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3000万円以上の求人一覧
全1,416件
エージェント求人 【人事／採用担当】世界一を目指す組織の人事・採用担当を募集！／年平均成長率140％超！
400~3200万
ヴァンテージマネジメント株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
★当社の人事担当として、新卒・中途採用をメインに、社内イベント企画立案運営などの総務関係の業務もお任せ致します！ ★当社の人事担当として、新卒・中途採用をメインに、社内イベント企画立案運営などの総務関係の業務もお任せ致します。 【業務詳細】 ・採用面談・採用イベントの運営 ∟中途・新卒との面談や、会社説明会の開催・運営を実施。面接のため現場マネージャーとの日程調整など ・採用目標達成に向けた母集団形成… ∟採用のため、人材エージェントの選定、契約、進捗数管理改善などを行います。スカウト媒体選定、契約、運用、改善、その他新規の採用手法の企画、立案を行い求職者の応募の獲得をしていきます。 ・進捗管理 ∟採用ツールの更新：HRMOS、スプレッドシートで管理します。内定承諾率の向上、辞退率低下等のための改善策立案を行います。 ・入社後のフォロー 【特徴・魅力】 完全実力ベースでの評価で結果を出した分だけ報酬に反映されます。 ★社内の営業メンバーは、ほとんどの方が未経験でありながらも熱意のあるメンバーが集まっております。競い合いトップを目指すからこそ一人あたり生産性を維持され、高い給与水準が維持できています 我々ヴァンテージマネジメントは、『世界を”エナジー”する～Energize the people～』を実現するにあたり、 『Smart&Bright』と呼ぶ素敵な仲間が続々と集まり、至るところで面白い事業、画期的なサービス、斬新なアイディアが化学反応を起こしながら生まれ、事業領域がみるみる広がり、グループ会社が次々に誕生するような【ヒトのプラットフォーム】という組織を創っていきます。 【ミッション（存在意義】 『世界を”エナジー”する～Energize the People～』 全世界の人たちが、ヴァンテージマネジメントの存在によって 未来を楽しみに思えるようになる、そのエナジーとなること。 スティーブ・ジョブスがiPhoneを発表し人々のライフスタイルが一変したり、マイクロソフトがオフィスを生み出すようなプロダクトが人々に便利さを提供してきました。これらは我々の人生に勇気を与えてくれました。これを背景に、我々は単なる受け手ではなく、人々の生活や生き方を楽しく、豊かに、便利にする側に立ちたいと考えています。 Web領域で企業の売上拡大支援を行うと同時に、WebマーケティングAI事業にてヒトを超えていくWebプロモーション『wonder』をローンチ、自社メディア運営にも注力し、新しい視点で幅広い顧客へサービスを発信し続けています。 「世界をエナジーする」というミッションがあり、広告事業やっている企業は日本国内でも多いですが、我々は日本国内でNo.1を目指しているわけではなく、”世界1”を目指しています。 現在実現できている広告事業ではyahooやGoogleさんとの取引で開拓数日本一を獲得。徐々に世界で名を馳せていく準備が進んでいます！ 我々は日本だけでは止まらない、”世界１”を取りにいくという将来のビジョンを描いています。 No.1：どんなときもNo.1を狙う人 挑戦：挑戦しつづける人 逆算：未来から逆算して行動できる人 スピード：何事もスピード感を持って行動できる人 執念：目標達成や物事を成すために粘り強く執念深くできる人
求める能力・経験
◾️必須 ・誰とでも臆さずに話せるコミュニケーション力 ◾️下記のいずれかを満たす方 ・人事・採用業務のご経験がある方 ・マイナースポーツ（大学スポーツ含む）で全国レベルの実績がある方 ・ビジネスにおいて表彰経験のある方。 【歓迎・求める人物像】 ・リーダーシップがある方。 ・ロジカルシンキングを得意とする方。 ・人生を通じて何かを成すこと、その実現に対しての意志・覚悟がある方。 ・当事者意識がある方。 ・成功体験をお持ちの方。 ・業務を行う上で真面目な対応ができ、遊び心も持ち併せている方。 【ヴァンテージマネジメントの評価軸である粋に共感する方。】 「粋」 No.1：どんなときもNo.1を狙う人 挑戦：挑戦しつづける人 逆算：未来から逆算して行動できる人 スピード：何事もスピード感を持って行動できる人 執念：目標達成や物事を成すために粘り強く執念深くできる人
事業内容
◾️Webマーケティングコンサルティング事業 ・中小企業のお客様の集客課題を解決するwebマーケティングのご提案。 ◾️WebマーケティングAI事業 ・webマーケティングの成果創出に必要な運用の最適化をAIによって自動化する『wonder』運営。 ◾️人材ソリューション事業 ・・即戦力のフリーランスマッチング/『HighClass』運営。
エージェント求人 【世界を目指す急成長中の会社の営業担当！】WEBカンパニー事業部／平均年齢28.1歳
500~3200万
ヴァンテージマネジメント株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
★現在、650社以上のプロジェクトが稼働しているWebマーケティングコンサル事業のWeb戦略コンサルタントとして活躍してもらいます！ 【業務内容】 ・クライアントのWeb経由の売上がアップするためのマーケティング手法の選択と提案 ・社内Webマーケッターとの連携によるWebマーケティング実行管理をお任せいたします。 【業務詳細】 ・クライアントは中小企業がメインであり、相手は経営者が多いです。 ・プロジェクトは最低3ヶ月～のご契約となり、コンサルフィーをいただき、Webマーケティングに関するコンサルティングと実行をします。 プロジェクトのゴールはクライアントによって異なりますが、「売上＊＊億円」「利益率＊％」とプロジェクト開始時に策定します。 ・コンサルティングビジネスのため、Web単一サービスの提供をするわけではなく、都度そのクライアントにとって効果が見込まれるサービスを複数組み合わせてご提案します。 また、クライアントの経営会議への参加や、新商品開発等にも立ち会うなど、Webを主軸としながらトータルでクライアントのパートナーとしてコンサルティングを行うケースが多いです。 【特徴・魅力】 クライアントの経営に深く携わるため、コンサルタントの提案が売上の増減に直結します。 責任は重いですが、上場までたどり着いた例もあり、クライアントの人生に大きな影響を出せるとてもやりがいのある仕事です。 また、AIを活用したマーケティングを行うため、世界の最先端の技術に触れながら業務を行います。 また、各評価も獲得しており、過去には、Googleジャパンで開催されましたセミナーへのスピーカーとしての登壇や、 サンフランシスコにある各社、Googleの本社へ1週間、ニューヨークで行われました世界の広告フェスティバルでありますadweekにも1週間招待されております。 我々ヴァンテージマネジメントは、『世界を”エナジー”する～Energize the people～』を実現するにあたり、 『Smart&Bright』と呼ぶ素敵な仲間が続々と集まり、至るところで面白い事業、画期的なサービス、斬新なアイディアが化学反応を起こしながら生まれ、事業領域がみるみる広がり、グループ会社が次々に誕生するような【ヒトのプラットフォーム】という組織を創っていきます。 【ミッション（存在意義】 『世界を”エナジー”する～Energize the People～』 全世界の人たちが、ヴァンテージマネジメントの存在によって 未来を楽しみに思えるようになる、そのエナジーとなること。 スティーブ・ジョブスがiPhoneを発表し人々のライフスタイルが一変したり、マイクロソフトがオフィスを生み出すようなプロダクトが人々に便利さを提供してきました。これらは我々の人生に勇気を与えてくれました。これを背景に、我々は単なる受け手ではなく、人々の生活や生き方を楽しく、豊かに、便利にする側に立ちたいと考えています。 Web領域で企業の売上拡大支援を行うと同時に、WebマーケティングAI事業にてヒトを超えていくWebプロモーション『wonder』をローンチ、自社メディア運営にも注力し、新しい視点で幅広い顧客へサービスを発信し続けています。 「世界をエナジーする」というミッションがあり、広告事業やっている企業は日本国内でも多いですが、我々は日本国内でNo.1を目指しているわけではなく、”世界1”を目指しています。 現在実現できている広告事業ではyahooやGoogleさんとの取引で開拓数日本一を獲得。徐々に世界で名を馳せていく準備が進んでいます！ 我々は日本だけでは止まらない、”世界１”を取りにいくという将来のビジョンを描いています。 No.1：どんなときもNo.1を狙う人 挑戦：挑戦しつづける人 逆算：未来から逆算して行動できる人 スピード：何事もスピード感を持って行動できる人 執念：目標達成や物事を成すために粘り強く執念深くできる人
