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組織系コンサルタントの求人一覧

全1,273件

    • エージェント求人

    56291：レイン_マネージャー

    600~900万

    企業名株式会社レイン

    勤務地東京都千代田区

    • イベント企画
    • コンテンツ企画
    • コンサルティング業務
    • プロジェクトマネジメント
    • ソーシング

    仕事内容

    ・領域毎の改題の抽出/戦略の立案 ・支援の仕組構築/実行管理 ・各プロジェクトの品質確認・改善案の提案 ・顧客の改題抽出/支援内容の検討/企画提案 ・顧客側を含む採用プロジェクトチームのリード、プロジェクトマネジメント ・採用計画・与件の分析、戦略の立案 ・求人要件定義 ・採用手法・チャネルの運用設計 ・問題分析と打ち手の立案 ・採用ブランディング支援（媒体選定、コンテンツ企画、結果分析など） ・LinkedIn導入/運用コンサルティング- 各種イベントの企画／運用 ・アルムナイ／リファラルプロジェクトの企画／運用設計 など ※プロジェクトによって支援内容は異なります。

    求める能力・経験

    【必須】 ・プロジェクトマネジメント経験　又は　組織マネジメント経験 ・採用課題に対する企画／コンサルティング経験 ・採用戦略の立案・実行リード経験 【歓迎】 ・HRコンサルティング経験 ・RPO経験 ・LinkedIn、ビズリーチなどでのソーシング経験

    事業内容

    ・ビジネス特化型SNS製品の導入と運用支援 ・HRコンサルティング及び採用代行業務

    • エージェント求人

    56292：レイン_マネージャー：事業会社領域

    600~900万

    企業名株式会社レイン

    勤務地東京都千代田区

    • プロジェクトマネジメント
    • コンサルティング業務
    • イベント企画
    • コンテンツ企画
    • マネジメント
    • ソーシング

    仕事内容

    ・領域毎の改題の抽出/戦略の立案 ・支援の仕組構築/実行管理 ・各プロジェクトの品質確認・改善案の提案 ・顧客の改題抽出/支援内容の検討/企画提案 ・顧客側を含む採用プロジェクトチームのリード、プロジェクトマネジメント ・採用計画・与件の分析、戦略の立案 ・求人要件定義 ・採用手法・チャネルの運用設計 ・問題分析と打ち手の立案 ・採用ブランディング支援（媒体選定、コンテンツ企画、結果分析など） ・LinkedIn導入/運用コンサルティング- 各種イベントの企画／運用 ・アルムナイ／リファラルプロジェクトの企画／運用設計 など ※プロジェクトによって支援内容は異なります。

    求める能力・経験

    【必須】 メーカー、金融、小売、サービス業など事業会社に対する以下のご経験 ・プロジェクトマネジメント経験　又は　組織マネジメント経験 ・採用課題に対する企画／コンサルティング経験 ・採用戦略の立案・実行リード経験 【歓迎】 ・HRコンサルティング経験 ・RPO経験 ・LinkedIn、ビズリーチなどでのソーシング経験

    事業内容

    ・ビジネス特化型SNS製品の導入と運用支援 ・HRコンサルティング及び採用代行業務

    • エージェント求人

    56293：レイン_マネージャー：IT・web領域

    600~900万

    企業名株式会社レイン

    勤務地東京都千代田区

    • コンサルティング業務
    • プロジェクトマネジメント
    • イベント企画
    • コンテンツ企画
    • ソーシング

    仕事内容

    ・領域毎の改題の抽出/戦略の立案 ・支援の仕組構築/実行管理 ・各プロジェクトの品質確認・改善案の提案 ・顧客の改題抽出/支援内容の検討/企画提案 ・顧客側を含む採用プロジェクトチームのリード、プロジェクトマネジメント ・採用計画・与件の分析、戦略の立案 ・求人要件定義 ・採用手法・チャネルの運用設計 ・問題分析と打ち手の立案 ・採用ブランディング支援（媒体選定、コンテンツ企画、結果分析など） ・LinkedIn導入/運用コンサルティング- 各種イベントの企画／運用 ・アルムナイ／リファラルプロジェクトの企画／運用設計 など ※プロジェクトによって支援内容は異なります。

    求める能力・経験

    【必須】 IT、Web、コンサル企業に対する以下のご経験 ・プロジェクトマネジメント経験　又は　組織マネジメント経験 ・採用課題に対する企画／コンサルティング経験 ・採用戦略の立案・実行リード経験 【歓迎】 ・HRコンサルティング経験 ・RPO経験 ・LinkedIn、ビズリーチなどでのソーシング経験

