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店舗開発・500万円以上の求人一覧

393

  • 企業ダイレクト

    SV兼店舗開発※将来のエリアマネージャー候補【大阪】子供服devirock/転勤無

    450~650

    グロウ株式会社大阪府大阪市
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    仕事内容

    子供服devirock(デビロック)実店舗におけるブランド体験を提供する空間づくりと、安定的な運営体制の両立を目指し新規出店から日々の店舗マネジメントまでをお任せします。※現在KITTE大阪と2店舗を展開中。 ・商業施設への新規出店に関わるリサーチ、交渉、契約業務(ディベロッパー対応) ・出店スケジュールの設計と進行管理(設計・施工会社との調整) ・オープン準備(内装、採用、備品、業者手配 等) ・店舗KPI管理(売上・客数・会員獲得数・人件費など) ・店舗スタッフの採用・育成・マネジメント ・現場と連携したオペレーション改善や販促施策の立案

    求める能力・経験

    【必須】小売/アパレル業界等での店長orSV経験(3年以上) ※スケジュール/予算管理の実務経験、店舗数値に基づいた課題抽出/改善提案の経験がある方を求めています。 【歓迎】 ◆出店開発業務経験(リーシング、契約交渉等) ◆ブランドコンセプトに合った空間づくりや顧客体験設計の経験 ◆事業立ち上げフェーズでのマルチロール経験 ◆アパレル・子供服関連の経験

    事業内容

    【事業内容】婦人・子供服のインターネット販売【主要取引先】楽天株式会社、株式会社ZOZO、LINEヤフー株式会社、株式会社セールスフォース・ジャパン、Google LLC、株式会社フューチャーショップ

  • エージェント求人

    介護施設運営統括(〜1,200万円)

    700~1200

    • 介護
    • 介護療養型医療施設
    • 福祉施設
    • 運営管理 5店舗~9店舗
    • 運営管理 10店舗~19店舗
    • 経営戦略策定
    • 戦略立案
    • 店舗運営
    • マネジメント対象 正社員
    • マネジメント対象 契約社員
    • マネジメント
    Mpathy株式会社東京都渋谷区
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    仕事内容

    ■ポジション概要 ホスピス事業における施設の現場運営を統括し、ご利用者様・ご家族様に寄り添った高品 質なケアを実現する役割を担う。 その基盤となるのは「人を大切にする姿勢」であり、現場スタッフ一人ひとりがやりがいを持 ち、私たちが掲げる行動指針に沿って専門性を発揮し向上できる環境を整えることによっ て、結果的にケアの品質を高め、持続可能な事業運営を推進することをミッションとする。 ■主な職務内容 • 5施設の運営統括、経営計画に基づく数値管理 ・ 経営的な指標と現場の働きやすさの両立を目指す。 ・各施設のケアの質を維持し高めるための仕組み化を推進し、現場での実践を支援。 ・数値管理を単なるコスト管理ではなく「良いケアを持続するための基盤」として捉えて収支 や稼働状況を分析し、改善点を抽出し推進することにより事業をリード。 • 各施設管理者・スタッフのマネジメント、採用・育成・評価 ・スタッフがやりがいと誇りを持てる職場づくりを推進する。 ・施設長をはじめとしたリーダー・次世代リーダー層の育成・支援を通じて、現場の自主性 とチーム力を高める。 ・人事部との連携により、人材の成長とケアの質の向上を結びつける仕組みを整備する。 • ご利用者様・ご家族への対応、満足度向上施策の立案・実行 ・ご家族との相談対応やクレーム処理にとどまらず、入居者・ご家族からのフィードバックを 積極的に取り入れ、サービス改善へつなげる。 ・積極的なレクリエーションやアクティビティなどを通じて満足度を高める。 ステークホルダー対応 • ご家族や地域医療機関、行政との信頼関係を構築。 • 利用者・ご家族・地域から「安心して任せられる存在」と評価される組織文化を醸成する。 ・品質・コンプライアンス • 法令・規制遵守を徹底しつつ、安心・安全なケア環境を提供する。 • リスクや事故を未然に防ぐ仕組みを整備し、スタッフが安心して働ける環境を支える。

    求める能力・経験

    ■必要な経験・スキル • 3年以上の複数店舗運営経験(医療・介護・福祉分野and/or急成長企業での経験歓迎)、 3年以上のマネジメント経験 • 経営層・医療現場双方と信頼関係を築けるコミュニケーション力は必須 求める人物像 • 「人を支えることが医療を支える」という使命感を持てる方 • 医療現場のリアリティを理解しつつ、経営目線で組織をデザインできる方 • 経営視点と現場視点を行き来しながら、人と組織の成長を加速できる方 • 「仕組みをつくって終わり」ではなく、実行と改善にこだわれる方 • カオスな環境でも楽しみながら柔軟に動ける方 • 多様な意見を尊重し、オープンでフェアな文化づくりに情熱を持てる方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【新店舗開発プランナー】アパレル/東証プライム上場/第二新卒歓迎/福利厚生◎

    600~1000

    株式会社TOKYO BASE東京都港区
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    仕事内容

    STUDIOUSやUNITED TOKYOを中心に8ブランドを展開する当社にて、新規出店、既存店リニューアルにおける店舗出店プランナーをお任せします。第二新卒歓迎、施工管理など、これまでの経験を活かして活躍できます。 【具体的には】 ■新店舗出店、既存店舗のリニューアルの際、設計会社、施工会社とブランド責任者の打ち合わせに同席■出店までのスケジュール管理■見積を整理し、予算の調整■品質管理(什器、建材、照明、サイン、外装など)■社内(店舗運営、MD、VMD、ブランド担当)との連携調整■オープン前の現場立ち会い、什器、備品の最終チェックなど、下記補足にて記載あり

    求める能力・経験

    【必須】■商業施設/テナントでの内装設計、施工管理、店舗開発などのいずれかのご経験■基本的なPCスキル(Excel / PowerPoint)★第二新卒歓迎ポジション、これからの会社を担う方を歓迎! 【歓迎】■各種図面(平面図・展開図・設備系)の読み取りスキル 【魅力】東証プライム上場、土日休み、福利厚生充実、会社の成長を支える、新規出店の領域に関われるポジジョンです 【事業】国内事業も積極出店。中国を中心とする海外展開を行っております。欧米への事業展開にもチャレンジしていく予定です!