求める能力・経験
◾️必須 ・誰とでも臆さずに話せるコミュニケーション力 ・カスタマーサポート経験またはカスタマーサクセス経験 ◾️下記のいずれかを満たす方 ・営業経験 ・マイナースポーツ（大学スポーツ含む）で全国レベルの実績がある方 ・ビジネスにおいて表彰経験のある方。 【歓迎・求める人物像】 ・リーダーシップがある方。 ・ロジカルシンキングを得意とする方。 ・人生を通じて何かを成すこと、その実現に対しての意志・覚悟がある方。 ・当事者意識がある方。 ・成功体験をお持ちの方。 ・業務を行う上で真面目な対応ができ、遊び心も持ち併せている方。 【ヴァンテージマネジメントの評価軸である粋に共感する方。】 「粋」 No.1：どんなときもNo.1を狙う人 挑戦：挑戦しつづける人 逆算：未来から逆算して行動できる人 スピード：何事もスピード感を持って行動できる人 執念：目標達成や物事を成すために粘り強く執念深くできる人
事業内容
◾️Webマーケティングコンサルティング事業 ・中小企業のお客様の集客課題を解決するwebマーケティングのご提案。 ◾️WebマーケティングAI事業 ・webマーケティングの成果創出に必要な運用の最適化をAIによって自動化する『wonder』運営。 ◾️人材ソリューション事業 ・・即戦力のフリーランスマッチング/『HighClass』運営。
エージェント求人 【5期目にして実質離職率ゼロ！平均年収2,400万円の保険代理店 募集人】保険ライフデザイナー
800~8000万
株式会社Total Life Design（トータルライフデザイン）東京都港区, 静岡県浜松市, 福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
2019年8月に創業し、東京、浜松、福岡、金沢に支店展開。現在70名ほどの募集人が活躍中。 2024年12月までに追加で12名、2025年12月までに追加で40名ほどメンバーを募って、全国展開し、規模拡大を目指しております。 もっと、自由に、正直に、そしてお客様のために、保険業界は変わらなければならない。変えていかなければならない。と私たちは思っています。 今、このときを懸命に、変化を恐れず、成長を求め続けている。そんな方と出会えることを願っています。 【仕事概要】 保険代理店における生命保険、損害保険の販売。生命保険21社、損害保険5社、 少額短期保険1社の商品を取扱っており、個人および法人への営業を担当していただきます。 また、金融商品仲介業（IFA）の免許も取得していますので、投資信託等の金融商品の取扱いも可能です。 【仕事内容】 成長を求める仲間のために、トータルライフデザインでは社員教育に力を入れています。 それは、ただスキルやテクニック、知識を伝えるだけでなく、挨拶の声、表情、姿勢や礼儀作法などを含んだ総合的な教育です。代表の中原が自らの経験で学んできたセールススキルやお客様の信頼につながる方法を直接、お伝えしていきます。 また、パフォーマンスレビュ－を週に一回行っています。10人に1人の割合でプレイングマネージャー（≒支店長）がおり、合計5人の支店長がレビューを担当しています。週一回の支店長会議で役員に報告する体制です。 <アピールポイント> ①教育環境 入社時の初期教育を十分に行った上で、営業現場に出てもらいます。 また、初期研修後も全体MTG等で、継続的にトレーニングを行っており、常に営業スキル、品質等の向上を目指しており、保険以外の分野（例えば、金融、税理士、弁護士等）においても外部講師をお招きし、知識の向上も図っています。 ②平均生産性の高さ 現在の募集人の平均年収は2,400万円です。ほとんどのメンバーが前職よりも大幅に年収を上げています。年齢やキャリアに関係なく、これまでに培った経験や知識を惜しみなく共有し合い、お互いの成長を後押しし合う文化があります。
求める能力・経験
▼必須要件 ・生命保険の営業経験者 （・損害保険の営業経験者） ▼歓迎要件 ・環境を変えて、高い成績を出し続けるメンバの中で募集人として成長していきたい方 ・一社専属の保険販売ではなく、よりお客様のために複数の保険を扱えるようになりたい方
事業内容
【事業内容】 ■生命保険の募集に関する業務 ■損害保険の代理店業務 ■少額短期保険の募集に関する業務 ■金融商品仲介業（IFA）
エージェント求人 【生涯年収13億1798万円】生涯年収ランキング1位（東洋経済）🔵 M&Aキャピタルパートナーズ
650~20000万
- M&Aコンサルティング
- M&Aアドバイザリー
- アドバイザリー
- デューデリジェンス
- 事業承継
- ソーシング
- 法人営業
- 営業先 社長
- M&A対応
- M&A支援
- M&A案件担当
- 海外M&A
- 国内M&A対応
- M&A関連業務
M&Aキャピタルパートナーズ株式会社 東京都中央区もっと見る
仕事内容
M&Aアドバイザー（M&Aコンサルタントとも言います）の業務プロセスは ①ソーシング、②マッチング、③エグゼキューションの3つのフェーズに分けられます。基本的には①〜③のフェーズすべてを、M&Aアドバイザーが「ディールオーナー」として成約までハンドリングしていただく流れとなります。 ※同時に複数の案件をリードしていただく。 ① ソーシング 事業承継ニーズのある中小零細企業（売手企業）を対象に、コールドコール（テレアポ）などでアポを取得し、面談します。オーナー企業の事業承継問題をヒアリングし、潜在的な売却希望者を見つけます。この段階ではアドバイザリー契約を結ぶことが多く、売却意向を確認し、次のステップへ進む準備をします。このフェーズではかなり泥臭い営業力を発揮する形になります。 ② マッチング ソーシングで得た企業情報を基に、買い手候補とのマッチングを行います。業界や規模、成長性などを考慮して適切な買い手を見つけ、交渉をサポートします。書いて候補を売り手側に開示し、「トップ面談」を設定。 マッチング例） 売り手: 地方の老舗製造業（創業50年、従業員10名、オーナー経営） 買い手: 大手製造業（地方展開を目指す、買収で新規市場開拓を狙う） ③ エグゼキューション 「売り手」「買い手」双方が基本的な条件に合意した後、実際の売買契約を結ぶために、デューデリジェンス（買収監査）やバリュエーション（企業価値評価）を、社内のコーポレートアドバイザリーチームもしくは社外の会計士や弁護士等と連携しながら行い、最終的な取引成立に向けて推進します。エグゼキューションの段階では、双方の意見をまとめ、スムーズな取引完了を目指します。このフェーズでは案件管理能力、プロマネ的な力が求められます。 ◆中途採用者に対する手厚いサポート体制 人材育成プログラムが充実。体系的なインプットの機会が充実していることは当然として、OJTや同行の文化が定着。初めての訪問はもちろん、その後も40~50回、同行教育を行うことも珍しくない。
求める能力・経験
■大卒以上 ■社会人経験2年以上 以下いずれかのご経験 ■金融業界(銀行・証券・保険等)の営業経験(2年以上)で成績TOP10%以内 ■その他業界におけるトップセールスのご経験（成績TOP10％以内） ■会計士/弁護士 資格保有で営業志向のある方 【直近での中途採用実績】 ・メガバンク、5大証券：60% ・会計士（FAS、監査法人）：15% ・同業他社：15% ・その他業界トップセールス：10%（キーエンスなど）
事業内容
M&Aキャピタルパートナーズは、日本を代表するM&Aアドバイザリー会社で、企業の売買や資本政策に関する助言を提供しています。中小企業から大企業まで、幅広い業種・規模の案件に対応し、企業の成長戦略や再生支援を支援。戦略的M&Aの実行支援を通じて、企業価値の最大化を目指します。
