材×経営課題
450~600万
株式会社Ｐｉｅｃｅ ｔｏ Ｐｅａｃｅ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
プロ人材のキャスティングで法人の課題を解決する当社にて、適性や希望に応じたオープンポジションでの業務をお任せします。具体的には営業、CS、マーケティング、事業開発など、多岐にわたる職種での募集です。 ◆ポジション例 ・インサイドセールス・フィールドセールス・事業開発・ビジネスプロデューサー 【キャリアパス】 ・最短で入社後半年以内にリーダー昇格した実績あり ・インサイドセールス入社後も、成果に応じて1～2年以内に他ポジションへ異動可
求める能力・経験
【こんな方が向いています】■チャレンジすることが好きな方 ■ベンチャー企業で成長したいと考えている方 ■営業のプロフェッショナルになりたい方 【魅力】 ■自分の強みを活かせる複数ポジションから最適なキャリアを選べる ■成長企業の中核メンバー事業づくりに深く関われる ■経営課題や社会課題に直として、結した仕事で、貢献実感を得られる ■抜擢文化が根付き、希望者には裁量や役職も積極的に任される ■「ありがとう」が飛び交う、感謝されることの多い人間味ある環境
事業内容
ビジネス界におけるプロ契約支援事業 「キャリミー」の運営
エージェント求人 【役員直下】裁量を持って人事戦略〜制度設計を牽引／マネジメントをお任せ 業績安定の貿易商社
800~1000万
- 戦略立案
- 師長/課長
- 主任/リーダー
- マネジメント
- 人事
- 制度構築
- 採用戦略立案
アポロトレイディング株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
今回は、経営陣と現場の間に立ち、課題整理・解決を主導しながら、 人事部門のマネジメントも担っていただける方を求めています。 以下に求人の詳細を記載いたしますので、ぜひご一読ください。 ■業務内容 ・人事戦略の立案及び実行 ・組織、人事制度の設計 ・採用戦略の立案及び採用業務全般 ・社員の研修体系の構築 ・人事部門のマネジメント（課長、主任の計2名） ■このポジションのおもしろみ・やりがい ・役員直下のポジションで、経営の意思決定にダイレクトに参画できます。 ・制度設計から採用強化まで、一気通貫で携わることができます。 ・人事戦略の立案から実行まで、大きな裁量を持って推進可能です。
求める能力・経験
必須スキル ・人事領域での実務経験10年以上 ・制度設計の実務経験 ・経営層との折衝・提案経験 ・マネジメント経験 歓迎スキル ・法務業務の経験
事業内容
1995年設立の専門商社で、東アジアを中心に電子機器用高機能材料の貿易や、空気清浄機用フィルターの製造・販売事業を展開しています。スタージュは2014年に設立され、ヘアケアやスキンケアなどの化粧品、医薬部外品といった「美と健康」をテーマとした商品の通信販売事業を展開しています。グループ全体で陸と海を結ぶグローバルなビジネスや豊かなライフスタイルの創造に貢献しています。
企業ダイレクト 港区【経理・管理担当】JR東日本G/年休125日/フルフレックス/経理経験者募集
500~700万
ＣａｌＴａ株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
デジタルツイン等のインフラDX事業を行う当社にて経理・管理業務全般をお任せします。月次・年次決算などの経理実務をメインに、フローの整備や標準化、総務・人事を含むバックオフィス全般の推進を担います。 【具体的には】 ■月次・四半期・年次決算業務（仕訳計上、試算表作成等） ■クラウド会計ソフト（freee等）を用いた業務標準化の推進 ■税理士との連携による法人税・消費税等の税務申告対応 ■総務・人事、契約対応等を含むバックオフィス業務全般の推進 ※2026年5月にオフィス移転！組織拡大を体感しマルチに活躍できます。
求める能力・経験
【必須】■事業会社での経理実務経験（仕訳から試算表作成まで自走可能な方）■クラウド会計ソフトの運用スキル【歓迎】■総務・人事・契約など複数分野の経験■J-SOX対応や内部統制整備、監査法人対応の経験 【魅力】 ■社会的意義と成長性：大企業並みの待遇とスタートアップのスピード感ある環境・裁量権のある立場で、社会課題の解決に直結するプロジェクトに携わることが可能です。 ■働く魅力：コアタイムなしのフルフレックス制。経理を主軸に総務・人事等バックオフィス全般へ裁量高く関わり、会社の基盤創りに貢献できるやりがいがあります。
