転職準備 28ページ目
転職して副業OKの企業で働きたい場合の注意点と副業可能な求人の探し方
働き方改革の一環として、副業を容認する企業は急速に拡大しています。転職を考えている方の中には、「副業に取り組めるかどうか」を企業選びの基準に掲げているケースもあるかもしれません。では、副業OKの企業に転職したい場合は、どのような探し方があるのでしょうか。ここでは、副業可能な企業の見つけ方や、転職時に注意すべき点について詳しく解説します。
転職で何がしたいのかわからない場合は？転職の方向性を明らかにする方法
「転職はしたいけれど、自分が何をしたいのかがわからない」――そう悩む方は少なくないようです。したいことがわからない状態で転職活動を進めた結果、不採用が続いたり、転職できても入社後に後悔したりと、失敗を招くケースはあります。 失敗しがちなパターンと、失敗を防いで転職を成功に導くためのポイントを、組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹氏に解説いただきました。
育休明けの転職は可能？気をつけたいことと適切な転職のタイミング
「現職で育児休業を取得中だが、育休明けを機に転職したい」「育休中にじっくりと仕事について考えた結果、現職に復帰するか迷いが生じている」という方もいるようです。こうした場合に検討が必要なポイント、タイミングの計り方、転職成功のヒントなどについて解説します。
転職に伴う引っ越しの最適タイミングは？転職から引っ越しまでの流れとポイント
「地元に戻って働きたい」「魅力的なポジションを見つけたが遠くて通勤ができない」などの理由から、引っ越しを伴う転職をする方も少なくありません。特に最近では、テレワークの増加による働き方の変化により、都市部を離れるケースも増えています。では、転職に伴って引っ越しが発生する場合、どのような点に注意して転職活動を進めればいいのでしょうか。引っ越しを伴う転職の注意点やポイントについて組織人事コンサルティングSegurosの粟野友樹氏が解説します。
面接における「何か質問はありませんか？」その対応で明暗が分かれる！
皆さんが企業面接に臨まれて、ほとんどの場合、その締めくくりに「何かご質問はありませんか」と投げかけられるでしょう。これを案外軽く受け流す人が多いのですが、要注意です！ここでどう対応するかで、面接の結果が大きく左右されるのです。
【2021年10～12月調査】転職後の年収と転職市況は？
新型コロナウイルスの感染拡大は、引き続き社会全体に大きな影響を及ぼしています。さまざまな業界・企業にとっても大きな変化を促す契機となっています。ひとくちに変化といっても、ポジティブな変化もあれば、ネガティブな変化もあります。転職を検討している人のなかには、転職市場の最新の動向が気になるところでしょう。では、2021年10－12月に転職した人たちの年収は、前職と比べて、どのように変化したのでしょうか。 転職後の年収と転職市況を正しく知っておくために、株式会社リクルートが発表した2021年10－12月期の「転職時の賃金変動状況」調査を紹介します。本調査によると、賃金が1割以上増えた人の割合は31.5％という結果になり、過去最高値を更新しました。この記事では、調査全体の傾向と、業界別の動向について詳しくご紹介します。
【人的資本経営】人事担当者3,007名対象「人的資本の測定・開示状況」
株式会社リクルートは、企業の人事担当者3,007名を対象に、人的資本経営に関するアンケート調査を実施しました。今回、人的資本経営を実践するうえで基盤となる人的資本に関する情報の測定状況や開示状況を「ISO304141（※1）」に基づいて調査しました。なお、調査期間は2021年10月29日(金)～11月12日(金)となります。この記事では、調査全体の傾向紹介に加え、「人的資本経営とは何か」「人的資本向上のための方向性」についても解説します。