エージェント求人 日本中の優秀なビジネスパーソンが集結中の新進気鋭M&A仲介会社【M&Aロイヤルアドバイザリー】
420~9999万
- M&Aコンサルティング
- M&Aアドバイザリー
- M&A対応
- 法人営業
M&Aロイヤルアドバイザリー株式会社東京都中央区, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
M&Aコンサルタント（M&Aアドバイザー）に必要な知識をOJTと各種教育コンテンツを通して学んでいただき、プログラム終了後からは案件のソーシングから成約まで一気通貫で担っていただきます。具体的には、案件の開拓、企業訪問、秘密保持契約及びアドバイザリー契約の締結、マッチングからトップ面談の調整、クロージングに向けた各種対応が主な業務です。当社では「未経験からでもトップコンサルタントに」を掲げており、未経験者でも安心して働ける充実した教育体制が整っています。 【強み】 ①豪華部長陣の完全同行OJT M&Aロイヤルアドバイザリーでは「未経験からトップコンサルタントに」を掲げ、教育体制を常にアップデートし続けています。 M&A業界の中でも有数の実績を誇る企業情報部の部長たちが完全同行で新人コンサルタントを教育。大手同業他社では軽視されがちなOJTに力を入れ、未経験でも安心して挑戦できる環境を用意しています。 業界でもトップクラスのコンサルタントから1on1でノウハウを学べるのは弊社教育プログラムの特徴です。 ②最高水準のバックオフィス体制 M&Aコンサルタントは経営者様に常に寄り添うべき存在です。M&Aロイヤルアドバイザリーではコンサルタントが経営者様との時間を十分に確保できることを第一に考え、各分野でサポートする専門チームを配置しております。 弊社代表の橋場、荒川は長年コンサルタントとして業界をリードしてきた酸いも甘いも知る現場の人間。 コンサルタントが本来の業務に集中できるよう、M&A業界でも最高水準のバックオフィス体制を整えました。 ③既得権益・社内政治を完全排除 高水準のインセンティブ制度により報酬の高さが注目されるM&A業界は、大型案件を上層部や上司が担当するという既得権益や社内政治の文化が根付いている会社も少なくありません。 弊社では会社保有の案件を公平に振り分け、優良企業の囲い込みができないルールを敷くことで既得権益・社内政治を完全に排除しました。 1年目から優良案件に携わるチャンスがあるので、頑張り次第では早期のインセンティブ獲得も現実的です。弊社コンサルタントの平均年収は約2,400万円（※）となっています。 ※2024年2月現在。入社2年目以降のコンサルタントに限定
求める能力・経験
・業界問わず、法人営業経験が3年以上を有する事 ・前職において、社内でトップレベルの実績及び成果を上げた方、またはその自負がある方 ・目標達成に向けて、努力を惜しまず行動し続けられる方 ◆ペルソナ ・対人折衝能力が高い方 ・地頭がよい方 ・成長意欲が高く、仕事に前向きな方 ◆M&Aコンサルタントは未経験でも応募できますか？ 応募できます。現状は経験者よりも圧倒的に未経験者の割合が多いです。弊社では未経験でもトップコンサルタントを目指せる教育制度を整えました。今も社内セミナーからロールプレイングまで常にアップデートし続けています。また、弊社の特徴としてトップコンサルタントによる完全同行があり、業界屈指のOJTが魅力となります。 ◆活躍できる人材の特徴は？ 弊社の特徴として「誠実さ」「高いモチベーション」「論理的思考」の3つが採用の条件となります。中でも社名にあるように、ロイヤル（誠実）は顧客に対しても、社内に対しても、求められます。また、足が長い仕事ですので、高いモチベーションを維持しながら自発的に行動できる人材が活躍できます。
事業内容
M&A仲介事業、M&A関連事業 ■経営理念 M&Aロイヤルアドバイザリーは、「社会的意義」「顧客への忠誠心」「付加価値の高い投資銀行業務」を最重要原則とし、最も称えられる投資銀行を目指します。
エージェント求人 株式会社M&A総合研究所（M&Aアドバイザー）/未経験者多数活躍！業界経験不問
420~9999万
株式会社M&A総合研究所東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■業務内容 M＆A仲介業務・事業承継コンサルティング ・M＆Aコンサルティング業務 ・M＆A仲介業、コーポレートアドバイザリー ■事業内容：M＆Aアドバイザリー／仲介 ・M＆A仲介事業 ・M＆Aプラットフォーム事業 【M&Aアドバイザーの主な業務】 ・譲渡企業のソーシング活動 ・M&Aに関する情報提供、各種スキームの提案 ・株式価値の算出、レポート作成 ・企業概要書作成 ・相手候補先の提案及び紹介（マッチング専門の法人部がいます）、トップ面談の調整 ・買収監査（デューデリジェンス）のサポート ・各種条件交渉 ・各種契約書の調整等 Ｍ＆Ａアドバイザーとして、中小企業の事業承継に携わって頂きます。 ソーシングからエグゼキューションまでの全てのフェーズを一貫して行うポジションです。 ■企業としての魅力 ①成長性 創業3年半でのスピード上場を遂げた成長力に特徴があります。 ②営業効率 アドバイザーの営業効率を最大限上げる為のシステムが構築されております。 M＆Aの各フェーズにおいて工数がかかるポイントを分業・DX化することで時間を創出しアドバイザーのパフォーマンスを上げております。 ■同業他社との比較 ・DX・AIを活用した圧倒的な業務効率化 無駄な雑務を省くことで、対顧客に集中して時間を使うことができます。 営業効率の高さと会社としての急成長がポイントです。 急成長している分、アドバイザーに求められる仕事のクオリティも非常に高い為、短期間でＭ＆Ａアドバイザーとして成長していくことに期待できます。
求める能力・経験
■必須要件 1.経営者層への営業経験／論理的思考力／高いコミュニケーション能力 2.成果を上げることにどん欲な方 3.端的簡潔なコミュニケーションが取れる方 ■歓迎要件 1.士業の方で営業志向のある方 2.M＆A業務経験をお持ちの方 3.経営者向けへの営業経験者
事業内容
・M&A仲介事業としての事業内容 ・M&Aのセカンドオピニオンサービス ・M&A総合研究所が運営するM&Aプラットフォーム
エージェント求人 【生涯年収13億1798万円】生涯年収ランキング1位（東洋経済調べ）★M&Aキャピタルパートナーズ
650~20000万
- 社長賞受賞
- 営業先 社長
- 中小企業支援
- 法人営業
- 役員賞受賞
- 部内賞受賞
- アウトバウンド営業
- M&A案件担当
- M&Aアドバイザリー
- M&A対応
- M&A支援
- M&Aコンサルティング
- M&A関連業務
M&Aキャピタルパートナーズ株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
中堅・中小企業のM&Aに関する一連の業務 ・譲渡企業の発掘（ソーシング） DMの送付、テレアポ、譲渡企業との選任契約の締結、企業概要書の作成…など ・譲受企業とのマッチング（エグゼキューション） 譲受企業への打診、Top面談の開催、QA対応…など ・譲渡契約の締結（クロージング） 交渉条件の調整、契約書の作成、調印式の実施…など ◆中途採用者に対する手厚いサポート体制 人材育成プログラムが充実。体系的なインプットの機会が充実していることは当然として、OJTや同行の文化が定着。初めての訪問はもちろん、その後も40~50回、同行教育を行うことも珍しくない。
求める能力・経験
■大卒以上 ■社会人経験2年以上 以下いずれかのご経験 ■金融業界(銀行・証券・保険等)の営業経験(2年以上)で成績TOP10%以内 ■その他業界におけるトップセールスのご経験（成績TOP10％以内） ■会計士/弁護士 資格保有で営業志向のある方 【直近での中途採用実績】 ・メガバンク、5大証券：60% ・会計士（FAS、監査法人）：15% ・同業他社：15% ・その他業界トップセールス：10%（キーエンスなど）
事業内容
M&Aキャピタルパートナーズは、日本を代表するM&Aアドバイザリー会社で、企業の売買や資本政策に関する助言を提供しています。中小企業から大企業まで、幅広い業種・規模の案件に対応し、企業の成長戦略や再生支援を支援。戦略的M&Aの実行支援を通じて、企業価値の最大化を目指します。
エージェント求人 【AI×M&A】新規事業立ち上げ・プロダクト開発推進担当/ビジネスディベロップメント
1000~5000万
