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「投資銀行」・営業の求人一覧

全954件

  • エージェント求人

    ◢◤平均年収1,320万円◢◤フルリモート◢◤ハイクラス支援◢◤両面型人材コンサルタント

    480~2000万

    • 採用戦略立案
    • メディア
    • M&Aコンサルティング
    • 人材紹介/派遣
    • M&A支援
    • コンサルティング業務
    • PC/Web
    • 会計
    • 社長
    • M&A対応
    • M&Aアドバイザリー
    • マーケティング
    • VC++
    • コンサルタント
    • 人材紹介
    • 戦略立案
    • 転職支援
    • ファイナンス
    ヤマトヒューマンキャピタル株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    【未経験】両面型人材コンサルタント／年休125日／完全週休2日制(土日祝)／スキルアップ環境 【変更の範囲：無】 【M＆A、FAS、バイアウトファンド、ベンチャーキャピタル、コンサルティングファームなどへのプロフェッショナル人材に特化／社長直下でベンチャー企業の経営を学べる／高インセンティブ支給◎】 ■職務内容： ・転職候補者とのキャリア相談及びキャリアコンサルティング ・希望にフィットした求人企業のご紹介、選考対策サポート ・求人企業の採用戦略立案サポート、候補者リサーチ ・求人企業開拓、関係性構築 ■魅力： 【M＆A領域における転職支援実績数NO.1】 →創業以来、M＆A、PEファンド、プロ経営者といった領域に特化し、日本トップクラスの支援実績を積み上げて参りました。 日本のほとんどのM＆A会社との経営者とのお付き合いがあり、急成長の新興系M＆A会社は代表の堀江が過去支援させて頂いた候補者であるケースも多く、深い関係を築いております。 【クライアントとの契約料率日本NO.1】 →M＆A、PEファンド、FASといったプロフェッショナル人材領域での圧倒的な支援実績があり、同業他社よりも2～3割高いFEE契約を締結しております。 採用企業との強固な信頼関係があるため、他の人材会社よりも成果が出やすい環境です。 【特化領域における候補者集客力NO.1】 →代表がWEBマーケティング会社在籍経験があることからマーケティング施策に強みがあります。 自社運営のWEBメディアやユーチューブチャンネル、インフルエンサーとのコラボ施策により同領域の人材紹介会社の中でもっとも候補者集客に成功しております。 ※Google検索順位：以下すべてで1位 投資銀行_転職／M＆A仲介 転職／PEファンド_転職／プロ経営者_転職／事業再生_転職／VC_転職／会計士_転職（2022年10月末時点） 変更の範囲：本文参照

    求める能力・経験

    ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜下記いずれかに該当する方＞ ・目標に対してコミット力のある方（売上・日々のKPI等） ・柔軟性・対応力・吸収力がある方 ・前向きで積極的な姿勢のある方 ・組織作り、事業作りに関心のある方 ・日本一の人材サービスを創造することにワクワクできる方 ・金融業界、ファイナンスにおける知見

    事業内容

    ・キャリア支援事業（転職支援、起業支援） ・ヘッドハンティング事業 ・プリンシパルインベストメント事業

  • エージェント求人

    【上場企業求人／年棒制＋決算賞与連続支給中】上場企業向けソリューション営業／9期連続達成会社

    600~1500万

    株式会社ウィルズ(英名:WILLs Inc.)東京都港区
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    仕事内容

    ＜仕事内容＞ 国内上場企業に対し、 株主管理プラットフォームサービス の新規開拓および既存顧客のコンサル営業を担当していただきます。 提供するサービスには、 投資家マーケティングツール「IR-navi」 、 ポイント型オンライン株主優待サービス「プレミアム優待倶楽部」 、 仮想空間で行われるバーチャル株主総会 などが含まれます。 〇職務詳細 新規顧客：接触アポ～提案～契約(仕様決め)～プロジェクトリード​ ・現在サービスをご利用いただいていないクライアント向けの営業活動。 　アポイント獲得から行う場合と紹介や問い合わせ対応の場合があり、いずれの商談 　もファーストコンタクトでグリップすることが重要です。 既存顧客：解約防止フォロー　追加ニーズの深耕、リバランス提案 ・アップセルやクロスセルを狙いつつ、解約防止のためのコミュニケション、オペレ 　ーションチームと連携した運用のサポート等 ・スポット受注：バーチャル株主総会、 　オンライン決算説明会の提案～契約(仕様決め)～実施 ・プレミアム優待俱楽部プラットフォーム型の商談 　ラージキャップ折衝、ニーズ与件整理、交渉、案件獲得推進　

    求める能力・経験

    ＜必須＞ ・法人営業経験（3年以上程度） ・複数関係者を巻き込むプロジェクト推進経験 ・企業の成長や株式市場に関心がある方 ＜歓迎＞ ・課題解決型提案（ソリューション提案）営業の経験 ・金融業界（銀行、証券、投資銀行、保険など）での勤務経験 ・IT業界での営業経験（SaaS/ERP/ソフトウェア/SES/SIer/ITコンサルなど） ・無形商材の営業経験（人材、広告、不動産、コンサルなど法人向け） ・IR、株式市場やコーポレートファイナンスに関心がある方 ・株式投資の経験 ※必須ではありません。あれば活かせるご経験です。

    事業内容

    ■株主管理プラットフォーム事業 ・プレミアム優待倶楽部:上場企業の優待情報を一括で閲覧・管理できるサービス ・IR-navi:上場企業のIR情報を一括で閲覧・分析できるサービス ・バーチャル株主総会運営:オンラインで株主総会を開催できるサービス ・決算説明会の企画・運営サポート ■環境・社会・ガバナンス(ESG)ソリューション事業 ・統合報告書やアニュアルレポート等のESG情報の企画・制作

  • エージェント求人

    【業界経験不問】上場企業求人／年棒制＋決算賞与連続支給中／上場企業向けソリューション営業

    404~602万

    株式会社ウィルズ(英名:WILLs Inc.)東京都港区
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    仕事内容

    ＜仕事内容＞ 国内上場企業に対し、 株主管理プラットフォームサービス の新規開拓および既存顧客のコンサル営業を担当していただきます。 提供するサービスには、 投資家マーケティングツール「IR-navi」 、 ポイント型オンライン株主優待サービス「プレミアム優待倶楽部」 、 仮想空間で行われるバーチャル株主総会 などが含まれます。 〇職務詳細 入社直後は、先輩社員のサポートをしながら徐々に業務を覚えていただきます。 上場企業が顧客のため、アポ無し訪問や飛び込み営業は一切ありません。 また、営業活動だけではなく、ご導入後のサポートまで幅広くご担当いただくため、 社内外のプロジェクト関係者・顧客との良好なコミュニケーションや関係構築力も求められます。 ・新規顧客 ：接触アポ～提案～契約(仕様決め)～プロジェクトリード​ ・既存顧客 ：解約防止フォロー　追加ニーズの深耕、リバランス提案 ・スポット ：バーチャル株主総会、オンライン決算説明会の提案～契約(仕様決め)～実施 ・ラージキャップ向け ：PYC（プレミアム優待俱楽部）プラットフォーム型の商談リード

    求める能力・経験

    ＜必須＞ 営業経験があり、基本的なビジネスマナー及びPCスキルをお持ちの方 ＜歓迎＞ 育成前提の採用です。意欲を重視します！ ▼その他、必須ではありませんがあれば活かせるご経験・スキルの例 ・金融業界（銀行、証券、投資銀行、保険等） ※BtoB営業未経験者も歓迎です ・IT業界での営業経験（SaaS/ERP/ソフトウェアSES/SIer/ITコンサルなど） ・無形商材の営業経験（人材、広告、不動産、保険、コンサルなど法人向け） ・個人投資家としての株式投資の経験 ・IR、株式市場やコーポレートファイナンスへの関心 ・部署横断プロジェクトやチームスポーツなど多くの関係者とともに何かを成し遂げた経験

    事業内容

    ■株主管理プラットフォーム事業 ・プレミアム優待倶楽部:上場企業の優待情報を一括で閲覧・管理できるサービス ・IR-navi:上場企業のIR情報を一括で閲覧・分析できるサービス ・バーチャル株主総会運営:オンラインで株主総会を開催できるサービス ・決算説明会の企画・運営サポート ■環境・社会・ガバナンス(ESG)ソリューション事業 ・統合報告書やアニュアルレポート等のESG情報の企画・制作

  • エージェント求人

    新規事業 立ち上げメンバー（L&D）（CEO端羽直下） / ビザスク

    600~1250万

    • Web広告
    • 予算管理
    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • 提案
    • マーケティング
    • プロダクト開発
    • 販売
    • 営業
    • 新規事業
    • グローバル事業展開
    • プロジェクト
    • 経営/戦略コンサルティング
    • コンサルティング業務
    • 組織/人事コンサルティング
    ビザスク東京都目黒区
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    仕事内容