事業内容
-
企業ダイレクト 【"人事戦略の中核"となる人事労務責任者】シリーズA資金調達完了！急成長！
700~850万
トクティー株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
資金調達を完了し、今後年間50名規模の採用を予定する成長フェーズの当社。採用戦略の立案・実行、人事制度の構築や制度・規定の改善整備など、人事労務の強化と組織基盤づくりを担い、人事責任者候補を募集！ ■人事制度の構築･人事企画の立案 ■教育プログラムの改善・効果測定 ■各社内規程の整備・新設 ■階層別／職種別研修の設計・運用 ■中途採用をメインに戦略的人材採用･中途採用業務フロー整備 ■採用計画策定（採用目標数･応募数･採用面談数） ■エージェント等各媒体の運用およびコミュニケーションマネジメント ■オンボーディング支援･面談/面接設計～実施 等
求める能力・経験
【必須】■事業会社における人事・労務の経験がそれぞれ5年以上ある方 ■採用手法で複数チャネルを活用し採用成果を上げた経験 ■目標に対して、責任を持った経験、マネージメント経験がある方 ＜入社当初＞ 営業部門の大量採用（10名～）ミッションを担って頂く予定です。また、人事制度のリニューアルや配属に際するオンボーディングの環境整備。 《その後は‥.》上場準備を行っていくための、管理部門の採用/人事制度構築並びに修正/労務対応/人材開発など人事領域に関して、組織と領域を徐々に広げて対応いただく予定です。
事業内容
■特定技能外国人材特化型マッチングプラットフォーム『tokuty（トクティー）』の企画・開発・運営・販売
企業ダイレクト 【内部監査】年休127日/売上1,000億円を目指す急成長企業で活躍
550~600万
株式会社Ｄ＆Ｄマネージメント東京都中央区もっと見る
仕事内容
グループの拡大に伴い、内部監査部門の役割を強化を必要とする当社にて、業務監査をメインにお任せいたします。単なる守りの監査ではなく、経営に直結する戦略的パートナーとして事業発展を支援いただきます。 【詳細】■監査業務：内部監査の計画立案、業務監査・店舗監査の実施、監査実施後の改善提案、その後のフォローアップ業務■監査報告：監査結果を取りまとめ、経営陣や取締役会に対して監査報告書の作成及び報告■ガバナンス体制強化：グループ全体での効果的なガバナンス体制の設計と、リスク管理の強化に向けた施策を再構築■リスク予測：将来のリスクや潜在的な課題を早期に発見、その解決に向けた具体的な改善の提案 等
求める能力・経験
【必須】■内部監査の実務経験をお持ちの方 ★希望とスキルによって、経営企画や事業部門へキャリアチェンジの可能性あり。事業展開に伴い、海外監査に携われる可能性もございます。 【魅力】■グループ拡大に伴い、複数の事業会社や店舗を対象とした監査を行うため、単一企業に留まらない「経営全体を俯瞰する視点」を身につけることができます■ガバナンス体制の強化という「組織の変革期」にジョインすることで、自らの意見や提案が新たな仕組みづくりに反映されやすい環境です■「仕組みを作る」「制度を整える」というダイナミックな経験が得られます。また、業務におけるIT活用も前向きに検討中です。
事業内容
【グループ会社事業】■モビリティ関連事業(プライシング/レンタル・リース/買取・販売/ディーラー/保険/整備/輸出・輸出サポ―ト/カスタムカー事業/EV) ■ラストワンマイル物流総合サービス ■電気事業 ■不動産活用事業 ■アクティビティ事業 等
企業ダイレクト 【中途採用メンバー】売上1兆円を目指す急成長企業の採用リーダー
700~900万
株式会社Ｃｏｐｉａ東京都港区もっと見る
仕事内容
マルチスタートアップ戦略を展開する当社にて、新卒・中途領域の採用をご担当。経営層や現場と連携した要件定義、ダイレクトリクルーティングやエージェント開拓、選考設計、採用マーケティングまで一気通貫で リードします。■経営直下での採用戦略立案・要件定義 ■KPI・数値管理に基づくPDCA運用 ■スカウト送付・エージェント新規開拓 ■インターンシップ企画・選考設計 ■採用マーケティング・広報コンテンツ企画 【仕事の魅力】決まった枠組みがないカオスを仕組みに変え、経営視点を持って自走し組織をスケールさせる醍醐味があります。
求める能力・経験