    事業内容

    ・セレクトショップ「STUDIOUS」、「THE TOKYO」、「CONZ」、「JAPAN EDITHION」の運営・ブランド「UNITED TOKYO」、「PUBLIC TOKYO」、「CITY TOKYO」、「RITAN」の運営

  • 企業ダイレクト

    【店舗開発/仙台・秋田】新店の開発業務/UIターン可

    414~677

    イオン東北株式会社宮城県仙台市, 秋田県秋田市
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    仕事内容

    新規店舗の開発のお仕事をお任せします。イオン東北仙台事務所での勤務となります。 【具体的には】 ■イオンのエリア戦略に基づいた出店の推進、新規商業施設の企画、立案業務など ※変更範囲:当社業務全般

    求める能力・経験

    【必須】■店舗開発もしくは、不動産業界経験者 【尚可】■宅地建物取引士の資格 【魅力】東北6県に「イオン」「イオンスタイル」「マックスバリュ」「イオンスーパーセンター」「ザ・ビッグ」など、計6業態・180以上の店舗を運営しています。総合小売業として衣食住の日々の暮らしに関わる商品を販売し、お客さまにライフスタイルを提供。「にぎわい東北」のオリジナルブランド商品の開発も進めています◎

    事業内容

    総合小売業として衣食住の日々の暮らしに関わる商品を販売し、お客さまにライフスタイルを提供しています。

  • エージェント求人

    愛知×地域に根差した働き方◎|発注者側|出店戦略に直結する経験を積める【「スガキヤ」の店舗開発🍜】

    420~580

    • 開発
    • 発注
    • 店舗開発
    • 店舗
    • 設備工事
    • 内装工事
    • S造
    • 現場施工
    • 現場代理人
    • 現場責任者
    • 施工管理
    • 電気設備
    • 電気設備施工管理
    • 空調設備
    • 空調設備施工管理
    • 給排水施工管理
    • 給排水衛生設備
    • 給排水衛生設備施工管理
    • 給排水設備
    スガキコシステムズ株式会社愛知県名古屋市
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    仕事内容

    「ラーメンと甘党の店スガキヤ」を展開する同社にて、発注者として店舗開発、外部の建築業者とのやり取りを担当していただきます。 【具体的には】 主に外部の施工業者と社内の間に入り、適切な図面や配置・レイアウト等を検討します。業者と話を詰め、社内に提示し、社内の意見や業者との話を踏まえ、どう落とし込むかが重要となります。 【イチ押ポイント】 ■東海地方での認知度◎|70年以上黒字経営の安定基盤 ■完全週休2日制(土日) ■転勤なし|地域に根差した働き方が可能 ■発注者側ポジション ■出店戦略に直結する経験を積める/拡大フェーズのため役職ポストあり!

    求める能力・経験

    下記のいずれかご経験のある方 ・内装工事/店舗施工管理のご経験 ・建築施工管理のご経験(S造・RC造問わず) ・設備工事(電気・空調・給排水)での現場管理経験

    事業内容

    ラーメン、甘味の店「スガキヤ」のチェーン展開

  • 企業ダイレクト

    品川【飲食店の空間プロデュース職】未経験歓迎!三井不動産指定業者◎

    400~600

    株式会社東海装美東京都品川区
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    仕事内容

    主に飲食店や商業施設を中心に店舗作りを打ち合わせから引き渡しまでトータルにプロデュースしていただきます◎未経験・無資格の方でも丁寧にお教えしますので安心してスタート可能です! 【具体的には】 ・お客様、設計様と店舗作りについての打ち合わせ ・現場監督との工事詳細調整やデザイナーとの連携・調整 ・積算、見積作成、予算管理、発注業務 ・日報制作管理(写真付き工事日報でお客さまへ現場状況を報告)など 【施工事例】鎌倉パスタ 横浜ワールドポーターズ店、ゴンチャ サカエチカ店、モスバーガー 岡崎稲熊店など

    求める能力・経験

    【必須】必要な経験資格はありません◎ 【歓迎】■建築やデザインに興味があり、空間づくりに携わりたい方 ■内装経験者 ■第二新卒の方 ■チームで協力できる方 ワンストップサービスを展開しており、三井不動産の「指定内装業者制度」において、全国規模の大手企業と並び選定されており、業界内で高い信頼と実績を誇ります。 また、働き方の面でも手厚い手当や勤務時間の柔軟性を大切にしているだけでなく、労働環境をより良くする為の投資を積極的に行っているため、長期でキャリア形成いただくことが可能です。

    事業内容

    【名刺の裏面に準ずる】店装事業、賃貸マンション管理事業、リフォーム事業、インテリア事業、設計デザイン事業、不動産事業、店舗開業サポート事業、メンテナンス事業

  • 企業ダイレクト

    品川【内装施工管理】飲食・商業施設の空間プロデュース◎三井不動産指定業者

    600~700

    株式会社東海装美東京都品川区
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    仕事内容

    施工管理担当として、店舗作りを打ち合わせから引き渡しまでトータルプロデュースをお任せいたします◎現場監督ではなく、空間の企画・管理・調整を中心に業務を進めていただきます。 【具体的には】 ・お客様、設計様と店舗作りについての打ち合わせ ・現場監督との工事詳細調整やデザイナーとの連携・調整 ・積算、見積作成、予算管理、発注業務 ・日報制作管理(写真付き工事日報でお客さまへ現場状況を報告)など 【施工事例】鎌倉パスタ 横浜ワールドポーターズ店、ゴンチャ サカエチカ店、モスバーガー 岡崎稲熊店など

    求める能力・経験

    【必須】■商業内装・飲食店の施工経験3~5年以上程度 ■リーダー経験 【歓迎】■建築やデザインに興味があり、空間づくりに携わりたい方 ■お店作りの全プロセスに関わりたい方 ■キャリアアップしたい方 ワンストップサービスを展開しており、三井不動産の「指定内装業者制度」において、全国規模の大手企業と並び選定されており、業界内で高い信頼と実績を誇ります。 また、働き方の面でも手厚い手当や勤務時間の柔軟性を大切にしているだけでなく、労働環境をより良くする為の投資を積極的に行っているため、長期でキャリア形成いただくことが可能です。

    事業内容

    【名刺の裏面に準ずる】店装事業、賃貸マンション管理事業、リフォーム事業、インテリア事業、設計デザイン事業、不動産事業、店舗開業サポート事業、メンテナンス事業

  • エージェント求人

    【静岡】ディーラー店舗の新築・増改築に関する計画立案・工事監理/スズキ株式会社

    500~1000

    • 進捗管理
    • 工事進捗管理
    • 店舗開発
    • 工事監理
    • 施工計画策定
    • 施工管理技士
    • 施工管理
    • 意匠設計
    • 施工管理支援
    スズキ株式会社静岡県浜松市
    もっと見る