    事業内容

    ・ビジネス特化型SNS製品の導入と運用支援 ・HRコンサルティング及び採用代行業務

    • エージェント求人

    56284：レイン_プロジェクトマネージャー

    500~800万

    企業名株式会社レイン

    勤務地東京都千代田区

    • コンテンツ企画
    • イベント企画
    • 戦略立案
    • 運用設計
    • プロジェクトマネジメント
    • コンサルティング業務

    仕事内容

    ・顧客側を含む採用プロジェクトチームのリード、プロジェクトマネジメント ・採用計画・与件の分析、戦略の立案 ・求人要件定義 ・採用手法・チャネルの運用設計 ・問題分析と打ち手の立案 ・リクルーターとして、顧客の採用業務全般 ・ダイレクト採用の実務（スカウト・電話カジュアル面談・書類選考など） ・採用ブランディング支援（媒体選定、コンテンツ企画、結果分析など） ・LinkedIn導入／運用コンサルティング、各種イベントの企画／運用 ・アルムナイ／リファラルプロジェクトの企画／運用設計 など

    求める能力・経験

    【必須】下記いずれかのご経験 ・採用課題に対する企画／コンサルティング経験 ・採用戦略の立案・実行リード経験 ・採用実務経験（母集団形成、カジュアル面談、面接、オペレーションなど）

    事業内容

    ・ビジネス特化型SNS製品の導入と運用支援 ・HRコンサルティング及び採用代行業務

    • エージェント求人

    56285：レイン_プロジェクトマネージャー：事業会社領域

    500~800万

    企業名株式会社レイン

    勤務地東京都千代田区

    • プロジェクトマネジメント
    • コンサルティング業務
    • 戦略立案

    仕事内容

    ・顧客側を含む採用プロジェクトチームのリード、プロジェクトマネジメント ・採用計画・与件の分析、戦略の立案 ・求人要件定義 ・採用手法・チャネルの運用設計 ・問題分析と打ち手の立案 ・リクルーターとして、顧客の採用業務全般 ・ダイレクト採用の実務（スカウト・電話カジュアル面談・書類選考など） ・採用ブランディング支援（媒体選定、コンテンツ企画、結果分析など） ・LinkedIn導入／運用コンサルティング、各種イベントの企画／運用 ・アルムナイ／リファラルプロジェクトの企画／運用設計 など ※プロジェクトによって支援内容は異なります。

    求める能力・経験

    【必須】 メーカー、金融、小売、サービス業など事業会社に対する以下いずれかのご経験 ・採用課題に対する企画／コンサルティング経験 ・採用戦略の立案・実行リード経験 ・採用実務経験（母集団形成、カジュアル面談、面接、オペレーションなど）

    事業内容

    ・ビジネス特化型SNS製品の導入と運用支援 ・HRコンサルティング及び採用代行業務

    • エージェント求人

    56286：レイン_プロジェクトマネージャー：Web領域

    500~800万

    企業名株式会社レイン

    勤務地東京都千代田区

    • イベント企画
    • プロジェクトマネジメント
    • コンテンツ企画
    • コンサルティング業務
    • ソーシング

    仕事内容

    ・顧客側を含む採用プロジェクトチームのリード、プロジェクトマネジメント ・採用計画・与件の分析、戦略の立案 ・求人要件定義 ・採用手法・チャネルの運用設計 ・問題分析と打ち手の立案 ・リクルーターとして、顧客の採用業務全般 ・ダイレクト採用の実務（スカウト・電話カジュアル面談・書類選考など） ・採用ブランディング支援（媒体選定、コンテンツ企画、結果分析など） ・LinkedIn導入／運用コンサルティング、各種イベントの企画／運用 ・アルムナイ／リファラルプロジェクトの企画／運用設計 など ※プロジェクトによって支援内容は異なります。

    求める能力・経験

    【必須】 IT・Web、コンサル業界に対する以下いずれかのご経験 ・採用課題に対する企画／コンサルティング経験 ・採用戦略の立案・実行リード経験 ・採用実務経験（母集団形成、カジュアル面談、面接、オペレーションなど） 【歓迎】 ・プロジェクトマネジメントもしくはチームマネジメント経験 ・HRコンサルティング経験 ・RPO経験 ・LinkedIn、ビズリーチなどでのソーシング経験

    事業内容

    ・ビジネス特化型SNS製品の導入と運用支援 ・HRコンサルティング及び採用代行業務

    • エージェント求人

    56287：レイン_プロジェクトマネージャー：グローバル領域

    500~800万

    企業名株式会社レイン

    勤務地東京都千代田区

    • コンテンツ企画
    • プロジェクトマネジメント
    • マネジメント
    • コンサルティング業務
    • ソーシング

    仕事内容

    ・顧客側を含む採用プロジェクトチームのリード、プロジェクトマネジメント ・採用計画・与件の分析、戦略の立案 ・求人要件定義 ・採用手法・チャネルの運用設計 ・問題分析と打ち手の立案 ・リクルーターとして、顧客の採用業務全般 ・ダイレクト採用の実務（スカウト・電話カジュアル面談・書類選考など） ・採用ブランディング支援（媒体選定、コンテンツ企画、結果分析など） ・LinkedIn導入／運用コンサルティング、各種イベントの企画／運用 ・アルムナイ／リファラルプロジェクトの企画／運用設計 など ※プロジェクトによって支援内容は異なります。