【必須】■採用実務経験3年以上（事業会社または人材紹介） ■数値に基づくKPI・予算管理スキル 【当社の魅力】 単なる利益追求ではなく、社会課題を解決する新規事業を次々と立ち上げるエキサイティングな環境です。最新の生成AIを活用した業務効率化やトレンドを積極的に取り入れる文化があり、市場価値の高いキャリアを築けます。指示待ちではなく、自らオーナーシップを持って行動し、会社の未来を直接形づくる手応えが得られます。
事業内容
金融教育スクール/WEB経済番組/企業動画制作/投資の検定試験開発・提供/不動産紹介・投資支援/リスキリング支援 等マルチスタートアップ戦略で複数事業展開 従業員数補足：グループ全体で232名（うち正社員209名）※2025.6.1時点
企業ダイレクト 【総務/大阪駅】残業10h/育休復帰100%/大阪駅直結/成長企業を支える/年休123日
350~500万
株式会社フェアコンサルティング大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
当グループの成長を管理部門から支える総務職です。来客応対や備品管理、オフィス運営、社内イベントの企画運営など、社員が安心して働ける環境づくりに向けた幅広い業務をお任せします。 ・来客・電話応対、会議室管理 ・社内備品の発注・在庫管理、名刺作成等の手配業務 ・オフィス設備・セキュリティ等のファシリティ管理 ・健康診断の手配、社内イベントの企画運営 国内外に多数の拠点を展開する成長企業の「縁の下の力持ち」として、周囲を先回りしてサポートするやりがいがあります。平均残業月10h程度と、ワークライフバランスも大切にできる環境です。
求める能力・経験
【必須】社会人経験(目安2年以上)/基本的なPCスキル(Excel、Word等)/社内外との調整・サポート業務経験 【歓迎】複数の業務を並行して進めた経験/周囲の状況を見ながら自発的に行動できる方 【求める人物像】変化や突発的な対応にも柔軟に対応できる方や、ホスピタリティを持って社員を支えることに喜びを感じる方を求めています。 【魅力】産休・育休復帰率100%(過去5年間実績)を誇り、ライフステージが変わっても長く安定して働ける環境です。グローバル企業のバックオフィスという視座の高い環境で、総務としてのキャリアを深めることができます。
事業内容
財務・会計コンサルティング、海外ビジネスコンサルティング 日系現地法人のサポートおよび各種会計・税務コンサルティング M&A、人事労務支援
エージェント求人 Daigasグループの持続的な成長を牽引する人材採用業務
年収非公開
- プロジェクト
- 人材紹介
- 社内関係者調整
- 中途採用
- 人事
- 労務管理
- 戦略立案
大阪ガス株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 ・大阪ガスにおけるキャリア採用業務の推進（社内関係者調整、人材紹介会社対応、各種選考実務 等） ・Daigasグループ企業に対するキャリア採用並びに新卒採用業務のサポート ・採用計画全般の立案及び遂行 【募集背景】 ・Daigasグループは、エネルギー事業を中心に国内外において事業領域を急速に拡大しており、各領域の専門性を有する人材の重要性が増しています。 ・Daigasグループ並びに大阪ガスが今後も持続的に成長していく上で、多様なキャリアやスキルを持つ人材の獲得が急務であり、キャリア（中途）採用を中心に採用実務及びスタッフ業務を担える人材を求めています。 【仕事の魅力・やりがい】 ・採用活動は企業の持続的な成長と競争力維持において欠かすことのできない重要な業務であり、Daigasグループの未来を創る起点となる仕事です。 ・多様なバックグラウンドやスキルを持つ人材と出会い、組織の成長に貢献している実感を得るとともに、社内外の関係者との協働を通じて、自身の成長にもつながります。 ・採用計画等の立案や遂行に携わることで、戦略的思考力や調整力、マーケティング視点など、幅広いスキルを身につけることができます。 【キャリアパス】 ・採用業務に関する専門性を深め、Daigasグループにおける採用領域の中核人材として活躍 ・人事部内の他組織、各事業部門や関係会社において、制度企画や人材育成、労務管理など、幅広く人事総務業務を担当 ・戦略的思考力やプロジェクトマネジメント能力を活かし、経営企画や事業企画など、他部門においてキャリアの幅を拡充 ※将来的なキャリア形成については、ご希望や適性等を踏まえて適宜検討いたします。 ・将来的な業務内容の変更可能性：有 ・変更の範囲：経営企画・事業企画、営業、経理財務、人事労務、総務・法務・秘書・広報、ガス製造、輸送供給サービス、研究・技術開発、エンジニアリング、情報通信などに係わる業務