    仕事内容

    << 業務の概要 >> スズキ四輪車国内販売代理店(カーディーラー)拠店の新築や増改築の計画立案・設備(看板・什器等)の企画開発を担っていただきます。 [具体的には] おおよそエリアごとに担当をわけており、ひとりあたり10~15件程度担当いただきます。 入社後は既存メンバーとともに1~2案件をご担当いただきながら、業務や進め方に慣れていただいたうえで独り立ちすることを想定しておりますのでご安心ください。 ◆販売拠点の新築・増改築に関する計画立案業務 店舗計画地の調査確認をはじめ、基本構想案の立案・提案、カーディーラースタッフとの打合せを重ねて計画をまとめます。カーディーラースタッフが理想とする店舗の姿や要望を汲み取りながら、メーカーならではの保有情報をもとに技術的な面で提言・サポートを行い価値発揮できます。 当社が工事発注者となる場合は、見積取得から工事契約まで担います。 ◆販売拠点の新築・増改築に関する工事監修・技術支援 設計施工で発注した工事に対し、工事の技術的側面から監修を行います。工事進捗管理も発注者側の立場で行います。 ◆設備(看板・什器等)の企画開発 建物だけでなく、販売拠点にて設置するサイン資材や、店舗内で使用する什器備品の企画開発も行います。 「ファミリー層や若い方々に入りやすい・過ごしやすい店舗にするためには?」等、ご来店される個人のお客様視点に立って検討します。 << 採用背景 >> スズキでは、お客様に安心・安全をお届けする販売の現場である直営販売代理店(カーディーラー)を国内に54社有しています。全国で推進している販売拠点拡大の実現に向けて、建築に関する技術的知見、経験を生かして将来像を見据えた未来型店舗の開発をともに担っていただける方を募集しています。 << 部門のミッション >> 現在、年間20~30拠点において新設・建て替え計画を実施しています。 既存拠点のリフレッシュ工事も含めて、設計者の立場・目線からプロジェクトを推進・サポートし、スズキブランドの構築とスズキ車拡販に寄与することがミッションです。 << 教育体制 >> OJTで業務の立ち上がりをサポートします。 各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。 社内には以下のような研修・教育があります。 ・全社教育:役職者研修、部門別研修 等 ・自己研鑽プログラム:英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなど受講できるものなど多数あります。 << キャリアプラン >> ・キャリア採用入社者の活躍について  前職で建築設計事務所にて設計業務をされていた方、大手マンション建設会社にて工事現場管理を担当していた方、住宅販売会社で営業・現場管理を担当していた方が、本ポジションで活躍されています。 【役職】係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。 【キャリアプランの例】本業務を通して、現在取得している資格の上位資格取得にもチャレンジできます。 << スズキならではの仕事のやりがい >> 店舗開発業務では土地の取得段階から設計段階、工事段階まで、また営業開始後の点検、リニューアルまで建物のライフサイクル全般に関わる仕事を担う事ができます。スズキでは「現場・現物・現実・原理・原則」を重視し「小・少・軽・短・美」の行動理念のもと複数の開発プロジェクトを担当でき、それぞれが形になっていくプロセスを職場の仲間と共有し、自身の頑張りや貢献が実感できる職場です。

    求める能力・経験

    << 必須要件(MUST)>> 建築に関する業務経験(設計、積算、施工管理)がある方で、資格取得を目指す意欲のある方。 << 歓迎するスキル・経験(WANT)>> 以下のいずれかの建築に関する資格を取得している方 ・一級建築士 ・二級建築士 ・一級建築施工管理技士 ・二級建築施工管理技士 << 必須資格 >> ・普通自動車運転免許証(AT限定OK) ・高専卒以上

    事業内容

    【主要製品】二輪車・四輪車・船外機・電動車両・産業機器

  • 企業ダイレクト

    【商業施設の物件開発】ベテラン歓迎!本社勤務/転勤無/残業少・原則土日休

    500~800

    株式会社エンパワー東京都新宿区
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    仕事内容

    IKKOさんのTVCMでおなじみ!時計・ブランド品・宝石等の買取を手掛ける『買取大吉』を運営する当社にて、直営店の店舗開発にあたって、商業施設の物件開発業務をお任せします。 【仕事の流れ】(1)市場調査・マーケティング:出店計画に基づいて、適切な物件をリサーチ。商圏データや競合環境を元に、売上・利益などを算出し、社内審査にかけます。 (2)物件の提案・契約:社内審査を通過した物件を、直営事業部長に提案。 (3)内装の企画・工程管理:店内レイアウトや内装の企画・立案を行い、施工業者などと交渉。工事の進捗を管理し、店舗完成までを担当します。 (4)店舗完成 (5)物件の不動産管理

    求める能力・経験

    【何れか必須】■商業施設の物件開発経験 ■商業施設全体のテナントミックス(どの店をどこに配置するかなど) ■商業施設のリーシング側でテナントとの契約交渉や出店誘致のご経験 【当社について】 ★景気変動を受けにくいビジネスモデルを確立している為、経営が安定しており右肩上がりで事業成長しています。 ★「すべての人を輝かせ、未来を共に創り出し、常識を変えていく」をビジョンに掲げ、自社の社員はもちろん、お客様やオーナー等関係者全員に誠実な対応を行うことで、着実に成長を重ねる企業。

    事業内容

    ■『買取大吉』の運営、FC事業開発、独立開業支援サポート、コンサルティング ■アクセサリー・ブランド品・地金・切手・商品券など、貴金属を中心とした古物の買取 ■BtoBオークション「大吉オークション」の運営

  • エージェント求人

    【名古屋】【創立60年/自動車ディーラー大手/Gホールディングス】店舗開発(リーシング)

    600~1200

    • 契約交渉
    • 購買/調達
    • 現地調査
    • 分析
    • 店舗開発
    • 不動産開発
    • リーシングマネジメント
    • リーシング
    • 店舗開業
    • 新規事業
    • マーケティング
    • マーケティングリサーチ
    • 収支管理
    • 戦略立案
    • 自動車ディーラー運営
    • 自動車ディーラー開発
    • マネジメント
    Gホールディングス株式会社愛知県名古屋市
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    仕事内容

    (募集背景) 事業拡大のため増員 ■事業内容 トヨタカローラ名古屋・トヨタカローラ愛知・ネッツトヨタ中部をはじめ、福祉車の個人向けカーシェアリングサービスを主軸とするシーエヌレンタリースを傘下に持つ企業グループです (業務内容) ★新規出店計画の立案から開店準備までを幅広く担当します。 多額の投資を伴い、同社の更なる成長を最前線で支える重要なポジションです。 ■主な業務内容 ・店舗企画  出店計画の初期段階からコンセプトを検討 ・物件調査・選定  人や車の交通量、競合店の分布、街の雰囲気などを現地調査  人口動態や消費者の購買行動、競合店の動向をデータで詳細に分析 ・収支計画の策定  事業の採算性を確保するための計画を立案 ・地主や不動産業者との交渉  契約条件の交渉や調整 (本業務の魅力) 現在、同社の店舗開発は、役員クラスが担当しておりますが、今後は責任者として専任頂きます。 同社の今後の成長を担うポジションのため、大変やりがいがあります。 また、今後、事業拡大として、ショッピングモール等への大規模複合施設への新事業展開も 予定しており、新しい領域へのチャレンジも可能です!!