    求める能力・経験

    【必須】 グローバル企業/採用に対する以下いずれかのご経験 ・採用課題に対する企画／コンサルティング経験 ・採用戦略の立案・実行リード経験 ・採用実務経験（母集団形成、カジュアル面談、面接、オペレーションなど） 【歓迎】 ・プロジェクトマネジメントもしくはチームマネジメント経験 ・HRコンサルティング経験 ・RPO経験 ・LinkedIn、ビズリーチなどでのソーシング経験

    事業内容

    ・ビジネス特化型SNS製品の導入と運用支援 ・HRコンサルティング及び採用代行業務

    • エージェント求人

    405921146／【大阪】福祉施設コンサルタント（障がい福祉）

    500~700万

    企業名企業名非公開

    勤務地大阪府大阪市

    • コンサルティング業務
    • マネジメント
    • デイサービス
    • グループホーム
    • マーケティング
    • 福祉施設
    • スタッフ採用
    • スタッフ
    • 教育
    • 開発
    • 新規事業

    仕事内容

    【職務概要】 障がい福祉施設に対して、コンサルティングを行います。 【職務詳細】 施設の利用者獲得のためのマーケティング支援やスタッフ採用・育成・定着などのHR支援まで幅広く既存施設の活性化を行います。 ■施設の新規開発支援 ■利用者獲得のマーケティング支援 ■スタッフの採用・育成・定着などの人材マネジメント支援 ■スタッフに対し、利用者支援や利用者スキルアップの教育 など、経営全般に関わる幅広い支援を行います。 【対象顧客】 児童発達支援、放課後等デイサービス、就労継続支援、障がい者グループホームなどの障がい福祉施設 【今後… ※詳細は面談時にお伝えします

    求める能力・経験

    【必須】 ■障がい福祉施設で多施設マネジメント経験のある方 ■障がい福祉施設で新規事業所の立ち上げ経験のある方 児童発達支援、放課後等デイサービス、就労継続支援、障がい者グループホームなど、いずれの障がい福祉施設でも構いません。 【魅力・やりがい】 マーケティングから組織マネジメントまで幅広いテーマを取り扱うため、経営に関わる様々なスキルを身に付けることができ、自己成長に繋がります。 全国各地にクライアント様がいらっしゃるため、全国各地の障がい児や障がい者の方に必要なサービスを届けることができます。

    事業内容

    -

    • エージェント求人

    405921641／【東京：リモート】新卒採用コンサルタント

    400~600万

    企業名株式会社リーディングマーク

    勤務地東京都港区

    • コンサルティング業務
    • 部長/総括審議官
    • 環境/リサイクルプラント営業
    • コンサルティングプロジェクト
    • 新卒採用
    • 人事
    • ブランディング
    • 営業
    • 部長
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    • マネジメント
    • Slack
    • Salesforce
    • 提案
    • Google Drive
    • プロジェクトマネジメント

    仕事内容

    【職務概要】★年功序列にとらわれない、能力や経験を重視する環境★ 　営業が受注したオーダーメイドのコンサルティングプロジェクトの 　納品活動を営業と一緒に納品していただきます。 ■コンサルティングプロジェクトについて 　総合商社・外資系企業・有名メーカーなどの国内でもトップレベルの 　企業の人事部長レイヤーの方に対し課題解決のプロフェッショナルと 　して「新卒採用にかかわるコンサルティング案件」の納品実務を 　担っていただきます。　 ■コンサルティングプロジェクト例 ・新卒採用インターンシップ設計→運営 ・新卒採用ブランディング … ※詳細は面談時にお伝えします

    求める能力・経験

    【必須】 ・PowerPoint／Excel／Wordなどのビジネス使用経験 ・基本ITツールへの理解や使用経験（Slack／Google Drive／Salesforce 　関連） ※上記のほか、下記いずれかのご経験をお持ちの方※ ・プロジェクトマネジメント経験 ・論理的思考力にもとづく、何かしらの提案経験 ・コンサルティングファームでの業務経験 →人事系ファームの方、大歓迎です！◎ ■顧客例 　三井物産／三井不動産／サントリー／パナソニック／P＆G様　など

    事業内容

    Personality Techを活用したHR事業

    • エージェント求人

    退職金・年金制度コンサルタント：財務および人事上の課題を解決

    500~3000万

    企業名企業名非公開

    勤務地東京都港区

    • DB設計
    • マネジメント
    • コンサルティング業務
    • デューデリジェンス
    • 制度統合
    • M&Aコンサルティング
    • M&Aアドバイザリー
    • M&A支援
    • 人事制度コンサルティング
    • 人事戦略コンサルティング
    • 人事
    • 年金コンサルティング
    • 年金アドバイザリー
    • 退職手続
    • 新規人事制度構築
    • グローバル人事制度企画/改定
    • 人事管理システム
    • 人事マネジメント
    • 会計
    • 保険
    • 生命保険
    • 人事給与システム分析
    • 人事管理
    • 組織/人事コンサルティング
    • 人事給与システム開発
    • 人事給与システム導入
    • コンサルティングプロジェクト