求める能力・経験
下記の経験やスキルをお持ちの方 【必須】 ・人事部門や事業部門において、労務管理や人材育成など、人事総務業務に携わった経験 【推奨】 ・企業の人事部門において、キャリア（中途）採用を始めとした採用実務に携わった経験 ・全社規模での採用計画や事業企画などの戦略立案や遂行に携わった経験
事業内容
-
エージェント求人 【経営の意思決定を加速するHR Tech｜~1197万円】｜（機会）のご提案
743~1197万
Sansan東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
【具体的な業務】 ■統合人事基盤の構築・運用 - 人事業務プロセスのas-is分析、to-be設計、システムへの実装 - Workdayの機能を前提とした入社・勤怠・休暇・評価・採用など各人事領域横断でのプロセス最適化 - 人事データの基盤設計および入出力フローの設計、実装 ■プロジェクト推進 - 人事本部内のDX／AXプロジェクトの要件に基づいた要件定義・実装の推進 - 関係部門（労務、採用、戦略人事など）との調整・要件すり合わせ - プロジェクトのタスク管理および進行支援 ■システム運用・データ活用支援 - システム運用の標準化（セキュリティ設定、変更管理、アラート対応など） - 必要なデータの抽出・加工（SQLなど） ・人事施策に必要なデータ整備 ・データ活用に向けた運用改善 - 人材戦略をデータドリブンにシフトするための基盤構築
求める能力・経験
■応募資格（必須）: - 業務改善またはシステム運用の実務経験（2年以上） - 関係者と調整しながら業務を推進した経験 - ITツールやシステムに対する基本的な理解 ■応募資格（歓迎）: - Workdayなど人事システムの運用経験 - データ抽出・加工（SQLなど）の経験 - 業務フローの整理・ドキュメント化経験 - システム間連携の設計・運用経験
事業内容
-
エージェント求人 【東京】東証プライム/経営直下で財務変革を主導する経理財務マネージャー
1000~1500万
- 審査/回収
- コンサルティング業務
- 連結事業決算
- 有価証券管理
- 部長/総括審議官
- プロジェクト
- 所属部門
- マネジメント
- プロジェクト推進
- 事業責任者
- 財務
- IR
- 取締役
- OCR
- 監査対応
- 監査
- 部長
- 企業価値向上
- J-SOX対応
- 伝票起票
- Microsoft Excel
- 税務
- 税務申告
- Excel マクロ/VBA編集
- 会計
- 会計システム導入
- マイクロ
- 経理
- BIツール
株式会社エス・エム・エス東京都港区もっと見る
仕事内容
●概要 エス・エム・エスグループ(国内外含む)の連結・単体決算実務を軸に、チームのパフォーマンスを最大化させるマネジメント・グループ運営を期待しております。 ●具体的な業務内容 ・決算業務(単体・連結) 月次・四半期・年次決算の実務(仕訳、伝票起票、出納管理など基礎業務含む) 連結パッケージの回収・精査、連結精算表の作成 ・開示・監査対応 有価証券報告書、決算短信の作成補助 ・監査法人対応(J-SOX対応含む) ・業務改善・プロジェクト推進(★注力領域) AI/OCR活用: 生成AIを用いた業務効率化、OCRによる入力自動化など、BPR・経営企画・IRと協業し、よりよい仕組みの整備・運用 ●キャリアパス 直属上長のキャリアがモデルケースの一つです。トーマツ→コンサル→事業会社転身後、入社翌日からグループ再編案件に関与。連結決算・開示・海外子会社管理・減損処理・ガバナンス設計を一気通貫で担い、財務企画部長(実質CFO機能)に至っています。 このポジションでは35年で以下を担える人材になることを想定しています。 ・連結決算開示のEnd-to-end管理 ・セグメント別開示対応(2027年3月期より新体制) ・海外子会社(アジア・オーストラリア)Financeガバナンス ・企業価値向上委員会・取締役会対応 ・財務企画部グループのマネジメント その先として、グループCFO・経営企画責任者・事業責任者など、成果次第で多様な選択肢があります。入社後のキャリアは、本人の意志と成果で決まります。 ●仕事内容(変更の範囲):事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