    求める能力・経験

    ■必須 ・店舗開発(目安3年以上) ■歓迎 ・カーディーラーでの就業経験 ・カーディーラー店舗の開発 ・ロードサイド店舗の開発 ・組織マネジメントの経験

    事業内容

    ・新車販売: トヨタ車全般 ・レクサス車の販売 ・フォルクスワーゲン車の販売 ・中古車販売 (U-Car) ・自動車の点検・整備: 購入後の車のメンテナンスサービス ・板金塗装: 自動車の修理 ・部品・用品販売: 自動車の部品やアクセサリーの販売

  • 企業ダイレクト

    【『買取大吉』の新規出店プランナー】月給501,000円~/本社勤務/残業ほぼなし

    500~800

    株式会社エンパワー東京都新宿区
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    仕事内容

    IKKOさんのTVCMでおなじみ!時計・ブランド品・宝石等の買取を手掛ける『買取大吉』を運営する当社で、加盟契約されたオーナー様の新店舗内装施工の進行管理をお任せします。自身が手掛けた店舗が多くの人に来店 いただきオーナー様にも喜んでいただける等繁盛店を創る一助になる醍醐味を味わえます。 【詳細】■デザイナーと連携し内装のコンセプト決めから、業者さんへの連携や備品の選定、インフラ回りの調整まで全般の進捗管理 ■加盟店オーナー様および工事業者様へのアナウンス ■店舗施工時における各種申請 ■保守点検工事の問い合わせ窓口業務 等 ★インセンティブ月平均15万円支給!初年度年収1000万円の実績多数!

    求める能力・経験

    【必須】■法人対応経験1年以上 【歓迎】■不動産や建築業界のご経験 ★資料作成等は事務スタッフがサポート!土日休み×月残業10時間以下×インセンで高収入を目指せます。 【当社について】 ★景気変動を受けにくいビジネスモデルを確立している為、経営が安定しており右肩上がりで事業成長しています。 ★「すべての人を輝かせ、未来を共に創り出し、常識を変えていく」をビジョンに掲げ、自社の社員はもちろん、お客様やオーナー等関係者全員に誠実な対応を行うことで、着実に成長を重ねる企業。

    事業内容

    ■『買取大吉』の運営、FC事業開発、独立開業支援サポート、コンサルティング ■アクセサリー・ブランド品・地金・切手・商品券など、貴金属を中心とした古物の買取 ■BtoBオークション「大吉オークション」の運営

  • 企業ダイレクト

    【提案営業】未経験歓迎!収入UPしつつ働き方改善/本社勤務/土日休/残業ほぼ無

    500~800

    株式会社エンパワー東京都新宿区
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    仕事内容

    IKKOさんのTVCMでおなじみ!時計・ブランド品・宝石等の買取を手掛ける『買取大吉』を運営する当社にて、『買取大吉』のFC店舗オープンに向けた物件提案をお任せします。提案先は、すでにFC加盟が決まったオーナー 様で、これから店舗を開業する予定の方々。社内審査を通過した出店に最適な物件をご提案し、契約までをサポートします。(物件探しや施工管理は別担当) ◎高水準のインセンティブ…インセンティブは平均月10万円以上、成果次第で50万円以上も! ◎完全週休2日制(土日)で、残業は月10時間以下。フォロー文化が根付いており、有休も取得しやすい!

    求める能力・経験

    【必須】■法人対応経験1年以上 【歓迎】■不動産や建築業界のご経験 ★資料作成等は事務スタッフがサポート!土日休み×月残業10時間以下×インセンで高収入を目指せます。 【当社について】 ★景気変動を受けにくいビジネスモデルを確立している為、経営が安定しており右肩上がりで事業成長しています。 ★「すべての人を輝かせ、未来を共に創り出し、常識を変えていく」をビジョンに掲げ、自社の社員はもちろん、お客様やオーナー等関係者全員に誠実な対応を行うことで、着実に成長を重ねる企業。

    事業内容

    ■『買取大吉』の運営、FC事業開発、独立開業支援サポート、コンサルティング ■アクセサリー・ブランド品・地金・切手・商品券など、貴金属を中心とした古物の買取 ■BtoBオークション「大吉オークション」の運営

  • 企業ダイレクト

    東北【店舗開発】スーパー『ロピア』/立地調査~開店まで/事業好調の成長企業

    412~800

    株式会社OICグループ宮城県仙台市, 岩手県花巻市, 青森県弘前市
    もっと見る

    仕事内容

    ■急成長中のスーパー『ロピア』を展開する当社にて、新店オープンに向けた店舗開発業務をお任せします。北海道~九州まで全国的に店舗拡大を続けており、年間30店舗以上の新規出店計画がございます。 【詳細】まずは店舗開発に関わる一連の業務に従事いただきます。 ■業務例:用地仕入れ~契約・事務手続き/建築コスト・工程管理/契約管理 など ※担当はエリアごとに分かれており、ご希望や適性を考慮し決定(年間2~3店舗を担当)。担当エリアに応じて出張の可能性あり。 【キャリアパス】一連の業務をご経験いただいた後は、スキルや適性に応じて専門領域に特化や、継続して一連の業務を対応、マネジメントなど様々です。

    求める能力・経験

    【必須】■店舗開発の一連のご経験 ■全国出張の対応が可能な方 【歓迎】小売や飲食の店舗開発、建築、ディベロッパー、商業不動産業界のご経験 【求める人物像】指示待ちではなく能動的に取り組める方 【ロピアの強み】スーパーといえば、本部主導且つ店長が指揮をとるのが一般的であるのに対し、ロピアは各売場のチーフが自ら買付や販売価格の設定、商品開発を手掛けるなど「100%売場主導」です。各々が大きな裁量を持ち、お客様に最適なお買い物環境を提供しています。 【魅力】「2031年までにグループ売上2兆円」という目標を掲げ、年々売上高を更新中の成長企業!成果に応じて、給与や役職として社員へ還元する風土です!