    仕事内容

    下記に関するコンサルティングサービスを提供します。 ＜主なサービス＞ -退職給付制度設計コンサルティング業務 -退職給付債務計算サービス -退職給付サーベイ -M＆AAにおける年金デューデリジェンスおよび制度統合支援 -グローバルアクチュアリーサービス -グローバル年金マネジメント -DB/DCのガバナンス体制の構築支援

    求める能力・経験

    【必須】 -4年制大学卒業以上 -コミュニケーションに抵抗のないレベルの英語スキル -中級レベルのExcel, Power Pointスキル -以下のいずれかの業務経験を3年以上お持ちの方 ①信託銀行、生命保険会社において、年金数理業務/退職給付会計/財政計算等の実務経験 ②企業年金制度の設計や運営等にかかるコンサルティング業務経験 ③その他企業年金関連業務（営業・運用・管理など）の実務経験 ④保険会社において、保険数理関連業務の実務経験 【歓迎】 -アクチュアリー資格保持者もしくは数科目合格の方 -ビジネスレベルの英語スキル

    事業内容

    -

    • エージェント求人

    人事領域M&Aコンサルタント：バリューアップ施策を含む、買収後の広範なPMI支援

    500~3000万

    企業名企業名非公開

    勤務地東京都港区

    • M&A対応
    • プロジェクト統括/責任者
    • M&A支援
    • プロジェクトマネジメント
    • M&Aアドバイザリー
    • バリューアップ/モニタリング
    • マネジメント
    • 人事
    • 分析
    • 人事制度コンサルティング
    • 人事戦略コンサルティング
    • 人事マネジメント
    • M&Aコンサルティング
    • M&A案件担当
    • 新規人事制度構築
    • グローバル人事制度企画/改定
    • コンサルティングプロジェクト
    • コンサルティング業務
    • 海外M&A
    • アドバイザリー
    • 組織/人事コンサルティング

    仕事内容

    国内外の企業や事業の買収・統合、JV設立、グループ再編、子会社や事業の売却など、多種多様なM＆Aを、組織・人事の観点から、ディール初期よりPMIまで一貫してご支援します。 ＜主な役割＞ -プロジェクト統括者の下で、複数領域におけるプロジェクトマネジメントを担う -人・組織に係るM＆Aリスクの分析と助言、リスク低減策の立案、円滑なM＆A実施に必要なHRソリューションの提供 -ディール運営への助言、効率的なプロジェクト運営、交渉支援 -人事制度の改定・統合、その他バリューアップ施策を含む、買収後の広範なPMI支援 -後続案件の獲得など、高品質のデリバリーを通した新規案

    求める能力・経験

    ＜必須＞ 以下のいずれかに該当する方 -事業会社における海外人事もしくは人事M&Aに関わるご経験 -コンサルティング業界における人事アドバイザリーもしくは人事M&Aに関わるご経験 ※ビジネスレベルの英語スキルは必須となります。

    事業内容

    -

    • エージェント求人

    組織開発コンサルタント（エンタープライズサクセス）／株式会社Schoo

    600~1000万

    企業名株式会社Schoo

    勤務地東京都渋谷区

    • マネジメント
    • コンサルティング業務
    • プロジェクトマネジメント
    • ヒアリング
    • 人事
    • 営業
    • 開発
    • 教育
    • コンサルタント
    • 教育研修
    • Web/ITサービス
    • 組織開発

    仕事内容

    Schoo法人向けプランをご利用いただいているエンタープライズ企業の社員様がより主体的に学べるように、また社員様が主体的に学び、それを組織に共有することでより強い組織となるように、お客様のご支援をお願いたします。 ご契約企業様の中でも大手企業を中心に、複雑な組織課題を整理し、課題解決に向けた導入・活用支援を、他チームと協力しながら担っていただきたいと思います。 ・顧客が抱えている組織課題のヒアリング・課題に沿った活用支援 ・利用定着、活性化に向けた各種施策の立案、実行 ・学習活性化コンサルティングサービスのプロジェクトマネジメント ・顧客ニーズからのサービス改善立案や社内フィードバック

    求める能力・経験

    以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事として教育研修もしくは組織開発等に関わるご経験 2年以上 ・研修会社や人事コンサル等で営業もしくはコンサルタント経験 2年以上 ・ITサービスなどにおける顧客プロジェクトのマネジメント経験 2年以上 ※カスタマーサクセスとしてのご経験は問いません

    事業内容

    インターネットでの学びや教育を起点とした社会変革 ・社会人教育事業「Schoo」「Schoo for Business」 ・高等教育機関DX事業「Schoo Swing」 ・地方創生・スマートシティ推進事業 ・新規事業・イノベーション

