転職の応募書類で職務経歴書を作成する場合、「自己PR」欄を設けるケースが多いですが、どのような内容を書けばいいのか悩む方もいるのではないでしょうか。また、面接で重ねて自己PRに関して質問された時に、職務経歴書と同じ内容でいいのか、どのように答えるべきか迷ってしまう方も多いと思います。今回は、職務経歴書の「自己PR」欄の書き方、作成のポイント、さらに面接での伝え方について、組織人事コンサルティングSeguros代表コンサルタントの粟野友樹氏に聞きました。
履歴書には志望動機を書く項目がありますが、職務経歴書に志望動機を書くべきなのか迷っている方もいるのでは。そこで今回は、「職務経歴書にも志望動機は必要なのか」「記載する場合はどのように伝えるのか」を組織人事コンサルティングSeguros代表コンサルタントの粟野友樹氏に伺いました。志望動機書の書き方についても解説します。
職務経歴書・履歴書を作成する際に「退職理由を書いたほうがいいのだろうか」と判断に迷う方もいるでしょう。組織人事コンサルティングSeguros、代表コンサルタントの粟野友樹氏に、職務経歴書・履歴書に退職理由を書く際の注意点を伺いました。シチュエーション別の書き方ポイントや例文も合わせてご紹介します。
職務経歴書は、ある程度フォーマット化されている履歴書とは違い、求職者自身が自由に形式を選んで書くため、どのように書けばいいのか迷う方も多いのでは。そこで、職務経歴書を書く時のフォーマットの正しい選び方と、書き進める際のポイントについてご紹介します。
自営業やフリーランスの経験がある方が転職する場合、履歴書や職務経歴書はどのように書くと良いのでしょうか。ここでは、自営業やフリーランスの経験がある場合の履歴書・職務経歴書の書き方を記載しています。
職務経歴書を作成する際、サイズや枚数はどの程度が望ましいのでしょうか。ここでは、職務経歴書における適切な用紙サイズと、適切な枚数についてご説明します。また、「職歴が多く、どうしても用紙の枚数が多くなってしまう…」といった場合の対応方法も併せてご紹介します。
転職活動の際、応募書類として提出する職務経歴書は、手書きで作るという方法もあるのでしょうか。そして手書きにする場合、職務経歴書用紙の販売についてご紹介します。また、職務経歴書を手書きで作成する場合のポイントもご紹介します。
現在も仕事を続けている場合、履歴書・職務経歴書にはどのように書けばいいのでしょうか。在職中の履歴書・職務経歴書の書き方について、具体的な記載例とともに押さえるべきポイントを細かくご説明します。