    #### 募集背景 私たち「ビザスク／VisasQ（＝Vision + Ask + Questionを組み合わせた造語）」は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国60万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営しています。 ビザスクは、働き方改革やオープンイノベーションの最前線で急成長し、2020年3月に東証マザーズ（現 東証グロース）上場、2021年11月に米国大手Coleman Research Group, Inc.を買収し、国内外ともに事業拡大を加速させています。 CEO端羽直下の超初期フェーズにある新規事業（Learning & Developmen）にて、CEO端羽と二人三脚でビザスクの成長戦略を仕掛ける担当を募集します！ --- #### 担当業務 ビザスクを活用した社内向け研修を外販可能なプロダクトに進化させ、 「新規事業領域における外部知見活用ならビザスク」に匹敵する事業の柱に育てたいという端羽の思いのこもった新規事業を牽引いただきます。 【主な業務】 新規事業（Learning & Developmen）の戦略企画〜営業等全般をお任せします。 営業、外販時の研修運用、型化まであらゆるミッションに積極的に取り組んでいただける方を募集します。 ・社内/社外向け研修プロダクトのブラッシュアップ＆デリバリー ・社外向け研修プロダクトの販売戦略、既存リードを活用したマーケティング ・新規営業（営業資料作成、アポイントの取得、提案営業迄） #### やりがい ・グローバル×成長企業×上場企業というユニークな環境で、日本で唯一無二の事業拡大の最前線に関わることが出来る ・CEO端羽と共に、経営視点で企画〜営業等様々な業務に携わりながら事業成長をドライブ出来る ・自ら意思決定に関わり、裁量を持ち仕事を進める事が出来る ・将来的に志向性に応じて、自分自身の職能やスキルを広げることが出来る環境 #### キャリアパス ご希望と適性に応じて幅広くご相談させていただきます。 ■（検証フェーズが無事成功した場合） ・マネージャーとしてチームを持ち事業成長に貢献。 ・web広告等のマーケティングや各種販促の企画・実践、プロダクト開発等、事業規模拡大に応じて広がる新しい業務に挑戦。 ■（検証フェーズが不成功に終わった場合） ・別のアイディアの事業化を再度検討。 ・既存事業の拡大に貢献。 --- #### 配属先情報 CEO端羽英子 2001年ゴールドマン・サックス証券投資銀行部門に入社。 日本ロレアルにて予算立案・管理を経験後、ユニゾン・キャピタルにてPE投資に5年間携わる。 2012年3月に株式会社walkntalk（現株式会社ビザスク）を創業し、2013年10月にビザスクを正式リリース。 東京大学経済学部卒、マサチューセッツ工科大学にてMBAを取得。 https://corp.visasq.co.jp/company/about

    求める能力・経験

    ■応募資格（必須）: 以下のいずれか - 人事コンサルティング会社において、営業とデリバリー双方の経験 - 研修会社における、営業とデリバリー双方の経験 - 戦略コンサルティング会社で複数かつ多様なプロジェクトに関わった経験（最低2年） ■応募資格（歓迎）: ・新規事業/プロダクト立ち上げ経験 ■求める人物像: ・ビザスクのミッション、バリューへの共感いただける方 ・日々優先順位が変わるスピーディな環境の中で、様々な業務に前向きに取り組むことができる方 ・言われたタスクを上手にこなすだけでなく、大きな目線で捉え、優先順位や業務内容について、より良いものをCEO端羽に提案、ディスカッションできる方 ・変更に柔軟に対応できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    アカウントエグゼクティブ / テックタッチ

    500~800万

    • PC/Web
    • マネジメント
    • 開発
    • 販売
    • Slack
    • 製品
    • 株式
    • ソフトウェア
    • オンボーディング
    • SAP
    • ヒアリング
    • 営業
    • 分析
    • SaaS
    • 顧客折衝
    テックタッチ東京都港区
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    仕事内容

    ■仕事: ≪すべてのユーザーがシステムを使いこなせる世界に≫ システム導入だけで終わらせない、利活用のためのDXプラットフォームを自社開発しています。 あらゆるソフトウェアの画面上に、操作ガイドを追加し、ユーザーの “わからない” を解消するサービス「Techtouch」をさらに拡大すべく、エンタープライズセールスポジションメンバーを募集します。 【事業内容・フェーズ】 「Techtouch」 の企画・開発・運営・販売を行っています。 ーーーーーーーーーーーーーーー ■Techtouchが解決する課題 　ーDX導入のハードルを下げたい。システムの利活用を促進したい。－ 「Webシステムの上に操作ガイドを表示させることで、誰もがシステムを使いこなせるようにする」製品を開発・提供しています。 ■Techtouchの機能紹介（一例） 　・どのタイミングで何を入力すればいいのかをステップごとに教えてくれる 　・入力ミスが削減(半角／全角、(株)／株式会社)など 　・分析機能を用いて、どれくらいの社員が、どの項目で躓いているのかが分かる 　・自動入力機能で顧客のIDを間違いなく入力(ダブルチェックが不要に） ーーーーーーーーーーーーーーー 日本国内に数少ない、大企業をターゲットにしたホリゾンタルSaaSです。 ライバルは外資系SaaS企業、世界のユニコーン企業*。 国内ではほぼ敵なし！ テックタッチが先駆けとしてDXP(デジタルトランスフォーメーションプラットフォーム)プロダクトの開発・リリースを行っています。 *ユニコーン企業とは：評価額が10億ドル以上の未上場のスタートアップ企業のこと 【具体的な仕事内容】 テックタッチは、現在89名のメンバーでプロダクト拡大のため日々一致団結して職務に取り組んでいます。 セールスチームは、VP of Salesの西野（SAP、Slack出身）を始め14名が所属しています。 導入を検討いただいている企業も多数ありご紹介する度に感動していただける、本当に自信がある日本初のサービスです。 ここで一気に営業をかけてグロースさせていく予定です。 【主な業務内容】 ・日本の名だたるエンタープライズ企業へのフィールドセールス ・社員オンボーディング等の従業員エンゲージメント向上策 【このポジションのやりがい】 ■ソリューション営業スキル 顧客の複雑な課題をヒアリングしつつ、課題解決を提示する能力を鍛えられます ■エンプラセールス 「エンプラセールス」への登竜門。他社だと数年かかるところ、入社後すぐに大企業営業を担当できます。 ■ロールモデル 投資銀行、リクルート、[Zeal]、経験豊富なエンタープライズセールスと一緒に仕事ができます。 ■オーナーシップ チームで、顧客セグメント定義、マーケ手法、営業手法などを高速PDCA回しながら改善していくので、あなたの仮説のinputもたくさんください。 ■スピード 超スピードで物事が変化していくスタートアップの中で、ビジネスマンとしての基礎を養うことができます。 ■マネジメント 経営陣と超近距離でディスカッションしながら、スタートアップそのものを育てていくプロセスを経験可能です

    求める能力・経験

    ■必須スキル: ・業務系ツール or ソフトウェアセールスの経験：2年以上 ■歓迎スキル: ・エンプラ顧客折衝経験 ・SI、SaaS商材の営業経験 ・新規開拓営業経験 ・BtoB SaaS領域でのセールス経験 ・日系大手SIerでのセールス経験 ・SaaS領域のスタートアップ経験者 ■求める人物像: ・目標達成意欲が高い方、また、その再現性をお持ちの方 ・課題を発見し、自分で解決できる方 ・知的好奇心旺盛で、自ら学び、何事にも柔軟に対応できる方 ・視野が広く、知見が深い方 ・ホスピタリティをお持ちの方 ・チームプレイヤー

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◢◤平均年収1,320万円/フルリモート・フルフレックス/ハイクラス特化◢◤両面型人材コンサルタント

    480~2000万

    • 人材紹介/派遣
    • M&A支援
    • コンサルティング業務
    • M&Aアドバイザリー
    • M&A対応
    • PC/Web
    • M&Aコンサルティング
    • 採用戦略立案
    • ファイナンス
    • メディア
    • 会計
    • 社長
    • マーケティング
    • VC++
    • 人材紹介
    • コンサルタント
    • 戦略立案
    • 転職支援
    ヤマトヒューマンキャピタル株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    【未経験】両面型人材コンサルタント／年休125日／完全週休2日制(土日祝)／スキルアップ環境 【変更の範囲：無】 【M＆A、FAS、バイアウトファンド、ベンチャーキャピタル、コンサルティングファームなどへのプロフェッショナル人材に特化／社長直下でベンチャー企業の経営を学べる／高インセンティブ支給】 ■職務内容： ・転職候補者とのキャリア相談及びキャリアコンサルティング ・希望にフィットした求人企業のご紹介、選考対策サポート ・求人企業の採用戦略立案サポート、候補者リサーチ ・求人企業開拓、関係性構築 ■魅力： 【M＆A領域における転職支援実績数NO.1】 創業以来、M＆A、PEファンド、プロ経営者といった領域に特化し、日本トップクラスの支援実績を積み上げて参りました。 日本のほとんどのM＆A会社との経営者とのお付き合いがあり、急成長の新興系M＆A会社は代表の堀江が過去支援させて頂いた候補者であるケースも多く、深い関係を築いております。 【クライアントとの契約料率日本NO.1】 ・M＆A、PEファンド、FASといったプロフェッショナル人材領域での圧倒的な支援実績があり、同業他社よりも2～3割高いFEE契約を締結しております。 採用企業との強固な信頼関係があるため、他の人材会社よりも成果が出やすい環境です。 【特化領域における候補者集客力NO.1】 代表がWEBマーケティング会社在籍経験があることからマーケティング施策に強みがあります。 自社運営のWEBメディアやユーチューブチャンネル、インフルエンサーとのコラボ施策により同領域の人材紹介会社の中でもっとも候補者集客に成功しております。 ※Google検索順位：以下すべてで1位 投資銀行_転職／M＆A仲介 転職／PEファンド_転職／プロ経営者_転職／事業再生_転職／VC_転職／会計士_転職（2022年10月末時点） 変更の範囲：本文参照 対象となる方 ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜下記いずれかに該当する方＞ ・目標に対してコミット力のある方（売上・日々のKPI等） ・柔軟性・対応力・吸収力がある方 ・前向きで積極的な姿勢のある方 ・組織作り、事業作りに関心のある方 ・日本一の人材サービスを創造することにワクワクできる方 ・金融業界、ファイナンスにおける知見

