「逃げの転職」をしてもいい？転職成功のための考え方
現職への不満やストレスから転職を考えたとき、「自分は逃げているのではないだろうか」「逃げずに努力すべきなのではないか」と迷う方は少なくないようです。「逃げの転職」に対する捉え方、対処法について組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹氏にアドバイスいただきました。
記事一覧 77ページ目
スキルアップが転職理由の場合の応募企業への伝え方
「現職ではこれ以上のスキルが身につかず、成長が停滞している。新たな経験を積み、スキルアップを図りたい」――そのような理由で転職に踏み切る方もいらっしゃいます。スキルアップを転職理由とする場合、応募企業にどう伝えればよいのか、組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹氏にアドバイスいただきました。
仕事もプライベートも充実させたい！ワークライフバランス重視の転職を成功させるには？
例えば、仕事上で目指すキャリアを諦めずに家族との時間も大切にしたい時、その両方を実現するためのワークライフバランス重視の転職は可能なのでしょうか。ワークライフバランスとは何か、ワークライフバランスを重視した転職を成功させる秘訣と注意点など、組織人事コンサルティングSeguros代表コンサルタントの粟野友樹氏に伺いました。
職務経歴書にお勧めのフォントと文字サイズは？見やすく作成するためのポイント
転職活動で職務経歴書を作成する際「フォントや文字サイズの選び方がわからない」という方もいるでしょう。応募企業に自身の経験・スキルをしっかりアピールするためには、職務経歴書を見やすくすることも大事です。組織人事コンサルティングSeguros、代表コンサルタントの粟野友樹氏に、見やすく読みやすい職務経歴書を作成するためのポイントを伺いました。
転職できた人の割合は？仕事探しの期間や条件など解説
転職活動をした人のうち、実際に転職を果たした人はどれくらいいるのでしょうか。ジョブズリサーチセンターが実施した「求職者の動向・意識調査 2021」の報告書より、現在正社員として働く人の回答にフォーカスし、仕事探しに関する実態をお伝えします。仕事探しにかけた期間、仕事が決まらなかった理由、仕事探しの条件、仕事探しで困ったことなどもご紹介しますので、転職活動の参考にしてください。
40代、50代がスタートアップ参画を目指す方法
これからの時代を切り開くスタートアップに参画したい。若い経営者を支えたい。そんな想いを持つ40代、50代の方が少なくありません。しかし一方で、実際の転職活動においては、その当人たちも「年齢的に難しいですよね」と最初から諦めモードも。40代、50代がスタートアップに参画するチャンスはあるのでしょうか、ないのでしょうか？
休職は履歴書や職務経歴書に書く必要がある？書き方のコツと休職中の転職活動の注意点
現職あるいはそれ以前の企業で休職した期間がある場合、履歴書や職務経歴書に書く必要はあるのでしょうか。記載する場合の書き方のほか、休職中に転職活動をする場合の注意点について、社会保険労務士・岡佳伸氏監修のもと、組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹氏にアドバイスいただきました。
職務経歴書へのPCスキルの効果的な書き方【テンプレート付】
PCスキルをアピールしたい場合、職務経歴書にどのように記載すればいいのでしょうか。書き方の基礎知識と注意点、ツールごとの記載例について、組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹氏にアドバイスいただきました。ダウンロードが可能な「PCスキルシート」もご紹介します。