- ヒアリング
- アドバイザリー
- VC++
- M&Aアドバイザリー
- マネジメント
- M&A支援
- M&A対応
- 戦略提案
- 提案
- クロージング
- 市場調査
- 分析
- 成約
- 市場/地域実勢調査
- 海外M&A
- 新規事業
- 開発
- 要件定義
- M&Aコンサルティング
- コンサルティング業務
- ソーシング
株式会社オルツ東京都港区もっと見る
仕事内容
■業務内容 ▼募集背景 2022年6月に実施したSeriesDラウンドのリード投資家は海外トップティアVCというように 世界的にも注目されている今、「ラボーロからオペラへ」をミッションに、国内外のマー ケットで更なるシェアの拡大を目指しています。 今回、新規事業として立ち上げているM&A事業において、M＆Aアドバイザリー業務を中心 に、M＆A業務におけるAIプロダクトの開発をDirectorと一緒に推進していただけるAI/M&A Managerとして募集します。 今後も拡大が予想される日本のM&A市場を、AIを用いてより効率的に活性化することによ り、当社価値及び日本のビジネス市場の拡大に寄与いただきたいと考えています。 ▼業務内容/ミッション 「M&A業界の常識を全て疑い、破壊する」旧態依然とした商慣習を一から見直し、M&A実行 までの全てのボトルネックを取り除く「CloneM&A」のビジネスディベロップメントの業務 を行っていただきます。 Earlyフェーズの現時点においては、M&Aに付随する一連の業務から、プロダクトの急激な 成長に耐えうるオペレーションの構築や新機能の検討、国内外のマーケットリサーチ・事 業企画など、非連続な施策の創出を担う幅広い業務を期待しています。 ▼具体的な業務内容 ・M&Aアドバイザリー業務 └顧客開拓および企業価値評価、M&A手法の策定・考案、譲渡/譲受先のマッチング、条件 調整、クロージング（成約）と一気通貫でご担当いただきます。 ・AI×M&Aに関する新規事業立ち上げ └市場調査やヒアリングの実施、プロダクトのビジョンや戦略、ロードマップ、具体的な 施策の提案 └策定した戦略に基づいた実行・実務（分析、企画、提案、改善） └必要に応じて、外部ベンダー/エンジニアマネジメント及び、要求仕様を要件定義に落と し込む等の支援 ・メンバーマネジメント └将来的にはメンバーマネジメントもご担当いただきます。 ▼働き方 各個人が1番パフォーマンスを発揮できる場所・時間で働くことを正義としているため、リ モートワークなど柔軟性をもって働くことが可能です。 ▼ポジションの魅力 ・インセンティブがあります ・国内外問わず各分野のトップクラスのメンバーで構成された少数精鋭の組織のため、意 思決定のスピードが早く、経営層と近い距離感で勤務いただけます ・新規事業立ち上げなので、最先端のAIなど新しい技術に触れる機会が豊富に存在します ・プロダクトは順調にグロース中であり、ベンチャーながら安定感のある環境です ・リモートワークが可能です※基本リモート環境ではありますが、クライアント対応業務 が発生する場合もあります ・SO付与の可能性があります ▼業務内容 求人に記載の業務内容を想定しているが、適性に応じて会社の指示する業務への異動を命 じることがある
求める能力・経験
応募資格 ▼応募資格 (MUST) M&A仲介会社、金融機関等でM&Aに関する一連の実務を経験された方（ソーシングからエグ ゼキューションまで一貫して対応できる方） 地頭力があり、未経験のAI/Techの知見を主体的にキャッチアップしていける方 ▼応募資格（WANT） 新規サービスや新規事業の立ち上げ経験（コンサルティングファーム・VC等でのハンズオ ンにおける経験を含む） 起業経験、ベンチャー企業での新規事業開発経験 ▼求める人物像 労役をなくし創造的な仕事にのみ集中できる世界を1日でも早く実現するというMissionに 向けて、遠慮は罪としてスピード感とプロ意識を持って働ける方 世界に広げるべき徹底した効率化を常に模索し続けられる方 やるべきと決めたことを即実行できる方 「できない」を証明するのではなく、「できる」に変えるようアイディアを出し実行でき る方 問題に対して手段にこだわらず柔軟に取り組める方 完全遠隔勤務でのコミュニケーションや業務遂行に支障がない方
事業内容
デジタルクローンP.A.I.の開発、提供
企業ダイレクト 業界未経験OK【人材エージェント/コンサル領域】◎インセンティブ◎成長環境
420~5000万
株式会社ラフロジック東京都港区もっと見る
仕事内容
コンサル転職に特化したキャリアエージェンシー事業を展開する当社にて企業側、候補者側双方を担当する両面型コンサルタントとして以下業務をお任せします。業界未経験でもご活躍できる研修制度を整えています。 ■転職活動支援媒体における転職希望者へのスカウト業務 ■ご面談での転職理由やキャリアプランなどのヒアリング ■キャリアパス・求人のご提案 ■日程調整や内定・入社周りのフォロー ■提出書類の添削、面接対策などの選考フォロー ■企業の採用支援求人内容のヒアリング ■採用手法についてのご提案 ■候補者への魅力付け、選考状況に応じた対応のご提案 など
求める能力・経験
【いずれか必須】■大手企業における法人営業 ■人事または人材エージェントなどのHR業界での経験 ※未経験歓迎。基本業務・コンサル業界のインプット等、6か月間の研修期間をご用意しております。 ■成長環境：トッププレイヤーと身近で同じ業務をすることでコンサルタントとして圧倒的なスピードで成長できます。 ★豊富なインセンティブ★ 弊社では明確な評価制度に基づいて、あげられた成果に応じたインセンティブを支給しています。インセンティブには上限を設けておりませんので5000万円以上の年収も可能です。
事業内容
-
企業ダイレクト 【コンサル専門人材エージェント】ファーム出身の少数精鋭集団◎インセンティブ
420~5000万
株式会社ラフロジック東京都港区もっと見る
仕事内容
コンサル転職に特化したキャリアエージェンシー事業を展開している当社にて企業側、候補者側双方を担当する両面型コンサルタントとして以下の業務を担当いただきます。[業務内容の変更の範囲:当社の定める業務] ■転職活動支援媒体における転職希望者へのスカウト業務 ■ご面談での転職理由やキャリアプランなどのヒアリング ■キャリアパス・求人のご提案 ■日程調整や内定・入社周りのフォロー ■提出書類の添削、面接対策などの選考フォロー ■企業の採用支援求人内容のヒアリング ■採用手法についてのご提案 ■候補者への魅力付け、選考状況に応じた対応のご提案 など
求める能力・経験
【いずれか必須】 ■コンサルティングファームでの就業経験（SC以上歓迎） ■人材エージェントにおけるIT／コンサル領域経験を有する方 ★豊富なインセンティブ★ 弊社では明確な評価制度に基づいて、あげられた成果に応じたインセンティブを支給しています。インセンティブには上限を設けておりませんので5000万円以上の年収も可能です。 【働きやすい環境】毎週水曜を自由日として、就業・自己研鑽・休暇など自由に使っていただけ、良好なワークライフバランスを叶えることができます。
事業内容
-
エージェント求人 Open Positions - Associate - Partner
700~4000万
- 経営/戦略コンサルティング
- コンサルティング業務
- マネージャー
- シニアマネージャー
- エグゼクティブサーチ
OPEN東京都千代田区もっと見る
仕事内容
このメールがあなたのお元気を願っています。 私の名前はラリー・フライで、スレートコンサルティングのシニアマネージャーです。https://slate.co.jp/ 私は過去25年間、日本でのエグゼクティブサーチの採用に携わっており、トップクラスの経営コンサルティング会社やITコンサルティング会社と密接な関係を築いています。 年末で大変お忙しいとは思いますが、あなたの専門分野でご紹介したいポジションがいくつかあります。 詳細についてお話しする時間が少しある場合はお知らせください。 ご連絡をお待ちしております。 よろしくお願いいたします。
求める能力・経験