    • エージェント求人

    405913631／【東京：リモート】ファシリテーター

    600~900万

    企業名株式会社グッドパッチ

    勤務地東京都渋谷区

    • ワークショップ開催
    • デザイン
    • 提案
    • 新規事業
    • マーケティング
    • ブランディング
    • UIデザイン
    • アジャイル
    • 開発
    • ソフトウェア

    仕事内容

    クライアントの学び・成長・変化を支援する同社の主たる手段は、「ワークショップデザイン」です。クライアントとの初期面談で現在の課題感やニーズを引き出し、おおよその設計を行い、クライアントと対話しながら設計を詰めていきます。 抑えるべきポイントを合意した上で、何より同社のファシリテーターが自信を持って「楽しい」と感じ、参加者にとって最高の体験となるようなプログラムの設計を行います。この設計提案によって案件の獲得がかかってくるので、ファシリテーターの腕の見せ所ですが、同社の活動の最初の醍醐味と言っていいでしょう。 プログラムの設計概要が合意されれば、あとは実… ※詳細は面談時にお伝えします

    求める能力・経験

    【必須】 ■社内外のステークホルダーを巻き込んだ、ワークショップの設計、ファシリテーションの経験 ■デジタルサービス・プロダクトの企画、開発、運営の経験 【尚可】 ■HCD（人間中心設計）やデザイン思考、アジャイル等のクリエイティブプロセスに精通していること。 ■事業会社での自社事業（サービス・プロダクト）の企画・開発・運営のご経験 ■新規事業開発／推進やDXなどのプロジェクトリード、推進担当のご経験 ■プランニング・UIデザイン、ソフトウェアデザイン、エンジニアリング、マーケティング・ブランディングなど、何かしらクリエイティブに関する得意領… ※詳細は面談時にお伝えします

    事業内容

    UI／UXデザイン、ビジネスモデルデザイン、ブランド体験デザイン、組織デザイン、ソフトウェア開発

    • エージェント求人

    405915756／人事（採用）

    300~500万

    企業名株式会社ゼロアクセル

    勤務地東京都千代田区

    • マーケティング
    • 戦略提案
    • アルバイト/パート採用
    • PC/Web
    • 負荷分散/チューニング
    • ペット/動物飼育
    • 人事
    • 提案
    • 事業責任者
    • チューニング
    • メディア
    • 広告運用
    • 中途採用

    仕事内容

    【職務概要】 Webメディアの運営・広告運用・ペットフード・化粧品・シェアオフィスなど多岐にわたって事業を展開する同社にて、人事採用担当として下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ■中途採用、学生アルバイト採用 ■ステークホルダーとのコミュニケーション ■役員陣、事業責任者との採用計画のチューニング ■各種母集団形成施策の企画・実行推進 ■人事面接やカジュアル面談の実施 ■各選考前後の進捗者／エージェントとのコミュニケーション ■各種媒体検討／導入／運用 ■入社時の対応 管理部（人事部）では、採用戦略や社内制度の提案を積極的に行… ※詳細は面談時にお伝えします

    求める能力・経験

    【必須】 ■事業会社での中途採用経験（1年以上） 【尚可】 ■ITベンチャー企業、成長フェーズ企業での経験 ■採用戦略策定に対応できる経験

    事業内容

    ■Webメディア運営■広告運用事業

    • エージェント求人

    福利厚生コンサルタント：働き方改革・ジョブ型雇用に対応した福利厚生戦略の立案支援

    500~3000万

    企業名企業名非公開

    勤務地東京都港区

    • 提案
    • プレゼンテーション
    • 分析
    • 人事
    • 企画立案
    • 導入支援
    • 戦略立案
    • 戦略提案
    • 福利厚生指導
    • 福利厚生管理
    • 福利厚生制度企画/策定
    • 人事制度コンサルティング
    • 人事戦略コンサルティング
    • 人事マネジメント
    • コンサルティングプロジェクト
    • 新規人事制度構築
    • グローバル人事制度企画/改定
    • 保険
    • コンサルティング業務
    • 人事管理
    • 人事給与システム分析
    • 制度企画
    • 制度構築
    • 制度統合
    • 制度運用
    • 制度改定案企画
    • 制度企画対象事業部規模1,00...

    仕事内容

    ◆日本企業および外資系企業の福利厚生制度の見直し・最適化のご支援 -クライアントへの提案活動（英語・日本語でのメール、電話、プレゼンテーション） -働き方改革・ジョブ型雇用に対応した福利厚生戦略の立案支援 -制度の可視化・分析・ベンチマーク -各種サーベイ（人事部向け・従業員向け）の企画立案・実施 -福利厚生制度運営プラットフォームの導入支援

    求める能力・経験

    ＜必須＞ -大学卒業以上 -BtoBクライアント対応経験者 or 人事もしくは保険関連職種経験 -英語力（ビジネスレベル上級、目安TOIEC850) -日本語力（ネイティブレベル） ＜歓迎＞ -海外での就学・就業経験 -Power PointやExcelを使用した資料作り、分析、プレゼンテーションの経験 -チームワークが得意な方 -これまでのお仕事のご経験で、高い成果を出されたことがある方 -福利厚生（会社制度や保険など）への関心　 ※福利厚生制度や保険の知識は各種資格試験並びにOJTにより身に付くため、経験は問いません

