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全7,781件
エージェント求人 【非公開/役員候補】財務会計責任者/株価5年で20倍上昇プライム上場企業/年収1000～1500万円
1000~1500万
- 財務
- 会計
- 経理
- 管理会計
- 内部統制
- M&A対応
- IPO支援
- IPO
時価総額増額ランキングNo1の実績を持つプライム上場企業東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
【具体的な業務内容】 ・経営管理本部の組織設計・ガバナンス統制 ・経営陣への高度な意思決定支援 ・非連続成長を支える財務戦略 （M＆A/PMI） の策定 ・持続的成長のための「攻めのガバナンス」構築等 【ポジションの魅力】 ・CFO直下で経営のグランドデザインを担うポジション 意思決定のプロセスに関与するだけでなく、経営判断の根拠となる「数字の戦略」を自ら描き、CFOと対等な視座で議論を進めることができます。 ・プライム市場の安定基盤を「再定義」する裁量 組織基盤を持ちながら、既存の枠組みに縛られず、財務経理のあるべき姿をゼロベースで定義できる環境です。組織を再設計するリーダーシップを発揮いただけます。 ・役員候補として参画 今回の募集は、近い将来の役員候補という、経営中枢への参画を前提としたものです。部門管理だけでなく、財務・管理会計の両輪から全社の経営効率を最大化させるミッションを通じて、市場価値を向上にも直結します。
求める能力・経験
【必須要件】 ・公認会計士資格 ・事業会社（上場・IPO準備）での財務、経営管理、企画等の実務経験 ・経営陣と折衝経験 【歓迎要件】 ・IPO支援や内部統制構築の抜本的なリデザイン経験 ・経営管理の高度化（管理会計の導入やKPI設計など）を主導した経験 ・非連続成長の牽引（M&A実務、財務DD、PMI、 資金調達など）
事業内容
インターネットを活用した事業開発 インターネットメディア開発及び運用 上記各号に附帯する一切の業務
エージェント求人 財務・経理(バックオフィス)
700~900万
- 建設プロジェクト
- 株式
- 税務
- 財務
- 資金調達
- 進捗管理
- プロダクト開発
- マネージャー
- 開発
- クラウド
- 会計
- 売上処理
- ANDPAD
- 経理
- SaaS
- 請求
- M&A対応
- 監査
- 体制構築
- COMPANY
- 連結事業決算
- プロジェクト
- 書類作成
アンドパッド東京都港区もっと見る
仕事内容
業務内容 ■仕事についての詳細: 会社概要 アンドパッドは、「幸せを築く人を、幸せに。」をミッションに、クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発、提供しています。2016年に提供を開始し、直感的で使いやすさにこだわった開発と導入・活用への徹底したサポートで、利用企業数23.3万社、ユーザー数68.4万人を超え、業界シェアNo.1 *のプロダクトにまで成長しています。 2022年には、シリーズDラウンドにて世界最大級の機関投資家を含む投資家陣から総額122億円の資金調達を行っており、建築・建設業界の圧倒的なプラットフォーマーとして、SaaS事業のさらなる成長や新規事業開発に積極投資をしています。 *『建設業マネジメントクラウドサービス市場の動向とベンダシェア（ミックITリポート2025年12月号）』(デロイト トーマツ ミック経済研究所調べ) MISSION／VALUE 【MISSION】 幸せを築く人を、幸せに。 【VALUE】 Professional プロフェッショナルとしてのスタンスとスキルを持ち続ける。 Mission Driven ユーザーと顧客に愛され、共創する精神で、社会や業界の未来を創る責任を果たす。 Reality 業界の声を傾聴し、学習し、課題へのリアリティを持ち続ける。立場に関係なく、解像度高く、リアルに触れた者の意思を尊重する。 Customer Success Industry SaaS Companyとして、チーム、顧客との関係において、信頼し合い、共に成長し続ける。信頼の連鎖を作り上げる努力を厭わない。 Technology First 我々はプロダクト開発力で業界の信頼を築いてきた。常に技術チャレンジをし、探求する。ものづくりに対して妥協しない。 Love ANDPAD 愛情をもってアンドパッドを育てよう。ユーザーと顧客に世界観を伝え、ステークホルダー全員が伝道師になる。 業務内容 募集背景 建築・建設業の「幸せを築く人を、幸せに。」というミッションを実現するため、事業成長をさらに促進していく予定です。 そのための大規模な資金調達も完了し、ワンステージ上に飛躍するフェーズにおり、株式上場を目指した準備も進めている中で、ベンチャーの勢いと大手企業への成長を同時に体感できる環境です。 現在当社では、会社規模拡大・成長のフェーズに伴い、将来に向けたコーポレート機能の拡充を見据えており、財務会計領域を中心とした経理ポジションを募集します。 仕事内容 財務経理グループのマネージャー候補として、日次経理業務から単体・連結決算業務、メンバー業務進捗管理、業務改善などをお任せいたします。なお、ジョブローテーションにより短期間に幅広い経理業務を経験いただくことを想定しています。 【具体的には】 月次決算業務（請求書仕訳起票、売上処理や固定資産などの各種決算整理仕訳のレビュー、進捗管理など） 四半期決算・年度決算業務（各種決算整理仕訳や開示書類の作成/レビュー、進捗管理など） 連結決算業務（連結精算表や連結修正仕訳の作成/レビュー、進捗管理など） 監査法人対応 業務フローの確立、改善 新規事業の会計論点整理含めた社内各種プロジェクトへの参画 POINT ■上場準備の「実務リーダー」として組織を牽引できます 上場を目指す準備が進む中、コンベックス社やビズ・クリエイション社のグループ参画により、経理業務が高度化しているフェーズです。単なる決算実務にとどまらず、連結決算の体制構築、開示書類の作成、監査法人・証券会社対応など、上場準備における最前線の実務を主導する経験が積めます。 ■「仕組化」を主導し、常に新しい論点に挑戦できます マネージャー候補として「新しい業務の仕組化」を担うことが期待されています。ルーティンワークをこなすだけでなく、新規事業の会計論点整理やM&A対応など、次々に発生する高度なミッションに対し、自らフローを構築していく「攻めの管理部門」としての醍醐味があります。 ■少数精鋭の組織で、経理の全領域を横断的に習得できます 正社員5名の組織でありながら800名規模の成長を支える環境のため、大企業のような「一部署一担当」の分業制ではありません。単体・連結決算、税務、新規プロジェクトへの参画など、幅広い業務を経験でき、経理としての市場価値を圧倒的なスピードで高めることが可能です。 チーム体制： マネージャー1名/メンバー4名/派遣社員1名の6名で進めております。 ※日々雑談も交えながら、話しやすく相談のしやすいチームです。 月に1度の勉強会も実施しております。
求める能力・経験
募集条件 必須スキル/経験 連結決算、開示書類作成業務の経験 事業会社、税理士法人・会計事務所での経理関連業務の経験が5年以上の方 日商簿記2級以上（もしくは同等の知見） 歓迎スキル/経験 上場企業もしくは上場準備企業での経理実務経験 SaaS または B to B 企業での経理実務経験 表計算ソフトスキル（自ら各種関数・機能を駆使した改善等の経験等） 経理プロジェクトの参画経験（インボイス制度や基準改定対応など） 活躍できる人物像 当社プロダクト・サービス、ミッションに共感し、自身も会社と共に成長していきたい気持ちのある方 当事者意識を高く持ち、何事も諦めずに業務を完遂できる方 素直さと誠実さを持ち、常に成長していく意欲のある方 変化に柔軟に対応し、会社の成長を共に楽しみながらスピード感を持って仕事に取り組める方