このメールがあなたのお元気を願っています。 私の名前はラリー・フライで、スレートコンサルティングのシニアマネージャーです。https://slate.co.jp/ 私は過去25年間、日本でのエグゼクティブサーチの採用に携わっており、トップクラスの経営コンサルティング会社やITコンサルティング会社と密接な関係を築いています。 年末で大変お忙しいとは思いますが、あなたの専門分野でご紹介したいポジションがいくつかあります。 詳細についてお話しする時間が少しある場合はお知らせください。 ご連絡をお待ちしております。 よろしくお願いいたします。
事業内容
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エージェント求人 【営業/正社員】大阪支店立ち上げメンバー募集！資産形成のプロフェッショナルへ【家賃補助6万】
800~5000万
- 成約
- 営業
- コンサルティング業務
- アフターフォロー
- 商談
- IR
- 提案
- IPO
- マーケティング
- ローン/融資
- ネットワーク
- 幹部
- 管理職
- 不動産投資
J.P.Returns株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
「大阪万博」「カジノIR」「リニア新幹線開通」で大注目の大阪都心不動産。 大阪中心部の不動産市場の価格上昇に伴い、 弊社にも大阪の不動産に関するお問い合わせや相談が増えております。 そのため、この度は弊社事業の新しい柱として【大阪支社】を新たにスタートします。 大阪メンバー立ち上げメンバーを募集！ 将来の年金対策に不安を抱えるお客様に対して、 東京や大阪といった都心部の収益不動産をご提案していただきます。 お問合せいただいたお客様に対するご案内 希望やニーズに合わせた物件のご紹介 ご契約にまつわる各種手続き ご契約後のアフターフォロー ※お客様は不動産投資をご検討されている富裕層や高所得なサラリーマンの方が中心です。 大阪支店の組織立ち上げと拡大、そしてIPOを見据える。 ・大阪支店の立ち上げメンバー、幹部候補としてお迎えします。 ・組織立ち上げの0⇒1フェーズの経験キャリアを約束します。 ・大阪支店は、営業コンサル職、営業アシスタント職、賃貸管理職の3ポジション。 新規メンバーでスタートいたします。 来社＆web商談が中心の効率的な営業スタイルと教育体制 ・広告からの反響営業、FPや税理士、お客様からの紹介営業がメインです。 こちらから訪問するのではなく、ご来社＆web商談が中心になるため、1日に複数商談が組める効率の良い営業スタイルです。不動産投資に既に興味をお持ちいただいているところからのスタートなので比較的成約に繋がりやすいのも魅力のひとつ。 成果はインセンティブという形でしっかり還元し、営業部メンバーの平均年収は1500万円～という環境です。少数精鋭の組織ですので、未経験の方でもしっかり指導育成が可能です。 買取再販業の強みと高い商品力 不動産投資で大切なのは「物件の質」そのもの。 弊社は独自に物件買取を行っている買取再販ビジネスです。 独自のネットワークで弊社の仕入れ部隊が仕入れた立地にこだわった都心物件を扱っております。そのため広告や口コミで多くのお客様からお問い合わせをいただいている状況です。 【弊社の強みは大きく4点】 ・高年収帯のお客様に対しての集客力 ・物件の商品力 ・豊富な提携金融ローン ・専属アシスタント制度 （一定の成約数を出している営業には専属アシスタントが付きます。） これらの環境を駆使して、お客様の資産形成を導いていただきます。
求める能力・経験
必須条件 高い営業実績をお持ちの方（業界・年数不問） 求める人物像 自ら率先して業務を進められる方 事業立ち上げに高い熱意をもっている方 責任感を持って業務に取組める方 経験よりも想いを重視した採用を行なっております。
事業内容
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エージェント求人 「証券会社のリテール本部長」（仮称）
2400~6000万
独立系の優良中堅証券会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
〇Wealth Management本部の強化、人材の育成等 ※業務詳細、ビジョン詳細等は面談時に説明
求める能力・経験
・学歴：大卒以上 ・資格：証券一種外務員資格 ・証券会社、外資系銀行、外資系証券、その他金融機関等においてウェルスマネジメント業務、プライベートバンカー業務で実績ある方。 ・部門長、部長等の立場にて組織をけん引した経験お持ちの方尚可。 ・下記、求める人物像に該当する方。 （求める人物像） １）顧客の利益のために全力で頑張れる方。 ２）仕事に最大限の責任感を持ち、完遂する能力がある方が必要。 ３）コミュニケーション能力の高い方。対顧客、対部下と円滑にコミュニケーションを行い、部の発展を導かなければなりません。 ４）国際性を持った方。最低限の英語の能力（TOEIC800点以上、英検準1級以上程度の英語力）が必要。日本だけに固執しない国際的視野を持っている必要あり。 ５）強いリーダーシップ。部門、会社を引っ張れる信念と実行力を持った方。 ６）部下の育成能力を持った方。次の世代の人材をしっかりと育成する必要あり。
事業内容
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エージェント求人 【全国フルリモート/出退勤時間自由】DX領域特化リクルーティングアドバイザー・キャリアコンサルタント
500~4000万
株式会社Goods-N東京都中央区もっと見る
仕事内容
【中途採用エージェント業務について】 ■仕事内容 ・RA(リクルーティングアドバイザー)とCA(キャリアアドバイザー)を兼務する中途採用エージェント業務を担います。 ・役員、幹部クラス、データサイエンティストなどの稀有な技能スキルを持つ方など、ハイクラスの支援が中心となります。 ■サービスの特徴 ・"量"ではなく"質"にこだわったサービスを展開しています。企業の採用と求職者の転職に対して高い介在価値を発揮することを重視しています。 ・深い企業理解にこだわり、他のエージェントでは持ちえない希少性の高い情報をもとに、精度の高いマッチングを目指します。 ・当社はRPOサービスも提供しており、代表取締役や役員クラスと強固なリレーションがある企業様が多くあります。そのため、１つの求人に対して質の高い情報を取得できます。 ・RPOサービスを提供していない企業においても、上記と同じ思想で支援しております。 ■得意とする業界や職種 ・WEB系のベンチャー企業、コンサルティングファーム、SIer 等 ■募集背景 ・設立から約2年半が経過していますが、顧客から高いご評価を頂いており、引き合いを多くいただいている状況です。 ・量に偏重せず、マッチングの質にこだわって仕事をしたいというエージェント経験者の方をお待ちしています。
求める能力・経験
以下、いずれかのご経験必須 ■中途採用エージェントとしての就業経験(両面もしくはRA) ■企業人事として、採用戦略の立案から実行までの一連のご経験 ■法人営業のご経験者で、人材事業に強い興味をお持ちの方
事業内容
Goods-N(グッズエヌ)は、採用に関わるプロフェッショナルサービスを提供する企業です。 企業の採用課題解決と個人のキャリア形成を両面から支援し、ビジネスと個人の成長に貢献します。 採用コンサルティングサービスと、エージェントサービスの２つの事業を軸に、事業を展開しています。
エージェント求人 【平均年収1000万over！】大手M＆Aのアドバイザリー職/ 営業経験者必見
600~9999万
株式会社fundbook東京都港区もっと見る
仕事内容
【M＆Aアドバイザリー業務】 M&Aの売り手（会社売却側への営業）担当として、以下の業務に従事していただきます。 ・譲渡先企業の新規開拓（テレアポ等）、商談獲得、企業訪問、提案、契約 ・バリュエーション（企業価値評価）、分析、考察、資料作成 ・買収企業とのマッチング、デューデリ ・譲渡企業、譲受企業の経営者らの条件交渉のサポート ・クロージング 全国の中堅中小企業、ベンチャー企業の譲渡を検討するオーナー様と、譲受先となる企業様をマッチングし、 M&Aコンサルタントとして成約に至るまでの支援を行います。 顧客開拓および企業価値評価、M＆A手法の策定・考案、譲渡/譲受先の マッチング、条件調整、クロージング（成約）と、M&Aアドバイザリー業務を一気通貫でご担当いただきます。
求める能力・経験
・営業経験がある方(BtoB歓迎) ・業界問わず、高い営業成績をあげている方 ・大卒
事業内容