    事業内容

    ■食品スーパーマーケット・食肉専門店・外食店舗の運営 ■肉加工品・パン・惣菜・調味料等の製造、販売 ■食肉・青果物の生産、販売 ■生鮮品・加工食品・酒の輸出入、卸

  • 企業ダイレクト

    関西【店舗開発】スーパー『ロピア』/立地調査~開店まで/事業好調の成長企業

    412~800

    株式会社OICグループ大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    ■急成長中のスーパー『ロピア』を展開する当社にて、新店オープンに向けた店舗開発業務をお任せします。北海道~九州まで全国的に店舗拡大を続けており、年間30店舗以上の新規出店計画がございます。 【詳細】まずは店舗開発に関わる一連の業務に従事いただきます。 ■業務例:用地仕入れ~契約・事務手続き/建築コスト・工程管理/契約管理 など ※担当はエリアごとに分かれており、ご希望や適性を考慮し決定(年間2~3店舗を担当)。担当エリアに応じて出張の可能性あり。 【キャリアパス】一連の業務をご経験いただいた後は、スキルや適性に応じて専門領域に特化や、継続して一連の業務を対応、マネジメントなど様々です。

    求める能力・経験

    【必須】■店舗開発の一連のご経験 ■全国出張の対応が可能な方 【歓迎】小売や飲食の店舗開発、建築、ディベロッパー、商業不動産業界のご経験 【求める人物像】指示待ちではなく能動的に取り組める方 【ロピアの強み】スーパーといえば、本部主導且つ店長が指揮をとるのが一般的であるのに対し、ロピアは各売場のチーフが自ら買付や販売価格の設定、商品開発を手掛けるなど「100%売場主導」です。各々が大きな裁量を持ち、お客様に最適なお買い物環境を提供しています。 【魅力】「2031年までにグループ売上2兆円」という目標を掲げ、年々売上高を更新中の成長企業!成果に応じて、給与や役職として社員へ還元する風土です!

    事業内容

    ■食品スーパーマーケット・食肉専門店・外食店舗の運営 ■肉加工品・パン・惣菜・調味料等の製造、販売 ■食肉・青果物の生産、販売 ■生鮮品・加工食品・酒の輸出入、卸

  • 企業ダイレクト

    中部【店舗開発】スーパー『ロピア』/立地調査~開店まで/事業好調の成長企業

    412~800

    株式会社OICグループ岐阜県岐阜市
    もっと見る

    仕事内容

    ■急成長中のスーパー『ロピア』を展開する当社にて、新店オープンに向けた店舗開発業務をお任せします。北海道~九州まで全国的に店舗拡大を続けており、年間30店舗以上の新規出店計画がございます。 【詳細】まずは店舗開発に関わる一連の業務に従事いただきます。 ■業務例:用地仕入れ~契約・事務手続き/建築コスト・工程管理/契約管理 など ※担当はエリアごとに分かれており、ご希望や適性を考慮し決定(年間2~3店舗を担当)。担当エリアに応じて出張の可能性あり。 【キャリアパス】一連の業務をご経験いただいた後は、スキルや適性に応じて専門領域に特化や、継続して一連の業務を対応、マネジメントなど様々です。

    求める能力・経験

    【必須】■店舗開発の一連のご経験 ■全国出張の対応が可能な方 【歓迎】小売や飲食の店舗開発、建築、ディベロッパー、商業不動産業界のご経験 【求める人物像】指示待ちではなく能動的に取り組める方 【ロピアの強み】スーパーといえば、本部主導且つ店長が指揮をとるのが一般的であるのに対し、ロピアは各売場のチーフが自ら買付や販売価格の設定、商品開発を手掛けるなど「100%売場主導」です。各々が大きな裁量を持ち、お客様に最適なお買い物環境を提供しています。 【魅力】「2031年までにグループ売上2兆円」という目標を掲げ、年々売上高を更新中の成長企業!成果に応じて、給与や役職として社員へ還元する風土です!

    事業内容

    ■食品スーパーマーケット・食肉専門店・外食店舗の運営 ■肉加工品・パン・惣菜・調味料等の製造、販売 ■食肉・青果物の生産、販売 ■生鮮品・加工食品・酒の輸出入、卸

  • 企業ダイレクト

    九州【店舗開発】スーパー『ロピア』/立地調査~開店まで/事業好調の成長企業

    412~800

    株式会社OICグループ福岡県福岡市
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    仕事内容

    ■急成長中のスーパー『ロピア』を展開する当社にて、新店オープンに向けた店舗開発業務をお任せします。北海道~九州まで全国的に店舗拡大を続けており、年間30店舗以上の新規出店計画がございます。 【詳細】まずは店舗開発に関わる一連の業務に従事いただきます。 ■業務例:用地仕入れ~契約・事務手続き/建築コスト・工程管理/契約管理 など ※担当はエリアごとに分かれており、ご希望や適性を考慮し決定(年間2~3店舗を担当)。担当エリアに応じて出張の可能性あり。 【キャリアパス】一連の業務をご経験いただいた後は、スキルや適性に応じて専門領域に特化や、継続して一連の業務を対応、マネジメントなど様々です。

    求める能力・経験

    【必須】■店舗開発の一連のご経験 ■全国出張の対応が可能な方 【歓迎】小売や飲食の店舗開発、建築、ディベロッパー、商業不動産業界のご経験 【求める人物像】指示待ちではなく能動的に取り組める方 【ロピアの強み】スーパーといえば、本部主導且つ店長が指揮をとるのが一般的であるのに対し、ロピアは各売場のチーフが自ら買付や販売価格の設定、商品開発を手掛けるなど「100%売場主導」です。各々が大きな裁量を持ち、お客様に最適なお買い物環境を提供しています。 【魅力】「2031年までにグループ売上2兆円」という目標を掲げ、年々売上高を更新中の成長企業!成果に応じて、給与や役職として社員へ還元する風土です!