事業内容
-
エージェント求人 CFO候補｜東海エリアの自動車用部材メーカー｜グローバル展開・事業承継フェーズ
1000~2000万
東海エリアを代表する自動車用精密部材メーカー（グローバル展開企業）静岡県静岡市もっと見る
仕事内容
■ミッション 次期社長候補として、経営全般の統括をお任せいたします。 半世紀近い歴史で培われた「匠の技」を継承しつつ、昨今の厳しい価格競争に打ち勝つための「利益重視への風土改革」を断行していただくことが最大のミッションです。また、すでに展開している北米・タイ拠点の再拡大とグローバル営業の強化を牽引し、収益性の向上と組織の近代化を並行して推進していただきます。創業オーナーからの信頼を獲得し、段階的に経営の全責任を引き継いでいく、極めてやりがいのあるポジションです。 ■採用背景 自動車メーカー（完成車・Tier1）の内外装部材を支える、高い技術力を誇る精密部材メーカーです。 長年、創業者の強力なリーダーシップのもとで成長してきましたが、現在は次世代への経営引継ぎが最大の課題となっています。技術畑の幹部や親族のみでは対応しきれない「グローバルな経営」と「組織改革」を完遂するため、外部の経営パートナーと連携し、プロ経営者として同社を次なる成長ステージへ導いていただける方を求めています。
求める能力・経験
・自動車関連の製造業（特に部材・成形領域）における、子会社社長や事業部長等の経営経験 ・売上数十億円規模以上の組織でのマネジメント経験およびP/L管理の実績 ・自動車業界の構造（商習慣や価格交渉等）に対する深い理解 ・品質重視の現場を尊重しつつ、コスト意識・利益重視の風土へ変革できる人間力 ・海外拠点の運営管理、またはグローバル営業の強化に関する知見
事業内容
-
エージェント求人 【総務セクションマネージャー候補】料理レシピ動画サービス「クラシル」他多角的な事業展開◆グロース上場
600~900万
- M&A対応
- 備品/設備管理
- 新規事業
- 株式
- 衛生管理
- 取締役
- 事務
- マネジメント
- 経営会議
- マネージャー
- 備品管理
- 安全衛生管理
- 目標設定
- 危機管理
- 防災
- プロジェクト
- プロジェクトマネジメント
- オフィス移転
クラシル株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【急成長中の東証グロース上場企業／国内最大級レシピ動画サービス「クラシル」＆レシート買取アプリ「レシチャレ」展開企業／M＆Aを積極的に行い多事業展開中で安定した企業基盤／ユーザー数急拡大中＆大手企業との取引実績多数】 ■募集背景： 当社（旧：dely株式会社）は、料理レシピ動画サービス「クラシル」に止まらない、多角的な事業展開を行う企業です。 一般的には「料理レシピ動画の会社」という印象を持たれがちですが、クラシル以外にも、 ・節約アプリ「レシチャレ」 ・ライフスタイルプラットフォーム「TRILL」 ・クリエイターマネジメント事務所「LIVEwith」 など、複数の国内最大級の事業・サービス運営や、新規事業の立ち上げを行っています。 安定的に収益を生む既存ビジネスに、M&Aや新規事業立ち上げを組み合わせることで、事業を有機的に繋げ、他社には真似できない優位性を持った事業基盤を構築しています。 更なる事業成長を目指すために、バックオフィス部門の強化が重要テーマとなっており、今回総務領域のセクションマネージャーを募集します。 ■業務内容： コーポレート部門をはじめとした各部署と連携しながら、下記業務を中心に総務・経営管理領域を幅広くリードしていただくポジションです。 ※実際にどの業務をご担当いただくかは、ご経験やご希望もお伺いしながら決定します。 ・ファシリティ管理：オフィスレイアウトや各備品管理 ・PMIを進める上での、稟議プロセスやバックオフィスの整備 ・防災・危機管理：BCPの見直し、防災・安全衛生管理 ・株主総会の進行管理、取締役会・経営会議などの事務局運営 ・総務部門のチームマネジメント（目標設定～評価）
求める能力・経験
■必須 ・事業会社における総務部門での実務経験（目安3年以上） ・社内外の多様なステークホルダーとの折衝経験 ■歓迎 ・IT業界、または成長スピードの速いベンチャー・スタートアップでの就業経験 ・M&Aに伴うPMI（経営統合）における、バックオフィス業務や社内規程の統合・整備経験 ・BCP（事業継続計画）の策定、見直し、および運用経験 ・オフィス移転、増床、大幅なレイアウト変更などのプロジェクトマネジメント経験 ・チームメンバーのマネジメント経験（目標設定、評価、育成など）
事業内容
クラシル株式会社はレシピ動画サービス「クラシル」を中心に複数の事業/サービスを展開しています。2018年7月にヤフー株式会社（現LINEヤフー株式会社）と資本提携を結び、現在もLINEヤフーが筆頭株主として株式を保有していますが、独立性を維持した経営を続けています。2024年12月には東京証券取引所グロース市場へ新規上場を果たしました。
企業ダイレクト 【総務部長】世界シェア7割の半導体成長企業/グローバル展開×スタンダード上場
900~1200万
株式会社フェローテック東京都中央区もっと見る
仕事内容
総務部は、企業のあらゆる「隙間業務」を担う部門でもあり、日常的に多種多様な業務が発生します。 日々の業務はもちろん、経営層と社員の橋渡し役として経営方針やビジョンを社員に伝え、全社的に浸透させていただくことを期待しております。
求める能力・経験
【必須】■総務部長または課長としての実務経験がある方 ■取締役会の運営事務局経験のある方 ■BCP策定経験のある方 ■社内諸規程の制定・改廃、文書管理の経験のある方
事業内容
■半導体等装置関連事業製品の製造販売■電子デバイス事業製品の製造販売■車載関連事業製品の製造販売
企業ダイレクト 【東京_石英事業部（事業部長職）】世界シェア70％を誇る半導体成長企業
1000~1500万
株式会社フェローテック東京都中央区もっと見る
仕事内容
石英事業の経営責任者として、事業戦略の策定・推進いただける方を募集しております。 ＜期待役割＞ ■石英事業の経営責任者として、事業戦略の策定・推進 ■売上・利益目標の達成に向けた営業・製造・技術部門の統括 ■国内外拠点との連携によるグローバル事業展開 ■新規市場開拓、製品開発戦略の立案 ■人材育成・組織マネジメント ■財務管理、リスクマネジメント
求める能力・経験
【必須】■製造業における工場運営の統括経験 ■マネジメント経験10年以上（部長職以上の経験が望ましい） ■人材育成や組織運営に対する高い関心 ■製造現場の理解と実行力を持つ方 【歓迎】 ■工場や営業部門でのマネジメント経験 ■半導体や電子部品業界の経験 ■グローバル事業運営経験 ■技術知識（石英製品、精密加工など）
事業内容
■半導体等装置関連事業製品の製造販売■電子デバイス事業製品の製造販売■車載関連事業製品の製造販売
企業ダイレクト 【東京_真空技術事業部（事業部長）】世界シェア70％を誇る半導体成長企業
1000~1500万
株式会社フェローテック東京都中央区, 石川県白山市もっと見る
仕事内容
真空シールや磁性流体といった当社のコアな事業で更なる販路拡大等を実現いただくことを期待しております。真空シールの製造開発は2026年より石川工場へ移設予定であり市場分析から拡販への体制構築が課題です。 ＜期待役割＞ 1. 装置メーカー、デバイスメーカーへのトップセールス 2. 海外拠点との関係構築 3. ビジネス拡大・新規拡販 4. マネジメントおよび後進育成