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エージェント求人 【インフラエンジニア（PM）／全国・フルリモ相談可】東京・横浜・名古屋・大阪・福岡拠点／定年65歳
750~10000万
- 要件定義
- 提案
- システム設計
- ネットワーク
- 開発
- 進捗管理
- プロジェクトマネージャー
ALH株式会社東京都目黒区もっと見る
仕事内容
ALHのPMとして、お客様から依頼された案件を遂行します。 官公庁やメガバンク、大手通信キャリア、大手アパレル企業といったビッグユーザー案件、ユーザー系のプライム案件、大手ベンダーの案件に参画。 自社社員中心のチームにおける開発案件のPMとして案件の進行をしていただきながら、自社エンジニアを育成するための計画立案・実行をお願いします。 ＜具体的な仕事内容＞ ご経験に応じて以下のインフラ、ネットワークエンジニア業務 （NW／Server、提案～導入作業、SI業務全般）をお任せいたします。 ・提案支援、要件定義を中心としたPM担当業務 ・システム設計、構築作業、キッティング作業をコントロールするPM担当業務 ・現地立ち合い、設定、インストール作業などのSE業務の管理
求める能力・経験
下記のいずれかを経験されている方 ・サーバー／ネットワーク／クラウド案件でのプロジェクトマネージャー経験（2年以上） ※管理していた規模は不問 ・プロジェクトの管理経験（管理＝各種業務調整、進捗管理、メンバー管理など）
事業内容
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エージェント求人 【東京】X Mile株式会社／人事企画（育成・制度設計）急拡大中の組織基盤構築
600~10000万
X Mile株式会社東京都新宿区もっと見る
仕事内容
＜仕事概要＞ 急成長中の組織において、採用活動のオペレーション構築・改善、人材育成、制度設計を通じて、企業の成長を支える基盤作りを担います。採用戦略や選考プロセスの最適化と品質向上を目指し、関係者と連携しながら業務を進めます。 ＜業務詳細＞ 採用業務の最適化 - 求人票の品質向上および採用ツールの改善・運用 - 選考プロセスの設計と運用ルールの策定 - 求職者や媒体社、社内関係者との連携強化 組織基盤の構築 - 採用～入社に至るまでの情報連携・管理の効率化 - 採用プロセスのデータ集計・分析を通じた改善策の提案 - 採用活動に関わる法改正対応や運用体制の整備 ＜求人の魅力＞ 人事におけるデータドリブンなアプローチを取り入れ、新しい方法論で組織開発に貢献できる環境です。 人事や経営戦略に精通した役員の指導のもと、企業の成長に直結する業務を遂行できます。
求める能力・経験
＜必須要件＞ 以下いずれかの経験をお持ちの方： 人事コンサルティング会社での人事制度構築・運用支援経験 急成長企業での人事マネージャー経験および採用組織のマネジメント経験 ＜求める人物像＞ 柔軟性があり、新しい業務に前向きに挑戦できる方 ステークホルダーと誠実に向き合い、丁寧なコミュニケーションができる方 常に「更に良くする」ための改善思考を持ち続けられる方
事業内容
ノンデスク産業向けの人材紹介事業およびデジタルソリューション提供を行い、業界の効率化と成長を支援する企業。
エージェント求人 【不動産営業】★本気で人生を変えたい方へ！！★年収1,000万円以上目指せます！！★年休130日
1100~4000万
- 提案
- 成約
- 商談
- 販売
- リーダー
株式会社ReARES東京都新宿区もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 新築戸建ての不動産提案・販売を行います！個人の成長とチームでの成功を重視しています！ 【具体的には】 お客様のニーズに応じた住宅の提案、アポイントの獲得、 商談から成約に至るまでの全プロセスをご担当いただきます。 全員で目標を達成するやりがいのある業務です！！
求める能力・経験
未経験者歓迎！ ★応募資格なし！共に会社を大きくしませんか？リーダーをやってみたい方は是非！ ★20~30代の若手社員が多く活気ある社風！ ★どれか1つでも当てはまる方は是非ご応募ください！！ どんな方でも半年で1人前、2年で年収1,000万プレーヤーまで育ててみせます。 ・社会人未経験者OK！ ・目標達成にコミットできる方 ・チームでの作業が得意な方 ・キャリアアップを目指したい方！ ・チームでの仕事をするのが好きな方！ ・チームビルディングに挑戦してみたい方！したことのある方！
事業内容
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エージェント求人 【東京‐オープンポジション】コンサルタント職（戦略/業務改革/DX）
550~3500万
株式会社Re-grit Partners東京都千代田区もっと見る
仕事内容
業務イメージ ・顧客の経営層と議論を行いニーズ把握 ・プロジェクトの企画立案 ・現状調査・分析、改善･改革施策の検討 ・顧客へのプレゼンテーション ・現場での改善および改革施策の実施／検証 ・進捗/課題/リスクなどの管理 ・ソリューションベンダー等パートナー企業の選定、交渉、コントロール ・プロジェクトメンバーの管理、デリバリーにおける品質担保 （１）業務改善・改革 将来の“ありたい姿”を実現する 業務を再構築 営業機能改革、店舗機能改革、コンタクトセンター改革、バックオフィス機能改革、シェアードサービスセンター設立 再構築 BPR/BPM、BPO （２）DXを実現する具体的なテクノロジーの選定･導入から活用･定着化 先端テクノロジー・AI（人工知能）・Biometrics（生体認証）、レガシーシステム刷新、RPA/Digital Labor Big Data/BI、SFA/CRM、ERP （３）テクノロジーを活用した事業戦略や新規事業戦略の策定 デジタルイノベーション戦略策定・Techを活用した既存事業強化・Techを活用した新規事業策定・アライアンス推進 （４）大規模プロジェクト/プログラムマネジメント
求める能力・経験
求める人物 【マインドセット】 ■GRIT（やり切る） 自責思考で主体的・能動的に行動し、結果にコミットするマインド・経験を持っている。 当社の社名にあるGRIT（やり切る）を体現できる人物。 ■BE STRONG（成長意欲） 目的達成に向けて自身の能力を徹底的に磨きあげていく覚悟とキャリア観を持っている。 またそのマインドに連動した成長意欲やチャレンジ精神を感じる人物。 【スキルセット】 ■論理的思考力 物事を分解・整理し課題を特定できる。 仮説思考で論理的に物事を捉え、他人に伝えることができる人物。 ※コンサル未経験者の場合はポテンシャル/素養の有無を評価 ■コミュニケーション能力 メンバーと協調性をもってプロジェクトや事業を推進できる。 事前に必要な情報のキャッチアップをしたうえで本質的な受け答え・コミュニケーションができる人物。 必須経験 ※候補者様に適したポジションで選考させて頂きます。
事業内容
-
エージェント求人 ”年収300万円以上UP＆完全フルフレックス”日系大手コンサルティングファーム
800~5000万
confidential東京都港区もっと見る
仕事内容
中堅企業、大企業、PEファンド投資先まで幅広いクライアントにコンサルティングサービスを提供。 戦略を描くだけでなく定着・成果創出までの実行支援まで伴走するスタイルが強み。 ファンドビジネスやSaasビジネスなどもグループ会社で行っている。
求める能力・経験
コンサル経験者 ITに関するご知見をお持ちの方
事業内容
-
エージェント求人 PM／PMO／PL【モビリティサービス部】
700~13800万
- SCM/生産管理/購買/物流
- 自動車/輸送機器
- 自動車/輸送機器製造
- 物流/生産管理職担当
- 自動車/輸送機械
- プロジェクト
- 物流
- マネジメント
- プロジェクトマネジメント
- 提案
- 自動車
- 製品
- コンサルティング業務
- プロジェクト推進
- テスト
- 分散
- PMO
- 開発
- 保険
- 開発プロジェクト
- サブリーダー
- 結合テスト
- マネージャー
- プロジェクトリーダー
- GCP
- Azure
- AWS
- プロジェクトマネージャー
- 見積もり
- 顧客折衝
- ソフトウェア
- クラウド
- 要件定義
- Google Cloud Pl...