    事業内容

    -

    • エージェント求人

    【西日本拠点立ち上げ】金融機関向け／コンサルティングサービスの提案営業部門責任者

    700~900万

    企業名株式会社ユカリア

    勤務地大阪府大阪市

    • M&A対応
    • ローン/融資
    • 医療/ヘルスケア
    • コンサルティング業務
    • 経営/戦略コンサルティング
    • エグゼキューション
    • 組織/人事コンサルティング
    • M&Aコンサルティング
    • 人事
    • 融資
    • 課題分析
    • 分析
    • 医療機器
    • ソーシング
    • マネジメント
    • 病院担当
    • 提案
    • 病院
    • 事業承継

    仕事内容

    経営課題を抱える医療機関に対し融資を行っているメガバンク、地方銀行といった金融機関から相談を受け、課題の特定を行い解決策の立案をお願いいたします。尚、弊社には経営コンサルティング・不動産コンサルティング・医材/医療機器コンサルティング・人事コンサルティング・DXコンサルティングなどをはじめとする幅広いサービスラインがあり、そちらのチームとも連携・相談をいただきながら課題分析や解決策の立案をいただけます。 また、医療機関のM＆A案件のソーシング、エグゼキューション（調整～交渉まで）もお任せします。 ※宿泊を伴う全国出張がございます。

    求める能力・経験

    【必須要件】 下記どちらのご経験もお持ちの方 ・銀行での本部経験もしくは銀行での病院担当経験 ・マネジメント経験 【歓迎要件】 ・M＆Aや事業承継に関するご経験 ・銀行での病院専門チームや専門部署でのご経験 【求める人物像】 ・学びに貪欲な方 ・経営に興味をお持ちの方 ・決められた商材を提案するのではなく、課題を特定したうえで幅広い商材の中から最適な形を考えられる方

    事業内容

    -

    • 企業ダイレクト

    東京【オンサイトリクルーター】成長事業への挑戦/英語力を活かせる

    480~750万

    企業名エンワールド・ジャパン株式会社

    勤務地東京都23区内, 東京都中央区

    仕事内容

    RPO事業（採用代行；Recruitment Process Outsourcing）のオンサイトリクルーターとして、クライアント企業へ常駐し、中途採用計画の達成、その為の採用課題の抽出/課題解決を行います。 ・人材会社との折衝/調整　・ダイレクトソーシング ・採用ブランディング　・既存リソース利用の効率化 ほか ※クライアント企業での採用ターゲットのヒアリング、採用ニーズに合う多様な募集チャネル（ダイレクトソーシング、求人広告、人材紹介会社、リファラル 等）の活用促進施策の検討、特定課題の抽出から実際の採用活動までプロジェクトにより多岐に渡る業務を担当して頂きます。

    求める能力・経験

    【必須】企業やRPOもしくは人材紹介会社でのリクルーティング業務経験を3年以上お持ちの方　※英語レベルがBasicでも検討可能 【尚可】人材紹介会社の経験のみの場合はビジネスレベル以上の英語力（目安 TOEIC850点）が求められます。 ≪魅力≫ 経験を積んだメンバーは難易度の高い採用活動全体のプランニングや実行管理を任されることもあります。様々なクライアントの経営者や部門責任者とのディスカッションを進めながら採用支援に携われるため、経営視点を持ちながら人事業務（特に採用関連業務）を学びながら働けます。

    事業内容

    グローバル企業、日系企業にて活躍するスペシャリスト、ミドル層以上の採用支援・転職支援を行う人材紹介会社(両面型エージェント)。主な事業内容は【人材紹介事業】【プロ派遣・契約事業】【エグゼクティブサーチ】【採用代行(RPO)】。

    • エージェント求人

    405914632／カスタマーサクセス※ポテンシャル（7月入社）

    400~600万

    企業名株式会社HRBrain

    勤務地東京都品川区

    • カスタマーサクセス設計
    • 人事
    • HRBrain
    • オンボーディング
    • 顧客折衝

    仕事内容

    【職務概要】 ・HRBrainを導入されているお客様の人事・組織課題に向き合い、人事評価、人材データ活用から組織戦略・経営戦略をサポートする ・HRBrainのカスタマーサクセスチームをより良い組織に創り上げる事 【職務詳細】 HRBrainを導入されているお客様に対して、CSM（カスタマーサクセスマネージャー）として担当クライアントのカスタマーサクセスに従事頂きます。 また、HRBrainのカスタマーサクセスチームがよりよいものになるよう、チームインプルーブメントも重要な業務になります。 オンボーディング（サービス活用開始までのサポート）… ※詳細は面談時にお伝えします