求める能力・経験
【必須】■製造業における工場運営の統括経験 ■マネジメント経験10年以上（部長職以上の経験が望ましい） ■人材育成や組織運営に対する高い関心 ■製造現場の理解と実行力を持つ方 【歓迎】 ■工場等でのマネジメント経験 ■半導体や電子部品業界の知見 ■中国語（北京語：日常会話レベル以上） ■英語（日常会話レベル以上）
事業内容
■半導体等装置関連事業製品の製造販売■電子デバイス事業製品の製造販売■車載関連事業製品の製造販売
エージェント求人 CMO・CEO候補（バリューアップ）｜都内ヘルスケアメーカー｜次世代体制の構築
1500~2000万
外部資本を活用しバリューアップを推進するヘルスケアメーカー東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■ミッション CMOまたはCEO候補として、マーケティング統括、ブランド戦略の構築、および事業拡大の推進を担っていただきます。 同社は特定のヘルスケア領域（健康食品・化粧品等）においてトップクラスの技術力を有し、最高レベルの品質を誇る高価格帯サプリメントを展開しています。国内外の富裕層や著名人から強い支持を得ており、高いブランド力を確立しています。 入社後は、研究者である現CEOや経営パートナー（新株主）と緊密に連携しながら、経営実務を牽引していただきます。具体的には、富裕層向けチャネルの開拓、新規エリアへの直営店出店戦略、ブランド価値を維持・向上させるための適切なチャネルコントロールなど、多角的なマーケティング施策の立案と実行をお任せします。数年後の企業価値向上（エグジット）を見据え、組織の実行力を高めながら収益基盤を飛躍的に拡大させることが最大のミッションです。 ■採用背景 創業オーナーからの資本異動に伴い、外部資本を迎え入れた新たな成長フェーズに入っております。同社の圧倒的な製品力とブランド力をさらにスケールさせるためには、事業拡大の推進力となるプロフェッショナルな経営人材が不可欠です。そこで、高価格帯商材のマーケティングや営業において確かな実績を持ち、泥臭く現場を牽引できるCMOまたはCEO候補の採用相談をお預かりしております。
求める能力・経験
・ヘルスケア関連メーカー等における事業マネジメント、または子会社経営の経験 ・複数チャネル（EC、直営店、流通卸など）での売上拡大およびロジカルなKPI管理の実績 ・薬機法など、ヘルスケア商材を扱う上での関連法規に関する実務的な理解 ・研究開発部門など、専門職との折衝・協業を通じた事業推進経験
事業内容
-
エージェント求人 【投資先グロースを牽引する人事の守護神｜〜2,000万円】｜次世代の産業を創出する「人事企画責任者」
1000~1500万
ジャフコグループ東京都港区もっと見る
仕事内容
業務内容 ■仕事についての詳細: ミッション、職務内容 当社のビジネスにおいて、人材の重要性は言うまでもなく、効果的な人事戦略を立案・実行する人事部門がキーとなることも自明です。 経営戦略・事業戦略（当社では主に投資戦略）を実現するための人・組織を作り上げることをミッションとする人事企画責任者をお願いします。 （定年を控える、現在の人事企画グループリーダーから若返りを図り、次世代へのバトンタッチを企図しています） 経営と密に連携し、人事ポリシー・人事戦略を策定し、採用・人材開発・組織開発などの実行・実践までをマネジメントいただきたいと思います。 統括いただく組織は人事企画グループで、現在は3名が在籍していますが、スタッフィング、フォーメーションもお考えいただければと思います。 また、当社のようなPEファンドの人事で特徴的なことは、当社の投資先企業に対し、HR面からの支援も行なうことができる点です。アーリーステージのベンチャー企業に対し、多くのケースでリードインベスターである当社が人事面で支援させていただくことが多くあります。領域、サイズ、ステージも様々な企業のHR面（リクルーティング、組織構築支援など）の整備に携わることができます。
求める能力・経験
必須（MUST） ・採用、人材開発、組織開発のいずれかに軸足を置きつつ、戦略人事としてのご経験をお持ちの方 ・新卒および中途採用実務の経験５年以上（業種・業界は不問） ・管理職として組織マネジメントのご経験をお持ちの方（プレーイングマネジャー可） 歓迎（WANT） ・スタートアップの領域に、何らかの接点を持ち、関心をお持ちの方 ・上質な層に特化した厳選採用のご経験をお持ちの方 ・プロフェッショナルファーム型の企業での人事経験をお持ちの方 ・英語力【投資先グロースを牽引する人事の守護神｜〜2,000万円】｜次世代の産業を創出する「人事企画責任者」のご提案
事業内容
-
エージェント求人 【〜5,000万円｜Geniee / JAPAN AI】コンサルティング部門 執行役員/本部長候補
2000~5000万
- 親会社/子会社会計基準統一
- コンサルティング業務
- STUDIO
- 取締役
- マーケティング
- IR
- 提案
- 株式
- 本部長
- 開発
- 研究開発
- パートナー
- 営業
- 事業戦略策定
- SaaS導入
- SaaS
- 戦略提案
- 中期経営計画策定
- 執行役員
- 危機管理
- プロジェクト
- 事業責任者
- 契約交渉
- 書籍執筆
- マネジメント
- IPO
- メディア
- 翻訳
- 執筆
JAPAN AI株式会社東京都新宿区もっと見る
仕事内容
■仕事についての詳細: JAPAN AI株式会社について JAPAN AI株式会社は、AI技術を駆使して働く人々の可能性を飛躍的に高めることを目指しています。2023年4月に設立された当社は、最先端のAI技術を活用し、国内外での研究開発を推進しています。 特に、AIエージェントの開発に注力しており、大規模言語モデル (LLM) を活用した革新的なプロダクトやソリューションを提供しています。これにより、さまざまな業界での生産性向上や業務効率化を実現しています。 JAPAN AIは、柔軟で迅速な意思決定を可能にするスタートアップの利点を活かし、最先端技術をいち早く取り入れることで、クライアントに対して最適なソリューションを提供しています。また、国際的な視点を持つ多様なチームが、グローバルな市場での競争力を高めています。 私たちはAIの持つ変革力を通じて、新たな価値を創出し、社会全体の進歩に貢献することを目指しています。AIによるイノベーションをリードし、テクノロジーが人々をより多くのことを達成できるようにする未来を共に創造しましょう。 ■募集背景 JAPAN AIは、2023年4月の設立から約3年で従業員218名・9プロダクト・約200社導入を達成し、国内エンタープライズ向け生成AIプラットフォームのリーディングカンパニーとして急成長を続けています。 親会社である株式会社ジーニーは、広告プラットフォーム事業・マーケティングSaaS事業を基盤に連結877名の体制を構築。JAPAN AIはジーニーグループの戦略的中核子会社として、グループ全体のAI Transformation (AX) を牽引する役割を担っています。 このたび、Palantirの「Deployment Strategist」モデルとBig4コンサルの「パートナー」モデルを融合した新組織「Deployment Strategy (DS) 事業部」を新設します。単なるSaaS導入ではなく「業務プロセス再設計 × AIエージェント実装」によるAXコンサルティング事業を0→1で立ち上げ、統括する執行役員 / 本部長候補を募集します。 