    事業内容

    ■食品スーパーマーケット・食肉専門店・外食店舗の運営 ■肉加工品・パン・惣菜・調味料等の製造、販売 ■食肉・青果物の生産、販売 ■生鮮品・加工食品・酒の輸出入、卸

  • 企業ダイレクト

    北海道【店舗開発】スーパー『ロピア』/立地調査~開店まで/事業好調の成長企業

    412~800

    株式会社OICグループ北海道札幌市, 北海道札幌市, 北海道札幌市
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    仕事内容

    ■急成長中のスーパー『ロピア』を展開する当社にて、新店オープンに向けた店舗開発業務をお任せします。北海道~九州まで全国的に店舗拡大を続けており、年間30店舗以上の新規出店計画がございます。 【詳細】まずは店舗開発に関わる一連の業務に従事いただきます。 ■業務例:用地仕入れ~契約・事務手続き/建築コスト・工程管理/契約管理 など ※担当はエリアごとに分かれており、ご希望や適性を考慮し決定(年間2~3店舗を担当)。担当エリアに応じて出張の可能性あり。 【キャリアパス】一連の業務をご経験いただいた後は、スキルや適性に応じて専門領域に特化や、継続して一連の業務を対応、マネジメントなど様々です。

    求める能力・経験

    【必須】■店舗開発の一連のご経験 ■全国出張の対応が可能な方 【歓迎】小売や飲食の店舗開発、建築、ディベロッパー、商業不動産業界のご経験 【求める人物像】指示待ちではなく能動的に取り組める方 【ロピアの強み】スーパーといえば、本部主導且つ店長が指揮をとるのが一般的であるのに対し、ロピアは各売場のチーフが自ら買付や販売価格の設定、商品開発を手掛けるなど「100%売場主導」です。各々が大きな裁量を持ち、お客様に最適なお買い物環境を提供しています。 【魅力】「2031年までにグループ売上2兆円」という目標を掲げ、年々売上高を更新中の成長企業!成果に応じて、給与や役職として社員へ還元する風土です!

    事業内容

    ■食品スーパーマーケット・食肉専門店・外食店舗の運営 ■肉加工品・パン・惣菜・調味料等の製造、販売 ■食肉・青果物の生産、販売 ■生鮮品・加工食品・酒の輸出入、卸

  • エージェント求人

    店舗開発(岡山)SRSホールディングス株式会社

    600~720

    SRSホールディングス株式会社 岡山県岡山市
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    仕事内容

    まずはアシスタントマネージャーとしてご⼊社いただき、中四国地⽅(岡⼭、広島、⾹川を想定)の 「和⾷さと」「にぎり⻑次郎」を中⼼とした様々なブランドの店舗開発をお任せします。 具体的な業務は以下の通りです。 ・マーケット分析、出店候補地の選定 ・物件情報収集、調査 ・新規店舗契約締結(地主やビル家主などとの条件交渉、契約締結) ・既存店の契約管理業務 形態はロードサイド店、⼤型SC内店、都市部店など多岐に渡り、上記以外の幅広いブランドに関わって頂く可能性があります。 ただ、会社として教育を含めて⾊々とサポートするため、中四国地区の⼟地勘や、物件情報の独⾃経路等は無くでも⼤丈夫です。 中四国にはオフィスがなく、既存社員は注⼒エリアの岡⼭、広島、⾹川へのアクセスが良い岡⼭に駐在するので、 岡⼭のご⾃宅でのSOHOとフルリモートで柔軟に勤務頂けます。また必要に応じ、岡⼭の店舗オフィスを利⽤することも可能です。 ※定期会議があるタイミングで⼤阪本社への出張可能性がございます。

    求める能力・経験

    ■以下1〜3いずれかのご経験者 1︓店舗開発経験者(業界経験不問) ※外⾷以外(⼩売、写真スタジオなど)の⽅も多くご活躍頂いています。 2︓不動産業界での⼟地活⽤、⽤地仕⼊れなどのご経験 ※同様のご経験の⽅が実際にご⼊社し、活躍頂いています。 3︓テナントリーシングのご経験 ※同様のご経験の⽅が実際にご⼊社し、活躍頂いています。 他、賃貸借契約経験を有する⽅は幅広く検討させて頂きます。 ■普通⾃動⾞免許の資格をお持ちで運転に⽀障がない⽅

    事業内容

    ■「和食さと」で 50 年以上の歴史を持つ当グループですが、困難と言われていた和食のチェーン化を実現し、伝統的な日本料理を「ポピュラーで身近な日本食とし2025 年時点で和食ファミリーレストランで日本1の店舗数です。 ■2013年「にぎり長次郎」、2016年「宮本むなし」、2020年「家族亭」等、和食に特化しながらも積極的なM&Aを実施。またM&Aだけではなく、サトグループでも「かつや」「からやま」等の人気業態を増加させながら、成長してきました。

  • 企業ダイレクト

    【虎ノ門/店舗開発】人気ブランドを運営するFONZグループ/12ブランドを展開

    420~780

    株式会社フォンス東京都港区
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    仕事内容

    カフェやベーカリー、和食等、国内外約100拠点・2500名規模で運営する当社にて、出店から既存店舗フォロー含めた店舗開発業務をお任せいたします。 ■新規出店に向けた業務:●物件の情報収集、調査●建物のオーナーさんなど関係者との交渉●事業計画の作成●社内プレゼン●契約、各種行政申請など ■既存店舗の各種フォロー:●物件の更新、再契約●修繕、改装関連の賃貸人承諾●賃料等の交渉など ※建物の改変作業は行いません

    求める能力・経験

    【必須条件】 デベロッパー、飲食企業での出店・リーシング関連の業務経験者(Word、Excel、PowerPointの基本操作ができる方) 【歓迎スキル】■宅地建物取引士資格ある方■外食産業の店舗開発をされていた方

    事業内容

    飲食店の運営および調味料の製造・販売 日用美術品・家具の販売

  • エージェント求人

    店舗開発部店舗開発課

    430~690

    • マーケティング
    • 開発
    • マーケティングリサーチ
    • 店舗開発
    • 店舗
    • 売上管理
    • プレゼンテーション
    株式会社FOOD & LIFE COMPANIES大阪府吹田市
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    仕事内容

    仕事内容 【仕事内容】 【主な業務内容】 ・出店を検討すべきエリアの分析・選定 ・出店候補地の売上予測および商圏調査分析 ※週1~3件程度の依頼、分析には2~3営業日を要する。 ※GISツールや人流データなどの利用に加え、これまでの実績数値なども加味して分析。 ・同業他社店舗の状況や周辺市場環境などの現地調査 ※国内各地へ宿泊を伴う出張が発生することもあります。 ・経営会議における売上予測のパートのプレゼン、それらに必要な資料作成 ・新規出店戦略の構築に寄与する各種データの収集、分析 ・不動産業者からの情報収集や管理、マーケティングリサーチのサポート 店舗開発課では、不動産企業などから物件・立地情報を収集するメンバーと、今回の採用ポジションとなる商圏分析・売上予測を行うメンバーが連動して店舗開発業務を行っています。 入社後は、まず同社の店舗開発業務の流れの理解、そしてツールやシステムの操作方法を習得していただき、徐々に実際の業務をお任せする予定です。これまでに同様の業務のご経験がある方には、商圏分析などの業務を早期にお任せしたいと考えています。 【やりがい】 最先端のデータ基盤を用意し、緻密な商圏分析・売上予測を行っています。業界のなかでも出店基準を高く設定している同社において、今回の業務を習得いただくことは、この領域のスペシャリストになれる可能性があると考えています。 また、出店戦略において重要な業務を任せられるポジションであり、出店後の売上が予測通りとなれば、達成感や大きなやりがいを感じていただくことができます。