    求める能力・経験

    ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜下記いずれかに該当する方＞ ・目標に対してコミット力のある方（売上・日々のKPI等） ・柔軟性・対応力・吸収力がある方 ・前向きで積極的な姿勢のある方 ・組織作り、事業作りに関心のある方 ・日本一の人材サービスを創造することにワクワクできる方 ・金融業界、ファイナンスにおける知見

    事業内容

    ・キャリア支援事業（転職支援、起業支援） ・ヘッドハンティング事業 ・プリンシパルインベストメント事業

  • エージェント求人

    【未経験可｜キャリアアップ】IBDに挑戦しませんか？（富裕層・企業オーナー・法人営業の経験者歓迎！）

    600~1500万

    • リース/レンタル
    • 税務
    • オペレーティングリース
    • 営業
    • 航空機
    • 法人営業
    • ストラクチャードファイナンス
    • 船舶
    • 資金調達
    • 財務
    • 航空機リース商品開発
    • 航空機リース
    • 航空機リース運用
    • ストラクチャードファイナンス商...
    • ストラクチャードファイナンス運...
    • オペレーティングリース商品開発
    • オペレーティングリース運用
    • ファイナンス
    • 事業承継
    • 金融資産運用アドバイス
    大手証券会社　投資銀行部門東京都千代田区
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    仕事内容

    オペレーティングリース（JOL）のセールス業務 ※JOL：航空機などを対象としたリース事業に出資いただき、損益を決算に取り込むことで、税務上の益金の一部を繰り延べる効果を享受するスキーム 東京をベースに、全国の事業法人を対象に深耕営業をご担当いただきます。 海外からの引き合いも多く、今後も成長が見込める分野のため、長期的に専門性を磨きたい方を広く募集します。 【ポジションの魅力】 ★本邦初・世界初の案件を組成する等、高い実績を積み上げています ★日本のJOLマーケットはグローバルに注目されており、成長が見込まれる分野です ★投資銀行部門に属しており、長期的に専門性が高いキャリアを築くことができます

    求める能力・経験

    【必須】 ・金融機関での業務経験 ・航空機ファイナンスに関心がある方 【歓迎】 ・富裕層、企業オーナー、法人等を対象とした資産運用営業のご経験（ウェルスマネジメント的アプローチ） ・JOL/JOLCO案件の経験者 ・英語力があれば尚可 ・税務に関する知識がある方（国内法人税務、個人資産税/相続税、事業承継に関する税制など）

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    [公開引受]プレーヤークラス

    年収非公開

    大和証券東京都千代田区
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    仕事内容

    【職務内容】 ・今回、公開引受部門にてジュニアバンカーを募集します。 ・公開引受部門は公開引受第一部、二部体制にて、IPOを目指す未上場企業（スタートアップに加え上場企業の子会社案件を含む）を顧客として、IPO実現までのコンサルティング業務を提供しています。 ・長期にわたるIPOプロジェクトの中心となる役割を担い、取引所・監査法人・リーガルカウンセル・コンサルティング会社等の外部関係者とも密接に連携し、上場企業に求められるガバナンスや制度設計などに関して、顧客のトップマネジメントに対しても直接的な提案・助言を行っています。 ・また、IPO前の資金調達やIPO時のオファリングプロセスにおいても社内各部署とも連携しながら各種提案・実務対応を行いIPOまで一気通貫でサポートする役割を担っています。 ・社会にイノベーションをもたらす多くのスタートアップ企業に深く関わることができ、資本市場を通じて企業の成長を支えていることを実感できる職場です。 ・また、大和証券グループはサステナブル・ファイナンスを推進しており、IPOにおいてもこれまで複数のSDGs IPO（業界トップの件数を手掛ける）やB Corp認証企業のIPOを手掛けており、業務を通じて持続可能な社会への関与が可能です。 ・公開引受部門は、スタートアップの成長に資するリスクマネー供給のサポート、それを通じた日本経済発展への貢献をミッションとしており、成長機会に挑戦したい意欲が高く、投資銀行業務で活躍したい皆様の応募をお待ちしております。

    求める能力・経験

    ・ビジネス経験、及びコミュニケーション能力 ・PCスキル(Excel、Word、PowerPoint等を使って資料作成が出来る方) ・証券外務員資格一種(入社後の取得可)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    証券代行営業職　※株式関連業務ご経験者大歓迎/東証プライム上場企業グループ/年収650万円～可

    650~1000万

    東証プライム上場・株主対応コンサル×投資銀行の企業 東京都千代田区
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    仕事内容

    ■業務内容： 以下の業務を主に携わっていただきます。 　・主に既存証券代行顧客におけるリレーション（株式事務の支援・連絡、問い合わせ対応、株主総会当日集計等の支援）の構築及び営業推進 　・業務状況によっては一部証券代行事務チームのヘルプ（委任状の集計等） ■証券代行業界について： 主に信託銀行が手掛ける証券代行業界に、株券電子化を機に当社は2012年4月、約40年間ぶりに新規参入しました。 旧来のシステムや業務を抜本的に見直しつつ、豊富な業務経験を持つ社員が、最新のITを全面的に採用した全く新しい 証券代行サービスを提供しています。 ■求める能力： 株式業務についての基礎知識や証券代行業務についての知識・経験 営業活動に取り組むための根気強さや前向きな姿勢 変更の範囲：会社の定める業務

    求める能力・経験

    【必須条件】 ■必須条件:以下いずれかのご経験がある方 ・証券会社ご出身の方 ・株式事務や株式関連業務のご経験がある方 ■学歴 大卒以上 ■求める人物像 ・真面目な方 ・一つ一つ丁寧に仕事を行うタイプの方

    事業内容

    信託銀行が手掛ける証券代行業界に、株券電子化を機に当社は2012年4月、 約40年間ぶりに新規参入 旧来のシステムや業務を抜本的に見直しつつ、豊富な業務経験を持つ社員が、 最新のITを全面的に採用した全く新しい証券代行サービスを提供

  • エージェント求人

    アカウントエグゼクティブ / テックタッチ

    500~800万

    テックタッチ株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ■仕事: ≪すべてのユーザーがシステムを使いこなせる世界に≫ システム導入だけで終わらせない、利活用のためのDXプラットフォームを自社開発しています。 あらゆるソフトウェアの画面上に、操作ガイドを追加し、ユーザーの “わからない” を解消するサービス「Techtouch」をさらに拡大すべく、エンタープライズセールスポジションメンバーを募集します。 【事業内容・フェーズ】 「Techtouch」 の企画・開発・運営・販売を行っています。 ーーーーーーーーーーーーーーー ■Techtouchが解決する課題 　ーDX導入のハードルを下げたい。システムの利活用を促進したい。－ 「Webシステムの上に操作ガイドを表示させることで、誰もがシステムを使いこなせるようにする」製品を開発・提供しています。 ■Techtouchの機能紹介（一例） 　・どのタイミングで何を入力すればいいのかをステップごとに教えてくれる 　・入力ミスが削減(半角／全角、(株)／株式会社)など 　・分析機能を用いて、どれくらいの社員が、どの項目で躓いているのかが分かる 　・自動入力機能で顧客のIDを間違いなく入力(ダブルチェックが不要に） ーーーーーーーーーーーーーーー 日本国内に数少ない、大企業をターゲットにしたホリゾンタルSaaSです。 ライバルは外資系SaaS企業、世界のユニコーン企業*。 国内ではほぼ敵なし！ テックタッチが先駆けとしてDXP(デジタルトランスフォーメーションプラットフォーム)プロダクトの開発・リリースを行っています。 *ユニコーン企業とは：評価額が10億ドル以上の未上場のスタートアップ企業のこと 【具体的な仕事内容】 テックタッチは、現在89名のメンバーでプロダクト拡大のため日々一致団結して職務に取り組んでいます。 セールスチームは、VP of Salesの西野（SAP、Slack出身）を始め14名が所属しています。 導入を検討いただいている企業も多数ありご紹介する度に感動していただける、本当に自信がある日本初のサービスです。 ここで一気に営業をかけてグロースさせていく予定です。 【主な業務内容】 ・日本の名だたるエンタープライズ企業へのフィールドセールス ・社員オンボーディング等の従業員エンゲージメント向上策 【このポジションのやりがい】 ■ソリューション営業スキル 顧客の複雑な課題をヒアリングしつつ、課題解決を提示する能力を鍛えられます ■エンプラセールス 「エンプラセールス」への登竜門。他社だと数年かかるところ、入社後すぐに大企業営業を担当できます。 ■ロールモデル 投資銀行、リクルート、[Zeal]、経験豊富なエンタープライズセールスと一緒に仕事ができます。 ■オーナーシップ チームで、顧客セグメント定義、マーケ手法、営業手法などを高速PDCA回しながら改善していくので、あなたの仮説のinputもたくさんください。 ■スピード 超スピードで物事が変化していくスタートアップの中で、ビジネスマンとしての基礎を養うことができます。 ■マネジメント 経営陣と超近距離でディスカッションしながら、スタートアップそのものを育てていくプロセスを経験可能です