本ポジションはGeniee (AI/DX統括本部) とJAPAN AIを兼務し、グループ横断でエンタープライズAXの戦略設計から実行・定着までを一気通貫で推進いただきます。 ■業務内容 【ミッション】 JAPAN AI全プロダクト (JAPAN AI CHAT / STUDIO / AGENT / SPEECH / SALES / MARKETING / HR / CALL / CONSULTING) を武器に、大手企業のAX (AI Transformation) を戦略設計から実行まで統括し、DS事業部を0→1で立ち上げ、Geniee/JAPAN AIの次なる成長エンジンを創出する。 【所属・レポートライン】 所属：JAPAN AI DS事業部 (新設) / Geniee AI/DX統括本部 (兼務) レポート：CEO / CTO (JAPAN AI) 、取締役・執行役員 (Geniee) キャリアレベル：CxO / EVP (執行役員相当) 【協働関係】 社内：CEO / CTO、FDE、PdM、営業統括 社外：顧客CxO / 経営層、戦略コンサルファーム、クラウドベンダー、業界団体 【主要業務】 経営戦略・取締役会報告 DS事業部の事業戦略策定・P/L責任 (初年度売上 ¥3〜5億、3年後 ¥15〜20億) 取締役会への定期報告・戦略提案 (月次 / 四半期) 中期経営計画策定 (DS事業部の3〜5年ロードマップ、全社AX戦略への統合) 全社横断のAX推進委員会の設置・運営 (プロダクト部門・営業・CS横断) IR・投資家向けAX事業説明 (上場企業としてのDS事業の成長ストーリー発信) 顧客開拓・AXコンサルティング 大手企業CxO / 経営層への直接営業・AXコンサルティング提案 (業務プロセス再設計 × AIエージェント実装) JAPAN AIプロダクト群を活用したAXソリューション設計 (CHAT / STUDIO / AGENT / SPEECH 等の組合せ最適化) エスカレーション対応 (重大リスク案件のCxOレベル折衝・危機管理)
求める能力・経験
■必須条件 以下すべてを満たす方： 戦略コンサルティングファームまたは事業会社での事業責任者経験 : 8年以上 エンタープライズ向けDX / AI導入プロジェクトの統括経験 年間売上 ¥5億以上の事業運営、または同等規模のインパクト創出 大手企業CxO / 経営層との直接折衝・提案・関係構築の実績 組織立ち上げ (0→1) またはスケール (1→10) の経験、20名以上のチームマネジメント 技術トレンドに対する深い理解と、ビジネス課題への翻訳能力 RAG、AIエージェント等の概念を理解し、顧客経営層に価値を説明できるレベル 日本語ネイティブレベル (経営層折衝・契約交渉・ガバナンス運用に必須) ■歓迎条件 SaaS事業の立ち上げ・グロース経験 (ARR ¥10億以上への成長実績) CTO / CPO / CDO等の技術経営経験 IPO準備・上場企業での執行役員 / 取締役経験 英語でのビジネスコミュニケーション能力 (グローバルパートナー連携) カンファレンス登壇、書籍執筆、メディア露出等のソートリーダーシップ実績 Palantir、Big4、McKinsey / BCG等の戦略コンサルでのパートナー / MD級経験
事業内容
JAPAN AIは、2023年4月に設立された現在4期目のAIスタートアップです。 グロース市場に上場している株式会社ジーニーのグループ会社として設立されました。 ジーニーは、プロダクト開発において積極的にAI技術を活用しており、自社プロダクトである「GENIEE SFA/CRM」や「GENIEE CHAT」において、ChatGPTを用いた議事録の自動要約やメールの自動作成など、お客様の業務効率化や生産性向上につながるAI関連機能を提供しています。
エージェント求人 株式会社IVRy：導入プロジェクトマネージャー（エンタープライズ）
700~1200万
株式会社IVRy東京都港区もっと見る
仕事内容
# 募集背景 IVRyの更なる成長を牽引するには大手企業様への導入推進・AIの社会実装が必須と捉えています。 2025年には特定の領域のみならず、飲食・宿泊・金融・小売・流通・製造業などありとあらゆる業態の日本を代表するような大手企業様への導入が進みました。 また、ACV（年間契約金額）が1億円を超える企業様の事例が出るなど、事業性の高さを証明してきました。 2026年、事業の高い成長可能性を現実のものとしていくために、エンタープライズ組織としての進化を遂げるため本ポジションを募集いたします。 #### 導入企業様の一例 JCB、TSIホールディングス、東横イン、一蘭、キリンホールディングス、ロイヤルホスト、湖池屋、歌舞伎座、NRIデジタル、三菱地所ホテルズ＆リゾーツ、OWNDAYS、極楽湯、ホテル京阪など # 業務内容 - 契約済のエンタープライズ顧客に対する導入時のプロジェクトマネジメント - PoCおよび本活用におけるアイブリープロダクトの活用設計および実装支援 *IVRyにおいてPoCは、顧客がアイブリーを本格導入する前に効果を検証し、本格導入につなげるための実証期間を指しています。 - アカウントエグゼクティブ / マーケティング / インサイドセールス / プリセールス などの業務は別ポジションとなります。 - 詳細な仕様理解を前提としつつ、プロダクトへの顧客要望のフィードバックの実施 - 本格導入時やアップセル・クロスセル時などの大規模プロジェクトにおけるオンボーディングのプロジェクトマネジメント ビジネスメンバーだけでなくプロダクト開発メンバーとも一丸となったチーム体制のため、本質的な課題解決や価値創出の実感だけでなく、AIを活用した先端技術に対する手触り感も強く感じていただけるポジションとなります。 # このポジションの魅力 - 【事業インパクト】急成長事業の中核を担う経験 事業がまさに急拡大していくフェーズです。あなたの成果が事業の成長にダイレクトに繋がり、組織や戦略の構築にも深く関わることができます。まだIVRyを知らない無数の企業に価値を届け、新たな機能開発や新規プロダクトの種を自ら生み出すこともできる刺激的な環境です。また、関心は高まりつつも本格的に業務に適用されていない対話型AIの社会実装を牽引するという社会貢献における大きな役割も担うことになります。 - 【AIによる業務変革リード】IVRyにおけるAI実装の最終責任者 アカウントエグゼクティブやアカウントマネージャーが方針として顧客と合意したアイブリーの活用方法も、実際に運用として実装するためには、様々な顧客の課題を理解してそれを解消していく必要があります。深いプロダクト理解と深い顧客理愛を通じて、実際に顧客の業務変革をやり切るという社会変化のラストワンマイルを体験することができます。 - 【市場価値】AI×エンタープライズの業務設計という貴重な経験 最先端のAI技術を基軸に、顧客の経営課題を解決する高度かつ希少な課題解決能力が身につきます。エンタープライズ企業ならではの業務やシステム面の課題やリスクに向き合いデリバリーまでを担当することで、前例が乏しい上規模が大きく複雑なプロジェクトを推進する力が身につきます。 # 働く環境について IVRyはエンタープライズ組織としてスケールをするため、 特化した組織づくりおよび制度のアップデートを行なっており、日々進化中です。 ### 組織づくりの例◆Roleの明確化 / 分割化 より高度で複雑な企業様のニーズに高い品質でお応えするため、「セールス」「CS」といった枠組みだけでなく技術的な支援をするプリセールスや、有償支援をするプロサービスなどの役割を分割し、定義を明確にしています。 今後も実態や必要な機能・運営にフィットした組織を作り続けていきます。 詳しくはカジュアル面談や選考の場でもお伝えいたします。 # どんな人たちと働くのか 大手企業から外資系企業・有名スタートアップまで幅広い企業出身のメンバーで構成されており、ハイスキルなメンバーと働ける刺激的な環境です。 所属企業例：リクルート、楽天、LINE、サイバーエージェント、freee、マネーフォワード、プレイド、ラクス、SmartHR、A.T. カーニー、アクセンチュア、Google（米国）
求める能力・経験
