【confidential】経営管理部長

仕事内容

「シニア世代により理想的な人生を歩んでいただく」ことをコンセプトにシニアライフプラットフォーム事業として急成長している同社が今後のより一層の成長とIPOに向けた組織体制強化を目的に経営管理部長を募集いたします。

現在、経営管理部には経理財務グループ、業務推進グループ、人事総務グループ、IPO準備室の4つの機能が存在しております。（経営管理部としては15名程度。）
本ポジションの方にはIPO準備やそれにまつわる内部統制をハンズオンで回していただきつつ、部全体のマネジメントもお願いをしたいと考えております。
（各グループにはマネジャーが存在しており、実務上の動きはある程度自走できている状態です。また、現在、組織体制の変更などを計画中の為、ご入社時には管掌範囲に変更がある場合がございます。）

具体的には
・ガバナンス体制の構築
・情報セキュリティに対する整備
・資本政策（特にデッファイナンス）
・予算管理
・決算、適時開示体制構築
などを中心にその他にも多岐にわたっての業務を期待しております。

事業内容

【事業内容】
シニアライフプラットフォーム事業
【売上高】
約30億円
【従業員数】
約100名
【本社】
東京都

必要な経験・能力

・IPO準備経験を保有する方
・事業会社にて経営管理部の責任者としての経験を保有する方
・10名程度以上のメンバーマネジメント（管理・育成・動機づけ）の経験を有する方

■求める人物像
・あいまいな環境の中でも自分で考えて行動に移せる方
・論理的に物事を考えることのできる方
・どのような環境でも楽しめるポジティブマインドの方
・過去の成功体験に固執しない方
・謙虚さ、素直さを大切にする方
・チームや仲間を大切にする方
・スピード感持って仕事に取り組める方
・当事者意識を持って行動できる方

ヘッドハンター注目ポイント

IPOを目指す急成長企業での経営管理部長としてご活躍いただけるチャンスです！

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