    求める能力・経験

    ■必須スキル: ・業務系ツール or ソフトウェアセールスの経験：2年以上 ■歓迎スキル: ・エンプラ顧客折衝経験 ・SI、SaaS商材の営業経験 ・新規開拓営業経験 ・BtoB SaaS領域でのセールス経験 ・日系大手SIerでのセールス経験 ・SaaS領域のスタートアップ経験者

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【13億円】生涯給料ランキング1位（東洋経済誌）◆圧倒的な信頼を築くM&Aのリーディングカンパニー

    650~20000万

    • 離職率/定着率
    • M&A対応
    • 条件交渉
    • 営業
    M&Aキャピタルパートナーズ株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    🟦━━━━━━━━━━ 募集職種 ━━━━━━━━━━🟦 【M&Aアドバイザー（ポテンシャル採用）】 🟦━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━🟦 中堅・中小企業のM&Aに関する一連のプロセス（ソーシング～マッチング～クロージング）を一気通貫で担当いただきます。 譲渡企業・譲受企業の双方と向き合いながら、経営者の想いに深く入り込み、最適なM&Aを実現する仕事です。 M&Aによって企業が成長する──その価値創出の起点は、アドバイザー一人ひとりの裁量に委ねられています。 🟫【具体的な業務内容】 ■ソーシング（譲渡企業の発掘） ・DM送付、電話アプローチ ・契約締結、企業概要書の作成 ■エグゼキューション（マッチング） ・譲受企業への打診、面談調整 ・条件調整、Q&A対応 ■クロージング（契約締結） ・条件交渉、契約書作成、調印式実施 🟫【育成・サポート体制】 ・初アポから40〜50回の同行文化 ・100億円ディールを狙う先輩、年収2億円プレイヤーとのリアルなOJT ・「後輩に返す」文化が根づいており、同行依頼を断られることはほぼありません 🟫【離職率・キャリアパス】 ・離職率は約7％と業界でも低水準 ・1年未満の退職者は5年間で3名のみ ・退職理由の多くは「起業」や「個人M&Aによる独立」 🟦━━━━━━━━━━ こんな方に ━━━━━━━━━━🟦 ・営業力を活かして“経営の現場”に深く関わりたい方 ・若いうちにハイレベルな実力を身につけたい方 ・将来的に起業や経営にチャレンジしたい方

    求める能力・経験

    【必須】 ■大卒以上 ■社会人経験2年以上 以下いずれかのご経験 ■金融業界(銀行・証券・保険等)の営業経験で成績上位の方（もしくは人事考課で上位10％以内） ■その他業界（キーエンス、総合商社・専門商社、医療機器メーカー、不動産・ハウスメーカー等）におけるトップセールスのご経験（成績上位の方） ■公認会計士/弁護士　資格保有で営業志向のある方（歓迎） 【採用ペルソナ】 ・現職での成績優秀者 ・地頭のキレと熱量 ・印象管理ができている方

    事業内容

    「クライアントへの最大貢献と全従業員の幸せを求め世界最高峰の投資銀行を目指す」を企業理念にM&Aアドバイザリー及び仲介を行っている。 少子化や高齢化に伴う後継者問題を発展的に解決し、企業の活力を飛躍させていくことが 今後の日本の大きな課題。戦後の日本の発展に寄与した活力源であるオーナーの考え方・技術を継承していく為の信頼できるM&Aパートナーとなることを目指す。

  • エージェント求人

    【中国銀行（岡山県）】東証プライム上場/ポテンシャル採用

    400~700万

    • 提案
    • コンサルティング業務
    • ローン/融資
    • M&A対応
    • M&A支援
    • 融資
    • 経営/戦略コンサルティング
    • M&Aアドバイザリー
    • ビジネスマッチング
    • M&Aコンサルティング
    • 事業承継
    • 営業
    株式会社中国銀行岡山県岡山市
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    仕事内容

    幅広いお客さまの多様なニーズに対して、法人・個人問わず課題解決のための提案を行っていただきます。 主な業務内容は、金融面での支援としての融資業務や資産運用業務、非金融面での支援としての経営コンサルティング業務、また、多様な取引先との関係性を活かしてお客さまのニーズに応えるビジネスマッチング業務等です。 ■既存取引先を対象とした融資・情報提供・投資銀行業務 ■融資を中心とする新規開拓や、M&A・事業承継などに関するコンサルティング業務 ■個人向け営業（ライフプランアドバイザー） ■資産運用、個人ローンなどの提案・アドバイス

    求める能力・経験

    営業若しくは顧客折衝に苦手意識のない方

    事業内容

    普通銀行業務 （１）法人・事業主のお客さま向けのソリューション （２）個人のお客さま向けのソリューション

  • エージェント求人

    【13億円】生涯給料ランキング1位（東洋経済誌）◆圧倒的な信頼を築くM&Aのリーディングカンパニー

    650~9999万

    • 法人営業
    • 社長賞受賞
    • 営業先 社長
    M&Aキャピタルパートナーズ株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    【募集職種】 M&Aアドバイザー（ポテンシャル採用） 【仕事の内容】 上場企業・大手企業の成長戦略ニーズや、中堅・中小企業の潜在的な事業承継ニーズに対し、アウトバウンド営業を通じて譲渡検討企業のソーシングを行う。その後、譲受企業とのマッチング～エグゼキューション～クロージングまで、M&Aのすべての工程を1人のアドバイザーで対応する。 譲渡企業、譲受企業の双方をソーシングするので、ご提案の幅は無限大といっても過言ではない。成長戦略／事業承継などM&Aで生み出せる価値は、一人ひとりのアドバイザーの裁量に委ねられている。 ■具体的な業務内容 中堅・中小企業のM&Aに関する一連の業務 （ソーシング業務・相談受付・提案・企業評価・マッチング・契約書案作成・条件調整・クロージング等の全てのステージ） ・譲渡企業の発掘（ソーシング） 　DMの送付、テレアポ、譲渡企業との選任契約の締結、企業概要書の作成…など ・譲受企業とのマッチング（エグゼキューション） 　譲受企業への打診、Top面談の開催、QA対応…など　 ・譲渡契約の締結（クロージング） 　交渉条件の調整、契約書の作成、調印式の実施…など ◆中途採用者に対する手厚いサポート体制 人材育成プログラムが充実。体系的なインプットの機会が充実していることは当然として、「同行」の文化が定着。経験の浅いM&Aアドバイザーが一人で仕事をしていても、ゴールを見失いがち。初めてのアポ先訪問はもちろん、その後も入社して半年程度は、平均して40~50回、直属の上司・先輩だけでなく他部署の上司・先輩も含めて同行をしていただけるカルチャー（※）。「100億のディールを狙う先輩」「年収2億円の先輩」などとも同行機会が多く、そこが他社と比較して突出して優秀な人材育成の要となっている。周りの優秀な社員から触発される環境が根付いている。 ※「先輩にも飯をおごってもらったので、自分らも後輩に飯をおごる」というカルチャーが根付いており、同行を依頼しても、基本、断られることはない。 【低い離職率】 ■離職率：7％程度 ■大半は起業による「卒業」。事業承継ニーズのある企業を自己資金で「個人M&A」を行い、会社経営者になる方も。将来的に「起業」や「経営者になりたい」という思いを持つ方も多い。 ■直近5年で、1年未満での退職者は3名のみ。無理なKPI設定や「詰める」カルチャーが存在しない。

    求める能力・経験

    【必須】 ■大卒以上 ■社会人経験2年以上 以下いずれかのご経験 ■金融業界(銀行・証券・保険等)の営業経験で成績上位の方（もしくは人事考課で上位10％以内） ■その他業界（キーエンス、総合商社・専門商社、医療機器メーカー、不動産・ハウスメーカー等）におけるトップセールスのご経験（成績上位の方） ■公認会計士/弁護士　資格保有で営業志向のある方（歓迎） 【採用ペルソナ】 ・現職での成績優秀者 ・地頭のキレと熱量 ・印象管理ができている方

    事業内容

    「クライアントへの最大貢献と全従業員の幸せを求め世界最高峰の投資銀行を目指す」を企業理念にM&Aアドバイザリー及び仲介を行っている。 少子化や高齢化に伴う後継者問題を発展的に解決し、企業の活力を飛躍させていくことが 今後の日本の大きな課題。戦後の日本の発展に寄与した活力源であるオーナーの考え方・技術を継承していく為の信頼できるM&Aパートナーとなることを目指す。