- 複雑な関係者と数ヶ月にわたるデリバリーのためのプロジェクトマネジメントおよびコンサルティング（業務コンサル / BPRコンサル）の経験 - 特に、社内外の関係者巻き込み・顧客折衝経験を重視します - コンサルティング会社出身である必要はありません - 参考例 - SaaSプロダクトや業務効率化に関するソリューションのオンボーディングの経験 - 新規プロダクトの理解をした上で、オンボーディング方法を設計した経験 - 顧客の業務プロセスや、業務で利用されているツール・システムに関する具体的なASIS/TOBE整理をした経験 - 変化の速い環境・新しい技術に素早く適応し、自ら学び、成長し続けられる意欲 - 数値目標に対する執着心と、達成に向けた論理的・戦略的な思考力
事業内容
-
企業ダイレクト 【前職給与保障】外資系医療機器メーカー・生産工場長/物流センター長候補
500~1000万
ニールメッド株式会社埼玉県加須市もっと見る
仕事内容
業界世界シェアNo.1の外資系メーカーが、国内生産体制構築を担う工場長・物流センター長候補を募集。米国からの製造移管プロジェクトを推進し、既存組織のマネジメント強化から生産・物流管理まで幅広く統括。 【具体的には】米国本社の製造工場から日本への製造移管プロジェクトにおいて、生産工場長・物流センター長として以下の業務を担当 ■重量検品・パッケージング作業・出荷作業の管理■生産プロセス・生産ラインの確認と最適化■在庫管理の最適化と納期調整■チームメンバーへの指示・育成■設備管理■生産計画・品質対応・物流調整のマルチタスク処理
求める能力・経験
工場長やセンター長級の管理職経験（5名以上の管理）が必須です。生産・出荷・在庫・設備の各管理実務に加え、マルチタスク能力と、現場と経営層を繋ぐ高いコミュニケーション能力を持つ方を求めています。 ・必須：工場長等での5名以上の管理経験。生産・在庫・設備管理の実務力、マルチタスク能力、経営層との調整力。 ・歓迎：医療機器（GMP/QMS）の知見、責任技術者、生産ライン設計・工程改善、ISO監査対応、WMS導入経験。 ・求める人物像：現場の課題を自ら発見できる現場型リーダー。KPIに基づくSCM全体の最適化、品質・安全優先の判断、5S・改善活動の推進ができる方。
事業内容
-
エージェント求人 外部資本を活用し事業承継を推進する金属加工の中小企業
年収非公開
外部資本を活用し事業承継を推進する金属加工の中小企業和歌山県和歌山市もっと見る
仕事内容
■ミッション 代表取締役（CEO）として、企業の経営全般を統括していただきます。 最大のミッションは、企業の持続的な成長に向けた「組織改革」と「営業強化」です。 最新鋭の設備と高い技術力を背景に、比較的大型の産業機械メーカー等との強固な取引基盤を有し、高いEBITDAマージンを誇る高収益体質を実現しています。一方で、今後のさらなる成長に向けては、組織の定着率向上や評価制度の刷新といった人事面でのアップデートが急務となっています。 また、既存の優良顧客への対応だけでなく、新株主と連携しながら、これまで培った技術を活かせる新たな産業機械分野や新規顧客へのアプローチを牽引し、より強靭な事業ポートフォリオを構築していただくことを期待しています。 ■採用背景 現体制からの事業承継を見据え、外部資本（新株主）を活用した新たな経営体制への移行を予定しております。安定した収益基盤と高い技術力という資産を引き継ぎつつ、組織課題の解決と事業の多角化を推進できるプロフェッショナルな経営人材をお迎えするため、次期CEO候補の採用相談をお預かりしております。
求める能力・経験
・産業機械メーカー、または金属加工・板金メーカーにおける事業統括や工場長などのマネジメント経験 ・組織課題（定着率向上や制度設計など）に向き合い、現場の安定化や風土改革を推進した実績 ・計数管理（PL/BS/CF等）に基づき、事業計画の策定および実行を牽引できる能力 ・既存顧客の深耕、または新規開拓による営業組織の強化実績
事業内容
-
エージェント求人 【宇宙・プライバシー技術等に関する研究開発業務】
540~1060万
NTT東日本株式会社東京都新宿区もっと見る
仕事内容
業務詳細 (1) 宇宙／プライバシー技術に関する業界動向、技術動向、スタートアップ企業などについての情報収集および収集した情報のデータベース化 (2) (1)で収集した技術のうちNTT東日本のアセットとのシナジーが見込まれる技術の目利きおよび技術評価の企画・立案 (3) (2)で企画・立案した技術評価の実行（パートナー選定、予算確保、計画立案、実行管理、実地での評価の実施、関連部署・企業・団体等との調整） (4) (3)で評価した技術のプロダクト化を見据えたプロトタイプの企画・立案・開発 その他詳細は面談にてお知らせします
求める能力・経験
必須 下記2点のいずれかの業務経験を最低1年以上有し、かつ継続的に高い成果を出していること (1)宇宙／プライバシー技術のいずれかに関する技術を用いた研究開発、技術評価（PoC等）、プロトタイプの企画および開発経験 (2)宇宙／プライバシー技術のいずれかに関する技術開発案件について、国内外のベンチャーやスタートアップ企業と連携・パートナーシップを結び、先進的な技術を自社のプロダクトやサービスとして組み込むための中規模以上のプロジェクトの企画や開発経験 歓迎 ・海外で技術調査が可能な英語力とコミュニケーション能力があると望ましい ・システム開発・ソリューションの経験
事業内容
東日本地域における地域電気通信業務及びこれに附帯する業務、目的達成業務、活用業務
エージェント求人 【3D映像生成、メタバース、WEB3等に関する研究開発業務】動向調査・技術評価
540~1060万
NTT東日本株式会社東京都新宿区もっと見る
仕事内容
1: 3D映像生成、メタバース、WEB3技術に関する業界動向、技術動向、スタートアップ企業などについての情報収集および収集した情報のデータベース化 2: 1で収集した技術のうちNTT東日本のアセットとのシナジーが見込まれる技術の目利きおよび技術評価の企画・立案 3: 2で企画・立案した技術評価の実行（パートナー選定、予算確保、計画立案、実行管理、実地での評価の実施、関連部署・企業・団体等との調整） 4: 3で評価した技術のプロダクト化を見据えたプロトタイプの企画・立案・開発 ※1～4のうち全てまたは一部を担当いただたきます。 その他詳細は面談にてお知らせします。
求める能力・経験
必須 3D映像生成、メタバース、WEB3技術のいずれかに関する技術について、下記2点のいずれかの業務経験を最低1年以上有し、かつ継続的に高い成果を出していること (1)上記技術を用いた研究開発、技術評価（PoC等）、プロトタイプの企画および開発経験 (2)上記技術の開発案件について、国内外のベンチャーやスタートアップ企業と連携・パートナーシップを結び、先進的な技術を自社のプロダクトやサービスとして組み込むための中規模（目安30人）以上のプロジェクトの企画や開発経験。 歓迎 ・海外で技術調査が可能な英語力とコミュニケーション能力があると望ましい ・各種システム開発・ソリューションの経験 等
事業内容