株式会社SHIFT東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■モビリティサービスグループ主要取引先 ・国内自動車メーカーや製造メーカーとのお取引多数（英語を活用した案件あり） ・国内メーカーの8~9割とプライムでお取引 ～目指すは「モビリティ×コネクティッド」な社会。成長をとどめない私たちの描く未来 ～ 私たちが目指しているのは、 モビリティとあらゆるデータやシステム、サービスがつながることで、住みやすい・暮らしやすい社会を実現すること 。品質の高い製品やサービスだけでなく、その先の生活や社会にまで視野を広げているのが私たちモビリティグループの特徴的な思いです。 我々がもっているのはITの開発から品質・運用までのノウハウ、他業界に関する知見。これらを活用しながら、 企業内での体制づくり や マインドセットの変革 、 風土醸成 まで幅広く支援を担っております。 自動車専門知識が必ず求められるのでは？とイメージを持つかもしれませんが、 同グループでは9割近くが業界未経験者 。 お客様は、金融・電力・物流・保険・通信など、幅広い業界のサービスを展開しているため、さまざまな分野でご活躍していた方々のナレッジ・ノウハウを活かしていただけます。 何のためにつくるのか、どんな人が使うのか、という視点を徹底して品質を高めること。ユースケースを検討し、お客様が 正しく使えるようご支援して、実現したかったサービスをつくりだすことをサポートする。そういった部分も私たちの担う役割だと感じています。 ■業界の課題 我々のお客様である自動車・製造メーカー様は他業種のサービスやITと接続して新しいサービスを生み出そうと変換期を迎えています。電力、家、金融などとの連携も数多く、技術革新やサービスの進化が進むなか、他業種×ITとの掛け合わせをスムーズに行うのは至難の業。特に直接ユーザーに影響する新しいサービスづくりにおいて品質は非常に重要となります。 また、開発が多種多様かつ複雑化することに伴って、大規模SIerへのトータルでの受託開発ではなく、各機能に特化したベンダーを複数組み合わせる開発が増えています。低コストに抑えられることやリスク分散のメリットがある一方で、品質のバラつきや、各社のコントロールが課題になるケースが多い現状です。 ■サービスについて ・利用時品質を起点にして、新しいサービスづくりを支援 お客様の課題に対して私たちは「利用時品質」を起点として、「根本的に何を解決すべきか」という上流工程からアプローチします。 何のためにつくるのか、どんな人が使うのか、という視点を徹底して品質を高めること。ユースケースを検討し、お客様が正しく使えるようご支援しています。 ・ベンダーフリーでの提案 SHIFTは幅広い領域において事業展開しており、社内にさまざまな業種・業態のノウハウが蓄積されているため、ベンダーフリーで製品に縛られることもありません。一方でグループ会社との連携もしながら、お客様の本質的な課題に向き合うことができます。 ・第三者目線でのPMO業務 第三者的な立場として私たちが参画し、お客様・SIer／ベンダー…、それぞれが担うミッションを遂行できるよう、SHIFTがお客様の隣に立ってプロジェクトを推進。具体的には各ベンダーにおけるテスト標準化、品質向上への新たな取り組みなど開発の上流工程の改善を行います。 ・攻めと守り。両軸での支援 新しいサービスづくりの支援を「攻め」とするなら、基盤固めとして従来の業務オペレーションやプロセスの刷新、レガシーシステムからの脱却といった「守り」のDX支援もしています。盤石な土台があってこそ、「攻め」の施策の効果が最大化されると私たちは考えています。困っているところに手を差し伸べ、さらにビジネスの成功へ結びつけるという、攻めと守りの両軸で付加価値を提供するのが、SHIFTらしさ。 それを実直に体現しているのが、私たちモビリティグループだと思っています。 ■案件事例 - 上流工程からのプロジェクト運営の支援、推進、コンサルティング業務 - プロジェクトマネジメント／プロジェクト推進／PMO - 他業種×ITの新サービス立案における、サービス企画・構築支援 - モビリティサービスにおける他業種ナレッジを活用した上流工程～下流工程のシステム構築支援 - 既存業務の効率化・省略化のため、業務オペレーション刷新に向けた、プロセス改善・標準化支援 - レガシーな社内システムの刷新に向けたテスト企画・効率化支援 - コネクティッド大規模基幹システムの機能エンハンスに向けたマルチベンダー開発の横串標準化支援 ※モビリティ業界知見は不問です
求める能力・経験
■必須条件 ・Webやオープン系ソフトウェアの開発経験（要件定義～結合テスト）5年以上 ・プロジェクトマネージャーもしくはリーダーとして開発工数規模１億円以上、10人規模以上をマネジメントした経験 ・顧客折衝の経験 ※領域・業界は不問です ■歓迎条件 ・SIerでの就業経験 ・チームマネジメントの経験 ・案件の立ち上げから完了まで一貫してマネジメントした経験 ・複数ステークホルダーとの折衝経験 ・クラウド環境設計・構築経験＜AWS、Azure、Google Cloud Platform（GCP）＞ ・モビリティ領域の知見 ・自動車業界知見の保有 ・ビジネス上問題なく会話ができる程度の英語力 PL ■必須条件 ・Webやオープン系ソフトウェアの開発経験（要件定義～結合テスト）3年以上 ・プロジェクトリーダーもしくはサブリーダーの経験2年以上 ・顧客折衝の経験 ※領域・業界は不問です ■歓迎条件 ・SIerでの就業経験 ・Web系ソフトウェアの開発プロジェクトにおけるプロジェクトリーダーの経験 ・プライムでの提案や見積もりの経験 ・自動車業界知見の保有 ・モビリティ領域の知見の保有 ・ビジネス上問題なく会話ができる程度の英語力
事業内容
・ソフトウェアの品質を軸にしたテスト事業 ・開発事業 ・コンサルティング事業 ＜会社概要＞ 株式会社SHIFTは、ソフトウェアの品質保証を中心にIT全般にサービス領域を拡げている会社です。 他社にはないビジネスモデルを構築し、毎年売上高成長を継続しています。
エージェント求人 【📈 M&A総合研究所】年収3000万円以上可💼日本経済・地方経済に貢献するM&A仲介の仕事
420~99999万
株式会社M&A総合研究所東京都千代田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【M&A総合研究所/「M&A」 ×「Tech」】設立6年で時価総額2500億円超えの超急成長M&A仲介会社★昨年より海外事業部もスタートでビジネスレベルの英語力ある方も歓迎！ ■M&Aアドバイザー（M&Aコンサルタント）として、以下の業務に従事していただきます。 ・M&A案件の開拓・提案、企業評価・資料の作成 ・打診先選定 ・アドバイザリー契約の締結 ・デューデリジェンス ・最終局面の条件調整 仕事の流れやノウハウ、QAリストは全て社内ツールに蓄積されている。社内用youtubeにテレアポの仕方など、営業ノウハウが全てまとめられている。これらにより未経験者がすぐにキャッチアップできる環境である。入社1年半で2件成約していないコンサルタントは0人。 ※ビジネスレベルの英語力をお持ちの方はクロスボーダー案件を扱う海外事業部への配属可能性あり。 【M＆Aコンサルタントが稼ぎやすい体制を整備】 大手仲介会社最高水準のインセンティブ率の高さ（2年間以上在籍する社員の平均年収は2815万円）。また、営業成果に繋がらない無駄な会議や社内業務を徹底的に排除。そのため他社よりも短い業務時間で他社以上の成果を出す体制を実現。上記特徴のため入社後の成約までのスピードが最も速い。 【成約期間の短さ/DX化】 ■500万社のデータを保有し、スクリーニングした企業に対してDM送付もボタン一つでシステム上で完了。AIマッチングで買い可能性が高い企業のピックアップも可能。NDA締結もシステム上で完了できるなど、革新的な取り組みが功を奏し、2022年6月に上場を実現し、今や時価総額2000億円超。 ■平均成約期間は6ヶ月台。他社だと3ヶ月くらい買い手のマッチングがつかないこともあるが、総研は法人部の総勢50〜60名がいっせいにマッチングをしにいく。かなりスピーディに買い手が見つかりやすい。ここが一番大きい。 ■案件を受託してから、企業概要書を作ったり、稟議申請など事務的プロセスがDX化によりかなり簡略化されている。これもスピーディな成約の秘訣。 ■架電システムも自動化されている。1社1社電話をかけなくても、リストをもとに次々に自動架電。結果的に、同一時間で1.4倍くらい多くの会社に架電できる。 【ワークライフバランス】 入社1〜2年くらいはかなり遅くまで仕事をしている方もいるが、入社3年目以降だと19時台くらいに帰っている方が多い。女性のM&Aアドバイザーも積極債用中。