    求める能力・経験

    【必須】 ・社会人経験2年以上　 ・法人顧客折衝経験 -----------★こんな方にオススメです★----------- ・成果につなげるための対話、検討、行動ができる方 ・人やまわりの環境のせいにせず、常に現状から改善しようとする 　動きが取れる方 ・何においても、なぜその行動をとったのか思考のプロセスを 　説明できる方 ---------------------------------------------------

    事業内容

    ■人事評価目標管理クラウドの企画・開発・運営・販売

    • エージェント求人

    405904989／【岡山】人材開発

    400~500万

    企業名株式会社岡田商運

    勤務地岡山県岡山市

    • イベント企画
    • 戦略立案
    • 金
    • 研修企画
    • 人事
    • 企画立案
    • 講師
    • 開発

    仕事内容

    【職務概要】 経営戦略を実現させるため、組織構成や人事開発の業務をお願いします！ 【職務詳細】 ■現場従業員の要望に合わせた人材開発計画 ■研修企画立案 ■社内外への講師活動 ■標設定・評価制度の運用 ■社員のキャリアカウンセリング ～福利厚生の充実～ 優良運転者、永年勤続の表彰や様々な報奨金制度に始まり、ご家族連れで参加できるバーベキューやボウリング大会等の楽しめるイベントの開催、更に配偶者の誕生日ギフトや新築祝いのギフトなど、同社からも様々な贈答品を用意しています。 ～同社の特徴～ 全国に積極展開する経営方針のもと拠点の整備に着手して… ※詳細は面談時にお伝えします

    求める能力・経験

    【必須】 ・人材開発・育成に携わった経験がある方 ・何らかのプロジェクトに参加した経験がある方 【尚可】 ・キャリア形成面談等の実務経験

    事業内容

    一般貨物自動車運送事業、貨物取扱事業、倉庫業、流通加工業

    • エージェント求人

    405911134／【広島】5月18日 1day選考会（コンサルティング営業）

    300~500万

    企業名株式会社テクノ経営総合研究所

    勤務地広島県広島市

    • コンサルティング業務
    • 営業
    • 工場
    • コンサルタント
    • 法人営業

    仕事内容

    【職務概要】 新規契約を獲得する企画営業職をおまかせします。 【職務詳細】 経営トップ層向けセミナーの企画→集客、無料工場診断の獲得をきっかけに、新規コンサルティング契約をコンサルタントと協業し獲得していただきます。 営業は、新規企業様の発掘等を行います。「現場主義」を重視しており、机上のコンサル報告ではなく実際にコンサルタントが現場に立ち、現場と協力しながら経営課題解決を進めます。 ■営業方法： 大きく3つあります。ホームページからのお問い合わせ、ダイレクトメールでの営業、テレアポが中心となっています。 ■営業先： 製造業等で100名… ※詳細は面談時にお伝えします

    求める能力・経験

    【必須】 法人営業経験3年以上 【尚可】 無形商材の新規開拓営業経験者

    事業内容

    ■実践コンサルティング■能力開発■人材支援■システム構築支援■ISO認証取得支援

    • エージェント求人

    405913855／【広島】5月25日 1day選考会（コンサルティング営業）

    300~500万

    企業名株式会社テクノ経営総合研究所

    勤務地広島県広島市

    • コンサルティング業務
    • 営業
    • 工場
    • コンサルタント
    • 法人営業

    仕事内容

    【職務概要】 新規契約を獲得する企画営業職をおまかせします。 【職務詳細】 経営トップ層向けセミナーの企画→集客、無料工場診断の獲得をきっかけに、新規コンサルティング契約をコンサルタントと協業し獲得していただきます。 営業は、新規企業様の発掘等を行います。「現場主義」を重視しており、机上のコンサル報告ではなく実際にコンサルタントが現場に立ち、現場と協力しながら経営課題解決を進めます。 ■営業方法： 大きく3つあります。ホームページからのお問い合わせ、ダイレクトメールでの営業、テレアポが中心となっています。 ■営業先： 製造業等で100名… ※詳細は面談時にお伝えします

    求める能力・経験

    【必須】 法人営業経験3年以上 【尚可】 無形商材の新規開拓営業経験者

    事業内容

    ■実践コンサルティング■能力開発■人材支援■システム構築支援■ISO認証取得支援

    • 企業ダイレクト

    [大阪]541_サスティナビリティコンサルタント/業務未経験歓迎/フルリモート可

    600~1200万

    企業名パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社

    勤務地東京都千代田区, 大阪府内

    • コンサルタント
    • コンサルタントへ業務報告
    • コンサルティングプロジェクト
    • コンサルタント職担当
    • コンサルティングファーム協働
    • 分析コンサルティング
    • 営業コンサルティング
    • コンサルティング業務

    仕事内容

    ■関西企業様のESG・サステナビリティ領域全般における現状分析、方策策定、KPI策定、施策実行まで、お客様のご要望に合わせてトータルサポートいたします。案件例：統合報告書、BPR関連、CSRなど １．現状分析…タスク：課題/マテリアリティ分析、対外評価結果分析　２．方針策定…タスク：ベンチマーク調査、方策策定、体制構築　 ３．KPI策定…タスク：KPI/目標の策定（ex.人材ロードマップの策定）　 ４．施策実行…タスク：施策立案・実行支援（ex.社内浸透策策定、施策モニタリング）【キーワード】CSR、サステナビリティレポート、統合報告書、人的資本経営、社会貢献