東日本地域における地域電気通信業務及びこれに附帯する業務、目的達成業務、活用業務
エージェント求人 【事業企画・営業部長】経営幹部候補/電子機器の開発・製造・販売/年休120日以上/福井
500~600万
- 部長/総括審議官
- マネジメント
- 営業
- 部長
- 製品
- 工場
タイヨー電子 株式会社福井県鯖江市もっと見る
仕事内容
事業企画・営業部長として、組織のマネジメントや営業統括の業務をご担当いただきます。 なお、入社後は自社製品を学んでいただくために、工場での勤務をしていただく場合がございます。
求める能力・経験
・製造メーカーでの勤務経験をお持ちの方 ・10名以上のマネジメント経験をお持ちの方
事業内容
電子部品の製造・加工 精密機器や電子パネルの外観・機能検査、表面実装からディスクリート、フレキ基板に対応した実装ラインを保有し、電子部品や電気機器の設計・製造・加工・販売を展開しています。 また、高品質・多品種少量生産を強みとし、顧客の多様なニーズに応えています。
エージェント求人 映像配信（WebRTC、WebTransport等）技術に関する研究開発業務
540~1060万
NTT東日本株式会社東京都新宿区もっと見る
仕事内容
業務詳細 (1)映像配信技術(WebRTC、WebTransport等)に関する業界動向、技術動向、スタートアップ企業などについての情報収集および収集した情報のデータベース化 (2) (1)で収集した技術のうちNTT東日本のアセットとのシナジーが見込まれる技術の目利きおよび技術評価の企画・立案 (3) (2)で企画・立案した技術評価の実行（パートナー選定、予算確保、計画立案、実行管理、実地での評価の実施、関連部署・企業・団体等との調整） (4) (3)で評価した技術のプロダクト化を見据えたプロトタイプの企画・立案・開発 ※全てまたは一部を担当いただたきます その他詳細は面談にてお知らせします
求める能力・経験
必須 下記2点のいずれかの業務経験を最低1年以上有し、かつ継続的に高い成果を出していること (1) 映像配信に関する技術を用いた研究開発、技術評価（PoC等）、プロトタイプの企画およびサービス開発の経験 (2) 映像配信に関する開発案件について、国内外のベンチャーやスタートアップ企業と連携・パートナーシップを結び、先進的な技術を自社のプロダクトやサービスとして組み込むための中規模（※）以上のプロジェクトの企画や開発経験。 ※目安として30人・半年から1年以上の期間のプロジェクトを想定 歓迎 ・海外で技術調査が可能な英語力とコミュニケーション能力 ・各種システム開発・ソリューションの経験 等
事業内容
東日本地域における地域電気通信業務及びこれに附帯する業務、目的達成業務、活用業務
エージェント求人 VPoE
1000~1500万
店舗スタッフのDXを推進する「スタッフテック」領域で国内シェアトップクラスを誇る成長企業東京都渋谷区, 東京都渋谷区, 東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
【募集背景】 同社は、店舗スタッフのDXを推進するプロダクトを展開し、PMFを達成。 現在はさらなる事業拡大・業界変革フェーズにあります。 サービスの成長に伴い、プロダクト・組織ともに次のステージへ進むタイミングを迎えており、開発組織においてもより戦略的な意思決定と体制強化が求められています。 具体的には、 ・事業成長に伴う開発組織の最適な体制設計 ・経営・プロダクト・開発の連携を強化した意思決定の高度化 ・プロダクトの複雑性・データ量増加に対応する技術戦略の再設計 ・中長期的な組織拡大を見据えた採用・育成の強化 ・AI活用による開発生産性・機能開発の高度化および自動化の推進 ・開発組織のカルチャー定義・設計 ・事業理解を起点にしたプロダクトとエンジニア組織の接続、最適なアサインの意思決定~実行 これらをリードし、開発組織の組成を推進していただける方を必要としています。 本ポジションでは、単なる開発責任者ではなく、”事業・開発組織・技術・採用を横断し、事業成長を牽引する役割”を担っていただきます。 【仕事内容】 本ポジションでは、開発組織の責任者として、組織・技術・採用を横断しながら、プロダクトと事業の成長をリードしていただきます。 具体的な業務内容は、、 ▽ 組織づくり・マネジメント ・開発組織の体制設計（役割定義・チーム構成の最適化） ・評価制度・目標設計の構築／改善 ・エンジニアの育成・パフォーマンスマネジメント ・エンゲージメント向上・離職防止の施策推進 ▽ 技術戦略・プロダクト開発 ・技術戦略の立案およびアーキテクチャ設計の意思決定 ・プロダクトロードマップへの技術観点からの関与 ・開発プロセスの改善・最適化 ・生成AI等を活用した開発業務の高度化・自動化の推進 ・必要に応じた設計レビュー・コードレビューへの関与 ・（状況に応じて）プレイング（設計・実装）への関与 ▽ 経営・他部門連携 ・経営陣と連携し、事業戦略に基づいた開発優先順位の策定 ・PdM・ビジネスサイドとの合意形成・意思決定推進 ・技術とビジネスのバランスを踏まえた意思決定 ▽ 採用・組織拡大 ・エンジニア組織の採用戦略の設計・推進 ・テックリード／エンジニアの採用活動（面接・アトラクト） ・組織ブランディング・技術広報（必要に応じて） 【チーム体制】 ■開発チーム ・正社員：7名 ・業務委託：5名 【開発環境】 ■AI利用：Claude Code/Gemini/GitHub Copilot Coding Agent/AWS Bedrock/Azure OpenAI ■Webアプリケーション：Golang / Ruby on Rails / React / TypeScript ■モバイル：Swift / Kotlin ■インフラ：AWS（EC2 / RDS / DynamoDB / ElastiCache / S3 / CloudFront / Lambda / OpenSearch Service 等） ■CI/CD：GitHub Actions / CircleCI ■データ基盤：MySQL / Redshift ■ツール：GitHub / Figma / Confluence / JIRA / Slack ■その他：Docker（ローカル開発） / MacBook Pro支給
求める能力・経験
・5名以上の開発組織におけるマネジメント経験 ・開発組織の改善・立て直しに関わった経験 ・他部門（PdM・ビジネス）との調整・意思決定経験 ・技術的な意思決定（アーキテクチャ設計・技術選定等）への関与経験 ■歓迎 ・バックエンド領域における開発経験 ・スタートアップ／成長企業での開発責任者経験 ・経営層と連携し、事業戦略やプロダクト戦略と整合した開発組織（適切アサイン等）の意思決定のご経験 ・採用戦略の立案・エンジニア採用の実行経験 ・開発組織におけるAI活用（生成AI・LLM・Claude Code等）の推進経験 ・AWSを用いたインフラ設計・運用経験 ・マイクロサービス化・アーキテクチャ改善の経験 ・テックリードまたはVPoE/CTOに準ずる役割の経験
事業内容
店舗スタッフ向けオンライン接客サービスの企画・開発・運営
エージェント求人 【マーケティング戦略統括責任者候補】プライム上場／～1500万／リモート◎｜屈指の経営管理SaaS
800万~
- 予算策定
- クロスセル
- コンサルティング業務
- 戦略立案
- マネーフォワード
- 広報
- SMB
- リード獲得
- リードジェネレーション
- マネジメント
- 予算管理
- マーケティング
- 会計
- SaaS
- ブランド構築
株式会社マネーフォワード東京都港区もっと見る
仕事内容