  • エージェント求人

    🔻日本中の優秀なビジネスパーソンが集結中の新進気鋭M&A仲介会社【M&Aロイヤルアドバイザリー

    420~9999万

    • 社長賞受賞
    • 営業先 社長
    • アウトバウンド営業
    • M&Aコンサルティング
    • 法人営業
    M&Aロイヤルアドバイザリー株式会社東京都千代田区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    M&Aコンサルタント（M&Aアドバイザー）に必要な知識をOJTと各種教育コンテンツを通して学んでいただき、プログラム終了後からは案件のソーシングから成約まで一気通貫で担っていただきます。具体的には、案件の開拓、企業訪問、秘密保持契約及びアドバイザリー契約の締結、マッチングからトップ面談の調整、クロージングに向けた各種対応が主な業務です。当社では「未経験からでもトップコンサルタントに」を掲げており、未経験者でも安心して働ける充実した教育体制が整っています。 【強み】 ①豪華部長陣の完全同行OJT M&Aロイヤルアドバイザリーでは「未経験からトップコンサルタントに」を掲げ、教育体制を常にアップデートし続けています。 M&A業界の中でも有数の実績を誇る企業情報部の部長たちが完全同行で新人コンサルタントを教育。大手同業他社では軽視されがちなOJTに力を入れ、未経験でも安心して挑戦できる環境を用意しています。 業界でもトップクラスのコンサルタントから1on1でノウハウを学べるのは弊社教育プログラムの特徴です。 ②最高水準のバックオフィス体制 M&Aコンサルタントは経営者様に常に寄り添うべき存在です。M&Aロイヤルアドバイザリーではコンサルタントが経営者様との時間を十分に確保できることを第一に考え、各分野でサポートする専門チームを配置しております。 弊社代表の橋場、荒川は長年コンサルタントとして業界をリードしてきた酸いも甘いも知る現場の人間。 コンサルタントが本来の業務に集中できるよう、M&A業界でも最高水準のバックオフィス体制を整えました。 ③既得権益・社内政治を完全排除 高水準のインセンティブ制度により報酬の高さが注目されるM&A業界は、大型案件を上層部や上司が担当するという既得権益や社内政治の文化が根付いている会社も少なくありません。 弊社では会社保有の案件を公平に振り分け、優良企業の囲い込みができないルールを敷くことで既得権益・社内政治を完全に排除しました。 1年目から優良案件に携わるチャンスがあるので、頑張り次第では早期のインセンティブ獲得も現実的です。弊社コンサルタントの平均年収は約2,400万円（※）となっています。 ※2024年2月現在。入社2年目以降のコンサルタントに限定

    求める能力・経験

    ・業界問わず、法人営業経験が3年以上を有する事 ・前職において、社内でトップレベルの実績及び成果を上げた方、またはその自負がある方 ・目標達成に向けて、努力を惜しまず行動し続けられる方 ◆ペルソナ ・対人折衝能力が高い方 ・地頭がよい方 ・成長意欲が高く、仕事に前向きな方 ◆M&Aコンサルタントは未経験でも応募できますか？ 応募できます。現状は経験者よりも圧倒的に未経験者の割合が多いです。弊社では未経験でもトップコンサルタントを目指せる教育制度を整えました。今も社内セミナーからロールプレイングまで常にアップデートし続けています。また、弊社の特徴としてトップコンサルタントによる完全同行があり、業界屈指のOJTが魅力となります。 ◆活躍できる人材の特徴は？ 弊社の特徴として「誠実さ」「高いモチベーション」「論理的思考」の3つが採用の条件となります。中でも社名にあるように、ロイヤル（誠実）は顧客に対しても、社内に対しても、求められます。また、足が長い仕事ですので、高いモチベーションを維持しながら自発的に行動できる人材が活躍できます

    事業内容

    M&A仲介事業、M&A関連事業 ■経営理念 M&Aロイヤルアドバイザリーは、「社会的意義」「顧客への忠誠心」「付加価値の高い投資銀行業務」を最重要原則とし、最も称えられる投資銀行を目指します。

  • エージェント求人

    🔹日本中の優秀なビジネスパーソンが集結中の新進気鋭M&A仲介会社【M&Aロイヤルアドバイザリー】

    420~9999万

    M&Aロイヤルアドバイザリー株式会社東京都中央区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    M&Aコンサルタント（M&Aアドバイザー）に必要な知識をOJTと各種教育コンテンツを通して学んでいただき、プログラム終了後からは案件のソーシングから成約まで一気通貫で担っていただきます。具体的には、案件の開拓、企業訪問、秘密保持契約及びアドバイザリー契約の締結、マッチングからトップ面談の調整、クロージングに向けた各種対応が主な業務です。当社では「未経験からでもトップコンサルタントに」を掲げており、未経験者でも安心して働ける充実した教育体制が整っています。 【強み】 ①豪華部長陣の完全同行OJT M&Aロイヤルアドバイザリーでは「未経験からトップコンサルタントに」を掲げ、教育体制を常にアップデートし続けています。 M&A業界の中でも有数の実績を誇る企業情報部の部長たちが完全同行で新人コンサルタントを教育。大手同業他社では軽視されがちなOJTに力を入れ、未経験でも安心して挑戦できる環境を用意しています。 業界でもトップクラスのコンサルタントから1on1でノウハウを学べるのは弊社教育プログラムの特徴です。 ②最高水準のバックオフィス体制 M&Aコンサルタントは経営者様に常に寄り添うべき存在です。M&Aロイヤルアドバイザリーではコンサルタントが経営者様との時間を十分に確保できることを第一に考え、各分野でサポートする専門チームを配置しております。 弊社代表の橋場、荒川は長年コンサルタントとして業界をリードしてきた酸いも甘いも知る現場の人間。 コンサルタントが本来の業務に集中できるよう、M&A業界でも最高水準のバックオフィス体制を整えました。 ③既得権益・社内政治を完全排除 高水準のインセンティブ制度により報酬の高さが注目されるM&A業界は、大型案件を上層部や上司が担当するという既得権益や社内政治の文化が根付いている会社も少なくありません。 弊社では会社保有の案件を公平に振り分け、優良企業の囲い込みができないルールを敷くことで既得権益・社内政治を完全に排除しました。 1年目から優良案件に携わるチャンスがあるので、頑張り次第では早期のインセンティブ獲得も現実的です。弊社コンサルタントの平均年収は約2,400万円（※）となっています。 ※2024年2月現在。入社2年目以降のコンサルタントに限定

    求める能力・経験

    ・業界問わず、法人営業経験が3年以上を有する事 ・前職において、社内でトップレベルの実績及び成果を上げた方、またはその自負がある方 ・目標達成に向けて、努力を惜しまず行動し続けられる方 ◆ペルソナ ・対人折衝能力が高い方 ・地頭がよい方 ・成長意欲が高く、仕事に前向きな方 ◆M&Aコンサルタントは未経験でも応募できますか？ 応募できます。現状は経験者よりも圧倒的に未経験者の割合が多いです。弊社では未経験でもトップコンサルタントを目指せる教育制度を整えました。今も社内セミナーからロールプレイングまで常にアップデートし続けています。また、弊社の特徴としてトップコンサルタントによる完全同行があり、業界屈指のOJTが魅力となります。 ◆活躍できる人材の特徴は？ 弊社の特徴として「誠実さ」「高いモチベーション」「論理的思考」の3つが採用の条件となります。中でも社名にあるように、ロイヤル（誠実）は顧客に対しても、社内に対しても、求められます。また、足が長い仕事ですので、高いモチベーションを維持しながら自発的に行動できる人材が活躍できます。

    事業内容

    M&A仲介事業、M&A関連事業 ■経営理念 M&Aロイヤルアドバイザリーは、「社会的意義」「顧客への忠誠心」「付加価値の高い投資銀行業務」を最重要原則とし、最も称えられる投資銀行を目指します。

  • エージェント求人

    🔻日本中の優秀なビジネスパーソンが集結中の新進気鋭M&A仲介会社【M&Aロイヤルアドバイザリー】

    420~9999万

    • 法人営業
    • 社長賞受賞
    • 営業先 社長
    • 面談相手 社長
    M&Aロイヤルアドバイザリー株式会社東京都千代田区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    M&Aコンサルタント（M&Aアドバイザー）に必要な知識をOJTと各種教育コンテンツを通して学んでいただき、プログラム終了後からは案件のソーシングから成約まで一気通貫で担っていただきます。具体的には、案件の開拓、企業訪問、秘密保持契約及びアドバイザリー契約の締結、マッチングからトップ面談の調整、クロージングに向けた各種対応が主な業務です。当社では「未経験からでもトップコンサルタントに」を掲げており、未経験者でも安心して働ける充実した教育体制が整っています。 【強み】 ①豪華部長陣の完全同行OJT M&Aロイヤルアドバイザリーでは「未経験からトップコンサルタントに」を掲げ、教育体制を常にアップデートし続けています。 M&A業界の中でも有数の実績を誇る企業情報部の部長たちが完全同行で新人コンサルタントを教育。大手同業他社では軽視されがちなOJTに力を入れ、未経験でも安心して挑戦できる環境を用意しています。 業界でもトップクラスのコンサルタントから1on1でノウハウを学べるのは弊社教育プログラムの特徴です。 ②最高水準のバックオフィス体制 M&Aコンサルタントは経営者様に常に寄り添うべき存在です。M&Aロイヤルアドバイザリーではコンサルタントが経営者様との時間を十分に確保できることを第一に考え、各分野でサポートする専門チームを配置しております。 弊社代表の橋場、荒川は長年コンサルタントとして業界をリードしてきた酸いも甘いも知る現場の人間。 コンサルタントが本来の業務に集中できるよう、M&A業界でも最高水準のバックオフィス体制を整えました。 ③既得権益・社内政治を完全排除 高水準のインセンティブ制度により報酬の高さが注目されるM&A業界は、大型案件を上層部や上司が担当するという既得権益や社内政治の文化が根付いている会社も少なくありません。 弊社では会社保有の案件を公平に振り分け、優良企業の囲い込みができないルールを敷くことで既得権益・社内政治を完全に排除しました。 1年目から優良案件に携わるチャンスがあるので、頑張り次第では早期のインセンティブ獲得も現実的です。弊社コンサルタントの平均年収は約2,400万円（※）となっています。 ※2024年2月現在。入社2年目以降のコンサルタントに限定