    求める能力・経験

    【応募条件】 ■必須条件 1.~3.のいずれかの経験を要する方 1.外食チェーンの店長職やSV職で店舗の売上管理等のご経験がある方 2.小売・流通・外食チェーンなどにおける商圏分析、売上予測・調査の部門での実務経験がある方(業界問わず) 3.店舗開発業務の経験があり、立地の情報収集から商圏分析、売上予測など一連の業務への理解がある方 ※上記に加え、以下どちらも必須 ・PCスキル(ワード、エクセル、パワーポイントの一般的な操作が可能な方) ・普通自動車運転免許 歓迎条件 【歓迎条件】 ■歓迎条件 以下のスキルや経験をお持ちの方 ・GISツール、人流データなどを使用した実務経験がある方 ・経営層に対するプレゼンテーション経験がある方

    事業内容

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  • エージェント求人

    【NSグループ】企画から関われる店舗開発・デザイナーポジション【エンタメ施設運営、ホテル事業など】

    400~700

    • 予算管理
    • コンセプト立案
    • 工事進捗管理
    • デザイン
    • ホテル
    • レジャー/アミューズメント施設
    • レジャー/アミューズメント施設...
    • 商業施設
    • 工事監理
    • 業者選定
    • デザイナー
    • 店舗開発
    • 店舗
    • 戦略立案
    • 空間設計
    株式会社NSグループ東京都新宿区
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    仕事内容

    【仕事内容】 多種多様な物件の店舗開発に、企画・コンセプト作りから携われるやりがい! 手掛けた施設が超人気店になる…なんてことも夢ではありません。 ーーー  ●事業は多種多様。 『遊び開発企業』というコンセプトの元、 カラオケ「パセラ」やリゾートホテル、産後ケアホテル、 レストラン、ビリヤード、ウェディング、 パーティー施設などを運営しているNSグループ。   その他、新たなアミューズメント施設の開発、 リゾートホテルの運営など、幅広く事業を運営しています。 ーーー  ●店舗開発は、扇の要。 2024年度だけでも5つ以上の新施設が開設予定。 よりお客様に喜んでいただける施設・サービスを つくるために必要不可欠なのが店舗開発。 ーーー ●マルチタスクで、付加価値を。 新たな開発物件や遊休不動産を徹底的に調査し、 ニーズにあった優良不動産として再生、 付加価値を高めることがNSグループの強みです。   店舗開発、デザイナー担当者に求められるのは、 ・情報収集力 ・評価、査定力 ・契約書、関連法の理解力 ・売上戦略立案力など多岐に亘ります。   専門特化するのではなく、 ひとり一人がマルチタスクをこなすことで 物件の付加価値を高めています。 ーーー  ●企画・コンセプト立案から携わるやりがい。 様々な商業施設の運営だけでなく、 新しい施設やホテルの企画なども行っているため、 建物を⼀棟まるごと買い取り、ブランドコンセプトから考え、 それを店舗開発に反映させていくこともあります。   オーナーや事業部責任者と 物件選定から携わり、 収益が見込めるかを踏まえて、 どんな施設にするかの企画を立案。 部屋割りやデザインにも携わっていきます。   企画・コンセプト立案から携われるのは、 自社で物件を所有しているからこそ。   あなたの中の無限大のアイデアを、 店舗開発に活かすことができる環境です。   自分が手掛けた商業施設が超人気店になる! そんなことも夢ではありません。    ーーー   【具体的には】 物件選定から建物完成までの 店舗開発業務を全てお任せします。    新店は年間5~7件ほど、 既存物件の改修工事は年間7~8件ほど。   工期は新店で2年/件、 大幅リノベで1年/件、 内容の改修工事で半年/件ほど。   企画だけでなく、 設計・デザイン(ブランドコンセプトをどう反映するかなど)や 施工準備(予算から業者選定、オーナーや事業部責任者との調整)、 工事監理(現場での進捗確認、各種調整、品質管理など)もお願いします。 また、予算管理や行政対応などもお任せします。出張有り。 ーーー  ●会長直轄チームならではの裁量とスピード感 店舗開発チームは会長直轄の組織です。 そのため、企画内容については 多角的な視点からフィードバックを受けながら、 より良い形へと磨き上げていきます。 検討と修正を重ね、 会長決裁を経て世に出ていくまでが一連のプロセスです。 そのすべてに関われるからこそ、完成したときには 「自分の企画が形になった」という実感を強く得られます。 当社の店舗開発は、不動産開発というよりも デザイン・インテリアを起点とした空間づくりが中心です。 単に「かっこいいホテル」をつくるのではなく、 遊び心や体験価値を詰め込んだ施設づくりを大切にしています。 企画の工夫次第で、 空間の印象や施設の価値は大きく変わります。 細かな什器や備品の精査に至るまで一気通貫で関われるため、 自分のアイデアが実際の空間として立ち上がっていく過程を 最後まで見届けることができます。 完成時には、 「この空間は自分が手掛けた」と胸を張れる、 大きな達成感を味わえる環境です。 本ポジションでは、ご経験・スキルに応じて、 担当業務を段階的にお任せしていきます。 ■これから専門性を伸ばしていく方の場合 ・まずは先輩社員のサポートとして業務に参加 ・物件調査、資料作成、設計・デザイン検討の補助 ・工事進捗管理や業者とのやり取りへの同席 ・店舗開発業務全体の流れを実務を通じて習得 将来的には、 物件選定~企画・コンセプト立案、 工事管理までを一貫して担える 店舗開発担当者としての活躍を期待しています。 ■経験者の場合 ・物件選定から建物完成までの店舗開発業務を一貫して担当 ・企画・コンセプト立案を図面へ落とし込み、設計・デザインを推進 ・CADを用いた図面作成、各種業者(設備・施工等)との連携 ・工事監理、品質管理、予算管理、行政対応 ・主にホテルを中心とした新規開発・既存施設のリノベーションを担当 年間で大量の案件をこなすのではなく、 一件一件の物件に深く関われる開発スタイルです。