■ ミッション マネーフォワードグループが最注力する「経営管理」領域において、新設子会社MFConの全プロダクト・サービスのマーケティング戦略を統括していただきます。SaaS（Manageboard、連結会計等）とAXコンサルティングを組み合わせた統合戦略を立案し、非連続な事業成長をリードすることがミッションです。 ■ 具体的な業務内容 ・統合戦略の設計：全プロダクト・サービスを横断したマーケティング戦略の策定、予算管理。 ・リード獲得と育成：SMBからエンタープライズまで、ターゲット別のリードジェネレーションおよびナーチャリング戦略の実行。 ・部門間連携とクロスセル：コンサル・セールス部門と連携し、サービス間のクロスセルを最大化させる施策の立案。 ・ブランド構築：認知度向上のための広報・コンテンツ戦略の推進。 ・組織マネジメント：マーケティングチームの構築、メンバーの採用・育成・マネジメント。 ■ 本ポジションの魅力 1．事業成長の要を担う：2027年までに市場規模が倍増すると予測される経営管理領域において、グループの成長戦略の要となる事業をリードできます。 2．AIによる市場変革の旗手：CAGR40%超と予測されるAI×SaaS市場において、最先端テクノロジーを活用した新しいマーケティングの形を創造できます。 3．経営陣直下のダイナミズム：新設会社の責任者候補として、経営層と密に連携しながら、スピード感を持って事業を形にする手触り感があります。 ■ 働き方 ・ハイブリッドワーク（週2日以上の出社必須、週3日以上推奨）：田町駅直結の最新オフィスにて、チームとの対面コミュニケーションを重視しながら、柔軟に働ける環境です。
求める能力・経験
以下いずれかに該当する方 ・BtoB領域（特にSaaSまたはITコンサル）でのマーケティング戦略立案・実行経験 ・経営層と連携し、事業目標達成にコミットした経験 ・マーケティングチームのマネジメントまたはリード経験
事業内容
経営管理領域におけるSaaSプロダクト提供およびAX（アジリティ・トランスフォーメーション）コンサルティング事業
エージェント求人 【福岡／営業部長候補／〜1000万】人材業界の経験を活かし30名規模の組織を牽引｜東証プライム
850~1000万
- 戦略立案
- 部長/総括審議官
- リーダー
- 営業
- 部長
- 分析
- マーケティング
- マネジメント
- メディア
- 求人広告
ディップ株式会社福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
■採用背景 現在、同社の営業部門は約2,000名のメンバーを擁する、社内で最大規模のコア組織です。「働くことの喜びを全うできる社会の構築」や「求職活動のさらなる利便性向上」、そして「業界のリーダーとして社会にポジティブな変革をもたらすこと」を掲げ、たゆまぬ挑戦を続けています。 さらなる飛躍を目指す今、外部で培われた多様な知見や豊かな経験を還元し、当社のメンバーに新たな視点や刺激をもたらしてくださるリーダーを必要としています。 ■業務内容 福岡拠点の営業部長として、約30名規模の組織運営を主導していただきます。企業理念を指針としつつ、自社サービスの優位性や競合動向、地域市場の特性を多角的に分析し、組織を成長に導くための営業戦略の立案・実行を担っていただきます。
求める能力・経験
■ 応募資格（MUST） ・大規模組織のマネジメント実績 20名以上の組織を率い、目標達成やメンバー育成を主導した経験。 ・人材業界での実務、管理経験 人材ビジネス領域における営業およびマネジメントの双方に精通している方。 ■ 歓迎する経験（WANT） ・求人広告メディアでのマネジメント実績 ・求人広告領域特有の指標管理や、戦略的な組織運営に携わった経験。 ■ 求める人物像 ・事業成長へのコミットメント 自らの采配で事業規模を拡大させることに、強い情熱と責任感を持って取り組める方。 ・視座の高いコミュニケーション 経営陣との対話を通じて組織をアップデートし、自己と事業の同時成長を追求したい方。 ・決断力と社会貢献の意志 自らの意思決定で事業を力強くグロースさせ、その結果として企業の発展や社会課題の解決に寄与したい方。 ・変革を厭わないマインド 既存の枠組みに安住せず、自ら思考し、主体的なアクションで新たな正解を創り出せる方。
事業内容
・求人広告サービス 「バイトル」「スポットバイトル」「バイトルNEXT」などの求人広告で、人材採用を支援。 ・DXサービス 「面接コボット」「バイトルトーク」「人事労務コボット」など、 採用業務効率・スタッフの定着化を実現。 「人材（求人広告）」×「DX」で、企業の成長を中長期的に支援し、 採用だけでなく人材の活用（定着・育成）にまで踏み込んだ提案を行います。
企業ダイレクト 【CFO・財務部長候補】エンタメ×IP×体験領域/IPO準備中
800~1200万
株式会社オリグレス東京都品川区もっと見る
仕事内容
取締役3名直下のCFO兼執行責任者として、戦略立案から実務実行まで一気通貫で担当いただきます。急成長企業における財務戦略・資本政策・IPO準備を主導し、管理本部の組成も推進する中核的役割です。 ・中長期経営計画策定と成長戦略推進 ・財務戦略立案実行と資金調達計画策定 ・予算策定予実管理とFP&A業務 ・会計決算税務統括と監査対応 ・IPO準備と内部統制開示体制構築 ・投資判断資金運用とリスク管理
求める能力・経験
【必須】■事業会社におけるCFO、または経営企画・財務責任者としてプレーヤーとして実務を担った経験 ■資金調達・投資家対応経験 ■予算策定・予実管理経験 【魅力】 ■取締役3名直下の中核ポジションで経営判断に直接関与できる環境！戦略立案から実務実行まで一気通貫で担える幅広い裁量権で成長環境◎ ■管理本部を一から組成し、事業成長に耐えうるコーポレート基盤を構築できるやりがい！一方でCFO一人に過度な負荷が集中しない、取締役との密な連携体制を整えています。
事業内容
-
企業ダイレクト 【CHRO候補】エンタメ×IP×新規事業開発/急成長ベンチャーの幹部候補採用
800~1000万
株式会社オリグレス東京都品川区もっと見る
仕事内容
当社ではエンタメ領域のコンパウンドスタートアップとして複数のプロダクトを提供。推し活領域の拡大に伴い、会社規模が急拡大中。そこで当社の人事責任者として採用から労務まで人事業務をご担当いただきます。 ■人事/労務業務全般 ■採用実務（中途/新卒） ■補助金や助成金などの各種申請 ■M&Aに伴う子会社のPMI ※すべてを担う必要はございません。現在、当社人事領域は外部パートナーと連携しながらなんとか回している状態です。M&Aも積極的に進める中で組織が急拡大しており、この基盤を整えるのにチャレンジし、CHROとしてヒトから会社を変えていきたい方のご応募お待ちしております。
求める能力・経験
【必須】 ■人事労務業務のご経験 ■エンタメが好きで大きな裁量をもって働きたい方 【魅力】 ■IPを活用したエンタメ事業を展開！推し活ブームに伴い、市場も急拡大しており、この当社の事業拡大を“ヒト”から変えていけます！ ■将来的なチームマネジメントを経験！個人だけでなく、チームとしてエンタメ・推し活市場の成長に貢献可能！新規事業の立案・実行にも関与いただけます
事業内容
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企業ダイレクト 【名古屋拠点責任者/CxO候補】注目スタートアップ/次世代の移動手段を創造！
1100~1500万
ｎｅｗｍｏ株式会社愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