    求める能力・経験

    ・業界問わず、法人営業経験が3年以上を有する事 ・前職において、社内でトップレベルの実績及び成果を上げた方、またはその自負がある方 ・目標達成に向けて、努力を惜しまず行動し続けられる方 ◆ペルソナ ・対人折衝能力が高い方 ・地頭がよい方 ・成長意欲が高く、仕事に前向きな方 ◆M&Aコンサルタントは未経験でも応募できますか？ 応募できます。現状は経験者よりも圧倒的に未経験者の割合が多いです。弊社では未経験でもトップコンサルタントを目指せる教育制度を整えました。今も社内セミナーからロールプレイングまで常にアップデートし続けています。また、弊社の特徴としてトップコンサルタントによる完全同行があり、業界屈指のOJTが魅力となります。 ◆活躍できる人材の特徴は？ 弊社の特徴として「誠実さ」「高いモチベーション」「論理的思考」の3つが採用の条件となります。中でも社名にあるように、ロイヤル（誠実）は顧客に対しても、社内に対しても、求められます。また、足が長い仕事ですので、高いモチベーションを維持しながら自発的に行動できる人材が活躍できます。

    事業内容

    M&A仲介事業、M&A関連事業 ■経営理念 M&Aロイヤルアドバイザリーは、「社会的意義」「顧客への忠誠心」「付加価値の高い投資銀行業務」を最重要原則とし、最も称えられる投資銀行を目指します。

  • エージェント求人

    ◢◤年収2,000万円以上可◢◤フルリモート◢◤ハイクラス支援◢◤両面型人材コンサルタント

    400~2000万

    • コンサルティング業務
    • M&Aアドバイザリー
    • M&A対応
    • 会計
    • 社長
    • マーケティング
    • 人材紹介
    • VC++
    • コンサルタント
    • メディア
    • 戦略立案
    • PC/Web
    • M&A支援
    • M&Aコンサルティング
    • 人材紹介/派遣
    • 採用戦略立案
    • 転職支援
    • ファイナンス
    ヤマトヒューマンキャピタル株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    【未経験】両面型人材コンサルタント／年休125日／完全週休2日制(土日祝)／スキルアップ環境 【変更の範囲：無】 【M＆A、FAS、バイアウトファンド、ベンチャーキャピタル、コンサルティングファームなどへのプロフェッショナル人材に特化／社長直下でベンチャー企業の経営を学べる／高インセンティブ支給◎】 ■職務内容： ・転職候補者とのキャリア相談及びキャリアコンサルティング ・希望にフィットした求人企業のご紹介、選考対策サポート ・求人企業の採用戦略立案サポート、候補者リサーチ ・求人企業開拓、関係性構築 ■魅力： 【M＆A領域における転職支援実績数NO.1】 創業以来、M＆A、PEファンド、プロ経営者といった領域に特化し、日本トップクラスの支援実績を積み上げて参りました。 日本のほとんどのM＆A会社との経営者とのお付き合いがあり、急成長の新興系M＆A会社は代表の堀江が過去支援させて頂いた候補者であるケースも多く、深い関係を築いております。 【クライアントとの契約料率日本NO.1】 ・M＆A、PEファンド、FASといったプロフェッショナル人材領域での圧倒的な支援実績があり、同業他社よりも2～3割高いFEE契約を締結しております。 採用企業との強固な信頼関係があるため、他の人材会社よりも成果が出やすい環境です。 【特化領域における候補者集客力NO.1】 代表がWEBマーケティング会社在籍経験があることからマーケティング施策に強みがあります。 自社運営のWEBメディアやユーチューブチャンネル、インフルエンサーとのコラボ施策により同領域の人材紹介会社の中でもっとも候補者集客に成功しております。 ※Google検索順位：以下すべてで1位 投資銀行_転職／M＆A仲介 転職／PEファンド_転職／プロ経営者_転職／事業再生_転職／VC_転職／会計士_転職（2022年10月末時点） 変更の範囲：本文参照

    求める能力・経験

    ◾️最終学歴 大学院、大学卒以上 ◾️応募資格/応募条件 ＜下記いずれかに該当する方＞ ・目標に対してコミット力のある方（売上・日々のKPI等） ・柔軟性・対応力・吸収力がある方 ・前向きで積極的な姿勢のある方 ・組織作り、事業作りに関心のある方 ・日本一の人材サービスを創造することにワクワクできる方 ・金融業界、ファイナンスにおける知見

    事業内容

    ■事業内容： ・キャリア支援事業（転職支援、起業支援） ・ヘッドハンティング事業 ・プリンシパルインベストメント事業

  • エージェント求人

    ◢◤フルリモート・フルフレックス◢◤年収2,000万円以上可◢◤ハイクラス両面型人材コンサルタント

    480~2000万

    • M&Aアドバイザリー
    • M&A対応
    • コンサルティング業務
    • PC/Web
    • M&A支援
    • 人材紹介/派遣
    • M&Aコンサルティング
    • 採用戦略立案
    • ファイナンス
    • メディア
    • 会計
    • 社長
    • マーケティング
    • VC++
    • 人材紹介
    • コンサルタント
    • 戦略立案
    • 転職支援
    ヤマトヒューマンキャピタル株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    【未経験】両面型人材コンサルタント／年休125日／完全週休2日制(土日祝)／スキルアップ環境 【変更の範囲：無】 【M＆A、FAS、バイアウトファンド、ベンチャーキャピタル、コンサルティングファームなどへのプロフェッショナル人材に特化／社長直下でベンチャー企業の経営を学べる／高インセンティブ支給◎】 ■職務内容： ・転職候補者とのキャリア相談及びキャリアコンサルティング ・希望にフィットした求人企業のご紹介、選考対策サポート ・求人企業の採用戦略立案サポート、候補者リサーチ ・求人企業開拓、関係性構築 ■魅力： 【M＆A領域における転職支援実績数NO.1】 創業以来、M＆A、PEファンド、プロ経営者といった領域に特化し、日本トップクラスの支援実績を積み上げて参りました。 日本のほとんどのM＆A会社との経営者とのお付き合いがあり、急成長の新興系M＆A会社は代表の堀江が過去支援させて頂いた候補者であるケースも多く、深い関係を築いております。 【クライアントとの契約料率日本NO.1】 ・M＆A、PEファンド、FASといったプロフェッショナル人材領域での圧倒的な支援実績があり、同業他社よりも2～3割高いFEE契約を締結しております。 採用企業との強固な信頼関係があるため、他の人材会社よりも成果が出やすい環境です。 【特化領域における候補者集客力NO.1】 代表がWEBマーケティング会社在籍経験があることからマーケティング施策に強みがあります。 自社運営のWEBメディアやユーチューブチャンネル、インフルエンサーとのコラボ施策により同領域の人材紹介会社の中でもっとも候補者集客に成功しております。 ※Google検索順位：以下すべてで1位 投資銀行_転職／M＆A仲介 転職／PEファンド_転職／プロ経営者_転職／事業再生_転職／VC_転職／会計士_転職（2022年10月末時点） 変更の範囲：本文参照

    求める能力・経験

    ◾️最終学歴 大学院、大学卒以上 ◾️応募資格/応募条件 ＜下記いずれかに該当する方＞ ・目標に対してコミット力のある方（売上・日々のKPI等） ・柔軟性・対応力・吸収力がある方 ・前向きで積極的な姿勢のある方 ・組織作り、事業作りに関心のある方 ・日本一の人材サービスを創造することにワクワクできる方 ・金融業界、ファイナンスにおける知見

    事業内容

    ■事業内容： ・キャリア支援事業（転職支援、起業支援） ・ヘッドハンティング事業 ・プリンシパルインベストメント事業

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    ◢◤ハイクラス◢◤ワークライフバランス◢◤未経験から年収2,000万円◢◤両面型人材コンサルタント