求める能力・経験
【必須】 何らかの法人営業の経験（業界問わず） ※ただし、戦略・総合ファーム、トヨタ、電通等の出身者で営業経験ゼロの方の採用実績あり。 ◇歓迎 ・代表者/オーナー向けの営業経験者 ・M&Aの仲介営業経験者 ・銀行/証券会社等の金融機関での営業経験 ・対法人で新規開拓の営業経験 ・コンサルティングファームでの就業経験 ※ビジネスレベルの英語力（TOEIC900以上）をお持ちの方はクロスボーダー案件を扱う海外事業部への配属可能性あり。 ◆採用ペルソナ ・バイタリティがあり、インセンティブで稼ぐマインドのある方 ・地頭が良い方（論理的思考力がある/端的に物事を伝えられる/頭の回転が早い） ・人柄が良く相手を気遣ったコミュニケーションが取れる方 ・淀みなく会話ができ、また会話を膨らませる力がある方 ・中小企業オーナーと親密な関係を構築できる方
事業内容
代表の佐上氏自身が、ECメディア会社を時価総額9億5000万円にて上場企業に売却した経験の中で不便さ感じたことから、全ての経営者に満足の行くM&Aを提供することを目指し、2018年10月に設立。 譲渡企業に対し、着手金・中間金・月額報酬が無料の「完全成功報酬制」を採用。M&Aの情報の非対称性をなくし、M&Aがより身近になるように情報発信しつつ、日々大量の売買ニーズを取得しスピーディーなマッチングを実施している。
エージェント求人 【生涯年収13億1798万円】生涯年収ランキング1位（東洋経済調べ）★M&Aキャピタルパートナーズ
650~9999万
M&Aキャピタルパートナーズ株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
中堅・中小企業のM&Aに関する一連の業務 ・譲渡企業の発掘（ソーシング） DMの送付、テレアポ、譲渡企業との選任契約の締結、企業概要書の作成…など ・譲受企業とのマッチング（エグゼキューション） 譲受企業への打診、Top面談の開催、QA対応…など ・譲渡契約の締結（クロージング） 交渉条件の調整、契約書の作成、調印式の実施…など ◆中途採用者に対する手厚いサポート体制 人材育成プログラムが充実。体系的なインプットの機会が充実していることは当然として、OJTや同行の文化が定着。初めての訪問はもちろん、その後も40~50回、同行教育を行うことも珍しくない。
求める能力・経験
■大卒以上 ■社会人経験2年以上 以下いずれかのご経験 ■金融業界(銀行・証券・保険等)の営業経験(2年以上)で成績TOP10%以内 ■その他業界におけるトップセールスのご経験（成績TOP10％以内） ■会計士/弁護士 資格保有で営業志向のある方 【直近での中途採用実績】 ・メガバンク、5大証券：60% ・会計士（FAS、監査法人）：15% ・同業他社：15% ・その他業界トップセールス：10%（キーエンスなど）
事業内容
M&Aキャピタルパートナーズ株式会社は、主に中堅・中小企業を対象に、M&A（企業の合併・買収）仲介およびアドバイザリーサービスを提供しています。特に事業承継や成長戦略の一環として、企業の譲渡・買収を支援し、適切な相手先の選定から交渉、契約締結まで一貫したサポートを行っています。
エージェント求人 Java Microservice lead developer
600~12000万
- Java
- プロジェクト
- PC/Web
- Web/ITサービス
- コンサルティング業務
- Spring
- シニアコンサルタント
- 開発
- クラウド
- コンサルタント
- Jira
- Db2
- SQL
LCAP東京都千代田区もっと見る
仕事内容
指定] コンサルタント、シニアコンサルタント [仕事内容] Java/J2ee、Spring、Hibernate、Springboot、RESTFul Web サービスにおける優れた技術スキルを持つテクニカル リード 1 人。 2 AKS およびクラウドの経験と DevOps CI/CD。 3 設計とコードのレビュー。 4 プロジェクト活動とチームを推進し、リードしてプロジェクト作業を遂行します。 5 日本語 N3 レベルのスキル (英語と日本語のバイリンガル)。 6 複数のソリューションアプローチと技術ソリューションを顧客に提供します。 7 仕様要件、プロジェクト開発の問題/質問を企業と伝達/明確化し、オフショアおよびオンサイトのプロジェクト チーム メンバーと調整します。
求める能力・経験
1 Minimum of 5 years of hands-on experience in developing IT products and services using Spring Boot microservices. 2 Familiarity with back-end engineering for web applications. 3 Tech lead experience with design and code review. 4 Should have good customer handling experience. [Skill Set] Java, DB2, Microservice, Cloud, JIRA, Confluence, Sql Server, AKS [Work style] Hybrid (work in the office 2-3 times a week
事業内容
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エージェント求人 トレーダー
600~4000万
- モニタリング
- データ分析
- 開発
- OTC/一般用医薬品
- プライシング
- マネジメント
- 分析
- メイク
- バリューアップ/モニタリング
- 株式
- システム開発
- 情報処理
LBIT東京都港区もっと見る
仕事内容
■ディーリング業務およびマーケットメイク業務の実務及びマネジメント ・顧客取引のディーリング業務 ・顧客取引分析 ・収益分析 ・取引システムの稼動状況モニタリング ・取引のリスクモニタリング ・マーケットメイク業務 ■アルゴディーリング業務の実務及びマネジメント ・アルゴリズムを使ったディーリング業務 ・データ分析 ・プライシングやカバーロジックの開発および最適化 ・ディーリングシステム開発 ■その他業務の実務及びマネジメント ・OTCブロックの取引条件やプライシング 必須スキル・経験 ・金融機関での株式トレーディング業務の経験（５年～10年） ・リスクを取ったトレーディング経験のある方 ・暗号資産やFX等の取引経験
求める能力・経験
経営層へのレポーティングスキル ・数字に強い方 ・理系出身 ・ビジネスレベルの英語力（外国籍のメンバーが多く、英語によるマネジメント経験がある場合は尚良） 歓迎スキル・経験 ・高い分析力 ・定量的なリスク管理能力 ・情報処理能力 ・冷静な判断力 ・法令要件に関する知識
事業内容
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