東海でのモビリティ事業をゼロからスケールまで導くポジションです。東海エリアでの事業を牽引し、経営幹部として会社と地域交通を共につくり上げる仲間を募集します。 【新拠点立ち上げ・事業運営】■東海における新規拠点立ち上げ(戦略、許認可、オペレーション設計、採用、収支計画)■ P/L責任を持った事業運営と継続改善 ■複数ステークホルダーを巻き込むプロジェクト推進 【PMI・成長施策】■ M&A後の統合プロジェクト設計・推進 ■組織変革やDX・AI・自社開発プロダクトを活用した業務プロセス設計によるバリューアップ施策の遂行
求める能力・経験
【必須】■スタートアップでの経営層としての事業グロース経験 ■IT業界での役員や事業責任者のご経験 ■戦略コンサルティングや事業開発の経験を活かし、事業成長を牽引してきた方 ◆◆ 経験豊富なメンバーが集結 ◆◆ 「タクシーの現場を一番わかっている人たち」と、「世の中を変えてきたプロたち」がチームになって、本気で次世代の移動を創ろうとしています ・元メルカリ日本事業トップ：CEO 青柳 ・Uber Eats日本の立ち上げを担当：COO 野地 ・サイバーエージェント元取締役：CBO 宮崎
事業内容
■タクシー事業 ■人材紹介事業 ■自動運転事業
エージェント求人 【開発エンジニアリングマネージャー】《モバイルアプリセクション》■レシピ動画「クラシル」運営企業。
1000~2000万
- コードレビュー
- Android
- プロセス設計
- 技術選定
- 開発
- iOS
- アジャイル開発
- テックリード
- アジャイル
クラシル株式会社（旧：dely株式会社）東京都港区もっと見る
仕事内容
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【募集背景】 ■レシチャレの急成長（累計1,000万DL / 年間成長率466%）フェーズで「10→100」のスケールに挑みたい方 ■現場マネジメント＋組織設計（採用・評価・育成）まで一気通貫で担える方 ■AI First環境で技術経営にチャレンジしたい方 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 《業務概要》 ◼︎ クラシルの今と未来 ※クラシル株式会社は、累計4,400万DL・月間5,600万人が利用するレシピ動画プラットフォーム「クラシル」を運営しています。 ＜具体的業務内容＞ ★下記3つの業務領域があります。経験やご志向に合わせて、具体的にどの業務をお任せするかを面談・面接を通してすり合わせさせていただきます。 1. 組織・採用・評価設計（最優先） 採用活動のリード（面接・選考プロセス設計・採用広報への関与） エンジニアのキャリアラダー・評価制度の設計と運用改善 1on1・フィードバック文化の定着とメンバーの成長支援 2. 技術的リーダーシップ iOS/Android横断のアーキテクチャ方針・技術選定の策定 自らもプレイヤーとしてコードを書き、設計判断・コードレビューで技術水準を引き上げる Claude Code等のAIツール活用を組織の開発プロセスとして標準化する 3. 経営・事業連携 CTO/CPOと直接議論し、技術投資判断を事業戦略に接着させる 機能開発・技術負債解消・技術投資のバランスを取った開発ロードマップの策定と推進 ◼︎ ポジションの魅力 CTOと直接議論できる距離感 月間5600万人規模のtoCサービスで、組織づくりのインパクトを直接実感できる 開発7割・マネジメント3割。コードを書き続けながら組織の課題を解ける AI駆動開発推進のためのAI手当を全開発者に支給 MacBook Pro M4MAX（メモリ64GB・ストレージ1TB）、2年ごとに最新モデルへ更新 ◼︎ 想定されるキャリアパス 技術経営路線: VPoE/CTOとして技術組織全体の戦略をリード 組織開発路線: 開発組織責任者として、組織設計・採用・評価制度の構築を主導 技術専門路線: プレイングマネージャーとして技術の深さを追求し続ける
求める能力・経験
◆必須スキル ・iOS/Androidいずれかの開発経験（5年以上） ・エンジニアリングマネージャーまたはテックリードとして、採用・評価・組織設計のいずれかを主導した経験 ・アジャイル開発（スクラムなど）の経験 ◆歓迎スキル ・iOS/Android両プラットフォームの開発経験 ・CTO/VPoEレイヤーとの協働・技術方針の合意形成経験 ・生成AIを活用した開発プロセス改善の実践経験（Claude Code・Cursor等） ◆求める人物像 ・身の回りの人が使う、生活のインフラとなるサービスに興味がある人 ・技術的判断で事業の成果に責任を持ちたい方 ・手を動かしながらチームと事業を同時に動かすことに面白さを感じる方
事業内容
＜東京・港区に本社を置くインターネットメディア企業です。＞ ■2014年4月の設立以来、ライフスタイル領域を中心に展開しています。 ＜事業内容と主なサービス＞ ・クラシル（Kurashiru） ーレシピ動画プラットフォーム ・クラシルリワード／クラシルチラシ ー買い物支援型アプリ ・クラシル比較（Kurashiru Comparison） ー情報を提供する情報サイト ・TRILL（トリル） ー国内最大級の女性向けメディア ・LIVEwith ・クラシルジョブ
エージェント求人 テクノロジー本部 テクノロジー戦略部 部長｜ユニバーサルミュージックG
年収非公開
ユニバーサルミュージック グループ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
### 職務内容 ユニバーサル ミュージック合同会社が持つ様々な顧客接点やデータとコンテンツ、最新のテクノロジーの活用を通じて、従来の物販中心のビジネスモデルではない、新たな音楽ソリューションビジネスの創出をリードします。 また、経営トップや業務部門責任者と連携してビジネスニーズを引き出し、実現可能なITプロジェクトに落とし込むと共に、目指す形を実現するまでの全体プログラムマネジメントを推進します。 【主な業務内容】 * ユニバーサルミュージックの事業戦略に基づく最適なITソリューションを判断し、経営トップや業務部門とのコンセンサスを得ながら、業務アプリケーションの構築・導入、及び プロセス改革を推進する。 * 事業を横断した全社規模でのITプログラム & プロジェクトマネジメント（リソース、予算、課題、リスク 他）を推進する。 * 高品質のITサービスを維持していく為の、外部ITベンダーマネジメントを実行する。
求める能力・経験
【必須】 * 10年以上の情報システム部門や、IT系事業部門などでの業務経験 * 5年以上のITプロジェクトマネジメント、かつ 3年以上の組織マネジメント経験 * 日本語が流暢に話せ、英語でのビジネスコミュニケーションができる * 高いプロジェクトマネジメント能力と、それを裏付ける実践経験（マルチタスクの実行、優れた時間&組織マネジメント、厳しい期限に応じるための適切な優先順位付けなど） 【あれば尚可】 * 英語でのコミュニケーションバックグラウンドがある * 情報処理、プロジェクトマネジメント（PMP含む）などのIT資格の保持者歓迎 【求める人物像】 * 大手企業でBtoCビジネス経験があり、システム理解が高く、ロジカル思考であること。 * E-コマースに理解があり、E-コマースをマネジメントした経験がある方。 * 業界は、小売、アパレル、一般消費財、リテール業界が望ましい。 * 最初から最後まで一人で完結できるスキルと経験をもった方。 ### 必要資格 * 4年制大学卒業以上 * ビジネスレベルの英語力
事業内容
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