    480~2000万

    • 人材紹介
    • VC++
    • マーケティング
    • M&Aアドバイザリー
    • コンサルティング業務
    • M&A対応
    • 社長
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    • メディア
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    • M&A支援
    • 人材紹介/派遣
    • M&Aコンサルティング
    • 採用戦略立案
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    • ファイナンス
    ヤマトヒューマンキャピタル株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    【未経験】両面型人材コンサルタント／年休125日／完全週休2日制(土日祝)／スキルアップ環境 【変更の範囲：無】 【M＆A、FAS、バイアウトファンド、ベンチャーキャピタル、コンサルティングファームなどへのプロフェッショナル人材に特化／社長直下でベンチャー企業の経営を学べる／高インセンティブ支給◎】 ■職務内容： ・転職候補者とのキャリア相談及びキャリアコンサルティング ・希望にフィットした求人企業のご紹介、選考対策サポート ・求人企業の採用戦略立案サポート、候補者リサーチ ・求人企業開拓、関係性構築 ■魅力： 【M＆A領域における転職支援実績数NO.1】 創業以来、M＆A、PEファンド、プロ経営者といった領域に特化し、日本トップクラスの支援実績を積み上げて参りました。 日本のほとんどのM＆A会社との経営者とのお付き合いがあり、急成長の新興系M＆A会社は代表の堀江が過去支援させて頂いた候補者であるケースも多く、深い関係を築いております。 【クライアントとの契約料率日本NO.1】 ・M＆A、PEファンド、FASといったプロフェッショナル人材領域での圧倒的な支援実績があり、同業他社よりも2～3割高いFEE契約を締結しております。 採用企業との強固な信頼関係があるため、他の人材会社よりも成果が出やすい環境です。 【特化領域における候補者集客力NO.1】 代表がWEBマーケティング会社在籍経験があることからマーケティング施策に強みがあります。 自社運営のWEBメディアやユーチューブチャンネル、インフルエンサーとのコラボ施策により同領域の人材紹介会社の中でもっとも候補者集客に成功しております。 ※Google検索順位：以下すべてで1位 投資銀行_転職／M＆A仲介 転職／PEファンド_転職／プロ経営者_転職／事業再生_転職／VC_転職／会計士_転職（2022年10月末時点） 変更の範囲：本文参照

    求める能力・経験

    ◾️最終学歴 大学院、大学卒以上 ◾️応募資格/応募条件 ＜下記いずれかに該当する方＞ ・目標に対してコミット力のある方（売上・日々のKPI等） ・柔軟性・対応力・吸収力がある方 ・前向きで積極的な姿勢のある方 ・組織作り、事業作りに関心のある方 ・日本一の人材サービスを創造することにワクワクできる方 ・金融業界、ファイナンスにおける知見

    事業内容

    ■事業内容： ・キャリア支援事業（転職支援、起業支援） ・ヘッドハンティング事業 ・プリンシパルインベストメント事業

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    ◢◤平均年収1,320万円◢◤フルリモート◢◤ハイクラス特化◢◤両面型人材コンサルタント

    480~2000万

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    • VC++
    • マーケティング
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    • 会計
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    仕事内容

    【未経験】両面型人材コンサルタント／年休125日／完全週休2日制(土日祝)／スキルアップ環境 【変更の範囲：無】 【M＆A、FAS、バイアウトファンド、ベンチャーキャピタル、コンサルティングファームなどへのプロフェッショナル人材に特化／社長直下でベンチャー企業の経営を学べる／高インセンティブ支給】 ■職務内容： ・転職候補者とのキャリア相談及びキャリアコンサルティング ・希望にフィットした求人企業のご紹介、選考対策サポート ・求人企業の採用戦略立案サポート、候補者リサーチ ・求人企業開拓、関係性構築 ■魅力： 【M＆A領域における転職支援実績数NO.1】 創業以来、M＆A、PEファンド、プロ経営者といった領域に特化し、日本トップクラスの支援実績を積み上げて参りました。 日本のほとんどのM＆A会社との経営者とのお付き合いがあり、急成長の新興系M＆A会社は代表の堀江が過去支援させて頂いた候補者であるケースも多く、深い関係を築いております。 【クライアントとの契約料率日本NO.1】 ・M＆A、PEファンド、FASといったプロフェッショナル人材領域での圧倒的な支援実績があり、同業他社よりも2～3割高いFEE契約を締結しております。 採用企業との強固な信頼関係があるため、他の人材会社よりも成果が出やすい環境です。 【特化領域における候補者集客力NO.1】 代表がWEBマーケティング会社在籍経験があることからマーケティング施策に強みがあります。 自社運営のWEBメディアやユーチューブチャンネル、インフルエンサーとのコラボ施策により同領域の人材紹介会社の中でもっとも候補者集客に成功しております。 ※Google検索順位：以下すべてで1位 投資銀行_転職／M＆A仲介 転職／PEファンド_転職／プロ経営者_転職／事業再生_転職／VC_転職／会計士_転職（2022年10月末時点） 変更の範囲：本文参照

    求める能力・経験

    ◾️最終学歴 大学院、大学卒以上 ◾️応募資格/応募条件 ＜下記いずれかに該当する方＞ ・目標に対してコミット力のある方（売上・日々のKPI等） ・柔軟性・対応力・吸収力がある方 ・前向きで積極的な姿勢のある方 ・組織作り、事業作りに関心のある方 ・日本一の人材サービスを創造することにワクワクできる方 ・金融業界、ファイナンスにおける知見

    事業内容

    ■事業内容： ・キャリア支援事業（転職支援、起業支援） ・ヘッドハンティング事業 ・プリンシパルインベストメント事業

  • エージェント求人

    ◢◤平均年収1,320万円◢◤ハイクラス支援◢◤両面型人材コンサルタント

    480~3000万

    • 人材紹介/派遣
    • M&A支援
    • コンサルティング業務
    • M&Aアドバイザリー
    • PC/Web
    • M&A対応
    • M&Aコンサルティング
    • 採用戦略立案
    • メディア
    • 会計
    • 社長
    • マーケティング
    • VC++
    • 人材紹介
    • コンサルタント
    • 戦略立案
    • 転職支援
    • ファイナンス
    ヤマトヒューマンキャピタル株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    【未経験】両面型人材コンサルタント／年休125日／完全週休2日制(土日祝)／スキルアップ環境 【変更の範囲：無】 【M＆A、FAS、バイアウトファンド、ベンチャーキャピタル、コンサルティングファームなどへのプロフェッショナル人材に特化／社長直下でベンチャー企業の経営を学べる／高インセンティブ支給◎】 ■職務内容： ・転職候補者とのキャリア相談及びキャリアコンサルティング ・希望にフィットした求人企業のご紹介、選考対策サポート ・求人企業の採用戦略立案サポート、候補者リサーチ ・求人企業開拓、関係性構築 ■魅力： 【M＆A領域における転職支援実績数NO.1】 創業以来、M＆A、PEファンド、プロ経営者といった領域に特化し、日本トップクラスの支援実績を積み上げて参りました。 日本のほとんどのM＆A会社との経営者とのお付き合いがあり、急成長の新興系M＆A会社は代表の堀江が過去支援させて頂いた候補者であるケースも多く、深い関係を築いております。 【クライアントとの契約料率日本NO.1】 ・M＆A、PEファンド、FASといったプロフェッショナル人材領域での圧倒的な支援実績があり、同業他社よりも2～3割高いFEE契約を締結しております。 採用企業との強固な信頼関係があるため、他の人材会社よりも成果が出やすい環境です。 【特化領域における候補者集客力NO.1】 代表がWEBマーケティング会社在籍経験があることからマーケティング施策に強みがあります。 自社運営のWEBメディアやユーチューブチャンネル、インフルエンサーとのコラボ施策により同領域の人材紹介会社の中でもっとも候補者集客に成功しております。 ※Google検索順位：以下すべてで1位 投資銀行_転職／M＆A仲介 転職／PEファンド_転職／プロ経営者_転職／事業再生_転職／VC_転職／会計士_転職（2022年10月末時点） 変更の範囲：本文参照

    求める能力・経験

    ◾️最終学歴 大学院、大学卒以上 ◾️応募資格/応募条件 下記いずれかに該当する方 ・目標に対してコミット力のある方（売上・日々のKPI等） ・柔軟性・対応力・吸収力がある方 ・前向きで積極的な姿勢のある方 ・組織作り、事業作りに関心のある方 ・日本一の人材サービスを創造することにワクワクできる方 ・金融業界、ファイナンスにおける知見