求める能力・経験
●必須条件: ・変化・混沌を楽しめるマインドセット(未整備な環境やトラブルを「仕組みを作るチャンス」と捉え、当事者意識を持って解決まで導ける方。マイクロマネジメントを必要とせず、自走できる方) かつ以下いずれか必須: ・監査法人またはコンサルファーム出身で、会計・財務領域の実務経験がある方(規模問わず歓迎。Big4・準大手・中堅監査法人、財務系コンサルいずれも可。事業会社経理の経験がない方も歓迎) ・事業会社(従業員規模100~3,000名程度)における経理実務経験3年以上(指示された入力作業だけでなく、日次から月次・年次決算までの一連の流れを理解し、主体的に数値を締めた経験をお持ちの方。日商簿記検定2級以上または同等の知識) ●歓迎条件: ・上場企業での開示業務(短信・有報)や連結決算の経験(実務未経験でも、連結の仕組みを理論的に理解している方は歓迎) ・業務改善の実績(Excelマクロ/VBA、RPA、BIツール、会計システム導入などで業務時間を削減した経験) ・税務や特定領域の強み(「ここは誰にも負けない」という会計専門領域(税務申告など)をお持ちの方) 学歴:大卒以上 応募可能年齢:25歳~45歳 経験社数:不問 性別:不問 国籍:不問
事業内容
-
エージェント求人 【東京】フジクラグループの安全衛生管理水準向上を図る担当者
600~1100万
株式会社フジクラ東京都江東区もっと見る
仕事内容
■業務内容 ・法令要求を含めたフジクラグループとしての安全衛生管理基準の制定と周知 ・国内/海外のフォロー担当拠点の安全衛生活動の実態把握と改善指導 ・グループ全体/フジクラ各事業所/フジクラ本社等の枠組みにおける各種会議の運営 ・ISO45001要求事項に対する管理レベルの向上 ■期待値役割等 安全衛生にまつわる法令要求や社内基準などを理解した上で、グループ各拠点の管理基準向上に向けたアクションを行っていただきます。 ■業務の面白み・魅力 ・事業部門を超えて多様な拠点担当者と協力して業務推進を行える。 ・人数も少なく風通しも良い職場であり、様々な施策にチャレンジできる。 ■募集部署のビジョン ①ガバナンス強化・事業リスク低減：コーポレート 第二の防衛線として、安全衛生に関する監視・指導の機能を働かせる。 ②仕組みづくり：組織連携、継承に対しての基盤整備、各種調整、サービスを提供する（規程化、説明会、勉強会）。 ■所属のミッション・業務 グループ内の安全衛生管理やその活動のあるべきレベルを定め、それに対する評価により各拠点の自覚を促すとともに、そのレベルに合わせた指導を行う。 ■募集背景 欠員補充：2029/5退職予定の方の補充とメンバーのシニア化への対応
求める能力・経験
・製造系業務における安全衛生管理手法の理解 ・MS office全般（特にExcel、PowerPoint）の操作が中級レベル以上 ・第一種衛生管理者国家資格（配属後の取得でも可）。 ・TOEIC600以上（英語でのコミュニケーションを苦にしないレベル）
事業内容
-
エージェント求人 【CHRO候補/人事マネージャー】採用・育成・労務・評価制度
800~1200万
FANTAS technology株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
人事業務全般のプレイングマネージャーとして、採用・育成・労務・評価制度など幅広く担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・新卒/中途採用戦略の策定および運用 ・評価制度の運用・改善 ・労務業務サポート及び改善の実行（勤怠管理・給与計算とりまとめ等の確認業務） ・経営陣への組織課題の提言 ・チームメンバーのマネジメント （採用メンバー1名、労務メンバー1名、人事企画メンバー1名、採用広報メンバー1名の計4名） 将来的にCHRO（最高人事責任者）を目指せる環境です。
求める能力・経験
【必須条件（両方必須）】 ・事業会社での人事業務経験3年以上 ・マネジメント経験 【歓迎条件】 ・ベンチャー企業での就業経験 ・人材・組織開発、人事制度設計・運用、カルチャー浸透施策の企画・実行経験 ・事業計画をもとに採用計画・戦略の策定から実行、予実管理の経験 ・CxOポジションや事業責任者などハイレイヤー人材の採用経験
事業内容