    求める能力・経験

    【必須】BP分析や業務改善のご経験がある方（経営企画、業務企画）、社内外含む複数名でのプロジェクトに携わってきた方【思考性】・環境、社会、ガバナンス（ESG）と持続可能性、社会貢献に興味がある 【パーソルグループとして】パーソルグループは、温室効果ガス排出量に関する目標として、2030年度までに、事業活動に伴う温室効果ガスの排出量を実質ゼロにする「カーボンニュートラル」目標を策定しております。パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社では、パーソルグループのリソースを活用し、クライアントへのサステナビリティコンサルティングサービスの提供を開始いたします。

    事業内容

    ビジネスコンサルティング支援、コンピュータネットワークシステムの販売、教育研修の企画・運営、その他

    • エージェント求人

    コンサルタント(組織人事コンサルタント)　東京・大阪

    600~5000万

    企業名アビームコンサルティング株式会社

    勤務地東京都中央区, 大阪府大阪市

    • バリューアップ/モニタリング
    • マネジメント
    • 人事
    • 人事マネジメント
    • ERP導入
    • コンサルティング業務
    • 人事戦略コンサルティング
    • 開発
    • SAP導入
    • 人事制度コンサルティング
    • タレントマネジメントコンサルテ...

    仕事内容

    経営戦略とリンクした人事戦略の策定・制度設計からタレントマネジメント、人事業務プロセスの導入・改善、IT の導入・活用までを支援します。 具体的には、 ・人事マネジメント戦略策定 ・人的資本パフォーマンスモニタリング方法策定 ・基幹人事制度（等級、報酬、評価）策定 ・従業員ベネフィット・リワード策定 ・人材開発施策策定 ・エンゲージメント向上策策定 ・人事システムの基本構想策定 ・人事業務プロセス改革 ・業務効率化のためのERP導入 ・グローバルHCM、タレントマネジメント 等のプロジェクト等に従事することになります。

    求める能力・経験

    以下のいずれかの経験 ・コンサルティング（人事領域でのITまたは業務ｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ経験） ・システムインテグレーション(人事領域) ・パッケージ開発(人事領域) ・SAP導入経験（人事領域に限らない） ・事業会社人事

    事業内容

    -

    • エージェント求人

    【事業創出×投資×伴走支援】MBBから案件を剥がせる日系ファーム

    1000~3000万

    企業名企業名非公開

    勤務地東京都千代田区

    • 組織開発
    • 新規事業
    • コンサルティング業務
    • 経営/戦略コンサルティング
    • 事業戦略立案
    • 事業戦略策定
    • コンサルタント

    仕事内容

    大企業経営者を相手に「戦略・経営コンサルティング」を行っていただきます。 サービス領域は経営戦略の策定、新規事業、M&A、DX、マーケ・セールス、組織開発など多岐にわたるため、 親和性のある領域や希望領域を考慮しアサインを行います。

    求める能力・経験

    【必須】 ・コンサルティングファームでの実務経験が2年以上ある方 【求める人物像】 ・コンサルタントとしてのキャリアをさらに発展させたいと考えている方 ・クライアント貢献意欲の高い方 【歓迎】 ・プロジェクトマネジメント経験のある方 ・戦略・経営領域でのコンサルティング経験のある方 ・新規事業開発領域のコンサルティング経験のある方 ・海外案件のご経験がある方

    事業内容

    -

    • エージェント求人

    405762464／（組織／人材開発・育成）担当マネージャー

    1000~1500万

    企業名PwC Japan合同会社

    勤務地東京都千代田区

    • デザイン
    • マネージャー
    • 開発
    • 組織開発
    • マネジメント
    • プロジェクトマネジメント

    仕事内容

    【職務概要】 同ポジション（L＆D 部門担当マネージャー）は、同社グループにおける主にコーポレート部門のプロフェッショナル人材育成と組織開発を担い、部門向けL＆Dプログラムの構想立案、企画、デザイン・デリバリーを通じて、同社グループのビジネスおよび組織の成長に寄与します。 コーポレート部門のL＆Dプログラム担当マネージャーとして、主に以下のような業務を担当していただきます。 【職務詳細】 1．同社グループにおけるコーポレート部門の経営課題や提供サービスにアラインしたL＆Dプログラムの全体構想立案・企画（ディベロップメントニーズ・機会の特定、プログラ… ※詳細は面談時にお伝えします

    求める能力・経験

    【必須】 ・多くのステークホルダーがいる環境でのプロジェクトマネジメントやチェンジマネジメントの経験 ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC800点以上、会話・読み書きができること） ・中規模以上のチーム・組織マネジメントの経験

    事業内容

    PwC Japanグループの管理部門を一手に担う企業です