    事業内容

    ■事業内容： ・キャリア支援事業（転職支援、起業支援） ・ヘッドハンティング事業 ・プリンシパルインベストメント事業

  • エージェント求人

    ◢◤平均年収1,310万円◢◤フルリモート◢◤業界最高水準インセン◢◤ハイクラス人材コンサルタント

    480~2500万

    • M&Aアドバイザリー
    • M&A対応
    • コンサルティング業務
    • PC/Web
    • M&A支援
    • M&Aコンサルティング
    • 人材紹介/派遣
    • 採用戦略立案
    • 会計
    • メディア
    • 社長
    • マーケティング
    • VC++
    • 人材紹介
    • コンサルタント
    • 戦略立案
    • 転職支援
    • ファイナンス
    ヤマトヒューマンキャピタル株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ◾️会社特徴 ◢◤平均年収1,310万円◢◤ ◢◤固定月収40-60＋3ヶ月に一度のインセンティブ◢◤ ◢◤業界最高水準インセンティブ / 3ヶ月に一度、粗利の30-40%◢◤ ◢◤圧倒的な自社集客力で社員に還元◢◤ ◢◤M&A業界支援実績No.1◢◤ ◢◤主要M&A仲介会社の採用総数の10-20%程度のシェアを獲得◢◤ ◢◤某大手M&A仲介の取締役含む幹部の大半を支援◢◤ ◢◤契約Fee単価は他社の2倍◢◤ ◢◤M&A業界の社長・取締役・幹部には弊社の元候補生が多数在籍◢◤ ■職務内容： ・転職候補者とのキャリア相談及びキャリアコンサルティング ・希望にフィットした求人企業のご紹介、選考対策サポート ・求人企業の採用戦略立案サポート、候補者リサーチ ・求人企業開拓、関係性構築 【未経験】両面型人材コンサルタント／年休125日／完全週休2日制(土日祝)／スキルアップ環境 【変更の範囲：無】 【M＆A、FAS、バイアウトファンド、ベンチャーキャピタル、コンサルティングファームなどへのプロフェッショナル人材に特化／社長直下でベンチャー企業の経営を学べる／高インセンティブ支給◎】 ■職務内容： ・転職候補者とのキャリア相談及びキャリアコンサルティング ・希望にフィットした求人企業のご紹介、選考対策サポート ・求人企業の採用戦略立案サポート、候補者リサーチ ・求人企業開拓、関係性構築 ■魅力： 【M＆A領域における転職支援実績数NO.1】 創業以来、M＆A、PEファンド、プロ経営者といった領域に特化し、日本トップクラスの支援実績を積み上げて参りました。 日本のほとんどのM＆A会社との経営者とのお付き合いがあり、急成長の新興系M＆A会社は代表の堀江が過去支援させて頂いた候補者であるケースも多く、深い関係を築いております。 【クライアントとの契約料率日本NO.1】 ・M＆A、PEファンド、FASといったプロフェッショナル人材領域での圧倒的な支援実績があり、同業他社よりも2～3割高いFEE契約を締結しております。 採用企業との強固な信頼関係があるため、他の人材会社よりも成果が出やすい環境です。 【特化領域における候補者集客力NO.1】 代表がWEBマーケティング会社在籍経験があることからマーケティング施策に強みがあります。 自社運営のWEBメディアやユーチューブチャンネル、インフルエンサーとのコラボ施策により同領域の人材紹介会社の中でもっとも候補者集客に成功しております。 ※Google検索順位：以下すべてで1位 投資銀行_転職／M＆A仲介 転職／PEファンド_転職／プロ経営者_転職／事業再生_転職／VC_転職／会計士_転職（2022年10月末時点）

    求める能力・経験

    ◾️大学卒以上 ◾️下記いずれかに該当する方 ・目標に対してコミット力のある方（売上・日々のKPI等） ・柔軟性・対応力・吸収力がある方 ・前向きで積極的な姿勢のある方 ・組織作り、事業作りに関心のある方 ・日本一の人材サービスを創造することにワクワクできる方 ・金融業界、ファイナンスにおける知見

    事業内容

    ■事業内容： ・キャリア支援事業（転職支援、起業支援） ・ヘッドハンティング事業 ・プリンシパルインベストメント事業

  • エージェント求人

    ＜大手ネット証券＞カバレッジバンカー

    600~2000万

    大手ネット証券会社東京都港区
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    仕事内容

    ■業務内容： ・ミドルキャップ、グロースの上場企業に対するカバレッジバンカー。 ・M&A、エクイティファイナンスのオリジネーションを中心にあらゆる顧客ニーズへの ソリューション提供（ラージキャップ企業も一部あり）。 ・オリジネーションだけでなくエグゼキューションにも積極的に関与が可能で、投資銀行業務のあらゆる経験が積める。

    求める能力・経験

    ＜最終学歴＞ 大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・投資銀行業務経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    経験者・未経験者【【M&A業界注目企業】M&A業界支援10年以上の専任コンサルタント一押し企業

    420~3000万

    • クロージング
    • 分析
    • M&A対応
    • 提案
    • アドバイザリー
    • コンサルティング業務
    • M&Aコンサルティング
    • M&Aアドバイザリー
    • デューデリジェンス
    • 営業
    • コンサルタント
    • ソーシング
    • 戦略提案
    • 経営/戦略コンサルティング
    • ブランド戦略策定コンサルティン...
    • 戦略立案
    • M&A支援
    • 営業先 取締役
    • 営業先 社長
    • ブランド戦略立案
    • M&A案件担当
    • M&A関連業務
    • 1件のM&A案件担当経験
    • 営業コンサルティング
    • 戦略策定コンサルティング
    • 戦略法務
    • イノベーション戦略コンサルティ...
    confidential　※ご面談の際に直接お伝え致します東京都中央区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    M&A コンサルタントとして、以下の仕事を担っていただきます。 ・M&A 案件の開拓、企業訪問・提案・条件交渉 ・対象企業の企業評価・分析・考察 ・デューデリジェンス、ドキュメンテーションのサポート ・秘密保持契約及びアドバイザリー契約の締結 ・マッチング、トップ面談の調整 ・クロージングに向けた各種対応 ＜効率的に商談に集中できる分業体制＞ M&A 仲介業の中で多くの時間を割くソーシング業務について、社内にインサイドセールスチームを構築ており、各コンサルタントへアポイントの共有を順に行っています。そのため、リストアップやDM制作にばかりに時間を取られるのではなく、本質的に重要な「商談」や「ディール」に集中することができます。 ＜早期に結果が出せる教育体制＞ 在籍コンサルタントの90%がM&A業界未経験での入社。研修に力を入れており、専用の知識が習得できるEラーニングも完備されており、早期立ち上がりが可能です。 また、経験の浅い上司の部下になるケースもなく、OJTを担当する上司は全員が平均取引額1億ベースの「大型案件」と言われる規模のディールを複数件行ってきている経験豊富な上司なので、初めての業界でもしっかりと相談をしながら案件を進めることができます。 ＜結果が出やすい営業体制＞ 「エクイティレーマン方式」を活用しております。 移動した株価に対して一定の割合を乗じて算出する方法で、「完全成果報酬」かつ「手数料料率が他社比較で安い」ため選んで頂ける可能性が高まります。 また、自らで獲得してきた案件のインセンティブレートも業界最高値基準ですので、「成約しやすく、報酬も高い」点が魅力です。

    求める能力・経験

    【未経験者】 ＜必須要件＞ ・大卒以上 ・営業経験orコンサル経験 ＜歓迎要件＞ ・銀行・証券会社等、金融機関での実務経験 ・投資銀行業務のご経験 ＜求める人物像＞ ・結果を出すために努力を惜しまない方 ・M&A の情報収集や勉強に熱心な成長意欲の高い方 ・M&A や企業存続、社会貢献性の高い仕事に携わり成果に対し適正な報酬を求めたい方 【経験者】 ＜必須要件＞ ・M&A成約経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    経験者・未経験【世の中のため人のために】働き方・ワークバランスも整っているM&Aコンサルタント

    500~3000万

    • M&A対応
    • 提案
    • 事業承継
    • M&A支援
    • M&Aコンサルティング
    • M&Aアドバイザリー
    • M&A案件担当
    • M&A関連業務
    • 1件のM&A案件担当経験
    • 営業
    • 営業先 取締役
    • 営業先 社長
    • 戦略策定コンサルティング
    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • 経営/戦略コンサルティング
    • ブランド戦略策定コンサルティン...
    • コンサルタント
    • コンサルティング業務
    • 経営ヒアリング
    • 法人営業
    • イノベーション戦略コンサルティ...
    confidential　※ご面談の際に直接お伝え致します東京都港区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    中小企業の事業承継という大きな社会課題の解決に取り組みます。 中小企業のM&Aは、スタッフの雇用継続や、利用者へのサービス提供の継続を図るための重要な選択肢のひとつです。中小企業のM&Aは、承継資産のほとんどが人的資源となることもあり、案件毎にきめ細かい対応が必要になる中、譲渡価額のみならず、社風の相性までも考慮し、安心して譲渡・譲受いただける最適なマッチングを目指します。 (1)売却案件の発掘、仲介契約の締結、簡易企業評価 (2)買収希望先の探索と提案、トップ面談の調整、スキームの提案 (3)譲渡契約にまつわる各種業務（買収監査、契約作成等）への助言 (4)案件紹介先との提携等

    求める能力・経験

    【未経験者】 ・大卒以上 ・論理的思考能力、理解力の高い方 ・誠実な方 ・中堅・中小企業のM&A業務の実践に熱意をもって取り組んで頂ける方 （業務未経験者歓迎、専門知識は問いません） ＜活かせる経験＞ ・法人営業実務経験 ・コンサルティング、提案型営業の経験 ・銀行・証券会社等、金融機関での実務経験 ・引受等を含む投資銀行業務の経験 【経験者】 ＜必須要件＞ ・M&A成約経験

    事業内容

    -

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