テクノロジーの力でより多くの人に最適な資産運用を届けるウェルステック事業を展開。不動産投資・保険・証券など幅広い選択肢を通じて、一人ひとりの人生に合った資産形成を長期的にサポート。ウェルス・マネジメント・プラットフォーム事業と、金融リテラシー向上のためのウェルス・エデュケーション・プラットフォーム事業を運営。
エージェント求人 【※第二新卒可※採用人事（新卒メイン）】＊動画ストリーミングのパイオニア＊グロース上場/16440
420~500万
株式会社Jストリーム東京都港区もっと見る
仕事内容
1課の業務範囲である採用（新卒・中途）、入社手続き・入社受入、採用後のオンボーディングまでの業務を横断的に関わっていただきます。 以下に記載の通り、あらゆる施策を打っている状況であるため、単に決められたことを実行いただくのではなく、採用状況に応じて現場サイドと調整し、柔軟に打ち手を変え、スピード感を持って対応していくことが非常に重要となります。 基本的には新卒採用領域からスタートいただく予定ですが、ご本人のご志向性やこれまでのご経験に応じて柔軟にご相談させていただきます。 【課内の役割分担・仕事の進め方】 候補者やエージェントに対してのスピーディーな対応を行うために、課内ではプロセス毎に業務を分担しており、採用企画、面接対応を行うフロント対応メンバー（今回の募集ポジション）と、候補者との日程調整や入社手続き書類手配を行うバックオフィスメンバーにて分担を行っています。 【新卒採用について】 年間採用規模は約10-15名程度です。 うち、約70%程度がITエンジニアやPM候補等の技術系ポジションとなります。 当社の新卒採用は一般的なマス採用と異なり、少数精鋭型の職種別採用を行っているため、採用枠数が1-2名程度の求人が6-7求人程度立ち上がる形となります。 例えば、エンジニア採用においては、フロントエンドエンジニアとバックエンドエンジニアで求人票を分け、求人要件や採用プロセスを分けて対応するイメージです。 そのため、ポジション毎に現場の各ステークホルダーの方々と求人内容や要件調整を行い、採用活動を進めていく必要があります。 母集団形成手段としては、人材紹介会社や各種スカウト媒体、学校訪問など、あらゆる手段を駆使して学生を集客しています。特にここ数年で理系人材の激化が進んでいるため、当社の採用活動も大きく変化し、現在ではナビ媒体を使った『待ちの採用』から脱却し、当社からスカウト媒体などで集客をしていく『攻めの採用』に移行しております。 また、新卒採用においては内定応諾後の内定者フォローも重要なミッションとなります。具体的には内定者懇親会（オンライン／リアル双方）の企画・実施や、内定式（10/1に例年実施）の企画・実施、内定者教育コンテンツの選定などがございます。 【中途採用について】 年間採用規模は約20-30名程度の規模感となり、うち、約50%程度がITエンジニア等の技術系ポジションとなります。 年々、採用難易度が上がっている状況のため、直近1-2年にてエージェントを中心とした採用手法から、スカウト採用を中心としたダイレクトリクルーティングへの転換を取り組んでいます。 今後もこの流れを更に加速させつつ、リファラル採用など、社内ブランディングにも力を入れています。
求める能力・経験
【必須】 以下、全てにあてはまる方 ・事業会社での採用担当として採用業務の経験がある方（フロント対応必須・バックオフィスのみは不可）もしくは、採用支援サービス（人材紹介）にて採用実務に付随する経験がある方（求人広告営業は不可） ・現場／部門を巻き込んで業務を遂行した経験のある方（内容の粒度は問いません。） ※経験年数は問いません。当社では経験年数ではなく、何がどうできる人なのかを大切にしています。 【歓迎】 ・ダイレクトリクルーティング（スカウト媒体・リファラル・自社採用HPによる集客など）において、施策の立案・遂行の経験がある方 ・PDCAサイクルを回しながら、採用の各種KPIを分析し、改善策を考えたご経験がある方 ・自身でプロジェクトなど企画立案を行い、実行した経験がある方（企画内容の大小は問いません。）
事業内容
＊ネットワークシステムにおける、動画データ及び各種情報の提供サービス業 ＊ネットワークシステムを利用した会員情報管理、商取引、決済処理に関する受託業 ＊デジタルコンテンツ、出版物の企画・制作・販売及び賃貸業 ＊ネットワークシステムに関するハードウェア・ソフトウェア・付帯サービスの企画、開発、運営、制作、販売、輸出入・賃貸及び代理店業 ＊広告・宣伝に関する企画・制作及び代理店業 ＊上記に関連するコンサルテーション、調査、分析、研究等