    求める能力・経験

    【必須要件】 以下いずれかに当てはまる方 ・建築・デザイン・空間設計等を学んだ経験があり、将来的に店舗開発に携わりたい方(第二新卒歓迎) ・何かしらCADを使った業務経験がある方 (実務・学校での使用経験いずれも可) 【歓迎要件】 ・ホテル・商業施設等での店舗開発経験 ・物件選定から完成までの店舗開発業務経験 ・CADを用いた設計・図面作成の実務経験 ・二級建築士以上、または二級施工管理技士以上の資格をお持ちの方 ・建築・設備・防災など法令に関する知識をお持ちの方 【その他】 ・学歴不問 ・業種未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・社会人経験10年以上の方も歓迎 ・ブランクOK ◎意欲重視の採用です。 物件の企画・コンセプト立案から携わりたい方、 当社で「本当にやりたかった店舗開発」を実現しませんか? 【以下ひとつでも当てはまれば大歓迎】 ・店舗開発の企画・コンセプト作りから携わりたい ・裁量権のある中で、自分のアイデアを形にしたい ・特定の業界だけでなく、幅広い案件の開発に携わりたい ・店舗開発経験を活かして、規模の大きな仕事を手掛けたい ・自慢できるような仕事がしたい

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【商業施設・店舗リーシング】コンセプトづくりから担当/内装業界大手/在宅勤務可/年休124日/港区

    540~900

    • プロジェクト
    • 報告書作成
    • マーケティング
    • テナント誘致
    • 大型商業施設
    • リーシング
    • 開発
    • 店舗開発
    • 戦略立案
    • 店舗
    株式会社 丹青社東京都港区
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    仕事内容

    <店舗開発の枠組みに関われます・自社案件多数・発注者側に近いお仕事です> 大型複合施設や商業施設・店舗開発のマーケティングからテナント誘致戦略の立案・実施まで一気通貫で行うリーシング業務を担当するメンバーを募集します。 【 具体的な仕事内容 】 ・施設コンセプトに合わせたMD計画 → MD調査、MDコンセプト、MDゾーニング、業種業態設定、候補テナントリストアップ ・導線、区割り計画 → MD計画に伴う導線計画、業種業態に合わせた区画規模設定 ・効率的なリーシング推進のためのリーシングコンサル業務 → パンフレット作成アドバイス、募集要項作成、工事区分検討、リーシング戦略立案 ・基本計画深度化のためのテナントヒアリング → 与件把握・整理、候補テナントリストアップ、アプローチ、アポイント、ヒアリング実施、報告書作成 ・施設開業に向けたテナントリーシング → 与件把握・整理、候補テナントリストアップ、アプローチ、アポイント、リーシング活動、報告書作成 ・事業性検証のための事業収支計画 →レントロール作成(売上想定・賃料想定)、収支計画サポート、出店意向書取得 < 主なプロジェクト内容 > ・不動産系、鉄道系、リテール系デベロッパーの商業施設、大型複合施設など ・街づくり、地域活性化プロジェクトなど ・観光施設、エンタメ施設、テーマパークなどの集客施設など ・物販・飲食などの新業態開発など 【 入社後の流れ・キャリアイメージ 】 配属予定先:デザインセンター プランニング局 ・入社~2年後 :プロジェクトへの参画 ・2年後~ :各プロジェクトを主体的に推進 ※経験により1年目より主体的なプロジェクト推進をお任せします 【 ポイント・働く環境 】 プライム市場上場、内装業界トップクラスの総合ディスプレイ企業です。働く場所を選べる(社内・在宅・サテライトオフィス)「テレワーク制度」や、勤務開始時刻を日ごとに変更できる「シフト勤務制度」、育児休業の取得率向上を図るための制度の充実、育児をする社員のための時短勤務、年次有給休暇の取得促進などの取り組みを行っています。

    求める能力・経験

    ・店舗開発または商業施設・店舗等のリーシングのご経験 (実務8年以上)

    事業内容

    総合ディスプレイ業〔商業空間・ホスピタリティ空間・パブリック空間・イベント空間・ビジネス空間・文化空間の調査・企画、デザイン・設計、制作・施工、運営〕

  • エージェント求人

    【福岡地所グループ】FJEW / 商業施設運営(リーシング)

    344~814

    株式会社エフ・ジェイエンターテインメントワークス福岡県福岡市
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    仕事内容

    当社の運営管理している商業施設及び、受託物件でのテナント誘致及びテナント交渉業務を行って頂きます。 【仕事内容】 ◆管理している商業施設のテナント誘致業務(アパレル・飲食・販売店等) ◆契約交渉・締結(工事負担・金銭に関する交渉等)  ◆その他付随する業務 等

    求める能力・経験

    ◆デベロッパーもしくはテナント運営会社にてリーシング業務経験者 ◆専門店において店舗開発業務経験者 ◆宅地建物取引士 優遇

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【大手自動車販売コンサル/店舗開発部/部長/札幌市】/43694

    740~830

    株式会社D&Dマネージメント北海道札幌市
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    仕事内容

    北海道エリアを中心にグループ各事業の拠点の新規建築や修繕、所有不動産の有効活用に係わる不動産・建築全般にも関わっていただきます。 また、直近では北海道内最大級の自動車とアウトドアを融合した屋内展示場の新設プロジェクトがあり、用地選定、建物概設計を行い、予算案の策定等にも携わっおりました。 <具体的には> ・新規プロジェクトへの参画(予算案の策定・新規物件探索・設計等) ・建築業者や内装設備業者との協議調整 ・工事全体の計画や調整、進行管理 ・各種行政関連申請・届出 ・事業用不動産有効活用提案 ・その他事業企画 ■部署構成 新規部署となります。 部署の雰囲気は、気になったことを互いに質問し合い、議論を活発に行いながらタスクを遂行する職場です。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

    求める能力・経験

    ・店舗開発もしくは施工管理の実務を10年以上経験している方 ・マネジメント経験 ・普通自動車免許(AT のみ可)

    事業内容

    全国自動車ディーラーへのコンサルタント並びにプラットホーム構築・支援事業 各種自動車の小売・卸・紹介業務 各種自動車の買取・車検・整備・パーツ販売等 ファイナンスの企画・運用業務等 リース支援事業 車両残価構築並びに買取保証業務 保険代理店業務等 BYD正規ディーラー事業(北海道・沖縄県) 不動産活用事業 オリジナルカスタムカーの販売・パーツ開発 自動車の賃貸借事業 社内外のクリーニング・写真撮影等の自動… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  • エージェント求人

    品川◆大創産業◆店舗開発職

    500~800

    株式会社大創産業東京都品川区
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    仕事内容

    ■出店計画の立案 ■立地戦略 ■土地物件の情報収集 ■商圏のマーケティング調査 ■地主や建物のオーナーと折衝 ■外装や内装交渉、家賃交渉 など

    求める能力・経験

    ※以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ■小売業での店舗開発業務のご経験をお持ちの方 ■飲食業、サービス関連業での店舗開発業務のご経験をお持ちの方

    事業内容

    -